〜年間休日121日／昨年度賞与約4.5ヶ月分／定着率97％／日本ガイシ株式会社の子会社〜 ■仕事内容： 社員一人ひとりが元気に能力をフルに発揮し活躍できるように、従業員に寄り添い健康管理面でのサポートをお願いします。 ■業務内容： ・従業員の健康診断対応及び事後フォロー ・ストレスチェック高ストレス者対応 ・産業医面談対応 ・職場のメンタルヘルス対策 ・産業医職場巡視対応、安全衛生委員会出席 ・健康管理教育、注意喚起資料作成 ・保健師面談（保健指導やメンタル対応など） ■当社の特徴： ・日本ガイシのグループ会社として電子部品に関わるセラミックス製品の生産を担っており、独自の特許技術を強みに設立以来順調に業績を拡大しております。 ・日本ガイシの主力製品ひとつである「NOxセンサー（排ガスに含まれる窒素酸化物濃度を測定するセンサー）」は世界トップクラスのシェアとなっており、当社はその基幹部品であるセンサー素子を製造しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜課長候補＞〜主任〜係長職募集・リーダー経験やマネジメント・管理職経験を活かしていただけます/横浜市から表彰をいただいた安心の職場環境〜 ■職務概要： 当院の医事課の課長候補として入院業務などはじめとした医事課業務全般をご担当いただく方を募集しています。 ■具体的な仕事内容： 以下のような業務をご担当いただきます。 ・入院、外来の入力・請求業務の管理 ・人事管理・教育 ・統計データの分析と資料作成・行政関係書類申請手続き ・院内会議への参加 ・各種問い合わせ対応　など ■配属先情報： ・医事課には現在27名（うち産育休中2名）が在籍しており、男性4名、女性23名、60代から10代までと非常に幅広い年代が活躍をしています。 ・医事課では、主に医療に関する請求業務や外来・入退院時の受付業務や電話応対など、病院の窓口としての役割を担い、来院された方が最初に接する病院職員として、より良い印象を与えられるよう、笑顔で親切丁寧な応対を行うよう心掛けています。 ■医療法人社団恵生会・上白根病院について ・当院は神奈川県横浜市に位置する地域密着型の救急病院です。2014年に新棟を増設し非常に明るく、綺麗な病院です。 ・当院が所属している医療法人社団恵生会は、今年で設立52年を迎え、上白根病院の他に地域ケア病院の竹山病院、介護老人保健施設リハセンターさわやかを運営しております。 変更の範囲：会社の定める業務

より良い環境で長く活躍いただけるよう 全力であなたをサポート 安心・安全なケアを一緒に提供しましょう 当院は、毎日大勢の地元客などでにぎわう“中延商店街”にあり、品川区中延地域のかかりつけ医として、整形外科、皮膚科、内科、小児科など幅広く診療を行っています。 今回あなたには、整形外科に来院された患者さまの 看護助手業務をお願いします。 診療サポートを通じて、患者さまの回復していく過程が見られるので、地域の方々の健康を支えているという“やりがい”を感じられます。 また、当院は日勤のみとなります。 完全週休2日制(水日)＋土曜半日休みで、残業もほとんどありません。 働きやすい環境のもと、地域に貢献できるお仕事を始めませんか！ 無資格・未経験でもはじめられる看護助手のお仕事★研修・サポートもしっかり整っているので安心してスタートできます◎30～40代のスタッフが活躍中です♪ 主にドクターの指示のもとクリニックでの看護助手業務全般をお願いします。 ◆具体的には◆ ・患者さまの介助 ・診療サポート ・診療の準備や片付け など ※無資格・未経験の方歓迎！ 先輩スタッフが一つひとつ丁寧に指導します。 安心して仕事をはじめられるようしっかりサポートします。 【職場環境について】 院長先生はスタッフを家族同様に大事に想い接してくれます。 院長と各スタッフの距離が近い点も魅力の一つです。 小規模で「小さいながらも楽しい我が家」みたいな雰囲気ですので 「新しい職場になじめるか不安」と言う方もご安心ください♪ ※変更の範囲：上記業務を除く当院業務全般 【仕事の魅力】 地域密着型のクリニックで地域の方の健康をサポートできる！ クリニックにお越しになる方は体調を崩したり、怪我をしたりした地元の患者さまが中心。病院とは異なり、街のかかりつけとして長い間通院する方もいらっしゃるので、顔見知りの患者さまが増えていきます。そのための診療サポートを通して、患者さまの具合が徐々に良くなっていく過程を見ることが可能。クリニックを訪れる患者さまのサポートを通して、自分の仕事が地域の方の健康を支えているということを実感できますよ ワークライフバランスもバッチリ取れる環境です◎ 完全週休2.5日（水曜＆日曜定休＋土曜半日休み）の他、 祝日もお休みとなります。 また、残業は月2～3時間程度で オン・オフのメリハリをつけて働ける環境ですので ワークライフバランスもしっかりと取れる環境です♪ 仕事はもちろん、それと同様に自分の時間も 大切にして欲しいと考えています。 【教育制度について】 入社後は、先輩たちのサポートを受けながら、実務を通して仕事の流れを覚えていきます。一緒に働くスタッフは、みんな気さくで明るい方ばかりなので、わからないことは質問しやすい環境ですよ。

サイクリングマシンなどを使用し 患者様の運動能力の改善をサポートするお仕事♪ チカラ仕事なし！ 当院は、毎日大勢の地元客などでにぎわう“中延商店街”にあり、品川区中延地域のかかりつけ医として、整形外科、皮膚科、内科、小児科など幅広く診療を行っています。 今回あなたには、整形外科に来院された患者さまのリハビリ介助、診療サポートなどの業務をお願いします。 リハビリのサポートを通して、患者さまの運動能力などが改善していく過程が見られるので、地域の方々の健康を支えているという“やりがい”を感じられます。 また、当院は日勤のみとなります。 完全週休2日制(水日)＋土曜半日休みで、残業もほとんどありません。 働きやすい環境のもと、地域に貢献できるお仕事を始めませんか！ 未経験・資格がなくても安心してはじめられるリハビリ助手のお仕事★研修・サポートもしっかり整っているので未経験の方でも安心◎30～40代のスタッフが活躍中です♪ 主にドクターの指示のもとリハビリ介助、診療サポートなどの業務をお願いします。 ◆具体的には◆ ・患者さまの誘導 ・リハビリ機器の装着・脱着のサポート　 ・後片付け、簡単な清掃　など ※当院では、サイクリングマシンなどのリハビリ専用機器のみを使用したリハビリを行っています。 手作業によるマッサージなどのリハビリ介助やチカラ仕事は一切ございません。 大規模なリハビリテーションセンターで行うような専門的なリハビリはないので、医療業界・福祉の経験がない方もすぐに業務を覚えることができます。 【職場環境について】 院長先生はスタッフを家族同様に大事に想い接してくれます。 院長と各スタッフの距離が近い点も魅力の一つです。 小規模で「小さいながらも楽しい我が家」みたいな雰囲気ですので 「新しい職場になじめるか不安」と言う方もご安心ください♪ ※変更の範囲：上記業務を除く当院業務全般 【仕事の魅力】 地域密着型のクリニックで地域の方の健康をサポートできる！ クリニックにお越しになる方は体調を崩したり、怪我をしたりした地元の患者さまが中心。病院とは異なり、街のかかりつけとして長い間通院する方もいらっしゃるので、顔見知りの患者さまが増えていきます。そのためリハビリのサポートを通して、患者さまの具合が徐々に良くなっていく過程を見ることが可能。クリニックを訪れる患者さまのサポートを通して、自分の仕事が地域の方の健康を支えているということを実感できますよ！ ワークライフバランスもバッチリ取れる環境です◎ 完全週休2.5日（水曜＆日曜定休＋土曜半日休み）の他、 祝日もお休みとなります。 また、残業は月2～3時間程度で オン・オフのメリハリをつけて働ける環境ですので ワークライフバランスもしっかりと取れる環境です♪ 仕事はもちろん、それと同様に自分の時間も 大切にして欲しいと考えています。 【教育制度について】 入社後は、先輩たちのサポートを受けながら、実務を通して仕事の流れを覚えていきます。一緒に働くスタッフは、みんな気さくで明るい方ばかりなので、わからないことは質問しやすい環境ですよ。

全国63院展開！話題の大手美容クリニック 「稼げる」「選ばれる」「創っていく」がそろった職場です♪ <<キャリアは“選ぶ”ものではなく、“創る”もの>> エミナルでは、あなたの「やりたい」が軸になります。 あなたの特性や想いをもとに、 新しいキャリアを切り拓いていきませんか？ ＊現場で極める リーダー → 副主任 → 院責任者 → エリアマネージャーへ。 施術力・売上管理・スタッフ育成を担いながら、 「人を動かす力」「数字で語る力」を持つ ビジネスパーソンへと成長できます。 ＊本部で挑戦する 現場経験を活かし、本部の管理・教育・新規プロジェクトへ。 エリア統括／教育担当／商品開発／プロジェクト立ち上げなど、 「経営的視点」や「業界を変える影響力」まで手にできます。 ★月給34万円スタート／年収700万円以上も可能 ★昇格・昇給・インセンティブあり ★夜勤・突発対応なしの働きやすさ 《具体的には》 ・美容施術（医療脱毛・ハイフ・美容点滴など） ・診療補助、記録の入力や予約確認などの事務業務 ・カウンセリング、経過観察などの患者対応 ・スタッフへの技術指導やマネジメント業務 エミナルクリニックでは、 脱毛・美容点滴・ハイフなどの施術を通して、 患者様の「見た目の変化」だけでなく 「自信の再構築」にも寄り添う仕事です。 ＼＼　第二のスタート地点　／／ 失敗したってやり直せる！ あなたのペースで新しいキャリアを。 ＝＝＝＝＝【入社前に不安解消】＝＝＝＝＝ ＼①風通しの良い環境／ 先輩・上司とも連携が取りやすく 悩みや不安も周りに相談しやすい環境です！ また、年齢や社歴に関係なく 様々なことにチェレンジできます！ ＼②短期間でキャリアアップ可能！／ 看護師としてのスキルアップに加え、 後輩育成やクリニック管理、 エリアマネージャーへのキャリアパスも！ 20～30代のスタッフが多数活躍しており、 頑張り次第で早期キャリアアップ可能です！ ＼③未経験から高月給34万円～！／ 業界未経験歓迎！もちろんブランクOK！ 研修制度充実で安心スタート！ ＼④想定外の残業なし！／ 完全予約制なので残業少なめ！ 11時スタートで通勤ラッシュともサヨナラ！ 【仕事の魅力】 研修制度充実！未経験でも安心 座学研修で基礎知識から学んでいきます！ 《実技研修のイメージ》 ・約4日間：全身施術 ・約1週間後：先輩社員と患者様へ施術開始 ＊1〜2ヶ月程度かけて基礎知識を習得！ ＊個人差によります 《20代・30代の若手スタッフ活躍中!》 同世代の仲間と協力し合える環境です。 先輩・上司とも連携が取りやすく、 悩みや不安も周りに相談しやすい環境です。 《そのスキル、もっと自由に活かせる場所へ》 「夜勤で体力的に限界を感じている」 「病棟では評価されにくい頑張りをちゃんと見てほしい」 「看護師＝臨床だけじゃないはず」 —そんな想いを抱えた看護師が、今、美容医療に注目しています。 美容クリニックだからこそ、あなたの視点が活かせる環境です。 脱毛ニーズの高まりと共に、美容医療市場は急成長中です。 【青森院】積極募集中！新しい暮らしをエミナルが応援します！ エミナルクリニック青森院では、青森市外及び県外からのご応募を歓迎しています。 引越し費用全額負担（上限5万円）＋初期費用最大10万円＋家賃50％補助の手厚いサポートをご用意！ ※詳細は面接時にご案内します

【年間離職率ほぼゼロ×マンツーマン指導】 多くの歯科衛生士に選ばれている、当院の魅力とは？ ＼POINT1／マンツーマンの指導で安心スタート♪ 当院では、入社後の先輩衛生士による マンツーマン指導の制度を導入。 半年～1年をかけて、専門知識～接客スキルなどを 基礎からしっかり教えます！ ＼POINT2／人間関係のストレス0の職場！？ 20代～30代の女性スタッフを中心で、 社員からは「人間関係に悩むことが無い！」 という声をもらうほどの居心地の良さが魅力です◎ ＼POINT2／働きやすさも♪ ＊10時出勤でゆとりをもって起きれる ＊残業ほぼなし ＊有給消化率ほぼ100% ＊美容施術割引制度（最大60%OFF） お持ちの資格を活かして、 当院で歯科衛生士として安心のスタートを切りませんか？ 【CMで話題！】共立美容外科の歯科衛生士募集！ ＊平均勤続5年以上の安定職場 ＊働きながら美容と歯科の知識を習得 ＊月給25万円～＋賞与年2回（実績4ヶ月分） 患者様の"満足度"を何よりも大切にしている当院では、 1人一人に審美歯科の最適なプランをご提案することが可能。 ノルマなどに追われることはなく、 患者様にとことん寄り添える接客が魅力です。 【具体的には…】 ・歯科予防処置・保健指導・診療補助 ・美容歯科カウンセリング ・患者さまへの提案・説明 ・施術サポート ・美容外科との連携業務 ・ホワイトニング 入社後は以下のステップで成長できます ▼STEP1：見学・基本業務の習得（1～2ヶ月） ▼STEP2：先輩の補助としての実務体験（2～4ヶ月） ▼STEP3：簡単な施術の実践（4～6ヶ月） ▼STEP4：一人で担当できる業務の拡大（6ヶ月～） ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ◎先輩がマンツーマンで指導するプリセプター制度とは？ 初めての実務は不安なもの。当院ではそんな不安を解消する「プリセプター制度」を導入しています。 ◆経験豊富な先輩社員によるマンツーマン指導 ◆半年～1年の充実した研修期間 ◆OJTを中心とした実践的な教育 ◆カウンセリングや患者対応のコツも伝授 ◆質問しやすい和やかな雰囲気 「患者さんの前に立つのが不安」「カウンセリングの仕方がわからない」そんな悩みも、経験豊富な先輩が一つひとつ丁寧に教えてくれます。一人前になるまでしっかりサポートするので、 未経験の方も安心してスタートできます！ ◎定着率がほぼ100％の理由は？ 当院の大きな特徴は「離職率の低さ」。年間の退職者は わずか1名以下という安定環境です。平均勤続年数は5年以上。 中には30年以上勤務しているベテランスタッフも。 ＼その理由は…／ ★スタッフ間の良好な人間関係 ★医師も含めた風通しの良い職場環境 ★有給消化率100%の働きやすさ ★残業ほぼなしの生活と両立できる勤務 ★ワークライフバランスを重視する社風 未経験からスタートしても、 長く安心して成長できる環境が整っています。 【教育制度について】 ★未経験者向けの充実した教育制度★ 入社後3～6ヶ月間は、先輩スタッフによるマンツーマン指導（プリセプター制度）で 基礎からしっかり学べます！歯科衛生士業務はもちろん、美容外科に関する知識や患者さまとのコミュニケーション方法なども、OJTや定期的な研修を通じて習得できます♪

【歯科×美容医療】のプロフェッショナルに！？ 月給45万円も可能×37年の実績×全国26院 「もっと専門性を高めたい」 「美容医療の知識にも興味がある」 そんな歯科衛生士の方に最適な職場が当院です。 当院では、自由診療ならではの深い歯科知識と、 外科との併設による美容外科の知識も、 ＋αで学べる嬉しい環境。 定期的な研修をご用意しており、 最新のトレンド医療を先取りして学べます♪ また、施術は最大60％OFF。 ホワイトニングや美容外科など… 幅広い施術をお得に受け、 美しくなれる絶好のチャンスです♪ 創業37年の歴史のある安定基盤のもと、 自由診療ならではの新たなキャリアステージで、 さらなるステップアップをしませんか？ ＊最新トレンドの美容医療×歯科で専門性を高めるチャンス ＊37年の安定基盤×月給27万円～45万円＋インセンティブ ＊残業ほぼ無し＆有給消化率100％ 患者様の"満足度"を何よりも大切にしている当院では、 1人一人に審美歯科の最適なプランをご提案することが可能。 ノルマなどに追われることはなく、 患者様にとことん寄り添える接客が魅力です。 【具体的には…】 ・歯科予防処置・保健指導・診療補助 ・美容歯科カウンセリング ・患者さまへの提案・説明 ・自由診療特有の施術サポート ・美容外科との連携業務 ・ホワイトニング ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ◎歯科衛生士×美容医療のレアな職場！？ 自由診療だからこそ経験できる美容医療との融合による新たな専門領域。それが共立美容外科・歯科の最大の特徴です。形成外科専門医や麻酔科専門医との連携により、 歯科の枠を超えた総合的な美容医療の知識を習得。 37年の実績を持つ当院だからこそ提供できる 専門性の高い環境で、あなたのキャリアに 新たな価値をプラスしませんか？ ◎あなたの細かな気配りや頑張りを、給料でしっかりと還元 ★月給27万円～45万円の高水準基本給 ★毎月のインセンティブで成果を即時還元 ★年間4ヶ月分の賞与実績 ★患者様の満足度や提案力も評価対象 頑張りが"見える化"されるインセンティブ制度や患者さまとのコミュニケーション能力を高く評価する風土があり、モチベーション高く働けます！無理な売上目標は一切なく、患者満足を第一に考える当院の理念のもと、誠実に働きながらも高い収入を得られる環境を整えています。

患者様から信頼される 駅チカのオシャレな歯科医院で 歯科助手として活躍！ 池尻大橋駅徒歩1分と通勤アクセス良好な キレイでオシャレな歯科医院で 【歯科助手】として働きませんか？ ＊経験者の方大歓迎♪ ＊未経験OK！研修＆サポート体制充実 ＊チームワーク重視！人間関係良好 ＊完全週休2日制＋残業はほぼなし ＊産休・育休の取得実績あり ＊働き方改革取り組み中 今年で開院16年目の プリズムタワー工藤歯科は、 患者さまだけでなく、スタッフにも 優しい環境づくりを大切にしています。 たくさんの患者様の笑顔を通して 働きがいや喜びを実感できる仕事です。 明るく気さくなスタッフ達と 気軽に相談できる頼れる院長が あなたをお待ちしています！ ＼経験者歓迎！未経験の方もOK♪／ ◎田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩1分 ◎プライベートの時間を大切にできる ◎完全週休2日制＋残業ほぼ無し ◎産休・育休の取得実績あり ◎働き方改革取り組み中！ 歯科医師や歯科衛生士の診療サポートなどの 歯科助手の業務をお任せします。 【具体的には】 ◇受付業務 ◇診療の準備補助 ◇器材の滅菌消毒 ◇在庫管理 など 笑顔でコミュニケーションを取り 来院された患者様の不安を和らげてください♪ まずはできることから少しずつお教えしますので、 未経験の方もご安心ください。 疑問点や困ったことがあれば、すぐに質問できる環境です。 先輩スタッフが丁寧に、わかりやすくレクチャーしていきます♪ (変更の範囲)なし 【仕事の魅力】 未経験・経験浅めの方もOK♪研修やフォローが充実！ これまでに歯科助手の経験がある方はもちろん、未経験の方も歓迎です。一般常識があれば、特別なスキルや経験などは一切必要ありません。笑顔で丁寧な対応や、患者様や働くスタッフを思いやる気持ちがあれば大丈夫。最初は分からないこともあるかもしれませんが、充実したマニュアルと優しい先輩たちが教えてくれます。 チームワーク重視◎皆で助け合いながら仕事をしています！ 当院の一番の自慢は、スタッフ間のチームワーク！スタッフ全員が役職や勤続年数に関わらず、和やかな雰囲気の中で気持ちよく働いています。何か困ったことがあってもすぐに仲間に相談できる環境です。さらに、非常勤の事務長も在籍していますので、悩み、相談事があれば事務長にもいつでも相談可能です。あなたもすぐに職場に馴染んでいけますので、ご安心ください♪

★基本定時退社で髪色・ネイル自由、週休3日制度も！★ プライベートも大切に働けます♪ ＊＊自分の時間を大切にしたい方にピッタリ＊＊ ◆残業ほぼゼロ！定時退社が当たり前 ◆終業後の雑務やミーティングもナシ ◆仕事は職場で完結！家に持ち帰る業務ナシ 「早く来て準備」「終礼で足止め」… そんな“なんとなく残る”文化は当院には一切ありません！ ＊＊ネイル・髪色自由！＊＊ 見た目のルールに縛られない働き方ができるのが魅力♪ 業界ではまだまだネイルや髪色に厳しい風習がありますが、 自分らしく働くことを大切にしているからこそ、 やりがいを持って働けます◎ 「オフの時間をしっかり確保したい」 「オシャレも楽しみながら働きたい」 その理想を叶えながら、イキイキと働きませんか？ ＼世の中の関心が高まる歯科業界で手に職を／ ◆月収28万円～も可！賞与年2回支給 ◆治療割引制度で働きながらキレイに ◆産育休の取得実績多数 ◆東京・神奈川・埼玉・大阪・愛知募集／駅チカ医院多数♪ 千賀デンタルクリニックにおいて、歯科助手兼受付としてご活躍いただきます！ 受付対応からアシスタント業務まで幅広いお仕事をお任せします。 自分のペースでゆっくり慣れていきましょう♪ ☆゜+.具体的には.+☆゜ ◆歯科医院の受付・電話対応（予約対応、カルテ整理、会計業務） ◆歯科医師の治療アシスタント業務 ◆各種事務作業（PC入力） ◆治療器具の管理、片付け、清掃、滅菌、消毒　etc． ☆゜+.お仕事のPOINT.+☆゜ 受付対応やドクターのアシスタント業務が中心で、 専門的な医療行為や体力的な負担はなく、 落ち着いた環境で長く安定して働けるのが魅力です。 なかでも受付は、医院の「顔」として患者さまを迎える大切なポジション。 接客業をはじめとしたコミュニケーションスキルが活かせる場でもあります！ 「人と関わるのが好き」「誰かの役に立ちたい」その気持ちがあれば大丈夫です◎ ※上記を除く業務の変更はありません 【仕事の魅力】 ＊*ニーズの高まる歯科業界で、安心して手に職をつけられます*＊ 日本全国に7万件ある歯科医院。「歯の治療」をする場所ではなく、審美・矯正歯科という美容の一面と、虫歯や歯周病にならないための予防歯科の一面が注目され、今や国の施策として検討されるほどに。歯科に対する世の中のニーズは高まり続けています。 その中でも当院では、長期的にキャリア形成できる制度を整えています！ ★法人独自の資格制度あり ⇒取得すれば人事評価やキャリアにも直結します◎ ★チーフ制度で役職キャリアも目指せる ⇒枠が空いていれば、活躍次第でチャンスあり！未経験やブランクがあるメンバーもキャリアアップしている実績が多数あります。 ★資格×役職のダブルキャリアで ⇒「学んで資格取得→経験を積んでチーフへ」と段階を踏んでステップアップできるのは当法人ならでは。あなたのペースで成長しつつ、やりがいも感じていただけます。 ＊*大型医療法人だからこそ、福利厚生も充実！*＊ 全国で23医院を展開しており、現在850名を超えるスタッフが在籍しているなど、大型医療法人である当院。「働くスタッフを大切にする医院」にしたいという想いのもと、社労士さんからのアドバイスのもと、女性が安心して働ける制度を取り入れています！例えば社会保険は協会けんぽを導入しており、【傷病手当】【出産手当金】【育児休暇中の保険料の免除】など、手厚い手当が多数。産前産後休暇や育児休暇の取得率も高く、ライフイベントを経ても安定して活躍しているスタッフが多いことも特徴の一つです！ 【教育制度について】 ★充実＆丁寧なサポートあり まずは本部での合同研修で、基礎的な歯科知識を座学＆ロープレにて10日間学んでいただきます。同期入職の仲間と一緒に楽しく学ぶことが可能です◎その後は配属先医院にてメンター制度＆オリジナルの教育カリキュラムに沿ってフォローしていきます。いきなり現場でのお客様対応はなく、模型などを使用しながら丁寧に学べるため、ひとりひとりのペースに合わせてステップアップしていける環境です！

法人独自の資格や歯科衛生士資格、 チーフなど多彩なキャリアパスあり♪ 医療業界で安心のキャリアを！ 「医療業界でスキルアップしたい」 「手に職を付けて働きたい」 そんなあなたにピッタリなのが、当院の歯科助手兼受付です！ ◆◇キャリアアップの道が明確◇◆ ＊法人独自の5分野スペシャリスト資格制度あり └ 資格取得で人事評価に直結！ └当法人だけの特別な証明が、あなたの市場価値をアップ ＊チーフへのステップアップも └未経験スタートで役職に就くメンバーも在籍 ＊歯科衛生士への道もサポート └提携校なら入学金・検定料全額免除＆働きながら学べる！ 「毎日同じ仕事」じゃなく「どんどんスキルアップ」できる！ あなたの"やってみたい"を応援する環境で、一緒に輝きませんか？ ++医療業界で安定した働き方を実現！++ ◇月収28万円～も可能 ◇完全週休2日制＆週休3日もOK！ ◇入社6ヶ月後に正社員転換 ◇傷病手当・出産手当金・育児休暇中の保険料の免除など手厚い手当あり 千賀デンタルクリニックにおいて、歯科助手兼受付としてご活躍いただきます！ 受付対応からアシスタント業務まで幅広いお仕事をお任せします。 自分のペースでゆっくり慣れていきましょう♪ ☆゜+.具体的には.+☆゜ ◆歯科医院の受付・電話対応（予約対応、カルテ整理、会計業務） ◆歯科医師の治療アシスタント業務 ◆各種事務作業（PC入力） ◆治療器具の管理、片付け、清掃、滅菌、消毒　etc． ☆゜+.お仕事のPOINT.+☆゜ 受付対応やドクターのアシスタント業務が中心で、 専門的な医療行為や体力的な負担はなく、 落ち着いた環境で長く安定して働けるのが魅力です。 なかでも受付は、医院の「顔」として患者さまを迎える大切なポジション。 接客業をはじめとしたコミュニケーションスキルが活かせる場でもあります！ 「人と関わるのが好き」「誰かの役に立ちたい」その気持ちがあれば大丈夫です◎ ※上記を除く業務の変更はありません 【仕事の魅力】 ＊*働きやすさもオシャレも両立できる*＊ ◆残業ほぼナシ＆定時退社が当たりまえ！ ◆完全週休2日制（週休3日もOK） ◆仕事は職場で完結！家に持ち帰る業務ナシ ◆有給消化率ほぼ100％ ◆ネイル・髪色自由 業界のなかでもトップクラスの働きやすさを誇る当院。ネイルや髪色に厳しい風習がある医療業界ですが、当院では自分らしく働くことが仕事のパフォーマンス向上につながると考えているため、自分らしいスタイルで働けるのがポイントです◎ また「早く来て準備」「終礼で足止め」…そんな・・“なんとなく残る”文化は一切ありません！しっかり働いて、しっかり休んで、プライベートや家族時間、自分の趣味も大切にしたい方にぴったりな環境です♪ ＊*大型医療法人だからこそ、福利厚生も充実！*＊ 全国で23医院を展開しており、現在850名を超えるスタッフが在籍しているなど、大型医療法人である当院。「働くスタッフを大切にする医院」にしたいという想いのもと、社労士さんからのアドバイスのもと、女性が安心して働ける制度を取り入れています！例えば社会保険は協会けんぽを導入しており、【傷病手当】【出産手当金】【育児休暇中の保険料の免除】など、手厚い手当が多数。産前産後休暇や育児休暇の取得率も高く、ライフイベントを経ても安定して活躍しているスタッフが多いことも特徴の一つです！ 【教育制度について】 ★充実＆丁寧なサポートあり まずは本部での合同研修で、基礎的な歯科知識を座学＆ロープレにて10日間学んでいただきます。同期入職の仲間と一緒に楽しく学ぶことが可能です◎その後は配属先医院にてメンター制度＆オリジナルの教育カリキュラムに沿ってフォローしていきます。いきなり現場でのお客様対応はなく、模型などを使用しながら丁寧に学べるため、ひとりひとりのペースに合わせてステップアップしていける環境です！

＼看護スタッフへ捧げる沖縄冒険図鑑／ 本土から沖縄や、人生の新章を歩みませんか？ *○。理想の働き方リゾート ★月給32万円～42万円＋賞与2.5ヶ月分 ★残業ほぼゼロ＆有給消化率98％ ★看護スタッフの定着率95％ *○。暮らしの宝島 ★本土の約半額！南城市の2LDK家賃相場4万円 ★渋滞知らずの15分通勤 ★四季を通じて温暖な気候と輝く海に囲まれた土地 *○。看護スタッフがゆとりを持てる展望台 ★寄り添う看護で再発見する本質 ★オープンで温かな人間関係という異文化交流 ★仕事とプライベートの理想的なバランス 時間がゆったり流れる南城市という新天地で、 あなたの新しい旅が、ここから始まります。 旅支度は整いましたか？次のページで旅の道しるべをお伝えします↓ ◎賞与2.5ヶ月以上支給実績あり ◎物価・家賃が安くて収入面も安心 ◎残業ほぼなし&有給取得率98％ ◎定着率95％ ◎ライフスタイルに合わせて働き方を選べる ≪沖縄の海と空に囲まれた看護キャリアの冒険ルート≫ 【具体的な仕事内容】 ◆施設内看護： ・利用者様の健康管理 ・バイタルチェック ・ドクターの指示に基づく医療処置 ・インシュリン注射などの医療ケア　など ◆訪問看護　※直行直帰OK！ ・グループ内施設や利用者様のご自宅を訪問（1日平均6〜7件） ・バイタルチェックや健康状態の観察、医療処置のサポート ○。あなた専用の旅プランをデザイン ★子育て中の方→日勤からスタート ★アクティブな働き方を求める方→訪問看護メイン ★経験を積みたい方→施設内と訪問の両方を体験する など、ご希望に合わせて働き方をカスタマイズOKです！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 移住看護スタッフのリアルダイアリー ◇..。:* ★東京都内病院から移住・看護師Aさん 「初めは不安だらけでしたが、今では『もっと早く来ればよかった』と感じています」 *○。 移住前後の変化カタログ 【住まい】都内ワンルーム8万円 → 南城市2LDK4万円 【朝時間】慌ただしい準備60分 → ゆとりの朝食タイム 【食事】コンビニ・外食中心 → 新鮮な島野菜と海の幸 【休日】混雑する商業施設 → 青い海でシュノーケリング ★関西から移住・看護師Cさん 「方言は最初は戸惑いましたが、周囲の方々が標準語で対応してくださり、 徐々に沖縄の言葉も理解できるようになりました。 今では沖縄の文化や習慣に触れることが日々の発見と喜びになっています！」 看護の原点回帰と新たなキャリアの地平線 ◇..。:* *○。 専門性を深める環境 ◎ 施設内看護と訪問看護の両方を経験できる多彩なスキル獲得 ◎ 看取りまでの全過程に関われる深い専門知識の習得 ◎ 時間的余裕があるからこそ実現する質の高いケア提供 ★北海道から移住・看護師Dさん（27歳） 「入居者様の小さな変化に気づける観察力が自然と身につきました！ また、他職種との連携もスムーズで、カンファレンスでは私の意見もしっかり尊重されます。 看護師としての自分の価値を再確認できる場所です！」

スキルをもっと身に付けたい方当院は応援します！ ワークライフバランスの整った働きやすい環境です♪ 各スタッフが働きやすい環境を整えている当院の特長は、 完全週休2日制の勤務シフトです。 当院の診療は予約制です。 仕事と休暇のメリハリがつけられ 自分のスタイルで働けるから 長く勤めることができる職場環境です。 自分の時間も大事にしながら働ける当院で、 あなたも活躍してみませんか？ JR中央快速線・総武線・丸ノ内線 御茶ノ水駅から徒歩1分とアクセス便利な立地です。 ～経験ある方は優遇します～ 予防指導や診療の補助などの業務☆彡 医療に貢献できる“やりがい”を感じながら楽しく仕事ができます♪ 清潔感とリラックスできる院内にこだわりのある当院。 「良質な歯科医療」を目指し、 一般歯科から口腔外科、矯正歯科、インプラント治療 そして予防歯科まで幅広く診療しております。 今回募集する歯科衛生士さんには、 口腔衛生指導や診療のアシスタントなどの 歯科衛生士業務をお願いします。 ※担当制で患者さんを受け持ちます。 【サポート体制も万全！安心して働けます】 はじめのうちは、わからない事も多いかと思います。 でも、気にする必要はありません。 入社後は、仕事の流れなどを実務を通して 親切丁寧に指導します。 先輩たちのサポートを受けながら、 少しずつ仕事や新しい環境に慣れていってください。 ※変更の範囲：上記業務を除く当院業務全般 【仕事の魅力】 担当制について 当院の歯科衛生士は、基本担当制で患者さんを受け持ちます。 最初から責任を持って歯科衛生士業務を担当していただくので 患者さんから信頼感を得ながら良質な歯科衛生士業務が可能です。 患者さんも口腔内を健康に維持したいと 思っている方が多く通院しています。 患者さんからとても感謝されることが多いです。 拡大鏡の支給も行っており、セミナー参加の受講費支援もあります。 あなたのやりたいことが実現できる環境です。 ムリせず長く働ける環境あり♪ ★完全週休2日制＋長期休暇あり！ お休みがしっかり取れるので、 友人と予定を合わせてオフを楽しむことも可能です♪ ★予約制でゆとりの診療 診療は予約制なので、患者さん一人ひとり丁寧に診療にあたれます。 【教育制度について】 当院はベテランの教育係と相談しながら一つずつ丁寧に学ぶシステムです。 「急にたくさん覚えられない…」ということはありませんので安心してください。 誰だって１回で覚えられることは多くはないはず。 わからない時はどんどん聞いてください。

福利厚生充実！社会保険完備！ 御茶ノ水駅チカ！神保町駅からスグ！ 一つひとつ丁寧にサポートします！ JR中央快速線・総武線・丸ノ内線と アクセス便利な御茶ノ水駅近くの歯科医院です。 今回、患者さん増員のため歯科助手・受付を募集します！ 当院では《歯科助手・受付》に必要な知識とスキルを イチから身に付けることができます♪ 今回の採用では、これまでの経歴は問いません。 「専門知識や資格がない！」 という方もご安心ください。 入社後、仕事を進める上で必要になる 器具の名前やドクターのサポートの仕方など丁寧にお教えします。 お気軽にご応募ください。ご連絡お待ちしています。 ◆資格も経験も必要なし！ ◆正社員・パートの選択ＯＫ！ ◆御茶ノ水駅から徒歩1分の駅チカ勤務地！ 清潔感とリラックスできる院内にこだわりのある当院。 「良質な歯科医療」を目指し、 一般歯科から口腔外科、矯正歯科、インプラント治療 そして予防歯科まで幅広く診療しております。 あなたにはドクターや歯科衛生士のサポートと受付業務をお任せします。 まずは患者さんがリラックスして 診療を受けていただけるよう、 明るく丁寧な対応をしてください。 《具体的には？》 ◎各種歯科治療器具の準備や片付け 事前に指示されたことを行うので、 医療の知識のない方も心配はいりません！ ◎患者様の介助 患者様を診療室への誘導、ライトの調整など ドクターが治療に専念できるようにフォローします。 ◎患者様への応対などの受付業務 医院の顔として、明るい対応をお願いします。 ◎治療機械のメンテナンス 治療器具の消毒をお願いします。 どの仕事も先輩スタッフが的確な指示を出してくれますので、 心配なくお仕事ができます。何かあればご相談ください。 ※変更の範囲：上記業務を除く当院業務全般 【仕事の魅力】 経験者も驚く高待遇で収入アップ 未経験でも月給は24万円スタート！ 賞与や昇給のチャンスもあるため、 収入アップもきっと叶います。 歯科助手・受付の中でも水準の高い待遇で あなたをお待ちしています。 ※もちろん経験者は優遇します。 ムリせず長く働ける環境あり♪ ★完全週休2日制＋長期休暇あり！ お休みがしっかり取れるので、 友人と予定を合わせてオフを楽しむことも可能です♪ ★パートもＯＫ！ あなたのライフスタイルに合わせて パート勤務も可能です。 週2日～勤務時間・曜日の相談に応じます。 お気軽にあなたの都合を相談してください。 【教育制度について】 入社後は先輩と一緒に業務をスタート！ 基本的にドクターの指示通りに動ければ問題ないので 未経験の方もご安心ください♪ 入社の時点で専門知識は一切不要です。 お仕事をイチからしっかり学べるので、 元事務職のスタッフや元販売職のスタッフなど 未経験から始めた先輩スタッフも多数活躍中です。

スタッフ同士の気持ちを大切にする環境だから、 自分も子どもたちも『笑顔』になることができる* *9拠点新規オープン! 地域の皆さまに長く愛されてきた当社。 このたび千葉県内に、 9つの施設をオープンすることになりました！ 同じタイミングで入社する仲間と一緒に、 新たなスタートを切りませんか？ みんなで力を合わせて、施設を盛り上げていきましょう♪ *働きやすい仕組みあり 施設数も多いためシフトの融通も利きやすく、 IT化による業務効率化も行っています。 他にも、「育児と両立したい」という方には、 時短勤務もできますのでお気軽にご相談ください+。 *未経験も安心の制度 保育士、児童発達支援関係の資格は受験費用を全額負担。 グループ内の学校法人での研修もあるので、 未経験でも安心してくださいね！ ★子どもたちに丁寧に向き合い『大切な経験』をつくるお仕事★ ＊しっかり稼げる！月給26.5万円以上 ＊チーム体制だから休暇も取りやすい！ ＊誕生日休暇など福利厚生充実 ＊髪色・ネイル自由◎ イベントの企画やプログラム運営を通して、 子どもたちにとって必要な『体験』を提供するお仕事です* ＊具体的には？ ━━━━…‥*.+ ◆児童支援プログラムの運営・作成 └プログラムの企画から運営を行います。 　内容は様々で、創作活動・音楽活動・散歩・運動etcを行います♪　 ◆個人支援計画の作成 └成長スピードは子供たちによって変わります。 　毎日の記録や、次は何ができるようになってほしいか？などの計画を考えます。 ＜担当人数は？＞ 1日約10名の子ども達を3～6名のスタッフで支援するため、 じっくり向き合うことができます☆ ＜ご利用者様は？＞ 発達障がいを抱える2歳～18歳の子ども達の成長を支えます （未就学児30%、小学校低学年35%、高学年25%、中学生以上が10%程度） ＜イベントの企画や運営も！＞ スポーツ大会、縁日、クリスマス会のほか、 長期休暇中には遠足や遊園地 など 教室内外のイベントを企画できるのも魅力です♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 子ども達の笑顔のために* 子どもたち一人ひとりの「できること」「できないこと」を理解し、社会と関わることが楽しくなるような、楽しい療育プログラムを運営していただきます。 【例】電車に乗って動物園に行く課外プログラム 　A君：電車に乗った経験がないので、切符を買う体験をしてもらう 　B君：一人行動が多いので、集団行動を体験をしてもらう 　C君：動物を触ったことがないので、ふれあい体験をしてもらう　など 自分が考えた企画で、とても楽しそうにしている子どもたちの姿を見れたり、子どもの成長を感じたときにとてもやりがいを感じますよ。 先輩社員にインタビュー* 未経験入社した、松本さんに聞いてみました♪ ■どんな会社ですか？ 毎日楽しく笑顔が絶えない会社です。働く環境では持ち帰りの仕事や残業が無いので、プライベートではとても充実しています。また、働いている人たちが年齢が近いのでとても喋りやすく、困ったことがあってもみんなで助け合いながら仕事をすることができるのでとても居心地が良いです。 ■入社の決め手は？ 職場見学へ行った際に、社員の皆さんのやり取りをしているところを見てとても楽しそうだなと思い入社を決意しました。また＂地域の「困った」を「ありがとう」に変える＂という経営スローガンにもとても魅了され、私もみんなの役に立てるような人になりたいと思い入社しました！ 【教育制度について】 ＼☆未経験でも安心！サポート体制☆／ ▼STEP1 入社後まずは、会社理念・社内ルール・評価制度等のオリエンテーションを実施♪ ▼STEP2 事業所にてOJT研修を実施。 1日の流れや、子ども達のことを知り、遊びを通して信頼関係を築いていきます！ ▼STEP3 事業所横断研修、階層別研修、全420講座あるD-learing研修（基礎的な支援、障害特性を理解する研修）等 将来のことも見据えて、専門スキルも取得可能です！

『個性』を理解し、求職者の一番のパートナーに！ 誰もが"イキイキ"と働ける社会をサポートしましょう＊₊ * 人にためになる仕事をしたい * 数字に追われず、一人ひとりに寄り添いたい * オフィスワークだけでは物足りない そんな方に向いてるのが『ジョブコーチ』の仕事です。 私たちは、ハンディを持つ求職者に対して 復職や就職の後押しを行う支援を行っています！ 一人ひとり、得意なことや苦手なことが異なりますので、 ゆっくり一緒に歩み進めることが大切。 想いやりをもって、丁寧に進めるのが得意な方は大歓迎＊ 人生の大きな選択を二人三脚でサポートするからこそ、 当社でしか得られないやりがいに溢れています＋゜ 目の前の『誰かのため』に、 未来を描く経験を積みませんか？ ◆目には見えない『ハンディ』のある求職者と企業の架け橋に＊ ◆無料託児所＊育児サポート充実 ◆定時帰り推奨（月5時間以内） ◆完全週休2日制（日曜日固定休＋平日） └希望を伝えれば、土曜日も可！ 就職を希望されているハンディを持った求職者に、 就労に必要なトレーニングや指導を行います＊ 一人ひとりにあった就労サポートを提案しましょう♪ …*…*…*具体的なお仕事内容*…*…*… 《就労サポート》 ❖相談業務 　利用者さんや家族からの相談に対応し、 　悩みや困り事を共有し、 　解決に向けてアドバイスや情報提供を行います 笶門ーア蜉エ繝医Ξ繝シ繝九Φ繧ー 　利用者さんの就労意欲を高め、 　就労に必要なスキルや知識を身につけるための支援を行います （ビジネスマナー・簡単なPC操作 etc） ❖就職活動のサポート 　外部支援機関との打ち合わせや、 　面接練習、履歴書添削を行います …*…*…*仕事のやりがいは？*…*…*… 喜び、モチベーションにつながる日々の“気づき”です！ 1人ひとり成長スピードは異なりますが、 日々のふれあいを通して成長を見守る中で 「前できなかったことが、できるようになったね」 とさまざまな発見や気づきが私たちの喜びです！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ”明確なルール”で健全な仕事環境を実現 「ドットラインの魅力は？」と聞くと「いい人が多い！」と答える社員ばかり！ その秘訣の一つに、社内ルールの明文化があります＊ 例えば、 ＊この仕事は、どこの誰の仕事範囲なの？ ∟「すみわけのルール」に各業務範囲を一覧化してます。 ＊上司にバレンタインや誕生日プレゼント渡した方がいい？ ∟「贈り物は原則禁止」というルールを定めているため、心配不要です！ また、隔週で各部署のルール改善会が実施しており、社員主体となってルールづくりを進めています☆ 目の前の人に感謝されるお仕事です ジョブコーチのお仕事は、未経験から始められます！ ハンディを持つ方のサポート聞くと、少し不安に感じる方もいるかもしれません。 ですが、人と人との関わりを大切にできる方なら、「誰かの力になる喜び」「必要とされる嬉しさ」そんな素敵な気持ちを日々感じられる仕事です＊ 先輩の8割以上が未経験からスタートしているので、専門スキルがなくても心配はご無用。温かい心と前向きな姿勢があれば、周囲の先輩が優しく、しっかりとフォローしていきます！ 【教育制度について】 ＼☆未経験でも安心！サポート体制☆／ ▼STEP1 入社後、まずは会社理念・社内ルール・評価制度等のオリエンテーションを実施♪ ▼STEP2 配属部署でOJT研修。 1日の業務の流れ、会社や福祉業界ことを知ることができ、入社2～3ヶ月頃には一通りの業務経験ができます。 ▼STEP3 事業所横断研修、階層別研修、全420講座あるD-learing研修（基礎的な支援研修）等 将来のことも見据えて、専門スキルも取得可能です！

栄養士正規職員・調理パートを募集します。 資格はあるけど実務が未経験…。 育児があるから仕事は諦めちゃった…。 そんなあなた。 社会福祉法人あざみ会で、新たなキャリアを築きませんか？ 《資格を持つ方は100％面接♪》 当会は、子ども、保護者、そして職員の三者が 幸せになれるような環境を整備。 充実した福利厚生と年間130日超の休日、残業もほぼゼロなど、 育児やプライベートなどとも両立しやすいフィールドです。 あなたの夢、応援しますよ♪ 充実の福利厚生と風通しの良い職場環境 あなたの力を思い切り発揮できるフィールドです 【具体的にお任せしたい業務】 献立の作成をはじめ、調乳室消毒、器具消毒、調乳、離乳食調理、保育者・看護師との連絡、離乳食盛り付け　乳幼児食調理、喫食状況及び摂取量の把握、乳幼児おやつ調理・配膳などです。 ★子どもたちの「美味しい」と喜ぶ笑顔が仕事の励みになります。 【仕事の魅力】 資格をお持ちの方は100％面接させていただきます 毎日子どもたちに囲まれるだけに、やりがいがある反面、大変な仕事。だからこそ、働く職員が力を発揮できる環境が大切だと考えています。「資格は持っているけど実務経験がなくて不安」 「以前、栄養士や調理師として働いていたけど、もう疲れちゃって…」という方でも、安心して働ける環境です。資格をお持ちであれば、実務経験の有無や年数、ブランクも問いません。当会であらためて、調理の仕事に向き合ってみませんか？ 職員の健康をサポートする「launchservice」スタート！ 私たちは、職員の健康管理も大切な法人の役割と考え、2023年4月から「launchservice」をスタートしました。 管理栄養士が監修した栄養バランス抜群のお惣菜を、なんと1品100円でご提供！ ランチタイムはもちろん、朝食として少し早めに利用したり、テイクアウトして夕食の一品にすることもできます。 例えば、主菜・副菜・ごはんを組み合わせてもたったの300円！ 多くの職員から「手軽で美味しい」「健康的で嬉しい」とご好評いただいています。

パーソルグループで 利用者様の未来の可能性を広げるサポートを♪ 障害のある方の就労をサポートする私たち。 まずは働く準備ができるよう、 安定して通所していただくことからサポートしていきます。 私たちが当たり前にできることも、 障害がある方にとっては難しいことがあります。 初めは自分に自信が持てなかった利用者様が、 次第に「自分にもできることがあるんだ」と 自分自身を認められる瞬間に立ち会える。 …そんなやりがいの大きいお仕事です。 課題や悩みは人それぞれだからこそ、 当社では一人ひとりに合わせた サポートを大切にしており、 利用者さまの入社後定着率は驚異の【定着率97％】を誇っています。 利用者さまの人生に"真"に寄り添うお仕事をはじめませんか？ ◇人材大手のパーソルグループだからこそ、豊富なノウハウと研修体制があります ◇男女とも産育休取得実績多数！子育てに理解のある会社です ◇未経験入社約50％！支援の仕事が初めての方も歓迎です 障害のある利用者様一人ひとりに合わせたサポートで就労を支えていきます。 ■Step1:就業に向けた講座 ビジネスマナーや仕事を通じたコミュニケーションなど、仕事に必要なスキルをお伝えする講座。 利用者様一人ひとりに合わせたプログラムを計画します。 ┗メンタルケア講座、面接対策講座、PC講座　など ■Step2:擬似就労 事業所をオフィスに見立てた実践的な就労訓練のサポート。 オフィスで必要となる実務作業をスムーズに行えるようサポートを実施します。 ┗コピー/電話の取次ぎ/備品購入/請求書の発行　など ■Step3:フィードバック・面談 状況に応じて支援のプログラムを変更するなど、利用者様に合わせたフォローを実施。 得意・苦手の整理/体調の確認/就労へのモチベーション管理/今後の目標など、 コミュニケーションを通じて理解・共有することを目的としています。 ■Step4:応募・面接・就労後のフォロー 企業へ応募する際の必要な書類の準備、面接練習、面接の同行など 就職が決まり就労を開始後も、定着へ向けたサポートを実施します。 ご本人との面談や、就業先担当者との連携など、長く活躍してもらえるよう継続的にフォローします。 ★常時20名前後の利用者様が通所。 　約10カ月から1年半のトレーニングを経て就労されていきます。 └【職種の変更の範囲】会社が定める範囲の職種 【仕事の魅力】 人のサポートには働きやすさも必要不可欠！ ◇完全週休2日制&年休122日 ◇フレックス制 ◇看護休暇あり ◇育児時短勤務可能(小学6年生まで)など 人を支える仕事に集中できるよう当社ではしっかり働きやすさを整えています。 毎日2回、全体で利用者様の状況について共有する時間を設け、 スタッフ全員で利用者様をサポートする「全員支援」を行っているため、 体調不良のお休みや早退にも柔軟に対応できる環境です。 研修制度が充実。スタッフの約半数が未経験から始めました！ ▼導入研修（3日間） 事業概要や理念、コンプライアンスなど、パーソルグループや当社についての座学研修 ▼事業部研修（約2週間） 支援員としての心構えやビジネスマナーなど、業務を進めていくうえで必要な知識を学んでいただきます ▼各拠点でのOJT研修 マンツーマンでしっかり業務をお教えします。ロープレなどを行いながら丁寧にレクチャーします 20年以上前から障害者雇用を行ってきた当社だからこそ、豊富なノウハウがあります。万全なサポート体制があるため未経験から始めたスタッフが多数活躍しています。

誰かの役に立ちたい、福祉に携わってみたい… 40代からでも始められる環境でそんな想いを叶えませんか。 ＊20～40代の先輩も多数活躍中 ＊元営業・事務・販売などの経験が活かせる ＊年休124日｜完全週休二日制｜残業少なめ｜転勤なし すべてのひとが誰かに必要とされ、 誰かを支えるのが当たり前な社会をつくる。 そんな未来に向け、障がいを持つ方の 就労支援を行うのが私たちリハスです。 *＼ママ・パパが働きやすい環境／* 育産休の取得実績も多数＆男性社員も取得中。 お子さんの発熱時のお休みも相談しやすく、 スタッフ同士で助け合ってサポートします。 「知識や経験はないけれど、 福祉に関わる仕事がしたい」という方も大歓迎。 これまでの経験と福祉への想いが活きる環境で 誰かを支えるやりがいを実感しませんか？ ◇毎日17時台退社可（残業ほぼなし）／完全週休2日制 ◇未経験からセンター長へのキャリアUP多数 ◇資格手当・子ども手当・1人暮らし応援手当あり ◇本社、現場のスペシャリストなど多彩なキャリアあり 就労継続支援施設などのご利用者様のサポートをお任せします。 *【お仕事は？】* ■ご利用者様の就労サポート(作業見守りなど) ■新規ご利用者様へのサービス案内や連絡調整 ■ご利用者様やご家族のサポート ■病院・企業などとの連携 ■個別支援計画・日報などの事務作業 ※施設によりますが、ご利用者様との対話がメイン、事務作業は2割程です *【就労継続支援施設とは？】* ホテル｜ショッピングモール｜工房｜農園 など… 障がいを持つ方の「働きたい」や「稼ぎたい」といった 想いを叶えることを目的とした施設です。 労働の対価として、工賃をお支払いしています。 希望次第では、ご自身で就労先を探せます。 *【就労移行支援施設とは？】* 障がいを持つ方が、一般企業への就職を目的として 「必要なスキル」「就職サポート」を受けられる 「通所型」の障害福祉サービスです。 ＊マナーや身だしなみのレクチャー、就活支援など *【ゆくゆくは専門職の道も】* また、将来のキャリアパスとして、障がいがある方への支援計画や 支援員へのアドバイスを行う「サービス管理責任者」も目指せます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 一人ひとりのキャリア形成を大切にしています 上長と月1回の定期面談で、今後のキャリアについて相談できます。 「センター長を目指すなら、今この仕事をしておこう」など、 必要なスキルを習得できるようフォローします。 実際に、20代後半～30代前半でセンター長にキャリアアップした実績も多数！ 「支援員→センター長候補→センター長」と、明確なキャリアステップのもと成長できます。 その他、 ・本社スタッフ ・現場のスペシャリスト（支援スタッフ業務メイン） …など、社員の適性や希望に寄り添い、キャリアを応援。 また、スタッフ一人ひとりの成果を評価し、年に1回表彰式を実施！ 頑張りが成果として繋がる環境です。 ワークライフバランスを整えられるから、安心して働けます ご利用者様の「真のQOL向上」を支援したいと考えている当社では、全社員が安心して仕事と向き合える環境を整えています。 ＊完全週休2日制 　土日休みor日曜＋1日休み ＊残業月平均10Hほど 　17時台の退社も可能 ＊長期休暇あり（夏季・年末年始） ＊全国各地に拠点あり／全国社員・エリア社員選択可能！ ＊一人暮らし応援手当(月1万円)※規定あり ＊地域手当 ＊資格支援制度 ＊ビジネスカジュアル 【教育制度について】 ▼入社後はオリエンテーションからスタート！ 「事業内容」「使用する社内システム」などの基礎を学習します。 ▼その後は配属先でのOJT研修がメイン。 チェックシートに沿って教えるので、半年ほどで一人前にステップアップできます。

＼＊最短3ヶ月で管理者候補を目指せる＊／ リハスで共に、障がいのない社会をつくりませんか？ 「障がいをなくす」という理念のもと 全国で就労支援を行っているリハスで、 〈就労支援スタッフ〉になりませんか？ ＼＊充実研修＆成長サポートあり＊／ 動画学習やOJT研修で一つずつ学べるほか、 先輩たちがじっくりサポートしますので、 未経験でも安心して始められるのが魅力です。 ＼＊“昇進の早さ”が大きな魅力＊／ 入社後3ヶ月でセンター長候補になった事例あり！ 定期キャリア面談でキャリアパスの 希望をしっかりヒアリングします♪ 実際に20代や30代前半でセンター長になった 先輩もたくさん活躍しています。 リハスはあなたの「頑張りたい」想いを応援！ ぜひ当社で早期キャリアアップを実現しませんか？ ◇完全週休2日＆残業ほぼなし ◇20・30代のセンター長多数活躍！ ◇本社、現場のスペシャリストなど多彩なキャリアあり ◇完全週休2日制 ◇資格手当・子ども手当あり 就労継続支援施設などのご利用者様のサポートをお任せします。 *【お仕事は？】* ■ご利用者様の就労サポート(作業見守りなど) ■新規ご利用者様へのサービス案内や連絡調整 ■ご利用者様やご家族のサポート ■病院・企業などとの連携 ■個別支援計画・日報などの事務作業 ※施設によりますが、ご利用者様との対話がメイン、事務作業は2割程です *【就労継続支援施設とは？】* ホテル｜ショッピングモール｜工房｜農園 など… 障がいを持つ方の「働きたい」や「稼ぎたい」といった 想いを叶えることを目的とした施設です。 労働の対価として、工賃をお支払いしています。 希望次第では、ご自身で就労先を探せます。 *【就労移行支援施設とは？】* 障がいを持つ方が、一般企業への就職を目的として 「必要なスキル」「就職サポート」を受けられる 「通所型」の障害福祉サービスです。 ＊マナーや身だしなみのレクチャー、就活支援など *【ゆくゆくは専門職の道も】* また、将来のキャリアパスとして、障がいがある方への支援計画や 支援員へのアドバイスを行う「サービス管理責任者」も目指せます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 一人ひとりのキャリア形成を大切にしています 上長と月1回の定期面談で、今後のキャリアについて相談できます。 「センター長を目指すなら、今この仕事をしておこう」など、 必要なスキルを習得できるようフォローします。 実際に、20代後半～30代前半でセンター長にキャリアアップした実績も多数！ 「支援員→センター長候補→センター長」と、明確なキャリアステップのもと成長できます。 その他、 ・本社スタッフ ・現場のスペシャリスト（支援スタッフ業務メイン） …など、社員の適性や希望に寄り添い、キャリアを応援。 また、スタッフ一人ひとりの成果を評価し、年に1回表彰式を実施！ 頑張りが成果として繋がる環境です。 ワークライフバランスを整えられるから、安心して働けます ご利用者様の「真のQOL向上」を支援したいと考えている当社では、全社員が安心して仕事と向き合える環境を整えています。 ＊完全週休2日制 └土日休みor日曜＋1日休み ＊残業月平均10Hほど └17時台の退社も可能 ＊長期休暇あり（夏季・年末年始） ＊全国各地に拠点あり／全国社員・エリア社員選択可能！ ＊ブランクOK・育児中のママも活躍！ └突発的なお休みも気兼ねなく取得可 └パート勤務や時短勤務も相談OK 【教育制度について】 ▼入社後はオリエンテーションからスタート！ 「事業内容」「使用する社内システム」などの基礎を学習します。 ▼その後は、配属先でのOJT研修がメイン。 評価・チェックシートに沿って教えるので、半年ほどで一人前にステップアップできます。

未経験から選べる理系キャリア！研究もサポートも◎ 多彩なポジションで理系知識を活かせる！ ～先輩たちの声をご紹介～ 【Tさん／元保健師／27歳】 ●選んだ理由：医療知識を活かして社会貢献したくて。 　1ヶ月の充実研修後、徐々に実験から 　企画立案まで担当範囲が広がり、やりがいを感じています！ ●当社の魅力：残業月10h程、土日祝休みでプライベートも充実。 　最大月6.7万円の住宅補助や賞与で収入面も安心です！ 【Oさん／元スーパー社員／30歳】 ●選んだ理由：理系知識を活かしつつ、 　事務経験も活かせる点に惹かれました。 　品質データ管理からスタートし、 　今は報告書作成も担当しています◎ ●当社の魅力：産育休制度や時短制度が充実。 　女性が多く活躍している環境に安心感があります！ ◆未経験の方も多数活躍中！1ヶ月の研修があって安心♪ ◆定着率93％(直近3年)！働きやすさも◎ ◆残業月10h程＋賞与年2回 ◆製薬/バイオ/食品などから研究対象が選べる♪ ◆東証プライム上場グループ いきなり実務ではなく、基本を学んで 自信をつけてからの現場デビューです！ ＜入社後の流れ＞ ▼1ヶ月の研修からスタート！ 当社研究施設で最新の研究設備を使用しながら 基本を身につけていただきます。 ～研修例～ ・ホールピペット操作での試薬調整・ 濃度調整 ・医薬品分析レベルでの試料分析(HPLC等) ・データの波形確認 ・実験の心構え ・実験室で気を付けること 等 ▼研修が終わったら、プロジェクトへ！ 希望や学生時代の専門分野などを踏まえ、担当を決めていきます。 研究対象は製薬からバイオ、ヘルスケア、化学、食品までさまざま！ 幅広い選択肢の中から、あなたの希望を教えてください◎ ★サポート案件も多数！ 業務例） ・医薬品・健康食品の品質データ管理と記録保管 ・研究開発資料の作成と文書管理 ・製品仕様に関する根拠データ収集と報告書作成 ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 研究者として加速度的に成長できる環境を整えています。 ◆1ヶ月研修は少人数制 はじめは、分析機器を使用した研修やバイオ分野の研修を実施。 その後も統計学やヒューマンスキルなどを学べ 未経験の方でも着実にステップアップできます。 ◆継続的にスキルアップ 自分を磨く費用を補助する制度があり、学会参加やセミナー受講にかかる 費用の一部を負担。毎月支給の資格手当もあるので、知識やスキルを深め続けられます。 ◆長期キャリアをサポート 継続研修や階層別研修を活用して、さらなるレベルアップも可能。 将来的には、医薬品安全性情報管理(PV)や臨床開発など社内キャリアへのシフトも目指せます。 東証プライム企業グループならではの働きやすさ ■残業月10h程＆残業代100％支給 ■賞与年2回（今期は年3.8～4ヵ月分＋業績による決算賞与支給） ■土日祝休みで年休126日 ■産育休取得実績あり＋育児・介護のための時短勤務応相談 ■住宅補助や借上げ社宅　等 女性やママさんも多数活躍しており、産育休取得後に復帰した方もたくさんいます。 また、結婚・出産に伴う引っ越しなど、ライフスタイルの変化に合わせて 職場を変えることも可能。職場の異なるママ同士がコミュニティでつながり 子育てや仕事との両立などの情報交換もしています。 ★先輩社員のインタビュー・研修詳細はこちら https://www.youtube.com/@RD-ko1zr/videos

理系知識を活かせる♪サポート業務～研究で安定キャリアを！ ★未経験OK★土日祝休み★産育休実績多数★ 当社なら、安定と働きやすさを両立できます♪ ◎未経験でも安心の研修制度 1ヶ月の充実研修で基礎からしっかり学べるから 理系知識を持つ方なら安心してスタートできます。 品質データ管理や文書作成など、 あなたに合ったサポート業務からスタートも◎ ◎ワークライフバランス抜群 残業月10h程＆土日祝休みで プライベートも充実。産育休取得実績も多数！ ママさんコミュニティもあり、長く働ける環境です。 ◎安定の待遇も魅力的 東証プライム上場グループの安定基盤。 賞与年2回（実績4ヶ月分）＋決算賞与、 最大月6.7万円の住宅補助など、収入面も安心です。 ＜東証プライム上場グループで安定感も抜群＞ ■製薬・バイオ・ヘルスケア・化学・食品など ■残業月10時間ほど＋賞与年2回 ■研修で基礎知識・スキルが身に付く！ ■借上げ社宅あり いきなり実務ではなく、基本を学んで 自信をつけてからの現場デビューです！ ＜入社後の流れ＞ ▼1ヶ月の研修からスタート！ 当社研究施設で最新の研究設備を使用しながら 基本を身につけていただきます。 ～研修例～ ・ホールピペット操作での試薬調整・ 濃度調整 ・医薬品分析レベルでの試料分析(HPLC等) ・データの波形確認 ・実験の心構え ・実験室で気を付けること 等 ▼研修が終わったら、プロジェクトへ！ 希望や学生時代の専門分野などを踏まえ、担当を決めていきます。 研究対象は製薬からバイオ、ヘルスケア、化学、食品までさまざま！ 幅広い選択肢の中から、あなたの希望を教えてください◎ ★サポート案件も多数！ 業務例） ・医薬品・健康食品の品質データ管理と記録保管 ・研究開発資料の作成と文書管理 ・製品仕様に関する根拠データ収集と報告書作成 ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 東証プライム企業グループならではの働きやすさ ■残業は月平均10時間ほど＆残業代は100％支給 ■賞与年2回。今期は年3.8～4ヵ月分＋業績による決算賞与支給 ■土日祝休みで年間休日126日 ■育児・介護のための時短勤務応相談 ■住宅補助や借上げ社宅あり　など 結婚・出産に伴う引っ越しなど ライフスタイルの変化に合わせて職場を 変えることも可能です。 職場の異なるママ同士がコミュニティでつながり 子育てや仕事との両立などの情報交換もしています。 大学ラボで行う基礎研修や個別のキャリア支援あり 入社後の1ヵ月間の研修は 3～5名に対して専任講師1名が担当！ 最新の研究設備を使用しながら 必要な基本知識やスキルが身につくと同時に 研究者としての心構えや、現場で求められる 感覚なども丁寧にレクチャーしていきます。 ★専属のサポート担当がつくから安心！ 一人に1名のサポート担当者がついて 1～2ヵ月に1回のペースで面談を行っており 困り事や悩み、今後のキャリアなどについての 相談が可能です。中には、プライベートな相談を する方もいるくらい、気軽に話せるので安心です。 ★配属先での研修もあり 描きたいキャリアプランがあれば それに沿った案件をお任せします。 スキルや知識に不安がある場合は、 配属先にて研修やOJTを実施するので心配いりません。 【教育制度について】 ◎幅広い分野に携わることができます！ 《プロジェクト例》 ◆分析系 医薬品分析/単離・精製/成分分析/構造解析/ バリデーション/抽出/透過電子顕微鏡測定（TEM）/ 電子顕微鏡測定（SEM）/品質管理分析 ◆生物系 細胞実験/動物実験/薬物動態/薬理薬効/ 微生物/遺伝子/タンパク/抗体 等 ◆化学系 有機/無機/有機合成/高分子/材料/錯体/ 触媒/天然物/電気/NMR解析/スペクトル解析 等

子どもとの距離が近い小規模保育園だから 「おいしい！」の声を直接聞けます◎ 料理が好きで、子どもも好き。 そんなあなたにピッタリなのが当園の調理スタッフ！ 当園は食育に力を入れていて、 調理スタッフと子どもたちの距離が本当に近いんです♪ 一緒に食事をとったり、食育指導を行ったりと、 触れ合う機会を多くとっているため 園児たちの笑顔に囲まれながら仕事をすることができます。 また、「子どもの元気のモトになるこの仕事だからこそ、 調理スタッフにも活き活き働いてほしい」 そんな想いから、働きやすい環境も整えています！ ★残業なし ★年間休日120日 ★産育休取得実績多数 ★最大5日間以上の連休も取得可 ぜひ、あなたの「好き」を活かして、楽しく働きませんか？ □残業ほぼなし □職員のお子様も入園可能 □育休、産休、看護休暇、介護休暇あり □5日間以上の連休も取得可 □小規模保育が中心 当社が運営している「こもれび保育園」にて、給食づくりをお任せします。栄養士が作成した献立をもとに、年齢や成長に合わせた給食やおやつの調理をお願いします！ ◇◆具体的なお仕事内容◆◇ ◎昼食・おやつの調理、盛り付け ◎配膳・後片付け ◎食材の発注・在庫管理 ＜当園について＞ 園児の定員は15〜40名前後。一人ひとりにきめ細やかな保育を実施しているからこそ、子どもと近い距離で接することができます。現在、調理スタッフは20代～50代まで幅広いスタッフが活躍中！年齢を問わず活躍できる環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 手厚い待遇があなたのキャリアを支えます ◆収入が安定！ 賞与は年2回、昇給も年1回あり、しっかり収入を確保できます。また、住宅手当や施設手当、2年目から支給される勤続手当など様々な手当がつくため、安心して働いていただけます◎ ◆ライフイベントを迎えても長く働ける 将来家庭を持った際は、社員枠でお子様を入園させることができます。母子通園もOKなのでライフスタイルが変わっても長く勤めることが可能です！現在は当園全体で9名の社員が子連れ出勤をしています。また、産前産後休暇・育児休暇の取得実績も豊富であるほか、復帰後はお子様が小学校3年生になるまで、時短勤務も可能です！ 無邪気な姿に癒やされ、成長する姿に元気をもらえる仕事です 食べやすい具の大きさや形は生まれた月によって一人ひとり違うもの。「同じ3歳クラスでも早生まれの子はまだお口が小さいから、乱切りよりも棒状に切ろう」そんな気づきも、子どもたちと近い距離で調理をするからこそできることです。触れ合いを通じて子どもたちの成長をダイレクトに感じられるのもこの仕事の魅力。一緒に食事をとった際は、満面の笑みと「おいしい！」の声に癒されるはずです！

年齢や経験に縛られることはありません。 IBISならキャリアも成長も叶えられる環境をご用意！ 年齢や経験に関係なく日々の努力を しっかりと評価してくれるような会社で 自分の“やりたい”を叶えたい──。 IBISはそんな想いを持っている方に ぜひとも知ってほしい会社です。 女性だから／若年だから／家庭があるから …といった理由でキャリアを諦める必要は 一切ありません。 IBISはあなたの“得意”や“想い”を 会社全体でしっかり受け止めて、 最大限に引き出す仕組みと風土があります。 事実、代表自身も子育てと両立しながら キャリアアップを実現。他にも入社数ヵ月で リーダーに抜擢された20代の先輩スタッフや、 異業種から転身して子会社の社長に就任した 女性社員も在籍しています！ 未経験OK・研修体制充実●20代～30代が活躍●残業月15H未満●完全週休2日制（日曜定休）●有給100％消化推奨・連休取得OK●各種手当＋賞与年2回支給●時短勤務相談可 障がいをお持ちの方々（パートナーさん）の 「働く」をサポートするポジション！ みなさんには主に店舗・ネット通販用の 商品づくりのサポートを行っていただきます。 ＜具体的には＞ …………………… ■パートナーさんのお仕事のサポート・工程管理 ■個別面談・支援計画の作成 ■レクリエーションの企画・実施（季節のイベント・デザートデイ等） ＜入社後の流れ＞ …………………… ▼入社1ヵ月目 トレーニング店舗で教育担当がマンツーマンで 基礎的なことを丁寧にお教えします。 ===== ▼入社2ヵ月目 配属店舗で勤務（OJT）スタート。 トレーニング店舗と配属先店舗の担当者が コミュニケーションを取って、 あらかじめあなたの得意なこと・不得意なことを 共有して、スムーズに働けるようサポートします！ ===== ▼入社3ヵ月目 より知識を深め、実践的なスキルが身に付くように 研修を実施。7割が未経験スタートということもあり、 現場での課題や悩みを共有しながら、 着実にスキルアップできる仕組みを整えています。 ===== パートナーさんと楽しい時間を過ごすための 企画などもお任せします！ 業務が一通りできるようになったあとは、 施設責任者やマネジメント担当、 本部スタッフへのキャリア転換など、 新たなポジションの選択も広がっています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 理不尽な評価に悩んできた方にこそオススメ！ IBISでは年齢や社歴、性別に関係なく「目の前の人のために一生懸命支援する姿勢」や「日々の努力」をしっかり評価します！実際に入社後2～3ヵ月でリーダーに抜擢された20代の方や、子育てと両立しながらキャリアアップを実現した女性社員も多数在籍。当社でなら、どんなバックグラウンドの方でも安心して新しい一歩を踏み出せます。 女性が自分らしく働けるようにサポートします。 IBISは女性のキャリアアップや多様な働き方に深い理解がある会社。代表自身が2児の母で、育児と仕事の両立に悩みながらもキャリアアップを実現してきた経験を持ち、「女性だから」「家庭があるから」といった理由でチャンスを諦めてほしくないと強く願っています。そのため産育休の取得実績が豊富！時短勤務や家庭の事情にも柔軟に対応しています。また、女性ならではの悩みにも会社がしっかり寄り添い、守る体制もあります。 【教育制度について】 ■eラーニング 動画で福祉の基礎知識を身につけていただきます。 ■勉強会（毎月開催） 背景や成り立ちなどを学び、しっかりと納得した上で IBISの支援のあり方を身に付けていきます。 ◎「こんな勉強会をやってみたい」という 現場の声も積極的に取り入れています！ 学ぶ意欲がある人にはどんどん成長の機会が与えられ、 経験や年齢に関係なく、誰もが自分らしく成長できる 環境がIBISにはあります。

手厚いフォローがあるから未経験からでも安心。 あなたの“新たな一歩”を全力で応援します！ 「自分にできるかな？」 「福祉の仕事は初めてだけど大丈夫？」 そんな不安を抱えながら 就労支援スタッフとして新たな一歩を 踏み出した先輩たちの多くが、 今では自信を持って活躍しています！ ＜オススメPOINT＞ ◎ほとんどが未経験スタート ◎未経験からでも月給25万円～ ◎ママさんも多数活躍 ◎3か月の充実した研修あり 充実した研修や手厚いフォロー体制があり、 アイビスでは元アパレルスタッフや営業職、 育児中の方など、多様なバックグラウンドを 持つ20代～50代の女性が多数活躍しています。 常に安定した収入が得られる環境を用意して あなたの「やってみたい」を全力で応援します！ 20代～50代の幅広い年齢層が活躍■未経験OK・研修体制充実■残業月15H未満■完全週休2日制■有給100％消化推奨⇒連休取得OK■各種手当＆賞与年2回支給■産育休取得実績あり／時短勤務相談可 障がいをお持ちの方々（パートナーさん）の 「働く」をサポートするポジションで、 あなたには主に、店舗・ネット通販用の 商品づくりのサポートを行っていただきます。 ●具体的には ┗パートナーさんのお仕事のサポート・工程管理 ┗個別面談・支援計画の作成 ┗レクリエーションの企画・実施 （季節のイベント・デザートデイ等） ★パートナーさんと楽しい時間を過ごすための 企画などもお任せします！ ★業務が一通りできるようになったあとは、 施設責任者やマネジメント担当など、 新たなポジションの選択も広がっています。 ≪入社後の流れ≫ ━━━━━━━━ ■入社1ヵ月目 トレーニング店舗で教育担当がマンツーマンで 基礎的なことを丁寧にお教えします。 　　　↓ ■入社2ヵ月目 配属店舗で勤務（OJT）スタート。 トレーニング店舗と配属先店舗の担当者が コミュニケーションを取って、 あらかじめあなたの得意なこと・不得意なことを 共有して、スムーズに働けるようサポートします！ 　　　↓ ■入社3ヵ月目 より知識を深め、実践的なスキルが身に付くように 研修を実施。7割が未経験スタートということもあり、 現場での課題や悩みを共有しながら、 着実にスキルアップできる仕組みを整えています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 年齢・経験問わず頑張りを評価し、キャリア形成もサポート！ 当社では、どれだけ会社やパートナーさんに貢献できたか」を基準に評価しています。そのため20代でリーダーや管理職に抜擢された方、周囲への感謝や協力を大切にする姿勢が評価されて昇格した方や入社後わずか数年で子会社の社長に就任した方も！代表自身も未経験入社から4年で代表に就任。「頑張れる環境さえあれば人は必ず成長できる」とスタッフに常々伝えています。理不尽な評価やガラスの天井は一切なし。アイビスなら自分の得意や希望を活かしながら、納得感を持ってキャリアを築けます！ 女性が安心して長く働ける環境を整えています！ アイビスには「ライフイベント」と「キャリア」の両立を実現している先輩がたくさんいます。産育休はもちろん、時短勤務やシフト調整も柔軟に対応。社員からは「女性ならではの悩みも会社がしっかりフォローしてくれる」といった声が多く寄せられています。ちなみにオフィスは清潔で明るく、休憩スペースにはフリードリンクも完備！ 【教育制度について】 ■eラーニング 動画で福祉の基礎知識を身につけていただきます。 ■勉強会（毎月開催） 背景や成り立ちなどを学び、しっかりと納得した上で アイビスの支援のあり方を身に付けていきます。 ◎「こんな勉強会をやってみたい」という 現場の声も積極的に取り入れています！ 学ぶ意欲がある人にはどんどん成長の機会が与えられ、 経験や年齢に関係なく、誰もが自分らしく成長できる 環境がアイビスにはあります。

漢方のチカラで、あなたも輝く。 充実研修＆働きやすい環境で叶える、健康美と安定キャリアを！ ◆安定基盤あり 2023年にスギホールディングスグループ入り！ 残業ほぼなし/年休120日でプライベートも充実！ 安定基盤で長く働ける環境です。 ◆未経験でも安心の充実研修 4～6ヶ月の研修で漢方の知識や カウンセリング技術をイチから学べます。 スクール事業も展開する当社だからこその ノウハウが詰まった研修で、あなたの成長をサポート！ ◆働きながら美しく健康に 働きながら健康や美容の知識を自然に身につけれられます。 自社商品を生活にとり入れている社員も多数◎ ◆全国16店舗で募集 東京/神奈川/名古屋/大阪…店舗多数！ お客様と自分自身の健康をサポートする 素敵なキャリアを始めませんか？ ◆未経験OK◆第二新卒もOK◆東京・神奈川・名古屋・大阪ほか各店舗で募集中！全国から応募OK◆残業ほぼ無し◆社員割引あり◆賞与年2回◆女性メンバー活躍中◆UIターンも大歓迎！ ご来店されたお客様に対するカウンセリング～薬の処方・ アドバイス～アフターフォローをお任せします。 ◆◇◆お仕事の流れ◆◇◆ ▼【カウンセリング】 ご来店・Webでご相談いただいたお客様に対して きめ細やかなカウンセリングを行います。 「どのようなことが気になっているのか」など 時にカウンセリングは1時間以上におよぶことも！ お客様の立場に立ちながら、じっくりと時間をかけて 心と身体の両面からお客様の健康について向き合っていきます。 ▼【薬の選定・アドバイス】 カウンセリングをもとに、約200種類の漢方薬から お客様の体質に合わせた処方を選定します。 大切なのは、自然治癒力を高め、病気にならないための ライフスタイルのご提案。食べ物や生活習慣など 生活養生にまで踏み込んだアドバイスを行うため 必要に応じてお茶や健康食品などのご案内も行います！ ▼【アフターフォロー】 お薬をお渡しした後も、煎じ方や飲み方の確認や その後の経過について、お電話やメールなどでお伺いし 適切なフォローを行います。 とくに飲み始めの時期には体調の変化などに気を配り 安心してお薬を続けていただけるよう 精神面からサポート◎ 専任担当として、長期的にお客様の健康を支えていきます！ (変更の範囲)上記を除く当社関連業務全般 【仕事の魅力】 ◆実務未経験の方もOK。少しずつ、業務を覚えられる環境です 入社後は、先輩スタッフに教わりながら 各業務を覚えていただきます。 カウンセリングのコツや商品の知識は 入社後に学んでいただけるのでご安心ください。 また、お客様とは長いお付き合いになるので あなたの接遇やご提案を通して 月日とともにお客様が健康になっていく姿を 見られるのも、大きなやりがいですよ◎ ◆薬日本堂について 現在、全国に16店舗の「漢方相談専門店」を展開し これまで70万人以上のご相談実績を持つ 漢方のリーディングカンパニーです。 漢方に気軽に親しんでもらうことを目的に これまで青山に「漢方ブティック」「漢方ミュージアム」 をオープンするなど、その活動は業界内外から 高い注目を集めています。 また、日本コカ・コーラ社の「からだ巡茶」 の開発にも協力。漢方の推進に向けた 積極的な企業活動を行っています！ 【教育制度について】 ●入社後は4～6ヶ月にわたる研修（集合教育／現場教育）で、漢方や、カウンセリングのノウハウ、商品知識などをしっかりと身に付けていただけます。その後は成長に応じて、管理職スキルや店長スキルなどを段階的に教育いたします。 ●漢方の知識が全くない方もご安心ください。当社は、外部の方に対するスクール事業を展開するほど、豊富な漢方の知識・ノウハウを持っていますので、入社後からでも充分に学んでいけます。