＜高精度の顔認証技術である「画像認識プラットフォームAIZE」や「AIZE Breath：顔認証アルコール検知システム」を自社サービスとして展開/自己学習できる機会も多くあります＞ ■業務内容： ・社内システム・インフラ・コミュニケーションツールの企画・構築・運用 ・情報セキュリティに関する施策策定、実行 ・各種クラウドサービス（AWS、GCP、Azure）の環境構築・運用 ■組織体制： 当事業部の組織は130名程度おります。インフラ案件、webサービス案件、エンタプライズ系の３チームで別れており、案件ベースで顧客を担当しております。案件によってはチーム横断型で事業が発生するため、webサービスチームメンバーがインフラチームと連携する等が発生します。 ■受注案件に関して： 常駐型で開発フェーズや業界は絞らず幅広く対応しております。 基本的にはチーム制で担当するため、先輩のフォローを受けながら案件に着手できる環境があります。 ■今後のキャリアについて： まずは常駐型で顧客の案件をご対応いただき、希望やご志向性に応じて自社のサービスに携わっていただくことも可能です。 自社プロダクトの開発から、顧客の要望に合わせて「AIZE」×〇〇という形で開発を行う場合もございます。 また、ご自身の希望に合う案件に関しては自ら手を挙げれば携われるチャンスもある環境です。 ■社内の雰囲気：常駐先はピリピリした雰囲気はなく、柔らかく落ち着いた印象のある職場です。非常に人を大切にしてくださる企業で、働きやすいかと思います。 変更の範囲：会社の定める業務

【U・Iターン歓迎】＜＜実績をもった安定企業／自動車を中心とした国内優良メーカーが主要顧客／平均残業約15H／年休120日／有給消化率7割以上／プライム案件多数有り＞＞ ■概要： オープン系またはメインフレーム系のITインフラに関する設計、構築業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： 大手ITベンダーの仙台センターにおいて、プロジェクトの中心メンバーとして自動車メーカーの社内インフラに関する新規施策の実行、設計、構築業務をお任せします。 ■就業環境： ・仙台オフィスは2017年の事業進出から、着実に事業を拡大させています。開設当時は8名でサービスをスタートしましたが、現在では約20名勤務しております（30代〜40代のベテラン社員が多く在籍）。今後も取引の拡大が見込まれ、2〜3年で30名規模まで拡大する予定となっております。 ・残業月平均約15時間、年間休日120日、有給消化率7割以上と働きやすい環境です。 ・プライム案件が多数ございます。優良顧客との取引を行っており働きやすさがございます。 ■事業の特徴： 1979年の設立当時から、国内大手完成車メーカーに長年サービスを提供しており、その確かな実績をベースに非常に優良な顧客を有しています。 また近年は、川越に本社を構えるその特性を活かし、地元企業をターゲットに独自のITサービスを提供しております。 他社にない取組みで、独自性のある企業への成長を目指しています。 ■教育制度： スキルアップや資格取得に対して会社がバックアップを行っており、資格を取得した際には、資格取得報奨金や資格手当（規定に基づく）を支給します。 ※社長をはじめ役員、管理職者全員がエンジニア出身となるため、エンジニアのための職場づくりに積極的に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

【AIプラットフォームとシステムインテグレーションの二刀流でDXイノベーションを実現／設立から毎年増収】 お客様からのご要望に応じ、新規構築するオンプレ環境への移行、またはオンプレからクラウドへの移行をお任せします。クラウドでは主にAWSまたはMicrosoft Azureを使用し、検討〜システム構築〜移行を担当していただきます。インフラ基盤構築の上流から下流（提案〜設計〜構築〜展開〜運用）の全てのライフサイクルに携る事ができます。 ■具体的な業務内容： ・設計／構築から保守運用までの実務 ・顧客及びチーム内、自社内とコミュニケーションを取りながらの設計／構築 ・品質向上活動 ・各種調整事項への対応 ■業務の特徴： 要件に基づいて基本設計から、製造・単体テスト、結合・総合テストとウォーターフォール型でスケジュールに沿って開発を進めます。毎日のミーティングなどで進捗報告を行い、疑問点や仕様の確認を行いながら納期に間に合わせます。 ■配属先の特徴： SI事業戦略本部には、社員約120名、パートナー様約120名の合計約240名の技術者が在籍しています。SI事業はエンジニア出身の創業者・福原智の経験からスタートした当社の基盤となる事業です。大手SIerのみならず、エンドユーザーとして大手企業との取引も拡大中です。関係者としては、大手コンビニ（エンドユーザー）、大手SIer（顧客）、プロジェクトチームメンバー（自社および顧客先パートナー企業様を含む）がいます。当社では「テクノロジーに想像力を載せる」という経営理念のもと、言葉で説明された内容は、全てシステムにできるだけの技術力があります。先端技術とSI事業の技術力が不可欠な「DXイノベーション」を実践していただき、「あったらいいな」というシステムをリリースし、世の中の課題解決を担っていただきます。 ■キャリアパス： 業務経験を積み重ねる中で、サーバエンジニア（リーダー／マネージャー）へのキャリアアップへの道が用意されています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社の持つインフラ領域のプロジェクトにてメンバーとして活躍いただく方を募集します。 多様な業界向けの開発に従事いただく中で、将来の請負化／準委任化に向けてチームで設計構築を行い、時にはリーダーを補佐します。 ※経験や希望に応じて決定いたします ■プロジェクト例： ・ハイブリッドクラウド環境下でのCI／CD実装、k8s化 ・データ収集利活用基盤一元化システム設計 ・通信機能付きデバイスのクラウド通信システム基盤設計 ・自動車製造ライン設備データの可視化／分析基盤開発 ・グローバル開発環境クラウド化構築 ・車載通信クラウド基盤の要件定義〜設計〜評価 ・データセンターインフラシステム設計、導入、運用、保守 ■主な環境・ツール： ・クラウド（AWS、Azure、GCP、Oracle Cloud） ・オンプレ ・CI／CD（Jenkins、Azure DevOps、Travis、Circle、Heroku 等） ・Python ・SQL ■当社でのやりがい： ・話題性の高いモノづくりに携わることができます。 ・PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。 ・様々な技術を試せる環境で働くことができます。 ・各々の技術力の成長ができる環境です。 ・ライフワークバランスが取りやすいです。 ■豊富な研修制度： 自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。 階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国50校以上の当社グループが運営するスクールも活用可能です。 ■当社について： 当社は製造業を主要顧客とし、開発や製造における様々な課題を解決するため、8,000名を超える自社エンジニアの持つAI／データ・IT・機電領域の技術を組み合わせたサービスの提供にフォーカスしております。 昨年度は研究開発やコンサルティング、アドバイザリー領域が97％、運用保守領域は3％となっています。 また下記記載の通り取引先は自社製品やサービスを持つ企業が中心となっており、上流工程従事率は75％を超えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎／豊富な研修制度で安心のフォローアップ／メーカー案件多数／上流工程でのチャンス有／豊富な取引先と案件から、適性や意向に合わせた業務マッチング／エンジニアとしてスキルを磨きたい方は必見〜 ■業務内容 製造業のお客様を中心に、お客様の開発・設計を一緒になって進めて頂きます。当社は業界のパイオニアとして、創業以来、1300社を超える製造業の企業様との取引が御座います。その高い技術力から多大なる信頼を得ており、開発・設計等の製品を開発する核となる業務に携わることが多く、モノづくりを実感することが出来る環境です。 ■プロジェクト例 ・AI／Deep　Learningを活用したソフトウェア開発業務 ・スマホアプリの開発 ・自動運転に関わるシステム開発 ・3Dアニメーションの開発 ・産業用ロボットのソフトウェア開発　等 ■当求人のポイント ITエンジニアとして実務未経験の方でも、プログラミングの知識経験があれば歓迎です（学生時代の経験、自己研鑽でも可）。実務未経験でも豊富な研修制度で一人前のエンジニアを目指すことが出来、スキルアップが叶う環境です。 ■豊富な案件と開発の中枢を担う 当社は製造業（メーカー）とのお取引が中心となり、一次下請けや二次下請けでなく、メーカーに常駐することがメインとなります。そのため、メーカーと一緒になって、0から1を作るというモノづくりの中枢に携わることが可能です。 ■研修制度 「社員一人あたりの研修費ランキング」で上位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な研修を提供しております。年間490回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が1,000回以上開催しています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界に対応できるスキルの習得が可能です。 ■エンジニアとしてのキャリアアップ 当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム（BMS）という社内システムで管理しております。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチングする仕事を決定するため、なりたいエンジニアに近づける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎／豊富な研修制度で安心のフォローアップ／メーカー案件多数／上流工程でのチャンス有／豊富な取引先と案件から、適性や意向に合わせた業務マッチング／エンジニアとしてスキルを磨きたい方は必見〜 ■業務内容 製造業のお客様を中心に、お客様の開発・設計を一緒になって進めて頂きます。当社は業界のパイオニアとして、創業以来、1300社を超える製造業の企業様との取引が御座います。その高い技術力から多大なる信頼を得ており、開発・設計等の製品を開発する核となる業務に携わることが多く、モノづくりを実感することが出来る環境です。 ■プロジェクト例 ・AI／Deep　Learningを活用したソフトウェア開発業務 ・スマホアプリの開発 ・自動運転に関わるシステム開発 ・3Dアニメーションの開発 ・産業用ロボットのソフトウェア開発　等 ■当求人のポイント ITエンジニアとして実務未経験の方でも、プログラミングの知識経験があれば歓迎です（学生時代の経験、自己研鑽でも可）。実務未経験でも豊富な研修制度で一人前のエンジニアを目指すことが出来、スキルアップが叶う環境です。 ■豊富な案件と開発の中枢を担う 当社は製造業（メーカー）とのお取引が中心となり、一次下請けや二次下請けでなく、メーカーに常駐することがメインとなります。そのため、メーカーと一緒になって、0から1を作るというモノづくりの中枢に携わることが可能です。 ■研修制度 「社員一人あたりの研修費ランキング」で上位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な研修を提供しております。年間490回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が1,000回以上開催しています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界に対応できるスキルの習得が可能です。 ■エンジニアとしてのキャリアアップ 当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム（BMS）という社内システムで管理しております。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチングする仕事を決定するため、なりたいエンジニアに近づける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜住友商事グループと独立系SIer「CSK」が合併して誕生／ノー残業デー・残業半減運動・有給休暇100％消化奨励などワークライフバランスへの取り組み充実／お客様の現場の声を直にヒアリングしシステムへの反映が可能〜 ITサービス業界のリーディングカンパニーである当社にて、自社製ERPのアプリケーション基盤及びクラウドサービス基盤エンジニアを募集します。 ■業務内容： 自社製クラウド型ERPのサービスを支えるインフラエンジニアです。 ■具体的な仕事内容： ・サービス環境構築（AWSクラウドサービスを利用） ・メンテナンス（自社製ERPアプリケーションのパッチ適用等）　※1 ・障害対応（営業日の定時時間内） ※2 ・運用高度化（自動化やAWSサービス利用による効率化） ※1：月1〜２回の夜間定期メンテナンス（19:00〜24:00）を実施しています。 ※2 ：サービス（システム）は夜間休日も稼働していますが、障害対応は基本平日定時内に実施しています。 ■開発環境： ＜技術要素＞ ・AWS、他インフラ関連技術 ■ポジションの魅力： ◎自身で作り上げた製品が世の中に売れ、その評価が実感できます。 ◎将来的には、ERP製品を構成する各プロダクトの、リーダー・責任者となって頂きたいと考えています。 ◎また、当本部は、マーケティング、営業、システム導入、運用・保守、製品開発の各業務が一つの本部内で行われており、キャリアの選択肢が広い本部です。 ◎自身の希望によっては、製品開発に従事した後、その経験と知識を活かして、システム導入や、運用・保守に携わることも可能で、より幅の広い経験とスキルを得ることが出来ます。 ■研修： 各種ベンダー研修や資格取得を支援する制度があります。 ■募集背景： この度、自社製ERP「PROACTIVE」の基盤エンジニアを募集します。即戦力を希望しますが、リーダー・メンバーは問いません。 SaaSやIaaSのビジネス拡大により、AWS等のクラウド技術者を緊急募集します。 ■役割・ポジション： プロジェクトリーダーもしくは開発メンバー（プロダクト開発・プロダクト保守） 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： さくらのクラウドでは、IaaSにとどまらず、サービスのフルスタック化に取り組んでいます。高度なクラウドサービスを提供することで、お客様がインフラを意識することなく、より「やりたいこと」に集中できる環境の実現を目指し、開発を進めています。一方で、クラウドのマネージドサービスには、必要なときに確実に利用できる高可用性に加え、これまで以上に高い信頼性、優れたパフォーマンス、スケーラビリティが求められています。 ソフトウェア開発エンジニア（テクニカルオペレーション）は、ソフトウェアエンジニアリングを駆使し、システムの安定性を向上させるとともに、新たな価値を生み出す基盤を提供します。お客様はもちろん、社内外のソフトウェアサービスを支え、SRE（Site Reliability Engineering）の実現にも貢献します。 ■業務内容： ・さくらのクラウドのマネージドネットワークサービス（ロードバランサ、API Gateway、DNSなど）の開発および運用 ・上記基盤のオブザーバビリティ向上、スケーラビリティの確保 ・お客さまからの問い合わせの調査、対応 ・さくらのクラウド各プロダクトのIaC（Infrastructure as Code）化および、GitOpsの実現 ■期待する将来像： ・システムの信頼性の確保に加えて、開発者の体験向上、プラットフォームエンジニアリングに携わっていただくことを期待しています。 ・クラウドのソフトウェア基盤のアーキテクチャ設計に関与し、SREとしてのあらゆる課題の解決に取り組んでいただきたいです。 ■ポジションの魅力： ・ソフトウェアからサーバ・ネットワークなどのインフラまで多様な技術領域に携わるエンジニアとチームを作り、価値のある課題に取り組むことができます。 ・データセンター事業者ならではの環境で、クラウドや仮想サーバ、物理サーバ等の潤沢な資源を使用できます。 ・新しい技術を取り入れるためにエンジニア同士での自発的な勉強会を開催しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業／リモートあり／フレックスタイム制度あり／年休125日／ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ！完全週休2日制／勤続年数21.5年／残業全社平均月8.5h〜 ■業務内容： マネージドサービスに関わるプリセールスエンジニアの募集です。法人のお客様を対象に社内の営業部門と連携しマネージドサービスの提案活動を担っていただきます。 ■業務詳細： 1）ソリューション提案: 顧客要件に対するマネージドサービスのソリューション提案。 2）イベント・セミナー・勉強会： マネージドサービスをお客様に周知するためのセミナーやイベントの対応 マネージドサービスを社内の営業部門に理解してもらうための勉強会 3）提案支援ツール鮮度維持： マネージドサービス販促資料の鮮度維持管理 ※マネージドサービスの概要：https://www.ricoh.co.jp/itkeeper/mits ※アーリーメンバーの育成・指導もお任せする事があります ※ゆくゆくはマネジメント等を行う、将来のリーダー候補としてご活躍いただきます ■配属組織の役割： 私たちは中小／中堅企業のお客様をメインに、IT基盤（クラウド・サーバー・セキュリティ等）やコミュニケーション基盤を対象とした監視・運用を始めとするマネージドサービスをお客様に提供します。 お客様のITシステム運用の業務不可を軽減し、よりコア業務に注力頂けるようにすることが重要なミッションです。 ■業務の魅力： 【お客様と共に成長】 ・法人のお客様と対象に様々な規模の様々な業種の案件を取り扱いますが、お客様や社内関連区とのコミュニケーションがあり、お客様のお困りごとを解決することにより、やりがいや達成感を感じることができます。 ・SEとして常にスキルを磨くことが必要ですが、社内外の研修や、先輩社員からのOJTも厚く、やる気さえあれば自身の成長を高めることができます。 【優秀な活動や成果を称える制度】 ・全社の模範となるような活動したチームを表彰するRICOH JAPAN AWARDの制度があります。

■業務内容： 当社の持つインフラ領域のプロジェクトにてリーダーもしくはリーダー候補として活躍いただく方を募集します。 多様な業界向けの開発に従事いただく中で、将来の請負化／準委任化に向けてチームと開発をコントロールしていきます。 ※経験や希望に応じて決定いたします。 ■プロジェクト例： ・ハイブリッドクラウド環境下でのCI／CD実装、k8s化 ・データ収集利活用基盤一元化システム設計 ・通信機能付きデバイスのクラウド通信システム基盤設計 ・自動車製造ライン設備データの可視化／分析基盤開発 ・グローバル開発環境クラウド化構築 ・車載通信クラウド基盤の要件定義〜設計〜評価 ・データセンターインフラシステム設計、導入、運用、保守 ■主な環境・ツール： ・クラウド（AWS、Azure、GCP、Oracle Cloud） ・オンプレ ・CI／CD（Jenkins、Azure DevOps、Travis、Circle、Heroku 等） ・Python ・SQL ■当社でのやりがい： ・話題性の高いモノづくりに携わることができます。 ・PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。 ・様々な技術を試せる環境で働くことができます。 ・各々の技術力の成長ができる環境です。 ・ライフワークバランスが取りやすいです。 ■豊富な研修制度： 自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。 階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国50校以上の当社グループが運営するスクールも活用可能です。 ■当社について： 当社は製造業を主要顧客とし、開発や製造における様々な課題を解決するため、8,000名を超える自社エンジニアの持つAI／データ・IT・機電領域の技術を組み合わせたサービスの提供にフォーカスしております。 昨年度は研究開発やコンサルティング、アドバイザリー領域が97％、運用保守領域は3％となっています。 また下記記載の通り取引先は自社製品やサービスを持つ企業が中心となっており、上流工程従事率は75％を超えております。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 当社で開発を行っている、1台で15キロ以上先までの風の動きを観測するドップラー・ライダーを、クラウド側から制御、監視、メンテナンスを行うアプリケーションの開発や、クラウドの運用管理、テックリードとしてソフトウェア技術者の牽引していただきます。 ■具体的な業務： ・クラウドで開発中のシステムの設計および開発 ・クラウドの運用管理 ・クラウドインフラの設計/環境構築 ・クラウドを活用したサービスの企画/開発 ・組み込みエンジニアと協力してIoT周りの実装や修正 ・新人教育（メンバーをリードしていただける方） ・利用データ集計 ・顧客との折衝 ・外注コントロール ■テクニカルスタック： AWS（SAM, Lambda, RDS, S3, etc…）、Python3.x, JavaScript、 Vue.js、 C++17、 Redis、 MySQL、 Jetbrains、Slack、 etc... ■この仕事で得られるもの： 今後、ドローンが私たちの日常で当たり前となる「ドローン前提社会」・「エアモビリティー社会」が着実に迫ってきています。当社の独自の研究開発で生み出された、世界で類を見ない究極のドップラー・ライダー「Wind Guardian」は他社と同等性能を維持しながらも、サイズ、機能、価格全てにおいて市場における優位性を発揮し、空のインフラ化を実現できるプロダクトが生まれました。この仕事では、当社の世界に誇れるドップラー・ライダーの技術を世に広め、社会を良くしていることをダイレクトに感じて頂ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモート可／キャッシュレス決済×新規事業／フレックスタイム制度有／「新しい生活を生み出す会社」をVISIONに掲げ事業を推進〜 ◆業務内容 マルチ決済サービスを展開する当社にて、システムのDB関連処理解析、DBに関する基盤構築、技術支援対応、障害調査、及び新システム構成の計画立案をお任せします。上記業務に加えて、DBのパフォーマンスチューニングやDBMS（サーバ）運用／監視におけるスキーム確立にも携わることが出来ます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆具体的な業務例 ・電子決済やサブシステムのデータベース設計、構築、運用管理 　以下DBMSいずれかのメインDB担当として従事 　　・MS SQL Server（2012−2019） 　　・MySQL（8.0x） 　　・OracleDB（12c以降） ・新規案件や新規プロジェクトにおけるデータベース担当 ・アプリケーション担当やインフラ担当と協調しての業務遂行 ・データベース開発、構築、保守における外部ベンダーコントロール ・データベースに関するトラブルシュート、対策、改善対応等 ◆キャリアプラン ・ラインマネジメント：DBAを組織的にまとめ、部門計画の実現に向けて業務計画を立案し、人材を管理しながら計画の推進や実行に伴う意思決定を担う ・プロジェクトマネジメント：DBA主体プロジェクトについて、計画された経営資源を使い、QCDのバランスを勘案しながら完遂させる ・データベーススペシャリスト：DBや周辺知識を豊富に保有し、また向上させながら、それら知識を活用し事業の発展や、人材の育成に貢献する ◆当社について キャッシュレス決済（クレジット、電子マネー、QR、地域マネー等）のインフラを支える企業です。 キャッシュレス決済システムの導入に係る提案に始まり、お客様のニーズに合わせた開発から導入後のサポートまで一気通貫でサービスを提供しております。 大きな特徴は、クラウド（シンクライアント）型でのキャッシュレス決済システムであり、決済端末の低コスト化や優れた拡張性に多種多様な決済方法やお客様のニーズに応えることができます。 変更の範囲：本文参照

【リモート相談可／残業月11時間程度・年休124日で働きやすい環境／スペシャリストや管理職へのキャリアパスあり】 Cisco、HPE Aruba、Fortinet、PaloAltoなどネットワーク製品の設計・構築を中心に対応頂きます。 ■業務内容： 基本的には自社内での準備段階作業の後、お客様先への設置や設定作業を行います。現状SES業務は行っておりませんので、自社社員の仲間と協力しながら安心して業務に取り組んで頂けます。また、OJTによるスキルトランスファーや、評価検証用の設備、自律的に利用できるオンライン学習教材、メーカーのハンズオン研修などの教育環境も充実しております。 ■業務のポイント： ・お客様のオフィス増床やご移転、新設などに伴うネットワーク案件が多く、ネットワーク経験者は尚歓迎です。 ■当社の特徴： ・スキルと適正、本人希望によりネットワークやPCサーバー、クラウドなどのスペシャリストや、マネージャー候補のキャリアパスも用意されています。　 ・オフィス勤務をベースとしていますが、4割程度のテレワーク勤務日も活用です。直近1年の平均残業時間は約11時間程度で、平均勤続年数16年と長く働ける職場です 変更の範囲：会社の定める業務

□■創業以来連続黒字・毎年約120％成長/事業拡大中/離職率8％・エンジニアを大切にする社風/リモートワークと出社のハイブリット型/残業全社平均13時間未満/バースデー休暇あり■□ ■業務内容： クライアント企業で導入されている複数のクラウドサービスの各種データを、バッチ、DWH、ETL等を利用して統合し、BIやERPなどへ連携するプロジェクトの推進役を担って頂きます。 ■具体的な業務内容： 【プロジェクト受注前】 ・顧客からの要件ヒアリング ・見積もり、提案 【プロジェクト受注後】 ・PMとしてプロジェクト推進 ・各種プロジェクト管理 ・納品対応 ■働く環境： ・全社的にリモートワークやフリーアドレスなどを導入し、社員の働きやすさを尊重しております。 ・残業時間も会社として削減の取組を行っており、昨年実績で全社平均で13時間未満で、ワークライフバランスも取りやすい環境です。 ・有給取得についても昨年の取得率が約7割で、調整がしやすい環境です。今年よりバースデー休暇も始まっており、役員を筆頭に積極的に利用をしております。 ■当社の魅力： ・創業以来21期黒字実績あり、毎年約120％成長を実現しています。 ・入社後数ヶ月〜数年で昇給、昇格を果たした社員も多く、年齢に関わらずに活躍出来る環境と実績が整っています。過去実績では、28歳の方が最年少で課長に就任しました。 ・社内のラボで様々な実機でスキルを積むことでき、キャリアアップのための研修制度が充実しています。92％という高い定着性と部署や役割を超えた社風／チームワークの良さが特徴です

当社が展開するクラウドインフラ事業および電子認証・印鑑事業を支える【インフラエンジニア】ポジションの募集です。 ご応募頂いた際には、複数のインフラエンジニアポジションより、ご経歴とご意向に沿って、社内で幅広くポジションを検討させていただきます。 ※特定のポジションをご希望の方は、個別求人もありますので、そちらからご応募ください。 ※自社内勤務であり、出向や常駐は一切ございません。 （1）インフラエンジニア 法人向けに提供しているLinux系サーバで構成される自社ホスティングサービス「iCLUSTA＋」のサーバー運用業務全般をお任せします。 1システムで数万ドメインを収容する国内最大級のホスティングシステムの運用を経験できるほか、一部サービスの企画提案にも携わることが可能です。 ◎トラブルシューティング対応 ◎お客さま対応（二次対応） ◎ドキュメント作成 ◎メンテナンス ◎データセンターでのサーバー構築／システム改修時のサーバー・ネットワーク設計、構築 ◎より良いサービス提供のための各種提案および計画・実施 ◎運用における自動化の仕組みづくり ◆夜間対応 （手当支給あり） （1）メンテナンス作業：月1回（2名体制でチーム内で当番対応） （2）オンコール対応（当番制）：1週間程度／月 （2）クラウドエンジニア 開発・提供している自社クラウドサービスのITインフラ基盤の運用業務をお任せします。 ※運用業務（メンテナンス、障害対応、エスカレーション対応）をメインでご担当いただきます。 これまでのご経験のなかで、得意な技術領域をベースに希望に応じて幅広い領域（アプリケーション、OS、サーバーからストレージ、業務改善など）もご担当いただけます。 ◎運用業務 ◎改善業務 ◎その他 ◆夜間対応 （手当支給あり） オンコール対応（当番制）：月1回程度リモート対応 （3）AWSクラウドエンジニア 当社主力サービス「電子印鑑GMOサイン」におけるインフラエンジニアとして、インフラ構築、運用・保守業務（国内、海外リージョン）、業務効率化における仕組みづくりをご担当いただきます。 ◎電子印鑑GMOサイン及び周辺システムのインフラ運用・保守 ◎開発、運用しやすい仕組みづくりサービス利用増に応じたインフラリソースのキャパシティプランニング 変更の範囲：会社の定める業務

【安定的基盤を持つ独立系SI企業／長期就業ができる環境を整備・平均勤続年数13.2年／企画部門と距離近くスピード感ある意思決定が可能／国内外で特許取得／フレックス／リモート可】 ■仕事の内容： 当社開発3事業部にてご経験を活かしていただくポジションをご提案いたします。セキュリティやクラウド技術に関する開発、警備ネットワーク、業務系システム、通信システムやプラント制御と制御システムなど様々な領域においてアプリケーション開発を行っています。また、自社開発プロダクトも手がけております。 ★ゆくゆくはPM/PL候補としてご活躍いただくことが可能ですので、上昇志向のある方大歓迎です！ 【セキュアビジネス事業部】 【スマートインダストリー事業部】 【セーフティライフ事業部】 ■選考方法について： 本求人にご応募いただき次第、ご経験や適性に併せ、正式に選考に進んでいただくポジションをご案内いたします。場合によっては1次選考時点ではポジションを特定せず、オープンポジションのまま面接をさせていただく場合もございます。万が一、当社から打診させていただいたポジションが希望に添わない場合は、お申し付けください。 ■魅力： ・有休取得率は89.8％と働きやすい環境です。 ・資格取得一時金/産休育休など福利厚生も充実しています。 ・年2回の上司との面談実施や人事部とのメンタル面も含めたフォロー等のサポート体制も充実しており長期的に働けます。 ・安定しているからこそ、社員の平均勤続年数が13.2年と長期就業を実現できております。 ・テレワークを会社として推奨（7割）、お客様先でも異なるがフルリモートでの実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【ソニーGトップクラスの売上高のグローバル企業／在宅勤務可／フルフレックス／福利厚生充実／年間休日130日・有給初年度から15日付与】 ■職務内容： PlayStationプラットフォームのゲームパッケージング、およびコンテンツ配信を担うバックエンドシステムのサーバ用ソフトウェア(Amazon Linux)の開発を行います。 要件分析・設計・実装・開発者テスト・不具合解析から関連する開発者のサポートまでを担当していただきます。 自分の手でソフトウェアを開発し、それを幅広い領域で実際の製品やサービスに使ってもらうことができます。 ※スキル／技術領域 ・デザインパターン・オブジェクト指向プログラミング ・高信頼のcodeが書けること ・正確な要件分析ができること ・RFC等のspecを短期間で理解できること ■組織紹介： PlayStationのゲーム SDKおよびサブミッションシステムにおけるゲームパッケージやゲームディスクの作成、検証やコンテンツ保護のための暗号処理機能、差分配信機能や差分納品機能など、 ゲームバイナリに関するコンテンツパイプラインに関するソフトウエアの開発、およびそれに必要なサーバインフラの一部の構築・運用を担当しています。 PlayStationシステムソフトウェア開発者のみならず、サーバチーム、海外チーム、商品企画、デベロッパーサポートなど様々な部署と連携して開発を行っています。 主要なユーザは世界各国のゲーム開発者であり、業界随一のゲーム開発環境を提供し続けていくのが使命です。 ■組織構成： 課員は7名と業務委託・契約社員が4名の規模で業務についています。 ■魅力： ・自分たちの手でコアコンピタンスになるソフトウェアの開発を行いますので、ハイレベルなエンジニアとしてキャリアを積むことができます。 ・海外のチーム(主にUS, UK)との協業も多くグローバルに活動していますので、ワールドワイドで活躍していただくことが可能です。 ・勤務、処遇、諸制度、福利厚生は基本的にソニー株式会社と同等の内容が提供されます。

〜国内40都道府県に2,500店舗以上を展開している国内有数の大企業が顧客となります〜 ■職務内容： 大手小売業顧客のマーチャンダイジング領域のシステム開発（グループ共通インフラ、システム基盤、アプリケーションを構築）におけるDX戦略に沿った提案、開発、保守運用をご担当いただきます。 現在80以上のシステムが稼動しており、まずは基幹システムの保守・追加開発をご経験いただきます。その後の刷新計画においては、提案の上流から携わっていただくことを想定しています。役割はご経験とご希望に応じて決定しますが、比較的早い段階でリーダーを担っていただくことを期待しています。 ●顧客との打ち合わせを重ねながら、開発システムに対する課題や要求をヒアリングし、システム要件の取り纏め・推進 ●10名程度のメンバー（パートナー企業含む）の進捗管理、成果物レビュー、顧客への報告等 ※小売業向けMDシステム https://www.biprogy.com/solution/service/cc_retail.html ■魅力： お客様は国内40都道府県に2,500店舗以上を展開している国内有数の大企業であり、その成長に追随しシステムも成長、最適化します。そのため常に将来的な拡張性やスケーラビリティを考慮する必要がありデータ量の増加に対応するための設計やアーキテクチャの構築に携わることができます。また、大規模なプロジェクトへの参画機会がありますので、幅広いスキルや経験を磨くことができます。ポジションとしてはシステム開発の上流からご担当いただけます。プロジェクトで責任ある役割を担っていただく予定ですので、将来的なキャリアパスとしてはマネジメントへ進んでいただくことも可能ですし、あるいは顧客の業務分析、課題抽出、システム化計画といった要件定義前の超上流工程を担うスペシャリストとして活躍していただくことも可能です。 ■メッセージ： ご経験はアプリケーション開発、インフラ構築のいずれかで結構です。リーダーを目指されている方の募集ですが、リーダー経験のある方はリーダー即戦力として大歓迎です。お客様のDX化推進に積極的に取り組んでいただける方をお待ちしております。 内工12名、協力企業様60名〜80名のプロジェクトで、和気あいあいとチーム一丸となって取り組んでいます。

【大手通信会社・官公庁・損保案件・他/上流工程〜運用保守までワンストップで携わる事が可能です/働き方に強い拘りがあり、毎月MTGの中で残業時間を減らせるように管理しております】 ■担当業務： インフラ事業において、システム設計・構築・運用・保守 および ネットワーク構築・運用支援を行って頂きます。 ■業務詳細： 具体的には以下の業務を担当して頂きます。 ・官公庁や損保系案件の構築・運用・保守業務 ・M2M/IoT 運用・構築業務 ・PCクラスタシステム構築・運用業務 ・インターネット関連分野の提案から設計・開発・保守 など 『開発が出来るSE』というキャッチフレーズのもと、問題解決やトラブルにも迅速に対応しております。 ■特徴： サーバ構築・運用、クラウド構築を手がけ、多くの現場でLinuxを使っています。 業界としては保険、官公庁に強く、総勢40名が稼働する当社の主力分野です。 同社では、Linuxのスキルの国際認定制度である「LPIC」を積極的に受験し、スタッフがレベル2以上を取得できるように取り組んでおります。 ■働き方： 各プロジェクトは3−5名のチームで常駐をしております。官公庁案件をはじめ幅広く案件を手掛けていますので、 ご希望の案件を相談することが出来ます。また、同社は高い技術力を維持するために細かいルールは設けず、設立当初から自由な環境を大切にしております。エンジニアの声から出来たルールも多く、社内環境を改善するために私服勤務でフレックス制度をとり入れるなどエンジニアを大事にする社風があります。自由な体制ではありますが、エンジニアのスキルアップの応援として、社外セミナーや専門書籍の購入などを相談することもできます。

■業務内容： ・z/OSに関連するSW・HWの構築・運用・保守（開発環境：IBM汎用機（z／OS）を使用） ・IMS、Db2、MQ、CICSなどのミドルウェアの構築、運用、保守 ・NetView、TWSなどの運行系ソフトウェアの構築、運用、保守 【クライアント】IBM社等(エンドユーザーは金融・クレジット・保険・自動車等の大手企業が中心) 【開発環境】 ・機種?IBM汎用機、IBM大型機 ・OS?z/OS、MVS ・言語?REXX、JCL ・DB?Db2、IMS ・ミドルウェア?NetView、TWS(IWS、ZWS)、CICS ■キャリアパス 将来は技術職のスペシャリストとPL・PMとしてチーム管理やチームメンバーの育成を牽引いただくキャリアが自由に選択可能です。 ★社内のサーバ環境や技術ポータルサイトの活用により効率的なスキルアップが可能です。 ■企業・求人の特色： ★IBM社からメインフレーム部門での数少ないパートナー企業として高い評価をいただいています★ メインフレーム基盤を当社のコアスキルの一つと位置づけ、力を入れて取り組んでいます。お持ちのご経験・スキルを活かすことができます。 ★基本的に5〜20名程度のチームで参画します。メンバー間のコミュニケーションも活発ですので、安心して働ける環境です。 ■長期就業出来る環境： ・残業時間は20h程度： （過度な残業を行わないようプロジェクトを組んでおり、残業が多くなった場合はマネージャーや人事から改善提案をしています。）また有給奨励もあり、長期就業が出来る環境です。 ・自社オフィスはデザイナーを入れてオフィスに集う社員がいきいきと輝ける環境づくりをコンセプトにした座席自由、コミュニケーションのとりやすいオフィスです。https://www.ios-net.co.jp/recruit/office/ 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容：〜コロナ対応期間中は在宅勤務も実施〜 アジャイル開発に取り組んでおり、複数のプロジェクトを立ち上げて実施しております。AWSクラウドサービスを用いたシステムの設計、構築をしてもらい、横断的にプロジェクトに関わってもらいます。 ■具体的なプロジェクト例： ・お客様向けスマホアプリ ・お客様向けWebサイト構築 ・販売店様向け業務支援システム ・社内向け業務管理システム ■業務の詳細： AWSクラウドサービスを用いたシステムの設計、構築 ■採用背景： 当社のＩＴ本部では、これまでパートナーと協業で、ソフトウエア開発、リリース後の運用業務を行ってきましたが、変化の激しい時代に対応するため、自社で迅速にソフトウエアを開発し、リリース後も継続的に改善を進めていく必要があります。 ■部門のミッション、PR：当社のＩＴ本部では、ソフトウエア開発の内製化を進めています。 自動車メーカーとして、プロダクトの企画からソフトウエア開発、リリース後の改善まで参加することができます。 ■補足：寮や社宅がない地域の各事業所や代理店で勤務する従業員に、会社が一般住宅を借上げ、社宅・寮に準じて入居する準社宅があります。

■業務概要 当社の主力サービスである、契約の締結〜管理を一気通貫で行えるクラウド型電子契約サービス「電子印鑑GMOサイン」におけるインフラエンジニアとして、インフラ構築、運用・保守業務（国内、海外リージョン）、業務効率化における仕組みづくりをご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当ポジションのミッション ◎「電子印鑑GMOサイン」および周辺システムにおけるインフラの安定稼働 ◎新機能や技術の検証・導入によるインフラ管理の効率化 ■具体的な業務内容 ・電子印鑑GMOサイン及び周辺システムのインフラ運用・保守 ・AWSを活用したインフラの運用・保守 ・仮想サーバへのミドルウェア（OSS）の設定 ・AWSマネージドサービスの利用検討、導入 ・インフラ関連のアラート対応 ・耐障害性向上、パフォーマンスチューニングの実施 ・FW、WAF、IDS /IPS運用 ・各種パッチ適用、セキュリティアップデート ・サービス利用増に応じたインフラリソースのキャパシティプランニング ・新構成のテストや検証 ・Terraformを用いたIaCの推進 ・オブザーバビリティツールの導入によるサービスの可観測性の強化 ・CI/CD 環境活用による業務効率化　等 ■働く環境 ・リモートチーム（チーム単位でリモートワークを取り入れています） ・副業・複業OK ・フレキシブルワークサポート制度（週休３日、時短勤務、リモートワーク等の選択が可能）※ライフステージ・スタイルの変化に応じて、フレキシブル（柔軟）に働き方を選択できる制度です。 ■当ポジションの魅力 社内のAWSサービス専任のインフラエンジニアチームや自社クラウドサービスチームと連携しながらインフラエンジニアとしての知見や経験を広げることができます。 サービスをより良くしていく視点の下、専門性をもった個人の考えや裁量によりAWSの新しい機能や技術の検証などチャレンジしやすい環境です。 ■技術環境について インフラ：AWS、GMOクラウド 監視：Amazon CloudWatch／Zabbix CI／CD：Jenkins ソースコード管理：GitHub 構成管理：Terraform／Ansible プロジェクト管理：Redmine／Jira 変更の範囲：本文参照

◇◆ASPICクラウドアワード3年連続受賞！日本初のクラウド型「電子薬歴 Medixs（メディクス）」等の自社プロダクトにおけるインフラエンジニアを募集◆◇ ■業務概要： 調剤薬局向けのSaaSサービス「電子薬歴 Medixs（メディクス）」等の自社開発や運用を行っている当社にて、プロダクトのインフラ設計・構築・運用・改善をお任せ致します。 ■詳細： ・構成管理ツール（Ansible/Terraform）を用いたインフラ構築 ・データベース（MySQL）増強 ・災害対策環境の構築 ・OS、ミドルウェア（MySQL/Nginx）のチューニング ・図形ツール（LucidChart等）を用いたネットワーク図やサーバ構成図の作成 ・パフォーマンス改善 ・監視（mackerel）ツールへメトリクスを追加（監視設計） ・各種ログ解析・分析 など ■技術スタック： 【プラットフォーム】 VMware vSphere, AWS, GCP 【OS】 Linux 【アプリケーション】 PHP, Go, Node.js 【データベース】 MySQL, Redis 【その他ミドルウェア】 Nginx, Kafka, Flutend 【IaC】 Ansible, Terraform 【システム運用ツール】 Mackerel, Sentry, Kibana 【開発ツール】 GitHub, GitHub Actions, GitHub Copilot, Docker など 個々スキルを考慮し社内でご経験を積んでいただき、様々な業務の挑戦も歓迎します。また、技術書購入や資格受験など、スキルアップに関するものは会社が全額負担致します。 ■同ポジションの魅力： エンジニアの裁量が大きいため、具体的な指示を受けて作業するより自身で色々と考えてチャレンジしながら作業をしていくことができます ■働き方／開発環境： ・残業20H以下、時差出勤制度、年休125日以上等、快適に働くための取り組みが充実しています。定着率も高く、社内でステップアップされる方が多いです。 ・マシンスペックはマルチコアCPU、16GBのメモリ、SSD、デュアルモニタが標準で、効率良く業務ができます。

＜官公庁やNTT、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社様などの大手企業の案件多数/上流工程への挑戦の機会あり◎/月残業時間平均20〜30時間程！＞ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 下記の業界の案件を中心にサーバー/ストレージエンジニアとしてサーバー、ストレージに関わる基本設計から構築、運用までを担当頂きます。 ■キャリアパス： 将来的にはマネジメントもお任せしたいと考えております。 現在マネジメントを行っている先輩社員は4年目、5年目の方が多いです。 またマネジメントではなく技術者として特化していく人もいます。当社は本人の希望を汲んでお仕事をお任せするため、様々なキャリアパスを描くことが可能です。 ■働く環境 ・チーム単位での客先常駐 ∟一つのプロジェクト期間としては1〜2年で長期的に案件を担当いただくことも多いです。 ∟客先常駐しているエンジニア同士でつながる独自システムがあるため、困った際はすぐに先輩社員に相談することが出来る環境があります。 ■入社後の流れ ご入社後は、過去のご経験やスキルを考慮したうえでのアサインとなります。携わる案件に関して中長期的な希望を出すこともでき、将来的には上流工程の案件に携わることもできる環境となっております！ ■主要取引先： ・伊藤忠テクノソリューションズ株式会社様 ・株式会社NTTデータ NJK様 【下記案件の一例】 【金融】インターネットバンキング、クレジットカード決済など 【公共】政府、官公庁系システム 【流通・運輸】商社、航空会社向け基幹システムなど 【製造】自動車メーカ系基幹システム ■同社が大事にしている想い： 同社は「社員の幸せ」を大事にする会社でありたい、という強い想いの下、社員の努力に対し正当な評価を心がけています。給与査定は年1回ですが、努力や結果次第で月給数万円の大幅アップも珍しくありません。また、教育にかける費用も惜しまず、コスト外で現場に要員支援を行ってPM業務を学ぶこともあります。社内研修も実施しているため、エンジニアとしてだけではなく、ビジネスマンとして大きく成長する環境を整えています。 変更の範囲：本文参照

【医療業界の経験不問／医療の質向上に貢献／育休取得・復帰率100％／有給取得率70％】 ■業務内容： 日本の半数以上の医師が活用している『CareNet.com』を展開している当社にて、SREとして、サービスインフラの維持・管理をお任せ致します。新規サービスの立ち上げや、中長期的にサービス全体の信頼性向上させる取り組みを推進していただきます。事業会社内でのエンジニア業務のため、インハウスの環境で幅広い技術やノウハウに触れられる魅力がございます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力 ・要件定義から運用まで一通りの工程を担当 ・様々なサービスに横断的に関わる ・事業への技術面からの貢献 ・マネジメント、スペシャリスト、それぞれに向かうキャリアパス ■組織について システム開発部には3つのグループがあり、総勢18名が在籍しております。各グループ内で、担当するサービスごとにチームを編成しており、チームごとに環境や言語が異なるため、配属先はご経験とご希望から判断いたします。 ■主なサービスサイト 医師向け情報サイト「ケアネット.com」／医師向け有料動画配信「CareNeTV」／医師向けのオンラインセミナー「CareNeTV School」／医師向け転職支援サービス「CareNet Career」 ■働きやすい環境 残業月20時間以下、フレックス制度、在宅勤務（一部利用可能）と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。また、産休・育休率取得率が非常に高く、その後の復職者も多いのが特徴で、男女問わず家庭と仕事を両立して働くことをサポートしています。 ■当社の特徴 【40万人を超える医療従事者が利用する医療情報専門サイト】 当社は「情報技術と映像の力で明日の医療をもっとよくする」ことをミッションとし、インターネットを通じて医師・医療者の日常臨床に役立つ記事や動画等の情報をお届けするとともに、製薬企業に対し、医薬情報提供活動を効率的に行うソリューションを提供しています。 【製薬企業・医療従事者双方のニーズに並走したサービス展開】 生活習慣病からスペシャリティ（がんや希少疾患など）への情報提供の充実を望む製薬企業、医療従事者双方のニーズに応えるべく、サービス提供に力を入れています。 変更の範囲：本文参照