〜グラフィックアイテムを通じて、あらゆる人が自分らしく、豊かになる暮らしを提案するブランド〜 ■概要： 社内SE（運用サポート）として、店舗スタッフや本部社員が安心して業務を行える環境づくりを担い、グラニフの事業成長を“IT”の側面から支える役割です。PC設定やアカウント管理、店舗からの問い合わせ対応など、現場に近い立場で幅広く関わりながら、“現場を支えるIT”として活躍いただけます。 ■業務内容： 社内SE（運用サポート）として、店舗・EC・本部スタッフが円滑に業務を行えるよう、下記業務を行っていただきます。 ■具体的な業務： ・Google Workspace等のアカウント管理・運用 ・PC／モバイル端末の設定・キッティング・管理 ・店舗・本部からのIT問い合わせ対応（ヘルプデスク） ・各種クラウドサービス・ITツールの運用サポート ・新規入社者のPC・アカウントセットアップ対応 ・IT資産（PC・周辺機器等）の管理・運用 ・社内ネットワーク・IT環境に関する一次対応 ・店舗運営・本部業務におけるIT課題の改善提案・サポート ・ベンダー・外部パートナーとの連携対応 ・社内IT環境の運用改善・マニュアル整備 ■組織構成： ゼネラルマネージャー1名 スタッフ2名／20代〜30代 ■利用ツール・ソフト等： ・Google Workspace（Gmail／Google Drive／Google Meet 等） ・Microsoft Office（Excel／Word／PowerPoint） ・Windows PC／Mac ・各種SaaS・クラウドツール ・チャットツール（Google Chat等） ・IT資産管理ツール ・店舗POSシステム ■魅力： ◎“現場を支えるIT”として、感謝を直接感じられる 店舗スタッフや本部社員からの問い合わせ対応、PC設定、アカウント管理など、日々の業務を支えるポジションです。「助かった」「ありがとう」を直接もらえる、現場に近いIT業務です。 ◎店舗・EC・本部まで幅広い事業に関われる 国内外70店舗以上を展開する当社では、店舗だけでなくECや本部機能など、多くの部署と関わりながらITサポートを行います。 事業全体を支える実感を持ちながら働けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業約100年の安定基盤／全社セキュリティ強化を推進／AI・IoT・DX領域にも携われる／社内外と連携しながら専門性を高められる環境〜 ■業務概要 デジタル推進部 ネットワーク室 セキュリティGにて、全社の情報セキュリティ強化に関する業務を担当いただきます。 近年、製造業においてもDXやAI・IoTの活用が加速する中、情報セキュリティの重要性はますます高まっています。本ポジションでは、社内のセキュリティ統括業務から教育活動、システム導入・運用まで幅広く携わり、会社全体のセキュリティレベル向上を推進していただきます。 ■業務内容： （1）セキュリティ統括業務 ・全社情報セキュリティ施策の企画、推進 ・情報セキュリティに関するルール策定、運用管理 ・セキュリティ教育および啓発活動の実施 （2）セキュリティシステム運用 ・セキュリティ関連システムの導入 ・各種セキュリティツールの維持管理、運用 ・インシデント発生時の対応および再発防止活動 （3）サプライチェーンセキュリティ対応 ・仕入先に対するセキュリティ評価の実施 ・海外関連会社を含むセキュリティ状況の確認および改善支援 （4）ガイドライン対応 ・自工会セキュリティガイドラインに基づく自社評価 ・エンタープライズ領域および工場領域のセキュリティ強化推進 ■組織構成： デジタル推進部 ネットワーク室 セキュリティGへの配属となります。 G長含め3名で構成されています。 少数精鋭の組織のため、一人ひとりに大きな裁量が与えられています。経験豊富なメンバーからノウハウを学びながら、将来的にはセキュリティ領域の中核人材として活躍いただくことを期待しています。 ■採用背景： DX推進やAI・IoT活用の拡大に伴い、情報セキュリティ対策の重要性が高まっています。 現状、担当者への業務集中が進んでいることから体制強化を図るとともに、AI・IoT・DX関連のセキュリティ対策をより強力に推進するため、新たなメンバーを募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

【ENEOSグループ／1934年創業「道づくり」のパイオニア／舗装土木事業国内最大規模／経験を活かして社内SEとして活躍／年休127日／土日祝休／福利厚生充実◎】 当社の社内SE（セキュリティ、グループウェア、閉域網、インフラ担当）として、以下の業務をお任せします。 ■職務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】 ◎セキュリティポリシー策定・運用 ◎ウイルス対策ソフトやファイアウォールの管理 ◎CSIRTの運用管理 ◎脆弱性診断、従業員への教育 ◎グループウェア（Microsoft365）の管理・運用 ◎ネットワーク（主に閉域網）の管理・運用 ◎各システムのインフラ（オンプレ、仮想、クラウド）導入企画・管理 ◎上記に係る社内ヘルプデスク（対応件数：電話 無、メール＋チャット 30件／日） ◎情報系システム全般の導入・管理・運用 ◎社内利用システムの企画・導入 ◎ベンダーコントロール ■システム環境 ・OS：Windows ・DB（ミドルウェア）：Oracl、Postgre、SQL Server ・他　端末：PC　約6000台　スマホ約3000台　 ■ＯＪＴ：3年ほどのＯＪＴを通じ、本人適正と希望を勘案のうえで、情報システム部内のセキュリティ担当、 　　　　基幹系アプリ保守担当業務へもジョブローテーションを実施 ■情報システム部メンバー構成 ・社　員　　17名(男:女＝15: 2　/平均年齢43.2歳) なお、部課長以外全員がキャリア採用者 　　　・派　遣　　　3名 　　　・業務委託60名 ■部署の雰囲気： ・キャリア採用者が前職の経験も含めて意見し合ってプロジェクトを進めており、誰でも意見しやすい雰囲気 　（週一の定例会は年齢、経験に関係なく意見を交わす場） ・新たなＩＴツールにも各メンバーの提案でチャレンジ 　（先ずはスモールスタートし、そのあとで当社への適合可否を検討） ■安定性と待遇についての補足 当社は設立以来80年以上にわたって、道路舗装業界のリーデイングカンパニーとしてインフラを支えてきました。 また社員の働き方を重視した待遇面も魅力です。

【ENEOSグループ／1934年創業「道づくり」のパイオニア／舗装土木事業国内最大規模／経験・資格を活かして活躍できるポジション／年休127日／土日祝休／福利厚生充実◎】 当社のコールセンター＆ヘルプデスク統括担当として、以下の業務をお任せします。 ■職務内容： ◎コールセンター、ヘルプデスクの統括 　対象ユーザー5000名余り。一次受は派遣社員に委託のため、二次受や対応方針策定が主。 　対応件数：電話 20件／日、メール＋Microsoft Forms 40件／日程度。（CRMデータを生成Aiで集約しPythonでChatBotシナリオ作成しているため、問い合わせ自体は減少傾向） ◎PCLCM （ＰＣ、スマートフォン、タブレット等情報端末機器全般） ◎WindowsUpdate対応（WSUS）のチューニング（対象PC6000台余り） ◎AD設定 ■システム環境 ・OS：Windows ・DB（ミドルウェア）：Oracl、Postgre、SQL Server ・他　端末：PC　約6000台　スマホ約3000台　 ・サーバー：オンプレミスサーバーが180台、クラウド移行も進めている ■ＯＪＴ：3年ほどのＯＪＴを通じ、本人適正と希望を勘案のうえで、情報システム部内のセキュリティ担当、 　　　　基幹系アプリ保守担当業務へもジョブローテーションを実施 ■情報システム部メンバー構成 ・社　員　　17名(男:女＝15: 2　/平均年齢43.2歳) なお、部課長以外全員がキャリア採用者 　　　・派　遣　　　3名 　　　・業務委託　 60名 ■部署の雰囲気： ・キャリア採用者が前職の経験も含めて意見し合ってプロジェクトを進めており、誰でも意見しやすい雰囲気 ・新たなＩＴツールにも、先ずはスモールスタートで導入した後に当社への適合可否を検討 ■安定性と待遇についての補足 当社は設立以来80年以上にわたって、道路舗装業界のリーデイングカンパニーとしてインフラを支えてきました。 また社員の働き方を重視した待遇面も魅力です。

★社内向け業務のため、スケジュール調整しやすい環境 ★年休121日・残業10H・繁忙期なし ★客先常駐から自社勤務へ働き方改善が叶う ★温厚な50代社員が業務フォロー ★軽微改修中心で経験を活かせる ■職務概要 社内SEとして、基幹システムの運用・保守を中心に、社内IT全般をお任せします。日々の安定稼働を支えながら、システム改善・改修や新システム導入にも携わります。 新規システムをゼロから開発する環境ではなく、既存システムの運用・改善・改修を通じて、モノづくりを支えるIT基盤に携わっていただきます。 ■業務の特徴 ・軽微改修や業務改善で経験を活かせる ・問い合わせ対応や運用保守が中心 ・トラブル対応は週0〜2件 ・スケジュール調整がしやすい環境／残業10H ・将来的にはベンダーとの要件整理や導入支援にも携われます ■具体的な業務内容 ※ご経験・得意分野からお任せし、徐々に業務領域を広げます。 ◎業務割合イメージ ＜改善・改修＞40％ 基幹システムの改修、業務改善、新規システム導入支援、DX推進 ＜維持・運用＞50％ PC・スマートフォンのキッティング、障害対応、社内ヘルプデスク ＜その他＞10％ IT機器の購買、情報セキュリティの対策・委員会の運営 等 ■基幹システムの対象領域 生産管理／受発注／購買／原価／棚卸／検収／出荷／請求書 ■配属部門 システムグループ ・分野固定の担当制ではなく、業務負荷や状況に応じて柔軟に役割分担 ・先輩社員は丁寧に教えるタイプ ・落ち着いた雰囲気の職場で相談しやすい環境 ・得意分野から活躍しながら未経験領域も習得可能 ・長期的に育成を行う風土あり ■入社後の立ち上がり・教育体制 ・入社後はまず、基幹システムの維持・運用スキル習得からスタート └ 開発環境を使った学習 └ 小規模改修（PG／SE） └ 開発ドキュメント作成 ・併せて、部内定例作業やPCキッティングも習得 ・習熟度に応じて、徐々に担当領域を拡大 ・OJT期間は明確に区切らず約3年で一人前を目指して丁寧にサポートします ■利用環境・技術要素 基幹システム（スクラッチ・パッケージ双方）をオンプレ環境で運用 サーバ・仮想化・DB等、社内IT基盤全般に携わります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NGK株式会社とのやり取り／年間休日121日定着率97％〜 ■業務内容： 当社工場にて、生産工程のIT機器および生産管理システム維持管理担当業務をお任せします。 ◇IT機器（PC・サーバ・プリンタ）の管理・保守 ◇生産管理システムのトラブル時の対応 ◇自動マクロ・簡易ソフトの対応 ■業務詳細： （1）工場内におけるIT機器管理・保守 PCのセットアップや設置、故障時の交換対応、サーバの保守管理 （2）トラブル時の対応 生産管理システムのトラブル時に原因調査・処置・改善案検討 （3）自動マクロ・簡易ソフトの対応 Excelマクロを用いた自動化に伴う工数削減（要件定義〜基本設計〜実装／検証〜導入） ■教育体制： 基本的には、OJTで業務を覚えていただきます。トラブル時などは生産現場に行って製造とコミュニケーションを取りながら業務修得していただきます。 ■募集背景： お客様に確実な品質の製品を提供し、万が一問題が発生した場合でも追跡調査（トレーサビリティ）が可能です。工場運営は生産管理システムなしには成り立ちません。事業拡大に伴い、生産管理システムの強化、改善がますます求められています。今後、益々多様化する新品番、新工程のシステム構築のためのレシピ作成対応ができ、多数の設備に付随するパソコン関係の管理強化のための維持管理者を必要としています。 ■組織構成： 安全品質環境部内の第一・第二品質保証課への配属となります。20〜60代のスタッフ11名（※内派遣社員1名）がご活躍されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜基幹システム再構築プロジェクトメンバー〜 ■ ポジション概要 これまでのシステム開発経験を活かし、より上流工程へとステップアップしながら成長できる環境です！現在進行中の基幹システム改善プロジェクトにおいて中心メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。社内SEとして、単なる開発担当ではなく、システムの企画構想といった最上流から導入・運用まで一貫して関われる点が大きな特徴です。 ■ 業務内容 タケエイの情報システム部門にて、基幹システムに関する各種プロジェクトを推進していただきます。 プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーのもとで、開発ベンダーや社内関係部門と連携しながら、システム導入・改善を進めていきます。 また、ご経験やスキルに応じて、単なる推進業務にとどまらず、予算・進捗管理、ベンダーコントロールなど）もお任せします。 ※基本設計〜製造工程は外部の開発ベンダーへ委託しており、社内SEとしてはプロジェクト全体の管理・調整・意思決定支援が主な役割となります。 ■ 業務詳細 （1）基幹システム改修プロジェクトの推進 （Oracle／.NET環境） 既存の社内基幹システムを対象に、機能改善や業務最適化を目的とした改修プロジェクトへ参画いただきます。 ・要件定義・要件整理 ・設計、開発、テスト各フェーズにおけるベンダーとの調整・進行管理 ・スケジュール・品質を意識したプロジェクト推進 ・移行計画の立案および実施（データ移行、切替対応など） ・操作教育・マニュアル整備、ユーザー受入テストの計画・実施 ・リリース後のフォローおよび初期運用支援 「業務にどう価値を提供するか」という視点でプロジェクトを推進していきます。 （2）基幹システム再構築プロジェクトへの参画 今後は既存システムの改善に加え、基幹システム全体の再構築プロジェクトも予定されています。新たな業務プロセスやIT基盤の在り方を検討しながら、次世代の業務システムを構築していくフェーズに関わることができます。 ・現行システムの課題分析および改善方針の検討 ・新システムの企画立案、構想設計 ・要件定義〜導入までの全体マネジメント ・ベンダー選定やRFP作成（将来的に担当の可能性あり） 長期的視点でシステムを成長させていくことができます。

〜創業80年／世界シェアトップクラスの製品（ワイヤ）を有する優良企業で新規プロジェクト開始／年間休日120日／社員寮・社宅完備／U・Iターンも大歓迎〜 ■仕事内容： 社内DXをご担当いただきます。社内インフラの構築やIT戦略など、ITを使って会社に価値を与える存在になっていただきたいです。また、担当業務においては社内の各部門との調整や、協力会社との打ち合わせなどの調整業務もあります。 ■部署構成： 配属先…5名（30代3名、40代1名、50代1名） これから先のDXを一緒に進めるメンバーを募集します。 ■入社後の流れ： チームメンバーや経営陣とコミュニケーションを取りながら、社内改善を実施していただきます。 ■キャリアパス例： システム担当（担当）→担当長（係長級）→グループリーダー（課長職）→事業部 ■魅力： 【世界シェアトップクラスと唯一無二の技術力を持つ老舗企業】 「金属線を強く、細く、伸ばし、また断面を複雑に加工する」トクセンはこれらの加工法に独自の手法を探求し、半導体、太陽光発電設備、OA機器、通信機器等、日本が世界に誇る製品を生み出すために同社の技術力を結集した“特殊金属線”は、欠かせないものとなっています。［より細く、より精密に］その上に強靱で、形状が安定していること。それは現在の多くの企業が求めているニーズであり、公差0.2ミクロン以下という驚異的な寸法精度も、精密機器に使用されるピンの、テーパー加工の超高精度も世界で唯一、トクセンだけが可能にした、最高レベルのテクノロジーとなります。世界的なシェアが証明する抜群の技術力と安定性。“トクセン” の名は既に、安全性の確保や環境保護基準が年々シビアになっていく自動車業界で広く知られており、生活、経済、産業など、人々と社会の発展と安定を支え、国内・海外を問わず、幅広い業界から、確かな信頼を獲得しつづけています。

【ミッション】 本ポジションは、国内トップクラスの遠隔画像診断サービスを支える巨大なオンプレミスインフラの設計・運用を担う、極めて重要な役割です。医療現場で扱われる高機密な画像データ等を、安定かつ安全に運用し続けるための堅牢な基盤を維持・改善することで、医師の診断を支え、患者の命を守る社会的意義の高いミッションに直結しています。弊社では、インフラ領域の内製化を推進しており、外部ベンダーに依存せず、自社で設計・構築・運用までを一貫して行う体制を整えています。単なる運用保守にとどまらず、既存環境の最適化や継続的な改善提案など、主体的に業務を推進できる方にとって、大きな裁量とやりがいのあるポジションです。 【職務内容】 ■オンプレミス環境におけるインフラ設計・構築・運用の内製化推進 ■サーバ・ネットワーク・データベース等のインフラ運用における継続的な改善 ■現行インフラ環境およびアクセス回線の評価と整備計画の策定 ■インフラ関連製品・サービス・ベンダーの選定のための比較・評価 ■システム障害発生時の復旧対応 ※オンプレミス環境のポジションですが、将来的にクラウド環境の業務にチャレンジ頂ける機会もございます。 【組織体制】 インフラチームは、正社員4名（クラウド2名・オンプレ2名）と外部パートナー4名で構成されています。クラウド・オンプレそれぞれに専門性を持つメンバーが在籍しており、領域を越えて協力しながら、安定したサービス提供と継続的な改善に取り組んでいます。 少数精鋭のチームのため、一人ひとりの裁量が大きく、技術選定や改善提案にも積極的に関われる環境です。新しい技術の導入にも前向きで、現場発信での技術検証や導入も歓迎される文化があります。 【魅力】 1995年から医療のDXに取り組んできたパイオニアであり、遠隔画像診断に関する豊富な知見と実績を持っています。現在ではこの分野で圧倒的なシェアを誇り、毎年平均10％以上の売上成長を続けています。医療という社会に不可欠な分野において、AIやクラウド技術を活用しながら、既存システムのモダナイゼーションや新しいプロダクト開発を進めており、大量の医療データや専門性の高い業務フローを扱う中で、技術的なチャレンジと社会貢献の両方を実感できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【TU】□■東証プライム/IT業界のリーディングカンパニー/セキュリティ・ネットワークからSIまで、多様な顧客ニーズに対応できる優良企業/自社クラウドブランド「IIJGIO」/仕事と子育ての両立サポート/リモートワークとオフィスのハイブリッド型■□ ■業務内容 IIJ GIOインフラストラクチャーP2 Gen.2(以下、P2 Gen.2)サービスの開発・運用にSREエンジニアとして携わっていただき、機能開発・各種改善業務をお任せします。P2 Gen.2はパブリッククラウドと併用できる最新クラウドサービス。拡張・新機能開発・運用は自社で一貫して行っており、継続的な開発・運用のスループットを向上させることで顧客ニーズに応え価値提供が可能です。 ※P2 Gen.2は戦略的にVMwareにIaaSのソフトウェアスタックに一本化 ※参考：https://www.iij.ad.jp/biz/p2-gen2/ ■将来お任せしたい業務 ラウド技術に関わるサービス企画・開発や、VMwareレイヤに関わらない幅広い視点でアーキテクチャ設計・プロダクトマネジメント・チームマネジメントを行うことを期待しています。 ■魅力：自社サービス基盤開発・運用の経験が可能 ◎数千〜万規模で稼働する自社サービス・インフラを自社で一貫し構築・運用 ◎自社サービスの運営に携わることで、専門性を高めることができる環境 ■働き方 在宅勤務3割・出社7割を掲げています。全社平均残業は月20〜30h程です。 ■IIJの特徴 1992年、日本初のインターネット接続事業者として創業。高い技術力をベースに、クラウドを始めとするアウトソーシングサービス、WANサービス、システムインテグレーション等をトータルに提供するソリューションプロバイダーとして事業領域を拡大、あらゆる要望にワンストップで応える企業グループ。※参考：https://www.iij.ad.jp/3min/ ■社風 勉強会の実施：知識の共有・技術やサービスに関する知見を深める機会として社内勉強会を実施。 最新技術の積極的な導入：業務環境をよりよくしていくためのツールや技術があれば、積極的に取り入れております。 ラボ・検証環境：IIJ内にあるラボや検証環境を自由に利用することが可能。 変更の範囲：会社の定める業務

【フレックス勤務／IT業界のリーディングカンパニー／セキュリティ・ネットワークからシステムインテグレーションまで、多様な顧客ニーズに対応できる優良企業／自社クラウドブランド「IIJGIO」／仕事と子育ての両立サポート】 ◆IIJが提供するセキュリティサービスのISO／ISMAP認証業務をお任せ ◆日本のインターネットインフラストラクチャをセキュアかつ高品質に提供できるよう支援 ■お任せしたい業務 ・ISO／ISMAP認証サービスの継続審査おける年間維持に係るマネジメントサポート業務 ・ISO／ISMAP認証サービスの新規認証の要求事項に係るマネジメントサポート業務 ■ポジションの魅力 ◎特定サービスにおける認証マネジメント業務ではなく、新規で様々なセキュリティ関連サービスが対象 ◎セキュリティサービス運用・導入エンジニアと共に仕事ができるので、これまでのフィールドとは違う知識や経験を積むことが可能 ■働き方 在宅勤務を取り入れています。配属組織やプロジェクト状況によって頻度は異なりますが、会社方針として「在宅勤務3割・出社7割」を掲げております。また、同組織の平均残業時間は20ｈ程度となります。育児支援制度も整えており、男性の育児休暇取得実績もございます。 ■IIJの特徴 1992年、IIJは日本で初めての国内インターネット接続事業者として創業し、日本のインターネットのパイオニアとして技術面を中心にイニシアティブをとり続けてきました。インターネット接続事業で培った高い技術力をベースに、クラウドを始めとするアウトソーシングサービス、WANサービス、システムインテグレーション等をトータルに提供するソリューションプロバイダーとして事業領域を拡大し、顧客のあらゆるネットワーク利用の要望にワンストップで応える企業グループとして成長しています。 ※参考：https://www.iij.ad.jp/3min/ 変更の範囲：会社の定める業務

★トヨタ系大手メーカーの全社ITインフラに携われる安定基盤 ★客先常駐なしの自社内SEとして腰を据えて働ける環境 ★DX推進の中核として改善・企画にも関われるポジション 客先常駐から脱却し、安定した環境で長く働きたい方へ。 トヨタ系メーカーの社内SEとして、無理なくスキルを広げられます。 ■募集背景 当社では、製造現場を支えるITインフラ高度化とDX基盤強化を進めています。 社内ネットワークやクラウド環境の重要性が高まる中、安定運用だけでなく、業務効率化やセキュリティ強化まで担う体制が求められています。 そのため、日々の運用に加えてインフラ改善や標準化を推進できるエンジニアの募集を行います。 「より良い仕組みへ変えていく」役割を期待しています。 ■入社後の業務イメージ ご経験に応じて、段階的に業務をお任せします。 ・社内ネットワーク（LAN／WAN／VPN）やMicrosoft 365環境の理解 ・ユーザーからの問い合わせ対応、トラブルシューティング ・PCキッティング、アカウント管理、IT資産管理などの運用業務 ・業務習熟後、インフラ構成の改善・効率化・標準化 まずは運用業務を通じて全体像を把握し、その後は改善・企画領域までステップアップいただきます。 ■業務内容 ・ネットワークの運用・保守、障害対応 ・M365の管理（Entra ID／Exchange Online等） ・PC／モバイル端末のキッティングおよび資産管理 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応 ・サーバ／クラウド（Azure等）の運用管理 ・情報セキュリティ対策の運用および改善推進 特定領域に限定されない幅広い経験を積むことが可能です。 ■即戦力として期待すること ・ネットワークやM365に関する基本的なトラブル対応を自走できる方 ・現状の運用に課題意識を持ち、改善・効率化を提案できる方 ■企業・業務の特徴 当社はトヨタ全車種に製品供給を行うグローバルメーカーです。 そのため、工場ネットワークや生産設備と連動したITインフラが重要な役割を担っています。 単なるオフィスITではなく、製造現場の安定稼働を支えるインフラにも関与できる点が特徴です。 現場の課題解決に直結する業務であり、自身の貢献を実感しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎国内シェア60％越え×生活インフラを支える高い技術力 ◎インフラ×アプリの両軸を担い社内DX推進を主導〜 ■募集背景 当社は国内シェアトップのバルブメーカーです。近年、電動化需要の高まりに伴い、メカトロニクス事業部の売上が好調であり、2026年までに売上を倍増させることを目標としています。 そのため、生産性向上を目指して社内のDX推進に力を入れており、更なる推進のためにご協力いただける方を募集しています。 ■仕事内容 ・社内SEとしてインフラ関係（ヘルプデスク対応含む）とアプリ関係の業務を担当して頂きます。外注先との要件定義や社内システムの改善に関して経営陣に提案をするなど、上流工程から携わることもできます。 ・情報セキュリティの強化、データ活用環境の構築、業務改革を伴うDXの推進、運用管理体制の強化、ITリテラシー教育の推進等 ■業務詳細 ・基幹システムの運用、保守／情報セキュリティ対策の推進 ・業務改善提案とそれに伴うシステム対応パソコン入替に伴う各種設定 ・ネットワークインフラ改善 ・次期基幹システムの構想作成 業務改善、セキュリティ対策という2つの業務が主ですが、ネットワークに接続している全ての機器に関する業務を担当頂きます ※適性・経験に合わせて、業務をお任せしますのでご安心ください。 ■開発環境について OS：Windows 言語：VB.net／DB:Oracle／SQLServer ■働く社員のために 働く社員が「楽しく」「長く」「健康」で働いて頂くために、様々な手当を制度化しております。育児休業取得支援制度、資格取得支援制度、サークル活動など、弊社の特徴が表れた独自の制度がございます。 ■当社の魅力・特徴 ・当社は、ガスバルブ、省エネ機器であるエコキュートの水制御バルブ、住宅用燃料電池や水素を制御するバルブを開発・販売をしています。世界で3社しか量産できないガスバルブの製造技術をもつなど、卓越した技術を保有し、日本だけでなく世界中に当社の製品を届けています。 ・取引先はコロナ、ノーリツ、TOTO、LIXIL、パナソニック、東芝、アイシンなど、日本を代表する大手企業です。お風呂のお湯沸かし器などではほぼすべて製品に当社の部品が使用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【徳島本社のトップシェアメーカー／転勤なし／アニバーサリー休暇、産休・育児休暇などの福利厚生◎／130年以上の歴史／年休122日・土日休み／ノー残業デーあり】 ■業務内容： 社内SEの一員として、社内のデジタルトランスフォーメーションを加速させるための企画・推進・運用を担当 していただきます。 ＜具体的には＞ ・業務プロセスのデジタル化・自動化の企画・推進 ・データ活用基盤の構築・運用 ・社内業務システムの改善提案・導入支援 ・各部門との連携によるDX施策の立案・実行 ・クラウドサービスの導入・運用（SaaS、PaaS、IaaS） ・AWSを活用したインフラ構築・運用・セキュリティ管理 ・DX推進に関する社内啓発・教育活動 ・情報セキュリティ・ガバナンスの整備支援 ■入社後の業務イメージ オフィス機能を使ったワークフロー化、社内システムの効果的な運用促進を行っていただきます。 ■組織構成 50代、40代、メンバーに30代と20代の計4名が所属しており、幅広い年齢層がご活躍しております。 ■教育・研修制度： 社員一人ひとりが自身の能力、個性を100％活かせるよう、社員の成長度合に応じて、様々な教育プログラム・研修制度を設け、それぞれのキャリアアップを支援しています。 ■同社の特徴： 同社は、国内初の苦汁（海水成分）を原料とした塩基性炭酸マグネシウムの合成に成功し、無機化学工業のパイオニアとして素材の研究、技術の確立を推し進め、医薬品分野を中心に歩んできました。今後は、同社の強みでもある無機塩類／有機酸塩類の研究開発を強化し、医薬品、食品、工業薬品分野の一層のファイン化を追求していきたいと考えています。また、「社是」「信条」「企業使命感」の実現に全社員が一丸となり、顧客の要望にスピーディーに対応し、満足感を提供する製品・サービスを最優先に考え、社会に貢献し続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＼世界最高水準を誇る高精度マシニングセンタメーカー・多くのトップメーカーから大きな信頼を寄せられる技術力が自慢！／ ■概要： マシニングセンターなどの工作機械メーカーである同社にて、社内SEをご担当いただきます。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細： ・インフラ基盤の運用及び維持 ・ネットワークのセキュリティ強化、リスク対策 ・システム(操業管理、生産管理など)の機能向上 ・制御システムや基幹システムとのデータ連携 ・基幹システム・電子ツールを活用した業務改善 ・ソフトウェア会社との折衝、要望提案 ・社内ネットワーク環境整備、保守 ■同社の魅力： 当社製品は宇宙開発、自動車エンジン、光学機器、精密部品などの超高精度の部品加工が必要とされる分野で高く評価されています。品質に強いこだわりを持つ当社で1マイクロメートルの技術を習得できます。 ※携帯電話・デジタルカメラ・半導体を初め、世界最高峰の自動車レースで活躍するレーシングカーのエンジンや、精密部品加工が不可欠な時計メーカーなど様々な業界で使用されています。 ■当社について： 創業以来、一貫して精密加工技術の開発に取り組んできました。1964年、横精密中ぐりフライス盤「ジグマスター」の開発で、本格的に 工作機械業界に参入。1966年には、日本初の横型マシニングセンターを開発し、注目されました。以来当社は、高精度加工領域をターゲ ットとし、マシニングセンターの高い精度と耐久性を追求し続けてきました。そして現在では、YASDA PRECISION CENTERは、世界の名だ たるメーカーの製品に肩を並べ、多くのトップメーカーから大きな信頼が寄せられています。 変更の範囲：会社の定める業務

【定年後も賞与あり！待遇変わらず働けます／真空装置開発／急成長中グローバル企業】 社内ITインフラの運用・保守、セキュリティ対策から、情報システム戦略の立案・推進など ■社内の情報システム全般やIT機器などの運用・保守 ・IT 機器やシステムの管理、セキュリティ対策など ・社内向けテクニカルサポート ■社内DX化 ・DX戦略の立案・推進 ・既存システムの改善や新システムの企画〜導入など ※変更の範囲：変更無し 【本ポジションの魅力】 私たちは、製造業での社内SE経験やDX推進の実績を持ち、社内IT環境をより高いレベルへ導いていただける方を求めています。前任者の退職により担当者が不在となっている今、IT戦略を一から再構築し、全社のデジタル基盤を整える絶好のタイミングです。あなたの経験と知見が、そのまま会社の未来を形づくります。職場は挑戦と主体性を尊重する文化が根づいており、意見やアイデアを積極的にくみ上げる風通しの良い環境です。社内のITまわりはすべてお任せするため、改善提案や新しい仕組みづくりにも取り組んでいただきます。社長の右腕としてAI導入にも携わり、将来的にはプロジェクトをリードする存在へと成長していただくことを期待しています。自社で働くメリットは、単なる保守運用にとどまらず、IT戦略そのものを自らの手で描き、実行できること。自社開発製品を支えるIT基盤を整え、会社全体の生産性向上に直結するやりがいがあります。「もっと広い裁量でITを動かしたい」「DXを通じて会社を変えてみたい」そんな想いをお持ちの方には、まさに最適なフィールドです。

▼グローバル×最先端技術に触れながら業務遂行が可能。 ▼今後の世の中をロボットで変えていく優良企業 ▼ベンチャー風土と大手資本の安定性を持つハイブリッド企業 【業務内容】 グローバル向けの情報システムサービスの導入企画・設計構築・保守運用から、従業員の「働くを最適化・最大化」するためのDXソリューションを提供すること ＜業務詳細＞ ・社内テクニカルヘルプデスクチームの企画/運用 ・社内情報システムサービスの企画/運用 ・社内ネットワーク環境の構築・運用・保守（ZTNA） ・ツール導入施策おける業務自動化と投資効果測定とプロジェクト推進 【社風や環境について】 周囲のメンバーは相談しやすい雰囲気です。メンバー一人一人が事業における想いを持っているため、向上心が高いです。スキルアップして頂くとできる業務が増えてきますので、常に成長実感を感じながら業務ができる環境です。日本国内だけでなく海外まで事業規模を広げている当社で、ロボティクス×AIを使って人材不足に貢献する使命があり、社内システムに関わる人材を募集しています。 【同社について】 SoftBank Groupが考えるAI軍戦略の一環であり、孫正義直下の新規事業も多く投資先との共同開発製品/サービスを企画、推進する企業です。 2014年の「Pepper」以来、ロボットと共存する世界の実現のため、全速で駆け抜けてきました。今では、様々な最先端技術を生かした多くの新プロジェクトで、世界の圧倒的No.1を目指しています。Pepperを初めとして、配膳・運搬ロボット「Servi」や除菌清掃ロボット「Whiz」、ロジスティクス事業など、今後の世の中の人手不足をIT×ロボットで解決していきます。 社会課題解決に貢献しながら、ロボットを世の中に広げるパイオニア企業として市場創造を進めています。

【業務内容】 グループ各社の情報セキュリティ対策の企画・推進・運用を担当いただきます。 配属先はグループ全体の情報セキュリティを担う 「グループデジタル戦略推進室／情報セキュリティ推進グループ」となります。 具体的には情報セキュリティに関するルールやガイドラインの整備 セキュリティ対策の企画・運用、各種セキュリティ製品の導入・運用 インシデント対応、脆弱性管理、ベンダーとの調整など グループ全体のセキュリティレベル向上に向けた業務を担当いただきます。 また、経験やスキルに応じて、リスクアセスメント、セキュリティ監査対応 社員向けセキュリティ教育・啓発活動などにも段階的に関与いただきます。 業務状況やプロジェクト状況に応じて、上記以外のIT・DX関連業務にも 関与いただく場合があります。 【主な業務内容】 ・情報セキュリティ施策の企画・推進 ・セキュリティポリシー、ガイドラインの策定・運用 ・EDR、ウイルス対策、メールセキュリティなどの運用管理 ・Google WorkspaceやActive Directoryなどのセキュリティ設定・運用 ・脆弱性情報の収集、対応管理 ・セキュリティインシデント対応および再発防止策の立案・実施 ・ベンダーとの調整、セキュリティ製品の導入支援 ・社員向けセキュリティ教育・啓発活動 ・監査対応および各種セキュリティ対策の改善提案 ■魅力： ・グループ全体での業績は6期連続黒字で安定しており、現在グループ全体のDX化に向けて 　中期経営計画を立て推進中のため、更なる事業拡大予定です。 ・残業は月20時間以内で、0時間を目指して日々生産性を高められるよう取り組んでおります。 ・同じ組織・同じ業務に継続的に関わり、知見を積み重ねられます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社は5,000名超の社員が利用するサーバー・クラウド基盤と、120万名超の登録者情報を守る社内システムのインフラ・セキュリティ対策を担っています。 サーバー・クラウドの運用・構築を中心に、必要に応じてセキュリティ対策にも携われる、幅広い経験を積みたい方向けのポジションです。特定領域に絞らず、インフラ全般のスキルを身につけながら得意分野を伸ばせます。 ・サーバー（Windows Server/Linux）の運用・保守、構成管理 ・パブリッククラウド（AWS/Azure）の設計・構築・運用 ・社内認証基盤（Active Directory/Entra ID等）の管理・運用 ・社内システムのセキュリティ対策の実行・見直し ■サービス： ・派遣スタッフ120万名超が利用する基幹業務システム群のサーバー/クラウド基盤 ・全国142拠点・5,000名の社員が利用する社内ITインフラ ・社内システムのセキュリティ対策 ■得られる経験： ・5,000名超が利用するインフラ基盤の運用・改善経験 ・クラウド環境のセキュリティ対策など、インフラとセキュリティ両方の知見を横断的に得られる経験 ・Ansible/TerraformによるIaC推進で、市場価値の高い自動化スキルが身につく ・有償/無償セミナーへの参加支援あり。チーム内での技術共有文化が根付いている ■キャリアステップ： 【3年後】インフラ・セキュリティ領域のテックリード／ 得意分野を軸に技術力を深める 【5年後】インフラエンジニア（リーダー）候補／プロジェクトの技術推進役へ ※「ITプロ」制度がありテクノロジーのスペシャリスト／組織マネジメントのキャリアが選択できます。 ■働き方・環境： ・リモートワーク可（週3日出社目安） ・有償／無償セミナー・資格取得支援あり ・服装自由（ビジネスカジュアル） 変更の範囲：会社の定める業務

〜将来の管理職候補／不動産業界の中でも、IT活用を強みとするリノベーション企業／実務に特化した社内システムの自社開発・運用に加え、Webシステムの外部販売にも注力／残業平均7時間／年休122日〜 ■業務概要： 当社の社内SEとして、社内ITインフラの運用管理、社内システムの改修・保守、ヘルプデスク対応、ベンダー折衝など、社内IT全般に関わる業務を幅広くお任せします。係長候補としての募集です。 ■業務詳細： ・社内ITインフラ、サーバ、ネットワーク等の運用管理 ・PC、iPhone、OA機器等のキッティング、アカウント管理、IT資産管理 ・社内システムの要件整理、改修対応、運用保守 ・ベンダー折衝、システム開発会社との進行管理 ・社内ヘルプデスク対応、ユーザーサポート ・セキュリティ、IT統制に関する運用整備 ・部員の育成、業務改善、チーム力向上に向けた取り組み ■キャリアパスについて： 将来的には情報システム部の中核メンバーとして、業務改善やプロジェクト推進、部員の育成、チーム力向上にも主体的に関わっていただき、5〜7年後の課長昇格を見据えてご活躍いただくことを期待しています。 ■組織構成：7名の方が在籍 責任者50代の方を筆頭に20代〜40代幅広い年齢層の方が活躍しています。 フォロー体制があり、中途入社の方も安心の職場環境となります。　 ■当社について： 自社のリノベーションマンション「ARISE」のブランディングを行うことで、他社との差別化を徹底。そのため、都内での販売実績トップクラスを誇り、創業以来23年間黒字経営が続いております 変更の範囲：当社業務全般

〜一気通貫(開発〜運用)／インフラ×アプリ横断／ベンダーコントロール／DX推進／事業拡大中／中核ポジション／アジアや欧米など海外にも事業展開／プラスチックと紙製の軽量食品容器メーカー〜 ■業務概要： 社内IT全体を横断し、現場に近い立場から事業成長を支えるポジションです。幅広い経験を活かし現場実務に入りながら、組織を牽引する役割を段階的に担っていただきます。 ■採用背景： 売上100億円を突破し、更なる成長(150億円・200億円規模)を見据える中で、システム部門の体制強化が急務となっています。DX推進および社内IT基盤の高度化に向け、中核を担う人材を募集します。 ■業務詳細： ◇社内ネットワーク、サーバーの運用管理 ◇パソコン、プリンター、スマートフォンの管理 ◇基幹システムの運用支援 ◇情報セキュリティ対策の推進 ◇社員からの問い合わせ対応(社内ヘルプデスク) ◇システム導入や更新の企画、ベンダー対応 ◇トラブル対応　など ※業務を進める上で、現場部門と連携しながら課題を整理し、優先順位を付けて対応する力が求められます。広範な業務に柔軟に対応しつつ、安定運用と改善の両立を担うことが期待される役割です。 ■業務の魅力： ・開発〜運用、インフラまで社内IT全体に関われる一気通貫の業務領域 ・社内ユーザーと近い距離で、ITを通じた業務改善・DXに寄与できる ・現任者からの引き継ぎにより、知見を吸収しながら段階的に担当領域を拡大可能 ■キャリアパス： システム管理者として全体最適を実現しながら、将来的には管理職として部門を牽引。IT戦略の企画や組織運営に関与し、経営貢献度の高いポジションへステップアップ可能です。 ■組織構成： システム管理者1名、ベンダー1社、社外常駐SE1名 ■企業魅力： プラスチックと紙の両素材を扱う総合食品容器メーカーとして、6つの工場と複数のグループ企業を展開し、原料調達から製造、販売までを一貫して担っています。自社ブランドを多数保有し、北海道から沖縄まで全国に加え、欧米・アジア・オセアニアへも販路を拡大しています。さらに素材の両軸展開により、環境規制や市場ニーズの変化といった外部要因に柔軟に対応し、安定した事業基盤を確立しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜AI時代のGPUクラウドを支えるKaaSの信頼性を高める〜 ■採用部門 概要： ソフトバンクが決算説明会でも発表しているInfrinia AI Cloud OSを用いてネオクラウド事業を立ち上げるための開発を行っております。会社の中核へと成長していく事業を新たに開発し立ち上げていく部門です。 ■職務内容： 【ミッション】 ソフトバンクのクラウド事業において、企業のDXやAI活用を支える次世代クラウドプラットフォームを開発し、日本のデジタルインフラの進化を牽引します。 私たちはKubernetesを中核としたKaaS（Kubernetes as a Service）の開発を通じて、企業が迅速かつ安全にアプリケーションやAIワークロードを展開できる環境を提供しています。 通信事業で培った大規模インフラ運用の知見と最先端クラウド技術を融合し、日本発のネオクラウド事業を創造することがミッションです。 【主な業務】 ◇KaaSサービスの保守運用 ◇Kubernetesプラットフォームの機能追加や性能向上 ◇システムの信頼性向上（SRE） 【具体的な業務】 ＜KaaSサービスにおけるSRE業務＞ ◇Infrastructure as Codeの推進 ◇可観測性基盤の整備 ◇GPUの利用状況分析および性能向上施策の設計・開発・検証 ■仕事の魅力： ◇日本有数の大規模なクラウド基盤開発に挑戦 ソフトバンクが保有する大規模ネットワークおよびデータセンター基盤を活用し、社会インフラレベルのクラウドサービス開発に携わることができます。 ◇AI時代を支えるインフラ創り 生成AIや大規模AIモデルの普及に伴い需要が拡大するGPUクラウドやAIプラットフォームの開発に関わることができます。 ◇企画から運用まで一気通貫 単なる受託開発や保守運用ではなく、サービスの戦略・企画・設計・開発・運用まで主体的に携わることができます。 ◇日本のクラウド競争力への貢献 海外のIT企業に依存しない日本発のクラウドサービスを提供することで、国内企業の成長・デジタル競争力向上に貢献できます。 変更の範囲：会社内でのすべての業務

【東証スタンダード上場企業の社内SEとしてグループ全体の成長に貢献したい方へ／製造装置・ランプのメーカーのホールディングス企業／月平均残業5時間／年間休日125日】 ■業務内容： 単なる運用保守や問い合わせ対応に留まらず、グループ全体のシステム戦略や業務改善に関わるポジションです。これまでの経験を活かしながら、守りのITと攻めのITの両面に携わり、事業成長を支える役割を担っていただきます。 基本的な業務は以下の通りです。 ・EPP、サーバ等のアラートやエラー対応 ・社内のヘルプデスク対応（グループ企業へのヘルプデスク対応が発生することもあります） ・情報システム部門に関わる事務作業（社内手続・IT資産管理・台帳管理 等） ・キッティング及び各種ソフトウェアのアップデート対応 ・各種の議事録、申請、報告書の作成 また、知見と適性を見極めた上で、無理のない範囲で以下の業務に携わって頂く可能性がございます。 ・IT統制の監査法人対応 ・ERP刷新プロジェクトにおけるベンダー及び社内従業員の調整 ・PMI対応 ・グループ会社全体を視野としたERPまたはシステムの構築を主導 ■採用背景 グループ全体でシステム関連の改善や体制強化を進めており、業容拡大に伴う増員募集です。現在幅広い業務を担当するメンバーの後任・後継ポジションとして、将来的に中核を担う人材を求めています。 ■業務の魅力 ホールディングス企業の情報システム担当として、単体企業の社内SEでは得にくい経験を積める環境です。システム運用やユーザーサポートに加え、IT統制、PMI、ERP刷新、グループ会社支援など幅広いテーマに携われます。自ら情報収集し、企画・提案から実現まで関与できることも特徴です。 ■組織構成： 人事総務部9名（うち情報システム課2名） 役員含め風通しの良い職場環境です。 ■当社の魅力： ・当社はヘリオステクノグループを統括する持株会社として、グループ全体のビジョン、ミッションを定め、持続的成長に向けた戦略を推進しております。当社グループは「製造装置事業」及び「ランプ事業」を展開しており、それぞれの分野で他社が追従できない高付加価値製品・サービスを生み出し、グローバルでの成長を続けております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！サポート体制・研修が充実で未経験の方もご活躍いただけます！〜 ■業務内容： 岡山工場または長岡京工場のインフラ運用からシステム企画・運用まで幅広く実務をご担当いただきます。入社後は先輩社員のサポートを受けながら、PCキッティングやデータ修正、簡単なプログラム改修等の基礎業務から経験を積みながら、将来的には岡山拠点のシステム担当として長期的な活躍を期待しています。 ※長岡京工場勤務をご希望の場合は、約3〜5年間、業務習得いただき、その後、岡山工場へ赴任いただく予定です。 ■ 主な業務： ・ITインフラ・システム全般に関わる企画・運用・保守 ・現場からの問い合わせ対応、マスターメンテナンス対応 ・仕組み維持のためのサーバー更新対応 ・事業部からの要望への対応 ・工場のインフラ・PC・システム開発を含めた幅広いIT対応 ＜サポート体制＞ 先輩社員からのOJTに加えて、本部からのリモートサポート、状況に応じて先輩社員が出張ベースで対応支援します。企画・推進面ではグループシステム課のサポートも受けられる体制があります。 ＜言語＞C#、Java　＜DB＞DB2、SQL、Oracle ■配属部署： 配属先の生産システム課製造情報システム係は6名で構成され、パワートランスミッション事業の長岡京工場及び岡山工場の製造システムの企画運用保守を担っています。製造現場のインフラ・システムの運用保守や、製造現場の紙帳票廃止・電子化によるデータ活用や自動化に取り組んでいます。 ■キャリアパス： 入社1年目は業務理解（社外研修も含む）、2〜4年目は先輩と一緒にインフラ業務やシステム構築作業を進めていただきます。それ以降は徐々に主担当分野を拡大していただきます。 ■魅力： ◎未経験からでも、IT・インフラの実務スキルを一から着実に身につけられる環境です。案件の企画段階から運用まで幅広く経験でき、社内SEとしてプログラム改修だけでなく、サーバー構築、PCキッティング、サポートデスク、ネットワークなど多様なスキルを習得できます。 ◎該当スキルを保有していなくても、学習意欲があれば外部教育や既存メンバーからのサポートにより着実にスキルアップが可能です。キャリアパスについて都度相談しながら進めていけます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 Windows PC（Windows 10／Windows 11）の展開プロジェクトにおけるマスターイメージの設計・作成・検証をお任せいたします。 ■業務内容 顧客企業が導入するWindows PC（Windows 10／Windows 11）の展開プロジェクトにおいて、マスターイメージの設計・作成・検証やキッティング手順の構築・実施を行い、誰がキッティングしても一定の品質を担保できるPCやモバイルデバイスを顧客企業へ導入するプロジェクトに対応いただきます。 ＜マスターイメージ設計・構築の一例＞ ・企業ごとの標準アプリケーションやWindows OSの設定を基に、DISMでマスターPCを作成 ・作成したマスターの検証完了後に、クローニングメディアを作成し、検証を実施 ・キッティングチェックシートを基に、キッティングメンバーへレクチャーし、落とし込みを実施 また、その他にも以下の業務を行います。 ・Windowsのマスターイメージ展開以外に、Microsoft Deployment Toolkit（MDT）を用いたタスクシーケンスによるマスター作成 ・各種ソフトウェアのインストールスクリプトの作成 ・SetROBOというRPA作成ツールを使用し、キッティング業務を効率化するためのRPAを構築 ■1日の流れ 午前：マスター検証、スクリプト作成、ドキュメント作成、打ち合わせ 昼食 午後：打ち合わせ、PC実機検証、ドキュメント作成 ■教育体制 ・入社〜1週間：入社後研修、専門研修 ・2週間〜：配属後OJT、フォローを受けながら実務に対応 ※一人立ちまでの期間：〜6カ月 ■職場環境 人間関係も良好で、休みを取得しやすいです。 プロジェクトが遅延しないよう、チームでフォローし合える環境です。 ■魅力 さまざまな企業のPC LCMの設計・構築などに関わることができ、その中で知識や技術の向上が可能です。構築時には、ご自身のアイデアにより業務効率化を提案・実現することで、利益向上に大きく寄与することもできます。 変更の範囲：会社の定める業務