これまでのご経験を活かし、お客様との折衝・要件定義段階から案件を推進いただくことを期待しています。 ・お客様（親会社の三井金属ならびにそのグループ会社）との折衝（例：業務ヒアリングの設計・実施、業務要件定義） ・人事業務／給与業務の各要件に対するシステム化提案・導入（例：システム要件定義、PMとしての導入PJ推進） ・お客様からの問い合わせ対応 ※導入・開発案件と保守対応の比率はおおむね1:1です。フェーズの偏りなく上流から下流まで関与いただけます。

◆お客様先にて、サーバ・ネットワークの構築～運用 ◆同社は採用したら、「この業務のみやっていただく」というスタンスではありません。 社員個人のキャリアプランや目的に従って、スキルアップしていただきたいと考えています。 ◆特定の案件についてお願いしたいというよりは、入社後、様々な案件に携わっていただき、存分に実力を発揮し、活躍して下さい。 【案件例】 ◆大手電機系グループ：グループＷＡＮのセキュリティ維持管理： ファイヤウォールの運用管理、トラフィック管理ツールを用いたネットワーク運用管理など。 ◆外資系ＩＳＰ： 米国のセンターとの技術的調整・折衝：アメリカと日本のNOC間の、英語による連絡調整業務や検証作業。 ◆政府官公庁： 導入グループウェアの選定コンサルティング： 複数ベンダのグループウェアを調査し、現行のグループウェアからの変更採用やversion upの可能性、必要性を調査・提案。

■ミッション：セキュリティーと利便性を両立させること ■業務内容：社内の情報セキュリティー担当として以下のような業務を担当します。 ・セキュリティー運用業務 ・問い合わせ対応業務 ・診断業務 ・脆弱性管理業務 ・業務改善 ・部門間のセキュリティー関連の調整業務 ■やりがい：セキュリティー製品の選定から運用までを一気通貫で実施できます。さまざまなものを組み合わせ、柔軟に運用環境を構築してください。 運用しやすい製品設計と自動化を積極的に行うことで、結果的に社内のセキュリティー対策水準を高めることにつながります。

◆これまでのご経験や希望するキャリアの方向性を相談の上、上位レイヤーでのセキュリティ業務・プロジェクトをお任せ致します。 ※今までのご経験から上位レイヤーでの業務とのギャップがある方は一緒にキャリアプランを考え、着実にステップを踏んでいきます。 ◆【プロジェクト例】 ＜社内セキュリティエンジニア＞お客様企業内の情報セキュリティ施策推進業務 ・インシデントハンドリング・脆弱性情報をはじめとするセキュリティに関連する情報の収集及びセキュリティ対策 ・セキュリティ製品導入(セキュリティ基盤を活用したセキュリティ監視構築、運用)・セキュリティに関する社員教育 ＜CSIRT業務＞お客様グループ企業向けセキュリティ対策業務 ・インシデントハンドリング・脆弱性ハンドリング・セキュリティ製品選定・セキュリティ監視(FW/AD/Proxy、その他セキュリティ機器)とログ解析 ＜プロジェクトマネージャー＞セキュリティに関連する大規模プロジェクトのPMとして、進捗管理、ベンダー対応、各種調整等 ・CSIRT/SOC組織の構築・エンドポイントセキュリティ関連プロジェクト ◆【高まるセキュリティエンジニアの需要と同社のキャリアイメージ】 セキュリティビジネスの市場は2020年で1兆2000億と毎年拡大傾向にも関わらず、セキュリティエンジニアは19万3000人不足しています。 求められているセキュリティエンジニアは駆け出しではなく、IT経験の経験を持った高スキルエンジニアなので、 同社で経験を積んで頂き、セキュリティコンサルタントを目指して頂きたいと考えております。

★セミナー日時：毎週水曜日（19:00~20:00）★ ■セミナー概要(オンライン・1時間） ①ITマーケット＋セキュリティマーケット②セキュリティエンジニアの将来性 ③パーソルクロステクノロジーのセキュリティ業務④パーソルクロステクノロジーでの働き方⑤質疑応答 ※セミナーにご参加頂き、当社に興味を持って頂いた方にはセミナー後及び週末面談会にてキャリア面談・面接を実施させて頂きます。 ■セミナー後に面接／カジュアル面談を実施（30分）希望される方にはセミナー後にカジュアル面談・面接を実施させて頂きます。 セミナー申し込み時にご希望をお聞かせください。 セミナー後面接枠：9枠【20:10～20:40（3名）／20:45～21:15（3名）／21:20～21:50（3名）】 ■同社のセキュリティ業務について ＜SOC＞・＜セキュリティアプライアンス導入支援＞・＜Webアプリ/PF(NW)脆弱性診断＞・＜セキュリティコンサル＞

【募集背景】昨今、リモート環境が推進する中で、クラウドシフトが注目されております。 当社では元々100％オンプレミス環境のエンジニアが中心の組織でしたが、 約5年かけ8割のエンジニアがクラウドシフトを完了しております。 今後はAWSやAZUREの需要は高まる一方なので、オンプレミス環境の経験から脱却したい方やクラウドシフトを経験に加え、 後進育成に携わりたい方を募集させていただきます。 まずは、ご自身の経験をご教示ください。ストレッチを効かせた案件で、 自社サービスやSierに負けない技術力を身に着け、トレンドの働きができるエンジニアを目指してみませんか？ 【業務内容】パブリッククラウド(AWS,Azure)を使用した設計・構築・運用業務。AWSやAzureを使用した構築業務や オンプレ環境からの移行業務、HCI構築業務、仮想基盤構築業務、 エンドユーザのニーズに沿ったサービス開発業務など業務内容は多岐に渡ります。 【当ポジションの魅力】 ・AzureやAWSなどのパブリッククラウドはもちろん、最新技術を積極的に取り入れています。 ・上流工程の経験を積み、自身の市場価値も高めることができます。 ・リモートワークと出社のハイブリッド環境で業務可能。

住環境を支える技術者向けの求人サイト「建職バンク」の事業拡大に伴い、法人営業担当を募集します。 【具体的には】 「人が採用できない…」といったお悩みをお持ちの企業様へ 広告掲載のご案内から広告内容のアドバイスまでを行う営業のお仕事です。 まずは、広告営業としてスキルや経験を積んで頂いた後に、「マネジメント」「新商品開発」などの業務も適性を見てお任せします。 成果/実績に応じて機動的に職掌の変更や裁量権の付与を行っており、営業戦略の立案や新規事業立ち上げなど幅広くチャレンジが可能です。 成果を出せば昇進可能！現在事業が成長フェーズなので、入社6ヶ月で昇進も珍しくありません。 『建職バンク』について ２０１７年に人材紹介事業をスタートした同社ですが、新たに求人広告事業が展開しております。 住環境を支える技術者を支援する人材サービスは数少なく、人手不足は社会問題ともいえます。 同社は、現在人材紹介を中心とし、様々な事業を立ち上げ成長を加速させるフェーズにおります。 さらなる事業拡大に伴い法人営業職を募集します。

あなたにお任せしたいお仕事は、ネットワークインフラの設計、構築や運用保守業務といったネットワークエンジニア業務のお仕事になります。 ・ステージングネットワークインフラの設計、構築、運用業務 ・ネットワーク、サーバの運用システム及びツール設計、構築、運用業務 ・顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品導入、構築～運用保守 ・セキュリティインシデント発生時の調査支援／早期解決／レポート報告 ・SOC、CSIRT構築支援 ・ITセキュリティアーキテクチャ設計支援 ・ベンダーコントロール

自社クラウド製品の、インフラ周りの設計・構築をリードしてくれるエンジニアのポジションです。 今回のポジションで関わっていただきたいプロジェクトは、2023年夏に始まり、何度かプロトタイピングを重ねてきました。 2024年はじめには一通りの動作が確認できるレベルのプロトタイプができあがる予定です。 今後の検討課題も含めて、インフラに関係する状況は以下の通りです。決まっていないことも多いので、 中心となって推進いただけることを期待しています。 * コンピューティングリソースの使用状況が大きく増減する製品のため、Kubernetes（Amazon EKS）を利用しています。 今後適切なリソース量の調整、権限の整理・構築、GitOpsを進めるためのArgoCD、Flex2などのツール活用を進めていきます。 * 我々自身がインフラを観測・監視するほか、ログの一部の情報は分かりやすい形でユーザーに提供する必要があり、 どういう仕組みで提供するか、今後検討していく予定です。 * 製品のオプション機能として、VPN接続やファイルストレージなどを提供する予定で、それらにもAWSの機能群を活用していく予定です。 たとえばファイルストレージとしてS3を提供し、APIを利用してセットアップ（プロビジョニング）する機能などがイメージしやすいかと思います。 * Infrastructure as Code (IaC)の考えに則り、プロトタイプで構築したものは、 ほぼすべてAWS Cloud Development Kit (CDK) かCloudformationテンプレートで記述されており、 今後自動化（CI/CD）をより進めていく予定です。※備考へ続く

■アウトソーシング事業について： 同社では事務・販売・営業などの領域でのアウトソーシングを行っています。 販売系/営業系プロジェクトにおける、プロジェクト管理業務。クライアントと信頼関係を構築しながら、日々の進捗報告や問題解決に向けての 折衝などを行います。また、トラブルが起こった際の報告や定例会議の出席、資料作成などクライアント対応が多く発生します。 マネジメント業務もお任せします。スタッフの採用やフォロー、勤怠管理や契約管理など。 ＊ご入社後スキル・適性に応じ様々な領域をお任せする可能性もあります。 ■キャリアとポジションについて： 【スタッフ→スーパーバイザー（スタッフのプレイングマネジャー）→プロジェクトマネジャー（プロジェクトマネジメント）】となっており、 今回はスーパーバイザーポジションを お任せできる方を募集しています ■プロジェクトの安定稼働、収益向上のため以下の業務を担当 プロジェクトの運営管理、収支管理、スタッフ採用、教育、勤怠管理、契約管理、クライアントとの関係構築や受託枠の拡大提案など クライアントへのレポート作成など クライアントとスタッフと関係構築をしながら、円滑にプロジェクト運営をしていただきます。

【業務内容】 ■営業と同行し、お客様の業務内容や課題を理解し、課題解決に向けた最適ソリューション提案に向けて、 要件定義からシステムやサービスの設計・構築、導入、保守・運用を役割に応じて担当して頂きます。 自分が携わった仕事やシステムがお客様にどう活用され、働き方を改善できたか、ダイレクトに味わえる業務です。 【担当領域】IT基盤（ネットワーク、サーバー、セキュリティ、クラウド）を想定※ご経験・スキルに応じて決定 【担当業界一例】製造、金融、流通サービス、文教、官公庁/公共、医療など 【今後のキャリア】提案SEとしてご活躍いただき、将来的にはコンサルやPM/上級PMとしてPJT全体を俯瞰して頂くキャリア形成が可能です。

■募集概要サーバ/クラウドに関する設計構築を中心に、保守運用まで幅広く業務を行います。 SI業務に加え、調整や課題改善提案など、ワンランク上のサービスを提供しお客様の課題を解決します。 《参考情報》https://www.ap-com.co.jp/pressrelease/post-9852 ■実績＆案件＜SI実績①＞概要：AWSのネットワーキング（外部公開システム用のAWS構築） 工程：構成提案から導入まで ＜SI実績②＞概要：AWSのネットワーキングとオンプレからAWSへのLanScope Catクラウドシフト 工程：構成提案から導入まで ＜案件例①＞お客様：某大手旅行代理店の情シス部門 ポジション：メンバー ■業務内容ネットワーク、サーバ（クラウド）、セキュリティそれぞれの設計構築から保守運用までお客様のインフラ環境を幅広く支援しています。 ■働く環境・リモートワークを主として勤務可能です。 ※現在、各組織・個人が業務効率を考慮して、リモートワークとオフィス出社の組み合わせを選択できる働き方を採用しています。 ・残業は1分単位でお支払いをしており、20時間/月程度の社員が多いです。・コワーキングスペースの利用も可能です。

【上場企業・自社内開発／金融フロントエンドシステムのパイオニア企業】 Fintech領域では、近年金融機関によるクラウドサービスの利用が加速しています。 弊社においても、これまで金融機関に提供してきたパッケージアプリケーションのクラウドサービス化を推進しています。 こちらのポジションでは、クラウドサービスのコンサルティング（提案）から構築・設計までを一貫して行っていただきます。 【具体的な業務内容】 1. AWSやAzureなどのクラウドを駆使して、自社および金融機関向けクラウドサービスの基盤設計から環境構築 2. 上記に関連した顧客への提案・コンサルティング業務 ■主力開発のアプリケーションについて（一部）： ～生命保険会社向けシステムを中心に、ペーパレス化や営業活動を促進するシステム開発を実現しています～ ◇ライフプランニングシステム…個人のライフプランをシミュレーションし、金融商品、保険商品を分かりやすく比較できるシステム。 （利用実績：シェア 39％／41社中） ◇設計書・申込書作成システム…生命保険の書類をデジタル作成できるシステム。（利用実績：シェア 27％／41社中） ◇申込ペーパーレス…生命保険の申込、告知、口座振替登録手続きをペーパーレスで実現できるシステム。

同社取締役直下でのお仕事です。 同社代表や、Bizreach総合MVPである社員と共に、 経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。 ＜具体的には＞ ●組織設計の策定・実行 ●経営戦略・事業戦略とリンクした人材マネジメントの策定・実行 ●人事部門組織の戦略策定・実行 ●その他経営層からの特命事項の対応等 ※入社すぐに、上記全てをお任せする訳ではなく、適性をみながら適宜役割を拡張していっていただく想定です。

顧客向け運用業務に従事していただきます。 【具体的には・・・】 ・顧客向け運用業務実施(インフラ/ヘルプデスクなど) ・受託したインフラ運用プロジェクトをマネジメント実施 ・新規顧客向け運用プロジェクトの提案活動 【入社後は・・・】 ご経験に合わせてプロジェクトマネージャー候補として従事いただだきます。 既存社員から引継ぎもありますので、ご安心ください。 【ポジションの魅力】 ・プライムでのインフラ運用のプロセスの習得や設計構築、企画も含めて携わることができます。 ・数千億円以上の売上規模のお客様を担当します。 ・大規模顧客の上位マネジメントが経験できます。 ・新しい技術（AIチャットボット、自動化、AWSなど）の知見が身に付きます。 方法論も学べ、将来的にはコンサルとしての経験やナレッジも身に付きます。

マネージドオペレーションサービスにて利用するITSMツール（JIRA）の構築・運用設計、 その後の運用保守を行うチームリーダーを担っていただきます。 具体的には・・・ ■構築・運用設計フェーズ：JIRAの基本・詳細設計／運用設計／構築／各種ドキュメント作成等の推進 ■保守フェーズ：マネージドサービス稼働後、保守チームリーダーとしてツール運用やメンバーのマネジメント 【入社後は・・・】 ご経験に合わせてプロジェクトマネージャー及びプロジェクトマネージャー候補として従事いただだきます。 既存社員から引継ぎもありますので、ご安心ください。 【ポジションの魅力】 ・プライムでの運用のプロセスの習得や設計構築、企画も含めて裁量を持って携わることができます。 ・担当顧客は適性に合わせアサイン致しますが、ほとんどがプライム上場の大手企業様ですので中～大規模のPMスキルが習得できます。 ・スキルアップへの支援も手厚く、 研修も積極的に受けて頂けます。 ・残業も少なく、WLBが整えられます。

◆SMBCグループのサイバーセキュリティを全方位から一挙に担当しています。 同社内にはグループ会社向けのプライベートSOCを有しており、SIEMを使いながらシステムログの分析を行い、 日々セキュリティ状況を確認しています。 また、SOCが利用するセキュリティソリューションの導入や、グループ全体最適の視点での アーキテクチャ検討・審査・セキュリティ戦略立案など広範囲の業務を担当しています。 有事の際には、専門家として実際にインシデント対応に当たっています。 本求人では、同社のセキュリティ業務の一部または複数担当するセキュリティエンジニアを募集いたします。

◆SMBCグループのIT戦略の中核を担う同社では、金融サービスを提供するグループ会社のサイバーセキュリティを全方位から一挙に担当しています。 同社内にはグループ会社向けのプライベートSOCを有しており、SIEMを使いながらシステムログの分析を行い、日々セキュリティ状況を確認しています。 また、SOCが利用するセキュリティソリューションの導入や、グループ全体最適の視点でのアーキテクチャ検討・審査・セキュリティ戦略立案など 広範囲の業務を担当しています。有事の際には、専門家として実際にインシデント対応に当たっています。 本求人では、当社のプライベートSOCに所属いただき、テックリードとしてご活躍いただける方を募集しています。 ◆以下いずれかの業務内容 プライベートSOCを技術面からリードし、関係者と調整しながら、SOC要員を指導。 例えば、ElasticStack等を活用したログ解析技術・プラットフォームの開発から運用設計、IDS/IPS/WAFシグネチャ開発の高度化・効率化、ThreatHunting・ThreatIntelligenceに係るセキュリティ運用の技術戦略立案・実行、金融犯罪対策など、SOC要員を指揮しながら推進。 ※当社のセキュリティリスク状況に応じて業務内容は変化しますが、共通してセキュリティ技術(特にセキュリティ運用)の側面から ご活躍いただける業務をご担当いただきます。

【業務内容】 ・入社時に1ヶ月程度のオリエンテーションにて部門責任者との面談や新入社員向け研修を受けていただきます。 ・案件アサイン後、まずはAWS上で稼働するサーバの監視運用、障害対応から入っていただきます。 ・慣れてきた後は、ご経験を積みながらSI業務や運用業務の上位レイヤにチャレンジいただけます。 ・実務経験が浅い方でもご支援をしながら業務に慣れていただきます。 ・基本的にはチームでのアサインとなりますので、お一人のみでの案件アサインになることはございません。 ・案件アサインの際には、ご希望やキャリア像を伺いながら上長と相談をし、アサインをいたします。 ＜案件例①＞ 概要：大手携帯キャリアのAWS環境・プライベートクラウド環境の運用構築案件／使用技術の例： AWS、OpenStack、Ansible等 ＜案件例②＞ 概要：大手金融企業のクラウド基盤（AWS）に関する環境構築や自動化対応案件／使用技術の例：AWS、Terraform、Git、Kubernetes等 ＜案件例③＞ 概要：Azureを基盤としたオープンデータ用API提供基盤の構築案件／使用技術の例：Azure、エッジ、OpenShift、Kubernetes等

当課では、三菱電機の家電等を取り扱う事業本部を中心とした営業情報システムの改善開発、保守運用業務を担当しています。 三菱電機には世界各地に販売会社、製作所があり、各拠点毎にシステムが存在しますが、 当部門が担うシステムでは販売会社からの注文を受け、製作所からの出荷、輸出まで、一連業務のシステム間連携、データ管理を担います。 5兆円企業である三菱電機グループの経営を支える重要システムです。 応募者様には稼動中のシステムに対する改訂、保守、運用をご担当いただく想定です。 一連の改善開発(要件定義/設計/製造/試験)や保守運用業務を経験した後、 お客様への提案、お客様からの要求事項のとりまとめ、協力会社との窓口などリーダの役割を担っていただきます。 ◆業務詳細 ・三菱電機FA本事業を中心とした営業情報システム（販売物流システム、実績管理システム、営業支援システム等）の保守運営業務、 およびシステム再構築・拡張に伴う中大規模プロジェクト対応をご担当いただきます。 ・顧客から業務要件の提示を受け、設計～製造～テスト～本番導入し本番稼働後は保守運用業務も行います。全工程をチームで対応します。 基本的には同社社員が上流工程、詳細設計以降を協力会社が行い、 出来上がったものを検証するイメージです。 ただし若手は開発技術力をつけるために実開発や詳細設計にも携わり、しっかりと盤石なスキルを身に着けてから上流工程をお任せします。

◆配属予定の部署はテクノロジーのプロフェッショナルが多数在籍しています。 メンバーはグループ会社を含むSI案件をシステム設計・開発・運用・保守の各フェーズにおいて、 アーキテクチャやネットワーク、システム基盤担当として幅広くプロジェクトに参画し、お客様のビジネスに貢献できるよう、システムを支えています。 ◆顧客ごとの情報システムの開発・保守を行っているため、クラウド、ネットワーク、サーバーなどのインフラ技術を垣根なく対応してします。 技術的視点から各種システムのアーキテクチャの提案を実施したり、ミドルウェア含めたアーキテクチャ設計、構築や支援も行っています。 また、クラウドを含む最新技術にも積極的に取り組み、同社はもちろんのこと、フューチャーグループへのフィードバックも行っています。 【業務内容】：フューチャーグループの持つSI案件の設計、構築、保守・運用 クラウド、ネットワーク、サーバーなどインフラ技術に関わることは垣根なく対応 └ミドルウェア含めたアーキテクチャ提案、設計、構築 └ネットワーク・システム基盤に関わる提案・設計、構築 顧客接続環境の構築、維持管理

FinTechで自社サービス「e-SCOTT」 などの土台となるオンプレインフラ基盤の企画・設計構築から運用まで幅広くご担当いただきます。 生活インフラを支え１０年後をお客様と一緒に作る決済システムコンセプトとする同社では、クレジットカード決済やQRコード決済など多様な オンライン処理を担う、高処理かつ高可用性が求められるシステム構築・運用ご担当頂けます。サーバやネットワーク構成の全体検討から構築・運用 および改善まですべてに携われ、自社システム構築運用ならではの幅広いスキルを身に着けることができます。また、クレジットカード決済における 業界セキュリティ標準（PCIDSS準拠）についてのセキュアな環境構築・技術などが学べます。 ・オンプレシステムのサーバ構成検討～構築・運用保守（今後クラウドシフトの可能性あり） ・社内ネットワークの全体設計・構築・保守 ・キャパシティ管理、モニタリング、パフォーマンス改善、セキュリティ導入 ・営業・企画・開発部門からの変更要求への対応 ・計画的なメンテナンス業務（深夜作業後代休などあり） ■同社の強み： ソニーペイメントサービスはネット決済サービスのパイオニアとして、90年代よりビジネスを開始しております。決済代行事業と、 クレジットカードデータ処理センター事業の両面を持っているのは、国内で同社のみとなります。そのため、同社独自のスピーディーかつ安全で 安定した決済サービスを提供しています。社風は自由闊達な雰囲気を受け継いでおり、風通しの良い環境です。福利厚生も充実しています。

クライアントの経営課題を解決するコンサルティング、またはPMO業務を行います。 ビジネス構想、アーキテクチャ策定、RFP作成、実行支援等の実施致します。 具体的には ◆DXを見据えた全社IT戦略立案・実行支援 ◆新規サブスクリプションビジネスモデル策定・実現化支援 ◆先端テクノロジーの活用を取り込んだ全体システムアーキテクチャとロードマップ策定 ◆大規模データ分析プラットフォーム導入

【職務概要】お仕事を探している登録スタッフの方々の希望条件、経験やスキル、 ライフスタイルやキャリアプランにあう最適なお仕事のマッチング、コーディネーションを行っていただきます。 【職務詳細】◆派遣スタッフの方へ求人紹介（電話/メール/対面）◆求職者の方々の呼び込み（登録）対応 ◆派遣スタッフの方からの相談、問い合わせ対応◆求職者、登録スタッフの方の職歴ヒアリング ◆アカウントセールス（営業担当）との打ち合わせ◆求人情報の掲載 ◆就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー◆担当企業の人事担当者との交渉・調整 ◆契約書作成◆請求書関連の事務手続き ◆営業フォロー 【魅力】①充実したキャリア支援：社員の自律的なキャリア形成を支援するジョブポスティング制度（社内公募制度）や、上司と部下が1対1で 定期的に行う対話（ダイアログ）など、「チャレンジ性のある仕事」「成果に対する公正なフィードバック」 「継続的な成長」に目を向けた制度が充実。 ②柔軟な働き方の実現：コアタイム無のフルフレックス制を導入。スケジュールの組み方は自分次第。残業時間は月20～30時間程度。 ③裁量のある業務推進：様々なプロジェクトに参加可能。 ※新規事業提案、女性活躍推進、規定改定（例：ドレスコード改定等）、営業推進、リクルーター制度

【職務概要】同社の担当窓口として、担当企業へのニーズヒアリング、求職者のカウンセリングにより適切な人材を紹介し採用に繋げるお仕事です。 【職務詳細】◆担当企業への深耕営業及び新規開拓営業 ◆企業の人事担当者や採用決定権限を持つ方から人材ニーズをヒアリングし、人事・採用戦略等最適なソリューションを提案 ◆求人に基づく、候補者の人選、スカウティング ◆面接対策、内定、入社までの継続的なフォロー 【魅力】①充実したキャリア支援 社員の自律的なキャリア形成を支援するジョブポスティング制度（社内公募制度）や、上司と部下が1対1で定期的に行う 対話（ダイアログ）など、「チャレンジ性のある仕事」「成果に対する公正なフィードバック」「継続的な成長」に目を向けた制度が充実。 ②コアタイム無のフルフレックス制を導入 スケジュールの組み方は自分次第。残業時間は月20～30時間程度。 ③様々なプロジェクトに参加可能 新規事業提案、女性活躍推進、規定改定（例：ドレスコード改定等）、営業推進、リクルーター制度