建築施工管理（店舗内装）の求人情報の検索結果一覧

〜創業73年・パナソニックグループの正規代理店☆渋谷ヒカリエなどの大型案件も多数！建築士経験を活かして主に管工事設備に付随する内装建築に挑戦したい方からの応募をお待ちしております〜 ■業務概要： 管工事業（冷凍・冷蔵設備及び空調設備等）に付随する施工管理業務を全般的にお任せ致します。具体的には客先との打ち合わせ・現場調査を通じ、管工事に伴う施工管理業務を担当します。 ■冷凍冷蔵機器に関する知見がなくても丁寧に教えます： 当社で働いている社員は前職が別の施工管理を御経験されていた方がほとんどです。 冷蔵冷凍機器のことが分からなく、どのように工事するのかも分からない状況で不安を持って入社された方も在籍しております。 先輩から丁寧に教えて頂き、徐々に業務を覚えていき、経験を重ねるうちに誰が何をやっているかわかるようになり、指示をちゃんと出すことができるので職人さんからの信頼も得られるようになります。 職人さんに「あの人が来る現場はやりやすい」と言ってもらえることにやりがいを感じる瞬間があり、専門知識を身に着けることができる環境です。 ■同社の魅力： 現在ではスーパーマーケット・百貨店・飲食店・ホテルといった施設に向けて、冷凍冷蔵設備の提供からアフターメンテナンスまで行う企業として、強い信頼関係を築いています。半世紀以上の歴史の中で、技術を、理念を、顧客との信頼関係を、少しずつ積み重ねて育んでおります。社員の体調や業務状況に鑑み、休暇の取得を推進しております。 ■令和4年9月に管工事の他・一般建設業の内装・電気工事の建設業の許可をとりました。

〜未経験から施工管理に挑戦！スキルを身に着けて働きたい方必見！外部研修制度◎/宿泊を伴う出張なし/現場への直行直帰可能/一級建築士事務所〜 ■建築施工管理として、将来的には新築工事・リニューアル工事の施工管理業務をお任せいたします 入社後は、先輩社員が丁寧に研修を行いますのでご安心ください！スキルや業務の習得度合いに合わせて独り立ちまで丁寧にサポートさせていただきます！独り立ちまでは先輩社員に同行して業務を学んでいただき、外部研修制度も取り入れております ■業務詳細 見積もり/工程表作成/協力業者との打ち合わせ/現場写真の撮影/設計の図面変更/施工後のフォローなど ■業務の流れ 現場に直行直帰可能のため始業時間の8:30前に出勤し、業務を開始していただきます。昼休憩は60分と午前と午後に15分ずつの休憩時間があり、現場の状況にもよりますが、管理者の立場のため比較的に休憩をとりやすい環境です。終業時間の17:30までに片付けを含めて業務を終えていただく予定です。 ◇魅力ポイント１：異業界未経験からの入社実績あり！ 過去のご入社実績として、飲食業界で店長をされていた方がご入社いただいた実績がございます。コミュニケーション能力やマネジメントのご経験を活かしてご活躍いただいております。対人関係の構築や管理能力をお持ちの方からのご応募お待ちしております。 ◇魅力ポイント２：働きやすい環境 ・直行直帰で事務所に戻らず現場で書類作業もでき、残業時間20ｈ以内と残業時間の短縮を行っております。 ・受注してる案件は多摩地域、都内、埼玉がメインのため首都圏での案件が多く宿泊を必要とする出張はございません。 隔週土曜日＋日祝お休みを固定で確保しておりますので、プライベートと仕事を両立できる環境です。 御入社いただいた方の決め手となったポイントは働く環境と社風です！ 安心して長期就労していただける環境の整備を社長を中心に促進しております ■案件について 大型商業施設やビルのメンテナンスリニューアルが案件の8割となっており、耐震工事や新築案件の受注も行っております。1億円ほどの案件や商業施設、工場の案件など幅広い案件に携わることができます 工期は約1か月から長いときで半年のものが多く、案件の規模によって同時にお任せする案件数が異なります

〜若手から活躍したい！元請け案件3割で責任者として活躍/働きやすさに定評あり/現場から直行直帰可能・宿泊を伴う出張・転勤なし/中途社員100％〜 ■業務内容 プロジェクトの責任者として、新築工事・リニューアル工事の施工管理業務をお任せいたします。元請け案件も多数受注しており、お客様と密に連携しながら進める案件もございます。協力会社の選定から、納期管理、工程管理まで案件の責任者として工事を進めていただく役割を担って頂きます。 <業務詳細> ◇見積もり・工程表作成 ◇協力業者との打ち合わせ ◇現場写真の撮影 ◇設計の図面変更 ◇施工後のフォロー ■ミッション 大手ゼネコンの下請け案件が多く、納期に間に合うような工程管理・進捗管理が非常に重要なため、メンバーマネジメントがミッションです ■組織構成 技術11名・事務5名で構成されております ■業務の流れ 現場に直行直帰可能のため始業時間の8:30前に出勤し、業務を開始していただきます。昼休憩は60分と午前と午後に15分ずつの休憩時間を想定しております。現場の状況にもよりますが、管理者の立場のため比較的に休憩をとりやすい環境です。終業時間の17:30までに片付けを含めて業務を終えていただく予定です。 ■特徴・魅力 ◇想定残業時間20時間以内！ 直行直帰で事務所に戻らず現場で書類作業もでき、残業時間の短縮を行っております ◇首都圏案件多数で宿泊を伴う出張なし 当社が受注してる案件は多摩地域、都内、埼玉がメインになります 隔週土曜日＋日祝お休みを固定で確保しておりますので、プライベートと仕事を両立できる環境です ■案件について 施工事例（HP）https://www.kabu-morita.com/case/ 大型商業施設やビルのメンテナンスリニューアルが案件の8割となっており、耐震工事や新築案件の受注も行っております。1億円ほどの案件や商業施設、工場の案件など幅広い案件に携わることができます。 工期は約1か月から長いときで半年のものが多く、案件の規模によって同時にお任せする案件数が異なります。 また、数10社、数10名の工事関係者のマネジメントを行う場合もあり、協力会社の選定もお任せいたします。積める経験が多いからこそ、大きな成長を実感できる環境です。

〜積極的なM＆A推進や多業態ドミナント戦略◎／「牛角」や「大戸屋」など飲食トップクラスブランドを数多く展開〜 ■業務概要： 当社が展開する全事業（焼肉、しゃぶしゃぶ、居酒屋、ハンバーガー店、回転寿司、その他新業態の新店舗）の『店舗の修繕など維持管理』または『内外装設計・施工進捗管理』に関わる業務です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ◇メンテナンス ・突発的に起こる修繕・各種トラブルの現地対応、管理、再発防止策の策定 ・計画的なメンテナンスの実行管理 ・最適なメンテナンス手法の構築、改善 ・インフラ費用の管理 ・各種コンプライアンス対応 ◇施工管理 出店コンセプトをもとに、内外装等のプランニング、コスト・スケジュール管理、施工管理を行います。 ・出店可否判断：候補案件の内見を行い、設備条件や法令をクリアしているか確認 ・店舗レイアウト：投資回収を踏まえたレイアウト立案 ・プラン決定に向けて、各グループ販社や他部署との調整 ・着工に向けて、図面のチェック並びに取引先との調整 ・ブランド規定や法令が遵守されているかのチェック並びに指導 ・工事現場の定例開催並びに図面との整合をチェック ・新規店舗デザイン並びに提案 ・新店設計・既存店改装を通じて得られる機能面や課題を抽出しながら改善検討し、次の店舗標準に活かしていく。 ■コロワイドグループの特徴： ◇社員が幸せになるため、そして社会貢献するために会社があると考えています。顧客に満足されるのも社会貢献のひとつであり、当社は「すべてはお客様と社員のために」という考え方をベースにしています。 ◇M＆Aを駆使し、同じ外食でも業態や社風がまったく違う会社をとりまとめていますが、グループとしては1つです。新しく加わった会社のシステムが優れていれば活用し、同じ釜の飯を食う仲間として文化を共有しています。社員は財産です。「人にはそれぞれ役割があり不要な人は誰ひとりいない」と考えています。今後もグループ一丸となって外食企業日本一、そしてグローバル企業を目指します。 変更の範囲：本文参照

◇マスカットスタジアムや岡山県警岡山西警察署など、地元の人に馴染みの深い数多くの施工実績あり◇ ◇残業30時間／平均有給取得日数8.6日／業績好調／転勤無◇ ■業務概要： 医療施設・教育施設・文化施設・店舗・オフィスビル、マンション・ダム・トンネル・水処理施設など数々の施工実績をもつ当社にて、建築物の施工管理を担当していただきます。具体的には、施工管理業務全般として、作業所における、工程管理・安全管理・品質管理・原価管理、その他渉外業務等を行っていただきます。 【変更の範囲：無】 ■職務の特徴： 岡山県内の案件を受注しており、長期出張は少なく、基本的には直行直帰のスタイルとなる現場が多数を占めます。また、基本的には作業所長補佐→作業所長→施工部門役職という順に、キャリアを積んでいただきますが、経験年数によっては、有資格者は作業所長から任用し、作業所責任者として業務にあたっていただく場合もあるため、ベテラン社員の技術を引き継いで、ご活躍頂ける方を求めています。 ■教育環境： 当社では、人こそ財産であるという考えのもと、社員ひとりひとりのスキルアップを手厚くサポートしており、学ぶことのできる技術フィールドが広大にあります。社内技術研修、社長主催の勉強会なども積極的に行い、新人からベテランまで、勤続年数に関わらず常に最新の技術情報、スキルの獲得に努め、常に技術者としての向上を目指しています。また、業務に関わる資格取得も推奨しており、資格取得に必要な費用は会社が負担し、資格取得後は毎月資格手当を支給しています。総合建設業として、建築、土木、プラント施設まで幅広く手がける当社だからこその環境です。 ■当社の特徴： 1917年の創業以来、地元岡山の発展とともに、着実に成長をし続けてきた当社は、2017年に創業100周年を迎えた総合建設業会社です。当社は、「全社員の物心両面の幸福を追求するとともに、正しい考え方と確かな技術で社会に貢献する」を経営理念に掲げており、土木・舗装・環境設備・リニューアルの各分野において、多岐にわたる市場のニーズに応え、社会に貢献できる企業を目指しています。 変更の範囲：本文参照

■業務概要： 医療施設・教育施設・文化施設・店舗・オフィスビル、マンション・ダム・トンネル・水処理施設など数々の施工実績をもつ当社にて、建築物の施工管理を担当していただきます。具体的には、施工管理業務全般として、作業所における、工程管理・安全管理・品質管理・原価管理、その他渉外業務等を行っていただきます。 ■職務の特徴： 岡山県内の案件を受注しており、長期出張は少なく、基本的には直行直帰のスタイルとなる現場が多数を占めます。また、基本的には作業所長補佐→作業所長→施工部門役職という順に、キャリアを積んでいただきますが、経験年数によっては、有資格者は作業所長から任用し、作業所責任者として業務にあたっていただく場合もあるため、ベテラン社員の技術を引き継いで、ご活躍頂ける方を求めています。 【変更の範囲：無】 ■教育環境： 当社では、人こそ財産であるという考えのもと、社員ひとりひとりのスキルアップを手厚くサポートしており、学ぶことのできる技術フィールドが広大にあります。社内技術研修、社長主催の勉強会なども積極的に行い、新人からベテランまで、勤続年数に関わらず常に最新の技術情報、スキルの獲得に努め、常に技術者としての向上を目指しています。また、業務に関わる資格取得も推奨しており、資格取得に必要な費用は会社が負担し、資格取得後は毎月資格手当を支給しています。総合建設業として、建築、土木、プラント施設まで幅広く手がける当社だからこその環境です。 ■当社の特徴： 1917年の創業以来、地元岡山の発展とともに、着実に成長をし続けてきた当社は、2017年に創業100周年を迎えた総合建設業会社です。当社は、「全社員の物心両面の幸福を追求するとともに、正しい考え方と確かな技術で社会に貢献する」を経営理念に掲げており、土木・舗装・環境設備・リニューアルの各分野において、多岐にわたる市場のニーズに応え、社会に貢献できる企業を目指しています。 変更の範囲：本文参照

【★40・50代も活躍中！資格なしOK★年休110＋有給5~7日消化！土日祝休み・阪神沿線メインで出張なし！夜勤手当は150%増！】 ＼魅力ポイント／ （1）夜勤手当充実で、安定収入が叶う！ 独自の夜勤手当ルールにより通常の150％増しで支給！そのため平均月10日の夜勤で、月給21万⇒29万へ！ （2）転勤や長期出張なし！ 阪神電鉄や阪急鉄道の案件をメインでうけているため、大阪〜兵庫エリアでの現場がほとんどです。 【変更の範囲：同社の業務全般】 ■毎年昇給＋決算賞与で100万プラスも！ ・毎年昇給による収入ＵＰが見込めます◎ ・在籍3年以上は毎年決算賞与あり！長期就業の方には100万の支給実績も！ ・賞与も平均2.2カ月支給！在籍5年以上は5か月分の実績もあります。 ■具体的な業務： 見積書の作成、発注元との打ち合わせ、施工企業の選択、現場の品質管理・工程管理など ※案件割合…駅や周辺施設8割（その他：役所・ビル・リフォーム案件など） ＜特徴＞ ・トラック1台支給！直行直帰可能です ・夜勤あり：平均10日ほど　★夜勤のシフト‥0時〜5時まで夜勤⇒翌日は３ｈのみ勤務でOK（9時〜12時or14時~17時） ※12~3月の繁忙期は夜勤メインになることもあり ■組織構成： 当社には5名の社員が在籍。 ※50代1名、40代1名、30代2名、20代1名（今回は今後業務拡大のための増員募集となります） ■当社の特徴： 駅施設や球場関連等の大きなプロジェクトも年に数件ほどは請け負っています。また、新築工事だけでなく、これまで培った長年の施工技術を活かして、安全・安心な暮らしをお手伝いするリフォーム施工も行っています。その他にも、オフィス・事務所・ビル・店舗等の法人向けリフォームにおいては、クロスの貼り替え・間仕切り造作等の小さなリフォームや外装込みのトータルリフォームから施設等の解体工事まで幅広い施工を手掛けています。 変更の範囲：本文参照

〜ベテラン大歓迎（採用実績有り）！働き方◎！〜 週休二日制／再雇用制度／転勤なし／30分圏内の案件がメイン／直行直帰可／賞与6.6か月／残業月20時間程 ■業務内容：【変更の範囲：無し】 建築工事の施工管理業務全般をお任せします。現場は基本的に30分圏内が多く移動に時間を費やすことはございません。 ＜物件について＞ ・学校などの公共施設 ・一般企業の社屋・倉庫などの新築改修工事 ・住宅の新築・リフォーム　など 施工実績は下記ＵＲＬ参照ください。 https://www.kuro-ken.co.jp/past_works/ ■組織構成： 50代2名　30代2名　20代3名の計7名 ■期待すること： ◇案件受注の拡大 現社員数に対し多くの案件依頼をいただいており、対応しきれない場合もございます。今後はお断りしている案件にも積極的に対応したいと考えております。 ◇若手育成 会社の未来を担う若手育成に力を入れています。今まで培った経験を活かし、若手社員の教育や成長をサポートすることに期待しています。 ■モデル年収： 年収550万円 ／ 31歳 土木工事監督職 経験13年 年収750万円 ／ 41歳 土木工事監督職 経験23年 年収820万円 ／ 50歳 建築工事監督職 経験28年 ■働き方： ・賞与支給実績 平均6.6か月分 ・週休二日制：基本土日休み／土日で出勤があった場合は、振替休日を取得いただきます ・時間外労働時間 平均20時間（月） ・転勤／出張：なし ・2週間程度の長期休暇取得を奨励　など 『仕事の時間・家庭の時間・個人の時間』３つのバランスが良く、仕事もプライベートも諦める必要がありません。当社なら働きやすさも、高収入も手に入ります。 ■業務の魅力： ◇スケールが大きい！”億”単位の仕事も担当できる 小・中規模の工事から、1億円〜3億円の大規模工事まで様々な工事を受注しております。 ◇徹底した安全管理 月1回第三者による安全パトロールを実施しております。客観的な視点から見ることで、普段当たり前となっている箇所の危険を見極めることが出来ます。社員がより安全に業務へ取り掛かれる環境づくりをより強化していきます。

【未経験歓迎／お客様からの業務請負ニーズに応えるべく、建設業界向け請負事業を本格スタート／新規部署の立ち上げに向け、BIMコーディネーターを募集／残業月5〜10時間程度】 営業部門が受注したBIMのモデリング案件（チーム派遣や業務委託など）におけるプロジェクトのBIMコーディネーターを担当していただきます。 ■具体的な業務内容： ・プロジェクト計画の中で策定されたスケジュールと、実際の進行状況を常に把握し、スケジュール変更・作業手順の見直し等 ・モデラーへの作業指示、およびモデラーからの質問に対するエスカレーション対応 ・業務プロセス分析と改善 ・モデラー管理（労務管理、フォロー） ・モデラーへの技術教育 ・クライアントとの打ち合わせ、クレーム対応等 ・納品するモデルの品質管理 ※プロジェクトによっては現場での就業あり（顧客先への常駐） ■魅力： ◎上司をはじめ、社員が無駄な残業をしないように心がけており、良いパフォーマンスを出してもらいたいという想いから、チームでフォローし合って案件を進めていくことが多いので、安心して就業できます。 ◎残業月5〜10時間程度と仕事とプライベートのオンオフのメリハリを付けられる環境です。 ■こんな方にお勧めです： ・BIMに携わりたい ・新規事業のスタートアップに携わりたい ・年功序列で上に上がれない ・ハードワークから脱却したい ■入社後のキャリアモデル： 当社では、会社を支える「人」が重要であると考えます。働く社員それぞれが、自分自身の将来の目標を持っていただけるように、社員一人ひとりの希望と適性を照らし合わせて、キャリアを形成いたします。 年次に縛られることなく、適正な評価によって昇格できるのがヒューマンリソシア流。 例えば、営業職からスタートし、その後、後輩と伴走する「チューター」、メンバーのマネジメントを担う「課長」「部長」、経営の根幹を担う「事業本部長」にステップアップする方もいれば営業から「コーディネートマッチング」や「スタッフサポート」等、他の部門に異動して他の領域にチャレンジし、その後マネジメントに携わりキャリアアップをする方もいます。

〜未経験でも安心の教育体制◎／転勤・夜勤なし／残業月平均10h／家族手当など福利厚生充実／マイカー通勤OK〜 ■業務内容: 住宅の工事に関わる施工管理をお任せします。 ・建築現場の打ち合わせおよび現場管理、指示 ・設計、見積、積算、原価管理　など ■担当エリア・働き方： ◇現場は秋田市中心ですが、対象は県内全域となります。 ◇基本出社してから現場に向かいますが、状況によっては直行直帰も可能です。 ◇移動時は社用車を使用していただきます。 ◇個人のお客様9割・企業1割（リフォーム・会社のトイレ・外壁防水工事など）で受注いただいています。 ◇案件は大小あり、1日で終わるものもあれば、3か月ほどの工事もございます。工期が幅広く、大きい現場担当する場合は10件行かないくらい。 ◇大手の家電量販店と提携しており、エアコン・エコキュート・電子レンジの交換など電気製品の取付等も行っています。 ■教育体制: 入社後はOJTにて先輩社員と同行し、少しずつ業務を覚えていただきます。 ほか社内研修・外部研修も交えながら1人立ちを目指していただきます。 丁寧なで手厚いフォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートすることができます。 ■組織構成： 40代3名、50代10名、20代1名 ■当社の強み： 丁寧な対応を心がけているため、リフォーム後のアンケート評価や口コミ評価が非常に高く、近所のお客様からのご紹介も多くいただいております。 また、自社で木造建築における加工工場を保有しており、ハウスメーカーでは対応できないようなお客様のこだわりに対応できるのが一番の強みです。 ■当社の特徴： ◇プレカット工場で構造体加工、一般住宅・オフィス等のリフォームを行う木材加工・リフォーム業者です。 ◇創業20周年を迎え、プレカット部門及びリフォーム部門の二本柱で事業の拡大を進めています。 ◇住宅の増改築、建替え及びリフォーム、建築資材の販売等を主業務として、木材加工においては高い技術力を背景に、一般住宅リフォームから事務所棟のリノベーションまで、幅広い事業を展開しています。 ◇また、自社プレカット工場のノウハウを生かし、地震に強い金物工法とパネル工法を取り入れ耐震性を高めたリフォームを行っています。

〜大小幅広い案件に携わりキャリアアップを目指せる／転勤・夜勤なし／残業月平均10h／家族手当など福利厚生充実／マイカー通勤OK〜 ■業務内容: 住宅の工事に関わる施工管理をお任せします。 ・建築現場の打ち合わせおよび現場管理、指示 ・設計、見積、積算、原価管理　など ■担当エリア・働き方： ◇現場は秋田市中心ですが、対象は県内全域となります。 ◇基本出社してから現場に向かいますが、状況によっては直行直帰も可能です。 ◇移動時は社用車を使用していただきます。 ◇個人のお客様9割・企業1割（リフォーム・会社のトイレ・外壁防水工事など）で受注いただいています。 ◇案件は大小あり、1日で終わるものもあれば、3か月ほどの工事もございます。工期が幅広く、大きい現場担当する場合は10件行かないくらい。 ◇大手の家電量販店と提携しており、エアコン・エコキュート・電子レンジの交換など電気製品の取付等も行っています。 ■教育体制: 入社後はOJTにて先輩社員と同行し、少しずつ業務を覚えていただきます。 ほか社内研修・外部研修も交えながら1人立ちを目指していただきます。 丁寧なで手厚いフォロー体制が整っており、中途入社の方でも安心してスタートすることができます。 ■組織構成： 40代3名、50代10名、20代1名 ■当社の強み： 丁寧な対応を心がけているため、リフォーム後のアンケート評価や口コミ評価が非常に高く、近所のお客様からのご紹介も多くいただいております。 また、自社で木造建築における加工工場を保有しており、ハウスメーカーでは対応できないようなお客様のこだわりに対応できるのが一番の強みです。 ■当社の特徴： ◇プレカット工場で構造体加工、一般住宅・オフィス等のリフォームを行う木材加工・リフォーム業者です。 ◇創業20周年を迎え、プレカット部門及びリフォーム部門の二本柱で事業の拡大を進めています。 ◇住宅の増改築、建替え及びリフォーム、建築資材の販売等を主業務として、木材加工においては高い技術力を背景に、一般住宅リフォームから事務所棟のリノベーションまで、幅広い事業を展開しています。 ◇また、自社プレカット工場のノウハウを生かし、地震に強い金物工法とパネル工法を取り入れ耐震性を高めたリフォームを行っています。

【東証上場世界トップクラスのアルミニウムメーカーUACJグループ／自動車部品・建材・工業製品向けなど、グループ内金属加工事業を一手に担う／40代50代の方活躍中！】 ■職務内容 ビル・マンション・ショッピングモール等向けに導入される、同社のアルミニウム建材の施工管理／工程管理をお任せします。案件受注と設計部門の製品（部材）の設計と製作の後、以下をお任せします。 ※１人2.3案件を持ち、工期は2~3か月程です。 ・ゼネコン等建設会社との打ち合わせ 内容確認・計画・搬入・取付け工程 ・施工計画書の制作（工程管理、安全管理、品質管理） ・施工業者との打合せと管理 ・自社設計部門との打ち合わせ（段取りと金額算出） ・現場施工の立会いと管理監督 ■商材 ・エキスパンションジョイントカバー（弊社にて設計し協力会社にて製作） ・パネル、ルーバー（弊社にて設計し協力会社もしくは当社成田工場にて製作）※マンションや商業施設の手すりに使用されています。※担当エリアは関東県内で大半が都内です。 ■商材について 同社はアルミニウム圧延品で世界トップレベルの生産力を持つUACJグループで、金属加工を一手に担う中核企業です。マンションやオフィス向けなどの身近な建材から、食品工場・プラントの設備、寺院等の工芸品まで、様々な分野に製品を提供しています。安定的な供給力や、高い加工技術・商材の意匠性／機能性が強味です。 建材事業においては、高層ビルの外装材ほか、浴槽パネル・スイッチパネルや手すりなど、加工技術を生かしたアルミニウム商材を多数展開しています。今回主に取り扱うエキスパンションジョイントカバーについては、経済性と施工性も兼ね備えた機能的な特徴をもっており、業界内でもシェアの高い、経験豊富な優位商材です。 ■就業環境 東京本社の建材事業部東日本グループには22名在籍しています。（20 代2名、30 代4名 、40 代50代多数）営業8名 、設計5名 、施工管理4 名、補助者5名です。 会社カレンダーでは年間休日121日（土日祝休み）ですが、工事現場のスケジュールにより、土曜日出勤はあります。この場合は平日の代休取得を奨励しております。土曜日出勤をせずに調整している従業員もおり個人の裁量をもって計画を組むことも可能です。月平均残業：20〜25時間程度

【創業115年・東証プライム上場／国内シェア80％でシェアトップ／自己資本率66.7%／平均勤続年数20.4年・平均年収764万】 ■業務内容： ファシリティマネジメント事業の拡大に伴い、金融大手企業の店舗新築や改修等のPJにおいて、発注者の立場として工事監理マネジメントをお任せします。 PJは多種多様であり、建設からオフィス移転や改修工事、レイアウト変更、設備管理支援まで幅広い業務に触れることが可能です。本ポジションでは、発注側としてゼネコンや施工管理会社の計画・管理がメインのイメージです。 具体的には… （1）発注した工事における工事監理(発注者立場） （2）工事見積の妥当性確認、価格査定 （3）オフィスの構築等に関するPM業務や設備運用管理を中心としたファシリティマネジメント業務 （4）本社や支店の改修や移転/レイアウト変更工事におけるPM業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■働く環境： ・残業20h程度、繁忙期でも30h程度の想定です。 ・リモートワークも週1，2日程度実施可能であり、基本管理者になるので緊急の呼び出し等も想定しておりません。 ・3か月に1回程度、休日出勤いただく可能性があります。(代休取得) ・年休126日、その他特別休暇有。 ・社内在宅制度あり。(週2出社) ・独身寮（29歳まで） ・家族手当（配偶者／月1万7800円、子1人／7000円＊条件あり） ・退職金制度（確定供出年金） ■企業の魅力： 創業115年の歴史を持つ、プライム上場企業。 同社のビルシステム事業は国内トップシェアを誇り、ショッピングモールや大型施設、東京駅ビル群等広く導入されています。 ・健康経営優良法人に4年連続認定。 ・3年以内ので退職率は4％前後で高い定着率を誇り、勤続年数平均20.2年と長期的に勤める社員が多いです。

■職務概要： 百貨店やショップの商空間のデザイン提案などを行なっている当社にて、内装の改修工事などの施工管理をご担当いただきます。 ■具体的な仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 レンタル什器による 商業施設などでのイベント、展示会等の売場・催事・展示会場の設営施工から撤去までを行ないます。 ウインドウディスプレイの製作、新店舗や改装に伴う内装工事等、クライアントとの商談や打合せから引き渡しまで、商空間の演出に一貫して携わることができます。 ■特徴・働き方： ・当社の取引先は老舗百貨店や海外のスーパーブランド、商業施設や国内アパレルメーカーなど多岐にわたります。 ・店舗の施工は営業終了後の夜間作業になる場合があるため、勤務時間などは柔軟に調整することができます。 ・店舗の内装のため工期は短めで、1週間程度が多いです。 ・担当は一人当たり1現場としており、並行して他の打ち合わせが入るケースもあります。 ■入社後の流れ： ・先輩社員の仕事に同行しながら当社での業務を覚えていくOJT形式を予定しています。 ■株式会社大洋工芸について 創業当初から行っている【マネキン人形や什器などアパレル関連の備品・装飾品の製造及び販売・レンタル】に加え、店舗や期間限定ショップ、催事の内装設計、施工まで行う【アパレル業界に特化した空間デザイン】を主軸に、事業を展開しています。 変更の範囲：本文参照

【残業月平均30h・土日祝休み・リモート可で働きやすさ◎/商業施設やオフィスなど大手実績多数/営業や施工管理のスペシャリストへのキャリアアップが可能】 当社はオフィスや店舗、クリニックなどの設計・デザイン事業を通じて快適な空間づくりを手がけています。当社の強みは営業・設計・工事を一括で担えること。それゆえに納期とコストに余裕がある状態で案件にアサインできます。そのため、工期の調整も柔軟にでき、残業時間の抑制や休みが確保できています。リモートワークやサテライトオフィスの導入も進めており、働きやすい環境です。得意先によっては最も上流の立ち位置で仕事ができるため、仕事のしやすさにも柔軟性があります。 ■業務概要： 新オフィスの開設やレイアウト変更、ビルのリノベーションなど社内各部門とチームを組み、プロジェクトを推進します。チームは社内の営業・設計・施工管理で１セット。案件の特徴に応じて、フレキシブルに対応していきます。工程作成から引き渡しまでを一括で管理するため、お客様の喜ぶ姿を間近で目にすることで充実感を得られます。トレンドやセンスをついた仕上がりの美しさにこだわりを持っており、作品とも呼べる空間のプロデュースに携わることができます。【変更の範囲:会社の定める業務】 【具体的には】 ・現場調査 ・協力会社打ち合わせ ・ビル管理会社と打ち合わせ調整 ・施工管理（安全、品質、予算、工程管理） ・検査、引っ越し ・アフターフォロー ■働き方： 案件の特質上、休日出勤が生じる可能性がありますが、平均で2,3日程度で振替休日取得率ほぼ100%となっています。繁忙期にはまとめて振替休日が取れる等、柔軟に対応します。案件は23区が中心であるため、出張の割合も少ないです。まれに発生することがありますが、1日のみか1泊2日であることが多いです。選考時にオフィスや店舗等の希望をお伺いし、適性を考慮して配属されるグループを決定します。入社後も年に2回、上長と面談の機会がありますので、挑戦したいことや希望を伝えられる機会もあります。 ■組織構成： 2部署で６グループあり、各３〜７名体制です。当社のデザイナー・施工管理職社員はほとんどが中途採用で入社しており、活躍している人多数です。 変更の範囲：会社の定める業務

熊本大津にて建設業を営んでいる当社にて、施工管理・現場監督業務(見積作成、申請書作成、CADを用いた製図、PC入力作業等)をお任せします。 ■職務詳細： ・建設工事現場の現場監督、工程管理、安全管理、品質管理、原価管理　等 ・現場巡視、業者との打ち合わせ ・図面作成等のデスクワーク ■エリア 熊本県内（大津付近）の公共工事の元請けが大半にはなりますが、まれに出張が発生するがございます。積算業務は別担当の方がいますので、現場管理に集中していただく事が可能です。 将来的には部長等の管理職として、新卒社員や中途を採用した際の教育指導を行っていただきたいと考えています。 ■働き方について： ・土日祝日、お盆３日、年始年末5日がお休みです。 ・土日祝日しかできない現場の際は休日出勤になりますが、平日振替休日を必ず取得頂いています。 ・有給も取得しやすいため、1現場が終わったタイミングで連休などにして頂くこともできます。みな有給年間10日は消化しています。 ※現場のスケジュール等で当月に取得できないときは来月に持ち越すなどして休みの日数は確保できるようにしています。 ・働きやすい環境の為60歳以降の方、70歳の現役の社員も在籍しています。 ・当社は現場監理のみなので長く働いていける環境です。 ・基本的には直行直帰していただけます。例：7時半に現場に直行、18時直帰。 ■残業時間 ・残業時間は月に20時間です。 ・繁忙期もありますが、どんなに遅くとも19：00ごろには 終業しています。 ・フレックス制度を導入しており、残業を減らすための取り組み行っています。また案件の掛け持ちがなく、規模が大きい物件で業務が多い際には、その分人を充てているため、17：00〜遅くて18：00に帰る社員が多いです。 ■再雇用制度について 現場監督含むと3名、60歳以上の再雇用制度を利用している社員がおります。給与交渉もご本人と協議の上で決まりますが、 今在籍している社員は実際正社員の時と変わらない給与待遇、勤務日数で働いております。

【26年間1000件以上、県内NO1の実績を誇る住宅・店舗のオーダーメイドの建築会社／地域創生にも力を入れている地域密着型企業】 ■仕事内容： 飲食店や美容室、物販店、ホテル・旅館などの新築およびリノベーションの施工管理をお任せします。1人当たり同時に3〜5の物件を担当いただきます。新築が多いため、工期の平均は半年です。1物件を、施工管理1名・自社の作業員１〜3名・関連会社20名ほどで対応します。 ■具体的には： ・監督業務 ・安全管理 ・協力業者手配及び管理 ・工程打合せ記録及び管理 ・その他現場事務所管理 ■担当する現場 長野県の茅野市を初めとした諏訪六市町村が主な現場となっています。 また、出張・転勤はございません。 ■組織構成： 営業1名／設計1名／施工管理2名 穏やかな社員様が多く、人間関係も良好な職場となっています。 ■移住者支援制度 Uターン就職、Iターン移住による転職、様々な事情に対応すべく、当社では移住後の生活基盤を安定したものにすべく、様々なサポート制度を用意しています。住宅、車、地域交流など、不安に思う部分は問い合わせで何でもご相談ください。 ●IUターン移住者入社実績多数…2016年より６名のU.Iターン移住者を採用実績あり。デザイナー、建築士、営業、プロモーター等、様々なバックボーンを活かしてイマージで活躍しています。定着率100%で安心して移住先の生活を開始できるように会社が全面バックアップしています。 ■株式会社イマージの目指す「元気なまち」： イマージは「元気なまち」を理念に掲げ、いいお店・住宅を創り続けることにより、より元気なまちの創造とお客様の元気に貢献することが使命と考えています。 商業施設の新築やリノベーションを通じて地域の活性化に貢献しています。 ■教育体制： 入社後はOJTにて教育を行います。その他資格取得のための社内勉強会も積極的に行っております。 ■オススメポイント： 「長野県茅野市で働くことをサポートします！」 ●女性も働きやすい環境…産休や育休取得、時短勤務などの実績があり、子育てをしながら管理職として働くメンバーもおります。

大型施設の建築施工管理 〜デザイン重視の建築で顧客の理想を実現／お互いが助け合うチームワークの良い社風〜 ■業務概要： 当社が請ける建築工事における施工管理業務をお任せします。 ■業務内容： ・現場の施工状況の確認、安全確認 ・施工図／工程表の作成 ・乗り入れ予定業者との打ち合わせ ・現場監理／工程管理 ■業務詳細： 【案件】大型商業施設（特にアミューズメント施設）の建築工事に強みを持っています 【担当数】一人当たり年間で新築1件、改装工事2件を目途に担当 【納期】新築は4か月半〜半年程度、改装工事は1〜3か月程度 【工事金額】新築は3億〜40億まで幅広く、改装工事は2,000万円〜2億程度 ※基本的に掛け持ちはなく、一つの案件に集中出来ます。 ※各工事に監督補助が付くため、業務を分担しながら行うことが出来ます。 ■組織構成： 現在工事部は、部長1名（60代）、主任1名（40代）、メンバー3名の総勢5名で構成されています。全員が中途入社のため、安心してご入社してください。また現場を担当する協力会社とも付き合いが長いので、要望などを伝えやすくアットホームな環境です。 ■1日の流れ（例）： 【8：00〜12：00】朝礼・打合せ／現場巡回（施工状況の確認、安全確認）／施工図作成、乗り入れ予定業者との打合せ／昼礼の準備 【12：00〜13：00】昼休み 【13：00〜17：00】昼礼・打合せ／現場巡回（施工状況の確認、安全確認）／施工図作成、乗り入れ予定業者との打合せ／翌日の準備 【17：00】終業 ※入社後はまず当社の空気感、やり方などを感じながら業務に慣れていただきます。 ■当社について： 大成工務はこれまで数多くの商業施設を建築してきました。そのノウハウから、今では土地探しなどの計画段階からご相談をいただける存在へと成長しています。お客様の「こうしたい」を具現化することに対しては自信を持っており、当社で働く社員も、ものづくりに対する誇りを持って仕事に取り組んでいます。是非一度HPをご覧ください。（http://taiseikomu.co.jp/）

■詳細 解体工事を行っている当社にて、施工管理として工事の見積もり作成、受注、工程管理、原価管理、作業員（1現場5名くらいの職人さん）のマネジメントを担当いただきます。 工期は長くて1か月以内で終わる仕事をメインで、1日〜2日の短期で終わる仕事が全体の8割程になります。 ■現場エリア 東海3県、基本的には愛知県内がエリアになります。 1人で2〜3程の担当現場を持ち、社用車で進捗状況の確認や作業担当者とコミュニケーションをとりつつ各現場を回っていただきます。 初日は工事開始の立ち合いをしていただきますが、立ち合い後は他の現場も含めて定期的に工程進捗を確認していただきます。直行直帰は可能です。 出張に関しては、年に1,2回程度発生する可能性があります。 ■組織構成 工事部は10名在籍しており社員4名、事務員1名、特定技能生5名の10名です。課長をはじめ社員は全員30代になります。 ご入社いただいた方には工事部全体のマネジメントを担当いただきたいと考えています。 ■特徴 当社の強みは、産業廃棄物処理業からスタートしており、そのノウハウを生かして解体から産廃処理まで自社で一貫して行えるところです。中日ハウジングセンター（熱田区、北区のすべてのショールームの解体）イオンやコンビニなどのテナントの内装工事の実績を持っています。 また、営業努力により、仕事量は安定しております。

〜100年の歴史を誇る西鉄グループである当社にて、建築施工管理をお任せいたします〜 マンションや商業施設、駅、工場にオフィス等、多彩な案件の施工管理業務（新築・改修）をお任せいたします。※スキル・経験を存分に活かせるよう案件をお任せします。 ■業務詳細： ・施工図の作成／作業内容や工期等の計画・見積もり作成 ・協力会社の手配・管理／安全・工程・品質・予算管理 ※新築工事：分譲マンション、西鉄ストア、公共工事、事務所、倉庫等 ※改修工事：ソラリアプラザ、ソラリアステージ、西鉄電車各駅、バス施設、チャチャタウン小倉、西鉄イン等 ■入社後の流れ： 入社後は、あなたのスキルに応じた段階から業務をお任せします。上記のような多彩な実績がある当社だからこそ、あなたのスキルを活かすチャンスもあれば、全く新しい大規模プロジェクトに参画していく機会もあります！福岡のランド—マーク創造・修繕に携わる仕事は、大きなやりがいに満ちています。 ■業務の特徴： 施工案件は西鉄グループ関連の案件が多く、マンションや商業施設・鉄道関連の新築・改装・改修工期は3ヶ月から1年以上ものがあり、対応状況や適性をみて案件をアサインされます。様々な案件を扱っているため幅広い経験を積むことができます。 ■当社のビジョン： 近年、建設市場は少子化の進行や高齢化に伴って縮小傾向にあります。一方で建築に対するニーズは年々高度化・多様化しており、それらに対する的確な対応が建設会社に求められています。同社では、顧客・地域との信頼を大切に守りながら、公共工事への参加など新しい分野にも積極的に取り組んでいきます。

■担当業務： 大宮駅前の商業施設「ARCHE」をはじめグループ会社管理物件の内装監理業務をご担当頂きます。 ■具体的な業務： ・ビル側・ビル施工業者・テナント・内装設計施工業者・諸官庁など、様々な関係者の窓口となり、プロジェクトを管理。 ・積算見積書作成、長期修繕計画工事計画工程表の作成、統轄防火管理者に選任 ・建築（内装制限他）、環境衛生設備(清掃含む)、防犯設備（警備）、電気設備、防災設備（消防関係他）、空調設備に関わる管理業務のトータルマネジメント、その他緊急対応、雑務　等 ・「A工事（ビル側費用負担でビル側が設計施工する工事）」、「B工事（テナントの要望にテナント負担でビル側設計施工する工事）」、「C工事（テナント負担による施工工事。ビル側の承認に基づいている必要があり、設計・施工はテナントが行う）」といった工事区分を明確にし、トラブルを回避して工事が滞りなく進行させる。 ・工事のスケジュール管理を行うだけでなく、各テナント毎に法令遵守がなされているか、内装のデザイン計画がビルのブランド価値と調和しているかを確認 [変更範囲：なし] ■採用背景・組織構成： 現在は1名の内装施工監理者、補助担当が2名の計3名で構成されておりますが、内装施工管理者がこの度定年退職予定のため、後任として即戦力としてご活躍いただける方を募集致します。 ■歓迎資格・経験 【必須】 　・建築施工管理もしくは設備管理経験がある方 【歓迎】 　・2級建築施工管理技士資格・第二種電気工事士資格 　・CADの使用経験 　　※上記資格・経験がない場合、入社後修得必須となります。 　・消防設備士(甲乙どちらでも可) 　・防火防災管理者、甲種防火管理者、自衛消防業務の講習を受講している方 ※入社後受講可。

【残業月平均30h・土日祝休み・リモート可で働きやすさ◎/商業施設やオフィスなど大手実績多数/営業や施工管理のスペシャリストへのキャリアアップが可能】 当社はオフィスや店舗、クリニックなどの設計・デザイン事業を通じて快適な空間づくりを手がけています。当社の強みは営業・設計・工事を一括で担えること。それゆえに納期とコストに余裕がある状態で案件にアサインできます。そのため、工期の調整も柔軟にでき、残業時間の抑制や休みが確保できています。リモートワークやサテライトオフィスの導入も進めており、働きやすい環境です。得意先によっては最も上流の立ち位置で仕事ができるため、仕事のしやすさにも柔軟性があります。 ■業務概要： 新オフィスの開設やレイアウト変更、ビルのリノベーションなど社内各部門とチームを組み、プロジェクトを推進します。チームは社内の営業・設計・施工管理で１セット。案件の特徴に応じて、フレキシブルに対応していきます。工程作成から引き渡しまでを一括で管理するため、お客様の喜ぶ姿を間近で目にすることで充実感を得られます。トレンドやセンスをついた仕上がりの美しさにこだわりを持っており、作品とも呼べる空間のプロデュースに携わることができます。 【具体的には】 ・現場調査 ・協力会社打ち合わせ ・ビル管理会社と打ち合わせ調整 ・施工管理（安全、品質、予算、工程管理） ・検査、引っ越し ・アフターフォロー ■働き方： 案件の特質上、休日出勤が生じる可能性がありますが、平均で2,3日程度で振替休日取得率100%となっています。繁忙期にはまとめて振替休日が取れる等、柔軟に対応します。案件は23区が中心であるため、出張の割合も少ないです。まれに発生することがありますが、1日のみか1泊2日であることが多いです。選考時にオフィスや店舗等の希望をお伺いし、適性を考慮して配属されるグループを決定します。入社後も年に2回、上長と面談の機会がありますので、挑戦したいことや希望を伝えられる機会もあります。 ■組織構成： 4部署で8グループあり、各２〜９名体制です。当社のデザイナー・施工管理職社員はほとんどが中途採用で入社しており、活躍している人多数です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業50年以上、グループ売上高約100億円の安定企業／大手ゼネコンと直取引き／教育体制充実◎／退職金制度有／資格手当や会社業績連動手当など各種手当も充実◎】 〜キャビアの養殖・ドッグラン・ソーラー事業等、建築以外の事業も多角的に展開〜 ■業務概要： 内装仕上げ工事や建築工事、リフォーム工事を行う同社にて、品質と工期を意識しながら無事に工事を完了させるためのサポートを行い、現場所長の方などに次の現場でもお声がけいただけるような関係構築を目指していただきます。 ■業務詳細： ・現場、施工管理業務 ・材料、資材調達と納品管理 ・ゼネコン購買との価格交渉 ・現場監督との工程管理 ・売上、利益管理 ・安全就労管理 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育体制： OJTをベースに、まずは先輩社員の営業活動に同行していただきます。 約1年をかけて業務を覚えていただき、2年目から目標数値を担っていただくイメージとなります。また、当社負担で資格取得ができます。 ■同社の特徴： 【多種多様な建築物に携われます】 高松・徳島・松山・岡山・大阪・東京を拠点とし、内装仕上工事を行っている企業です。大型ショッピングモール、アリーナ、大型病院、マンション、ホテル、工場、研究所、大学キャンパス、小中高等学校など様々な建築物の内装工事を手掛けております。700名の技能工が全国に配置されており、現場にて安全な工程を最優先に高い品質の工事を行っております。 【様々な新規事業を手掛けています】 新時代の営業戦略の柱としていくためにドッグラン事業、レストラン事業、太陽光発電事業、キャビア事業(養殖)など幅広い事業も手掛けております。 【数字で見る大協建工】 ・総プロジェクト数：26,592件 ・工事実績：「中四国・九州」第1位（軽量鉄骨下地工事数/ボード貼り工事数/床工事数） ・資格保有者数：512名 変更の範囲：本文参照

〜未経験者歓迎／柳津駅より車で4分／愛知、岐阜中心の案件で出張無し／土日祝休み／直行直帰可能で働きやすい環境です〜 ■業務概要： ビルやマンション、商業施設向けのアルミサッシの製造販売を行っている当社にて、工事における施工管理業務を行っていただきます。 ■業務詳細： 元請けであるゼネコンや工務店様と現場の打合せを行い、施工図や納期に基づいて計画通りに完了するよう管理、調整をお任せします。顧客は愛知、岐阜を中心とした中部地区ゼネコンや工務店となります。 ・外注協力会社様との連携 ・工法管理 ・工程管理 ・現場安全管理 ・関連書類の作成など（比較的大きな案件を担当いただきます） ■施工実績： 教育・医療施設／商業・多目的施設／企業・公共施設など ■案件詳細： 施設の改修に伴うリフォーム／マンション等の新築工事など ■教育体制： 製品に関する知識は入社後に身に着けていただくことが可能です。まずは先輩社員から教わりながら業務を覚えていただき、ゆくゆくは工事をご自身でご担当いただき、現場監督との打ち合わせや折衝も任せします。 ■当社の魅力： 大手サッシメーカーYＫＫＡＰの加工店であり自社工場を持っています。 そのため設計、製造部門も自社で持っており、営業から施工まで自社一貫体制で行えることが当社の強みです。顧客の幅広いご要望にお応えできます。

〜手厚いフォローで成長できる 〜資格取得補助金充実／手に職をつけ長く働く 〜U/Iターン歓迎/オンラインでの面接可能 〜大手ドラッグストア・大手スーパーなど有名企業の内装を手掛ける仕事 ■採用背景について 店舗内装工事の施工を受注している当社にて、受注数増加に伴う増員となります。 千葉市にある企業での採用で、未経験者歓迎です。徐々に研修を行い独り立ちをフォロー。 ご経験や志向性に応じて、相談のうえ最初の業務を決定します。 当社は、店舗内装工事の施工管理業務を請け負っており、関東圏をメインに新規と回収案件を担当しております。 ■職務詳細 ・店舗内装工事の施工管理業務 ・工事日程の管理、工事人員のシフト管理、工事工程の安全管理、工事の予算管理等幅広くご担当いただきます。 ・施工は内装工事（電気、空調、衛生）がメインとなっており、ご経験や希望を考慮し、ご担当いただきます。 ・エリアは、千葉/茨城/埼玉/東京/神奈川/栃木/群馬等、関東一円となっており、案件次第では出張もございます。 ・新規の工事と改修工事の割合は半々となっております。（多少前後する可能性あり） ◆内装施工管理職／1日のスケジュール例◆ 8時出社。現場で使う資材・資料などを用意し、現場に向かう(車で30分圏内のことが主) ↓ 現場についたら朝礼 安全確認、作業前の点検、今日の工事内容の確認(どの部分をどの工程までやるか)、工事内容に伴った注意事項の共有 ↓ 「現場監督」の仕事は、自分が手を動かすのではなく、作業中の職人さんたちの指導監督を行います 声をかけ、工法や作業工程の管理(指示通り・計画通りに行われているかを確認)を行うのが主な業務 内装工事（電気、空調、衛生）を行います。 現場事務所で図面を書くことや、お客様の元へ打ち合わせのため訪問することも ↓ 現場を片づけ、18時に終了 ↓ 終了後、会社に戻り、共有や相談をし帰宅。現場から自宅へ直帰にすることも可能です ※最初は先輩に同行しながら仕事を覚え、いずれは朝礼や現場監督の主催者になっていただきます ◆取り扱う案件◆ ・アパレル、物販、大手ドラッグストア、大手漫画喫茶、大手スーパーなど様々な店舗が対象となり、路面店や複合施設、ビルの中など様々な案件があります。