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社員食堂の栄養士 事業所全体の業務の流れを把握しながら、厨房での調理業務・ パートさんへの業務指示・サンプル調理・ほか各所ヘルプに 入り、事業所の潤滑油のような立ち回りをお任せします。 クライアントとの定例会議・メニューの作成・発注・ 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【お食事の調理】 前日・当日の仕込みで用意した食材をもとに調理を行います。 調理はお米を炊く・お味噌汁を作る・小鉢や副菜の調理 など基本的な部分をお任せします。 自身の調理を行いつつも、盛付の仕方や食数・出数の 管理など、パートさんへの指示を同時に行います。 【お食事の盛付】 調理師や調理スタッフの皆さんが作ったお料理を お皿に盛りつけていきます。ピーク時には大量のお食事の盛付を 行いながらも、必要な道具や盛付準備を同時進行で進めます。 効率やスピードを保って盛付を進められるよう、 チームメンバーと協力しながら役割分担します。 【クライアントとの定例会議】 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、サービス品質 について議論します。栄養価についての議論は栄養士を中心に 展開されます。事業所収支・クライアントのご要望と上手く 折り合いをつけながら、人員配置状況・オペレーション的にも スムーズに調理が行える準備をします。 【潤滑油のような存在】 全体の業務と繁閑状況を把握しながら、 常に気を利かせて各ポジションへヘルプに入り、 まさに"潤滑油"のような存在として頼りにされます。 調理・接客はもちろん、食券機の清算やおつり補充・ お客様の列を捌くなど、厨房外までサポートしましょう！

■□電設事業はサービス業、お客様満足第一主義の考えで、多様なニーズに全力でお応え／手当充実□■ ■業務概要： 主に公共工事をお任せします。小中学校、大学、市県の公共施設がメインとなります。 ■業務詳細： ・メンテナンス：商業施設、工場、公共施設の電気工事のメンテナンス ・施工管理：小中高校、大学、市県の公共施設の施工管理（現場監督） また、先輩社員から学び、段階的に下記のようにステップアップできます。 ・材料の手配 ・工程管理 ・現場での指示、管理 ・施工図の作成 ・安全、品質、工程、原価管理 ・施主、監督員との打ち合わせ ・定例会の出席、提案 ・見積の作成 ・複数の現場管理 ※CADは数カ月〜半年で使用できるようになります。 ■当ポジションの魅力： ・事務作業も多いですが、それ以上に現場をまとめるなど、とてもやりがいのある業務です。

■□電設事業はサービス業、お客様満足第一主義の考えで、多様なニーズに全力でお応え／手当充実□■ ■業務内容： 電気工事の施工管理担当として、下記の業務をお任せします。 ・材料の手配 ・工事スケジュールの調整 ・現場で職人さんへの指示、管理など その他、段階的に以下業務も習得していただきます。 ・施工図の作成作業 ・全体の管理（安全、工程、品質、原価など） ・施主様、元請様とのやり取り ・定例会の出席、提案 ・見積の作成業務、現場管理（複数） ※先輩スタッフがサポートいたしますので、未経験の方もご安心ください。 ■当ポジションの魅力： ・施工管理の業務により、コミュニケーション能力を習得することができます。 ・定例会などで重役も出席される場での提案機会もあるため、提案スキルも身に付けることができます。

■概要：同社の製品である電気の安定供給に必要なブレーカーや配電盤の新製品開発を見据えたインバータの設計開発をご担当頂きます。 ■詳細：研究開発部の研究チームのメンバーとして、製品化の前段階の研究から業務を担当し、新製品の創出のための技術を生み出していただきます。 ※スマートグリッド（次世代送電網）や、スマートハウス、スマートシティなど、当社の技術を応用し、社会の ニーズに答えた製品開発を目指しています。 ■当社製品一例： ・住宅設備：分電盤（電気を住宅内の照明やコンセントに供給） ・産業用設備：分電盤、制御盤・警報盤（ビル、工場等で使用している上下水道用ポンプなどのモーター制御。 また、色々な設備機器の異常、運転状況を監視）、キュービクル、監視制御機器。 ・太陽光発電（太陽光発電向けホーム盤、系統連携キュービクル） ・省エネ関連：eモニター（エネルギー使用量の見える化）、EVコンポ（電気自動車用純電気） ■魅力・PR：同社は新製品への投資・開発が積極的です。世界各国で特許を申請しており、その数は世界13ヶ国で142件を誇ります。オンリーワン技術・製品、電設資材だけでなく、「ビジネス専用宅配ロッカー　Bizbo」「感震ブレーカー」「電気自動車用充電器(EVコンポ)」なども多数輩出。 ■働きやすい環境：年間休日124日、全社平均残業時間20時間未満、産休・育休取得実績有(男性含む)、時短勤務OK(小学生まで)、出産祝い金・入学祝い金あり、年3回の賞与支給ありなど、将来的に家族を持つ予定の方、所帯を持つ方は腰を据えて安定的に働くことが可能です。 ■中途社員が活躍しやすい独自の制度・環境：同社は入社歴関係なく、自分のアイディアを製品化する「iフェスタ」という制度・環境がございます。顧客の声や世の中の課題に対して気付いたこと、自分のアイディアでこんなことをやりたい、こんな製品を生み出したいというアイディアを形にすることが可能で、実際同コンテストから製品化したものも多数ございます。

受配電設備、屋内外配線器具の製造販売の生産・販売事業における研究開発部にて、新製品開発を見据えたインバータの開発設計をお願いします。 ■職務詳細： 研究チームメンバーとして、製品化の前段階の研究から業務を担当。新製品の創出に向けた技術開発に従事いただきます。 ※スマートグリッド（次世代送電網）や、スマートハウス、スマートシティなど、自社技術を応用して社会ニーズに応えた製品開発を目指します。 ■事業の特徴： 創業100年を超える電設資材メーカーで、皆様のもとへ電気が安定して共有されることを支えております。業界でもトップクラスのシェアを確立し、代理店や電気工事店と協力して、住宅や商業施設、工場などあらゆるところで商品を扱っていただいています。 ■働きやすい環境： 年間休日124日、全社平均残業時間20時間未満、産休・育休取得実績有(男性含む)、時短勤務OK(小学生まで)、出産祝い金・入学祝い金あり、年3回の賞与支給ありなど、将来的に家族を持つ予定の方、所帯を持つ方は腰を据えて安定的に働くことが可能です。 ■中途社員が活躍しやすい独自の制度・環境： 同社は入社歴関係なく、自分のアイディアを製品化する「iフェスタ」という制度・環境がございます。顧客の声や世の中の課題に対して気付いたこと、自分のアイディアでこんなことをやりたい、こんな製品を生み出したいというアイディアを形にすることが可能で、実際同コンテストから製品化したものも多数ございます。 ■事業の魅力： 電気の安定供給を支えている、創業100年を迎える全国規模の電設資材メーカーです。電力インフラの供給に欠かせない電設資材を数多く開発しています。代理店や電気工事店との協力のもと、住宅、商業施設、工場等幅広い場所で当社製品が取り扱われており、業界内ではトップシェアを誇ります。ゼロハウスエネルギー等の需要に応じ、一層の成長を目指して日々取り組んでおります。

事業所全体の業務の流れを把握しながら、厨房での調理業務・ パートさんへの業務指示・サンプル調理・ほか各所ヘルプに 入り、事業所の潤滑油のような立ち回りをお任せします。 クライアントとの定例会議・メニューの作成・発注・ 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【お食事の調理】 前日・当日の仕込みで用意した食材をもとに調理を行います。 調理はお米を炊く・お味噌汁を作る・小鉢や副菜の調理 など基本的な部分をお任せします。 自身の調理を行いつつも、盛付の仕方や食数・出数の 管理など、パートさんへの指示を同時に行います。 【お食事の盛付】 調理師や調理スタッフの皆さんが作ったお料理を お皿に盛りつけていきます。ピーク時には大量のお食事の盛付を 行いながらも、必要な道具や盛付準備を同時進行で進めます。 効率やスピードを保って盛付を進められるよう、 チームメンバーと協力しながら役割分担します。 【クライアントとの定例会議】 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、サービス品質 について議論します。栄養価についての議論は栄養士を中心に 展開されます。事業所収支・クライアントのご要望と上手く 折り合いをつけながら、人員配置状況・オペレーション的にも スムーズに調理が行える準備をします。 【潤滑油のような存在】 全体の業務と繁閑状況を把握しながら、 常に気を利かせて各ポジションへヘルプに入り、 まさに"潤滑油"のような存在として頼りにされます。 調理・接客はもちろん、食券機の清算やおつり補充・ お客様の列を捌くなど、厨房外までサポートしましょう！

■募集背景 当社は大手ゼネコン向けのIoT機器のレンタルサービス、集合住宅向けのインターネットサービスの2軸を展開しており、今後は2030年までに売上100億を目指し、大手ゼネコン向けIoT機器のサービスを強化していきます。現在、サービス品質維持、社内システム管理の強化をしていく必要があり、社内SEを募集します。 ■職務内容 自社サービス、社内システムの維持管理をお任せします。業務比率としては概ね1：1となります。当社のサービスや、社内環境の基盤を構築できる縁の下の力持ちとして活躍頂く、非常に重要なポジションです。 ■職務詳細 社内システムの維持管理詳細 ・社内システムの改修保守と外部ベンダーとの打ち合わせ作業 自社サービス詳細 ・集合住宅向けインターネットサービス事業「あぱねっと」 （建物に設置したＢＯＸ内に通信機器を設置、宅内には、スマートなLANコンセントもしくは無線Wi-Fiを敷設し、高速インターネットサービスを提供） ・IoT機器のレンタルサービス （大手ゼネコン向けに、クラウドを利用した次世代のネットワーク型セキュリティデバイスを提供。監視カメラや顔認証システムをレンタルし、工場の安全管理や工程管理、店舗の運営管理にも活用可能） ■組織構成 配属部署には、40代後半の方1名、40代前半の方2名、30代半ばの方2名の計5名が在籍しています。 システムの維持管理のご経験豊富な方で構成されております。 ■当社の魅力 ・安定性…創業から100年以上続く、親会社の河村電器産業株式会社のグループ会社として、安定した経営基盤の中で働く事が出来ます。 ・事業優位性…監視カメラやセキュリティ商品の課題を解決する、新形態のセキュリティサービス事業/集合住宅（賃貸マンション・アパート）に無料インターネット回線設備を導入事業を展開。インターネット回線設備導入事業は業界トップクラスのシェアを誇ります。 ・福利厚生充実…家族手当も手厚く、配偶者：月1万1500円、子ども1人目：月2万円を支給し3歳未満の子どもに月3万円/人を支給。20歳になるまで最大600万円の支援があります。 ・働き方：コロナ後も週に1〜2日でリモート勤務を実施。社内でも推奨しています。

■募集背景 当社は大手ゼネコン向けのIoT機器のレンタルサービス、集合住宅向けのインターネットサービスの2軸を展開し、今後は2030年までに売上100億を目指し、前者を強化していきます。現在、サービス品質維持、社内インフラ管理の強化をする必要があり、社内SEを募集します。 ■職務内容 自社サービス、社内システムの維持管理をお任せします。業務比率は概ね1：1。当社サービスや、社内環境の基盤を構築できる縁の下の力持ちとして活躍頂く、非常に重要なポジションです。 ■職務詳細 社内システムの維持管理詳細 ・社内システムの改修保守と外部ベンダーとの打ち合わせ作業 自社サービス詳細 ・集合住宅向けインターネットサービス事業「あぱねっと」 （無線Wi-Fiを用いた、高速インターネットサービスを提供） ・IoT機器のレンタルサービス （大手ゼネコン向けに、クラウドを利用した次世代のネットワーク型セキュリティデバイスを提供。監視カメラや顔認証システムをレンタルし、工場の安全管理や工程管理、店舗の運営管理にも活用可能） ■組織構成 配属部署には、40代後半の方1名、40代前半の方2名、30代半ばの方2名の計5名が在籍しています。 インフラの維持管理のご経験豊富な方で構成されております。 入社後は、40代前半、30代半ばの方にレクチャー頂きながら随時独り立ちして頂きます。 ■育成環境 先輩によるOJTに加え、社内外問わず教育セミナーの受講補助、月一の製品勉強会等、手厚いサポートがある環境です。 ■当社の魅力 ・働き方：コロナ後も週に1〜2日でリモート勤務を実施。社内でも推奨しています。 ・安定性：創業から100年以上続く、親会社の河村電器産業株式会社のグループ会社として、安定した経営基盤で働けます。 ・事業優位性：監視カメラやセキュリティ商品の課題を解決する、新形態のセキュリティサービス事業/集合住宅（賃貸マンション・アパート）に無料インターネット回線設備を導入事業を展開。インターネット回線設備導入事業は業界トップクラスのシェアを誇ります。 ・福利厚生充実：家族手当も手厚く、配偶者：月1万1500円、子ども1人目：月2万円を支給し3歳未満の子どもに月3万円/人を支給。20歳になるまで最大600万円の支援があります。

【正社員】栄養士【学校給食】 学校給食の調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務を お願いします。効率よく大量に調理するためにはどうしたらよい か、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな工夫が大きな 改善に繋がることも。自分の作った食事を美味しく食べてもらっ たとき、これ以上ないやりがいを感じることができますよ！！ 【相談できる環境】 分からないことだらけで不安に感じる場面も多くある1年目です が、些細なことでも気軽に相談できる環境があります。 自分のペースで成長していきましょう！ 【個々に寄り添った面談】 あなたらしく働ける環境がきっとある。見つけるためのお手伝い をさせていただけたらと思っています。自分自身が一番輝くこと ができるのはどんな仕事か、面談時からお話ししながら、皆さん の想いを実現できる環境を一緒に探していきましょう！ 【ハーベストの目指す姿】 性別、年齢、国籍に問わず様々な方が活躍中です。経営理念の 「お客様と全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、地域 社会に貢献する」のもと、お客様の満足度を高めスタッフ全員が 豊かになっていくことを目指しています。その為職場環境の整備 や人材育成にも力を入れています。

【正社員】栄養士【学校給食】 学校給食の調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務を お願いします。効率よく大量に調理するためにはどうしたらよい か、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな工夫が大きな 改善に繋がることも。自分の作った食事を美味しく食べてもらっ たとき、これ以上ないやりがいを感じることができますよ！！ 【相談できる環境】 分からないことだらけで不安に感じる場面も多くある1年目です が、些細なことでも気軽に相談できる環境があります。 自分のペースで成長していきましょう！ 【個々に寄り添った面談】 あなたらしく働ける環境がきっとある。見つけるためのお手伝い をさせていただけたらと思っています。自分自身が一番輝くこと ができるのはどんな仕事か、面談時からお話ししながら、皆さん の想いを実現できる環境を一緒に探していきましょう！ 【ハーベストの目指す姿】 性別、年齢、国籍に問わず様々な方が活躍中です。経営理念の 「お客様と全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、地域 社会に貢献する」のもと、お客様の満足度を高めスタッフ全員が 豊かになっていくことを目指しています。その為職場環境の整備 や人材育成にも力を入れています。

【正社員】栄養士【学校給食】 学校給食の調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務を お願いします。効率よく大量に調理するためにはどうしたらよい か、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな工夫が大きな 改善に繋がることも。自分の作った食事を美味しく食べてもらっ たとき、これ以上ないやりがいを感じることができますよ！！ 【相談できる環境】 分からないことだらけで不安に感じる場面も多くある1年目です が、些細なことでも気軽に相談できる環境があります。 自分のペースで成長していきましょう！ 【個々に寄り添った面談】 あなたらしく働ける環境がきっとある。見つけるためのお手伝い をさせていただけたらと思っています。自分自身が一番輝くこと ができるのはどんな仕事か、面談時からお話ししながら、皆さん の想いを実現できる環境を一緒に探していきましょう！ 【ハーベストの目指す姿】 性別、年齢、国籍に問わず様々な方が活躍中です。経営理念の 「お客様と全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、地域 社会に貢献する」のもと、お客様の満足度を高めスタッフ全員が 豊かになっていくことを目指しています。その為職場環境の整備 や人材育成にも力を入れています。

【正社員】栄養士【学校給食】 学校給食の調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務を お願いします。効率よく大量に調理するためにはどうしたらよい か、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな工夫が大きな 改善に繋がることも。自分の作った食事を美味しく食べてもらっ たとき、これ以上ないやりがいを感じることができますよ！！ 【相談できる環境】 分からないことだらけで不安に感じる場面も多くある1年目です が、些細なことでも気軽に相談できる環境があります。 自分のペースで成長していきましょう！ 【個々に寄り添った面談】 あなたらしく働ける環境がきっとある。見つけるためのお手伝い をさせていただけたらと思っています。自分自身が一番輝くこと ができるのはどんな仕事か、面談時からお話ししながら、皆さん の想いを実現できる環境を一緒に探していきましょう！ 【ハーベストの目指す姿】 性別、年齢、国籍に問わず様々な方が活躍中です。経営理念の 「お客様と全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、地域 社会に貢献する」のもと、お客様の満足度を高めスタッフ全員が 豊かになっていくことを目指しています。その為職場環境の整備 や人材育成にも力を入れています。

【正社員】栄養士【学校給食】 学校給食の調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務を お願いします。効率よく大量に調理するためにはどうしたらよい か、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな工夫が大きな 改善に繋がることも。自分の作った食事を美味しく食べてもらっ たとき、これ以上ないやりがいを感じることができますよ！！ 【相談できる環境】 分からないことだらけで不安に感じる場面も多くある1年目です が、些細なことでも気軽に相談できる環境があります。 自分のペースで成長していきましょう！ 【個々に寄り添った面談】 あなたらしく働ける環境がきっとある。見つけるためのお手伝い をさせていただけたらと思っています。自分自身が一番輝くこと ができるのはどんな仕事か、面談時からお話ししながら、皆さん の想いを実現できる環境を一緒に探していきましょう！ 【ハーベストの目指す姿】 性別、年齢、国籍に問わず様々な方が活躍中です。経営理念の 「お客様と全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、地域 社会に貢献する」のもと、お客様の満足度を高めスタッフ全員が 豊かになっていくことを目指しています。その為職場環境の整備 や人材育成にも力を入れています。

■仕事内容： ・金属部品の加工を行う当社の中部支店にて、営業を担当いただきます。 ・入社後は既に取引のある既存顧客を中心に提案営業を行っていただきます。ゆくゆくは新規の顧客開拓も行っていただく予定です。 ・事業方針によって開拓先を選定しますが、社長と直接戦略を相談することができ、裁量は大きいことが当社の営業の特徴です。 ■組織構成： 中部営業所には、営業担当が1名とアシスタントが1名在籍しております。本社にも15名程、関東支店にも5名程、中国大連工場にも30名程のメンバーが在籍しております。 ■採用背景： 当社では、鉄鋼分野での受注の拡大により岡山に支店を出す計画がございます。中部営業所の営業担当の岡山異動に伴い後任の営業担当の募集です。引継ぎはしっかり行うことと、本社の社長も営業担当としてサポートしますので、ご安心ください。 ■当社の特徴： ・当社では小ロットから量産品まで材質問わず幅広く対応が可能です。また、中国の大連工場でも加工を行っており、材料・熱処理・加工手順まで当社としての品質管理保証体制を実現し、お客様の信頼を得て様々な商品を製作させていただいております。生産の8割を中国大連工場で行っており、主に量産品のギヤーやエアータンクを生産しております。日本の本社工場では小ロット品の加工がメインです。 ・当社ではお客様のニーズに合わせて幅広く加工を行っているため、もともとの主軸である自動車関連の加工のみではなく、鉄鋼関連、医療関連、造船関連の部品も加工しております。 ■製品例： ・本社：トランスファー部品、ハウジングブッシュ、削り出しレバー、大径スリーブ、全型取り付け用部品 ・中国大連工場：工作機械部品、専用機器部品、プレス機械向け鋳鋼大ギヤ、造船部品、空圧用タンク、油圧タンク、空圧タンク、プレス部品、大径プーリー、空冷ファン、平歯ギヤー、大径平歯ギヤー

《グローバルニッチNo.1・次世代スマート治療の確立を目指す、循環器・非循環器分野のカテーテル治療向け製品で国内No.1シェアを誇る優良メーカー》 人事部門は15名ほどの規模で20代中盤から50代と幅広いメンバーで人事業務全般を対応しています。 中途採用者も一定数おり、活躍頂いています。 これまでのご経験やご希望を踏まえ、ご担当頂きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容： ＜人事労務全般＞ ・人事制度、人事諸規程の管理、人事異動、人事考課 ・給与・賞与・退職金支給、源泉徴収等、勤怠管理、社会保険、健康管理 ＜採用業務および社員教育業務全般＞ ・採用業務： 新卒採用、中途採用、パートタイマー採用、派遣スタッフ採用、派遣スタッフの管理業務 ・教育業務： 新入社員研修、管理職研修、階層別研修、ビジネススキル研修等の各種教育研修の企画および運営 ■就業環境・働き方： ・残業は月30時間程度 ・毎週水曜日はノー残業デイ ・男性の育休の実績あり ・グローバル本社では、社員食堂・フィットネスルーム・契約保育所が利用可※食堂は、昼食の他朝食・夕食・カフェタイムの提供あり ■同社の強み： ・「国内シェアNo.1」&「110の国と地域でのグローバル展開」：患者への負担が少ないことから心筋梗塞の治療法等では約90％以上がカテーテル治療が選択されています。その治療に使用されるカテーテルおよびガイドワイヤ（カテーテルを治療部へ導くためのワイヤ）国内No.1シェアの実力を誇っています。また、世界110の国と地域でのグローバル規模でのシェアも拡大し続けています。 ・「他社には真似のできない素材一貫生産体制／現場主義／技術優位性」：素材から製品に至るすべてを賄うことができる、一貫生産体制。現場の医師の声に耳を傾け培ってきた4つのコアテクノロジー「トルク技術」「樹脂コーティング技術」「伸線技術」「ワイヤーフォーミング技術」により、他社には真似のできない「スピード」と「試作対応力」を実現しています。

〜ジェイテクトGの「歯車専門メーカー」／自動車・工作機械・ロボット業界など販路拡大中／無借金経営・黒字経営／年齢問わず頑張りに報いる評価制度でやりがい◎〜 ■業務概要： 自動車部品に使用される歯車部品などの生産準備業務（工程設計や設備準備などによる量産体制の構築）をお任せします。 ■業務詳細：ご経験に応じて下記いずれかのグループへ配属をします。 ◎生技1G 新型車（主にトヨタ自動車）のエンジンギヤやトランスミッションギヤの生産ライン ◎生技2G・3G 新型車（主にトヨタ自動車）のデファレンシャルギヤの生産ライン ◎生技4G 新型車（主にトヨタ自動車）のデファレンシャルユニットの組み立て生産ライン ■商材の特徴： 当社は車のエンジンで発生した回転エネルギーを効率良く駆動輪に伝えるための装置である「歯車」の総合メーカー。特に「ハイポイドギヤ（自動車の内輪差を調整する駆動系の中でも重要な部分）」は自動車用歯車の中でも特に製造が難しいとされており、その歯切り盤（歯車切削用の工作機械）をつくれるのは国内で当社のみ、世界でも3社と言われています。高効率・軽量化といった点で更なる燃費の向上にも貢献していくことができる製品だけに、各自動車メーカーからも高い注目を集めています。 ■働きやすい社員想いの環境： 当社は、保険・貯蓄・融資、借り上げ社宅・家賃補助制度、退職金制度、育児・介護休業のフォローなど、社員が長く働ける環境の整備を整えております。また、社内の働く環境の「見える化」を実施し、グループ内でも高い利益率を誇っています。評価制度も充実しており、実績、意欲のある方は年齢に関係なく上流工程に携わることができます。 ■当社の特徴： ・自動車用歯車に特化した総合メーカー。当社の強みは歯車工作機を自社で開発、製造し、それを使って自動車部品を製造する事業形態にあります。この事業形態は他には見られないものであり、部品、工作機械共に開発、品質、生産能力、コスト構想力を高める礎となっています。 ・ハイポイドギヤの国内唯一のメーカーとして国内外から高い評価をうけています。トヨタグループとの連携は深く、現在も新型車に搭載されるデフユニットの企画段階から参画。トヨタグループの一員として世界レベルの歯車メーカーを目指しています。

〜ジェイテクトGの「歯車専門メーカー」／自動車・工作機械・ロボット業界など販路拡大中／無借金経営・黒字経営／年齢問わず頑張りに報いる評価制度でやりがい◎〜 ■業務内容： 当社で生産する歯車製品の熱処理工程を担当します。工程設計や条件確立を行い、量産体制を構築するスケールの大きい仕事です。より良いモノを世の中に出すために、設計者とコミュニケーションをとりながら自分たちの意見の反映される、やりがいのある仕事です。 ■組織構成とキャリアパス； 熱処理技術グループへの配属となります。当グループが所属する生産技術部内での異動やジョブローテーションもあるため、将来的には生産技術者として上流工程から専門技術領域まで幅広いご経験を積んで頂く機会がございます。 ■働く環境： 保険・貯蓄・融資、借り上げ社宅・家賃補助制度、退職金制度、育児・介護休業のフォロー、年次有給休暇・連続休暇制度／リフレッシュ休暇など、社員が長く働ける環境の整備を整えています。 ■事業戦略： 2020年当社株式はトヨタ自動車からジェイテクトに譲渡されました。今後はジェイテクトと協働しながら、「新規ドライブイン製品分野への挑戦」「工作機械販路拡大」「自動車業界以外への挑戦」を目指して事業展開を行います。また、今後のモビリティ社会の到来に向けHV・PHV系駆動ユニットへの開発、量産へ提案型参画進めていきます。 ■採用背景： 当社はこれまで自動車業界向けに歯車と工作機械の製造を行ってきましたが、ジェイテクトGに参画したことで自動車業界以外の顧客先との関係性を持つことが可能になり、現在異業界での受注が増加しております。各業界からの需要にお応えするため、人員強化をしています。 ■当社の特徴： ・自動車用歯車に特化した総合メーカー。当社の強みは、歯車工作機をを自社で開発、製造し、それを使って自動車部品を製造する事業形態にあります。この事業形態は他には見られないものであり、部品、工作機械共に開発、品質、生産能力、コスト構想力を高める礎となっています。 ・ハイポイドギヤの国内唯一のメーカーとして国内外から高い評価をうけています。トヨタGとの連携は深く、現在も新型車に搭載されるデフユニットの企画段階から参画。トヨタGの一員として世界レベルの歯車メーカーを目指しています。

■概要：自動車部品並びに一般機械用歯車の製造販売などの事業において、工場の機械や設備が安定的に稼働するように維持管理する設備保全業務全般を担っていただきます。 ■詳細： 突発故障、事後保全、予防保全、改良保全、定期点検、予備品管理等 ■部署の課題/中途入社者に期待すること： これまで保全Gでは「事後保全」の対応が中心でしたが今後生産活動の停止が発生しないよう「予防・予知保全」に力を入れていきたいと考えており、共に取り組んで頂ける人材を求めています。また万が一不具合（設備停止）発生時には製造現場に対し、的確且つ迅速に助言および技術支援を実施頂く事を期待しています。 ■土日出勤： 緊急・トラブル対応にて月２回程度発生、早出等はローテーションにて実施。 ■夜勤について： 保全Gには「昼班・夜班」の2つがあり、週単位交代で昼勤、夜勤と交互にご担当いただきます。 ■働きやすい環境 保険・貯蓄・融資、借り上げ社宅・家賃補助制度、退職金制度、育児・介護休業のフォロー、年次有給休暇・連続休暇制度／リフレッシュ休暇など、社員が長く働ける環境を整備しています。また社内の働く環境の「見える化」を実施し、グループ内でも高い利益率を誇っています。評価制度も充実しており、実績・意欲のある方は年齢に関係なく大きな案件に携わることができます。 ■今後の展望 2020年当社株式はトヨタ自動車からジェイテクトに譲渡されました。今後はジェイテクトと協働し「新規ドライブイン製品分野への挑戦」「工作機械販路拡大」「ロボット産業への販路拡大・挑戦」「自動車業界以外への挑戦」を目指して事業を推進してまいります。 ■同社の特徴： 自動車用歯車に特化した総合メーカー。歯車だけでなく、歯車を製造する工作機の製造から歯車の量産までをトータルに行っている企業です。特に駆動系ギアの分野においてはハイポイドギアと呼ばれる駆動系の中でも重要なユニットを生産できる歯切盤（工作機械）の国内唯一のメーカーとして国内外から高い評価を受けています。トヨタグループとの連携は深く、現在も新型車に搭載されるデフユニットの企画段階から参画。トヨタグループの一員として世界レベルの歯車メーカーを目指しています。

■概要：自動車部品並びに一般機械用歯車の製造販売などの事業において、工場の機械や設備が安定的に稼働するように維持管理する設備保全業務全般を担っていただきます。 ■詳細： 突発故障、事後保全、予防保全、改良保全、定期点検、予備品管理等 ■部署の課題/中途入社者に期待すること： これまで保全Gでは「事後保全」の対応が中心でしたが今後生産活動の停止が発生しないよう「予防・予知保全」に力を入れていきたいと考えており、共に取り組んで頂ける人材を求めています。また万が一不具合（設備停止）発生時には製造現場に対し、的確且つ迅速に助言および技術支援を実施頂く事を期待しています。 ■土日出勤： 緊急・トラブル対応にて月２回程度発生、早出等はローテーションにて実施。 ■夜勤について： 保全Gには「昼班・夜班」の2つがあり、週単位交代で昼勤、夜勤と交互にご担当いただきます。 ■働きやすい環境 保険・貯蓄・融資、借り上げ社宅・家賃補助制度、退職金制度、育児・介護休業のフォロー、年次有給休暇・連続休暇制度／リフレッシュ休暇など、社員が長く働ける環境を整備しています。また社内の働く環境の「見える化」を実施し、グループ内でも高い利益率を誇っています。評価制度も充実しており、実績・意欲のある方は年齢に関係なく大きな案件に携わることができます。 ■今後の展望 2020年当社株式はトヨタ自動車からジェイテクトに譲渡されました。今後はジェイテクトと協働し「新規ドライブイン製品分野への挑戦」「工作機械販路拡大」「ロボット産業への販路拡大・挑戦」「自動車業界以外への挑戦」を目指して事業を推進してまいります。 ■同社の特徴： 自動車用歯車に特化した総合メーカー。歯車だけでなく、歯車を製造する工作機の製造から歯車の量産までをトータルに行っている企業です。特に駆動系ギアの分野においてはハイポイドギアと呼ばれる駆動系の中でも重要なユニットを生産できる歯切盤（工作機械）の国内唯一のメーカーとして国内外から高い評価を受けています。トヨタグループとの連携は深く、現在も新型車に搭載されるデフユニットの企画段階から参画。トヨタグループの一員として世界レベルの歯車メーカーを目指しています。

【金属加工技術に特化した創業70年の歴史ある企業】 【コロナやリーマンショック等の景気変動に左右されない安定した仕事】 【ワークライフバランスが実現できる！夜勤無し、残業20H程度、基本土日休み】 【募集背景】 現在工場長を兼務している代表が今後の経営に注力するため、工場長業務をお任せできる方を募集しています。創業70年の信頼と実績のある会社で、最初は機械オペレーターとして技術力を磨いて頂き、後に工場全体の管理業務を担って頂くことを期待致します。 ■担当業務 当社金属加工工場の工場長業務をご担当いただきます。 ・工場全体の進捗管理 ・生産管理 ・品質管理 ※入社当初は機械オペレーターの補助業務などをご担当いただきます。 ※スタッフの勤怠管理などは当社代表が行っているため、業務には含まれません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の業務内容 自動車のバッテリーを固定するためのボルトや、配線を這わすための部品、ブラケットやアングルといった自動車関連の部品の加工を行っております。 他にも電柱に使用される架線金物といった部品が主であり、当社で加工した部品が全国に卸されています。架線金物が全体シェア7割を占めており、メンテナンスで定期的に仕事の依頼を頂けているため、景気に左右されず安定的に仕事が回ってきます。 ■働き方 夜勤も無く、残業も月20H程度、基本土日休みのため、家族との時間が確保しやすい環境です。 ■組織構成 工場内のスタッフは機械オペレーター4名、サポート担当2名体制で行っております。20代〜30代の社員が活躍しております。　 ■当社の特徴 金属加工技術で創業70年以上の実績があり、それを実現できたのは取引先様の細かな要望に、高度な技術力で都度応えていき、信頼を得てきたことにあります。現在、自動車部品や電気金物をメインで取り扱っていますが、今後建築業界にも注力していく方針であり、チャレンジ精神のある会社です。

【金属加工技術に特化した歴史ある企業】 【コロナやリーマンショック等の景気変動に左右されない安定した仕事】 増加傾向である取引先様のご依頼に安定的な技術力でお応えできるよう、増員のための募集です。創業70年の信頼と実績のある会社で、長期的に勤めて頂き、技術力を磨いて頂くことを期待致します。 ■業務内容 自動車のバッテリーを固定するためのボルトや、配線を這わすための部品、ブラケットやアングルといった自動車関連の部品の加工を行っております。 他にも電柱に使用される架線金物といった部品が主であり、当社で加工した部品が全国に卸されています。これらがメンテナンスで定期的に仕事の依頼を頂けているため、景気に左右されず安定的に仕事が回ってきます。 ■担当業務 ・主に工作機械を使って、金属部品の加工を行っていただきます。 ・ボール盤・フライス盤等を使用する作業もあります。 ・自動機をまわしながら、手が空いた時にプレス作業（材料投入から機械操作）、部品加工をご担当いただきます。　 ・納品までを一部ご担当いただく可能性もあります。 ・新しい機械も導入しており、作業しやすい環境です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 機械オペレーター4名、サポート担当2名体制で行っており、20代〜30代の社員が活躍しております。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。　 ■仕事の面白み、やりがい 金属を加工する上で、単純作業だけでなく、図面から自ら考え製造加工することができるため、ものづくりが好きな方にとっては非常にやりがいを感じることができます。 ■当社の特徴 金属加工技術で創業70年以上の実績があり、それを実現できたのは取引先様の細かな要望に、高度な技術力で都度応えていき、信頼を得てきたことにあります。現在、自動車部品や電気金物をメインで取り扱っていますが、今後建築業界にも注力していく方針であり、チャレンジ精神のある会社です。

【業界・職種未経験者の応募歓迎！】 【これから安定したキャリアを積みたい方募集】 【コロナやリーマンショック等の景気変動に左右されない、安定した仕事】 増加傾向である取引先様のご依頼に安定的な技術力でお応えできるよう、増員のための募集です。創業70年の信頼と実績のある会社で、長期的に勤めて頂き、技術力を磨いて頂くことを期待致します。 ■業務内容 自動車のバッテリーを固定するためのボルトや、配線を這わすための部品、ブラケットやアングルといった自動車関連の部品の加工を行っております。 他にも電柱に使用される架線金物といった部品が主であり、当社で加工した部品が全国に卸されています。これらがメンテナンスで定期的に仕事の依頼を頂けているため、景気に左右されず安定的に仕事が回ってきます。 ■担当業務 ・主に工作機械を使って、金属部品の加工を行っていただきます。 ・自動機をまわしながら、手が空いた時にプレス作業（材料投入から機械操作）、部品加工をご担当いただきます。　 ・納品までを一部ご担当いただく可能性もあります。 新しい機械も導入しており、作業しやすい環境です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 機械オペレーター4名、サポート担当2名体制で行っており、20代〜30代の社員が活躍しております。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。　 ※未経験の方でも一から丁寧に指導致します。業務については3か月ほど教育を受けながら経験頂くことで、ある程度把握頂ける内容となっております。 ■仕事の面白み、やりがい 金属を加工する上で、単純作業だけでなく、図面から自ら考え製造加工することができるため、ものづくりが好きな方にとっては非常にやりがいを感じることができます。 ■当社の特徴 金属加工技術で創業70年以上の実績があり、それを実現できたのは取引先様の細かな要望に、高度な技術力で都度応えていき、信頼を得てきたことにあります。現在、自動車部品や電気金物をメインで取り扱っていますが、今後建築業界にも注力していく方針であり、チャレンジ精神のある会社です。

【東証プライム上場・電設資材のリーディングカンパニー】 【経済産業大臣賞やグッドデザイン賞を多数受賞する優良企業】 ■業務概要 当社で開発・製造する製品に使う材料や部品などの選定を行います。 具体的には、以下のような業務です。 ・既存取引企業との価格交渉や、納期調整で各部門の支援、市況の情報収集や法令改正などの情報を社内へ発信。 ・世の中に出ている新規技術を調査し、どんな部品や材料を当社製品に使ったらいいか等を検討し、製品開発部門へ提案していく。 ・取引先の開拓、調査（書面だけでなく、実際に先方の製造現場へ足を運んで　状況を確認したり、先方担当者との信頼関係を築く。 ・製品開発部門からの要望に沿った材料・部品を扱う業者を探し、複数の業者の中で価格や納期の交渉を行う。 ・取引先や自社工場へ積極的に現場へ赴き、より良い材料・部品を調達するや、会社内の調達業務の情報発信源となる役割となります。 ■組織風土の特徴： ・車通勤の人が多いため、飲み会等は歓送迎会と忘年会がある程度です ・業界自体が安定していることもあり、組織風土は穏やかです 【本求人の魅力】 日々の価格改定の交渉等のほか、今回のポジションでは新規取引先を広げ、新しく取引する先方担当者との信頼関係を築き上げ、当社の製品に新しい技術を使った材料や部品を取り入れていくよう先導して欲しいと考えております。 従って、コツコツした作業が得意とかデスクワークが良いという人より、初めて会う人と気さくに話ながら情報を引き出したり、自分の要求を相手が理解できるように伝えることができる人が活躍できる仕事です。自分が調べた新技術が製品に搭載されたときの喜びはひとしおです。 製品についての知識は入社してから覚えていけば大丈夫です。我々の製品は、社会インフラに欠かせない製品ばかりで、業界でもその品質に定評があるため、やりがいも大きいものとなります。 自社工場（主に菊川市、中津川市）や材料・部品メーカーへの出張や、新技術の展示会等にも積極的に参加して欲しいと考えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

〜建築業界経験者歓迎！／売り上げ100億以上の安定企業／腰を据えて着実にキャリアアップできる環境／大手との取引実績多数〜 ■概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 鉄道や道路、橋、トンネルの建設に必要な資機材を大手ゼネコンや建設会社向けに提供する当社にて、技術の提案〜設計〜納品、レンタル商品の提案等、幅広くお任せ致します。 ■業務詳細： ・顧客ニーズのヒアリング・基本図面作成 ・顧客との打ち合わせ ・仕様検討、材料拾い、見積書作成、工場の手配、運送手配など ・調整〜納品までの顧客・協力会社との打ち合わせや交渉 ※打ち合わせから納品までは1カ月〜6か月程度で、案件が3,4件を同時並行して進めていただきます。 ※AutoCADを用いることもありますが、入社後に学んで頂ければ問題ございません。地中連続壁工法やケーソン工法など、同社にしかできない業界トップクラスの技術を身に付けられる環境です。 ■魅力： 【働きやすい環境】 新規／既存顧客からの依頼、顧客紹介に対する対応がメインとなります。残業は各自の案件状況によるものの、所定労働7時間に対し、平均残業23時間と働きやすい環境です。 【スキル・キャリアアップが可能】 不足している知識や業界の情報などは豊富な知識を持つ先輩社員からのOJT、入社後の本社研修（2週間ほど）で着実に身に着けることができます。入社3年目で主任へ昇格する社員もいます。 ■当社について： ＜＜日本のインフラを支える／少数精鋭ながら売上100億以上の安定企業＞＞ 同社はリニア中央新幹線関連、東京スカイツリー、東京湾アクアライン、横浜ベイブリッジ、丸の内再開発事業といった数千万〜数十億円の大規模プロジェクトに多数携わっています。大型案件は数年単位と先は長いですが、将来の都市計画を知ることが可能であり、自身が携わった企画が目に見える建築物としてランドマークになるなど、非常にやりがい・責任感共に大きな事業を手掛けています。現在も未発表ながら全国で大型プロジェクトが稼働。日本のインフラを支える無くてはならない存在です。

■概要：個人リフォーム、新築住宅、病院や工場など商業施設、または商業施設兼ご自宅などの建築を手掛ける当社で、土木施工管理としてご活躍いただきます。 ■具体的には： 公共工事（治山工事、下水道工事、道路工事）や民間工事（宅地造成、外構工事など）において、計画通りに工事が進んでいるか、工程進捗に遅れはないか、人員や資材に不足など不具合が発生していないか、コスト計算通りの工事が実施できているかなどを管理していただきます（工程管理、安全管理、原価管理、品質管理など）。協力会社などと連携しながら、現場全体の管理を実施するやりがいのある業務です。これまでのご経験を活かしたご活躍を期待しております。 ※8割が官公庁の売上です。ゼネコンとして事業運営しているので適性に合った業務に従事いただけるように配慮可能です。 ※1人で施工管理する現場が多いです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■現場エリア：主に瀬戸市内、瀬戸市近郊（名古屋市内もあり）です。 ■組織構成：土木施工管理として2名の従業員が活躍しています（1級土木施工管理技士）。 ■入社後の流れ： 建築現場での経験を習得していただくと共に、資格取得に向けての勉強会なども実施しながらステップアップしていきます。経験があれば2〜3か月で現場施工管理の補佐業務に従事できます。1人での施工管理担当も可能になります。