〜エンジニアファーストを具現化するために作った会社／事業開始して約6年年,昇給率は連続で平均6％以上を達成〜 ■業務内容： エンドユーザー向け製品（販売管理システム）の開発、保守、運用業務を担当します。システムの一部の機能は、旧式ビジネスコンピュータからのSPA化を行っていますので、日々の運用・保守業務に加え、システムのSPA化刷新業務にも携わることができます。 【開発手法】 ・開発は、ユーザーの要望や不具合の発見に基づいて進められており、アジャイル開発に近い形式で進めていきます。 ・案件の規模は数日程度の小規模なものから、3人月程度の中規模なものまで幅広くございます。 【担当工程】 見積もりからリリースまでの全工程を担当していただきます。 ※案件担当としては一人ですが、チーム内でのフォローがあります。 【使用言語・技術】 java/SpringBatch/Angular(TypeScript)/RPG/wijimo/GitHub/DB2 ■特徴・アピールポイント １）エンジニアファースト 当社はエンジニアFirstを具現化するために作った会社で、キャリアの形成は会社と共に考え共に行動しながら作り上げていくことを大切にしています。 ２）経営層と近く、会社を共に作っていける ・年に3回、代表及び取締役と1on1面談を実施しています。会社の経営状況をシェアし、メンバーのビジョンや望むキャリアパスを踏まえた会社の方針決定にも反映しています。 ・新しい事業の企画や、オリジナルプロダクトの開発にも参加して行けます。 ３）充実した教育体制→スキルアップ叶う！ ・資格取得推進環境：合格お祝い金＆年間表彰（部門別、個人賞）の資格マラソンを実施しています。 ・ＤXやクラウド等のトレンドに乗って仕事ができます ・豊富なコンテンツの揃ったe-Learning環境（500コース以上）を自由に利用できます。 ■評価制度 以下3点から評価を行っております。 事業開始して約6年ですが昇給率は連続で平均６％以上を達成しており、頑張りはしっかりと評価し昇給で返すことを意識しています。 （1）経営参加度（会社の様々な取り組みへの参加・貢献度） （2）担当プロジェクト貢献実績（チーム拡大に向けた貢献度） （3）顧客満足度（お客様評価） 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 京都支所で開発しているものは空調機器、住宅設備関連機器など、暮らしに身近な製品のシステムやソフトウェア開発を扱います。 空調・冷熱機器及び家電全般のクラウド、スマホ・タブレットのアプリケーションソフトウェアに係るIoTソリューション開発をお任せします。ご経験に応じて担当を決定します。(システム要件定義等) ■業務詳細： 三菱電機から要求仕様を受け、要求分析、基本設計、詳細設計、コーディング、単体・結合テスト、ソフトウェア適合性試験までの一連の工程をお任せします。 ■フレームワーク、言語： ＜クラウド開発＞ 　 フレーム：AWS、Mulesoft 言語：Python ＜スマートフォン開発（アプリケーション、WEB）＞ フレーム：　React、Angular、AWS Amplify 言語：Python、Javascript、JAVA ■具体的な製品事例： ＜MyMUアプリ＞ 三菱電機家電総合アプリ マイエムユーは、三菱電機のエアコン、キッチン家電や住宅設備などと、スマートフォンをネットワークで繋ぎ、これらの製品をより使い易く、使う人の生活をより快適にするためのスマートフォンアプリ ＜霧ヶ峰REMOTE＞ 家中のエアコンを最大10台まで操作可能で、運転のオン/オフ、運転モードの変更、温度設定の変更、タイマー設定、一括停止などが可能。スマートフォンと連動して、自宅に近づくと自動で運転オンにする、または自宅から離れると自動で運転オフになる、「おかえりON・おでかけOFF」など多彩な機能を搭載 ＜メルフロー＞ 空調機器の工事・メンテナンス業者や、機器管理者向け業務用のアプリケーション ■業務魅力： ・京都支所では研究開発の案件も多く、製品導入前の新機能の検討など、最新技術に触れられる特徴があります。以前三菱電機の研究所が京都製作所構内にあり、数年前に伊丹へ移動した現在も、人材交流があり開発の取引があります。 社内で研究開発のような取り組みがあり先行的に新技術の学習が可能で、研究所からの受託案件があり、三菱電機（量産側）へ展開しております。 例）AI技術による予兆検知技術、クラウドの技術開発と新技術の導入　 ・三菱電機グループ向けのソフトウェア全般を手掛けている事業基盤の安定性があります。

クラウドネイティブなデータベース「Snowflake」のビジネス立ち上げ・拡大を進めております。市場の拡大が進む中、さらなる体制の拡大・強化が必要となっており、コアメンバーとなる人材を募集します。 【仕事内容】 次世代のデータクラウドSnowflakeを活用したデータ分析基盤の構築（データパイプライン、データマート、BIシステム等）や周辺のアプリケーション開発など、最新の技術を利用したデータ基盤の導入・開発案件を担当頂きます。また、ご経験に応じ、顧客企業の業務課題、要件の明確化や提案フェーズにおける初期ヒアリング、提案アーキの検討など、上流工程や商談支援へステップアップ可能です。 【Snowflakeや類似サービスを活用した案件例】 ・メーカー様向け分析基盤導入、機械学習による予測、データ利活用 ・データ基盤統合によるデータ基盤リプレース ・他DWH、他DBからSnowfalkeへのマイグレーション ・データ分析基盤の自動化、ガイドライン作成 【社内研修】 Snowflake基礎や周辺基礎（AWS、Python等）、その他、データ分析に必要なデータマネージメント基礎、AI・機械学習など、プロジェクトで必要となる基礎を社内教材や研修、資格取得を通じて学習頂きます。 【Snowflakeにおける表彰・認定】 ・Snowflake社より表彰「The 1st SnowPro Award」1位を獲得(2024/3) ・Snowflakeサービスパートナー「Select」認定(2023/9) 【こんな方にオススメ】 ■クラウドを活用したシステム導入経験を積極的に活かしていきたい方 ■データ分析基盤導入など、データエンジニアとして経験を積みたい方 ■次々出てくる新しい技術を検証し、お客様へ提案や案件に活かしていきたい方 ■自由に意見の言える、風通しが良い社風で働きたい方 変更の範囲：会社の定める業務

~プライム上場G独立系SIer／ボトムアップの風通しが良い社風で離職率2.5%／中途入社者多数活躍！／くるみんマーク取得企業／プライム案件6割・上流案件も多数！~ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 SaaS型クラウドサービスを顧客へ提案し、導入を検討する際のカスタマイズ開発や周辺システムの開発をお任せいたします。 ■対象商品 ＜ServiceNow＞ 企業が扱うさまざまなシステムを単一プラットフォームに連携することで、見える化・効率化を実現するクラウドサービスです。弊社は早くから「ServiceNow」に対する理解を深め、今ではパートナーランク【ElitePartner】、国内最上位クラスの導入実績を誇っています。 ＜Celonis＞ 昨今、RPAによる業務効率化のコンサルティングや開発支援が注目されていますが、業務の効率化を行うためにはまず業務を棚卸し、整理、可視化する必要があります。そこに関わる様々な課題へアプローチする手法がプロセスマイニングです。CelonisはCelonis社が提供する、プロセスマイニングに関する分析のプラットフォームです。 ＜Snowflake＞ 大容量のデータを扱うには、大きなストレージが必須となります。そういったデータ運用、活用の問題を解決し、効率的な活用ができるように考えられたクラウドデータプラットフォームです。 ■当社について 《グローバル企業》 米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。 《ITのスペシャリストを目指せる》 IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。 当社には、各分野にエキスパートが存在します。 《裁量権がある》 年齢にかかわらず、裁量を持てる環境です。29歳にして課長としてグループを牽引し、億を超えるプロジェクトの中心メンバーとなっている方もいます。 《長期就労可能》 家族を尊重しつつ、長く働ける環境です 。退職金制度やフレックスタイム制度、入社半年以内の方が使用できるウェルカム休暇、年3回いつでも使えるリフレッシュ休暇等、 「実用的な制度」の導入と改善を重ねています。 変更の範囲：本文参照

〜プライム上場G独立系SIer／ボトムアップの風通しが良い社風で離職率3.1%／中途入社者多数活躍中！／くるみんマーク取得企業／プライム案件6割・上流案件も多数！〜 ■業務内容 ・システム開発の上流工程〜下流工程の対応 ・要件定義、基本設計（外部設計）、詳細設計（内部設計）、製造、単体テスト、ユニットテスト、結合テスト、統合テスト ・フロントエンドおよびバックエンドの設計・開発 ・クラウド環境でのアプリケーションのデプロイや運用 ・システム設計書や運用マニュアルなどのドキュメント作成 ・システム導入後の維持・保守・サポート対応 ※基本的にはプロジェクトごとに自社内のチームにて業務を進めていきます。 ■キャッチアップ体制 開発等の案件にてOJTで経験を積んでいただきます。 ※基本的にはチームで案件を行っております。 ■プロジェクト事例 ・教育系業務システムの案件管理 ・自動車業向け設計情報管理システムの運用保守開発 ・電力系IT業務システムの業務改善を含めた運用保守開発 ・ERPパッケージのバージョンアップ対応支援 ・金融系業務システム開発案件の案件管理 ・物流業務の新システムの要件定義・開発・運用 ・プロセスマイニングツールの導入および業務改善提案 ・RPAによる業務改善提案・支援 ・ローコードツールによる顧客業務のDX推進 ■働く環境 名古屋支社は、160名程度在籍、平均年齢36.7歳、男女比は7:3です。平均残業時間7.8時間、年間休日125日の他、入社直後から使用できるウェルカム休暇、年3回のリフレッシュ休暇等、ワークライフバランスが充実しています。 ■当社について 《グローバル企業》 米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。 《ITのスペシャリストを目指せる》 IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。当社には、各分野にエキスパートが存在します。 《裁量権がある》 年齢にかかわらず、裁量を持てる環境です。20代にして課長として億を超えるプロジェクトの中心となっている方もいます。 変更の範囲：会社の定める業務

~プライム上場G独立系SIer／ボトムアップの風通しが良い社風で離職率2.5%／中途入社者多数活躍中！／くるみんマーク取得企業／プライム案件6割・上流案件も多数！~ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 〜Automation Anywhere社認定パートナーとしてRPA案件の拡大に注力〜 ・クライアントが抱える課題に対する現状把握、課題整理、解決策検討、パイロット効果検証、導入支援 ・上記各フェーズにおいて、ヒアリング、解決策の立案や提案、パイロット作成、ツール検証、RPA開発・テスト、マニュアル作成など 経験に応じて業務をご担当いただきます。 ※Automation Anywhere社認定パートナーならではの強み※ 「Verified Services Partner」を日本企業で初めて認定されました。 「FY24パートナーレベル」にてPlatinumを認定されました。 ■当社について 《グローバル企業》 米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。 《ITのスペシャリストを目指せる》 IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。 当社には、各分野にエキスパートが存在します。 《裁量権がある》 年齢にかかわらず、裁量を持てる環境です。29歳にして課長としてグループを牽引し、億を超えるプロジェクトの中心メンバーとなっている方もいます。 《長期就労可能》 家族を尊重しつつ、長く働ける環境です 。退職金制度やフレックスタイム制度、入社半年以内の方が使用できるウェルカム休暇、年3回いつでも使えるリフレッシュ休暇等、 「実用的な制度」の導入と改善を重ねています。 変更の範囲：本文参照

◆◇「環境負荷ゼロ」EVシフトへ向けて全社を挙げて基幹システムを刷新中/海外売上高比率8割超のグローバル企業◆◇ ■概要 Hondaの海外事業を支える輸出入管理システムの大規模刷新プロジェクトにおける企画・開発を一緒に推進していただける人材を募集します。 ※参考：https://global.honda/jp/stories/140-2408-DX-interview.html ■業務内容 ・海外営業/物流管理業務を支える、輸出入システム企画・開発(要件定義、システム設計、テスト、リリース）の実践とプロジェクトマネジメントをお任せします。 ・ユーザー部門と共に、今後の変革を見据えた柔軟性のあるシステムの業務要件の整理及び、システム企画、要件定義を我々と一緒に参画して頂きます。 ・要件定義完了後は、新システム開発プロジェクトのプロジェクトマネージャー・領域リーダー等、役割に応じた業務をお願いし、プロジェクトの推進を担って頂きます。 ■キャリアパス 輸出入事業を支える複数のシステム開発のプロジェクトマネジメントを経験の後、他領域のプロジェクトマネージャーとしてのキャリアパスや海外駐在を含む組織マネジメントのキャリアパスなどを想定しております。 ■魅力 ◇業務プロセスを含めた全体刷新を念頭に置いているため、海外事業ビジネスを一から理解することができる ◇グローバルや国内の事業所と協業し、従業員や関係会社との働き方を変革・改善する施策・プロジェクトに携われる ◇国内外の最新ICT技術の導入により、イノベーションの創出や業務の効率化に携われる ◇ボトムアップの社風のため、進むべき方向性を自ら提案・具現化することができ、新しいことにもチャレンジができる環境 ※参考：https://www.honda.co.jp/guide/philosophy/ ■組織ビジョン お客様、製品、社会を安全かつ、スピーディにつなぐIT環境を構築することにより、2030年ビジョンである、【すべての人に、”生活の可能性が拡がる喜び”を提供する】ことの実現を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

【医療機関向け業務プラットフォームアプリ「メドコム」の開発・普及による医療のDX促進／大手病院を中心に31都道府県・88施設で導入実績あり】 ■概要： 医療機関のDXを推進する当社プロダクトの医療機関への導入支援をお任せいたします。医療機関へ直接出向き、病院担当者やネットワークベンダーと調整、最適なネットワーク構築を検討の上、当社プロダクトを安定的に導入いただくことがミッションです。今後の医療業界のDX、働き方改革を進めていくために、本ポジションが担うネットワークの構築が必要不可欠です。 ■具体的な業務内容： 医療機関のDXを推進する「メドコム」について、病院や関連ベンダーと調整しメドコムの導入業務を一気通貫で担っていただきます。 ▼プロジェクト管理 病院、関連ベンダー（PBX/ナースコール/ネットワーク/電子カルテなど）との導入スケジュール調整＆進捗管理 ▼導入作業 電波整備支援（電波調査含む）、病院内ネットワークの確認（現場調査含む）、ネットワーク設計、機器の手配、Config作成、機器設置、回線の手配（VPN含む）、MDMによるスマートフォン管理/設定、スマートフォンキッティング、AWS構築（Zabbix構築含む）、結合試験（PBX連携/ナースコール連携/電子カルテ連携など）、完成図書の作成 【雇入れ直後：詳細は上記に記載】 ※出張について※ 全国各地の病院へ導入を進めているため、月に数回程度、出張が発生する可能性があります。 ■当社について： 日本の医療・ヘルスケアの領域にITの力で革新をもたらすべく、2016年に創業したベンチャー企業です。医療機関専用スマートフォン「メドコム」を中心として、病院間でアプリケーションやサービスをシームレスに利用できる世界を実現し、医療を情報革命を実現することで「すべての人々を幸せにする」ことを目指しています。DXが進んでいない全国各地の医療機関に対して、セキュアな環境下で医療機関のDXを実現するため、自社プロダクトの医療機関専用スマートフォン「メドコム」を開発しました。 ※9/1より【東京都江東区豊洲3丁目2-24　豊洲フォレシア9階】へ移転予定 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 SaaSソリューション導入やPaaSシステム構築を通して、業界・業種を問わず、様々な顧客に対してコンサルティング業務からその導入推進を幅広くお任せします。２週間前後の教育実施後にスキルや経験に応じて案件にアサインさせていただきます。 ※100％チーム単位でのプロジェクトです。 【仕事の魅力】 ・ITコンサルから要件定義・製造・保守の業務をカバーしており、自身のキャリアアップが可能 ・エンドユーザと直接対峙し、提案、導入を進めることで、能動的なアプローチ方法を習得。 ・グローバルで導入が進んでいる「ServiceNow」でのシステム構築を通じて、DX推進に求められるノウハウを習得。 【案件例】 ・製造業：バックオフィス業務のデジタル化(コンサル〜構築〜エンハンス) ・通信業：社内仮想基盤の構築作業の自動化（要件定義〜構築〜エンハンス） ・金融業：社員の入退社に関わる業務整理と自動化（要件定義〜構築） 【ServiceNowとは？】 欧米諸国で普及しているクラウドシステム。SaaSソリューションとして複数の業務分野向けの機能が存在している。近年はPaaSとしての価値も市場で認識されており、カスタマイズ(プログラムコーディング)による柔軟な対応が可能であり、DXに関わるグローバルでの一元化、プロセス標準化などの観点で導入件数が急伸長しています。 【ServiceNow社より最高パートナーランクEriteを認定】 システムサポート社は、西日本では数少ないServiceNow案件「元請け企業」のひとつです。クライアントは全てグローバル展開をされている大企業様となります。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 主にエンドユーザ向けのアプリケーション開発に携わっていただきます。プロジェクトチーム内で役割を決め、 その役割に沿ってプロジェクトを進めていただきます。 【詳細】 ・クラウド系のWebシステムを主としたシステム開発を行います。 ・要件定義、設計、開発、テスト、構築、保守運用まで、経験に応じた役割で担当いただきます。 【魅力】 ・エンドユーザ向けのシステム開発に携わることで、利用者をイメージしながらプロジェクトを進めることができます。 ・開発言語などは可能な限り統一するようにしています。継続的にノウハウを溜め、不明点は確認できる環境があります。 ■当社の魅力 《グローバル企業》米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。 《ITのスペシャリストを目指せる》IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。 当社には、各分野にエキスパートが存在します。 《裁量権がある》年齢にかかわらず、裁量を持てる環境です。 《長期就労可能》家族を尊重しつつ、長く働ける環境です 。退職金制度や、入社半年以内の方が使用できるウェルカム休暇、年3回いつでも使えるリフレッシュ休暇等、 「実用的な制度」の導入と改善を重ねています。 《経営者との距離が近い》当社には、手を挙げた社員が新事業にチャレンジできる「いいね！やってみまっし」(金沢の方言で「やってみましょう」)という制度があります。自分がやりたいことを経営陣に訴え、自ら推進することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場G独立系SIer／ボトムアップの風通しが良い社風で離職率2.5%／中途入社者多数活躍中！／くるみんマーク取得企業／プライム案件6割・上流案件も多数！〜 ■業務内容： ・グループの運営・管理およびメンバーの指導・育成 ・会社の戦略や方針に基づき、グループの目標設定および達成に向けた計画の策定と実行 ・グループの業績管理と予算の策定、コスト管理 社内外のステークホルダーとの連携や交渉を通じて、グループの業務を円滑に推進 ・新規ビジネス機会の創出および既存ビジネスの拡大に向けた戦略的なアプローチ ・グループ内の問題解決およびリスク管理 ■プロジェクト事例： ・生成AIを活用したECサイトの商品レコメンド機能の開発 ・物流会社様向け業務システムの開発・改善 ・小売業様向け在庫管理システムの開発・改善 ・レガシーシステムの刷新 など、数百万円〜数億円規模のプロジェクトまで、多岐にわたります。 ■働く環境： 名古屋支社は、160名程度在籍、平均年齢36.7歳、男女比は7:3です。平均残業時間7.8時間、年間休日125日の他、入社直後から使用できるウェルカム休暇、年3回のリフレッシュ休暇等、ワークライフバランスが充実しています。 ■当社について： 《グローバル企業》 米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。 《ITのスペシャリストを目指せる》 IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。当社には、各分野にエキスパートが存在します。 《裁量権がある》 年齢にかかわらず、裁量を持てる環境です。20代にして課長としてグループを牽引し、億を超えるプロジェクトの中心メンバーとなっている方もいます。 変更の範囲：会社の定める業務

~プライム上場G独立系SIer／ボトムアップの風通しが良い社風で離職率2.5%／中途入社者多数活躍中！／くるみんマーク取得企業／プライム案件6割・上流案件も多数！~ ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ご経験に応じて要件定義や基本設計の上流工程から開発工程、運用保守などの下流工程までを幅広くお任せします。 例えば・・・自社プロダクトの開発案件/RPAやクラウドサービスの導入〜開発案件　など 【当社PJの特徴】 大手、上場企業からの直請け多数、エンドユーザーからの直接受注に拘っております。業界の偏りがなく、大手製造メーカー・情報通信業など業界は様々で、AI・RPA・クラウド・ビックデータの先端開発、教育におけるプロジェクト等幅広く多数の大規模案件実績がございます。 ■組織 名古屋支社は、160名程度在籍しており、平均年齢は36.7歳、男女比は7:3です。 ■同社の魅力 《グローバル企業》 米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。 《ITのスペシャリストを目指せる》 IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。 当社には、各分野にエキスパートが存在します。 《裁量権がある》 年齢にかかわらず、裁量を持てる環境です。29歳にして課長としてグループを牽引し、億を超えるプロジェクトの中心メンバーとなっている方もいます。 《長期就労可能》 家族を尊重しつつ、長く働ける環境です 。退職金制度やフレックスタイム制度、入社半年以内の方が使用できるウェルカム休暇、年3回いつでも使えるリフレッシュ休暇等、 「実用的な制度」の導入と改善を重ねています。 変更の範囲：本文参照

業界トップの技術力を誇るメイテック社での就業／年間休日124日／完全週休二日（土日祝）／離職率6.0％／平均技術単価はトップクラス／大手企業取引多数／WEB面接実施可能〜 　 ■開催日程・場所 基本土曜開催。平日希望の方はご要望ください。 場所：WEB面談 ご自宅にて参加いただけます 時間：60分〜/1名 開始時間は相談に応じます。 会社説明(60分)＋一次面接＋最終選考(希望者のみ/各60分×2回） ※日程は決まっておらず、応募者様から希望日程を伺って調整していく流れとなります。 ■当日の内容 ・会社説明（人事考課等も含む）を実施後、これまでの経験や転職軸を詳細にヒアリング。当社で希望を叶えられるか、また叶えられるとしたらどのような条件になるのかをお伝えします。 ・ご自身のキャリアの棚卸にも役立ちます。これまでのご経験のどこに市場価値があるのかを判断できます。 ・次の就業を考えておられる方に最適の選考会となります。 ・入社〜定年に向けた皆様のキャリアについて、研修制度/マネジメント教育/メンタルヘルスなど包括的な相談が可能です。 ■業務内容： ご経験とご志向性に応じて、大手メーカーを中心とした取引先にて機構・筐体・構造設計／設計周辺の実験・評価・解析業務等に携わって頂きます。 当社であれば、設計開発のコア業務に携わることが可能です。 ■おすすめポイント： １．あなたの強みを可視化し、エンジニアとしての可能性を広げます！ 「自分の技術が、希望する業界や製品に通用するだろうか」「自分に足りないものは何か？」 「現状や環境を変え、キャリアアップしたい！」以上のようなお悩みや思いを1つでもお持ちの方に、必ず満足していただける内容です！ ２．高い満足度を実現！ 「エンジニアのキャリアアップを支援する」ことを第一に考えるメイテックグループの元エンジニアが、製造業の現場で実際に活かせる・求められるスキルやキャリアアップの方法など、じっくりとお話しさせていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場G独立系SIer／中途入社者多数活躍中／プライム案件6割・上流案件も多数〜 ■業務概要： クラウドサービス「ServiceNow」を活用し、様々な業種・業界のDXを推進する、全体設計をお任せします。 ◇ServiceNowプラットフォームの導入、運用、カスタマイズを担当していただきます。お客様の課題やニーズを理解し、最適なソリューションを提案し、システムの設計、構築、テスト、スキルトランスファーなどの一連の業務を遂行します。 ◇お客様の業務プロセスの分析とワークフローの最適化を行い、ServiceNowの機能を活用してお客様の課題解決に取り組みます。プロジェクトマネジメントも担当し、スムーズな導入をサポートします。 ◇ServiceNowの豊富な機能を理解し、お客様の要件に合わせてカスタマイズやインテグレーションの設計・実装を行います。プログラミングスキルを活かし、効率的な業務フローの構築をお手伝いします。 ◇導入後の運用・保守、ユーザーサポートなども担当していただきます。お客様の変化するニーズに合わせて、システムの改善提案や機能拡張の提案を行います。 ◇新機能の検証、ドキュメンテーション作成、ユーザートレーニングの実施など、プロジェクトのライフサイクル全般にわたって、お客様のサポートを行います。 ■業務の詳細： ・プロジェクトは主に大手企業向けで、提案からプロセスコンサル、導入から運用まで顧客と直接取引が多数です。 ・導入期間は対象業務にもよりますが、おおよそ3ヶ月〜6ヶ月の期間です。 ・大手企業向けServiceNowの導入プロジェクトをご担当いただきます。 ・当社は国内に複数の拠点を持ち、業務効率化およびITサービスの最適化を目的として、ServiceNowの導入を進めています。 ■製品について： ServiceNowは、企業のITサービス管理、顧客サービス管理、従業員エクスペリエンス管理などの業務改善やデジタルトランスフォーメーションを実現するクラウドベースのプラットフォームです。 ■キャッチアップ体制： 入社後、まずは経験に応じてプロジェクトにアサインいたします。 プロジェクトに入りOJTにて経験を積んで行きます。最初はServiceNowの導入時の追加開発がメインとなる予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場G独立系SIer／ボトムアップの風通しが良い社風で離職率2.5%／中途入社者多数活躍中！／くるみんマーク取得企業／プライム案件6割・上流案件も多数！〜 ■業務内容： ・プロジェクト管理（進捗管理、品質管理、課題管理） ・プロジェクトにおける顧客調整 ・プロジェクトのスケジュール作成、リソースの配分、進捗管理 ・チームメンバーの管理、指導、およびモチベーションの維持 ・プロジェクトのリスク管理と問題解決のための対策立案 ・プロジェクト完了後のレビューおよび成果の報告 ・継続的なプロセス改善の提案と実施 ■チーム体制： 基本的にはプロジェクトごとに自社内のチームにて業務を進めていきます。 ■キャッチアップ体制： ・リーダーシップ研修やプロジェクトマネジメントに関する研修を提供いたします。 ・実務を通じたOJTでリーダーシップスキルを強化いただきます。 ■プロジェクト事例： ・生成AIを活用したECサイトの商品レコメンド機能の開発 ・物流会社様向け業務システムの開発・改善 ・小売業様向け在庫管理システムの開発・改善 ・レガシーシステムの刷新 など、数百万円〜数億円規模のプロジェクトまで、多岐にわたります。 ■働く環境： 名古屋支社は、160名程度在籍、平均年齢36.7歳、男女比は7:3です。平均残業時間7.8時間、年間休日125日の他、入社直後から使用できるウェルカム休暇、年3回のリフレッシュ休暇等、ワークライフバランスが充実しています。 ■当社について： 《グローバル企業》 米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。 《ITのスペシャリストを目指せる》 IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。当社には、各分野にエキスパートが存在します。 《裁量権がある》 年齢にかかわらず、裁量を持てる環境です。20代にして課長としてグループを牽引し、億を超えるプロジェクトの中心メンバーとなっている方もいます。 変更の範囲：会社の定める業務

~プライム上場G独立系SIer／ボトムアップの風通しが良い社風で離職率2.5%／中途入社者多数活躍中！／くるみんマーク取得企業／プライム案件6割・上流案件も多数！~ ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ご経験に応じて要件定義や基本設計の上流工程から開発工程、運用保守などの下流工程までを幅広くお任せします。 【当社PJの特徴】 大手、上場企業からの直請け多数、エンドユーザーからの直接受注に拘っております。業界の偏りがなく、大手製造メーカー・情報通信業など業界は様々で、AI・RPA・クラウド・ビックデータの先端開発、教育におけるプロジェクト等幅広く多数の大規模案件実績がございます。また、SEの意向に沿う案件を意識しており、スキルアップが望める環境です。 ■この仕事の魅力・特徴 ◎プライム案件にこだわっているからこそ、プロジェクトの最上流から参画する事ができ、よりスキルを身に着ける事ができます。 ◎情報収集にあたり、最新のITサービスを先取りして学んでいただくことができます。(当社は新サービスやテクノロジーのリサーチに注力しており、米シリコンバレーに拠点を置き、最新のITに関する調査・研究を行っています) ■組織：名古屋支社は、160名程度在籍しており、平均年齢は36.7歳、男女比は7:3です。 ※システムサポートはこのような会社です！※ 《グローバル企業》 米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。 《ITのスペシャリストを目指せる》 IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。 当社には、各分野にエキスパートが存在します。 《裁量権がある》 年齢にかかわらず、裁量を持てる環境です。29歳にして課長としてグループを牽引し、億を超えるプロジェクトの中心メンバーとなっている方もいます。 《長期就労可能》 家族を尊重しつつ、長く働ける環境です 。退職金制度やフレックスタイム制度、入社半年以内の方が使用できるウェルカム休暇、年3回いつでも使えるリフレッシュ休暇等、 「実用的な制度」の導入と改善を重ねています。 変更の範囲：本文参照

〜働きやすさ、個々人の希望に合わせたアサインに徹底コミット！　副業OK・年間休日124日、フルフレックス・残業10時間／月と働き方◎〜 ■当社の魅力： ◎夢を実現するための自由な働き方！ 副業OK、年間休日124日、フルフレックス、残業月10時間など働きやすい環境を整えています。生活のために稼ぐだけではなく、「こんなアプリを創ってみたい」などエンジニアだからこその夢や、本当にやりたいことの実現に時間を使える環境です。 ◎あなたの夢を後押しできる環境です！ 2019年3月設立のベンチャー企業です。中核メンバーとして、経験や発想力、アイデアをフルに活かせます。実際にエンジニアの方の希望で新しくMOS事業が生まれたり、副業でYouTubeをやられる方など手を上げてチャレンジしやすい環境です。 ■ポジション詳細： 業務系システムの開発案件を担当します。 基本的にお客様先の常駐となります。 ※本人の希望に応じたアサインとなりますのでご安心ください。 本人のキャリアプラン・ライフプランを実現できるよう、スキルや経験を考慮し、最適な案件へアサインします。将来的にはプロジェクトマネージャー、プログラムスペシャリストなどへのステップアップも可能です。 ■フォロー体制について 営業担当が月に1度ほどエンジニアの方と面談し、ご相談や悩みなどの相談事項を解決することが可能です。 ■配属組織について： 社長、営業、事務、技術者の計25名で構成されています。「楽しく働く」をモットーにお互いを尊重し合う社風です。中途入社が大半で20〜30代が多い環境となっています、中途社員も多いのですぐに馴染んでいただける環境です。 ■当社について： ・2019年3月設立以来、WEB／モバイル／業務系等システム開発の要件定義から開発運用まで、幅広いノウハウと対応力で顧客のニーズに応えています。 ・当社が採用活動の上で大切にしているのは、考え方や価値観が合うかどうか。あなたが当社に入社することが、当社だけではなくあなたの幸せに繋がるかどうかを重視しています。当社は社員全員がやりがいを持っていきいきと働ける会社を本気で目指してます。 変更の範囲：会社の定める業務

【WEBサイトやアプリケーション導入などのディレクションやプロジェクト管理をお任せします／一部リモートワーク／年間休日123日／土日祝休み】 ■業務概要： 当社は以下のようなサービスを提供しています。 ・不動産仲介サイトの情報を一括管理できるクラウド型SaaSサービス ・全業界を対象としたコンタクトセンター向け顧客対応統合ソリューション ・全業界を対象としたサイバーセキュリティ（ライセンス）導入支援 など 上記のディレクション業務をお任せします。 導入いただくプロジェクトの進行管理や、WEBサイト制作（物件情報サイト、採用サイト）等のディレクションを行うポジションです。 いきなりすべてのソリューションに対応できる必要はなく、1つずつ、できる幅を広げていけば問題ありません。 丁寧な研修と、基本的にエンジニアと一緒に動くことが多いので、深い技術的な知識は不要です。 法人顧客とダイレクトに接してきた就業経験が3年以上あれば、直接的な業務経験がなくとも大歓迎です。 ■業務詳細（業務の流れ）： システム導入/WEBサイト制作を検討しているお客様から会社に相談が入りますので、それ以降を担当します。カスタマイズやリニューアルの要望を把握し、エンジニアと共に対応できること／できないことの整理を行います。その後、見積もりやスケジュール調整やプロジェクト全体の管理を行います。エンジニアとクライアントの橋渡し役となるお仕事になります。 ・顧客とのコミュニケーション ・プロジェクト管理 ・エンジニアとの調整　など ※通常業務で使用しているソフト: Slack、Microsoft365、Teams、Zoom、Redmine、Team Spirit、など ■就業環境： 当社の平均残業時間は月10時間未満で、研修後は週2日の出社、週3日の在宅勤務が可能です。社員がプライベートを大切にでき、メリハリのある生活を送ることができます。 ■組織構成： 現在ビジネスディレクション事業部には7名が所属しています。 その他、エンジニア55名、サポート／経理／事務10名ほどです。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 大阪事業本部ビジネスコンサルティング事業部にてServiceNowのSaaSソリューションやPaaSとしてのシステム構築を念頭に顧客のDXに対してのコンサルティング業務とその導入推進を実施頂きます。スキルや経験に応じて案件にアサインしていただきます。※当社ではローコード・ノーコードで実現できないご要件も実現できる技術力を強みとしております。 　・プライム案件の要件定義から参画可能 　・エンタープライズ顧客案件のPL/PM 【注力ビジネス】 当社の数ある全国展開ソリューションの中でも特に注力ビジネスに位置づけれており、更なる拡大のためエンジニアを募集 　・生成AI、AIエージェント機能などのAI機能への投資が活性化 　・中途入社４〜６年で管理職に抜擢 　・他拠点のメンバーとの連携、交流あり（転勤なし） 【案件例】 ・資産情報の電子化と棚卸業務の自動化 ・バックオフィス業務のデジタル化 ・カスタマーからの問合せの一元管理とその対応に関する社内WFの整備 【ServiceNow社よりAwardを受賞】 システムサポート社は、西日本では数少ないServiceNow案件「元請け企業」のひとつです。クライアントは全てグローバル展開をされている大企業様となり、2024,2025と強みである技術力が評価され、Awardを受賞しております。 【ServiceNow」とは？】 SaaSソリューションとして複数の業務分野向けの機能が存在している。PaaSとしての価値も市場で認識されており、ノーコード・ローコードをベースにしつつも柔軟な対応が可能であり、DXに関わるグローバルでの一元化、プロセス標準化などの観点で導入件数が急伸長しています。直近は生成AI、AIエージェント機能もリリースされ、AIプラットフォーマーへの変化を遂げています。 【こんな方にオススメ】 　上流経験をお持ちの方または積極的に挑戦されたい方や自由に意見の言える、風通しが良い社風で働きたい方 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場G独立系SIer／中途入社者多数活躍中／プライム案件6割・上流案件も多数〜 ■業務概要： クラウドサービス「ServiceNow」を活用したプロジェクトの推進を担うプロジェクトリーダーをお任せします。 プロジェクトの計画、実行、監視、完了に至るまでの全フェーズをリードし、クライアントのニーズに応じた最適なソリューションを提供していただきます。 ◇ServiceNowプラットフォームの導入、運用、カスタマイズなどのプロジェクト計画と実行 ◇プロジェクトチームの管理とリソースの最適化 ◇ステークホルダーとのコミュニケーションを通じた要件定義と進捗報告 ◇プロジェクトのリスク管理と問題解決 ◇プロジェクトの成果物の品質管理と納品 ◇最新のServiceNow機能や業界トレンドの把握と活用 ■業務の詳細： ・プロジェクトは主に大手企業向けで、提案からプロセスコンサル、導入から運用まで顧客と直接取引が多数です。 ・導入期間は対象業務にもよりますが、おおよそ3ヶ月〜6ヶ月の期間です。 ・大手企業向けServiceNowの導入プロジェクトをご担当いただきます。 ・当社は国内に複数の拠点を持ち、業務効率化およびITサービスの最適化を目的として、ServiceNowの導入を進めています。 ■製品について： ServiceNowは、企業のITサービス管理、顧客サービス管理、従業員エクスペリエンス管理などの業務改善やデジタルトランスフォーメーションを実現するクラウドベースのプラットフォームです。 ■プロジェクトの範囲： 携わっていただくプロジェクト範囲の一例です。 ・ITサービスデスクの一元化とサービスレベルの向上 ・IT資産の一元管理と効率的な運用管理 ・業務プロセスの可視化と自動化によるペーパーレス化 具体的な導入範囲は、ITサービス管理、顧客サービス管理、従業員エクスペリエンス管理の各モジュールおよびカスタムアプリケーション開発、他システムとの連携です。 ■キャッチアップ体制： 入社後、まずは経験に応じてプロジェクトにアサインいたします。 プロジェクトに入りOJTにて経験を積んで行きます。最初はServiceNowの導入時の追加開発がメインとなる予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

SaaS型クラウドサービス「ServiceNow」を顧客へ提案し、導入を検討する際のカスタマイズ開発や周辺システムの開発をお任せいたします。 （対象：ServiceNow、Celonis、Snowflake） ■ServiceNowとは 企業が扱うさまざまなシステムを単一プラットフォームに連携することで、見える化・効率化を実現するクラウドサービスです。 弊社は早くから「ServiceNow」に対する理解を深め、今ではパートナーランク【ElitePartner】、国内最上位クラスの導入実績を誇っています。 ■Celonisとは 昨今、RPAによる業務効率化のコンサルティングや開発支援が注目されていますが、業務の効率化を行うためには まず業務を棚卸し、整理、可視化する必要があります。そこに関わる様々な課題へアプローチする手法がプロセスマイニングです。 CelonisはCelonis社が提供する、プロセスマイニングに関する分析のプラットフォームです。 ■Snowflakeとは 大容量のデータを扱うには、大きなストレージが必須となります。そういったデータ運用、活用の問題を解決し、 効率的な活用ができるように考えられたクラウドデータプラットフォームです。 ＜この仕事の魅力・特徴＞ ◎WLB：年間休日125日で平均残業時間7.8時間とプライベートを充実させた働き方をする事が可能です。 ◎キャリアパス：クライアント常駐の場合も、チームでの参画がメインです。将来的にはリーダーとして後輩の指導やマネジメント等もお任せしたいと考えております。 ＜弊社の魅力・特徴＞ 【最新技術に触れられる環境】新サービスやテクノロジーのリサーチに注力しております。 米シリコンバレーに拠点を置き、最新のITに関する調査・研究を行っています。 情報収集にあたり、最新のITサービスを先取りして学んでいただくことができる環境です。 【家族を尊重しながら長く働ける環境】　退職金制度や、入社半年以内の方が使用できるウェルカム休暇、年3回いつでも使えるリフレッシュ休暇等、「実用的な制度」の導入と改善を重ねています。 変更の範囲：会社の定める業務

~プライム上場G独立系SIer／中途入社者多数活躍中！／プライム案件6割・上流案件も多数~ ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 当社のプロセスマイニング導入エンジニアとして、顧客企業に向けたプロセスマイニングのツール(Celonis)の導入を実施します。 【具体的には】 ・プロセスマイニングを活用した、顧客の課題に応じた業務の可視化・効率化の提案 ・導入及び分析 ・分析結果の報告・発見課題に基づく対策案提示 顧客企業の課題である、社内業務の改善と見直しに対するアプローチとして、プロセスマイニングのツールの導入を実施します。 導入後に、ツールから得たデータの統合と分析を行い、業務全体のプロセスや改善ポイント、可視化に関する対策案を提示を行うリード業務をお任せします。 ■Celonisとは 昨今、RPAによる業務効率化のコンサルティングや開発支援が注目されていますが、業務の効率化を行うためにはまず業務を棚卸し、整理、可視化する必要があります。そこに関わる様々な課題へアプローチする手法がプロセスマイニングです。 CelonisはCelonis社が提供する、プロセスマイニングに関する分析のプラットフォームです。 ■組織 システムサービス事業部への配属。名古屋支社には約160名の社員が在籍し、平均年齢は36歳、男女の比率は7：3です。 ■当社について 《グローバル企業》 米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。 《ITのスペシャリストを目指せる》 IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。 当社には、各分野にエキスパートが存在します。 《裁量権がある》 年齢にかかわらず、裁量を持てる環境です。29歳にして課長としてグループを牽引し、億を超えるプロジェクトの中心メンバーとなっている方もいます。 《長期就労可能》 家族を尊重しつつ、長く働ける環境です 。退職金制度やフレックスタイム制度、入社半年以内の方が使用できるウェルカム休暇、年3回いつでも使えるリフレッシュ休暇等、 「実用的な制度」の導入と改善を重ねています。 変更の範囲：本文参照

【日立系・ソニー系など大手との取引多数/大手飲食店導入セルフオーダーシステム「楽order」など自社開発有／プライム案件有】 ■職務概容： 大手企業の受諾案件や飲食店向けセルフオーダーシステム「楽order」などの自社開発、運用等を担当して頂きます。公共通信、金融系、映像関連（デジタルシネマプロジェクター等）、飲食向けPOS（大手チェーンのPOSやオーダーシステム等）様々なプロジェクトを対応しています。 ■開発事例 ・大手チェーン飲食店向け オーダーエントリーPOSシステム（自社開発） ・上映機器系、サーバーシステム請負開発 ・公共通信系、システム開発、派遣・委託業務 ■案件詳細 ◎勤務形態：客先常駐か自社開発 └スキル有：お客様先にチームでアサイン └スキル無：自社開発で経験積んだ後、お客様先にアサイン ※7割は顧客先常駐案件。 ※チーム常駐メインなので、安心して働くことが可能です。 ◎開発環境：Java・Pythonが8割（その他：androidやiOSなど） ◎商流：受諾開発：１次請け、客先常駐：上場Sier企業からの2次請け ◎開発工程：システム改修による、詳細設計〜製造〜テストなど ※その人のスキル次第で上流工程も担当可能 ■組織構成 20代〜50代までの様々なスキルを持つ社員が在籍。 ■就業環境 ◎月平均残業時間：15ｈ ◎年休120日 ◎リモート勤務可※案件によるが、フルリモートの可能性もあり ■キャリアパス 全社としてソフトウェア開発に注力したいという目標もありますが、それ以外にもサポートセンター運用や、サーバー保守、自社製品ソフトの技術流用OEM等の 多岐なビジネスチャンネルを手掛ける顧客もあるので、多岐にわたる経験やスキルを身に着けられる環境がございます。 ■当社の魅力： 受諾案件については、NSD、ソニー、富士通ゼネラル等の大手企業からの良質な案件が中心で、大手ソフトウェアメーカーの大規模開発チームへの参画やSler、システム保守およびサポート等を行っております。また飲食店向けセルフオーダーシステム「楽order」などの自社開発を中心に、公共通信系や映画上映機器関連の開発・保守業務を手掛けていており、社員は最新技術を学べる環境でスキルアップが期待できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働きやすさ、個々人の希望に合わせたアサインに徹底コミット！　副業OK・年間休日124日、フルフレックス・残業10時間／月と働き方◎〜 ■当社の魅力： ◎夢を実現するための自由な働き方！ 副業OK、年間休日124日、フルフレックス、残業月10時間など働きやすい環境を整えています。生活のために稼ぐだけではなく、「こんなアプリを創ってみたい」などエンジニアだからこその夢や、本当にやりたいことの実現に時間を使える環境です。 ◎あなたの夢を後押しできる環境です！ 2019年3月設立のベンチャー企業です。中核メンバーとして、経験や発想力、アイデアをフルに活かせます。実際にエンジニアの方の希望で新しくMOS事業が生まれたり、副業でYouTubeをやられる方など手を上げてチャレンジしやすい環境です。 ■ポジション詳細： 業務系システムの開発案件を担当します。 基本的にお客様先の常駐となります。 ※本人の希望に応じたアサインとなりますのでご安心ください。 本人のキャリアプラン・ライフプランを実現できるよう、スキルや経験を考慮し、最適な案件へアサインします。将来的にはプロジェクトマネージャー、プログラムスペシャリストなどへのステップアップも可能です。 ■フォロー体制について 営業担当が月に1度ほどエンジニアの方と面談し、ご相談や悩みなどの相談事項を解決することが可能です。 ■配属組織について： 社長、営業、事務、技術者の計25名で構成されています。「楽しく働く」をモットーにお互いを尊重し合う社風です。中途入社が大半で20〜30代が多い環境となっています、中途社員も多いのですぐに馴染んでいただける環境です。 ■当社について： ・2019年3月設立以来、WEB／モバイル／業務系等システム開発の要件定義から開発運用まで、幅広いノウハウと対応力で顧客のニーズに応えています。 ・当社が採用活動の上で大切にしているのは、考え方や価値観が合うかどうか。あなたが当社に入社することが、当社だけではなくあなたの幸せに繋がるかどうかを重視しています。当社は社員全員がやりがいを持っていきいきと働ける会社を本気で目指してます。 変更の範囲：会社の定める業務

【事故車修理費見積システムのパイオニア／土日祝休／福利厚生◎】 ■業務概要： 当社第二創業期の主力商品となる、クライアント型業務アプリケーションのシステム開発に携わっていただきます。 ※入社直後はC#でのWindowsクライアントアプリケーション開発を想定していますが、将来的にWeb移行を検討しています。 ■業務詳細： ・AIを実現するための各種要素技術を用いたアルゴリズムを搭載した、クライアント型業務システムのプロジェクトに参画いただきます。 ・自社サービスの上流工程（要求分析から要件定義や基本設計等）からコーディング／テスト、保守まで一貫して担当いただきます。 ・チームメンバーの成果物レビュー（設計、ソースコード等）もお任せします。 ・開発チームにおける品質チェックや分析／対策等の取り組みにも携わっていただきます。 ■特徴： ・アルゴリズムの開発は同部署のR&Dチームが担い、プロジェクトのプリセールスにおいては開発チームと営業部が協力して行うため、様々な専門性を持った人材とのチームワークによるプロダクト開発を経験いただけます。 ・大手損保が株主である当社は、安定感のある経営基盤を元にしたシステム開発への大規模投資を行っています。 ・当社製品はB2BでもB2Cでも高い利用率を誇り、当社が開発するシステムの影響度は非常に大きいです。 ・対外折衝やプロダクト企画から実装／テストまで、システム開発の全工程に関われます（希望を尊重しアサインします） ・アプリケーション開発だけでなく、インフラや機械学習など別領域へのチャレンジも可能です。 ■開発環境： ・言語：C# ・フレームワーク：Prism、.NET Framework ・インフラ：AWS ・バージョン管理：Bitbucket ・コミュニケーション：Slack、Zoom ■入社後について： 入社後約4〜5ヵ月でチームの状況やプロダクト全体像を把握し、改善に向けての積極的な発言ができるようになっていただきます。 並行してスクラムマスターとしての活動を経験してもらい、次期SMとしての立ち上がりを進めていただくことを想定しています。 ■キャリアパス： 将来的には、リードエンジニアやテクニカルアーキテクト、PL、PMを担っていただくことを期待します。 変更の範囲：会社の定める業務