〜鋳造金型設計の知見をお持ちの方へ／生産規模 東海地区トップクラスのアルミ部品総合メーカー／1953年創業の老舗メーカー〜 ■業務内容： 当社にて、鋳造金型設計業務をお任せします。 ■業務詳細： 設計：お客さまの要望に合わせてダイカスト用金型をCADで設計し、それをもとに当社グループで金型を作製します 良品生産条件調査：金型をダイカストマシンに取り付けて条件出しを行い、鋳造された製品の品質を確認します 不良発生時の改善：量産フェーズにて不良の要因追及と対策立案を行います 試作鋳造作業：鋳造条件出しや取出しロボット教示、不具合対策立案 生産不具合対応：生産でのトラブル対応や原因要因追究、対策立案 / 実施 ■業務の特徴： ・月5日程度、顧客工場訪問の可能性があります。 ・設計に集中できる環境です。 ・製品が完成した時に大きなやりがいを感じられます。 ・宿泊を伴う出張はほとんどありません。 ■仕事の流れ： 営業活動：お客様から製品の図面を受け取る 受注内容：主に自動車部品（エンジン回り部品、ワイパーホルダー、衝突防止カメラのケース、ハンドルのパワーステアリング部品等） ■組織構成： 生産技術部…20名 　うち設計部門…6名（60代嘱託社員、50代課長、50代主任、40代課長、40代女性メンバー、20代女性メンバー）※中途入社の方も活躍中です！ ■社風： ・所属部署に限らず活発的コミュニケーションを取っており、丁寧に業務を教えていただける環境です。 ■キャリアステップについて： 入社後まずは、設計実務をメインにお任せします。将来的には、係長→課長→重役（プレイングマネージャーとして実務+マネジメントを兼務）とキャリアアップも可能です。 ■企業魅力： ・試作段階から金型設計、鋳造、後処理、評価までを一貫して受注できるシステムを確立。材料や工法の選定から品質保証まで幅広くサポートしています。単品製品に向く工法から量産に適した工法、さらには特殊形状の製品を生産する工法まで。あらゆる鋳造方法の吸収と、技術の研磨を進めており、西尾工場のメインは自動車部品ですが、関工場ではバイク部品も扱っており、その他医療機器、産業機器、景観品など幅広い分野での製品ニーズへの対応を可能にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ノルマなし！／お客様と真摯に向き合える営業です〜 ■採用背景 売上を順調に伸ばす中、今後も更にお客様のご要望にお応えするため、新たな人材を採用いたします。 ■業務内容 お客様（工作機械メーカーや総合商社など）に対し最適な製品を提案・納品をしていただきます。お客様からご依頼いただいた発注対応がメインとなります。新規飛び込み営業はございません。 ノルマが無いため個人業績のためではなくお客様の要望をしっかり伺い真摯に向き合うことができます。営業職として本業に専念していただくため営業全体ミーティングは月1回、朝礼は毎朝15分間のみとなります。 ■業務の流れ（全行程に置いて先輩社員から指導のもと業務習得していただきます。） （１）メールやFAXにてお客様からいただいた工作機械や生産設備の精密部品の発注依頼に対し見積書作成、金額提案、納品日時の確定を行います。 （２）先輩社員との営業訪問同行（製品提案、金額提案、納品など）経験者は半年間、未経験者は1年間（目安）の同行となります。 （３）納品業務。同行を通し先輩から提案の仕方や納期管理などを徐々に学んでいただきます。納品が県外や遠方の際は、運送業者に納品業務を依頼するため出張等が発生することはありません。一日中社外に出て納品が集中する日も発生します。担当エリアは三河地区がメイン、担当企業数は20社〜30社程度を順を追って引き継いでいきます。 （複数のお客様とのスケジュール管理・調整力が身に付けられます。） ■入社後の流れ OJT研修を予定しております。先輩社員に教えていただきながら業務を少しずつ覚えていただくことを想定しています。 ■組織構成 営業職は8名の組織構成となります。50代1名、40代1名、30代1名、20代5名が在籍しております。 ■当社の特徴 「高品質・低価格・短納期」をモットーに掲げ、自動車部品や航空機部品、工作機械部品一式、治工具など、多岐に亘るミクロン精度の精密品を手掛けております。研磨・切削の加工技術面でお客様から高く評価されており、売上高も増加しております。急成長を遂げる当社では、国内だけでなく中国にも拠点を展開して事業を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 自動車の重要な部品であるトランスミッション部品を製造〜販売している当社にて、コミュニケーションスキルを活かしこれまでのご経験や適性に合わせたポジションでご活躍いただきます。 ■詳細 【営業職】 自動車部品メーカーや商社のお客様、また材料の仕入れ先企業のお客様を中心に営業業務を担当していただきます。 【社内DX推進】 社内全体のDX推進とPC等のIT機器、ネットワークなどのインフラ、更には各種業務システムの管理や運用を行います。 【経理・財務】 当社の財務経理部にて経理・財務業務をご担当いただきます。 ★他にも適性に合わせて様々なポジションをご用意しております★ ■部署 ご自身の経験や強みを活かせる部署へ配属となります！人物重視の採用をさせていただきます！ ■魅力 顧客はアイシングループが上位を占めており2004年以降売上高は増加し続けています。急速な成長の中、顧客への安定供給を図る為2011年以降、県外、海外に新たに製造拠点を設けて対応してきています。 ■事業詳細 ・1951年の創立依頼、大手自動車部品メーカーを顧客とし、順調に業績拡大を実現してきた企業です。主にトランスミッション部品の切削加工を強みとし、順調に業績を拡大してきています。特に自動車部品の中でも最も精密さが必要と言われるトランスミッション部品を高技術の蓄積と徹底した品質管理で製造することで顧客の信頼を獲得しています。 ・試作事業も行っており、量産を見据えた試作品制作に定評があります。設計段階から客先と量産性や生産性、組立性など、あらゆる角度から製品の形状、仕様の検討を重ねることで客先の信頼を得て、量産までを一括受注しています。 ・量産品の製作も試作、治具開発、工具開発、量産までを一貫して社内で行ないます。特に鋳造から切削を中心に行っており、製品形状、材質、数量、コスト、納期などを考慮し、最適な工法、生産方法で顧客の様々なニーズに応えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【土日休み/充実の福利厚生/既存顧客100％/設計〜製造まで自社一貫生産体制を取る鋳物部品メーカー】 ■業務内容： 当社は砂型鋳造・精密鋳造・遠心鋳造の 3 つのコア技術を活かし、豊富な製品実績と高品質なモノづくりで顧客のニーズに応えています。特殊鋼専門メーカーである当社で営業職として製品の販売、納品業務をお任せします。 ■業務詳細： ・既存取引先への定期訪問、提案 ・見積作成 ・製品の受注、発注、納品 ・製品の納期やスケジュールの管理 ・納品後のアフターフォロー ※飛び込み営業や、テレアポは発生いたしません。 ※営業活動は社用車を使用します。担当地域によっては、県外へ出張することがあります。 ■取扱製品例 ・大手自動車メーカー向けの熱処理治具（生産工程で使用する部品） ・大手鉄道車両メーカー向けの精密部品 ・大手ロボットメーカー向けの精密部品 ・炉内耐熱鋼部品 ■メイン顧客： 大手自動車メーカーをメインで担当頂きますが、製品群が多岐に渡る為、場合によっては他分野の顧客も担当頂くことがあります。 ■組織構成： 全体で52名（営業部9名／平均年齢40代前半）の組織に配属予定です。 ■福利厚生： 社会保険や各種手当、休暇制度も完備しています。社員寮や給食補助もあり、社内イベントの際は家族参加も自由です ■当社の強み ・設計〜製造まで自社一貫生産体制を取る鋳物部品メーカー ・大手自動車メーカーが使用している熱処理ぐの約60％が当社の製品です ※営業未経験から活躍されてる方もいるのでご安心して働ける環境です ■当社について 【技術力】※高品質な製品を造り出すために ・方案解析：内在する欠陥部位を予測し、製品の健全性を確保します ・応力解析：熱処理時の急激な温度変化で生じる形状変化に、豊富な設計経験で、ニーズに合った解決策をご提案いたします ・湯流解析：鋳型の中の溶湯の動きを可視的に捉えることで、適切な方案を導きます 【提案力】 お客様により、製品のご使用状況は様々です 不具合の発生原因を特定し、形状変更・材質変更など、適切な解決策をご提案することも、私たちの使命です 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験OK、転勤なし／法人営業の経験が積める仕事／トランスミッション分野では高い技術力／自動車部品世界大手アイシングループと深い取引で安定性◎〜 ■職務内容： 『精密砂型鍛造製品』と『切削加工品』の法人営業をご担当いただきます。アイシン社をはじめとした自動車部品メーカーや商社のお客様、また材料の仕入れ先企業の担当をお任せいたします。 入社後まずは先輩社員のもとで業務を学んでいただき、徐々に顧客を担当します。 ■仕事の特徴： お客様と現場をいかに上手につなげられるか、そのための働きかけができるかが重要な業務となります。 ■製品：自動車部品（トランスミッション）、試作・少量部品（切削加工、アルミ、マグネシウムの砂型鋳造品）、金型鋳造部品 ■部署： 営業部・10名 ■魅力： ◇メインの顧客はアイシングループで既存顧客との密な関係性を築くためのコミュニケーション能力が身に着きます。新規営業にも力を入れており、将来的には新規取引先獲得活動を経験できます！ ■事業詳細： ◇大手自動車部品メーカーを顧客とし、順調に業績拡大を実現してきた企業です。主にトランスミッション部品の切削加工を強みとし、順調に業績を拡大してきています。特に自動車部品の中でも最も精密さが必要と言われるトランスミッション部品を高技術の蓄積と徹底した品質管理で製造することで顧客の信頼を獲得しています。 ◇試作事業も行っており、量産を見据えた試作品制作に定評があります。設計段階から客先と量産性や生産性、組立性など、あらゆる角度から製品の形状、仕様の検討を重ねることで客先の信頼を得て、量産までを一括受注しています。 ◇量産品の製作も試作、治具開発、工具開発、量産までを一貫して社内で行ないます。特に鋳造から切削を中心に行っており、製品形状、材質、数量、コスト、納期などを考慮し、最適な工法、生産方法で顧客の様々なニーズに応えています。 ◇試作・小ロット品についても、トヨタ様の500台限定のスーパースポーツカー「レクサスLFA」のミッションケース７部品を作成する等、限定生産などの少量で対応することが可能です。量産のトランスミッション部品を製作しているため、少量の砂型鋳造品においても量産部品としての品質管理ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なし／トランスミッションなど自動車部品分野では有数の技術力／アイシングループなどと強固な取引〜 ■職務内容： 切削加工における工程設計／立ち上げ／生産準備 ■詳細： ◇工場の現場担当者の『勘やコツ』等の属人的な能力に頼らず、高品質な部品を量産できる生産工程の設計に注力しています。 ・作業者の歩数や作業にかかる秒数まで細かくシミュレーションし、作業者の動きを可能な限りシンプルに抑えた工程設計を行っています。 ・また、作業者の経験やスキルに左右されない、『誰が作業しても質の高い製品が量産できる生産ライン』を構築しています。 ・高品質、短納期、低コストを追求した生産ラインの設計に携わり、スキルアップを図っていってください。 ■部署： 生産技術部 25名 ■魅力： ◇生産ラインの新規立ち上げ、工程設計を経験することができます。製造業の核となる部署になりますので、自分の考えで大きくモノづくりを変えることができ、大きな裁量がございます。 ■事業詳細： ◇大手自動車部品メーカーを顧客とし、順調に業績拡大を実現してきた企業です。主にトランスミッション部品の切削加工を強みとし、順調に業績を拡大してきています。特に自動車部品の中でも最も精密さが必要と言われるトランスミッション部品を高技術の蓄積と徹底した品質管理で製造することで顧客の信頼を獲得しています。 ◇試作事業も行っており、量産を見据えた試作品制作に定評があります。設計段階から客先と量産性や生産性、組立性など、あらゆる角度から製品の形状、仕様の検討を重ねることで客先の信頼を得て、量産までを一括受注しています。 ◇量産品の製作も試作、治具開発、工具開発、量産までを一貫して社内で行ないます。特に鋳造から切削を中心に行っており、製品形状、材質、数量、コスト、納期などを考慮し、最適な工法、生産方法で顧客の様々なニーズに応えています。 ◇試作・小ロット品についても、トヨタ様の500台限定のスーパースポーツカー「レクサスLFA」のミッションケース７部品を作成する等、限定生産などの少量で対応することが可能です。量産のトランスミッション部品を製作しているため、少量の砂型鋳造品においても量産部品としての品質管理ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜トヨタグループとの取引多数の安定企業／挑戦を楽しむ社風／年間休日121日／有給取得平均18日／福利厚生◎〜 ■仕事内容： トヨタ自動車の指定工場として、自動車部品製造を手掛けている当社にて、生産技術をお任せします。 ・工程設計：お客様からいただいた図面をもとに、予算と納期をクリアする加工／製造方法を検討していきます。社内各部署からの情報を集約して段取りを組んでいきます。 ・生産準備：工程設計をもとに、製造現場へ指示を出します。現場の意見も汲みつつ、柔軟に改善していきます。 ・イレギュラー対応：納品までに想定外のことが発生した場合、臨機応変に軌道修正します。 ※加工方法だけでなく、コストやスケジュールも考慮して段取りを組みます。取り扱う製品もエンジンやトランスミッション、ブレーキなど、重要な自動車部品を任されています。 ■配属先について： ・配属となる西尾工場の機械生産技術室は、12名在籍しております。20代〜40代の幅広い社員が活躍中です。 ・省人化をミッションとした部署のため、FA化における技術・知見・経験を積むことが可能です。 ■働きやすい環境 ・平均勤続年数17.1年/平均取得日数18日（2023年度）/男性の育休取得実績あり/福利厚生充実 ・挑戦の結果がしっかり評価・還元され、社員がモチベーション高く働けるような職場環境創りを積極的に取り組んでいます。 ・ビジネスチャットツールとして「Slack」を全社で採用しており、社員同士のコミュニケーションが活発です。 ■当社について： ・トヨタ自動車の指定工場として、自動車部品製造を手掛けており、1941年創業、売上高169億円（2024年度）と安定した経営を行っています。 ・当社は、製品造りの全てのプロセスで品質管理体制を確保するよう、取り組んでいます。目視検査工程では「目線カメラ」を活用していますが、ベテラン検査員の目線の解析をして検査精度を向上させています。 ・自社開発したIoTシステムを利用して、製品が完成するまでの時間のバラツキから作業者の習熟度を測定し、検査指導にも活用しています。また、人に負荷をかけずに品質管理レベル向上を目指す取り組みとしてAIによる画像検査も導入しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 自動車の重要な部品であるトランスミッション部品を製造〜販売している当社にて、ご経験や適性に合わせて生産現場でのポジションでご活躍いただきます。 【製造職】 当社の製品を製造する業務を担当していただきます。 【生産技術】 切削加工における工程設計／立ち上げ／生産準備をお任せします。 【品質保証】 当社製品の品質を維持する品質保証の業務を担当していただきます。 ★他にも適性に合わせ様々なポジションをご用意しております★ ■部署 ご自身の経験や強みを活かせる部署へ配属となります！人物重視の採用をさせていただきますのでお気軽にご応募ください！ ■魅力 顧客はアイシングループが上位を占めており2004年以降売上高は増加し続けています。急速な成長の中、顧客への安定供給を図る為2011年以降、県外、海外に新たに製造拠点を設けて対応してきています。 ■事業詳細 ・1951年の創立依頼、大手自動車部品メーカーを顧客とし、順調に業績拡大を実現してきた企業です。主にトランスミッション部品の切削加工を強みとし、順調に業績を拡大してきています。特に自動車部品の中でも最も精密さが必要と言われるトランスミッション部品を高技術の蓄積と徹底した品質管理で製造することで顧客の信頼を獲得しています。 ・試作事業も行っており、量産を見据えた試作品制作に定評があります。設計段階から客先と量産性や生産性、組立性など、あらゆる角度から製品の形状、仕様の検討を重ねることで客先の信頼を得て、量産までを一括受注しています。 ・量産品の製作も試作、治具開発、工具開発、量産までを一貫して社内で行ないます。特に鋳造から切削を中心に行っており、製品形状、材質、数量、コスト、納期などを考慮し、最適な工法、生産方法で顧客の様々なニーズに応えています。 ・試作・小ロット品についても、トヨタ様の500台限定のスーパースポーツカー「レクサスLFA」のミッションケース７部品を作成する等、限定生産などの少量で対応することが可能です。量産のトランスミッション部品を製作しているため、少量の砂型鋳造品においても量産部品としての品質管理ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界トップクラスシェアの自動車部品メーカー・世界35ヶ国の国と地域で事業展開〜 ■募集背景： 車がエンジン車からハイブリッドや電動車に置き換わる中で、カーエアコンも形や機能が変化しています。また製造工程のCO2削減(カーボンニュートラル)や、冷媒規制、リサイクルのニーズも高まっており、工場を大きく変えていく必要があります。世界のトップシェアである我々が車の変革や環境規制に対して業界をリードし続けるためには、カーエアコンの心臓部である熱交換器の作り方も変えていかなくてはなりません。知恵を出しあい、新しい生産技術や生産システムに挑戦して、世界中へ展開する仲間を募集しています。 ■業務内容： カーエアコンのアルミ製熱交換器の製造ラインの工程開発・工程設計をお任せします。 ■業務詳細： ・部品の「塑性加工」(プレス・成形)の工程開発マネジメント、プロジェクトリード （例）高速加工や段取時間短縮による出力最大化 ・高速自動での「組立」の工程開発マネジメント、プロジェクトリード （例）不良の出ない組立工程追求、静的精度や良品条件自動監視 ・熱加工による「ろう付」接合技術開発、導入計画推進 （例）カーボンニュートラルに貢献する省エネ炉導入、及び最適条件設定 ・製品の錆やにおいを防ぐ「表面処理」の工程開発、プロジェクトリード （例）薬剤から処理条件設定の工程開発、設備開発マネジメント。 ・海外15拠点の新ライン立上げ・改善支援 （例）海外拠点の新ライン立上げを日本から遠隔支援、または現地出張による?良品条件確立、条件FIXなどの課題解決リード ■組織構成： ・熱交換器生産技術室（43名）に配属予定です。 ※在宅勤務も可能なものの生産現場での業務がメインのため毎日出勤が基本となります。 ■業務のやりがい・身につくスキル： ・塑性加工、組立、熱処理、表面処理、検査（洩れ・耐圧・寸法・外観）の技術を?巾広く身に着けてスキルアップすることができます。 ・自身が開発した加工技術、検査技術を製品・設備で量産化することがでます。 ・国内外の拠点を活用したグローバルな事業を牽引することができます。 ・社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性を向上させることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ファクトリーIoT（工場生産管理、業務改善）システムのアプリケーション開発、プログラミング業務を行っていただきます。 ※ファクトリーIoTとは…工場における生産設備や製造状況などの可視化やそれらのデータを用いた製造プロセスの最適化や自動化を目的にIoT技術を用いることです。世界中で取り組まれているカーボンニュートラルにも貢献するプロジェクトです。 ※開発環境： 　・OS　　　　　　：windows,Linux 　・言語　　　　　：Python,JavaScript,GO 　・フレームワーク：flask,Vue.js 　・Web Server　　：Unicorn,Nginx 　・DB　 　　　　：PostgreSQL(sqlalchemy) 　・バージョン管理：gitlab ■採用背景： 既存チームの実績が顧客から高く評価され、受注増加のためです。現在デンソー様でもカーボンニュートラル化を実施している為、生産最適化をするIoTに注力しております。本求人は上記注力分野でのご活躍です。 ■本求人の魅力： （1）人間関係の良さ：大変雰囲気の良い6名で、皆が互いを思いやり業務に従事しております。切磋琢磨し、成長できる環境です。また、社内風土改革を進めており、全体のアンケートでも高い満足度を誇っております。 （2）働き方改善： 年間休日121日、月平均残業5~10時間、ほぼ在宅勤務と働きやすい環境です。ご家庭の時間を大切にしたい方にもおすすめです。転勤等もなく長期就業が望めます。 （3）将来性の高い案件： カーボンニュートラルにも重要な役割を果たすシステムでもあるため、今後需要増加が予測される案件に携わりスキルアップが可能です。 ■教育制度： 入社後約1月（スキルに応じて延長や短縮あり）の期間は同社安城事業所にて専門的な知識を学ぶ研修を受けていただきます。業務開始後もOJTによる育成を継続し、担当製品固有の知識教育や技術交流会等も定期開催しており、計画的にレベルＵＰ可能です。また、業務に関わる参考書籍も会社から個別支給しますので業務遂行に活用することができます。 ■組織構成： ６名（１チーム３名構成が２チーム）です。スクラム形式での開発で、今後更にPM／PLなどもお任せいただける可能性がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜在宅勤務可／世界トップクラスの自動車部品メーカー・世界35ヶ国の国と地域で事業展開〜 ■業務内容： 社内外の専門家や関連部門と連携しと製造現場を繋ぎ、革新技術開発(組立、成形、検査)に取り組んでいただきます。 試験・解析、DX活用などを通じて、解決の切り口を見出し、その技術を開発、確立し製造現場への導入していく業務です。 「製品価値を向上させる技術開発」「工程革新」「品質・生産性向上」「製造現場のDX化推進」などテーマは多数あります。 ■業務のやりがい・魅力： ・設備開発設計、検査（外観、漏れ、異音/騒音）、樹脂成形に関するすスキル ・担当工程で製造された製品が世の中に出て、お客様の車室空間の快適性向上に貢献できているというやりがいが実感できます。 ・製品開発との関連も多く、製品設計から製造工程の開発・導入と、量産化に向けた幅広い分野の知識向上が図れます。 ■職場紹介： サーマル生産技術開発部 ２室では、基幹製品を製造する工程の高効率化（高速化、レス化）に加え、将来を見据えた、CN、変種変量、製品価値を向上させる、生産技術開発を推進する部隊です。若手〜ベテランが一枚岩となり、日々、開発を推進しております。 ■当社について： 当社は、自動車部品業界で圧倒的な実績を持つリーディングカンパニーです。売上収益7兆3,500億円、研究開発費国内トップクラスの5,500億円、特許保有数約41,000件といった数字が示すように、技術革新に力を入れています。トヨタ以外での売上が約半分と安定したポートフォリオを持ち、社員エンゲージメントも78%という高さを誇ります。環境と安心の価値を最大化するため、2035年カーボンニュートラルを目指し、交通事故死亡者ゼロを目指す高度運転支援システムの開発を推進しています。25ヵ国127工場を持ち、グローバルな視点から高品質な製品を提供するだけでなく、新価値創造に向けたエネルギーや食農領域での新たな挑戦も行っています。デンソーは「人を大切にする経営」を掲げ、社員一人ひとりの内発的な想いを尊重し、働きがいと生きがいを大切にしています。持続可能な社会の実現に向け、未来を切り拓く仲間を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間最大10万円の自己研鑽支援金有り/研究開発費国内トップクラスの5,500億円/130以上の世界初製品/国内売上トップクラスの自動車サプライヤー】 ■募集背景： 急速な電動化の流れを受けて、熱マネジメントの水-冷媒-空気をつなぐシステムの肝となる製品開発が急務。一方で、市場の不透明な動向もあり、既存パワトレ向け製品も含め競争力向上も必要。そのために、新設/既存ライン問わず柔軟で競争力のある工程設計を行い、さらには海外拠点への展開も視野にいれる必要がある。以上のことから、国内外を通し、グローバルで活躍できる人材を募集しています。 ■業務内容： HEV、BEV車向けのエンジン、電子部品等の冷却モジュール、及び熱交換器ラインの工程設計、ライン立上げ業務をお任せします。 ■業務詳細： ◆熱交換器ラインの立上げ及び各種改善 ・新規ラインの設備仕様検討と設備導入及び工程管理内容立案 ・安全、品質、生産性向上のための各種改善 ・工場の入りから出までを考慮したモノの流し方検討 ・節目での各種報告 ＼魅力ポイント／ ・自分が携わったラインで作った製品が、世の中の自動車に広く使われていることで、社会に貢献しているというやりがいが感じられます。 ・国内外の拠点も多く、グローバルな事業を牽引することができます。 ・社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性を向上させることができます。 ■組織について： ・配属先：熱交換器製造部　生産技術室 ・対象製品：自動車向け冷却モジュール　各種熱交換器 （例：HEV、BEV向けインバータ冷却器、エアコン用コンデンサ　等） ■当社について 当社は、自動車部品業界のトップランナーとして、売上収益7兆3,500億円、研究開発費国内トップクラスの5,500億円、特許保有数約41,000件など、圧倒的な数字を誇ります。トヨタ以外への売上も38.8%と安定しており、社員エンゲージメントも78%と高い評価を得ています。環境への取り組みとして2035年カーボンニュートラルを目指し、交通事故死亡者ゼロを目指す高度運転支援システムの開発にも力を入れています。25ヵ国127工場を有し、グローバルに展開。新たな価値創造に向けた挑戦を続け、持続可能な社会の実現を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜在宅勤務可／世界トップクラスの自動車部品メーカー・世界35ヶ国の国と地域で事業展開〜 ■業務内容： HEV、BEV車向けのエンジン、電子部品等の冷却モジュール、及び熱交換器ラインの工程設計、ライン立上げ業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇熱交換器ラインの立上げ及び各種改善 ・新規ラインの設備仕様検討と設備導入及び工程管理内容立案 ・安全、品質、生産性向上のための各種改善 ・工場の入りから出までを考慮したモノの流し方検討 ・節目での各種報告 ■業務のやりがい・魅力： ◇自分が携わったラインで作った製品が、世の中の自動車に広く使われていることで、社会に貢献しているというやりがいが感じられます。 ◇国内外の拠点も多く、グローバルな事業を牽引することができます。 ◇社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性を向上させることができます。 ■職場紹介： ◇熱交換器製造部　生産技術室 組織規模：25〜35名程度 年齢層：若手が多く活躍できる環境で、経験のあるベテランが支えています。 ◇キャリア入社実績あり 自動車業界に加え、家電メーカー等の別業界からの入社者も在籍しています。自動車分野に限らず生産技術全般の経験や知識を活かせる環境です。 ■当社について： 当社は、自動車部品業界で圧倒的な実績を持つリーディングカンパニーです。売上収益7兆3,500億円、研究開発費国内トップクラスの5,500億円、特許保有数約41,000件といった数字が示すように、技術革新に力を入れています。トヨタ以外での売上が約半分と安定したポートフォリオを持ち、社員エンゲージメントも78%という高さを誇ります。環境と安心の価値を最大化するため、2035年カーボンニュートラルを目指し、交通事故死亡者ゼロを目指す高度運転支援システムの開発を推進しています。25ヵ国127工場を持ち、グローバルな視点から高品質な製品を提供するだけでなく、新価値創造に向けたエネルギーや食農領域での新たな挑戦も行っています。デンソーは「人を大切にする経営」を掲げ、社員一人ひとりの内発的な想いを尊重し、働きがいと生きがいを大切にしています。持続可能な社会の実現に向け、未来を切り拓く仲間を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜在宅勤務可／世界トップクラスの自動車部品メーカー・世界35ヶ国の国と地域で事業展開〜 ■業務内容： サーマル分野の新製品の工程・生産技術開発に社内外の専門家や関連部門と連携して推進いただきます。製品開発の最上流での議論を通じて、競争力ある製品、作りやすい製品の切り口を明らかにし、工程・工法や要素技術を開発推進します。新製品にはBEV向けサーマルマネジメントのモジュール製品、熱交換器、バルブやSOFCといった新分野まで多岐にわたるテーマがあります。 ■業務のやりがい・魅力： ◇製品開発、生技開発のスキルや業務プロセス ◇部品加工、ろう付け・溶接などの接合技術、組立や治工具設計 ◇新製品の仕様、図面、良品条件を固めていくスキル ◇新製品、世界一・世界初製品の最初の試作品から量産品としてグローバルに出していくまでの経験を通じ、お客様や社会に貢献していくやりがいを実感できます。 ■職場紹介： サーマル生産技術開発部 製造基盤開発室では、将来のサーマル事業の新製品とその生産技術の開発に取り組んでいます。室としては総勢75名が所属しており、新製品・生産技術開発の最上流の職場として製品・工程構想、戦略立案、新製品開発を担う技術者から試作・特殊加工開発を担う技能者まで幅広くかつ高度な専門性を持つスペシャリストの集まる職場です。 製品開発・設計部門、製造・生産技術部門、工機部門出身などの技術者や技能五輪で活躍した技能者まで多様なメンバ（総勢75名）で構成され、部門横断する人材が日々、開発を推進しています。 ■当社について： 当社は、自動車部品業界のトップランナーとして、売上収益7兆3,500億円、研究開発費国内トップクラスの5,500億円、特許保有数約41,000件など、圧倒的な数字を誇ります。トヨタ以外での売上が約半分と安定しており、社員エンゲージメントも78%と高い評価を得ています。環境への取り組みとして2035年カーボンニュートラルを目指し、交通事故死亡者ゼロを目指す高度運転支援システムの開発にも力を入れています。25ヵ国127工場を有し、グローバルに展開。新たな価値創造に向けた挑戦を続け、持続可能な社会の実現を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜在宅勤務可／世界トップクラスの自動車部品メーカー・世界35ヶ国の国と地域で事業展開〜 ■業務内容： 社内外の専門家や関連部門と連携しと製造現場を繋ぎ、革新技術(塑性加工、接合、表面処理)の確立やカーボンニュートラル化に向けた業務に取り組んでいただきます。 試験・解析、DX活用などを通じて、解決の切り口を見出し、その技術を開発、確立し製造現場への導入していく業務です。 「省エネ再エネ技術開発」「原材料代替」「工程革新」「品質・生産性向上」「分析・評価技術の改善」「製造現場のDX化推進」などテーマは多数あります。 ■業務のやりがい・魅力： ◇非鉄金属(主にアルミ)の塑性加工、接合、表面処理等の要素技術開発のスキルアップ ◇担当工程で製造された製品が世の中に出て、お客様の車室空間の快適性向上に貢献できているというやりがいが実感できます。 ◇製品開発との関連も多く、製品設計から製造工程の開発・導入と、量産化に向けた幅広い分野の知識向上が図れます。 ■職場紹介： 生技開発１室は総勢20名で世界67拠点に要素技術の開発と展開、会社大義であるカーボンニュートラルの達成に取り組んでいます。アルミ成形、ろう付、DXなどの技術開発から現地現物での採算改善まで広範囲かつ高専門性の生産技術のプロ集団であり、専門性を磨きつつ、全世界の仲間と一緒に仕事ができる職場です。 自動車分野の方は親和性が高いのはもちろんのこと、非自動車分野の方でも製造や生産技術に取り組む考え方や業務プロセスや経験を活用して活躍されています。 ◎在宅勤務：基本的にオフィスへ出社。教育や研修時に在宅活用 ■当社について： 当社は、売上収益7兆3,500億円、研究開発費5,500億円、特許保有数約41,000件といった圧倒的な数字を誇る自動車部品メーカーです。トヨタ以外での売上が約半分と安定したポートフォリオを持ち、社員エンゲージメントも78%と高い評価を得ています。環境・安心の価値を最大化し、社会課題の解決に貢献することを目指しています。25ヵ国127工場を有し、グローバルな視点から高品質な製品を提供し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界トップクラスの自動車部品メーカー・世界35ヶ国の国と地域で事業展開〜 ■業務内容 カーエアコン（HVAC）の樹脂部品および組立・検査の工程設計者、生産技術者として、下記業務をお任せします。 ■業務詳細 ◇射出成形品に関する工程開発、設備仕様検討〜導入・量産化、工程改善、プロジェクトリード ◇仕入先供給部品および上記社内射出成形品などのHVAC構成部品の組立工程において、新規工程開発立案、設備仕様検討〜導入・量産化、工程改善、プロジェクトリード ◇製品品質向上に向けた、検査技術開発、工程改善 ◇HVACの国内外生産拠点との協働（技術の横展開、工程改善） ■製品例 https://www.denso.com/jp/ja/business/products-and-services/mobility/pick-up/coa-hvac/ ■魅力 ◇ 自分が手がけた製品や設備を量産化することができます。 ◇国内外の関係者と共に業務を推進することができます。 ◇まだ市場に出ていない開発製品を担当できます。（次期型車両向け） ■職場紹介 エアコン機器製造部は、約1700人のメンバーで月産約30万台のカーエアコン（HVAC）を西尾製作所の３つの工場を使用して量産中です。トヨタ・ホンダ・ダイハツをメインとするフロントHVACとリアHVACを高効率・ハイサイクルでの生産活動を実施。カーメーカの認証問題等による受注変動に応える生産システムの構築が必要です。 HVAC生産技術室総員：54名（内：キャリア入社２名、派遣社員3名） ◎在宅勤務も可能ですが、生産現場での業務がメインのため毎日出勤が基本です。 ■当社について 自動車部品業界のトップランナーとして、売上収益7兆3,500億円、研究開発費国内トップクラスの5,500億円、特許保有数約41,000件など、圧倒的な数字を誇ります。トヨタ以外での売上が約半分と安定しており、社員エンゲージメントも78%と高い評価を得ています。環境への取り組みとして2035年カーボンニュートラルを目指し、交通事故死亡者ゼロを目指す高度運転支援システムの開発にも力を入れています。25ヵ国127工場を有し、グローバルに展開。新たな価値創造に向けた挑戦を続け、持続可能な社会の実現を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社幸田工場で製造（プレス、溶接、組付け）する自動車製品の品質管理業務をお任せします。 ■業務詳細： ・新製品の生産準備 ・不具合内容の解析、品質改善（工程不良/流出不良） ・品質問題の社内、仕入先、客先対応　 ・顧客への提出資料（検査データ/顧客要求資料）作成 ・工程監査　など ■補足情報： 生産準備にて品質を保つためにどの様な測定具を使って、どの様に測定、検査をするかの立案、生産準備段階での品質確認及び改善を行い、不良がでない生産工程を整備する一連の業務を行っていただきます。日々の製造の中で不良が出てきた場合の対応や、品質を保つための一連の業務を他部署協業にて行っていただきます。 ■ポイント： ・製品の品質に関わる重要な業務です。そのため、原因を確認し、改善まで責任を持ってやり遂げることが重要です。 ■研修体制： 入社後は役職者や先輩がついて、OJTにて業務に慣れていただきます。宿題をこなしながら、しっかり知識がついているかどうかについて、確認をして進めていくため、着実に成長ができます。独り立ちまでは早い人で1年半くらいです。 ■組織： 室長、係長以下4名の社員が活躍しており、中途入社の社員も活躍している環境です。コミュニケーションがとりやすく、質問もしやすい環境で明るい方が多い雰囲気です。 ■雰囲気： 西尾という三河の地域特性もあり優しく穏やかな方が多い雰囲気になります。そのため未経験の方でもなじみやすくなっています。 ■働き方： 週休２日（土日）、夜勤はなく、平均残業時間は月20時間程度です。 ■正社員登用について： ≪入社後の流れ≫ ・期間工にて就業開始（時給制） ・正社員登用試験実施（面接+筆記テスト+適正検査） ※試験を受けていただいた方は正社員登用率ほぼ100％です。 ・見習い社員登用決定 ≪見習い社員登用後の流れ／見習い社員：4カ月〜6カ月≫ ・見習い社員にて就業開始（月給制） ・入社祝い金を登用月の翌月支給（10万円） ≪見習い社員登用後の流れ／正社員：7カ月目〜≫ ・正社員にて就業開始（月給制） 変更の範囲：無

〜オーダーメイドの機械設計によりスキルアップが可能／業績好調で安定した企業基盤／高い評価を受ける技術力と対応力／残業月20時間程度でワークライフバランス◎〜 ■企業概要： 当社はオーダーメイドで企業様の省人化のお悩みを解決しています。 自動車の生産設備や医療関係業務のエラーチェック、食品業界の製造作業の省人化など幅広い業界の設備を手掛けてきており、業績は好調。 オーダーメイドで設備を開発、製造している点と利用後のメンテナンスまで対応していることから口コミで評判が広がり、問い合わせが増えています。 今後、より多くのお客様からの依頼に応えられるよう体制強化のための採用です。 ■業務内容： 省人化設備の電気回路の設計、制御設計をお任せします。 当社はオーダーメイドで毎回違う機械の設計をしていくため、スキルが身に着く環境です。 ■業務詳細： ≪流れ≫ ・お客様との打ち合わせ 要望やお困りをお客様から直接ヒアリングいただきます。 ・設計 お客様の困っていることを解決するための設計を行います。 ・製造 自身の考えた設備を形にしていきます。 ・納品、メンテナンス 完成までも見届け、納品後のメンテナンスも対応いただきます。 そのため、経験を積むことでより良いものができる点も魅力です。 ≪ポイント≫ 毎回異なる困り事を解決する、オーダーメイド制作のため、長く働く分だけスキルを身につけていただくことができます。 ■組織、環境： 30代〜50代の社員5名が活躍しています。 残業は月に20時間程度で、お休みの日の呼び出しもほとんど発生しません。 ■魅力 ◇今後ニーズが増える省人化システム 当社は今ある仕事を便利にする「省力化」の設備をオーダーメイドで製造しています。設備を導入することで生産性が上がるため、自動車の生産設備や医療の実験現場など様々な場所で省人化の設備利用が広がっています。 ◇業績好調 幅広い業界とお取引があり、最近では当社の技術や対応に高い評価をいただき、口コミで問い合わせが増えています。また、伊藤彰産業のグループ会社となり、更に幅広いお客様のご依頼に応え、必要とされる企業になっていきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界トップクラスの抹茶メーカー＞＜年間休日120日＞＜転勤無＞＜月平均残業時間20時間＞＜有給取得率80%以上＞ 創業130年以上の歴史を誇り抹茶製品では国内トップの老舗メーカーである当社にて、商品開発をご担当いただきます。 ■業務内容 ・食品メーカー（飲料、お菓子等）やカフェなどへ、抹茶を中心としたレシピ開発と試作品の作成 ・市場の抹茶食品（アイスクリームや飲料、菓子等）の情報収集、調査や、データ提案用の資料作成 ・顧客へ営業担当と同行してのマーケティング／R＆D関連での販売サポート ■組織構成 営業開発課では、40代1名、30代４名、20代3名の計8名が在籍しています。 ■業務のやりがい 世界的に注目される「抹茶」というアイテムのトップ企業で働くことができます。当社は130年の歴史をもつ老舗企業で、自由な発想を活かした試作や提案活動を行うことができる環境です。 また、自分のレシピ開発や試作品が基となった商品が実際にスーパー、コンビニの棚に並んでいる時の感動はひとしおです。 ■働く環境 年間休日120日・転勤無・月平均残業時間20時間程度・有給取得率80%以上とワークライフバランスを保って働いていただけます。 また部内のほとんどが中途入社なので、過ごしやすい環境です。 ■当社の特徴 同社は業界トップクラスの抹茶メーカーです。早くから食品分野に進出し、大量即納体制を展開してきました。品質管理・分析体制を確立し、AIBフードセーフティー監査においては、2013年で7年連続Superiorを達成し、2014年にはFSSC22000を取得しています。また、有機JAS認定をはじめとして、海外有機認証（OMIC）も取得しました。ロサンゼルス、ハンブルク、中国上海、タイバンコクにも海外法人を置き、日本国内のみならず世界各地においても抹茶・緑茶を積極的に販売しています。 ■受賞歴 2014年に経済産業省より「グローバルニッチトップ企業100選」 2015年には「100年企業顕彰」では大賞である「中部経済産業局長賞」 2018年に経済産業省より「地域未来牽引企業」に選定されています。

【設計〜解析・評価など幅広い仕事でモノづくりの醍醐味を味わいたい方へ/地域に根付いた多角化経営/業績好調】 【福利厚生充実/有給取得率高く、残業月15h/年間休日117日/転勤無し】 当社は自動車や半導体・航空機など幅広い業界の顧客向けに、オーダーメイドの精密部品を製造・販売しています。デンソーや三菱重工をはじめ大手企業と取引があり、売上も好調です。今回1名の退職に伴い、お客様から設計ニーズをいただくものの、業務量を抑えている状況です。そのため設計経験をお持ちの方を募集しています。 ■担当業務： 大量生産ではなくオーダーメイドでお客様のニーズに合わせた製品を製造している当社にて、1つ1つお客様のご要望を拾い上げ、図面を作成していただきます。 ■具体的な業務内容： ・基本設計、詳細設計：実際に製品を製造できるレベルまで設計図を詳細化 ・強度解析：設計した構造の強度をシミュレーションし、安定性を確認 ・試作・評価：設計図を基に試作品を作成し、性能や品質を評価 ・改善提案：試作や評価の結果を基に、設計の改善 ・製造支援：製造部門と連携し、設計図通りに製品が作られるようサポート ・設計スキル：3Ｄモデリング ■使用ソフト： iCAD SX, WINMAX, Autodesk Fusion, Solidworks, Mastercam ■組織構成： 同ポジションは1名（40代）在籍しており、ご入社後は先輩社員のもとで業務を覚えていただきます。 ■当社の魅力： ・デンソー社をはじめとしたトヨタ系列の企業様から、半導体・航空機・医療と幅広い業界のユーザー様からご依頼を頂戴しています。精密部品加工、精密切削加工、鏡面加工・レーザー溶接を得意とする会社です。大量生産ではなくオーダーメイドでお客様のニーズに合わせた製品を製造しています。 コストダウン、難加工、納期など、お客様は様々なお困りごとを抱えており、当社の技術力や、最新設備を含めた充実した設備投資によって、お客様の『困った』を解決できる体制が整っています。 アルミ、ステンレス、SKD、NAK材など材質を問わず、各種部品加工を製作しているため「対応力」がしっかりと身に付きます。 変更の範囲：会社の定める業務

【明確な評価制度で加工技術のスキルアップが可能！自動車や半導体・航空機など幅広い業界と取引】 【男性社員の育休取得率100％／福利厚生充実／社内トレーニングルームあり／転勤無し】 当社は自動車や半導体・航空機など幅広い業界の顧客向けに、オーダーメイドの精密部品を製造・販売しています。デンソーや三菱重工をはじめ大手企業と取引があり、売上も好調です。今後を見据え、事業拡大に伴う新しい製造加工職メンバーを募集致します。今までの経験を基にスキルを高めて頂き、将来的にはリーダーとしての働きも期待致します。 ■担当業務： 大量生産ではなくオーダーメイドでお客様のニーズに合わせた製品を製造している当社にて、製造業務全般をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・マシニングセンター、ワイヤー放電加工機、NC旋盤、フライス盤、平面研削盤、円筒研削盤などによる金属製品加工を行っています。今までのご経験を考慮した業務を行って頂きます。 ・外注さんにも協力していただきながら業務を進めていただきます。 ・製品はオーダーメイドの単品が多く、大きさは手のひらサイズです。精密なモノづくりに携わることができます。 ■組織構成： 製造部は60名ほど在籍しており、8つある各工程で3〜10名程で対応しています。製造部全体を部長・課長がマネジメントしており、各工程を各班長がまとめています。皆仲が良く、活気があふれる環境です。 ■評価制度 製作した部品に掛かる時間・品質を細かく測定し、製造単価を算出致します。製作に掛かる時間・制度に対する評価が明確であり、自身のスキルアップに繋がります。 ■当社の魅力： ・デンソー社をはじめとしたトヨタ系列の企業様から、半導体・航空機・医療と幅広い業界のユーザー様からご依頼を頂戴しています。精密部品加工、精密切削加工、鏡面加工・レーザー溶接を得意とする会社です。大量生産ではなくオーダーメイドでお客様のニーズに合わせた製品を製造しています。 コストダウン、難加工、納期など、お客様は様々なお困りごとを抱えており、当社の技術力や、最新設備を含めた充実した設備投資によって、お客様の『困った』を解決できる体制が整っています。 アルミ、ステンレス、SKD、NAK材など材質を問わず、各種部品加工を製作しています。 変更の範囲：会社の定める業務

西三河エリアをメインに土木は公共工事、建築は民間工事をメインに管理業務をお任せします。 ■組織構成 70代1名　50代2名　30代1名　20台3名の計7名 20~70代の幅広い方が活躍頂いております。 ■業務内容： 建築工事の施工管理業務全般をお任せします。 ＜建築＞ ・学校などの公共施設 ・一般企業の社屋・倉庫などの新築改修工事 ・住宅の新築・リフォーム　など 施工実績は下記ＵＲＬ参照ください。 https://www.kuro-ken.co.jp/past_works/ ■業務の魅力： ・スケールが違う！”億”単位の仕事も担当できる 小・中規模の工事から、1億円〜3億円の大規模工事まで様々な工事を受注しております。 創業から70年、『住み良い環境を創り続ける』を経営理念に掲げ三河で信頼と実績を重ねてきた安定感があるからこそ安心して、大きな仕事にチャレンジしていくことができます。 ・腰を据えて働ける！仕事と私生活のバランスが良い 賞与支給実績 平均6.6か月分 時間外労働時間 平均20時間（月） 転勤、異動、長距離通勤はほぼなし 2週間程度の長期休暇取得を奨励　など 『仕事の時間・家庭の時間・個人の時間』３つのバランスが良く、仕事もプライベートも諦める必要がありません。当社なら働きやすさも、高収入も手に入ります。 ・徹底した安全管理 月1回第三者による安全パトロールを実施しております。客観的な視点から見ることで、普段当たり前となっている箇所の危険を見極めることが出来ます。 社員がより安全に業務へ取り掛かれる環境づくりをより強化していきます。 ■配属先の特徴： 経験豊富な先輩社員が多いため、未経験者は先輩指導のもと基礎から習得可能です。新卒入社もいて、新人の育成体制は万全。 過去10年間の新卒採用者のうち、定着率は90％！ ■働き方： 黒柳建設では多くの方の悩みを解決して安心して転職できるような制度を充実させています。 本社が位置する西尾市は名古屋からも電車で40分程度と交通の利便性も良好。 ■長期休暇詳細 ◇GW ∟５日(5/3〜7) ◇夏季休暇 ∟６日(8/11〜16) ◇年末年始 ∟6日(12/29〜1/3) ◇平均の有給取得日数：平均13日

〜年休123日、転勤・夜勤のない環境で働きやすさ◎〜 〜第2新卒歓迎！資格取得のサポート等、キャリアアップできる環境〜 ＊当ポジションの魅力 （1）営業・受注、設計・製作、施工・報告の全てを行うオールラウンダーです。力仕事は主に協力会社にお任せします。 （2）キャリアアップ可能！ゆくゆく「施工管理技士」の資格取得ができる環境です。 ■募集背景： 愛知製鋼グループの一員として、各種工業炉の新設や保守を行ってきた当社ですが、より多くのお客様に当社の技術力を生かした工業炉をお届けし更なる事業拡大を目指して、共に切磋琢磨できる仲間を募集いたします。 ■業務概要： 顧客に納品する各種工業炉の営業から設計・製作・設置及び修理までを行います。但し、製作・設置、修理工事は協力会社にお願いしており、設置・工事等では管理が主な業務になります。 ■職務詳細： ・工業炉の販売と修理・改善工事の受注 ・資材、協力会社の調達 ・ホーロー焼成炉など工業炉の設計・製作 ・設置、修理工事計画の立案と安全・品質・納期管理 ・設置、修理工事後の報告と提案 ＊月1回程度、県外の顧客先訪問が発生します。 ■組織体制： 本社／工業炉エンジニアリング室：社員４名、パート１名 ■入社後の教育体制： ・仕事の流れを覚えながら、工業炉の設計や施工管理等のスキルの習得 ・先輩社員についてOJTの実施 ・社内教育や社外の講習・研修、親会社の教育への出席 ・約４〜５年かけて工事責任者の資格取得まで、一人前になれるように育成していきますので、未経験の方でもご安心ください。 ■当社の特徴／魅力： （1）安定性： 各種工業炉のメンテナンスのコンサルティングからアフターサービスまで提供しており、親会社や業界のお客様から安定的に受注を獲得しています。また、自ら提案した設備改善等は工事を通じて形となり、売上として計上され、大きなやりがいを感じやすい仕事です。 （2）ワークライフバランス： 平均残業時間は月20時間程度です。また、顧客の設備が休止に入る連休には長期補修工事があるため出勤いただきますが、工事が終われば、交代で連続休暇を取得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界トップシェア級／半導体で業績好調◎／大手取引先多数で安定性◎〜 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 外注管理をメインに調達関連業務にご対応いただきます。 ・ベンダーとの関係を構築しながら品質、価格、納期など契約条件の交渉 ・購買依頼や納品の追跡など調達プロセス全体の管理 ・資材調達 ・在庫管理 ・品質基準を確立し規格準拠の確保 ■組織構成： ・計8名が所属しています。 └GM１名、TL１名、班長１名、主任２名、社員１名、派遣社員１名、嘱託社員１名 ■当社の強み： ・エムジーグループの為、グループ会社の協力があり様々な提案も可能です。 ・業績順調の為、安定しております。 ■製品について： ・マスフローコントローラという流量制御をする機械部品です。 半導体製造装置のガスを制御する機械に必要な部品で、この部品においては世界トップシェア級のメーカーです。 ■企業ビジョン： ・当社では、昨今の国際競争を予測し、いち早く海外戦略に力を入れてきました。 現地子会社の設立は勿論、単なる組織規模や市場規模を海外に拡げていくという従来のグローバル化ではなく、社内の「ヒト、モノ、技術」の仕組みをグローバルレベルに標準化、統合させた経営改革を実践する事で、飛躍的な成長を遂げ、世界で勝ち抜ける企業体質へとチェンジさせました。 もはや高い技術力だけでは国際市場で競争力を発揮させる事はできません。 当社は先駆けて国際市場を読み、経営効率の高いスキームで顧客の課題解決をする技術提案をし、顧客を成功へと導きます。

【40代から50代まで幅広い年齢層の方が活躍中！/完全未経験でも安心の研修体制があり、未経験者でも安心の環境/シフト制、副業もOKのためご都合に合わせたメリハリある働き方実現！/70歳まで勤務可】 ■業務概要 基本的には事務所（室内）で待機いただき、センサー作動時やお客様要請などがあった際に現場に向かってご対応いただきます。 ■業務詳細 1)緊急対応/センサーの異常信号やお客様からの要請 「センサー感知・火災・救急・点検要請」などの対応がございます。状況により警察や消防などと連携しながら適切な処置を行ないます。 2)ＡＴＭ障害対応/ご契約金融期間のＡＴＭに障害が発生した場合 お金が詰まったり、機械が動かなくなったり等のトラブル対応を行ないます。 3)保守点検、セキュリティ強化の提案 各種セキュリティ機器を定期的にチェックし、異常があれば交換を行ないます。またお客様からのご要望に合わせたセキュリティ強化のご相談なども行なっています。 ■研修体制 入社時研修5日間を用意しており、その後は現場にてOJT研修を実施します。 未経験で中途入社し活躍中の社員も多数在籍しており、業務が身につくまで丁寧にフォローいたしますので、未経験からでも安心の就業環境です。 ■仕事とプライベートの両立 有給休暇のほか、男性社員においても仕事と子育ての調和が図りやすい雇用環境を整備するため、男性社員が配偶者の出産時に取得できる慶弔休暇の日数を2日間へ延長しました。社員の将来のライフイベントによる離職の不安を軽減し、今を安心していきいきと働くための制度がございます。 ■同社について 業界トップの売り上げ実績を誇り「あらゆる不安のない社会の実現」を使命とするセコムグループ。 セキュリティ事業を中心に、防災事業、メディカル事業、保険事業、地理空間情報サービス事業、BPO・ICT事業の6つの領域で事業を展開し、海外では１６の国と地域に進出しています。 変更の範囲：会社の定める業務