◆働き方を改善したい方/日祝休/土曜日はシフト制/残業20時間程度/世界有数メーカーの代理店◆ トラクター等の農業機械の組み立て・点検・整備業務をご担当いただきます。営業所の工場内または、お客様のお宅に伺い、農業機械の修理や点検を行っていただきます。 【変更の範囲：なし】 ＜働き方を変えたい方におススメ＞ 日祝休みで、土曜日もシフト制でお休みとなります。時間外労働も20時間程度ですので、休みを週末にしたい方、ワークライフバランスを整えたい方が多く入社し活躍しております。 ■一日の仕事の流れ 8時45分:部署内MTG（業務確認） / 9時:工場にて整備・現場での修理・クイック対応 / 12時:昼食 / 13時:工場にて整備・現場修理・クイック対応→事務作業、部品手配、スケジュール確認 / 17時15分:終礼（報連相・結果報告） ■年間を通じた1日の平均残業1.5〜2時間程※繁忙期の時期や営業所の状況により変化　平均的な退社時間18時~19時※春〜夏繁忙期のため21時頃退社もございます。/ 冬場は閑散期のためほぼ残業はございません。 ■今後のキャリアステップ※イメージ例 メンバー⇒チーフ（管理職候補）⇒工場長（10〜15年目） メンバー350〜450万⇒チーフ（30代）550万程⇒工場長（30代後半600〜　40代700万程） ■5年後、10年後のキャリアイメージ 5年後・・チーフ職への昇進のチャンスも→管理職の登竜門/ 10年後・・30代のTM（工場長）は9名/50拠点・10年~15年の経験。スペシャリスト制度が有り、専門的な知識や経験の分野に特化頂くことも可能です。 ※未経験者の方は先輩社員が丁寧に指導いたしますので安心できる環境となっております。また、自動車整備士資格取得者は会社規定に基づき資格手当を支給します。 ■同社の特徴：1934年に北海自動車工業株式会社が誕生して以来、地域に密着した日本農業の発展に貢献してきました。世界トップクラスのブランドの信用と名声をもつニューホランド社は1999年、同じ国際的な大企業「ケースインターナショナル」との組織統合を実現し、名実共に世界No.1の農業機械メーカー「CNHグローバル」となりました。当社は、そのCNHディーラーの頂点に立つNo.1ディストリビューター（日本総代理店）です。 変更の範囲：本文参照

◆働き方を改善したい方/日祝休/土曜日はシフト制/残業20時間程度/世界有数メーカーの代理店◆ トラクター等の農業機械の組み立て・点検・整備業務をご担当いただきます。営業所の工場内または、お客様のお宅に伺い、農業機械の修理や点検を行っていただきます。 【変更の範囲：なし】 ＜働き方を変えたい方におススメ＞ 日祝休みで、土曜日もシフト制でお休みとなります。時間外労働も20時間程度ですので、休みを週末にしたい方、ワークライフバランスを整えたい方が多く入社し活躍しております。 ■一日の仕事の流れ 8時45分:部署内MTG（業務確認） / 9時:工場にて整備・現場での修理・クイック対応 / 12時:昼食 / 13時:工場にて整備・現場修理・クイック対応→事務作業、部品手配、スケジュール確認 / 17時15分:終礼（報連相・結果報告） ■年間を通じた1日の平均残業1.5〜2時間程※繁忙期の時期や営業所の状況により変化　平均的な退社時間18時~19時※春〜夏繁忙期のため21時頃退社もございます。/ 冬場は閑散期のためほぼ残業はございません。 ■今後のキャリアステップ※イメージ例 メンバー⇒チーフ（管理職候補）⇒工場長（10〜15年目） メンバー350〜450万⇒チーフ（30代）550万程⇒工場長（30代後半600〜　40代700万程） ■5年後、10年後のキャリアイメージ 5年後・・チーフ職への昇進のチャンスも→管理職の登竜門/ 10年後・・30代のTM（工場長）は9名/50拠点・10年~15年の経験。スペシャリスト制度が有り、専門的な知識や経験の分野に特化頂くことも可能です。 ※未経験者の方は先輩社員が丁寧に指導いたしますので安心できる環境となっております。また、自動車整備士資格取得者は会社規定に基づき資格手当を支給します。 ■同社の特徴：1934年に北海自動車工業株式会社が誕生して以来、地域に密着した日本農業の発展に貢献してきました。世界トップクラスのブランドの信用と名声をもつニューホランド社は1999年、同じ国際的な大企業「ケースインターナショナル」との組織統合を実現し、名実共に世界No.1の農業機械メーカー「CNHグローバル」となりました。当社は、そのCNHディーラーの頂点に立つNo.1ディストリビューター（日本総代理店）です。 変更の範囲：本文参照

◆働き方を改善したい方/日祝休/土曜日はシフト制/残業20時間程度/世界有数メーカーの代理店◆ トラクター等の農業機械の組み立て・点検・整備業務をご担当いただきます。営業所の工場内または、お客様のお宅に伺い、農業機械の修理や点検を行っていただきます。 【変更の範囲：なし】 ＜働き方を変えたい方におススメ＞ 日祝休みで、土曜日もシフト制でお休みとなります。時間外労働も20時間程度ですので、休みを週末にしたい方、ワークライフバランスを整えたい方が多く入社し活躍しております。 ■一日の仕事の流れ 8時45分:部署内MTG（業務確認） / 9時:工場にて整備・現場での修理・クイック対応 / 12時:昼食 / 13時:工場にて整備・現場修理・クイック対応→事務作業、部品手配、スケジュール確認 / 17時15分:終礼（報連相・結果報告） ■年間を通じた1日の平均残業1.5〜2時間程※繁忙期の時期や営業所の状況により変化　平均的な退社時間18時~19時※春〜夏繁忙期のため21時頃退社もございます。/ 冬場は閑散期のためほぼ残業はございません。 ■今後のキャリアステップ※イメージ例 メンバー⇒チーフ（管理職候補）⇒工場長（10〜15年目） メンバー350〜450万⇒チーフ（30代）550万程⇒工場長（30代後半600〜　40代700万程） ■5年後、10年後のキャリアイメージ 5年後・・チーフ職への昇進のチャンスも→管理職の登竜門/ 10年後・・30代のTM（工場長）は9名/50拠点・10年~15年の経験。スペシャリスト制度が有り、専門的な知識や経験の分野に特化頂くことも可能です。 ※未経験者の方は先輩社員が丁寧に指導いたしますので安心できる環境となっております。また、自動車整備士資格取得者は会社規定に基づき資格手当を支給します。 ■同社の特徴：1934年に北海自動車工業株式会社が誕生して以来、地域に密着した日本農業の発展に貢献してきました。世界トップクラスのブランドの信用と名声をもつニューホランド社は1999年、同じ国際的な大企業「ケースインターナショナル」との組織統合を実現し、名実共に世界No.1の農業機械メーカー「CNHグローバル」となりました。当社は、そのCNHディーラーの頂点に立つNo.1ディストリビューター（日本総代理店）です。 変更の範囲：本文参照

〜資格手当・資格取得支援充実◎地域密着で働ける／I・Uターンも大歓迎〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇車検や点検、整備、洗車、新車への用品取付など、整備業務全般をお任せします。 ◇その他、お客様からのトラブルや不具合の相談に対応し、適切なアドバイスや解決策を提供し、お客様の安全・快適なカーライフのサポートを行います。 ■ポジションの魅力： 【資格手当充実】 以下資格をお持ちの方は別途手当が付きます。整備士としての技術や知識を磨いていける環境です。 ◇整備士手当：検査員 5千円／1級整備士 1万円／2級整備士 5千円 ◇SE資格手当：1級 4千円／2級 3千円／3級 2千円 【充実の研修・資格取得サポートあり】 ◇本田技研工業株式会社と連携した研修システムがあり、ホンダ独自の資格であるSE（サービスエンジニア）資格の取得など、レベルに応じたSTEP UPが可能です。 ◇スキルに応じた業務からお任せしていきますので、経験の浅い方も安心です。 【人間関係良好な風通しのいい職場】 ◇現在、整備士は約半数が20代の若手で、その他、30代・40代・50代と幅広く活躍いただいています。 ◇気さくなスタッフばかりのため、人間関係は良好で色々相談できます。 【賞与年3回・インセンティブあり】 ◇年2回の賞与の他、決算賞与があります。 ◇また、実績に応じてインセンティブもあり、頑張った分は即収入に反映されます。 ■2017年度お客様満足度調査 東京都CS トップクラス順位獲得店： 当社は東京都内のHonda正規ディーラー100店の中で、お客様満足度トップクラスを1つの大きな目標としています。 明るく楽しくチームワーク良くをモットーに地域のお客様に愛される店づくりを目指しています。 東京都CSトップクラス順位の継続の為、新しい力となってくれる方にお会いできるのを楽しみにしています。

◎いろんなメーカーの車を担当できる！ ◎地域密着！腰を据えて働くことが可能です！ ■業務内容： 車検整備士として、車検整備・給油作業を行っていただきます。 ◇車整備 ・洗車業務・オイル交換・タイヤ交換 ◇ガソリンスタンド運営業務 ・お問い合わせ対応 ・釣銭の補充 仕事の割合としては 整備業務９：ガソリンスタンド運営業務１ほどの割合です。 またご入社後ガソリンスタンド運営で必要となる 危険物の乙４資格取得を目指していただければと思います。 ■組織構成： 整備士の有資格者は会社に4名在籍しております。 瑞浪、多治見の2店舗に2名ずつ配属されています。 ■働き方 残業は通常時20時間、12月の繁忙期だと30時間ほどの想定です。 冬場はタイヤ等の交換で一番の繁忙期になっています。 その他12月4月は車検対応で忙しくなっています。 ■仕事のやりがい： ・車好きの方には最適な環境 様々なメーカー・車種に触る事ができるので幅広い知識・経験を身に付けられ、資格取得支援制度、オイル・ガソリン社員割引、洗車無料等、車好きに嬉しい待遇が充実しています。 ・いろんなメーカーの車を担当できる ガソリンスタンドを利用していただく方の車種等は様々ですので、いろんなメーカーのいろんな車を担当することが可能です。 ・お客様とのコミュニケーション いらっしゃるのは地元の方や法人契約のお客様が大半です。お客様との距離も近く、会話する事も多いので名前や顔を覚えて頂いたり、直接「ありがとう」の言葉を頂けるのは大きなやりがいに繋がります。 ■当社の魅力： ◎地元密着 当社は多治見市、瑞浪市を中心にカフェ事業部の飲食店経営はもちろん、他にも石油製品、家庭用プロパン、損害保険、ガソリンスタンド、太陽光設備、リフォーム、不動産など、多様な事業を展開しています。創業71年の長い会社で地域に根付いた経営をしております。地元で腰を据えて働きたい方にはうってつけの環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場グループ／福利厚生・ワークライフバランス◎／中国発のEV車の取り扱い／スズキ正規ディーラーで11年連続TOP10】 ■採用背景 エフエルシー株式会社は東海3県で11店舗を展開する自動車ディーラーです。2023年新規事業として電気自動車BYDの販売とメンテナンスサポートを開始しました。2024年2月にオープンしたBYD AUTO岐阜にてお客様により細やかなサービスを提供するためエンジニア（整備士）を増員募集しています！ ■仕事内容 「車を通してお客様の生活を豊かにすること」を目標にお客様が安心して車に乗れるよう確実な整備と適切なアドバイスを行い技術面からサポートします ・点検・車検、修理　　・部品管理　　・整備工場の美化　・洗車他 入社後は先輩スタッフの指導のもと、まずは簡単な点検を確実に行うことからスタートします。経験を積みながらゆっくり自分のペースで仕事を身に付けられる環境です。作業がこなせるようになったらお客様に直接応対して点検・車検の受付、作業後のご説明等もをお任せします。お客様に直接感謝の言葉を言ってもらうことで大きなやりがいにもつながります。 ■業務の魅力 ≪様々なクルマの取り扱いができる！≫ EV車のBYD、フォード、国産車全メーカー等、様々なクルマを扱うことができるため、整備士としてのスキルアップができる環境です。資格取得支援制度もあるため、個人の成長を会社として後押しする体制が整っています。 ■当社の魅力 ≪電気自動車BYDの取り扱い≫ BYD は世界最先端の技術を搭載した電気自動車です。BYDの特徴は得意のバッテリー技術を活かし、安全性、強度、航続距離と寿命の長さ、高い動力性を兼ね揃えていること。EV車の心臓であるバッテリーをすべて自社で内製できるため半導体不足の影響がないこともBYDの強みです。 ≪日本では希少なFord車の取り扱い≫ 2016年にフォードが日本を撤退しましたが、その後も同社独自の輸入経路を開拓し、国内で唯一フォード車を輸入販売するとともにフォード認定工場も完備しています。 ≪地域密着型で顧客満足度を追求≫ お客様のご家族のことや休日の過ごし方などを丁寧に伺い、クルマの利用シーンに合わせてメンテナンスを行います。技術＋αの提案で、お客様のカーライフをより快適にしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場グループ／福利厚生・ワークライフバランス◎／中国発のEV車の取り扱い】 ■採用背景 エフエルシー株式会社は東海3県で11店舗を展開する自動車ディーラーです。2023年新規事業として電気自動車BYDの販売とメンテナンスサポートを開始しました。2025年4月のBYD AUTO松阪オープンにともないお客様により細やかなサービスを提供するためエンジニア（整備士）を増員募集しています！ ■仕事内容 「車を通してお客様の生活を豊かにすること」を目標にお客様が安心して車に乗れるよう確実な整備と適切なアドバイスを行い技術面からサポートします ・点検・車検、修理　　・部品管理　　・整備工場の美化　・洗車他 入社後は先輩スタッフの指導のもと、まずは簡単な点検を確実に行うことからスタートします。経験を積みながらゆっくり自分のペースで仕事を身に付けられる環境です。作業がこなせるようになったらお客様に直接応対して点検・車検の受付、作業後のご説明等もをお任せします。お客様に直接感謝の言葉を言ってもらうことで大きなやりがいにもつながります。 ■業務の魅力 ≪様々なクルマの取り扱いができる！≫ EV車のBYD、フォード、国産車全メーカー等、様々なクルマを扱うことができるため、整備士としてのスキルアップができる環境です。資格取得支援制度もあるため、個人の成長を会社として後押しする体制が整っています。 ■当社の魅力 ≪地域密着型で顧客満足度を追求≫ お客様のご家族のことや休日の過ごし方などを丁寧に伺い、クルマの利用シーンに合わせてメンテナンスを行います。技術＋αの提案で、お客様のカーライフをより快適にしていきます。 ≪電気自動車BYDの取り扱い≫ BYD は世界最先端の技術を搭載した電気自動車で2024年世界販売台数NO.1を獲得しました。BYDは得意のバッテリー技術を活かし、安全性、強度、航続距離と寿命の長さ、高い動力性を兼ね揃えています。 ≪日本では希少なFord車の取り扱い≫ 2016年にフォードが日本を撤退しましたが、その後も同社独自の輸入経路を開拓し、国内で唯一フォード車を輸入販売するとともにフォード認定工場も完備しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇未経験者入社実績あり/手に職つけたい方必見/神戸製鋼Grの安定性◇◆ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 建設機械のレンタル・メンテナンス等を手掛ける当社の整備士として、油圧ショベル・ダンプ・トラック等の点検・整備をご担当いただきます。下記配属先によって業務内容が異なります。適性にあわせて配属先は決定します。 【1】拠点配属 ユーザー機及び自社保有の大型重機（油圧ショベルなど）や建設工事車両（高所作業車・ダンプなど)や工事用機械類（発電機・水中ポンプなど）の点検と整備をお任せします。比較的軽微な整備がメインです。整備業務の一貫として、来店客への建設機械の積み込み、積み下ろしや故障した製品の代理品をお客様の元へお持ちする等の業務も発生します。 【2】整備工場配属 整備工場では各営業所では対応しづらい重整備を担っています。(ショベルカーや、大型機器など) またお客様先に行って故障を未然に防ぐ点検や消耗品の補充を行うこともございます。 ※整備工場は奈良と愛知のみのため整備工場希望の方は、奈良・愛知の求人をご覧ください。 ■手厚い教育体制で安心 入社後はOJTがメインで簡単な点検や整備から徐々に担当頂き経験を積んで頂きます。営業所内研修や先輩同行を経て、オイル交換やフィルター交換等、基礎業務から順に技術を磨いて頂きます。 ＜スキルに合わせた豊富な研修＞ コベルコベーシックスクール：基礎知識(導入教育/クレーン基礎/エンジン基礎/部品基礎)の習得。 コベルコキャリアスクール：高度技術(油圧技術/電気電子技術/顧客対応等)を習得。 またフォークリフトや小物建設機械、移動式クレーンに関しての資格取得費用や、各種教習については会社負担で受けることができます。昨今重機のIoT化が進んでおり衝突軽減システムや遠隔操作システム等最新の技術に触れながら自身もスキルアップしていくことができます。 ■就業環境 ・残業は1分単位で支給しております。 ■組織構成 高松18名・車検センター7名・西讃5名・松山10名・宇和島5名・高知10名 変更の範囲：本文参照

◆◇未経験者入社実績あり/手に職つけたい方必見/神戸製鋼Grの安定性◇◆ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 建設機械のレンタル・メンテナンス等を手掛ける当社の整備士として、油圧ショベル・ダンプ・トラック等の点検・整備をご担当いただきます。下記配属先によって業務内容が異なります。適性にあわせて配属先は決定します。 【1】拠点配属 ユーザー機及び自社保有の大型重機（油圧ショベルなど）や建設工事車両（高所作業車・ダンプなど)や工事用機械類（発電機・水中ポンプなど）の点検と整備をお任せします。比較的軽微な整備がメインです。整備業務の一貫として、来店客への建設機械の積み込み、積み下ろしや故障した製品の代理品をお客様の元へお持ちする等の業務も発生します。 【2】整備工場配属 整備工場では各営業所では対応しづらい重整備を担っています。(ショベルカーや、大型機器など) またお客様先に行って故障を未然に防ぐ点検や消耗品の補充を行うこともございます。 ※整備工場は奈良と愛知のみのため整備工場希望の方は、奈良・愛知の求人をご覧ください。 ■手厚い教育体制で安心 入社後はOJTがメインで簡単な点検や整備から徐々に担当頂き経験を積んで頂きます。営業所内研修や先輩同行を経て、オイル交換やフィルター交換等、基礎業務から順に技術を磨いて頂きます。 ＜スキルに合わせた豊富な研修＞ コベルコベーシックスクール：基礎知識(導入教育/クレーン基礎/エンジン基礎/部品基礎)の習得。 コベルコキャリアスクール：高度技術(油圧技術/電気電子技術/顧客対応等)を習得。 またフォークリフトや小物建設機械、移動式クレーンに関しての資格取得費用や、各種教習については会社負担で受けることができます。昨今重機のIoT化が進んでおり衝突軽減システムや遠隔操作システム等最新の技術に触れながら自身もスキルアップしていくことができます。 ■就業環境 ・残業は1分単位で支給しております。 ■組織構成 高松18名・車検センター7名・西讃5名・松山10名・宇和島5名・高知10名 変更の範囲：本文参照

◆◇未経験者入社実績あり/手に職つけたい方必見/神戸製鋼Grの安定性◇◆ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 建設機械のレンタル・メンテナンス等を手掛ける当社の整備士として、油圧ショベル・ダンプ・トラック等の点検・整備をご担当いただきます。下記配属先によって業務内容が異なります。適性にあわせて配属先は決定します。 【1】拠点配属 ユーザー機及び自社保有の大型重機（油圧ショベルなど）や建設工事車両（高所作業車・ダンプなど)や工事用機械類（発電機・水中ポンプなど）の点検と整備をお任せします。比較的軽微な整備がメインです。整備業務の一貫として、来店客への建設機械の積み込み、積み下ろしや故障した製品の代理品をお客様の元へお持ちする等の業務も発生します。 【2】整備工場配属 整備工場では各営業所では対応しづらい重整備を担っています。(ショベルカーや、大型機器など) またお客様先に行って故障を未然に防ぐ点検や消耗品の補充を行うこともございます。 ※整備工場は奈良と愛知のみのため整備工場希望の方は、奈良・愛知の求人をご覧ください。 ■手厚い教育体制で安心 入社後はOJTがメインで簡単な点検や整備から徐々に担当頂き経験を積んで頂きます。営業所内研修や先輩同行を経て、オイル交換やフィルター交換等、基礎業務から順に技術を磨いて頂きます。 ＜スキルに合わせた豊富な研修＞ コベルコベーシックスクール：基礎知識(導入教育/クレーン基礎/エンジン基礎/部品基礎)の習得。 コベルコキャリアスクール：高度技術(油圧技術/電気電子技術/顧客対応等)を習得。 またフォークリフトや小物建設機械、移動式クレーンに関しての資格取得費用や、各種教習については会社負担で受けることができます。昨今重機のIoT化が進んでおり衝突軽減システムや遠隔操作システム等最新の技術に触れながら自身もスキルアップしていくことができます。 ■就業環境 ・残業は1分単位で支給しております。 ・会社からの業務命令による転勤の場合、引越し費用や敷金・礼金は会社負担となります。また会社寮に入居される場合会社が7割負担します。※社内規定あり 変更の範囲：本文参照

〜日祝休み・県外への転勤なし・残業月5H◎グループ企業内の大型自動車から一般顧客の普通自動車迄扱う車検整備スタッフ募集〜 ■業務内容： 自動車整備業務全般を担当します。 乗用車・大型自動車・車両系建設機械等の車検整備、定期点検、修理業務全般及び板金塗装等を行います。 (1)車検整備： ・12カ月法定点検、エンジン回り点検、足回り分解点検、下回り点検など ・扱い車種：大型トラック、2〜4tトラック ・保安基準適合証の発行 (2)定期点検：３，６カ月点検、分解整備 (3)一般修理： ・軽整備（オイル交換など） ・重整備（エンジンや足回りなど） (4)顧客先への車の引き取り及び納車やその他、洗車・車内清掃等の雑務等もあります。 ■当社事業について： 当社は一般貨物運送事業を主体に行っており、土木工事用ダンプ、移動式クレーン、重機レンタル及び車検・整備事業も展開し、運送事業部門が70％、土木部門と車検・整備部門が30％の構成で運営しています。 ・自動車整備部門： 四国運輸局指定工場であり、グループ企業会社の営業用トラックのほか、一般顧客の自家用自動車の車検・修理・板金等を行っています。 ・運送事業（メイン）： 日本郵便輸送、四国名鉄運輸、日本通運、ヤマト運輸の4社を主力荷主として、雑貨貨物の長距離定期便、郵便物、宅急便等のローカル便が中心であり、九州から北信越、関東行きの広域エリアを定期ルートで運航を行っています。 ・土木部門： 自社保有の移動式クレーンや重機、ダンプなどをオペレーターつきでレンタルしているほか、土木工事等を請負っています。 ■当社について： 時代の流れと共に変化に対応しながら、ここまで事業を継続してきました。新しい時代に対応するため、確かな輸送サービスそして更なる品質の向上を提案していくことにより、顧客の信頼を築いていきます。今後も、顧客の声に耳を傾け、地域と共に成長し続けることが使命であると考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜クレーン車や大型車を扱いたい方歓迎！/グループ企業の安定基盤あり◎/残業平均5h/日祝・隔週土曜休/転勤なし/緊急対応なし〜 ◇本求人のおすすめポイント◇ ・スキルアップ：周辺エリアでは珍しい、クレーン車や大型特殊自動車を扱う企業のため、乗用車以外の整備スキルを身に着けることが可能です！ ・安定性：売上の半分をグループ会社であるヨコウン株式会社が占めます。 ヨコウン株式会社は秋田県内で運送業界トップクラスの売り上げを誇る企業様であるため、当社の売り上げも安定しております。 ■業務内容： 当社の自動車整備士として下記業務をご担当いただきます。 ・自動車の定期点検および整備 ・車検整備およびメンテナンス業務 ■取り扱い車種： ・クレーン車、大型トラック、小型二輪、軽自動車、乗用車等 ■入社後の流れ： ・これまで普通自動車等小型自動車のみのご経験ある方については、業務になれたタイミングで大型車両整備をお任せします。 ・資格取得の為の講習や研修を行っております。 ・社内でも資格取得の実績があり、働きながら資格を身につけることが可能です。 ■組織構成： ・40代を中心に現在6名が在籍しております。 ・年齢層は広く、若手からベテランまで幅広いメンバーが活躍しています。工場長1名、事務員3名がサポートするため、ご安心して業務に取り組むことができます。 ■当社について： ヨコウン株式会社の整備部門を分社独立した会社です。軽自動車から大型特殊自動車の整備作業があり、色々な技術を生かせます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／転勤なし／スキルを身につけながらキャリアアップできる／日本有数の伝統ある日産正規店〜 ■職務内容： 未経験の方・・・自動車整備士の業務（洗車、車内清掃からクルマの点検、車検、整備など）の補助作業からスタートしていただきます。 ※自動車整備士の資格をお持ちではない方は、働きながら資格取得を目指すことができます！ 経験のある方（資格保有者）・・・一般的な自動車整備士の業務をお願いします。 経験や知識・スキルを評価して賃金を算定させていただきます。場合によっては入社時にすぐ役職についていただくケースもございます。 ■キャリアパス： 本業務は未経験、資格がなくても始められるお仕事ですが、自動車整備士の資格を社内の資格取得支援制度によって取得を目指していただくことが可能です。資格取得後は、TSに昇格することもできます。 飲食店やお菓子工場の製造スタッフなど、全く異なる業界から入社され、活躍されている方もいらっいます！ ■1日の業務の流れ： 9：00出社 工場内の整理や清掃 9：00 9：30　予定確認、見積書の準備および店舗のオープン 9：30 11：00　点検作業 11：00 12：00　お客様へ点検結果の説明 12：00 13：00　昼食 13：00 16：00　整備作業 16：00 17：00　お客様へ整備結果のご説明 17：00 18：00　定例会議：工場の方針や連絡事項についての共有 18：00　営業時間終了・帰宅 ■当社について： 当社は、地域の日産の顔として長年にわたり親しまれてきました。国内外で数々の賞を受賞しており、高い販売実績とお客様対応の品質を誇ります。地域に密着した経営を行い、持続可能なクルマ社会の実現を目指しています。社内の風通しが良く、中途入社の社員も多いことから、安心して長期的にキャリアを築くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／転勤なし／スキルを身につけながらキャリアアップできる／日本有数の伝統ある日産正規店〜 ■職務内容： 未経験の方・・・自動車整備士の業務（洗車、車内清掃からクルマの点検、車検、整備など）の補助作業からスタートしていただきます。 ※自動車整備士の資格をお持ちではない方は、働きながら資格取得を目指すことができます！ 経験のある方（資格保有者）・・・一般的な自動車整備士の業務をお願いします。 経験や知識・スキルを評価して賃金を算定させていただきます。場合によっては入社時にすぐ役職についていただくケースもございます。 ■キャリアパス： 本業務は未経験、資格がなくても始められるお仕事ですが、自動車整備士の資格を社内の資格取得支援制度によって取得を目指していただくことが可能です。資格取得後は正式に自動車整備士に昇格します。 飲食店やお菓子工場の製造スタッフなど、全く異なる業界から入社され、活躍されている方もいらっいます！ ■1日の業務の流れ： 9：00出社 工場内の整理や清掃 9：00 9：30　予定確認、見積書の準備および店舗のオープン 9：30 11：00　点検作業 11：00 12：00　お客様へ点検結果の説明 12：00 13：00　昼食 13：00 16：00　整備作業 16：00 17：00　お客様へ整備結果のご説明 17：00 18：00　定例会議：工場の方針や連絡事項についての共有 18：00　営業時間終了・帰宅 ■当社について： 当社は、地域の日産の顔として長年にわたり親しまれてきました。国内外で数々の賞を受賞しており、高い販売実績とお客様対応の品質を誇ります。地域に密着した経営を行い、持続可能なクルマ社会の実現を目指しています。社内の風通しが良く、中途入社の社員も多いことから、安心して長期的にキャリアを築くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／転勤なし／スキルを身につけながらキャリアアップできる／日本有数の伝統ある日産正規店〜 ■職務内容： 未経験の方・・・自動車整備士の業務（洗車、車内清掃からクルマの点検、車検、整備など）の補助作業からスタートしていただきます。 ※自動車整備士の資格をお持ちではない方は、働きながら資格取得を目指すことができます！ 経験のある方（資格保有者）・・・一般的な自動車整備士の業務をお願いします。 経験や知識・スキルを評価して賃金を算定させていただきます。場合によっては入社時にすぐ役職についていただくケースもございます。 ■キャリアパス： 本業務は未経験、資格がなくても始められるお仕事ですが、自動車整備士の資格を社内の資格取得支援制度によって取得を目指していただくことが可能です。資格取得後は、TSに昇格することもできます。 飲食店やお菓子工場の製造スタッフなど、全く異なる業界から入社され、活躍されている方もいらっいます！ ■1日の業務の流れ： 9：00出社 工場内の整理や清掃 9：00 9：30　予定確認、見積書の準備および店舗のオープン 9：30 11：00　点検作業 11：00 12：00　お客様へ点検結果の説明 12：00 13：00　昼食 13：00 16：00　整備作業 16：00 17：00　お客様へ整備結果のご説明 17：00 18：00　定例会議：工場の方針や連絡事項についての共有 18：00　営業時間終了・帰宅 ■当社について： 当社は、地域の日産の顔として長年にわたり親しまれてきました。国内外で数々の賞を受賞しており、高い販売実績とお客様対応の品質を誇ります。地域に密着した経営を行い、持続可能なクルマ社会の実現を目指しています。社内の風通しが良く、中途入社の社員も多いことから、安心して長期的にキャリアを築くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

◎アウディ、フォルクスワーゲン等ヨーロッパの輸入車の点検・整備！ ◎広島No.1！8ブランド取り扱っている高級輸入車正規ディーラー！ ◎資格取得支援あり！しっかりキャリアアップできる環境です！ ■業務内容：【変更の範囲】: 会社の定める業務 メカニックとして、当社の取り扱っている高級輸入車の車検・点検、整備をお任せ致します。正規ディーラーに共通した世界基準の整備を行い、点検した内容を作業カルテに記入し、アドバイザーに報告します。専門知識と技術が要求される業務のため、まずはオイル交換などから携わり、徐々に業務の幅を広げていく予定です。 ■業務の特徴： ★接客はありません。作業に集中できる職種です。 ★入社後はしっかりと専門的な技術を身に付けるための教育を行うため、安心してスタートすることができます。取り扱っているのは輸入車ですが、国産メーカーで経験を積んできた方も大歓迎です。 ★長期的にキャリア形成を図るため、一人一人の希望に沿ったキャリアを用意しています。ゆくゆくはアドバイザーとしての道や、メカニックとして技術を極めていくことも可能です。 ★メカニックの社員に対して、フォルクスワーゲン独自の「テクニカルマイスター」やAudi独自の「マイスター」の資格取得支援も行っています。世界基準の技術を磨くことができる環境が整っています。また、資格取得のために必要な交通費や受験費用は全面的に会社が支援します。なお、「テクニカルマイスター」になると、ドイツへの報奨旅行に行くことができます。 ■当社の魅力： ・月により繁忙期もありますが、残業代はすべて支給されるのも大きな魅力と言えます。残業時間を減らす施策として、残業時間が少ない店舗には別途インセンティブを支給しています。また、休日も107日と、メリハリをつけながら長期的に働ける環境を整備しています。 ・多角的な評価制度（自己評価、上長評価等）を設けており、資格手当が付与されるなど、「固定給＋α」でモチベーションを高く維持しながら業務に取り組めます。 ■取扱いブランド： ジャガー／ランドローバー／アウディ／フォルクスワーゲン／ベントレー／マセラティ／プジョー／シトロエン ※ご希望や勤務地、適性に応じて配属となります。

□■マスタング、フェラーリ、ポルシェ、ランボルギーニ、ベンツなど多数！■□ ■概要： スーパーカーなどの輸入車を中心とした中古車販売を運営する当社で自動車整備業務に従事頂きます ■担当業務： ・エアロ取付やエンジンチューニングなどカスタム業務 ・傷やへこみなどの鈑金、修理業務（輸入車からクラシックカーまで幅広く対応） ・車検整備業務や日常のカーメンテナンスなど ※ロードサービス業務に対応頂く事もございます ■業務内容詳細： スーパーカーなど輸入車を中心に販売する当社はお客様からのエアロ取付やエンジンチューンなど車両カスタマイズ、車検整備や日常のカーメンテナンスなど、自動車整備に関わるご依頼にも対応しております。お任せするのはこうした自動車の修理、鈑金やカーライフを楽しみたいお客様へのカーチューンなどの業務となります。ただ修理するだけの自動車整備ではないので、やりがいと面白みを感じて業務に従事頂きます。またお客様からの故障などの相談が入った際にはロードサービス業務にも対応頂く事がございます。 ■働き方： ・日＋シフト制 ・残業：月20H程 ・ご家族がいる社員も在籍！ ・お子様の学芸会の予定やご家族の急な体調不良にも対応 └直接社長に連絡いただいて、休日をとっていただける環境！ ■組織構成： 2名（33歳、35歳）の自動車整備担当が活躍中！ ■キャリアパス： 整備担当の業務サポートを通じて業務フローを習得 →日常メンテナンス、車検などの整備業務を通じてスキルアップ →エアロ取り付けやエンジンチューンなどの業務にも対応できるようスキルアップ →将来は整備部門の中核として部門管理などにもご活躍頂きたいと考えております。 ■取り扱い自動車： マスタング、フェラーリ、ポルシェ、ランボルギーニなど

〜実質121日休み／賞与実績5ヶ月／豊富なキャリアアップが可能！／未経験から手に職を付けたい方におすすめ／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！〜 ■担当業務 当社の自動車整備士として下記業務をご担当いただきます。 ・車検整備・法定点検・一般整備・故障診断・点検受付時の作業説明や引渡し業務 ・点検、車検を中心とした自動車整備に加え、点検、修理内容の説明や、商品提案なども行っていただきます。 ※ゆくゆくは自動車整備士の資格取得にチャレンジいただきますが、資格取得の為の講習や研修は業務内で行うことが可能です。また、会社にて資格受験費の負担(1度目に限る)を行っております。 ■人員構成 店舗の規模にもよりますが、エンジニアの方は5名〜10名程度在籍しており、店舗全体の約3分の一程度の構成となります。20代、30代の方が多く活躍しています。 ■キャリアパス エンジニアとしてスペシャリストになるコースもありますが、ご希望によっては将来的にエンジニアリーダー、サービスマネージャー、店長などマネジメント業務もお任せする可能性もございます。キャリアパスは多岐にわたり、その方の適性やご希望を考慮した配属をしております。 ▽キャリアアップ事例▽ サービスエンジニア　→　エンジニアリーダー　→　サービスアドバイザー　→　サービスマネジャー ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！未経験から入社して資格取得も可能になります。 ■休日について： 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 ■働く環境： 作業着、工具などの修理、クリーニング費用は会社負担となります。 お店の定期的なリニューアルもあり、設備投資も積極的に行っております。最近では保冷剤対策有のインナーウエアを希望者に支給するなど働きやすい環境づくりを整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜賞与実績5ヶ月／資格取得支援制度あり／熱中症対策有で就業しやすい／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！〜 ■担当業務 当社の自動車整備士として下記業務をご担当いただきます。 ・車検整備・法定点検・一般整備・故障診断・点検受付時の作業説明や引渡し業務 ・点検、車検を中心とした自動車整備に加え、点検、修理内容の説明や、商品提案なども行っていただきます。 ※ゆくゆくは自動車整備士の資格取得にチャレンジいただきますが、資格取得の為の講習や研修は業務内で行うことが可能です。また、会社にて資格受験費の負担(1度目に限る)を行っております。 ■人員構成 店舗の規模にもよりますが、エンジニアの方は5名〜10名程度在籍しており、店舗全体の約3分の一程度の構成となります。20代、30代の方が多く活躍しています。 ■休日について 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 ■働く環境 作業着、工具などの修理、クリーニング費用は会社負担となります。 お店の定期的なリニューアルもあり、設備投資も積極的に行っております。最近では保冷剤対策有のインナーウエアを希望者に支給するなど働きやすい環境づくりを整えております。 ■キャリアパス エンジニアとしてスペシャリストになるコースもありますが、ご希望によっては将来的にエンジニアリーダー、サービスマネージャー、店長などマネジメント業務もお任せする可能性もございます。キャリアパスは多岐にわたり、その方の適性やご希望を考慮した配属をしております。 ▽キャリアアップ事例▽ サービスエンジニア　→　エンジニアリーダー　→　サービスアドバイザー　→　サービスマネジャー ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業60年超の地元に根差した会社/いすゞの販売会社で小型トラック「ELF」専門のディーラー/平均勤続年数17年/整備に集中できる環境◎/残業25時間前後/マイカー通勤可・駐車場完備/乗用車の整備ではない為、急な検査が増えるなどほとんど発生いたしません。〜 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 いすゞ自動車製造の小型トラック（２〜３ｔ）「エルフ」の販売に特化している当社にて、整備士として従事いただきます。当社では「エルフ」の小型トラック（1〜4t車）を販売しておりますので、この車両のメンテナンス作業をお任せします。 定期的な点検、車検、もしくは故障により、入庫した車の修理や検査を行っていただきます。上記に付随した作業や業務もお願いします。 ※1人1台を担当していただきます。顧客対応や外回り等は無いので、整備に集中できる環境です◎ ■キャリアパス、評価： ・最初は補助的な作業から始めていただきます。 ・年2回の評価がありますので、評価に応じた等級により昇給となります。 ■組織構成： 整備士は35名在籍しており、内訳は40代10名、30代9名、20代14名となっており、20代〜40代まで幅広い方が活躍しています。 ■当社について： 地域に根ざし、地域に貢献する会社を目指し、当社は創業以来50年余り、岩手の物流を支えてまいりました。 国内の物流の90％以上を担うトラックは、ここ岩手においても大切なインフラの一部であり、それを支えるのが当社最大の使命です。 そのために、当社が一番大切にしているのは、社員の教育です。 社員の成長なくして、会社の成長はないと考えているからです。 そのための、キャリアプランも用意しています。 変更の範囲：本文参照

【地域に根差した事業展開／資格を活かせる！／外国人雇用実績あり／残業15H／年間休日108日】 ■業務内容： ホンダ正規ディーラーでの車検・点検・一般整備・修理業務を担当していただきます。 具体的には、ホンダカーズ鹿島店にて車検や定期点検、一般的な整備業務、修理作業を行っていただきます。お客様の大切な車を安心・安全に保つための重要な役割を担っていただきます。 ■組織構成： 当社は社員全体で約38名が在籍し、幅広い年齢層のスタッフが在籍し、各々が高い技術と知識を持っています。入社後は先輩社員がマンツーマンで指導し、チーム一丸となってお客様に最高のサービスを提供しています。 ■入社後の流れ： 入社後は、まず新入社員研修を受けていただきます。その後、Hondaが提供する各種研修に参加し、サービススタッフとしての必要な知識や技術を習得していただきます。 さらに、先輩社員による個別指導や集合教育も行いますので、実務を通じてスキルを磨き、お客様や仲間から信頼されるサービススタッフを目指してください。 ■当社・当求人の魅力： ◎当社は創業64年の歴史を持ち、福島県内でナンバー1の車検入庫台数を誇るホンダ正規ディーラーです。 ◎高品質な中古車販売事業や損保業務も手掛け、お客様のカーライフをトータルでサポートしています。 ◎社員の成長をサポートするため、能力に応じたホンダのカリキュラムを提供し、資格取得も積極的に支援しています。 ◎人事評価システムを導入し、やるべき仕事を明確に伝えることで、社員が目標を持って働ける環境を整えています。 ◎地域社会への貢献活動として、売上に応じたポリオワクチンの寄付も行っています。 変更の範囲：無

〜年休110日／残業月20時間程度／ワークライフバランス充実〜 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社にてサービススタッフ（自動車整備士）として、業務を行います。具体的には下記業務内容となります。 ・車両の点検・車検・整備・修理 ・お客様対応(整備内容の説明等) ・キャンペーンのご案内　等 ■業務の特徴： 残業は比較的少ないです。作業ごとに標準時間を設定し、1日単位で作業計画を組んでいるため、1日の業務時間が大きく代わることはありません。 ・通常：20時間 ・繁忙期（２〜４月）：30〜40時間 ※資格取得もしっかりサポート 資格取得に向けて筆記試験及び実技試験のトレーニングを社内で実施しております。 ■組織構成： 現在整備スタッフとして27名が在籍しています。（20代8名、30代7名、40代4名、50代4名、60代4名※パート含む） ■配属について： 入社のタイミングで、店舗の状況を見ながら決定いたします。転居を伴う場所への配属はございません。入社後も店舗間の移動はあるものの、転居を伴うことはありません。 ■同社の特徴： 同社は、県下5店舗のネットワークを持ち、ダイハツの正規ディーラーとして、創業97年の歴史を誇る会社です。社是「誠実」「協和」「実行」のもと、顧客づくりを通して最適なモビリティライフを安全、安心、高品質で提供し お客様に喜ばれ、信頼され、支持される会社になることを理念とし、地域に根ざした経営を行っている会社です。私たちはこれからも地域を愛し、地域に愛され続ける存在を目指していきます！ ■沿革： 1926年3月、「泉谷モータース商会」として創業し、自動車整備、販売業務を開始しました。1936年4月にダイハツ工業株式会社と香川県総代理店契約を締結し、1951年3月には個人経営から法人組織「株式会社泉谷モーター商会」に改組しています。その後、1957年7月に現在の社名である「香川ダイハツ販売株式会社」へ社名変更を行っています。 変更の範囲：本文参照

◆大型車両の整備技術者募集 /土日祝休みでワークライフバランス◎◆ ＼自動車整備士としてキャリアを積みたい方へ／ ・大型車両や特殊車両の整備経験がある方歓迎！未経験でも整備士資格お持ちの方歓迎！ ・土日祝日がお休みなので家族と一緒に過ごす時間が増やせます ・チームワーク重視の職場です ・2024年夏には暑熱対策として、勤務時間を6時〜15時に変更するサマータイムを実施 ■職務概要： 大型車両や特殊車両の整備・点検業務全般をお任せします。 ■職務詳細： 定期点検、修理対応、オイルやタイヤ交換などの一般整備からスタートします。スキルに応じて難易度の高い整備もお任せしていきます。 【対象車両】 ・タンクローリー、トラック、ダンプ、パッカー車、強力吸引車などの大型特殊車両。 ・自社保有車両の他、顧客企業の車両整備も行っています。 ■組織構成 整備士5名（40代2名、30代3名）、事務スタッフ1名在籍しております。 整備士には2名ベトナム出身のメンバーもおり、若くて国際色豊かな職場です。 ■働き方について ・土日祝日がお休みですので、ワークライフバランス整えることができます。 ・2024年の夏は暑熱対策のため、6時〜15時に勤務時間を変更するサマータイムを実施しました。 ・有給休暇の消化率は86.4％（2024年実績）、長く働ける環境が整っています。 変更の範囲：無

<自社工場完備/取扱いメーカー数は地域トップクラス/社員同士の仲が良く雰囲気◎/キャンプ好きのコミュニティも広がる> ■主な業務： キャンピングカーの製作及び販売・メンテナンスを行う当社にて、本社工場にてキャンピングカーの整備をお任せ致します。 国内外・新車/中古車と幅広い車種を扱う当社だからこそ、他ではなかなか取り扱うことのできない車種が多くやりがい◎キャンピングカーに触れたことがない方であっても細かく丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ■業務詳細： ・キャンピングカーに於ける法定点検、車検整備 ・一般整備、車検場持込検査 ■組織構成： 1名（男性、50代） ■当社について： 当社は欧米のキャンピングカー文化が日本では広く知られていなかった1970年代、当社の創業者が鈑金塗装の技術を活かし、泊りがけで遊びに行ける車をつくりました。これが車好きの間で評判を呼び、製作を依頼されたのが、現在のハタナカの始まりです。 1982年にはキャンピングカー専門店をオープンさせ、オートキャンプや車旅行の楽しみ方を伝えるお店として親しまれてきました。 今ではキャンピングカーファンの間で幅広い認知を獲得しています。近年、注目度がますます高まるキャンピングカー業界を一緒に盛り上げませんか？ キャンピングカー整備が未経験の方には丁寧にご指導いたしますので、安心してご応募くださいね。 変更の範囲：会社の定める業務

残業月10時間程度／年間休日120日／20代〜30代多数活躍／働き方改革推進／フォロー体制充実／〜売上げ拡大中で安定したキャリア形成可能〜 ■採用背景 当社は、Honda Cars愛知東の運営会社として新車、中古車の販売、整備、部品用品の販売、損害保険代理業などの事業を展開しています。お客様ファーストの想いを大事に現在は売上も拡大中です。そんな当社で更なる拡大に向け、ご活躍いただける方を募集しております。 ■業務概要 Honda Cars店舗にて整備士としてご勤務頂きます。フロント業務を通じて技術のスキルアップをしていただきます。 ■業務詳細 下記業務をお任せいたします。 ・車検や定期点検作業（月150〜200台程度） ・車の故障診断や重整備作業 ・エンジンや、ミッションのオーバーホールなど ・新車の加修作業、フォグライトやカーナビなどオプションの取り付け ＊マニュアルがあるため、そちらを見ながら作業いただきます。 わからない点は先輩がフォローしますので、ご安心ください。 ■配属先に関して 20代〜30代が平均年齢です。豊橋、豊川のいずれかの店舗に配属となり店舗間の異動があったとしても転居をともなう異動はございません。 ■企業魅力 ◇会社の成長性 当社は、創業以来着実に成長を続けてきました。今後も、徹底した顧客志向を持ち、3年に1店舗を目標に新店舗をオープンし、地元で愛されるディーラーとして成長を目指してまいります。 ◇働きやすい社風・環境 当社は社員が働きやすい制度を整えております。 充実した研修体制だけでなく、社員の意見を積極的に聞き入れ福利厚生にも反映しております。 また、社員の就業時間はシステムで徹底的に管理をしており、業界のなかでも残業時間が少なく、月に10時間以内に収まっています。 加えて、有給取得の奨励、長期休暇が年3回あり、長期就業しやすい体制を今後も整えていく予定です 変更の範囲：会社の定める業務