【東証プライム市場/ニーズの高い低侵襲医療領域で売上を伸ばしている大手医療機器商社/リモートワーク可】 ■募集背景 企業規模拡大に向けた組織強化・人材育成体制強化のため。 ■概要 人事部門の担当課長として、採用教育・人事労務に関わる社員のマネジメントおよび それぞれのテーマに関わる企画立案を行っていただきます。 ■業務詳細 【変更の範囲：会社の規定する事業所】 （１）人事制度・人事労務： 人事労務担当社員と連携し、社員が働きやすい環境構築を進める。 ・現行人事制度の改善検討・運用定着（安定運用・社内への浸透・グループ会社への展開） ・社員満足度向上施策、離職防止策の企画・運用 （２）研修教育： 教育担当と連携し、人材開発上の課題を把握した上で、必要な研修・教育を検討し、 社内講師・外部研修機関等を活用しながら、最適な教育研修計画を立案・運営をする。 ・企業ビジョンを実現できる人材育成プランの企画・実施 ・年間研修プログラムの企画及び運営全般 ・階層別、目的別研修の企画、立案 ・職場での能力発揮及び各自のキャリア形成サポート （３）新卒・キャリア採用： 採用担当と連携しながらグループの採用目標に向け必要な施策を検討し、 企業ビジョンを実現できる人材採用に関する業務に取り組む。 ・社内外の採用イベントの企画・運営 ・大学訪問・会社説明会参加 ・インターンシップ（新卒）の企画・運営 ・選考業務、内定〜入社までのフォロー ■総務部の組織構成 部長1名、課長1名、係長2名、主任4名、一般5名の計13名が在籍しております。 ■働き方 業務をキャッチアップいただいた後は、週2日リモートワークが可能な環境です。 □■□ウイン・パートナーズについて□■□ ・2013年に共同持株会社「ウイン・パートナーズ株式会社」を設立し、翌年には東証一部上場を実現。2022年4月にはプライム市場に移行するなど、順調に事業拡大を進めています。 ・日本トップクラスの医療機器商社として、幅広い医療機器メーカーおよび医療機関から信頼を獲得しております。 変更の範囲：本文参照

【予防歯科を広める！社会貢献性◎／スイスに本社を置く、歯科予防機器のリーディングカンパニー／土日祝休み／残業15時間以内程度】 ■業務内容： 歯科衛生士として、下記業務をお任せいたします。 ・歯科医院内でのセミナー（SDA）の実施 ・歯科医院、歯科衛生士学校、各種展示会での製品説明・デモの実施 ・訪問先：担当地域の歯科医院、歯科衛生士学校 ・セミナー頻度：1日2回程度実施。2~4名のチームで業務を行って頂きます。 ・出張：月数回の出張あり 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■就業環境 平均残業は15時間程度です。北海道に拠点となる営業所はないため、基本的にご自宅で在宅を行い、セミナー実施時に直行直帰でセミナー会場に行っていただきます。 ※SDA（Swiss Dental Academy）セミナーとは当社が推奨する歯科医師・歯科衛生士を対象とした学術セミナーです。 歯科衛生士が講師となり、メンテンナンスの必要性と重要性、EMS器機の紹介と使用方法の説明などを行っております。 ■ミッション：「GBT」という治療法を広める GBT（Guided Biofilm Therapy）は、当社が科学的エビデンスに基づいて提唱している歯面清掃のバイオフィルム除去ソリューションです。清掃の際に歯を傷つけない、特殊な技術を利用したGBT、当社製品に関するセミナー・勉強会を開催していただきます。 ■同社について【歯科予防機器のリーディングカンパニー】 海外では予防歯科に関心が非常に高く、長年自社ブランドの開発を行ってきた当社の機器は導入が進んでおります。現在日本でも6万8千件程度の歯科医院があり、年々予防医療の重要性が認識され始めていることから当社製品の導入数は年々増加しております。エアフロー/ピエゾンデバイス・パウダー・チップ全てをR&Dしている企業はなく、患者快適性に関し極限まで追求し、デバイスの性能を最大現に発揮できることが同社の強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【予防歯科を広める！社会貢献性◎／スイスに本社を置く、歯科予防機器のリーディングカンパニー／土日祝休み／残業15時間以内程度】 ■業務内容： 歯科衛生士として、下記業務をお任せいたします。 ・歯科医院内でのセミナー（SDA）の実施 ・歯科医院、歯科衛生士学校、各種展示会での製品説明・デモの実施 ・訪問先：担当地域の歯科医院、歯科衛生士学校 ・セミナー頻度：1日2回程度実施。2~4名のチームで業務を行って頂きます。 ・出張：月数回の出張あり 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■就業環境 平均残業は15時間程度です。北海道に拠点となる営業所はないため、基本的にご自宅で在宅を行い、セミナー実施時に直行直帰でセミナー会場に行っていただきます。 ※SDA（Swiss Dental Academy）セミナーとは当社が推奨する歯科医師・歯科衛生士を対象とした学術セミナーです。 歯科衛生士が講師となり、メンテンナンスの必要性と重要性、EMS器機の紹介と使用方法の説明などを行っております。 ■ミッション：「GBT」という治療法を広める GBT（Guided Biofilm Therapy）は、当社が科学的エビデンスに基づいて提唱している歯面清掃のバイオフィルム除去ソリューションです。清掃の際に歯を傷つけない、特殊な技術を利用したGBT、当社製品に関するセミナー・勉強会を開催していただきます。 ■同社について【歯科予防機器のリーディングカンパニー】 海外では予防歯科に関心が非常に高く、長年自社ブランドの開発を行ってきた当社の機器は導入が進んでおります。現在日本でも6万8千件程度の歯科医院があり、年々予防医療の重要性が認識され始めていることから当社製品の導入数は年々増加しております。エアフロー/ピエゾンデバイス・パウダー・チップ全てをR&Dしている企業はなく、患者快適性に関し極限まで追求し、デバイスの性能を最大現に発揮できることが同社の強みです。 変更の範囲：本文参照

◇◆歯科予防に特化したパイオニア企業／スイス本社／プレイイングマネージャーとして活躍／自宅から直行直帰の働き方◆◇ ■職務内容 プレイングマネージャーとして、下記業務をお任せいたします。【変更の範囲：会社の定める業務】 【具体的には】 ・取引先企業・歯科医院等への訪問及び各種展示会での製品説明・デモの実施 ・セミナー（SDA）の管理 【セミナー（SDA）とは】 スイスに本部を置く歯科従事者のための教育機関となります。歯科衛生士が講師となり、メンテンナンスの必要性と重要性、EMS器機の紹介と使用方法の説明などを行っております。本ポジションの方には、セミナーに参加いただく歯科医院を増やすため、卸会社のディーラーへ営業をしていただきます。 ■就業環境 ・残業：月平均残業時間は平均20時間程度です。 ・リモート：北海道に支社はないため、基本的に在宅・直行直帰が可能です。 ・出張：月によって異なりますが、1泊程度の宿泊を伴う出張が月の1/4程度発生します。 ■入社後の流れ 入社後2週間は、東京本社にて各部署や機器の研修を受けていただき、その後、OJTを行います。 ■ミッションについて 本ポジションは、「GBT」という治療法を広め、より良い歯科治療方法を広めていくことを一番のミッションとしています。 GBT(Guided Biofilm Therapy）は、EMSが科学的エビデンスに基づいて提唱している歯面清掃のバイオフィルム除去ソリューションです。GBT、当社製品に関するセミナー・勉強会を開催していただきます。 高性能かつ低侵襲での予防に関する施術方法をディーラー経由、また歯科医院へ直接説明し、ご理解いただくことで、今後の歯科業界全体の変革の一端を担うことができます。 ■同社について【歯科予防機器のリーディングカンパニー】 海外では予防歯科に関心が非常に高く、長年自社ブランドの開発を行ってきた当社の機器は導入が進んでおります。現在日本でも6万8千件程度の歯科医院があり、年々予防医療の重要性が認識され始めていることから当社製品の導入数は年々増加しております。エアフロー/ピエゾンデバイス・パウダー・チップ全てをR&Dしている企業はなく、患者快適性に関し極限まで追求し、デバイスの性能を最大現に発揮できることが同社の強みです。 変更の範囲：本文参照

医療福祉先進国・スウェーデンに本社を構えるスウェマック・イノベーションABの日本法人として、担当エリアでの当社の整形領域製品の営業をお任せします。 ■お伺いする可能性のある勤務地： 鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、香川県、徳島県、高知県、愛媛県 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜当社製品のインプラント等の営業活動＞ ・販売活動に伴う病院訪問 ・手術立会 ・説明会開催 ・勉強会参加 ・エリア会議参加 ・他エリアサポート等整形外科インプラントの営業活動 ■環境 当社は販売活動開始して間もないスタートアップ企業です。まだ歴史は浅いので、社員皆で文化、風土を作り上げている最中です。結果を出すことが最重要視されますが、その実現に向け社員にとって最適な環境が必要であれば組織がすぐに動く環境です。 ■入社後について 入社後は本社にて研修実施後、フルリモート勤務となります。 直行直帰可能な営業スタイルです。 ※年に1回ほど本社へ出社する機会があります。 ■当社について 当社はスウェーデンに本社を構えるスウェマック イノベーションABの日本法人として2019年に設立しました。スウェマック社はハンソンピンに代表される骨接合材を、1997年より販売し、特に大腿骨頚部骨折治療において骨接合術で貢献してきました。2021年からは日本の輸入代理店として、スウェマック社製骨接合製品の販売も行っています。 スウェーデンでは世界に類をみない、全国民を対象とした医療情報登録制度（レジストリ）により膨大な診療情報から得た学術的根拠に基づいた医療が実践されています。このような社会環境のもと、当社は「革新への情熱」を企業理念として、骨折治療用内固定材を中心にエビデンスに基づいた製品の開発と販売を行っております。また、医療安全も大切なテーマと考え、効率的に手術手技を習得するための手術用VRシミュレーターなど、他社にはない革新的な製品を提供しております。 日本では、高齢者の方々がいかに運動機能を維持し、日々楽しく暮らせるかが大きな課題です。弊社は臨床現場のニーズに耳を傾け、患者様の運動機能の回復に貢献できる製品開発に努め、北欧の最新の医療情報の提供活動などを通し日本の医療に貢献してまいります。 変更の範囲：本文参照

〜自社化粧品や海外メーカー商品などブランド構築〜販促企画まで携われる／エビデンスのある効果にこだわった商品／メディア掲載多数 当社は主にエステサロンに対し海外メーカーの美容機器やスキンケア商品、サプリメントなどを販売しています。 今まで美容機器や化粧品を使っていた方、ぜひその知識と経験を活かして、「つくる・広める」役割を担いませんか？ <具体的な業務>【変更の範囲：会社の定める業務】 ・海外メーカーとのやり取りを行い、販促手法をディスカッション ・企画立案を行い、WEBマーケ担当やイベント担当とコミュニケーションを取りながら施策実行 ・担当ブランドの売上管理・在庫管理をしていきます。 上記の他にも自社商品の担当の場合、成分の見直しなど根本から携わることもあります。 また海外メーカーとのやりとりは国際担当という部隊がありますので英語は使えなくても問題ありません、ご安心ください。 ＜担当商品イメージ＞ ■エンダモロジー：世界110カ国以上で毎日30万人以上女性が受けているトリートメント ■サーモ・シェイプ：肌内部の水分子を回転させることにより、肌深部まで広く加熱させることが可能な美容機器 ■メソシューティカル：リツビが開発したオリジナル化粧品メソシューティカル。『組織の中に有効成分を浸透させて肌をつくる』誰にでも使いやすく、それでいてマシンにも負けないような変化を実感できるスキンケアがコンセプト。 など １〜複数のブランドを担当いただきます。新商品の開発にも携わっていただく可能性があります。 ■当社の特徴： ・当社は美と健康に対する願望を満たす商品と技術を提供し続ける企業です。顧客を決して裏切らない結果の出る「本物」の商品、そしてまだ日本の市場にない「オンリーワン」の商品を開拓し、これを輸入し販売しています。 ・当社の目的は、その商品や技術をエンドユーザーの方々へ届けることで達成されるわけではなく、エンドユーザーの方々がエステティックサロンに足を運び、その結果、美と健康を手に入れ幸せになり、またそういった方々がどんどん増えていくことこそが最終的な目的です。そのために当社は国内外から新商品を見つけ出し、国内外のデータを収集・分析し、そして自ら試し、本物である証を確認した上でマーケティングを行い、顧客へ商品を提供しています。 変更の範囲：本文参照

〜年間休日120日以上／需要増加傾向の“医療・介護”業界でスキルアップ！〜 ■求人概要： 現在の日本は、未曾有の超高齢社会になり、「労働人口の不足」「介護と医療の現場も逼迫」「介護・医療難民の増加」という社会課題が浮彫になりつつあります。当社では「医療現場の逼迫」にフォーカスし、看護師が看護師の業務ができるように、手術準備用キット（SCK）の製造・販売を行っております。本ポジションでは、医療機関に対して『手術準備用キット』の提案営業を行っていただきます。 ■『手術準備用キット』について： ガーゼや注射器、チューブをはじめ、メス、ドレープ（手術部位以外を覆う布）など、手術現場で必要とな使い捨て材料を1つに纏めたキットです。 これを用いることにより、看護師の方が、一つの手術準備に要する時間（2時間以上）を削減することができ、効率を売るビジネスモデルとも言えます。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 医療機関に対して、販売代理店の方と一緒になって提案活動を行います。具体的な業務内容は下記になります。 ・医師・看護師さんから手術室でのニーズをヒアリング ・手術準備キットの提案 ・見積もりの作成 日常は1人での営業活動が中心となりますが、営業目標はチーム単位です。困ったことがあれば、先輩社員が駆けつけてくれて、上司もすぐに対応してくれます。また、ひとり一人に大きな裁量が与えているため、仕事の進め方やスケジュール管理も自分で調整でき、自ら考えて動いていける面白さがあります。独り立ち後も、週に一度のミーティングで、「どの病院を、どのくらいの頻度で訪問するべきか」など的確なアドバイスがもらえるので、心強いです！ ■働き方について： 専用の社用車（フィット）を1台貸与いたします。自宅の近くに、月極駐車場を会社が借り上げますので、自宅から取引先直行し、営業が終わったら、そのまま直帰することが可能な営業職となります。 ■研修内容： 入社後は、スキルや成長に合わせて、OJT研修を実施します。まずは先輩との同行を通じて、実際の医療現場で商品がどのように役立っているかを学びながら、代理店や担当する病院の医師・看護師さんとの信頼を構築。他にも定期的に行われている新人研修会など、学べる機会は豊富に用意しています。

【総合医療機器メーカー、フクダ電子グループ／東証スタンダード上場の子会社／業界未経験歓迎／インセンティブ支給／転勤なし】 ■求人概要： 国内で高いシェアを誇る同社製品をはじめとした医療機器を東京23区内の病院・クリニック等の医療機関に対して営業していただきます。 ■業務詳細： 医師や看護師、臨床工学技士などの医療従事者と面会してニーズに合った製品や診療環境を提案します。取扱製商品は、心電計や生体情報モニター、人工呼吸器、カテーテル、心臓ペースメーカー、超音波診断装置、血液検査装置等です。 ■研修制度： フクダ電子本社での研修やWEB研修等、様々な製商品研修会が用意されています。そのほかにも月に2回程度の社内勉強会および6か月間のOJT研修があります。入社から2〜3年間はスキル習得の期間と捉えています。“医療”という業界上、短期間で全てをマスターすることはできませんが、医療業界未経験でも学ぶ意欲さえあれば問題ありません。 ■組織体制について： 病院担当グループと開業医担当グループに分かれており、病院担当は6、7件程度を担当し、クリニック担当は基本的に1区について1〜3名体制を敷いています。年齢層は20代が3割、30代が3割、40代が2割、50代以上が2割と、幅広く御活躍されております。また、技術部門や技師のスペシャリストが多数おり、技術面からのサポート体制が万全です。 ■評価制度：個人目標とグループ目標があり、四半期ごとにインセンティブを支給しています。個人予算だけでなく、グループでもインセンティブを出しチームプレイを重視した評価制度を構築しております。 ■働き方： PCシャットダウンが20時にされるため、長時間残業が発生しない環境を作っています。また、医療機器を扱うため、当番制で緊急対応を行います。半年に1回（1週間）、緊急対応用の電話を預かり、受電対応をします（土日、深夜の呼出しや現場へ向かうケースはごく稀です）。医療機器メーカーでは珍しく、転勤がなく働きやすい環境が整っているため、低い非常に離職率となっています。 ■強み： 同社の製品は1948年の設立より、数多くの医療機関のドクターから信頼を得ております。心電図を測定する「心電計」においては国内シェアトップクラスを誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【医療福祉先進国・スウェーデンに本社を構えるスウェマック・イノベーションABの日本法人／骨折治療・関節置換の革新的なソリューションを開発・推進／年休120日】 医療機器の輸入・販売を手掛ける当社にて、担当エリアでの当社の整形領域製品の営業をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜当社製品のインプラント等の営業活動＞ ・販売活動に伴う病院訪問 ・手術立会 ・説明会開催 ・勉強会参加 ・エリア会議参加 ・他エリアサポート等整形外科インプラントの営業活動 ■働く環境 当社は販売活動開始して間もないスタートアップ企業です。まだ歴史は浅いので、社員皆で文化、風土を作り上げている最中です。結果を出すことが最重要視されますが、その実現に向け社員にとって最適な環境が必要であれば組織がすぐに動く環境です。 ■入社後について 入社後は本社にて研修実施後、フルリモート勤務となります。 直行直帰可能な営業スタイルです。 ※年に1回ほど本社へ出社する機会があります。 ■当社について 当社はスウェーデンに本社を構えるスウェマック イノベーションABの日本法人として2019年に設立しました。スウェマック社はハンソンピンに代表される骨接合材を、1997年より販売し、特に大腿骨頚部骨折治療において骨接合術で貢献してきました。2021年からは日本の輸入代理店として、スウェマック社製骨接合製品の販売も行っています。 スウェーデンでは世界に類をみない、全国民を対象とした医療情報登録制度（レジストリ）により膨大な診療情報から得た学術的根拠に基づいた医療が実践されています。このような社会環境のもと、当社は「革新への情熱」を企業理念として、骨折治療用内固定材を中心にエビデンスに基づいた製品の開発と販売を行っております。また、医療安全も大切なテーマと考え、効率的に手術手技を習得するための手術用VRシミュレーターなど、他社にはない革新的な製品を提供しております。 超高齢化社会を迎えている日本では、高齢者の方々がいかに運動機能を維持し、日々楽しく暮らせるかが大きな課題です。私どもは臨床現場のニーズに耳を傾け、患者様の運動機能の回復に貢献できる製品開発に努め、北欧の最新の医療情報の提供活動などを通し日本の医療に貢献してまいります。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場・東レグループ／社宅制度／福利厚生充実／残業20時間程度／業界未経験可】 ■業務概要 医療機器営業職として、当社で開発・製造した透析関連製品の提案を行います。主に医療従事者（医師、臨床工学技士、看護師等）に対し、製品説明、学術情報の提供を行い、提案営業活動を全般的に担当します。 ■職務詳細： ・代理店との協力体制のもと、医療施設内の医療従事者に対する製品説明、学術情報の提供 ・新製品の説明会やセミナーの開催 ・市場調査や競合製品の分析 ・担当エリアにおける販売戦略の立案と実行 ■主な取り扱い製品 ・ダイアライザー（フィルトライザー、トレライト、トレスルホン等） ・透析機器（透析用監視装置、精製水製造装置、透析液供給装置等） ・人工透析時各種消耗品 ■一日のスケジュール例 午前中に代理店を訪問し、情報交換や今後どのように進めるのかを話し合います。その後、１日に1~３件ほど病院を訪問します。既に当社の製品をご利用頂いているお客様には、使用感に問題がないか、困っていることはないかをお伺いし、まだご利用頂いていないお客様には何かできることはないか情報収集を行います。その後会社に戻り、メールチェックや、依頼されていた資料の作成等を行います。 ■企業の特徴／魅力 医療機器を通じて「良質で高度な医療」の実現を目指しています。東レが合成繊維メーカーとして培ってきた高分子技術をメディカル分野に発展させ、人工臓器、医療器具、救急集中、医薬品の4つの分野で幅広く展開しています。特に血液透析装置の分野では、世界で唯一のPMMA製中空糸膜使用の人工腎臓「フィルトライザー」や、ポリスルホン製中空糸膜使用の「トレスルホン」などが世界中の医療現場で高い評価を得ています。また、逆浸透法精製水製造（RO）装置から多人数用透析液供給装置、透析用監視装置、個人用透析装置、透析管理システムに至るまでの統合的な透析システムを全て自社で製造し、開発から製造、据付、メンテナンスまでを一貫して行うことにより、現場のニーズに対応したオーダーメイドの透析システムの提供を可能にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場オリックスグループの医療機器商社／年休121日（土日祝休み）／テレワーク可／家族手当有／退職金制度有】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の法務担当として活躍いただきます。法務・コンプライアンス体制の強化に伴う増員募集です。 ■職務詳細： ご経験に合わせて、下記業務いずれかをお任せします。まずは契約法務を中心にお任せし、業務に慣れてきましたら他業務にも携わっていただきます。 ・契約法務 ・重要文書の管理 ・対外文書の作成 ・情報管理体制の維持管理 ・業許可の申請対応 ・規程の作成や法規制を踏まえた体制の整備 ・商事法務 ・ガバナンスやコンプライアンス体制の維持 ・商標の申請/管理など 契約書は日本語が中心となります。 他部署との距離感が近く様々な取組みに関与し知見を広げることが可能です。 また、上場企業のグループ会社として一定のクオリティが求められるため、達成感だけでなく自らの市場価値の向上を実感できます。 ■組織構成： 現在法務は1名で対応しております。業務増加における増員募集となります。当社の中核メンバーとしての活躍を期待しています。 経験が浅い方でもできるところから始めていただき、徐々に業務幅を広げていける環境です。 ■就業環境： 月平均想定残業時間は35時間ほどですが、ご自身の業務効率化等により残業時間の短縮も可能です。 年間休日は121日で、また、テレワークも週2日ほど活用しており、就業しやすい環境となっています。 ■当社の魅力： 当社は1930年創業の医療機器の総合商社です。開発力に優れたメーカーの技術水準の高い商品を積極的に紹介し、手術室・集中治療室・救急室向けの商品が特に充実しています。高度先進医療を行う首都圏の大規模病院との取引が多く売上の90％が国公立病院や大学病院です。あらゆるニーズにあわせ、最適な組み合わせでシステム（機能）を提供することが強みであり、取引業者は1000社以上、取扱商品も約30万点に及んでいます。 変更の範囲：本文参照

【業界未経験も歓迎！／医療機器の販売から開業支援まで行う眼科領域の専門商社／東証プライム上場のエムスリーグループ／転勤無し】 眼科医療機器専門商社として、眼科機器の販売はもとより、眼科の開業や経営支援に至るまでの幅広いコンサルティングを行っている当社にて営業職を募集します。 ■本ポジションの魅力 ・当社の事業は通常の眼科ディーラーとは異なり、クリニック開業支援や経営サポートも行っており、エムスリー出身の経営者のもと今後の成長が見込まれます。 ・少数精鋭の十数名の組織であり、経営層とも距離が近く、会社の成長とともにご自身も大きく成長できる環境です。 ■業務内容 ◇お取引のある医療機関(病院・クリニック)に対して、眼科医療機器を提案・販売する営業をお任せします。 ◇営業を通して顧客との信頼関係を築きながら医療機関が抱える課題やニーズに対してアプローチして頂きます。 ◇ご注文いただいた商品をお取引先にお届けいただきます。お届けする機器によっては、メーカーの担当者ともに伺います。 ◇製品のトラブル等で医療機関からの呼び出しが発生することがございます。（土日・夜間の呼び出しは無し）　 ※必要な範囲で機器のメンテナンスを行うこともございます。 ※担当エリア…大阪を中心に和歌山・奈良・京都・兵庫も一部あり ■取り扱い製品 眼科に特化した商品を取り扱っております。最先端の医療機器から消耗品まで、運営に必要な商品を全て扱っています。 商材知識については、メーカーの勉強会への参加や座学にて無理なく習得が可能です。 ■当社の魅力 1963年に眼科専門商社として発足し、眼科医療器械販売に特化して、誠実な顧客対応によりシェアを拡大して参りました。 2021年からは日本の医師の90%以上が利用する医療従事者専門サイト『m3.com』の運営で知られるエムスリー(プライム市場上場)のグループに入ることで、これまで築き上げた顧客資産に加えて他の医療機器関連企業にはないセールスプラットフォームと盤石な経営基盤を背景に成長を続けています 変更の範囲：会社の定める業務

【ペット医療ECサイト／業界の需要拡大で事業安定性◎小ロット短納期販売を強みとし動物病院の約９割とお取引あり／月残業２０時間以内】 当社の法務・総務業務をお任せいたします。 ※ご経験に応じて業務の担当をお願いいたしますが、基本的には法務メインに総務もご担当を頂きます。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■具体的に想定される業務： （1）法務業務 ・取締役会 ・株主総会の運営、書類/議事録作成 ・コンプライアンス体制の整備 ・契約書類のリーガルチェック（顧問弁護士との取次） ・各種法律相談（顧問弁護士との相談含む） ・訴訟対応 ・知財対応 （2）総務業務 ・庶務業務全般の管理 ・オフィスマネジメント ・各種ルール・規程類の新設、改定 ・社内システム導入・運用 ・各種アカウントの情報管理 ・固定資産（備品）管理 ■社内の雰囲気： 人事総務部は穏やかな方が多く、落ち着いた環境です。リモートワークはございませんが、フレックスタイム制を活用しておりワークライフバランスを整えた就業が可能です。 ■魅力・組織風土： コロナ禍でペット需要が高まっているため今後も更なる売り上げ増加が見込まれ、事業基盤・業績共に安定しております。今後事業としてさらに拡大していくフェーズとなります。 多様なバックグラウンドを持つ経験豊富なメンバーと共に働き、日々刺激を受けながら自己成長を図れる環境です。 成長を継続するため、変化を厭わず常に改善に取り組み続ける組織です。既成概念や既存のルールに捉われずに、企業成長に必要なことを考え、自ら課題と解決策を策定し、自らの行動で企業の変化と成長を創り出すことができます。 変更の範囲：本文参照

【仕事内容】 能登品質保証チームマネージャーの指揮下にあって、患者さんと患者さんを愛するひとたちに信頼される高品質な製品とサービスの提供を行うために、品質システムを継続的に構築、維持、改善し、製造管理及び品質管理の適正運用を確認することで、能登工場で製造される製品・治験薬の品質保証を適切に行うことを基本使命とします。 ・品質マニュアル、管理基準書および手順書類を遵守した品質保証業務の遂行と医薬品の医薬品製造業許可要件の維持 ・標的市場の要求事項に基づく製品の品質保証 ・治験薬の品質保証 本ポジションの成果責任・役割責任は以下の通りです。 ・新製品・上市品の安定供給のため、 上位者からの包括的な指示のもと信頼性の高い製造管理及び品質管理が円滑に遂行できるよう製品製造に必要な情報を収集、解析し、工場内の関連部門へ適切に情報提供・共有化を行う。また全体スケジュールを把握し、チーム内の進捗管理を行うことで、計画通り業務を遂行する。 ・能登工場における基盤強化においては、関連部門と協同し、QAシステム以外のシステムについてもGAP調査を実施し改善案を提案するほか、自部門に対して適切な手順を設定し、チーム内の進捗管理を自律的に行う。 ・上司を巻き込み、周囲のサポートを得ながら信頼性保証のための品質マネジメントシステムの維持、管理のため、改善案を自ら提案、実行する。また制定された品質指針に基づき、既存手順とのGAPを確認、是正案を提案し、自ら実行する。

能登品質管理チームマネージャーの指揮下にあって、上位方針・戦略との整合性を担保しつつ、世界的に適合する参天製薬能登工場のGMP品質システムの維持のため、適切な科学的根拠を背景正しい品質管理システムの維持の努力と、高品質な製品を社会に提供することを基本的な使命とします。 バリデーション・品質管理に関わるシステムの戦略を立てる・更新・実践することで、「品質基本方針」を達成します。また、業務を担当する上で、品質管理業務の課題解決に向けてリーダーシップを発揮しながら自律的に業務実行することで、チーム運営の適正化および組織の目標達成に貢献します。 本職の成果責任・役割責任は以下の通りです。 ・新製品・上市品の安定供給のため、上位者からの含む指示のもとの信頼性の高い品質管理が認められるよう製品上市に必要な情報を収集、解析し、工場内関連部門へ適切に情報提供・共有化を行います。また全体のスケジュールを把握し、チーム内の進捗管理を行うことで、計画通りに自律的な業務を遂行する。 ・バリデーション・品質管理に配慮した品質評価を実行するプロトコルを作成し、実施にじっくり調整をしながら実践することで、品質システムの向上を達成する。 ・品質管理業務の適正化、適正化（バリデーション手法）を割り出す・実行することにより、試験に係るコストや製造コストの業務低減を達成する。 ・社内不具合、OOS、社外クレーム、依頼試験などに関して、具体的な解決策の決断・実施あるいは技術の支援を実行することを大切にし、製品の品質の維持と顧客満足の向上を達成する。 ・上記に配慮して、下位メンバーの手本となり、必要に応じて下位メンバーに対して適切なアドバイスや情報提供を行います。

【本職務の魅力】 ・Global Clinical QAの分野で活躍できる人財へと成長できます ・臨床開発業務に対する視座を高めることができます ・日本の本社社員として、海外で実施するGlobal臨床開発業務に貢献できます ・社内外の関連部門、海外子会社から規制当局まで、多様なStakeholderと協働できます ・業界の動向、規制変化など最新の情報を常に収集し、自身も成長できます 【主な業務内容】 ご本人の希望、経験及び能力などを考慮し、海外子会社への派遣なども視野に入れた最適なキャリアプランを提案します。 まずは、以下のA）もしくはB）の業務をご経験頂き、将来の小野薬品のGlobal Clinical QAを支えて頂ける人財へと成長頂きます。 A）Clinical Quality Management業務 ・臨床開発におけるQuality Management Systemの構築、改善 ・臨床開発関連法規制に係るSOP等の文書体系の管理 ・重大なIssue発生時のCAPA対応等のIssue Management ・国内外の規制当局によるGCP査察に向けた準備、対応 ・臨床開発に関連するトレーニングの計画、実施 ・GCP等法規制に関する相談対応 B）Clinical Audit業務 ・実施医療機関の監査 ・社内GCPプロセスの監査 ・外部委託先の監査 その他、ご本人の適性や能力を考慮した上で、上記以外の業務もご経験頂くことも想定しています

【本職務の魅力】 ・Global Clinical QAの分野で活躍できる人財へと成長できます ・臨床開発業務に対する視座を高めることができます ・日本の本社社員として、海外で実施するGlobal臨床開発業務に貢献できます ・社内外の関連部門、海外子会社から規制当局まで、多様なStakeholderと協働できます ・業界の動向、規制変化など最新の情報を常に収集し、自身も成長できます 【主な業務内容】 ご本人の希望、経験及び能力などを考慮し、海外子会社への派遣なども視野に入れた最適なキャリアプランを提案します。 まずは、以下のA）もしくはB）の業務をご経験頂き、将来の小野薬品のGlobal Clinical QAを支えて頂ける人財へと成長頂きます。 A）Clinical Quality Management業務 ・臨床開発におけるQuality Management Systemの構築、改善 ・臨床開発関連法規制に係るSOP等の文書体系の管理 ・重大なIssue発生時のCAPA対応等のIssue Management ・国内外の規制当局によるGCP査察に向けた準備、対応 ・臨床開発に関連するトレーニングの計画、実施 ・GCP等法規制に関する相談対応 B）Clinical Audit業務 ・実施医療機関の監査 ・社内GCPプロセスの監査 ・外部委託先の監査 その他、ご本人の適性や能力を考慮した上で、上記以外の業務もご経験頂くことも想定しています

【業務内容】 皮膚用薬（OTC）や機能性化粧品の製品開発業務（処方開発、薬事申請対応、工業化対応） 皮膚薬（OTC）や機能性化粧品の処方開発、評価試験（経皮吸収など）の試験マネジメント、薬事申請時の行政対応、開発を進めるにあたっての医師や研究者との共同研究に従事していただきます。 【携わる製品】 皮膚用薬OTC（メンソレータム、メディクイック、アクネスなど）や機能性化粧品 【今後の展望】 高齢化が進み、医療従事者の不足が予見される日本の状況から、セルフメディケーションを拡大すること、そのためにも新たなOTC医薬品を供給する必要性は高い。OTCのリーディングカンパニーとして先んじてこの取り組みを推進していく。 【やりがい・魅力】 メンソレータムAD・メディクイック・アクネスをはじめとした皮膚薬（OTC）開発を行っており、開発に携わった製品にドラッグストアで身近に接することができます。さらに市場や疾患理解をしながら、新規市場創造や製品提案といった挑戦も行っており、お客様へ新たな価値を提供することへとつながります。

『年間休日125日以上』『賞与年2回』 働きやすさ抜群の環境で、医療事務デビューしませんか？ .。＊*★未経験から重要ポジションにチャレンジできます★*＊。. 今回募集をするのは、 訪問看護ステーション「コルディアーレ」を運営する上で 重要なポジションである事務職。 フォローアップ体制が整っているので、 未経験で入社したスタッフも活躍しています！ .。＊*★メリハリを持って仕事に取り組める「働きやすさ」があります★*＊。. ・年間休日125日以上 ・賞与年2回 ・未経験から月給25万円以上 など、プライベートが充実できる、 メリハリをつけた働き方が可能です。 ニーズの高い医療業界だからこその安定基盤もあり、 腰を据えて長く働ける環境をご用意しています！ ★専門知識や業界経験は必要はありません！ ★業務マニュアルが完備されているので、業界未経験でも安心！ ★“コミュニケーション”と“気遣い”が大切です！ 訪問看護ステーションでの事務職として、 下記の業務をお任せします。 売上や資料を管理するため、 スピードよりも丁寧さが求められる仕事です。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆売上入力 ◆電話・来客対応 ◆書類のファイリング ◆現金・小口管理 ◆その他 ・資料、書類作成 ・車両管理 ・備品管理 ・勤怠管理 ・レセプト業務　など 【仕事の魅力】 柔軟な対応で、頼れる事務スタッフとして活躍できます！ *:..。大切なのは“コミュニケーション”と“気遣い”。..：* 看護師との連携や利用者様からお問い合わせ対応の際には、 コミュニケーションを取り合いながら スムーズに業務を進めていくことが大切です。 また、業務を依頼される前に先回りして取り組むなど、 ちょっとした気遣いによって、看護師からの信頼を得られます！ *:..。利用者様からも、看護師からも「ありがとう」の言葉がもらえる仕事！。..：* 利用者様対応を行う看護師をサポートしている当社の事務スタッフ。 看護師からの頼み事や利用者様からのお問い合わせなどに柔軟に対応することで、 利用者様・看護師双方から「ありがとう」など感謝の言葉がもらえます。 看護師からすれば、事務スタッフは事業所を支える存在です。 共に連携をし、専門知識を身につけながらスキルアップを目指してください！ 業界経験は不問！意欲があればどなたでも挑戦できます！ *:..。未経験から、“医療業界”にチャレンジできる！。..：* 社会貢献度が高い医療業界に携わる今回のお仕事。 マニュアル完備や充実のサポート体制によって、 未経験の方でも安心して始められるのがポイントです。 個々の成長に合わせながら、 レセプトなどの専門業務を徐々に任せていくので、 着実に医療事務としての成長ができますよ！ *:..。電話対応など、あなたのできることからスタート！。..：* まずは、利用者様や病院・行政からのお問い合わせ対応から。 先輩からのフォローを受けながら、 よくある質問の受け答えや医療分野に関わる知識を 少しずつ学びます。 慣れてきたら徐々に業務の幅を広げていき、 半年程かけてすべての仕事内容を覚えます。 業務の一部には専門的なものがありますが、 焦らず自分のペースで習得していってください！

『年間休日125日以上』『賞与年2回』 働きやすさ抜群の環境で、医療事務デビューしませんか？ ◆ブランクありでも安心して働ける環境◆ 今回募集をするのは、 訪問看護ステーション「コルディアーレ」を運営する上で 重要なポジションである事務職。 フォローアップ体制が整っているので、 未経験で入社したスタッフも活躍しています！ ブランクがあっても安心してスタートできる環境面も魅力♪ ＼ウレシイ！充実の待遇★／ ・年間休日125日以上 ・賞与年2回 ・未経験から月給25万円以上 メリハリをつけながらプライベートも充実できる環境があります！ ニーズの高い医療業界だからこその安定基盤もあり、 腰を据えて長く働ける環境をご用意しています！ ★専門知識や業界経験は必要はありません！ ★業務マニュアルが完備されているので、業界未経験でも安心！ ★“コミュニケーション”と“気遣い”が大切です！ 訪問看護ステーションでの事務職として、 下記の業務をお任せします。 売上や資料を管理するため、 スピードよりも丁寧さが求められる仕事です。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆売上入力 ◆電話・来客対応 ◆書類のファイリング ◆現金・小口管理 ◆その他 ・資料、書類作成 ・車両管理 ・備品管理 ・勤怠管理 ・レセプト業務　など 【仕事の魅力】 柔軟な対応で、頼れる事務スタッフとして活躍できます！ *:..。大切なのは“コミュニケーション”と“気遣い”。..：* 看護師との連携や利用者様からお問い合わせ対応の際には、 コミュニケーションを取り合いながら スムーズに業務を進めていくことが大切です。 また、業務を依頼される前に先回りして取り組むなど、 ちょっとした気遣いによって、看護師からの信頼を得られます！ *:..。利用者様からも、看護師からも「ありがとう」の言葉がもらえる仕事！。..：* 患者様対応を行う看護師をサポートしている当社の事務スタッフ。 看護師からの頼み事やお問い合わせなどに柔軟に対応することで、 利用者様・看護師双方から「ありがとう」など感謝の言葉がもらえます。 看護師からすれば、事務スタッフは事業所を支える存在です。 共に連携をし、専門知識を身につけながらスキルアップを目指してください！ 業界経験は不問！意欲があればどなたでも挑戦できます！ *:..。未経験から、“医療業界”にチャレンジできる！。..：* 社会貢献度が高い医療業界に携わる今回のお仕事。 マニュアル完備や充実のサポート体制によって、 未経験の方でも安心して始められるのがポイントです。 個々の成長に合わせながら、 レセプトなどの専門業務を徐々に任せていくので、 着実に医療事務としての成長ができますよ！ *:..。電話対応など、あなたのできることからスタート！。..：* まずは、利用者様や病院・行政からのお問い合わせ対応から。 先輩からのフォローを受けながら、 よくある質問の受け答えや医療分野に関わる知識を 少しずつ学びます。 慣れてきたら徐々に業務の幅を広げていき、 半年程かけてすべての仕事内容を覚えます。 業務の一部には専門的なものがありますが、 焦らず自分のペースで習得していってください！

御茶ノ水駅徒歩1分の大学病院での勤務♪ 17:15定時、残業少なめで働きやすさ◎ 事務デビューの方も歓迎＊ ＼ワークライフバランス充実／ 「事務をやってみたいけど経験がない…」 「子供のお迎えがあるから残業はしたくない…」 「休みはしっかり取れる職場が良い！」 「ライフステージが変わっても続けられる仕事がしたい」 そんな想いをお持ちの方にピッタリ！ 当社は抜群の働きやすさで、 ワークライフバランスを無理なく 充実させることができます！ 未経験・ブランクのある方も歓迎！ 腰を据えて働ける環境を ご用意してお待ちしております★ ＼この求人のPOINT／ ◆17:15定時／残業少なめ ◆年間休日125日＋有給あり ◆有給・半休も取りやすい環境 ◆賞与年2回／昇給年1回 ◆未経験・ブランクOK！お人柄重視 ◇20～50代まで幅広い世代が活躍中 ◆残業ほぼなし！17時台退社可能 ◇ワークライフバランス充実 大学病院で受付や窓口業務を担当していただきます。 【具体的には…】 ① ■総合受付窓口業務 ┗初診/再診患者の来院受付 　患者情報の登録 ■カルテ業務 ┗電話対応 　貸出カルテ対応 　スキャン文書取り込み・回収 ■初診予約電話対応 ┗電話にて初診患者の予約取得 竭。 ■外来受付窓口業務 ┗来院患者の対応 　電話対応 竭「 ■計算業務 ┗会計業務 　レセプト点検業務 ※計算業務のみ残業20H程度あり 丁寧な研修があるので未経験の方もご安心ください◎ 先輩スタッフがイチから優しく丁寧にお教えします！ 【仕事の魅力】 長く働ける環境があります 実働7時間45分、基本的には 定時の17時15分には上がれるため、 生活リズムが崩れることなく 規則正しい生活を送れます。 土日休みで突発的な出勤もなく、 旅行など先の予定も立てやすい◎ 有給や半休も気を遣うことなく 取得でき、家庭や趣味など プライベートとも無理なく両立可能。 安定した環境で長く働きたい方には ピッタリの職場です★ 一緒に働く仲間について 20～50代まで幅広い世代が活躍中。 日々チームワークを発揮しながら 業務に取り組んでいます。 休憩時間には食堂でランチをしながら 話に花を咲かせることも♪ 仕事だけでなくプライベートのことも 相談し合える、フラットな関係性です♪ 【教育制度について】 未経験の方も安心して業務に取り組めるよう 丁寧な研修とサポート体制が整っています。

経験・資格不問！未経験から始められる事務♪ 有給や半休も取りやすくワークライフバランス充実！ 御茶ノ水駅徒歩1分という好立地★ 大学病院での受付・事務スタッフ！ 「事務をやってみたいけど経験がない…」 「休みはしっかり取れる職場が良い！」 「仕事終わりも趣味や美容の時間に使えたらな…」 そんな想いをお持ちの方必見！ 当社は抜群の働きやすさで、 ワークライフバランスを無理なく 充実させることができます！ 事務デビューも歓迎♪ 丁寧な研修があるので、 未経験でも安心して始められます。 20～30代の若手多数活躍中★ ⠄・ ⋆ ・ ⠄⠂⋆ ・ ⠄⠂⋆ ・ ⠄ ★17:15定時／残業少なめ ★年間休日125日＋有給あり ★半休なども取りやすい環境 ★賞与年2回／昇給年1回 ⠄・ ⋆ ・ ⠄⠂⋆ ・ ⠄⠂⋆ ・ ⠄ 【病院の受付・事務スタッフ】 ★経験・知識不問！事務未経験OK ★17:15定時／残業月2H程度 ★20～30代を中心に若手活躍中 大学病院で受付や窓口業務を担当していただきます。 【具体的には…】 ① ■総合受付窓口業務 ┗初診/再診患者の来院受付 　患者情報の登録 ■カルテ業務 ┗電話対応 　貸出カルテ対応 　スキャン文書取り込み・回収 ■初診予約電話対応 ┗電話にて初診患者の予約取得 竭。 ■外来受付窓口業務 ┗来院患者の対応 　電話対応 竭「 ■計算業務 ┗会計業務 　レセプト点検業務 ※計算業務のみ残業20H程度あり 丁寧な研修があるので未経験の方もご安心ください◎ 先輩スタッフがイチから優しく丁寧にお教えします！ 【仕事の魅力】 長く働ける環境があります 実働7時間45分、基本的には 定時の17時15分には上がれるため、 生活リズムが崩れることなく 規則正しい生活を送れます。 土日休みで突発的な出勤もなく、 旅行など先の予定も立てやすい◎ 有給や半休も気を遣うことなく 取得でき、趣味や習い事など プライベートとの両立もラクラク♪ 安定した環境で長く働きたい方には ピッタリの職場です★ 一緒に働く仲間について 20～30代を中心に幅広い世代が 活躍している当社。 日々チームワークを発揮しながら 業務に取り組んでいます。 休憩時間には仕事の話だけでなく、 プライベートのことも 相談し合えるような関係性です♪ 【教育制度について】 未経験の方も安心して業務に取り組めるよう 丁寧な研修とサポート体制が整っています。

＼完全週休二日制・福利厚生/研修制度充実・月平均残業20時間・10年以上にわたり中四国トップクラス・大正十年創業の地場優良企業／ ■職務概要： (株)カワニシから(株)カワニシバークメドに出向いただき、全国を対象としたクリニック向け医療ICT営業と各拠点の管理業務をご担当いただきます。 特別契約社員（有期契約）でご入社いただき、１年程度後に正社員へ転換予定となります。 ■出向先情報： 株式会社カワニシバークメド 【勤務地】〒700-0024　岡山市北区駅元町1-6　岡山フコク生命駅前ビル　805号室 【事業内容】医療業界向けインターネット関連事業、その他関連事業 ■職務詳細： 《自動精算機の営業》 営業スタイルは上記LPからの反響営業です。新規開拓テレアポはありません。反響に対する初動対応から商談（Zoom/現地）、現地調査、設置・導入立ち合い、操作指導、顧客フォロー、各種事務処理等をご担当いただきます。リモート勤務も状況・案件次第で可能です。納品・立会作業は納品半日、立会い翌日1日を要し、基本2日程度です。クリニックが休日もしくは半休の平日が中心となり、協力会社様が作業を行います。（営業は状況に応じて現場を引き上げます）出張は月0〜3回程度ございますが、日帰りもしくは1泊程度です。 《業務推進・品質管理》 顧客対応に関する品質管理、チャネル開拓やイベント出展など売上目標達成サポート、顧客対応・トラブル対応へのサポート 《営業戦略、運営施策の立案と実行》 情報管理や周知など業務運営における改善案の立案実行 【主な商材】 ・テマサック：自動精算機・自動釣銭機を通じた（1）非接触（2）外来繁忙の平準化（3）待ち時間解消（4）人手不足の解消。詳細は下記URLを参照ください。 https://kawanishi-bm.co.jp/thema-sac/ ・クロスセル商材：自動精算機を中心とした、クリニックにおけるICTツールをラインナップとして追加していく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

【職種未経験歓迎／業界経験不問／循環器・呼吸器を中心とした医療機器の専門商社／ノルマなし／年間休日125日／賞与5ヶ月分以上の支給実績あり／地域密着型・患者ファーストを掲げる成長中企業です！／若手活躍中】 ■業務概要： カテーテルやペースメーカーなどを取り扱う医療機器商社である同社にて、ルート営業としてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ・取り扱い製品：カテーテルやペースメーカーなど、循環器・呼吸器に関する約30メーカーの商品を取り扱っています。 ・製品金額：数百円から数千万円のものまで様々な医療消耗品・医療機器があります。 ・お取引先：大学病院やクリニックなどの医療機関がお客様先です。 ・エリア：名古屋市周辺や岐阜地区を中心とした病院やクリニックを担当します。 ・仕事の流れ：毎日病院を訪問し、お医者様など病院スタッフと話して信頼関係を築くところからスタートいただきます。入社後、業界経験のない方は、先輩同行等を通じて徐々に業務を覚えていただきます。 ・名古屋支店には8名（男性の営業社員）が在籍しています。 ■仕事の特徴： ・医療器材卸販売は信頼と実績が第一のため、 新規参入が難しい業種です。 また、同社では医療メーカー出身の代表がこれまでの知見・経験を活かし、お客様に合った製品を提案しているため、お客様からの信頼も厚く、受注状況も好調です。 ・同社の設立者は医療メーカーで勤務していましたが、メーカーの場合、自社製品しか取り扱う事ができないこと・担当範囲も広域になることにより、地域のお客様にフォーカスをしにくかったという経緯から、同社では地元にフォーカスした支援ができるよう、より地域密着型・患者ファーストの営業体制を掲げています。 ・現在急成長中の企業であり、人事制度の仕組みを設定しており、年次・経験にとらわれず、様々な社員が活躍できる仕組みも整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大学病院向け営業／業績安定◎残業月平均10h〜 ■ミッション 大学病院のドクター様に研究機器のニーズをヒアリングし、大学の購買部の方と実際に購入いただけるかの交渉をしていただくことで、ドクター様の研究機器のニーズを叶えていただきます。 ■業務内容： 大学病院にて主に大学のドクター、教授、購買担当の方に対して、 必要となる医療機器（主に研究機器）の新規導入・更新などの情報収集に基づく提案営業をお任せします。 埼玉県の毛呂山、日高、川越の3地域にある大学病院様をご担当いただきます。 ◇病院の診療部門や購買部門との連携により、必要とする機器メーカーなどとの折衝を行い、導入に向けた営業活動を行う。 ◇その他、医療材料販売部門の商品管理・配送業務を行う。 ◇手術の立ち合いはありません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 事業部全体では27名のメンバーがおり、配属組織では現在２名のメンバーが活躍しております。 40代の男性が直属の上司となります。 ■働き方 ・残業時間は月10時間程度と働きやすい環境です。 ■当社について： 埼玉医科大学の関連子会社として教職員・学生の皆さまへの総合サービス業を運営。福利厚生部門（職員食堂・院内売店の運営）の他、関連病院への医療材料・研究機器の販売を主要業務としています。 ◎フードサービス事業 埼玉医科大学のキャンパス内にてレストラン・食堂・カフェ・コンビニ・売店・ドラッグストアを運営しております。 ◎メディカル事業 医療関係者、研究者をサポートします。医療機器、医療材料、衛生材料、理科学機器の販売を行っております。 製品の品質を維持するためのメンテナンスや保証、最新情報の提供などのサポートも行っております。 ◎施設管理事業 各キャンパスにて建物、設備のメンテナンスとマネージメントをサポートしております。 ◎福祉サービス事業 医療と福祉の理想郷の創造を目指す埼玉医科大学グループの一員として、福祉用具のレンタル・販売や住宅改修サービスを行っております。 変更の範囲：本文参照