【希望勤務地での配属実績98.2%／年収100万円アップでの入社実績多数／働き方改善／工業高校卒業者歓迎】 同社の京都のお取引先にて、主に包装機械のアフターサービス業務をお任せします。 ■具体的には： 包装機械とは、食品や医薬品などを梱包する機械や、それらの製品を段ボールに自動で詰めて封をするまでの機械などもございます。 それらの装置を納入している顧客先に出向き、改造やオーバーホール、動作改善などのメンテナンスを担当いただきます。 数名のチームで対応いただく予定です。同社社員も在籍しています。 ■勤務地について ・配属実績が多いエリア：京都市（一部長岡京市）　 ・入社後2か月間、希望エリアのみで配属を検討します。 ・入社後、希望勤務地での配属実績90.3%（2024年度実績） ・1つの配属先での勤務は平均5〜7年程度と異動は多くなし。 ■こんな転職理由の方がご入社されています ◎年収アップ：年功序列で正当な評価がされていない／年収が頭打ちになる…　→　学歴ではなく技術力でしっかり評価！相対評価ではなく絶対評価で年収が決まります。 ◎働き方改善：サービス残業／年齢を重ねると今の働き方が不安…　→　基本日勤、サービス残業は当然０。顧客先は大手のため年休120日以上、平均残業20H ■こんな方におすすめです！ ・自分で手を動かすのが好き　→　一つの製品だけではなく、医療機器・産業用装置など様々な製品に携わることでスキル・市場価値UPが可能。 ・トレンドのITスキルも習得したい　→　これまでの経験を活かしつつ、IT×フィールドエンジニアでインフラ・ネットワーク関連の知識も習得可能。研修制度も充実。 ・スキルが浅いのが不安　→　入社後、配属までに平均１〜2か月の研修を実施します。研修・待機期間中も給与は100%支給で変動なし。 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験から手に職をつけられる！充実の教育＋資格取得全額支援で着実に専門スキルを取得＞＜豊田通商グループで安定性・働き方◎福利厚生充実！借上社宅と転居費用補助あり＞ ■採用背景： 豊田通商のグループ会社として、自動車製造のためい使用されるアルミを環境に配慮した手法で製造しております。自動車の軽量化などに伴うアルミ需要増に伴い、当社も事業拡大をしており、今後も見込まれる生産体制強化に向けて、増員採用致します。未経験でも新たにキャリアを築きたい方のご応募お待ちしております！ ■職務概要 アルミニウム合金の製造工場にて、生産設備の点検・メンテナンス・修理など、安定稼働を支える保全業務を担当します。 ■業務詳細 ・設備／機械の定期点検、メンテナンス ・故障発生時の原因特定、修理対応 ・外部業者への修理依頼、打合せ、価格調整 ■組織構成 計3名：チームリーダー1名（40代）、メンバー2名（40代・40代） ■入社後の教育体制 入社後は先輩社員によるマンツーマンOJTを約1年間実施。基礎から丁寧に学べる環境です。資格取得は会社が全額補助し、不合格時も再受験費用を負担。未経験からでも着実に専門性を高められます。 ■キャリアパス 設備保全のスペシャリストを目指す道に加え、別職種へのキャリアチェンジも可能です。 ■働き方／福利厚生 土日休み・年休121日、残業月20時間程度。緊急呼び出しも年数回と少なめです。借上社宅制度（自己負担25％）があり、通勤困難な場合は会社指定物件を用意。転居費用・引越費用も会社が負担し、新生活をサポートします。 ■就業形態： 大型連休などに設備工事が発生する可能性がございます。 その場合はチーム内で相談し休みを必ず取得頂きます。 また工場は24時間稼働しておりますが、ご入社当初は夜間対応はなく、業務が習熟されたのちには、件数は極めて少ないですが夜間に稼働をいただく可能性もございます。 ■当社の魅力： 豊田通商のグループ会社として、特にトヨタグループを軸に自動車の軽量化に使用され今後も需要増加が見込まれるアルミの再利用分野を担っています。特にアルミを"溶けたまま"製造に利用できる特殊技術は当社の強みで、アルミの品質やエネルギー効率観点で顧客から強固な支持を得ています。 変更の範囲：無

◇◆未来の日本社会を支えていくエンジニア集団／年間休日121日／福利厚生◎／研修体制充実◆◇ ■業務内容： 電子機器製造における生産技術業務をご担当いただきます。 工程設計・立上げ・評価・改善など生産技術における一連業務に携わることができるポジションとなります。 ■具体的には： ◇試作から量産に向けた生産工程設計・立上げ・評価・改善提案 ◇量産立ち上げに向けた各種設備や治工具の設計、生産部材の品揃えサポート ◇自動化に向けた新プロセス導入など ■出張： 無 ■現場研修： 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■スキルアップ支援： 〜給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません〜 ◇研修制度（技術研修、現場研修など） ◇各種表彰制度 ◇通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%〜100％を会社が費用負担） ◇資格取得奨励金制度（最高10万円／件） ■当社の特徴： ＜安定した経営基盤＞ 創業50年で安定した基盤を持っております。 ＜ワンストップエンジニアリングサービス＞ 設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。 当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： 医療用内視鏡の機械設計を中心とし、市場投入までの一連フェーズを担当。新商品or改良品の基本設計結果を基に詳細設計、評価検証等の技術的実務。 加えて設計レビュー、ベンダー、スケジュールコントロール等、関係者との折衝調整。レビューや折衝調整に必要な書類整備。 変更の範囲：会社の定める業務

◆廃バッテリーを“新しい資源”に生まれ変わらせるリサイクルメーカー◎U・Iターン歓迎です★／高純度鉛メーカーの中核ポジション◆ 本社工場全体のトップとして工場運営の統括をお任せします。 安定操業だけでなく生産性向上・工程改善・組織体制構築まで幅広く担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・鉛の二次精錬工程の全体統括 ・生産計画、操業計画の立案・推進 ・原料・副資材・設備関連物品の管理および発注 ・新設備導入や工程改革の企画・推進 ・生産効率向上に向けた工程改善・歩留改善 現場管理に留まらず「いかに安全かつ生産性高く操業できるか」を追求し、工場組織そのものを構築していただくことを期待します。 ■事業内容について： ・使用済みバッテリー（主に自動車用）回収 ・バッテリーを 解体・分別（鉛・プラスチック・液体） ・鉛を溶かして不純物を除去（精錬） ・高純度の鉛（99.999％）を製造・販売 使用済みバッテリーの回収から解体・分別・精錬までを自社グループで一貫して行っており、工場全体を俯瞰した運営に携わることができます。 鉛だけでなく、プラスチック（PP）についてもリサイクルを実施し、限りある資源を無駄なく循環させる事業を展開しています。 （1）社会に必要とされる環境ビジネス 使用済みバッテリーを再資源化し、廃棄物削減と資源循環を実現。 サーキュラーエコノミーを支える、社会貢献性の高い事業です。 （2）景気に左右されにくい安定需要 バッテリーは自動車・工場・インフラなど幅広い分野で不可欠な製品。 使用後はリサイクルが必要なため、継続的な需要があります。 （3）回収から精錬までの一貫体制 回収・解体・分別・精錬・製品化までを自社で完結。 工程全体を見渡しながら、工場運営の改善や最適化に取り組めます。 （4）業界トップクラスの技術力 精錬技術と品質管理に強みを持ち、業界でも高いシェアを確立。 高い専門性を持つ技術者と連携しながら現場を統括できます。 （5）高純度製品を生み出す価値ある仕事 高純度鉛を製造し、自動車や電子機器など社会を支える製品に供給。 品質が直接企業価値につながるやりがいがあります。

〜UIターン歓迎！世界55カ国以上に輸出！世界のものづくりを支える、複合加工機トップメーカー◎残業月平均20H〜 ■職務内容 複合加工機を扱う加工ソリューションエンジニアとして、加工プロセスの最適化からNCプログラム構築、実加工に至るまで、ものづくりの中核を支える幅広い技術業務を担当していただきます。最新鋭のマシニングセンタ／複合加工機を用いた高度加工の実現に向け、工具選定・チャッキング検討・加工段取りなど、工程設計全般をリードしていただくポジションです。 また、お客様への操作指導や加工提案、NCプログラムの説明など、技術面からお客様の生産性向上を支援する役割も担っていただきます。 ＜詳細＞ ・加工技術・工程検討 ・新加工技術トライ ・顧客対応・技術サポート（お客様への操作説明や工場への納入立ち合い） ・展示会・PR業務（自社ブースでの展示加工デモの実施、来場者への技術説明） ※経験によりますが、当社機械に習熟していただくため、最初の２年程度は本社（石川）での研修になります。また、研修終了後は１ヶ月の半分程度は本社または各地のユーザ様に出張の可能性があります。 ■働き方 ・土日休み、年間休日120日以上、フレックス制でプライベートも充実◎ ・2026年4月にはベースアップ＋評価昇給で平均6.97％の昇給を実施。今後も継続して賃金の底上げを実現したいと考えております。また、社員のチャレンジを応援しており、プロセスと達成度の両面でしっかりと評価し、成長していける環境を整えております。 ■魅力 世界のモノづくりを変える”Made in Nakamura-Tome”—。【この工場から、私たちの手から、明日の世界のモノづくりを、革新していく】自動車・スマートフォン・宇宙探査機・医療機器・半導体装置…この世のいかなる工業製品も、膨大な数の部品で構成されており、これらのほとんどは工作機械によって生み出される。工作機械を「母なる機械」"mother machine"と称する所以が、ここにあります。 石川県に本社を構えながら、ヨーロッパを中心に世界55カ国に展開するグローバルカンパニーです。中村留の機械は製品の精度の高さ・安定性のある加工・耐久性などが評価され、国境を越え信頼と憧れのブランドとなっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜生産技術の経験ある方歓迎！／産業・協働ロボットに関する生産技術業務／国内シェア60％超、世界シェア35％超を誇る業界トップメーカー〜 ■業務内容 当社はFA・自動化に不可欠な空気圧機器をメインに世界中の製造業の工場設備に用いられる様々なモノ作りに貢献しています。そんな当社の組立設備に関する計画の作成/設備設計(内製)/導入立ち上げをお任せします。 ■業務詳細 ・組立設備に関する生産技術業務(設備の内製があります) ・産業・協働ロボットに関する生産技術業務 ■魅力点 設備開発には、メカ設計、電気回路設計、プログラミング、設備組立等様々な業務があるため、自分が担当する専門分野以外の知識も深めることができます。 ■当社製品に関して 主要な取引先は、半導体、自動車、電機、食品、医療、工作機械などのメーカで工場における自動化や、医療機器、半導体製造装置の自動検査など、様々な分野で利用されています。 https://www.smcworld.com/webcatalog/ja-jp/ ■当社の特徴 ユーザーニーズに合わせた提案力とニーズに合わせたカスタマイズに対応できる技術力があります。また、世界約80の国と地域、約500の営業拠点、約30の国と地域に工場がありグローバルに展開しております。主力製品である空気圧制御機器において国内シェア6０%超、世界シェア35%超とトップシェアを誇ります。経営目標である売上高1兆円を達成するため、国内外に積極的な投資を行っています。事業継続性（BCP）の強化に力を入れており、半導体や自動車業界向けの製品に強みがあり、FA（ファクトリーオートメーション）業界を牽引し、世界中の産業の自動化・省力化を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【品質体制の構築など◇東証スタンダード上場G◇小惑星探査機『はやぶさ2』に採用】 ■業務概要 当社は計測・電源パワー制御技術を核に、多岐にわたる製品群を国内外のお客様に提供しております。当社の品質保証体制の中核を担う存在として品質関連業務をお任せします。 <詳細> ・ISO9001をメインとした品質マネジメントシステムの運用 （1）品質基準に則った社内開発部門やグループ内製造会社への品質指導・チェック （2）必要に応じた手順書の作成、改訂、記録、帳票書式の維持管理 ・全社への企画や品質管理委員会等の活動を通した品質体制のブラッシュアップ、推進 ・内部監査および外部監査、更新審査の対応 ・航空・宇宙・医療機器向け品質マネジメントシステムの構築、運用 ・不具合報告書の作成〜お客様先への報告 <品質部門の役割> 当社は開発・設計〜出荷までを担い、製造はグループ会社が行います。特注品での開発も多いため、新技術開発時や製造時に品質基準をクリアしているか、都度社内外と連携しながら品質チェックを行います。 ■組織体制 品質保証部門は現在8名在籍しており（40代〜60代）、当社の中でも開発部門や設計部門で活躍したのち、参画した経験の厚いベテランの社員が揃っております。チームメンバーと協力しながら、品質マネジメントシステムの構築と運用を行い、高品質な製品を提供することを目指します。 ■働く環境 ・出張：四半期に１回程度、製造拠点である山口県への出張が発生します ・福利厚生：https://www.nfcorp.co.jp/recruit/recruit_env/system/ ・技術者として活躍できる場：https://www.nfcorp.co.jp/recruit/recruit_env/field/ ・営業利益・経常利益15億円超/10年以上黒字経営 ■企業の特徴／魅力： 計測・制御技術に強みを持ち、スマホや家電、医療機器、電気自動車、宇宙ロケット、量子コンピュータなど、幅広い分野で使用されています。雑音に埋もれた信号の中から微少な信号を検出する計測器や、電気自動車・ハイブリッド車の研究開発などで使われる多種多様で高品位な電力を供給する交流電源等といった製品を取り扱っており、最先端の研究開発シーンで活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜管理職候補／創立以来黒字の安定経営／耐熱アンカーのトップシェア企業／健康経営優良法人2025に選定／安定した需要で業績好調〜 ◆募集ポジション概要 まずは生産管理業務からスタートし、将来的には生産技術まで幅広く経験いただくポジションです。製造現場の改善や設備導入、安全管理など、モノづくりの根幹に関わる業務を段階的に習得していただきます。スキルに合わせてお任せするお仕事内容の幅を徐々に広げていきます！ ◆求める人物像 ・生産管理の経験を活かし、さらに生産技術のスキルも身につけたい方 ・現場改善や設備導入など、モノづくりの根幹に関わる業務に挑戦したい方 ・将来的に管理職として組織を牽引したいという志向をお持ちの方 【生産管理】 生産計画の立案（受注状況に基づくスケジュール作成） 進捗管理（生産状況のモニタリング、トラブル対応） 在庫・資材管理（原材料・部品の発注・納期管理） QCD管理（品質・コスト・納期の最適化） 【生産技術（将来的に担当）】 生産工程の計画・改善（レイアウト最適化、稼働テスト） 設備導入・保守（新規設備の選定、既存設備の改造） 生産性向上の研究開発（自動化技術の導入、独自技術の開発） 安全管理（KY活動、安全教育、保護具管理） ■入社後の流れ 入社1か月：研修＋安全教育 〜半年：工場実習・現場配属で基礎習得 1年目：他部署との折衝、生産計画・工程管理・納期調整 2年目：工程改善、5S活動提案、部下指導、小規模プロジェクトリーダー それ以降：生産部門全体の安全確保、最新製造ラインの提案、若手育成、マネジメント業務、顧客対応 ◆組織構成 総勢32名　20代7名　30代7名　40代5名　50代8名　60代5名 男性24名／女性8名 業務割合：入社〜3年は工場作業6割・事務所4割、3年後以降は工場作業2割・事務所8割 ■主要商材の詳細： プラントに欠かせない製品を扱い、エネルギー効率の向上や排出物の削減に貢献。環境負荷の少ない製品で、カーボンニュートラルの実現と持続可能な未来を支えています 「耐火・耐熱金物」 鉄鋼や石油化学設備などの工業炉で、壁・床・天井を固定・補強する金属部品。 「リテーナ」 セメント工場やごみ焼却施設の排ガス設備で、ろ過フィルターを支える部品。 変更の範囲：会社の定める業務

【好況の半導体業界で機械加工の経験活かす！／プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー／需要増加に伴い積極的に中途採用中】 ■職務内容： ・ご経験や適性に応じて以下の業務をお任せいたします。 ・ドライ真空ポンプのケーシング／ロータの加工、及び測定業務 ・ケーシング加工／マシニングセンター、平面研削盤、ツールプリセッターを使用し、決まったオペレーションのなかで平面研削加工を行っていただきます。また、機械のメンテナンス設備点検も行います。 ・ローターの加工／NC旋盤を使用し加工を行っています。 ・今後はロボットを用いて作業を行うこともございます。 ■キャリアイメージ： ・1年間程度、基本的な技能を身につけていただくためのOJTを実施いたします。その後、各加工工程で専門技能の深化に努めていただき、他工程へもチャレンジいただくことを期待しています。 ■当部門の役割／業務概要： ・当課では、ドライ真空ポンプのロータ／ケーシングの加工、及び計測を行っております。 ■採用背景： 半導体業界が好況のため、半導体製造に使用するドライ真空ポンプの新工場の完成に伴い製品の増産に対応するためのキャリア採用を実施いたします。 ■歓迎のご経験！ ・5軸加工機NC複合旋盤、円筒研削盤、を使った加工経験。 ・上記、加工機を使用した指導経験 ・特級技能検定（機械加工） ・開発試作品の加工検討、加工工程分析の経験 ・職業訓練指導員(機械科)免許所有者 ■当部門の役割・魅力： 当部門は半導体製造装置の量産系製品および開発系製品の生産、試験、工程管理、工程設計、品質改善業務及び安全管理を担っています。 生産活動においては、生産革新活動を推進して生産性向上を図っています。ものづくり体制の基盤強化を目的とした技能育成と技能、技術の伝承を行い、品質のつくりこみができ、生産現場の改善、生産方式を変革できる人財育成を目指しています。 ■就業環境・福利厚生 ・独身寮・借上社宅完備／住宅手当あり ・年休125日／完全週休2日制（土日祝休み） ・有給休暇は入社日付与・1時間単位取得可 ・資格取得支援・通信教育補助あり その他、育児介護制度、退職金制度（確定拠出年金）、家族手当など、長期的なキャリア形成を支える制度が充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜エンジニアファーストな社風／配属企業様への転職者多数／1つのプロジェクト期間3年以上／独自のキャリアパス制度／待機時保証100％／キャリアアップ支援・研修制度◎〜 ★こんな方におすすめ★ ・プロのエンジニアとして生涯技術を追求したい方 ・仕事とプライベートを両立して働きたい方 ・研修制度を活用してスキルアップを続けたい方 ・今後成長する業界、会社で長期就業したい方 ・将来就業先への転籍も考えたい方　 ・とにかく技術、ものづくりが好きでずっと続けたい方 ＼オススメポイント！／ ★研修制度充実★ 一人一人に合わせて独自の教育システム「カスタマイズ研修」を導入。研修トレーナーの方とご本人で相談しながら今後のキャリアを踏まえ設定していきます！ ★働きやすさ★ 定着率90%以上／待機期間の給与100％保障／年間休日124日／平均残業時間13時間程度／社宅制度充実 ★キャリアパス★ トップエンジニアリングから大手メーカーへの転籍実績多数！！転籍を後押ししてくれる社風です！ ★大手企業との取引実績多数★ 大手自動車・航空機・人工衛星・半導体・産業機械など、広範な分野での機械設計に携わるエンジニアの派遣事業を展開しております。 ★資格取得支援充実★ 対象資格80種類以上！入社前＆入社後に取得した資格に応じて手当を上乗せ ■業務概要： 大手メーカーの開発パートナーとして技術アウトソーシングを行っている当社において、設計（3D-CAD等を用いた製品・設備の機構・筐体設計、冶具設計等）、解析（構造、強度等）、評価等をお任せします。 ■案件詳細： 長年にわたり多くの大手メーカー様から高い評価をいただき、設計業務の全工程に深く関与できるプロジェクトを豊富に有しています。 ・CADによる詳細設計から3Dモデリング ・材料力学を活用した構造解析 ・製品の試作評価 ・設計のレビューマネジメント これら多彩な案件で最新技術に挑戦しながら、専門性と応用力を着実に伸ばせる環境です。 ■実際に働かれている方の声： 自分の理想のキャリアに並走してくれる体制が整っている点が、最大の魅力です。気軽に相談ができる環境が整っており、自身の理想から逆算した派遣先の紹介や、技術取得に関するアドバイスを受けることも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜積極採用！社会インフラを支える製品の機械設計＜自身のアイデアや工夫が製品に反映＞売上高1兆規模！業績堅調に推移◎独身寮・社宅制度あり〜 ◆業務内容： 配電盤、制御盤、UPSを扱う、筑波工場にて機械設計をお任せします 下記業務より、本人の希望や適性、経験により担当業務を検討していきます。 ＜業務詳細＞ ・受注品設計（外形組立図、端子表等） ・生産設計（製作図、ハーネス等） ・配電盤、UPS、小型電源の標準化・合理化業務（筐体設計、機器実装設計等） ・営業部門との仕様とりまとめ／他部門との調整・取りまとめ等 ※顧客：国内メイン ※担当分け：製品や業務工程毎に分担。 ◆製品や業務の特徴： ・データセンターや半導体関連需要、リプレース案件の増加に伴い受注好調。 ・社会インフラを支える重要な製品の為、社会貢献度が高い。 ・顧客ニーズを製品として具現化していく仕事。合理化やコストダウンなど、自身のアイデアや工夫を製品反映できるやりがいがある。 ◆組織について： 設計部　標準設計課は30名程が在籍し、課長の下に約4つのグループに分かれ、グループリーダーの指揮の下で業務を行っていただきます。 OJTをメインとしながら、各種研修制度あり。 ◆働く環境： ・年間休日126日・土日祝休み・フレックス制度導入 ・基本工場内での勤務。 ・月1回程度で、製品の納入先（顧客）に出張の可能性あり ・マイカー通勤可 ◆当社の特徴・魅力： ・創業100年超え、古河電工と独・シーメンス社との合弁会社として設立。コア技術である「パワー半導体」と「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、エンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、4つの事業を展開。幅広い事業領域と世界トップ級シェアをいくつも保有。 ・経営の重要な方針に「社員の能力開発」を位置づけ。グローバル化研修、業界のプロフェッショナルを育成する能力開発センター（年間約600講座を実施）など体系化した教育研修を実施。その他、社内公募制度など、職場の活性化を推進。 ・寮社宅制度や時短制度・在宅勤務制度など福利厚生も充実。女性活躍推進企業として、経済産業省と東京証券取引所が選定する「なでしこ銘柄」への選定や優良な子育てサポート企業として「プラチナくるみん」認定。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 IHIの航空・宇宙・防衛事業領域における、防衛・民間航空機用エンジンやロケット用エンジン、艦艇用ガスタービンエンジンといった、当事業領域が担当する製品の製造・修理等に要する購入品や外注品調達の司令塔を担う当部門における、調達品（購入品・外注品）の品質管理業務をお任せいたします。 航空機エンジンの需要は年々増加傾向にある中で、IHIは日本のジェットエンジン生産の大半を担うリーディングカンパニーとして成長を続けており、サプライヤーと二人三脚で調達品の品質安定化に向けた活動を行っていただきます。自身が品質管理に携わった製品が、日本や世界の海・空・宇宙を支える実感を得られる業務です。 ■職務内容 航空機（民間・防衛）やロケット、艦艇などに用いられる各種エンジンの製造・修理等に要する調達品（ブレード／ディスク／シャフト／フレーム／電子・油圧制御機器／鍛造素材／鋳造素材）の各サプライヤーいずれかの主担当として、調達品の品質管理業務に携わっていただきます。 ■業務詳細 ・要求事項（図面・規格・規程）の確認、発注仕様書・品質管理要求書・指示書等の作成 ・品質適合性確認、および、不適合品発生時の原因究明・是正対策の検討・有効性の確認 ・サプライヤーから申請される工程変更の取り纏め ・品質監査等を通したサプライヤーの品質管理体制の維持・改善・向上 ・品質改善活動の推進・リスク評価 等 大口のサプライヤーからは各社年間数十億円にのぼるような規模の調達を行っており、調達品の図面や規格、品質管理要求書の要求を正確に理解し、サプライヤーと一体となって製品品質の確保とサプライヤーの品質管理体制強化を支援します。国内外のサプライヤーを担当し、海外では欧米を中心としたサプライヤーに出向いて、三現主義で品質問題の解決に向けた協議や品質監査を行う機会があります。 ■ポジションの魅力 ・求められる要求が高い製品に対して、サプライヤーや社内の関係部門と協議・調整をしながらベストな品質を確保するように主体的にハンドリングします。 ・自身が担当する製品が日本や世界の海・空・宇宙を支えているという誇りを感じられる業務です。 ・世界レベルの品質を確保すべく海外サプライヤーとグローバルな仕事を行う機会があります。 求人管理番号：00140041 変更の範囲：会社の定める業務

〜既存顧客中心／国内・海外の大手メーカー向け機械設備をオーダーメイドで受注生産／マイカー通勤可能／平均勤続年数20年以上〜 ＜営業・設計・製造が一体となって設備をつくるので、ものづくりに深く関われる＞ ■業務内容： 創業112年の産業機械メーカーである当社にて、技術営業をお任せします。 大手メーカーの工場で使用される、産業機械・搬送設備の提案営業を行います。営業といっても、単なる製品販売ではなく、お客様の要望を聞きながら設備を形にしていく仕事です。お客様の製造工程に合わせたオーダーメイド設備の提案をお願いします。 ■業務詳細： ・既存顧客からの設備引合い対応 ・設備仕様のヒアリング ・設計担当者との仕様検討、打合せ同行 ・見積作成、設備提案 ・受注後の工程管理、納期調整 ・既存顧客フォロー ■ポジションの特徴： ＜スケールの大きな設備提案＞ 扱う設備は数千万円〜数億円規模です。営業としてスケールの大きな仕事に関わることができます。 ＜既存顧客中心の営業＞ 顧客は、長年取引のある顧客が中心のため、関係構築型の営業です。 ＜オーダーメイド設備＞ お客様の製造工程に合わせ、設備をゼロから提案し、オーダーメイドの設備を提供できます。完成した設備が実際の工場で動き出す瞬間は、この仕事ならではのやりがいを感じられます。 ＜裁量の大きい環境＞ 営業一人ひとりが担当顧客を持ち、自分の提案で仕事を進めることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【理科学機器の受注増加と生産拡大に伴い募集／電子顕微鏡や電子ビーム描画装置で世界トップ級シェア／離職率2%以下】 ◆職務概要： 当社電子顕微鏡の生産工程で使用される、検査治具の設計を担当します。 製品本体の制御ソフトではなく、生産現場での検査・調整・評価を支える治具システムの開発・改修・自動化が中心となります。 生産現場や外注先が安定して検査を行えるように、治具の測定シーケンス、動作ロジック、データ取得、検査自動化などを設計し、生産効率の向上と検査品質の安定化を実現するポジションです。 【職務詳細】 ・VC#,Python等を用いた検査治具の制御アプリケーション開発 ・測定シーケンス・動作ロジック・自動化フローの設計 ・計測器（テスタ等）の通信制御（RS-232C/LAN/USB) ・検査治具の回路設計 ・新製品立ち上げ時の治具仕様検討、治具ソフトの導入・動作確認 ・検査データ取得・ログ出力のためのツール開発 ・治具・検査手順書などの技術資料作成 ・外注先での検査治具の使い方説明、検査立ち上げサポート ・生産現場で発生する不具合解析と改善策立案 【使用ツール】 ・Visual C# ・Python ・VB.NET ・PLCラダー（Mitsubishi / キーエンス 等） ・計測器インターフェースツール（USB／Ethernet／GPIB 等） ・電気回路設計 CAD：Design Gateway（他 CAD 経験も歓迎） ※入社後に習得可能。類似言語・環境経験者も歓迎。 【ポジション魅力】 未経験でも安心：治具・装置理解の研修が充実 ・電子顕微鏡の仕組みや検査プロセスを理解するため、生産部門・設計部門と連携した研修を実施。 ・OJT形式で先輩社員から治具の構造を学べます。 ◆当社の魅力： 当社の電子ビーム描画装置は世界トップシェアを誇ります。世界市場における強みは、各国にメンテナンス専門の協力会社があり、顧客へ細やかな技術サポートができることです。製品は世界130ヵ国の大学・企業で使用されており、科学技術や製造業の発展のみならず、製薬業界や化学業界などにも欠かせない装置であり、社会に重要なツールを開発するメーカーとしての地位を築いています。

シリコンウェハー製造／クリーンルーム作業／充実の教育制度／キャリアチェンジ支援／安定成長企業／多様な案件経験／定期面談で希望反映／技術者派遣のリーディング企業／福利厚生充実／スキルアップ環境 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて製造オペレーター（シリコンウェハー業務をお任せします。 ◆職務詳細：具体的には以下の業務をお任せします。 ◇クリーンルーム内でシリコンウェハーの生産に関する業務をお任せします。 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境：当ポジションでは残業20h程度、配属先によって多少前後しますが全社月平均では20h程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談を行い自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属出来るような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付ける事が出来ます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制◎ ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでここのストレルレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生 ◇SS&CU制度：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： インバータ内部の回路設計やCADを用いた回路作成、デバッグ試験業務 ■魅力ポイント： 急速成長しているEV市場でのトレンドとなっている開発に携わることができ、開発から生産まで個人の適正に応じて幅広い業務の経験が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： JPEG-IPコアをもつ優良メーカーにおいて、デジタルLSIの設計業務を行っていただきます。 具体的には、仕様検討、開発、評価、納入までの一連をご担当いただきます。 ■就業環境： 在宅勤務中心になります。所属は基本的に東京になりますが、他の地域の案件にも携わることが可能です。WEBでの打ち合わせがメインとなるため、出張は基本的にございません。 変更の範囲：会社の定める業務

〜トヨタ自動車など大手自動車メーカーと直取引！2030年に100周年を迎える業界内での圧倒的な知名度誇るグローバルサプライヤー／車体製品、タイヤバルブ、カバーなどで幅広い製品を展開！世界No.1製品も保有！〜 ■募集背景： EV化に進む中で、バッテリーに大量のエネルギーを蓄えることは難しい中で、モーターやバッテリーをできるだけ効率よく使用する必要性が求められています。使用中に温度上昇するモーターやバッテリーを適切な温度に保つことでエネルギー効率が高まり、航続距離を延長することができます。そのための制御弁の開発をお任せします。 ■業務概要： 熱マネジメントシステム用制御弁の設計開発をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・制御弁(膨張弁・逆止弁他)の設計開発及び評価 ・CAE解析(構造、流体、磁気) ・事業拡大を目指した活気ある職場 ■業務の特徴： ・入社後メンター制度があり、メンター中心にOJTで教育します。また外部講習など研修も充実しています。 ・残業が多かった次の日には遅めに出社するなどフレックスタイム制を活用して業務に従事いただけます。 ■充実の福利厚生： 産休・育休取得実績有、育休復帰後時短勤務可、出産祝い金有と子育て世代の方にも安心の環境です。またフレックス制度有、社員食堂有、充実の研修制度、退職金、年間有給取得12日以上と長期就業しやすい環境です。 ■当社の強み： ・EV化に向け軽量化ニーズ拡大に伴う超ハイテンプレス加工を中心とした生産増加に向けて、新工場を建設し事業の競争力強化に取り組んでいます。 ・創業製品の自動車のタイヤ用バルブコアは、タイヤバルブの心臓とも言える精密部品です。日本初の国産化から90年以上の製造実績がある当社は現在国内シェア100％、海外50％を超える世界No.1シェアを誇り、国産車であれば全ての車、海外の車でも2台に1台は当社製品が使用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定×成長×やりがい◎私たちの生活を支える「飲料」・大手飲料メーカー／業績好調◎決算賞与や2年連続給与ベースアップ／入社祝い金10万円支給】 ＜ポイント＞ ◎未経験から手に職がつく！3か月かけて機械操作やメンテナンスを学ぶ！ ◎生活必需品の「飲み物」を作る！業績好調、東証プライム上場の安定基盤 ■職務内容： 尾鷲工場にて、ペットボトル飲料（ミネラルウォーター）の製造オペレーターとしてご活躍いただきます。 ＜入社後からの流れ＞ ・入社後3カ月は、目標シートに基づき、基本的な作業から学びます。 ・工場の教育担当などを中心に、工具の使い方や設備の構造まで、丁寧に教えます。 ★資格取得支援制度あり └フォークリフト、溶接、ボイラ、食品衛生責任者などの国家資格の取得へサポート！入社後も、着々とスキルを身につけることができます。 ＜入社後お任せする作業＞ ◎簡単な機械操作からお任せしていきます！ ・生産設備の操作（温度・湿度・圧力などの設定確認） ・ライン上の製品や資材の確認作業 ・日々の点検、異常があった際の報告対応 ・決められた手順に沿った清掃・切替作業 ＜将来的にお任せする作業＞ ・部品交換や、メンテナンス作業 ・設備の調整、品質安定のための条件最適化 ・トラブル発生前の予防保全 ・工程改善の提案 ★当社では、ペットボトルを作る成型工程から、飲料の充填作業まで、一連業務を自社で行っております。これは大手飲料メーカーと同じ設備技術です。 ■働き方： ・2交替制（4勤2休） └日勤：8時〜20時、夜勤：20時〜8時 ※連続勤務の4日間は、同じシフト時間となるため、身体への負担がかかりづらい環境です。 （例：日勤→日勤→日勤→日勤→休→休→夜勤→夜勤→夜勤→夜勤→休・・・） ・年間休日：120日 ・転勤はありません ■待遇・福利厚生： ・別途決算賞与あり（4期連続支給中） ・残業代全額支給（1分単位） ・寮、借上社宅あり ・マイカー通勤可、無料駐車場あり（ガソリン代支給） ・入社祝い金＜10万円＞支給　※別途支給条件あり ・引っ越し補助＜10万円＞支給（入居時に転居が必要な場合） 変更の範囲：会社の定める業務

□■入社前から始まるキャリアサポート／納得感のある配属で高い定着率を実現／大手メーカーとの取引多数／毎年売上200％成長／家族手当・住宅手当など、福利厚生充実◎／前職年収保証■□ ＝求人のポイント＝ ◇前職年収保証／希望条件をもとに案件を選べる電子設計エンジニア ◇自動車・FA機器・電子機器など幅広い電子回路設計案件 ◇将来のキャリアビジョンを重視したアサイン体制 ■業務内容（例）： ・自動車装置の開発業務（回路設計、基板設計業務、開発支援） ・マイコン周辺の回路設計（CPU、メモリ、通信IC） ・電子機器のアナログ回路設計、ノイズ対策 ・試作評価、デバッグ（信号波形解析など） ■配属先（例）： 東京都内の自動車メーカー、機械装置メーカーなど ※ご希望の通勤範囲、仕事内容に応じて配属先決定いたします。 ■当社の特徴： 〜一人ひとりに寄り添うキャリア支援〜 入社前の面談でエンジニアとじっくり話し合い、本人のキャリアビジョン、身につけたい技術、理想とする働き方等をヒアリング。最適なアサインに繋げております。 初動に力を入れている分、配属後にエンジニアから「職場を変えたい」などの不満が出ることはほとんどなく、定期面談の実施、フォロー担当によるサポートにより、高い定着率を誇っております。 ■当社について： 1都3県を中心に、関東全域で正社員エンジニアの派遣事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【オープンポジション／国内トップクラスの商用車メーカー／年間休日121日・完全週休二日制・土日休み／平均勤続年数18.9年】 ■同社について： 日野自動車は、商用車（トラック・バス）およびエンジンの開発・製造・販売を担う国内トップクラスのメーカーです。安全・環境技術に強みを持ち、ICTを活用した車両稼働サポートにも注力。 ■ポジション：ご希望・ご経験に応じて、下記業務をお任せさせていただきます。 ・修理計画立案、予算管理、工事立会い ・生産管理、仕入先改善、部品発注、物流管理、システム管理・企画 ・施設管理 ・車両品質管理業務 ・品質管理部門におけるIT/設備保全 ・購入部品品質管理業務 ・製造スタッフ・保全スタッフ ※生産／製造分野の経験を基盤として活躍いただけます。 ■就業環境： 土日休みの完全週休2日制、長期休暇（GW・夏季・年末年始）あり。年間休日121日とワークライフバランスが取りやすい環境です。各種手当・社会保険完備、住宅補助、家族手当、財形・持株会、企業年金制度など福利厚生も充実。独身寮や教育支援制度、外部研修補助など成長支援制度も整備されています。残業は発生するものの、就業環境は大手メーカーとして安定しており、腰を据えて働けます。 ■企業風土： 長い歴史と強固な基盤を持ちながらも、100年に一度の変革期に挑む姿勢を重視し、改善提案やチャレンジを歓迎する文化があります。サプライヤーや物流企業と協業して成果を生み出す仕事が多く、技術者の自主性を尊重。安定基盤のもとで新たな取り組みに挑みたい方、着実に成長したい方に適した環境です。 【変更の範囲】 技術職：研究、開発設計、実験評価、商品企画、生産技術・製造技術、アフターサービス、生産管理、調達、情報企画、品質保証 等 事務職：生産管理、経理・財務、原価管理、商品企画、事業企画、国内営業、海外営業、アフターサービス、調達、総務、法務、人事、情報企画 等 ※但し、会社は業務の都合により必要がある場合は、当初本人に指定した業務の内容を変更することがある。 変更の範囲：会社の定める業務

【高精度が求められる航空・宇宙分野の品質を支える／計測機器を動かす検査プログラム作成／実機検証と技術開発の両立が叶う】 ■仕事内容 航空機用エンジンおよびロケットエンジン部品の製造における検査工程を担当します。 工程設計部門が定めた検査工程をもとに、計測機器を動かす検査プログラムの作成から実機検証、結果の分析・評価までを一貫して行います。 ・検査工程に基づく計測方法、計測結果出力内容の検討および関係者との調整 ・3D-CADモデルを用いた検査プログラムの作成、修正、最適化 ・実機を用いた検査プログラムの動作検証 ・社内ルールに基づく検査プログラムの管理および改訂対応 ・製造現場、工程設計、設計部門と連携した検査課題の整理と技術的フィードバック ・将来に向けた新たな計測技術の調査、開拓、試験対応 対象部品【H3ロケットのターボポンプ、航空機用・戦闘機用エンジンの回転体・静止体・補機・タービンブレード】など 入社後は安全教育および工場実習を経て、OJTを中心に段階的に業務を担当し、検査・計測分野の専門性を高めていく想定です。 ■魅力 ・航空機エンジンおよびロケットエンジン部品という、高い精度要求が求められる製品の品質保証に直接関わる ・三次元測定機や画像測定機など、多様な計測機器を動かすプログラム作成経験を積める ・検査プログラムの標準化・均質化を目指す取り組みに携わり、検査工程の効率化・高度化に貢献 ・計測機器メーカーの教育受講を通じて、計測・検査技術の専門スキルを体系的に習得 ・接触式、非接触式、画像測定など複数の計測手法とデータ解析・自動化要素を組み合わせ、自身の工夫が検査品質に反映される ■環境 航空・宇宙・防衛事業領域における最大級の生産拠点である相馬工場です。 部品ごとに異なる検査プログラムや計測機器を扱うため、製造現場、工程設計、設計部門と連携しながら業務を進めます。 将来的には、属人化の排除と検査プログラムの標準化を目指すフェーズにあり、技術的な改善提案や試行に関与できる環境です。 ■働き方 勤務時間：工場 8:00〜17:00／残業：平均25時間／月／フレックス：可（コアタイム無）／リモート勤務：基本出社（事情により相談可）／出張：有（月1回） ＜求人管理番号：01040216＞ 変更の範囲：会社の定める業務

《国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア》《入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数19年》 ●平均残業20〜30時間程度/月。WLBを大切にしたい方におすすめ。 ●各種手当の充実（家族手当、生活加給、食事手当等） ●チャレンジを良しとする社風。積極的に新たな取り組みに挑戦できます。 ■職務内容： ・生産工程改善のための、プロセス設計、装置/設備仕様の決定、管理条件の決定 ・新規設備の選定、導入設置業務 ■キャリアパス： 設備導入や自動化設備の検討など幅広い業務を経験し、プロセス技術のスペシャリストとして成長いただきます。 スキルアップ研修や社外研修等により職級に合わせ技術以外のスキルも身に着け、将来的に海外支援や海外駐在などグローバルに活躍できる人材として育成します。 ■社風： 20代30代の若手社員はもちろん、40代50代のベテラン、さらには役職者までもがモノづくりの最前線に立って現役で活躍しています。何よりも、一人ひとりの主体性やチャレンジスピリットを大切にし、入社後間もない段階から幅広い職域・業務をどんどん任せていく風土です。社員ひとりひとりが自らの手で、「世界初」を切り拓いていくやりがいを感じています。 ■キャリアパス： 当社では「ジョブチェンジ」を希望する方向けに、社内リクルート制度、社内フリーエージェント制度があり、新規事業、社内プロジェクトに参加することやご希望に応じて経営や他部署へのキャリアチェンジ等、幅広い経験を経て広いキャリアを描ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： ・既存の巻きばね装置の形状測定機の高速化を目指した改善設計、既存巻きばね装置に画像認識ロボットを搭載した設備設計となります。 ■魅力ポイント： ・設備設計経験、設備立ち上げ支援スキル、板金設計スキル、機構設計スキルを身に付く事が出来、より生産性や歩留まりを改善する業務経験に携わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務