◆コツコツ点検のオシゴトで手に職★いざというときに命を守る“消防設備”に異常がないか確認★ヤリガイ抜群◆ ■業務概要 当社は消防防災設備や給排水設備を中心に、設計・施工・保守管理から消防車両や救急車、防災用品、高度管理医療機器の販売まで幅広く手掛ける総合設備・防災企業です。本職種では、地域インフラの安全を守る設備の点検・保守・修理業務を担っていただきます。 地域社会のインフラや人命財産を守るやりがい、資格取得支援や経験に応じたスキルアップが可能、緊急対応などで臨機応変な力が身につきます！ ■業務詳細 ・消防設備（火災報知器・消火設備）の定期点検や機能試験、保守点検 ・設備の故障診断や修理、消耗部品の交換、施工現場でのサポート ・点検報告書や保守記録の作成、関係機関への提出書類準備 ・消防本部や自治体、施設担当者との業務調整や現場対応 ・緊急時の出動および社用車での現場移動（松山周辺が中心）、器具・車両の簡易整備 ■ご入社後について まずは先輩社員についていき、消火器に異常がないかをみてもらい点検シールを貼ったり、点検後の報告をしていただきます。 点検後の報告に関しては、特に難しくなく入力作業をいただく形になります。 ■組織構成 10名（30代がほとんど）で、現場から管理、企画・販売まで幅広く連携しながら業務を進めています。 異業界異業種からの中途入社の方が多く、活躍もされています！ 資格取得補助制度やOJTによる実務研修が充実しています。未経験からのスタートもサポートし、継続的なスキルアップを後押しします。 ■就業環境 土日祝休み（年間休日120日）、業務状況により土曜出勤あります。各種保障制度、昇給・賞与、分煙環境、社用車貸与など働きやすい環境を整備しています。 ■想定されるキャリアパス 設備保守のスペシャリストとして成長しつつ、資格取得後は設計・施工管理や営業、販売分野へのキャリア展開も可能です。 ■企業の特徴/魅力 1982年創業、地域に根差した総合防災・設備企業として幅広い事業を展開し、安定した経営基盤と長期勤務が可能な職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

空気調和・給排水衛生・電気の設備設計専門会社である当社において、設備施工管理（機械）をお任せします。 ■具体的な業務： 大阪北ヤードや阿倍野再開発など、近畿を代表する大型商業施設新設等の設備工事に伴う施工管理・施工図作成業務全般をご担当いただきます。 基本的には設備工事を請け負っている会社（ゼネコン・サブコン）へ向かっていただき、現場で施工管理業務を行って頂きます。 ※大阪・兵庫からの1時間圏内プロジェクトが中心です。工期は半年〜1年程度が多数です。 ■配属組織について： 技術系職員は65名、事務系職員は5名在籍しております。当社には、営業専任部門はなく、ほぼ全員が技術者のエンジニア集団です。 ■評価制度について： 成果連動性の給与システムを採用している当社では、成果を出した方にはやった分、収入に還元しております。（30代で年収700万円のメンバーもおります。） ■社風： 「人が財産」という考え方のもと、社員を大切にする社風があります。また、社長も技術者なので、社員の気持ちや現場の考えをよく理解しています。 ■当社について： ・関西や九州を中心に有名施設の実績が多数ございます。 ・人が財産、社員が財産という経営理念のもと、技術者が働きやすい環境を整備しております。 ・高い技術力で、大型プラントやビルの建設、都市の再開発などを中心に漸次全国へと事業を拡大しています。 ■実績：朝日新聞フェスティバルタワー／甲子園球場／阿倍野ハルカス／うめきた等 ■取引先：日立プラント・日建設計・高砂熱学工業・竹中工務店・三機工業・ダイダン他多数

《実務未経験から活躍可能！９〜18時勤務／残業すくなめ／土日祝日は原則休み／夜間工事なし／資格補助が手厚く、手に職をつけられる》 再生可能エネルギー/カーボンニュートラルの促進に向けた企業ニーズに応えるため、東証プライム上場の日東工業を筆頭とする出資企業4社が集結して2023年に創設されました。様々な業界においてカーボンニュートラルや再生可能エネルギー導入を検討している企業様が多く、沢山の需要をいただいています。反響に対応するため、組織強化を目的とした増員採用を行っています。 ■業務内容 ・太陽光発電を中心とした、工事の管理業務（工程表の作成・工事の進捗状況の確認） ・内勤作業・積算業務（設計図を見て、必要な材料数や人件費の計算。工事の原価を計算。書類の作成など） ・現場調査（設置枚数や最適な提案の現地確認） ・協力会社との打ち合わせ ◆全国に展開している、大手スーパーマーケットや、商業施設、工場、物流倉庫などへの実績があります！ ■研修体制 まずは経験豊富な先輩社員に同行。実際の現場を見て、先輩から具体的な指示をもらいながら、１つ１つ覚えていただきます。希望に応じて、座学や専門資格取得のフォローも実施。会社の会議室を利用した勉強会の開催など、専門的な知識を有した、市場価値の高い人材を目指していけます。 ■組織構成 施工管理部：社員7名（うち電気施工管理は５名）30代〜50代・60代まで幅広い年齢層が活躍中です！ ■業務の特徴 ◎「施工管理」としては非常に珍しく「土日祝日休み」です。休日出勤もほとんどありません。東証プライム上場子会社の、安定した環境で働けます。 ◎残業少なめ： 太陽光発電設備の工事は、夜間は基本工事を行わないことや、ビル建設の工事などに比べたら、工期が短く、協力会社数も少なめのものが多いため、残業が抑えられます。 ◎出張あり： 東名阪が中心（名古屋3割/東京3割/大阪2割/その他1割） ※出張中、ビジネスホテルやマンション等の契約が必要となった場合、 契約ごとは、全て会社側での対応となります。 ご自身で出張先ホテルを探したり、借りたりする必要はありません。また、出張となった場合も、土日祝日はお休みなので、週末は東京の自宅まで帰ってくる事も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎未経験歓迎！技術系で手に職をつける！ ◎地域インフラを守る！配線・点検・故障対応をご担当 ◎高所資格支援／残業月5h程度／転勤なし／賞与実績あり ■職務概要：当社が提供するケーブルテレビ・インターネット・電話・電力の設備保守・メンテナンスを担当いただきます。未経験歓迎でOJTと資格支援あり、残業は月約5時間の働きやすい職場です。 設備の安定運用強化と世代交代に伴う人員補充のための増員募集です。 ＜具体的な業務＞ ・個人宅・事業所での通信設備の工事・修繕対応（屋内外） ・ネットワーク機器や基地局の定期点検・保守作業 ・故障時や災害時の一次対応と協力会社への手配・現場立ち合い ・機械センター・屋外設備の巡回点検と記録作成 ・高所作業時のサポートや安全管理手順の実行 ■サポート体制： 入社後は座学で基礎知識を学び、先輩技術者の同行OJTで現場作業を徐々に担当します。高所作業車や電気工事など必要な資格は会社が取得支援し、段階的に権限と業務を広げます。 ゆくゆくは故障解析や設備改善提案、外部ベンダー交渉、運用マニュアルの整備、リーダーとして若手指導をお任せします。 ■組織体制： 平均年齢47歳の技術・保守チームで、ベテランが多く安定感があります。現在は世代交代を視野に若手採用を強化中で、先輩から直接学べる環境です。チームは営業・制作とも密に連携し地域対応にあたります。 ■企業の特徴／魅力： 昭和60年創業の地域基盤で転勤なし。地域インフラを支える社会的意義が高く、未経験でも資格取得支援とOJTで手に職を付けられます。残業は月平均約5時間、年間賞与2回の実績があり、安定した待遇とワークライフバランスが魅力です 変更の範囲：会社の定める業務

〜手に職をつけたい方歓迎◎／未経験から電気・通信設備エンジニアへ／国家資格取得をサポート／ボートレース・競馬施設の大型案件に挑戦／残業10H未満・WLB〜 ■業務概要： 主にボートレース関連施設の新築工事や改修工事、設備工事を請け負っている工事課にて、電気・情報通信工事、映像・音響設備等の基本設計および施工管理をお任せ致します。 ■詳細： ・仕様書の作成および図面化（お客様と打合せを行い仕様決定） ・見積書作成（上記仕様からメーカーより仕入れ見積取得） ・外注先選定（施工内容から外注先を選定） ・施工管理（現場にて外注先を指導し、安全に納期内に完了させる） ※国土交通省の検査に合格するため、正確な施工が要求されます。中央・地方競馬施設工事も手掛け競馬業界にも進出しています。 ■組織構成： 工事課は6名で構成されており、未経験でご入社された方もご活躍されております。未経験の方には先輩社員が現場で丁寧に指導。資格取得も目指せる環境です。 ■入社後 ・入社時研修（就業規則、事業内容、事業所見学など　5日間程度） ・配属先OJT（各事業所において機器取扱い等の研修） ■働く環境： ・工事に立ち会わない日は基本定時で帰宅しています。 ・借上社宅制度があり家賃の8割を負担（上限あり） ・気さくな社長の下、アットホームで風通しのよい社風です。 ■魅力： ボートレース関連施設に関わることができ、関係者とのやり取りも多く発生するため、興味がある方には面白い業務です。残業が少な目で比較的働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪創業70年以上の安定企業での新規立ち上げポジション／年休128日・土日祝休みで働き方を整えながら事業拡大へチャレンジ◎≫ ■業務概要： 電設資材、産業機器、空調システム、情報関連機器、太陽光発電の総合販売を手掛ける当社にて、管工事施工管理（事務作業〜現場監督）をお任せします。 ■採用背景： 商社機能をメインにもつ当社では、お客様からのニーズに合わせて【資材の販売だけでなく、設備設置までを元請けとして請負う】体制を目指し、施工管理資格を保有する方をメインに新規ポジションにて活躍いただける方を募集します。 ■職務内容： ≪具体的には≫ 空調関係工事の施工管理をお任せします。 ・現場の「ヒト」「モノ」「カネ」の管理業務 ・納期に合わせたスケジュール管理　 ・行政提出書類にかかる事務作業　など ※実際にお任せする業務範囲はその方の経験、スキルに応じてご相談させていただきます。 ※実際の工事は協力会社へお任せします。 ≪案件受注≫ 案件受注は営業メンバーが実施します。 ≪主な顧客≫ 大手電力会社、電気工事会社　など ■当社について： ◆電気工事に使用される電気設備資材、生産工場で使用される産業機器を中心に取り扱う商社として、長野・新潟・山梨・東京・岐阜に事業所を配置し、販売活動を行っております。 ◆昭和電機産業株式会社は、1948年9月に創業し、電設資材と産業機器の総合商社として2023年9月には創立75年を迎えることができました。 地域に密着してメーカーとの強力なパートナーシップのもと、あらゆる電気に関わる資材と機器を提供しています。 ◆「電設資材」「産業機器」「空調システム」「情報通信」の4つの事業分野において、単なる商品の供給にとどまらず、バージョンアップ・アドバイスなど商品が最も効果的にお使いいただけるよう、情報、技術、サービスといった付加価値を添え提案やサポート、アフターフォローにも力を入れております。

≪創業70年以上の安定企業での新規立ち上げポジション／年休128日・土日祝休みで働き方を整えながら事業拡大へチャレンジ◎≫ ■業務概要： 電設資材、産業機器、空調システム、情報関連機器、太陽光発電の総合販売を手掛ける当社にて、電気工事施工管理（事務作業〜現場監督）をお任せします。 ■採用背景： 商社機能をメインにもつ当社では、お客様からのニーズに合わせて【資材の販売だけでなく、設備設置までを元請けとして請負う】体制を目指し、施工管理資格を保有する方をメインに新規ポジションにて活躍いただける方を募集します。 ■職務内容： ≪具体的には≫ 電気通信工事関係の施工管理をお任せします。 ・現場の「ヒト」「モノ」「カネ」の管理業務 ・納期に合わせたスケジュール管理　 ・行政提出書類にかかる事務作業　など ※実際にお任せする業務範囲はその方の経験、スキルに応じてご相談させていただきます。 ※実際の工事は協力会社へお任せします。 ≪案件受注≫ 案件受注は営業メンバーが実施します。 ≪主な顧客≫ 大手電力会社、電気工事会社　など ■当社について： ◆電気工事に使用される電気設備資材、生産工場で使用される産業機器を中心に取り扱う商社として、長野・新潟・山梨・東京・岐阜に事業所を配置し、販売活動を行っております。 ◆昭和電機産業株式会社は、1948年9月に創業し、電設資材と産業機器の総合商社として2023年9月には創立75年を迎えることができました。 地域に密着してメーカーとの強力なパートナーシップのもと、あらゆる電気に関わる資材と機器を提供しています。 ◆「電設資材」「産業機器」「空調システム」「情報通信」の4つの事業分野において、単なる商品の供給にとどまらず、バージョンアップ・アドバイスなど商品が最も効果的にお使いいただけるよう、情報、技術、サービスといった付加価値を添え提案やサポート、アフターフォローにも力を入れております。

〜I・Uターンの方も大歓迎です！〜 【転勤出張無/滋賀県内の現場のみ/施工管理アプリ等の導入で働き方改革推進中/家賃補助あり/社長のお人柄も魅力！】 ■募集背景：東証一部上場企業である株式会社荏原製作所の代理店案件や地域顧客からのリピート案件が増えている他、滋賀県から受注した大型の案件が進行中のため、即戦力でご活躍いただける方からのご応募をお待ちしております。 ■職務内容： 空調衛生設備工事の施工管理業務全般をお任せします。 ■職務詳細： 【案件詳細】官公庁：民間＝3：7程度、民間案件もゼネコンからの案件受注は比較的少なく、周辺エリアのお客様との繋がりからリピートで案件受注することが多いです 【担当エリア】担当エリアは滋賀県内のみで、同社の本社が位置する滋賀県北部の案件が多く、基本的には社用車で移動していただきます（社用車による直行直帰も可能です） 【出張・転勤】基本的に滋賀県北部の案件がメインで、出張転勤は原則として発生しません 【夜間作業】基本的に夜間作業は発生しません。3交代で現場が回るような案件は基本的に受注しておらず、防音対策を施し昼間に工事が進められるような工夫をしています 【資格手当】管工事施工管理技士1級：1万円/月、管工事施工管理技士2級：3000円/月 ■組織構成： 空調衛生設備工事担当は現在40代男性2名、20代男性1名が担当しています。新卒採用も積極的に進めており、将来的には新人の教育指導をお任せする可能性があります。 ■働き方：残業月平均は20.7時間、繁忙期でも残業月30時間程です ▼以下その実現理由▼ ・近年、タブレットや施工管理システム（スパイダープラス）を導入し、現場からでも報告業務ができるようになった結果、現場上りに事務所に戻る工数を削減できています ・代表を中心に社員を大切にする風土が浸透しており、今後も積極的なシステム導入で働き方改革を進めていく考えがあります ・社員のことを考え、案件数を絞ったり無理な納期で案件受注をしないことで業務量を調整しています 変更の範囲：会社の定める業務

【正社員／未経験から手に職つけられる／資格所有者大歓迎！／残業ほぼなし／直行直帰可能◎／少数精鋭でサポート体制充実】 ■業務内容： 当社では、官公庁設備やマンションなどの建造物における消防設備の施工管理を担当していただきます。具体的には、以下の業務を行います。 ・消防設備の設計、施工、メンテナンス ・配管工事の管理（工事の実務は行いません） これらの業務を通じて、建物の安全を確保し、住民や利用者の安心を支える重要な役割を担っていただきます。 ■組織構成： 当社はコンパクトな会社規模で、社員同士の距離が近く、社長とも直接コミュニケーションを取る機会があります。これにより、社員一人ひとりが多彩な経験を積むことができる環境です。 少数精鋭のチームで、互いにサポートし合いながら業務に取り組んでいます。 ■入社後の流れ： 入社後は、まずOJTを通じて、先輩社員が丁寧に仕事の内容や進め方を指導します。未経験の方でも安心してスタートできるよう、しっかりとサポートいたします。 最初の数ヶ月間は、先輩社員と一緒に業務を進めながら、必要な知識やスキルを身につけていただきます。その後、独り立ちして業務を担当していただきますが、いつでも質問や相談ができる環境を整えています。 ■当社・当求人の魅力： ◎当社の魅力は、消防設備の設計から施工、メンテナンスまでを一貫して自社で行っている点です。これにより、プロジェクト全体を通じて一貫した品質管理が可能となり、お客様からの信頼を得ています。 ◎会社規模が小さいため、社長や上司との距離が近く、意思決定が迅速であることも魅力の一つです。 ◎未経験者の採用にも積極的で、しっかりとした教育体制を整えています。業界未経験の方でも安心してチャレンジできる環境です。 消防設備のエキスパートとして成長し、お客様に信頼される存在を目指して、一緒に働いていただける仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【"楽天グループ"の通信インフラを支える！／年休123日・フレックス・実働7.5h／5G基地局建設・運用プロジェクトマネージャー（オープンポジション）】 楽天モバイルは楽天グループの新規事業として通信業界に参入し、2025年12月時点で契約数1000万回線を突破。革新的な通信サービスを適正価格で提供し、日本の通信インフラに変革をもたらしています。 その成長を支えるのが、楽天トータルソリューションズ（RTS）の基地局事業部。「基地局を建てる」だけでなく、未来の通信体験をデザインし社会へ貢献することをミッションとしています。 ■業務概要： 楽天モバイルの基地局事業におけるプロジェクトマネジメントを担当し、日本全国の通信インフラ構築を推進いただきます。 ■具体的には： ・基地局設置に関する進捗管理（屋外・屋内・地下鉄など） ・全国の施工会社への指示出し・品質管理・スケジュール管理 ・他キャリア、社内各部門・海外エンジニアとの調整 ・プロジェクト課題の早期発見・解決・プロセス改善 ・関連ドキュメントのレビュー・品質向上に向けた業務改善 ・稼働中基地局の運用・保守サポート ※ご経験・スキルに応じて最適なプロジェクトへアサインします。 ■このポジションの魅力： ◇最先端技術に携われる：5G・次世代インフラ構築など、国内でも希少な大規模プロジェクトを経験可能 ◇社会貢献性の高い仕事：生活・ビジネス・災害対策など、全国の「つながる」を支える重要インフラに貢献 ◇キャリアアップ環境：急成長フェーズの楽天モバイルを支える中核部署で、PMとしてスキル強化が可能 ◇柔軟な働き方：年休123日・フレックス制度・実働7.5時間でワークライフバランスも両立 ■採用背景： 全国規模での通信カバレッジ拡大とネットワーク品質向上を加速する中、基地局の建設・維持管理は不可欠です。都市部から地方まで、安定した通信を届けるために、仲間を募集しています。 ■当社について： 当社は2023年2月に設立された楽天グループ100％出資の新会社で、グループ内外の事業に対し、戦略立案から業務実行、運営、DX支援までを一手に担う、シェアードサービス＆コンサルティング企業です。 楽天モバイルをはじめとした複数の事業を最前線で支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休125日／ライフワークに合わせて選べる就業スタイル／ITツールによる業務効率化／国家資格取得支援、設計業務もチャレンジ可〜 ●企業魅力♪ 当社は「豊和」という企業理念のもと、「オールホワイト体制」「建設業界をイノベる！」を合言葉に、今までになかったことに挑戦する企業です。 たとえば「ポジション宣言」による残業スタイルの選択や、「Google Workspace」「建設タウン」などのITツールを積極活用した業務効率化など。業界各社との繋がりも積極的に設け、建設業界全体の改革に務めています。 そんな当社が手掛けるのは『ダクト・配管』と呼ばれる、建物に無くてはならない空気や水の通り道です。 管工事（空調・衛生・消火設備）の知識、経験が身に付くだけでなく、国家資格取得の応援や、将来的には設計などにもチャレンジすることが可能です。 20代はしっかり働きたい、30代は家族との時間を大事にしたい、40代は責任あるポジションにステップアップしたいなど、ライフスタイルに応じた働き方を相談しやすい環境があります。 ■業務内容 空調・衛生・消防設備工事の設備設計及び施工管理業務 ・設計図の確認／修正 ・現場調査 ・CAD作図 ・資機材の手配 ・現場での段取り（協力会社と協働し工期に合わせた進捗・安全管理など） ※基本的には本社に出社後、社有車で現場に向かいます。 ■業務の特徴： ・未経験者や経験が浅い方も、OJTや外部研修があるため安心してスタートできます。営業職など業界・職種も全く異なる経歴の方も活躍中。 ・タブレットやPC貸与により現場でもITツールを活用でき、効率的な働き方が叶います。口頭でのやり取りだけではなくエビデンスが残せるため、不意なトラブル回避にも繋がっています。 ・入社4年で幹部に昇格した方も！本人の興味・やる気を応援する社風です。 ・関西圏のお客様が中心のため、遠方の宿泊出張は少なめです。 ■配属組織： 技術部は部長2名/課長2名/係長1名/主任2名/他3名が在籍しています。課長、係長、主任は元々未経験からスタートし活躍しています。 ■企業について ＜施工実績＞あべのハルカス、グランフロント大阪、各地のイオンモール、国立博物館など 変更の範囲：会社の定める業務

〜写真撮影業務からスタート！未経験から手に職★水曜日はノー残業デーで年間休日125日・土日祝休み、出張夜勤転勤なしと、働き方◎／県内トップクラスの工事実績を誇る安定企業〜 ■お仕事内容： ※入社後1年程は先輩社員と同行し、ヘルメットのつけ方や、写真撮影などの簡単な業務から始めていただきます！ 当社は新しくビルなどを建てる際に必要となる、空調等の設備・設置工事を行っています。日立製作所の特約店のため、安定しています！ 実際に工事を行っていただくわけでなく、工事が進んでいるかの確認が皆さんのお仕事です！ ・工事がスケジュール通り進んでいるかの確認 ・実際に工事を行う作業員さんへの指示だし ・工事が安全に進んでいるか・事故が起こっていないかのチェック　など ■やりがい： まさに栃木の街を自分たちの手で作るお仕事です。規模の大きい案件を対応する可能性も高く、自分が携わった建物や施設が街のシンボルとして、多くの人に利用されます。 達成感や充実感を得ることができ、家族や友達にも自慢できる！ ■同社の働き方へのこだわり：　 施工管理というとブラックなイメージを持たれる方も多いですが、弊社はそんなことはありません！ ・月残業平均21時間程度！無駄な残業を抑えるため、iPad・CADを支給し業務効率化を図っています。 ・直行直帰可能、栃木県内の案件がほとんどのため通勤時間が少ないです。 ・ワークライフバランスを保てます！会社として年休125日と別に有給5日取得がマストなため休みが確保されています。土日に出社した場合、代休取得はもちろん、現場が終わると長期休暇も取得できるため家族の時間も作れます。 ・働きやすさから、中途3年離職票は8％！ ■入社後： 入社後1年程は先輩社員と同行し、ヘルメットのつけ方や、写真撮影などの簡単な業務から始めていただきます！ 未経験から活躍されている先輩もいるので、専門知識がなくても安心してくださいね！ ■配属部署： 工事部に配属します。現在約40名（40代中心）が活躍しています。 最高年齢75歳の方も現役で働かれており、ワークライフバランスを整えながら長期就業をされている方が多い組織です。

〜平均勤続年数18年！/37年間黒字経営◎/将来的には管理職も目指せる/2022年度の平均年収710万円/夜勤や出張ほぼ無し/大小問わず、多彩な設備工事に携われる/資格取得支援制度あり/転勤無し/マイカー通勤可・駐車場完備〜 ■職務内容：37年間、黒字経営を継続している当社にて、空調・衛生設備の施工管理業務に従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・関係業者やお客様との打ち合わせ ・お客様への各種提案 ・各種工事の積算／予算管理 ・現場管理　等 改修工事と新築工事の割合は3:7です。施工図等の製図や工事書類の作成等は別途、事務職オペレーターが担当します。担当エリアは三条や燕市がメインとなっておりますが、新潟市や長岡市の案件もお任せする可能性があります。新潟県外に出ることはほぼないので、泊りがけでの出張はほぼ発生しません。また、夜勤もほぼありません。 将来的には管理職を目指していただくことも可能です。 ■職場環境： ・工事課のスタッフは現在18名で構成されています。20〜30代を中心に幅広い世代が活躍しており、中途入社のメンバーも多数在籍しています。ベテランも多く在籍しているため、日々の業務を通じて、たくさんの事を学ぶことができます。気さくで面倒見の良い先輩社員ばかりですので、困り事や分からないことはいつでも先輩社員を頼って下さい。 ・現場技術に重点を置く会社のため、現場の納まり、工程等を先輩社員に相談しやすい環境です。 ・年収に「上限」はありません。「あなた次第」で可能性は無限に広がります。 ・資格取得をバックアップしています。費用は会社負担となり、資格手当も支給いたします。 ■当社について： 当社は新潟県三条市を拠点とする、建築設備工事会社です。 お客様の「快適で豊かなくらし」を設備工事を通じて、実現しています。 新潟県で一番、信頼される設備工事会社を目指します。 事務所ビル、工場、病院、福祉施設、店舗、住宅、公共施設等の冷暖房空調設備、給排水衛生設備に関して【企画設計から施工、保守まで一貫して】携わっています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇設立30年以上の地元優良企業/先輩社員の殆どが中途入社で元々未経験から独り立ちしている為安心して入社していただける環境あり◇ 建物は様々な「設備」がなければ暮らしたり使ったりすることができません。私たちの仕事はオフィスやマンションの『換気扇』や『エアコン』、住宅の『台所』や『給湯室の水道』、『トイレの排水設備』などから、『病院施設の食堂』など、建物に機能を与える企業です。 ■業務内容： 給排水衛生空調換気設備の設計・施工・管理およびその類の物品の施工・販売を行う当社にて、施工管理をお任せいたします。 ■具体的には… ・工事のスケジュールを考え、計画を立てる → どの作業をいつ行うかをまとめる“タイムテーブル作り”の役割です。 ・現場に必要な材料や職人さんの手配を確認する → 足りないものがないか、予定通り動けるよう準備します。 ・現場が安全に作業できるよう見守る → 危険がないかチェックし、職人さんに声をかけて注意を促すなど、安全管理を行います。 ・工事が図面どおりに進んでいるかを確認する → ちゃんと動くのか、水は漏れないか、冷暖房は正常かなど、建物としての“品質チェック”をします。 ・現場の中心として、職人さんたちとコミュニケーションを取り調整する → 多くの人が関わるため、円滑に進むようサポートする役割です。 ■組織構成： 施工管理チームは7名で構成されております。 ・年齢層20代〜70代 ※平均年齢：30代後半 ■入社後： 最初はアシスタントという形で先輩社員に付いて、2人3脚で事務作業や図面作成・見方などをOJTという形でインプット頂きます。その後徐々に実務作業に入って参ります。 ※教えて頂ける先輩社員も元々未経験から独り立ちした社員ですので、経験が無い頃の気持ちを思い出しながら丁寧にじっくり研修して頂けます。 ※その他にも代表や先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■福利厚生が充実： 奨学金返還支援制度やiDeCo+を導入。 その他、相模原の福利厚生サービスに加入するなど、社員の「ワーク・ライフ・バランス」を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「商社＋ものづくり企業」/原研関連への理化学機械・実験設備を販売する専門商社/年休123日/転勤無し〜 【仕事内容】 当社の設備施工管理担当として、施工計画書の作成、工程管理、安全管理などの監督業務をお任せします。 茨城県内の現場がほとんどのため、出社後社用車で現場へ行っていただきます。現場のほか、社内での書類作成業務の機会も多いです。 【働き方について】 研究所の敷地内で作業を行うため17時前後には業務を終了しなければならないため、会社に戻って事務作業などは行うものの、繁忙期以外は残業は少ない環境で働けます。 【組織構成】 従業員：約30名（女性6名） ・研究開発：4名（男性2名、女性1名、年代60代、40代〜20代です） その他、設計：3名、営業：10名、製造：5名、総務・事務：5名 【当社について】 当社は、1982年に原研関連への理化学機械・実験設備を販売する専門商社として設立しました。 その後、「商社＋ものづくり企業」を目指し平成7年に製造部門を立ち上げています。 2002には無機高分子材料の研究開発部門も立ち上げ、現在は商社部門・研究開発部門・設計部門・製造部門の体制を整えました。 セラミック製ナノシートを安定して簡単に高速で量産できる技術等により、2008年に経済産業省・中小企業庁より「元気なモノ作り中小企業300社」に選ばれています。 2011年には外部コンサルティング会社に依頼せずにＩＳＯ9001認証を独自で取得しました。 環境、宇宙、原子力関連の研究機関を中心に、試験装置の設計、製作および理化学機器の販売を行っています。 「営業・設計・研究・製造」部門により、理化学機器の販売、各種試験装置の設計・製作、測量・制御など幅広い業務を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【家賃補助：最大15万7000円／スーパーフレックス制度導入／出張基本なし／資格取得支援充実／働きやすさ抜群】 ■採用背景： 〜低炭素設備投資需要の拡大に伴う組織強化〜 当社は、国内外でのエネルギー効率向上を目指し、ワンストップ・メンテナンスや新燃料インフラ整備を推進しています。ランドリー機器事業の需要拡大や海外事業の成長に対応するため、組織強化を図っています。 ■業務内容： 施工管理エンジニアとして、以下の業務を担当していただきます。 ・自社プラントの機械・電気設備の設備計画 ・納入現場の施工図作成、機械・電気設備における搬入計画や図面作成 ・現場での搬入指示や現場管理業務（人員管理、工程管理、安全管理など） ・営業のフォロー （現場管理、図面作成、工事業者指導ほか） ◇大きく分けて３つの部門で現在募集しております。 ・ボイラ部門 ・アクア部門（水処理） ・メディカル部門 ■具体的には： ・現場の日程調整、安全管理、工程調整 ・設置場所の確認と段取りの計画 ・業者・お客様とのコミュニケーション ■働きやすさ： ・スーパーフレックス制度で、働く時間を柔軟に設定することが可能です。フレックス制度を利用して14時に帰宅をする、11時に出社するなどご自身の予定に合わせて対応ができます。 ・書類整理や施工体制台帳などの対応は事務担当の方に依頼ができるので、残業時間を抑制できています。また、30時間・40時間の残業時間を超える際には申請が必要となっています。 ・基本的には一人一案件（多くても3件）を担当しますが、チームで誰が変わってもいいよう連携しています。 ■仕事の魅力： 様々な現場での経験を通じて、専門知識とスキルを幅広く身につけることができます。 お客様からの感謝の言葉を直接受け取れるやりがいのある仕事です。 フレキシブルな働き方が可能で、ワークライフバランスを保ちながら働けます。 ■福利厚生： 通信教育・資格取得支援制度あり。約300種類のカリキュラムを年1回会社負担で受講可能です。 チャレンジシート＆FA制度あり。自己申告制度を通じて、キャリアプランに応じた職場が用意されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【家賃補助：最大15万7000円／スーパーフレックス制度導入／出張基本なし／資格取得支援充実／働きやすさ抜群】 ■採用背景： 〜低炭素設備投資需要の拡大に伴う組織強化〜 当社は、国内外でのエネルギー効率向上を目指し、ワンストップ・メンテナンスや新燃料インフラ整備を推進しています。ランドリー機器事業の需要拡大や海外事業の成長に対応するため、組織強化を図っています。 ■業務内容： 施工管理エンジニアとして、以下の業務を担当していただきます。 ・自社プラントの機械・電気設備の設備計画 ・納入現場の施工図作成、機械・電気設備における搬入計画や図面作成 ・現場での搬入指示や現場管理業務（人員管理、工程管理、安全管理など） ・営業のフォロー （現場管理、図面作成、工事業者指導ほか） ◇大きく分けて３つの部門で現在募集しております。 ・ボイラ部門 ・アクア部門（水処理） ・メディカル部門 ■具体的には： ・現場の日程調整、安全管理、工程調整 ・設置場所の確認と段取りの計画 ・業者・お客様とのコミュニケーション ■働きやすさ： ・スーパーフレックス制度で、働く時間を柔軟に設定することが可能です。フレックス制度を利用して14時に帰宅をする、11時に出社するなどご自身の予定に合わせて対応ができます。 ・書類整理や施工体制台帳などの対応は事務担当の方に依頼ができるので、残業時間を抑制できています。また、30時間・40時間の残業時間を超える際には申請が必要となっています。 ・基本的には一人一案件（多くても3件）を担当しますが、チームで誰が変わってもいいよう連携しています。 ■仕事の魅力： 様々な現場での経験を通じて、専門知識とスキルを幅広く身につけることができます。 お客様からの感謝の言葉を直接受け取れるやりがいのある仕事です。 フレキシブルな働き方が可能で、ワークライフバランスを保ちながら働けます。 ■福利厚生： 通信教育・資格取得支援制度あり。約300種類のカリキュラムを年1回会社負担で受講可能です。 チャレンジシート＆FA制度あり。自己申告制度を通じて、キャリアプランに応じた職場が用意されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼情報通信分野において甲信越トップクラス規模／UIターン者歓迎！人材育成・福利厚生充実／ ■業務内容： 学校や県の施設などの公共工事、マンションなどの民間工事に係る、電気設備全般の施工管理をご担当いただきます。 ＜工事案件について＞ ・基本的に長野県内の工事となりますので長期出張はございません。平均的な工期は1年程となります。 ・メーカー工場や高圧受電設備の工事もございますが、公共系やマンションなどの建築物のLED工事も割合として多くございます。 ・現場によっては土曜日の出勤も発生する場合がございますが、平日に振替休日を取得いただいております。 ▽業務詳細 ・電気工事現場における施工管理業務全般 ・工程管理、安全管理、品質管理、予算管理 ・協力会社との調整および折衝業務 ・施主や関係各所との打ち合わせ ・施工図の作成および確認 ・各種報告書や書類作成 ▽組織について 施工管理は全体で25名程が在籍しています（うち有資格者14名）。 ▽入社後の流れ 当社では、現場を3年経験したのちに現場代理人講習を実施しておりますので、 若手の方にはじっくり経験を積んでいただき、1人前を目指していただいております。 今回の採用でも、入社後まずは先輩社員の補助として入っていただき、 会社独自のシステムや仕事の進め方を覚えていただくこと頃から始めていただきます。 ■当社について： ・通信サービス事業者（NTT等）の通信設備工事を担う企業として創業以来60年以上にわたり、信越エリアの高度情報化社会を支えています。 ・現在では、土木工事からＩＣＴを駆使したクラウドサービスまで、すべての情報ネットワークを全てのレイヤーで構築できる、 またマイクロソフト社のゴールドパートナーとして、お客様の情報化、DX化に応えられる企業として順調な成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【九州の電気・通信インフラを60年以上支えてきた老舗企業／電気設備・通信設備工事をワンストップで施工／有給取得率96%でワークライフバランス◎】 ■業務概要： 通信設備の施工管理として業務に携わっていただきます。 ■業務詳細： 下記の施工管理業務をお任せします。 ◆通信インフラ系：光ケーブルを利用した法人や自治体向け重要回線の設計/構築/保守対応、電力の安定供給のために利用される各種通信回線の設計/構築/保守対応、家庭向けインターネットや光テレビサービスの設計/ 構築、保守対応 ◆モバイル系：携帯キャリア各社の基地局建設における設計/構築/メンテンナス/ローカル5G構築 ◆電気通信系：自治体が管理している河川やダムなどへの防災電気設備やネットワーク構築/メンテナンス、高速道路や主要幹線道路など道路の安全を守る道路情報板やCCTV設備の構築/メンテナンス、学校などの学内情報ネットワーク/Wi-Fi設備の構築/メンテナンス ■担当業務の内容： ◇協力業者への発注・打ち合わせ ◇工期予定表の作成 ◇各種建材・資材などの発注 ◇現場での予算・品質・工期・安全の管理 ◇検査及び第三者検査への立会い ◇完成図書の作成 ◇届出の作成　など ※1プロジェクトチームで２〜３名で対応しています。 ■就業環境： ・上長がメンバーの業務量や残業時間をリアルタイムで把握し、調整しています。 ・1人1台PCと携帯を支給しています。 ・直行直帰OK、事務処理はテレワークで行うなど、個人の裁量に一任しています。 ■組織構成： ・技術職83名 ・男女比：男性7割、女性3割 ・平均年齢：38.4歳 ◆残業削減：ICTを積極導入し10h以下となるように各部門で業務のダイエットに挑戦中!システムで残業時間の管理を行い、個人の負担を把握できる環境を整えています。 ◆資格支援：約60種類の資格に関しては、有資格者主催による勉強会を開催。合格報奨金があり、その後は資格手当が毎月の給料にプラス! ◆制服貸与：作業服はもちろん、パーカーとポロシャツを支給します。ポロシャツは作業服の下に着るインナーを考える必要がなくシンプルで便利、パーカーは軽く羽織れて動きやすく季節を問わず快適です。

＼現場管理＋DX志向の方へ／工場・商業施設中心／建設ディレクター連携／転勤なし／ ■どんな会社？ 株式会社北陸サーマルは、換気空調設備や給排水衛生、消火設備、プラント配管、各種機器据付など、幅広い設備工事を手掛ける総合設備企業です。近年は大阪を中心とする近畿圏での受注が拡大しており、大型工場や商業施設といったスケールの大きな案件が増加。従来の施工管理に加え、建設DXやBIM/CIMの導入など、次世代型の施工管理体制の確立を進めている点が特徴です。案件増加に伴い、大阪拠点の体制強化を目的とした募集です。 ■仕事内容 【具体的には】 ・施工計画の立案および工程管理 ・品質／安全／コスト／環境管理業務 ・協力会社との調整および打合せ ・顧客との折衝、進捗報告 ・CAD図面の作成や施工図修正 ・現場巡回および課題対応 ・BIM／CIMを活用した施工支援 ・建設ディレクターとの連携業務 ＜入社後＞ まずは既存案件に入り、工程管理や現場運営を担当。経験に応じてCADやBIM活用業務も段階的に任せます。 ＜キャリア＞ 施工管理のリーダー、BIM推進担当、DX領域の中核人材など専門性を広げたキャリア形成が可能です。 ■業務の特徴 空調・衛生・配管といった複数分野に関われるため、単一領域に留まらない総合的な設備技術を習得できます。またDXやデジタルツールの導入を進めており、従来の紙ベース管理からの脱却を図っています。 ■組織 大阪拠点を中心に案件増加中。協力会社や社内技術者と連携しながらプロジェクト単位で業務を推進します。 ■働き方 ・大阪勤務（転勤なし） ・近畿圏中心の案件対応 ・現場進行に応じた柔軟な働き方 ＼この求人のポイント／ （1）大型工場・商業施設案件が増加中 （2）BIM・CIMなどDX技術の実務活用 （3）空調・衛生・配管まで幅広い設備分野経験が積める 変更の範囲：無

【創業70年以上の老舗企業／未経験者歓迎！／現場の進行を支える施工管理職募集】 ■業務概要 創業1954年以来、地域に密着した建設会社として、土木工事やとび・土工工事、管工事、舗装工事、水道施設工事など多様な事業を展開している当社にて設備施工管理職（現場代理人）を募集します。 ■業務詳細 ・現場におけるスケジュール策定と進捗管理 ・現場の安全確保や危険箇所の確認などの安全管理 ・施工基準に沿った品質管理 ・原価・コスト管理 ・現場関係者との打ち合わせや調整 ・工事に関する書類の作成や提出業務 ■組織構成 施工管理は現在5名（40〜50代）で担当しております。有資格者も多くベテラン社員から学べる環境です。 ■教育体制 先輩社員につき業務の流れや進め方等を習得いただきます。 また、資格取得にかかる受験料や教材費は全額補助があるため未経験の方でも安心して挑戦いただけます。 ■就業環境 ・残業は月10時間程度、週休2日、お盆・年末年始休暇ありでプライベートも大事にできる環境 ・住宅手当、家族手当、資格手当などもあり、福利厚生も充実しています◎ ・資格取得支援制度ありスキルアップも目指せる ■企業の特徴/魅力 1954年創業、地域密着型で土木工事や管工事、塗装工事など様々な建設を手掛ける老舗企業です。安定した経営基盤があり、安心して長期的に働ける職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜防災・セキュリティに特化した『システムエンジニアリング会社』／社会インフラを支える／パナソニックG共通の家族手当・住宅手当ありなど福利厚生◎〜 ■業務概要： オフィスビル、商業施設、ホテル、病院、など、 各種建築物における屋内消防電気設備工事の点検・メンテナンスにおける協力業者（作業員）管理等を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ■メンテナンス管理 ー更新・改修工事の計画立案、現場立ち合い ー不具合発生時の原因分析・改善提案 ー協力会社・メーカーとの調整 ー法令対応・報告書作成　など ■特徴： ＜当社の扱う設備＞ 自動火災報知設備、防排煙設備、非常放送設備、火災通報設備、セキュリティ設備（入退室管理、侵入監視）、ITV（監視カメラ）、TV共聴、LAN、インターホン 等 ※セキュリティ設備の取り扱いは東京、大阪のみとなります。 ※防災を軸に、弱電・情報系まで一貫して携われるのが特徴です。 ＜対象物件＞ オフィスビル、商業施設、テーマパーク、空港、ホテル、大学、病院、工場　等 ＜工事規模＞ 数百万・数千万円規模から1〜2億円規模の中〜大型案件を中心に担当いただき、これまでのご経験に応じて主担当または準主担当としてアサインします。 ■ポジション魅力： ◎防災・セキュリティに特化し、専門性を深められる ◎パナソニックグループとしての安定基盤とブランド力 ◎社会インフラを支える、責任とやりがいの大きな仕事 ◎経験を正当に評価し、無理のない範囲で案件をアサイン ◎「あなたのこの経験が必要」と言える現場・案件が明確 ■入社後の流れ： OJTにて様々な案件に携わっていただきます。小規模複数案件を先輩社員とともに複数対応いただきます。習熟度により半年〜1年を想定しております。 ■上司との面談 年に4回程度、上司との面談機会があり、今後のキャリア志向、スキルアップの方向性などを定期的に話し合う場を設けています。 会社主導で一方的に配置を決めるのではなく、 本人の意向も踏まえながらキャリアを一緒に考えていく仕組みです。 変更の範囲：会社の定める業務

火災報知機、監視カメラ、煙検知システム、スプリンクラー等の防災関連製品・設備の提案・提供事業を手掛ける当社にて、施工管理職を募集します。 ■業務内容： ・サブコンや発注会社との打ち合わせ ・施工会社への技術指導 ・現場管理・消防検査等の立会等の工程管理や安全管理 ・見積書作成 ・資材発注依頼 *実際に施工をするのは、提携している施工会社となります。基本的に現場作業を行っていただくことはございません。 *現場に常駐しての管理ではなく、各現場を巡回しながら管理を行います。 ■組織構成： 施工管理担当者は、本社(水戸市)とつくば支店(土浦市)に5名ずつが所属しています。お住まいを考慮し、配属先を決定します。本社所属の場合は、茨城県北部を、つくば支店所属の場合は、茨城県南部の案件を担当していただきます。 ■魅力ポイント： 【景気の影響を受けにくい事業】 防災設備の点検・保守は、年2回の実施が必須のため、当社への注文は、コンスタントにいただけています。10年に1回の取り換え、メンテナンスも必須であり、安定してご依頼が入る事業です。景気の影響を受けにくいビジネスを展開しています。 【未経験歓迎／教育・研修体制も充実】 入社後の教育、研修は、時間を掛けて、じっくり丁寧に行います。防災設備・サービスに関する知識や、提案・見積もりの仕方などを座学研修にてレクチャー。業界未経験でもスムーズにスタートできるよう、しっかりとサポートします。 【業務サポート体制も充実】 業務負担軽減のため、ノートPC、ipadを支給。直行食器も可能で、外出先でも書類作成業務が進められる体制を整えています(社用車も貸与)。本社の事務スタッフの報告書作成のサポートも実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

火災報知機、監視カメラ、煙検知システム、スプリンクラー等の防災関連製品・設備の提案・提供事業を手掛ける当社。この度、新たに点検現場管理・設備保守担当者を募集します。 ■業務内容： 実際に点検業務を行うのは、提携している点検業者となります。建物毎に点検業務が滞りなく進んでいるかを管理していただきます。 ・メンバーの育成、マネジメント ・消防設備の定期点検・メンテナンス： 設備に異常がないかの確認・報告書作成、必要に応じた改善提案、設備の最適な状態の維持、消防訓練の立会い・設備の使用方法の指導 ・技術提案、見積作成： 顧客のニーズに応じた設備の提案、見積書・施工資料の作成 ・完成検査、報告： 設置機器が正常に作動するかを試験、関係機関に報告書提出 ■組織構成： 本社、つくば支店合わせて11名の社員が在籍しています(男性8名、女性3名)。1チーム2〜3名で構成されており、1チームのメンバーのマネジメントをお任せします。 ■魅力ポイント： 【景気の影響を受けにくい事業】 防災設備の点検・保守は、年2回の実施が必須のため、当社への注文は、コンスタントにいただけています。10年に1回の取り換え、メンテナンスも必須であり、安定してご依頼が入る事業です。景気の影響を受けにくいビジネスを展開しています。 【未経験歓迎／教育・研修体制も充実】 入社後の教育、研修は、時間を掛けて、じっくり丁寧に行います。防災設備・サービスに関する知識や、提案・見積もりの仕方などを座学研修にてレクチャー。会社全体のサービス・仕事の流れを把握していただくために、施工部門や設計部門などの業務を見学。現場での業務引継ぎを行いながら、メンバーのマネジメントする業務をお任せします。業界未経験でもスムーズにスタートできるよう、しっかりとサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

【館山・南房総エリア／施工管理者など中途採用者活躍中！／暮らしに役立つ商材のため提案しやすい／未経験から営業職に挑戦！／教育体制充実で安心／既存メイン】 ■業務概要： 工務店やハウスメーカーなどの法人のお客様、また引っ越しなどに伴うガス契約をご検討の個人のお客様に対して、都市ガスやLPガスの設備やサービスの提案から契約手続き、イベント対応などをサポートする営業職です。 ▽具体的には： ・ガスの新規利用提案、ガス機器の導入や料金プランの提案 ・お客様の暮らしに合わせた最適なガス設備やサービスプランの企画、提案 ・新規契約や機器設置に関する申込受付、必要書類の案内や各種手続き対応 ・既存顧客への定期点検や機器交換のご案内、使用方法や安全面のアドバイス対応 ・新製品紹介や季節ごとのキャンペーンの企画、イベント参加を通じた新規顧客開拓 ・見積書や提案資料の作成、訪問スケジュールの管理や翌日の準備業務 ※法人6割、個人4割のイメージです。 ※既存メインの深耕営業です。またHPからのお問い合わせや紹介が発生した時には新規も一部対応します。※飛び込み営業なし ※業務内で宿直業務（会社に宿泊）があります。 ■組織構成： 全社28名、うち営業は3名、30〜60代の社員が活躍しています。 全員男性かつ全員中途採用です。 ■未経験でも安心できる環境： 知識習得は、入社後に先輩社員がマンツーマンで指導し、同行営業を通じて、提案方法やお客様対応を一から学べます。 資格取得も会社がサポートするので、営業スキルと専門知識の両方が身につきます。 ■1日の流れのイメージ： ・8:30　朝礼で1日の訪問予定や営業活動の共有を実施 ・9:00　お客様宅や企業を訪問し、ご提案やフォロー活動を実施 ・12:00　昼休憩（1時間）。同僚と食事しながら情報交換を実施 ・13:00　午後の訪問活動として契約手続きや機器説明、既存顧客の定期訪問などを実施 ・16:30　社内に戻り、見積書や提案資料の作成、翌日の準備を実施 ・17:30　業務終了、退社 ■当社の特徴： 1933年創業。当社では、館山エリアと南房総エリアの都市ガスとLPガスを取扱っており、地域密着型企業として長年お客様にガスのある暮らしをサポートし続けています。 変更の範囲：会社の定める業務