ーーー仕事内容ーーー 同社のシステム開発部署が立案したプロジェクト計画に対して、第三者の立場でプロジェクトリスクを評価いただきます。 打つべき対策を提案するとともに、プロジェクト期間中は開発状況を適宜モニタリングし、 事態に即した対策の提示などプロジェクトの円滑な推進をサポートする活動に従事いただきます。 ーーー求める人物像ーーー ・コミュニケーション力、プロジェクトマネジメントの知識・経験をお持ちの方 ・包容力・忍耐力のある方 プロジェクトが抱えるリスクや課題を的確に把握し、対策を立案するためにはプロジェクトマネジャー、 プロジェクトリーダーの発言を傾聴するとともに、各種資料が示す事実を踏まえた正確な情報の整理・分析が必要となります。 また、プロジェクトのサポート役として、開発部署と根気よく伴走しプロジェクトを 成功に導くことにやりがいを感じていただける方のご応募をお待ちしております。 ーーー配属先ーーー 品質管理部

【ミッション】：エムスリーグループのビジネスを加速するために、最適かつROIの高い社内環境・仕組みを備え、生産性を最大限にする 【配属部署】　：エムスリーグループ各社のIT部門（※選考はエムスリー株式会社およびグループ各社の共同で実施いたします。） 　　　　　　　　・本ポジションはグループ会社での雇用となります。 　　　　　　　　・ナレッジ共有やグループ共通基盤活用のためエムスリー本体のIT部門に兼務出向いただくことを想定しています。 　　　　　　　　※本ポジションに応募いただいた候補者は、エムスリーグループ各社に応募書類を共有させていただきます。 【業務内容】　：エムスリーグループ各社のIT担当者として、IT戦略の企画/実行を担っていただくポジションです。 　　　　　　　　ご経験とグループ各社の求人状況に合わせて、最適なポジションを検討させていただきます。 【業務詳細】　：・ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行 　　　　　　　（例：Google Workspace、Microsoft365、ワークフロー、販売管理、SFA、CRM） 　　　　　　　　・ITインフラ戦略の策定・実行 　　　　　　　（例：IP-VPN、ActiveDirectory、IDaaS、SASE、EDR） 　　　　　　　　・プライバシーを含む情報セキュリティ戦略の策定・実行 　　　　　　　（例：情報セキュリティを統括するチームのリード、ISMS/プライバシーマークなどの外部認証取得維持）

■お客様のDX推進をドライブする当社サービスの企画・開発、及び、導入コンサルティング 　・Hyperautomation関連技術(BPM、AI-OCR等)を活用した業務自動化企画 　・AI/自然言語処理関連製品を活用した業務高度化企画 　・ローコードプラットフォームを利用した内製化企画 　・ローコードプラットフォームを利用したERP周辺の業務効率化システムの企画・開発 【ポジションの魅力、やりがい】 ・市場動向、技術動向を踏まえつつソリューションを策定し、仮説検証を通じて新たな価値提供、 　ビジネスモデル化にチャレンジする役割を担います。顧客CIO/CDO、部門長といった 　ハイレベルな方々とDX/IT戦略・企画・構想を検討しソリューション導入を実現します。 ・先進的なお客様の事業変革・創出への寄与を通じて、お客様の事業競争力向上に貢献致します。 ・ソリューション企画では、仲間と協業しながら新たなサービスを自ら立上げ自社競争力強化をリードします。 　多様なスキルを持つ仲間がいるので、切磋琢磨しながら、共に成長する文化があります。 ※今までのご経験を活かしながら、各種育成施策や仲間との協働によって、ご自身の成長の場として最大限活用いただけます。上司、同僚全員が仲間としてフォロー致します。

■具体的な仕事内容 東京海上グループにおける働き方の変革を支えるコミュニケーションツール、 社員と保険代理店とを繋ぐ情報共有システム、コールセンターシステムなどを担当しています。 ■当部が担当するプロジェクト 計画段階からビジネス部門とともに検討に参画し、 当社の強みであるテクノロジーを駆使した最適なソリューションやサービスを提案し、システム化の実現に向けてプロジェクトをリードします。 ビジネスを理解してビジネス部門に寄り添った提案ができること、変化の早いビジネス環境に応じた柔軟なプロ ジェクト運営を実践できることが当部の価値だと考えます。 メンバー一人ひとりが成長を実感しながら、 一体感のあるやりがいが溢れる職場ですので、皆さんとご一緒できる日を楽しみにしています。

■新規の「基幹システム構築プロジェクト」において、PMとしてプロジェクト全体のマネジメントをお任せします。 　・スケジュール/進捗管理 　・リソース管理（ヒト・モノ・カネ・時間） 　・コミュニケーション管理（お客様・社内関係部署・パートナー様といった全ステークホルダー） ■お客様業種は、製造業・流通業・サービス業等の一般民間企業です。 ■プロジェクト期間：開始から本稼働まで、約１～２年という規模が多いです。

マネーロンダリング対策は、2000年代初頭から強化されてきましたが、近年は不安定な世界情勢や暗号資産の利用拡大といった背景もあり、益々重要性が高まっている領域です。 主要取引先であるメガバンクのAML(アンチマネーロンダリング)領域にシステム新規構築時から参画。国内トップレベルのマネーロンダリング対策に貢献しています。 【業務内容】 ＜システム開発AML対策部門支援＞■メガバンクのAML対策部門に常駐し、関連システムの開発・改修を支援 　　　　　　　　　　　　　　　　■お客様のビジネス課題や事業戦略を踏まえ、業務要件取りまとめ 　　　　　　　　　　　　　　　　■システム利用者と開発部隊の橋渡し役となり、システム仕様やテスト/移行計画策定を支援 ＜EUC開発＞　　　　　　　　　　■AML業務の効率化・高度化に寄与するEUCツール開発 　　　　　　　　　　　　　　　　■SAS・Alteryx・Tableau等のBIツールを用いた開発 　　　　　　　　　　　　　　　　■AI技術を用いたツール開発(Python)

【対象業務】 　金融工学を用いた、金利・為替等のデリバティブ商品の市場リスク管理、当該市場性商品の与信管理等に関わる、顧客業務における戦略立案/検討の 　支援や課題の抽出・分析、改善策の検討、及びこれらに伴うシステム開発提案等 【フェーズ】 　要件定義・基礎検討等の上流工程 （具体的な担当フェーズ・業務・役割等はご本人の希望・経験・スキル・現場状況を踏まえてご相談） 【ビジョンとメッセージ】 　本募集の市場/信用リスク分野では、DCSが誇るプロ集団がアプリケーション、基盤、業務知識をフル活用し、お客様の課題は何か、どうすればそれを解決できるのかを 　テーマに日々熱い議論を交わし、お客様の発展を支えるメインパートナーとして活動しております。 　技術を活かしたい、業務知識を活かしたい、マネジメントスキルを活かしたい、どれも大歓迎です。技術にはまだ自信がないが、プロフェッショナル意識を持ち、 　お客様との信頼関係を大切に一緒に成長を目指したい、このような方ももちろん大歓迎です。人財育成プログラムを活用いただき、是非一緒に成長していきましょう！ 【同社の魅力】 　同社は三菱総研グループの一員として、シンクタンク・コンサルティングに強みを持つ三菱総研との協業により超上流工程から保守に至るまでの 　システムトータルサービスをワンストップで顧客へ提供しています。プライムパートナーとして直接お客様と折衝しながら仕事を進めることができます。 　また、旧三菱銀行から分離独立して設立された背景もあり、MUFG各社との取引が多いです。日本最大のメガバンクを有する金融グループに対して、 　今後の戦略的展開を見据えたシステム企画からの参画ができ、ダイナミックな仕事に携われます。

■業務内容： 就活生40万人が使う「マイページ」は当社発。日本のHR（人事）業界に『新しい常識』を生み出してきた ヒューマネージ社のさらなる成長を支える情報システム担当を募集しています。 【具体的には】 ・社内向けシステム導入、運用　 ・社内ネットワーク構築、管理 ・PC／スマホキッティング　　　 ・社内からの各種QA対応 ・端末管理・各種管理ルール　　 ・マニュアルの策定 ・情報セキュリティ教育の企画・実施・内部監査／外部監査（チェックシート含む） ・各種認証（プライバシーマーク／ISO9001／ISO20000／ISO27001）の維持・運用管理 【入社直後にお任せする事】 ・社内システム／端末の設定、QA対応　（指導員や先輩社員のサポートの下） ・顧客からの監査対応（チェックシート等）

企画本部グローバル情報統括部にて、ポンプ生産管理システムをメインに下記業務をお任せします。 【業務内容】 ・AS400の生産管理システムの開発、維持管理 ・ユーザー対応 ・検証作業 ・技術文書管理の支援 ・エンジニア支援のためのIT企画 ・開発メンバーの育成 【同部署に関して・魅力】 当ポジションは東村山事業所内の社内SE部隊になります。 直近東村山事業所が生産拠点から技術開発拠点になり、ITでの技術管理・エンジニア支援がより必要とされている環境のため ご経験を活かし、裁量権広く事業所のIT化を進めて頂けます。 将来的には東村山拠点全体のIT・インフラ企画に携わっていただきます。

・スクラムプロセスの円滑な進行の支援 ・プロダクトオーナーと開発チームの支援 ・スクラム体制の構築、トレーニング実施 ・スプリント内の課題整理と解決 ・スクラム会議のファシリテーション（プランニング、デイリースクラム、レビュー、ふりかえり、バックログリファインメント） ・リリース計画の進捗管理と調整 ・アプリケーションの要件定義、設計、開発業務（スクラムマスターの業務がメインですが、開発業務にも携わります） ■利用技術例 プロジェクト管理ツール（JIRA、Confluence）　Golang, Java　AWS　GitLab, Github 上記は現在のプロジェクトで利用している技術の一部ですが、利用技術の縛りはありません。 利用することでより効率的に開発ができる技術は積極的に採用していく方針です。 ■案件事例 ・決済代行事業者様向け　新規決済代行システム開発 ・社内のアジャイル組織活性化

DX推進においてデータ活用は重要な要素であり、これからのニーズの増加が見込まれることから、データ活用を中心としたビジネスを推進する コンサルタント、エンジニアを募集します。 データ活用に関するお客様の課題解決に向けて、上流のデータコンサルティングからデータ分析基盤構築、BIツー導入に向けた要件定義～設計、 開発、テスト、トレーニング実施、運用・活用支援まで一連の工程に携わっていただきます。顧客との折衝力や調整力、データ分析の業務知識を 持ったコンサルタントとして必要なスキルを身につけながら、活躍することができます。 取り扱う主なBIツールは、Domo、MS Power BI、Tableauなどです。関心・志向に応じて、プロジェクトリードから様々なソリューションや ツールを活用したサービスの企画・開発もお任せします。 BI導入活用支援：https://ari-jp.com/service/data-consluting/ ■業務詳細 ・データ活用コンサルティング（データ活用戦略策定、データビジネス設計、IT構想化支援） ・データ分析基盤構築支援（ETL、DWHの提案、要件定義、設計、開発、運用定着支援） ・BIツール導入支援（BIの提案、要件定義、設計、開発、運用定着支援） ・プロジェクト管理（数名～十数名規模）

【職務概要】 顧客の契約業務（レビュー、締結や保管）および周辺業務（人事異動対応や内部監査への対応）、システム構成などを理解し、 クラウドサインで実現する要望・解決する課題の範囲を整理します。 整理を起点に課題や要望の解決・実現のソリューションを設計し実現していくことが主な業務です。 例えば、人事異動等による部署変更、権限変更等でクラウドサインが機能として提供していないような部分があれば APIやIPaaS、RPA等を用いて最適な業務設計を行うイメージです。 【職務詳細】 業務の起点は、コンサルティングサービスやカスタマーサクセス活動でシステム連携を伴う高度な業務設計が必要になった場合や、 営業段階でのシステム連携を希望している顧客がいた場合になります。 その後、プロジェクト的にアサインされ、電子契約利用に対する要望や課題、把握した利活用における問題点に対して、 業務プロセスの改善（RPAの導入やAPI連携、そのほかソフトウェアを利用したソリューションの提案）を進めていきます。 （カスタマーサクセスとともにお客様との商談に同席し、課題の抽出から入っていただくケースも想定しています）

日本通運株式会社のEDIシステム運用をご担当いただきます。 まずは、日本通運と取引のあるお客様（日本通運から見た荷主）や業務システム（WMSや基幹システム）との データ連携業務を行なっていただきます。 お客様は約500社あり、お客様のデータ連携要件や業務システムの要件をヒアリングし、 EDIシステム(E2X/Apex)の通信設定（プロトコル設定やデータ分割・変換）、テスト、本番導入を行なっていただきます。 また、要件に応じて個別にデータ編集を行う必要がある場合は、EAIシステム（AsteriaWarp）にて開発を行なっていただきます。 【チーム構成】社員６名（課長1名、リーダー３名、メンバー2名）、派遣社員2名

◆国内トップクラスの物流企業である日本通運グループの一員としてグループ全体のITシステムの開発や運用を一手に担っている当社。 　グループ全体の事業を、ITを活用して積極的に推進していく立場にあります。今回は、日本通運のグループウェア運用の新規メンバーを募集します。 【業務内容】：日本通運株式会社およびＮＸグループ各社のグループウェア運用(全体で約5万ユーザー) 　　　　　　　まずは、Microsoft365のSharePointを使ったポータルサイトの企画・運用に携わっていただく予定です。 　　　　　　　基本的に設計と製作の分業は行っておらず、お客様の要件ヒアリングなどの上流から製作工程まで全てを担当していただきます。 　　　　　　　＜入社後の業務イメージ＞ 　　　　　　　・利用ユーザ（日本通運およびNXグループ従業員）との要件整理 　　　　　　　・日本通運およびNXグループ各社のポータルサイト（SharePoint）の設計・製作・メンテナンス 　　　　　　　・PowerPlatform系でコーディングしたフォームのメンテナンス（モジュール更新など）

グループ各社のグループウェア運用(全体で約5万ユーザー)をお任せしたいと思っています。 まずは、Microsoft365のSharePointを使ったポータルサイトの企画・運用に携わっていただく予定です。基本的に設計と製作の分業は行っておらず、 お客様の要件ヒアリングなどの上流から製作工程まで全てを担当していただきます。 ＜入社後の業務イメージ＞ ・利用ユーザとの要件整理 ・グループ各社のポータルサイト（SharePoint）の設計・製作・メンテナンス ・PowerPlatform系でコーディングしたフォームのメンテナンス（モジュール更新など） ＜キャリアプラン＞ 将来的には、ポータルサイト企画・運用だけでなく、環境(インフラ)周辺の設定変更や、一部Microsoft365サービス (PowerApps等)を使った ローコード開発業務など、ポータルサイト運用以外もお任せしたいと考えています。 Microsoft365に関連した運用業務は、デバイスからネットワーク、アプリケーション、セキュリティ（MFA認証、ふるまい検知etc)など 幅広い分野にふれることができ吸収することができます。

　日本通運株式会社の従業員約3万人が利用する人事・給与システム（COMPANY）に関する機能調査・改修および各種イベント対応。 【業務内容】・ユーザからの要望を受けた機能調査および提案～設定・各種資料作成（要件定義など）およびレビュー 　　　　　　・給与事務シェアードサービスセンター化を見据えた各種事務作業のシステム化 　　　　　　・法改正、社内規定変更に伴う要件整理と設定項目の調査・対応 　　　　　　・各種申請・給与明細のスマートデバイス導入ＮＸ（旧日本通運）グループの安定感の中で、人事給与のプロとして 　　　　　　　業務効率の改善提案が可能です。上場企業の人財戦略部門との折衝を通して、幅広い経験を身につけていただけます。 【働く環境】・同社は日本通運の本社ビル内にオフィスを構えており、お客様との距離が近く、快適なオフィス空間で業務に携わることが出来ます。 　　　　　　　また、コロナウイルス感染拡大前より在宅勤務を導入しており、現在の在宅勤務率は６～７割。 　　　　　　　必要に応じて出社しながらも、柔軟に働くことが可能です。 　　　　　　　感染収束後も、新しい生活様式として、このような働き方を継続していく方針です。 　　　　　　・残業時間は全社平均で月19時間程度。女性だけでなく、男性の育休実績もございます。（復帰率100%）

◆プロ野球団およびその他スポーツチームに向けたチーム強化および事業収益化の戦略コンサルティング～システム開発における 　プロジェクトマネジメントまでを一気通貫でお任せします。顧客はプロ野球団その他競技のプロスポーツチームが中心となります。 　顧客折衝から、戦略実現に必要なシステム開発における予算・納期・品質管理のプロジェクトマネジメントまでをご担当いただきます。 　社内には技術力の高いエンジニアメンバーが在籍しており、自社内開発が中心となるため、品質とスピードを重視した開発を行うことができます。 ・チーム強化におけるデータ活用の重要性は年々注目を浴びており、現在多くのチームがIT・データ活用への投資を行っています、また、 　コロナ禍において各チームともオンライン上でのCRM戦略に力を入れています。同社は、日本最大級のスポーツチーム公式 　ファンクラブサイト・ECの企画運営を行っているため、その実績から現在多くの引き合いをいただいており、今回新規/既存プロジェクトの 　リーディングをお任せできる方を募集いたします。 【業務内容】・既存および新規顧客に対し、チーム強化または事業収益化に関する課題抽出、戦略策定、仮説検証、システム要件定義 　　　　　　・システム開発における、予算・納期・品質・開発進捗・メンバー管理等のプロジェクトマネジメント 　　　　　　・既存システムにおける新機能追加等エンハンスに関する提案および案件化の実現など 【取引先】　：日本野球機構（NPB）、公益財団法人日本サッカー協会（JFA）などのスポーツ協会をはじめ、福岡ソフトバンクホークス、 　　　　　　　読売ジャイアンツなどのプロ野球団、ジークスター東京（ハンドボール）、 NTTドコモレッドハリケーンズ大阪（ラグビー）など、 　　　　　　　多様な競技のサポートをしています。今後も様々な競技へ進出し、プロチームおよびアマチュアチーム向けのサービスを拡大していきます。

◆東証一部上場、大手グローバルタイヤメーカー横浜ゴムのIT企画部門/最上流から参画し製造工場の業務効率化をお任せします 主に、製造向上向け生産管理システムの企画・要件定義およびシステム導入をご担当いただきます。 【プロジェクト】：親会社（横浜ゴム）向けの内販案件です。製造工場向け生産管理システムの刷新PJに従事いただきます。 【技術環境】　　：言語：Java、VB.net等がメインとなりますが、オープン系言語での開発経験があれば左記言語の経験は不問です。 　　　　　　　　　OS：Windows／Unixなど

当グループ内の様々な部署・部門での業務フローからの課題を抽出し、システムを使ってどう改善するべきか、 検証から企画・開発・導入・運用設計などを担っていただきます。 （例：土地仕入担当のアナログ情報（用地の立地情報（自然環境／交通利便性／店舗情報等）の属人的な情報を一元管理、 　　　データ蓄積をさせ、営業担当等他部門への連携など、現場担当者の生産性向上のためのIT化推進を図ります。） 「業務の進め方に無駄がないか」「問題があるとすればどんな点か」「どのようなシステムを使用すれば（導入すれば）改善可能か」を ヒアリングし、課題を役員や他部門社員と一緒に分析。 具体的な改善策を提案・実行し、自社でパッケージングして準備、 グループ内の主要領域の生産性改善に結びつけていただきます。 本ポジションでは将来のリーダー候補として企画業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ◇IT子会社と協業した支援チームの構築 ◇業務プロセスやオペレーションの設計とシステムの企画、設計 ◇社内業務システムの企画・設計、開発、導入

◆社内の情報や開発ツールの運用ルールの集約・新規技術の検証を実施し、組織全体への導入支援 現状、ハンズラボにおいては下記の問題を抱えています。 １、既存開発システムや技術の不統一性 　設立１０年目を迎え、これまでの開発によって生じたアカウントやソースコードの命名規則、ドキュメントなどの統一性が取れていません。 　これまでのシステムの中身や、ドキュメントを整理することで、過去のシステムの明瞭化を実現をしていく必要があります。 ２，今後のリプレイス開発をするための環境整備 　ハンズラボの目指すシステム回りの環境を整備するため、技術検討・社内情報を的確に整理することが必要とされています。 ◆本ポジションにおいては、これまでのハンズラボの技術×これからのハンズラボの技術という過去と未来の視点を持ちながら、 　継続的に稼働するシステムに必要な技術の選定、導入技術の検討、検証を行っていただきます。 　特に、システム開発においては経営層とも話す機会が多く、企業に必要なシステムを現場目線だけでなく、 　経営目線で知る機会が多く、必要な技術や導入技術が与える影響を事業部目線で見ることができるポジションです。 　また、技術選定においてはエンジニア目線で提案することも可能。 　開発のキャリアから１つステップアップしたい方、新たな視点で技術を深く知り知見を広げたい方、 　これまでの経験や知見を活かし、新たなシステム開発に提案をされたい方にピッタリのポジションです。

2024年4月1日に発足した新会社「エフサステクノロジーズ」において、ハイブリッドの仮想環境に使いこなしのノウハウを詰め込んで 構築済みでお届けする「統合商品」の企画立案業務。 市場/製品動向をもとに、お客様ニーズや新技術による他社差異化機能をベースに商品を企画立案するとともに、企画を反映した拡販資材の作成や、 各製品事業部と協業、販売推進部門、商談支援部門と連携し、ビジネスに責任を持つ。 ■個人に期待する役割やミッション 本ポジションは、お客様ニーズや他社差異化を意識して、ハードウェア、サードパーティ製ソフトウェア、サービスなどを組み合わせた 「統合商品」を企画立案するミッションです。 そのため、関連部門との各種調整や企画立案のためのアイデア検討など、自ら率先して活動する行動力に期待します。 ■仕事の魅力・やりがい お客様のニーズに応えるべく、ハードウェア、ソフトウェア、サービスなどを組み合わせた「統合商品」を、他社より魅力的な製品として企画する、 やりがいのある仕事です。本業務は技術力を生かした仕事であると同時に、多くの関連部門との業務調整力などスキルアップでき、 将来のキャリアアップに対しても有益な経験となります。

2024年4月1日に発足した新会社「エフサステクノロジーズ」において、ハイブリッドの仮想環境に使いこなしのノウハウを詰め込んで 構築済みでお届けする「統合商品」のビジネスマネジメント業務(商談・ニーズ・顧客価値の分析)です。関連部署の各インフラ素材製品や サービスを横串で支援し、これら製品の横断した価値を創造し、お客様に提供します。 ■個人に期待する役割やミッション 本ポジションは、統合商品を構成する各インフラ素材製品(サーバ/ソフトウェア)やサービス(サブスクリプション)を横串で支援しますので、 自ら率先して、さまざまな部署とコミュニケーションして活動する行動力を期待します。 ■仕事の魅力・やりがい 単一製品ではなく、関連部署のさまざまなインフラ製品を横串で支援することで、PFソリューション全体を把握でき、やりがいのある仕事です。 ビジネスマネジメント(商談・ニーズ・顧客価値の分析)や、多くの部署との業務調整力などスキルアップでき、将来のキャリアアップに対しても 有益な経験となります。

＜職務内容＞ ■顧客企業のCX推進に向けた課題のヒアリング・コンサルティング ■ソリューション提案、開発、プロジェクトマネジメント ■CXに関連する新規ソリューションの企画立案および推進 ■Salesforce社、Microsoft社をはじめとしたパートナーとの協業促進 ■社内やDentsu DX Groundとの連携推進　など ＜同社でCRMソリューションコンサルタントとして働く魅力＞ 【1】製造・金融・公共をはじめとした強固な顧客基盤があり、それらのお客様に対してプライムの立場で価値提供ができる。 【2】新規ビジネスのマーケティング活動からコンサルティング、システム導入まで幅広い範囲に関わることができ、顧客のビジネスの肝となる 　　 新規ビジネスの立ち上げやコアとなるビジネスのプラットフォーム構築に直接関わることを通じて、スキルアップ／キャリアアップができる。 【3】Dentsu DX Groundとの連携により、電通グループ各社の強みやネットワークを最大限活用し、大規模化・複雑化する 　　 クラウドソリューションの構築・運用やデータ活用の高度化を最適な形で提案する案件に参画できる。 【4】様々な業界、様々なシステム領域の知見を持つ多様なメンバーと一緒にプロジェクトを経験し、 　　 互いに研鑽することを通じてご自身のスキルを磨くことができる。

SAP BASIS導入/マイグレーション/コンバージョンに関する下記の業務をお任せします。 ①IT戦略策定支援：新規導入及び、マイグレーション/コンバージョンの計画立案をお任せします。 ②システム企画支援：ITアーキテクトとして、関連システムへの影響を鑑みた、アーキテクチャの設計をお任せします。 ③システム導入：プロジェクト管理(スコープ管理、スケジュール管理、コスト管理、要員管理、課題管理など)、要件定義、運用設計、 　　　　　　　　クラウド環境構築、ERPシステム設定、周辺ミドルウェア設定、テスト、移行、トレーニングなどをお任せします。 ＜ERP領域における電通総研の強み＞ 　各種業界への導入実績がございますが、特に個別受注生産型製造業およびメディアコンテンツ業界向けの導入を得意としております。 　また、導入後のデータ利活用に用いるBIツールや導入時から導入後にかけてTOCを削減するツール、グローバル展開を効率的に推進する 　メソッドなどERPを補完する独自ソリューションを保有しております。 ＜当ポジションのミッション＞ 　上記の弊社の強みと貴殿の専門性を活かして、受注拡大に貢献していただきます。オフショア開発/海外ロールアウト案件に対する体制強化、 　SAP ECCのEOSをターゲットにしたS/4HANAコンバージョン(※SAP社認定ソリューション)、Infor ERP LNのEOSをターゲットにした 　S/4HANA導入などの各施策への貢献も期待しています。

コミュニケーションIT事業部では、電通グループ各社が利用するICT基盤の構築・運用、電通グループとの協業または直販により大手企業や政府・自治体 向けに幅広くITソリューションを提供しています。これらのソリューションを技術面から推進するアプリケーションアーキテクトを募集しています。 プロジェクトや組織のアプリケーションアーキテクトとして、エンジニアリング力とコミュニケーション力を発揮し、価値を提供していく仕事です。 ■業務内容 ①ビジネス要件、顧客ニーズに最適な技術選定、システム全体構造のデザイン、顧客提案 ②システム基盤の設計・構築、開発プロジェクトの技術支援 ③開発プロセスの策定・啓蒙・継続的改善 ④新技術の検証・評価 ■当ポジションの魅力 ・ヒアリング～提案～開発～運用とフルサイクルでエンジニアリングに携われます。 ・技術制約が少なく、目的に適した技術を柔軟に提案できます。 ・フルスクラッチ以外にも、ローコードなどのPaasやニーズに即したSaasなどを組合せたソリューションの提供機会もあり、多様なスキルが身につく ・チームメンバーと共に自発的な開発ができます。自ら手を動かすことが好きな方にもやりがいを感じていただけます。 ・クラウドネイティブ、DevOps、SREなどのモダンアプリケーションを目指し、様々な取り組みをはじめた段階で学びながら成長可能。