第二新卒・未経験歓迎／品質保証（工業用ファスナー）／創業81年老舗メーカー／国内トップシェア／働き方・教育制度◎ ■業務内容： 千葉工場内にて国内トップシェアを誇る工業用ファスナー製品の品質保証をご担当頂きます。 ◎メイン業務 ・顧客からの製品に関する質問・クレームや調査依頼に基づき、原因調査・分析、各現場との打ち合わせ、レポート作成を行います。 ※顧客への報告、クレーム対応は営業が行います。同行頂くこともありますが単独での対応は基本的に発生しません。 ・企画実行：製品の品質維持・高めるための方法を製造部のメンバーと相談しながら企画します。 ・工場監査対応：国内外のクライアントの監査対応 ■組織構成： ・品質保証課／11名（20代〜40代まで幅広い年齢層の社員が在籍） ■働き方： ・年間休日120日、有給取得率が高く、残業は発生しても月1〜2時間程度とプライベートも大切にして頂ける環境です。 ・土日出勤なし、定時帰宅の風潮があります ■教育体制： ・入社後は経験豊富な先輩社員によるOJTを実施します。事業部長や先輩社員から、1日の仕事の進め方等を丁寧に研修致しますので未経験の方でも手厚くフォロー頂けます。 ■キャリアパス： ・品質保証のスペシャリストとしてキャリアを築く方や、経験を積んだ後知識を生かして同社他部門にキャリアチェンジをされる方もいらっしゃいます。全部署に携わる業務ため勉強の機会があります。 ■魅力： ・無借金の黒字経営を継続しており、安定した経営基盤です ・会社の方針として不良ゼロを目指しており、品質にこだわりのある商材に関わることができます。 ・独立系のメーカーであるため幅広い顧客網があり、老舗メーカーとして根強い信頼を築いております。 ・自動車部品（70％）以外にも家電や住宅にも使用される為、比較的景気や業界の影響を受けにくいです。 ■工業用ファスナーとは： 自動車、テレビ、パソコン等をつくる時に欠かせない『工業用ファスナー』は、パーツとパーツを繋ぎとめるための部品です。自動車（約70％／国産車）を中心に、建設機器、OA機器、住宅設備等、幅広い業界で使用されています。その品質の高さから、国内・海外の大手メーカーから支持を得ており、業界トップクラスのシェアを獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【１からキャリアを積みたい方の応募歓迎！業績好調・安定の生コンメーカー】 【1日の労働時間7H／有給取得80％以上／休みの取りやすい体制／転勤無し】 愛知県内に5工場を有する中堅の生コンメーカー会社です。大手ハウスメーカー（一条工務店やパナホーム等）や建設会社を長年取引先とし、安定しております。業績好調の背景から、近年3工場の建て替え・設備導入する等設備投資も行っている一方、組織の人員も若返りを図るため、当ポジションを募集致します。 ■業務内容 生コンクリートの製造・販売を行う当社の品質管理・保証担当として、建設現場にて下記業務を行っていただきます。 ・製品の測定管理および供試体（テストピーズ）を作成（生コンクリート強度管理の為） ・工場内で工程管理などの書類作成 ・現場に行き、供試体（テストピース）の取得 ・建設現場での現場立ち合い。公共試験場への採取した試料の持ち込み ※未経験者の方でも親切に指導いたしますのでご安心下さい。 ※工場での荷下ろしといった現場での実作業も発生します。 ※将来的には品質保証以外のも幅広くキャリア選択もしていただける環境です。 ■組織構成 春日井工場は全体37名で、製造部門7名、輸送部門22名、営業事務部門8名で構成されています。 ■教育体制 入社後2か月は先輩社員と同行し、様々な現場を見て仕事の大枠を覚えて頂きます。2か月以降も当然社内フォローがあり、周りに教えてもらいながら品質保証としての業務を身に着けて頂きます。大体1年程で、一連の流れを把握できます。 ■仕事の面白み、やりがい 製造した生コンクリートは大手ハウスメーカーや建設会社を通じてカタチづくられていきます。戸建て住宅やマンション・幼稚園や学校など、様々な現場で使用されており、自身の手掛けた製品を日常で目にするときに、やりがいを感じることができます。 ■働きやすさ 有休取得率80％以上：休みについては他工場からのフォローができる等、休みの取りやすい社内体制が整っています。連休に合わせた有給取得も取りやすい環境です。また労働時間について、2時間の休憩時間がある為、1日の労働時間は7時間となります。

【１からキャリアを積みたい方の応募歓迎！業績好調・安定の生コンメーカー】 【1日の労働時間7H／有給取得80％以上／休みの取りやすい体制／転勤無し】 愛知県内に5工場を有する中堅の生コンメーカー会社です。大手ハウスメーカー（一条工務店やパナホーム等）や建設会社を長年取引先とし、安定しております。業績好調の背景から、近年3工場の建て替え・設備導入する等設備投資も行っている一方、組織の人員も若返りを図るため、当ポジションを募集致します。 ■業務内容 生コンクリートの製造・販売を行う当社の品質管理・保証担当として、建設現場にて下記業務を行っていただきます。 ・製品の測定管理および供試体（テストピーズ）を作成（生コンクリート強度管理の為） ・工場内で工程管理などの書類作成 ・現場に行き、供試体（テストピース）の取得 ・建設現場での現場立ち合い。公共試験場への採取した試料の持ち込み ※未経験者の方でも親切に指導いたしますのでご安心下さい。 ※工場での荷下ろしといった現場での実作業も発生します。 ※将来的には品質保証以外のも幅広くキャリア選択もしていただける環境です。 ■組織構成 春日井工場は全体37名で、製造部門7名、輸送部門22名、営業事務部門8名で構成されています。 ■教育体制 入社後2か月は先輩社員と同行し、様々な現場を見て仕事の大枠を覚えて頂きます。2か月以降も当然社内フォローがあり、周りに教えてもらいながら品質保証としての業務を身に着けて頂きます。大体1年程で、一連の流れを把握できます。 ■仕事の面白み、やりがい 製造した生コンクリートは大手ハウスメーカーや建設会社を通じてカタチづくられていきます。戸建て住宅やマンション・幼稚園や学校など、様々な現場で使用されており、自身の手掛けた製品を日常で目にするときに、やりがいを感じることができます。 ■働きやすさ 有休取得率80％以上：休みについては他工場からのフォローができる等、休みの取りやすい社内体制が整っています。連休に合わせた有給取得も取りやすい環境です。また労働時間について、2時間の休憩時間がある為、1日の労働時間は7時間となります。

【国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／鉄スクラップをリサイクルする鉄鋼業／業界大手・東証プライム上場JFEグループの中核企業／安定した基盤／福利厚生充実】 当社が製造・販売する鉄鋼製品の品質について、JISを始めとする規格や需要家の要求事項を満たしていることを対外的に保証する業務を担います。品質保証に必要な社内標準の整備について、操業部門を指導・支援するとともに、品質や各種プロセスの解析・検証等を行います。また、外部の認証機関の認定・承認手続や社外監査の対応なども行っています。 ■具体的な職務内容： ・品質保証に必要な社内標準の整備（関係部門の指導・支援） ・製品品質や各種製造プロセスについての調査・解析・検証など ・外部の認証機関による認定・承認の手続に関する対応 ・社外からの監査、立ち合いに関する対応 ・検査証明証の発行 ・各試験作業（引張試験／衝撃試験等）の作業管理（安全、就業、設備管理等） など ■当社の特徴： ・JFE条鋼は全国5ヶ所に製造所を有し、形鋼・棒鋼といった建設用鋼材を中心に社会基盤・産業基盤を支える鉄鋼製品を幅広く社会に提供しています。当社製品はビルやマンション、橋梁、造船、鉄塔、フェンス等、多様に加工され、私たちの暮らしを取り巻く様々な場面で使用されています。 ・5ヶ所の製造拠点は、北海道（札幌）から東日本（茨城・埼玉）、西日本（兵庫・岡山）と全国を効率的にカバーし、形鋼（H形鋼・溝形鋼・等辺山形鋼・不等辺山形鋼等）、棒鋼ともに幅広い商品ラインナップで高シェアを誇っています。また、それらに次ぐ第3の中核事業として、電気炉を活用し一般廃棄物・産業廃棄物を処理する資源リサイクル事業にも取り組んでいます。 ・当社は企業規模と比較して従業員数は多くありません。その分、充実した教育研修制度の下、社員一人ひとりが会社を支える中核人材として能力発揮できるよう計画的に育成しています。成長の機会も必然的に多く、確実にスキルアップできる環境があります。

【国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／鉄スクラップをリサイクルする鉄鋼業／業界大手・東証プライム上場JFEグループの中核企業／安定した基盤／福利厚生充実】 当社が製造・販売する鉄鋼製品の品質について、JISを始めとする規格や需要家の要求事項を満たしていることを対外的に保証する業務を担います。品質保証に必要な社内標準の整備について、操業部門を指導・支援するとともに、品質や各種プロセスの解析・検証等を行います。また、外部の認証機関の認定・承認手続や社外監査の対応なども行っています。 ■具体的な職務内容： ・品質保証に必要な社内標準の整備（関係部門の指導・支援） ・製品品質や各種製造プロセスについての調査・解析・検証など ・外部の認証機関による認定・承認の手続に関する対応 ・社外からの監査、立ち合いに関する対応 ・検査証明証の発行 ・各試験作業（引張試験／衝撃試験等）の作業管理（安全、就業、設備管理等） など ■当社の特徴： ・JFE条鋼は全国5ヶ所に製造所を有し、形鋼・棒鋼といった建設用鋼材を中心に社会基盤・産業基盤を支える鉄鋼製品を幅広く社会に提供しています。当社製品はビルやマンション、橋梁、造船、鉄塔、フェンス等、多様に加工され、私たちの暮らしを取り巻く様々な場面で使用されています。 ・5ヶ所の製造拠点は、北海道（札幌）から東日本（茨城・埼玉）、西日本（兵庫・岡山）と全国を効率的にカバーし、形鋼（H形鋼・溝形鋼・等辺山形鋼・不等辺山形鋼等）、棒鋼ともに幅広い商品ラインナップで高シェアを誇っています。また、それらに次ぐ第3の中核事業として、電気炉を活用し一般廃棄物・産業廃棄物を処理する資源リサイクル事業にも取り組んでいます。 ・当社は企業規模と比較して従業員数は多くありません。その分、充実した教育研修制度の下、社員一人ひとりが会社を支える中核人材として能力発揮できるよう計画的に育成しています。成長の機会も必然的に多く、確実にスキルアップできる環境があります。

【国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／鉄スクラップをリサイクルする鉄鋼業／業界大手・東証プライム上場JFEグループの中核企業／安定した基盤／福利厚生充実】 当社が製造・販売する鉄鋼製品の品質について、JISを始めとする規格や需要家の要求事項を満たしていることを対外的に保証する業務を担います。品質保証に必要な社内標準の整備について、操業部門を指導・支援するとともに、品質や各種プロセスの解析・検証等を行います。また、外部の認証機関の認定・承認手続や社外監査の対応なども行っています。 ■具体的な職務内容： ・品質保証に必要な社内標準の整備（関係部門の指導・支援） ・製品品質や各種製造プロセスについての調査・解析・検証など ・外部の認証機関による認定・承認の手続に関する対応 ・社外からの監査、立ち合いに関する対応 ・検査証明証の発行 ・各試験作業（引張試験／衝撃試験等）の作業管理（安全、就業、設備管理等） など ■当社の特徴： ・JFE条鋼は全国5ヶ所に製造所を有し、形鋼・棒鋼といった建設用鋼材を中心に社会基盤・産業基盤を支える鉄鋼製品を幅広く社会に提供しています。当社製品はビルやマンション、橋梁、造船、鉄塔、フェンス等、多様に加工され、私たちの暮らしを取り巻く様々な場面で使用されています。 ・5ヶ所の製造拠点は、北海道（札幌）から東日本（茨城・埼玉）、西日本（兵庫・岡山）と全国を効率的にカバーし、形鋼（H形鋼・溝形鋼・等辺山形鋼・不等辺山形鋼等）、棒鋼ともに幅広い商品ラインナップで高シェアを誇っています。また、それらに次ぐ第3の中核事業として、電気炉を活用し一般廃棄物・産業廃棄物を処理する資源リサイクル事業にも取り組んでいます。 ・当社は企業規模と比較して従業員数は多くありません。その分、充実した教育研修制度の下、社員一人ひとりが会社を支える中核人材として能力発揮できるよう計画的に育成しています。成長の機会も必然的に多く、確実にスキルアップできる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／鉄スクラップをリサイクルする鉄鋼業／業界大手・東証プライム上場JFEグループの中核企業／安定した基盤／福利厚生充実】 当社が製造・販売する鉄鋼製品の品質について、JISを始めとする規格や需要家の要求事項を満たしていることを対外的に保証する業務を担います。品質保証に必要な社内標準の整備について、操業部門を指導・支援するとともに、品質や各種プロセスの解析・検証等を行います。また、外部の認証機関の認定・承認手続や社外監査の対応なども行っています。 ■具体的な職務内容： ・品質保証に必要な社内標準の整備（関係部門の指導・支援） ・製品品質や各種製造プロセスについての調査・解析・検証など ・外部の認証機関による認定・承認の手続に関する対応 ・社外からの監査、立ち合いに関する対応 ・検査証明証の発行 ・各試験作業（引張試験／衝撃試験等）の作業管理（安全、就業、設備管理等） など ■当社の特徴： ・JFE条鋼は全国5ヶ所に製造所を有し、形鋼・棒鋼といった建設用鋼材を中心に社会基盤・産業基盤を支える鉄鋼製品を幅広く社会に提供しています。当社製品はビルやマンション、橋梁、造船、鉄塔、フェンス等、多様に加工され、私たちの暮らしを取り巻く様々な場面で使用されています。 ・5ヶ所の製造拠点は、北海道（札幌）から東日本（茨城・埼玉）、西日本（兵庫・岡山）と全国を効率的にカバーし、形鋼（H形鋼・溝形鋼・等辺山形鋼・不等辺山形鋼等）、棒鋼ともに幅広い商品ラインナップで高シェアを誇っています。また、それらに次ぐ第3の中核事業として、電気炉を活用し一般廃棄物・産業廃棄物を処理する資源リサイクル事業にも取り組んでいます。 ・当社は企業規模と比較して従業員数は多くありません。その分、充実した教育研修制度の下、社員一人ひとりが会社を支える中核人材として能力発揮できるよう計画的に育成しています。成長の機会も必然的に多く、確実にスキルアップできる環境があります。

【国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／鉄スクラップをリサイクルする鉄鋼業／業界大手・東証プライム上場JFEグループの中核企業／安定した基盤／福利厚生充実】 当社が製造・販売する鉄鋼製品の品質について、JISを始めとする規格や需要家の要求事項を満たしていることを対外的に保証する業務を担います。品質保証に必要な社内標準の整備について、操業部門を指導・支援するとともに、品質や各種プロセスの解析・検証等を行います。また、外部の認証機関の認定・承認手続や社外監査の対応なども行っています。 ■具体的な職務内容： ・品質保証に必要な社内標準の整備（関係部門の指導・支援） ・製品品質や各種製造プロセスについての調査・解析・検証など ・外部の認証機関による認定・承認の手続に関する対応 ・社外からの監査、立ち合いに関する対応 ・検査証明証の発行 ・各試験作業（引張試験／衝撃試験等）の作業管理（安全、就業、設備管理等） など ■当社の特徴： ・JFE条鋼は全国5ヶ所に製造所を有し、形鋼・棒鋼といった建設用鋼材を中心に社会基盤・産業基盤を支える鉄鋼製品を幅広く社会に提供しています。当社製品はビルやマンション、橋梁、造船、鉄塔、フェンス等、多様に加工され、私たちの暮らしを取り巻く様々な場面で使用されています。 ・5ヶ所の製造拠点は、北海道（札幌）から東日本（茨城・埼玉）、西日本（兵庫・岡山）と全国を効率的にカバーし、形鋼（H形鋼・溝形鋼・等辺山形鋼・不等辺山形鋼等）、棒鋼ともに幅広い商品ラインナップで高シェアを誇っています。また、それらに次ぐ第3の中核事業として、電気炉を活用し一般廃棄物・産業廃棄物を処理する資源リサイクル事業にも取り組んでいます。 ・当社は企業規模と比較して従業員数は多くありません。その分、充実した教育研修制度の下、社員一人ひとりが会社を支える中核人材として能力発揮できるよう計画的に育成しています。成長の機会も必然的に多く、確実にスキルアップできる環境があります。

〜国土交通省認定Hグレード工場取得し品質管理・短納期・低コストを目標に掲げ成長中〜 ■業務内容： 建築鉄骨の設計施工等を行う当社にて、品質管理業務・部署のマネジメント業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・客先の年間計画、社内の生産負担の調整／生産計画に基づく進捗納期管理、コスト低減の企画運用 ・外注先、社内との折衝業務等　※実務対応から部門スタッフの育成、管理まで幅広く業務を行います。 ※現在7名の人員体制／20〜50代の各世代が幅広く活躍しています。 ■当社の特徴： （1）中四国エリアの街づくりを支えるべく、多数の大規模なプロジェクトや、インフラ系の事業に携わっております。また建築と製造の事業において成長をしてきた技術力は大手ゼネコンにも認められており、経営基盤は安定しております。反響営業率が90％であることも、品質の高さにおいて取引先にご満足いただけている証です。創業から50余年で積み上げてきた信頼とノウハウ、技術を活かし、国内のランドマークとなるようなモノづくりに貢献します。 （2）大手ゼネコンからの受注を中心に病院・ホテル・物流センターなどの大規模商業施設を幅広く手掛けています。※官民両方での大型の受注あり　岡山・広島・鳥取・島根を中心とした中四国エリア、また関東・関西・九州と幅広く手掛けています。 ■当社の強み： 建築事業と製造事業を行っており、どちらの業務にも携わることが出来るのが強みです。営業の業務や、CADを使用した設計、現場施工管理技士としての業務割り当てなど、自分にフィットした仕事があります。モノづくりに関しての興味を持つことが大事だと考えているため、職種も面談を通して決めることが出来るなど、社員一人一人としっかり向き合える環境を整えております。また、社員の育成にも力を入れており、外部機関活用の推奨、資格手当の支給や、提携先の教育機関への通学費用の負担なども行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【★業界未経験歓迎／現在は大手国産自動車メーカーの部品製造に注力しています／年間休日124日／完全週休二日制／90％正社員登用】 ■仕事内容： 3〜4名のメンバーのマネジメントを通じて、当社樹脂（塗装）製品の成形／塗装工程の品質管理、保証業務全般をお願いいたします。 ＜具体的には＞ ・完成品の検査・データ集計 ・製造工程のチェック／改善提案 ・クレーム対応等 <こんなところに当社の製品が使われています> ・マツダ・トヨタ・ダイハツなどの車の内装部品 ・医療機器、アミューズメント機器の塗装・部品 ・プリンターなど複合機の部品 など ■当社について： ・材料、加工技術、管理技術に独自のノウハウを蓄積し、順調な発展を遂げてきたプラスチック製造メーカー。最近は、自社ブランド製品の開発製造を行うなど新ビジネスにもチャレンジしています。 ・第一樹脂工業は、1957年の創業以来、社会基盤を支えるプラスチック製品メーカとして、新材料、新技術にチャレンジし続け、卓越したものづくりを通して、高品質のプラスチック製品を提供し、多様化／高度化するお客様のご要望にお応えしております。 ■第一樹脂工業の特長： ・新材料、新技術にチャレンジし続け、DSI／ヒート＆クール成形／ガスアシスト成形（AGI）／圧縮／金属インサート成形等の高度な射出成形技術とUV塗装／蒸着／印刷／LDS等の2次加工技術など、ものづくりを通して高品質のプラスチック製品を提供し、多様化／高度化を進めています。今ある様々な成形／加飾加工と、金型技術を使いこなすノウハウが有り、さらに技術を発展させ、お客様の要求にお応えします。 変更の範囲：当社業務全般

【完全週休二日制／マイカー通勤可／残業月平均15時間／平均勤続年数14年／世界トップクラスの写真処理機器メーカー】 ■業務概要： 同社で医療機器または写真用プリンターの品質保証職として、製品の評価、各種分析・調査、品質改善を担当していただきます。製品に求められる性能を満たしているかの設計レビューや、試作品・量産前の妥当性試験の実施方法の検討、評価マニュアルの作成など、多岐にわたる業務をお任せします。顧客の安心・安全を守る重要な役割を担い、問題解決に向けた提案力が求められます。 ＜具体的には＞ ・製品に求められる性能を満足しているかの設計レビュー ・試作品、量産前の妥当性試験の実施方法の検討、評価マニュアル作成 ・評価に関する各種分析・調査 ・品質体制の構築と市場で発生した不具合内容の調査や改善提案 ＜職場環境＞ 働いていただく職場には約10名の社員が在籍しています。イメージングの機械を担当する者と医療機器の担当をする者に分かれています。オフィスワークや、会議室での打ち合わせ、試作室で製品と向かって作業するなどバリエーションがあります。 ＜人事制度＞ 当社では、半年ごとに従業員の実績を評価し、それに応じた給与改定を行っています。目標の設定から評価のフィードバックなど、個人毎に丁寧に面談をしています。社員一人一人に向き合いながらサポートいたします。 ■当社について： 完全週休二日制に加え、入社日に有給休暇を10日付与。工場も空調完備されているので、年間を通して気持ち良く働けます。マイカー通勤OK、制服貸与はもちろん、社員割引が利用できる食堂のお弁当も好評です。遠方からのご入社には支度金も支給（規定有）しますので、安心して新しいスタートを切ってください。 ■企業の特徴／魅力： 同社は写真処理機器の製造・販売において世界トップクラスの企業であり、グローバルに事業を展開しています。設計から販売まで一貫して自社で行うものづくりへのこだわりと、海外拠点6ヶ国に子会社があり世界180カ国への出荷実績を誇ります。医療機器や介護機器などの新規事業にも積極的に取り組んでおり、常に革新を追求する情熱を持った企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社の品質保証分野で、国内外の材料および特殊工程における製品や工程の監査業務をご担当いただきます。特殊工程や主副資材（油脂、接着剤、塗料、防錆材料、鋼板）に関連する監査活動や不具合調査を通じ、製品品質の維持・向上に貢献していただきます。特殊工程は、専門的な固有技術を必要とし、問題が即座に顕在化しない場合でも重大な品質問題につながる可能性があります。そのため、市場不具合の未然防止や抑止力の向上を図り、製品品質を支える重要な役割を担います。 ■業務詳細： ・特殊工程および製品に関する自社およびサプライヤーの監査 ・材料検査手法の取り決めおよび工程変更時の対応 ・仕入れ材料（樹脂、油脂、接着剤、シート表皮などの）に関する品質監査 ・製品や工程における不具合の調査／解析および原因究明 ・サプライヤーの自立化支援を目的とした監査員の育成および体制監査 ＜特殊工程＞ 例：溶接、熱処理、化成電着、めっき、ゴム化工、接着、はんだ　など ＜主副資材＞ 例：油脂、接着剤、塗料、防錆材料、鋼板　など ■使用ツール： MATLAB／Simulink、MicroAutoBox／ControlDesk、CANalyzer、C・C++、CarlaSim／CarSim ■仕事の進め方： 担当分野の監査計画を立案し、現地での監査対応を実施します。現地監査を通じて各サプライヤーにおける品質維持、向上を目指します。また、開発部門や生産工場からの依頼に基づく調査、海外事業体との連携を通じた監査や調査も担当します。 ■入社後のキャリアパス： 入社後は、特殊工程および仕入れ品の監査業務を各分野ご経験いただき、段階的に担当分野を拡大。将来的には各分野へ担当を拡大し、材料・特殊工程分野の品質保証におけるスペシャリストとしての成長を期待します。 ■当ポジションの魅力： ・材料や特殊工程に関する専門知識を習得し、社内外で信頼される重要な役割を担うことができます ・希望に応じて、国家技能検定などの資格取得支援があり、自己成長を促進できる環境です ・海外事業体との連携を通じて、グローバルな視点や、コミュニケーション能力を向上させることができます 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／鉄スクラップをリサイクルする鉄鋼業／年休127日／残業15h-20h程度／業界大手・東証プライム上場JFEグループの中核企業／安定した基盤／福利厚生充実】 社内およびグループ会社における品質保証活動の総合的な企画・運営を担います。品質保証に必要な社内標準の整備について、関係部門を指導・支援するとともに、定期的な監査・調査を行い遵守状況を監督します。 ■具体的な職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・社内およびグループ会社における品質保証活動の総合的な企画・運営 ・品質保証に必要な社内標準の整備（関係部門の指導・支援） ・社内およびグループ会社の品質保証に関する活動状況の監査・調査 ・法改正など、必要な情報の収集や対応方法の検討 ・品質活動に関して、鉄鋼協会等の外部団体との連絡・調整 ■当社の特徴： ・JFE条鋼は全国5ヶ所に製造所を有し、形鋼・棒鋼といった建設用鋼材を中心に社会基盤・産業基盤を支える鉄鋼製品を幅広く社会に提供しています。当社製品はビルやマンション、橋梁、造船、鉄塔、フェンス等、多様に加工され、私たちの暮らしを取り巻く様々な場面で使用されています。 ・5ヶ所の製造拠点は、北海道（札幌）から東日本（茨城・埼玉）、西日本（兵庫・岡山）と全国を効率的にカバーし、形鋼（H形鋼・溝形鋼・等辺山形鋼・不等辺山形鋼等）、棒鋼ともに幅広い商品ラインナップで高シェアを誇っています。また、それらに次ぐ第3の中核事業として、電気炉を活用し一般廃棄物・産業廃棄物を処理する資源リサイクル事業にも取り組んでいます。 ・当社は企業規模と比較して従業員数は多くありません。その分、充実した教育研修制度の下、社員一人ひとりが会社を支える中核人材として能力発揮できるよう計画的に育成しています。成長の機会も必然的に多く、確実にスキルアップできる環境があります。 変更の範囲：本文参照

メモリーディスク事業部門 技術・品質保証部 品質保証課にて、HDD用アルミブランク材の品質保証業務を担当いただきます。 ・当部門ミッション HDD用アルミブランク材の製造供給メーカーは世界に2社しかなく、同社はその一端として製品展開を続けています。かつてはPC向けの製品がメインであったHDDは、データセンターや録画装置などでのニーズへの移り変わっております。また、HDDの高容量化に伴い、アルミ合金を使用したりと市場も変革期となっています。 当社の技術力は、特に、平坦度を限りなくゼロに近くする加圧焼鈍技術など、世界各国のHDDメーカーから高い評価を得ており、HDDに使用される当社のアルミブランク材の世界シェアは約40％（当社調べ）を占めております。 今後も品質と技術の絶えざる改善・向上に努め、顧客のニーズを満たす製品を提供し、世界のデータインフラを支える一役を担ってまいります。 ※https://www.furukawa.co.jp/product/functional/memory/memory.html ■働き方 時間外労働；20時間／月，繁忙期は5月(内部監査対応)、品質問題発生時 リモートワークの有無；無 (制度上はあるが、業務の特性上基本的には出社となる。) 出張の頻度；1回程度／月 （客先もあるが、UACJ（福井）が多い。基本日帰り。技術打ち合わせがメイン。海外や国内遠方への出張機会もあり。） ■採用部門 課長１名、担当2名（30代1名、40代以上２名） 中途採用者２名 ■将来的なキャリアパス（5~10年） 能力に応じて事業部門内の課長（製品技術、品質保証、製造、製造技術など）に就くことを期待しています。 また、関係会社である古河UACJメモリーディスクにて開発スタッフや技術スタッフとしてのローテーションも可能性あり。 変更の範囲：会社の定める業務

◆職務内容： スチール、木材、樹脂などを主材料とするオフィス家具製品の品質確保を中心とした様々な品質改善活動により顧客満足度を最大化する品質保証業務全般をご担当頂きます。 ・ISO9001等の品質管理システムの維持管理、各種品質規格基準の見直し改善 ・品質トラブル発生時の分析や検査による原因究明、暫定恒久対策、顧客クレーム対応 ・国内外の生産工場への品質監査や指導実施による製造品質改善および品質課題の解決 ・製品開発プロセス上の設計審査における評価確認や品質情報インプットによる設計品質改善 ・関連部門との連携にてアフターサービス業務の改善による顧客満足度の維持向上 部門のリーダー候補として、実務のリードやメンバーフォローをお任せしたいと考えております。 ◆採用背景 コクヨの主力事業であるワークプレイス事業（オフィス家具・内装）は、全社総売上の40％を占めるまでに成長をしております。 オフィス空間の提案・構築だけではなく、空間づくりに必要な建材（間仕切り/パーテーション）、空間を彩る家具のメーカーとして立ち位置を確立しており、特に生産を支える品質保証ポジションをこの度募集することとなりました。 ◆働き方 ・アジア・オセアニアを中心とした海外出張が年に複数回ございます。 （1回あたりの期間は1週間程度） ・オフィス勤務と在宅勤務のハイブリッドワークが可能です。 ◆同社について 2021年に企業理念を「be Unique.」〜コクヨは、創造性を刺激し続け、世の中の個性を輝かせる〜に刷新しました。長期ビジョンにおいて「企業理念を刷新して、これからの強みを再認識し、新しい戦略でグループ全体に成長への活力を取り戻す。サステナブルな長期視点の経営にシフトして、次々と事業を生み出す集合体へと変革する。」ことを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

原料ゴムと種々な薬品を混ぜてゴム製品の元であるマスターバッチの製造を手掛ける当社の技術系総合職として、生産部門、品質保証のいずれかの業務をお任せします。 ■業務内容： （1）生産部門（製品、製造に関わる各工程の作業管理） ・生産技術…生産性の改善、品質の向上、新規製品の立ち上げ、異常品の流出防止など ・生産管理…生産計画の策定、原材料および資材の発注管理など （2）品質保証（製品側と原料側のいずれかを担当） ・製品側…製品がお客様ニーズを満たしているかの確認、管理。納入仕様書の締結、社内標準の作成など ・原料側…原料の規格から保存方法、耐久性、劣化についての調査。原材料異常の処置、原材料品質管理など ※適性に応じて、お任せする業務を決定 ■未経験歓迎： 技術系総合職は、就業中の社員でも、ゴムとは関係のない学部や学科を専攻していた者も多くおり、入社後にOJTなど実務を通して、ゴムに関する知識や業務に必要なスキルを学べる環境です。 ■引越し・住宅手当有： 会社都合での引越しの場合引越し手当支給。社宅制度では月約9,000円（光熱水費除く）で契約物件からお選びいただけます。 ■キャリアパス： まずは将来必要となる知識や経験の習得のため製造現場で実習して頂きます。実習予定期間は1年間。実習内容は、深夜帯含む３交替勤務にて原材料の受入れや保管、計量、混練り加工、製品の包装などオペレーター業務。及び、日勤にて生産計画の策定や納期管理、原材料と資材の発注など管理業務。実習終了後は、日勤にて適性に応じて生産部門や品質保証業務を行っていただきます。 将来的に中国、タイ、インドネシア、メキシコなどに駐在する可能性有。語学力に自信のない方もご安心下さい。費用の一部を会社負担にて受講できる語学研修もあり、語学力を身につけられます。 ※少なくとも5年間は、国内で知識や経験を積んでからの海外赴任となります。海外赴任の期間は4年程度を想定。 ■組織構成： 東京・滋賀・三重の各拠点毎に約4名在籍しており、内訳としては管理職1名、総合職（転勤あり）2名、一般職（転勤なし）1名となります。 今回の求人は総合職のポジションとなります。転勤の頻度は状況や個人差はありますが、およそ4年に1度の頻度で転勤が発生する可能性がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜Nitto/東証プライム上場/ニッチトップ戦略で高シェア製品多数〜 【所属組織のミッション】 ・経営を揺るがす品質不正等が発生しないよう、全社部門として、各事業部門および海外拠点を含むグローバルなガバナンス体制をモニタリングし、支援が必要な拠点に対しては協働を行います。また、全社統一の品質専門教育の企画・運営も担当します。 ※品質企画の実務は各事業部門で担っているので、企画、モニタリングを行う少人数組織となります。 【担当製品】全事業部、全製品が対象 【職務内容】大きく以下２つのチームに分かれて運営しています。 （1）品質ガバナンスチーム：グループ 従業員の品質意識調査を実施し、課題の抽出と改善活動の実行 （2）品質専門教育チーム：グループ 共通の品質専門教育の企画・運営業務 【入社後まずお任せしたい業務】 ・入社後、適性や志向を見ていずれかのチームで業務に携わっていただきます。 （1）【品質ガバナンス】 ：グループの品質意識を確認するための調査の企画・運営を、先輩社員と一緒に学んでいただきます。調査結果の分析には統計的な処理はもちろん、国民性などを加味した心理学的な観点も取り入れて検討します。 （2）【品質専門教育】 ：品質専門教育の企画・運営業務を、先輩社員と一緒に担当していただきます。受講後のアンケート結果を基に次回教育への改善活動を行います。教育して終わりではなく、教育を受けた方のスキルがどのように向上したかを検討し、組織へフィードバックする仕組みを考えます。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・3年後のイメージ 品質専門教育のリーダーとして、教育カリキュラムを主体的に運営していただきます。また、品質ガバナンスのリーダーとして、海外拠点への品質不正対策を担当していただきます。 ・5年後のイメージ 事業部へ転勤し、事業部の品質管理リーダーとして、Nitto製品の品質管理経験を積んでいただきます。 【出張(国内/海外)】 ・月１回〜２回程度 ・国内であれば１泊2日 (研修出張含む) ・海外であれば３〜５泊 程度 【テレワーク】 ・例えば育児、介護等で使用されているケースが多いです。上長と相談の上、柔軟に使用いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜Nitto/東証プライム上場/ニッチトップ戦略で高シェア製品多数〜 【所属組織のミッション】 ・従業員が安心・安全に働くことができる環境づくりや現在注目を集める生産活動においての環境影響を最小限にするための産廃、CO2削減、リサイクル活動の推進を担っています。 【職務内容】 ・ISO14001の認証維持，改善活動 ・地球温暖化・生物多様性・廃棄物対策等の環境施策の企画立案・実施 ・大気汚染防止，水質汚染防止施策の企画立案・実施 ・省エネ推進 ・従業員の環境意識啓蒙活動（教育・後援会等のイベント実施） ・環境設備の導入、変更時の行政への届出対応 【入社後まずお任せしたい業務】 ・環境管理の専門家として環境管理の中核を担っていただきます。まずは、これまでの業務経験をヒアリングさせていただき、上記に記載した業務の一部を担当いただきます。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・3〜5年後のイメージ：環境管理の担当者として、管理体制の維持管理及び後輩の育成を期待しています。また、海外拠点を含め、事業部全体の環境管理を担える人材になることを期待しています。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・弊社は「ESGを経営の中心に置く」という方針の活動をしており、今後ますます重要となる環境業務の中核を担う人材となります。CO2削減や廃棄物削減について、自分の考えたアイデアを実現することが可能です。尾道事業所だけでなく、グループ全体でも中心的な役割を担うことができます。 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 ・年齢層は20代から50代まで幅広く在籍していますが、年齢に関係なく相談ができる雰囲気の職場です。各種法令対応や環境活動推進で行政や外部の方との接触も多いですが、皆で相談しながら課題解決しています。 ・環境安全部 安全グループ：安全管理（設備，化学物質）、各種法令対応 環境グループ：CO2、産業廃棄物、リサイクル管理、各種法令対応 化学企画グループ　：化学物質管理（原材料等）、作業環境管理、各種法令対応 【出張(国内/海外)】 ・海外：中国、韓国、台湾、ベトナム等 ・国内：愛知、三重、滋賀等 【テレワーク】平均すると週1日程度使用しているメンバーが多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜Nitto/東証プライム上場/ニッチトップ戦略で高シェア製品多数〜 【所属組織のミッション】 ・グループ全体の化学物質管理体制の構築を推進にむけ、管理のルール(規程やデータベース)を構築しNittoグループ全体に運用を展開する部門です。 【担当製品】 ・国内外の化学物質管理に関わる規制動向の把握 ・規制動向を踏まえた社内管理体制の構築 【担当製品の詳細（用途・強み）】 ・化学物質管理はSDGsやESG貢献に関わる重要なテーマです 【職務内容】 ・欧州や米州の化学物質管理に関わる規制動向の把握(EU REACH規則、米国TSCAなど) ・社内管理ルールの企画立案、ルール策定(グリーン調達基準など) ・拠点への運用浸透、展開、教育 ・海外拠点との会議運営 【入社後まずお任せしたい業務】 ・現担当と一緒に業務を推進する中で、まず、欧州や米州の法規制の知識を習得いただきます ・あわせて、社内のグループ規程やデータベースなどの知識を習得いただきます ・その後、担当の国や地域の法規制などを決めて業務を推進していただきます 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・３年後のイメージ： 担当国の法規制担当として、規制動向の把握やルール化、社内展開を自ら計画して実施できるようなスキルと身に着けていただきたいと考えている ・５年後のイメージ： 担当の国やエリアを増やし、業務の幅を広げていただきたいと考えている。 また化学物質管理の周辺規制である、環境や労働衛生に関わる法規制についても知見を習得いただきたい。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・化学物質管理はSDGsやESG貢献に関わる重要なテーマで今後ますます注目される分野です ・また、化学物質管理の周辺規制(CSR、環境、労働衛生)についても、業務に関わるので、ESG全般の知見が習得できます ・化学物質管理は、開発段階から製品製造、販売まで全てのプロセスに関わるので、生産活動全体の知見が習得できます ・新たな知見の習得や、法規制動向を先取りし適切なルールを策定し社内に運用展開することで、規制強化のリスクを未然に防止できることが業務の喜びにつながります 変更の範囲：会社の定める業務

〜Nitto/東証プライム上場/ニッチトップ戦略で高シェア製品多数〜 【所属組織のミッション】 ・グループ全体の化学物質管理体制の構築を推進にむけ、管理のルール(規程やデータベース)を構築しNittoグループ全体に運用を展開する部門です。 【担当製品】 ・国内外の化学物質管理に関わる規制動向の把握 ・規制動向を踏まえた社内管理体制の構築 【担当製品の詳細（用途・強み）】 ・化学物質管理はSDGsやESG貢献に関わる重要なテーマです 【職務内容】 ・欧州や米州の化学物質管理に関わる規制動向の把握(EU REACH規則、米国TSCAなど) ・社内管理ルールの企画立案、ルール策定(グリーン調達基準など) ・拠点への運用浸透、展開、教育 ・海外拠点との会議運営 【入社後まずお任せしたい業務】 ・現担当と一緒に業務を推進する中で、まず、欧州や米州の法規制の知識を習得いただきます ・あわせて、社内のグループ規程やデータベースなどの知識を習得いただきます ・その後、担当の国や地域の法規制などを決めて業務を推進していただきます 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・３年後のイメージ： 担当国の法規制担当として、規制動向の把握やルール化、社内展開を自ら計画して実施できるようなスキルと身に着けていただきたいと考えている ・５年後のイメージ： 担当の国やエリアを増やし、業務の幅を広げていただきたいと考えている。 また化学物質管理の周辺規制である、環境や労働衛生に関わる法規制についても知見を習得いただきたい。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・化学物質管理はSDGsやESG貢献に関わる重要なテーマで今後ますます注目される分野です ・また、化学物質管理の周辺規制(CSR、環境、労働衛生)についても、業務に関わるので、ESG全般の知見が習得できます ・化学物質管理は、開発段階から製品製造、販売まで全てのプロセスに関わるので、生産活動全体の知見が習得できます ・新たな知見の習得や、法規制動向を先取りし適切なルールを策定し社内に運用展開することで、規制強化のリスクを未然に防止できることが業務の喜びにつながります 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務（概略／詳細） ・圧電/誘電体の製品開発/品質保証業務 ・期首に開発テーマアップ/年度計画を設定し、圧電/誘電体機能部品の製品開発を計画的に進めます。 ・試作対応/課題抽出/原因調査/方策検討/検証考察/量産試作/量産化（設備導入含む）大きな業務の流れになります。 ・その中で、お客様への技術対応や品質保証業務も行います。 ・製品開発/品質保証に必要な知識・資格・経験は、社内・社外教育を必要に応じて、受講・対応いただき、スキルアップを支援します。 ■取り扱い製品/技術 （製品）誘電セラミックス部品、圧電セラミック部品 （技術）高精度プレス/積層セラミック製品の製造/開発、部品としての特性評価技術（インピーダンス、共振周波数等） ■配属部署（部署のミッション、組織構成、雰囲気など） ・新製品の開発から量産立ち上げ ・現在は20数名程度の少人数で量産対応と新製品を開発中。事務所は静かで落ち着いていると思います。 ■業務における社内外の折衝相手 ・社外：お客さま、各種資材納入メーカー、日本ガイシの技術部門/品質保証部門 ・社内：全部門との連携が必要ですが、特に、本社の生産技術、設計、設備、製造、品証との連携が必要です。 ■想定されるキャリアパス ・分析/解析技術 ・セラミック成形技術（成形/印刷/積層/焼成） ・セラミック加工技術（切断/研磨） ・誘電/圧電製品の製品設計・工程設計 ・製品評価技術（インピーダンスアナライザー／ネットワークアナライザー等） ■当社の特徴： 「セラミックパッケージ」は、約半世紀の蓄積された技術により当社が世界に誇る商品です。また携帯電話・デジタルカメラ・光通信などに使われる半導体や水晶なども取り扱っており 携帯電話通信の5G化や電気自動車の普及により、当社製品のニーズはさらに高まっております。こうした最新の技術革新に携われるのも当社の大きな魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜賞与や家族手当、技能手当などあり／インターホンから自動車部品まで多彩なニーズに応える専門技術に強み◎／健康経営優良事業所〜 ■当社の特徴／強み： ◇プラスチックの射出成形加工・組立販売を行うメーカーです。自動車部品から電子部品、インターホンやテレビドアホンのような身近な製品まで幅広い業界で使われており、大手企業含めて実績多数のメーカーです。 ◇ライバル企業にはなかなかない「2色成形機」があり、数千種類以上の材料・色の組み合わせで、多様なニーズに応えていく強みがあります。 （社内で印刷や組立加工まで一貫して対応しています。） ■業務内容： プラスチック製品である自動車部品、プリンター部品、ドアホン等に用いられる樹脂部品の品質保証・品質管理業務をお任せします。 ◇日々の品質検査業務 ◇製品の出荷判定 ◇外注の工程／品質監査 ◇顧客のサプライヤー監査対応 ◇品質関連業務に関する顧客との折衝 ◇社内ルール及び社内基準の制定、維持、管理 ◇関連部門への品質に関する教育など ■組織構成： 品質管理係（現担当1名） ■高い技術や専門資格を持つスタッフ多数： 「1級プラスチック成形技能士」「2級プラスチック成形技能士」ともに複数名在籍しており、プラスチック射出成形について学び、スキルが身につく環境があります。 ■品質方針： 『品質第一』に徹し、お客様の信頼と満足を得る品質を提供する １.自分の仕事に責任を持て、他人に迷惑をかけるな １.お客様に感謝される仕事をする(品質保証) １.どうしたらできるか考える(科学) １.1個足りとも不良を作らない １.1個足りとも不良を見逃さない 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： 化学分析をお任せします。 具体的には、分析装置を用いた測定と、その前処理作業をお願いします。 （主な分析装置：ICP-OES, ICP-MS, WDX, SEM-EDX, UV-Vis, IR） ■募集背景： アサカ理研では、10年後および3年後ビジョンを設定しています。 既存事業では、生産性向上と収益力強化が喫緊のテーマとなっていますが、 製造本部分析課においては、「受託分析・新規分析に係る事業」を強化すべく、分析実務担当の増員を決定しました。 ■入社後について： ゆくゆくは受託分析・新規分析を担当いただきますが、最初は業務全般を知っていただくため、分析課の3つの係を順番に経験いただく予定です。その過程で、分析依頼者の要望を聞き、分析手順を考え、考察も交えて結果報告をできるようにサポートします。 ■求められることと成長機会： 単に分析作業をするのではなく、分析原理の理解と、分析結果の考察を行うことが求められます。そのため、原理を基に新分析案件にチャレンジすることで、分析技術者としての幅広い経験を積めます。 ■組織構成： ・受託分析を担当している3係での募集ですが、最初は業務全般を知っていただくため、1係→2係→3係の順で業務担当を予定しています。 ・課長以下総勢12人前後。男女比率は1:2。 ・課長1名(50代前半) 1係：係長1名、メンバー5名 2係：係長1名、メンバー3名 3係：係長1名 ■当社の魅力： ◎LiB再生処理にかかる環境負荷を大幅に低減させつつ、高い回収率を達成する独自工程を、いわき工場に導入するため設備投資額を22億円から70億円へと変更。2026年中にいわき工場にて稼働開始予定。 ◎トヨタ自動車とパナソニックホールディングスが共同出資する車載用電池メーカーと共同開発を実施（2024年10月10日時点） ◎事業化に際し、同社工場において排出される工程廃材リサイクルの一部を当社に委託することに合意した覚書を締結。 詳細は下記よりご確認ください。 https://www.asaka.co.jp/investor/irnews/files/f90e1c6e75bcca18514aba2efe9e8caacffbae07.pdf（2024年10月10日発表） 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から製造にチャレンジ可／岸和田で長く働けます◎数々の受賞実績あり／自動車業界等さまざまな製品に使用されるねじメーカーで業績好調◎／家族手当、皆勤手当等福利厚生充実◎〜 ■業務概要： 自動車業界等さまざまな製品に使用されるねじ製品の品質管理・品質保証を担当していただきます。 品質管理では、不良品の出荷を防止するための全数検査を行い、品質保証では製品の性能検査を通じて顧客の要求を満たすことを保証します。最新の画像検査機や高度測定器を使用し、正確な検査を行います。 ＊業務の詳細＊ ＜品質管理業務＞ ・不良品の出荷を防止する業務です。 ・一日40万個超の製品を製造しているため、最新の画像検査機も用いながら、生産技術部と連携の上全数検査します。 ＜品質保証＞ ・性能検査を通して顧客が求めているスペックを満たしていることを保証する業務です。 ・使用機器は高度測定器、振動試験器、軸力計、偏心測定器、輪郭測定器等になります。 ■組織体制： 品質管理・品質保証部に配属されます。現在、3名（全て男性、20代〜50代）が在籍しており、チームで協力しながら業務を進めています。入社後はOJT方式で丁寧に指導いたしますので、未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます◎ ■企業の特徴／魅力： 同社は、ブラインドナットやゆるみ止めナット、特殊圧造品の製造販売を手掛けるメーカーで、50年以上の歴史を持ちます。高い生産技術を活かし、鉄・アルミ・ステンレス・チタンなどの加工が可能です。労働環境も整っており、家族手当や退職金制度など福利厚生が充実しています。また、転勤がなく、長期的なキャリア形成が可能です。 ■募集背景 同社は、E-LOCKシリーズなどの高品質な製品で知られる圧造メーカーとして、業績を拡大しています。品質管理部門の強化を図るため、新たな人材を募集します。未経験者も歓迎いたしますので、モノづくりに興味がある方はぜひご応募ください。 変更の範囲：無

■募集背景： 工場組織および他事業所との関係性拡大に合わせ、品質マネジメントシステム（QMS）の有効性維持に関する業務が増加傾向にあるため、人員補強のため募集をいたします。 ■業務内容： ご経験に合わせて、下記業務をお任せします。 ・工場QMSの有効性維持を確認するための内部監査 ・製品の変更に関する進捗管理（計画から変更の適用まで）およびITシステムを用いた記録の維持 ・認証機関による監査、行政による査察の準備、関連部署への指示を含む対応全般 ・他製造所、製造委託先に対する監査、およびQMSの維持改善の支援 ■働き方： 基本的に出社ベースとなりますが、ご事情によってリモートワークも可能です。出張は国内が年1〜2回、海外は年1回あるかないかの頻度です。 ※海外出張は長くても1週間程度 ■業務の魅力： 均質な製品の開発および安定供給を行うためにはQMSの構築、維持管理が必須です。ISO13485などの国際規格、欧州MDR、米国QMSRなどの各国規制要求について専門性を深めることができます。また、QMSの維持管理をキーワードに様々な業務経験を得ることができます。 ■長期就業しやすい環境 ・リモートワーク：比較的取り易く、週半分在宅の実績もあります ・土日祝休、年休日124日 ・有給休暇平均取得日数：14.2日（全社／2023年度） ・平均勤続年数：15.9年 ・社員食堂あり（ワンコインで食べられるメニューあり) ■テルモの愛鷹工場について： 愛鷹工場はテルモの生産を支えるマザー工場です。心臓や脳外科治療に用いられる多品種なカテーテルやECMO（体外式膜型人工肺）など、研究開発から製造まで一貫して対応しています。特に、心臓血管カテーテル治療の検査用ガイドワイヤーは世界シェア75％。その他にも世界トップクラスシェア製品を多数生産しています。 ■テルモ株式会社について： 現千円札にも描かれている北里柴三郎博士が発起人となり、1921年に創業され、100年以上医療に貢献をしてきた当社。国産初の体温計製造からスタートし、今では5万点以上の製品を160以上の国と地域に展開している総合医療機器メーカーです。「医療を通じて社会に貢献するという」企業理念のもと、次の100年に向けて成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務