〜グローバル総合職／世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー（国内シェア27％）／充実の福利厚生と高い給与水準／積極的な海外展開と高いクオリティ・技術力で更に飛躍を目指します〜 ■職務内容：同社で生産する鉄鋼製品（原材料・半製品を含む）の分析、試験、検査を統括する品質保証室・材料試験センターでの業務です。製品品質と試験・検査技術の調査、改善、規格認証に関わる適合性評価ならびに試験機器の保全技術改善に関する業務に従事していただきます。将来的には品質マネジメントシステムの維持・改善、社内標準化および品質管理に関する計画の立案・推進を通じてJFE製品のブランド価値向上に貢献していただきます。具体的には、日々の出荷試験管理とレベルアップが主業務となり、品質設計・管理部門（商品技術部）からの依頼によるトラブル原因調査などにも対応を頂く予定です。 【扱う分析装置例】 ◇成分分析機器：成分分析機器 (ON計、CS計、ICP、FX、OES) ◇試験機：引張試験機、曲げ・穴広げ・硬さ・粗さ・衝撃など各種試験機 ◇組織・介在物調査：光学顕微鏡 など ■同社の魅力： ◇鉄鋼業のリーディングカンパニー（国内2位のシェア）／世界のインフラを支える事業：同社は、国内の鉄鋼高炉メーカーで粗鋼生産量において、国内2位の高いシェアを誇っております。技術力においてはトップレベルで、世界の競合他社と比較しても圧倒的な差を誇っています。強みを活かして今後も技術力への投資は継続して取り組んでいます。各産業には鉄鋼製品に対して、軽量化・強度を上げる・加工性の向上といった様々なニーズがあり、日々研究・開発を進めそれらの製品化を成功しています。特に新興国では需要が増大しており、高級鋼板を主力とした海外ビジネスを拡大にも取り組んでいます。 ◇働き方良好（全社の平均残業月27.5時間）／福利厚生充実）：同社は、フレックス制度、勤務間インターバル確保、勤怠状況をPCログにて労務管理しており、働き方良好です。製鉄所近隣に独身寮（例 ワンルーム／1LDK、各部屋バストイレ付、食堂・駐車場）を完備・借上げ社宅制度（家賃の75％を会社負担※上限金額は地域により異なる）があり、住宅に関する補助が手厚いです 変更の範囲：会社の定める業務

〜ニッチトップメーカー／おしゃれなインテリア、ものづくりに携わりたい方歓迎／大手取引先からの受注有〜 ■業務概要： 株式会社インテックの製造部門として、キッチンカウンターや洗面ボウル、インテリア、家具などの人工大理石を加工したオリジナル製品を製造している当社にて、品質管理をお任せします。 ■業務内容： キッチン、洗面カウンター、一般カウンター及び什器類などのオーダーメイド製品の「寸法・形状・仕上」の基本的な検査を担当いただきます。 量産品ではないため、一品ごとに製作図面と照らし合わせながらチェックしていただきます。ISO9001規格に沿った品質管理をお任せします。 ■入社後について： 入社後はいきなり品質管理から始めるというわけではなく、まずは検査業務から行っていただき当社の製品や業務の流れを理解していただきます。 ■当社の製品について： ・洗面台やキッチン ・店舗のレジカウンター ・商業施設のトイレの洗面のカウンター ・オフィスのカウンターなど ※某大型テーマパークや著名人の物件などにも使われています。 ■当社の魅力について： （1）幅広い分野の仕事が可能 ものづくり集団として、特注製品の制作・施工まで高級な製品を取り扱った幅広い分野の仕事をしています。 （2）手に職をつけることができる 当社の製品はオーダーメイドで一つ一つ繊細に加工をしているため、機械で代用することが難しく長期に渡りご自身の技術力を向上させていくことが可能となっています。 （3）製造品が身近なところに使われるやりがい 当社の製品はテーマパークやトイレ、飲食店のテーブル等など身近なところに使われるため、やりがいを感じやすいです。 ■当社について： 当社は株式会社インテックの製造部門として設立された会社です。ライン工程による製造ではなく、多品種小ロットで製品1点1点をオーダーメイドで製作しています。1人の製造技術スタッフが加工から製品完成まで一貫して担当することもあるため、高い技術とスキルが求められ、技術者として腕を磨くことができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験歓迎！U・Iターンも歓迎！取得可能な資格多数/売上好調によるインフレ手当で収入UP/都市開発に使用されるコンクリートの品質チェック＞ ■同社の特徴 創業50年以上となる当社は、現代社会に必要不可欠な生コンクリートを提供しています。名古屋駅前のビルやリニア関連プロジェクトなど、多くのランドマークで使用されており、その中にはイオンモールなども含まれます。自社生産できるため、時勢に左右されない安定した価格と品質を提供し、お取引先からも高い信頼を得ています。 ■働き方 残業を減らし隔週土日休みの方針に変更したりなど労務環境の改革を進めております。工場出勤は早朝での出勤もございますが、出勤時間に応じて夕方には勤務終了できるなど時差出勤調整も行っています。（〜18時には大方従業員は退勤しています） ◆組織構成 9名 ∟幅広い年代層が活躍しています ■業務内容 同社が製造する生コンクリートが使用される東海圏の建設現場（ビルなど）を回り、要求品質を満たしているか検査を行います。 1日1〜2カ所の現場に行きますが、ほとんどの現場は片道30〜45分圏内、サンプルは片手で持てるサイズのため、体力が要るような業務は行いません。 ・出荷された生コンクリートの品質を現場で試験／サンプル採取 ・採取したサンプルの強度試験、骨材試験 ・注文通りの配合で生コンをつくり、強度などの品質検査 ・現場での試験結果をまとめて報告書作成 ■教育体制： (１)入社後の流れ：座学での研修とOJTで教育を行います。業界経験がなくて不安という方もいるかもしれませんが、先輩社員も他業種からの転職の方がほとんどですのでご安心ください。最初の1か月間は先輩と同行し、現場で生コンクリートの品質について勉強していただきます。メンバーも20〜40代が中心で、わからないことも気軽に聞いていただける環境です (２)資格取得について：コンクリート診断士／コンクリート主任技士／品質管理責任者など、業務に役立つ様々な資格取得を目指します。資格取得に関する費用は会社で負担し、取得すると一時金の支給があります ◆転勤情報 工場は名古屋、瀬戸、春日井、多治見にございます ゆくゆくは上転勤が発生する可能性がございますが、遠方への転居等は発生しません 変更の範囲：無

★U・Iターンも歓迎！品質管理経験、建築業界の経験歓迎 ★年収500万スタート！地場でキャリアと収入をUPできる ■同社の特徴 創業50年以上となる当社は、現代社会に必要不可欠な生コンクリートを提供しています。名古屋駅前のビルやリニア関連プロジェクトなど、多くのランドマークで使用されており、その中にはイオンモールなども含まれます。自社生産できるため、時勢に左右されない安定した価格と品質を提供し、お取引先からも高い信頼を得ています。 ■働き方 隔週土日休みです。工場出勤は早朝での出勤もございますが、出勤時間に応じて夕方には勤務終了できるなど時差出勤調整も行っています。（〜18時には大方従業員は退勤しています） ◆組織構成 9名 ∟幅広い年代層が活躍しています 《研修制度》 年二回、全社員を対象に人材育成を兼ねた社員研修を行っています。社会人としての基礎やキャリアアップの重要性など、八洲で働く社員の能力向上にも力を入れております。よりそれぞれが現状を当たり前とせず成長できる環境を目指して参ります ■業務内容 同社が製造する生コンクリートが使用される東海圏の建設現場（ビルなど）を回り、要求品質を満たしているか検査を行います。 1日1〜2カ所の現場に行きますが、ほとんどの現場は片道30〜45分圏内です。 ・出荷された生コンクリートの品質を現場で試験／サンプル採取 ・採取したサンプルの強度試験、骨材試験 ・注文通りの配合で生コンをつくり、強度などの品質検査 ・現場での試験結果をまとめて報告書作成 ■教育体制： (１)入社後の流れ：座学での研修とOJTで教育を行います。最初の1か月間は先輩と同行し、現場で生コンクリートの品質について勉強していただきます。メンバーも20〜40代が中心で、わからないことも気軽に聞いていただける環境です (２)資格取得について：コンクリート診断士／コンクリート主任技士／品質管理責任者など、業務に役立つ様々な資格取得を目指します。資格取得に関する費用は会社で負担し、取得すると一時金の支給があります 《活躍例》 未経験から主体的に学び、コンクリート主任技師まで２年で取得した中途社員もおります。自身の市場価値をあげられる専門的な知識が身に着けられる業務となっております。 変更の範囲：無

【主要顧客は東海圏の大手製造メーカー／国内トップシェア／SANWAグループ／製造現場での管理経験を活かして品質管理へチャレンジ可能！】 ■業務内容： 各種パネル銘板、化粧板などのスクリーン印刷加工、成形加工などを行っている当社にて品質管理業務をお任せします。 ・顧客の要求にあった品質を管理（QC工程表の作成、標準書、検査仕様書の作成など） ・製品の質基準や規格を維持するために策定された作業を維持する管理 ・ルール化した作業が順守されることの監視 ・不具合発生時の原因究明と現場への指導・客先不具合発生時の対応とその後の不具合対策 品質管理・保証の業務を幅広く担って頂きたいと考えております。 ご入社時のご経験に合わせてできることから業務をお任せします。 ■組織構成（品質管理）： 全体で3名在籍をしており、あま市2名（40代後半男性、30代女性）、群馬1名（50代前半男性）が配属されています。前職が塾講師など未経験の方も活躍しています。 ■働く環境： 年間休日116日（土日休み）、夜勤なしとワークライフバランスの両立も可能。ご家族との時間を大切にしながら働くことができます！ ■当社の特徴： ・創業以来多くの技術開発を行い自動車の装飾品（エンブレム・内装部品）をはじめ家電製品（洗濯機、冷蔵庫など）の操作パネルをつくり国内、海外から信頼頂いております。 ・国内外の自動車メーカーの自動車エンブレムや内装部品の製造・販売、家電向けのプラスチックの印刷と一体成形でプレートを生産する銘板メーカー。製品のデザインから印刷、成形や塗装などの各工程を社内で一貫生産しており、曲面を持った加飾成形品の技術を強みに洗濯機の操作パネル印刷でトップシェアの他、炊飯器、電子レンジ等で高いシェアを占めています。大手企業との取引が多く、安定した環境で腰を据えて就業することが出来る環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【主要顧客は東海圏の大手製造メーカー／国内トップシェア／SANWAグループ／製造現場での管理経験を活かして品質管理へチャレンジ可能！】 ■業務内容： 各種パネル銘板、化粧板などのスクリーン印刷加工、成形加工などを行っている当社にて品質管理業務をお任せします。 ・顧客の要求にあった品質を管理（QC工程表の作成、標準書、検査仕様書の作成など） ・製品の質基準や規格を維持するために策定された作業を維持する管理 ・ルール化した作業が順守されることの監視 ・不具合発生時の原因究明と現場への指導・客先不具合発生時の対応とその後の不具合対策 品質管理・保証の業務を幅広く担って頂きたいと考えております。 ご入社時のご経験に合わせてできることから業務をお任せします。 ■組織構成（品質管理）： 全体で3名在籍をしており、あま市2名（40代後半男性、30代女性）、群馬1名（50代前半男性）が配属されています。前職が塾講師など未経験の方も活躍しています。 ■働く環境： 年間休日116日（土日休み）、夜勤なしとワークライフバランスの両立も可能。ご家族との時間を大切にしながら働くことができます！ ■当社の特徴： ・創業以来多くの技術開発を行い自動車の装飾品（エンブレム・内装部品）をはじめ家電製品（洗濯機、冷蔵庫など）の操作パネルをつくり国内、海外から信頼頂いております。 ・国内外の自動車メーカーの自動車エンブレムや内装部品の製造・販売、家電向けのプラスチックの印刷と一体成形でプレートを生産する銘板メーカー。製品のデザインから印刷、成形や塗装などの各工程を社内で一貫生産しており、曲面を持った加飾成形品の技術を強みに洗濯機の操作パネル印刷でトップシェアの他、炊飯器、電子レンジ等で高いシェアを占めています。大手企業との取引が多く、安定した環境で腰を据えて就業することが出来る環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 ＜詳細＞ ・品質文書の維持管理と新規作成業務 ・顧客や行政からの監査対応 ・顧客からの苦情品に対する原因究明と対策立案 ・品質文書の維持管理と新規作成業務 ・顧客や行政からの監査対応 ・顧客からの苦情品に対する原因究明と対策立案 ・医療用ガラス容器・滅菌工程や各製品に関わる微生物・理化学試験や検査、各種バリデーション実施 ・滅菌設備や試験設備のバリデーションと維持管理 ■求人のポイント： ＜働きやすさ◎＞ 地下鉄「大日駅」より徒歩9分、休日124日、残業10時間未満で非常に働きやすい職場です。 休日・夜間対応、急な呼び出し、顧客先への出張もございません。 ＜業界トップクラス／コロナ禍でも業績右肩上がり＞ 当社は医薬品やワクチンに使用される試験管・スポイトなどを製造しております。日本・欧州・米国の定める厳しい品質および安全基準をクリアし、業界トップクラスのシェアを獲得。創業100年の信頼と実績で大手製薬メーカーに愛用され、直近では容器内の医薬品を安定化させるニーズを受けて、容器内のアルカリ成分の溶出を防ぐ「IRAS処理」を低コストで開発中です。 ＜品質意識◎業界上厳しい品質基準があり＞ 医療用医薬品は高い品質と安全性を求められ、その直接容器であるアンプル及びバイアル瓶はそれを保証するためにきわめて重要な位置をしめています。そのため、同社の製品品質の社会的責任は重く、全社的に日々改善に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業1952年/年休120日/転勤なし/海外にも拠点を展開し順調に事業を拡大中〜　 ■担当業務： 精密プラスチック部品の品質管理責任者として従事していただきます。 製造工程の管理も含まれます。プラスチック部品の検査機器を扱う業務もあります。 ■１日の流れ： 8:30〜8:40：清掃 全社員で毎朝10分間の清掃 8:40〜9:00：ラジオ体操/部署朝礼 ラジオ体操/部署朝礼 〜一日の仕事の予定を確認〜 9:00〜17:30 ◇年間計画や短期計画を策定して生産する製品の品質を維持、向上させる活動を推進します └それぞれの活動計画に対して関連部門とスケジュール調整を行い 　計画策定、実施確認、結果のまとめ、打合せを行います ◇お客様の品質要求内容を社内、生産委託先へ展開して安定した品質の製品を供給できるよう調整を行います ・お客様との打ち合わせ ・生産委託先、社内各部署への展開、打ち合わせ ・社内、生産委託先の生産体制の点検、改善 ・管理体制、個別の製品に対する品質に係わる取組計画の策定 ・取組計画に対する実施状況、進捗確認、結果の集計 ・生産した製品の品質情報の集計 ◇社内定期会議への参加 └毎月経営層、各部署長参加の会議の場で取組計画の進捗確認を行い、 　必要に応じて目標達成する為の計画調整を行います 17:30 業務終了・退社 ■働き方： ・製品トラブルについて：月に1〜2件／年間10〜20件 ※品質保証０件を目指し日々対応強化中。 ■組織構成： 品質管理部／６名在籍中（課長１名、主任１名、メンバー４名） 現在、「検査業務」と「顧客対応」の2チーム制です。 今回の採用は、「顧客対応」をお任せ致します。 ※転勤は無く、全て国内本社での業務です。 ■当社について： ・Tier1及Tier２びとの直接取引も多く、顧客要望を基に対応します。 新規製品の企画から量産化まで携わる事もあります。 ・世界的に有名な大手メーカ各社と取引あり。高精度の歯車が好評を得て、順調に事業・取扱い製品を拡大、工場新設も行っています。 例：OA機器・自動車・医療関連製品などに当社の部品が使われています。

＼就業環境◎日本の製造業界で躍進を遂げるフジデノログループの企業／ プラスチックの更なる可能性を活かして、半導体産業等への成長企業へ積極的にアプローチしている当社で、一緒に成長しませんか？ ◎新規受注拡大につき中途採用追加募集！ ◎今活躍しているメンバーも中途採用入社です！ ●業務詳細： ・プラスチック部品(半導体製造装置部品・自動車部品等)の品質管理業務 ・不具合発生時の対応 ・品質改善活動の推進 ・検査・測定・関連部署への教育等 弊社が製造を行っている具体的な製品は、需要が拡大している半導体製造装置に使用される部品や車のスピーカーなど身の回りの製品や欠かすことのできない工作機械のプラスチック部品があげられます。 ●採用背景： 事業拡充に向け、ご評価いただいている既存企業のほかにも、当社の技術を求める新規企業に対し認知を高めることを目指し、新規取引企業との増加が進んでいます。また、昨年12月にフジデノログループの一員となり、親会社の強みである半導体製造装置・電気電子機器・医療機器・航空機の分野への進出を強化していくために製造部門強化のため新しい人材を求めています！ ●働き方： 残業は月20時間前後です。長期休暇(GW、夏期休暇、年末年始)があるため、メリハリをつけて働くことができます。 ※お子様の学校行事や急な病気等の休みにも相談に応じます。 ●入社後の流れ： 入社後は基本OJTがメインとなり、現在の担当者よりマンツーマン体制でしっかりとノウハウを伝授いたします。その他、外部講習の研修なども受講可能ですので、一人のビジネスパーソンとしてスキルを磨いていただける環境です。 ●当社の特徴： 当社においての「ものづくり」は、受注から配送までの間にお客さまはもちろんのこと、社員のたくさんの人が関わり、協力し合うことが不可欠です。人々の想いが合わさることで1つのものを完成させることができるのです。当社では、そんな多くの人々が関わり、交わるこの仕事に従事する上で重要な「行動できる人」「相手を思いやれる人」「自ら成長を楽しむことができる人」3つの素養について優れている人材を求めています。当社の理念である「顧客価値の創造」を共に目指す仲間に出会えることを楽しみにしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇8割が中途入社！/未経験でも安心の入社後研修制度/デンソー、住友電装、パナソニックなど大手自動車部品メーカーとの取引あり◆◇ ■職務内容 プラスチック製品の工程検査業務です。外観、寸法等を手や機械を使って検査し、測定データをPCに入力しながら、製品に異常がないか確認をします。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■具体的には ・目視による外観のチェック ・検査器を用いた外寸測定 ・細かい数字の読み取り ・文字入力など簡単なPC作業 【豊富な研修制度】一人ひとりが最大限の力を発揮できる会社を目指して様々な研修を用意しています。入社後は、教育道場という1日2時間を4日間ほどで、製造のイロハや安全管理、会社概要を学んでいただく研修があります 【業績好調の安定企業】設立75年のグローバルプラスチックメーカー。その実績から、大手自動車部品メーカーとの取引があります。電気自動車の発展に向けて絶えず受注があり、2020年以降売り上げが伸び続けています。未来のモビリティを支える安定したキャリアを築いていくことが可能です。 【働きやすさ】転勤が無く、働き方も基本土日休で残業は月10h程度。正社員として腰を据えた就業が可能です。 ■体制 現在は12〜13名の体制となります。 ■働き方について 下記の三交代制となります。 2週間毎に3→2→1→3→…の繰り返しとなります。 1：8時00分〜17時00分 2：17時00分〜2時00分 3：23時00分〜8時00分 ■当社の魅力 ◎一貫した生産フロー マーケティングから、設計開発・工程開発・金型製作・製品製造・製品評価・出荷まで一貫して行えるため、顧客ニーズに合わせた製品の開発・製造が可能です。 ◎プラメカニズムでイノベーションを 世の中のニーズと、プラスチックをメインとした素材/材料を結び、新たなメカニズムを生み出すことを当社では「プラメカニズム」と呼んでいます。既存のプラスチック製品の機能向上、金属などの他素材をプラスチックへの置き換え、プラスチックと他素材の一体化を実現し、世の中に新たな価値を提供します。 変更の範囲：本文参照

◎PCで文字入力ができればOKの黙々作業♪ ◎入社1年は先輩の丁寧なサポート有 ◎有給取得平均13日等働き方改革にも積極的※広島県働き方改革実践企業認定企業 街をつくり、 自然を保ち、 いのちを支える『コンクリート製品』 そんな、私たちの身の回りに欠かせない製品を作る当社にて、日本産業規格（JIS）に適合しているのかの検査・管理のお仕事をお任せします。 ■具体的には： ・製造工程の管理 ・製品の寸法検査・外観検査 ・検品業務 ・コンクリートに圧力を加え変形量の測定・検査 ※スランプ試験、フロー試験など ・製造関連書類作成　など ■業務の特徴： ◇シンプルな作業が多く、未経験の方でも安心して業務習得できます。 室内での検査や書類作成が主ですが、時には品質を確認するために自社工場へ出向き、実際に生コンを練ることもあります。 高い知識と根気が求められる、製品づくりを陰で支える”縁の下の力持ち”のような仕事です。 ◇2年目になれば、一通りの仕事を一人でこなせるようになります。 「危険物取扱者」や「特定化学物質取扱者資格」といった資格取得にも企業補助の上チャレンジできます。 ■組織構成： 60代男性1名、40代男性1名の計2名です。入社後は、40代の方から業務を教えていただきます。 これまで、販売サービス業出身の方がご入社されるなど、未経験からでも挑戦できる環境です。 ■当社について： （1）創業57年。長い歴史の中で、顧客との強固な基盤・関係性があります。 （2）社内間の雰囲気の良さも特徴の1つです。全社の平均年齢も45歳と高く、長く働かれる方が多い環境です。 （3）自身が手掛けた商品が目に見えることで、面白さにも繋がります。 （4）近年では環境に配慮した製品作りにも取り組んでおり、再生資源の使用を積極的に取り入れたリサイクル製品を製造。 変更の範囲：会社の定める業務

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 塩化ビニル樹脂およびシリコーンゴムなどを主原料とした樹脂加工製品の検査業務を想定 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：本文参照

〜未経験歓迎！PCスキルあればOK！品質管理のスキル身に着けたい方必見！〜 〜転勤なし！残業20hほどで神戸で腰を据えて働けます！/超大手とお取引で安定+高い品質への意識/ISO9001取得/銅合金やアルミニウム合金の大型鋳物製造、工業用部品メーカー〜 ◆鋳造技術で、銅合金、アルミ合金鋳を用いた船舶用部品（プロペラ等）や工業用設備部品（大型）を製造してきました。ものづくりの根幹となる品質管理・品質保証業務をお任せします。 ■職務内容： メイン業務 ・出荷する製品の品質の管理（成績書/証明書の作成含む製品保証） ・社内外で発生した不具合に対する処置決定、処置内容に応じて社内各部門やお客様との調整 ・製造部門と協力して不具合の原因究明や再発防止対策策定を行う その他業務 ・工場監査等の対応（ISO9001認定の維持管理等） 総じてサービス品質の維持・向上を行う業務です ■育成体制： 入社2日ほどは会社の説明などを行い、その後、品質管理の事務のことからご担当いただきます。先輩社員がそばで丁寧に教える環境のため安心してご入社ください。基本的には半年ほどで独り立ち頂き、規格の知識も学べる環境です。 ■働き方：腰を据えて働きたい方必見です！ ・週休二日制（基本土日休み）とプライベートの時間も大切にしながら働くことが可能です。 また、今後残業を減らす施策を走らせていく予定です。 ・転勤も無く、長期腰を据えて働くことができます。 ・家族手当の他、退職金制度等の福利厚生がございます。 ■組織構成： 品質管理課の中に検査部門と品質管理部門があり、それぞれ検査部6名、品質管理部5名（平均年齢35歳くらい）で構成されております。 ■企業魅力ポイント： 1、1938年創業、造船向けに大型の非鉄金属部品を手掛けており、古くから川崎重工さんや三菱重工さんなど超大手企業とお取引があり安定して取引がございます。品質に対する基準も高くこだわりがございます。 2、早期のタイミングで設備投資を積極的に行い、他社にない大型の鋳物設備がございます。鋳型も多品種あり、様々なご要望にお応えできます 変更の範囲：会社の定める業務

コンクリート製品（二次製品・ＰＣ桁・建築）等の生産・品質管理をお任せいたします。 具体的な仕事内容は以下になります、。 ・施工現場で納品する商品を現場で検査 ・出来形管理／品質管理 ・発注主の検査の立ち合い ・供試体の検査 ※仕事内容や商品知識は入社後約1年のOJT体制にてしっかり教育しますのでご安心ください。 ■働き方 現場での立ち合いで出張は発生しますが、泊りはございません。 また、クレーム対応等は営業担当が一次対応をするので検査業務に専念できます。 ■取扱製品： ・橋梁…プレテンション桁（スラブ橋げた、けた橋げた、軽荷重スラブ橋げた）、ポストテンション桁（コンポげた、バルブTげた、スラブげた）、PC床版 ・土木一般…カルバート（PCボックス等）、擁壁・法面保護（テールアルメ等）、道路水路（プレガードⅡ等）、水路（大型フリューム等）、河川（魚道SPIRAL等）、スラブ及び特殊（PC覆工板等） ・防災…シェッド（スノーシェッド、ロックシェッド、ポケット式スノーシェッド、ポケット式ロックシェッド、スノーシェルター、雪崩予防柵） ・建築…建築部材 変更の範囲：会社の定める業務

コンクリート製品（二次製品・ＰＣ桁・建築）等の生産・品質管理をお任せいたします。 具体的な仕事内容は以下になります、。 ・施工現場で納品する商品を現場で検査 ・出来形管理／品質管理 ・発注主の検査の立ち合い ・供試体の検査 ※仕事内容や商品知識は入社後約1年のOJT体制にてしっかり教育しますのでご安心ください。 ■働き方 現場での立ち合いで出張は発生しますが、泊りはございません。 また、クレーム対応等は営業担当が一次対応をするので検査業務に専念できます。 ■取扱製品： ・橋梁…プレテンション桁（スラブ橋げた、けた橋げた、軽荷重スラブ橋げた）、ポストテンション桁（コンポげた、バルブTげた、スラブげた）、PC床版 ・土木一般…カルバート（PCボックス等）、擁壁・法面保護（テールアルメ等）、道路水路（プレガードⅡ等）、水路（大型フリューム等）、河川（魚道SPIRAL等）、スラブ及び特殊（PC覆工板等） ・防災…シェッド（スノーシェッド、ロックシェッド、ポケット式スノーシェッド、ポケット式ロックシェッド、スノーシェルター、雪崩予防柵） ・建築…建築部材 変更の範囲：会社の定める業務

コンクリート製品（二次製品・ＰＣ桁・建築）等の生産・品質管理をお任せいたします。 具体的な仕事内容は以下になります、。 ・施工現場で納品する商品を現場で検査 ・出来形管理／品質管理 ・発注主の検査の立ち合い ・供試体の検査 ※仕事内容や商品知識は入社後約1年のOJT体制にてしっかり教育しますのでご安心ください。 ■働き方 現場での立ち合いで出張は発生しますが、泊りはございません。 また、クレーム対応等は営業担当が一次対応をするので検査業務に専念できます。 ■取扱製品： ・橋梁…プレテンション桁（スラブ橋げた、けた橋げた、軽荷重スラブ橋げた）、ポストテンション桁（コンポげた、バルブTげた、スラブげた）、PC床版 ・土木一般…カルバート（PCボックス等）、擁壁・法面保護（テールアルメ等）、道路水路（プレガードⅡ等）、水路（大型フリューム等）、河川（魚道SPIRAL等）、スラブ及び特殊（PC覆工板等） ・防災…シェッド（スノーシェッド、ロックシェッド、ポケット式スノーシェッド、ポケット式ロックシェッド、スノーシェルター、雪崩予防柵） ・建築…建築部材 変更の範囲：会社の定める業務

コンクリート製品（二次製品・ＰＣ桁・建築）等の生産・品質管理をお任せいたします。 具体的な仕事内容は以下になります、。 ・施工現場で納品する商品を現場で検査 ・出来形管理／品質管理 ・発注主の検査の立ち合い ・供試体の検査 ※仕事内容や商品知識は入社後約1年のOJT体制にてしっかり教育しますのでご安心ください。 ■働き方 現場での立ち合いで出張は発生しますが、泊りはございません。 また、クレーム対応等は営業担当が一次対応をするので検査業務に専念できます。 ■取扱製品： ・橋梁…プレテンション桁（スラブ橋げた、けた橋げた、軽荷重スラブ橋げた）、ポストテンション桁（コンポげた、バルブTげた、スラブげた）、PC床版 ・土木一般…カルバート（PCボックス等）、擁壁・法面保護（テールアルメ等）、道路水路（プレガードⅡ等）、水路（大型フリューム等）、河川（魚道SPIRAL等）、スラブ及び特殊（PC覆工板等） ・防災…シェッド（スノーシェッド、ロックシェッド、ポケット式スノーシェッド、ポケット式ロックシェッド、スノーシェルター、雪崩予防柵） ・建築…建築部材 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域に根差した総合建設会社/官公庁や民間案件多数実績あり/残業月15h程度/ワークライフバランス◎/転勤無し/将来的に管理者として勤務も可/賞与年2回支給/面接1回/マイカー通勤可・駐車場完備〜 ■職務内容：建築鉄骨製作の製造管理業務をご担当いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・鉄骨設計・管理…現場作業がスムーズに進むよう、施工図から鉄骨の出荷まで、製作の全工程のスケジュール管理を行います。 ・CADを用いた図面作成 ・鉄骨製品の検査…製品検査は精度や品質基準を満たしているか検査します。 ■鉄骨の代表的な納入事例：庁舎新築工事／校舎や体育館の新築・改築工事／民間企業の社屋新築工事／りんご市場選果場新築工事など ■組織構成：製造管理課への配属となります。製造管理課が担っている業務としては施工図や一般図から鉄骨部分に関する原寸加工図を作成し、製造現場への落とし込みや資材の調達管理、顧客管理、コスト管理に加えて、製造検査を行っている部門です。当部門は現在20代2名、40代1名、50代1名の計4名体制と社長で構成されています。今回は体制強化に向けて増員で募集を行っています。 ■この求人の魅力 ・一般的な繁忙期を除き、残業は月平均15時間程度と少ない水準です。そのため、プライベートや趣味の時間を充実させることができます。 ・庁舎や校舎、地元企業の社屋など、地域住民に馴染みの深い建築物を数多く手掛けています。地域密着型のサービスと技術の提供を通じて、地域貢献に励んでいます。 ・社内コミュニケーションが良好であることから従業員の定着率が高く、経験豊富なベテランが多数在籍しています。将来的には部門管理者を目指していただきたいので、先輩社員からどんどんノウハウを吸収してください。 ■本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

◆◇◆土日休・正社員◎未経験から「品質を守るお仕事」に挑戦！◆◇◆ 【自動車部品に使われるゴム製品の品質チェック／お休みしっかり◎8~10連休取得可／創業50年以上の自動車部品メーカー】 自動車向けゴム製品の製造をメインで行っている当社にて、主に品質管理及び品質保証業務をお任せします。 ■業務内容： 基本的にはデスクワークとなります。 現場の品質管理部門の方と協力して結果をデータとしてまとめ、書類作成をしていただくことや品質管理部門では製品の外観等の出来上がり具合を確認しますが、当ポジションは製品の寸法や機能、性能評価を行います。 また対顧客に対する書類作成もお任せします。 ■業務詳細： ・製造工程の品質状況の確認および是正処置 ・生産に必要な標準書類の作成 ・ゴム部品の寸法測定（画像測定器の作業） ・ゴム材料の試験 ・お客様（クレーム含む）対応の書類作成 ・ISO9001に関する管理等 <製品について>自動車のドアやエンジン、エアバックの部品に使用されています。 ■組織構成：品質保証部２名（部長・男性30代１名,女性30代１名） 全体30名程。うちベトナムからの研修生が10名（皆さん日本語は話せますので、言葉の心配はありません。） ■入社後： 半日の座学研修を行い、１カ月はどのように製品を作っているのかを実際に知るため、工場で製品を作る仕事をします。その後、OJTを通して、ゴム部品の寸法測定から行います。基本的な仕事は１年ほどで出来るようになり、3年〜5年程で品質管理として1人前になるイメージです。 未経験の方でも教育制度がありますので安心していただけます。何でも初めてに失敗はつきものなので恐れずにトライしてください◎クレームへの対応などは1人前になってから対応するため、徐々に業務に慣れていただきます。 ■魅力ポイント： ・取引先は80％が自動車関連の一次サプライヤーで、創業50年以上にわたり安定した経営基盤を築いております。 ・中国、タイ、ベトナムに当社の工場があります。中小企業ながら積極的に海外展開をしているのは当社の強みであり特徴です。海外でのビジネスに興味のある方にチャンスを提供します。 変更の範囲：会社の定める業務

【セラミック電子材料で世界シェアNo.1／賞与支給ランキング(日経新聞社)TOP10入り常連／営業利益率30%以上・無借金経営の安定企業】 ■仕事内容： 技術体制強化の為、品質保証体制の構築を進めています。 ・顧客対応（提出書類作成、立会検査、クレーム対応） ・QMS、EMS対応（帳票作成、工程管理） ・工程改善（異常対策、品質工場、安全性向上、社員教育） ■取扱製品： 道路照明・トンネル照明・街路照明・公園照明・景観照明 ■仕事の面白み/魅力： 一つ一つの問題を解決することで自身の成長と会社の成長を感じられる仕事です。 ■採用背景： 近年、電気自動車化の潮流や自動運転などの次世代通信需要の高まりの中で当社へお声掛けを多くいただいております。今回より多くのお客様のご期待に応えるための増員での募集となります。 ■入社後のキャリアパス：将来的に以下いずれの選択肢もあります。 ・エキスパート（高い専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力） ・マネジメント（プロジェクトや組織の運営、管理に注力） ※志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインを支援します。 ■MARUWAの魅力: ◇技術力 素材の開発から製造までを一貫して行っており、他社にはない高い技術力が強みです。 MARUWAのセラミックス部品は他社製品よりも高い熱耐性を持っており、次世代通信‘5G’‘6G’、EV（電気自動車）、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝されています。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率は30%超えと高い利益率を誇っています。 ◇働き方 年間休日120日（＋有給消化日5日）／コアタイム無しのフレックス勤務（フリータイム制）／ゼロ残業方針／有給休暇取得奨励日の設定／プレミアムフライデー等 ◇社員を大切にする風土 快適なオフィス環境：開放的なフリースペース／ビュッフェスタイルのカフェ／個別ブースの設置／フリーアドレス制導入 社員への賞与還元：賞与支給ランキング(日経新聞社)…2022年冬6位 → 2023年夏5位→2023年冬8位→2024年夏11位 変更の範囲：会社の定める業務

〜月残業平均10時間未満／夜勤なし／荒川のコルク栓生産から始まり、現在ではクリーンルームを携えるプラスチック製品の老舗メーカー／定年65歳・待遇を変えずに長く働けます〜 医療関連機材や半導体関連製品など、参入障壁の高い製品を扱う当社にて、品質管理をお任せします。 ■業務内容： ・医療用、医療検査用のプラスチックの射出成形の品質管理 ・プラスチック成形品について計測器を用いて測定、評価 （ノギスをはじめとする寸法測定器、顕微鏡観察、画像処理測定やプラスチックの強度測定機等を使用して計測し、その出来具合を考察、評価） ■当社の特徴： 当社は、プラスチック射出成形品の製造、開発、販売、主に医療関連器材及び半導体関連容器を生産しています。製造体制としては、成形段階を考慮した金型製作から、成形・加工に至るまで、自社工場内の最新設備で行っています。品質管理体制を充実させ、測定機器を使った精密な検査を実施しており、高品質な製品を安定的に顧客へ届けています。また、衛生面ではクリーンルーム・滅菌装置等を整備し、GMPに対応した新工場で徹底的な環境管理を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎国内最大手の日本製鉄グループ！ ◎年間休日121日、フレックス制、月平均15〜20時間程度で働きやすい環境です。 ◎経験者他、理系学部出身未経験からチャレンジ可能！将来的に品質体制の立案にも携わるチャンスもあります。 ■仕事内容 自動車部品に使用される特殊鋼製品の品質管理業務を担当いただきます。 製品の品質保証・向上のために他部門やお客様との調整対応や品質検査、製品の不具合対応をしていただきます。 <詳細> ・品質保証業務 ・製造工程設計 ・帳票処理（検査表や調査票など） ・不具合品対応（対策・報告書作成など） ・工場原価管理 ・取引企業対応（監査・調査） ・ISO監査対応 ■やりがい 当社製品は最終的には車の重要保安部品（壊れてはいけないところに使われている）に使用されるため、常に高品質なものを求められます。当社は品質を第一優先としており、特に工場の不具合を改善するための活動はメインミッションといえます。 また、将来的には品質体制の立案にも関わるチャンスもございます。そういった品質に関する改善活動や提案を積極的に行っていただける方は大歓迎です。 ■組織構成 君津技術室（スタッフ4人、検査5人※20代~60代） ※スタッフ：技術サービス（クレーム対応）・品質管理/検査：品質保証（検査）・試験成績表 品質保証と品質管理は同部署でどちらも対応しています。他部署ともフラットに意見交換ができる環境です。 ■教育体制 入社後、3日間で当社に関する知識やビジネスマナー研修、安全教育を受けていただき、配属となります。 マンツーマンでのOJT教育となり、経験に応じて、1年程で独り立ちいただく予定です。独り立ち後も、近くに先輩社員がいる環境ですので、分からないことはすぐに相談できます。 ■働き方 ・出張について 技術サービス担当になった場合は、月に1〜2回は行くことになります。（担当するお客様によっても出張頻度はかわります） 主に品質（クレーム）説明で営業と同伴して訪問します。※品質を第一に優先しているためクレーム対応の発生頻度は少ないです。 ・残業時間20時間程度 ・フレックスタイム制を導入 ■魅力 ・自己負担0円で様々な資格取得が可能！ ・充実した福利厚生（食事手当や社宅等） 変更の範囲：会社の定める業務

【セラミック電子材料で世界シェアNo.1／平均年収853万円／賞与支給ランキング(日経新聞社)TOP10入り常連／営業利益率30%以上・無借金経営の安定企業】 ■仕事内容：セラミック電子部品の品質管理・保証をお任せいたします。 新商品の開発や量産プロセスにおける品質問題にかかわる製造工程の技術的改善業務など品質に関して責任を持って取り組んでいただきます。 ・品質向上のための改善活動、仕組みづくり ・品質クレーム撲滅活動（社内、社外・顧客対応含む） ・新製品立ち上げにともなう、工程品質の確立 ・顧客監査対応 当社ではクレーム撲滅を掲げており、クレーム対応については、ほとんど発生しておりません。仮に発生した場合も担当者のみでの対応ではなく、部署、会社全体で対応を行っていく社風です。主に顧客との品質要求に対しどのように品質を担保していくか工程品質の確立が主となります ■取扱製品： 【直江津工場】【春日山工場】新潟の2工場は、EMC対策部品（コンデンサ、インダクタなど）を製造しています。 ■UIターン歓迎： 単身寮あり：家賃月額15,000円、水道光熱費実費負担※原則3年間は入寮保証。空きがあれば継続して入寮できます。 ■入社後のキャリアパス： ・エキスパート（高い専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力） ・マネジメント（プロジェクトや組織の運営、管理に注力） ※志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインを支援します。 ■MARUWAの魅力: ◇業績好調 売上利益ともに右肩上がり（24年度：売上…前年度比＋16.7%、営業利益…＋35.9%） さらに、設備投資（中長期での成長に向けた新工場・新棟への投資、 生産性向上・品質向上に向けた投資）に積極的であり、 25年度設備投資額は　24年度約78億円　→　25年度約150〜200億円の予定となっております。 ◇社員を大切にする風土 快適なオフィス環境：開放的なフリースペース／ビュッフェスタイルのカフェ／個別ブースの設置／フリーアドレス制導入／中途離職率5.96%（24年度） 社員への賞与還元：賞与支給ランキング(日経新聞社)…2023年夏5位→2023年冬8位→2024年夏11位 変更の範囲：会社の定める業務

《国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア》《入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数19年》 ●平均残業18.7時間/月。WLBを大切にしたい方におすすめ。 ●各種手当の充実（家族手当、生活加給、食事手当等） ●チャレンジを良しとする社風。積極的に新たな取り組みに挑戦できます。 ■業務内容： 自動車関連の号口・新規立ち上げ部品の品質全般業務に携わります。※客先や仕入れ先への外出、出張業務有 ・現場に寄り添った品質改善活動 ・号口生産部品の品質維持、管理業務 ・号口生産部品のクレーム調査、解析業務 ・新規立ち上げ部品の未然防止活動 ・顧客監査対応 ■勤務補足： 隔週交代の2交代制となります。（休憩45分） 1.8時30分〜17時15分 2.17時45分〜2時30分 ■組織構成： 品質管理部門は約45名が在籍しています。桜井事業所の他、安城、池田、南濃、吉良、新城事業所にメンバーが在籍しており、風通しの良い雰囲気です。 ■業務のやりがい： ・品質向上計画を立てて、部門全員で取り組み、計画通りに業務を遂行していきます。 ・社内、仕入れ先で品質管理業務を通じて多くの人と交流ができます。 ■働き方： 月の残業は平均18.7時間、平均有給取得日数12.2日、平均勤続年数19年、諸手当・諸制度・研修・福利厚生は充実しており、仕事とプライベートの両立ができる環境です。 ■社風： 20代30代の若手社員はもちろん、40代50代のベテラン、さらには役職者までもがモノづくりの最前線に立って現役で活躍しています。何よりも、一人ひとりの主体性やチャレンジスピリットを大切にし、入社後間もない段階から幅広い職域・業務をどんどん任せていく風土です。社員ひとりひとりが自らの手で、「世界初」を切り拓いていくやりがいを感じています。 変更の範囲：会社の定める業務

《国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア》《入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数19年》 ●平均残業18.7時間/月。WLBを大切にしたい方におすすめ。 ●各種手当の充実（家族手当、生活加給、食事手当等） ●チャレンジを良しとする社風。積極的に新たな取り組みに挑戦できます。 ■仕事内容： 製造業として重要な品質の基礎知識に関する研修を行います。 新入社員の必須科目としての研修はもちろん、各階層毎に必要な品質カリキュラムを設定して人と仕事の質向上を推進していきます。 例えば、以下のような研修を推進していきます。 ・新入社員研修 ・計量器研修 ・SQC教育 ・Eラーニング教材作成と展開…等 ■キャリアパス 品質教育や監査経験を積み、品証部門の他、社外講師や監査員の道も開けます。 ■組織構成： 課は合計6名が所属しています。課長1名（50代）、メンバー5名（60代1名、50代3名、40代1名）で構成されています。 ■働き方： 月の残業は平均18.7時間、平均有給取得日数12.2日、平均勤続年数19年、諸手当・諸制度・研修・福利厚生は充実しており、仕事とプライベートの両立ができる環境です。 ■社風： 20代30代の若手社員はもちろん、40代50代のベテラン、さらには役職者までもがモノづくりの最前線に立って現役で活躍しています。何よりも、一人ひとりの主体性やチャレンジスピリットを大切にし、入社後間もない段階から幅広い職域・業務をどんどん任せていく風土です。社員ひとりひとりが自らの手で、「世界初」を切り拓いていくやりがいを感じています。 変更の範囲：会社の定める業務