＼1つでも当てはまったら、きっと天職！／ □ 「数値目標」は分かりやすくて好き。 □ ライバルに勝つぞ、と思うと燃える。 □ 創意工夫が上手くハマると楽しい！ □ 社歴に関係なく成果で評価されたい。 協力＆競争しながら成長できる ━━━━━━━━━━━━━━━ 売上目標は店舗ごとに設定。さらに個人実績のランキングは毎月公開。約600人のスタッフの中で、トップ10を目指して切磋琢磨します。入社数ヶ月でトップ50に入るスタッフも珍しくありません。 実力主義で収入もキャリアもUP ━━━━━━━━━━━━━━━ 毎月の実績に応じて、最大12万円のインセンティブを支給。社歴や年齢に関係なくフラットに評価されるので、入社2年で「関東グループリーダー」になった社員もいます。 スマホの提案、だけじゃない！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 働くのは「auStyle」や「UQスポット」。実は、ライフスタイルをトータルプロデュースするような商品・サービスをご提案できます。お客様のアンケートやご利用履歴をもとに “眠っているニーズ” を引き出し、ご満足いただけるのが面白いところです。 ◆暮らしのサポート おうちやペットの安心を守る様々なサービスを提案可能 ◆決済・金融・保険 お得なクレジットカード、保険や資産運用サービスが豊富 ◆エンタメサービス NetflixやYouTubeなど、動画・漫画・ゲームのサブスクも◎ ◆生活インフラ ポイントがたまる電気やガスのプランを複数ラインナップ ◆インターネット回線 ご自宅で使えるWi-Fi環境、安心のセキュリティサービスなど ・・・より多くの方々に商品・サービスの魅力を知っていただくために、出張販売などのイベントも実施中。企画・運営・サポートにも携わっていただけます！

大手自動車部品メーカーの生産ライン設備を製造する当社の加工課にて、 自動車製造用機械に組み込まれる部品の金属加工をお任せします。 ■業務詳細： ≪加工作業の流れ≫ ▼　設計部門から出図された図面を受け取り確認 ▼　加工方法、工程を検討し、材料を準備 ▼　各工程の機械を使って加工、工程内検査をし次工程へ ▼　納期までに部品を完成させ組付課へ 【手がけている設備】 　自動機、専用機、ベンダー型、治工具など 当社が扱う製品はすべて、お客様のご要望にお応えしたオーダーメイドのため、1つの部品を作るのにかかる時間は依頼によって変わります。 1つひとつの部品を用途に合わせて丁寧に加工し、時には100分の1ミリ単位の精度を追求していく仕事です。 ＼下記のような方、歓迎します！／ □　コツコツと手を動かす作業が好きな方 □　モノづくりに興味がある方 ≪入社後の流れ≫ まずは、図面の読み方を学ぶところからスタート。1年ほどかけて、図面の意味や扱う材料、機械の操作方法などについて覚えていきましょう。その後、小さな部品の製造からお任せ。徐々に加工方法や扱う機械の幅を広げていきます。 ■組織構成： 金属加工スタッフは現在18名。全員男性で、半数以上が中途入社です。昨年入社したばかりのメンバーから経験豊富なベテランまで様々です。各自のスキルや得意不得意に合わせて、1つの加工方法や機械を極めるスタイルとマルチに活躍するスタイルを選べます。 ▼選考フロー ご応募 ＞ 書類選考 ＞ 面接・適性検査 ＞ 内定 ※1．ご応募後、履歴書と職務経歴書をご提出いただきますので、予めご用意をお願いいたします。 ※2．適性検査は、ご自宅でPCやスマホから受検できる簡単なアンケート形式の検査です。

アイシン・日本ガイシなどに納入される自動車部品生産設備の組付業務をお任せします。 ■業務詳細： ≪仕事の流れ≫ ▼　「図面を確認」して完成形をイメージ ▼　必要な「資材を準備」して製作開始 ▼　必要に応じて【配管】【溶接】【塗装】を施しながらカタチに ▼　電気課と共同で【運転調整】 ▼　取引先の工場に出向いて【納入】 【手がけている設備】 自動機、専用機、ベンダー型など 自動車のシート・ブレーキ・ルーフ・ドアフレームなどの生産ラインの製造。日本が世界に誇るモノづくりの技術を支える仕事です。 ≪入社後の流れ≫ ＼OJT研修が基本で不安なくスタートできる環境です／ 実際の仕事の流れをお見せしながら、資材の準備や難易度の低い作業などから順にお任せしていきます。また、必要に応じていつでも見返すことができるオリジナルのマニュアルもご用意しています。 【必須条件】 ・　普通自動車運転免許(AT限定可) ＼経験者の方歓迎！優遇します／ 経験者の方の活かせる経験やスキル（例） ・組付（溶接・配管など）の経験 ・機械保全や設備メンテの経験 ・生産ラインの設計や管理の経験 ■組織構成： 15名の組付スタッフが活躍しています。年齢や社歴関係なく活躍でき、大きな設備になるとペアで取り組むことも。フォローし合える風土がしっかり浸透しています。 ▼選考フロー ご応募 ＞ 書類選考 ＞ 面接・適性検査 ＞ 内定 ※1．ご応募後、履歴書と職務経歴書をご提出いただきますので、予めご用意をお願いいたします。 ※2．適性検査は、ご自宅でPCやスマホから受検できる簡単なアンケート形式の検査です。

※高度な日本語での会話スキルが必要です。 （Native Japanese speaking skill is required.） ※応募資格・条件を必ずご確認ください。 名古屋医療センターで、救急医療を支える仲間を募集！ フィルタス株式会社は、名古屋医療センターで、救急診療をサポートする「フィルタス救急チーム」の新たな仲間を募集しています。地域の医療を支えるチームの一員として、あなたの救急医療に関する知識とスキルを存分に発揮できる医療機関です。 救急診療サポートの主な業務内容 ・救急搬送患者さんの受け入れ対応: 迅速な受け入れ準備を行います。 ・搬入後の患者さん対応: 患者さんの状態を適切に管理します。 ・処置介助: 医師や看護師の処置をスムーズに進めるサポートです。 ・気管挿管介助: 専門的な処置の介助も行います。 ・検査等の患者さん移送: 患者さんを安全に検査室へ移送します。 ・輸液準備: 必要な輸液の準備を確実に行います。 フィルタス株式会社の強み 当社には、約70名の救急救命士および同等のスキルを持つスペシャリストが在籍しており、救急救命士の在籍数は全国トップクラスです！ 20代から30代の若手が中心となって活躍中！ あなたの成長をサポート！ 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導し、あなたの成長を力強く後押しします。 臨床現場での経験を積んだ後は、民間救急やイベント救護など、活躍の場を広げる多彩なキャリアパスも拓けます。 もっと詳しく知りたい方はこちら！ ホームページ：https://feeltas.co.jp/ Instagram：https://www.instagram.com/feeltas_official/ Facebook：「フィルタス株式会社」で検索

「やっぱり接客かなあ」で選んだウチの会社、すごくアタリだったんですよ。 ■はじめは、正直軽い気持ちでした。 ～～～～～～～～ 契約社員だし、週5日は安定して入れそうだし。アルバイトよりは時給がいいかなって、本当にそれくらいでした。 ■でも、話した先輩がやさしくて！ ～～～～～～～～ 採用担当の方とお話した段階で、「ここなら大事にしてもらえそう」って思ったんです。みんな現場を通っているらしくて、悩みも話しやすいんですよね。面接というより、面談でした！ ■なんだか、居心地もよくて◎ ～～～～～～～～ 20代半ばくらいの、私みたいな人が集まっているからか、安心できたんです。同年代だからこその距離感が嬉しいですね。仕事終わりにサクッとご飯に行ける関係性、大事にします＾＾ ■最近は、将来も考えています！ ～～～～～～～～ 「ウチならいつでも大歓迎だよ！」って正社員に誘われたのが嬉しくて。人事とかマーケティングとかまた違った仕事もできるって聞いて、ちょっと迷っています。 今の生活がちょうどいいので保留にさせてもらっていますが、働くうちに選択肢が増えたのが嬉しいですね。私みたいな「なんとなく」からスタートした人間でもいいんだって、ここに来て思えました。 （先輩社員K・26歳、入社2年目） ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 【お任せする業務】 最新のドコモiPhoneについてのご案内（カメラの使い方や、アプリ操作のレクチャー）と受付の作業をお願いします。料金などの情報は、タブレットでボタンを押せばすぐ出てきます！普段スマホを使っている感覚で大丈夫なのでご安心を◎ ＼平均年齢26歳！／ ほとんどが20代の職場です。男女比は半々くらい。趣味やハマっていることなど、あなたと共通点がある方も多いかもしれません！穏やかで話しやすい人たちです。

大手自動車部品メーカーの生産ライン設備を製造する当社の設計課にて、自動車部品の組み付けや検査などを行なう”生産設備の機械設計業務”をお任せします。 主に3D-CADを使った組立図や部品図の図面作成を行なっていただきますが、入社時のご経験に応じ仕様検討や構想設計、外注先も含めた社内外の対応等もお任せしたいと思います。 ■業務詳細： ・3D設計（モデリング、アセンブリ） ・図面作成（構想図、承認図、部品図、組立図など） ・現場対応（運転調整、承認会、不具合対応など） ・顧客対応（仕様決め、現地確認、デザインレビューなど） ・部品リスト作成　など 【手がけている設備】 自動機、専用機、ベンダー型、治工具など 当社が扱う製品はすべて、お客様のご要望にお応えしたオーダーメイドになります。 ＼未経験からのチャレンジ応援／ 何事にも前向きに取り組め、学ぶ意欲のある方を歓迎します◎ ＼経験者の方も歓迎！優遇します／ 経験者の方の活かせる経験やスキル（例） ・CADを使った製図経験(2D、3D) ・機械組付 ・生技部門での業務経験（機構設計の知見がある方） ・機械設計業務の経験や知見 ・CADの設計図などが読める方 ＜求める人材＞ 何事にも前向きに取り組むことができる方 コミュニケーションを大切にできる方 ■組織構成： 18名の設計スタッフが活躍しています。案件ごとに担当リーダーを決め、原則チーム内の連携を大切にしたうえで個々の作業を進めております。 ▼選考フロー ご応募 ＞ 書類選考 ＞ 面接・適性検査 ＞ 内定 ※1．ご応募後、履歴書と職務経歴書をご提出いただきますので、予めご用意をお願いいたします。 ※2．適性検査は、ご自宅でPCやスマホから受検できる簡単なアンケート形式の検査です。

安定の東証上場企業 賞与3.5ヶ月分（昨年実績） 有休取得率83％ 悲しみに暮れるご遺族に精一杯寄り添い、ご遺族や故人様から「ありがとう」をいただける【感動葬儀】を提供していただきます。 様々な思いをお持ちのご遺族の気持ちを汲み取り、想いをカタチにすることで悲しみの涙を感動の涙に変え、この先を生きる勇気を与えてください。 ・ 打ち合わせ対応 葬儀の日時や商品の決定や準備物の案内、発注品の数量の確認など。 ・ 準備対応 式場や祭壇、受付の設営、受注商品の発注や納品確認。 ・ 運営対応 儀式（納棺の儀、通夜式、葬儀・告別式、法要）の司会進行。 ・アフターフォロー 葬儀後の役所手続き、相続、遺品整理のご案内。 打ち合わせで故人様の人となりやご遺族の想いをヒアリングし、準備の際に故人様の愛用品を飾る『思い出コーナー』を作成することもあれば、葬儀・告別式の際にサプライズで故人様のお好きだったものを提供することもあります。 ---------------------------------------- 未経験でも安心の研修制度 ---------------------------------------- 入社後、本社横の研修専用施設で1～2カ月研修を受けていただきます。 ティアの理念や一般的なビジネスマナーをはじめ、葬儀に関する知識やマナーを座学とロールプレイを用いて学びます。 研修後は現場でOJT。先輩の後ろについて実践します！

「55歳の私でも、新しい環境を見つけました…」 「バリバリは働けないけどもう少し稼ぎたいな…」 このような方にピッタリのお仕事です。 無理なく働けてしっかり稼ぐことができる環境がここにあります! ■ポイント ・エントリーに履歴書不要、学歴、年齢、経験は問いません! ・17 時退社できるので仕事終わりに居酒屋で一息も。 ・週3回からの出勤なので自分のペースで働くことができます。 ・寮・社宅・住宅手当も完備。 ・同年代の働く方も多いので話も盛り上がります。 ・交通誘導2級保有者は15000円スタートが可能! ・日払い可能なので働いた分で少し贅沢も。 ■仕事内容 建築工事現場で働く警備員！ 建築工事現場において、搬入車両の誘導や近隣住民・歩行者への安全配慮を徹底し、現場の秩序と安全を維持する業務です。 ※重い荷物を持つような仕事はございません。 ※60分しっかり休憩できますので立ちっぱなしということもございません。 ■入社後の流れ 面接→研修(3日間)→現場へ 法定研修がありますので、未経験の方でも安心して仕事をスタートできます。 ■研修内容 映像研修なので、いきなり体を動かすことはありません！ 自身のスマホか、PCなどで3日間にかけて業務内容について知っていただきます。 ・研修の開始時間は自分で決められる！（午前中推奨/基本10時開始） ・研修時ももちろん時給が出ます ・現場配属後は、フリックの担当者か、先輩警備員がみっちりサポート ・いきなり一人で配属されることはないのでご安心ください ■日払いについて 出勤日の朝10時ごろまでに連絡をしていただければ、 その日の夕方までに受け取れます！ （1日1現場上限5,000円）

◎プライベートの予定に合わせて休みが取れる！ ◎がんばりがそのまま賞与に影響する歩合制度有り！ ◎転居なしで働ける！ Native Japanese speaking， writing skills are required. ▼お仕事内容 お部屋探し中のお客様と物件のオーナー様を結ぶお仕事です。 リピートのお客様が多く成果を出しやすいため、未経験からでも十分活躍できます！ 具体的には ■お部屋を探しているお客様へのご案内 ご来店いただいたお客様からご希望を伺い、物件をご紹介。 お部屋が決まれば入居の手続きを行ない、オーナー様に契約書をお届けし契約完了です。 ■オーナー様へのご提案 お取引のあるオーナー様へ定期的にあいさつ回りや空室状況の報告を行ない、 空室を減らす提案をします。 時には、入居率UPのためにキッチンやお風呂の改装を提案することも。 まだお取引のない物件のオーナー様には、お電話や訪問でお取引の交渉をします。 ■その他の仕事 ・新しい物件、リフォームした物件の写真・動画撮影 ・物件情報や写真・動画のWebサイトへの登録 ▼お仕事のポイント ◎がんばりがそのまま賞与に影響する歩合制度有り！ 歩合の上限がなく、頑張った分そのまま還元されます！ ◎18時退勤がアタリマエ！ 4月後半から12月の期間はほとんど定時退社！ 達成してないから帰れないということはありません。 ◎若手からキャリアアップが目指せる環境！ 最短1年後に主任に昇格を目指せますし、 20代～30代から店長に就任している方もいます！ ◎応募条件はAT免許のみでOK！ 入社後3カ月は基本知識の習得と、実務を先輩社員についてもらいながらトレーニング！ 営業デビュー後も先輩社員がしっかりバックアップいたします！

※高度な日本語での会話スキルが必要です。 （Native Japanese speaking skill is required.） ※応募資格・条件を必ずご確認ください。 あなたもチームの一員に！ 救急の最前線で命を救う仕事！ 当社の診療サポートは、まさに時間との勝負！⏱️ 緊急性の高い現場で、迅速かつ正確な判断が求められる、やりがいのある仕事です。 また、医療処置の介助も大切な業務。 例えば、以下のような場面で医師や看護師をしっかりサポートします。 必要な医療物品の準備・片付け 輸液の準備 気管挿管の介助 CT検査などでの患者さんの移動サポート ドクターカーで現場へ急行！ ドクターカーに乗って、医師や看護師と共に現場へ駆けつけることも！ マイクでアナウンスしながら緊急走行し、一刻を争う状況で命を救うために全力を尽くします。現場では救急隊と連携し、処置介助や患者さんの情報収集など、多岐にわたるサポートを行います。 あなたの成長を後押しします！ 実務経験がなくても心配いりません。 あなたのペースとスキルに合わせて丁寧に指導し、経験豊富な先輩スタッフがしっかりサポートします。安心して新しい一歩を踏み出してください！ フィルタスの仲間たち！ 当社には、70名以上の救急救命士や同等スキルを持つスペシャリストが在籍しています。 学会活動にも積極的に参加し、常に知識と技術の向上に努めています。私たちと一緒に、救急医療の未来を創っていきませんか？ もっと詳しく知りたい方はこちら！ ホームページ：https://feeltas.co.jp/ Instagram：https://www.instagram.com/feeltas_official/ Facebook：「フィルタス株式会社」で検索

◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けながらPDCAを繰り返して成長。経営者としての視点を養います。 ▼店長昇格後、経営者として裁量を発揮▼ 店長に昇格すると1店舗の経営を任されます。具体的には売上管理や人材育成、販促企画の立案など、多岐にわたる業務を担当。 1店舗あたりの売上は3億円以上、スタッフは約80名という規模の中で、比較的自由度高く店舗を運営できるのが、当社の特徴。 経営者としての裁量を発揮できます。 ＜未経験から経営者のスキルを磨ける環境！＞ 副店長への昇格は平均1.7年、店長への昇格は平均3.6年。最短2年半で店長になることも可能です。評価基準を明確にしており、かつ各レイヤーで複数の細かなステップをご用意。 次に何をクリアすべきか、現在の課題は何かが一目で分かるため、成長実感を得ながらスキルを磨けます。 また、副店長昇格時には「防火管理者」や「食品衛生責任者」の資格取得を支援。店長昇格時には「第二種衛生管理者」の資格取得をサポートします。 これらの取得にかかる費用やテキスト代、試験対策授業なども会社が全面的にバックアップ。安心してスキルアップに集中できます。

もの作りの会社です。なので、会話が苦手な方・集団行動が苦手な方大丈夫です。 だって仕事は図面を見ながら制御盤を作る作業だから！ 弊社　社員はほとんどそういうメンバーです。お昼休みも食べ終わると　駐車場で一人　スマホ・昼寝がほとんど！ 【仕事内容：電気設備の施工管理】 電気設備メーカーの電気設備を取り扱っています。 電気を必要とする工場の生産ライン、ショッピングモールにおいて、盤の設計・製作、据付、電気工事を行っています。 〈具体的には…〉 ・現場調査、施工計画の立案・検討 ・設計＋プログラム作成 ・施工計画書の作成 ・制御盤・分電盤の社内工場にて製作 ・現場作業 ・顧客、工事業者との打ち合わせ等折衝業務 〈ほとんどの社員が未経験入社です。〉 他業種からのチャレンジが大半で未経験から始めて定着している人が多数の職場なので、不安な気持ちに寄り添いつつ、サポートできる環境です。 一人前になるまで時間が掛かる為、焦る必要はありません。じっくりコツコツと出来ることを増やしていけるように、先輩社員が全力でサポートします。 〈社会貢献できる、一生モノの技術が身に付く。〉 わたしたちの生活に欠かすことの出来ない『電気』。弊社が係わる設備・機械は社会インフラに無くてはならないものとなり、我々、施工管理のお仕事は技術・知識・経験がモノを言います。 正直、一人前になる為には、ある程度の年数を要しますが、身に付けた技術・知識・経験は社員さん自身の魅力・価値となり、いつの時代も淘汰されないものとなります。 社員さんの中には勤続45年という大ベテランもおられ、長年培ってこられた技術・知識・経験を如何なく、発揮いただいております。

※本求人は、アルバイト募集ではなく、すき家の契約社員の募集となります。 ※応募後、別途お送りするエントリーフォームの入力をお願いします。（1～2分で終わります） ■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。 厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 ＜主な仕事内容＞ ・接客 ・提供 ・清掃 ・搬入 ・そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 ＜深夜勤務の一例＞ ▼22：00～1：00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1：00～4：00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4：00～9：00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 ＜すき家×深夜の魅力＞ 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。 お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。 スタッフの年齢も20代～60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。 昼間の時間を有効活用できるのも魅力です！ ＼採用までの流れ／ 応募 ↓ エントリーフォーム回答（弊社アドレスよりメールにてお送りいたします） ※フォームへの回答で本応募完了となります。 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 2次面接 ↓ 内定！

※45歳以下の方を対象にした募集です（長期勤続によるキャリア形成のため） ※チーム内での密な連携の為、JLPT N2以上が必須（日本語が母国語レベルの方を対象としています） *JLPT N2 or above is mandatory* for effective team collaboration. 『本仕込』『ネオバターロール』といった自社製品や、ハンバーガー店の業務用バンズなどをつくる工場で、パンの製造をお任せします！ ……商品について…… ◆どんなパンを扱うの？ 食パン、バターロール、お総菜パンなど様々。不動の人気は『本仕込』や『ネオバターロール』。最近は『スナックサンド』『生セレクション』も人気です。 ◆嬉しいポイント 自分が作った商品がスーパーやコンビニで並ぶため、つい探すのも日常。定期的に新商品が入るため、色々なパンを作りながら飽きずに働けます！ ……パンができるまで…… 次のうち1つの工程を担当します。担当工程は日ごとに異なります。 ▼仕込み 計量した小麦粉や水などを流し込み、ミキサーでパンの生地を作ります。「機械に材料を流し込む」「ミキシング開始ボタンを押す」「完成した生地を専用の箱に入れる」といった作業が中心です。 ▼成形 天板に成形された生地が出てくるため、形や量に問題がないか確認。生地の形を整えます。 ▼焼成 商品ごとの大きさを考慮しつつ、オーブンで温度調整をしながらパンを焼きます。 ▼包装 焼きあがったパンを冷まし、包装機に通して包装します。 ▼仕分け 配送先ごとに仕分けし、商品を箱に詰めます。 ＜第二新卒も同時募集中＞ 現在2026年2月入社の第二新卒も同時募集中です！ フジパングループは第二新卒の方がゼロからやり直せる環境を用意しており、経験より「やってみたい」という気持ちを大切にします！

業務内容: ■自動車部品の設計業務 ・主に、樹脂製品の設計業務をお任せします。（CATIA V5を使用） ・その他、社内外の打ち合わせや各種資料作成の業務 ■担当部品 内装：インパネ、コンソールボックス、シート 、トリムなど 外装：ランプ、バンパー、ボデー など 【設計経験はあるけど、CATIA操作などに不安がある方も大歓迎】 当社ではブランクがあり、不安と感じている方を対象とした 設計職復帰のための教育プログラムもございます。

※本求人は、アルバイト募集ではなく、すき家の契約社員の募集となります。 ※応募後、別途お送りするエントリーフォームの入力をお願いします。（1～2分で終わります） ■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。 厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 ＜主な仕事内容＞ ・接客 ・提供 ・清掃 ・搬入 ・そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 ＜深夜勤務の一例＞ ▼22：00～1：00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1：00～4：00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4：00～9：00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 ＜すき家×深夜の魅力＞ 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。 お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。 スタッフの年齢も20代～60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。 昼間の時間を有効活用できるのも魅力です！ ＼採用までの流れ／ 応募 ↓ エントリーフォーム回答（弊社アドレスよりメールにてお送りいたします） ※フォームへの回答で本応募完了となります。 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 2次面接 ↓ 内定！

※高度な日本語での会話スキルが必要です。 （Native Japanese speaking skill is required.） ※応募資格・条件を必ずご確認ください。 命を救うお仕事に、あなたもチャレンジしてみませんか？ 時間との戦いになる現場で、迅速かつ正確な判断で人々を支える、やりがいのあるお仕事です。チームの一員として、一緒に頑張りましょう！ お仕事内容 例えば、以下のような場面で医師や看護師をしっかりサポートします。 必要な医療物品の準備・片付け 輸液の準備 気管挿管の介助 CT検査などでの患者さんの移動サポート ドクターカーで現場へ急行！ ドクターカーに乗って、医師や看護師と共に現場へ駆けつけることも！ マイクでアナウンスしながら緊急走行し、一刻を争う状況で命を救うために全力を尽くします。現場では救急隊と連携し、処置介助や患者さんの情報収集など、多岐にわたるサポートを行います。 あなたの成長を後押しします！ 実務経験がなくても心配いりません。 あなたのペースとスキルに合わせて丁寧に指導し、経験豊富な先輩スタッフがしっかりサポートします。安心して新しい一歩を踏み出してください！ フィルタスの仲間たち！ 当社には、70名以上の救急救命士や同等スキルを持つスペシャリストが在籍しています。 学会活動にも積極的に参加し、常に知識と技術の向上に努めています。私たちと一緒に、救急医療の未来を創っていきませんか？ もっと詳しく知りたい方はこちら！ ホームページ：https://feeltas.co.jp/ Instagram：https://www.instagram.com/feeltas_official/ Facebook：「フィルタス株式会社」で検索

弊社は自動車部品の組み付けや検査などを行なう生産ライン設備を社内一貫製造しています。 ≪主要取引先≫ アイシン、トヨタ紡織、日本ガイシなど 各社の工場設備の自動化や生産性向上に寄与しています。 電気課にて、ご経験に応じて、”生産設備の電気関連設計業務(配線作業・ハード設計・ソフト設計)”の得意分野を中心にお任せします。 まずはご希望やご経験をお聞かせください！ ■　業務詳細 ≪納品までの流れ≫ ▼　顧客との打ち合わせ・仕様確認 ▼　ハード図設計、部品手配（部品の配置・レイアウト検討） ▼　制御盤制作、ソフト設計（電気制御設計） ▼　設備内配線 ▼　運転調整・納品 ※1案件の納品までの期間は4～6ヶ月程で、自動機などの大規模案件は1年以上。 　基本的に1～2名のメンバーで担当します。 ※将来的には海外出張に行く機会もあります。 ■　手がけている設備 自動機、専用機、ベンダー型、治工具など 当社が扱う製品はすべて、お客様のご要望にお応えしたオーダーメイドになります。 ≪必須条件≫ ・基本的なPC操作スキル ・下記いずれかの経験をお持ちの方 　└設備の配線作業経験 　└制御盤の配線作業経験 　└ハード設計の経験（Unidraf7） 　└ソフト設計の経験（三菱、オムロン、キーエンス） 　└運転調整の経験 　└ロボットティーチングの経験（IAI、DENSO） ■　組織構成 電気課には現在14名在籍。さまざまな年齢層・経歴を持つ社員が活躍しています。 ▼選考フロー ご応募 ＞ 書類選考 ＞ 面接・適性検査 ＞ 内定 ※1．ご応募後、履歴書と職務経歴書をご提出いただきますので、予めご用意をお願いいたします。 ※2．適性検査は、ご自宅でPCやスマホから受検できる簡単なアンケート形式の検査です。

「モノづくりに興味はあるけど経験が…」 「何が分からないか分からない…」 ———大丈夫。当社サポートのもと【約1年で一つの部品を担当できる】ように、更に経験を積んで【より上流工程を担当できる】ように。あなたにとってかけがえのない技術の習得に向けてサポートします。 　オーダーメイドの研修で学ぶ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯　 現役エンジニアによる座学研修、習熟度に合わせた研修体制など、あなたに合わせた研修を実施。CADの操作を基礎から学びながら、定期的なオンライン勉強会や講習で業務を学びます。 　新開発や改良のプロジェクト ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ 大手自動車メーカーの自動車部品における新製品開発や改良のプロジェクトに携わります。レベルに合った案件を担当しながらステップアップしていきましょう。 　どんな部品を設計する？ ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ 内外装や電装など、自動車に欠かせない重要部品を担当します。 内装：コンソールボックス、シート など 外装：ランプ、バンパー、ボデー など 電装：メーター、オーディオ、コネクター など 　設計から完成するまでの流れ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ ▽お客様のニーズを確認して仕様を決める。 ▽全体の構成や仕組み（機構）を提案、決定する。 ▽固まった内容を設計に落とし込む（詳細設計）。 ▽組立図、部品図、部品リストを作成する。 ▽図面をもとに組み立て、動作を確認。 　先輩のキャリアをご紹介 ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ ▽1年目 入社研修を経て、インパネ部品や天井部品を設計。 ▽2年目 別部品の設計（外装部品）にチャレンジ。 ▽4年目 インパネ設計に再配属。3Dや図面作成、仕入れ先とのやり取りも担当。

大手自動車部品メーカーの生産ライン設備を製造する当社の電気課にて、 自動車部品の組み付けや検査などを行なう”生産設備の電気関連設計業務”をお任せします。 自動車部品の自動組付機や治具、検査機などの制御設計と運転調整を担っていただきます。 入社後は設備の配線作業からスタートし、ハード設計→ソフト設計→運転調整と挑戦していける環境。 未経験から一生モノの技術を身に付けることができます。 ■業務詳細： ≪納品までの流れ≫ ▼　顧客との打ち合わせ・仕様確認 ▼　ハード図設計、部品手配（部品の配置・レイアウト検討） ▼　制御盤制作、ソフト設計（電気制御設計） ▼　設備内配線 ▼　運転調整・納品 ※1案件の納品までの期間は4～6ヶ月程で、自動機などの大規模案件は1年以上。 　基本的に1～2名のメンバーで担当します。 ※将来的には海外出張に行く機会もあります。 【手がけている設備】 自動機、専用機、ベンダー型、治工具など 当社が扱う製品はすべて、お客様のご要望にお応えしたオーダーメイドになります。 ＼未経験からのチャレンジ応援／ 電気設計に興味がある方や、何事にも前向きに取り組め、学ぶ意欲のある方を歓迎します◎ ＜求める人材＞ 何事にも前向きに取り組むことができる方 コミュニケーションを大切にできる方 ■組織構成： 電気課には現在14名在籍。近年は20～30代の若手メンバーの採用・育成も進んでいるため、さまざまな年齢層・経歴を持つ社員が活躍しています。 ▼選考フロー ご応募 ＞ 書類選考 ＞ 面接・適性検査 ＞ 内定 ※1．ご応募後、履歴書と職務経歴書をご提出いただきますので、予めご用意をお願いいたします。 ※2．適性検査は、ご自宅でPCやスマホから受検できる簡単なアンケート形式の検査です。

◆　求人・当社の特徴やポイント　◆ ・全国で100名以上の採用プロジェクトを 　 始動 ・未経験から需要の高い半導体業界のプロ を目指せる ・東証プライム上場企業グループ 「コプログループ」 ・プロジェクト稼働率97.8%の高水準 ・固定残業代超過分は1分単位で支給 ・年間休日125日での働き方◎ ・充実の研修で未経験から「技術」 「スキル」が身につく 【仕事内容】 大手自動車メーカーでの データ入力・整理・分析などを中心とした エンジニアの補助業務となります。 具体的には生産ラインの生産技術・準備などモノづくりのお仕事をお手伝いいただきます。 オフィスで行う一般的なイメージの事務ではなく、工場や生産拠点で行うPCを使った業務となります。 ・既存生産ラインの問題点抽出～対策実施 ・新設ラインの検討 ・新設ライン導入時の準備 （他部署、協力会社との折衝/調整） ・協力会社入場に伴う申請書類作成、 　 帳票作成、立会い対応 その他にも仮想空間内で、 自動車の生産ラインに配置された製造ロボットの動作をシミュレーションし、挙動を確認・検証します。 さらに、シミュレーションを通じて 判明した課題を洗い出し、解決策を講じます。 ※仮想空間内で設定した動作通りに、 実際のロボットが現場で稼働する様子を確認できます。 【将来性、キャリアについて】 全くの未経験から半導体業界のプロになれます。 当社独自の充実した研修を通して成長し、 世の中に無くてはならない技術力を身につけませんか。 【研修について】 入社後、研修での基本知識の習得を行い、 現場での実務を通して実践的な研修を行います。 実は…95％以上が20代の未経験入社の当社。一人前になるためのサポートが整っています。

弊社は自動車部品の組み付けや検査などを行なう生産ライン設備を、社内一貫製造しています。 ≪主要取引先≫ アイシン、トヨタ紡織、日本ガイシなど、各社の工場設備の自動化や生産性向上に寄与しています。 【 半年～1年ほどかけて知識を学べるから安心◎ 】 取引先企業からの依頼対応として、見積作成や提案、受注業務などをお任せします。 〇お客様の要望をヒアリング 〇設計図を基に部品点数・製造に伴う 　時間・費用を算出 〇見積書の作成・製品プランの提案・受注 〇部品や機械の製造依頼 （社内部署／協力会社） 〇取引先と社内関係部署との調整 〇納品時の立ち合い・不具合確認 【手がけている設備】 自動機、専用機、ベンダー型、治工具など 当社が扱う製品はすべて、各お客様のご要望にお応えしたオーダーメイドになります。 【入社後の流れ】 先輩社員とのマンツーマン体制で、営業の基礎から仕事の流れなどしっかり学んでいただきます。先輩や上司に同行し、実際の業務を通じて理解を深めましょう。 お客さまとしっかり話ができる担当者になっていただくために、しっかりとサポートします！ 【 未経験歓迎！人柄重視◎ 】 技術営業にチャレンジしたい方や、何事にも前向きに取り組める方を歓迎します！ ＜活かせる経験・スキル ※なくてもOK＞ ・機械組付・機械設計業務の経験や知見 ・CADの設計図などが読める方 ・営業の経験がある方 ＜求める人材＞ 何事にも前向きに取り組むことができる方 コミュニケーションを大切にできる方 ▼選考フロー ご応募 ＞ 書類選考 ＞ 面接・適性検査 ＞ 内定 ※ご応募後、履歴書と職務経歴書をご提出いただきますので、予めご用意をお願いいたします。 ※適性検査は、ご自宅でPCやスマホから受検できる簡単なアンケート形式の検査です。

20代・30代活躍中！ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。具体的には…お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じて視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。様々な業務を経験できるので今後のキャリアにも役立ちます！ ステップアップできる環境 スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。また、転居を伴う転勤はありませんので、慣れたエリアで安心して働けます。 研修制度も充実 例えば、新商品の勉強会等は定期的に開催。お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる「パーソナルカラー研修」（一部対象者のみ）や「階層別研修」等もあるので、常にスキルアップできる環境。 眼鏡業界売上トップクラス 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、全国47都道府県に1000店舗以上を展開。売上851億2800万円と、業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。

＼東証プライム上場企業！／ 将来的に幅広い選択肢を携えて、腰を据えて働けます ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 警備業界でトップクラスの実績を誇る私たち「セントラル警備保障株式会社」。今回あなたにはセキュリティスタッフとして、様々な大型施設での常駐警備をお任せします。 具体的には… ■出入口の警備 ■モニターの監視 ■施設巡回 ■受付・入退館管理 ■利用者様への施設案内 常駐先となるのは、TV局（放送局）・オフィスビル・工場などを中心に警備業務をお任せ。誰もが知る施設で働けるため、自分の仕事に誇りを持てます！ ＼全社員の9割が警備員からスタート！／ ジョブチェンジの選択肢も様々、幅広い選択肢を携えて働ける！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 毎年、全社員を対象にアンケートを実施。将来的にどういうキャリアを進んでいきたいのか希望をヒアリングしています。定期的に上長との面談も実施しているため、あなたの想いを伝える機会も。実際、当社を構成する全社員の9割が警備員で入社。幅広いキャリアを見据えて日々の業務に取り組めます。営業、事務、人事、技術…などなど、希望があれば積極的に教えてくださいね。 ＼会社の売上は、社員に還元！／ 充実の待遇で、心も懐も、ホクホクです ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ コロナ禍で打撃を受けたものの、直近10年は安定して業績アップ！これも普段頑張ってくれている社員のおかげなので、様々なカタチで還元しています。3.19ヶ月分の賞与や各種手当、入社祝い金。さらに、動画配信サービスの無料使用、ベネフィットステーション契約も開始！こうした待遇を享受できるのも嬉しいポイントです。

※高度な日本語での会話スキルが必要です。 （Native Japanese speaking skill is required.） ※応募資格・条件を必ずご確認ください。 フィルタス株式会社は、愛知医科大学病院の救急チームで、地域医療の最前線を支える新たな仲間を募集しています。 患者さんの命を守り、地域社会に貢献する、やりがいのある仕事です。 愛知医科大学病院について 愛知県初の高度救命救急センターとして認可され、20年以上のドクターヘリ運用実績を誇ります。 2023年には愛知県初の重症外傷センター試行施設に指定されるなど、常に最先端の救急医療を追求している病院です。 フィルタス救急チームの役割 ️ ・病院救急車運行業務: 緊急転院搬送やドクターヘリ出動時の搬送など、命をつなぐ重要な役割を担います。 ・救急診療サポート: 患者さんの受け入れ準備から処置介助、物品準備、検査移送まで、医療チームを強力にサポートします。 私たちと働く魅力 ・プロフェッショナルへの道: 消防退官救命士による実践的な訓練や社内ICLSコースで、基礎から応用まで着実にスキルアップできます。 ・未経験でも安心のサポート体制: 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導！安心して救急医療の現場に飛び込んできてください。 ・広がるキャリアパス: 臨床経験を積んだ後、民間救急搬送事業、イベント救護、そしてリーダー職へのステップアップも可能です！ もっと詳しく知りたい方はこちら！ ホームページ：https://feeltas.co.jp/ Instagram：https://www.instagram.com/feeltas_official/ Facebook：「フィルタス株式会社」で検索