◆◇社員定着率97%／キャリアサポート充実／大手メーカーとの取引多数（約5,500の取引プロジェクト）／安定成長を続ける技術者派遣会社◇◆ ■業務内容： 自動車関連や家電・デジタル機器、工作機械・精密機械・航空機・半導体関連、多種多様な企業や職種のプロジェクトにて、ものづくりエンジニアとしてご活躍いただきます。 まずは基礎研修を受け、座学から学びスキルを身に着けていただけます。 様々なプロジェクトをご経験いただき、エンジニアとしての市場価値を高め、生涯第一線で活躍できるエンジニアになっていただくことを期待しております。 ■職種例： 産業用電気機器の電気制御設計など ■入社後の流れ： 産業電気設備PLC制御プログラム開発やサポート業務をお任せいたします。 ご経験に応じて以下の該当業務をお任せいたします。 【例】 ・PLCを使った制御プログラム作成 ・部品の選定・手配 ・動作確認・試験評価など 【活かせる経験】 ・ＰＬＣプログラムを使ったプログラミングの作成、調整、デバック ・設備納入後の動作検証、不具合調査など ＼こんな方におすすめ！／ ◎地元で腰を据えて働きたい ◎電気系のご経歴を活かして働きたい ■本ポジションの魅力： ・年休125日（土日祝休）／残業10時間程度などワークライフバランスも大切にしながら取り組めます。 ・社員寮や引っ越し費用のサポートも充実しているため、安心して新たな環境でスタートできます。 ■特徴： 同社の事業領域は幅広く「ものづくり」の上流に携わることができます。 一般的に公開されない新規プロジェクトや重要ポジションも提供しております

〜大手企業、官公庁や海外との取引多数で安定性◎／構想打ち合わせ〜試運転調整まで裁量をもって働ける！／大きなプロジェクトに関われる可能性あり！〜 ■概要 PLCによる電気自動制御設計及び設備保全を担当頂きます ※業務の割合としては、設計業務が8割程度 ■担当業務 ・ご依頼頂く設計仕様や設計構想などの打ち合わせ ・打ち合わせ内容を元に制御設計に関する設計内容詳細の検討、打ち合わせ ・PLCによる電気制御の設計プログラミング・設計の実施 ・設計内容が依頼通りの稼働を実行できるかの検証業務 ・検証が完了した後は設備への実装などにも対応 ・設備がご依頼通りに稼働するかどうかの試運転業務 ・納入した生産設備の稼働状況確認や必要に応じて設備保全業務 ■業務内容詳細 ご依頼頂いた仕様に沿った設計構想の検討、詳細設計を経てPLCによるプログラムへと進んでいきます。ご依頼企業との設計に関する打ち合わせを重ねながら、ご要望に沿った設備稼働ができるように設計業務に従事及び設計依頼をして頂きます。設計完了後は設計検証を経て設備への実装、試運転となります。試運転にも同席頂き、微調整を取引先工場にて実施頂くと共に納入した設備の保全やメンテナンス業務にも従事頂きます。 ■プロジェクト事例 大手家具メーカーでの省人化に向けての無人搬送車の一括管理システム等 ■最大70歳まで就業可能 同社では定年は60歳になりますが、嘱託社員での契約となれば最長70歳まで就業可能です。 なお、65歳までは基本給は変わらないため、生涯年収の向上が見込めます。 ■出張について 設計した設備の納入のために年に1〜2回海外出張（ブラジル・東南アジア・中国・北米等）ございます。 期間は1か月〜2か月程度いくこともございます。 ■働き方について 基本的に土日休みになりますが、お客様先の都合で休日出勤も発生します その際は、振休を取得いただきますので、ご安心ください。(月平均1日) ■安定性 大手のメーカーとの取引があり、安定した事業基盤を築いてきました 今後、少子高齢化に伴い、働き手が減少することを考え、自動化・ロボット化のニーズは増す一方です。自動車メーカーのみならず、医療・ロボット等、様々な業界で今後も事業を拡大していきます

【エンジニアを1番に考える企業／転勤なし・年間休日125日・待機期間は給与100％保証！／待機期間ほぼ無し／勤務地の希望やワークライフバランス、希望プロジェクトのアサインを最大現実現できるよう運営を行っております／チーム単位の配属でリーダー経験も積みやすい！】 ■業務内容：プロジェクト例【変更の範囲：会社の定める業務】 工場の装置などのPLC／シーケンサーを駆使した設備制御をお任せします。 ※スキルに合わせた案件・工程をお任せします。 ■当社の魅力点 ★どんなプロジェクトでも年間休日は125日！★ 当社ではどの案件でも年間休日は125日取得できるように調整をしています。アサイン先の企業カレンダーが124日休みだった場合も弊社カレンダーの中の営業日を休みにするなどしっかり休みが取得できる環境を整えています。 ★営業・技術リーダーの密な連携★ ・技術、営業の各リーダークラスが密に連携し、一人ひとりの技術者のスキルアップに役立つ開発案件を担当しています。成長できる環境づくりを続け、技術者一人ひとりのスキルアップをサポートします。 ★チームアサインをしています！★ ・経験の浅い方が客先へ行く際は、少なくとも2名以上のチームで就業します。当社の社員と客先に行くので、安心です。 ★引越費用・入社初期費用を会社が全額サポート★ ・初期アサインが少し遠方の場合で引っ越しが必要な時も当社は全額サポートさせていただいております。エンジニアの成長を第1に考えているためサポートできる点はとことんサポートをしています！

【世界的な技術力を持つ冷凍機メーカー／有名企業と多数取引〜環境に優しい製品を取り扱いたい方が活躍できる環境です】 ■業務内容： 産業用の大型冷凍機・ヒートポンプの開発・製造・設計を手がける熱のエンジニアリング企業の当社において、納入後の産業用冷凍機のメンテナンス業務をお任せいたします。月数回の出張が発生いたします（国内を各日帰り〜数日の出張です。） ■業務詳細： ・制御盤やセンサー等の電気機器の点検・調整 ・シーケンサー（PLC）や冷凍機制御システムの設定・試運転 ・納入後の定期メンテナンス、故障対応、報告書作成 ・現場（食品工場、冷蔵倉庫等）との調整・説明対応 ・設置・据付工事における電気配線・結線作業（設備機器内） ※主な取引先は、食品工場、物流倉庫、製造工場、研究施設、商業ビル　など ※建物の改変を伴う業務は含まない ■顧客について： 冷凍冷蔵倉庫会社・物流センター・食品メーカーなどの法人企業になります。誰もが知っている有名企業や大型施設などとの取引実績があります。海外パートナー会社と技術提携をしており自然冷媒冷凍機としては国内マーケットリーダーの立場の為、お客様に世界や日本の最新の動向や新しい技術を提案できます。 ■入社後の教育体制： 基本的に日々先輩や上司に同行して学ぶOJT体制となります。自社工場を構えているため生産過程を見学できたり、先輩社員のメンテナンス業務に同行することで技術力を高めていただきます！ ■当社の魅力： 当社は、自然冷媒を使ったCO2冷凍機を製造しており、マーケットの中でトップを走っています。環境先進国のヨーロッパの企業と技術提携をし、最新の環境技術や動向を採り入れられるほか、国内外での技術研修で専門性を身につけられる環境にあります。近年では、冷凍食品やコールドチェーンの活発化により、冷凍冷蔵倉庫・食品工場向けの需要が伸びており、会社の業績は年々上がっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 ■募集背景： 横浜市内における当社顧客先において、電気回路設計者として業務をお任せします。 本業務においては電気回路エンジニアとして求められ得る経験スキルを習得できる環境があると考えております。 同顧客先での稼働人員を増加させる事で、ハイエンド領域で活躍できる社員数を増加させたいと考えております。 ■職務内容： 回路・基板の設計から外注の対応、各種試験（EMC、温度、システム等）筐体内部のレイアウト設計、量産向け対応、不具合対応をご担当いただきます。 ■生かせる/得られる知識： 国際的に評価を獲得している本製品。 将来的には自動運転に関するインフラ側の装置としても期待をされています。本業務を通じて試作〜量産対応や外注コントロールと言った経験を積むことができます。 ■研修事例： ・電気回路の考え方 ・LCR回路の特性とデシベル ・シーケンス制御　基礎知識と実習 ■魅力ポイント： 既に当社社員が複数名が就業中の顧客先です。状況に応じてメイテックメンバーのサポートを受けることが可能です。 ■当社の魅力： ◇優良派遣事業者 メイテックは、厚生労働省委託事業である「優良派遣事業者認定制度」にて、「優良派遣事業者」に認定されています。 ◇離職率6％ エンジニアの計画的なキャリアアップを支援する独自開発システムと、きめ細かなフォローアップ体制により業界内でも低い離職率を維持しています。 ◇顧客例 主要取引先TOP10（2025年3月期）株式会社デンソー／三菱重工業株式会社／ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社／株式会社ニコン／株式会社日立ハイテク／本田技研工業株式会社／株式会社デンソーテン／株式会社ＳＵＢＡＲＵ／ヤマハ発動機株式会社／トヨタ自動車株式会社(敬称略) 若手の方でも安心してスキルアップできる環境があります。

【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 ~1DAY選考会実施中~ ■募集背景： 横浜市内における当社顧客先において、電気回路開発者として業務をお任せします。 本業務においては電気電子エンジニアとして求められ得る経験スキルを習得できる環境があると考えております。 同顧客先での稼働人員を増加させる事で、ハイエンド領域で活躍できる社員数を増加させたいと考えております。 ■職務内容： 製造工程のプラント電装シミュレーションの環境構築から運用までご担当いただきます。 ■生かせる/得られる知識： 今後発展していくプラントDX業界へ挑戦していけるスキルを身に着けることが出来ます。 ■研修事例： ・機械学習ツール活用 ・トランジスタ・ダイオード　基礎実習 ・オペアンプ　基礎実習 805回の社内研修を開催しています。（2024年実績）レベル別に組まれたものからトレンド技術が学べるものまで、幅も種類も豊富な研修を用意しています。また、692講座の技術研修講座があり、メイテック社内の充実した研修設備や最新機材を活用し、継続的にエンジニアの技術力向上を実現しています。 ■魅力ポイント： 既に当社社員が複数名が就業中の顧客先です。状況に応じてメイテックメンバーのサポートを受けることが可能です。 若手の方でも安心してスキルアップできる環境があります。 ■当社の魅力： ◇優良派遣事業者 メイテックは、厚生労働省委託事業である「優良派遣事業者認定制度」にて、「優良派遣事業者」に認定されています。 ◇離職率6％ エンジニアの計画的なキャリアアップを支援する独自開発システムと、きめ細かなフォローアップ体制により業界内でも低い離職率を維持しています。 ◇顧客例 主要取引先TOP10（2025年3月期）株式会社デンソー／三菱重工業株式会社／ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社／株式会社ニコン／株式会社日立ハイテク／本田技研工業株式会社／株式会社デンソーテン／株式会社ＳＵＢＡＲＵ／ヤマハ発動機株式会社／トヨタ自動車株式会社(敬称略) 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要：熊本県合志市にある半導体製造装置・FPD製造装置の開発メーカーにおいて、半導体洗浄装置の設計開発補助（電気設計）を担当頂きます。ステップアップ後、ゆくゆくメインで担当を持つ事も可能です。 使用するソフトはiCADが比較的多いですが製品や部品により複数ツールを駆使することもあります。 ■職務詳細： ・電気配線設計、電源設計、モーター設計 ・制御機器間のインターフェース決定 ・基板に載せるファームウエアの設計 手掛ける製品は量産品や既製品のカスタマイズなどもありますが、オーダーメイドがメインです。 同部署では電気系統の制御を検討します。PLC制御などが含まれますが、経験を考慮して部署やポジションをお任せします。電気系のスキルが浅い方も歓迎ですが、電気設計ツール（CAD）の使用経験やシーケンス制御ソフト開発をされてきた方は即戦力としてご活躍いただけます。 ■当社の魅力：【日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団】 1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国各地に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービスを提供。大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。当社が最も重要視しているのは、社員に対して良質な雇用環境を創出し、エンジニア満足度No.1を実現することが、必ず顧客企業の満足につながると考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆電気エネルギーを生み出す配電盤製造で世の中を支える企業／年間休日121日／土日祝休み／残業20h／転勤なし／ワークライフバランス◎◆ 【業務内容】 当社が手掛ける配電盤・分電盤・制御盤などの配電設備の設計をお任せします。扱う分野は多岐にわたりますが、最初からすべてを担当する必要はなく、入社後の研修や工場実習を経て適性に合ったジャンルからスタートできます。 【主な業務内容】 ・高圧受配電設備：太陽光など再生可能エネルギー関連設備の設計 ・制御盤／動力盤：上下水道、ポンプ設備、ダムゲートなど公共性の高い設備設計 ・営業同行による技術提案、納入後の設備立ち上げ支援 ※まずは図面理解や簡単な設計補助からスタートします。 【この仕事の魅力】 ■（1）未経験から“設計者”になれる充実研修 ・半年間の工場研修で基礎から学べる ・OJTでの手厚いサポート ・手順書・マニュアル完備 ・電気工事士など資格取得支援あり 図面が読めない方でも0から習得できます。 ■（2）社会インフラを支える誇れる仕事 ・ビル、工場、公共施設、再エネ設備など生活基盤を支える設備の設計 ・再エネ・EV普及により需要は右肩上がり ・全国の施設で自身の設計が役立つやりがいあるポジション ■（3）働きやすさと安定が両立 ・年間休日121日、土日祝休み ・残業20h以内、転勤なし ・中途入社が多く馴染みやすい環境 ・賞与4ヶ月分、3年連続昇給5％の安定した待遇 【当社の強み】 ・「納期遵守 × 高品質」への評価から大手企業との安定取引 ・設計・製造・営業が一体となった高い技術提案力 ・他社製品のアフターフォロー依頼まで来る信頼性 ・風通しがよく、未経験でも質問しやすい雰囲気 【キャリアステップ】 ・設計スキルを磨き主担当・リーダーへ ・工程管理や改善業務への挑戦も可能 ・「設計 → 工程管理 → 教育担当」など多彩なキャリアが選択可能 ・長期的に技術者として成長できる環境が整っています 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 立体駐車場用の自動ドアや研究機関で使用される特殊装置の制作における電気設計・制御設計をご担当いただきます。具体的には次のような仕事をお任せします。 ・PLCを用いた制御プログラムの作成 ・電気回路図の設計 ・制御盤の仕様検討 ・設計後の試運転や納品に向けた現地調整 ・必要に応じた現場における既設設備の改修やトラブル対応 ・設置に伴うお客様先での立ち合い業務 ・お客様先での事前調査や打ち合わせ ※お客様先での業務が生じるため、場合により出張が生じます。 ■組織構成： 設計部門には2名の電気設計担当者がいます。手が足りない部分に関しては協力会社に設計を依頼しています ■教育制度： 入社後、OJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の設計業務を行いながら仕事の流れを覚えていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎！「充実の教育制度」×「安定企業」でスキルアップしたい方にオススメ／年休126日・残業20ｈで働き方◎／プライム上場のナブテスコグループ〜 ■業務内容：親会社であるナブテスコ社が開発・製造した、鉄道車両用ブレーキや、ドアの「検査設備」の設計業務を幅広くご担当いただきます。 ※親会社であるナブテスコ社は、新幹線を代表とする鉄道車両用のブレーキ・ドアにおいて国内トップシェアを誇ります。そのブレーキ・ドア用の検査装置を開発するため製品需要も底堅く、また鉄道車両は高い安全性も求められますので、非常にやりがいのある業務となっています。 ＜具体的には＞ ・設備の仕様設計、回路設計（空気、電気）、レイアウト設計、図面作成（組立図、部品図） ・PLCラダー、プログラマブル表示器のソフト設計、デバッグ、納入先での調整、各種ドキュメント作成など ・ゆくゆくは顧客（鉄道会社）への提案や、顧客・親会社とのミーティングなどにも参加して頂き、親会社と同等の立場での意見や仕様検討も担って頂きます。 ■教育制度： 第二新卒の方には新卒同等の研修プログラムを用意していますので、安心してご応募ください（ご経験・スキルに応じて変動）。 また一人立ちまでは5年程度を考えており、それまではリーダーの丁寧なOJTを通じてしっかりと実務を学んで頂きます。 ■組織構成： 配属部署ではシステム・メカ・電気設計メンバー3名、アプリケーションソフトウェア設計者7名の合計10名が検査設備の設計業務を担っています。20代〜50代まで幅広い年齢層が活躍していますが、半数が20代のため若手社員も多く馴染みやすい環境です。 ■魅力点： （1）上流工程であるエンドユーザーとの打合せ〜納入まで一貫して携わることができるため、幅広い知識・経験・スキルが身に付きます。 （2）新幹線をはじめとする鉄道車両は「絶対に事故が起きない」ことを前提に開発・製造されます。その鉄道車両用検査装置を設計するため、顧客からの要求も高いですが、その分非常にやりがいのあるお仕事となっています。 またご自身が設計した装置が、日本の交通を支える一翼を担っていることも大きなやりがいです 変更の範囲：会社の定める業務

◆電気エネルギーを生み出す配電盤製造で世の中を支える企業／年間休日121日／土日祝休み／残業20h／転勤なし／ワークライフバランス◎◆ 【業務内容】 当社が手掛ける配電盤・分電盤・制御盤などの配電設備の設計をお任せします。扱う分野は多岐にわたりますが、最初からすべてを担当する必要はなく、入社後の研修や工場実習を経て適性に合ったジャンルからスタートできます。 【主な業務内容】 ・高圧受配電設備：太陽光など再生可能エネルギー関連設備の設計 ・制御盤／動力盤：上下水道、ポンプ設備、ダムゲートなど公共性の高い設備設計 ・営業同行による技術提案、納入後の設備立ち上げ支援 ※まずは図面理解や簡単な設計補助からスタートします。 【この仕事の魅力】 ■（1）未経験から“設計者”になれる充実研修 ・半年間の工場研修で基礎から学べる ・OJTでの手厚いサポート ・手順書・マニュアル完備 ・電気工事士など資格取得支援あり 図面が読めない方でも0から習得できます。 ■（2）社会インフラを支える誇れる仕事 ・ビル、工場、公共施設、再エネ設備など生活基盤を支える設備の設計 ・再エネ・EV普及により需要は右肩上がり ・全国の施設で自身の設計が役立つやりがいあるポジション ■（3）働きやすさと安定が両立 ・年間休日121日、土日祝休み ・残業20h以内、転勤なし ・中途入社が多く馴染みやすい環境 ・賞与4ヶ月分、3年連続昇給5％の安定した待遇 【当社の強み】 ・「納期遵守 × 高品質」への評価から大手企業との安定取引 ・設計・製造・営業が一体となった高い技術提案力 ・他社製品のアフターフォロー依頼まで来る信頼性 ・風通しがよく、未経験でも質問しやすい雰囲気 【キャリアステップ】 ・設計スキルを磨き主担当・リーダーへ ・工程管理や改善業務への挑戦も可能 ・「設計 → 工程管理 → 教育担当」など多彩なキャリアが選択可能 ・長期的に技術者として成長できる環境が整っています 変更の範囲：会社の定める業務

《特許技術保持で将来的にも安定した需要／日本・韓国・台湾の市場で成長を続ける装置メーカー／残業月10H程度／60代活躍中・定年年齢65歳〜嘱託雇用75歳まで／土日祝休み》 ■業務内容： 半導体(SEMI)用製造装置、及び、表面実装(SMT)用製造装置において、主に以下の業務をお任せします。（自社製品と受託製品どちらも対応） ・使用CAD：Turbo Sketch ・電源回路：1次入力電源からコントローラ、I/O回路、モータドライバ等への電源供給回路／配線設計 ・I/O制御回路：コントローラに接続するセンサ、アクチュエータ等の回路／配線設計 ・モータ制御回路：コントローラに接続するサーボモータ、ステッピングモータ等の回路／配線設計 ■従事すべき業務内容： [入社時]電気設計職 [変更の範囲]会社の定める業務 ■はたらき方： 残業月20時間以内／完全週休二日制／年間休日125日 休憩80分、所定労働時間7.67時間 ■取扱製品： 半導体の小型化に対応するため、基盤に高密度で装着し、実装の面積を小さくすることが可能なCSP等の表面実装への需要が非常に高まっています。 スクリーン印刷機を導入することにより、半導体製造における後工程を大幅に削減させることに成功し、設備投資におけるコストを削減し、生産を効率的にしました。半導体の小型化、低価格化には外すことの出来ない製品です。 ■組織構成： 現在、機構設計が4名、電気設計が1名、ソフト開発を2名で担当しています。ご入社後はOJTにて基礎的な部分から業務を覚えていただきます。 ■はたらき方： 残業月20H程度・年間休日125日・完全週休2日制(土日祝)でお休みをとることができます。 ※休日出張／出勤となった場合は、振休／代休の取得が可能 また、休憩時間は80分のため、所定労働時間7.67時間と短めです。 ■会社の特徴・魅力： 地域に根付いたアットホームな風土で、社長も人望に溢れる温かい方です。入社後に身に着けることのできるスキルよりも、人生で形成されてきた人間性を評価します。大きな裁量をお任せし、時には協力し、会社の成長と共に歩んでくれる方を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜PLC制御の基礎的な実務経験をお持ちの方へ／当社の機械装置に慣れるまでには数年かかると想定した「育成前提」の採用〜 ■募集背景： AIサーバ需要や省人化ニーズを背景に事業が拡大中であり、将来部門を牽引する次世代コアメンバーの増員募集です。 ■業務内容： AIサーバ需要や現場の省人化など、主にプリント基板業界を中心としたモノづくり企業が抱える課題を、機械装置で解決する事業にて、制御設計エンジニア業務をお任せします。 他部門や顧客と連携しながら、装置の頭脳となるPLCプログラム設計から現地立ち上げまでを一貫体制で担当します。 ■業務詳細： ◇各種装置のPLCプログラム設計（ラダー図設計、デバッグ） ◇タッチパネル（HMI）画面設計、インバータ・サーボ制御設計 ◇I/Oリスト作成、現地試運転・立ち上げ対応 ◇不具合解析・改修、仕様書作成・顧客打合せ対応 ＜使用想定＞ 三菱・キーエンス等 ■入社後の流れ： ◇お持ちの経験に応じて、まずは製造現場での研修からスタート、あるいは直接設計部への配属となります。 ◇設計部配属後は、過去案件のプログラム（ラダー図）カスタマイズやHMI画面の修正、テスト運転補助など、取り組みやすい業務からスタートします。 ◇実務経験をお持ちの方であっても、当社の機械装置の仕様や動きを把握するまでは数年かかると見込んでいます。そのため、入社後はベテランのサポートのもと、過去案件のプログラム（ラダー図）のカスタマイズやテスト運転補助など、取り組みやすい業務からスタートします。数年かけて現場の作法を学び、将来的にプロジェクトを牽引するメイン担当へと着実に成長できる環境です。 ■研修体制： 経験豊富な先輩社員のOJTを通じて、製品群や顧客ごとの仕様要件を学びます。個人のスキルに合わせて段階的に業務をお任せします。 ■組織構成： ＜設計部＞18名 ■キャリアアップ： 仕様検討から稼働まで、チームと連携しプロジェクトを完結させる実戦的な総合力を習得できます。 また、入社後数年でメイン担当をお任せすることを期待しております。将来は、高度な自動化を牽引する技術責任者を目指すことが可能です。 変更の範囲：無

~東証プライム市場上場三菱電機グループ／離職率が低く働きやすい優良企業◎／取扱機器は主に三菱電機製~ ■業務内容： 変電所などの屋内に設置する電力会社向け保護・制御装置の設計者として活躍いただきます。標準仕様装置、特殊仕様装置における受注から納入までの設計作業や親会社である三菱電機への設計応援作業を主として、以下業務を行っていただく予定です。 ・設計作業（顧客要求仕様に基づく基本設計、ハードウェア回路設計、ソフトウェア回路設計/製作、生産設計、試験設計） ・製造部門や品質管理部門との調整業務 ・三菱電機や顧客との仕様策定・調整業務 ■業務エリア： ・名古屋事務所での勤務が基本となります。 ・出張は月2,3回程度で、主な出張先は製造工場（岐阜県）、三菱電機工場（兵庫県）、顧客設備（中部地区の変電所など）となります。 ■就労環境 入社後は設計補助として業務フローや電力会社向け基本仕様を習得し、経験を積みながら主担当へとステップアップしていただきます。時間外勤務は月平均10時間 程度が目安となります。年間休日は126日、賞与6.15ヶ月分支給、残業代は1分単位で管理をしております。住宅補助や、家電品の購入、保養所、各種施設の利用が できるなど、同社の社員とその家族が受けられる福利厚生も充実しています。 ■特徴 当社は電力会社向け保護・制御装置の受注から納入までを一貫して手掛ける、三菱電機グループ内でも全国的に希少な部門です。また、当社が携わる設備は電力 分野の重要インフラであり、長年にわたり顧客やメーカで築き上げてきた信頼関係を基盤としているため、技術力の維持や向上に関して業界全体で相互協力の文化が 根付いています。 ■当社について： ◇東証プライム市場上場の「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 ◇地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。

【生涯プロエンジニア／20代でスキルを磨き、キャリアの選択肢を広げる】 メイテックは、エンジニアの「最初のキャリア形成」を本気で支援する会社です。 ■メイテックについて ・上場企業・優良中堅企業1,300社と取引 ・2026年度も売上1,300億円超予定、5年連続で過去最高更新！ ・毎年数十億円を研修に投資するエンジニアファーストの環境でスキルアップ ■仕事内容： 民間航空機FA装置設計開発部署にて、ロボットアームユニット装置部分の制御システム設計を担当していただきます。 メインPCとロボットアーム、穴あけ、ボルト締め、ツールチェンジャー、搬送等の各機器間を繋ぐ制御プログラムの作成、各機器毎の制御システムに関しては仕様検討後、仕様書作成〜外部業者への発注、評価まで担当していただきます。その他試作機試験、不具合対応業務　等をお任せします。 ■魅力ポイント： 航空機向けの大型FA装置の開発チームとして、試作機試験〜量産までの一連業務を経験する事が出来、装置機器のPLC制御のみならず制御システム全体への知見を得る事が出来ます。 ■主要取引先： ・株式会社デンソー／ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社／三菱重工業株式会社／パナソニック株式会社／株式会社ニコン／トヨタ自動車株式会社／株式会社日立ハイテク／株式会社SUBARU／株式会社デンソーテン／テルモ株式会社　など約1300社 ■当社について： 当社はエンジニア派遣に特化し、自動車、産業用機器、半導体、情報通信機器などの企業に高度な技術力を提供しています。特に設計開発から評価試験までのミドルレンジの製品開発を強みとし、AIやIoTなどの技術革新に対応しています。 ＜教育・研修体制＞ 長年構築してきた教育・研修体制により、エンジニアは常に顧客のニーズに応えられるよう最新技術を学び続けています。現役エンジニアが講師を務め、実用性の高いスキル・知識を教育し、戦力となる人材を育成します。さらに、コミュニケーション力や業務推進力といった人間力も向上させ、現場のチーム力アップに貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【岡山市White＋企業認定／事業拡大に伴い増員採用／「配電盤」の設計、製造、検査においてトップクラスの知識、経験を保有／受注案件90％以上はリピート商材／岡山城にも採用／福利厚生・教育制度充実／働きやすい環境／転勤なし】 ■業務概要： 配電盤、自動制御盤、分電盤、高圧受配電盤等の設計業務を行っていただきます。主な業務は下記を想定しております。 ・配電盤設計 ・制御盤設計 ・キュービクルの設計 ・その他付帯業務 ■おすすめポイント： ◎GWをはじめとして連休を多く設定し、ワークライフバランスも考慮してリフレッシュをしっかりしていただけるよう設定しています。 ■当社の強み： ◎1969年の設立以来、50年以上の長きに亘って電気エネルギーの安全、有効活用に努めてまいりました。ビルの各フロアに適切に電気を分配する為に必須となる設備「配電盤」の設計、製造、検査において、トップクラスの知識、経験を保有していることが特徴です。また、当社の一貫生産体制は数々の取引先から高い評価を得ており、受注案件の90％以上はリピートのお客様です。 ◎1999年、社団法人日本配電盤工業会が厳正な審査に合格したメーカーのみに与える「JSIA優良工場認定書」を、中国地方で初めて受けました。自社一貫生産体制に裏付けられた徳山電機製作所の技術力、品質が認められた証です。また業界に先駆け、2000年にはISO9001の認証も取得しております。顧客満足、および改善まで含めた組織管理をシステム化し、安定した品質の製品を供給することが可能です。2018年にはISO9001（2015年度版）へと移行し、更なる品質の向上と安定化に努めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【岡山市White＋企業認定／事業拡大に伴い増員採用／「配電盤」の設計、製造、検査においてトップクラスの知識、経験を保有／受注案件90％以上はリピート商材／岡山城にも採用／福利厚生・教育制度充実／働きやすい環境／転勤なし】 ■業務概要： 配電盤、自動制御盤、分電盤、高圧受配電盤等の設計業務を行っていただきます。主な業務は下記を想定しております。 ・配電盤設計 ・制御盤設計 ・キュービクルの設計 ・その他付帯業務 ■おすすめポイント： ◎GWをはじめとして連休を多く設定し、ワークライフバランスも考慮してリフレッシュをしっかりしていただけるよう設定しています。 ■当社の強み： ◎1969年の設立以来、50年以上の長きに亘って電気エネルギーの安全、有効活用に努めてまいりました。ビルの各フロアに適切に電気を分配する為に必須となる設備「配電盤」の設計、製造、検査において、トップクラスの知識、経験を保有していることが特徴です、また、お客様のニーズをきめ細やかに反映できるオーダーメイド製品、技術を強みに持っております。当社の一貫生産体制は数々のお客様から高い評価を得ており、受注案件の90％以上はリピートのお客様です。 ◎1999年、社団法人日本配電盤工業会が厳正な審査に合格したメーカーのみに与える「JSIA優良工場認定書」を、中国地方で初めて受けました。自社一貫生産体制に裏付けられた徳山電機製作所の技術力、品質が認められた証です。また、業界に先駆け、2000年にはISO9001の認証も取得しております。顧客満足、および改善まで含めた組織管理をシステム化し、安定した品質の製品を供給することが可能です。2018年にはISO9001（2015年度版）へと移行し、更なる品質の向上と安定化に努めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内50％を誇る、業務用昇降機の圧倒的トップクラスのシェアを誇る企業/セコムのグループ会社/年間休日124日/月10〜20時間程度】 弊社の各種エレベーターの電気設計をお任せします。石川工場で、各種エレベーターの製造を行っており、設計から板金、製缶部品の曲げ、溶接から塗装、機械組立、電気組立まで製造全般を担当する重要な拠点です。 その中で設計グループの主な役割は、「お客様のご要望に合わせたカスタマイズ設計」を行うことです。 ・規格製品からのカスタマイズ設計（PLC制御、インバータ制御） ・生産中止になった部品の代替設計（PLC、インバータ、接触器等） ・規格製品の改良設計（機能性向上、作業性改善、コストダウン等） 変更の範囲：会社の定める業務

【電気系の知識を活用してキャリアアップしたい方歓迎／マイカー通勤可／年休121日／月残業平均20時間／設立50年以上の安定基盤／水のプロフェッショナル企業／業績好調】 ■業務内容： 自社製品である水処理装置の電気設計業務全般をご担当いただきます。 ■詳細： ・お客様からのご依頼内容に基づく原価積算 ・見積仕様書作成、フローシート・配置図作成、 ・電気設計（電気、P＆ID、配置図、運転方案） ・取扱説明書作成 ・試運転 ■特徴： ・顧客からの要望に応じてオーダーメイド製品を製作します。 ・ご依頼内容に基づく設計となる為、受注生産型となります。 ・出張は月1度あるかないか程度で基本的には自社内での就業です。 ・ご依頼から納品までは3か月〜4か月程です。 ■組織構成： 技術部は5名で構成されており、技術力高いベテランも多く在籍しております。 ■企業魅力： (1)成長が続く水処理・半導体市場を支える技術力 日本ワコン株式会社は、製造業に不可欠な純水を提供する水処理装置メーカーとして50年以上の実績を持ち、自動車・半導体・食品など幅広い産業を支えています。国内の水処理・下水処理設備市場は2035年に8,200億ドルへ拡大し、CAGR約4.9％と安定成長が予測されています。特に半導体領域では、超純水システム市場が2031年に3169百万米ドル・CAGR7％と高成長を続けており、同社の技術は成長産業の品質基盤を支える重要な役割を果たしています。 (2)50年以上の歴史が裏付ける信頼性と専門性 長年蓄積してきた技術とノウハウにより、高度な純水生成技術を提供。歩留まり向上や工程品質の安定化に直結する装置を開発し、製造現場からの厚い信頼を獲得しています。特に精度が求められる半導体分野では、不純物除去性能が求められる中、同社の技術が高評価を得ています。 (3)働きやすく長期キャリアを築ける環境 年間休日121日・土日祝休み・平均残業20時間とワークライフバランスを実現できる環境が整備されています。安定基盤に加え、成長市場に身を置きながらキャリア形成ができる点は、技術職にとって大きな魅力です。

【工作機械のリーディングカンパニー／グローバル展開加速中／海外売上比率80％／残業20h程度／マイカー通勤OK／航空宇宙産業や医療機器分野との取引増加】 ■業務内容： 当社主力製品の工作機械における制御開発業務をお任せいたします。 金型産業においては圧倒的シェアを誇る製品であり、自動車・航空機・情報技術産業などにもマーケットを広げ、海外にも積極展開を図っております。 ほとんどの製品がオーダーメイドの製品となります。 ■業務詳細： ・マシニングセンタの制御盤設計、制御盤回路設計 ・ハーネス設計 ・実機検証 ・トラブル対応 ※ラダー言語やPLCの開発に関しては、ソフト設計チームが担っております。 ※メカ設計チームの出張に同行することがありますが、頻度は2〜3カ月に1回程度となります。 ■組織構成： 風通しが良く、ボトムアップ型の組織であるため、主体性をもって業務に取り組んでいただける環境です。 ■キャリアパス： 管理職としてマネジメントを目指す他に、エンジニアとしてスペシャリストを目指すキャリアパスがございます。 ■就業環境： 平均残業20時間程度、年間休日124日と良好な就業環境であり、福利厚生の整備には近年力を入れているため、他社にはない補助がたくさんあります。 ■魅力： ・工作機械は、産業になくてはならない製品かつ、同社では精密機器や大型航空機や自動車産業の製造の際に活用されております。 ・中途社員も多いため、入社後はすぐに馴染むことができます。また、国内外ともに社員には「みんなで協力する」といったマインドがあるため、社内調整の難しさは他社に比べて低いです。 ■同社について： 東証プライム上場、工作機械の大手としてグローバルに展開している同社。エンジニアはもちろん、工作機械に触れることの少ない事務系の社員も、モノづくりや技術に対する想いが強く、定着率も安定して高い企業です。創業当時から自由な社風で、個々の裁量が広いという魅力を持ちながら、部門間での連携も大切にしています。一人一人がスペシャリストとして与えられた仕事をきちんとやり遂げることはもちろん、さらに自分のやる気次第で縦方向、横方向ともに裁量範囲を広げることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験・職種未経験歓迎！／東証プライム上場／日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー／平均勤続年数17.6年・年間休日123日・残業月平均25h程度で就労環境良好・福利厚生充実／インフラを支える仕事を通じて社会に貢献できるやりがいがあります〜 ■業務概要: 水・環境プラントの電気設備関係（受変電・自家発・運転操作・計装・監視制御設備等）における社内又は現地試験・性能確認試験業務をお任せ致します。 ■業務詳細： 電機試験担当者または責任者として、電機設備の建設・更新工事における設備切替及び工事完了後の設備安定稼働を目的とした単体調整・組み合わせ試験、総合試運転等の実施を行います。 ・試験要領書作成 ・各種試験、測定結果記録作成 ・試験成績書作成他 ■キャリアパス： ・経験年数及びスキルに応じて、試験責任者として統括的業務を行っていただきます。 ・電機設備に関する一定のスキル・経験を保有して、施工管理職（現場代理人）又はプラント電気設計の道を目指すことも可能です。 ■同社の魅力： ◇2008年4月、日本ガイシと富士電機の水環境部門の合併により誕生したメタウォーターは、水環境分野では国内初となる機電一体型の会社です。水環境プラントに必要な機械設備・電気設計を製品として有するとともに、プラントの設計、施工、運転・維持管理までを網羅した事業内容で、上下水道施設に最適なソリューションを提供しています。国内事業の裾野の拡大だけではなく、今後海外事業の拡大（目標…全体売上の20％）を目指しており、更なる事業拡大、成長が期待できます。 ◇年間休日は123日、有休休暇初年度20日（2年目からも20日）、毎週水曜日と第二金曜日は「ノー残業デー」、残業月平均25時間程度、平均勤続年数17年と就労環境良好です。自己資本比率44.6%、ROE7.16%、営業利益5.6%と企業安定性も高く、腰を据えて長期就労できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験・職種未経験歓迎！／東証プライム上場／日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー／平均勤続年数17.6年・年間休日123日・残業月平均25h程度で就労環境良好・福利厚生充実／インフラを支える仕事を通じて社会に貢献できるやりがいがあります〜 ■業務概要: 水・環境プラントの電気設備関係（受変電・自家発・運転操作・計装・監視制御設備等）における社内又は現地試験・性能確認試験業務をお任せ致します。 ■業務詳細： 電機試験担当者または責任者として、電機設備の建設・更新工事における設備切替及び工事完了後の設備安定稼働を目的とした単体調整・組み合わせ試験、総合試運転等の実施を行います。 ・試験要領書作成 ・各種試験、測定結果記録作成 ・試験成績書作成他 ■キャリアパス： ・経験年数及びスキルに応じて、試験責任者として統括的業務を行っていただきます。 ・電機設備に関する一定のスキル・経験を保有して、施工管理職（現場代理人）又はプラント電気設計の道を目指すことも可能です。 ■同社の魅力： ◇2008年4月、日本ガイシと富士電機の水環境部門の合併により誕生したメタウォーターは、水環境分野では国内初となる機電一体型の会社です。水環境プラントに必要な機械設備・電気設計を製品として有するとともに、プラントの設計、施工、運転・維持管理までを網羅した事業内容で、上下水道施設に最適なソリューションを提供しています。国内事業の裾野の拡大だけではなく、今後海外事業の拡大（目標…全体売上の20％）を目指しており、更なる事業拡大、成長が期待できます。 ◇年間休日は123日、有休休暇初年度20日（2年目からも20日）、毎週水曜日と第二金曜日は「ノー残業デー」、残業月平均25時間程度、平均勤続年数17年と就労環境良好です。自己資本比率44.6%、ROE7.16%、営業利益5.6%と企業安定性も高く、腰を据えて長期就労できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手企業で就業！/I・Uターン大歓迎/地元で働く/年間休日121日/完全週休2日制（土・日）/転居伴う転勤なし〜 ■期待していること 当社の正社員として採用後、愛知県犬山市の取引先企業(村田機械株式会社)にて半導体搬送装置（天井走行式無人搬送車及びストッカー装置）の電気制御設計に従事頂きます。 現在日本で活気のある半導体デバイス製造に必要不可欠な搬送装置の設計開発の仕事です。 ■業務内容： 半導体搬送装置（天井走行式無人搬送車及びストッカー装置）の電気制御設計・電子回路設計開発をお任せ致します。 【具体的な業務】 半導体製造における工程間の自動搬送システムに使用する天井搬送台車や自動倉庫などの搬送装置の ・電気制御のソフト設計 ・制御PLCソフト設計 ・制御盤の配線や機器のレイアウト ・プリント基板の回路設計 ・パワー回路設計 ・他、付随する書類作成 ■当社の魅力： (1)大手企業との取引多数： 村田機械株式会社、株式会社東海理化、KDDI株式会社、株式会社日立オートメーション、株式会社アルナ矢野特車、イビデン株式会社、Sky株式会社、株式会社ワダエンジニアリング、株式会社ダイフク ※当社から村田機械株式会社に派遣させる人：約12人 (2)資格取得支援制度有り： MOS・Excel VBA・Access VBA・TOEIC・数学検定・ITパスポート・QC検定・機械/プラント製図技能検定・機械設計技術者・技術士補・ディジタル技術検定・電気主任技術者・電気工事施工管理技士・情報処理技術者・エンベデッドシステムスペシャリスト・データベーススペシャリスト・ネットワークスペシャリスト・システム監査技術者・情報処理安全確保支援士・ビジネス実務マナー検定・メンタルヘルス・マネジメント・ビジネス文書検定・コミュニケーション検定・日商簿記・ビジネス会計検定試験 (3)基本的に案件別の異動発生なし 派遣先の方とご本人様が良ければ、就業先の変更は基本無し。 例：約15年１社で継続して就業している社員様もいます。 顧客先・本人の希望が無い限り、同じ企業様で案件を進め、深スキルを高めていただくことが可能です。 (4)ワークライフバランス 年間休日121日、完全週休2日制（土・日）、ワークライフバランスの良さ。

セカンドキャリア歓迎／PLCエンジニア／三菱PLC経験活かせる／機械式駐車場案件中心／定年65歳で長期就業可／上流工程多数／教育研修充実／スキルUPで給与UP／福利厚生・家族手当充実／安定成長企業 ◆職務概要： 弊社クライアント先にてPLCエンジニアとして業務に従事していただきます。 機械式駐車場(地下)、物流搬送システム(工場や倉庫)などを手掛けているクライアント先となり、今回は機械式駐車場がメインでの募集となります。都内への導入が多いため出張も日帰りになるケースが高くなっておりますし為非常に働きやすい環境となっております。 ◆職務詳細： ・電気制御設計業務 ・導入に際しての試運転。動作確認 ・その他付随する事務作業等 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール： PLC（三菱） ◆エンジニアとしてのご活躍例： ・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方 ・マネジメントの道ではなく専門エンジニアスペシャリストとして活躍したいと思いご入社された方 ・エンジニアのスキルをもっと磨きたい、市場価値をあげたいと思いご入社された方 ◆働く環境： 全社月平均残業時間：約20時間 年休：120日程度 キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 定年：65歳です。その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆スキルアップ支援体制： ◎24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ◎Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ◎スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UPが行われる仕組み ◎専門教育機関で技術取得が目指せる！ 変更の範囲：会社の定める業務

【チームで「まだない」装置を作る／残業20時間／完全週休2日制で働き方◎／企画段階から一緒に構想／転勤なし／出張は年に数回のみ】 ■担当業務： オーダーメイドのFA・自動化装置の制御設計（シーケンス制御、PLC、PID、PIC制御）を担当いただきます。 ＜具体的に＞ （1）社内の関係部門と打ち合わせし、設計コンセプト決定。設計計画を策定 （2）部品の選定、設計 （3）納期管理 （4）現地での据付、試運転調整、アフターサービス ＜製品について＞ ・車載用のモーターや電池などの製造設備、3D検査装置、FA装置など ※半導体関連、自動車業界でも特にEV関連範囲の拡大に応対できるように拡大しています。 ＜チームで取り組む社風です！＞ ・同社は制御設計の担当だけでなく、機械設計担当や生産技術担当など社内の様々な工程の担当者が企画段階から一緒に構想してプロジェクトを進めて参ります。プロジェクトチームで先端技術や仕組みについて検討することで顧客への満足・価値提供ができております。 ■働き方： 【残業】平均20時間程度！育休産休も取りやすく、時短ママさんも活躍！ 家庭を大事にしつつ、仕事を充実させている社員が多数。 【顧客】LG・ホンハイ・AUO・SUMSUNG（海外企業）、コニカミノルタ（国内企業） 【出張】年2〜3回／1週間ほど（国内外） ※海外出張の際は通訳の方が同行するため語学力は不問です。 【突発対応】呼び出しは発生しません。トラブルが発生した際は後日に必要人員を整えて現場に向かいます。 ■強み： ・当社独自のコア技術を有しており（実質競合できるのは、現在のところ国内でも当社含め2社程度）、その精密さと品質で大手メーカからの引き合いは絶えません。 変更の範囲：会社の定める業務