上場企業の安定基盤で、経理経験を活かし裁量ある業務改善に挑戦できる環境です！ ■どんな会社？ 1947年創業、建設・インフラ資材の専門メーカー兼商社です。鉄鋼金具やワイヤ、鉄骨部品などを自社工場で製造し、全国48拠点で販売。メーカーと商社の両方を兼ねるハイブリッド型企業で、業界シェアトップクラスの製品を提供。安定した経営基盤のもと、耐震用金物や新製品の製造・販売拡大にも注力しています。 ■求人概要 ★経理・財務業務（決算・管理会計・業務改善） ■仕事の詳細　具体的には・・・ ・月次・四半期・年次決算の取りまとめ ・仕訳入力、帳簿管理、固定資産管理 ・予算作成・原価管理・管理会計業務 ・経理フローやシステムの改善提案・導入 ・経営層への報告資料作成や分析業務 ・他部署との調整・業務サポート ＜入社後の流れ＞ 先輩社員のOJTで業務フローやシステムを習得。経験に応じて決算取りまとめや管理会計改善、社内業務効率化の提案も積極的に任されます。 ＜キャリア＞ 経理・財務の中核メンバーとして、裁量を持ち業務改善やプロジェクト推進に携われます。将来的には経営層への報告や業務改革のリーダーも目指せます。 ■業務の特徴（やりがい・特徴） ・上場企業ならではの安定環境で、幅広い経理業務を担当 ・効率化・改善提案が反映されやすく、自ら裁量を持って業務改善可能 ・建設・インフラ分野での成長企業で長期的キャリア形成が可能 ■組織（社風もマスト） 経理部門は平均年齢40歳前後。協力しながら改善を進める風通しの良い組織で、経験や提案が尊重されます。 ■はたらき方 ・年間休日121日／土日祝休み ・月平均残業15時間程度 ・有給休暇平均取得13.6日 ・全社的に残業削減・効率化の取り組み実施 ＼この求人のポイント／ （１）上場企業の安定経営基盤で長期キャリア形成可能 （２）決算・管理会計・経理改善など幅広い経験を積める （３）裁量ある業務改善・効率化提案にチャレンジできる 変更の範囲：無

〜月給30万スタート！全国700店舗以上展開しているハウスドゥのフランチャイズ店◎大手ブランドならではのサポート体制やノウハウが充実〜〜 ■業務概要： 大手不動産「ハウスドゥ」のフランチャイズ店として展開している当社にて、物件リフォームの営業や物件完成までの現場調整や管理など全般をお任せいたします。 デザイン立案から工事まで幅広い裁量権が持てる仕事です。 ■具体的な業務： 自社で買い取った物件や、お客様の購入された物件のリフォーム工事の管理をしていただきます。 ・内外装デザイン立案／お客様と間取りやデザイン、設備などの打ち合わせ Lお客様の要望をヒアリングして設計者に共有し、完成まで打ち合わせを行います！ ・工事の工程管理や申請 ・関係者への指示出し ・工事の施工管理 施工管理の現場業務が発生しない際には、下記の業務もお任せします。 ・最新のリフォーム事例調査 ・お客様へのデザイン提案 ・不動産部の業務サポート ■入社後の流れ： 最初は先輩に同行したり、付き添ってもらいリフォーム工事の進め方を学びます。 先輩も未経験から始めた人ばかりですので、未経験大歓迎です！ 真面目さと誠実さがあれば全く問題ありません！ ■働く環境： 20代〜40代が活躍しています。 営業職、事務職ともに増員予定のため、オープニングスタッフとして今後の店舗拡大に向けて一緒に帆走していきましょう。 ■働き方： ・年間休日120日・完全週休2日制 ・残業は月10〜20時間ほど ・転勤なし（大阪で働けます） 朝は10時スタートで、ゆとりを持って出勤できます。 ■当社についての魅力： ◎大手不動産「ハウスドゥ」 当社は全国700店舗以上展開しているハウスドゥのフランチャイズ店です。ハウスドゥは不動産売買仲介専門フランチャイズで、店舗数トップクラスの実績を持っており安心してご入社いただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ソフトウェア受託開発やエンジニアリングサービスを展開／上流工程への参画機会あり／土日祝休み／リモートワーク有】 ■業務内容： 金融、製造、保険、流通などの業界向け業務システム開発をご担当いただきます。 ※希望を最優先に業務を決定していきます。 ■当ポジションの特徴： ・長期案件となるため、腰を据えて業務に取り組んでいくことが可能です。 ・基本的にチームで常駐します。経験豊富な自社の先輩社員も近くにいるため、速いスピードで成長することができる環境です。 ・チームメンバー（一般SE・PG）は同業他社に比べて比較的充足しているため、早い段階でマネジメント業務をお任せする場合もあります。 ■当社の特徴： 当社の社名である「みんなの未来」という言葉には、社員をはじめ、お客様や連携パートナー、地域社会など、繋がり合うすべての人々がともに仲間として協力しあい、目標に向かって未来を切り拓いていくという意味が込められています。社名に込められたその理念を実現すべく、2011年の設立以来、ICT技術を磨きながら、皆様に貢献し、幾久しく愛される企業を目指してきました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜パナソニック関連の就業77％／伸びる業界の設計スキルが身につく／元パナソニック社員にによる実践的なOJT育成／転居なしで働けます！／最大手メーカーで成長／3DCAD活用したい方〜 大手メーカーをはじめとした顧客から依頼される新しい家電や産業機器、車載など様々な製品の設計開発に携わっていただきます。 《開発例》 家電／調理機器・美容機器・映像機器・空調機器など 車載／カーナビやエアコンなど内装機器〜外装部品まで 医療／検査機器・臨床機器など 産業機器／検査装置など ＜具体的な業務例＞ ・商品仕様検討、提案 ・構想設計、詳細設計、図面作成、組立　等 ・打合せ、資料作成 ＜部門概要＞ 約50名：メカ/電気/ソフト/工業デザインが在籍・協働設計しています。自社開発の取組みもあり、子会社連携で製造も含めたモノづくり体制で推進しています。 ■勤務地：転居なく働けます！ ・2024年度転居実績は本人希望のUターン2名のみ。全社的に転居がない会社です。 ・会社ごとの部署配属をしており案件が終了しても同じ会社で別案件に取り組んでいただけます。1つの会社で5年、10年の勤続も多く、派遣会社では珍しく異動はあまりございません。 ・採用前に就業先を相談しながら進めるため、1か月以上の待機実例はほぼなし。待機3か月まで給与100％支給。 ■こんな転職理由の方がご入社 ◎安定した企業で働きたい 同社は元パナソニック子会社です。パナソニック×dodaのパーソルとして、大手顧客との直取引が基本。リーマンショックやコロナがあっても、創業以来ずっと業績は右肩上がり。 ◎将来的に伸びるスキルを身に着け、年収アップしたい →3DCADを用いた高度な設計・モデル解析が同社の強み！仕様設計〜モデル解析のスキルはもちろん、今日本で伸びている産業（産業機器や電池、自動車、医療機器など）の市場価値の高いスキルも身につく！ →元パナソニック社員による充実の育成体制！机上の勉強ではなく“現場に生きる”研修で、ものづくりでどのように力学が使われているか、実例を用いて演習。3年以内にほぼ全員が受講、半分以上が最高満足度！ 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 技術開発（R＆D）をミッションとする部門で、ご経験に応じて以下の業務をご担当いただきます。 ・生成AI関連技術の動向調査（論文・OSS・活用事例）、プロト開発による知見獲得、社内外への情報発信 ・生成AI関連技術を用いた開発案件（お客様向け提案、要件調整から設計・実装までの工程） ・生成AI関連技術に関する技術開発（R&D）、自社サービス開発、外部企業との共同研究開発 生成AIの急速な進化と各社での活用が加速する中、お客様に対してシステム開発やソリューション開発を行う社内各本部と協業しながら、生成AI基盤の構築や生成AIの業務適用に取り組んでいます。 大阪ガス向け案件、大阪ガス以外の一般のお客様向けの案件など、稼働中案件も多数。外部企業との共同研究開発など豊富な成長機会がある環境で技術開発に取り組んでいただけます。 ■PRポイント： ・ご自身のアイデアをもとに技術開発、自社サービス開発にチャレンジできます。 ・社会情勢変化があったとしてもR&D領域への体制強化を進めてきた当社で、裁量を持ち、最新技術に向き合えます。 ・社内メンバーの育成も実施中（OJT、AI関連教育コース受講、AI関連カンファレンスへの参加、AI関連の先端論文の追跡、AI関連コミュニティーへの参画など）であるものの、ビジネスとしてAI技術を用いた提案活動を加速しており、様々なフィールドを提供することが可能です。 ■当社について： ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日時点）です。 変更の範囲：無

＜キヤノンG最大の SI企業／安定した企業で成長していきたい方必見求人！／働き方も良好で、長年の歴史で培ったノウハウにより教育体制も充実〇／約8割が技術者の技術者のための企業／所定労働7.5時間×平均残業20h／在宅勤務可能＞ ■お任せしたいこと： お客さまのITライフサイクルをフルサポートする当社にて、車載電子制御／電気機器制御開発における、要求分析から設計、プログラミング、テストまで一連を担当するSE業務をお任せします。 ■教育体制： 社員の成長をサポートするため、入社2年目以降中堅社員を対象にした「ヒューマンスキル研修」や、自分が位置するポジションの役割を認識し、組織に貢献するために必要な知識やスキルを習得する「階層別教育」などを実施し、さらなる飛躍を支援しています。 ■働き方： 「在宅勤務制度」や「時間単位休暇制度」、「ジョブ・リターン制度」など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。仕事とプライベートの両立や、復職をサポートする制度が充実しています。実際に平均勤続年数は13年となっており、長期的に安心して働ける環境が整っています。 ■同社の魅力： ・キヤノングループ傘下ながら自社技術力を強化し、プロジェクト管理に注力。ITスキルとビジネススキルを同時に磨ける環境です。 ・3,000億円規模の事業を支える同社で最先端技術に触れ、業界成長に貢献。大規模プロジェクトを通じてキャリアアップ可能です。

＜キヤノンG最大の SI企業／安定した企業で成長していきたい方必見求人！／働き方も良好で、長年の歴史で培ったノウハウにより教育体制も充実〇／約8割が技術者の技術者のための企業／所定労働7.5時間×平均残業20h／在宅勤務可能＞ ■当社の特徴： 西日本開発本部では業種にとわられず、色々な業種のシステム開発、ソリューションの導入、及びサービス提供の経験できます。 将来的には中規模（50M）以上の案件において、プロジェクトマネージャ／プロジェクトリーダーとして従事頂き、数件のご経験後、上流工程のシステム企画も担って頂きたいと思います。 また最新ITトレンドにチャレンジして頂くため、社内、社外の教育に積極的に参加して頂き、個人のスキルアップも支援致します。 ■教育体制： 社員の成長をサポートするため、入社2年目以降中堅社員を対象にした「ヒューマンスキル研修」や、自分が位置するポジションの役割を認識し、組織に貢献するために必要な知識やスキルを習得する「階層別教育」などを実施し、さらなる飛躍を支援しています。 ■働き方： 「在宅勤務制度」や「時間単位休暇制度」、「ジョブ・リターン制度」など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。仕事とプライベートの両立や、復職をサポートする制度が充実しています。実際に平均勤続年数は13年となっており、長期的に安心して働ける環境が整っています。 ■同社の魅力： ・キヤノングループ傘下ながら自社技術力を強化し、プロジェクト管理に注力。ITスキルとビジネススキルを同時に磨ける環境です。 ・3,000億円規模の事業を支える同社で最先端技術に触れ、業界成長に貢献。大規模プロジェクトを通じてキャリアアップ可能です。

〜不動産契約領域における電子取引サービス「PICKFORM」と役所調査・現地調査・書類作成までワンストップで代行する「まるなげシリーズ」展開の不動産テックベンチャー／業態・規模を問わず多くの企業様と取引／約5億円の資金調達成功で数年後に上場を目指しています〜 ■業務内容： 顧客企業に納品する契約書・重要事項説明書の作成およびメンバー育成、レビューをメインで行っていただきます。 そのほかにも発注いただいた顧客企業の以下業務を代行・支援いただきます。 ・物件調査（役調、現調） ・重説、売契作成 ・納品 ・アフターフォロー ■担当エリア： 大阪府を中心に、関西エリア顧客への訪問あり ■魅力： AIでの代替難易度の高い「不動産調査や契約書重説作成の外注」という成長性の高い業務において、培われた高い専門スキルを存分に発揮していただき、顧客企業のニーズに応え、貢献することが可能です。この領域を極めたい方、より深掘りをしたい方、ご自身の得意な領域で活躍していただける職種となります。営業部は別二存在するため、本業務に集中していただくことが可能です。 ■当社の展開するサービス： ◇PICKFORM 不動産・建築に特化したDXプラットフォームです。電子契約、顧客管理、案件管理、帯替えといった各仕事ごとに最適なサービスを提供します。煩雑な業務のデジタル化を推進することによって企業活動の効率化と生産性向上を促進します。お客様に実際に効果を実感していただくまで、カスタマーサクセスチームが導入、運用サポートと長期に渡り伴走し、お客様の課題を解決します。 ◇まるなげシリーズ 役所調査・現地調査・書類作成までワンストップで代行します。業界最安級の料金設定かつプロフェッショナルチームだからできる高品質調査を提供します。なお、オンラインで簡単に依頼ができ、最短3日で納品します。また、「PICKFORM」と連携することで、まるなげシリーズで作成した契約書を、そのまま顧客にオンラインで共有、さらに業法違反のない電子契約の締結も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 お客さまへの提案、要件定義から運用保守までの一貫したシステム開発プロジェクトにおいて、コンサルティングを含んだ上流工程やDX関連の提案に携わり、エンジニアとしての高みを目指せる環境です。 ■業務詳細： 製造、金融、流通等の業務システム開発にプライムベンダーとして参画し、下記のような役割をお任せします。 ＜PM＞お客さま窓口となり、要件、課題、納期などの調整を行う。プロジェクト計画から品質、コスト管理、プロジェクトメンバーへの指示、社内ステークホルダーとの調整を行う。 ＜SE＞開発リーダーとして進捗、品質の確保、課題を解決を進める。お客さまとの仕様調整を進めることも役割となる。将来のPM候補。 ■PRポイント： トータルソリューションプロバイダーとして、お客さまを成功に導くための顧客志向、最後まで粘り強い対応を行うというマインドが根付いています。また、個々人が、お客さまの成功に必要な技術力、プロジェクトをコントロールする能力、コミュニケーション力のスキルアップを追求しており、自己成長を感じるとことのできる環境です。個人の成長方向性を見定めながら、技術力を活かしたアジャイル開発、マネジメント力を発揮できるスクラッチ開発へアサインされ、新しいことにチャレンジできる環境です。「NLP(自然言語処理）を用いたAIソリューション」「データ分析基盤（BI）を活用したシステム構築支援」「モバイルアプリ開発」に力を入れています。 ■当社について： ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。 変更の範囲：本文参照

■職務内容： 大阪ガスの「攻めのDX」「守りのDX」を進めていくために、お客様の持つ課題から提案に繋げ、最上流の工程から事業改革に貢献いただきます。社会インフラを司る企業のDX戦略実現に寄与することが可能です。 【変更の範囲：限定なし】 ■当ポジションの魅力： 大阪ガスのIT戦略を実現する立場で、要件定義〜開発保守の全工程を100%元請で任されています。大阪ガスは「攻めのIT経営銘柄」や「IT Japan Award」に選定される等、IT活用に先進的な取り組みをしています。安定的に挑戦できる仕事がある環境下でスキルを磨けます。お客様の生活に直結する社会インフラを支える責任とやりがいを常に肌で感じながら、仕事を進めることができます。 ■当社の強み： 近畿一円約650万世帯のエネルギー供給を担う大阪ガスのITを、ほぼ全ての業務領域において長年に渡り支え続けています。その役割は要件定義といった上流工程を含むシステム開発の全工程、およびリリース後の運用／維持管理はもちろん、IT戦略の立案／企画までをも含みます。社会インフラを支える高い技術力、常時稼働している大規模プロジェクトの推進力をもとに「品質ファースト」を実現しています。 ■当社について： ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。 変更の範囲：本文参照

■職務内容： システム開発プロジェクトへの技術的な支援や、マイクロサービスアーキテクチャ等の最新技術に関する技術開発／新規領域の技術調査やビジネス適用可能性の調査をご担当いただきます。 技術開発については、ご自身で技術テーマを選択して取り組むことができます。ユーザー系SIとしての安定した財務基盤があるため、安定的に先を見越した技術開発に取り組める環境があります。自身のアイデアを技術開発やサービス開発に取り入れることで企画からサービス構築まで経験することも可能です。 【変更の範囲：限定なし】 ■当ポジションの魅力： ・技術力の高いメンバーと共に実案件と技術開発の両方に関われるため、実践的な技術のスキルアップを図りやすい環境です。 ・プロジェクト事例としては、IoT／スマートシティ／マイクロサービスアーキテクチャ／コンテナ／クラウド（AWS）に関わることが多く、PoC系のプロジェクトもあり、積極的に挑戦ができる環境です。 ・リモートワークやフレックス勤務制度の積極活用で、残業も少なく働きやすい環境です。 ■職場環境： ・在宅勤務：新型コロナウイルスの蔓延以前から在宅勤務制度を導入(業務に応じ利用) ・通信環境：全社的にWeb会議やチャットツールを導入 ・オフィス環境：フリーアドレスを導入 ・平均勤続年数：男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）　 ■当社について ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造／金融／通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー／大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク／育休／介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。 変更の範囲：本文参照

■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 クラウド基盤のEDIサービスの継続的改善の企画・開発・運用までの幅広い業務をご担当いただきます。 具体的には、当社が提供する、企業間でリアルタイムなデータ連携を実現する「eCubenetデータフロー」サービスの継続的改善の企画・開発に携わっていただきます。 ＜業務内容＞ サービス企画では、EDI本来の企業間連携だけでなく、幅広いデータ連携サービスの企画をお任せします。 開発では、アーキテクチャや設計はもちろん、ご自身で手を動かして実装し、チームをリードしていただきます。 その他、お客様への導入や運用にも関わっていただき、標準化と導入後の改善にも取り組んでいただきます。 ■業務の魅力： ・EDIサービスの開始以来35年間、大手企業様を含め、業種・業界を問わず2500社以上のお客様にサービスを提供してきた実績を元に、EDI標準では対応が難しい連携領域に対して、本ポジションで開発しているサービスを適用するといった、当社ならではのハイブリッドなサービス提供が可能です。ビジネス環境の変化に迅速かつ柔軟に対応できる環境を構築することで、お客様のビジネス拡大に貢献します。 ・今後ますます重要になってくるデータ連携分野において、サービス提供形式のビジネスに携わることができます。クラウドなど各種最新技術だけでなく、開発や運用プロセス、更には販促にも携わっていただきますので、エンジニアとしての幅を大きく広げることができます。 ■当社について： ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。 変更の範囲：本文参照

＜キヤノンG最大の SI企業／安定した企業で成長していきたい方必見求人！／働き方も良好で、長年の歴史で培ったノウハウにより教育体制も充実〇／約8割が技術者の技術者のための企業／所定労働7.5時間×平均残業20h／在宅勤務可能＞ ■当社の特徴： 西日本開発本部では業種にとわられず、色々な業種の業務系システム開発が経験できます。 採用後は、規模の大中問わずシステム導入において、PMもしくはその支援者として上流工程のシステム企画・IT企画を担って頂きます。 また最新ITトレンドにチャレンジして頂くため、社内、社外の教育に積極的に参加して頂き、個人のスキルアップを支援致します。 ■教育体制： 社員の成長をサポートするため、入社2年目以降中堅社員を対象にした「ヒューマンスキル研修」や、自分が位置するポジションの役割を認識し、組織に貢献するために必要な知識やスキルを習得する「階層別教育」などを実施し、さらなる飛躍を支援しています。 ■働き方： 「在宅勤務制度」や「時間単位休暇制度」、「ジョブ・リターン制度」など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。仕事とプライベートの両立や、復職をサポートする制度が充実しています。実際に平均勤続年数は13年となっており、長期的に安心して働ける環境が整っています。 ■同社の魅力： ・キヤノングループ傘下ながら自社技術力を強化し、プロジェクト管理に注力。ITスキルとビジネススキルを同時に磨ける環境です。 ・3,000億円規模の事業を支える同社で最先端技術に触れ、業界成長に貢献。大規模プロジェクトを通じてキャリアアップ可能です。

■業務内容 製造現場が抱える業務課題を当社のコンサルティング・プロセスを活用して課題抽出・整理し、施策や手段（実現方法）を検討して顧客にご提案頂く業務です。システム開発の上流工程のご経験があり、将来コンサルタントとして活躍したいと思われている方、または製造現場が抱える課題をシステムやデータ分析を使って解決していきたいと思われている方を募集しています。 【将来の変更の範囲：限定なし】 ＜業務詳細＞ ・当社コンサルタントの指導の下、顧客課題の抽出・整理および施策や手段（実現方法）の検討を実施する ・当社データサイエンティストと協力し、データ分析を実践または指導することで業務課題解決に貢献する ■PRポイント 事業企画（0⇒1）やビジネス拡大（1⇒100）の醍醐味を味わうことができます。 優秀なシステムエンジニアやデータサイエンティストと一緒にプロジェクトを組み、付加価値の高い業務を実践頂けます。IoTコンサルタント・データ分析戦略コンサルタント・プロダクトマネージャー等、各分野での専門分野へ進む道もございます。部署の中でも本チームは高い技術力を有しているため、専門性をより高く身に着けることができ、新ビジネスと新技術の世界を経験することができます。 ■当社について ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。 変更の範囲：本文参照

【Daigas(大阪ガス)グループの資本安定性／外販比率約40％(事業独立性高)／優れた品質力と高度な技術力で、更なるエンジニアとしての高みを目指せる環境】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 IoT化が進む機器製品を作るメーカー様向けに、セキュリティ機能開発コンサル、IoT機器や制御システムのセキュリティリスク分析等をお任せします。セミナー開催やセキュリティ技術情報の発信機会もございます。 ■業務詳細： 組み込みセキュリティでは車載機器／FA／モバイル機器、制御セキュリティでは社会インフラ／化学プラント／交通インフラシステム等で実績があります。例えば、攻撃者目線の評価として完成済み製品のハードウェア解析などを行う事があります。当社で開催したセミナーに延べ300名以上の参加者がいることや、BlackHatと呼ばれる世界最大規模のセキュリティカンファレンスへも参加するなど、情報発信や自己研鑽の機会もあります。 ■PRポイント： 本ポジションでは、先端技術への追従(技術開発/アイデアの実現)や先端技術を用いた提案・案件実施、幅広くセキュリティエンジニアに求められるスキル習得が可能です。セキュリティビジネスの立ち上げ期であり、Daigasグループだけではない、外販のお客様とのプロジェクトもございます。セキュリティスペシャリストの道やエンジニア兼マネージャーを目指す方など多様なキャリアを描くことも可能です。 ■当社について： ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。 変更の範囲：本文参照

〜DaigasグループのDX推進をお任せ／上流から下流まで一気通貫で経験できる／リモート可／フレックス／年休122日／大阪ガス100％出資の安定基盤〜 ■職務内容： Daigasグループ向けのオンプレやパブリッククラウド基盤構築、クラウド利用を前提とするネットワーク基盤構築、運用に関する提案／要件定義／設計構築、運用等をお任せします。 【変更の範囲：限定なし】 ■具体的には： ◇DaigasグループのIT基盤は高い信頼性／安全・安心などを追求するとともに、先進的で効率的な仕組みを積極的に採用していますが、これらの先進的な取り組み事例をDaigasグループ以外の一般のお客様向けに活かすことで、社員も会社も成長してきました。 ◇また、直接お客様と接点を持つことができるため、お客様とともに全体を見据えた取組みを進めることができ、より高いレベルを目指す取組みを経験できます。個別最適ではなく、将来も見据えた全体最適の考え方と、積極的に新しい分野や技術に取り組む意欲、チームとして協力して大きな成果を上げていただくことを期待します。 ◇将来的には、広い技術的視野と経験をベースとして、Daigasグループや一般のお客様の課題を解決するIT基盤に関するコンサルティング、既存サービス基盤の機能拡充、新規サービスの企画立案と構築等、基盤インテグレーションのプロジェクトを牽引できるリーダーとしての活躍を期待します。 ■PRポイント： ◇AWSや各団体公認の高い技術力による案件実績多数 ・AWS Well-Architectec認定（国内10社目） ・AWS IoTサービスデリバリー認定 ・Kubernetes Certified Service Provider（KCSP）認定（国内5社目） ・AWSのアドバンスドコンサルティングパートナーであり、AWS構築プロジェクトの実績が豊富です。 ◇スペシャリストになれる成長機会 ・各種コミュニティやフォーラムでの登壇などの活動実績が豊富にあります。 ・コミュニティや成果発表の機会等が社内に設けられており、プロがプロを育てる環境があります。 ・技術習得、資格取得に対する支援が充実しています。 ・新技術導入／業務改善等、やってみる、試してみるを推奨・支援する制度があり、取り組みやすい環境があります。 変更の範囲：本文参照

＜社内にクリエイターが多数在籍で一気通貫制作を実現／人気キャラクターとコラボイベント実績あり／デジタル広告・イラストなど多岐にわたる商材が強み／フレックス＞ ■業務概要： 映像案件においてクライアント・社内外スタッフとコミュニケーションを取りながら制作に取り組んでいただきます。実写に限らず、イラスト、アニメーション、デザイン、VR・ARを使ったインタラクティブコンテンツなど様々な案件に携わることができます。 ■業務詳細： ・映像案件の制作進行管理 ・制作スケジュールの組み立て・管理 ・クライアント・外部パートナーとの折衝 ・映像案件の予算作成・調整 ・品質管理 ■関わる制作物例： ・商品やサービスのプロモーション映像 ・短尺のショートアニメ(TV,Web配信等多数) ・イベント用映像 ・企業のプロモーション映像（実写やアニメ） ・AR、VRなどのインタラクティブコンテンツに使用される映像　等 ■キャリアパス： ディレクター、プランナー、クリエイティブディレクター、営業へのキャリアチェンジ・キャリアアップなど、様々なキャリアを構築できます。 ■当社の制作実績一例： ○アニメーション ・株式会社タカラトミー100周年記念アニメーション ・JR西日本　おでかけはお嬢様の仰せのままに ・セルフオーダーサービス「QR Order（キューアールオーダー）」サービス紹介動画 ・スシロー「だっこずし」ゲームコンテンツ制作 ○実写 ・ヤンマー採用PR動画「あなたの原動力はなんだ？」 ・孤独のグルメWEBプロモーション映像 ■当社の特徴： アクアスターはイラスト／デジタルコンテンツの企画、制作力を強みに、 企業とユーザーの“つながり”を創り出すクリエイティブカンパニーです。 創業以来の強みであるイラスト中心のビジュアル領域に留まらず、進化していくデジタル領域もさらに強化し、それぞれを掛け合わせることで、世界中の人々の人生に夢と感動をお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大阪ガス100％出資の安定基盤／大企業を支えるやりがい◎高い技術力でエンジニアとして成長できる環境／住宅手当など福利厚生充実、働きやすさ◎〜 ■業務内容： 大阪ガス向けの大規模基幹システムの維持管理をお任せいたします。 直近では「既存システムに関する調査や改修」「問合せ対応やシステム運用」「システム改善提案や要件定義」を、顧客と直接やり取りを含め実施いただきます。 将来的には汎用機からのオープン系サーバーへの移行を伴う再構築で活躍いただける人材を募集します。 【変更の範囲：限定なし】 ■やりがい : 大阪ガスの大規模基幹システムの品質を保ちつつ法制度対応等を実現することで、大企業を支えるやりがいと、エネルギー業界の知識を身につけることができます。 今後想定されるオープン系への移管や大阪ガスＤＸのプロジェクトに参加できることは、IT業界で同様の動きが多くなると思われる中、重要人材として活躍の場が広がります。 ■PRポイント： ◎大阪ガス向けビジネスで安定性と継続性があり、また大阪ガスは「攻めのIT経営銘柄」や「IT Japan Award」に選定される等、IT活用に先進的な取り組みをしているため、安定的に挑戦できる仕事がある環境下でスキルを磨けます。 ◎これまで自由化や法的分離といった大規模プロジェクトを成功させ、大阪ガスを支えてきた実績があります。生活に直結する社会インフラを支える大阪ガスという大企業を支えるやりがいを常に感じながら仕事ができます。 ◎同一顧客に継続して関わることで、経験やスキルを確実に身につけられ、またそれらを将来にわたって活かせる安心感があります。 ◎顧客と密接な関係を構築し、将来も見据えた顧客業務やシステムについて直接やり取りをすることで、顧客と同じ視点でシステムに関わることができます。 ■当社について ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・福利厚生◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモート勤務、育休・介護に関わる制度など非常に充実しております。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： AI関連技術（深層学習を含む機械学習やデータ分析）に関する技術開発や自社サービス開発、自然言語処理／画像処理／データ分析案件におけるお客様向けのソリューション提案・開発を中心にお任せします。AI関連技術の動向調査（論文・OSS）、社内外への情報発信も業務の一環として積極的に実施していただきます。 ■PRポイント： ◎ご自身のアイデアをもとに技術開発、自社サービス開発にチャレンジできます。 ◎金融、製造、流通、公共といった広範なドメインのお客さまに向けて、AI関連技術を用いた提案や開発を行うための様々なフィールドがあります。 ◎業務として、OSS活動やAI関連技術の動向調査を実施することができます。価値を生み出すための研鑽を積み重ねることが可能です。 ◎攻めのIT投資に積極的な大阪ガスに対して、AI関連技術に関する先進的な取り組みを実施できます。 ◎オージスインターナショナル（シリコンバレー）から最新技術情報を入手し、最新技術の適用や技術開発に活かせます。 ■当社について： ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜グループ向けネットワークサービス／様々な規模・要件のネットワークの設計／構築〜運用経験ができる〜 ■業務内容： 当社では、大阪ガスの全社共通ネットワークの構築、運用をはじめ、Daigasグループ向けのネットワークサービスを提供しております。Daigasグループ全体でクラウド利用が活発になる中で、効率的なネットワーク環境の整備が急務となっており、ネットワーク整備の企画立案や設計／構築、運用までの一連の業務に携わっていただける方の募集を行っています。 ネットワーク分野毎に設計／構築〜運用のライフサイクルを実践していますので、まずは得意とする分野で構築〜運用の主担当としてお客様環境に慣れていただきながら、ネットワーク環境の企画立案などの上流にもチャレンジしていただく予定です。 将来的には、組織やお客様を引っ張っていく気概を持たれた方に是非お越しいただきたいと考えています。 ・オンプレミス 大規模データセンターネットワーク ・無線LAN／有線LAN含めたキャンパスネットワーク ・プロキシ、負荷分散装置、IPS/IDS等のネットワークアプライアンス製品 ・SD-WAN、SWG等のSASE製品 ■当社について： ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日時点）です。 変更の範囲：無

【本求人は、ご応募頂く事で現在募集してい東京拠点の複数の求人のいずれかの中から保有スキルや経験を勘案し、可能性のあるポジションで選考を実施するエンジニアポジションサーチ求人です】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※就業・給与条件などは配属部署により内容が異なる場合がございます。 ■対象職種： ・システムエンジニア ・BRMS・ルールベース開発プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダー ・ERPエンジニア／コンサルタント(SAP) ・DX関連プロジェクトマネージャー ・APIテクニカルコンサルタント ・認証基盤・ID基盤エンジニア ・IoTアーキテクト ・研修講師 ・クラウド基盤構築技術者 ・組込制御コンサルタント ・アジャイルコーチ ■特徴： 内販外販、バランスよくプロジェクトを保有しているため、多様なキャリアビジョンにマッチします。 「働き方を改善したい」「AIなど先端技術に関わりたい」「上流工程で顧客と知恵を絞りたい」など、現状を少しでも改善したい方はぜひご応募ください。 ■同社の魅力： ・Daigas(大阪ガス)グループの資本安定性がある点です。自己資本比率は79.8%(全産業平均42.2％・IT業界平均51.5％)となっており、安定性を裏付けております。また、福利厚生も多岐に渡ると同時に、個人に合わせて中長期的なキャリア形成を推奨する制度仕組みがあるため、離職率も2.5%と非常に低いです。 ・多くの女性社員が活躍しています。ワークライフバランスを大切にする考えや、育児休暇制度などの充実はもちろんですが、それだけではありません。女性平均勤続年数は15年（男性15.8年）と男性とほぼ変わりがなく、女性執行役員もおります。 ・えるぼし3段階目(最上位)・くるみんマークも取得しており、産休・育休の取得率は直近5年間で100%です。産休・育休からの復職率も100%です。 ・産前産後休暇(産前6週間・産後8週間)や育児休業制度(子が1歳6 ヶ月になるまで)、育児勤務短縮制度(子が3歳未満：2時間/日、子が小学校3年生まで：1時間/日)と福利厚生も充実しております。 ・男性・女性を意識することなく、自らキャリアを描いていける風土が、大きな特長です。 変更の範囲：本文参照

■職務内容： クライアント環境のトータルサポートを中心に、Daigasグループ／一般のお客様のDX推進を支える仕事です。 積極的に新しい技術に挑戦したい方／企業の課題解決を進めたい方／上流工程から下流工程まで経験したい方が、ご満足いただける環境をご用意しています。 RPAソフトやAutopilot＋Intune等の最新技術を活用した業務に携わり、DXの最前線で活躍できます。お客様との密なコミュニケーションを重視し、単なるシステム導入ではなく、お客様の真のニーズを理解した上で最適なソリューションを企画／提案できます。 クライアントPCに精通したスペシャリストが、標準化設計やPC設定の自動化等をサポートしていることや、Daigasグループ向けに1.6万台のPCライフサイクル管理を行う実績から、お客様から選ばれています。 【変更の範囲：限定なし】 ■当ポジションの魅力： ・クライアント管理／ソフトウェア配布環境構築／新サービス企画開発など、DX推進を支える幅広い業務に携わることが可能です。 ・Autopilot＋IntuneやRPAソフトなど最新技術を活用し、お客様の課題解決に貢献することで、高い達成感と仕事の価値を実感することができます。 ・在宅勤務をはじめとする働き方の多様化を推進しています。新技術に挑戦できる風土や、技術取得に向けた研修・資格取得費用支援など、社員の成長をサポートする体制もあります。 ■当社について ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造／金融／通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー／大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク／育休／介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。 変更の範囲：本文参照

＜キヤノンG最大の SI企業／安定した企業で成長していきたい方必見求人！／働き方も良好で、長年の歴史で培ったノウハウにより教育体制も充実〇／約8割が技術者の技術者のための企業／所定労働7.5時間×平均残業20h／在宅勤務可能＞ ■お任せしたいこと： お客さまのITライフサイクルをフルサポートする当社にて、産業機器及び電気機器制御開発における、要求分析から設計、プログラミング、テストまで一連を担当するSE業務をお任せします。 ・産業機器制御系アプリケーションの開発について、要求分析から設計、プログラミング、テストまで一連の流れをお任せいたします。 ・仕事内容をキャッチアップしていただいた後は、リーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ■教育体制： 社員の成長をサポートするため、入社2年目以降中堅社員を対象にした「ヒューマンスキル研修」や、自分が位置するポジションの役割を認識し、組織に貢献するために必要な知識やスキルを習得する「階層別教育」などを実施し、さらなる飛躍を支援しています。 ■働き方： 「在宅勤務制度」や「時間単位休暇制度」、「ジョブ・リターン制度」など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。仕事とプライベートの両立や、復職をサポートする制度が充実しています。実際に平均勤続年数は13年となっており、長期的に安心して働ける環境が整っています。 ■同社の魅力： ・キヤノングループ傘下ながら自社技術力を強化し、プロジェクト管理に注力。ITスキルとビジネススキルを同時に磨ける環境です。 ・3,000億円規模の事業を支える同社で最先端技術に触れ、業界成長に貢献。大規模プロジェクトを通じてキャリアアップ可能です。

〜第二新卒歓迎／業界未経験者も多数活躍／裁量を持ちプロジェクトリーダーとして活躍したい方へ〜 ■仕事内容：クライアント企業の事業成功を目指し、マーケティング戦略の総合的なプロデュースや実行までのディレクションを全般的にお任せします。想いある商品を本当に必要な人たちへ届け、クライアント企業の事業成長にダイレクトに貢献できる仕事です。また、当ポジションはa-worksの事業リーダーとなっていく人の登竜門的なポジションでもあります。クライアントの事業成功のための最適な戦略や手法は時代とともに変化します。また、自社の事業や組織としての最適なあり方も変化していきます。過去の成功事例の横展開だけに頼るのではなく、「新しい戦略に挑戦し、時代の波を掴み続ける姿勢」こそが、私たちの掲げる「関わる人の人生の意義を高める」という経営目的を実現する鍵だと考えています。a-worksの仲間と共に「a-worksにしかできない事業支援のあり方」を一緒に創っていきませんか？ ■配属先：上昇志向の20代メンバーが中心です。一人前となったメンバーはセルフマネジメント徹底の文化で、上司の指示待ちではなく、それぞれのメンバーが自ら判断して主体的に行動しています。優秀なチームメンバーたちと協力しながら、さらなる成長を目指して切磋琢磨したい方へ、ぜひ入社頂きたいです。 ■働く魅力：拡大を続けるデジタルマーケティング市場で、大きな裁量を持って自らで意思決定しながらビジネスを創り出していく挑戦ができます。a-worksでのマーケティング支援は、マニュアル的に決まったメニューを提供することではありません。それぞれのクライアント企業が本当に達成したい目標実現のために必要なことは何なのかをオーダーメイド形式で考え、実行することを強みとしています。領域も広く、セルフマネジメントで裁量も大きいため、思考力、構造的把握力、問題発見力、折衝交渉力、起業家精神、決断力と幅広い能力を鍛えられる仕事です。クライアント企業にさらに大きな価値提供をするためにも、興味関心や得意を活かした主体的な新しいチャレンジを常に大歓迎しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【家庭と仕事を両立できる環境／服装自由／クラインアント折衝、企画、構築と一貫して携われます】 当社は、大手ナショナルクライアントから中堅企業まで幅広い案件を手掛けるWeb制作会社です。 取引拡大に伴うWebデザイン・コーディング体制の強化のため、長期的に活躍いただける方を募集します。 【主な業務内容】 ・Webデザイン業務。 ・Webサイトのコーディング。 ・Webサイトの構築、運営、更新。 ■職務の特徴・魅力： ・当社では大手ナショナルクライアントから中堅企業まで、多岐に亘る業界やクライアントの案件を手掛けております。 代理店案件のほか、直取引案件にも多く携わっており、大型案件に携わっていただくことも可能です。 将来的にはクライアントとの打ち合わせにも参加いただくことも想定しており、大きな裁量のある業務に携われます。 ・入社後は、スキルに応じて先輩社員のサポート業務から始めていただくこととなり、それぞれの案件の担当者が仕事を割り振ります。 得意分野や業務量を鑑みて徐々にお任していくため、無理に業務を行っていただくということはございません。 不得意な領域については、先輩からのアドバイスを受けつつ進めていくことも可能です。 ■組織体制 現在Webデザイナー・コーダーのチームは8名体制で業務を進めております。 20代〜30代が中心の組織となっており、全員中途入社者です。 育休復帰者も活躍中で、プライベートと両立しながらキャリアを築けます。 ■同社の魅力： ・大手顧客との取引拡大中の安定性 同社は「主体的な顧客活動」を方針に営業のみならず顧客と関わる従業員全員がより良いサービス提供を求めて提案できる体制を目指しています。結果、大手企業をはじめとする顧客から厚い信頼をいただき、顧客から直接ご指名を頂くエンジニア・デザイナーがいるほど顧客深耕できており、取引も拡大中です。 ・一人ひとりが活躍できる環境整備 少数精鋭なためひとりひとりが主役の会社です。個人が抱えている問題点・改善点、業界の最新動向など積極的に意見交換されるスタッフ会議の開催。会社業績により随時昇給する柔軟な評価制度もあり（年5回の昇給実績あり）。個人が力を十分に発揮できる体制づくりを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務