装置・工作機械・産業機械営業（国内）の求人情報の検索結果一覧

【業界未経験可◆スタンダード市場上場企業・賞与実績6.6か月◆直行直帰OK！ルート営業／国内シェアTOPクラス・日本唯一の空気清浄専門メーカー】 ■採用背景： 当社は空気をより清潔にして製品製造等の品質向上に貢献する「クリーンエアーシステム」を開発・拡販しています。研究所や工場等で利用されており、現在では半導体をはじめとする電子関連や製薬・病院といったバイオ関連でニーズが大きく増しています。今回はクリーンルームの中で使用する関連用品や機器の販売を強化するための募集です。 ■主な業務内容：【変更の範囲：有（会社が定める範囲）】 クリーンルームの中で使用する関連用品・機器の販売をお任せします。幅広い商材からユーザーにとって最適な商品や製品を提案します。具体的には他社から仕入れた、ほこりが出ない作業着、キャップ、シューズなどの製品です。粒子計測器や自社のクリーンルーム機器などの装置も扱います。また、販促資料の作成や国内外の展示会への出展・参加も行うなど、幅広く活躍していただきます。 ※営業スタイル： ・飛び込み営業などはなく、「クリーンエアーシステム」の受注が発生した際に、併せて取引先に提案していくようなイメージです。商品単独での提案及び販売も行っていただきます。 ・出張頻度は年に2-3回です。 ・販売エリアは関東がメインですが、九州や北陸に行くこともございます。 ■組織構成： 本部長（50代）＞担当部長（定年後再雇用）＞メンバー（20代） ■当ポジションのミッション： 販売先は電子業界、医薬品、食品業界など様々ございます。今までは販売店経由が6-7割で直接販売は少なかったのですが、今後は直接販売や新規顧客開発も増やしていくため増員募集です。 ■入社後の流れ： 入社後1ヶ月間は、工場見学や製品に触れながら知識や仕事の流れを深めます。その後は、先輩や上司との営業同行や定期的な勉強会、教育研修を通じて徐々に独り立ちを目指してください。未経験の方でも安心です。 ■当社の特徴： 当社は、産業用クリーンエアーシステムに特化した空気清浄専門メーカーです。開発・設計から製造・販売まで総合的に手掛け、多数の特許も取得。大学や医療機関、電子・製薬・食品企業をはじめとした数々の研究開発現場での導入いただき、そのシェアはトップクラスを誇ります。

【業界未経験可◆スタンダード市場上場企業・賞与実績6.6か月◆直行直帰OK！ルート営業／国内シェアTOPクラス・日本唯一の空気清浄専門メーカー】 ■採用背景： 当社は空気をより清潔にして製品製造等の品質向上に貢献する「クリーンエアーシステム」を開発・拡販しています。研究所や工場等で利用されており、現在では半導体をはじめとする電子関連や製薬・病院といったバイオ関連でニーズが大きく増しています。今回はクリーンルームの中で使用する関連用品や機器の販売を強化するための募集です。 ■主な業務内容：【変更の範囲：有（会社が定める範囲）】 クリーンルームの中で使用する関連用品・機器の販売をお任せします。幅広い商材からユーザーにとって最適な商品や製品を提案します。具体的には他社から仕入れた、ほこりが出ない作業着、キャップ、シューズなどの製品です。粒子計測器や自社のクリーンルーム機器などの装置も扱います。また、販促資料の作成や国内外の展示会への出展・参加も行うなど、幅広く活躍していただきます。 ※営業スタイル： ・飛び込み営業などはなく、「クリーンエアーシステム」の受注が発生した際に、併せて取引先に提案していくようなイメージです。商品単独での提案及び販売も行っていただきます。 ・出張頻度は年に2-3回です。 ・販売エリアは関東がメインですが、九州や北陸に行くこともございます。 ■組織構成： 本部長（50代）＞担当部長（定年後再雇用）＞メンバー（20代） ■当ポジションのミッション： 販売先は電子業界、医薬品、食品業界など様々ございます。今までは販売店経由が6-7割で直接販売は少なかったのですが、今後は直接販売や新規顧客開発も増やしていくため増員募集です。 ■入社後の流れ： 入社後1ヶ月間は、工場見学や製品に触れながら知識や仕事の流れを深めます。その後は、先輩や上司との営業同行や定期的な勉強会、教育研修を通じて徐々に独り立ちを目指してください。未経験の方でも安心です。 ■当社の特徴： 当社は、産業用クリーンエアーシステムに特化した空気清浄専門メーカーです。開発・設計から製造・販売まで総合的に手掛け、多数の特許も取得。大学や医療機関、電子・製薬・食品企業をはじめとした数々の研究開発現場での導入いただき、そのシェアはトップクラスを誇ります。

〜創業以来黒字経営◎無借金経営◎コマツ産機(株)の数少ない認定代理店で事業安定性◎〜 〜年間休日127日！転勤無し！家族手当て有！マイカー通勤要相談可です〜 〜第二新卒の方大歓迎！未経験の方でもしっかり教育頂ける環境です！〜 ■担当業務：【変更の範囲：なし】 同社が取り扱う「産業用機械」の卸および企画提案業務をお任せいたします。コマツ産機(株)、ブラザー工業株式会社、三菱電機株式会社、オークマ株式会社、DMG森精機の販売認定代理店として創業以来多くの顧客とのパイプがあるため、主に深耕営業をお任せいたします。 ■詳細： 自動車をはじめとする様々な業界の部品加工先に工作機器等の販売を行っています。メーカー製品の商品提案からお取引先様のニーズをもとに仕様提案を行っております。 各機器を単品で販売頂くのではなく、製品を製造するため必要な機器を組み合わせて、「生産性」、「安全性」、「品質性」を考慮した総合提案をいたします。 ■提案の具体例：各工場の電気代を節約するために、同社が取り扱う空調設備の機器を顧客の要望に合わせた形でメーカーに発注し企画提案した事例がございます。製品を製造するための産業機械だけでなく、工場内にある課題を抽出し、様々な企画提案を実現することが可能です。 ■営業手法： 主に既存顧客への深耕営業となります。 担当数：現在、名古屋の営業所が担当している取引先様は２００社程あり、1人当たり15社程をメインで担当しております。 提案方法：基本的にメーカーから発売される製品の詳細情報をメーカーの説明会などで得れるため、不明点があれば販売元に確認しつつご提案ができる環境のため、安心して従事して頂けます。 受注金額：数百万円〜数億円 商談期間：1度の商談から受注までの期間は数日〜6ヶ月程度 働き方：タイムカードで勤怠を管理しています。また19時50分にPC自動シャットダウンされメリハリを持った働き方が可能です。 ■組織体制：名古屋営業部4名(40代女性1名男性3名) ■育成体制： ３カ月〜半年程、大阪で中古機械やプレス機械の清掃の仕事も行って頂きつつ、基本的な営業方法やメーカーの商品研修などで知見をつけて頂きます。その後、名古屋で先輩社員からのOJTの実施という流れで丁寧な育成体制となっております。

＜転居を伴う転勤なし！顧客と長く関係性を構築できる営業スタイル！＞ 東証プライム上場(2023年期は最高益を更新)／研修制度も充実／営業未経験からスタートの方が大多数／ 業務用冷熱機器のメーカー営業として、地域密着型のソリューション営業及び、その活動に紐づくアフターサービスをおこなっていただきます。 ■入社後は： <入社後1ヵ月間＞ 先輩の営業活動に同行する期間となります。1ヵ月みっちり先輩の営業を見て学ぶ期間です。単独行動は一切ございません。 ＜研修期間 (最長6ヵ月)＞ 入社後は、主に自社取引がない飲食店への営業活動で、保守契約5件の獲得を目指します。その期間中に簡単な自社機器のメンテナンス業務も習得します。 この研修期間を設ける目的は、多くの飲食店にお伺いすることで、店舗のお客様が実際にどんなことで困っているか、どんなニーズがあるかと、現場で理解する為です。ですので、この期間は商品を「売る」ではなく、自分をまずお客様へ「認知」してもらい、その課題解決を「ご案内」してください。 ※今期から中途入社の方向けの研修が充実。サポート制度が開始し、中途社員の全員に、必ず１名専属で教育担当が付き、半年間、サポーター(教育担当)と人事が連携を取り、一から育成することになりました。ですので、営業経験未経験でもご安心ください。また当社は営業未経験からスタートの方も多く在籍しております。 ＜研修期間終了後＞ 上記研修後は、既に取引のある顧客約200〜400店舗へのソリューション営業と、簡単なメンテナンス業務(点検)がメインとなります。（新規の顧客対応は既存顧客の対応の合間にご対応いただきます。） ■仕事のやりがい 取引のある顧客へは１〜2ヵ月に一度は必ず訪問し、フォローします。その為、顧客と長い関係性を構築できますので、仕事の話だけでなく、雑談から仲良くなって、「新メニュー作ったんで試食していってよ！」なんて嬉しいお誘いや、「●●さんいつも頑張ってくれるし、そろそろ新しい機械に入れ替えようかな」や、「新店舗の計画があるんだけど、レイアウト含め一緒に考えてくれない」などお客様に寄り添いながら、ソリューション営業ができることが当社の営業のやりがい！

【明瞭な評価制度で中途ハンデなく昇進可能！／働き方改革推進中／工場及び物流拠点を持つエンジニアリング商社】 ■業務内容：鋳物部品（鋳鍛造品）を中国から輸入し、国内の建設機械メーカー向けに販売頂きます。特徴として右から左に流すのではなく、自社の枚方工場（大阪）にて検査・補修加工し提供する、メーカー的な機能も持ち合わせています。 ■詳細： ◇既存顧客への継続かつ拡大営業　 ◇建設機械／産業機械メーカーとの要件定義　 ◇仕入れ先との仕様・品質の打合せ（中国語を話せるスタッフがいます） ※要件定義・受注〜納品・入金まで一気通貫で担当するため、効率的な営業活動が求められます。（内勤：外勤＝4：1） ※出張頻度は、国内：2〜3か月に1回、海外：年に1回程度です。 ※既存顧客からの横展開が多く、飛び込みやテレアポによる新規開拓は行いません。 ■組織構成： 社長、取締役、課長の3名が営業を担当しています。組織強化の為の増員募集なので、フットワークよく動ける方を求めています。 ■同社の特徴： ・同社は、鋳鍛造品の輸出入販売及び製品加工を特長とするエンジニアリング商社です。品質、コスト、スピードの面で、大手メーカーから高い評価を得ております。 少数精鋭なので個人裁量は大きい一方で、無駄な残業をさせない方針且つ年間休日は125日・土日祝休みの為、メリハリをつけて就業頂けます。働き方改革の「時差Biz」も取り入れて、社員の働きやすい環境作りに努めています。 ・情意・能力・成果の3点で正当に評価するので、頑張った分が必ず給与に反映されます。 ■TOPIX：2016年に環境推進部を発足し、省エネ照明の販売を開始しました。2019年には『田中機械工業株式会社』をM&Aし、100％子会社としました。

■職務詳細：世界有数のICTソリューションプロバイダーである当社において、同社のIP製品（WLAN等）を顧客課題に合わせた提案や製品の顧客・市場のフィードバックを社内に共有するなど、より顧客満足度を向上する担当としてご活躍頂きます。 ◇お客さまの技術コンサルタントの担当者として、お客さまのニーズを理解し、お客さまの困難や問題を解決します。ネットワークのソリューションとデザインを提供し、お客さんに満足いただくことがミッションです。 ◇ビジネスモデルの企画や営業シナリオのリソース調達も担当します。ビジネスモデルを相応の客層での新規開拓を行います。 ◇チャンネル部署とのコミュニケーション担当を行います。製品の開拓や製品の技術サポートを提供し、マーケティング戦略をサポートします。 ■日本での開発について： 世界に16か所の研究開発拠点を持っておりますが、日本はその一つであり、重要な調達市場です。横浜市に設置した日本研究所を拠点に、グローバル市場に向けた次世代技術の研究や部品・部材の調達を実施しています。約75％の人材を現地採用しています。 ■当社の特徴： 【高い成長率を継続する情報通信企業】毎年売上の10％以上を研究開発費に投じる等、先端技術開発への投資が旺盛な企業として知られています。2014年〜2018年における売上高の年平均成長率は26％、営業利益の年平均成長率は21％と進化を続けるグローバルメーカーです。 【世界人口の3分の1の通信環境をサポートしています】当社の従業員数は18万8,000人にのぼり、170を超える国と地域で事業を展開し、世界中で30億人以上の人々が当社の製品やサービスを使って通話、SMS、インターネットの利用をしています。通信事業者向けネットワーク事業、法人向けICTソリューション事業、コンシューマー向け端末事業の3つの事業分野を柱とし、あらゆる人、家庭、組織にデジタル化の価値を提供し、全てがつながったインテリジェントな世界を実現します。

〜創業80年以上の歴史を持ち、大手企業の代理店も務める包装資材や産業用機械の専門商社／残業20〜30時間程度／年間休日121日／ノー残業デーあり／ワークライフバランスが取れる環境〜 産業機械、ＦＡシステム、産業用ロボット、ＦＡ機器の営業を募集します。 提案営業が主体です。製造業の現場における自動化の課題に対し、専用システムやロボットソリューションを提案いただきます。 ・営業先は当社の既存顧客（中堅・中小製造業）が中心となりますが、いわゆるルート営業ではなく、技術的な側面から他社に先んじて顧客の新規、潜在ニーズを発掘し、最適な商材を提案、受注に結び付けることが大きなミッションとなります。 ■事業計画：汎用機器に加え、専用自動化機械、製造ライン、産業ロボット等の新規事業を立ち上げ、2025年度に数十億規模の事業構築を目指しており、サービスロボット事業の新規立上げ。飲食・小売り・ホテル・医療介護など人手不足が深刻なサービス分野の課題解決にも取り組みます。

【手厚い教育環境で未経験の方でも安心の環境／高融点・高硬度メタル加工分野でトップレベルの技術力を有しており、国内大手電機メーカーとの取引多数】 ■職務概要： 製造装置部品、炉体部品及び装置&炉体の設計・製造を行う老舗メーカーの同社にて、法人営業職をご担当いただきます。 ■業務詳細： 半導体業界大手企業、真空装置関連企業、光学系企業への既存営業がメインとなります。業務内容は既存顧客に対し、定期的に訪問・連絡（最近ではweb会議）を行い、引き合いを頂いた製品の仕様打ち合わせ、社内他部署との連携、見積作成、受注など、お客様に対しての当社の窓口となって頂きます。 既存のお客様が90%程度、残りの10%は新規のお客様となります。新規顧客についてはお問合せや展示会で繋がったお客様を担当頂きます。 ■教育環境： 入社後まず初めに1週間ほど座学研修があり、その後3カ月ほど各製造部署の業務体験をして頂き一連の流れを覚えて頂きます。基礎知識を身に着けた後、営業事務業務を通じて生産管理システムの使い方や営業の流れを覚え、上長や先輩社員に同行し一から営業ノウハウを覚えていって頂きます。研修やOJTは徹底して行うため、未経験の方でも安心してキャッチアップ頂ける環境です。 ■組織構成： セールスグループは現在21名の組織となっており、部門長は50代、その他メンバーは20代〜50代となっております。うち女性は9名在籍しています。 ■担当商材について： 高融点・高硬度レアメタルは光学や原子力、環境設備、新エネルギー、スマートフォン、ハイブリッドカー等、様々な分野で使用されています。タングステンやモリブデン等の高融点金属は融点が高く、1000℃〜2000℃超過の温度の中で取り扱う為、通常金属に比べて加工が大変難しいという特徴がありますが、当社はこれらの金属を自在に扱う技術を有しています。特殊な技術が求められる業界という事もあり、競合参入も非常に少なく、日本国内の主要競合企業は限られた数になっています。 ■近年では、競合の少なさに甘んじることなく、官公庁の助成事業（NEDO等）の活用や、大学・研究機関との連携による新素材開発プロジェクトも積極的に進行中。ニッチなレアメタル加工メーカーの地位をさらに強固にするべく全社一丸となって邁進しています。

〜東証プライム上場・環境安全安心をテーマに「冷やす」技術で食と命を支える・年休120日自己資本比率66.8%・管理職約半数が中途入社者で多数活躍〜 ■担当業務：法人営業（業務用ショーケース、冷蔵冷凍庫） ■業務内容：飲食店やスーパー、コンビニなどに設置される業務用冷凍冷蔵庫、冷凍・冷蔵ショーケースの営業をご担当いただきます。ただ、機器を提案するだけでなく、厨房や店舗のレイアウトも提案していきます。時には。フクシマガリレイの商品だけでなく、照明等幅広い提案をしていただきます。お店がオープンした後のことまで考えて店舗を総合的にプロデュースいただきます。その中で顧客の課題解決のための機器をご提案いただきます。 ・原則、土日祝お休み（工事の立ち合いで休日出勤が発生。代休は取得） ・既存新規の割合：スーパーやドラッグストアの新店オープンの対応がほとんど　既存7割超・新規は問い合わせ対応一部 ■顧客：取引先は地場の小売業者から日本の有名・大手外食チェーンまで幅広くご提案いただけます。直販向けも代理店向けもございます。 ■営業手段について：全国に営業所があるため、近距離の移動手段は車がメインです。 ■社風：会社として個人業績よりもチームワークを重視する社風であり、個人ノルマは厳しくございませんので、ご安心いただけます。 ■教育について：先輩社員との同行やＯＪＴで学んでいただきます。未経験の方でも一からフォローいたしますので、ご安心してご応募ください。 ■同社の魅力：・事業内容：高度な温度コントロール技術で業界をリードしております。食の川下から川上まで事業領域拡大し、食のライフラインに。身近な飲食店やコンビニでも目にする当社製品は「食ビジネス」を支えており、生活におけるなくてはならない製品に携われます。また血液やワクチンを保存する冷蔵庫でもシェアを伸ばしており命を守る製品に携わることができ非常にやりがいのある環境です。 ・将来性：昨今巣ごもり需要や、共働き世帯の増加により冷凍・冷蔵食品は売上を伸ばしており、比例して業務用冷凍・冷蔵庫のニーズも伸長しております。また、医療分野でもコロナワクチンや研究機関でのニーズが高まり売り上げを伸ばしています。環境にやさしい製品開発・DXでの付加価値提供等も積極的に行っています。

〜大手完成車メーカー取引多数／トップレベルの商談経験ができる環境／転勤無／車通勤可／省人化に貢献◎／ロボットを使った専用機の設計設置を行う会社〜 ■採用背景： 工場での業務が自動化や省人化としている現在、ロボット導入が非常に多くなっております！大手完成車メーカーをはじめ、更なるロボット導入を促進できるよう、共に事業成長していただける方を募集いたします！ ■業務内容： お客様との打合せ、各仕入れ業者との工事概要の説明打合せ、見積、設置工事がスムーズにいくように現場管理などを行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【具体的には】 ・導入時、現場で問題がなくロボットが動くか、工程通りに進んでいるのかの現場管理・指示出し。 ・現場管理の予定がない日は、取引先との商談を重ね、契約に向けた見積書作成等を行っていただきます。 ・担当エリアは、東海エリアがメインとなります。 ■入社後の教育体制： 現在、代表自らが最前線でやっている業務を現場でマンツーマンで教えてもらいながら、仕事を慣れていただきます。経営者目線での商談の中で、営業スキル等身に着けていただき、ゆくゆくはその業務全体の管理をお任せいたします。代表は文系出身の為、まったく知識がない方でも分かりやすく教えてもらえる為、ご安心ください。 ■キャリアアップ： 将来的には、ご自身が進みたいキャリアに合わせて、機械設計や生産設備などをお任せすることも可能の為、今後のキャリアビジョンに沿って柔軟にサポートさせていただきます。 ■代表の想い： ・将来的な独立やスキルアップの為のジョブチェンジなど、成長機会を全面的に応援しており、その為の環境、仕事をご用意させていただきます。 ・今後、人手不足を補うためにロボット需要が高まる一方ですが、ロボットを販売しているマーケットがそもそも少ない為、需要が非常に高まっている現代において、企業様の懸け橋となれるよう邁進していきます。

※申込締切：7/11※　〜応募意志不問・お気軽に応募ください〜 ＜オンラインセミナーについて＞　　 ■開催日時： ・7/20(土)　10:00〜　11:00〜　13:00〜　15:00〜 ・7/21(日)　10:00〜　11:00〜　13:00〜　15:00〜 　《場所》 （1）対面型：ミマキエンジニアリング東京支社　：最寄駅　JR大崎駅 （2）オンライン型：MicrosoftTeamsを使用してご案内させて頂きます。 　■選考会内容： （1）会社説明及び職種説明 （2）ご希望者様は個別面接 ※お時間は（1）（2）で60分程度を予定しております。 ※希望のお時間に対応できない可能性がございますのでご了承ください。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ご転職者の皆様へ まずは製品説明や会社の情報をお聞き頂きつつ、転職を検討されている皆様とお話できればと考えております。 ■業務内容 ・同社が開発生産する産業用プリンターの法人営業をお任せします。詳細の業務内容は面談会でも是非、ご質問ください。 ■製品の魅力 ・同社は「水と空気以外にはプリントできる」という理念のもと、様々な産業用プリンターを開発・販売しています。 ・広告物などに用いられる紙や看板はもちろん、服・樹脂・金属など様々な「モノ」に印刷できるプリンター、最先端のUVプリンタ技術を活用した3Dプリンターを開発しています。 ・エンドユーザー視点での製品開発を進めているため、競合メーカーと比較しても多品種・少ロットに対応できる圧倒的な製品ラインナップを保有し、顧客の様々な印刷ニーズに応えることができ、業界トップのシェアを獲得している製品も多数です。 ■技術の魅力： ・プリンター機器に関する性能開発はもちろん、独自のソフトウェア開発／インク技術開発も進めており、UV硬化インクなどを用いたUVプリンタ技術では業界トップクラスの特許を保有しています。 ■経営の魅力： ・市場トレンドや顧客ニーズの急速な変化に対応し、迅速な意思決定を行っています。ワンチームでの密な連携によって市場の変化やニーズをしっかりと組み込んだ経営計画を立案・実行しています。

＜三菱商事よりカーブアウトして2022年7月に誕生／物流業界の課題解決を担う／若くてベンチャーマインド溢れる企業でのお仕事／> Gaussyは「物流から、新しいチャンスを。」をビジョンに、倉庫業界が抱える課題解決に挑戦しています。倉庫ロボットのサブスクサービス「Roboware（ロボウェア）」、シェアリング倉庫サービス「WareX（ウェアエックス）」を全国の様々な産業のお客様にお届けしています。 ■仕事概要： Robowareのソリューションアーキテクトはお客様へのロボットの提案から運用設計を行い、さらには自ら設計した業務が実際に形になるお仕事です。 ＜詳細＞ ◎提案に向けた現場視察、データ分析、ロボット台数試算など ◎ロボットを導入するための要件定義 ◎導入後の効果解析／追加提案 ◎導入後の課題管理、Quality Control （品質改善活動） ソリューションアーキテクトは、ロボットを活用してお客様に課題解決のためのソリューションを提供することがミッションとなります。新しい技術に触れながら、良いものを提供したいと思える「我こそは！」といった方を募集しております。 【変更の範囲：すべての業務への配置転換あり】 ■Robowareとは： 倉庫ロボットを導入する事業者様に導入からメンテナンス・拡張まで常に伴走する倉庫ロボットパートナーです。 ＜ロボット一例＞ ◎仕分けの生産性が2倍になる立体型仕分けロボット「Omni Sorter」 ◎オーダーピッキングやトータルピッキングも対応可能な自律型ナビゲーションロボット ◎作業員まで商品を棚ごと搬送。ピッキング生産性を向上するGoods to Person ロボット ■当社について： ◎私たちは、倉庫ロボットとシェアリング、そして独自のソフトウェアをかけあわせた倉庫DXサービスを通じて日本のサプライチェーンの安定・高度化に寄与して物流の社会課題解決を目指しています。 ◎まだまだ物流現場は課題だらけですぐに解決できるような奇跡は起きません。しかし、多様性に富んだ社員、お客様、パートナー、株主と繋がったこと、それこそが奇跡です。この奇跡のつながりをどんどん広げて、新しいサービスを開発し、サステナブルな物流社会の実現に向けて取り組んでまいります。

<世界トップクラスの建設機械メーカーであるキャタピラー社唯一の直営ディーラー/建機の新車販売営業/インセンティブあり/福利厚生充実> ■弊社の営業本部にて、建機の新車販売の営業をお任せします。今後、日本でのシェアを拡大していくために、担当エリア内における新規開拓を積極的に行っていただくことを期待しています。 ■営業スタイル： 営業職一人1エリアを担当していただき、エリアごとの顧客(数百社)に対し、既存フォローならびに他社製品からのリプレイスを目的とした新規開拓を担当いただきます。エリア内の顧客は自分の裁量を大きく持って営業計画から実行まで担当していただきます。エリアにより異なりますが、一般土木、ゼネコン、鉱山・砕石、産廃業者などがお客様になります。 顧客の割合：新規50%既存50%程度 ■《販売先》土木/解体/林業/河川業者《働き方》■エリア内の顧客がメインのため出張はほとんどございません。 ■報奨金制度： いわゆるインセンティブがありその内容を決める要素は以下の通りです。 【評価要素】 販売台数/売上金額/プロセスを評価し、報奨金が支給されます。 ■教育： 2ヵ月間の本社研修と配属先でのOJT教育を実施します。 営業担当はエリアごとの顧客リスト(数百社)を元に、既存顧客の フォローならびに他社製品からのリプレイスを目的とした新規開拓を行っていただきます。 ■会社について： 世界トップクラスシェアの米国建機メーカーキャタピラー社の日本直営ディーラーで、全国に130か所以上に拠点を保有。 日本全国、何処に行っても弊社の機械を目にすることができ、地域貢献の実感が持てる事業を展開をしています。 また埼玉にアジア最大規模のICT建設機械研修総合センターを開設しており、そこでの手厚い研修や、e-ラーニングなど社員が自身の知識やスキルを継続的に向上できる環境が整っており、平均勤続年数も18年9か月を誇っています。

【大手企業との取引多数の安定経営基盤／就業環境◎】 ■業務内容： 募集職種は総合職の営業技術となります。これは技術と営業どちらでも活躍できる職種と位置づけて、応募される方の希望を重視して業務の導入を行ない、徐々に職種に慣れていただくことを想定しています。 営業職は顧客と長期にわたり良い関係を築くことを目的として、預かった機械の状況を客先に報告をすることや、修理や整備に対する要望を工場に伝えたりしながら、客先と工場の橋渡しを担います。また、機械に対する客先のニーズを把握・発掘して、整備案件を受注していただくことも職務のひとつとしております。 技術職では、預かった機械や部品に対して、技術者の立場から関わることが主な仕事になります。整備に必要な書類を作成したり、整備中に判明した不具合について、最新設備を使用した解析、修理方法の考察、再製作に必要な要素の検討を行います。 ■業務詳細： 営業技術として、具体的には下記の業務から、ご自身にあった職種を提供することができます。 ＊修理が必要な部品のスケッチ／機械の状態確認や整備の見積 ＊修理が必要な部品の製作手配や外注管理／客先訪問、報告書等の資料作成 ＊繰り返し整備する機械の要領書作成 ＊受注から納品までの顧客対応　など これらの職務により、営業職であっても、技術職であっても互いに重なる部分があります。例えば営業職が部品単体で修理依頼を受けた際のスケッチ等、主に技術職の仕事であっても簡易的なものは営業職の一部となることもありえます。技術職の場合であれば、受注から納品の顧客対応における、客先説明時の資料作成、状況説明等がそれに当たり、主に職種として採用された仕事を行いながら、段々と活躍される幅を拡げていくことを望んでおります。 ■入社後の流れ： 業務のフローは整備されており、わからない事があれば聞くことができる環境となっております。またいきなり顧客対応を一人で任せるのではなく、機械整備について学んで頂く為、未経験の方は入社後数ヶ月は工場にて実際の機械に触れて頂く期間を設けており、整備の手順、方法を学びながら必要な知識を深めて頂きます。

【明治25年創業／働き方改善活動により残業平均20ｈ程度！／子育てと仕事両方頑張りたい方へ／年休123日】 ■業務内容： 担当して頂く顧客は、グループ企業である信和不動産。信和不動産（デベロッパー）が企画する開発案件を、信和建設（ゼネコン）で建設の受注ができるよう、営業担当として活躍頂きます。 開発案件の多くは自社ブランド、スプランディッドシリーズの賃貸マンションが約８割を占め、その他にもドルチェヴィータシリーズの分譲マンションやホテル、介護付有料老人ホームなど様々な案件を手掛けています。 まずはグループ開発案件の営業職のプロフェッショナルとなることを目標に、将来的には、自社開発物件以外のフィールドでも活躍頂けるよう、土地・建物のオーナー（法人・個人）に向けた土地活用の企画提案営業もご担当いただく予定です。 ■働き方： 平均残業20H程度、現在の営業部の構成は、マネジメント：5名（30代〜50代）、プレイヤー：10名（20代〜40代）、営業支援：3名の構成で、一人に業務負荷がかからないように整えております。 ■福利厚生： 建築士一級報奨金100万円、出産祝金1人目30万、2人目50万、3人目以降200万円支給といった高額手当や、配偶者の人間ドック受診負担、万が一の際の所得補償保険などご家庭がある方にも手厚い福利厚生が特徴です。同社では、社員一人ひとりの「仕事」と「家庭などの私生活」両方を充実させることで意欲や能力を高め、生産性の向上や、子育てしやすい環境づくりなど社会全体の活性化にも貢献したいと考えています。 ■商品の魅力： 「100年続く住まいと豊かなコミュニティづくり」を目指しております。中でも都市部のマンション建築を得意分野としており、「最上階に天然温泉施設のあるマンション」、「屋上菜園付きマンション」などがあります。また、着工戸数全国No.1の実績を誇る“ルネス工法”で、国土交通省の推奨する“スケルトン・インフィル住宅”をつくり、高品質×長寿妙な物件が特徴です。 ■同社の魅力と特徴： 【◇不動産総合デベロッパー／信和グループについて】明治25年、兵庫県にて建設事業からスタートし、現在は不動産開発事業・仲介管理事業をはじめ、温浴・介護・ホテル・貸し会議室・パーキングなど様々な事業を一貫して自社で手掛け、安定した事業基盤を誇っています。

◇◆未経験歓迎/選考回数1回/既存先営業9割/異業種からの中途入社実績有/教育体制充実◎/転勤無し◆◇ ■職務内容 板金加工の製造受注の営業をご担当いただきます。 受注・見積り（材料代・工程日の計算など）の業務が中心です。 ＜営業スタイル＞ 既存営業が9割。新規営業についてはお客様からのご紹介や商談会がきっかけとなります。 基本的にはお客様よりご依頼をいただきます。出向くこともありますが、電話やFAXなどで承ることが多いです。 ＜お取引先様＞ 工作機械メーカー、製造装置メーカー等 ＜エリア＞ 県内や新潟の近隣から、関西・関東・中京エリアまで。 隣県の場合は日帰りでの訪問し、遠方のお客様先とは基本的には電話やメールのやり取りが中心です。 出張は月1回程度の頻度で1泊2日となります。 ＜1日の流れの例＞ 午前：社内業務（社内業務は見積書の作成がメインで、その他社内調整なども行います。） 午後：外出というスケジュールをとる日が多いです。また、月に1〜2回程度、営業方針や新サービスについて営業会議を行います。 ☆当社営業の魅力☆ 月間4,000種類のものを製造しています！ 決まったものを売るのではなく、オーダーメイドのものをお客様と一緒に作り上げていくことが出来るので、やりがいを持って働くことが出来ます！ ■組織構成： 現在4名体制（50代1名、40代2名、30代1名）となります。先輩は板金塗装のプロフェッショナルですので、入社後は30代の先輩から業界・商材知識を教わりながら業務を覚えていただく予定です。 ■研修体制： ・０から業界や製品知識についてレクチャーします。ご入社後は、板金加工について基本的な能力を習得するため、各工程でOJT研修を受講いただき、その後営業部に配属されます。 ■ポジションについて： 板金加工に関しては、知識・技術を習得のうえで、営業活動の業務に就けます。 金属の知識を持ち、自ら加工も営業もできるという、セールスエンジニアとしてキャリアを積み重ねていくことができます。 世界に一つしかない品物を日々つくるため、社員一人ひとりが責任感を持って仕事をしています。そのために必要な社員同士のコミュニケーションを取る事が容易に出来る風通しの良い会社です。

＜＜未経験歓迎！厳しい営業ノルマなし！／安定した経営基盤！大手自動車メーカーとの取引中心／オーダーメイド設計で製品価値を直接感じることのできる業務内容／EVで市場拡大中／年休120日＞＞ ■業務内容： 当社で製造している木製・鉄製パレットの法人営業をお任せします。 ▽担当顧客 既存取引顧客に対するルート営業がほとんどです。顧客紹介で新規の顧客を担当していただく場合もございます。 営業エリアは主に関東ですが、年に数回出張が発生する可能性があります。出社後は、社用車（トラックの場合もあり）を使用して業務を行っていただきます。 ▽パレットとは 自動車〜各種部品等の製品を輸送〜工場搬入・組み立てを行う上で利用する薄い台です。 輸送・組み立てする製品に合わせて素材や大きさ、形状は様々で、顧客要望に合わせて自身で設計し、安全に固定されながらも、破損せず製品を取り扱うためのパレット設計を行っていただきます。 ■研修体制： 1年間は当社の業務理解を中心に進め、その後段階的に営業業務の習得を行います。 半年は営業の打ち合わせに同行し、実物を見てお客様とパレットについての理解を深めていただきます。その後、既に製造したパレットを見ながら図面作成を学び、営業活動に生かします。 設計に関してもしっかり学ぶことで、お客様との商談もスムーズに行えます。 ■組織構成： 現在30〜40代の男性社員計3名が担当しており、営業のスペシャリストとしてキャリアを積んでいます。 ■魅力： 【長期就業】従業員の平均勤続年数15年、最長30年以上勤務している社員もおり、定着率の高さが当社の強みとなっております。 【挑戦できる環境】より良い製品づくりのため、失敗を恐れず常に改善点を探してチャレンジする風土があります。試作品を製造し、常に改良を加えています。 【安定した経営基盤】顧客要望に応じたオーダーメイドのパレット設計を評価いただき大手自動車メーカー・関連部品メーカー等幅広い顧客と何十年にもわたる取引実績があります。 電気自動車への参入が増えていることで、新規顧客獲得・受注増加が見込まれている市場です。 【やりがい】顧客対応だけでなく、自分自身が設計したパレット製品価値（販売価格）も基準となり、顧客要望に応えた製品の価値を感じることのできるポジションです。

〜トヨタグループの中核13社のうちの1社で電動パワーステアリングシステム世界ナンバー1シェアの当社にてトヨタ自動車（株）向けベアリング等自動車向け部品の営業を担当いただきます〜 ■業務内容： ◇顧客ニーズを踏まえた販売戦略の策定と推進 ◇販売計画の立案と推進 ◇受注のための諸活動（特に価格交渉） ・顧客：訪問・商談・見積作成/提示/交渉、報告書/議事録作成 ・社内：社内資料/議事録作成、社内会議主催、海外商談サポート ◇受注後の諸活動 ・設計変更・打切・品質クレーム・試作・補給等、顧客対応窓口 ◇納入に関する業務 ・生産準備・納入日程調整、等 ■当社について： 自動車のステアリングシステムや、駆動部品、ベアリング、工作機械をグローバルに扱うメーカーです。 150年以上の歴史がある光洋精工と豊田工業が2006年に合併しできた“歴史ある、 若い会社”のため、技術力とスピード感を兼ね備えていることが特徴です。 また、シェアNo1のステアリングシステムを扱う自動車事業、ベアリングを扱う産機・軸受け事業、4大工作機械メーカーともなっている工作機械・システム事業と多角的な事業展開をしているため安定しています。 また、カーボンニュートラル需要の高まりに伴った水素インフラ整備や蓄電デバイスなど新規事業にも取り組んでおり、新たな事業にも挑戦していく風土もございます。休暇制度（年3回の長期休暇、子供の看護手当等）や住宅手当等福利厚生も充実しております。 ■当社の強み： ・各種軸受け製品やステアリング（車の曲がる機能）、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。 ・トヨタグループ内でも当社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。 ・今後は各製品を結び付けて、IoE(Internet of Everything）に関わる製品も積極的に開発していく予定です。 ・自動運転や自動車の電動化、IoT（自動運転／スマートファクトリー）など、今後の産業の発展に重要な意味を持つアイテムを多数取り扱っています。

【業界未経験OK／製品営業経験者活躍中／プライム市場上場・東急グループ／福利厚生充実／国内トップシェア〜道路舗装工事営業／創業70年安定基盤／福利厚生充実／働き方改善／既存営業メイン／社会インフラに携われるため社会貢献性◎】 ■業務内容： 自社の合材工場を拠点としながら、地域の道路舗装工事業者等にアスファルト合材の営業をご担当いただきます。 ■営業活動詳細： 既存顧客の対応が中心となります。新規顧客の対応はほぼありません。 当社の商品は道路工事における舗装資材の販売となりますので、顧客の事務所への訪問と顧客が現場での施工担当者であることが多いため、施工現場へ訪問して商品の品質についての感想や今後物件についての営業情報を取得する事が営業の基本スタイルとなります。 ■業務詳細： ・道路舗装業者への営業活動 ・道路舗装の設計書に基づいて納品 ・アスファルトの仕様決め ・出荷手配 ・工事担当者のスケジュールを押さえ施工請負　など ＜働き方＞ 月の平均残業時間は40時間程度です。 休日出勤や夜間対応も一部発生します。繁忙期（10月〜3月）に多くなる傾向がありますが平均すればそれぞれ月１〜2回程度発生してる状況です。 ＜勤務地・転勤＞ 数年後には全国の合材工場に転勤の可能性が有ります。受注状況により転勤頻度はまちまちです（5年で転勤が発生する方もいれば、10年で転勤が発生する方もいます）。 また勤務地は内定受諾後に決定します。 ■業務の魅力： 舗装のプロフェッショナル集団の一員として、若い世代から幅広い業務に従事し活躍することが出来ます。また、全国に展開する工事・製品拠点を中心に、地域の生活基盤を創造し、道づくりを通して多くの人に快適な生活を提供出来る貢献度の高い業務です。社内ではレクリエーションなど社員同士の交流も多く、働きやすいアットホームな雰囲気です。 ■同社の強みとビジョン： 同社は、物流や生活を支える舗装事業を中心に、製品、土木、水利、スポーツ施設建設など幅広い領域で事業を展開しています。半世紀以上にわたって築いてきた実績とノウハウ、東急グループという強み、質の高い技術力を武器に、これからもより快適で美しい社会の創造に貢献していきます。

〜東証プライム上場・独立系優良サプライヤー・連結4,500名規模／自動車・2輪車用ラジエーター（熱交換器）で世界トップシェアを誇る／寮社宅制度◎〜 ■職務内容：パワーショベル、二輪車、フォークリフト向けで世界トップシェアの熱交換器（ラジエータ・オイルクーラーなど）の自社製品の法人営業をお任せ致します。お客様先だけでなく、開発部門とも打ち合わせを行い、技術に関わる情報、要望を吸い上げて社内展開、調整を行いながら業務を行う重要なポジションとなります。ゆくゆくは各海外拠点駐在員との連携も頂きながら、海外勤務にてグローバルにご活躍を頂くことも可能です。 【具体的な業務内容】 ◇製品プレゼン／契約／見積作成・価格交渉／受注・納品手配、入金管理 （残高照合）販売予測といった既存顧客フォロー ◇次期モデルの開発情報や自社製品に対する客先ニーズ・情報収集活動 ◇お客様から中長期的生産動向を収集し販売予測を社内展開 ■働き方：残業時間は月平均13時間程度です。週2回出社をベースとしながらリモートワークも相談ができます。日帰りでの出張が月2回程度ございます。 ■入社後のフォロー体制：入社後は座学研修も準備しており、並行してOJTにてスキル・知識を身に付けて頂きます。1年間は先輩社員がついてフォローをしながら業務をお任せしますので安心して就業頂けます。 ■同社の特徴・魅力： ◇1963年創業、東証プライム上場の独立系優良サプライヤーである同社は、グループ連結4,500名規模で、日本以外にも世界主要マーケット3箇所（北米・中国・アジア）に開発拠点を置く、熱交換器世界トップシェアメーカーです。 ◇国内完成車メーカー全てと取引関係にあり、また建機分野においては圧倒的なトップシェアを持っている独立系サプライヤーです。高いシェアが技術力の高さを証明しており、現在も積極的に次世代の技術開発に努めています。 ◇今後は環境・エネルギー・電子関連分野へ積極的に進出をしていきます。燃料電池は今後さらにハイブリッドカーで使用される事が期待でき、多量の熱を発する電池をコントロールする重要な部品の一つとして位置づけられ、開発も積極的に行われています。 ◇平均勤続年数15年以上、独身寮・社宅制度あり、全社平均残業15時間程と福利厚生充実・良好な就業環境が整っています。

〜顧客の課題を解決する為の提案営業ができます／製品からサービスまであらゆる手法を駆使してソリューションを提供します／大手企業を中心に2万社もの顧客基盤を持つ、安定した経営基盤が自慢〜 ■主な業務内容： エスコのソリューション営業は、お客様の困った内容にマッチした解決策（製品・サービスなど）を提供する営業です。 【魅力】電気代の高騰に伴い、電気代の削減提案は非常にニーズが高く、お客様に喜ばれてやりがいと手ごたえを感じられる仕事です。 ■対象顧客 現在の市場には様々な情報が氾濫しています。お客様は世の中に数多くある製品・サービスを比較検討することに疲れています。 その結果、お客様は “ 何を選べばいいのかわからない、検討の手間を省きたい、本物を提案してほしい ” という状況です。　※以下対象顧客例 ・公共施設　　　　　　・サービスエリア（高速道路）　　・福祉施設　　 ・保育園、幼稚園　　　・自動車ディーラー　　　　　　　・マンション管理組合　 ・外食産業　　　　　　・スーパーマーケット　　　　　　・携帯ショップ ■商材 ・省エネ、省コスト製品（電気代削減）　・照明　・空調機　・太陽光　・EV充電器など 自社製品の販売を協力してくれる顧客（代理店）に対して営業サポート 既存顧客（代理店）への営業活動がメインになる為、新規飛び込み営業はございません。 ■当社の魅力 ・世界的な環境問題への取り組みから、日本においても2010年から国・地方自治体による省エネ基準・規制の強化と補助金の導入が本格化。当社は企業の省エネ・省コストを実現するパートナーとして最新技術を提供し、さらなる変革を目指します。 ・実績と蓄積されたノウハウを基に、エネルギー、コストの削減から、CO2排出量削減、使用エネルギー管理まで業界のリーディングカンパニーとして顧客へのトータルサポートを提供。メーカー・商社系企業とは違い、国内・海外の様々な商品とサービスを組み合わせ最適な提案が可能です。 ・大半の社員は中途入社ですので、新規中途入社の方達も直ぐに馴染める環境があり、入社後も安心して仕事に打ち込めます。

〜京成電鉄G〜千葉東京エリアの地域密着型でスキルが身につく/福利厚生充実、賞与実績4.9ヶ月分等安定した基盤で長期就業が可能〜 〜 ■業務内容： 大手京成電鉄が株主であるゼネコンにて、トヨタ関連の販売店舗の営繕・修繕管理業務をお任せいたします。 主に、営業職や親会社から降りてきた案件の修繕計画の立案、施工計画の管理をします。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・現地調査 ・打ち合せ ・見積作成 ・工事計画 ・施工管理　など ■入社後の流れ 同社は中途入社社員が多く、例年新卒採用も行っておりますので、研修制度やフォローアップ体制も充実しております。また、基本的にはトヨタ関係の担当者と共に行動いただくので、入社してから常に社内の協力者がいる状態で働くことができます。 ■働き方： 同社は週休2日で、年間休日も123日ございます。担当するトヨタのカーディーラー販売店は千葉県内にあるため、転勤や長期出張は発生しません。 また、千葉を代表する企業の京成電鉄グループの一員として、数多くの案件を受注しており、景気に左右されない安定基盤があるので、安心して長く働けます。 ■一緒に働く人： 現在20代〜60代の年齢層で構成される建設部門、土木部門があり、その中で多くの施工管理者が業務を行っています（建設部門108名、土木部門105名）。また、各部門に第一工事部、第二工事部があり、京成グループ、官庁、民間工事と担当を分けて業務を行っており、多様な工事に対応しています。

★業界未経験・職種未経験歓迎！／未経験入社も多く馴染みやすい環境◎／有給取得平均10日〜12日でメリハリつけて働ける！／伊藤忠丸紅鉄鋼グループ／年休125日★ 当社の営業担当として、ガス・水道設備業者へ自社製品の販売を担当いただきます。基本的には既存のお客様、紹介先のお客様へのルート営業がメインとなりますのでお客様と話すのが好きな方や営業にチャレンジされたい方、ぜひご応募お待ちしております！ ■株式会社協成について： 当社は水道管、ガス管などの皆さまのライフラインに直結する配管機材を製造・販売することで、安全・安心な都市生活を支えているメーカーです。 当社が製造する水・ガス用のライニング鋼管は国内トップレベルのシェアを誇っており、大手都市ガス事業者、大手管材商社をはじめとした安定した取引先を多数有している為、景気に左右されにくい安定経営を実現しています。 ■仕事内容について： ・ルート営業としての外回りが中心です。新規開拓も担当していただきますが、既存顧客からの紹介がメインのため飛び込み営業などはほとんどありません。 ・見積作成や受発注伝票入力等の内勤業務から商品配達まで一連の業務を担当いただきます。 ＜取扱製品＞ 水用・ガス用配管資材、都市ガス向け資材（整圧器・バルブ類）、住宅設備機器などを取り扱います。 ＜主要取引先＞ 都市ガス事業者及びＬＰガス会社、管材商社、住宅設備機器取扱店など ■入社後の流れ： 入社後まずは商品知識や販売の流れを習得するため、内勤業務から担当いただきます。 内勤業務を通して習得が進んだのち、先輩社員と得意先を回っていただき、その後担当として業務を引き継いでいただきます。 ■配属組織について： 営業部は4名が在籍しています。（所長1名、所長代理1名、メンバー1名、営業事務1名の合計4名の組織です） 少人数のチームになるため、役職関係なく和気あいあいとした雰囲気で働いています。 ■業務の魅力 ・水、ガスを中心に配管機材を製造・販売し、インフラを支えるメーカーとして社会貢献出来るやりがいのある仕事です。 ・エンドユーザーに近く、お客様との関係を親密に保つ事が出来ます。また、物件竣工時には自身の販売したものが目に見え地図に残る仕事ができます。

【営業職のキャリアを築きたい方へ／半導体・液晶パネル・飲料・製薬等あらゆる分野の製造過程で使用される産業用フィルターメーカー／在宅勤務可／転勤当面無／直行直帰可能】 ■業務内容： 半導体や飲料、化粧品など様々な製品に利用される産業用液体ろ過フィルターメーカーである同社にてフィルターなどのろ過技術を活かしお客様の課題解決を行う提案型営業をお任せします。 顧客要望に合わせて製品の選定や規格をカスタマイズが可能なため、顧客からの多くの引き合いをいただいております。 ■扱う商材： フィルターカートリッジは、暮らしの中で使用する自動車やスマートフォン、洗剤や各種飲料（ミネラルウォーター、お茶、ビール他）、化粧品、医薬品など多種多様な製造プロセスで採用されており、暮らしを支える社会貢献性の高い製品です。 ■魅力： ・幅広い業界・業種のお客様に提案ができるので、一つの商材を売るよりも日々学びがあり面白さがあります。 ・既存8割：新規2割と深耕営業が中心。 数字やノルマに追われることはなく1社1社に向き合い関係を築ける営業スタイルで長く働きやすい環境です。 ・扱う金額は大きくスケールメリットがありやりがいにつながります。 ■教育・研修： OJTなど教育体制は整えておりますので異業界出身の方等もご安心ください。 ■注力いただくフィールド例： ・エレクトロニクス分野：積層セラミックコンデンサ、各種機能性インク、スマートフォン、タブレット他、ディスプレイに欠かせない光学フィルム他 ・ライフサイエンス分野：医薬・製薬、各種飲料、洗剤他 ・一般産業分野：水処理、オゾン発生装置 その他、ファインケミカルやバルクケミカル関連の分野でも貢献しています。 ■組織構成： 所長：1名（40代半ば）、メンバー：5名（20代半ば：1名、30代半ば：1名、40代後半：1名、50台後半：1名、60代半ば：1名）で構成されております。※株式会社ロキテクノマーケティング大阪支社へ出向して頂きます。 ※株式会社ロキテクノに入社、株式会社ロキテクノマーケティング(大阪府大阪市北区堂島2丁目4番27号　JRE堂島タワー 10階)／日本国内における各種産業用精密ろ過フィルター製品、フィルターシステム関連機器、オゾン発生装置、および水処理システムの販売)へ出向。

〜完全週休２日／PC２１時強制シャットダウン／年間休日122日／平均残業３０時間以内〜 ■業務概要： 注文住宅事業を中心に住宅のアフターメンテナンスやリフォーム、教育、看護など幅広い分野で快適な生活のサポート事業を展開している当社にて、営業をお任せします。 ■配属先の特徴： 所属いただく特建事業部は木造住宅を主幹事業としていた当社の中で、数年ほど前にできた事業部です。木造住宅を建てられたお客様の中には土地活用で家賃収入を得たい、税金対策をしたいという方もいらっしゃり連携が取れるということもあり事業をスタートしました。現在は特建事業部単体で売上を伸ばし、案件数の増加に伴い顧客へのきめ細やかな対応のため、今回の増員募集に至ります。部署としては18名ほどの少数精鋭の事業部でです。 ■働き方について： 長期的に活躍できる環境づくりに努めております。 ・PC21時シャットダウン ・全社平均残業時間30時間以内 ・年間休日122日 ・完全週休2日制 ■ネクストグループについて： ・【住宅×IT】7年間で3倍に急成長したハウスメーカーのネクストグループ！ 創業16年で100億円規模となったネクストグループ。20期までの上場を目指し、海外事業展開やDX化、事業領域の拡大など、住宅を軸としながら多角的に挑戦を続けています。 例えば、顧客情報やプロジェクトの進行状況をクラウド上で管理する仕組みも、業界内で普及したのはここ2〜3年ですが、当社では10年前から導入しています。また、物件の中を実際に歩いて見ているかのように、多角的に写真を閲覧することができる3Dウォークスルーという手法やMAフォースを活用したセールスフォース部隊の構築など、当社独自の取り組みも実施しております。 ・＜住宅販売から教育、訪問看護まで＞未来を見据えた事業戦略 幼児教育事業や訪問看護事業など、一見すると住宅販売からかけ離れた領域にも事業を拡大する当社。住宅を軸にシナジー効果起こし、社会に貢献しています。今後は、ホールディングス化を進めながらも“永続”をキーワードに、アメリカや北欧にも拠点の拡大を予定しています。20期までの上場を視野に入れ、複数事業のホールディングス化や、海外進出など、着々と準備を進めています。