〜大手メーカー（クラボウ社）の100％子会社に伴い安定性・福利厚生◎／未経験からサービスエンジニアに挑戦！／年間休日120日・残業月10h以下（繁忙期除く）と働きやすさ◎〜 ■業務内容： 当社の取り扱う産業装置の保守、メンテナンスに従事いただき製品の知識が身についたタイミングで受発注業務もお任せします。具体的には下記業務となります。 ○保守・メンテナンス： 当社の製品を購入いただいたお客様先へ納品や故障修理、保守契約顧客での訪問点検等を実施。 最初は先輩と一緒に作業を行いスキルを身につけて頂くのでご安心ください。 〇受発注業務： 注文書、請求書の発行、国内外メーカーとの連絡・調整などの業務になります。英語力は不問です。 ■働き方： 〇出張や残業について 宿泊の伴う出張については突発的に発生することは少なく、月1〜2回ほどある出張を計画的に組んでいただく事が出来ます。残業も多くても月10ｈ以内になるためほとんど発生しません。 〇休日について 年間休日は120日で、月1回あるかないかの頻度で休日出勤が発生することもありますが、2週間以内に代休を取っていただく仕組みになっております。 ■同社の特長： 倉敷紡績（株）環境メカトロニクス事業部が開発販売している産業用機器の据付、点検、保守、修理等を担っている会社です。1988年染色工場向けの調液装置の保守業務からスタートし、現在では測色機や攪拌脱泡装置、大判カラーコピーシステムや、膜厚計、画像検査システム等の技術サポートを手掛けています。 またエンジニアが殆どですが、技術系の学校のみならず、文系出身者もおり、未経験でも丁寧に指導致します。倉敷紡績（株）の100％子会社ですので福利厚生制度も充実しています。担当機種により、訪問対応が主となる部署もあれば、社内業務が主の業務もあります。昨年より輸入機器の販売も開始しました。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業135年・8カ国79拠点のプライム上場メーカー◆多角的な事業を展開中◆リモート勤務可能◆月残業20時間程◆各種休暇制度・福利厚生充実で働きやすさ抜群◎】 ◎「健康経営優良法人」「プラチナくるみん認定・えるぼし認定」など認定あり！ ◎事業の柱が複数あり、幅広い事業展開で社会貢献・安定感抜群！ ◎環境課題の解決に貢献する！ ■採用背景： これまでエンジニアリング部門には電気専門部署が無かったのですが、今後、遠隔監視など運用面を含めた装置設計、商品作りを自社で行うべく、電気部隊の新たな立上げを進めているため増員募集をいたします。 ■職務内容： プラントの電気設計担当 ・エネルギープラント（バイオマス発電施設、産業廃棄物処理施設等） ・各種工場向けプラント設備 ・各種配管（水族館案件多数受注中） など当社で扱う幅広い設備の電気関連設計業務（盤設計、計装機器選定、電気配線施設設計）、現場対応（施工管理業務）をご経験・スキルに応じてお任せします。 ▼クラボウエンジニアリング部HP https://www.kurabo.co.jp/eng/ ■魅力： ◎同じ製品や業務を繰り返し行うのではなく、様々な業界向けの商品を担当する可能性があるため、幅広いスキルを身につけることが可能です。 ■教育体制： ベテラン社員によるOJTで基礎知識や図面の見方などかたしっかり教育していく方針です。少しずつ覚えていくことができる環境を整えているため、未経験の方も安心してご入社いただけます。 ■キャリアパス： 将来的には、プロジェクトマネージャーとしてマネジメントにも挑戦することが可能です。 ■出張について： 月数回程度(仕様打合せ、外注管理、進捗確認)。 担当する案件により日帰り〜３か月程度。 ■組織構成： エンジニアリング部 　-環境システム　8名 　-環境エネルギー課　9名 　-プラント技術課　20名　★ 　-徳島バイオマス発電所　4名 ◆同社の魅力 ▽数字で見るクラボウ https://www.kurabo.co.jp/company/number.html ▽クラボウ社員、100人の声 https://www.kurabo.co.jp/recruit/more/culture/ 変更の範囲：会社の定める業務

【創業135年・8カ国79拠点のプライム上場メーカー◆多角的な事業を展開中◆リモート勤務可能◆月残業20時間程◆各種休暇制度・福利厚生充実で働きやすさ抜群◎】 ■業務内容： FUNTO、ボイラー設備やブラスト設備などビジネス拡大、事業展開を進めており、当ポジションでは、産業装置・バイオマスボイラーの設計をお任せいたします。 ・詳細設計 ・見積もり設計　　 等からご経験に応じてお任せします。 出張は、月数回程度(仕様打合せ、外注管理、進捗確認)です。 担当する案件により日帰り〜長期出張（現場対応：半年程度）が発生する可能性があります。 ■魅力ポイント： ◎プロジェクト単位でチームを組んで取り組むため、規模の大きな案件 に対して一気通貫して携わって頂けます。 ◎営業担当者とお客様のところへ同行し、技術的な観点から説明・提案 や打ち合わせを行って頂くこともございます。 ◎将来的には、ローテーションを通じてエンジニアリング部の製品を広く経 験いただく事が可能です。 ■扱う製品について： ・クラボウエンジニアリング部HP https://www.kurabo.co.jp/eng/ ・産業設備 https://www.kurabo.co.jp/eng/product/industrial/ ・バイオマスボイラ https://www.kurabo.co.jp/eng/product/heat/ ■教育体制： ベテラン社員によるOJTで基礎知識や図面の見方などかたしっかり教育していく方針です。少しずつ覚えていくことができる環境を整えているため、未経験の方も安心してご入社いただけます。 ■キャリアパス： 将来的には多様な設備の設計・技術営業等を経験し、管理職を目指していただく事が可能です。 ■組織構成： https://www.kurabo.co.jp/omoshiroikoto/s4/ep3/ 課長以下全9名、年齢層　25〜55歳 【当社について】 ■クラボウの3つの事業 （１）化成品事業部：軟質ウレタン、機能樹脂製品、住宅用建材　等 （２）環境メカトロニクス事業：エレクトロニクス、エンジニアリング、バイオメディカル　等 （３）繊維事業：糸、テキスタイル　等 変更の範囲：会社の定める業務

◎クラボウでお馴染み「繊維」を中核に135年の歴史を持つ老舗メーカー ◎「健康経営優良法人」「くるみん認定・えるぼし認定」など認定あり！ ◎8カ国79拠点に多角的な事業を展開しており、幅広い事業展開で社会貢献・安定感抜群！ ◎社員の成長を重視する社風で研修など手厚いサポートあり！ ■業務内容： 半導体洗浄ビジネスや薬液供給設備などビジネス拡大、事業展開を進めております。 当ポジションでは、半導体関連洗浄・薬液供給装設計をお任せいたします。 ・詳細設計 ・見積もり設計 等からご経験に応じてお任せします。 ■魅力ポイント： ◎プロジェクト単位でチームを組んで取り組むため、規模の大きな案件に対して一気通貫して携わって頂けます。 ◎営業担当者とお客様のところへ同行し、技術的な観点から説明・提案や打ち合わせを行って頂くこともございます。 ◎将来的には、ローテーションを通じてエンジニアリング部の製品を広く経験いただく事が可能です。 ■出張頻度： 月数回程度(仕様打合せ、外注管理、進捗確認)。担当する案件により日帰り〜長期出張（現場対応：数か月程度）が発生する可能性があります。 ■扱う製品について： ・クラボウエンジニアリング部HP https://www.kurabo.co.jp/eng/ ・薬液供給装置 https://www.kurabo.co.jp/eng/product/industrial/ ■教育体制： ベテラン社員によるOJTで基礎知識や図面の見方などかたしっかり教育していく方針です。少しずつ覚えていくことができる環境を整えているため、未経験の方も安心してご入社いただけます。 ■キャリアパス： 将来的には多様な設備の設計・技術営業等を経験し、管理職を目指していただく事が可能です。 ■組織構成： 課長以下全9名 ・年齢層　25〜55歳 ・担当業務はプロジェクトマネージャー制でチームで対応 【当社について】 ■クラボウの3つの事業 （１）化成品事業部：軟質ウレタン、機能樹脂製品、住宅用建材　等 （２）環境メカトロニクス事業：エレクトロニクス、エンジニアリング、バイオメディカル　等 （３）繊維事業：糸、テキスタイル　等 変更の範囲：会社の定める業務

【創業135年・8カ国79拠点のプライム上場メーカー◆多角的な事業を展開中◆リモート勤務可能◆月残業20時間程◆各種休暇制度・福利厚生充実で働きやすさ抜群◎】 ■職務内容： 下記の業務をスキルやご経験に応じてご担当頂きます。 ・ユーザーの要望をヒアリングし製品仕様検討、開発、デバッグ ・外注管理 ・調色支援関連アルゴリズム検討、帳票機能、上位システム通信機能などの開発 ◎基本的に、要件定義から検証まで全てのフェーズをご担当いただきますが、これまでのキャリアによって要件定義〜仕様作成のウェイトが高くなります。 ◎外注に依頼するのは、主に詳細設計、実装、検証フェーズです。 ■担当製品： 主に工場で使われる産業用途のものです。海外も含め様々な製造現場の品質担保や生産効率化に間接的に関わることができます。 ・コンピュータカラーマッチングシステム（CCM） https://www.kurabo.co.jp/el/item/index_use_list01.html　にて製品を公開しています。 ■出張頻度： 国内出張は年数回程度、海外出張は年に１回あるかないか程度あります。 ■魅力・やりがい： ◎独自技術を用い高速で高性能な製品を開発しています。ソフトウェア開発にも処理時間や性能を求められる開発が多いです。 ◎カメラなどのハード制御からUI改良まで幅広く経験でき、製品価値に直結する開発ができます。 ■キャリアパス： 将来的には、開発案件のスケジューリングと製品付加価値を高めるための新しい技術へ挑戦出来ます。また、プロダクトリーダーとしてマネジメントにも挑戦することが可能です(過去最年少プロダクトリーダーは30歳)。 ■組織構成： 商品開発課には、20代からシニアまで幅広い年齢の方が24名活躍しています。 ■環境メカトロニクス事業部について： 「eye　COMPANY」を事業コンセプトに、カメラやセンサー、AIなどの「見る」技術を進化させ、「調色・計量」「情報処理」「検査・計測」の３つのコア技術を軸とした多彩な製品を展開しています。 それらの中核をなす画像処理技術を自社開発しており、業容拡大への対応と商品価値の向上に向けてソフトウェア開発エンジニアを募集致します。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業135年・8カ国79拠点のプライム上場メーカー◆多角的な事業を展開中◆リモート勤務可能◆月残業20時間程◆各種休暇制度・福利厚生充実で働きやすさ抜群◎】 ■職務内容： 下記の業務をスキルやご経験に応じてご担当頂きます。 ・画像処理のロジック開発 ・製品に向けた仕様作成、実装、テスト、デバッグ ・外注管理 ◎基本的に、要件定義から検証まで全てのフェーズをご担当いただきますが、これまでのキャリアによって要件定義〜仕様作成のウェイトが高くなります。 ◎外注に依頼するのは、主に詳細設計、実装、検証フェーズです。 ■担当製品： 主に工場で使われる産業用途のものです。海外も含め様々な製造現場の品質担保や生産効率化に間接的に関わることができます。 ・クラセンス(ロボット３Dビジョンセンサー) ※HP：https://www.kurabo.co.jp　にて製品を公開しています。 ■出張頻度： 国内出張は年数回程度、海外出張は年に１回あるかないか程度あります。 ■魅力・やりがい： ◎独自技術を用い高速で高性能な製品を開発しています。ソフトウェア開発にも処理時間や性能を求められる開発が多いです。 ◎カメラなどのハード制御からUI改良まで幅広く経験でき、製品価値に直結する開発ができます。 ◎担当製品によりますが、画像処理や画像認識に関わるスキルが身に付きます。 ■キャリアパス： 将来的には、開発案件のスケジューリングと製品付加価値を高めるための新しい技術へ挑戦出来ます。また、プロダクトリーダーとしてマネジメントにも挑戦することが可能です(過去最年少プロダクトリーダーは30歳)。 ■組織構成： 商品開発課には、20代からシニアまで幅広い年齢の方が24名活躍しています。 ■環境メカトロニクス事業部について： 「eye　COMPANY」を事業コンセプトに、カメラやセンサー、AIなどの「見る」技術を進化させ、「調色・計量」「情報処理」「検査・計測」の３つのコア技術を軸とした多彩な製品を展開しています。 それらの中核をなす画像処理技術を自社開発しており、業容拡大への対応と商品価値の向上に向けてソフトウェア開発エンジニアを募集致します。 変更の範囲：会社の定める業務

■魅力： ◎当社で取り扱う商材は誰しもが知っている大手有名企業様の商品。 ◎ドラッグストア等で自分が携わった商品を見れるのは、やりがいに繋がります。 ■業務内容： 誰もが知っている大手メーカーなどが主な顧客となります。 当社で取り扱う商品はドラッグストアやスーパー等で多数見かけることができます。（有名メンズスキンケア商材、ヘアケア商材、入浴剤、化粧品、医薬品等のパッケージ・箱） 既存顧客とのルート営業をメインにご担当いただきます。 取り扱い製品：https://murataprinting.co.jp/products ■仕事の流れ： お客様から、「このようなパッケージをいつまでに何個作りたい」といったご相談を受け、箱やパッケージの材質、色、デザイン、納期などお客様と打ち合わせを重ね、関係部署に依頼をかけます。 できあがったサンプルをもとにさらに自社工場のメンバーとも打ち合わせと提案を重ね、受注するまでが営業の仕事になります。 社内外問わず円滑にコミュニケーションを取りながらプロジェクトを進めていただきます。 ■育成環境： 始めは先輩に同行して、営業提案していく形です。見積作成や、営業周りお打ち合わせをするイメージです。 ■活躍できる人物像： 人当たりが良く、まめに顧客や工場に足を運んでフットワーク軽く、地道にコツコツできる方が活躍していらっしゃいます。 ■組織構成： 配属部署は、現在部長1名、主任3名、メンバー5名、営業事務1名の計10名で構成されています。 明るく面倒見の良い社員ばかりですので、仕事は真剣ですが、和気藹々と仲の良い職場です。ほとんどの方が中途入社となります。 ■特徴・魅力： 【経営安定】影響はほぼなく印刷業界はデジタル化の影響で縮小傾向と言われますが、当社が扱っているのはパッケージ印刷。消費財がなくならない限りありつづけるもので、売上も好調に推移しています。 【商材の知名度】取り扱う化粧品・医療品は誰しもが知っている有名パッケージ。自分が携わった商品がドラッグストアなどで見れるのは、やりがいに繋がります。 【福利厚生充実】食堂があり給食弁当230円、駅の駐輪場代会社負担、全員に住居手当有り、その他家族手当・営業手当等も充実。 変更の範囲：会社の定める業務

＜この求人の魅力ポイント＞ （1）東証プライム上場クラボウ社の子会社で、安定性抜群◎働き方や福利厚生も充実！ （2）スキルアップ可！上流工程から幅広く経験でき、プロセス設計経験のある社員も在籍！ （3）プラント設備施工経験者は厚待遇でお迎え！今までの経験・知識をぜひ当社で活かしてください！ ■職務内容： 環境、設備プラントや工場設備における電気計装設備工事の計画・設計から施工までをトータルに担当していただきます。 ■具体的に： ・設備プラントや工場付帯設備における電気計装設備の計画・設計並びに工事の設計・施工・環境プラント（焼却炉、バイオマス発電設備、排ガス処理装置、排水処理装置）における電気計装設備の計画・設計並びに工事の設計・施工・計画・設計と施工管理の業務比率は、個人の特性や希望を考慮 例）計画・設計業務30％、施工管理業務70％ ・出張エリア：全国 ■組織構成： 電気部は現在7名が在籍しています。 ■職場環境： 20代から60代まで幅広い年齢層の社員が在籍しており、活気のある職場環境。入社年次や年齢に関わらず意見交換ができ、ベテラン社員との活発なコミュニケーションを通じて技術や知識の向上を図っています。風通しのよい社風のもと、無理なく若いうちから幅広い業務に携わり活躍することが可能です。 ■概要・特徴： 創業50年、大手紡績メーカー「クラボウ」が100％出資する環境・設備のエンジニアリング会社です。 環境を守るための各種プラントから医薬・化学・食品・半導体メーカーなどの工場設備まで、幅広いプロジェクトのシステム設計・製作・施工・メンテナンスを手がけています。 ■強み： 長年培った技術力とノウハウを強みに、システム設計から工事施工、試運転、メンテナンスまで一貫して自社で行うことが可能。工場・事務所棟などの新築や工場設備の増強・更新・整備などに伴う 機械設備と電気設備工事だけでなく、生産プロセス関連の産業施設などの設計から施工までトータルに手がけています。また、工場などの環境コスト削減のための環境・省エネビジネスに注力しており、親会社エンジニアリング部門とも協業しております。小回りの効くサービスと機動性で顧客から高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜建設現場の足場を整備する機械(仮設機材整備装置)で国内トップクラスシェア！製品品質の高さと顧客に寄り添った対応で昭和から長年多くの大手企業様から信頼大◎〜 〜出張手当およそ月5万円！夜勤・転勤・急な呼び出しなしで土日祝休み！残業約5ｈ！年間休日120日！非常に働きやすいお仕事です!〜 ■業務内容： 国内の建機・仮設のレンタルリース会社及びゼネコン等に対して、仮設材整備関連装置をはじめとする産業機械のメンテナンスを担当頂きます。関西圏のユーザーのメンテナンス依頼に対応して頂く為、当面はユーザー先へ出向きメンテナンス対応を実際にして頂きながら業務を覚えていきます。主力製品は仮設材整備関連機器、その他省力化搬送装置などラインナップは30種類以上です。取引先は建機や仮設材のレンタルリース会社です。 ＜担当製品＞ 仮設部材(パイプやクランプ等)の整備機器。 簡単に言うとマンション建築の際に組まれる足場についたペンキなどの汚れを洗浄したり変形・歪みを修復・綺麗にする機械です。足場はパイプの形や長さなど何百種類あるため、それに合わせて機械が30種類ぐらいあります。 全国にある足場を綺麗にする工場約3000件のうち7割が当社の製品を使用されており、その工場へメンテナンスに行っていただきます。 ■就業環境 ・週に1回程度（1〜2泊）の出張があります。 ※出張手当4400円/日あり。月に12日出張とすると約5万円支給！ ・急な出張・夜間呼び出しはありません。 ※24時間体制を敷いている取引先がないため。 ■組織構成： メンテナンス事業部8名（課長1名、係長2名、主任1名、係員4名） 同ポジション：60代1名、50代3名、40代3名、30代1名 入社後は、30代の方とともに仕事を行っていただきます。 前職では新聞の製造機やマテハン機器など、違う製品を担当されていた方もご活躍いただいているため、安心してご入社いただけます。 ■今後の事業展開： 仮設材整備機器や建機の自動化・遠隔操縦の開発により、安全水準が高まると共に、従来の作業時間を3割削減し、また人件費削減にも繋がることから、既に多数の大手のゼネコンやリース会社から注文や問い合わせが入っています。今後もこうした同社でしかできない製品開発によって、建設業界を支えていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜海外販社の売上最大化がミッション！／海外駐在したい方大歓迎！〜 ■業務概要： 海外でのエクセディブランド品（ミッション車用のアフター製品）の販売計画や管理、企画や販社サポート業務をご担当頂きます。日本での勤務で海外のサポートをして頂きますが、その後、海外駐在し、担当者として業務を行っていただくことも想定しております。(駐在期間：3年〜5年ほど) ※駐在希望の方については早期駐在の調整検討も可能です。 ■業務詳細： 海外でのエクセディブランドのアフター製品に関しての海外営業、関連会社管理とビジネス開拓をお任せいたします。 ・営業：販社と共にマーケットへのアプローチ活動。拡販活動 ・販社管理：販社の年次・四半期・月次財務報告書の作成。内容を理解し業績確認・分析し必要なサポート実施。 ・契約の作成と予実のフォロー：各社の販売計画／同行を把握し、エクセディの受注計画作成。計画に対し、実績が達成できるようにフォローする。 ・定例会議実施：必要に応じて連結／単体のビジネスを持続的に拡大できるように連携を取る。 ・新規ビジネス：MTクラッチ取扱い以外にも新規補修部品ビジネスの創出。 ・ご担当頂くエリアは、様々ですが、そのエリアでの興味関心を持ち、エリア特性や必要となる知識を蓄積し、業務を円滑にまた業績向上に向けて活動して頂きます。 ■当社の特徴： ・当社は、マニュアルクラッチ(手動変速装置用製品)やトルクコンバータ(自動変速装置用製品)、その他、建設、産業機械用製品、二輪車用クラッチなどを世界25ヶ国、45社で生産、販売をしております。 ・世界的な電動化への市場変化に対し、電動新製品の開発を積極的に行っております。 ・今まで培った技術を活かし、また、新たな新技術を取り入れ、世界、社会への更なる貢献に向けて、取り組んでおります。トルクコンバーターでは世界シェア1位となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼業界未経験・職種未経験・第二新卒も歓迎！／完全週休二日制・土日祝休み／大手紡績メーカー「クラボウ」が100％出資／ ＜この求人の魅力ポイント＞ （1）東証プライム上場クラボウ社の子会社で、安定性抜群◎福利厚生も充実！ （2）未経験からしっかり稼げる！充実した研修制度・育成体制で、手に職をつけられます （3）案件受注〜納品までワンストップ対応！最後までお客様に寄り添ってサポートできます◎ ■何をしている会社？ 例えば、食品メーカーも食品を作るための「設備」が必要ですが、そういった工場などにある「生産設備」を作りたいというお客様のニーズをとらえ、設計し、工事・納品までの一連業務を請け負っています！ ■仕事内容 提案、設計、調達、施工、試運転まで各プロセスに参加する業務スタイルを採用 経験・適性に合わせて、設計や施工管理業務をご担当いただきます！ ※導入研修・先輩のフォローもあり、いつでもわからないことは聞ける環境ですのでご安心ください！ ◎未経験でも安心の研修制度◎ 現場で先輩の指導のもと、スキルを磨ける環境があるので、意欲があれば活躍可能です。 専門知識が必要だからこそ、焦ることなくじっくりと育てていきます。文系学部出身の社員も在籍中！ 上下関係もフラットな雰囲気で、質問しやすい環境です！ ■業務の流れ ・営業部隊が獲得してきた案件について、お客様とすり合わせをして計画 ・設計・見積・契約を行い、着工開始（発注・手配・工程作成） ・各プロジェクトの工程を管理（品質に問題ないか、現場の安全は確保されているか等） ・試運転・納品して、その後アフターフォロー・メンテナンスを実施 ■組織構成： ・電気部は現在7名が在籍しています。 ■残業時間 平均20時間／繁忙期：約30時間／閑散期：ほぼなし 残業を短く抑えるために、無理な受注をせず、1案件を複数名で担当して、社員1名にかかる負担を軽減しております！ ■その他の働き方： ・夜勤：なし ・直行直帰：可 ＜出張＞ ・頻度：月平均2〜3回程 ・エリア：関西エリア中心で、次いで中四国〜九州エリアとなります。※東北や北海道、沖縄等は、数年に1回程度 ・期間：各案件によるが、日帰り〜長期まであります。基本は1週間程度です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜海外販売拠点の責任者候補採用！／海外販社の売上最大化がミッション／海外駐在したい方大歓迎！〜 ■業務概要： 海外でのエクセディブランド品（ミッション車用のアフター製品）の販売計画や管理、企画や販社サポート業務を海外拠点の責任者としてご担当頂きます。日本での勤務で海外のサポートをして頂きますが、その後、海外駐在し、担当者として業務を行っていただくことも想定しております。(駐在期間：3年〜5年ほど) ※駐在希望の方については早期駐在の調整検討も可能です。 ■業務詳細： 海外でのエクセディブランドのアフター製品に関しての海外営業、関連会社管理とビジネス開拓をお任せいたします。 ・営業：販社と共にマーケットへのアプローチ活動。拡販活動 ・販社管理：販社の年次・四半期・月次財務報告書の作成。内容を理解し業績確認・分析し必要なサポート実施。 ・契約の作成と予実のフォロー：各社の販売計画／同行を把握し、エクセディの受注計画作成。計画に対し、実績が達成できるようにフォローする。 ・定例会議実施：必要に応じて連結／単体のビジネスを持続的に拡大できるように連携を取る。 ・新規ビジネス：MTクラッチ取扱い以外にも新規補修部品ビジネスの創出。 ・ご担当頂くエリアは、様々ですが、そのエリアでの興味関心を持ち、エリア特性や必要となる知識を蓄積し、業務を円滑にまた業績向上に向けて活動して頂きます。 ■当社の特徴： ・当社は、マニュアルクラッチ(手動変速装置用製品)やトルクコンバータ(自動変速装置用製品)、その他、建設、産業機械用製品、二輪車用クラッチなどを世界25ヶ国、45社で生産、販売をしております。 ・世界的な電動化への市場変化に対し、電動新製品の開発を積極的に行っております。 ・今まで培った技術を活かし、また、新たな新技術を取り入れ、世界、社会への更なる貢献に向けて、取り組んでおります。トルクコンバーターでは世界シェア1位となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【住宅サッシで大手ゼネコンとの取引メイン「旭屋板硝子建材」/出張ほぼなく、転勤もございません/今まで培ったノウハウを安定した就業環境で活かしませんか】 ■仕事内容： ・近畿エリアの新築ビル、マンション等のビル用サッシの設計業務（作図、図面訂正のほか、建築現場への打ち合わせ等）をおまかせします。打ち合わせ相手は、工務店やゼネコンなどの現場の方や、設計の方です。 ・遠方や小規模な現場の場合は、直接現場へ赴かず、メールや電話でやりとりすることもあります。 ※受注までは営業担当、据付・納入は施工管理担当が行います。遠方への出張もほぼありません。 ■設計流れ： ・仕様打合せ→構想設計→詳細設計 ■取引先： ゼネコン…大和ハウス工業/高松建設/生和コーポレーション等 ■使用ソフト：AutoCAD、メーカー支給の作図ソフト ■組織体制： ・寝屋川支店：設計2名（40代）、施工管理（5名）、製造（3名）、他パート併せて15名程度　※営業は大阪本社に在籍しております。 ◎在籍している設計者は、全員10年〜15年の勤続年数ですので、長期的に安定した働き方ができる環境です。 ■同社について： 「旭屋板硝子建材」は、1946年に旭屋板硝子店として創業し、今では住宅用サッシをメインに、設計から工事まで行っている会社です。 ■魅力： （1）「大手ゼネコンとの取引がメインであること」…創業から70年超、設立から50年超ということもあり、大手ゼネコンとの取引がメインなので、じっくりとお客様に向き合うことができます。 （2）「分業制をとっていること」…同社は、分業制（営業・設計・組立・工事）をとっているため、自身の仕事がわかりやすく、働きやすい事もあり非常に定着率が良い環境となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業70年を超えるプライム上場大手／世界25ヶ国に展開するグローバル企業〜 ■業務概要： 当社の人事部は役割ごとにチームが分かれています。(制度設計、国内給与計算等）今回募集するポジションは、海外給与・労務管理のポジションです。 海外のグループ会社に70名〜80名程度が出向駐在しています。その方々の人事フォローを行ってもらう仕事です。 ■業務詳細： ・海外駐在員の給与計算 ・経費精算 ・海外労務企画（処遇改善・制度の見直し等） ・グローバル人材育成（研修）、ローテーション管理 ・海外出向者・出張者サポート（VISA取得や手続き等） 今回は特に海外出向者の給与計算の経験がある方を求めております。 ■当社の特徴： ・当社は、マニュアルクラッチ（手動変速装置用製品）やトルクコンバータ(自動変速装置用製品)、その他、建設、産業機械用製品、二輪車用クラッチなどを世界25ヶ国、52社で生産、販売をしています。 ・世界的な電動化への市場変化に対し、電動新製品の開発を積極的に行っています。 ・今まで培った技術を活かし、また、新たな新技術を取り入れ、世界、社会への更なる貢献に向けて、取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

★職種未経験・業界未経験の方歓迎★ 〜出張・転勤なし／残業ほとんどなく定時退社も多数／時短勤務相談可／週休2日制／2025年10月設立のまだまだ新しい会社〜 〜未経験者大歓迎！〜 入社後数か月は先輩社員とチームで営業しますので、商材の知識や仕事の進め方をしっかりと学んでいただけます。 わからない事は気軽に相談でき、プロの外壁塗装営業に成長できる環境が整っています。 ■業務内容： 下記の流れで業務をお任せします。 ▼お客様の悩みをヒアリング ▼現地調査 ▼最適なプランをご提案（塗料・色・工法・費用など） ▼見積もり書の作成 ▼契約・アフターフォロー ■具体的な働き方： ノルマは一切ございません。基本的に2人1組で動いていただくため、未経験の方も安心していただけます。担当エリア（大阪全域）のお客様に、ご自身のペースで営業活動を行っていただきます。 当社では2つのアプローチで営業をお任せします。 （１）訪問営業（テレアポ、ポスティング）： お客様の元へ出向き、塗装の必要性を認識してもらうことから始めます。 （２）反響営業： Web広告や問い合わせからの連絡に対応します。お悩み・要望の聞き取り、具体的な悩みや予算、希望の色などを詳しくヒアリングします。 ※【比率】訪問営業：反響営業＝８：２ ■ビジョン： 2025年10月設立のまだまだ新しい会社ではありますが、【売り上げ10億】をチーム全員で目指していくためのメンバーを募集しております！ ■当社について： お住まいを支えるパートナーとして「信頼のご提案」「透明性のある施工」で地域の方々に選ばれています。 国家資格一級塗装士在籍、最新ドローンによる精密点検など、技術力にも自信あり、スターティングメンバーとしてご活躍いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜出張・転勤なし／残業ほとんどなく定時退社も多数／時短勤務相談可／週休2日制／2025年10月設立のまだまだ新しい会社〜 ■業務内容： 下記の流れで業務をお任せします。 ▼お客様の悩みをヒアリング ▼現地調査 ▼最適なプランをご提案（塗料・色・工法・費用など） ▼見積もり書の作成 ▼契約・アフターフォロー（工事完了後もお客様と連絡を取り、塗料の効果や耐久性、メンテナンスの提案） ■具体的な働き方： ノルマは一切ございません。基本的に2人1組で動いていただくため、未経験の方も安心していただけます。担当エリア（大阪全域）のお客様に、ご自身のペースで営業活動を行っていただきます。 当社では2つのアプローチで営業をお任せします。 （１）訪問営業（テレアポ、ポスティング）： お客様の元へ出向き、塗装の必要性を認識してもらうことから始めます。 （２）反響営業： Web広告や問い合わせからの連絡に対応します。お悩み・要望の聞き取り、具体的な悩みや予算、希望の色などを詳しくヒアリングします。 ※【比率】訪問営業：反響営業＝８：２ ■働き方： 週休2日制、転勤なし、時短勤務相談可など働きやすい環境も整っています。これからどんどん社員の声を取り入れて、働き方改革も進めていく予定です。 ■ビジョン： 2025年10月設立のまだまだ新しい会社ではありますが、【売り上げ10億】をチーム全員で目指していくためのメンバーを募集しております！ ■当社について： お住まいを支えるパートナーとして「信頼のご提案」「透明性のある施工」で地域の方々に選ばれています。 国家資格一級塗装士在籍、最新ドローンによる精密点検など、技術力にも自信あり、スターティングメンバーとしてご活躍いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

◎業界未経験、UIターンの方歓迎！住宅やインテリアに興味がある方必見！ ◎年休115日→120日に！社員が働きやすくなるよう、制度も改革中です！ ◎国内メーカー多数取扱い有り！幅広いご提案ができる環境です！ ◎社宅制度有・引っ越し補助金相談可 ■募集背景： 当社は建築資材の卸売り業を主な事業としています。1947年に設立、本社を愛媛県松山市へ置いています。今回は世代交代を見据えた増員募集です。是非ご応募ください。 ■職務概要： 当社にてルート営業をお任せします。住宅メーカー、工務店、設計事務所、リフォーム店等の取引先へ定期訪問を実施。ニーズを伺い、イメージに合った住宅関連製品の提案を行っていただきます。 ■業務詳細： ・新製品／既存製品の紹介 ・プランの提案と推進 ・見積もりプラン作成 ・発注手配（事務員さん依頼します） ・納品 ・施工進捗管理 ・アフターフォロー 等 ＜取扱い商品＞ システムキッチン、ユニットバス、洗面化粧台などの住宅設備機器、タイル、エクステリア資材 等 ＜取扱いメーカー＞ LIXIL、Panasonic、クリナップ、ＴＯＴＯ、稲葉製作所、YKKap 等約100社 ■業務の特徴： ・個人向けはほぼなく、法人向け（BtoB）が中心です。 ・新規：既存の割合は1：9で、新規は紹介がほとんどです。 ・だいたい30〜40社を担当し、常時10件くらいの案件があります。 ・長期の出張はありません。（稀に、メーカー研修で2〜3日程度があります） ■入社後の流れ： 入社後、まずはメーカー主催の勉強会やショールーム見学などを行い、 商品知識をつけて頂きます。並行して3ヵ月〜半年程先輩社員と営業同行を行って頂きます。スキルを見て徐々に顧客を引継ぎます。 変更の範囲：会社の定める業務

テクノロジーで「人手不足」という社会課題を解決できるソリューション営業！ 〜転勤なし・残業月10h程度・完全週休2日・マイカー通勤OK◆腰を据えて働ける環境です〜 ★プライム上場企業ワキタ様の子会社で事業安定性抜群！ ★ショベルカーやバックフォーなどの建機に後付けできる簡易な「遠隔操縦装置開発」のパイオニア！昨今の人手不足に貢献ができるため需要増・業績好調◎ ■職務内容： 同社が開発した「建機を遠隔運転する後付けの装置」や「自律運転装置」等のソリューション営業です。 建設業界など、人手不足が続く現場を助ける製品のソリューション営業をご担当頂きます。 ＜詳細＞ ・職務：親会社のワキタ様の営業の方がお取引先様から自動化のニーズを頂き当社に依頼を頂きます。その際のニーズに沿った商品のソリューション対応やニーズに沿ったソフトウェア開発の進捗管理などをご担当頂きます。 ・営業スタイル：ルート営業が8割、新規が2割 ・顧客：大林組、清水建設、戸田建設など大手ゼネコンや地場ゼネコンの事業者様 ・出張：出張は、週に1回、長くて1泊2日です。ニーズを頂き、納品の際、現場確認をして頂きます。 ※営業活動に付随する事務作業もございます。 ※宿泊出張の際は日当と食事代（約5,000円/日）が支給されます。また、出張中は既定の就業時間を超えることがないため、残業０ｈとなります。 ■組織体制 ・事業開発部：6名 └営業担当は3名。（役員60代、課長50代、係長40代） 基本、課長様について業務を覚えて頂きます。温厚で優しい方になりますので、安心してご入社頂けます。 ■育成体制：自動化のシステムに関して当社は、親会社のワキタ様に研修をしていますので、その研修に参加して知識をつけていただきます。また、並行して直属の上司の方とともに営業に出てOJTで学んで頂けます。 ■同社の魅力： 同社は「仮設材等整備装置」と「土中・水中鋼管切断工事」の2つの業界にてトップシェアを誇っており、大手ゼネコンとその関連会社、仮設材リース・レンタル会社など全国約300社と取引があります。 人手不足が進む建設業界をはじめとする、危険で大変な現場が多い人手が足らない業界で当社の自動化システムをご活躍頂き、社会問題の解決に貢献しております！ 変更の範囲：会社の定める業務

【創業70年を超えるプライム上場自動車部品メーカー／無借金経営・自己資本70%以上・ROE10%／世界25ヶ国に展開するグローバル企業】 投資家との対話強化や開示の充実に向けた施策の立案、準備、遂行を担当していただきます。 ■募集背景： 中長期戦略におけるESG戦略＆IR方針の推進に伴い、IR/SR担当者を増員するため。 ■業務内容： ＜IR/SR業務＞ ◇IR資料関連： ・四半期決算説明会資料の作成・英訳業務 ・統合報告書の企画・制作（原稿作成・制作会社管理等）・英訳業務 ・IRサイト企画・運営（原稿作成・更新情報管理） ◇IR面談関連： ・投資家・証券アナリストとのMTG手配 ・Q&A・手元資料・議事録作成 ＜サステナビリティ関連業務＞ ◇サステナビリティサイト企画・運営（原稿作成・更新情報管理） ◇FTSE・MSCI・CDP評価向上への対応（調査票への回答、開示計画立案・実行） ■当社について： 当社は、マニュアルクラッチ（手動変速装置用製品）やトルクコンバータ（自動変速装置用製品）、その他、建設・産業機械用製品、二輪車用クラッチなどを世界25ヶ国にあるグループ会社含め52社で生産・販売をしております。 世界的な電動化への市場変化を見越して、電動新製品の開発を積極的に行っております。 今まで培った技術を活かし、また、新たな新技術を取り入れ、世界・社会への更なる貢献に向けて、取り組んでおります。 変更の範囲：会社が指定する業務への異動を命じることがある

◆◇要求仕様決定から設計まで上流工程担当/売上10億円超の成長企業/年間休日123日以上/有給消化率72％以上/入社後のOJT充実/システムエンジニア募集◇◆ 【会社説明】 当社は全国の新車・中古車販売会社向けに、業務ソフトウェアの企画から開発、導入、保守までを一貫して手掛けています。 2009年の創業以来、現場の課題を解決するプロダクトを提供し続けてきました。その結果、全国の自動車販売会社660社、5000店舗に導入され、直近では売上実績が10億円を超えるまで成長しました。 現在、順調に事業を拡大しているものの、エンジニア組織は15名弱とまだまだ少人数です。 既存サービスの改善や新規プロダクト開発を推進し、より事業を強固なものにするため、新たなシステムエンジニアを募集します。 【業務内容】 ユーザーのニーズを把握し、要求仕様の決定、要件定義、設計までの開発プロジェクトにおける上流工程を担当します。 ユーザーとコミュニケーションと取りながら業務課題を理解し、自社内のエンジニア、カスタマーサクセス、営業と連携を取りながらプロダクト開発を推進する重要なポジションです。 少人数の開発組織だからこその風通しの良い環境で、今後の人員増加にあわせて、開発組織としての機能を共に作り上げていきます。 変化を楽しみながら開発と運用を進められる方、そして多様な意見を受け入れながら最適解を導き出せる方を求めています。 【会社の魅力】 残業時間：平均月5時間程度 年間休日：123日以上 有給消化率：72％以上 ■ご入社後について： ◎フォローアップ体制 定期的な面談を実施し、業務上の課題やキャリア目標について話し合う機会を提供します。業務上の疑問や課題については、チームで話し合い解決していく、フラットな環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

大手自動車部品メーカーとの取引50年以上／年間売上30憶円／社員食堂完備・空調設備も整っており働きやすさ◎中途入社大勢活躍〜 ■担当業務： 同社は自動車用パワーステアリング部品、ブレーキ部品、クラッチ部品等をNC旋盤により精密加工を行っていますが、同社の約100台のNC旋盤・マシニングセンター等のプログラミング業務をお任せします。 既存製品の仕様変更に伴うプログラミングも多いですが、現在また新たな事業を展開予定ということもあり、設備投資に数億円投資する予定もしています。 ■組織構成： 配属先となる技術課には現在約10名在籍しています。技術課はそれぞれ仕事内容が入り組むこともありますが大きくは「プログラム」「保守」「治工具」で分かれており、プログラムを主担当とする方は現在主任含め4名です。 ■特色： 自動車用ステアリング部品が中心で、大手自動車部品メーカーが大口顧客となります。近年、海外からの部品調達がトレンドになってきておりますが、高品質／短納期／低価格を高い技術力と設備改良等によって実現し、安定した業績を誇っております。 ■組織構成： 配属先の技術課では、現在8名の方が在籍しています。30歳代、40歳代の方が中心で、中途入社の方が大半ですので馴染みやすい環境かと思います。また、旋盤オペレーターは約60名在籍しています。 ■仕事の魅力： 工場内に配備された数ある機械設備のどれか１つでも故障すれば、生産ラインがストップしてしまい、お客様に迷惑がかかってしまいます。 常に最短での生産復旧を意識し、現場と調整しながら段取りよく保全作業をすることは現場にとって不可欠な仕事であり、やりがいも大きい仕事です。 また、当社では『川下道場』と言われる教育実習場が社内にあり、教育体制の構築に力を入れています。その他自己啓発支援制度として提携機関が開講する能力開発のための通信教育講座を全額会社負担で受講することもできます。 ■会社について 取引先企業はトヨタ系列の大手メーカーが中心であり、特異な技術ゆえに新規参入がなかなか難しい業界で安定した売上を継続できています。 今後も最高の品質と生産技術を追求し、現状に満足せず努力を続けることで、永続的な繁栄と従業員の生活の安定を目標としています。 変更の範囲：会社の定める業務

【障がい者向け求人】 【創業135年・8カ国79拠点のプライム上場メーカー◆多角的な事業を展開中◆リモート勤務可能◆月残業０〜20時間程◆各種休暇制度・福利厚生充実で働きやすさ抜群◎】 ■業務概要： 当社は、多様な専門性をもつ人材が活躍できる組織づくりを推進しています。 その一環として事務系ポジションでこれまでの経験と強みを活かして活躍いただける方を募集いたします。 ■業務詳細： ご経験・ご希望に応じて、これまでのご経験や得意分野を活かし、最も活躍いただけるポジションをご提案いたします。 【ポジション例】 ・経理財務 ・人事 ・総務 ・営業事務 ■出張について： ポジションにより発生の可能性がございます。（配慮可能） ■働き方： ・年間休日数120日で、休日出勤は基本的に無しです。残業も月０〜20時間とワークライフバランスを整えながら働いていただけます。 ・本社内に誰でもトイレ（オールジェンダー、手すり・オストメイト対応）がございます。 ・1週間程度の職場体験実施相談可能です。 ・1日6時間等、短時間勤務からのスタートも相談可能です。 （短時間勤務からの開始の際は、契約社員で入社いただき、フルタイム勤務いただけるようになった際に正社員に切り替える事となります） 【当社について】 ■クラボウの3つの事業 （１）化成品事業部：軟質ウレタン、機能樹脂製品、住宅用建材　等 （２）環境メカトロニクス事業：エレクトロニクス、エンジニアリング、バイオメディカル　等 （３）繊維事業：糸、テキスタイル　等 ■社員を育てる制度/キャリアアップ支援 段階別教育、CSR教育、専門的教育（専門スキル）等 ■社員を支える制度/長期就業しやすい環境 フレックスタイム制度、リフレッシュ休暇、時間単位有給取得制度、テレワーク(リモート)制度（部署による／技術部門でも実績あり）等 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界トップクラスのシェアを誇る「中西金属工業(NKC)」のグループ企業／土日祝休みで働き方◎／マイカー・バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり）〜 ■業務概要： 経理のメイン担当として、日常の経理業務から決算業務までお任せいたします。本社と連携の上業務を進めますので、ご経験がない業務でも安心して遂行できます。 ■職務詳細： ・出入金の管理、仕訳・経費処理、経理システム、帳簿管理、事務申告、月次年次決算業務、連結決算業務、銀行役所等への外出業務 （一部、来客・電話対応、お茶出しを含みます） ※業務に慣れていただき時間が空く場合には、人事・総務業務全般についても一部お任せいたしますので、幅広いスキルアップが可能です。 ■組織構成： ・業務チームに配属となります。業務チームでは、総務・人事労務・経理・購買・生産管理など、それぞれの役割がございます。 現在は4名体制で担っており、経理のメイン担当としてご活躍いただける方を募集しております。 ■働き方： ・基本的に残業はほぼなく、月3h程と定時帰宅にてプライベートも充実させることができます。 ・年休128日、完全週休2日制の土日祝休みと、メリハリをつけて働ける環境です。 ■当社について： 業界トップクラスのシェアを誇る「中西金属工業(NKC)」のグループ企業として、鉄・ステンレス製の蝶番（ちょうつがい）やサッシの戸車など、住環境を支える様々な建築金物を手掛けています。 変更の範囲：無

◆◇創業135年・8カ国79拠点のプライム上場メーカー／多角的な事業を展開中／リモート勤務・フレックス勤務可能／月残業30時間程／各種休暇制度・福利厚生充実で働きやすさ抜群◆◇ ■業務概要： エネルギープラント（バイオマス発電施設、産業廃棄物処理施設、等）や、各種工場向けプラント設備の建設ならびに、納入したプラントメンテナンスの現場の管理監督をご担当いただきます。 ■業務詳細： ▽新設プラントの場合（長期案件中心） ・プラント建設現場での監督・管理業務を担当します。 ・案件規模により 6ヶ月〜1年程度の長期出張 となることがあります。 ・1つの長期現場が終わった後は、 約3ヶ月間は事務所作業 がメイン。 （次回現場の仕様確認や準備のため、1〜3日程度の短期出張が数回発生） ▽プラントメンテナンスの場合（短期案件中心） ・案件により 1〜2週間程度の出張 で現場監督を担当します。 ・主な業務 - 施工要領書・施工体制台帳などの書類作成 - 業者発注に向けた購買依頼書の作成 - 点検報告書のまとめ、工事写真の整理 - 次年度の点検計画作成 ■業務の特徴： ・案件において同社は元請け、下請けの両方あり ・新設工事を担当する場合、年間1人1件程度 ・メンテナンスの場合、案件の工期等により、受け持つ件数は変わります。 ・仕事を発注する側の「監理」の仕事（納期や予算を踏まえた工事全体スケジュール管理など）ではなく、工事現場で実際に指揮を執る「管理」の仕事（工事・建設現場のマネジメント） ■働き方： ・勤務地：基本は事務所（寝屋川ビル）ですが、受注した案件により全国各地（北海道から沖縄まで）の工場での現場業務が発生します。 ・休日出勤・夜勤：基本的にはございません。 【当社について】 ■クラボウの3つの事業 （１）化成品事業部：軟質ウレタン、機能樹脂製品、住宅用建材　等 （２）環境メカトロニクス事業：エレクトロニクス、エンジニアリング、バイオメディカル　等 （３）繊維事業：糸、テキスタイル　等 ■社員を育てる制度/キャリアアップ支援 段階別教育、CSR教育、専門的教育（専門スキル）等 ▽数字で見るクラボウ https://www.kurabo.co.jp/company/number.html 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆業務未経験歓迎/アットホームな社風/多様なキャリアステップ有/産休育休制度完備/転勤なし◇◆ ガス・空調・水道・リフォームなどあらゆる分野の設計・施工・販売・保守・メンテナンスを手掛ける当社にて、空調設備の施工管理を担当していただきます。学校・病院・工場などの機械設備に関して工事現場施工管理を行います。 ■業務内容： ・自社や協力会社の施工班、現場スタッフ統率 ・施工段取り、品質／安全／コスト校庭の工程の管理 ・追加施工の手配など 当社は大阪ガス特約ですので、大阪ガスのガス機器、特にガスヒートポンプエアコンの設置工事や入れ替え工事が多くあります。 ■施工の流れ： 依頼／リフォーム工事やメンテナンスの依頼書の内容を確認→資料作成／依頼内容をもとに、発注書や工事のスケジュール表作成→工事／二人一組でお客様のご自宅を訪問、工事を担当→施工完了 ■当社の特徴： （1）ガス・空調・水道・リフォーム工事といったあらゆる分野において顧客の悩みを引き受けています。 大阪ガスの特約店として、エネファームや床暖房などの身近な暮らしに役立つ工事から、大手企業と提携を行い、住居・病院・学校・工場などの大型施設まで手掛けています。 （2）働き方の特徴は「仕事を楽しむ」ことです。「自身の好きなことや得意なことがある」という方にマッチする業務があれば、当社はその挑戦をバックアップします。そのような「チャレンジ精神旺盛な方」も歓迎しています。また仕事を全力で楽しみますが、不要な残業はしません（基本的には残業を抑制する方針です）。 ■職場環境：充実した社内環境（家族手当、育児休暇など）を整備しており、「関西で働きたい方」「会社のバックアップで安心して勤務したい方」にフィットする職場です。また、しっかりとした研修を用意しているため、未経験の方でも活躍可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務