〜独立系SI国内最大手、プライム市場大塚商会100％出資で経営安定◎/年間休日126日/離職率4％以下/福利厚生◎休日出勤時は当月に代休取得などワークライフバランス◎〜 ■業務内容： パソコン情報機器の導入・修理・データ復旧・消去等のサービスをワンストップで行っている当社の営業担当として、既存顧客へのパソコン情報機器（ハードウェア・ソフトウェア）に関わる深耕営業をお任せ致します。 ■業務詳細： お客様先の状況と課題に応じてお役立ちできる独自サービスの紹介・提案を行って頂きます。お客様にとってのメリットやデメリットを考え、最適なサービスを提案し、問題解決を目指して頂きます。お客様に喜んでもらい、感謝をして頂ける、そんなポジションです。 ※入社後は先輩社員と一緒に取引先を訪問し、そこで仕事の流れやお客様とのコミュニケーションの取り方、見積書、提案書等の作成方法を学んで頂き、ゆくゆくは一人で訪問して頂きます。 担当企業数はお一人当たり20〜30社程度。現在組織には5名が在籍しております。 ■当社の魅力： ・離職率は4％以下と低く、情報通信業の全国平均9.4％の半分以下と働きやすい環境があります。 ・有休取得制度プレミアムデー導入（6回／年）、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇（5日〜10日＋慰労金）など休暇制度が充実しております。 ■当社の強み： （1）約100万社という非常に多くのお客様と継続的な取引を行っております。お客様の年商規模別で売上構成をみると、小・中・大企業の割合が各々約3割ずつとなり、バランスのとれた構成を維持しております。また、業種別にみても、サービス業が約30％、製造業が約25％、卸売業が約21％を占めるなど、過半数を占める業種はなく、ほぼ満遍なく取引を行っていることから当社の業績が特定業種の市場動向に左右されにくいことを意味しております。 （2）大企業・中小企業問わず、オフィス機器からネットワークまで幅広い製品の提案をしていける事に強みがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業未経験OK！約1年かけてじっくり育成／1台数千万〜1億円超のオーダーメイド商材／フットワーク軽い方歓迎／国内トップクラスの技術力〜 ■業務概要： 食品・菓子、化粧品、日用品業界などで使われる自動包装機械の提案営業をお任せします。 ＊自動包装機械とは？＊ 商品を箱詰め・糊付け・製造年月日等の印字・エラー商品の除外まで自動で行う機械です。 人手作業を自動化し、人手不足解消・生産性向上・DX化に貢献しています。 ＊業務詳細＊ ・製品はすべて受注生産 ・顧客ニーズをもとに設計部門と連携し、機械による解決策を提案・受注 ・受注後も生産〜納品、アフターサービスまで一貫して窓口を担当 ・1台1,500万〜1億円超のオーダーメイド製品 ■営業スタイル： ・担当社数：30〜40社（実際に動くのは約10社） ・既存顧客が中心（長年取引のある企業多数） ・慣れてきたら、一部新規顧客の開拓もお任せします。 ・自ら足を運びニーズを獲得する営業です。 ■担当エリア・働き方： ・関東圏中心 ・出張：週3〜4日程度（日帰り含む／直行直帰OK／レンタカー利用） ・1社の訪問で1日かかることもあり、じっくり向き合う営業です。 ■教育・研修制度： 約1年かけて段階的に独り立ちしていただきます。 1：営業部OJT・座学（約1か月） 2：工場研修（1〜2か月／島根県／住居会社負担） 3：先輩営業同行（約半年） 4：既存顧客を引き継ぎ、担当デビュー ※別業界出身の中途入社メンバーも活躍しています ■この仕事で得られるもの： ・高額・高難度のオーダーメイド商材を扱う経験 ・技術部門と協働する本質的な提案力 ・顧客と10年、20年続く信頼関係 ・日本のモノづくり・DXを支える実感 ■組織構成： 50代部長、60代課長、50代主任、40代1名（富山営業所）、30代1名、20代2名 ■長期就業しやすい環境： ・入社時から有給付与（半日取得可） ・家族手当、住宅手当、退職金など手厚い福利厚生も魅力◎ ・公的資格取得支援（受験料・教材費支給） ■製品の魅力： サイズ変更が容易な構造や高速・安定稼働の装置、省エネ型ケーサー、コンパクトなカートナーなど、顧客の生産効率向上に貢献する技術を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場のイーグル工業グループ会社／年間休日121日／OJTや外部セミナー受講可でスキルアップするには最適の環境〜 ■仕事内容： ・圧力センサ、デジタル圧力計、荷重計、パネルメータの販売代理店管理及び市場開拓 ・受発注処理・納期管理・見積り等PC業務 ・その他課内業務全般 ■組織構成： 東海営業所：営業3名・アシスタント1名 関東営業所：営業7名・アシスタント2名 ■営業先： 自動車・自動車部品・タイヤゴム・鉄鋼・製紙・半導体・食品（飲料）・医薬・建設機械（土木）など広く多岐に渡る業界及びユーザーでのモノ作りにお手伝いしています。 ・営業担当数： 営業として独り立ちした場合、代理店：約20件、主要ユーザー：約20件を担当していただきます。 ■商流が発生するタイミング： 代理店既存ユーザー・定期訪問・ホームページからの問合せ・展示会来場ユーザーなど飛び込み営業は一切ありません。 ■顧客との関係性がある背景： 　既存顧客管理比率は8割。新規開拓比率は約2割。代理店既存取引ユーザー・定期訪問・ホームページからの 　問合せ・展示会来場ユーザーなどから営業活動を行います。飛び込み営業は一切ありません。 ■一日の業務の流れ： 代理店やユーザーの訪問スケジュール管理までセルフマネジメントしてもらいます。 営業業務：定期フォロー・新規開拓・個別説明会・個別展示会／出張計画 デスクワーク：日報・受発注納期管理・見積対応・質問対応 ■教育体制： 入社後、約1か月間はメーカー営業として深い知識を身に付ける為、しっかり講習を行います。製品仕様とは別に、詳細な検出原理・構造・特徴。圧力や荷重の基礎知識・用途例、競合他社との違い（仕様・価格・納期など）その後半年〜1年はOJTを行い、概ね1年後には独り立ちしてしてもらいます。 ・評価体制： BtoBなので、しっかりと自己完結する営業になり、ノルマでは無く、年間計画となりますが入社歴・担当地区・担当ユーザー、本人の力量などから、年間計画を設定します。約2割の努力計画は自身の成長・チャレンジなどになり、会社としては期待をしている部分です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜充実の福利厚生／水と環境の課題を総合力で解決する産業用水処理の日本最大手企業／電子産業市場へ力を入れています／土日祝休み／年間休日122日〜 ■業務内容： 当社において、電子・半導体メーカーなどの担当顧客を持ち、水処理プラント・水処理設備の提案営業を行います。新設・増設のプロジェクトに営業担当として入り、受注獲得まで一連のプロセスをリードしていただきます。 【具体的な業務例】 （1）担当顧客のフォローおよび深耕 ・ 定期訪問や情報収集を通じて、設備投資計画や課題を把握 ・ 新規案件のニーズを発掘し、案件化につなげる （2）水処理プラント（新設・更新）の提案〜受注まで ・ 投資計画・案件情報の収集 ・ 社内の設計・技術部門への設計依頼、仕様調整 ・ 見積作成、提案書作成、プレゼンテーション ・ 価格・条件交渉、契約（サービス契約を含む）締結までの顧客対応 ・ 社内関係部門との各種調整（技術・調達・工事など） （3）顧客の要望・課題への対応 ・ 顧客からの技術的な相談や運用上の課題ヒアリング ・ 社内関係者との調整を通じた解決策の検討・提案 ・ 当社の各種リソース（技術、サービス部門など）を活用したソリューション提案 ■国内全体のあらゆる産業を支える水インフラトップクラス企業！ 当社は産業用水処理で水と環境に関する課題をトータルで解決する水インフラ企業です。 薬品・装置〜水処理・設備のメンテナンスまで総合的に事業を展開しており、国内では唯一のビジネス構成となっている点が強みです。 多様な事業でコンサルティング型の課題解決ができるため、国内顧客数は約20,000件・売上高は直近3年で約135％成長の38億円越えを誇っています。 今後も高成長が見込まれる半導体を中心に電子産業向けのソリューション提供を中核としながらも、化学・食品・飲料・パルプなど多様な産業とも安定的な取引を行っており、現在では日本国内だけでなく、中国、欧米、ASEANなど海外でもグローバルに展開してます。 ■働き易い環境： ・家族手当（2.3〜5.1万円）、住居補助（持ち家・賃貸いずれも）など福利厚生が充実！ ・リモート・フレックスで柔軟に働ける環境 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇顧客密着の営業で“生産ラインのお困りごと解決”がミッション／量より質の営業スタイル／家族手当や借上社宅制度、退職金制度など福利厚生充実／創業以来1度も赤字なしのプライム上場企業◇◆ ■業務概要： 自動車メーカー（サプライヤー含む）の工場を中心に１日に2〜3社程度、機械部品などの提案営業（ルート営業）を担当頂きます。 製造現場の課題を解決する「メーカー商社」として、自社製品の流体関連機器（回転継手など）や各種装置、消耗品の提案、自社で提供出来ないものは商社として他社製品も提案していきます。 （なかでも工作機械向けロータリージョイントの国内シェアは70％以上（同社調べ）です） ■具体的な業務内容 ・既存顧客を中心にニーズのヒアリング（最近のお困りごとは？が会話のきっかけです） ・生産効率化／業務改善につながる商材提案（自社製品でも他社商品でも顧客メリットになるのであれば提案可！） ・取引企業内での他部署の新規開拓 ・小規模部品はご自身での納品、大規模装置の場合は物流企業との納期調整、立ち合い ※いわゆる「御用聞き」ではなく、“仮説提案“を重要視しています。量だけではなく、質にこだわった活動を行いたい方は面白い環境です。 ※実際の営業活動時には貸与作業着での活動です　（イメージ　https://www.rix.co.jp/recruit/new/interviews/oneday/oneday02/） ■活動イメージ： 業界経験が長いメンバーも多いため、異業界でのご経験の方も長期的に教えていく方針です。 顧客の生産工程ごとに担当を割り振っており、まずは先輩社員に同行しながらの業務スタートを予定しています。 ■企業特徴： 鉄鋼や自動車、電子・半導体、高機能材メーカーなど様々な業界との取引を行っていますので、特定業界の不況にダメージを受けることなくリスク分散しています。 実際、創業100年超の老舗にも関わらず、これまで赤字決算は1度もなし、など、長期の事業運営を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休124日・土日祝休み/パックご飯の容器メーカー】 ■業務内容： （1）既存顧客への定期訪問・フォロー（全体の9割） 食品メーカーや商社の担当者を定期的に訪問します 機械の稼働状況ヒアリング/生産ラインの改善要望の確認/新商品の生産計画にあわせた設備提案/消耗部品・メンテナンスの相談対応 など、お客様の“生産の悩み”を汲み取りながら関係を築いていく仕事です （2）生産課題を解決するための提案活動 パックシーラー/トレーシーラー/充填シール機/無菌パック炊飯システム/特注ライン対応 など多種多様な製品ラインナップがあります。 顧客の工場が抱える課題をヒアリングしながら、「どの機械を、どう組み合わせれば最適なラインが作れるか」 を一緒に考えます。 （3）技術部との打ち合わせ・仕様調整 仕様書の共有/納期の調整/カスタム機の要件すり合わせ/設置時の工程確認 などを技術部門と綿密に行います。 「売って終わり」ではなく、導入までチームで伴走するスタイル なので、製造業営業経験がある方はスムーズに活躍できます。 （4）納品・立ち上げの立ち会い 設置場所の確認/動作テストの立ち合い/操作説明のサポート など、導入が円滑に進むようサポートします。 ■組織構成： 営業部：茨城7名、大阪5名の計12名の組織です。 若手〜ベテランまでバランスよく在籍し、相談しやすいチームです。 ■入社後の流れ： ・本社（茨城県五霞町）での技術研修を実施 ※住居は会社が用意・全額負担 ■当社について： 食品の「包む・充填する・炊く」を支える包装機械を開発・製造する専門メーカーです。主力製品はパックシーラー、トレーシーラー、充填機、無菌パック炊飯システムなどで、ゼリー・惣菜・パックご飯といった身近な食品の製造ラインに広く採用されています。自社開発技術を強みに、独自アイデアを盛り込んだシステムは国内外で高く評価されており、展示会にも多数出展するなど業界内で存在感を持つ企業です。食品メーカーの多様なニーズに応え、最適な包装システムを提供することで、食の安全と便利さを支える重要な役割を担っています。

【ほぼすべての完成車メーカーと取引あり／平均有給休暇取得日数18.3日／男性の育休取得実績多数／直近3年の新卒定着率約98％】 ■ポジション概要： 創業95年以上の独立系自動車部品メーカーとして、国内外の主要自動車メーカーと取引を行う当社。2024年には過去最高益を達成し、DX投資35億円や新工場建設など積極的な成長投資を進めています。 今回募集する営業職は、完成車メーカーや大手部品メーカー、商社に対し、製品提案から受注、量産立上げまで一貫して携わるポジションです。単なるルート営業ではなく、お客様の課題や将来構想を捉えながら新たなビジネスを創出していくやりがいがあります。 ■業務内容： 自動車メーカーや自動車部品メーカー、商社に向けて、駆動製品や鉄鋼二次加工製品の提案営業をお任せします。 お客様の新規開発案件や生産計画に合わせて提案を行い、社内の技術部門・生産部門と連携しながら受注から量産立上げまでを推進いただきます。 ・顧客ニーズのヒアリングおよび提案活動 ・新規案件の受注活動 ・見積作成および価格交渉 ・量産立上げまでの進捗管理 ・生産部門や協力会社との各種調整 ・既存顧客との関係構築および深耕営業 ・完成車メーカー ・自動車部品メーカー ・大手商社 ※担当顧客に応じて出張が発生します ■組織構成： 配属部門は全23名で、30代・40代を中心とした経験豊富なメンバーが活躍しています。 中途入社者の比率は約70％と高く、自動車業界出身者だけでなく、メーカーや商社など異業界から入社した社員も多数在籍しているため、業界未経験の方も馴染みやすい環境です。 また、ベテラン社員も多く在籍しており、製品知識や業界知識について気軽に相談できる風土があります。営業活動においても個人で完結するのではなく、周囲と協力しながら案件を進める文化が根付いています。 ■当社の魅力： 製品の多角化が進んでおり、売上比率に関しては排気系部品：ボデー部品：鉄鋼の2次加工を手がける精鋼にてほぼ同じ比率となっているなど事業ポートフォリオのバランスの良さが特徴です。また直近大型プレス機の導入も進んでおり、今後ますます排気系以外への進出も見込まれています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休124日・土日祝休み/パックご飯の容器メーカー】 ■業務内容： （1）既存顧客への定期訪問・フォロー（全体の9割） 食品メーカーや商社の担当者を定期的に訪問します 機械の稼働状況ヒアリング/生産ラインの改善要望の確認/新商品の生産計画にあわせた設備提案/消耗部品・メンテナンスの相談対応 など、お客様の“生産の悩み”を汲み取りながら関係を築いていく仕事です （2）生産課題を解決するための提案活動 パックシーラー/トレーシーラー/充填シール機/無菌パック炊飯システム/特注ライン対応 など多種多様な製品ラインナップがあります。 顧客の工場が抱える課題をヒアリングしながら、「どの機械を、どう組み合わせれば最適なラインが作れるか」 を一緒に考えます。 （3）技術部との打ち合わせ・仕様調整 仕様書の共有/納期の調整/カスタム機の要件すり合わせ/設置時の工程確認 などを技術部門と綿密に行います。 「売って終わり」ではなく、導入までチームで伴走するスタイル なので、製造業営業経験がある方はスムーズに活躍できます。 （4）納品・立ち上げの立ち会い 設置場所の確認/動作テストの立ち合い/操作説明のサポート など、導入が円滑に進むようサポートします。 ■組織構成： 営業部：茨城7名、大阪5名の計12名の組織です。 若手〜ベテランまでバランスよく在籍し、相談しやすいチームです。 ■当社について： 食品の「包む・充填する・炊く」を支える包装機械を開発・製造する専門メーカーです。主力製品はパックシーラー、トレーシーラー、充填機、無菌パック炊飯システムなどで、ゼリー・惣菜・パックご飯といった身近な食品の製造ラインに広く採用されています。自社開発技術を強みに、独自アイデアを盛り込んだシステムは国内外で高く評価されており、展示会にも多数出展するなど業界内で存在感を持つ企業です。食品メーカーの多様なニーズに応え、最適な包装システムを提供することで、食の安全と便利さを支える重要な役割を担っています。

【国内外シェアトップクラス／民間ハカリメーカーのパイオニア／世界中の食のインフラを支える老舗／研修充実◎／賞与は年7ヶ月以上】 ■職務概要 主に全国展開しているスーパーマーケット、ドラッグストアなどの小売分野、食品工場、非食品工場のお客様に対して、製品を用いて業務効率化・コスト省力化を実現する提案型営業を行っていただきます。お客様の本部や店舗への営業活動となります。 ・既存顧客の深耕営業、新規顧客の開拓営業 ・大型納品、システムリリース等に関わるプロジェクト管理 ・全国の販売代理店様の営業活動に対しての営業同行・フォロー ■営業スタイル 基本的に顧客担当制ですが、既存顧客だけではなく一部、新規顧客の開拓も行います。社外での営業活動が多く、一日の大半は外出しています。特にお客様との信頼関係を構築する能力が重要で、アプローチから始まり、お客様に寄り添い、一緒に課題解決に取り組むという姿勢が求められます。営業時の移動手段は社用車もしくは公共交通機関がメインとなります。営業エリアは担当ユーザーにもよりますが静岡県内が中心となり、代理店エリアへの営業や出張もあります。※直行直帰がスタンダードです。 ■当社特徴・魅力： ◆1893年に民間初の「はかり」メーカーとして創業して以来、黒字経営。 ◆「三方良し」を企業理念として、「社員と会社が一体となって成長・発展し、お客様に満足をもたらし信頼され、豊かな社会づくりに貢献する企業」を目指しています ◆「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に４年連続で認定 ◆自己資本比率80％強。2022年→2025年で売上高は130％成長。経常利益も10％強(製造業平均5%)と利益率も高く、三方良しの理念もあり、社員への給与・賞与への還元にも繋がっております。 ◆計量包装業界において、国内No.1、世界No.2の売上高。 変更の範囲：会社の定める業務

【連結売上3000億円以上・連結従業員9000名以上／設立以来赤字無しの安定経営基盤／日立グループの中核企業】 ■業務内容： 当社における下記ポジションの中でご自身の経験に応じたポジションを打診させていただきます。 ＜ポジション＞ 【営業】 ◆東京(千代田区／本社) ・特約店向けメイン／受変電設備製品の営業 ・特約店向けメイン／配電製品の営業 ・産業用無線ルーターの営業 ◆札幌(北海道支社 ） ・特約店向けメイン／配電・受変電設備製品の営業 ■働く環境： ＜ポジションによって変更になる可能性があります＞ ・フレックスタイム制度あり。 ・平均残業時間　10〜20H/月(繁閑により変動)。 ・平均有給取得日数約15日(各種取得推進制度あり)。 ・子育てサポート企業として、くるみん認定を取得(2022年度)。 ・住宅手当（家賃の50％、条件有） ■当社の強み 幅広い製品分野を誇る当社は、開発・製造から販売、アフターサービスまでをワンストップで有し、あらゆるビジネスチャンスを取り込むことで、日立グループの中でも有数の「稼げる」事業体制を確立しています。国内では全国30拠点以上に上る営業、サービス拠点でのきめ細かなサービスがお客様からの高い評価を得ています。さらなる事業拡大のために、既に強固な基盤を持っている国内市場を技術イノベーションやアフターサービスの取り込みで深耕することと同時に、グローバル事業展開の加速に精力的に取組んでいます。オーガニックな成長のための手を打ちつつも、事業成長のためのクロスボーダーＭ＆Ａや国内外の他企業とのアライアンスを精力的に進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇街で見たこともある商材！都市計画の一端も担う役割◎有名キャラクターとのコラボ商品も多数有／コロナ禍でも売上右肩上がり◇◆ 1969年創業の防災、保安用品を扱う老舗商社で、大手・地元建設会社向けに提案営業をお任せします。 ■営業内容： ・主にはルート営業として、既存顧客に対して新しい工事現場やイベントなどで必要な保安用品の提案を行います ・業界トップシェアのため、顧客先からお声がけを頂くこともありますが、定期的な接点を通じてニーズをキャッチしていきます ・遠隔カメラ・センサーなどのDX化サポートの提案も行います ■製品： 「50ｍ先工事中」などの看板、カラーコーン、安全ベスト、有名キャラクターのガードフェンスなどの保安用品 ■業務の魅力： ・継続取引が前提で、物売りというより、お客様の課題にあわせた提案営業となります。製品は4万点超あり、自社オリジナル製品も開発しているため、顧客のニーズに合った提案が可能です ・工事現場で絶対的に必要とされる商品のため、ニーズが必ずあり、営業活動がしやすいです。 ・現場の裁量が大きく、商品の値段を営業個人の判断で決められます ■就業環境： ・全国に65の拠点があり地域密着で展開しているため、遠方の出張は基本的にありません ・18:45にPCが自動シャットダウンとなることもあり、営業職の残業平均は月16時間です。また、有給取得日数平均11.2日、男性育休制度もあり、離職率は8.2％と業界内で低い水準となっております ■教育体制： 研修に非常に力を入れており、合同研修のほか、3か月程度（業務研修1か月→事務研修1か月→営業1か月）しっかりOJTでも教えるため未経験の方も安心です。実際に異業界からの転職者の方が多く活躍しています ■キャリアパス：メンバー→主任→係長→所長というキャリアパスがあります。社員の自律性を重視しており、30代前半の若手でも営業所長を目指せ、年齢社歴関係なく活躍できる環境です。成果に応じて年収UPが可能です。 ■組織風土：昭和44年創業と歴史はありますが、若手の社員も多く活躍しています。財務状況は社内に共有され、社員全員が経営に関わってほしいという文化があり、その背景からすべての株の7割は社員持ち株制で社員が持っています 変更の範囲：会社の定める業務

「スマホもクルマも病院も。実は“HIRAIの超精密”が中にある。」 半導体やLED、医療・通信・自動車などのものづくりを支えるフォトエッチング×複合加工で国内トップクラス。1個の試作から100万個の量産まで実現する技術で、暮らしの“当たり前”を動かしています。 「研究開発の“相棒”になる営業。未経験から、社会の心臓に出入りする。」 大手メーカーの研究開発と試作〜商品化〜量産をつなぐ、9割既存の提案営業。東京都内担当で転勤なし。年休122日/残業月20h以内/平均勤続15年。 ■職務内容： 当社の営業職として、金属加工技術の営業を担当いただきます。 大手電機メーカーなどの研究開発部門と、試作〜商品化〜量産までの工程において、密に連携を取り、顧客と深く関係を築く営業スタイルです。 《具体的な業務内容》 当社のコア事業である「フォトエッチング加工技術」を活用した製品の提案営業になります。顧客の研究開発部門と当社技術部門の架け橋として、正確に要望を聞き、正確に報告することが重要です。 《営業スタイル》 既存9割・新規1割(※ほぼ既存顧客からの紹介) 《担当エリア》 当面は東京都内の顧客を担当いただきます。 ■入社後の流れについて： 今回ご入社いただく方には、じっくりと時間をかけて当社の営業業務を覚えていただきますので、営業未経験の方も安心して就業いただけます。 ■当社について： 1967年の創業。従来のプレス加工では不可能だったミクロン単位の加工を実現したフォトエッチングという超精密加工技術をはじめ、多くの加工技術で精密な電機・電子部品を製造する総合加工メーカーです。 ＜フォトエッチングとは＞ カメラみたいに“光の型”で金属に模様を転写して削る技術。 きれいな写真の型（フォトマスク）を金属に重ね、紫外線で転写→薬液で不要部分だけ溶かす。ミクロンレベルの細かさで、複雑&極薄な部品を短納期で作れるのが強み。 変更の範囲：会社の定める業務

【ナゴヤドームの目の前！／創立以来44年連続で黒字決算／空気と水以外はすべて印刷できる！スクリーン印刷機のメーカー兼商社】 ■業務内容： 大手自動車メーカーや電子関連メーカーなどへ、スクリーン印刷機や印刷機関連製品などの営業をご担当いただきます。既存顧客や新規顧客とリレーション構築しながら当社の商品を提案していただきます。（新規2割、既存8割）※新規顧客は主に問い合せや顧客からの紹介です ※スクリーン印刷機とは 水と気体以外のあらゆる物質に印刷可能な印刷機です。身近なものだと自動車メーター、Tシャツ、看板やPC・スマホ等の基盤や電子部品の製造に使用されるなど、あらゆるものに印刷が可能です。コストが低く、環境にやさしく、1度に大量に製造することができるため、大手をはじめ多くの企業様の製造現場でご利用いただいております ■具体的な業務内容： ・顧客ニーズのヒアリング ・ヒアリング内容を元に提案製品や内容をカスタマイズ ・見積提出、成約 ・製品の現場導入立会い ※製品の提案から導入までの期間は約2〜3ヵ月となります ※直行直帰可能、社用車で自宅から通勤できます ■組織構成 20代〜50代までの5名が在籍中で同社は9割以上が中途入社です。 ■魅力点： ・ご評価に応じて上を目指していただける環境で、実際に入社後数年で役職つく方もいらっしゃいます。業績だけでなく、業務の過程と併せてご評価を行います。 ・2025年度の平均昇給率5.05％、平均昇給額14,278円と売り上げはシッカリと社員に還元する社風です ・国内唯一の紙幣印刷機メーカーの株式会社小森コーポレーションのグループ企業であり、安定性がございます ■当社の特徴： ・当社は、スクリーン印刷機および印刷関連機器のメーカー兼商社です。関連商品や製版、資機材の販売などもトータルで手掛けており、顧客の幅広いニーズに応えたサービスを提供しています ・1972年の設立から着実な経営で、業界トップクラスのシェアを誇るまでに成長。スマートフォンなどの電子部品製造や、自動車製造の現場でスクリーン印刷の需要が高まっており、今後の売上拡大を見据えています。また、海外にも代理店があり、今後も高い技術力を活かした大規模な事業展開を計画しています 変更の範囲：会社の定める業務

【バンテリンドームの目の前！／創立以来44年連続で黒字決算／空気と水以外はすべて印刷できる！スクリーン印刷機のメーカー兼商社】 業務内容： 大手自動車メーカーや電子関連メーカーなどへ、スクリーン印刷機や印刷機関連製品などの営業をご担当いただきます。（新規2割、既存8割）※新規顧客は主に問い合せや顧客からの紹介です ※スクリーン印刷機とは 水と気体以外のあらゆる物質に印刷可能な印刷機です。身近なものだと自動車メーター、Tシャツ、看板やPC・スマホ等の基盤や電子部品の製造に使用されるなど、あらゆるものに印刷が可能です。コストが低く、環境にやさしく、1度に大量に製造することができるため、大手をはじめ多くの企業様の製造現場でご利用いただいております ・顧客ニーズのヒアリング ・ヒアリング内容を元に提案製品や内容をカスタマイズ ・見積提出、成約 ・製品の現場導入立会い ※製品の提案から導入までの期間は約2〜3ヵ月となります ※直行直帰可能、社用車で自宅から通勤できます ■ご入社後 まずは総務研修（会社、製品の知識の研修）が3日程度ございます。その後、出張ベースで子会社工場にて1週間程現地研修（岐阜県）に参加いただき製品理解を深めていただきます。 現場配属後はOJTにて先輩といっしょに同行し、顧客先との関係構築や営業スキルを学んでいただきます。その後、既存顧客先へのルート営業からお任せ予定です。個人に応じてフォローいたしますので未経験の方もご安心ください ■組織構成 20代〜50代までの5名が在籍中です。同社は9割以上が中途入社で販売サービス業出身の方もご活躍いただいています。 ■魅力点： ・2025年度の平均昇給率5.05％、平均昇給額14,278円と売り上げはシッカリと社員に還元する社風です ・国内唯一の紙幣印刷機メーカーの株式会社小森コーポレーションのグループ企業であり、安定性がございます ■当社の特徴： ・1972年の設立から着実な経営で、業界トップクラスのシェアを誇るまでに成長。スマートフォンなどの電子部品製造や、自動車製造の現場でスクリーン印刷の需要が高まっており、今後の売上拡大を見据えています。また、海外にも代理店があり、今後も高い技術力を活かした大規模な事業展開を計画しています 変更の範囲：会社の定める業務

◎超有名お菓子メーカーのアイスや、大手パン製造会社のパンなど実は同社の機械で作られています！ ◎競合参入障壁が高く、企業安定性高い◎ ◎海外からの需要も右肩上がり！ ■仕事の内容： ・営業担当として、大手パン製造メーカーやコンビニ向けの食品メーカーへの提案営業をお任せ！ ・既存顧客のフォローから始め、徐々に自身の担当エリアを持ち新規開拓なども行って頂きます！ ■具体的には ・基本的には既存顧客への機械入れ替えの問い合わせ対応やメンテナンスのご提案などをメインに行っていただきます！ ・展示会で引き合いのあった新規顧客への対応などもお任せします。 ■働き方 ・残業月10時間程度で働きやすい環境！ ・有給休暇も平均10日前後取得実績あり◎ ・基本土日祝休み！（年間7〜9日程度の土曜出勤あり） ・マイカー通勤OK！ ■安心の研修体制 ・入社後は約1ヶ月間、福井本社で営業や機械の知識を習得する研修を受けていただきます（研修期間は習得状況により変動）。 ・その後、東京支店に戻り、先輩に同行して既存顧客のフォローからスタート。エリアを持つようになったらアポイントリストを元に架電し、新規開拓を行います。 顧客の新商品開発ニーズを捉え、受注を検討する際には試作品作成を本社に依頼し、製品化の橋渡し役も担います。 自身の担当エリアを持った段階から営業手当（2万円〜6万円）を支給いたします！ ■当社の強み ・大手との取引が確立されており、企業の安定性は抜群です。 「元気なモノ作り中小企業300社」選定企業。食品業界は景気に左右されにくく、安定した営業基盤があります。 ・従来の包餡機は、円筒状にした生地の中心部に具材を入れ、切断する仕組みが一般的でしたが、「当社包餡機（商品名：マジックハンド)」は、丸いシート状のパン生地に具材を落とし込むと同時に生地を側面から袋状に包んで留める封着システムを構築。本システムには国内外国特許が20件も集約されています。パン生地を傷めない、作業の合理化・省人化のほか、具材を瞬時に包むため、ジューシーで柔らかい具だくさんなパンなど新商品開発に一役かっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜アルミダイカストの国内トップクラスシェア／転勤なし〜 ◎大手との取り引きが主で、70年以上無借金企業の優良メーカー◎ ◎年収も着実に上がる！入社1年後に70万円以上の昇給も見込める◎ ◎業界未経験でも問題なし！新卒社員レベルの丁寧な研修を用意◎ ■業務内容： 自動車業界の大手メーカーの技術部門を中心に、アルミダイカスト製品の提案営業を担当いただきます。 ■旭工精って、めちゃくちゃ凄い企業なんです。 ・そもそもアルミダイカストとは・・・ →アルミを溶かす→冷やす→固めるの技術のことです！ 主に自動車部品の製作に使われており、従来は鉄で自動車部品は作られていましたが、EV車の普及により車全体の重量が重くなる一方。 そこで今のトレンドは強度は落とさず、アルミを使うのが主流になっています！同社はそのアルミで部品を生み出すパイオニアとして国内トップシェアを確立している企業になります！ ■具体的には ・案件は顧客からこんな部品が作りたい！とオーダーがきます。 ・顧客の図面をもとに、見積もりとともに最適な製品や方法を提案します。 ・購買や設計担当者と一緒に、どういう風にすれば安くなるのか・品質が良くなるのかを検討 ■担当社数 ・数社〜10社程度の大手自動車部品メーカーなどを担当します。 ■出張など ・最初は基本的には日帰りとなります。 慣れてくれば宿泊を伴う出張が週1回程度発生することもあります。 はじめは近畿地方での出張となります。 ■手厚い研修体制： ・いきなり営業としてスタートする訳ではなく、製造、品質管理などの業務フローを実際に体験していただき、モノの流れを理解していただきます。 大阪が生産拠点のため、はじめのうちは大阪へ数日間出張の形で行って頂くことがございます。 ■モデル年収（一例） ・リーダー／入社1年／470万円 ・係長／入社5年／550万円 ・課長／入社10年／650万円 ■働き方について ・残業時間は35時間以下 ※閑散期はより少なく、月の残業時間が40時間を超えることは無 ■大手との取引で安定◎ デンソー様（トヨタG）、日立製作所様、三菱重工様、パナソニック様、ソニー様、シャープ様、EPSON様、NEC様等の大手メーカー様と直接取引を行っております！ 変更の範囲：会社の定める業務

【“製造の消化器官”を動かす営業職！ニッチトップ×東証プライム上場グループ／安定性抜群】 製造現場において、原料の搬送はまるで“消化器官”の働き。どんなに優れた設備でも、原料がスムーズに流れなければ、製造という“生命活動”は止まってしまいます。当社が手がける粉粒体コンベヤやエレベーターは、セメント・米麦・金属原料などを確実に運ぶための装置。まさに製造ラインの“胃腸”として、業界を支える存在です。 私たちはこの分野でニッチトップの地位を確立し、東証プライム上場企業「椿本チエイン」の100％出資子会社として、技術力と安定性を兼ね備えた企業です。 【仕事内容】 主に代理店を通じた営業活動を担当。代理店の営業とともに顧客先を訪問し、製品の提案やフォロー、現場確認、技術的な打ち合わせを行います。代理店営業が中心ですが、顧客との直接対応も多く、製品知識の教育や仕様調整など、深い関係構築が求められます。 〇顧客：食品、化学、製鉄、バイオマス、官公庁など多業界の大手企業 〇営業スタイル：既存9割・新規1割／テレアポなし／ノルマなし 〇担当エリア：九州地区 〇出張：九州近郊の日帰りが中心。 【業務の流れ】 〇見積業務（機種選定・原価計算・見積書作成）：月10〜20件 〇手配業務：月10件程度 〇顧客打ち合わせ：月10件（代理店・技術者同行あり） 〇工事立会・点検補助：月1〜2件（技術者同行） 【入社後のサポート体制】 〇約1ヶ月の座学研修で製品知識を習得 〇3〜6ヶ月のOJTで先輩社員と同行訪問 〇半年後を目安に担当顧客を持ち、独り立ちへ 〇独り立ち後も、上司・先輩が継続的にサポート 【配属部署】 営業担当は5名。 【企業の強み】 1981年に椿本チエインからスピンオフし、約90年にわたる技術蓄積を誇る当社。国内では圧倒的なシェアを持ち、今後はグループの中長期計画に基づき、海外展開も加速予定。日本国内だけでなく、世界の製造現場でも“縁の下の力持ち”として活躍する製品を扱えるやりがいがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業以来リストラ・赤字なしの優良企業／国内にはない最新技術にいち早く触れる／新たにスタートした機械商社業務拡大のため増員募集／離職率2.3％／年休125日・残業10h程(ノー残業デー有)・諸手当充実の長期就業環境〜 ■仕事内容 ユニークで付加価値の高い海外商材を発掘し、日本市場向けに展開する機械商社事業の営業ポジションです。 入社後は、水素関連機器（水素濃度センサー、水素貯蔵タンク、メタン熱分解式水素製造装置）などの提案営業をご担当いただきます。 将来的には海外メーカーの開拓や新規商材の発掘にも携わっていただきます。市場ニーズを自ら捉え、事業の柱となるビジネスの創出にも挑戦いただけます。 事業内容や取り扱い製品は下記URLからご覧ください。 https://www.tomo-e.co.jp/machinery/products/development/ ＜詳細＞ ・国内市場リサーチ ・海外展示会への参加等、新商材の開発業務 ・新規顧客獲得に向けた販売活動 ・海外サプライヤーとの商談 ・営業に付随する諸業務（受発注、在庫管理、与信管理、レポート作成他） ◇国内外のお客様をご担当いただくため、日常的に英語使用機会があります。（メール、電話、海外出張、アテンド等） ■ポジションの魅力 ◎本ポジションは当社における新たに始めた事業であり、中期経営計画においても機械事業の第三の柱として位置付けられるなど、今後の当社の成長戦略に大きな影響与えることが期待されます。 ◎国内にはない最新技術にいち早く触れることができます。先端技術を取り扱うため、商談相手は日本を代表する大手企業ばかり。それに加え、海外サプライヤーとのやり取りを通じて英語を活用する機会も多くあります。営業力・専門性・語学力など多方面で自身の成長を実感することができる仕事です。 ■当社について 創業80年以上を誇る、メーカー機能と商社機能を兼ね備えた東証プライム上場企業です。メーカー機能の機械部門が製造・販売する遠心分離機は、国内で圧倒的なトップシェアを築いています。世界50カ国以上にも納入しており、様々な分野のお客様とお取引があります。一方で商社機能である化学品分野でも25000種類以上の商材を扱っており、多様なお客様のニーズに応えられる事業体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜商社とメーカーの機能を兼ね備えたエンジニアリング商社！70年超の歴史を誇る運搬技術をトータルにプロデュース！エレベーターのゴンドラは国内シェア90％と事業安定性◎！お取引先様のニーズに沿った製品を自社で開発するなど需要◎〜 〜年休129日！基本的に定時で終業！ワークライフバランスも保てるため、働きやすさ◎〜 ■業務内容： ・機械専門商社の営業として、取引先訪問（ルート営業）、取引先から届いた注文書FAXから管理システムへの入力、取引先メーカーとの納期調整等をお任せします。 ・メインはルート営業（外務営業）となりますが、内務業務も実施いただくことになります。 ＜将来的には＞ 道内全域を対象とした営業活動（出張ベース）に従事いただきます。 予算：個人売上予算はなく、部署ごとに予算が設定されています。 ■提案内容： ・商社とメーカー2つの機能を兼ね備えた製販一体の特徴を活かし、他に真似出来ない独自の技術と幅広い商品提案で顧客のニーズを満たすことが可能。 ・仕入先は約2,000社以上、取扱商品は100万点以上有。 ・自社オリジナル製品の開発・製造にも注力。 ・仕入商品とオリジナル製品を組み合わせて運搬・搬送の仕組みをトータルにプロデュースするノウハウもあります。 ■組織構成： 40代〜50代男性2名（外務営業）、パート50代女性1名が在籍しています。 ■育成体制： ・当社の商材や内務業務をしっかりと理解していただくために独り立ちできるまでOJT形式で教育いたします。 ・また、一人ひとりが日々の業務以外でもスキルアップできるよう、製品知識習得研修、仕入先メーカー製品研修といった教育制度も設けており、数年に一度は海外研修（ハワイ・台湾・シンガポールなど）も実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

東証グロース上場／製造業DX／AI外観検査／自社プロダクト×現場実装／大手製造業向け提案／一気通貫の装置営業／リーダー候補／キーエンス出身代表 ■採用背景 国際競争の激化や人手不足など、深刻な課題を抱える製造業では、デジタル活用による業務効率化・生産性向上が求められています。 当社は製造現場のDXを支援するべく、AI・デジタル技術を活用した生産工程の自動化や効率化を実現する様々なソリューションを提供しています。 ■業務内容 製造業向けAIソリューションサービスに関する提案営業を担当いただきます。 ・テレアポによるリード獲得（当社の製品を無料でお試しで導入いただくためのアプローチのため、アポ獲得率は高いです） ・商談・簡易テスト実施、レポート作成、お見積り作成〜提案 ・受注、仕様検討、現場立ち上げ・実装 ・既存顧客とのコミュニケーション、アフターフォロー ・5~10名のメンバーの業務指導、支援 ※アプローチ開始から受注までは3ヶ月〜半年程度の期間を要します。 受注後は当社のサービスを効果的にご利用いただくためのフォローを行い、グループ企業や地方の製造拠点でも導入いただけるよう深耕営業が重要なミッションとなります。 ■商材について 自社で開発しております。工場内での危険察知や、不良品の判断などに活用します。 ◇Phoenix（フェニックス）:不良品の判断、検査を行い製造業の検査工程を支援するシステムです。人件費や工数を削減します。 ◇Analyzer:音や振動を見える化し、機械が故障しないかをチェックします。 ■組織構成 事業部長1名、リーダー1名、メンバー15名、 メンバー層は20代が多く活気にあふれた環境です。 ■当社の強み 大手FA企業出身メンバー達のノウハウを元にした現場対応力、東京大学のAI開発団体のAI技術が強みです。今後は複数工場、複数ラインへの導入や、複数プロダクトの導入ラインアップの拡大を行う方針です。 ■当社について 国内自動車業界や半導体装置大企業を中心にご支援を行っています。当社の今後としましては、AIを軸におきつつも多数の製品の開発や実装を行っていく方針です。アジア・ヨーロッパなど海外展開も視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜東証スタンダード上場！幅広い製品群を活かした提案型法人営業！／年休120日／創業80年＞ 顧客のニーズに対して柔軟な提案ができる非常にやりがいのある業務です。 既存中心の営業スタイルとなり、競合が多い中で、製品力だけでなく営業担当者の人間力や誠実な対応が選ばれる決め手になります。 ■業務内容： ＜具体的な仕事内容＞ ・担当顧客への製品提案と定期訪問 ・カタログ補充や物件情報の収集 ・見積書の作成と価格提示 ・製品仕様（色・デザイン・寸法など）の打ち合わせ ・発注・納期調整・売上処理 ・アフターメンテナンスの受付（対応は主に協力業者） ■取り扱い製品 フローリング、室内ドア、収納、洗面台、システムバス、キッチンなど 製品のバラエティーの豊富さ、市況感を反映したカラートレンドを重視している点も業界有数の魅力です。 ■取引先顧客 工務店様、住宅会社様、特約店様や販売店様などの流通店様等 ■教育体制 業界や商品の特性などは先輩社員よりＯＪＴにてご説明いたします。 業界未経験の方でもご安心してご入社ください！ ★求人の魅力★ ・当社の製品は、廃材の再利用や環境配慮型素材の活用など、持続可能な社会の実現に貢献する設計思想が根底にあります。営業活動を通じて、環境保全への寄与といった社会貢献ができるのは、当社ならではの魅力です。 ・家族手当や住宅手当などの諸手当を含め福利厚生も充実。安心して長く働ける環境の中で、更なるキャリアアップを目指す方を歓迎します。 ■今後について 新設住宅着工戸数は景気・金利・税制の変動を受けやすい分野となり、年々着工戸数は減少傾向にあります。 当社は、住宅資材事業でのより一層のシェアアップと売上拡大を図っていくことに加え、新設住宅着工戸数に依存しない領域として非住宅（医療・介護・園舎など）分野にも領域拡大と収益力強化を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界で初めてゴムクローラーを開発／建設・林業機械分野のニッチトップメーカー／既存顧客中心の深耕営業／土日祝休み・年間休日125日〜 事業拡大および販売体制強化に伴い、中国エリアの営業担当を募集します。当社はゴムクローラー式建設機械において国内外トップクラスのシェアを誇り、建設・林業・災害復旧・環境分野を支える特殊機械メーカーです。 ■業務内容： 販売代理店や既存取引先への提案営業を中心に担当いただきます。新規開拓営業はほとんどなく、長期的な信頼関係の構築を重視した営業スタイルです。 ■具体的な業務： 担当顧客は約150社。建設機械販売店や代理店との関係構築を通じて、継続受注や新製品提案につなげていただきます。 ・既存顧客への定期訪問 ・新機種や関連製品の提案 ・見積書作成、納期調整 ・納品時の製品説明、導入支援 ・導入後のアフターフォロー ・展示会対応（年10回程度） ・社内のサービス部門や営業事務との連携 ■担当エリア： 担当エリアは近隣県から西日本エリアまで。出張は月10〜15日程度発生しますが、自身でスケジュールを組みながら営業活動を進めることができます。 ■本ポジションの魅力： ◎世界シェアトップクラス製品を扱うため提案しやすい環境 ◎新規飛び込み営業ほぼなしの既存顧客中心営業 ◎代理店やユーザーとの長期的な関係構築ができる ◎今後の事業拡大フェーズに携われる ■働き方： ・年間休日125日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・残業少なめ ・転勤当面なし ・住宅手当、家族手当あり ・育休復帰率100％ ■当社について： 当社は世界で初めてゴムクローラーを開発したメーカーです。累計出荷台数は約8万台を超え、自衛隊の災害救助活動や林業、建設現場など特殊な環境で活躍する製品を国内外へ提供しています。近年は農業機械事業の拡大も進めており、今後さらなる成長を見据えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜土日祝休み・長期連休あり・転勤なし＞ 【業界トップクラスシェアを持つ安定企業で長期キャリア形成／大手メーカー2500社との取引実績／提案〜納品まで一貫して関わる営業／お客様への提案に集中できる】 ■業務概要： 本ポジションでは、半導体・電子材料メーカー向けに、ラミネート装置の提案営業を担当いただきます。 単なる製品販売ではなく、顧客の用途・課題に応じて仕様をすり合わせる“提案型営業”が中心です。 ■扱う機械： ラミネート装置（フィルムなどを貼り合わせる機械） └スマートフォン、半導体、ディスプレイ、自動車など幅広い製造工程で使用 ※半導体製造にも使われており、将来的にも安定受注が見込まれています。 ※毎日目にし、使っているものの製造を支える縁の下の力持ちとなる機械です。 ■主な業務内容： ◇担当顧客への定期訪問や依頼に対しての対応 └担当エリア：西日本がメインとなります。 ◇顧客からの情報収集を通じたニーズの発見と把握 ◇商品やサービスのプレゼン、見積書の作成 ◇販売価格の交渉と決定 ◇販売契約の内容確認と締結 ◇顧客への納品、または納品の確認 等 ■働き方： ◎転勤なし（長期的に大阪でキャリア形成可能） ◎出張あり（週1回程度／日帰り〜2泊3日） ※土日を挟む出張はほぼなし ※業務に慣れていきましたら、納品先によって、名古屋、関東の自社工場への出張もございます。 ■組織構成について： 営業：4名（東京1名、名古屋1名、大阪2名） 全員中途入社の社員で製造職出身の社員もいます。 ■当社の特長： 【海外戦略について】 現在、中国企業からの案件が増えており、今後は受注増に伴い現地法人の設立や現地生産も検討中。 産業界から一般ユーザーまで満足いただける高付加価値の自社・他社製品の開発とともに、時代の流れや顧客の様々なニーズに応え、次世代を見据えフレキシブルに対応する技術集団として邁進していきます。 【顧客からの要望に幅広く対応】 『貼る』プリント基板、半導体パッケージング、パウチ／『印刷する』ロータリースクリーン印刷機、製版機『切る』電子・電気関連、一般産業関連／『抜く』プレス方式、ロータリー方式／『はがす』粘着テープ式はく離装置、その他はがき加工など各種加工 変更の範囲：会社の定める業務

〜独自の技術で印刷業界の課題解決を行う・省人化ニーズ〜創業85年の老舗企業で安定性◎転勤無／残業10ｈ◆健康経営優良法人2026（中小規模法人部門） ■概要 直近10年程でパッケージ（段ボール等）を取り扱うお客様からのお声がけを非常に多くいただいております。既存の各社新聞社様のお取引に加え、新たなニーズに答えるべく増員を行っています。 ■業務内容 ・取引先のヒアリングを行い、印刷関連機器の自動化における自社製品の立案および仕様の提案を行っていただきます。 関係構築を行う中で引き合いのタイミングにて商品のご提案を行います。 ・設計から製造まで自社で完結する「一気通貫体制」にて顧客の要望に柔軟に応えられるためお客様のニーズに合わせた提案が可能です。 ※北海道〜沖縄の出張があります。都内だけの月もあれば、１泊２日や２泊３日で出張に行っていただくこともございます。 ＜入社後について＞ 自社工場（田町本社）で行う研修を通して自社製品について学んでいただきます。本社に工場を設営しているため、連携がしやすいです。先輩や社長との商談同行など、OJT形式で取得することができます。一人立ちまで入社後1〜2年間を想定しています。既存のお客様からお任せしますので、営業未経験でもご安心ください。 ＜お客様について＞ ・大手新聞社(毎日新聞、読売新聞等)、地方新聞社様 新聞業界は縮小しつつもありますが、情報インフラとして、紙媒体での発行は続いていきます。各印刷会社が機械のメンテナンスや刷新を行い始めたため、引き続き需要高くお声がけをいただけています。 ・一般商業印刷のお客様（段ボール印刷等のパーッケージ需要） 直近10年程で非常に多くのお声がけを頂いています。国内で唯一の新聞印刷における自動機器の独自の技術力を元に、商業印刷分野で売り上げが拡大しています。新聞発行に伴う関連会社との繋がりや、お問い合わせからお引き合いを多数いただきます。 ■組織構成 営業部4名　(社長、営業部長、メンバー、製造部所属の技術営業) ■当社について 新聞印刷周辺機器製造で培った技術力、ノウハウを業種問わずに、お客様に提供いたします。 変更の範囲：無

〜日立製作所・日立グループとの安定取引／従業員のことを考えた就業制度あり／平均残業時間20時間〜 ■業務内容： 【提案商材】 空調設備／給排水設備／衛生設備／産業用設備（空気圧縮機）　等 【顧客先・営業スタイル】 主な顧客は、横浜市（交通局、水道局等）、神奈川県をはじめとする官公庁が中心となります。 既存顧客がメインのため、関係構築を重視した営業スタイルです。 設備の更新時期や課題などのニーズを把握し、保守メンテナンス・修繕・更新のご提案をしていただきます。 ■組織構成： 営業3名、技術6名、事務1名の計10名構成されています。 少数精鋭の組織のため、部署間の距離が近く、営業・技術が連携しながら案件を進めています。 日常的に相談や情報共有がしやすい環境で、分からないことがあれば気軽に周囲へ相談できる雰囲気です。 20代・30代の若手・中堅社員も在籍しており、コミュニケーションが取りやすく、スムーズに業務に慣れることができる点も特長です。 ■就業環境： 当社では 「有給休暇の取得促進」「残業削減」 を掲げ、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 勤怠管理システムを導入し、残業は事前申請制を採用。業務効率化のため、日々改善を続けています。 全社員スマートフォン、ノートPCはもちろん、1人1台リース車を貸与。 事務処理のフォローアップ体制も整っているため、業務に集中しやすく、メリハリのある働き方が可能です。 担当エリアは基本的には神奈川県内で、現場により直行直帰可能です。 ■研修・教育制度： 入社後は、製品知識や技術習得を目的とし、約6ヶ月〜1年程度の研修期間を設けています。 技術部門の先輩に同行しながら、現場での作業を通して製品知識や技術を習得していただきます。 一つずつ段階的に習得していただくため、無理なくスキルアップが可能です。 将来的には営業業務の基盤となり、「技術が分かる営業」としてご活躍いただけます。 ※研修期間中は、業務内容や習熟度に応じて、給与体系・残業時間が一部異なる場合があります。 　また、業務状況により、休日出勤をお願いする場合がありますが、その場合は代休を取得していただきます。 　詳細は面接時に丁寧にご説明いたします。 変更の範囲：会社の定める業務