製造・生産リーダーの求人情報の検索結果一覧

★残業１０時間程／教育体制充実で未経験でも安心！／経歴不問の人柄採用！／長期休暇あり／安定性◎★ ■業務内容 主に建設業向けに生コンクリートを製造販売する当社にて、製造オペレーターの業務をお任せします。 【変更の範囲：なし】 ★生コンクリートとは？★ 道路・トンネル・ダムなどの公共工事には欠かせず、街づくりにとって必要不可欠な存在です。材料は主に水・砂利・薬品です。それらの配分や種類により性質も大きく変化します。季節や使用される場所によって配分など調整する必要があり、最適な生コンクリートにするべく品質試験や建設現場での製品試験を行います。製品試験を繰り返し、より高性能で環境や季節ごとに合わせた製品作りを行います。 ■業務詳細 ・規格にあった生コンクリートの製造を行うための機械オペレーション ・機械のメンテナンスや点検など ・試験データの入力（Excel定型フォーマットあり） ■入社後お任せする業務 当面は先輩とマンツーマンで行動し、知識や仕事内容を覚えていきます。まずは試験室業務として、品質検査の業務に携わってもらいます。知識を付けた後は、簡単な現場から先輩に同行し、オペレーターとしての業務を身に付けていきます。1人で担当できるまでは数か月程度の時間がかかります。一人前に業務ができるまでは2年程が目安です。 ■業務の流れ ▼工場にて生コンクリートを作り、ドライバー担当がミキサー車で運搬し荷下ろしします。 ▼調達資材や出荷製品が規格に適応しているかの管理を行うため、試験機を使いコンクリートの水分や塩分濃度を測定します。 ▼測定完了後次の現場へ向かい、同様の測定を行います。 ▼帰社後は試験室でも材料検査を実施します。 ・対象エリア：事務所より90分以内 ※JIS規格に基づき製造開始(練り混ぜ)から打込み終了まで時間内に完了する実用があるため、基本的は近場のエリアとなります。 ■組織構成 現在品質管理担当は50代前半の社員が1名で担当しており、その他事務サポートの方が1名活躍中です。 変更の範囲：本文参照

【手に職を付けながら安定就業可／土日祝休・残業時間少・年休124日／業界トップクラスの福利厚生・賞与実績６ヶ月分／プライム上場（旧東証一部上場）藤森工業G】 ◆職務内容 【変更の範囲：会社の定める業務】 関東工場（茨城県／石岡市）の製造職として、工場での業務をご担当頂きます。工場では、建築物に使用される各種建材（業界シェアNo.1のビル用煙突・空調資材・ダクトなど）製造しており、その製品ごとに、スパイラル班・ボイド班・フジレックス班・スリーブ班と分かれております。入社後はまず、フジレックス班にて業務をしていただきます。 【担当商材について】フジレックス https://www.fujimori.co.jp/products/building_materials/27 機械に材料をセットし操作をするところから梱包まで担当頂きます。1〜2名でのコツコツとした作業が多いです。業務に慣れていただきましたら、他の班へローテーションして頂き、業務を深めていただく予定です。またその過程で、フォークリフトやクレーン操作、工場内にある自動化機械の操作にも携わっていただきます。 ◆就業環境 ・完全週休2日制／土日祝休みです。万が一、土日出勤が発生する場合は申請段階で、同月内での振替休日も申請する必要があるため、お休みが取得可能です。 ・年間休日は124日、年末年始や夏季の長期休暇もあり、ワークライフバランスを整えやすい環境です。 ◆事業内容 我々のお客様は設計事務所、ゼネコン(サブコン)、ハウスメーカー等を対象にしており、独自の技術を持つ各種製品を販売しております。 【対象製品】ボイドスラブ・HPCa床板・セルボン（補強筋／鉄筋）等 【製品詳細】https://www.fujimori.co.jp/products/building_materials?sec=category_2 【製品の導入実績】東京都庁、品川インターシティ、横浜ベイシェラトンホテル、JR東日本本社ビル、茨城県庁、明治生命青山ビル ◆同社の魅力 ・プライム上場「藤森工業」グループでありつつ、自社商材を持つ商社兼メーカーとして安定した事業運営をしています◎ ・創業70年以上の実績と市場での高い評価を得る老舗企業で、顧客と良好な関係の中、事業活動を進めています◎ 変更の範囲：本文参照

〜生産技術（管理職候補）／ゴムローラー製品の開発・研究企業／大手企業との取引も多く、設立65年の安定／完全週休2日・年休121日／はたらく環境◎〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 生産技術の次期管理職候補として、ゴムローラー製品の開発・研究を担当します。まずは技術部員として、ゴム材料の研究・開発、加工方法の決定、工具の設計、試作、量産のための仕様書作成、生産工程の管理といった一定の経験を積み、その後、部内全体の人材管理や開発・研究の進捗管理といった、管理職業務を行います。 ※入社後1〜2週間は、実務を通じた研修で、同社で扱う製品の知識を身につけます。 ■組織構成： 技術部は、計3名在籍しています。責任者60代男性、40代男性、30代男性　各1名です。 ■業務の魅力： 配属先の技術部は、少人数でまとまりがあるため、のびのびと自由に業務に取り組める雰囲気です。自己管理が上手に行える方にはマッチした環境で、これまで培ってきた専門知識や技術を存分に発揮することができます。また、依頼をただ受けるだけではなく、開発した新しいパーツを、営業担当から顧客へ提案し製品化されることもあり、自身で発信するというやりがいも感じることができます。 ■同社の特徴： 同社では主に、様々な機器に用いられるゴムローラー部品の開発・生産・販売を行っています。同社で取り扱っている部品は、銀行ATMやプリンター、産業機器、小売セルフレジなど、様々な機器に用いられています。ゴムローラーの芯金加工からゴム混練り・成形および研磨加工までの全工程を担い、受注・開発・生産・販売・サービスまで、一貫して提供していることが強みです。今日、精密機器は軽量化、コンパクト化、複雑化等、高い要求が求められています。同社ではこれまで培ってきた高い技術力と研究体制によって、求められる要求に応えています。 変更の範囲：本文参照

ウレタン樹脂などの合成樹脂を開発する機能性樹脂事業・接着剤事業を担う当社草津工場にて、製造プロセスの最適化、設備立上げ・導入・改修、設備保全をお任せします。 ■業務内容： ・工程改善 ・省力化設備導入 ・人員管理 ・育成計画 ■当社の特徴： 当社は、1970年10月に研究開発に特化し創業しました。創業50年以上の実績の中で、建設用接着剤のパイオニアとして業界トップクラスを誇ります。また、開発・技術力の高さから多くの件数の特許を出願し取得しています。他社に先駆けて製品開発した結果、各製品は、自動車産業、電子産業、医療分野、建築・建材市場、などで広く採用されています。

【創業120年以上／中部有明地区の発展を物流から支える「有明商事株式会社」グループ／セラミックスの知識は入社後に学べる】 ■仕事内容： 有明商事グループで唯一、海外に輸出する製品を製造する「九州セラミックス工業株式会社」へ在籍出向となり、製造部長として以下業務をお任せします。 ■具体的には： ・耐摩耗セラミックス二重管の製造工程の改善ならびに品質管理項目の精査・標準化 ・耐摩耗セラミックス二重管の製造工程の外管製缶工程の作業指示、鋼材の発注と在庫管理 ・ファインセラミックス製造ラインの改良ならび工程改善 ・ファインセラミックス内装管の在庫管理とその電子化 ・安全衛生推進活動業務 ・その他社長匿名業務 ■組織構成： 配属先は、管理職8名、一般職27名、派遣3名、その他2名の計40名で構成されています。 ■九州セラミックス工業について： 工場は大牟田市内に2カ所あり、工業用セラミックスを製造している四山工場と、強化食器を製造している手鎌工場に分かれています。主力製品は「セラミックス耐摩耗2重管」で、通常の鋼管では摩耗に耐えられないような空気圧送ラインに使用されます。主要なユーザは、「鉄鋼メーカ」「電力各社（石炭火力発電所）」「リチウム電池メーカ」です。 ■当グループについて： 創業以来、製紙業、ファインセラミックス製造販売業、建築資材事業（生コンクリート製造業、砕石業、プレキャストコンクリート製造業）、海運業、農業・食品加工業、介護福祉事業、不動産賃貸業など幅広い事業を、主に九州管内で展開しています。

◆◇9割以上が未経験入社！SDGsに貢献／残業月10h程度／17時頃退勤◎資格取得の費用は全額負担／製紙業界最大手のグループ企業事業で安定操業／研修制度完備◆◇ ■業務内容： 製紙業界最大手・王子製紙（株）グループの段ボール原紙事業（王子マテリア）工場内にて、構内作業をお任せします。 フォークリフト、ショベルローダーを運転し、以下（1）〜（4）のいずれかの業務に従事していただきます。 （1）トラックで運ばれてくる古紙の荷下・検収/古紙外観・臭気検査業務/在庫管理(PC経験不問)/古紙の荷下業務 （2）ボイラー石炭設備メンテナンス/掃除 （3）抄紙マシンメンテナンス/資材運搬(リフト) （4）薬品運搬・補充 ※先輩社員が隣で指導する研修期間があるので、未経験の方もご安心ください。 ■組織構成：平均年齢40歳、60名のメンバーが在籍しております。 ■キャリアアップ： メンバー→主任→課長→副部長・部長ねどマネジメントとしてのキャリアアップも可能です。 ■業務の魅力： （1）製紙業界最大手…ネピアや鼻セレブでお馴染みの王子ホールディングス（株）グループ会社の段ボール原紙事業（王子マテリア株式会社佐賀工場）です。 （2）段ボールの底堅い需要と社会を支えるやりがい…段ボールは世の中の物流を支える重要な資源です。段ボールがなかったら自宅やスーパーにものが届かなくなります。また、段ボールは95％以上がリサイクルされており、仕事を通して昨今のSDGsに貢献できる意義のある事業となっています。 ■当社について： 土木・建築・警備・不動産・紙業の5つの事業部を展開しています。関連する5つの事業部で相乗効果を生み出しながら安定的な経営を続け、今年で96年を迎えます。100年企業を目指しています！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜＜世界的な国際競技大会選手・メダリスト使用製品の製造に従事／自社ブランド製品生産・販売／転勤なし／残業ほぼなし／完全週休2日制＞＞ ■概要： プロの選手も使用している、バドミントンのラケットに張るストリング（ガット）を製造している当社において、製造及び出荷業務をお任せします。 ※リーダー候補での募集となります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： ◎製紐機でのストリング製造 ◎製紐後のコーティング ◎各品番ごとの印字、定長カット ◎検品、梱包、出荷 ◎立上げ、既存設備の改良・保守メンテナンス等、製造設備全般に関する業務 ■働き方について： ・工場内には空調が完備されておりますので、快適な環境で業務を行っていただけます。※2023年6月に新工場を設立 ・完全週休2日制で年間休日は110日、残業はほぼないため、ライフワークバランスを充実させる事ができる環境です。 ・工場は現在24時間稼働をしており、一部を除き早番（7：00〜16：00または10：00〜19：00）と遅番（19：00〜翌4：00または22：00〜翌7：00）の2班制での勤務になります。体調面を考慮し、月毎等、一定周期毎に勤務時間が変わる体制となります。 ■組織体制について： 下野工場配属となり、現在10代〜50代の男女25名が在籍しております（平均年齢31歳）。 ■入社後の流れ： ご入社後しばらくは日勤で勤務いただき、座学等にて製品知識を深めながら、先輩社員とのOJTで業務を覚えていっていただきます。 ■当社の魅力： ◇現在、弊社は大手スポーツメーカーからのOEMをメインに製造を行っており、アジア各国でのバドミントン需要の高まりから安定した受注を頂いております。2022年度売上実績は7.7億円と業績が成長しており、今後も安定した成長が見込めます。 ◇当社で製造したストリングは世界大会に出場するプレイヤーにも使用されております。 ◇自社ブランド「KIZUNA」は海外で人気が出ており、性能の良さから売り上げが伸長してきております。 ◇栃木県の輝く企業紹介BOOK「COURSE2023県南版」に当社紹介記事が掲載されました。 ◇障害のある方向けの体験イベントなどスポーツ振興・地域貢献活動も積極的に行っております。 変更の範囲：本文参照

◇◆勤続歴の長いベテラン職人と共に技術を磨くことができる/年休129日/働き方◎/業績好調による増員募集/熊本・御船IC近く・車やバイクで通勤しやすい/住宅手当あり◆◇ 半導体製造のために必要な石英ガラス製品の製造、販売を行っている当社にて、ガラス製造業務をお任せいたします。 ■石英ガラスとは：純度の高いシリカガラス。不純物が少ないので、半導体装置などに使われます。高温なガス加工を行うことで製品をつくります。 ■業務内容： 石英ガラスの材料（板・管・柱）から製作図面により溶接、切断、研磨等を行う製造作業をお任せします。製品の純度や寸法精度が商品の価値と言えます。 ※製造するガラスの例：半導体製造のために必要な石英ガラス、実験用フラスコ等の硼珪酸ガラスなどです。お任せする業務の9割：半導体関連、1割：実験用/特注品となります。 ※入社後、業務に必要な「特定高圧ガス消費者講習」を受講（会社費用負担）していただきます。 ■教育制度： 入社後数カ月は溶接の練習を行っていただきます。先輩社員ができるようになるまで指導しますのでご安心ください。ガス溶接の研修経験もあります。 ■組織構成： ガラスの製造部は5名（60代2名、50代2名、40代 男性）で構成されております。 勤続歴は長く、ほぼ30年近く、若くても10数年です。金属溶接から転職されてきた方やモノづくりがお好きな完全未経験者もいます。 ■採用背景： 今後の受注増加に対応するための増員募集になります。完全未経験からの入社の方も現在活躍しています。入社後OJTを中心に研修がありますのでご安心ください。

＜＜生産管理職　※年間休日114日／残業月20h程／環境に配慮した鉄筋メーカー＞＞ ■業務内容： ・製造工場における、各製造工程における生産管理、製造設備の保守・管理をメインにご担当いただきます。 ・製造工程は、原料の受け入れ、溶解工程、LF工程、鋳込み工程、均熱・圧延工程、冷却工程、精整工程、検査工程、出荷という流れ。操業計画の立案、工程管理、安全管理、設備メンテナンスまで、一貫して勤めていただきます。　※実務はございません ■組織構成： ・石巻工場（適性に合わせて各部に配属する） ■同社の特徴： ・1962年、電炉鉄鋼メーカーとして異形棒鋼を製造し、「onicon」と命名しました。以来、「onicon」は異形棒鋼の代名詞として使われています。現在、茨城県つくば市と宮城県石巻市に2つの製造工場を持ち、関東・東北エリアを中心に販売しています。 ・当社製品は、大手商社を通して大手ゼネコン各社に納入され、オフィスビルやマンションなどの建築工事や鉄道や橋梁などの土木工事に使用されています。東京都庁、東京スカイツリータウン、東北新幹線、東京湾アクアラインなど数々のビッグプロジェクトでも採用されてきました。 ・表面に凹凸を入れる異形棒鋼は、建物の強度を強くする等のメリットがあり、多くの建設分野で使用されております。 ・鉄資源を主原料とし、少ない環境負荷で、高品質な製品を生み出すリサイクル企業です。 省エネ設備の導入や運用改善を通じて、毎年、前年度比１％以上のエネルギー原単位の削減を目指しています。

■採用背景：生産計画が立案でき、かつ、製造現場で働く職人をまとめあげるリーダーシップをとっていただけるようフォローしていきます。将来の課長、部長候補になるような方にお越し頂きたいです。 ■福井工場について： まずはオペレーターとしてご活躍いただける方を求めております。 ■担当業務： ・ポリマーと呼ばれる化学製品を製造する当社において、2〜3年を目途に製造課長としての業務をお任せできるよう、工場全般のお仕事に携わってもらいます。 入社後は約1年かけてオペレーションを覚えていただき、その後徐々に管理職としての業務をお任せし、将来の管理職を目指していただきます。 ■魅力点：大手企業が顧客のケースが多く、先端技術に携われたり相談を受けることがございます。また、大学との協力関係も構築しており、日々新技術研究に努めております。新規顧客の獲得は顧客からの口コミ等で広がっていく事も多く、特に顧客からは挑戦する姿勢、やる気を評価していただいています。今以上に顧客にとってなくてはならない存在になるように、技術向上、あるいは、開発・営業・現場の同社内の協業力を強めることで、今以上に会社の発展が目指せる伸びしろがあるのも技術者としての冥利につきるといえます。

【未経験から応募OK／ワークライフバランスの整った企業◎／年休126日以上／有休取得率100%／土日祝休み／オンライン面接可／転勤無／UIターン歓迎】 ■仕事内容： 弊社内にて製造オペレーターの仕事をお任せします。具体的には、設備を稼働させ原料の粉砕加工、分級、焼成等を行います。またフォークリフト等を使用して製品の運搬、整理、積込等の作業をを行っていただきます。 ★住宅建材、衛生陶器(便器等)、精密機械部品、肥料、農薬、合金鉄等幅広い業界で使われています★ ■職場環境について： 現在、半数近くが未経験から入社してご活躍いただいております。ガソリンスタンドで働いていた方や自衛隊など、今までのご経験も様々です。 ご入社後は、まずは主任クラスの方から操作説明をしていただきます。必要な教育や資格については会社が責任を持って実施しますし、スイッチのオンオフなど簡単な操作が多いので、ご安心ください♪ 業務は1名もしくは2名で対応しており、雰囲気は、皆が集中して黙々と作業をしているイメージです。 作業着は入社時会社負担で夏用・冬用それぞれ一着ずつ支給がございます。追加で必要になれば、3/4会社負担で購入が可能です。その他、ヘルメットや防塵マスクなど業務に必要やものは会社から支給があります。 ★夏場は暑いので、扇風機がついている作業着で作業いただいております。 ■組織構成： 全体で56名在籍しており、20代〜50代の方が幅広くご活躍しています。（男女比：男性4割　女性1割程度） その内同ポジションの方は半数程度です。 ■当社について： 中国にも現地法人を有しており、すべての工程を一貫して携われることで、短納期かつ安定した品質を生み出すことができます。 取引先も建材メーカー、住宅メーカー、肥料、農薬、精密機械部品、合金鉄メーカー等、幅広いため、安定した業績を維持できます。 ■当社の強み： 50年の歴史ある企業です。商社機能だけではなく自社工場も有るため自社でつくったりすることができることが強みです◎臨機応変に対応できるところやスピード感がある対応ができるのも他社にない強み・魅力です◎

〜※サンスターグループ／経験者優遇／施工用接着剤業界トップクラスの化学製品メーカー／産休・育休復職率100％と働きやすさ◎〜 ■職務概要： 化成品、接着剤の製造及び工程改善業務をお任せ致します。 【業務詳細】 ・原料の補充作業 ・機械オペレーション ・作業効率化に向けた工程改善業務　など ※就業後の適性を考慮の上、最終配属先決定 ※将来的には製造工程管理業務全般のマネジメントを行って頂ければと考えております。 ■教育体制： ベテラン社員の下でOJTを通してしっかり学んでいただく方針で、専門知識がなくても真面目に積極的に学ぶ姿勢があれば問題ありません。キャリアパスも、まずはメンバーとしてOJTで学んで頂くことになりますが、その後は年齢・経験に関係なく活躍できる環境がございます。 ■配属部門（組織構成）： 現在、岡山工場に55名所属しております。製造部門は接着部門と化成品部門とに分かれております。

★トヨタ自動車や小島プレス工業など大手企業と多数取引／小島プレス工業の子会社なので福利厚生も抜群です／研修制度も充実しており、製造業の経験のない方も安心して業務に取り組むことができます！★ ■採用背景： 当社は小島プレス工業グループの一員として、グループ企業や自動車関係の企業に対して、樹脂材料の合成樹脂材料の製造・販売を行っております。今後さらに販路を拡大し、お客様のニーズにお応えしていくため今回新しいメンバーを募集しております。 【小島プレス工業とは】 トヨタ自動車（株）の主要仕入れ先企業です。自動車のダッシュボードや収納などの製造を行っており、自動車がある限り消えることのない事業です。トヨタ自動車（株）創成期からの取引先であり、企業の安定性は抜群です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・求められる性質に合った材料製造(例：衝撃に耐える、熱に強いなど） ・配色の管理(各部品の色のサンプル品と同じ色にする) ・材料選定と配合割合の決定、配合データの入力 ・完了した製品の品質検査 【一日の流れ】 8:15　朝礼（夜勤からの引継ぎなど）→工場内の清掃 9:00　製造機の試運転、製造開始 10:00　品質チェック 12:00　お昼休憩 13:00　製品の梱包 18:00　夜勤への引継ぎ ※夜勤は一人前になってからお任せします！ ■組織構成： 製造課：15名 中途でご入社した方が多く、未経験でも安心して働くことができます。 ■求人おススメポイント： （1）研修制度バツグン！： 入社後、総務人事による座学教育(就業規則・安全衛生・ISO・機密管理など)があり、その後配属となります 配属後はOJTによるマンツーマンでの生産現場研修となります。 （2）大手企業子会社ならではの福利厚生： 住宅手当や家族手当、子育て支援など福利厚生が整っています。 長期的に就業していくうえで、うれしい手当がたくさんあります！ （3）職場環境整っています： 仮眠室やシャワールーム、社員食堂、お弁当支給、個人ロッカー、休憩スペース(無料のドリンクサーバーあり)などの社内設備を完備しております。 変更の範囲：本文参照

★トヨタ自動車や小島プレス工業など大手企業と多数取引／小島プレス工業の子会社なので福利厚生も抜群です／研修制度も充実しており、製造業の経験のない方も安心して業務に取り組むことができます！★ ■採用背景： 当社は小島プレス工業グループの一員として、グループ企業や自動車関係の企業に対して、樹脂材料の合成樹脂材料の製造・販売を行っております。今後さらに販路を拡大し、お客様のニーズにお応えしていくため今回新しいメンバーを募集しております。 【小島プレス工業とは】 トヨタ自動車（株）の主要仕入れ先企業です。自動車のダッシュボードや収納などの製造を行っており、自動車がある限り消えることのない事業です。トヨタ自動車（株）創成期からの取引先であり、企業の安定性は抜群です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・求められる性質に合った材料製造(例：衝撃に耐える、熱に強いなど） ・配色の管理(各部品の色のサンプル品と同じ色にする) ・材料選定と配合割合の決定、配合データの入力 ・完了した製品の品質検査 【一日の流れ】 8:15　朝礼（夜勤からの引継ぎなど）→工場内の清掃 9:00　製造機の試運転、製造開始 10:00　品質チェック 12:00　お昼休憩 13:00　製品の梱包 18:00　夜勤への引継ぎ ※夜勤は一人前になってからお任せします！ ■組織構成： 製造課：15名 中途でご入社した方が多く、未経験でも安心して働くことができます。 ■求人おススメポイント： （1）研修制度バツグン！： 入社後、総務人事による座学教育(就業規則・安全衛生・ISO・機密管理など)があり、その後配属となります 配属後はOJTによるマンツーマンでの生産現場研修となります。 （2）大手企業子会社ならではの福利厚生： 住宅手当や家族手当、子育て支援など福利厚生が整っています。 長期的に就業していくうえで、うれしい手当がたくさんあります！ （3）職場環境整っています： 仮眠室やシャワールーム、社員食堂、お弁当支給、個人ロッカー、休憩スペース(無料のドリンクサーバーあり)などの社内設備を完備しております。 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム上場／ニッチトップ製品を有するグローバル化学メーカー／部長候補／年間休日123日／土日祝休〜 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 当社化学プラントの課長候補として、工場全体の運営に関わるマネジメント業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・部署メンバーのマネジメント（30〜40名程度） ・工場の運転計画の策定・管理 ・工場予実管理 ・工場品質管理 ・生産計画検討・策定・管理 ・工場設備のエンジニアリング計画の策定 ・設備投資計画の策定・管理 ・製造工程・作業改善管理 ・各種マネジメントシステム（保安、環境、品質）の維持強化 ・新規製品の量産化計画の検討、策定 ＜製造品目＞ 可塑剤原料である工業用高級アルコールや合成脂肪酸、炭化水素類などの機能性製品を製造しています。当工場では国内で唯一高圧反応器が高級アルコールの効率的な製造を可能としています。特にエアコンなどで使用される代替フロンに対応した潤滑油原料のイソノナン酸は海外に向けて供給されています。 ■配属予定部署 千葉工場製造課（予定マネジメント人数：20〜30名） ■キャリア 入社後まずはリーダー（一般職）もしくはマネジャー（管理職）の役割を担っていただき、ご経験を積んでいただいた上で、将来的に製造課長を担っていただくことを期待しております。 ■就業環境 土日祝休、年間休日123日の環境で仕事、プライベートともに充実させやすい環境です。 ■当社について ・基礎化学品事業と機能化学品事業の２つの事業領域をコアとして、さまざまな分野に高品質な化学製品を提供しています。 ・当社製造のイソナソン酸は、オゾン層保護・温暖化抑制効果のあるエアコンに使用される潤滑油の原料で、世界で半分以上のシェアを誇ります。 ・化粧品やフェイスマスクの高品質の保湿成分として注目されている1,3-ブチレングリコールは世界で数社しか量産することができず、当社独自の技術による高品質・高機能性は高く評価され、新興国を中心とする大幅な需要の伸張や、高級化志向といったニーズに応えています。 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム上場／ニッチトップ製品を有するグローバル化学メーカー／部長候補／年間休日123日／土日祝休〜 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 当社化学プラントの部長候補として、工場全体の運営に関わるマネジメント業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・部署メンバーのマネジメント（20〜30名程度） ・工場の運転計画の策定・管理 ・工場予実管理 ・工場品質管理 ・生産計画検討・策定・管理 ・工場設備のエンジニアリング計画の策定 ・設備投資計画の策定・管理 ・製造工程・作業改善管理 ・各種マネジメントシステム（保安、環境、品質）の維持強化 ・新規製品の量産化計画の検討、策定 ＜製造品目＞ 工業用アルコール類、酢酸エステル類、ケトン類などの溶剤や可塑剤原料を製造しているほか、有機酸、高分子材料、潤滑油原料、電子材料向け高純度溶剤といったファインケミカルを展開しています。 ■配属予定部署 四日市工場製造課30〜40名 ■キャリア 入社後まずは工場の製造課長（管理職ポジション）を担っていただき、ご経験を積んでいただいた上で、将来的に製造部長を担っていただくことを期待しております。 ■就業環境 土日祝休、年間休日123日の環境で仕事、プライベートともに充実させやすい環境です。 ■当社について ・基礎化学品事業と機能化学品事業の２つの事業領域をコアとして、さまざまな分野に高品質な化学製品を提供しています。 ・当社製造のイソナソン酸は、オゾン層保護・温暖化抑制効果のあるエアコンに使用される潤滑油の原料で、世界で半分以上のシェアを誇ります。 ・化粧品やフェイスマスクの高品質の保湿成分として注目されている1,3-ブチレングリコールは世界で数社しか量産することができず、当社独自の技術による高品質・高機能性は高く評価され、新興国を中心とする大幅な需要の伸張や、高級化志向といったニーズに応えています。 変更の範囲：本文参照

〜グローバル連結売上高1兆円を誇る世界トップクラスの製紙会社／木質資源を有効活用する総合バイオマス企業／新素材開発等で新しい事業に取り組み変革中〜 本求人は、生産子会社である日本製紙リキッドパッケージプロダクト株式会社に出向いただくポジションとなります。 ※日本製紙リキッドパッケージプロダクト株式会社 事業内容：液体用紙パック製造 ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 入社後は、生産子会社である日本製紙リキッドパッケージプロダクト株式会社に出向し、新技術導入や生産技術の確立、安全安定運転の達成といった生産技術的な課題を担当いただきます。 ■業務詳細： ・生産技術課題の解決（安全安定操業のための生産技術の確立。ＱＣＳ問題解決・向上） ・新技術や新設備の導入（海外・国内の設備メーカーとの技術商談、自社プラントへ導入するための基本デザイン設計、試運転等） ・紙パック営業本部における、拡大販売にむけた製販技一体の課題解決・コミュニケーション・支援・助言 ■キャリアパス： ・入社後は、技術部門や生産ラインの技術者としてまずは加工、印刷の両軸の経験や知識・技術を修得いただきます。 ・その後は、液体容器紙パックの事業・工場の幹部・マネジメント（工場長・部長・課長）としてのプロモーションを期待します。 ■当社について： 生活関連事業の中でも、特に「紙パック」事業は、代替プラ包材としての需要高まりを受けて、国内市場・グローバル市場ともに今後一層の市場拡大が見込まれています。当社は、「紙パック」事業における世界トップクラスの仲間入りをするという成長目標を掲げており、今もっとも注力している事業の1つです。市場拡大と当社の売上・シェア拡大に向けて、最新鋭の加工・充填機や印刷機の積極的な設備投資を進めており、機能性だけでなく「美粧性」「全面印刷」といったデザイン性の追求による、競合品との更なる差別化を強く推し進めていきます。 変更の範囲：本文参照

〜パナソニックがバックボーンかつパーソルGで安定就業が叶う／未経験の方でもゼロから育成します〜 ■業務内容： ＜粘着テープの切断・巻取り機械オペレーター＞ 幅の広い粘着テープの原反をセットし、お客様の指定の幅に切って巻き取る機械を操作する業務です。 ※未経験の方でもゼロから育成します！ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 請負工程の従業員　総勢13名（男性11名、女性2名） ■職場環境： 空調完備、食堂あり ■当社について： ◇パナソニックのモノづくり技能を継承した、スペシャリストによる製造アウトソーシング 私たちパーソルファクトリーパートナーズ株式会社は、パナソニックの製造アウトソーシング部門として設立されて以来、モノづくり企業の価値創造を長年にわたって支援する企業です。 パナソニックで培ったモノづくり技能を有する質の高い人材の派遣や、製造における全業務の請け負いなど、コストダウンと品質向上を実現します。 ■当社の社風： わたしたちは「モノづくり」に幅広く携わっており、マネジメントから技能・技術職まで多様な成長ステージの中から、次のキャリアステップを選択することができます。最前線のモノづくり現場で、品質はもちろん生産にまつわる細部まで気が抜けませんが、その責任が仕事の「誇り」でもあります。 また、モノづくり部門だけにとどまらず、間接部門においても「国内モノづくり」に携わっている意識は高く、モノづくり現場で活用される手法を使いながら、業務改善に日々取り組んでいます。 「改善活動」が生んだ業務軽減・効率化は、充実感が得られる瞬間ではないでしょうか。「チームで仕事をする楽しさ」「成長する自分への信頼感」を感じながら、当社ならではのモノづくりの「面白さ」が味わえます。 変更の範囲：本文参照

【メディアで話題沸騰、自社PB商品「詰め替えそのまま」のオペレーティング業務/仕事とプライベートを両立できる環境/残業15ｈ/年件休日126日/福利厚生充実】 ■業務内容 自社PBの「詰め替えそのまま」を製造している、六郷センターPB商品部にて、組み立て生産のマネジメント、派遣スタッフの管理をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・「詰め替えそのまま」の製造組み立て ・スタッフの指示出し ・日次、月次生産スケジュールの策定 ・検品、倉庫管理、棚卸業務 ■ご入社後の流れ： まずは当社のPB商品「詰め替えそのまま」の組み立て業務をお任せします。 実際に生産スケジュールを管理する際に、どのくらいの時間組み立てに関わるかを理解して頂き、派遣スタッフの管理やスケジュールの調整を徐々にお任せいたします。 【製品】詰め替えそのままの魅力 （1）ブランド力：競合が他にない商品で年間で約3億円ほどの売り上げがあります。メディアやテレビなどにも数多く取り上げられております。 （2）丁寧な製法：すべて国内で六郷センター工場で1つ1つ手間を惜しむことなく手作業で丁寧に作られています。 ■組織体制： 30代の所長をはじめ、20代、30代の社員が組み立て要因のパートさん6人を まとめながら、活き活きと活躍。 大きな機材のある工場というよりは、PB商品の【詰め替えそのまま】を 真心こめて製作している、大変アットホームな現場です。 ■福利厚生： 『楽しくなければ会社じゃない！』創業から大切にしてきた理念の実現に向け、独自の福利厚生を整備。 【食】仕出し弁当代のうち250円を会社負担/誕生日月1回はお楽しみ弁当を支給/お菓子などの差し入れなど 【誕】誕生日手当（5,000円）や、大切な人に使って頂きたいLOVE手当（5,000円）等の、独自な福利厚生有 ■当社に関して： 「Made in Japan」の聖地大田区で工場を構え、沢山の製品を世の中に送り出してきました。ガス溶断用ワンタッチ継手を始めとする「継手」が過去何度も研究開発を重ねてUL規格を取得。「詰め替えそのまま」も「継手」の逆流の防止やワンタッチ操作などを基に当社にて研究開発され今では毎年数億円の売り上げ規模を誇ります。 変更の範囲：本文参照

【メディアで話題沸騰、自社PB商品「詰め替えそのまま」のオペレーティング業務/残業15ｈ/年件休日126日/福利厚生充実/職種未経験歓迎】 ■業務内容 自社PBの「詰め替えそのまま」を製造している、六郷センターPB商品部にて、製造及び管理業務をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・「詰め替えそのまま」の製造組み立て ・スタッフの指示出し ・日次、月次生産スケジュールの策定 ・検品、倉庫管理、棚卸業務 ■ご入社後の流れ： まずは当社のPB商品「詰め替えそのまま」の組み立て業務をお任せします。 実際に生産スケジュールを管理する際に、どのくらいの時間組み立てに関わるかを理解して頂き、派遣スタッフの管理やスケジュールの調整を徐々にお任せいたします。 【製品】詰め替えそのままの魅力 （1）ブランド力：競合が他にない商品で年間で約3億円ほどの売り上げがあります。メディアやテレビなどにも数多く取り上げられております。 （2）丁寧な製法：すべて国内で六郷センター工場で1つ1つ手間を惜しむことなく手作業で丁寧に作られています。 ■組織体制： 30代の所長をはじめ、20代、30代の社員が組み立て要因のパートさん6人を まとめながら、活き活きと活躍。 大きな機材のある工場というよりは、PB商品の【詰め替えそのまま】を 真心こめて製作している、大変アットホームな現場です。 ■福利厚生： 『楽しくなければ会社じゃない！』創業から大切にしてきた理念の実現に向け、独自の福利厚生を整備。 【食】仕出し弁当代のうち250円を会社負担/誕生日月1回はお楽しみ弁当を支給/お菓子などの差し入れなど 【誕】誕生日手当（5,000円）や、大切な人に使って頂きたいLOVE手当（5,000円）等の、独自な福利厚生有 ■当社に関して： 「Made in Japan」の聖地大田区で工場を構え、沢山の製品を世の中に送り出してきました。ガス溶断用ワンタッチ継手を始めとする「継手」が過去何度も研究開発を重ねてUL規格を取得。「詰め替えそのまま」も「継手」の逆流の防止やワンタッチ操作などを基に当社にて研究開発され今では毎年数億円の売り上げ規模を誇ります。 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム上場の歴史ある総合素材メーカー／シェアNO１／年間休日114日〜 ■仕事内容： シャツ、ユニフォームなどの生地の生産を行っている織布部門で、生産管理の業務をお任せ致します。 ■業務詳細： 機械（織機「しょっき」）に関する知識を学んでいただいた上で、原料（糸）の在庫・生産の進捗状況・納期管理や、品種切替の段取りなど、工場／社内関係者とコミュニケーション取りながらお仕事をしていきます。 ※製品知識や業務知識はご入社後丁寧に指導、教育いたしますので未経験の方も歓迎致します。 ■１日の仕事の流れ（例）： 　8：00　進捗状況の確認 　9：00　オーダー受注、段取指示書の作成 10：00　糸の出荷（配送手配） 11：00　段取指示書の作成 12：00　昼休憩（食堂で同僚と） 13：00　進捗状況のデータ入力 14：00　会議・技術研修 15：00　各事務処理 17：00　終業 ■キャリアパス： 技術者として未経験からキャリア形成が可能です。 プロフェッショナルを目指したい、マネジメントに進めたいなど、あなたの希望や適性によって多様なキャリアパスがあります。 　　　　　　　　　　 ■ご入社後： 同じ仕事を担当する先輩社員よりOJT研修を行います。 習熟度により研修期間は柔軟に対応しますので、不安なく業務に取り組んていただく事が可能です。 周りに先輩社員も多く、分からないことは相談しやすい環境なので、未経験の方でも安心して就業いただけます。 ■組織構成（環境）： 勤務場所：165名（男性128名、女性37名） 配属部署：37名（男性29名、女性8名） ■勤務地（株式会社シキボウ江南）： ※株式会社シキボウ江南への出向となります。 愛知県江南市前飛保町栄３７８ ■出向先企業の事業内容 織物の製造・加工 加工糸の製造 各種繊維製品の研究・開発 ■当社の魅力： 当社は、シキボウの独自技術である「機能加工」を用いた「高付加価値生地」を製造しており、シキボウ繊維製品における研究開発拠点としての顔もあります。特許取得や機能加工の開発など、繊維素材の可能性を追求し続ける面白さは、当社ならではのものです

〜業界未経験歓迎／国土交通大臣の認定を受けた不燃建材◆有給取得率9割・平均15日取得／残業月平均20H◆業界シェアトップクラスの吉野石膏のグループ企業〜 防火建築資材の製造ラインにて、製造作業及び製造機械オペレーターをお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の業務： 入社後はまず、原料の配合、成形、切断、乾燥などを担当いただく予定です。作業中は、他メンバーとも協力しながら、集中して業務に取り組みます。全体の6割以上が中途入社で、未経験からの入社者も多くいるため、未経験からでも安心できる環境です。工場は、築15年弱で清潔に保たれております。 ■商品について： 国土交通大臣の認定を受けた不燃建材の生産に携わっていただきます。当社の主力商品「アスノン」は、再生材料を主原料としたアスベストを含まない環境と健康に配慮した製品です。一般住宅の軒裏天井、オフィス、ショッピングセンター、病院等の内装などに使用されております。 ■組織構成： 工場全体では、職員8名と製造オペレーター24名の32名で構成されています。20代〜50代まで幅広い年代の方が活躍しています。未経験での入社も多く営業や店舗の販売員、物流のピッキングスタッフなど未経験からでもご活躍いただけます。 ■研修内容： 工場勤務が初めての方でも基本的な業務から経験して頂き、成長に応じて様々な技術やノウハウを習得して頂けるよう指導いたします。機械オペレーターとして5年後、10年後の工場の中心メンバーとなってい頂けるようサポート致します。 ■働き方： 1週間ごとでローテーションを組んでおり、基本的には早朝（8:30〜16:30）→日勤（16：30〜0：30）→深夜（0：30〜8：30）の順で週替わりのスケジュールです。（夜勤については3週間に1度担当となるイメージです）有給休暇については、平均15日程度取得しており、しっかりと休暇も取れる環境です。 ■通勤について： 駐車場完備で、車通勤が可能です。（社員全員が車両通勤をしております） ■当社について： 吉野石膏グループは、石膏ボードの国内市場シェア80％超、115年以上の歴史を持った業界のリーディングカンパニーです。そんな吉野石膏グループのグループ会社として設立された安定性があります。 変更の範囲：本文参照

■業務概要： （1）生産委託先海外縫製会社の技術・管理レベル診断および生産委託可否判断 （2）アパレル商品企画段階での品質不良リスクの洗い出しと対策実行 （3）海外縫製会社に対する品質保証体制構築および品質・生産効率改善提案／指導（ベトナム駐在の可能性あり） （4）縫製品不良に対する原因究明および再発防止対策の実施（5）製品の安全性確保および知的財産権対応（他社特許調査、特許出願／防衛） ■同社特徴： 同社は、東レグループの商事部門を担う会社として1986年に設立され、東レ及び東レグループの商品・サービスについて高い専門性をもった、いわゆる「メーカー商社」として成長してきました。全東レグループの世界規模の取引を拡大発展させながら、蓄積してきた経験・ノウハウと、国内外に亘る販売網をベースに原料から最終消費財まで幅広いビジネスを展開しています。具体的な商材としては、合繊長・短繊維、合繊織物、産業用紡績糸、綿花・羊毛、皮革製品、アパレル縫製品等の繊維関連商品と合繊原料化学品、複合材料、繊維製造機器や電子材料・電子部品、水処理関連機器、印刷材料、フィルム、樹脂等の素材、部材、機材、更にトレビーノ、トレシー、サングラス等の最終消費財まで、多岐に及んでいます。

【特許多数の世界トップレベルの独自技術保有／毎期黒字を継続中で安定利益創出】 ■仕事内容： ・実証〜量産プロジェクト管理（スケジュール管理および部下の進捗管理） ・部下のマネジメント（数名） ・本社郡山での実証装置の組み換え／作動／結果のとりまとめを通しての当社技術・ビジネスの理解 ・実証〜量産に関する将来的な部下への指導準備（手順書／評点票／教育指導要領などの作成等） ・オペレーター採用／人事課主導の元、部門の管理・監督職として採用活動 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■予定勤務地： 1年目：本社郡山 2年目：郡山といわきの行き来 3年目以降：いわき ■募集背景： 当社では現在、リチウムイオン電池（以下 LiB）再生事業の事業化に取り組んでおります。それは、廃棄された LiB に含まれるリチウム、コバルト、ニッケル、マンガンなどのレアメタルを回収・再生し、再び原料として安定的に供給する"LiB to LiB"の実現を目指した事業となります。この事業の推進工場となる当社いわき工場の増設と量産設備導入を背景とした、いわき工場組織人員増強のための募集となります。 ■特別手当： 対象者：いわき市に現在お住まいの方で、郡山勤務の際には単身赴任となる方 手当内容： ・社宅家賃補助：会社負担80%（単身赴任、5万円の家賃） ・社宅初期費用：会社負担（敷金、礼金、鍵交換費用） ・引っ越し費用：実費支給（上限なし） ・異動交通費：実費支給 ・赴任手当：10万円（備え付け家具のない物件への入居者は＋10万円） ・単身赴任手当：月5万円 ・帰省旅費：年6回まで実費支給 ■当社の魅力： （1）業界の重要性：国連のSDGs目標においてリサイクル業界は重要な位置づけとなっており、当社のビジネスは重要性が増しています。 （2）成長性：経済産業省より、今後の地域経済を牽引することが期待される「地域未来牽引企業」 として指定を受けています。また、今後拡大が見込まれるスマホ、EV業界に関連しているレアメタル関連事業にも力を入れています。 （3）安定利益：創立以来、毎期黒字を継続中で安定利益を出しています。 （4）技術力：特許活用優良企業表彰を受けており、特許取得22件、出願中4件、内6件は海外延べ22ヵ国で特許取得しています。 変更の範囲：本文参照

【50代・60代活躍中！／裁量権大きく働ける／転勤なし】 ■業務内容： オフセットカラー印刷機オペレータ業務のお仕事です。 ・機械で印刷する仕事です。 ・冊子・パンフレット・チラシなどを製造しています。 【変更の範囲：無】 ■入社後の流れ： 実際に現場では機械を使いながら、機械になれていただきます。その後後輩社員の育成もお任せしていきます。 ■当社の魅力／業界の魅力について： （1）創業40年以上、顧客に寄り添った提案と、ノウハウ、品質で信頼を勝ち取り続けている印刷のプロフェッショナル集団です。「他の印刷会社様で断られてしまった。」「思ったような色が出ない。加工ができない。」「どんな紙を使ったら良いのかわからない」などといった悩みに答えることはもちろん、多様な商品ラインナップ、加工法、機械をコントロールする職人とも言える技術力で顧客に満足いただける品質の製品をご提供しています。 （2）当社の強みは自社工場での完全内製化です。通常は外注に出している工程を自社内で行うことでコストカットを実現。小ロット／多品種生産でユーザー様のどの様な要望にもお答えできる様にしています。デザインも当社にて手掛けており、印刷における全ての工程を当社にて対応することが可能。当社のデザインから印刷までのワンストップサービスでは、時間の掛かる打ち合わせは最初の一回のみ。時間のかかる業者との打ち合わせ時間の削減が可能です。 変更の範囲：本文参照