【武田薬品工業・第一三共・味の素など大手製薬メーカーとの取引多数で安定経営／高活性素材の開発・製造や海外への拡販で更なる成長／年間休日125日／ワークライフバランス◎】 ■業務内容： 当社にて医薬品原薬および中間体の製造業務をお任せします。医薬品合成作業に欠かせない「反応」「抽出」「濃縮」「晶析」「ろ過」「乾燥」が主な操作です。　 【製造業務例】製造前に処方の読み合わせー製造準備(原材料入出庫-設備洗浄-書類作成)ー製造作業(設備起動-原料仕込み-反応・・・乾燥-試験依頼)ー片付け(原材料入出庫-設備洗浄-書類作成) 【製造スケール】本社研究所は10〜20 L (ガラス器具での小スケール製造)、柴島事業所は左記に加えて50〜1000 L（中スケール製造）　※より大きなスケールの製造および商用生産は、子会社である浜理PFSTが担っており、研究部門/製造部門として連携を取りながら業務を進めています。 【業務例】1日目：「反応」反応釜へ原料(40 kg)と有機溶剤(200 L)を投入、撹拌しながら反応　2日目：「抽出」反応液へ水溶液を添加して、抽出/水洗　3日目：「濃縮」減圧濃縮　4日目：「晶析 単離/精製」貧溶媒添加や温度調整により晶析後、ろ過　5日目：「乾燥」減圧乾燥 【品目と期間】1品目の製造期間は約1〜3か月程度、製造工程は3〜10工程です。受注状況や品目により工程毎の日数は異なりますが、1工程を1週間かけて進めるペースが多く、日々、対応する業務は異なるため、多様な経験が積めます。 ■組織構成： 製造部門は柴島事業所8名、本社研究所5名の計13名で構成されています。気さくな方ばかりで相談も気兼ねなく行えます。風通しの良いフラットな社風と、働きやすい環境であることから離職率は1.9％と低く、長期的なキャリア形成を目指す方に最適な職場です。 ■働き方： 基本的には平日の日勤ですが、製造品目によっては稀にピンポイントで二交代勤務が発生します。頻度としては、2〜3か月に1回程度と少なく、基本的には平日日勤のみです。製造計画は、定時に業務が終了するように立案しますが、製造品目による操作の区切りなどから残業時間は発生し、平均すると月15時間程です。万が一、休日出勤が発生した場合は代休を取得できる体制を整えており、メリハリをつけて働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

工事現場での安全、品質、工程、管理業務をお任せします。現場全体の統括管理や、発注者や協力業者との調整や打ち合わせを行い、現場管理技術者としてご活躍いただきます。 ■業務内容： ・発注者や協力業者と施工計画の打合せ ・発注者や協力業者との工程調整 ・工事進捗に合わせた人員、資機材等の手配 ・出来形、品質確認による工事状況の把握 ・帳票入力等のパソコン作業…など 報告書についてはサイボウズのサービスを導入をしており、事務所に戻る必要がないようになっています。 ＜担当エリア＞ 大阪拠点についてはこれから受注が増えていく可能性があるエリアなので、関西圏を広くカバーしていただくことになる想定をしています。 現在は福島、宮城、岩手県の案件が多いです。人が足りなければ福島・宮城・岩手にも出張をしていただきます。 ご家庭のご事情等に応じて担当する案件のエリアについては相談可能です。 ■就業環境： ・夜勤：現場によっては夜勤があります。（頻度としては多くありません） ・出張： 出張が発生します。基本は東北エリアです（まれに関東もあり）長期出張になる場合がありますが、そのままずっと滞在することも可能。土日だけ帰りたいということであれば毎週は厳しいですが、帰っていただくことも可能です。 出張期間はホテル住まいかアパートを借り上げます。（会社で手配するので負担なし）出張手当も支給されます。 ・直行直帰：可能ではありますが、都度要相談となります。 ■配属組織： 事務員など全員含めて本社勤務は23名です。 工事管理部・工事部は14名が在籍しています。(本社8名) ■当社について： 当社は、橋梁架設工事、橋梁補修工事をはじめ、鉄骨工事、足場工事、鍛冶工事など幅広い分野での取り組みをしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【医療系職種からのキャリアチェンジ多数！／昨年度残業時間：平均月20時間・土日祝休みで働き方◎／未経験安心の研修体制】 【はじめに】 大病院を中心とした医療機関内で、患者様や医師、各部門間のコーディネート（調整）業務を行い、製薬会社と医療機関の架け橋となり、臨床試験（治験）のスムーズな進行支援をお任せします。 【業務詳細】 ◆患者様に対して： 治験の説明補助や治験スケジュール説明、質問・相談対応、精神的なケア ◆医師、院内のスタッフに対して： 治験実施の支援、治験スケジュール調整・データ入力の補助等 ◆製薬会社担当者に対して： 実施している治験に関する情報を担当者へ提供し、治験進行の調整 【働き方◎の就業環境】 ◆大規模病院では、複数のプロジェクトを受託する為、必ず複数名のチームで業務を進めます。 ◆チームメンバー間でリアルタイムで最新情報を共有するため、急な休暇や長期休暇にも対応可。 ◆ライフイベントと両立して長く就業出来るように、完全チーム制や時間単位の有給取得、スーパーフレックスタイム制度を導入しております。（原則OJT終了後に適用） 【未経験安心の研修制度】 ◆導入研修(入社後2週間の座学研修)ビジネスマナー、PC操作、薬機法やGCPなどの関連法、CRC業務に必要な知識やスキルなどを学びます。各単元毎に専属社員が講義をします。 ◆OJT研修(社後半年間）：導入研修で学んだことを現場で体験し、応用力を身につけます。 ◆継続研修：週に1回、最新の治験情報や振り返りを行い、スキルアップを図っていきます。 【お客様先（医療機関）】 ◆医療機関は、全国約30の大学病院、がんセンターなどの大規模病院のみ。◆対象疾患はオンコロジー領域（化学療法、免疫療法、遺伝子治療など）が最も多く、再生医療や医療機器、バイオ医薬品など大規模病院ならではのプロジェクトを深く経験できます。 【キャリアパス】 ◆約4〜5年後にチームをまとめるチーフやリーダーに任命されると、チームのプロジェクトの進進管理やメンバーのフォローをしています。更に経験を積み管理職であるマネージャーに任命されるとオフィス全体を管轄します。◆社員のキャリアプランに応じて、マネジメント側ではなく、CRCスペシャリスト（役職無し）として働くことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業88年のパワーエレクトロニクス企業／パワー半導体と電源機器で社会を支える／働きやすい環境／年休127日】 ■業務内容： ・半導体開発担当として業務をご担当いただきます。今までのご経験を考慮し、半導体のウエハまたはパッケージの開発、設計業務をお任せしたいと考えています。 ■同社製品の使用用途： 以下のような製品・場面に使用されております。 ・ETCの中に組み込まれている充電装置 ・携帯電話基地局や映写機 ・プロジェクターなどの電源 ・太陽光発電、風力発電、燃料電池といった新エネルギー関連設備 ・掃除機や洗濯機などの家電製品内（「SanRex（同社ブランド）」の文字を記した半導体デバイスが使用） ■同社について： ◎概要： ・創業88年のパワー半導体と電源機器専門メーカーです。パナソニック株式会社を筆頭株主に持ち、パワーエレクトロニクス業界のリーダーを目指しております。 ◎魅力について： ・同社は、1933年に映写機用アーク電源を開発して以来、長年にわたりパワー半導体と電源機器専門メーカーとして産業界のパイオニア的役割を果たしてきました。また、半導体技術・電源機器技術は、産業用電源装置から一般家庭の電化製品にまで幅広く役立っています。海外市場においても同社は高く評価されており、世界各地で環境・情報技術・設備の3分野で活躍しています。その世界をリードする企業の一員として、会社と共に成長できる環境があります。 ◎社風： ・「一人ひとりが自ら考え、行動する」という社風であり、それぞれの考え方を尊重・大切にする風土でございます。 ◎働きやすさ： ・計画年休制度により平均有給休暇消化率は70％、平均残業10H、年休120日以上とバランスのとりやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

<定期昇給やベースアップあり／年間休日120日／大気・水質・土壌分析を始め、他分野へ新規事業を続々と展開中> ■職務内容 水質・大気・土壌・作業環境といった多様な分野を対象に、最新の分析機器を用いた環境分析を行っていただきます。具体的には、排水基準や国の基準に合致しているかを判断するためのサンプル分析を行います。業務内容は以下の通りです。 ・サンプルの仕分け、前処理 ・分光光度計／ガスクロマトグラフ(GC)／ICP発光分析装置／ICP-MS／イオンクロマトグラフなどを使用した機器分析や、土壌などの試料に対する前処理作業など ・分析結果の報告書作成 また、上位職になればチーム運営管理や営業との調整なども担当していただきます。 ■組織体制 大阪分析センターの環境分析部には27名のメンバーが在籍しており、そのうち11名が女性です（20代〜60代／比較的20代が多い）。 ■働き方や環境 残業は月平均20時間程度で、業務が集中する場合でもチーム内で業務量を調整し、個人に過度な負担がかからない体制を整えています。定期昇給やベースアップも行っており、賞与についても安定的に支給されております。 ■教育体制 OJTを中心に教育を行い、必要なビジネススキルはEラーニングで学べる環境を提供しています。環境分析の知識や資格取得を推奨しており、スキルアップの機会が豊富です。 ■本ポジションの魅力・やりがい 環境保全に貢献できる仕事であり、社会的意義が大きいです。専門的なスキルを習得し、貴重な経験を積むことができます。また、分析業務において資格が必要な分野を担当することで、成長実感を得られるのも魅力です。 ■キャリアパス 入社直後は当社の分析業務を理解し、効率的に進めることが求められます。将来的にはリーダーとしてチームマネジメントを担うか、分析のスペシャリストとして活躍いただくことを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜近畿エリアを中心に足場の組立工事や改修工事を展開／公共工事比率90％／１２５日（土日祝）／残業月平均20時間〜 ◎入札が取れている秘訣 足場保有資材を活かしたコスト面の優位性があり、競合が取らない領域もカバーできる点が当社の安定している理由です！ ◎働き方改善！ ＊年休125日（土日祝休み） ＊残業２０ｈ ＊転勤なし！ずっと大阪で働きたいが叶う ■業務内容： ＊対象物：公共工事や中規模以上の分譲マンションやオフィスビルなどの改修 ＊工期：数か月〜1年 ＊担当エリア：大阪、神戸、京都が中心 ■組織構成：施工管理（経験者） 施工管理15名（年齢：20代2名、30代4名、40代・50代：4名 ,60代5名） ■当ポジションの特徴： ・安定した事業基盤×多様な現場経験で、キャリアアップが可能です。当社は、公共工事約95％という安定した受注基盤のもと、着実に成長を続けています。また、分譲マンション、オフィスビル、公共施設など、多様な改修プロジェクトに携われるため、様々な現場経験を積むことができる環境です。 ・資格資格取得を支援します。建築施工管理技士や土木施工管理技士など、働きながら国家資格を取得できます。そのための受験料、学費も会社が全額負担し、あなたのスキルアップを最大限支援します。 ■当社の特徴： 当社のお仕事割合は、約95％が公共工事、残り5％が民間工事です。公共工事の割合が多く、安定した基盤があるので、取引先を着実に増やしながら成長を続けています。現場は、マンション・アパート・公共施設など様々。大阪・神戸が中心です。地図に残るプロジェクトに関われるのがこのお仕事の魅力のひとつです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎・活躍実績多数！大手の環境で、コツコツまじめに成長したい方へ〜 ＼３つの魅力／ （1）未経験でも安心のサポート体制 社員の8割以上が未経験入社！製造スタッフから店長として活躍している社員も。研修とOJTで、イチから不動産営業の力が身につく！ （2）大手グループの安定性と成長性 連結売上281億円のFUKUYAグループの柱の事業。仕入れから販売まで一貫して携われるため、長期的なキャリア形成が可能◎ （3）成果がしっかり収入に反映される制度 他社との違いは＜ご成約1件目から＞インセンティブが発生すること。頑張る人に還元される風土で、努力や実績がしっかり収入に反映！ ■業務内容 ＼反響型営業なので飛込み営業などはなし！お客様へ寄り添った提案を／ 当社の営業活動全般をお任せ！ 具体的には… ・広告/HPの問合せ,来店のお客様対応 ・ライフスタイルやご希望のヒアリング ・最適な住まいのご提案 ・書類の準備,作成 ・ご契約のフォロー ・その他付帯業務 ■入社後の流れ・育成サポート （１）デビュー研修（入社後〜2日間） 営業としての実践的なスキルを学びます。 （２）基礎研修（3ヶ月・12回） 不動産の知識から、広告・資料作成、住宅ローンなどの基礎をしっかり習得します。 （３）営業デビュー！ 先輩の同行を通じて、間近で多くのノウハウを学んでいただきます。 ＼未経験入社事例／ 完全未経験からでも活躍できる環境が整っており異業種からの転職者が多数活躍中！ 例）メーカーでの製造職,賃貸営業,飲食店のシェフ,携帯販売ショップスタッフ等 時間がかかっても、あきらめずにコツコツ真面目に頑張れる方が活躍！ ■インセンティブ・モデル年収 ご成約1件目からインセンティブ支給対象！ 入社1年目から実際に受け取った実績あり。 2年目以降は担当顧客が増え、収入アップが見込めます。 モデル年収：400万円＋インセンティブ〜600万円程度（経験・実績により変動） ◆営業車について（車がなくても安心！） 車を持っている方：月2万円の車両手当有／年間24万円のサポート 車を持っていない方も大丈夫！ カーリース（自動車のサブスク）を使用している事例もあります！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休120日／完全週休2日制（土日祝休）／スキルアップできる環境〜 ■業務内容： ・クライアント企業のプロジェクトに参画いただき（常駐）、要件に合わせた、設計・開発・テスト等の業務をお任せします。 ■当ポジションの魅力： ・多様な業界の案件を請け負っており、実務として確かな成長機会となります。 ■事業内容： ＜SI：システムインテグレーション＞ クリエイティビティとセキュリティを融合し、安全で革新的なシステムのご提案から開発・導入まで、一貫したサービスをご対応します。 ＜SES：システムエンジニアリングサービス＞ SIで培った高度な知識の人材から技術教育制度により習熟した若手エンジニアまで、多様なマッチングが可能です。 ■ミッション： 「無限未来への挑戦」これがMiraXのミッションです。 私たちは、技術革新と創造的思考を通じて、より良い未来を形作ることを目指しています。 限界を超えることで、新しい価値を創造し、社会に貢献することが私たちの目標です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜ノルマは厳しくなくじっくり提案できる◎有休取得率約8割超/日用品から自動車、電子材料迄幅広く活躍しているテープ製品/半年間の研修あり/創業100年を超の老舗化学メーカー＞ ■業務内容： 営業担当として、代理店に対してのテープ製品（約700種類）の提案営業を担当いただきます。 顧客ニーズ・用途のヒアリングを行い、同社の研究開発部門と連携しながら進めていきます。 顧客先は代理店が中心となっており、商談でのヒアリングを通して顧客のニーズをくみ取り提案型の営業を行っていきます。 新規や飛び込みの営業ではなく、顧客深耕型の営業スタイルです。 ■入社後のキャリアについて： 〜未経験でも安心して就業可能です！〜 入社後は、約3カ月受発注や見積もり、電話対応を通して製品知識や営業ノウハウを習得し、その後、国内営業部門に配属、先輩との商談同行を経て営業活動を行っていきます。 最初はto C向けの量販店や建築業界、包装系の顧客に対しての営業を担当いただき、将来的に長期的関係構築が重要な電子系（自動車、タブレット、AIデータサーバー部品）の顧客も担当いただく予定です。 担当企業数は、大きめのメーカーや代理店を担当する場合は10社程度、小~中堅クラスであれば20〜30社程度です。 ■営業部について： 大阪支店には14名（20代：2名・30代：6名・40代：2名・50代：4名）が所属しており、中途入社者も多く在籍しています。 業界未経験率100%で未経験の方でも十分に活躍できる環境が整っています。 ■就業環境： ・残業10時間程度 ・直行直帰可能 ・年休122日（長期休暇も取得可能です。） ・月に数回、宿泊を伴う出張の可能性あり（自社工場や担当顧客先への訪問） ■目標設定に関して： 支店として目標達成がされると賞与として還元される仕組みです。ノルマが厳しいということはなく、組織として目標達成に向け取り組んでいます。 ■当社製品に関して： 〜身近な製品から、最先端機器まで幅広い製品に同社テープが使用されています〜 ・自動車部品（電子材料等）に使用されるテープ ・日用品テープ ∟粘着テープは他接着剤と比較した際に衝撃に強く、縁の下の力持ちとして多くの商材で使用されております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆【阪急京都線　上新庄駅／相川駅】年間休日126日／完全週休2日制／土日祝休み／残業20時間以下×意思を尊重する社風　で長く働ける！ ◆プリンやゼリーのフタ／鮮魚やハムの真空パックなど身近な製品にも使われるフィルムのメーカーです！ ■職務内容： 高機能複合フィルムの先進メーカーである当社において、包装用フィルムの製品開発をお任せします。 ＜詳細＞ ・メーカーのコア技術となる製造設備は自社設計・製作しており、オンリーワンのマシンで製品を製造しています。独自のマシンで生み出した製品の開発・製造・提案等、幅広い業務に携わっていただけます。 ・仕事の進め方は2〜3人のチーム単位が中心で、「チームで協力して何かを開発したい」という新規での開発テーマも多く、変化が好きで、かつ自分のアイデアで何かを開発したいという方にはマッチした環境です。 営業担当と同行し技術面のサポートをしていただく事もあります。 ■入社後の流れ： 入社後は、工場実習とフィルム物性を測定する測定実習で、フィルムに対する理解を深めていただきます。未経験でも理系の知識をベースに、新しい力をどんどん身につけていただける環境です。その後、生産技術から製品開発、技術サポートと、製造〜販売まで幅広くご担当いただきます。縦割りで業務を行うことはありません。自分の携わった製品がお客様の手にどのように届くかを肌で実感することができます。 ■理想のキャリアを叶える社内制度 （1）昇格チャレンジ制度： 年功序列ではなく昇格チャレンジ（自己申告制）を通してキャリアアップを目指します。個人の能力や適性に応じて男女関係なく配置しており、女性管理職も多数活躍しております。 （2）仕事と生活の両立（ワーク・ライフ・バランス）支援： 育児や介護については、本人の意思を尊重し、柔軟に対応を行うとともに、復職の際には、本人の不安解消や負担軽減に努力しています。早期復職支援や短時間勤務、在宅勤務の実施、時間単位年次有給 休暇制度等、様々な形で社内環境の整備に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【5期目で売上52億円の急成長企業／盤石な企業基盤・社会需要で安定経営／業績好調に伴う増員募集／年休120日(土日祝)・フレックス有り／風通しの良さ◎】 ■業務内容： 大型建築物やプラントの解体工事を行う当社にて、役目を終えた大規模施設や工場の解体後に処分する、 廃棄物・スクラップ案件の契約手続きや、見積りに関する書類の作成を担当いただきます。 ▽具体的には： ・案件管理 ・請負契約管理 ・グリーンサイトとANDPADの年度更新 ・会議資料や議事録の作成（主に社内資料） ・書類作成（主に注文書、注文請書）　など 本社と東京営業所の各部署と連携し、会社全体として工事を円滑に進めていくことが役割です。 ■組織体制： 下記の部署の社員との関わりが多い仕事です。 ・営業部…東京2名（50代男性2名）、名古屋2名（40代男性1名、30代男性1名）、大阪1名（40代男性1名） ・営業推進部…東京2名（40代男性1名、30代男性1名）、大阪（40代男性1名） ・管理部…全体で14名　＊名古屋10名、大阪1名、東京3名 ■やりがい： ・名だたる大企業からのご依頼も多くあり、ランドマーク的な物件に携われます。 ・施工管理者や外部の協力業者とも連携しながら工事がスムーズに進むようサポートし、完工したときは達成感に繋がる仕事です。 ■当社について： ◎リサイクル事業で先進的な取組みを展開する株式会社アビヅ（USSグループ）と、SMFLみらいパートナーズ株式会社が2019年に「SMART」を設立。解体業界初【金融×リサイクル】の組合せで、SDGsに貢献しています。 ◎グループ顧客基盤を通じて、同規模の会社では受注できないクラスの案件にも元請けとして携わっています。解体から再資源化、敷地を更地に戻すまでを一貫体制の枠組みの中で完結できるため、お客様に最適なソリューション提供することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【4，50代活躍中！東証プライム上場・オカムラグループ/カフェ・スーパー・オフィス等の商業施設メイン／建築・内装・設備を企画〜施工までトータルエンジニアリングする企業／リモート相談可・DX改革推進中】 当社の提供する店舗づくり及びサービスがクライアントから高い評価を得ており、さらなる業務量の増加が見込まれます。既存事業が3年連続増益という安定した業績を上げております。 ■業務内容 コンビニエンスストア、スーパー、カフェ、ドラッグストア、オフィスといった、様々な商業空間づくりをお任せします。店舗や商業施設の建築・内装・設備工事の現場管理を中心に、一部空間デザイン等関連する様々な業務をご担当します。 ◇顧客との打ち合わせ ◇現場の進捗、品質、工程、安全管理 ◇資機材、役務等の各協力業者への発注 ◇施工図面及び竣工図面の作成 ◇現地調査並びに客先見積書の作成　など ■入社後について 入社後は中途入社研修を実施し、各社内システムの操作など、基本ルールを主に行います。施工管理教育システムなどを活用し基本知識の土台をつくります。その後配属となり、OJTやeラーニング等を活用し更なる能力拡大を図ります。 経験によりますが業務に慣れるまでは主に先輩のサポートをお任せします。 配属先には約150名在籍（男女比は7:3）しています。 ■働き方 ・完全週休二日制（基本土日休み） ・残業15H程度／リモート相談可／直行直帰可 ・内勤と現場管理の割合は平均6：4程度（工事の状況による） ■魅力 ・株式会社オカムラ（東証プライム上場）のグループ会社として安定した経営を行っています。オカムラグループ健康保険組合にも加入しており充実した福利厚生を始め、グループ会社としての様々な取組があります。 ・一部企画・デザインにも携われる オフィス等は空間デザインからお任せする場合があります。 ・３年連続増益中・昨年度は過去最高利益率更新 コンビニ・スーパー・ドラックストア・オフィス等幅広い分野で受注しており、リピートでの案件も多いです。衣食住に密接に関わるため、安定して受注し続けています。 ■施工実績 https://www.sec-i.co.jp/works/index.html お洒落なオフィス、商空間など手掛けています。

□■機械・工学系学部の経験を活かしてエンジニアとしてキャリア形成／遠心分離器のパイオニア企業のエンジニアとして活躍／安定性◎■□ ■業務内容： 主力製品（遠心分離機）におけるオーダーメイド案件に携わっていただきます。 ・機械の仕様打合せ（社内・顧客）および仕様書作成 ・CADを使用した各種図面作成 ・部品の製作、組立、検査、試運転における技術的指導や機械の仕様打合せ支援 ・納入機における修理・改造の技術的検討及び図面作成 ・顧客からの相談対応（アフターケア専門部隊と連携して支援） ・期間：受注から製作、生産までは平均1年 ・顧客：直販でメーカー様、製造企業様で全国で導入されています ■入社後： OJTを通じて、先輩に同行しながら学んでいただきます。未経験でも一から丁寧にお伝えをしますので、ご安心ください。オーダーメイド製品が大半の為、顧客のニーズをくみ取り反映させるポイントなどをしっかり教育します。 将来的には管理職も目指していただけるポジションになっているので、段階的にスキルアップ可能です。 ■組織構成： 50代1名、40代3名、30代3名 長年勤められている方が多く、働きやすい環境です。 ■働き方： ・年休：126日 ・残業：20時間未満 ・ご出張：多くても月1回程度2〜3日程度 ■当社の魅力・特徴： 大手製薬メーカーなどを多く顧客に持ち、遠心分離機のトップクラスシェアメーカーとして非常に安定しています。国内シェアも高く、取引している業界が幅広いため、景気に左右されにくく、安定しています。顧客先にも出向くことで、多くの方と関わることができるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務 抄紙機を操作して、濾紙・特殊紙の生産をします。 1チーム2〜3名で構成されており、その日の生産計画に従って協力して作業を行っていきます。 原料（パルプや合成繊維など）を計量し、水を張ったタンクに投入します。以降はタッチパネルやスイッチを操作して、製品ごとに設定された条件に沿って抄紙機を動かします。抄紙機から連続して出てくる紙をサンプリングして品質を確認した後、ロールに巻取り、包装・倉庫へ運搬と一連の作業を行います。原料の用意と製品の運搬にはフォークリフトを使います。 ■入社後のフォロー体制 入社後、規定などの座学から現場のOJT実施。入社後1〜3か月は日勤で仕事に慣れていただき、その後交替勤務（1週間交替／目安5勤2休）に就いていただく予定です。 ■働き方 残った作業を最後まで対応するのでは無く、交替で勤務する社員に引き継ぐ事で残業がほとんどない働き方を実現しています。 また、三交代制なので、シフトによってはお子様の送り迎えができたりするので、従業員ごとでプライベートの調整も叶えられます！ ■特徴・魅力 ・小ロット多品種（約8000品目）にて展開している為、お客様のニーズに合わせた製品を提供しています。 ・同社が取り扱う製品は、主に工業用製品です。用途としては、自動車用濾紙（燃料用・エンジン呼気用、エンジンオイル用）、産業用濾紙（醸造・食品・飲料・香料・食用油など）、化繊紙（切削家加工・研削加工・冷間圧延加工などの製造工程）、脱臭・加湿フィルター（喫煙カウンター用・エアコン用・空気清浄機用・VOC対策用・冷蔵ショーケース用・自販機用など）、消費材製品（油こし、コーヒーフィルター等）幅広く取り扱っております。製品により単価も幅広い製品群です。 ・社内は非常に家族的な雰囲気です。長く勤めていただける環境づくりを進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎★手厚いサポートあり／模型業界のパイオニア◎反響顧客への提案のため自信を持って提案可／WLB◎×従業員に還元する経営方針〜 ◆業務概要 既存および新規の取引先に対して模型展示の提案を行います 【基本的な仕事の流れ】 ▼既存の取引先やニーズがありそうなところにアプローチ ▼「どんな模型が必要か」など詳細に関してヒアリング ▼見積もり・納期を提示〜受注 ▼社内の制作部門に依頼 ▼納品の立ち合い ★最初のご提案から受注、制作、納品まで数年かけてじっくり行うことが多いです。 ※アポイント取得はインサイドセールスが担当しているため提案に専念できます。 ◆入社後の流れ ▼OJTで育成 ・入社3カ月程度、先輩同行で営業活動の基本的な流れや模型の基礎知識を習得します。 ▼既存顧客を引き継ぐ ・定期的に訪問してニーズをヒアリング。企画提案〜受注・納品まで一通り経験します。 元和菓子製造・販売、コールセンタースタッフなど、未経験の方もご活躍されています！ 営業の中でも珍しい「模型」に携われる点、活気のある社風、顧客となる企業の幅が広く様々な職種の人と関われること等を魅力に感じご入社されています。 ◆配属先の編成 2021年度から社内体制が刷新され、既存顧客への対応だけでなく、新規開拓もスタート。 現在はベテラン社員が中心になって活動しており、しっかりサポートします◎ ◆当社の特徴 60年以上の歴史で築いてきた豊富な実績が強み！ ◎国内外でも開催されている博覧会のパビリオン模型 ◎あべのハルカスやなんばパークスのジオラマ ◎東京で開催され話題となった「不快のデザイン展」模型 ◎1両が約8ｍもある新型鉄道車両の実験模型 ◎洪水などからどのように街を守るかを表現した工法模型 など累計1万件の実績あり。 ◆模型業界とは？ 模型にできないものはない！どんなニーズにもお応えし、模型はお客様のプロジェクトを成功に導くための重要なツールです。 当社は企画段階からコンサルティングを行い、お客様が思い描くゴールやコンセプトを明確にした上で、期待を上回る模型をご提案しています。商業施設のディスプレイや、実験や試験といった高い再現性が求められる場面においても忠実なモデルを提供し、評価をいただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

【★20代30代活躍！未経験から一生モノの技術を身に付ける★ビル・マンション・病院など大型リフォーム専門／年休125日・土日祝休み・残業20ｈ／7時〜12時の間で時差出勤もOK／社員同士のコミュニケーション活発！】 ＼施工管理とは？／ 作業員ではないです！現場がスムーズに進行できるよう、工程表作成から業者連携などプロジェクトを動かし、完了検査などまで責任もって行う仕事です！ ■具体的には… ・工程表作成、業者段取り、予算組、原価確定 ・着工立会、巡回管理、施工箇所確認、工程表更新 ・足場解体段取り、残工事確認、完了検査 など 未経験の方はサポート業務から始めていただきます！ ■仕事の流れ： 朝は一度会社に出社し、そこから社用車で巡回に行きます。複数現場を回って会社に戻り、資料作成などを行って退社する、という流れがほとんどです。 ■案件事例： ビルをはじめ、病院、学校、スーパーマーケットなど 街や生活に欠かせない、さまざまなインフラ施設を支えています！ ■働き方： ◇年休125日・土日祝休 ◇残業20ｈ程 ◇7時〜12時の間で時差出勤対応！ ◇独自の評価制度を取り入れ、定性面でも評価 ◇勤務地エリア周辺の案件メインなので長期出張もなし ◇夜勤無し ■組織構成： ・若手メンバーからベテラン層まで在籍！1級資格を持っている社員もいるため分からないことはしっかりサポート可能◎ ・部長クラスに20~30代多数おり、活気ある社風です！ ＼トゥインクルワールド株式会社って？／ （1）創業15年の大規模修繕会社！業界のイメージを変えるためNo1を目指す先進企業 （2）建設DX事業も始動させ、リフォーム工事のマッチングサイト『ミツマド(見積比較の窓口)』を2024年3月にリリース。 （3）資本金は1億円超！資本規模の大きな安定経営基盤 （4）経営層との距離が近く「こんなことしてみたい！」がスピーディーに通る　 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界シェアトップクラス獲得！レンズ業界の先駆者／AIや5Gの発展による「画像処理」で将来性安定のレンズメーカー〜 ■業務内容： ・外観検査装置または画像処理システムに関わるソフトウェアの設計、開発、テスト、実機調整等 ■業務詳細： ・自社製品及び受託設計製品の企画・立案・仕様打ち合わせ ・既存システムの改良や拡張によるソフトウェア関連の設計 ・画像処理アルゴリズムの設計、実装、検証 ・AIに関する技術調査、検証環境構築、精度検証 ・設計した製品の現地納入、立ち上げ業務 ・ソフトウェアに関わる資料作成(仕様書、試験書、結果書等) ・社内関連部署(技術部内・営業・生産管理・製造・品質保証)との連携業務 ・協力会社との連携業務 ■働き方について： 年間休日125日、完全週休2日制で土日祝休みです。長期的に働きやすい環境を整えています。 ■製品「産業用光学レンズ」に関して： 当社の産業用光学レンズは、世界シェアトップクラスを誇ります！ 生産ライン上の検査や、品質管理に使用するマシンビジョンレンズおよび、監視カメラ等に用いるセキュリティレンズ等に使われております。 お客様としては、半導体・食品検査、セキュリティ関連等、業界多岐に渡ります。工場の自動化、IoT化、AI化などのトレンドと深く結びついている成長分野です。 ■当社の魅力： 【産業用光学レンズで世界シェアトップクラスを誇る、日本発での技術系ベンチャー企業！／世界35拠点に事業所を展開、海外売上高比率！】 ・当社はマシンビジョンレンズ、セキュリティレンズ、照明の3つの事業を柱としており、マシンビジョンレンズにて世界シェアトップクラスに位置します。 ・様々な用途に応じた400種類以上の豊富な製品があることや、製造（と販売を分けること、海外にも製造拠点を置く等の工夫で、多くのお客様から選ばれています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜技術士の資格を活かして年収800万以上が叶う◎／土日祝休み／管理職候補採用〜 ■業務内容： 国交省をはじめとする官公庁や高速道路会社、地方自治体が発注する環境影響評価（環境アセスメント）や環境調査などの業務に従事していただきます。 ■業務詳細： ・環境測定、解析、予測、シミュレーション、模型実験 ・生活環境調査、自然環境調査、生態系調査 ・環境保全対策検討、ミティゲーション、エコロード計画 ・環境管理計画、モニタリング計画、環境情報地図システム ■1日のスケジュール（例）： 9：15　出社 9：30〜10：00　プロジェクト会議（担当業務の進捗確認、課題等の把握） 10：00〜12：00　担当業務の検討、打ち合わせ資料作成 12：00〜13：00　昼食 13：00〜14：00　設計図面と計算書の照査 14：00〜18：00　業務受注活動（技術提案書の作成） 18：00〜　　　　 部下との打ち合わせ、相談、退社 ＜構造部門＞ ・橋梁計画／詳細設計　・橋梁耐震補強設計　・健全度調査／補修／補強設計　・橋梁の損傷点検／診断　等 ※案件実例：明石海峡大橋、来島海峡大橋（しまなみ海道）、名港トリトン、伊王島大橋 他 ＜道路部門＞ ・総合交通／路線／道路計画　・道路／特殊建造物設計　・道路関連施設の計画／設計　・各種交通量調査／分析 等 ※案件実例：圏央道相模原IC、桶川IC等、国道42号冷水拡幅道路等、道の駅（たるみずはまびら等）他 ■組織構成：男性 部長１名[50代]、男性 技術次長１名[50代]、男性 管理職３名[40〜60代]、男性 技術員２名[20〜30代]、技術員１名[50代] 技術士資格取得支援にも力を入れています。資格取得支援奨励金制度も充実！ 変更の範囲：会社の定める業務

【関東初出店で話題の「トライアルGo」今後全国店舗拡大を加速させるための募集です／2025年7月トライアルホールディングスと西友の経営統合が完了、小売業界でも注目される存在として地位を確立。売上高1兆円超の小売業への飛躍で更なる成長企業へと進化します】 トライアルリアルエステートは、土地の仕入れから企画、開発、施設運営まで全てを自社・グループで完結できる総合デベロッパーとなります。全国出店を加速しています。以下業務をお任せします。 ■業務内容： 【店舗開発】 ・店舗開発計画の策定・推進 ・物件情報の収集及びリサーチ、用地仕入れ ・各関係者との打ち合わせ・調整 ・出店における予算管理・交渉・契約業務 ・資料作成や行政手続き　など 【リーシング】 ・テナントの誘致活動 （TRIALの店舗における余剰スペースへのテナント付け） ・企画・立案 ・テナントや関係者との交渉・打ち合わせ ・各種手続き・書類作成　など ■採用背景： 今後はさらなる出店を全国規模で計画しており、当部門では、店舗における空床・遊休区画の企画開発や、新規・既存のテナントリーシングによる収益力強化を担っており、経営戦略上も重要な部門となっております。 ■テナントリーシング社員インタビュー： https://careers.trial-net.co.jp/head-office/real-estates/ ■当社について： ＜敷地の価値を最大化し、トライアル会員様へ貢献する＞ グループの経営資源である不動産を有効活用し、敷地の価値を上げることが我々のミッションです。 トライアル会員様へのサービス提供を主軸とし、「店舗のある敷地内へのテナント誘致」、「宿泊・温泉施設、ゴルフ場などのリゾート施設運営」を行っています。部分的にではなく、土地の仕入れ〜開発・売買仲介・運営・施設管理まで、トータルに手掛けられるのが私たちの強みです。 土地に価値を与えるビジネスで、会員様への貢献をめざしています。 既に進行している産官学協働・リテールDXを軸にしたまちづくりをはじめ、 さらなる店舗の出店加速、パワーセンターの建設など、今後もさまざまなプロジェクトを予定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【リフォーム経験を活かして自由度高い働き方◎口コミ高評価で完全反響営業◎1件毎のインセンティブで稼げる／お客様の理想の空間づくり】 ★社長の思い★ リフォーム業界での豊富な経験を持つ社長が設立した会社です。社長は大手企業でのキャリアを活かし、「大手企業の品質を保ちながら、より多くの人に手の届く価格で提供したい」という思いを持っております。 現在、社員数２名で運営されていますが、売り上げは非常に好調であり、今後はさらなる人員増加を予定しています。これにより、社員一人ひとりが会社の成長を実感しながら、自身も成長できる環境が整っています。 ■業務内容： ・営業（提案・契約） ・見積作成（リフォームプランの作成・工事費用の見積もり） ・工事手配（職人や資材の手配・スケジュール管理） ■給与について（具体例）：1件毎にインセンティブを支給しております。 売上500万円／月 → 年収目安500〜700万円 売上800万円／月 → 年収目安800〜1,000万円以上 ★標準的な1日のスケジュール： 9:00 出社・朝礼・1日のスケジュール確認 9:30 お客様からの問い合わせ対応・資料作成 10:30見積作成・工事スケジュール調整 12:00昼休憩 13:00事前アポイントを取ったお客様訪問（2〜3件） 16:00帰社後、打ち合わせ内容を整理・見積書作成 17:30進行中の工事手配・職人との調整 18:00業務終了・退社 ★入社後： ・入社後1ヶ月間は社長との同行OJTを実施し、業務の流れを学んでいただきます。 ・また、独立や新規事業の展開も視野に入れたキャリア形成が可能です。 1ヶ月後を目安に、小規模な案件から一人で担当してもらいます。 2〜3ヶ月目には、法人案件や大規模なリフォーム案件にも関わるようサポート。6ヶ月以内にフルサイクルの業務を一人でこなせるようになることが目標です。 ■当社について： 一般個人・法人を対象に、 リフォーム・改修工事の提案・施工手配を一貫して行う事業を展開しています。近隣住民の方や共用部分への配慮もマニュアル化しております。大型リフォーム、小規模リフォームともに100件以上の実績ございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【リフォーム経験を活かして自由度高い働き方◎口コミ高評価で完全反響営業◎1件毎のインセンティブで稼げる／お客様の理想の空間づくり】 ★社長の思い★ リフォーム業界での豊富な経験を持つ社長が設立した会社です。社長は大手企業でのキャリアを活かし、「大手企業の品質を保ちながら、より多くの人に手の届く価格で提供したい」という思いを持っております。 現在、社員数２名で運営されていますが、売り上げは非常に好調であり、今後はさらなる人員増加を予定しています。これにより、社員一人ひとりが会社の成長を実感しながら、自身も成長できる環境が整っています。 ■業務詳細： リフォーム工事の施工管理業務をお任せします ・品質管理…設計通り完成するように管理 ・工程管理…納期を守れるようスケジュール管理 ・安全管理…仕事が安全にできる作業環境を管理 ・予算管理…予算内で工事ができるよう管理 ■給与について（具体例）：1件毎にインセンティブを支給しております。 売上500万円／月 → 年収目安500〜700万円 売上800万円／月 → 年収目安800〜1,000万円以上 ★入社後： ・入社後1ヶ月間は社長との同行OJTを実施し、業務の流れを学んでいただきます。 ・また、独立や新規事業の展開も視野に入れたキャリア形成が可能です。 1ヶ月後を目安に、小規模な案件から一人で担当してもらいます。 2〜3ヶ月目には、法人案件や大規模なリフォーム案件にも関わるようサポート。6ヶ月以内にフルサイクルの業務を一人でこなせるようになることが目標です。 ■当社について： 一般個人・法人を対象に、 リフォーム・改修工事の提案・施工手配を一貫して行う事業を展開しています。近隣住民の方や共用部分への配慮もマニュアル化しております。大型リフォーム、小規模リフォームともに100件以上の実績ございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【リフォーム経験を活かして自由度高い働き方◎口コミ高評価で完全反響営業◎1件毎のインセンティブで稼げる／お客様の理想の空間づくり】 ★社長の思い★ リフォーム業界での豊富な経験を持つ社長が設立した会社です。社長は大手企業でのキャリアを活かし、「大手企業の品質を保ちながら、より多くの人に手の届く価格で提供したい」という思いを持っております。 現在、社員数２名で運営されていますが、売り上げは非常に好調であり、今後はさらなる人員増加を予定しています。これにより、社員一人ひとりが会社の成長を実感しながら、自身も成長できる環境が整っています。 ■業務内容： ・営業（提案・契約） ・見積作成（リフォームプランの作成・工事費用の見積もり） ・工事手配（職人や資材の手配・スケジュール管理） ■給与について（具体例）：1件毎にインセンティブを支給しております。 売上500万円／月 → 年収目安500〜700万円 売上800万円／月 → 年収目安800〜1,000万円以上 ★標準的な1日のスケジュール： 9:00 出社・朝礼・1日のスケジュール確認 9:30 お客様からの問い合わせ対応・資料作成 10:30見積作成・工事スケジュール調整 12:00昼休憩 13:00事前アポイントを取ったお客様訪問（2〜3件） 16:00帰社後、打ち合わせ内容を整理・見積書作成 17:30進行中の工事手配・職人との調整 18:00業務終了・退社 ★入社後： ・入社後1ヶ月間は社長との同行OJTを実施し、業務の流れを学んでいただきます。 ・また、独立や新規事業の展開も視野に入れたキャリア形成が可能です。 1ヶ月後を目安に、小規模な案件から一人で担当してもらいます。 2〜3ヶ月目には、法人案件や大規模なリフォーム案件にも関わるようサポート。6ヶ月以内にフルサイクルの業務を一人でこなせるようになることが目標です。 ■当社について： 一般個人・法人を対象に、 リフォーム・改修工事の提案・施工手配を一貫して行う事業を展開しています。近隣住民の方や共用部分への配慮もマニュアル化しております。大型リフォーム、小規模リフォームともに100件以上の実績ございます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆転勤なし／住宅手当有！／社員食堂は1食200円など福利厚生充実◎社員を大切にする風土です！ ◆鮮魚やハムの真空パック／ゼリーのフタなど身近な製品にも使われるフィルムのメーカーです！ ■職務内容： 高機能フィルムの先進メーカーである同社で包装用フィルムの製造をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・樹脂原料の準備や製造機械への投入 ・タッチパネルによる機械操作　 ・仕上がった製品の検品や測定 ・梱包　など ■働く環境： ・空調完備の働きやすい環境！ ・残業はほぼなし（0〜5時間以内）でプライベート充実◎ ・転勤なしで安定して長く働ける◎ ・男女問わず育休取得実績あり！ ■キャリアステップ： 同社では役職者の上限人数を定めず、頑張る方にはどんどん役職をお任せしています。そのため、早期に昇格を目指していただける環境です！ 昇格を通じて年収ＵＰも目指せます◎ ＜モデル年収＞ 20代　副主任　年収630万円 30代　班長　　年収760万円 ■魅力 ・オンリーワンのマシンのメンテナンスなど職務を拡げていくことができます。 ・工場、技術、営業といった他部署と連携し、製品の品質管理を一緒に担っていきます。 ・展示会等にも参加し、自身が製造した製品のその後を知ることができます。 ■クリロン化成のフィルムについて： 同社では内容物の魅力を惹きたてる／酸化を防ぎ日持ちをさせる　など機能性の高いフィルムを製造しています。 自社で生産設備も開発することでコストを削減し、低コスト×高品質をかなえています。 また、自社開発を行うことで顧客ニーズに柔軟に応えられる点も強みです。 ■入社後の教育・研修制度について： 入社後をＯＪＴや研修を通じて業務を習得いただきます。スキルチェック表を7カ月〜1年ほどかけてクリアしていただきます。スキル習得の状況を可視化することでモチベーションにもつながりやすい工夫がされています。 ■将来的なキャリアステップ： 同社では製造部門がモノを造るだけでなく、設備メンテナンスや安全・5Sの取り組み、品質の改善検討（品質管理・保証）など幅広い業務へも関わっています。そのため、将来的には目指すキャリアに合わせて幅広い業務をお任せしたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒・営業未経験歓迎／英語での会話力重視（留学・ワーキングホリデーでも可）／福利厚生◎各種手当／海外を飛び回りたい方へ】 ■職務内容 同社にて海外営業を担当頂きます。 ・ミッション：当社製品である化学品を、直接あるいは商社と協力して営業活動を行い市場シェアを拡大する。※海外営業でも取り扱い製品によってはミッションが異なります ・提案先：接着剤メーカー、塗料メーカー、プラスチックメーカー等 ・出張：ヨーロッパ、アメリカ、中国、韓国、台湾、東南アジア、中東など全世界に出張いただきます。頻度は毎月１週間〜２週間程度となります。 ご入社後は上長について海外出張を経験いただき、同行しながら同社の製品や技術も学んでいただきます。１人で担当を持ち出張に行くようになるのは入社3年後あたりになる予定です。※人によっては短縮する場合もあります。 ■組織構成／入社後の流れ ２名が在籍。入社後は先輩社員がフォローを行い、製品知識や業務内容を習得いただきます。先輩の営業・海外出張に同行する形で営業スタイルを学び、ゆくゆくは一人で担当顧客を持ち海外出張もご自身で担当いただきます。1人前になるまでおよそ3年程度です。 ■同社の魅力 ＜社員を大切にしています＞ ・人員削減ゼロ…設立以来一度もありません！ ・オフィス環境…インテリアにこだわりあり！クリーンで機能的なオフィス・ラボ、ジャングルのようなユニークな社員食堂、明るい交流スペースをご利用いただけます。 ・海外駐在員へ…渡航前に住居やお子様の学校探しをサポート。駐在中も従業員と家族が安全に過ごせるよう手厚いサポートを行っています。 ＜福利厚生充実＞ ・社員食堂無料…バイキングで自由に食べられます！社内の自動販売機も無料です。 ・住宅手当有り…入寮される場合寮費は月1万ですが、住宅手当として1万支給があり実質0円で利用が可能。 ・有給消化率9割以上…原則、年間10日程度の土曜出社がありますが、ほどんどの方が有給を取得しており基本は土日祝休です。 ■数字で見る日東化成 ・錫系塩ビ安定剤国内トップシェア60％ ・シーリング材用架橋触媒国内トップシェア60％ ・船艇防汚塗料用樹脂世界シェア20％ ★自己資本比率81.8% ★有給休暇取得率84.3％ ★新卒採用者定着率78.6% 変更の範囲：会社の定める業務

【明確な役職制度/新製品の家電の開発に携われる/長期的なキャリア形成/住宅手当有】 取引先へ技術・受託設計・設計〜組み立て支援を行う当社で大手メーカーの組込み開発に携わっていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 家電のシステムの挙動を制御するために組み込まれるシステムや、ソフトウェアなどの設計・開発をお任せします。その他、カメラ、ロボット制御、車載など案件多数ございます！ まだ世に出ていない最新家電の開発に携わるチャンスもございます。 ※言語…C言語/C++/Python ※入社後はスキルに応じたお仕事からスタートとなります。 ※働く環境は,配属先に合わせて設定。年間休日126日,月平均残業20ｈ程度です。 ■キャリアパス　 ・当社では数年のローテーションで案件・勤務先が変わることは想定しておらず,長期的にキャリアアップしながら就業いただくことが可能です！ ※最長で20年程度の長期アサインで活躍するメンバーも在籍しております。 ・技術者の多くが未経験からのスタート。今では開発機種のリーダーになった先輩や10年以上の長期で同じ現場で活躍している先輩も多数在籍しています。そのため,配属先には当社の先輩社員が多数在籍しており,困ったことがあればすぐに相談できる環境です ■評価制度 自己申告 派遣先評価 当社独自の“成長軸”評価（定めれた項目に沿って成長度合いをレビューするもの） の3軸で構成されており、曖昧さがなく、納得感のある仕組みになっています。 「社内の相対評価より、現場での成果や絶対評価軸で評価されたい」という方には、特にフィットする環境です。 ■昇給・役職制度 技術者派遣では珍しく、明確な役職制度を導入。目標設定がしやすく、昇給にも直結します。 年間昇給率は平均2.8%、最高8.17%（2023年実績）。 **「頑張った分だけ、ちゃんと上がる」**そんな実感が持てる環境です。 ■人材育成・資格支援 資格取得支援制度あり（受験費用会社負担）。 高難度資格には合格祝金も支給されるなど、スキルアップを会社全体で応援しています。 変更の範囲：本文参照