183 件
株式会社ケア21
大阪府大阪市平野区喜連
喜連瓜破駅
282万円~
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福祉・介護関連サービス その他医療関連, ホームヘルパー・ケアワーカー
■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ■あれば尚可 ・訪問介護のご経験(年数問わず)
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 上記のような風土の中、 あなたの豊富な経験を存分に発揮し、 以下のホームヘルパー業務をお任せします。 ■ご利用者様への介護サービス(訪問介護) ■買い物や掃除といった生活援助 ■入浴介助食事補助、排泄等の身体介護
312万円~
福祉・介護関連サービス その他医療関連, その他 福祉
■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) ■必要経験 ・訪問介護ヘルパーとしてのご経験(年数問わず) *ご経験に応じて、ヘルパーからご案内する場合がございます。
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 上記のような風土の中、 あなたの豊富な経験を存分に発揮し、 以下のサービス提供責任者業務をお任せします。 ■ご利用者様への介護サービス(訪問介護) ■居宅支援事業者との連携 ■ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整等
大阪府大阪市平野区加美西
322万円~
■下記資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症介護実践者研修 *認知症実践者研修をお持ちでない場合、 受講修了されるまで、介護職としての勤務となります。
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの 経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。
423万円~
■下記必須 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。(1ユニット9名) ・スタッフのマネジメント(採用・育成・シフト作成) ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー(プレイングマネージャー業務)
ユースタイルラボラトリー株式会社/CxS事業部
愛知県春日井市篠木町
330万円~403万円
学歴不問 / 未経験OK ■必要資格 ・無資格OK ・未経験歓迎 ・学歴不問 定年が60歳のため、60歳未満の方のみ応募可能です。 ■歓迎資格 正看護師・准看護師・初任者研修(旧ヘルパー2級)・実務者研修・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※転職回数不問 *=================* ※複数の求人サイト、勤務地、シフト制にてご応募いただいた場合でも選考のご案内は1求人のみからとなります。 ご希望は面接でご相談可能ですので、複数のご応募はお控えくださいませ。 *=================*
新しいスタイルの介護職!介護施設・病院に出向し介護業務を行いつつ、出向先のクライアントの課題や相談事に対して一緒に改善のサポートを行っていきます。 【サービス】 介護アドバイザー(日勤・夜勤) 【仕事内容】 ・クライアントの介護施設や病院でのケア業務 ・人員配置の見直し ・新しいケアの提案 ・スタッフ研修/求人サポート ・毎月実施の定例会での情報共有 etc.. 従来の介護職とは異なり、現場だけでなく施設運営をよりよくするための企画から実行まで幅広い業務に携われるお仕事です。 ◎「アドバイザーだから介護に詳しくないといけない?」そんなことはありません。無資格・未経験の人でも活躍できるよう研修があるので安心!無料で資格も取れます。 希望制の夜勤 もう少し稼ぎたいという方に夜勤月4回程度可能 希望制というところがPOINT!無理にお願いすることはありません ️** 通常の介護職とここが違う!! **️ 【残業が5時間以内・あなたらしく働ける正社員】 「残業がほぼないといっても実際はあるんでしょ?」と思う方も多いはず、 実は残業すると、出向先の人件費に大きな影響が出るため、ほぼ残業がなく働けるんです。極端に大きなトラブルがない限りは、原則定時勤務のみとなります。 また、休日も120日以上、夜勤は4回程度(希望回数)入ることが出来ガッツリ稼げます。 夜勤明けの10時からその次の日も休みなので夜勤回数によって勤務回数も少なくなります。 ️Instagram更新中️ 社員の雰囲気やインタビューなどはこちらでチェック 検索→ @cxs.eustylelab
株式会社横綱
大阪府大阪市平野区長吉出戸
336万円~700万円
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 販売・接客・売り場担当 ホールスタッフ・フロアスタッフ・調理スタッフ(飲食)
学歴不問 / 未経験OK <未経験OK、既卒、社会人デビュー歓迎> 経験・学歴・転職回数は問いません。 社員の半数以上が飲食未経験での入社です。アパレル、建設、製造など様々な分野の出身者が活躍してくれています。 ・35歳までの⽅(若年層の⻑期キャリア形成を図るため) <選考プロセス> (STEP1) 応募 「応募する」ボタンよりご応募ください。 応募後、面接日程等のご連絡をいたしますので、ご登録いただく連絡先は、繋がりやすい「携帯電話の番号」を入力ください。 (STEP2) 面接(採用担当者との対面での面接1回) (STEP3) 内定 まずは研修からスタートします! *ご応募から内定までは最短2~3日です! *入社の時期に関しては最大限ご希望に応えるようにします。 \こんな方達が在籍しています/ ◎ラーメン店・居酒屋・カフェなどの飲食経験者 ◎車の製造や医療機器の製造などの異業種での経験者 ◎在宅ワークや事務などのデスクワークの経験者
\飲食未経験でも“早期に年収400~700万円”が目指せる!/ 包丁なし・仕込み1時間だけ・定着率92%の働きやすいラーメン横綱! 年齢の条件と理由あり:例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため) Native Japanese speaking, writing skills are required. <未経験でも始めやすい理由 BEST4> ◎包丁を使わない&難しい調理なし! ◎仕込みは1日1時間だけでOK ◎先輩がマンツーマンでサポート ◎入社半年は“日勤のみ”で勤務に慣れられる 【どんな仕事?】 まずは簡単な業務からスタートできます。 ・接客/配膳 ・清掃 ・食材の小分け/ご飯を炊くなどの簡単作業 ・スマホを使った注文対応 セントラルキッチン方式のため、包丁を使う調理はほぼありません! 先輩が横で教える“完全OJT”だから未経験でも安心 【働きやすさが社員定着率92%の理由】 ◎月8~9日休み/土日祝も取得OK ◎最大10連休OK(飲食では珍しい!) ◎家賃5000円の独身寮(光熱費込み/Wi-Fi完備) ◎毎月昇給チャンスあり ◎男性育休取得率100%(昨年度) ◎店長は月給50万円以上・年収700万円も可 【キャリア例】 入社2年:チーフ/年収390万円 入社5年:副店長/年収500万円 入社7年:店長/年収700万円 成長企業だからポストも豊富 「将来独立したい」人のための独立制度もあり 将来は店長になりたい!という方も歓迎です
株式会社すき家
321万円~
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, ホールスタッフ・フロアスタッフ・調理スタッフ(飲食)
高校卒業以上 / 未経験OK ※弊社の複数の求人サイト、複数店舗での応募の場合でも選考のご案内は1求人のみからとなります。 複数店舗での勤務可能の場合は選考にてご相談は可能ですので、複数のご応募はお控えください。 ≪未経験・第二新卒の方、歓迎!≫ ■高卒以上 ※職種・業界経験や、社会人経験も問いません。 ※転職回数やブランク、接客アルバイト経験のあり・なしも不問です。 【以下のような方、ぜひご応募ください】 人と接するのが好きな方 ゆとりと収入のバランスを重視したい方 チームワークを大切に、アルバイトの仲間と信頼関係を築ける方など。 人柄重視の採用なので、職歴よりも「頑張りたいキモチ」を大切にします!
※本求人は、アルバイト募集ではなく、すき家の契約社員の募集となります。 ※応募後、別途お送りするエントリーフォームの入力をお願いします。(1~2分で終わります) ■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。 厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 <主な仕事内容> ・接客 ・提供 ・清掃 ・搬入 ・そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 <深夜勤務の一例> ▼22:00~1:00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1:00~4:00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4:00~9:00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 <すき家×深夜の魅力> 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。 お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。 スタッフの年齢も20代~60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。 昼間の時間を有効活用できるのも魅力です! \採用までの流れ/ 応募 ↓ エントリーフォーム回答(弊社アドレスよりメールにてお送りいたします) ※フォームへの回答で本応募完了となります。 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 2次面接 ↓ 内定!
SANWA外国語学院
大阪府大阪市平野区平野馬場
308万円~350万円
その他, 一般事務・アシスタント
大学卒業以上 / 未経験OK ミャンマー語・ベンガル語での対応が可能な方
日本語学校にて留学生対応、事務補助等をお願い致します。国際交流に興味のある方、社交的な方に来て頂きたいです。
カーブスグループ
大阪府大阪市平野区平野宮町
300万円~
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 店舗開発・FC開発 講師・指導員・インストラクター
◎学歴・職歴・運動経験すべて問いません。 ◎社会人デビューの方、ブランクのある方も歓迎です。 ◎先輩の80%は未経験で入社しています。 \こんな方にぴったりの仕事です/ □…自分の介在価値を感じられる仕事がしたい。 □…仕事のやりがいとプライベートの充実、どちらも大切にしたい。 □…身体の仕組みや健康知識に興味がある。 \先輩たちのキャリアチェンジストーリー/ ■元コールセンタースタッフ 前職は電話越しでしか感謝を感じられず、本当に役に立てているのかなと不安でした。 カーブスに入社後は、直接「洋服のサイズがダウンした!」「あなたのおかげです」と お客様ぼ笑顔を見ることができるので、これが本当にやりたい仕事だったんだなと実感しています。 ■元保険営業 本当に必要なのか、押し売りなのではないかと疑問に思いながら働く毎日でした。 今は健康になって心から喜ぶ人を毎日増やせているので、とてもやりがいを感じています。
「〇〇さんのおかげで、旅行に行けたのよ!」 「体重が減って、昔の服が着れるようになった!」 お客様からいただく感謝の言葉が、日々のやりがいになる仕事です。 私たちが運営するのは、女性だけの30分健康体操教室『カーブス』。 ここは単に運動をするだけの場所ではなく、お客様一人ひとりの人生に深く寄り添い、健康を通じて笑顔と輝きをサポートするコミュニティです。 健康寿命の延伸という社会的な課題解決にも貢献できる、大きな意義のある仕事でもあります。 \具体的な仕事内容/ ・運動サポート お客様が安全かつ効果的に運動できるよう、マシンの使い方をアドバイスします。運動が初めての方や苦手な方がほとんどなので、難しい指導はありません。「今日はこの動きを意識しましょう!」といったお声がけをしながら、楽しく続けられるようサポートします。 ・健康カウンセリング 「お膝の調子はいかがですか?」など、お客様の悩みや目標をじっくりお聞きし、一緒に最適なプランを考えます。ここが一番大切な業務です。 ・店舗運営/事務 受付や入会手続き、季節に合わせたPOP作成など、お客様が楽しく通えるお店づくりも行います。地域の皆様にカーブスの魅力を知っていただくための広報活動もチームで協力して進めます。 \未経験でも安心/ 実は、先輩スタッフの約8割が未経験からのスタート。入社後の充実した研修で、体の仕組みからマシンの使い方まで基礎からしっかり学べます。現場に出てからも、一人で悩むことはありません。チームの先輩たちが常にサポートし、皆で助け合うのがカーブスの文化です
カネハラ通信株式会社
276万円~
その他(IT・通信), その他 技術職(機械・電気)
高校卒業以上 / 未経験OK ≪ 必須 ≫ 高校卒業以上の方 〓::〓::〓::〓::〓::〓::〓 \20~40代活躍中!/ ほとんどの先輩が 未経験の0からスタート! 経験・資格は… 一切必要ありません! 〓::〓::〓::〓::〓::〓::〓 「現場仕事ってなんか大変そう…」 そんなイメージを持っていた方も 「ココなら続けられる!」 と言ってくれる方が続出中です ----- ≪ こんな方にピッタリ! ≫ ・「未経験」から手に職をつけたい方 ・やりたいことがわからない方 ・DIYや工作が好きな方 ・モクモク作業するのが得意な方 ・安定した仕事に就きたい方 ----- ≪ 資格や経験が活かせる! ≫ 電気工事士、DD3種取得者は スキルや経験が活かせます!
■ーーーーーーーーーーーーー ≪ 高所作業・電気工事士 ≫ \資格取得支援あり!/ 未経験スタートの先輩ばかり! ≫月給45万円も可能!≪ 正社員大募集 ーーーーーーーーーーーーー■ 未経験から手に職をつけて稼げる! マニュアル完備で安心スタート! 20~40代中心に活躍中! 夏季対策バッチリ!※空調服・飲物支給・猛暑手当あり CMでも「有名な」あの企業の 光インターネットや光電話などの 機器の取り付けを中心とした 高所作業をおまかせします! 専門知識なんて一切不要! 未経験スタートな先輩ばかり ----- 【お仕事の詳細】 ・簡単な配線や補助 ・機器設置 など 最初は先輩2人と現場をまわって 簡単な事から始めていきましょう! 丁寧なマニュアルもあるので 安心ですよ 管理者や経営ポジション 将来は独立したい方も どんどんチャレンジしていける環境です! あなたの夢を全力でサポートします! ※ある程度お仕事を覚えた後も 二人一組での訪問がメインなので 困ったことはいつでも聞ける環境です! ----- 【まだまだあるオススメPOINT!】 ▼充実の手当&待遇で安心! ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 年2回の賞与はもちろんのこと 猛暑手当や勤続表制度 土日祝日の出勤手当など 稼げる手当や待遇が充実! ▼友人紹介手当あり ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 一緒に働く仲間を誘えば 1人につき「3万円!」(入社1年経過で支給) ▼現場は大阪市・東大阪市近辺! ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ほとんどの現場が会社から1時間以内! 長距離の移動やそれに伴う 早出などはほぼありません!
大阪府大阪市平野区平野元町
平野(JR)駅
302万円~
■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護経験(3年以上)
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 グループホームの夜勤専従スタッフとして、 介護業務をお願いします。 夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、 見回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。 夜勤業務のほかに、施設内会議や研修、 近隣事業所の夜勤に入ることも。 定年がないため、長く安心して働ける職場というのも魅力です。
トクエ株式会社
大阪府大阪市平野区長吉川辺
360万円~415万円
専門店・その他小売, 倉庫業
高校卒業以上 / 未経験OK ■PC基本操作ができる方 ■普通自動車免許 ■フォークリフト・玉掛・クレーン免許ある方大歓迎 ※これまでの職務経験は問いません!「安定した会社で働きたい」という方ぜひご応募ください! ※必須ではありませんが、お客様と接するサービス業のご経験があれば活かせます。
建築資材を幅広く取り扱う商社で、商品の入出庫(荷積み・荷下ろし)を中心とした業務と、パソコンを使用して入出庫、配車、在庫管理の事務業務をお任せします。お客様は、内装工事会社や工務店、リフォーム会社です。 ≪具体的な仕事内容≫ ・建材の荷積み・荷下ろし(手積みまたはフォークリフト・天井クレーン使用) ・入出庫伝票管理、在庫管理、配車管理(パソコン使用) ・商品の検品・検査 ・倉庫内の整理、清掃 ・取引先・現場への配送業務(社用車を使用)
250万円~
■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ■あれば尚可 ・介護職としてのご経験(3年以上)
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 ケア21のグループホームで、 利用者様の生活支援を行っていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、心の満足も高めます。 信頼され、絆が深まるとやる気もUP
Link Ringグループ
大阪府大阪市平野区平野西
平野(大阪メトロ)駅
314万円~326万円
福祉・介護関連サービス その他医療関連, その他 販売・サービス職
高校卒業以上 / 経験者のみ募集 (1)児童指導員の任用資格を満たす方】 (下記のいずれかになります) ・高校もしくは中等教育学校を卒業後、児童福祉事業に2年以上かつ360日以上従事したご経験のある方 ・大学で、社会福祉学、心理学、教育学、社会学を専修する学部または学科をご卒業された方 ・保育士資格、教員免許(小中高)、幼稚園教諭免許をお持ちの方 ・社会福祉士、精神保健福祉士の資格をお持ちの方 (2)自動車運転免許を取得されている方 ※送迎業務あり。 運転免許のない方もご相談ください
児童発達支援・放課後デイサービス「りんく2」をご紹介します 発達に不安や遅れのある子どもたちや障がいのある子どもたちに個別や小集団での療育を織り交ぜながら、遊びを通じた支援を行っている教室です。 発達度合いに合わせた様々な活動を〈個別〉〈小集団〉〈集団クラス〉に分かれて行っており、既存の療育内容に無理に当てはめるのではなく、「その子に合った支援」をスタッフみんなで模索していただきます。 保育園や幼稚園での集団教育では、なかなか一人ひとりの子どもと向き合うことは難しいですが、療育(放デイ)スタッフなら、個人のペースに合わせて支援計画を考え、知識と経験を活かしてゆったりとサポートが可能です! あなたのスタイルで子供たちの個性を引き出し 「放デイに行くのが楽しい!」 と言ってもらえる環境を一緒に作りましょう! 子どもたちと長く関わって頂けるように働きやすい環境もご用意しております! 〈主な仕事内容〉 *食事作法など生活においての指導や学校の勉強のフォロー *一人ひとりの発達や障がいの特性に合わせた自立支援 *一人ひとりの目標を設定し、特徴や発達に沿った個別の計画の作成 *保護者や児童相談所や学校との連携 *学校や家までの送迎 *スタッフの育成指導 など ここがポイント *研修も充実!安心してお仕事がスタートできる!とても働きやすい職場環境です 研修制度が充実しており、働きながらスキルアップを目指せます。 困ったことがあってもすぐ聞ける環境なので安心 *残業しない方針なので、お仕事と私生活の両立もバッチリ! 残業もなく日曜・祝日・平日に1日のお休みもあるのでプライベートも充実! ※日曜日と祝日は完全休み(年間休日120日も取得可能) *髪型、髪色、ネイル、ピアスOKの自由な社風 人柄重視で採用させていただきます!
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 販売・接客・売り場担当
\飲食未経験から最短ルートで店長へ/ 早期に年収400~700万円も目指せる! 包丁なし・仕込み1時間だけ。 現場からマネジメントまで学べる、ラーメン横綱の正社員募集! 年齢の条件と理由あり:例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため) Native Japanese speaking, writing skills are required. 「将来は店長になりたい」その想い、歓迎します。 ラーメン横綱では、 飲食の現場を知ったうえで、店舗を任される店長を育てています。 いきなり難しい仕事は任せません。 まずは現場を理解し、少しずつ「人・売上・お店」を動かす力を身につけていきます。 <未経験でも店長を目指せる理由 BEST4> ◎ 包丁なし&調理の難しさなし ◎ 仕込みは1日1時間だけ ◎ 先輩がマンツーマンで育成 ◎ 入社半年は日勤のみ 【どんな仕事?】 まずは店舗スタッフとして、基礎を固めます。 ・接客/配膳 ・清掃 ・食材の小分け/ご飯を炊くなどの簡単作業 ・スマホを使った注文対応 セントラルキッチン方式のため、包丁を使うような調理はありません! 先輩が横で教える完全OJTだから未経験でも安心 現場に慣れたら、少しずつ任される仕事が増えていきます。 成長企業のため、ポストも豊富 将来独立を目指せる【独立支援制度】あり 【働きやすさが社員定着率92%の理由】 ◎ 月8~9日休み/土日祝も取得OK ◎最大10連休OK(飲食では珍しい!) ◎家賃5000円の独身寮(光熱費込み/Wi-Fi完備) ◎毎月昇給チャンスあり ◎男性育休取得率100%(昨年度) 「いつか店長に」ではなく、 「現実的に、店長を目指せる道」を用意しています。 あなたの挑戦を、ラーメン横綱が支えます。
382万円~
■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) 【あれば尚可】 ・認知症介護実践者研修(実践研修)修了 ・リーダー、マネジメント経験
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 グループホームにて、介護スタッフとしての 現場業務(食事・入浴・排泄等の介助)と、 ホーム長のサポート業務を並行して行います。 具体的には、施設運営の補助やスタッフの育成、 シフト作成、小口現金管理など。 現ホーム長と連携してマネジメントを学び、 将来はホーム長へのステップアップを期待しています。
株式会社あきんどスシロー
大阪府大阪市平野区長吉長原
372万円~729万円
学歴不問 / 未経験OK 過去の経験や、これまでの雇用形態などは問いません。「経営者になりたい」「順調にキャリアアップしたい」という意欲をお持ちの方をお迎えしたいと考えています。 ※35歳までの方(例外事由3号のイ) ※長期キャリア形成のため、年齢超過の方は応募をご遠慮ください。 ※日本国内での就労が可能な方 ※現在、ビザ取得・更新のサポート、在留資格に関する支援はございません <こんな思いをお持ちの方は歓迎します> ◎裁量を持って店舗運営したい ◎責任のあるポジションに就きたい ◎頑張ったら収入にもしっかり反映してほしい ◎大勢の仲間とチームで働くやりがいを味わいたい ◎業界大手や上場企業などで安心感を持って働きたい ◎沢山のお客様が来てくれる飲食店で働きたい 中途入社50%以上です! <継続的なキャリアアップが可能> 店長昇格後も、エリアマネージャーや課長、部長といったキャリアパスをご用意。長期的な成長が可能です。
◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境! ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ! <キャリアアップのルートが明確!> ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けながらPDCAを繰り返して成長。経営者としての視点を養います。 ▼店長昇格後、経営者として裁量を発揮▼ 店長に昇格すると1店舗の経営を任されます。具体的には売上管理や人材育成、販促企画の立案など、多岐にわたる業務を担当。 1店舗あたりの売上は4億円以上、スタッフは約80名という規模の中で、比較的自由度高く店舗を運営できるのが、当社の特徴。 経営者としての裁量を発揮できます。 <未経験から経営者のスキルを磨ける環境!> 副店長への昇格は平均1.7年、店長への昇格は平均3.6年。最短2年半で店長になることも可能です。評価基準を明確にしており、かつ各レイヤーで複数の細かなステップをご用意。 次に何をクリアすべきか、現在の課題は何かが一目で分かるため、成長実感を得ながらスキルを磨けます。 また、副店長昇格時には「防火管理者」や「食品衛生責任者」の資格取得を支援。店長昇格時には「第二種衛生管理者」の資格取得をサポートします。 これらの取得にかかる費用やテキスト代、試験対策授業なども会社が全面的にバックアップ。安心してスキルアップに集中できます。
有限会社 I-Line(アイライン)
埼玉県吉川市中曽根
300万円~480万円
倉庫業・梱包業, 道路旅客・貨物運送
学歴不問 / 未経験OK <学歴、職種・業界経験、転職回数、ブランクなどは一切不問> 第二新卒、歓迎します。 ■要普通自動車運転免許 ※必須ではありませんが、中型自動車運転免許(AT限定不可)をお持ちの方歓迎。 ※中型免許でも普通免許でも仕事の流れは同じです。 <こんな方にぴったり!> ・ドライブが好き ・バイクに興味がある ・いろんな町や景色を見てみたい
あなたには、オークション通販などで売買されたバイクの回収・配送をお任せします。基本的に時間指定はないため、しっかりとバイクを固定し、安全運転を第一にしましょう。 <仕事の流れ> ▼6:30~8:30 その日最初の配送先へ9時に到着するように計算して、出発。(8時以前に出発した場合は、残業時間として換算し、残業代を支給します) ▼9:00~15:00 伺うのは、主に個人宅。オークションなどに出品され、売れたバイクの回収と、バイクを購入したお客さまのもとへの配送業務。 ▼15:00~19:00 その日の配送分が終わったら会社へ一度戻ります。全員で協力しながら翌日分の積み込みをして、19時頃には退社です。 <仕事のポイント> ■配送エリアは? 入社してすぐは、一日7~10件を対応。まずは近距離の運送から担当。本社は、関東平野がメインです。半年後くらいから、遠方への配送も少しずつ担当。遠方への配送は2日がかりとなるため週末のみ。全員でローテーションを組んで対応するします。慣れてくれば、道すがらは、景色を楽しんだり、スキルを上げて途中でご当地グルメを楽しんだりするのもアリです。 ■バイクを積むのって大変? バイクを積める特殊なトラックを使用。荷台が自動で昇降するため、バイクを手で持ち上げることはなく、押し引きできれば問題ありません。また、配送準備はチームワークが大切。周囲を見て忙しそうな場所があればサポートに入るなど、みんなで協力し合って進めています。 ※入社後の流れは【教育制度】の欄をご覧ください。
318万円~360万円
学歴不問 / 未経験OK Native Japanese speaking, writing skills are required. ・35歳までの⽅(若年層の⻑期キャリア形成を図るため) <未経験OK、既卒、社会人デビュー歓迎> 経験・学歴・転職回数は問いません。 社員の半数以上が飲食未経験での入社です。アパレル、建設、製造など様々な分野の出身者が活躍してくれています。
「大きな声を出すのは苦手」「テキパキ動く自信がない」そんな理由で、飲食業に不安を感じていませんか? ラーメン横綱はあなたを急かしたり、無理に求めたりはしません。 コツコツ実直に頑張りたい。その気持ちを一番大切にします。 未経験でも月給24.7万円スタート 独身寮は光熱費込5000円で自立を応援 ラーメン横綱の厨房は「職人の世界」ではありません。 調理経験がなくても、笑顔で明るく対応ができればOKです。 まずは簡単な盛り付けからスタートしましょう。 実際の業務の流れも非常にシンプルです。 <未経験でも調挑戦しやすい理由BEST4> ◎包丁を使わないオペレーション ◎仕込みは毎日1時間だけ ◎先輩が横について教えるマンツーマンOJT ◎入社半年は日勤のみ 【どんな仕事?】 まずは店舗オペレーションの基本を固めます。 ・ご飯を炊く、食材の小分け ・サイドメニューの調理 ・オーダーやレジなどのホール業務 ・店舗の清掃・衛生管理 未経験の方が不安にならないよう、サポート体制も万全です。 新しい環境に飛び込むのは勇気がいりますが、ここではあなたのペースを一番に考えます。 前職も同業だった方は連休が難しかったかもしれませんが、横綱では最大10日間の連休が取得可能です。 心に余裕があるから、仕事にも優しく向き合える。 好循環の中で、長く安定して働ける環境です。
レバレジーズ株式会社
大阪府大阪市平野区長吉六反
~
人材紹介・職業紹介 人材派遣, 介護福祉士・ケアマネジャー
学歴不問 / 経験者のみ募集 下記のいずれかに合致 介護福祉士
【職種】ヘルパー・介護職 【雇用形態】派遣 【資格】介護福祉士 【施設形態】老人短期入所施設 【勤務形態】日勤のみ 【施設の特徴】 【この求人をご紹介しているのは】レバウェル介護:介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」「日払い・週払い」などあなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います・資格取得のサポートも
株式会社GTパネル工業
大阪府大阪市平野区瓜破
400万円~
金属・製綱・鉱業・非鉄金属, 施工管理(建築・土木)
学歴不問 / 未経験OK <学歴・資格不問/未経験歓迎> —————— 求める人材 —————— ・現場作業やモノづくりに 興味がある方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・家族や自分の時間も 大切にしたい方 ▼一つでも当てはまる方にピッタリ ・将来に役立つ技術を身につけたい ・どうせ働くならしっかり稼ぎたい ※現場では日本語での コミュニケーションが 必要なため、日本語での 会話・読み書きが できる方の募集となります。 ※Employees are required to speak Japanese as fluently as their native language.
資格・経験不問! 安定収入 × 一生モノの技術を習得 未経験でも月収30万円! GW、夏季、年末年始など長期休暇あり 残業ほぼ無し!泊まりなし! 年1回昇給あり!有給あり! 会社負担での資格取得制度有 書類選考なし!意欲・人柄重視の採用◎ \ 業務内容について / 建物を守る“鎧(よろい)”をつくる仕事です! ビルや工場の屋根・外壁に 金属パネルや金属サイディングを取り付け、 雨風や紫外線から建物を守ります。 いわば建物に“鎧”を着せるような役割で、 安全で快適な空間を支える 重要な仕事です。 未経験でも安心のステップ式教育 STEP1:まずは簡単な作業からスタート 道具運びや片付けなど、 すぐにできる補助作業から始めます。 現場の流れや雰囲気に慣れることが最初の一歩です。 STEP2:チームで動きながら少しずつ習得 3~4名のチームで現場に入り、 先輩と一緒に作業を進めます。 補助作業に慣れてきたら、 徐々にパネルの取り付け作業にも挑戦します。 STEP3:伴走型でしっかりサポート 「見て覚えろ」ではなく、 先輩が一つひとつ丁寧に教えるスタイル。 分からないことはすぐに聞ける環境で、 着実にスキルを身につけられます。 \ 働きやすさも安心ポイント / ・現場は関西エリア中心で移動負担少なめ ・外泊を伴う出張はほとんどなし
株式会社長谷工アーベスト 関西支社
300万円~450万円
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他), その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他個人営業
高校卒業以上 / 未経験OK 未経験歓迎/第二新卒歓迎 ◎人柄重視の採用です 必要なスキルはイチからお教えするため、入社時点での知識は一切不要です! ◎接客経験を活かせます 人と接するお仕事をしていた方は経験を活かせます。 「人と接する事が好き」「人に喜んでもらいたい」という気持ちがあれば、活躍できます◎ \1つでも当てはまる方、歓迎!!/ □宅建などの資格所有者 □家事や子育て等の人生経験を活かしたい □営業経験や接客経験がある □大手企業の安定感のもとで仕事をしたい □ワークライフバランスを大切にしたい □お客様から感謝されるをもらえる仕事がしたい \不動産の知識ゼロの方も多数入社!/ 未経験入社90%!様々な前職の先輩が活躍中です。 ◆生命保険の営業 ◆ジュエリー販売 ◆化粧品販売 ◆旅行代理店窓口 ◆ホテルでの宴会担当・コンシェルジュ ◆銀行パート ◆事務 ◆ウェディングプランナー ◆百貨店 ◆医療・介護関連 ◆美容師
\CMでおなじみの『長谷工』です/ 新築マンションの販売を手がける当社。 モデルルームに来場されたお客様へのご紹介や販売をお任せします。 架電や飛び込みなどの新規開拓はなく、 興味を持っていただいたお客様へのご案内なのでノルマはありません! Q:どんなお客様が多い? A:マンション購入を考えるファミリー層を中心に、様々な年代の方にご利用いただいています。 すでに関心をお持ちの方にご紹介するからこそ、成約率は高め。 売上ノルマは一切なく、お客様にじっくり寄り添った接客ができます。 【大切なお買い物のお力添えを!】 ■希望が叶うお部屋を提案 ご予約いただいたお客様をお迎え。 希望のエリアやお部屋の間取りについてのアンケートにご回答いただきます。 1回の接客時間は約2時間で、数回の来店の後、契約となります。 ■契約まで一貫してサポート 申込取得後、契約の手続き、ローンのご案内も先輩フォローのもと実施。 問い合わせから一貫してサポートするため、お客様の要望を叶えられた実感も得やすい仕事です! 基礎から学べる研修があるので安心! ■知識ゼロから安心スタート ■現場配属後も充実サポート ■定期的な研修でスキルアップ 【こんな1日を過ごします】 ■9:30~ 朝礼・オープン準備 清掃や資料準備等実施。朝礼では来場されるお客様の情報をメンバーで共有します。 ■10:00~ モデルルームオープン チームで協力して業務を進めます。 お客様が多い休日は、1人2~3組ほどのお客様を1組あたり約2~3時間かけて対応。 ■18:00 モデルルームクローズ 夕礼でその日の業務や翌日以降に来店されるお客様情報を共有し、仕事終了です! 正社員登用前提の採用 ・入社の際は契約社員ですが、最短2年~3年で正社員登用。 ・正社員登用実績ほぼ100%。登用後賞与支給!
彩蓮電工
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他), その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職
学歴不問 / 未経験OK 必要資格・自動車運転免許 あれば嬉しい資格・建設関係の職長教育、高所作業車、電気工事士など。 中卒でもOK!男女問いません。 経験者大歓迎!
電気の配線、配管作業、照明器具、コンセントなどの取付作業です アットホームで話しやすい環境です 手に職をつけれる仕事です自分が作業した所に電気を送り、綺麗に明かりが灯された時の達成感は素晴らしいものです 経験者の方には、今までの経験を最大限に活かして頂きます。給料面でもしっかりと相談に乗っていきたいと思っております 大手ゼネコンさんなどの建設現場での作業で、安定してるので安心して働けます。
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