入社頂いたら、まずは以下の内容をお任せします。 ・社内の情報セキュリティ教育コンテンツの更新・情報セキュリティインシデントの一次対応・セキュリティ関係システム・ツールの導入と運用 ・SIEMの導入と運用・社内からの問い合わせ対応・問い合わせ対応を契機とした規程類の整備やルール作成 勿論、得意領域やスキルにより業務の調整は行えますので、キャッチアップ頂けた後はご経験を活かしながら業務を遂行頂きたいと考えております。 ※募集背景：弊社は現在、グループ会社であるエイシスが運営するDLsiteを主軸の事業としつつ、 電子書籍、Vtuber等様々なコンテンツを展開し、二次元コンテンツの会社として順調に成長をしております。 それに伴い採用を強化しており、多くの方に日々ご入社頂けており、現在では600名を超える規模へと成長しております。 そんな中で、セキュリティにおいて推進や改善したい事が多く出てきているのですが、現状の体制だとなかなかそこに対して着手できておりません。 具体的には、情報システムが日常業務に追われ、改善が見込めていない └継ぎ足し環境で複雑化してしまい、工数が足りない└セキュリティにおける専門知識を持ち、牽引できるメンバーの不足 └上記影響で過去の課題が山積したままになっている これらの課題により、現在IT環境の代謝が行いにくい状態が生まれてしまっております。 そこで、まずはセキュリティに関する専門知識を持ち、チームやプロジェクトを牽引頂ける方を採用したいと考えております。

【募集背景】 当社の派遣事業の売上伸長を目指し、組織拡大をいたします。 本求人は、派遣事業のマネージャー候補として早期に管理をお任せできる方の募集となります。 【業務内容】 ・求職者の面談・情報登録 ・登録スタッフへの仕事提案 ・登録スタッフの出退勤管理・教育 ・業務終了後の登録スタッフへのフォロー ・コーディネーターの育成管理

【募集背景】 IPOを前提とした売上拡大のため、会社全体で組織拡大をいたします。 本ポジションは求職者様の就業先を幅広く検討すべく、 紹介、派遣いずれもご希望に合わせてご提案ができる、社内でも一番自由度が高く裁量のあるポジションです。 【業務内容】 ・求職者の集客、面談 ・求人のご提案、書類添削、面接対策 ・条件交渉、入社前後のサポート

【業務内容】：データセンター設備の維持管理全般の担当者として以下のような業務を担当いただきます。 データセンター設備（主に電気・空調）の点検に関する計画立案、見積査定、発注、事前の手順・品質チェック、当日の立ち合い監督等 データセンター設備（主に電気・空調）の工事計画、見積査定、発注、事前の手順・品質チェック、当日の立ち合い監督等 データセンターにおける電力・空調等、設備保守業務の遂行 設備キャパシティ、発注額、電力量などの実績管理、分析、予測 予算計画・実績管理 顧客等のセンター見学対応 各種業務の自動化・省力化等 上記に付随する社内調整、業者折衝、資料作成等 ※ジョブローテーションに合わせてデータセンターの企画・設計等、その他業務に従事いただく可能性あり 【将来像】：設備に関する専門知識・経験は必要となりますが、ある一分野を突き詰めるわけではなく、 データセンター設備管理についての全般的な業務を担っていただきますので、 コミュニケーション含め総合的な業務調整力・管理能力を有する、存在感・責任感のあるファシリティマネージャーとなることを期待します

技術力の高いエンジニアたちと新しい価値を生み出すFinTechの立ち上げに挑戦可能です。導入実績の少ない最先端のブロックチェーン技術を 自社で検証・構築・運用する事ができ、オンプレミス上で動く従来の金融システムから分散型金融システムへの移行の開発にいち早く携わることができます。 【業務内容】デジタル通貨プラットフォームのクラウドエンジニアとして、サービス特性やトレンド、運用フェーズを理解・意識した開発業務 ・プラットフォームの構築・運用・システム監視等の維持管理に関する業務・クラウドサービスの特性を理解したアーキテクチャへの適用 【開発環境】 ・Front-end：TypeScript,Next.js(React),Nuxt.js(Vue.js) ・Back-end：Spring Boot,Spring Batch,Go,TypeScript(lambda) ・Infra：AWS(EKS Fargate, ECS, Cognito, Lambda, EC2, S3, RDS,DynamoDB),DataDog, Terrafrom, helm, CFn, Docker ・Process/Principle：Agile(Scrum),Jira/Confluence,Github(Actions),Intellij,CleanArchtecture, DDD ・DLT：HLB,HLF,Corda,Solidity(Openzeppelin),truffle

◆当事務所の顔である弁護士の採用（新卒・中途）業務全般に携わっていただきます◆ ～具体的には～ 応募者との日程調整（面接・説明会等）、社内調整、採用メディア・人材紹介会社の選定、内定・入社者へのフォローアップ、 各種イベント・学生インターン・プロボノ活動の企画運営などをチームで行います。 法律事務所だからといって法律知識は不要！人事はじめ管理部門のメンバーは皆、異業界からの参画です。 弁護士採用担当は、代表弁護士や役職者へ提案できる機会も多く、事務所の成長が実感できるポジションです。 大きなやりがいを感じられるのも魅力の１つです。※年間採用目標：新人100名、中途30名 組織体制（弁護士採用係） 人数：6名性別：全員女性 雇用形態内訳：正社員4名、派遣社員1名、アルバイト1名（週2日程度） ※正社員の在籍年数：①6年7ヶ月②3年6ヶ月③1年2ヶ月④1ヶ月（2024年7月現在） ※弁護士採用係内の平均年齢：35歳

プロダクト職種の採用人事として以下業務をお任せします。 ご本人の得意領域や志向に応じてフレキシブルに役割を決め、ご活躍いただけるポジションをお任せしたいと考えています。 どのような役割をお任せするかは、選考を通してご相談させていただきます。 ■各チームの採用ニーズ把握、採用要件定義、ターゲットの可視化 ■各チャネル（エージェント・ダイレクトリクルーティング・採用媒体・リファラル）における母集団形成の戦略立案～実行 ■候補者体験向上のための戦略・施策立案（候補者フォローとクロージング含む） ■採用ブランディングやリファラル採用を促進するための施策・実行 【担当職種例】 エンジニア：Backend Engineer、Frontend Engineer、iOS Engineer、Android Engineer、Platform Engineer、 Engineering Manager、CorporateITなど プロダクト：PdM、プロダクトデザイナー、コミュニケーションデザイナー データ：データアナリスト、データサイエンティスト、DRE、MLOpsエンジニア、アナリティクスエンジニアなど

【想定業務】 入社後は下記業務のうち、ご経験や適性に応じて、担当を割振らせていただく予定です。 ゆくゆくは、他分野でも経験を積み、人事のスペシャリストを目指していただける方を募集いたします。 ◆人材育成に関する業務 -社内大学NISSINACADEMYの運営（選抜・階層別・自己啓発プログラムの企画運営） -ラーニングマネジメントシステムの運営など ◆社員のエンゲージメント向上に関する業務 -エンゲージメントサーベイの実施と集計-組織開発施策の企画、運営など

【業務内容】 入社後はご経験や適性に合わせて、以下業務のいずれかをお任せいたします。 ■労務担当業務 ・給与/賞与計算 ・社会保険/労働保険業務 ・所得税/住民税対応業務 ・退職予定者への各種説明業務 ・福利厚生業務(団体保険/共済会など) ・退職金業務 ・労務対応業務、など 【期待役割】 VUCA時代に対して常に新しいことにチャレンジし、変化を起こし続けられる人事パーソンとしてご活躍いただくことを期待しております。 拡大成長し続ける企業で「経営トップと近い距離感」「経営における早いスピード感」「クリエイティブかつユニークな社風」という 他にない環境で楽しみながら勤務いただきたいです。

【業務内容】 ・物販イベントのグッズ制作進行管理 ・キャラクターグッズの企画ディレクション ・仕様の作成/見積管理/製造費の外注交渉/進行管理/納期管理 ・製造業社/デザイナー/イラストレーターの開拓 また、現在は自社コンテンツのグッズ制作が中心ですが、 今後は他社IPを利用したグッズ制作なども予定しておりますので 業務の幅を広げていくことも可能です。

【実務レベルの業務】 ■給与計算■社会保険手続き■年末調整■企業型確定拠出年金関連■各種申請手続き ■役所対応■業務改善提案■採用業務など 【管理レベルの業務】 ■代表弁護士など経営層や各部門長との折衝 ■予算管理 ■人事課メンバーのマネジメントなど 法律事務所だからといって法律知識は不要！ 人事はじめ管理部門のメンバーの多くは、異業界からの参画です。 管理部門は事務所の成長が実感できるポジションですので、やりがいを感じて仕事をしていただけると思います。

■事業部の総括部門において、人事・総務系を中心とした課題に対し、 全社人事部門・総務部門等と協力し、事業運営上必要な施策の設定・推進を主体的に実行する。 （組織計画、人事配置、人事考課、キャリア採用、人材育成、労務管理、組織風土改革、内部統制など） 以下いずれかの事業部門への配属を想定しています。 ＜金融ソリューション事業本部＞ 銀行/証券を中心とした金融業界の顧客に加えて、インターネット系企業など金融業へ新規参入する顧客にもシステムソリューションを提供しています。 業界構造が変わりゆく金融業界で日鉄ソリューションズ独自のサービス開発も積極的に行い、プラットフォームビジネス化を通じて、全業種向け「金融機能プロバイダー」を目指し、事業拡大を図っています。 ＜ITサービス&エンジニアリング事業本部＞ 中央省庁・大学・研究機関や、様々な業界におけるエンタープライズ企業に向けて、システム構築・運用、マルチクラウド、デジタルワークプレイス、セキュリティ等のサービス、ソリューションを提供しています。 日鉄ソリューションズの中では売上・社員数共に最大規模を誇る事業本部であり、当社が目指す姿「ファーストDXパートナー」に向けて重要な役割を担う成長事業領域です。

【業務内容】：Cisco/F5/PaloAlto/Juniper等のNW製品による案件に対し、ネットワークエンジニアとしてプリセールスから 設計、構築、運用にいたるまで幅広く担当いただきます。 お持ちのご経験やスキルに応じて、収支の管理を含むプロジェクトマネジメント、およびコンサルティング的アプローチによる お客さまへのプロアクティブな提案～サービス提供などを将来のマネージャー候補として担当いただきます。 【やりがい】：いくつかのお客さまを担当し、ネットワークインフラの要件定義、設計・構築を実施後、 保守・運用担当への引継ぎまでを対応します。 保守・運用フェーズに入っても設計担当として対応することもあり、上流からワンストップで対応することで 幅広いフェーズをご経験いただく事が可能です。 【同社特徴】：同社はCisco社のゴールドパートナーであるものの、特定の製品に偏ることなくお客さま環境や要件に応じ、 最新かつ最適な構成で、いち早く提供すること、すなわちベストソリューションを追求し日々案件に対応しています。 このため、新しい技術分野に対する技術研究・商品企画に常に取り組み、お客さまへの提供へつなげています。 さまざまな業種のお客さまに対して、設計・構築、運用・管理、保守、アウトソーシングまで一貫して提供する、 そんな同社の環境においてネットワーク領域のスペシャリストとしてご活躍いただける方のご応募をお待ちしています。

モバイル通信事業者様向け 通信モニタリング・SMS・CloudPBX等システムの追加開発案件のプロマネ、あるいはプロマネ候補 ※海外パッケージ製品を用いたシステムが多いです。 案件のプライムベンダのプロマネとして、プロジェクトの計画・実行、スコープ・リスク・収益等マネジメント、顧客・メーカーとの折衝、といったプロマネ業務となります。 ■ポジションの魅力 ・大手通信事業者が提供するサービスインフラ/システムのSIに携わることにより、社会インフラ構築の一旦を担っている事の実感・やりがいを感じることができます。 ・通信業界が志向する新技術への対応に日々追随し、自身で提案技術調査・検討・検証等に取り組むことができ、最先端の技術に関わることができます。 ・提案フェーズからプロジェクトの受注～保守まで一貫して担当することにより、大規模プロジェクトを幅広く経験することができます。 ・技術要素としては、NW、基盤（オンプレミス、クラウド）、ミドルウェア、AP開発を含むため、幅広く経験を積むすることができます。 ・海外メーカの製品を取り扱うことが多いため、日常的に英語に触れる機会があり、英語力の向上が図れます。

親会社IIJにて、ネットワーク、サーバ、セキュリティ等の案件における運用業務全般を行っていただきます。 ご経験や志向、興味度より担当業務をアサインします。 【働きやすさ】自社勤務/IIJグループ企業として安定した環境で長期就業が可能です 【キャリア】まずは運用から業務に携わっていただき、将来的には構築業務や運用設計等にステップアップできます 【研修】ビジネススキル・テクニカルスキル双方の研修を用意しており、職務能力の向上をバックアップ。 資格取得に対しては、オンライン対策講座、自習室、演習機器や専門図書の貸し出し等、万全の研修環境が整っています 【評価】半期毎に上長と目標面談を実施。自身のキャリア形成・スキルアップについて相談できます

Microsoft365をベースとしたエンタープライズ企業向けオフィスのビジネスインフラ基盤のエンジニアリング業務のエンジニアとしてご対応頂きます。 提案/要件定義/設計/実装(移行含む)/運用、全フェーズに渡り本技術領域のアーキテクトとしての活躍頂きます。 【本職務の魅力】 国内エンタープライズ企業を顧客とするBtoBの事業推進となります。当該技術領域の当社事業を牽引できる職務です。 企業の「働き方改革」がうたわれている中、本技術領域におけるサービス（ソリューション）の企画/立上げから、 維持運営までサービス(ソリューション）のエンドツーエンドのフェーズで携わることが可能です。 年間数億円規模の自社投資を行い、投資による事業規模拡大の醍醐味や達成感が実感できる魅力ある職務です。 メンバーは20～30代が中心で、様々な意見交換が可能な職場環境です。 【身に付くスキル】 Microsoftの提供サービスの知見と技術力が身に付きます。 また、Microsoftだけでなく、プライムSIerとして案件規模も大きく、デジタルプラットフォームを 実現するための技術領域（DaaS/VDI・ゼロトラストセキュリティ/仮想化基盤など）の 周辺知識を習得することができる環境です。

製造業向け顧客に対するフロント（プライム）の立場で、ネットワーク・セキュリティに関する企画から提案、構築 特にセキュリティ運用に関してはグループ会社までを含めたマネジメントを行い、将来スコープとしては海外も含めてご担当いただきます。 ★ポジションの魅力 日本製鉄グループを中心とする顧客に対し、システム基盤の企画・提案・構築を推進する役割を担うポストです。上流領域を主な活動領域としたい方にお勧めできるポストです。 ★組織構成 部組織は直営60名弱、分社（東日本NS）60名弱、BP200名強の350名弱の規模感です。 要素技術毎にグループを分けており、グループ間を横断する事案については、グループ横断組織にてハンドリングしていきます。 顧客のITインフラ戦略に対し、上流から一緒に参加し、一緒に要件定義を行い、案件メイキングから、実行、運用保守までを行っていきます。 メンバはほぼ全員ITスペシャリストまたはITアーキテクトであり、異なる技術領域を持つスペシャリスト同士が顧客のありたい姿に向かって議論し、 最適解を導き出していっています。 ★将来のキャリアパス ・ネットワーク／セキュリティのスペシャリストから、システムインフラ全体のアーキテクトへと成長するキャリアパスがあります。

◆システム統合およびプライベートクラウド構築等の基盤構築案件のプロジェクト管理業務 ■システム基盤に対する顧客要望ヒアリング/提案等のITコンサルティング ■中小規模インフラプロジェクトのマネジメント 【ITインフラソリューション事業部について】 事業ソリューション・・・ITインフラに特化した組織として業界横断的にインフラ構築を行い、多種多様な業種や業務のノウハウを蓄積しています。 システム研究開発センター（研究開発部門）による事業サポートのもと、最新ソリューションの提供を行っています。 事業領域・・・大規模検証サービス：製品組み合わせ技術検証、性能評価、性能管理技術など クラウドソリューション：パブリッククラウド・ITインフラサービス「absonne」、プライベートクラウド“NSGRANDIR+” 仮想デスクトップサービス“M3Daas（エムキューブダース）@absonne”※自社製品サービス システムサポート：システム基盤の提案、企画、設計、調達、構築・実装、運用・保守、DR・災害対策 バックアップ運用基盤、次世代型データセンターなど

エンタープライズ企業向けのインフラサービス・ソリューションの提案、設計、構築の実施。

◆官公庁分野を中心として、SI案件の提案・構築・保守・運用における大規模基盤構築案件をご担当頂きます。 ■基盤系（サーバ、LAN）案件の知識と提案・構築を行って頂きます。 ■顧客交渉、ベンダー管理なども行って頂きます。 ■入札案件対応（国、県、市、外郭団体など）の経験を活かしてご活躍頂きます。

■パブリッククラウドを利用したITインフラ提案を行うITコンサルティング ■パブリッククラウドを利用した基盤構築案件のアーキテクト 【ポジションの魅力・特徴】 当社はマルチベンダーでかつベンダーフリーのため、"顧客にとって何が真に何が最適化"を軸にフラットにご提案ができる環境です。 ※顧客の状況を無視して、自社製品のみを薦めるということは決してなく、顧客が真に求めるものを一緒に考え、提案できるとことが魅力です。 【プロジェクト事例】売上高5,000億円以上の製造業向けに統合基盤をデータセンター内に構築、運用まで一貫して支援。 【組織メンバー構成】クラウドプラットフォーム事業部81名 管理職13名（30代後半～50代後半）上級専門職34名（30代前半～40代後半）専門職34名（20代前半～40代後半） ・クラウドプラットフォーム事業部は以下の３部に分かれて構成されており、 顧客の事業ドメイン別で２つ、クラウドサービスの企画、運営で１つの部署で構成されております。 ・キャリア入社者も多く、新卒入社とキャリア入社に関わらずフラットに活躍できる環境です。 【身に付くスキル】 ITILに基づく、ITインフラ領域における運用設計、運用企画、運用体制構築に関する知見を得ることができます。 運用自動化（AIOps、RPA、ITSMツール）等の提案・企画実装の経験を積むことができます。

■当事業部の横断型技術組織に所属■当BUの顧客で利用されるクラウドアーキテクチャ環境におけるインフラ面でのリーダ ■顧客で利用されるクラウドアーキテクチャ環境における基盤・インフラ面のITアーキテクトとして、 各種クラウドサービスを駆使してシステムの設計・構築を行い、顧客のDX推進に貢献するエンジニア ■プロジェクトの特徴ごとに、クラウド方式設計(パブクラ／ハイブリッド)の選定、利用サービスの組合せを検討し、構築を行う ◆ポジションの魅力、やりがい、その他 ・当事業本部における横断型技術組織に所属することになるため、特定のアカウント・プロジェクトに限定せず、 さまざまなサービスや技術領域を経験することができ、自身の技術スキルや知識を広げることができます。 ・クラウドアーキテクチャ環境における基盤・インフラ面のITアーキテクトとして、各種クラウドサービスを活用したシステムの設計・構築を行い、 顧客のDX を支援する役割を担います。やりがいを感じられます。 ・プロジェクトごとの特徴に応じて、パブリッククラウドやハイブリッドクラウドを選定し、 最適なサービス組み合わせを検討・構築する機会が得られ、幅広いクラウド環境に対応した技術力を身につけることができます。 ・プロジェクトにおけるインフラ面でのリーダ・アーキリーダーとして、チームのマネジメントや 顧客・開発チームとの調整・リーディングを担当することになり、リーダーシップのスキルを磨くことができます。 ・AWSやAzureの資格取得に役立つ環境や、すでに資格取得済みのメンバーのアドバイスを受けることで、キャリアアップに繋げることができます。

◆官公庁分野を中心として、SI案件の提案・構築・保守・運用における大規模基盤構築案件をご担当頂きます。 ■基盤系（サーバ、LAN）案件の知識と提案・構築を行って頂きます。 ■顧客交渉、ベンダー管理なども行って頂きます。 ■入札案件対応（国、県、市、外郭団体など）の経験を活かしてご活躍頂きます。

◆ミッション 同社の各サービスの開発環境、本番環境の自動化・各種運用指標の可視化を推進し、より生産性の高い開発環境、 より手間のかからない品質の高い本番サービス基盤の実現を目指していただきます。 ◆担当業務 日本最大級の医療従事者向けウェブサービスの開発環境、 本番環境におけるサーバ管理の簡略化、自動化を進める ・開発担当の環境、共通の開発・QA環境、本番環境の整備、構築と自動化 ・サービス運用のKPIの見える化と改善 ・開発からリリースのプロセスの自動化をさらに効率化するためのツール、仕組みの提案、評価、導入、改善 ・緊急対応体制への参加と改善

■ミッション エムスリーグループの経営戦略を実現するため、エムスリーおよびグループ会社のIT領域における戦略企画・実行・推進すること。 ■担当業務 M3グループの各種IT施策の企画、実行、運営管理を担っていただくポジションです。 主な業務内容： ・ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行・評価・改善 ・IT基盤（ネットワークを含めたインフラ）戦略の策定・実行・評価・改善 ・新規M&A会社のITインフラ評価、PMIの実行 ・グループ各社におけるIT統制の整備・運用支援