~パナソニックグループの中でも評価の高いBtoBビジネスを担当／年休127日／フレックス有／働き方改革積極推進中〜 ■業務内容： コンビニエンスストア・スーパーマーケットなどへ冷凍冷蔵設備を納入する現場工事の監理。及びお客様、工事委託会社など関係者との打合せ連携、営業サポート業務をお任せ致します。 ■採用背景： 厨房業界では、支援金による冷蔵庫など製品の買い替えが進み代理店,大手厨房などのばら売り市場の伸張や大手チェーンにおいても、これまで出店、改装を控えていたが、コロナ後を見据えて徐々に投資が行われています。又、流通業界のスーパー、コンビニも巣ごもり需要で好調に売上を伸ばしており、出店と改装需要が増えています。同市場で高いシェアを保持する当社の対応案件も大きく増加しており、それらの対応とともに、高齢化してきている施工管理人員の、将来を見据えた増強が必要になっています。 ■当社の魅力： パナソニックGでのtoBの価値発揮を担う企業です。業務用冷蔵庫や商業施設の空調機器、太陽光発電システムまで多岐渡る商材を扱う中で、販売から設置、購入後のメンテナンスまで全てを自社で一貫して行い、得られたデータをシステムに還元する事で、顧客の事業効率化、見える化、最適化に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜分業制だから設計に集中できる環境／設計部は中途入社者が多数在籍◎「誰もが知る有名建築物を手がけたい」という方必見〜 ■職務内容： ガラスを用いた外装ファサードの設計をメインに手がけていただきます。営業の仕事は別部署にて行いますので、これまでの設計経験を活かしていただくことができます。 ご経験とご意向に合わせてスペシャリスト・マネジメントのキャリアも選択可能です。 ■具体的な業務： ・受注した物件の内容を上長と相談しながら理解し、設計、品質などの方針・進め方を決めます。 ・強度検討、基本納まりの図面作成を行います。 ・現場打ち合わせに参加し、デザインレビューや製作業者との打ち合わせを経て、必要な品質を備えた製作施工図を完成させます。 ■就業環境： ◇スケジュールを管理しやすいフルフレックス制を導入し、有給休暇や代休も取りやすい環境を整備しています。 ◇年2回の賞与や資格取得支援金支給など、福利厚生も手厚くし、ワークライフバランスの実現をサポートしています。 ■魅力： ◎建物の印象を決める重要な部分となる”エントランスホール”の設計に関われます。 ◎あなたの提案が実際にカタチとなり、モノとして街に残るのを見られるのは、この仕事ならではの醍醐味です。 ◎革新的なオフィスビルや商業施設など、有名建築物のデザイン・工事に関われる機会も豊富にあるため、「ここのガラス、自分が提案したんだ」と誇れる仕事ができます。 ■当社について： 当社はAGCグループ8社が2007年に統合し新たに誕生した会社で、全国規模で事業を展開しています。 建築用板ガラスを中心に高機能・高品質の商品を豊富に取り扱い、それらの企画、設計、施工、及び販売を行っています。 また、ガラスファサード工事のリーディングカンパニーであり、高度な施工技術により数多くの工事を行っています。 ■施工実績（一例）： ・大名古屋ビルヂング ・KITTE名古屋 ・中日ビル ・トヨタ ウーブンシティ ・東京国際空港（羽田） ・渋谷ヒカリエ ・金沢21世紀美術館 ・あべのハルカス ・大名古屋ビルヂング ・九州国立博物館 等、多数担当しています。 変更の範囲：無

■担当業務： 三河地区を中心にたこ焼きやお好み焼きの「蛸家くるり」を店舗運営している当社にて、将来の店長候補として現場業務とマネジメントをお任せします。 《具体的には》 ・基本的な接客(挨拶、商品のお渡し) ・調理/調理補助(盛り付け、仕込み) ・レジ対応/お会計、レジ締めなど ※商品はたこ焼き、たい焼き、お好み焼き、お団子などです。「焼き時間は●分」「粉の分量は●グラム」など作り方の細かいマニュアルがあるので、調理未経験でも安心して働いていただけます。2週間〜1ヶ月ほどで大体のメニューがマスターできます。 ＼将来的にお任せする業務／ ・店舗の装飾やメニューの考案 ・在庫管理/売上管理 ※発注先は5〜6社ほどです。商品の入れ替えも少ないので、一度覚えてしまえばあとは簡単です。 ・新人スタッフ教育/アルバイト、パートのシフト作成、採用面接などの店長業務 ※早ければ1年ほどで店長になれます。 ■詳細： ＊1店舗あたり社員1名とパートアルバイト1〜10名（平均5〜6名)が在籍しており、2〜3名で回しています。 ＊入社後は配属店の店長のもとで業務を覚えていただきます。配属店は、本人の居住地や希望、状況により決定します。 *月間の売上は店舗により異なりますが、3万円〜7千万円程です。来客が最も多いのは昼の時間帯です。 ■特徴： [1]従業員発のメニュー（ネギとたくあんを入れた「遠州焼き風」のお好み焼きや、シナモンシュガーで味付けた揚げたい焼きなど）が店頭に並んでいますが、メニュー開発のための材料費は全額会社負担です。新商品提案制度があり、ヒットすれば金一封を贈呈しています。 [2]小さな店舗でスタッフも少人数なので、オペレーションや接客で変更した方がいいと思ったことは柔軟に変えていけるのが特徴です。 [3]売上ノルマはなく、基本的には前年の同じ日の売上を目標にしながら、ストレスフリーで業務に集中することができる環境です。前年の同じ日より売上が伸びた場合には、臨時収入があります。(能力給/1日500円、1ヶ月で最大15,500円※出勤日でなくても適用) [4]チェックリストに従い、できることを増やしていくと店長手当が上がっていく仕組みです。頑張りはしっかりと給与に反映します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜誰もが知る有名建築物を手掛けたい・エントランスまわりを設計してみたい方におすすめ／世界大手ガラスメーカーグループの安定基盤×建築ガラスの成長市場〜 ■仕事内容： ・設計事務所に対して、自社製品の売り込みを進めていきます。 ・強度検討、基本納まりの図面を行います。 ※設計メインで業務ご希望の場合は、設計職としての募集もございますのでご相談ください。 ■具体的な業務： 個人の目標設定ではなく、会社全体として営業目標を掲げています。大手設計事務所の約10〜20社を担当わけして、顧客との関係構築しながらリピーターになっていただくお仕事です。 また、設計メインの部署とも連携しながらチームとして活動しますので、設計についても多く学ぶことが出来ます。 ■魅力： ◎建物の印象を決める重要な部分となる”エントランスホール”の設計に関われます。 ◎あなたの提案が実際にカタチとなり、モノとして街に残るのを見られるのは、この仕事ならではの醍醐味です。 ◎革新的なオフィスビルや商業施設など、有名建築物のデザイン・工事に関われる機会も豊富にあるため、「ここのガラス、自分が提案したんだ」と誇れる仕事ができます。 ■当社について： 当社はAGCグループ8社が2007年に統合し新たに誕誕した会社で、全国規模で事業を展開しています。 建築用板ガラスを中心に高機能・高品質の商品を豊富に取り扱い、それらの企画、設計、施工、及び販売を行っています。 また、ガラスファサード工事のリーディングカンパニーであり、高度な施工技術により数多くの工事を行っています。 ■主な施工実績： ・大名古屋ビルヂング ・KITTE名古屋 ・中日ビル ・トヨタ ウーブンシティ ・渋谷ヒカリエ ・虎ノ門ヒルズ ・あべのハルカス ・金沢21世紀美術館 等、多数担当しています。 変更の範囲：無

〜道路の緊急修繕工事や、雪氷対策など／1948年創業・地域密着で生活インフラを支える老舗企業／産休育休取得実績あり〜 ■仕事内容： 工事部にて、当社が請負った土木・舗装・上下水道の現場で、現場管理者として施工管理業務をお任せします。主に元請工事が中心となります。 ■業務詳細： ＜緊急工事＞ ・現場の確認 ・作業指揮、オペレーション業務 ＜通常業務＞ ・車両オペレーター業務（運転手）※決まった工事現場を担当することはありません。 ＜事故による現場対応＞ ＜労災協定に基づいた道路・河川の安全確認作業＞ ■工事エリア： 愛知県津島市の公共工事が約8割です。土木、舗装、上下水道を主に手掛けています。 ■働きやすい環境： ・週休2日制（土曜日、日曜日） ・残業：月平均10〜15時間 ・転勤なし／夜勤なし／出張なし ・住宅手当あり◎ ■当社について： ・1948年に創業して以来、70年以上の豊富な経験と実績があります。公共事業、民間事業など、数多くの分野にて吉田建設のモノつくりが認められてきました。 ・道路工事の他に、さまざまな建設工事を多く手掛けております。公共事業をはじめとした長期工事から、民間依頼の短期工事、道路緊急修繕工事や雪氷対策業務などの緊急を要する工事などを手掛けております。 変更の範囲：無

■担当業務： 三河地区を中心にたこ焼きやお好み焼きの「蛸家くるり」を店舗運営している当社にて、将来の店長候補として現場業務とマネジメントをお任せします。 《具体的には》 ・基本的な接客(挨拶、商品のお渡し) ・調理/調理補助(盛り付け、仕込み) ・レジ対応/お会計、レジ締めなど ※商品はたこ焼き、たい焼き、お好み焼き、お団子などです。「焼き時間は●分」「粉の分量は●グラム」など作り方の細かいマニュアルがあるので、調理未経験でも安心して働いていただけます。2週間〜1ヶ月ほどで大体のメニューがマスターできます。 ＼将来的にお任せする業務／ ・店舗の装飾やメニューの考案 ・在庫管理/売上管理 ※発注先は5〜6社ほどです。商品の入れ替えも少ないので、一度覚えてしまえばあとは簡単です。 ・新人スタッフ教育/アルバイト、パートのシフト作成、採用面接などの店長業務 ※早ければ1年ほどで店長になれます。 ■詳細： ＊1店舗あたり社員1名とパートアルバイト1〜10名（平均5〜6名)が在籍しており、2〜3名で回しています。 ＊入社後は配属店の店長のもとで業務を覚えていただきます。配属店は、本人の居住地や希望、状況により決定します。 *月間の売上は店舗により異なりますが、3万円〜7千万円程です。来客が最も多いのは昼の時間帯です。 ■特徴： [1]従業員発のメニュー（ネギとたくあんを入れた「遠州焼き風」のお好み焼きや、シナモンシュガーで味付けた揚げたい焼きなど）が店頭に並んでいますが、メニュー開発のための材料費は全額会社負担です。新商品提案制度があり、ヒットすれば金一封を贈呈しています。 [2]小さな店舗でスタッフも少人数なので、オペレーションや接客で変更した方がいいと思ったことは柔軟に変えていけるのが特徴です。 [3]売上ノルマはなく、基本的には前年の同じ日の売上を目標にしながら、ストレスフリーで業務に集中することができる環境です。前年の同じ日より売上が伸びた場合には、臨時収入があります。(能力給/1日500円、1ヶ月で最大15,500円※出勤日でなくても適用) [4]チェックリストに従い、できることを増やしていくと店長手当が上がっていく仕組みです。頑張りはしっかりと給与に反映します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜成長支援手当／長期就業が可能な仕組みあり／ワークライフバランス◎／イシダグループ〜 ■採用背景 当社は食品加工業界へ生産設備を導入いただいております。 食品加工業の現場では、〈安全・安心〉を実現しながら人で不足を解決するために省人化、効率化に取り組んでいる企業様が多くございます。 当社では設備、ソフトウェアなど既存のものではなく、お客様に合わせて一貫して対応することが可能なため多くのお引き合いを頂戴しております。 今後も質の高いサービス提供をするために新たな仲間を募集します。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 食品加工・食品製造業界を中心としたお客様に対し、生産効率化・自動化・省人化に向けた計測機器・各種設備機器の営業をお任せします。 各企業様からのお困りごとをヒアリングし、自社グループの最適な製品と連携したシステムのご提案で無駄な在庫の削減や出荷遅れなど多くの課題を解決していただきます。 受注後も製品導入に向けた仕様書作成や自社開発部門との打ち合わせを行います。 〈お客様〉 常に稼働しているお客様は20〜30社/月ほどでございます。 ■入社後のフロー OJT研修で営業手法、商材知識を学んでいただきます。 また1人立ち後は既存顧客への営業中心ではありますが、商材知識を学んでいただくために新規営業もお任せします。 ■取り扱い商材 https://trynet.co.jp/product/ 自動計量システム、包装システム、検査装置など ■配属組織 営業部門は現在4名（60代2名・50代1名・40代1名）在籍しております。 ■魅力 〈働き方〉 残業時間10h程、年間休日120日、ノー残業デーを設け18時には全員退社するようにもしております。 〈従業員を大切にする風土〉 当社では、全従業員へ長期的にご活躍頂ける仕組みつくりをしております。 役職がついていない方々へは成長支援手当を付与するなど、モチベーションを高く維持していただくような仕組みつくりをしております。 〈シェアトップ〉 メイン製品のイシダ社製品は国内トップシェアを誇っており、食品生産ラインではシェアの7割を占めます。東海3県に関してはイシダの代理店営業権利は独占してお預かりしております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜客先常駐の経験をお持ちの社長だからこそ、エンジニアが働きやすい環境を提供できる〜少しでもご興味を持って頂いた方は、まずご面接でお話をさせてください〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■採用背景： EC事業をコア事業として、コンサルティングやマーケティング支援、システム開発、物流支援等顧客ニーズに応えながら、事業を拡張してきた当社。客先常駐経験の経験がある社長が行うSESの新規事業のシステムエンジニアの立ち上げメンバー募集です。 今回、新規事業としてSES事業に参入します。代表自身も元エンジニアで、実際に客先常駐で働いた経験を活かしながら、エンジニア起点の事業展開を行なっていきます。エンジニアファーストの会社は多数ありますが、これから拡大していく事業だからこそ、しがらみ少なくエンジニアのキャリアを一緒に創っていくいくことができると考えています。まずはその第1歩となるコアメンバーの募集です。 ■業務内容： 関係性が構築できている制御組み込み領域の複数の1次請パートナーと仕事を進めていくことを想定しています。メンバーとのチームでの配属や、ビジネスパートナーとプロジェクトチームを編成しながらの事業推進を予定しています。要件定義などの上流工程から参画頂き、ゆくゆくはPM／PLなどのマネジメント業務もお任せしたいと考えております。 ※勤務地は希望する場所を想定しています。 ※転居はありません。 ※自社内にデスクも用意してあります。 ■アサインについて： 最大限エンジニアの方の希望を考慮し、案件にアサインさせていただきます。現在当組織は、社長・営業担当の2名が案件獲得を行っております。また、社長のパイプで一次請けの大手SIとの繋がりがあるため、上流工程から参画できる案件やPM・PL案件などへのアサインも可能です。 ■キャリアステップ： 初年度で10名規模の組織にしたいため、マネジメント志向の方も早期に実現できる環境です。もちらん本人の希望があればスペシャリスト志向の方も実現できます。エンジニアの方が働きやすい環境づくりを目指しております。 変更の範囲：本文参照

治工具・専用機の設計・製造を請け負う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■採用背景：現在、外注している設計業務の内製化を図るため、設備設計の経験者を募集します。 ■業務概要：専用機の設計 <業務詳細> ・自動車部品の製造機の設計を中心に担当していただきます。 ※設計業務が業務全体の7，8割程度を占める見込みです。 ・設計業務のほかにも、組付けを一部ご担当いただきます。 ・設計や組付け業務に伴う打ち合わせ・立ち合い ・見積・関連書類の作成 等 【変更の範囲：会社の定める業務】 <業務の流れ> 08：00 〜：出社・朝礼：当日の予定を確認し、各種、報告・連絡を行います 08：30 〜：作業開始 10：00 〜：小休憩 10：10 〜：作業再開 12：00 〜：お昼休憩：会社近くのとんかつ屋さんがおすすめです 12：45 〜：作業再開 15：00 〜：小休憩 16：45 〜：清掃・退勤：翌日の準備をして作業を完了後、工場の清掃を行い、退勤します。 ■組織構成：現在設計担当者は0名です。外注している状況です。 ■働き方： ・時間外労働：月平均10H未満を想定しております。 ・就業時間：08：00〜16：45（休憩時間：65分） ・年間休日：119日（週休：土日休み ※祝日は原則勤務） ・就業環境：夏場はスポットクーラーで対応。冬場は1人1台ストーブあり。 ・希望者は仕出し弁当注文可能（半額会社負担、自己負担額200円） 　食事スペースあり。 ■当社の特徴： ・単品・小ロット生産 ・多品種生産：自動車工場で使用する機械の治工具からバイクのパーツまで幅広く請け負います。 ・設備機器の設計・組立・調整まで一貫して対応します。 変更の範囲：本文参照

〜ECサイトの酒類・食品部門で国内トップクラス！成長率140％超×売上高150億超で急成長中！バイヤーを増員募集〜 ■職務内容 ワインを中心とした酒類や食品の調達・仕入れ戦略のため、各種ECサイト（楽天／Yahoo!／自社ECサイト）での販売状況・在庫状況の分析業務を中心にお任せします。 ・当社製品のECサイト上での売れ筋や販売動向の確認 ・市場データやトレンドの情報収集 ・各部門と連携し、適切な商品・数量を予測して発注 （変更の範囲：当社の定める範囲） ■職務の魅力・特徴 ・自社運営のECサイト”FELICITY”は『Yahoo!ショッピング大賞（2023年）』を受賞など注目度が高まっております！現在はワインを中心に酒類を7000種類以上扱っており、今後は食品も含めアイテム数が増える予定です！自社ECサイトや商品の可能性を見出すポジションで、結果が数字になって表れた際は働きがいがあります。 ・商品を仕入れ調達する上で、社内の物流倉庫や受発注スタッフ、デザイナーなど他部門と連携する場面も多く、社員交流の機会もあります♪ ■キャリアパス ・まずはご入社後はECサイトにおける分析業務を中心にお任せし、当社の製品知識や仕入れ調達の流れを覚えていただきます。 ・将来的には、仕入れ先との交渉や新アイテムのテイスティング、海外との貿易業務など、仕事の裁量の幅を広げていけるポジションです。 ■会社の魅力・特徴 ・ワインを中心に酒類や食品をECサイト等を通じて展開しております。取り扱うワインは7000種類以上で国内最大級！更に、自社運営のECサイト”FELICITY”では『Yahoo!ショッピング大賞（2023年度）』を受賞する認知度×自社で”大型物流倉庫”を持つことでワイン業界初の翌日発送体制を実現でき、ECビジネスの需要の高まりに合わせて、急成長しております！ ・未来堂の成長率は昨年度比140％以上×売上高も150億円超え！主幹事業にて自社ワインブランド『PLEASURE WINE』を立ち上げてブランド力を高めつつ、その他にも飛騨高山においてカフェ・スーパーマーケット・宿泊事業を始めとした観光事業を数々と事業開発しており、今後は海外進出や食品事業への参入も予定しており、更なる事業成長が見込まれております。 変更の範囲：会社の定める業務

≪飲食店でのマネジメント経験を活かしてパーク内店舗運営でゲストの体験価値向上を支える貴重なポジション≫ ■職務概要： レゴランド(R)・ジャパン・リゾートのレストラン・カフェ・スタンドなど飲食施設の店長として運営管理、売上管理、予算管理をお任せします。当社の掲げるビジョンを達成できるように、店舗マネジメントから従業員の育成、安全衛生管理を徹底いただくいことがミッションです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務詳細： ◎運営管理：収益性を最大化するために業務の効率化を行い、飲食部門及び担当エリアの運営手順を確立する。チームメンバーに指示だし、意思決定をしながら常にゲストファーストで物事を考え、すべてのゲストの期待を理解し、応えるために、運営を日々改善する。 ◎予算管理：担当店舗の売上、従業員、人件費などの施設運営に関する情報を分析して、施設運営のコスト管理を行い、日々の売上と利益を最大化するために、適正に人員配置とスケジュールを管理し、予算目標を達成する。 ◎安全衛生管理：食品安全、HACCP、現金の取り扱い、一般的な安全に関する方針と手順について実務的な知識を持ち、常にハイレベルで安全で衛生的な環境を保つとともに、日々改善を行う。 ◎人事・労務管理：採用、トレーニング、人材開発、パフォーマンス管理、チーム構築、その他の環境および人材管理を担当する。 ※基本的には担当店舗を巡回いただき、運営管理を行っていただきます。 ■キャリアアップイメージ： ・Director（部長クラス） 　　↑ ・Head（次長クラス） 　　↑ ・Manager（課長クラス） 　　↑ ・Assistant Manager（係長クラス） 　　↑ ・Supervisor（主任クラス）★今回はここのポジション 　　↑ ・Lead（メンバー） ■採用背景： 当社は【日本一のキッズリゾート】を目指し、パーク運営やグッズ、フード開発など様々な角度からゲストの皆様に満足いただくサービスを提供することを目的とし取り組んでおります。世界的なパンデミックも落ち着いてきた現在、入場者数も増加、業績もパンデミック前を上回る勢いです。今後もゲストの皆様に【もう一度訪れたい】と思っていただけるようなサービスを提供するため全社的な組織強化を行います。

◆火災から一人でも多くの人命を守るを使命に消火剤の開発・製造に取り組む／市場シェアNo.1！海外導入実績国数48ヵ国！／年間休日122日／完全週休二日制（土日祝休み）／転勤無し◆ ■採用背景： 当社は、消火剤の開発・製造に取り組み、火災から一人でも多くの人命を守り人類社会に貢献するという社会貢献度の高い事業に誇りを持っております。当社では、数年後の上場を目指す急成長中の企業です。現在、全国賃貸仲介件数ランキング上位80%の企業に導入され、全国約4,000店舗以上で取扱い実績を誇っております。共に夢を実現し、仕事を通じて人生の幸せを築く仲間として、成長を支える法人営業職を募集します。 ■仕事内容： 「新規営業と提案」 ・全国の不動産会社に、入居者の賃貸入居時に当社の投てき用消火用具を取り扱っていただく新規アプローチと提案営業をお任せします。 ・展示会やイベントでの反響営業、お取引先からの紹介によるアプローチで新規顧客開拓を行います。 ・訪問は主に社用車を利用し、遠方出張は飛行機・新幹線利用し、商品のメリット等を説明します。 ・取引先9割が、積水ハウス不動産HD、大東建託リーシング、ニッショー、ミニミニ等、不動産賃貸仲介管理会社です。来年にはレオパレス様との取引も始まります。 「アフターフォロー」 ・既存の取引先や販売店へのアフターフォローを担当し、定期的なヒアリングを通じて課題解決を図ります。 ・販売率の向上に貢献し、販売店には利益還元のメリットを提案します。 ・月2~3回は連泊での出張がございます。出張手当：1泊2,600円、交通費・宿泊費は会社負担となります。 「教育とノウハウ共有」 ・不動産賃貸業者のスタッフ向けに商品勉強会を開催（主にZoom実施）。 ・販売店へのノウハウ共有も行い、信頼関係の構築に努めます。 ■入社後について： まずは当社の経営理念や製品について知ってもらうOJT研修がありますので消火剤の知識がなくてもご安心ください。 次に営業部長と共に既存・新規取引先とのオンラインミーティングや、お取引先様を回り、当社の営業スタイルを学んでもらいます。 変更の範囲：本文参照

■概要：当社の自動車向けに展開している製品（自動車用各種サスペンションバネ、コントロールケーブル等）の生産技術業務を担当いただきます。 ■業務詳細：新規ラインの立ち上げ業務に伴う、設備設計、工程設計、トライなどの生産準備業務が中心になります。各工場での改善や保全などは別の担当が行います。今回配属の技術センターを拠点としながらも、国内外工場への出張の可能性があります。国内出張は愛知県内がメインなので、1日〜数日程度と短期出張がメインになります。また頻度は多くはないですが、プロジェクト規模によっては、数週間以上の長期出張を伴う可能性もございます。担当の製品はご経験などを考慮し、面接などを通して決定していきますが、当社は自動車向けのバネやコントロールケーブルを中心に、EV用の充電製品などの製品を展開してたり、自動車だけではなく、航空機、船舶、建設/農業機械、住宅/防災機器、等様々な業界向けの製品も製造しております。製品により異なりますが、工法や工程も様々（加工、成形、プレス、塗装、熱処理等）ですので、幅広い経験の方が活躍できます。 ■歩めるキャリア：当社では、幅広い経験を積んでいただくことを目指して、毎年１回希望の業務などのヒアリングを実施しています。組織状況と希望なども考慮しながら、キャリアアップをしていくことを期待しております。 ■生産技術開発： ・当社のモノづくり思想の根幹は、「必要なときに・必要な量を・もっとも効率よく」を追求するところにあります。人・物・設備、全ての無駄をいかにして省き、少ない投資で付加価値を高め、効率を上げられるか？あくなき挑戦の結果、当社では独自の生産ラインにたどりつきました。 ・当社の生産ラインは従来の大艦巨砲型から、世界初の新技術を取り入れたコンパクトスリムなラインへ転換しています。これによって、従来ラインよりエネルギー消費量、設置スペース、設備投資費用を大幅に削減し、生産性は大きく向上。さらに工程内CO2排出ゼロも実現するなど、常に現状に満足することなく更なる効率の向上を追求するモノづくりを推進しているのが特長です。

■業務内容： 千種駅すぐの名古屋本社にて、建設コンサルタントとして土木設計業務をご担当いただきます。 ・施主（発注者）、設計事務所との打合せ ・CADによる施工図作成と施工図チェック ・施工計画の策定、工程進捗状況管理 ■案件について： (1)岐建株式会社による案件…親会社である岐建(大垣市)からの依頼を受けて、敷地の審査・開発を含む設計を担当します。建築設計と敷地開発の両方を行える会社は他に多くはなく、建築工事と土木工事が組み合わさった工事も対応できることが同社の特徴の1つです。 (2)工事管理の案件…UR(都市再生機構)からの案件を受けて、団地の建て替え・整備・汚水関係・造園関係の工事管理・設計を行うことが増えてきています。また、スーパーゼネコンなど大手ゼネコンの関係会社などから繰り返し工事管理の受注を頂くことも多いです。 ■配属組織： 同社は建築設計事務所機能と建設コンサルタント機能を兼ね備えており、建設コンサルタント部門には現在３人（50代）が在籍しています。 ■働き方について： ◇休日…緊急や特別な案件がない限りは、ほぼ100%が土日祝休みです。平日休みになった場合でも、振休を取得することが可能です。 ◇残業時間…残業時間は平均して1日1時間程度です。繁忙期は2〜3時間に及ぶこともありますが、働きやすい環境の整備を進めています。 ■岐建のグループ会社として： (1)安定性…親会社の岐建は、東海3県で高いシェア率をもつ老舗企業です。そのグループ会社として、会社設立以来安定した受注を頂き続けています。 (2)大きなプロジェクトに携われる…岐建が受注する大型商業施設や物流倉庫などに伴う、大型案件の開発設計にも挑戦できます。

〜名鉄津島線「甚目寺駅」より車で7分／土木施工管理経験者大募集／創業60年以上で安定感抜群〜 ■業務概要： 大規模な地盤・基礎などの公共工事を手がける当社は地元に根付いて創業から60年以上が経過しました。そんな当社での耐震補強工事、山留工、桟橋工などの施工管理をお任せします。 ■業務詳細： 耐震補強工事・溶接工事・重仮設工事に関わる施工管理をお任せします。具体的には、下記業務をお任せします。 ・工程管理、写真管理、報告書管理、近隣管理、安全管理、コスト管理、その他管理業務全般 ■主な施工実績： オアシス21 構台架設工事 ルーセントタワー 山留支保工・構台架払工事 モード学園スパイラルタワーズ 山留支保工・構台架払工事 藤田保健衛生大学 山留支保工・構台架払工事 JRゲートタワー 切梁・構台・PG・桟橋架設解体 公立陶生病院（建替工事） ■当社の魅力： ・どんなに性能が高い建物を建てても、地盤や基礎工事がしっかりできていなければ、意味がありません。当社では地盤改良・基礎工事からこだわり、安心・安全な建物を建てています。 ・毎月第4月曜日には、安全衛生協議会を開催しています。この取り組み姿勢が、安全意識の向上に繋がっています。 ・オアシス21、ルーセントタワーなど大型施設、公共事業の土木工事など、多くのプロジェクトに参画をしています。大手ゼネコン各社からも高い評価をいただいています。

〜災害が起きる前に防ぐ！〜 耐震補強工事の営業／土木業界経験者であれば広くお会いします！60年の実績を持つ企業 ■業務概要：耐震補強工事に関する営業をお任せします。 ・工事のニーズ獲得 ・見積作成、提案、受注 ・工事の段取り、業者手配　など ■業務の特徴 営業先は地場ゼネコンや工務店、設計事務所となります。建設業の営業は優れた商材があって差別化メリットと価格を提案する営業ではなく、「信頼してもらう」営業です。営業として工事が任せられる相手かどうかが大切な判断基準となりますので、企業へ足しげく通ったり、定期的な接点を持っていくことが重要となります。新規の開拓は、自ら飛び込むこともありますが、既存のお客様からのご紹介もあります。工事を丁寧に段取りすることで信頼され、懇意にしているお知り合いをご紹介いただけることもあります。 ■入社後の流れ： 入社後まずは先輩社員と共に当社の業務を一通り体験していただきます。その後、引き合いのある案件をご対応いただきます。 最初は仕事をしっかりと覚えていただくため、営業としての提案から、現場の管理まで幅広く一貫してご対応いただきます。 ■ニーズについて： 当社が行っている耐震補強工事については、現在国内全国的にニーズの高まっている工事です。高度経済成長時に多数整備された橋や道路、高速道路などは耐久年月を迎え、老朽化が進んでいます。大きな事故を防ぐために、補強工事を行っています。当社は地盤を整えることにおいて大型施設や大型工事に多数実績のある会社です。今までの実績を武器に顧客に対しフットワーク軽くご提案いただける方を求めています。 ■主な施工実績： オアシス21 構台架設工事 ルーセントタワー 山留支保工・構台架払工事 モード学園スパイラルタワーズ 山留支保工・構台架払工事 藤田保健衛生大学 山留支保工・構台架払工事 JRゲートタワー 切梁・構台・PG・桟橋架設解体 公立陶生病院（建替工事） ■当社について： 当社について経営理念も含め詳細をHPに記載しておりますので、よろしければご覧ください（https://bluc.co.jp/） ※大手動画サイトにも紹介MOVIEをアップロードしております「新都工業」で検索ください

〜 インフラエンジニアの経験を生かしてキャリアアップ可能 ／ 自社サービスに一貫して携われます ／ リモートワークやフレックスなど就業環境◎ 〜 ■採用背景：BtoB事業の拡大に向けて組織強化を目的にした増員採用を行っています。 ■概要：インフラエンジニア担当者として、自社サービスの下記の業務を担当してもらいます。 【主な業務内容】 ・ケーブルテレビにおける通信インフラ全般の設備設計／構築／保守全般 ・インターネットサービスの設計／構築／保守・企業向けのネットワークサービス（企業間ネットワーク）の設計／構築／保守 ・企業のLANに関する設計／提案／構築／サポート業務など ※一般的なケーブルテレビ会社と異なり、企業向けサービスにも力を入れています。また、5GやIoT等の新しい技術に関しても積極的に取り組んでいます。 ■組織構成：配属先のネットワークデザイン課には、課長：1名（40代）、社員：12名（20〜40代）の合計13名の社員が在籍しており、相談のしやすい雰囲気です。 ■業務上の魅力： ・働き方改革：「フレックス制度」はもちろん、「フリーアドレス」や「テレワーク」も導入しており、個々人の柔軟な働き方を実現しています。 ・個人の成長を意識した評価制度：中長期的になりたい姿を定め、その実現に向けた個人目標を年度毎に設定。面談の上成果は給与に反映され、異動の希望も可能です。そのため自身でキャリアをデザインすることが可能です。 ■当社の魅力： 地域の商工会議所や大手企業(デンソー、豊田自動織機、アイシン精機、トヨタ自動車など)の出資により1991年に設立。潤沢な資本をもとに、安定した経営基盤を構築しています。 現在は刈谷市、安城市、高浜市、知立市、碧南市、西尾市を事業エリアに、ケーブルテレビやインターネット、ケーブルプラス電話サービス事業を展開。2022年3月末時点で、累計182,193世帯へのケーブル接続を実現し、エリア内でトップクラスの契約数を誇っています。今後は基板である【BtoC事業】に加えて、トレンドである「5G」や「IoT」などの領域でニーズのある【BtoB事業】の更なるシェア拡大を目指し、より盤石な経営体制の強化を進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

≪EV化製品で事業拡大／海外常駐（ドイツ）の営業職／国内外大手完成車メーカーと直取引／年休120日土日休みでWLB◎≫ ■採用背景： 当社は創立以来、自動車部品（トランスミッション、ギア、EV車部品）の製造販売を行い、国内及び海外大手自動車メーカーからも引き合いが多くあります。 昨今の自動車業界の変革に伴い当社では新たにEV車搭載部品の製造販売にも注力しており組織強化を行うため増員採用を行います。 EV品の新規受注も増加しており、増産の影響で新規工場の立ち上げが予定されていることから今後も事業拡大が見込まれます。 ■業務内容：【変更の範囲：なし】 ドイツ駐在にて海外自動車メーカー、ユニットメーカーに対する自社製品の提案営業にチャレンジいただく方を募集しています。 既存顧客に対するRFQ入手、価格や仕様等の条件面の折衝、中長期的な顧客の生産動向の情報収集やマーケティング及び、新規開拓業務をお任せします。また、品質や物流関連等、営業以外の業務も一部兼務頂きます。 ■組織構成： 本社（海外事業部）：11名（1名事務員含む） ドイツ駐在所：7名（日本人4名、現地の社員3名※日本語での会話が可能） ■入社後のフロー： 入社後本社で3~5年程度自社製品の基礎や知識を習得し、業顆経験を積んだ後、ドイツへ赴任頂きます。赴任後は、完成車及びユニットメーカーを2~3社／人を担当いただきます。 ※海外拠点は複数ありますが、当ポジションの赴任先はドイツです。 ■主な取引先： VW／OPEL／FIAT／ベンツ／テスラ／トヨタ自動車／アイシン精機／愛知製鋼／いすゞ自動車／ジャトコ／スズキ等 ■同社の特徴： ◇技術力:これまで切削でしか行うことができなかったギアを鍛造成形する事に成功し、世界唯一の技術力をもっております。 海外完成車メーカーが中心となり策定した国際規格であるTS16949も取得することで、同社の製品の品質管理基準の高さをお客様に証明することもでき、現在では英国、フランス、ドイツ、カナダ、米国等海外でも特許を取得しており、同社の競争力の源泉となっています。 ◇社風:とても風通しの良い社風です。社員同士の距離も近く、時々冗談も言ったりフラットな雰囲気です。 変更の範囲：本文参照

〜モータースポーツ経験者歓迎/世界トップクラスの技術・安全性/日本で生産されるクルマの2台に1台は当社のブレーキです〜 ■業務内容： ◎ミッション ・システムサプライヤの実験部として、ユーザー満足度と使用環境条件を考慮したベンチ・実車評価、現象解析、鑑査遂行を通じて、システム、コンポの　技術力、競争力、商品性の向上を推進する部署です。 ◎主な業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ・車両の使用環境やユーザーの使い方に照らした、実車、ベンチにおけるシステムとコンポの評価、実験、現象解析、性能鑑査 ・上記に必要な環境条件の調査、計測、解析技術開発およびデータ蓄積と管理，運用 ・評価に必要な車両，設備改造・ものづくり技能の伝承、これらを実行できる技術者、テクニカルエキスパートの育成 ◎業務での使用ツール ・Microsoft Office ・各種データロガー、車両現象解析のための各種センサや計測器、音、振動計測、計測解析ツール ※配属後、上記すべて研修を受けて使用方法をキャッチアップします。 ◎配属後にお任せする業務 （ブレーキシステム開発における車両実験、評価者） ・車両整備場にて試験準備として部品搭載、計測センサや機器の搭載 ・テストコースにて車両走行、顧客要求、及び市場のお客様が求めるブレーキ性能への車両適合評価 ■当ポジションの魅力： ◎自社製品を搭載した車両で、社内及び顧客テストコースにて試験準備〜実車評価・実験、現象解析までを一貫して担います。市場でお客様に使って頂くブレーキ製品の性能を自ら提案、フィーリングを含めた性能つくり込みを出来る事が強みです。顧客であるシャシーメーカ同等の高度な運転評価スキルが求められるため、スキル習得のため自部署内で教育訓練を企画・実行しています。 ◎また、官能評価結果の可視化など、より良い製品へ導くために自ら考えた解析手法や技術を提案できる風土があり、自分の目指すキャリアの実現に向け挑戦、成長し続ける事が出来る職場です。市場での使われ方を踏まえた評価、お客様の期待に答える製品とすべく自ら考えた解析手法を駆使して車両開発に関わることが可能であり、自身が担当した製品を搭載した車両を市場で実際に目にし、そのお客様の笑顔を見たとき、最大のやりがいを感じられます。 変更の範囲：本文参照

【店長・リーダー経験者歓迎！／販売サービス業界でのマネジメントスキルを磨く】 ※安定した経営基盤・充実した福利厚生／社員のワークライフバランスを重視※ ※営業未経験でもステップアップ可能／専門研修あり／成長企業で活躍しよう※ ■同社の魅力： ・成長を続ける企業で、多くのチャンスがあります。店長やリーダー経験を活かし、より大きな舞台でご活躍いただけます。 ・未経験から始めても、研修制度が整っているため、安心してスキルアップが目指せます。販売だけでなく、経営的視点も学べる環境があります。 ■職務内容：変更の範囲：当社の定める業務 大手メーカーを中心に広く人材をご提案して頂く営業をお任せ致します。企業のニーズとエンジニアの意向・志向性を鑑みマッチングし双方にとってベストな提案を頂く介在価値の高い営業職です。 （1）メーカーへの技術・人材コンサル提案…同社プロエンジニアの技術力/人間力をもってソリューションを提案することで、顧客の抱える顕在的・潜在的な問題の解決を図ります。 （2）エンジニアに対するキャリアアップ支援…エンジニアが顧客で活躍できるよう労務管理等を行うと同時に、エンジニアのやりたいこと、今できること、市場などを俯瞰し考え、研修参加やステップアップに向けた道筋をエンジニアと一緒になって考えます。 ※担当地域によりますが5〜10社程度のお客様と30〜40名のエンジニア社員を担当頂きます。 ■働きやすい環境：年間休日124日、全社の平均残業時間30時間程度、また社宅や育児休暇等の福利厚生も充実しており社員が長く働き続けられる環境を整えています。

◆◇理系卒の方への第二新卒・未経験歓迎求人！／土壌調査員のサポート業務／社内の事務作業だけではなく、外での業務もあるのでリフレッシュに★／土日休みで年間休日120日◇◆ ■事業について 当社は総合環境調査会社として、水質や土壌、騒音など環境に関する調査・分析・測定や、食品検査を行っています。環境保全への関心が高まっている中、建設物が自然に与える影響や人が暮らしやすい環境を守るため、当社の需要も高まっています。取引先も国や県などの官公庁や病院、学校などが多く、景気に左右されにくいことも特徴です。 ■業務概要 社会的に環境問題に注目が集まる中、土壌調査事業へのニーズが増えております。今回は、土壌調査員の一部業務のサポート担当を募集いたします。[従事すべき業務の【変更の範囲：なし】] ■職務内容詳細 (1)地歴調査 地歴調査とは、その土地が今までどんな用途で使用されていたかを調べる業務になります。具体的には、収集した資料（住宅地図、登記簿、空中写真）の取り寄せ・読み解き・取りまとめ、地権者・土地利用者へのヒアリング、現地確認等です。社用車を運転して現地に行くこともあります。 (2)データ整理と書類作成 分析部署への作業依頼や、土壌調査員から送られてくる現場データの資料整理、顧客へ結果報告を行うための書類を作成頂きます。（Excel・Wordを使用） (3)土壌ガス分析（※未経験可） 低頻度（2週間に1度程度）で、分析機器を使用した簡易分析作業もあります。現地で行えなかった分析作業を調査員が持ち帰る場合があり、その分析作業を社内で行っていただきます。 ■組織構成 現在、環境部地盤調査課は、40代課長・係長、30代調査員1名、20代調査員2名、事務員1 名、アルバイト3名の計9名で構成。 同ポジションの職員から丁寧に仕事を教えていただきます。 また、課の社員同士仲がよく、課長・係長からも気軽に教えていただける環境で手厚くフォローを受けることができます。 ■業界比較での優位性・将来性 ◇当社は、採取から分析、計量証明書の発行まで一貫して自社で実施することが強みです。※業界の中でも全ての作業を自社で行う企業は少ないです。 ◇創業以来、安定した黒字経営で強い経営基盤をもっております。長期で安定して働かれたい方に適した環境です。 変更の範囲：本文参照

〜年間休日126日／除塵関連装置（クリーンローラー）の業界シェア8割／安定した経営基盤のニッチトップメーカーで世界20か国・2000社以上と取引有〜 ■業務詳細： ・自社製品であるクリーンローラーのサービスエンジニアをお任せします。長年取引のあるお客様などを担当して頂きます。 ・取引先での装置設置立上げ、メンテナンス、をご担当頂きます。 ■働き方： ・担当エリア：東海〜東日本 ・1日に回る件数：1件程度（スケジュールは営業が決めることが多いです） ※顧客訪問は、作業だけであれば1名で行きます。営業が同行する場合もあります。 ・出張：あり／月2回程度で1泊の出張が多いですが、遠方のお客様に行くときは1週間程度行くこともあります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■クリーンローラーとは： ・主に電子機器（スマートフォンやデジカメ、車載電装品）の基板工程の製造ラインに導入されております。ミリ単位のごみの混入が許されない電子デバイス製品製造にあたり、同社のクリーンローラーは付着した塵や埃を吸着効率よく除塵が可能です。国内外問わず高い評価を受けており現在、海外20数カ国でも導入されおります。 ■募集背景： 主要取引先企業様が大型の設備投資を行っている関係で当社製品の引き合いも増加しており、事業拡大による増員募集です。 ■求人のポイント： ・年間休日126日、完全週休2日制、残業想定25時間と働きやすい環境です ・カスタマイズ対応によって「世界ナンバーワン・世界オンリーワン」な製品を作り続け、私たちのスマートフォンやカメラなどの身近なデバイスの製造を支える仕事です。 ・サービスエンジニアとしての現場経験を活かし設計や技術職にステップアップすることも可能なポジションです ・休み中の緊急呼び出しは年1回あるかないか程度です。 ■就業環境における魅力： ・確かな知識と技術を身に付け活躍可能な環境： 入社後はこれまでの経験に応じて、段階的に仕事をお任せしたいと思います。仲間がしっかりとあなたをサポートするので、心強い環境です。経験を積み重ね、希望があれば将来的には顧客との打合せから装置の立ち上げまでトータルで手掛けることも可能です。 変更の範囲：本文参照

◆◇自動車関連業界向け産業専用機の優良メーカー／残業月平均20ｈ・ワークライフバランス◎／デンソー、日本ガイシなど大手メーカーとの取引多数（売上の約8割が大手）／オーダーメイドが可能・顧客の要望を叶える確かな技術◎／副業可◇◆ ■仕事内容： 自動車業界を中心とした法人のお客様への営業をお任せいたします。ご入社後は商社向けの営業をご担当いただき、将来的にはデンソーをはじめとした大手企業の営業をお任せしたいと考えております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■営業スタイル： ◇顧客…商社、自動車部品製造メーカー ◇主な業務…定期的な顧客先訪問、日程管理（生産管理）や仕様変更があった場合に打合せ、給品等の受取、納品（生産管理） ◇商品…生産ラインシステム装置、自動組み立て機械、産業用ロボット、制御盤など幅広い専用機を取扱い ◇業務の流れ…製作依頼→ヒアリング→社内技術者に展開→技術者（主に設計者）と注文条件決定→見積作成→受注 ◇選ばれる理由…工場の品質・技術者のレベルが高く、顧客からの信頼が厚い為、継続受注につながっています。 ■強み： 専用機を手がける設備メーカーの中でも珍しく「設計、加工、組付、調整まで」を一貫して自社の工場で対応できるのが当社の強みです。こうした体制があるからこそ、より良い専用機を作るために、各部門の技術者たちが協力しながら多角的な視点で課題を抽出し、高度化するお客様のニーズにお応えすることができています。 ■業務の特徴： ◇自身で受注した設備が完成するところまで見ることができ、ものづくりの醍醐味を感じられるます◎ ◇製品がオーダーメイドであるために毎回異なる様々な製品に関われます◎ ◇工場内の品質レベル・技術者のレベルが高く、お客様からの信任を得られ、継続受注を実現することができます◎ ◇全社的な売上目標はありますが、個人ノルマは無／プレッシャーなく営業活動に励めます◎ ■組織構成： 営業部には2名（50代、60代）が在籍しております。 ■当社について： 当社は配線、制御盤製作等の電気工事関連の仕事からスタートし、今では主に自動車関連会社向けの専用設備の設計から組付調整までを一貫して受注することが出来る設備メーカーです。 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム・グループ社員数7万人以上／水まわり住環境市場グローバルNo.1〜 ■業務内容： LIXILグループの国内物流を担うLIXIL物流へと出向いただき、知多物流センターにて庫内管理リーダー候補として、請負会社を含む構内作業者の管理・構内作業の改善業務を担当していただきます 下記様の作業小改善から、MH機器を用いたドラスティックな改善案の策定・推進を積極的に進める業務となります。 ・カートン梱包された製品のピッキング作業 ・タイルやカタログなど、１枚単位のバラ出荷作業 ・出荷された製品を全国の方面別に決められた場所へ決められた時間に配る作業 ・方面別に配られた製品の荷姿を整え、トラックへ積込む作業、など ■部門について： 知多物流センターは日本列島の中心に位置する利点を生かして、LIXIL商品のうち水まわり商品(トイレ・洗面など)を北海道から沖縄まで全国に配送しており、国内14物流センターのうち出荷量1位のメガセンターです。近隣のグループ工場・運送会社と緊密に連携し、お客様が必要とする新しい物流サービスを企画・立案しています ■働き方： ・残業は10ｈ以下。マイカー通勤可。 ・フレックスやリモートを活用した柔軟な働き方が可能です。 ■同社の特徴： TOSTEM、INAX、新日軽、東洋エクステリア、サンウエーブ工業など、国内の主力住設企業が統合してできた、国内最大の総合住生活関連企業です。 グローバルで見ても、2009年にはアメリカンスタンダード、2015年にはグローエをグループに迎え、アジア、北米、欧州という3つの主要な地域で確固たる地位を獲得するに至っています。 ■マーケットシェア： 【グローバルNo.1】水まわり製品、水栓金具、カーテンウォール、衛生陶器 【日本No.1】住宅窓サッシ、システムキッチン、玄関ドア、ユニットバス、エクステリア 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験の方も人物と成長意欲を重視した面接です/国産自動車の品質・ブランドを支える車検機器メーカー機能/完成車メーカーとの直接取引・共同開発実績もございます】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■お任せする仕事：車検機器やリフト・ジャッキ等の自動車整備用機械工具のアフターメンテナンス、修理などを担当していただきます。 ◇業務の流れ…顧客からの修理依頼を電話にてヒアリング⇒該当する設備の図面を確認⇒作業手順の決定⇒社用車で現場へ向かい修理対応 ※依頼箇所以外にも修理が必要な部分があれば、顧客へ提案して頂きます。社内外とコミュニケーションを取りながら業務に臨んで頂きます。 ◇訪問先…お付き合いの長いカーディーラーや整備工場がほとんどです。1日あたり約3〜5件を社用車で訪問頂きます。 ■安心の研修体制：3年で1人前になって頂くことを想定しているため、経験は一切不問です。初めのうちは先輩社員に同行し、現場で知識や技術を身に付けていくため安心して業務をスタートできます。その後、1人で現場に出向き修理対応を行なっていきます。まずは技術サービスエンジニアとして活躍頂きますが、将来的には営業や機械設計など、別職種へキャリアチェンジすることも可能で、将来的なビジョンを広く持つことができ新たな知識を学ぶチャンスも多くあります。定期的に行う人事によるキャリアヒアリングでは、自身のキャリア形成や能力開発について明確なキャリアパスを描くことができます。 ■同社で働くことの魅力：【創業100年の歴史と“これから”】1918年の創業以来、日本の自動車産業の発展とともに歩んできました。同社が製造する完成車の検査設備は、世界中の自動車の「安全」を支えています。先端技術が搭載された自動車の一歩先を見据えたモノ創りをする同社は、たとえAIがドライバーになっても、燃料電池が動力になっても変化に対応し、進化を遂げながらANZENのシゴトは未来へと広がっていきます。 【クルマ社会の牽引社】創業期には時代に先駆けて欧米車輸入を開始、日本初の地下タンク式ガソリンスタンドを開設したりと、パイオニアとして日本のクルマ社会の基盤作りをして参りました。 【経営安定/大手と取引】トヨタ自動車、本田技研、三菱自動車、マツダ、スズキ、ダイハツなど、完成車メーカーの車検工場にも同社の車検機器が納入されています。 変更の範囲：本文参照