大阪市東淀川区の求人情報の検索結果一覧

【大型資金調達完了し、IPOを見据え急成長するチャレンジングな環境／在宅勤務・フレックスタイム制導入／日本 No.1のSustainability ERPである「booost Sustainability Cloud」の開発運営／CO2算定SaaSを基軸としながら、気候変動/生物多様性/人権/労働問題/人口問題など、ESG全般をマネジメント】 ■業務概要： クライアントに対するカスタマーサクセスを通して継続的な関係性を築きながら、顧客満足度の向上・クライアントの課題解決にコミットしていただきます。当社のCO2排出量の見える化からESG全般のパフォーマンス管理までサステナビリティ経営を加速する「booost Sustainability Cloud」を導入するクライアントに対して、導入から運用定着支援のオンボーディング担当として参画し、活用効果最大化やクライアントが抱えるサービス活用課題に合わせた企画提案までワンストップで担当していただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・クライアントのオンボーディング（導入〜定着）支援 ・導入〜定着に係る施策の企画・業務設計 ・操作マニュアル等の作成 ・クライアントの体制構築支援 ・利用データの活用による施策立案・実行 ・クライアントの課題解決に向けたアップセル／クロスセルの提案 ・解約率低減のための施策検討 ・製品に対するクライアントの要望収集 ・社内での製品開発に対するフィードバック ※導入事例：アスクル様・イオン様等実績多数https://booost-tech.com/customers ■配属予定： カスタマーサクセスチームは、システム導入後のオンボーディング支援や、幅広いお客様にご利用いただくための勉強会の実施など、「booost GX」の活用度の向上を通して、企業のGHGの可視化を伴走・支援してきました。2023年6月には国際的なサステナビリティ開示基準の変更予定も公表され、当社の得意領域であるエンタープライズ企業はより高度化した開示が求められます。それらの開示への各企業の適切な対応を支援するため、メンバーを拡充予定です。 変更の範囲：本文参照

【仕事内容】 ケアスタッフ（介護職員）大募集！★|大手ならではの充実した待遇をご用意しています◎【施設名：エスペラル東淀川】 ～資格取得支援制度あり～ お仕事をしながら、キャリアアップを目指せる環境です！入社後に実務者研修の取得をバックアップします♪ ～働き方改革推進中☆残業ゼロに向けた取り組み実施～ 体制強化のため、積極的にスタッフを募集中です。やりがいを感じながら、快適に働ける職場で、あなたの仲間をお待ちしています。 【仕事内容】 ■フロア（入所）での介護業務全般 食事介助・配茶・体位交換・入浴介助・レクリエーションなどをお任せします。 ◎このサイトから簡単に応募可能です！【直接応募もOK】 「この求人に応募する」ボタンをクリックしてご応募ください。未経験の方も大歓迎！不安や疑問があれば、ぜひお気軽にご相談ください。あなたが安心して働けるよう、しっかりサポートします。 ぜひ、あなたのご応募をお待ちしています！ 【PR・職場情報】 笑顔で働けるように環境づくりに取り組んでいます。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 ※まずはお気軽にお問い合わせください♪ 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ケアスタッフ(介護福祉士)大募集★|大手企業ならではの充実した待遇をご用意しています◎【施設名：エスペラル井高野】 ≪私たちと一緒にケアスタッフとして活躍しませんか？≫ エスペラル井高野では、ご利用者様の在宅復帰を共に支える仲間を大募集中です！ ～働き方改革推進中☆残業ゼロに向けた取り組み強化～ 体制強化に伴い、やりがいと働きやすさが両立した職場であなたをお待ちしています！ 【仕事内容】 ■フロア(入所)での介護業務全般 食事介助、配茶、体位交換、入浴介助、レクリエーションなど多岐にわたります。 ◎このサイトから簡単に応募できます【直接応募も可能】 ※「この求人に応募する」ボタンをクリックしてください。 未経験者も多数活躍中ですので、何か不安や疑問があればお気軽にご相談ください。 あなたが安心して働けるよう、しっかりとサポートいたします。 ぜひ気軽にご応募を！あなたのチャレンジを心よりお待ちしています。 【PR・職場情報】 笑顔で働けるように環境づくりに取り組んでいます。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 ※まずはお気軽にお問い合わせください♪ 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

※広島発・日立造船100％出資の総合機械メーカー／年間休日121日・社員定着率92.5%・有給取得14日以上と就労環境良好／因島から世界へ取引※ マーケットリサーチや当社で製作する環境装置（各自治体向けごみ破砕機、ごみ焼却設備機器等）・産業機械製品（各種プレス機、その他産業機械）の営業業務を担当していただきます。 ■主な業務内容： ・マーケットリサーチ ⇒当社に関わりの深い業界や経済市場の動向について、現状の動向及び将来の動向を予想してレポートに纏める業務です。例えば、為替動向、脱炭素化に関連した各業界の動向（エネルギー転換等）調査等です。 ・環境装置の情報収集・営業活動 ⇒破砕機を中心として情報収集、営業活動を行います。営業先は基本的にルート営業が中心で、主に大手ごみ焼却施設プラントメーカーやリサイクルプラントメーカーへの情報収集・営業活動を行います。 ・産業機械の情報収集・営業活動 ⇒自社設計（油圧プレス等）の情報収集、営業活動を行います。 営業先は基本的にルート営業が中心で、主に大手化学会社、特殊車両メーカーへの情報収集・営業活動を行います。図面支給の製品（製鉄機械・造管機械等）の営業活動を行います。営業先は基本的にルート営業で、主に製鉄プラントメーカ、大型製鉄関連機器メーカへの営業活動となります。 ■企業所在地・因島について： 当社は広島県尾道市因島に本社があります。島しょ部ではありますが、しまなみ海道で本州から陸路が続いており、「坂の町」として有名な尾道市街から通勤している社員の方もおられます（なお、尾道中心部より車で40分程度で通勤可能です）。自然豊かな土地であり、釣りやカヌー・サップなどのマリンスポーツが楽しめる環境でもございます。休日にはこうしたアクティビティはもちろん、広島市街や福山市街まで出かけて時間を過ごす社員も多く、仕事とプライベート両方を充実させることが可能です。 ■当社の特徴： ボイラ・ディーゼルエンジン・環境産業用装置の3部門からなる当社は、設立から30年以上にわたって、重工業に密接に関わりながら日本の産業界を支えてきました。めまぐるしい変化を見せる市場動向に対して部門の多角化により、柔軟な人材配置や技術の応用によってフレキシブルな対応が可能な体制を敷いております。

※広島発・日立造船100％出資の総合機械メーカー／年間休日121日・社員定着率92.5%・有給取得14日以上と就労環境良好／因島から世界へ取引※ ごみ焼却場の設備機器・各種破砕機などの環境装置、ベーラ・油圧プレス・製鉄機械（製造委託）・一般産業機械（製造委託）などの産業機械における、以下の現地業務全般をお任せします。 ■業務内容： ・据付工事監督（またはSV）業務 ・試運転業務 ・改造工事監督（またはSV）業務 ・定期点検監督（またはSV）業務 ※なお、海外での工事が全体の2〜3割程度ございます。 ■月の残業平均は、40時間以内です。 ■魅力：納入先が全国各地（海外もあり）にあり、様々な地域の会社の方とのつながりが生まれます。また納入機種が同じでも地域色があり、お客様の運転方法に適した提案などを通じて、お客様に満足してもらう事により、仕事の達成感・充実感を得ることができます。 ■同社の特徴： ボイラ・ディーゼルエンジン・環境産業用装置の3部門からなる当社は、設立から30年以上にわたって、重工業に密接に関わりながら日本の産業界を支えてきました。めまぐるしい変化を見せる市場動向に対して部門の多角化により、柔軟な人材配置や技術の応用によってフレキシブルな対応が可能な体制を敷いております。経営の安定化と健全化は、次なるステップへの足がかりとなります。これまで長年培った、高度な溶接や製罐・組立技術をさらに伸張させることにより、受注から納品という「ものづくり」だけでなく自社・他社を問わないメンテナンスやアフターサービス領域を含めたトータルソリューションを提供する事業拡大を加速し続けております。オートメーション化が主流の現在、当社ではそのメリットも取り入れながらも、高精度でオンリーワンブランドを形成するために「人材力」と「伝承力」を重視しております。伝統ある「ものづくり企業」としてのアナログ感と、ビッグデータやシステムを活用したデジタル化の両輪を推進力として、さらなる発展を遂げてまいります。

■業務内容： ビルや工場などの建物の空調・衛生設備に付随する自動制御設備(自動制御機器や中央監視装置)を据付・配管配線工事するための施工管理業務です。 ■業務詳細： 新築現場、改修現場でお客様や関連工事業者と様々な打合せを行い、図面・資料など作成し施工の指示・管理を行う仕事です。 自動制御設備は専門的な分野ですが仕事を通じて教育、指導する体制も整えています。（施工管理業務経験者優遇） お客様や他業者との打合せが大切な仕事になりますのでコミュニケーションが得意な方は大歓迎です。 ■働き方： ・夜勤：年に数回発生することがありますが、基本発生しません。 ・担当エリア：大阪市、兵庫（伊丹市、神戸市、姫路市）が中心です。 ・出張：上記エリアがメインのため、宿泊を伴う出張はほぼありません。 ・直行直帰：可能です。 ・案件の掛け持ち：案件が大きいこともあり、掛け持ちはほぼ発生しません。 ■組織・年齢構成： 配属先には計25名(10代1名、20代6名、30代4名、40代4名、50代9名、60代1名)が所属。 20代〜60代まで幅広い世代が活躍しております。ご経験豊富なベテラン層も歓迎です。 ■社員の8割が勤続10年以上にわたり活躍： 「安定的な環境で腰を据えて働きたい」「確実にスキルアップできる環境がよかった」といった理由で当社を選んだという先輩が多数活躍中です！ また、上司や周りの社員との距離も近く、責任者会議では新規事業に関するアイデアを広く社員から求めるなど、風通しの良さも自慢です。 ■キャリアアップ： これまでの経験にもよりますが、先輩スタッフが責任を持って仕事の進め方や技術的見解をしっかり3年間を目安にじっくり育てていきます。 その後、ある程度仕事を進められるようになってくると、次は現場責任者として部下や後輩に指示が出来るポジションを担ってもらいます。 努力評価や成長度によって、しっかりと昇給・昇格に繋げている環境です。成果だけでなく、面談などを通し総合的に評価しています。

【大手製薬メーカーとの取引多数で安定経営／高活性素材の開発・製造や海外への拡販で更なる成長／年間休日125日／ワークライフバランス◎】 ■業務内容： 当社にて医薬品原薬や中間体の製造業務をお任せします。1品目の製造に1〜3か月程度かかり、製造工程は3〜5つ程となります。1週間で1工程を実施する形が基本となりますが、受注状況や品目によって必要な工程が異なるため、日々対応する業務は変化していきます。本社研究所では10〜40リットル、柴島事業所では500〜1000リットルの釜で原料を撹拌・反応を行い、得られた物質の中から、必要なものだけを遠心分離などで抽出するなどして、求める物質の濃度・純度を高めていく作業となります。 ＜業務例＞ 1日目：反応⇒2日目：分液抽出⇒3日目：濃縮⇒4日目：遠心分離など ■組織構成： 柴島工場の製造部は11名（部長／課長／倉庫管理1名／原料担当2名／設備担当1名／工場製造4名／事務員1名）で構成されています。 ■働き方： 製造品目にもよりますが、17時30分には業務が終わるように計画を立てているため、残業はほとんど発生しません。製造するものによっては、ピンポイントで二交代勤務が発生する場合もありますが、頻度としては3か月に1回程度のため、基本的には日勤のみで働いていただけます。休日出勤が発生する場合には代休を取得できる環境で、ワークライフバランスを保って働いていただけます。風通しのいい社風と働きやすい環境から、離職率が低く、定年まで勤務する社員が多数いるのも同社の特徴です。 ■同社の特徴： 同社は、医薬品原薬・中間体等の「素材」を製薬メーカー等に提供しています。武田薬品工業や第一三共・味の素・アステラス製薬・ゼリア新薬工業・日本新薬等大手企業様と取り引きを行い、顧客基盤は安定しております。担う範囲は「モノツクリ」企業として、ニーズを見つけ、顧客の要望を理解することから始まり、その後、提供する「素材」のために世界中のパートナーとアライアンスを構築し、合成方法の検討〜製法の確立〜製造までを担当します。より優れた製法、高度な品質、有用な物資、比類ないサービスを提供していく、要（かなめ）的役割を担っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜施工管理から営業職にチャレンジしたい方へ／国内シェア100%フェライトステンレス配管により業界知名度◎／残業30h程度> 当社は、虎ノ門再開発等の大型案件〜高層マンションなど幅広い案件に参画している配水管メーカーです。独自商品『フェライトステンレス』を開発。唯一無二の強みで、業界では「ステンレス配管と言えばノーラ」で知られています。 ■仕事の内容 『ノーラ工法』による圧倒的な技術力と、『フェライトステンレス』の商品力による確かな実績から、ステンレスプレハブ配管業界シェア率トップクラスを誇る当社にて、現場施工管理をお任せします。ご経験に応じて営業もお任せする可能性もあります。 当社は現在フェライトステンレス配管（SUS430LX）のプレハブ配管+サイフォン式雨水排水システムにて雨水系統のみ工事込みでゼネコン・サブコンより受注をする動きを広げております。 ■業務詳細： ・ゼネコンやサブコン等との打合せ ・工事現場と当社工場の納品調整外注管理等 ・サブコンやゼネコンへの営業（経験による） ■強み 錆びへの耐性／薄さ／軽量／安価を実現した『フェライトステンレス』を開発。近年の異常気象から需要が高まり、虎ノ門再開発などの大型案件へ参画。フェライトステンレス管の販売と工事までセットで受注することで売上増加中です。 ■当社の魅力・特徴 ・金属管の端部加工装置（ノーラ加工）で特許を取得自社独自開発の軽量型フランジ（東京都　ベンチャー技術大賞「奨励受賞」） ・ステンレスパイプに特化した商品開発（コスト調整が難しいニッケルを含まず安定したコストで提供可） ・耐久性に優れたフェライトステンレス配管はコスト削減や環境保全の観点からも注目され売上増加中 ・独自の技術を活かし建築物や工法に合わせて幅広いニーズに対応し、空港、駅やオフィスビル、学校、病院など重要施設含めあらゆる社会インフラを支える企業です。 ・社会貢献性、技術開発力は高い評価を受けています。受賞例：第9回千代田ビジネス大賞において千代田区賞受賞、東京都ベンチャー技術大賞「奨励賞」を受賞 ・チームワークよく、コミュニケーションの取りやすい環境です。 ・福島県に子会社を設立し、復興と地域雇用創出を行っています。 ・大手ゼネコン、サブコンや商社と安定取引をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪全国の総合病院に第一想起される技術特化企業/未経験から営業職へチャレンジ可能/深耕営業メインのためコミュニケーション能力が活かせる/残業時間20時間以内≫ ■業務内容： 同社の主軸である電子カルテの運用システムやレントゲンなどに活用されている認証システムや、体温計や血圧計のような様々な医療機器と接続し、データの収集を行うバイタル機器連携システムの提案導入に携わって頂きます。長年取引のある既存クライアントから新規のクライアントまで幅広く案件を受注して行きます。関西エリアにおけるクライアントへのソリューション営業に携わって頂きます。同社の製品は医療系の御客様向けのセキュリティを向上するシステムがメインの製品で、クライアントは総合病院などがメインになり、直接的に世の中への貢献を感じることができる製品となっております。提案型の営業で長期(1〜2年)案件のため、お客様に深耕することが可能です。 ■扱う商材：https://edokt.com/product ■組織構成： ■キャリアパス： ゆくゆくは事業所を引っ張るリーダーとしてご活躍頂ける可能性もございます。近年では、開発案件が飽和するほど引き合いが強くなっており、今後の事業成長にて将来的に同社を引っ張っていける人材を輩出すべく、若手のスキルアップに特に注力しております。また、同社は生粋の技術集団でもあるため、顧客への提案にあたってサービス提案は勿論、システムを考慮した上での顧客課題の解決など本質的なノウハウを共有する仕組みがあります。 ■魅力ポイント： 同社は医療系のお客様のニーズに合わせて、予約管理システムからセキュリティ分野との複合系な商材など、提案できる商材も幅広くなっております。そのため提案力などが身につき、ご自身のスキルアップに繋がります。また、同社は医療分野に特化した幅広い製品提供をしているため、真のお客様ニーズの解決ができます。社会になくてはならない医療分野でのお仕事のため、社会貢献度の高さややりがいを日々実感することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【LED照明器具のOEMメーカー／U・Iターン歓迎（支援制度あり）／3ヶ月後〜正社員登用（実績100%）／成長業界／高い技術力でアイデアを形にできる】 ■ポジション概要： 商業施設などに使用されるダウンライトやスポットライトなど、LED照明の既製品を得意先のニーズに合わせてカスタマイズする特注品設計をお任せします。 ■具体的には： ・取引先の技術部と打ち合わせを行い、要望をヒアリングします。 ・場合により使う部品の変更が必要なため、加工会社や仕入先と調整をしながら、原価も含めた最適なモデル／図面を作成します。 ※2D-CADを使用 ■当ポジションの魅力： ・設計開発とは、頭の中にあるものを形にする、自分の考えたものを社会に送り出す仕事です。特に当ポジションは受注生産のため、設計した製品が必ず採用されます。既存製品と異なり、オーダーメイドの特注品は携わった製品がどこに使用されるかが明確にわかり、大きな達成感を得られます。 ・当社が主に製作しているLED照明は設計の自由度が高く、お客様の要望も高度になります。それだけに完成時の喜びもとても大きく感じられます。 ■入社後は： 経験に応じて先輩社員が教育担当となり、OJTで教育します。OJTで補いづらい知識や技術については、外部研修を利用するなどしっかりバックアップします。 ■組織構成： 配属先の特注チームは計4名（60代1名、50代1名、事務員2名）で構成されています。 ■当社について： （1）業界トップクラスの技術力が自慢 大手と負けない高い技術力を持ち、業界をリードする存在です。ルクアやグランフロントなど有名建造物でも当社設計の製品が採用されています。 （2）今後も伸びしろのある業界 ここ10年で急速に普及したLED照明ですがまだまだ歴史は浅く、技術的な発展のある光源です。器具の設計自由度が高く、発想次第で驚くようなものを作れる可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

★ビルメンテナンス業界トップクラス企業／盤石の経営基盤が強み／創業以来54年連続黒字の安定企業／今期最高益達成／賞与3.5〜4ヶ月分支給（前年度実績）／未経験入社多数／土日祝休み★ ◎接客経験をお持ちの方など大歓迎！アパレルの販売員、レストランなどでのサービス提供経験など、コミュニケーションを大事にする同社では、知識や経験よりもお人柄重視です！ ◎残業10時間程度！働きやすさはお墨付きです。※当面夜勤なし ◎社会インフラの基幹を裏方で支える仕事です！ ＼充実の教育制度／ 先輩社員に同行し、約1年間マンツーマン指導致します！ 社内講義や外部での座学研修でも設備の知識を学べるので、半年〜1年程で一人前の知識・技術が身につきます！◎ ＼取得できる資格一覧（一部）／ 年1つ目安に資格取得を目指していただきます。 ※以下資格を取得した際は資格手当が付きます◎ 【環境関連】 浄化槽管理士／浄化槽技術管理者／農業集落排水処理施設維持管理技術者／廃棄物処理施設技術管理者／環境計量士 【ビル管理関連】 建築物環境衛生管理技術者／清掃作業監督者／空気環境測定実施者／貯水槽清掃作業監督者／防除作業監督者／排水管清掃作業監督者 【工事関連】 管工事施工管理技士（1級・2級）／建築士（2級）／インテリアコーディネーター／土木施工管理技士（1級・2級）／建築施工管理技士（2級） ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 街中のビル・マンション・病院・工場・商業施設等の給排水設備、水処理施設が正常に作動しているか／故障していないか／劣化が激しい箇所の交換時期をいつにするか等の点検及び報告書を作成いただきます。 ■業務詳細 ・マンション、ビル、工場などの給排水設備、水処理施設の巡回保守点検 ・上記業務に関する改修提案、改修工事 ・パソコン（Excel・Word）を使用しての書類作成 ※設備点検：4件／日※平均2〜3h／件※マンション設備の場合2人1組で作業 ■企業の強み ・業界最高水準の技術力により、大手の建物管理の企業様と安定した取引がございます。 ・生活に不可欠な「水環境」に関する施設の維持管理・保全の業界最大手企業となり、創業以来54年間連続黒字経営の安定性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務 半導体・マイコン・CPUボードの拡販のためのお客様の開発支援および、それらをコアとしたシステム開発を行う部門（ASICデザインセンター）の責任者として、プロジェクト管理と組織マネジメントをお任せします。 ○プロジェクト管理…プロジェクトマネージャーは、案件ごと別に担当者がいますので、製品開発案件全体の進捗状況や技術的に問題がないかのチェック、メンバー指導を行います。 案件は並行して10件弱ぐらいあり、各プロジェクト約2名体制程度で進めています。お客様とメーカー（外注業者）の間に立ち、仕様確認〜開発〜試作での仕様決定や部品選定などの設計開発のご支援や、お客様の製品の製造に最適な加工部品や筐体、役立つソリューションなどをご提案致します。プロジェクトにより、半期で終わるものや３年程度の長期案件もございます。 ○組織（人員）マネジメント…全体で20名程度のメンバーのマネジメントを行います。ASICデザインセンターのマネジメントを中心に、代理店として半導体の販促を行っている半導体推進課のマネジメントも一部お任せします。 各エリアに準所長がいるので、その上に立ち全体マネジメントを行っていただきます。 ■組織構成 ASICデザインセンターは14名（大阪拠点12名、名古屋拠点2名）の20代〜50代の幅広いメンバーが在籍していています。 半導体推進課は7名（大阪拠点4名、名古屋拠点2名、東京拠点3名）在籍しています。 ■同社の特徴 ・ハード面、ソフト面の双方からお客様の製品開発をサポート致します。 ・充実した開発実績。表示機器、装置制御基板を中心にBLE（Bluetooth Low Energy）, LPWA（Low Power, Wide Area）を用いたIoT（Internet of Things）モジュールの開発実績がございます。 ・同社の潤沢な仕入れ先(800社程度)があるため、お客様の要望に対して、幅広い製品提案が可能で、問題解決を行っています。 ・部品単体の提案だけではなく、お客様のご希望に沿った製品を開発・設計(製造は協力会社様)を行い最適な状態の製品をご提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜当社製品（アナログ指示計・変換器・制御機器等）の品質管理・品質保証業務を担当いただきます〜 ■当社製品について 制御装置機器／交通機関／船舶、プラント／発電所など多方面に渡るメーターや変換機を取り扱っています。イメージしやすい製品は電車のスピードメーターで、ほぼ当社の製品が採用されています。 当社製品の強みは「耐久性の高さ」「顧客製品との適応性の高さ」で、取引先の企業様に評価されております。 ■業務内容 ・品質確保に向けた活動、不良品の調査・解析、原因究明、報告書の作成など ・品質マネジメントシステム（規程類を含む）の維持、管理 ■特徴 ・再発防止や改善に向けた活動を行いながら品質管理、品質保証の立場からモノづくりに携わっていただきます。問題解決を行う、社内でも特に重要なポジションです。 ・OJTにて業務を学んでいただくため、品質管理や品質保証業務が未経験であっても成長していただける環境です。 ・お客様は世界の各種プラント物件や制御装置機器、交通機関、船舶、研究、試験装置、原子力発電所、火力発電所、水力発電所、上下水道処理施設など多方面にわたります。 ■魅力 残業は少なく（月平均15時間）、年間休日は126日（2024年度）、有休消化率も77％（2023年度）と、ワークライフバランスを保ちやすい会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【機械や電気の経験を活かせる！/全社平均年収は710万円/創業100年を超える「プライム市場上場」安定優良プラントメーカー/アスファルトプラント75％、高速道路用90％以上の高シェア/年休126日】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務概要： サービスエンジニアとして、建設機械（アスファルトプラント、コンクリートプラント）のメンテナンスサービスを通じて顧客への企画提案、メンテナ ンスを行っていただきます。 ■職務詳細： 建設機械の電気、機械、制御関係のメンテナンスを担当いただきます。加えて、協力会社と連携したメンテナンスサービス業務にも従事いただきます。業務全体の流れとしては、顧客と商談、打合せ〜見積〜協力会社手配〜現地工事管理〜検査〜回収となっており、非常に多岐に渡ります。 ■働き方： 出張や常駐はほぼありません。基本的には日帰りで1人1台の社用車で顧客先を回っていただきます。土日や長期連休期間中にメンテナンスの仕事が発生することが多々ありますが、休日出勤した際は振替休日取得可能でございます。 ■組織構成： 20代〜30代の方が大半でございます。入社後も各メンバーとリーダーが、OJTをしながらフォローをしてサポートしていきます。 ■キャリアパス： 本職種を極める方もいますが、営業に異動する方おり、年次年齢関係なく、昇給する社風でございます。また現在、東南アジアに注力をしており、将来的に海外で働く事も出来ます。 ■同社主要製品： 道路や高速道路、橋梁、鉄道、空港滑走路　等で使用される建設用プラントや、多用途コンベヤ(モジュラーベルトコンベヤ)、垂直・急傾斜大型コンベヤ、その他大型コンベヤもあり、操作盤・出荷管理装置 を生産設備から得られるあらゆる情報をデータベース化し、ネットワーク可能なシステムを提供。プラント操作盤、管理システムを行っております。 ■同社の強み： 創業以来100年にわたって培ってきた技術力の蓄積です。明石海峡大橋、関西国際空港、羽田空港、中部国際空港から毎日歩いている道路まで、同社は数え切れないほどたくさんの土木建造物に深く関わっています。アスファルトプラント、コンクリートプラントの分野では国内トップのシェアを獲得し海外での評価も高く、世界50カ国で同社のプラントが稼働中です。 変更の範囲：本文参照

〜全国スーパー・生協・外食チェーン等との取引多数で安定／1907年創業／焼売・餃子・春巻を開発・製造から販売まで一社完結して行い鮮度の高い高品質な食品を扱う強みを持つ食品会社／福利厚生充実／業績増収増益中〜 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社は創業明治40年。焼売、餃子など調理食品の生産・開発・製造・販売を行っています。「安健美楽（安全・健康・美味しい・楽しい）」をコンセプトに、100年以上お肉のおいしさにこだわり続け、現在ではチルド中華業界トップクラスの実績となっております。マーケットでのシェア拡大の推進を担っていただく方を募集致します。 ■入社後の業務の流れ： 入社後半年程は、研修を兼ねて、週2日ほど千葉本社に来ていただき、商品理解を深め営業戦略に生かしていただきます。（交通費宿泊費会社負担） また、西日本を統括している責任者が関西エリアに毎週行くので、そこでレクチャーを受け、エリアにて提案の同行もあります。（提案方法例：その場で調理してお試しいただく・VMD:ポップアップや陳列から見出して、売上上げる数値を提案するなど） ■業務詳細： 当社が開発・製造している市販用の餃子、焼売、春巻などの食品を関西エリアでのシェア拡大を叶えるべく新規開拓提案します。 ※飛び込み訪問やテレアポは想定しておりません。「提案」で新エリアでのシェア拡大を実現していきたいと考えております。 ■組織構成： 営業本部 部長以下10名 ■当社について： 焼売、餃子、春巻等の老舗食品メーカーです。自社ブランド商材として全国のスーパーで冷凍食品を流通させている他、お惣菜コーナーでPB商材としても販売されています。自社内に基礎研究機関を持たず、各界の最前線で活躍する食品研究員や機械設備等の専門家から直接アドバイスをもらう独自の手法でノウハウを蓄積。業界内でも高品質を追及する食品メーカとして認知されており、首都圏でのチルド中華総菜部門でトップクラスのシェアを誇り、直近でも過去最高売上を出すなど成長中の企業です。 変更の範囲：本文参照

〜年休126日(土日祝休み)／新型ワクチンの製造などにも活用され、様々な業界で活用されているため"安定性抜群◎〜 遠心分離機の製造、販売、アフターサービスまでを一貫して手掛ける当社にて、産業用遠心分離機・ろ過乾燥機の機械組み立て業務をお任せ致します。 ■業務詳細： ・機械部品の組立 ・メンテナンス、測定作業 ・報告書作成 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■入社後の流れ： ・まずは先輩の作業をマニュアルを見ながら見学し、作業の仕方や流れを学び、単位作業を繰り返し行います。少しずつ作業や部品・図面の読み方を覚えてもらいます。 ・慣れてくれば客先への出張作業にも先輩と同行してもらいます。 （月2〜3回、平均2〜3日程度の宿泊を伴う場合あり、出張先は西日本全域） ■組織構成 9名（60代1名、50代1名、40代1名、30代4名、20代1名） ※イチから丁寧に教えるので未経験でも安心してください ■働き方： ・年間休日126日 ・土日祝休み ・夜間対応なし ・残業平均残業：月10時間程度 ☆★当社の魅力・特徴★☆ （1）大手製薬メーカーなどを多く顧客に持ち、遠心分離機のトップシェアメーカーとして非常に安定しています。 （2）遠心分離機・ろ過乾燥機の専業メーカーとして、創業120年以上の歴史を誇る機械メーカーです。 （3）国内はもちろん、海外市場への展開も積極的に行なっており、2011年4月には中国（上海）に子会社を設立し、販売サービス部門を強化。 ■遠心分離機とは： 回転運動から生まれる遠心力を利用して、固体と液体を分離する技術を持った機械です。完全受注生産方式を取っているため、製品1つ1つがこの世に一つしか存在しないオーダーメイドとなっております。

【井高野第二保育園】/保育士 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 　◎資格必須　正社員　のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ■　井高野駅徒歩3分！ ■　長く勤務できる環境が整っています ■　入職時期相談OK♪ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【お仕事】 ‾‾‾‾‾ 定員118名の0歳～5歳までお預かりしている保育園で 一般的な保育業務全般をお願いします♪ 【給与】 ‾‾‾‾ 月給214,058円～ 賞与は2年目で4か月！ 3年目～は5.3か月分♪ 【勤務時間】 ‾‾‾‾‾‾ 7時半～18時半の間でシフト制！ ＜シフト例＞ 平日 ・8：30～17：00（休憩45分） ・7：30～16：00（休憩45分） ・9：30～18：30（休憩60分） 土曜日 ・7：30～16：00（休憩45分） ・9：30～18：30（休憩60分） ＊土曜日の勤務は3週に1回程度！ ＊残業はありません◎ ＊有給消化率90％以上！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ まずはエントリー＆お問い合わせください！ アクセス：大阪メトロ今里線井高野駅から徒歩3分！ 【井高野第二保育園】/保育士 【井高野第二保育園】/保育士

【GreenHouse新大阪】/保育士 大阪市東淀川区で定員66名の保育園で正社員募集♪ 【お仕事内容】 ◎保育業務♪ 　保育士さんが2名以上いるように配置してます♪ ◎園内には看護師、栄養士、保育補助、事務がいるため、保育に専念できる環境♪ 【勤務時間】 ◎7:00～20:00の8時間勤務 　休憩1時間 早番・遅番の割合は月に1回～4回程度♪ ◎日祝休み 　プライベートも充実できます！ 　年間休日125日♪ 【園の特徴】 ◎年間休日125日！！ ◎残業・持ち帰り一切なし！ ◎賞与3回の高待遇！ ◎20代～60代幅広い先生方がいて、質問が気軽にできます 　育休産休からの復帰率も高く、定着率が非常に高いです！ 元気いっぱいのお子さんが多いです！ まずは見学OK！ 気になったら是非ともご応募お待ちしております！！ アクセス：阪急京都本線『崇禅寺駅』より徒歩5分！！　　駅近なので毎日の通勤がラクラクです♪ 【GreenHouse新大阪】/保育士 【GreenHouse新大阪】/保育士

〜働き方◎／大手企業との取引多数／ニッチトップ企業〜 ■業務概要 当社製品（アナログ指示計・変換器・制御機器等）の法人ルート営業を担当いただきます。 ■当社製品について 制御装置機器／交通機関／船舶、プラント／発電所など多方面に渡るメーターや変換機を取り扱っています。イメージしやすい製品は電車のスピードメーターで、ほぼ当社の製品が採用されています。 当社製品の強みは「耐久性の高さ」「顧客製品との適応性の高さ」で、取引先の企業様に評価されております。 ■業務詳細 お客様のニーズ調査／お客様に製品の提案／お客様からの仕様問い合わせ対応などを行います。上場企業から中小企業まで約100社程度を担当し、1日平均3〜4社程訪問します（メイン顧客は20社程度です）。 ■業務の流れ （例） ・8:20始業：朝礼／掃除→メール確認→訪問先への資料準備→お客様先にご訪問 ・60分休憩 ・16:30頃帰社：メール確認（見積や問い合わせの回答）→お客様からいただいた依頼や課題について社内で確認し検討→生産部門との納期調整→お客様のアポ取り→翌日以降の業務準備 ・17:20終業 ■働き方 ・営業：週5日のうち4日ほどは外出、1日は内勤となります。 ・出張：大阪本社は西日本全体が管轄です（担当先は配属後に決定）。入社後は日帰りができる範囲での出張になりますが、九州地区担当などになると、1〜2ヶ月に1度の頻度で1週間ほど宿泊を伴う出張が発生します。 ・年休：126日（完全週休2日制、土日祝休み） ・残業：10〜20時間程度 ■組織構成 外勤4名（50代次長、30代リーダー、30代メンバー、20代メンバー）、内勤6名（20代〜50代）の計10名が在籍しています。入社後は分からないことが多いと思いますので、全員で支えます！ ■目標設定について 会社全体での目標値から部／課／メンバーごとに割り振られます。多少ストレッチを効かせた目標となりますが、メンバー全員での達成を目指しフォローいたいます。 ■入社後の教育体制 入社後に知識習得をしていただきますので、電気系の知識は不要です。営業については、先輩社員が同行しながら丁寧に指導しますので、ご安心ください。将来の会社を支えてくれるあなたを会社全体で育てていきます！ 変更の範囲：会社の定める業務

【明確な役職制度/新製品の家電の開発に携われる/長期的なキャリア形成/住宅手当有】 取引先へ技術・受託設計・設計〜組み立て支援を行う当社で大手メーカーの組込み開発に携わっていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 家電のシステムの挙動を制御するために組み込まれるシステムや、ソフトウェアなどの設計・開発をお任せします。 まだ世に出ていない最新家電の開発に携わるチャンスもございます。 ※言語…C言語/C++ ※入社後はスキルに応じたお仕事からスタートとなります。 ※働く環境は,配属先に合わせて設定。年間休日126日,月平均残業20ｈ程度です。 ■キャリアパス　 ・当社では数年のローテーションで案件・勤務先が変わることは想定しておらず,長期的にキャリアアップしながら就業いただくことが可能です！ ※最長で19年程度の長期アサインで活躍するメンバーも在籍しております。 ・技術者の多くが未経験からのスタート。今では開発機種のリーダーになった先輩や10年以上の長期で同じ現場で活躍している先輩も多数在籍しています。そのため,配属先には当社の先輩社員が多数在籍しており,困ったことがあればすぐに相談できる環境です ■役職制度 技術者派遣の企業では珍しく、役職制度を設けております。役職を細分化することで目標も立てやすくなり、年収も上がるためモチベーションアップにも繋がります。 ■ベースアップ 年間昇給約２%を創業以来、20年近く継続しています。 ※2023年5月　平均昇給 2.8％　最高 8.17％ ■資格取得支援制度 会社が認める資格に合格した際に、受験費用を負担します。高難度の資格は受験費用に加えて合格祝金を支給。 変更の範囲：本文参照

【明確な役職制度/新製品の家電の設計・開発に携われる/長期的なキャリア形成/住宅手当有】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 デザイン、機能をものづくりに落とし込む設計を行う筐体設計・製品開発に関わるお仕事です。 経験が浅い方は評価・試験担当等から、経験ある方は設計担当からキャリアをスタートし、数年後には機構設計エンジニア、プロジェクトリーダーとして活躍を期待します。先輩社員の多くは未経験からのスタートですのでこれからエンジニアを目指す方もご安心下さい！ ■業務詳細： ・評価試験…製品に要求される仕様や安全面に問題がないかを、あらかじめ設定されている基準を基に試験を行う業務です。 ・機構設計…製品の形や部品の厚さ・重量、製品内部の部品構造などをCADを用いて設計する業務です。 ■キャリアパスについて： 設計仕様通りにできているかの確認等からキャリアをスタートいただき、将来的には、機構設計エンジニア、プロジェクトリーダーとしてご活躍いただく事を期待しています。 【キャリア例】 入社後1〜3年：製品評価テスト・試験（一般） 4〜6年　：部品設計担当（技術者） 7〜9年　：ユニット設計担当（技術主任） 10年以上：新規要素検討担当など 【アサイン歴の具体例※いずれも日本を代表する大手メーカーの案件です！】 A社員：海外向け携帯電話設計4年→デジタルカメラ2年→受託設計室大手メーカー案件の受託設計) B社員：掃除機設計3年→オーディオ設計5年(より上流の業務へ異動希望) C社員：オーディオ設計約8年→FA機器設計4年 ■役職制度： 技術者派遣の企業では珍しく、役職制度を設けております。役職を細分化することで目標も立てやすくなり、年収も上がるためモチベーションアップにも繋がります。 ■ベースアップ： 年間昇給約２%を創業以来、20年近く継続しています。 ※2023年5月　平均昇給 2.8％　最高 8.17％ ■資格取得支援制度： 会社が認める資格に合格した際に、受験費用を負担します。高難度の資格は受験費用に加えて合格祝金を支給。 変更の範囲：本文参照

【大型資金調達完了し、数年後のIPOを見据え急成長するチャレンジングな環境／フレックスタイム制導入／日本トップクラスのSustainability ERPである「booost Sustainability Cloud」の開発運営／CO2算定SaaSを基軸としながら、気候変動／生物多様性／人権／労働問題／人口問題など、ESG全般をマネジメント】 ■業務概要： サステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability Cloud」は、現在プライム市場上場企業様を中心に、小売・通信・製造業など業界問わずご導入いただいております。 ますます拡大する事業に併せて開発組織も倍の規模にスケールさせていく必要があり、これまでに培ってこられた経験、知識を活かしながら、「booost Sustainability Cloud」のQAチームの立ち上げを進めていただける方のご応募をお待ちしております。 ■業務内容： ・booost technologisが開発するプロダクトにおけるQA業務の遂行 　◎開発プロダクトに対する新機能テストの計画、設計、実施 　◎リリースサイクルにあわせた自動E2Eテストの運用 　◎PdM、エンジニア、デザイナー等を含む開発チームの一員としてミーティングに参加 ・各プロダクトを担当するQAエンジニアの育成 ・組織全体への品質意識の啓蒙活動 ・テストプロセスの評価や改善活動 ・QAチームの採用活動 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■開発環境： ・バックエンド：PHP（一部Python） ・フレームワーク：Laravel ・フロントエンド：Vue.js ・データベース：MySQL ・インフラ：AWS、Docker ・デプロイ/ビルド：Github ・コミュニケーション：Teams、ASANA ■現状の課題： ・お客様数も増えたことにより、これまで以上に高い品質を追及する必要がある ・より効率的にかつ、お客様視点でUI/UXも改善をしていけるようなQAプロセスの構築 ・QAチームを立ち上げにあたって本役割に対しての専門的知識がある人材の不足 ・プロダクト開発のエンジニアやPdMが対応をしており、品質にまだまだバラツキがある 変更の範囲：本文参照

【仕事内容】 【正社員】居宅介護支援事業所のケアマネジャー【大阪市東淀川区／ケアプランセンター瑞光】 私たちの居宅介護支援事業所で、あなたの専門知識と情熱を活かしませんか？ケアマネージャーとしてご利用者さまとそのご家族のアセスメントや相談援助を行い、最適なケアプランを作成・実施・管理していただきます。また、介護事業者との連絡調整や、退院支援、医療機関との連携、要介護認定の申請、給付管理など幅広い業務に携わることができます。 未経験からスタートしたスタッフも多く在籍しており、安心して働ける環境を整えています。もし不安や疑問があれば、いつでも気軽に相談できる体制を整えています。 あなたの新しい一歩を私たちと共に踏み出しませんか？ご応募を心よりお待ちしております。 【PR・職場情報】 笑顔で働けるように環境づくりに取り組んでいます。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 ※まずはお気軽にお問い合わせください♪ 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 アプリシェイト 東淀川では、介護職ヘルパーとして新たなキャリアを築きませんか？正社員として夜勤もあるこのポジションは、充実したバックアップ体制を整えており、安心してスタートできます。 私たちは高待遇と資格取得支援を提供しており、しっかりとした休暇制度も完備。残業は一切なく、利用者様と向き合う時間を大切にできる環境です。未経験の方も大歓迎！訪問介護と老人ホーム内での介護を通じて、コミュニケーションを大切にしたじっくりとしたケアが可能です。 業務量を無理なく調整しているため、働きやすい職場環境が整っています。不安や疑問があれば、気軽に相談していただけるサポート体制も整えています。あなたの成長を全力でサポートしますので、ぜひご応募ください。皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 【PR・職場情報】 笑顔で働けるように環境づくりに取り組んでいます。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 ※まずはお気軽にお問い合わせください♪ 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ～サービス提供責任者募集～月給25万円以上★資格取得したての方も大歓迎！経験を活かしてキャリアアップを目指す方にも最適です！【上新庄駅 徒歩9分】 【仕事内容】 ・ケアマネジャーが作成した居宅介護計画書に基づき、訪問介護計画書を作成します。 ・お客様への定期的なアセスメントを行い、ニーズに応じたケアを提供します。 ・ケアマネジャーやご家族など外部の方との調整業務を担当します。 ・スタッフ（ヘルパー）のシフト調整を行い、チームワークを大切にします。 ・お客様に提供されるサービス内容が適切か確認し、質の高いケアを維持します。 ・お客様に対するケアサービス（身体介護・生活援助）を実施します。 ◎このサイトから簡単に応募可能です。【直接応募も歓迎！】 ※「この求人に応募する」ボタンをクリックしてご応募ください。 未経験者も多数活躍中！不安な点や疑問点があれば、いつでもお気軽にご相談ください。あなたが安心して働ける環境を提供します。ぜひご応募をお待ちしております！ 【PR・職場情報】 笑顔で働けるように環境づくりに取り組んでいます。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 ※まずはお気軽にお問い合わせください♪ 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり