〜業務用の加湿器や脱臭装置において業界ニッチトップ！年休122日や残業10時間程度で働き方◎〜 ■業務内容 ・環境機器製品(脱臭・殺菌・水処理・空気清浄)の開発・研究を担当していただきます。 ・知識を生かして自由に自分の発想で取り組んでいただくことができます。 ・お客様からの問い合わせから工場にお伺いをし、課題分析と実験に基づく対策方法の提案およびシステム導入の提案をしていただきます。必要に応じて新システムの開発や設計図を書くこともございます。 ■社風について ・部署を超えて社員同士の交流が多いことが特徴です。社内行事が定期的にあったり、社員同士でスポーツ観戦に行くなど就業環境が整備されています。社長や役員も同室内にいるフラットな組織です。 ■企業特色 ・お客様の悩みを解決するための一品設計も対応！ ・医療・福祉施設現場等で43,000以上の導入実績。空気もインフラになりつつある昨今、当社製品の需要も安定的に増えています！ ■当社について ・オゾンや触媒を利用した脱臭・殺菌装置や空気清浄装置、業務用加湿装置をはじめとした環境関連機器の開発、製造、販売、メンテナンスまでを独自の技術でトータルに手掛ける環境関連機器メーカーです。 ・顧客は医療・福祉施設が中心で、工場や食品関連施設、一般オフィス・集合住宅、アミューズメント施設など多岐の分野にわたります。細菌・ほこり・温度・湿度に関する様々な対策を提案し、『人と環境にやさしい空間づくり』をサポートします。

〜未経験歓迎！業務用の加湿器や脱臭装置において業界ニッチトップ！年休122日や残業10時間程度で働き方◎〜 ■業務内容： 環境機器製品(加湿器、空気清浄機、脱臭装置)の組み込みソフトウェア開発をお任せ。新製品開発プロジェクトや既存製品のモデルチェンジに伴う仕様検討から設計、コーディング、テストの一連の流れをお任せします。 ■業務詳細： 製品のソフトウェア設計（主にC言語を使った組み込みシステムの設計）を行っていただきます。 組み込みソフトウェアとは製品を動かすための専用のプログラムです。例えば「ボタンを押したらスチームが出る」「湿度が60%になったら止まる」といった、その製品の基本的な動きを制御している「頭脳」のようなものです。他社にはない製品をオンリーワンで作っていくという理念のもと製品開発に携わっていただきます。 ■企業特色 ・お客様の悩みを解決するための一品設計も対応！ ・医療・福祉施設現場等で43,000以上の導入実績。空気もインフラになりつつある昨今、当社製品の需要も安定的に増えています！ ■当社について ・オゾンや触媒を利用した脱臭・殺菌装置や空気清浄装置、業務用加湿装置をはじめとした環境関連機器の開発、製造、販売、メンテナンスまでを独自の技術でトータルに手掛ける環境関連機器メーカーです。 ・顧客は医療・福祉施設が中心で、工場や食品関連施設、一般オフィス・集合住宅、アミューズメント施設など多岐の分野にわたります。細菌・ほこり・温度・湿度に関する様々な対策を提案し、『人と環境にやさしい空間づくり』をサポートします。

＼安定企業で医療介護分野に貢献するチャンス！／東証スタンダード上場企業で働きませんか？年休125日と福利厚生が充実しており、ワークライフバランスも抜群です。 ■採用背景： 当社は1992年の設立以来、医療および介護用電動ベッドのメーカーとして成長してきました。2025年3月に「東証スタンダード市場」へ上場し、さらなる事業拡大を目指しています。そのため、機械設計部門の強化を図り、新たなメンバーを募集いたします。 ■業務内容： 医療介護用ベッドの機械設計を担当していただきます。設計から量産確認まで一貫して関わることが可能です。具体的には以下の業務をお任せします。 - 各部品および全体の設計 - 海外の委託工場（ベトナムや中国）とのやり取り（簡単な英語の読み書きが発生します） - 製品の量産確認と品質管理 ■仕事の魅力： - 設計から量産確認まで一貫して関われるため、製品が完成するまでの全工程を見届けることができます。 - 海外業者とのやり取りが発生するため、国際的な経験も積むことができます。 - 社会貢献度の高い製品に携わることで、大きなやりがいを感じられます。 ■当社について： 当社は病院や施設、ご自宅で使われる電動ベッドや伝い歩き用の手すり等の周辺機器を国内で開発・設計し、海外工場に製造を委託しています。これまでに約70万台を出荷し、全国のご家庭や約1万の施設様にご使用いただいてきました。 ■組織構成： 機械設計部門は現在5名のメンバーで構成されており、チームで協力しながら業務を進めています。平均年齢は30代後半で、経験豊富なメンバーが揃っています。 ぜひ、私たちと一緒に社会に貢献しながら成長していきましょう。ご応募をお待ちしております 変更の範囲：会社の定める業務

補聴器世界トップシェアのsonovaグループ／社会貢献性◎／定着率98% ■業務内容： 顧客データを元に、コンシューマージャーニーに基づくCRMプロセス（設計・運用・改善）を構築し、再現性ある形で買替成果につなげる役割をお任せしていきます。 ＜具体的に＞ （1）CRMプロセスの設計・構築 ・現状の顧客コミュニケーションの棚卸しと、コンシューマージャーニーに基づくCRMプロセス設計 ・買替・紹介につながるコミュニケーションシナリオの設計（タイミング／頻度／内容／セグメント） ・施策の優先順位付け（効くものを太く、効かないものを止める判断） （2）運用と継続改善（PDCA） ・運用ルールの整備（フロー、テンプレート、品質基準、役割分担など） ・効果測定設計とレポーティングの仕組み化（例：反応率、再来店、買替、紹介、LTV等） ・仮説→実行→検証→改善のサイクルを回し、成果を最大化させる （3）顧客データ整備／NPSリード ・旧システム移行時の不整合・欠損・重複等の課題整理（データ監査） ・NPSをリードし、顧客満足度調査（NPS/CSAT等）の結果をもとに、CRMプロセスを継続的にブラッシュアップする（課題抽出、優先順位付け、改善施策の設計・運用） ・関連チーム（本国チームとの対応含む）と連携し、必要な項目定義／データ品質基準／更新ルールを整備 ・「データを完璧にする」ではなく、CRMが回るために必要な整備を優先順位付けして推進 （4）LINE中心運用への移行設計 ・3年以内のLINE中心運用への移行ロードマップ策定（現状→併用→移行） ・LINEで実現するユースケース要件整理と、計測設計（KPI、セグメント、配信設計） ■組織構成： 入社後はマネージャーの元で現在の仕組みやデータの理解から開始していただきます。 新規ポジションとなりますので、やりながら改善点や取り組みたいことについて一緒に擦り合わせをしながら前進させていくことを期待しております。 ■求めている人物像： メーカーや小売店におけるデータ分析業務のご経験 CRMを活用した業務改善、推進をしたご経験 ■働き方： 基本土日休みとなりますが月によって土曜出社がございます。 週2日程度リモートワークも可能ですのでワークライフバランスも安心です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界経験は不問／代々木上原駅徒歩5分／少数組織で幅広い経験を積める／年俸制＋インセンティブ支給あり／香港に本社を構えるグローバル医療機器メーカー】 ■業務内容： ご経験やスキルに応じて下記業務をお任せいたします。 ＜経理業務＞ ・経費精算、支払処理、仕訳入力などの日常経理 ・売掛金・買掛金・在庫データの経理処理、入出金対応など ・月次・年次決算の補助業務、監査・税務調査対応の補助 ・社内向けレポート作成補助（予算実績管理など） ・英文メール対応、本社（香港）や海外監査法人とのやり取りの補助 ＜総務業務＞ ・備品管理、問い合わせ対応、各部署との連携・調整 ・オフィス設備の管理、ファシリティの運用サポート ※日常的な社内サポート業務を、部内で分担しながら対応いただきます。 ■組織構成： 総務経理部は部門長（40代）、アシスタントマネージャー（40代）、スタッフ４名（30〜40代）の計6名（全員女性）が在籍しております。 ■キャリアパス： 少数精鋭組織のため、入社後は経験・スキルに応じて業務範囲を徐々に広げていける環境です。経理を軸としてバックオフィスで長期に活躍いただくことを期待しております。 ■働き方： 決算時期など繁忙期は残業が発生することもありますが、通常期とメリハリをつけて働くことが可能です。 ■当社の魅力： ・主力である冠動脈治療用バルーンは国内シェアトップクラスを誇ります。他のメーカーから同種製品が多数発売されている中、医療現場においては「この場面ではオーバスネイチのバルーンしかない」と医師から選択いただく機会も多いです。オンリーワンの特徴をもった製品も多く、カテーテル治療現場において当社の製品は必要不可欠な存在となっております。 ・社員同士の関係が良く非常にフランクな社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜設立5年目の医療機器ベンチャー企業／社会貢献性の高い事業で活躍◎／直行直帰×リモート×フレックスで柔軟な働き方も可／抜擢人事の制度あり／自社開発製品あり（薬事申請3.7カ月で製品化）／業界のパイオニア〜 ■当社の魅力： ◎代表は当業界のパイオニア（膝関節周辺の事業経験30年）で医師からの信頼が厚いです（医師の後押しもあり、大手メーカーより独立し当社を設立）。 ◎既に15憶円の資金調達を実施済で東証プライム市場上場企業からも出資を受け、医療・ヘルスケア領域の社会課題解決をミッションに掲げ、事業基盤を着実に拡大しています。 ◎初期メンバーとして参画でき、意欲と会社業績への貢献次第で幹部層も目指せます。 ◎年功序列はなく、実績に対する公正な評価・報酬制度があります。 ◎優秀な開発メンバーが在籍し、医師のニーズ収集〜製品化までのスピードが速く、より多くの医師や顧客に貢献できます。 ■主な業務内容： 〜患者さんのQOL向上を実現するドクターのパートナー〜 膝関節を中心とした下肢変性疾患における、患者さんやそのご家族のQOL向上に向けた以下の活動を担います。 （1）金属プレートなどの内固定材料や人工骨などのバイオマテリアル製品を活用したドクターへの提案営業の実施 （2）地域単位での営業戦略の立案とその実践 （3）治療情報などドクターへの教育機会の提供に関する提案 （4）ニーズ探索や製品や技術の受容性調査と社内へのフィードバック （5）その他、上記に付随する業務 ■営業の特徴： 多忙なドクターの立場を尊重、治療法や術式の考え方を理解しながら関係性を構築します。顕在化されていないニーズを掴み、課題解決につながる製品やサービスを提案します。 ■働き方： ◇社用車を使い、基本的には自宅から代理店や病院へ直行し、アポイントが終わり次第直帰するスタイルです。 ◇勤務地によりますが出張も発生しますので、家を空けられないなど働き方に不安がある方は、是非面接で実態をご確認ください。 ◇主に土曜日に学会対応が入ることがありますが、代休を取得できますし、成果につながる行動に効率よく時間を使えるよう、勤務時間を調整いただくことも可能です。 ◇営業会議等はWebで行うことが多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎！／豊富な研修体制・営業活動しやすい環境／業界トップシェアで安定／年休125日・残業15~20Hで長期就業可能】 ■職務概要 当社の営業として、各地の基幹病院・大学病院・総合病院・クリニックを訪問、製品紹介や情報共有を行い信頼関係を築いていただきます。専門知識や仕事の進め方を学べる機会もご用意しています。 月平均残業は15〜20Hと働きやすい環境となっております。（直行直帰も可能です） ■具体的には： ・医療機関への提案営業：1日3〜4件、社用車にて訪問 ・遠方医療機関への提案営業：月1〜2回（1回につき2〜5日の出張） ・代理店への営業促進：当社製品を提案しやすいように講習会を開催 ・学会／展示会への参加：医師へ製品説明を実施※年数回、出張が発生する場合あり ※既存顧客：新商品やディスポーサブル商品の提案 ※新規顧客：紹介先やニーズのある病院へ訪問 ■業務の特徴： ・既存／新規顧客を担当いただきます。※既存中心ですが、一部新規もご担当いただきます。 ・取り扱い商品：数百万円の手術用機材から、数千円のディスポーザブル商品など幅広く対応いただきます。 ■入社後について 入社後は研修にて会社の考え方や取扱い商品などについて学びます。その後、先輩に同行し業務の流れを習得いただき、徐々にひとりで提案や訪問し独り立ちを目指します。 担当エリアの医師・代理店の方と信頼関係を築き、イソメディカルシステムズ社のオリジナル医療機器の提案、販売を担当していただきます。新商品の発売ごとの勉強会や成功事例の共有会などもあるため、着実に知識を身に着けていくことができます。 ■研修制度について ・研修は配属営業所にて約3カ月間OJTを実施します。 ・入社1年後などに、その他拠点にてステップアップ研修を実施する場合もございます。 ■組織構成 ・今回配属の部署は６名の営業で活動しており、全員中途入社の社員なので、中途入社の方でも気兼ねなく活躍できる環境です。 ・前職が販売員や病院職員など、法人営業の経験や医療業界の深い知識を持たないバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。

〜年間休日125日／多事業展開による安定性の高い事業基盤〜 ■業務内容： 当社の半導体デバイス品質担当として品質マネジメントシステム、工場品質スタッフ、製品故障解析・評価をお任せいたします。 ■具体的には： ◎品質企画 デバイス開発本部全体の品質業務を統括します。QMSの構築、運営や改善などに取り組みます。 ◎製品品質保証 製品の信頼性評価や故障解析に取り組む技術的業務。半導体デバイスや電気回路などの技術面のキャリアが活かせます。 ◎生産品質保証 工場の品質向上、品質管理を担当する業務です。人によって製造現場の経験、技術的な知識、コミュニケーション能力など様々なキャリアやスキルを活かすことができます。 ■ポジション概要： キヤノンが自社開発、生産する半導体デバイスの品質業務です。開発から製造、出荷、お客様対応、故障解析に至る多様な品質業務があります。 製造業の勤務経験があり、関連部門、取引先およびお客様と積極的にコミュニケーションできて、チームワークを大事にする方を歓迎します。 大分の拠点で、開発、製造の各部門と連携して様々な品質活動を展開しています。 ■募集背景： キヤノンは自社向けおよび外部顧客向けのデバイス製品の開発と製造をしています。世界最大級のカメラメーカーであるキヤノンのカメラ事業部門にCMOS撮像センサーを供給するとともに、プリンターや事務機の事業部門にもデバイス製品を供給しています。最近はこれに加えて社外のお客様へのデバイス製品の販売が増えつつあります。カメラ事業で培った技術力による先端デバイスの販売に力を入れていきます。デバイス製品にはカメラ向けセンサーの他に、表示デバイス、各種センサー、信号処理ICなどがあります。 私たち品質部門は、これらの半導体デバイスの開発から製造、販売に至る活動の品質活動すべてに関わっています。それなので、これまでのキャリアを活かすことのできる仕事がきっと見つかります。そして、さらにさまざまな仕事を経験して幅を広げていくことができます。 また、キヤノンは品質重視の企業風土でありデバイス部門トップの方針でQMS（品質マネジメントシステム）を業務の中心に据えています。そのため、品質部門の仕事は重要視されていて、やりがいのあるものとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日125日／多事業展開による安定性の高い事業基盤〜 ■業務内容： 当社の半導体デバイス品質担当として品質マネジメントシステム、工場品質スタッフ、製品故障解析・評価をお任せいたします。 ■具体的には： ◎品質企画 デバイス開発本部全体の品質業務を統括します。QMSの構築、運営や改善などに取り組みます。 ◎製品品質保証 製品の信頼性評価や故障解析に取り組む技術的業務。半導体デバイスや電気回路などの技術面のキャリアが活かせます。 ◎生産品質保証 工場の品質向上、品質管理を担当する業務です。人によって製造現場の経験、技術的な知識、コミュニケーション能力など様々なキャリアやスキルを活かすことができます。 ■ポジション概要： キヤノンが自社開発、生産する半導体デバイスの品質業務です。開発から製造、出荷、お客様対応、故障解析に至る多様な品質業務があります。 製造業の勤務経験があり、関連部門、取引先およびお客様と積極的にコミュニケーションできて、チームワークを大事にする方を歓迎します。 川崎、綾瀬と平塚（神奈川県）の拠点で、開発、製造の各部門と連携して様々な品質活動を展開しています。 ■募集背景： キヤノンは自社向けおよび外部顧客向けのデバイス製品の開発と製造をしています。世界最大級のカメラメーカーであるキヤノンのカメラ事業部門にCMOS撮像センサーを供給するとともに、プリンターや事務機の事業部門にもデバイス製品を供給しています。最近はこれに加えて社外のお客様へのデバイス製品の販売が増えつつあります。カメラ事業で培った技術力による先端デバイスの販売に力を入れていきます。デバイス製品にはカメラ向けセンサーの他に、表示デバイス、各種センサー、信号処理ICなどがあります。 私たち品質部門は、これらの半導体デバイスの開発から製造、販売に至る活動の品質活動すべてに関わっています。それなので、これまでのキャリアを活かすことのできる仕事がきっと見つかります。そして、さらにさまざまな仕事を経験して幅を広げていくことができます。 また、キヤノンは品質重視の企業風土でありデバイス部門トップの方針でQMS（品質マネジメントシステム）を業務の中心に据えています。そのため、品質部門の仕事は重要視されていて、やりがいのあるものとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【はじめに】 当ポジションはポテンシャル採用を行っております。職種未経験の方でも機電系のバックグラウンドや意欲があれば積極的に採用させて頂きます。 【仕事概要】 皮膚科・形成外科・美容外科領域のクリニックに導入された同社の医療用レーザー装置などの医療機器の設置、点検・調整、修理などを担当します。まずは機器や業務を習得しながら先輩についてフィールドサービスの基礎を身に着けていきます。 【仕事内容】 ・納品後の定期メンテナンス ・部品管理・機器設置先データの作成・管理 ・輸入した医療機器の検査 ・医療機関に納品する際の設置作業、動作確認 ・故障・動作不備時の修理対応等 ・担当エリアは関東メイン、他東北等(出張頻度は月に1~2回、遠方は1泊2日) 【入社後の教育】 入社後はマニュアルや資料をもとに先輩社員の下で業務を習得していきます。当面は先輩社員の訪問に同行していきます。その後も定期的な社内研修の実施や、場合によっては海外メーカーへの派遣によりスペシャリストとして確かな技術と豊富な知識の習得に努めることが可能です。 【働き方について】 ・土日出勤は部門内で交代しながら対応します。一人が土日勤務にあたるのは2ヶ月に約1回で、それ以外は土日祝日含めた週休2日制です。土日に出勤した際は振り替え休日を取得しているため突発的な休日出勤は発生しません。 ・主に美容クリニック用の機器であるため、同社の装置が使われるのも基本的に日中で、夜中の呼び出しは基本的にはありません。 ・定期メンテナンスの契約も推進しているため、突発的に故障する前に計画的に修理、予防を実施しています。 ・月の残業時間は平均約20h 【キャリアパス】 希望を考慮し、フィールドサービスとしてキャリアアップするだけでなく、同社の品質保証や製造部門などへ広げることも可能です。 【同社の魅力】 （1）売上においては目標を100％以上達成しています。ステイホーム期間中に美容治療を受けようという需要が増えたことにより、美顔器などホームケア製品の売上も好調です。 （2）医療用レーザーは海外による流行のサイクルが早い製品となりますので、幅広い製品に携わることが可能です。 （3）基本的にオフィスに立ち寄らず自宅から現場に直行直帰することを推奨しています。 変更の範囲：会社の定める業務

「人事労務として、長期的に通用する専門性を磨きたい方へ。」 ■概要 当社は、国内トップシェア製品を持つ上場メーカーとしてグローバルに成長を続けています。 事業拡大に伴い組織規模が拡大する中、人事労務には正確な運用に加え、企業基盤を安定的に支える役割が求められています。 本ポジションでは、給与・社保・勤怠などの労務実務を軸に、上場企業としての安定運用や業務改善、制度浸透に関与いただきます。 これまで労務経験を積んできた方が、より専門性を高め、次のキャリアステージへ進むためのポジションです。 ■採用背景 グローバルな事業拡大に伴い、従業員数・組織規模が拡大しています。 上場企業としての人事労務体制をより強化・安定させるため、人事労務を中心に担っていただける人材を募集します。 ■職務内容 人事部門の一員として、人事労務業務全般をご担当いただきます。入社後は労務領域をメインに、経験や希望に応じて担当範囲を調整します。 ・給与・賞与・退職金支給業務 ・勤怠管理、社会保険手続き、源泉徴収 ・健康管理・安全衛生業務 ・人事制度・諸規程の運用管理 ・人事異動、評価制度の運用支援 ※制度企画よりも、正確な運用と改善提案を重視 ※経験に応じて業務領域の拡張可 ■配属部署 人事部門（約15名） ※20代中盤〜50代まで幅広く在籍 ※中途入社者も活躍中、チームで連携し人事業務を推進 ■就業環境・働き方 ・残業：月30時間程度 ・毎週水曜ノー残業デー ・男性の育休取得実績あり ・社員食堂・フィットネスルーム・契約保育所あり ※食堂は朝食〜カフェタイムまで利用可 ■魅力情報 営業利益率20％超／研究投資比率10％以上／海外売上比率約80％／10年平均成長率13.8％。循環器・非循環器分野のカテーテル治療用製品で国内No.1シェアを誇る研究開発型メーカーです。 ■ 同社の強み カテーテル・ガイドワイヤ分野で国内トップシェアを誇り、世界110以上の国と地域で事業を展開。 素材から製品までを自社で担う一貫生産体制と、独自のコア技術により、高品質とスピード感ある製品開発を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／貼り合わせや断裁などの加工技術に携わる＊生産能力の増強計画を推進／家賃補助や借り上げ制度など福利厚生充実】 ■職務内容： 生産を担当する当社グループ会社と連携し、インスタント（チェキ）フィルムの生産能力増強、需給安定化のための設備増設、故障安定化による稼働向上、老朽更新、品質管理などを推進していただきます。 ※フィルム加工機の建設立ち上げを担う、加工設備技術者（機械、または電装系）としてご活躍いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・インスタントフィルム加工に関する中長期構想、戦略策定 ・BCP対応を含めた生産拠点戦略の立案策定 ・グループ会社を含めた生産体制のインフラ整備、ガバナンス ・既存プロジェクトのマネジメント ＜インスタントフィルムについて＞ チェキで使用するインスタントフィルムは、現像液など様々なシートを重ね合わせたフィルムユニットで作られています。フィルムユニットを生産する工程に、貼り合わせや断裁などがあり、この加工設備に携わるポジションです。 ※経営重要施策の1つとして、インスタントフィルム／デバイスの更なる拡販と、それを達成しうる生産能力の増強計画を掲げています。 ■魅力ポイント： ・世界各国で販売している製品の加工技術者として、スケールの大きい仕事に携わることができます。 ・製品能力および生産設備の増強プロセスに一気通貫で携わることができます。 ■各種手当・福利厚生： ・世帯手当、早出残業手当、休日出勤手当、転勤別居手当、交通費補助手当、新幹線通勤補助手当、帰宅交通費　等（支給条件あり） ・社宅、独身寮あり（入居条件あり） ■変化し続ける企業『富士フイルム』： 【自分の役割を限定するのではなく、幅広い経験をしながら自分の可能性を広げる】 当社は、デジタル化という社会の変化の中で、“写真フィルム”というコアビジネス消失の危機から、自らが変化することで、ダイナミックな事業構造の転換を成し遂げました。そのため、当社には、『変化を恐れずに挑戦し続ける姿勢』が根づいています。

【東証プライム上場／成形品の生産能力増強や、安定生産に上流から取り組む／家賃補助や借り上げ制度など福利厚生充実／ユニークな製品を支える高い技術力】 ■職務内容： 生産を担当する当社グループ会社と連携し、インスタント（チェキ）フィルムパックの生産能力増強、需給安定化のための設備増設、故障安定化による稼働向上、老朽更新、品質管理などを推進していただきます。 ※成形品の生産を上流から支えていくポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・インスタントフィルムパックに関する中長期構想、戦略策定 ・BCP対応を含めた生産拠点戦略の立案策定 ・グループ会社を含めた生産体制のインフラ整備、ガバナンス ・既存プロジェクトのマネジメント ＜インスタントフィルムについて＞ チェキで使用するインスタントフィルムは、現像液など様々なシートを重ね合わせたフィルムユニットで作られています。そのフィルムを成形部材に入れて、フィルムパックが完成、店頭に並びます。 ※経営重要施策の1つとして、インスタントフィルム／デバイスの更なる拡販と、それを達成しうる生産能力の増強計画を掲げています。 ■魅力ポイント： ・世界各国で販売している製品の成形技術者として、スケールの大きい仕事に携われます。 ・製品能力および生産設備の増強プロセスに一気通貫で携われます。 ■各種手当・福利厚生： ・世帯手当、早出残業手当、休日出勤手当、転勤別居手当、交通費補助手当、新幹線通勤補助手当、帰宅交通費　等（支給条件あり） ・社宅、独身寮あり（入居条件あり） ■コンシューマーイメージング分野について： 1934年にフィルムの国産化を目指して創業、現在ではカラーフィルム、インスタントカメラから現像・プリント機器、カラーペーパー、写真プリントサービスまで、「撮影」から「出力」に至るすべての領域で商品を展開しています。 ■変化し続ける企業『富士フイルム』： 【自分の役割を限定するのではなく、幅広い経験をしながら自分の可能性を広げる】 当社は、デジタル化という社会の変化の中で、“写真フィルム”というコアビジネス消失の危機から、自らが変化することで、ダイナミックな事業構造の転換を成し遂げました。そのため、当社には、『変化を恐れずに挑戦し続ける姿勢』が根づいています。

〜キャノンG／世界トップクラス医療機器メーカー／年間休日125日／経験を活かして安定就業を目指している方へ／福利厚生充実／キヤノングループの注力事業〜 ■業務内容： 静岡支店の管理担当として、営業・サービス部門の事務処理と、支店の総務・経理補助業務を担当いただきます。契約・受発注・見積などの営業管理に加え、請求・支払や各種申請、郵便受け取り、設備・資産管理といった支店運営の基礎となる事務を日常的に行います。複数の依頼が同時に発生するため、優先順位付けと正確な処理が重要です。 ■業務詳細： ・営業・サービス管理業務（契約書、注文書、見積書、保守、役務、発注他） ・総務経理業務（調印、申請、届出、請求、支払、回収、IS関連、不動産、設備／資産、消耗品、安全・健康、荷受／出、郵便／宅配、電話対応／連絡、他運営諸業務） ■組織構成： 静岡支店全体で29名、内管理担当が3名在籍しています。 ■業務の魅力 外勤者の営業活動やサービス対応を、事務面から支える中心的な役割です。契約や請求が期日通り進んだ際には、支店全体の成果に直接貢献できる手応えがあります。医療機器に関わる業務のため、日々の事務が医療現場の円滑な運営につながる実感を得られる点も特徴です。 ■当社について： 国内では約70ヶ所の販売事業所、サービスセンタを擁し、関係会社と共にお客様の要望にきめ細かく対応しています。その結果、画像診断装置分野において、国内のリーディングカンパニーとして、日本の医療機器の歴史の中で常に高い評価をいただいております。また、世界に目を向けて見ると日・米・欧・中をはじめ主要国に直販・サービス会社を20社設立。ワールドワイドな販売・サービス網を通して、世界約135カ国以上に製品を提供しており、医用画像診断装置の売上シェアは国内、世界でトップクラスとして世界中の人々の健康に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜メカ×エレキ×プロセスを横断習得できる／主力製品の最終品質を担う〜 ■ポジション概要 世界トップクラスの複合機を支える“最終品質承認”を担うポジションです。裁量が大きく、改善提案が直接製品へ反映される環境。市場品質へのインパクトを実感しながら、技術継承の中心人材へと成長できる絶好の機会です。 ■業務内容： ・耐久・画像・音響・電力などMFP製品の品質評価を実行し結果を記録する実務担当業務を行います。 ・品質改善のため、製品評価業務を牽引する機種・テーマリーダー（グループリーダーを補佐する役割）を担います。 ・市場データ分析・市場訪問から市場品質の監視と品質改善を進めるテーマリーダー業務を行います。 ■部門役割： オフィス品質保証部は、オフィス製品（デジタル複合機）のハードウェア品質を保証する業務を行っています。 ・新製品開発プロセスでは各製品化フェーズでの品質評価を行います。 ・新規技術やコンセプトを顧客視点で評価する手法開発と実践を行います。 ・市場データや顧客・販社からの声を分析して製品品質向上を実現する活動を行います。 ■解決したい課題： オフィス用デジタル複合機製品のハードウェア品質保証業務を強化することが喫緊の課題です。新製品の製品化、複数の環境変化に対応するための設計変更などでも確実に品質を保証するため、評価業務遂行だけでなく評価業務の進化を進めるため人員を募集します。 ■ポジションの魅力： 当社の主力事業の一つであるオフィス用デジタル複合機の品質保証を担う重要な役割です。王道の品質管理・改善の知識を駆使し、また当社の品質管理基準をさらに進化させることも可能です。メカ・エレキ・プロセスといった機械構造などの原理原則を体得できます。顧客・販社との接点があり、自社製品の市場評価も体感できるやりがいのある職場です。市場稼働機のデータ分析や市場訪問などから、お客様満足度向上に向けた施策立案・実行を自ら行うことができる裁量のある業務を実現可能です。 ■リモートワーク頻度： 実機による評価業務が主となり基本的には出社ですが、状況に応じリモートでの勤務が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： センシング事業における事業戦略の立案・事業開発の遂行（領域は下記（1）と（2）で共に募集） （1）成長領域：ハイパースペクトルカメラ、自動車の外観計測事業を中心としたセンシング技術の応用分野 （2）新領域：センシング事業の強みを活かした領域拡大 リーダーの下で下記を実行 １）自社の強み (特に尖った製品・技術)を活かした領域拡大の事業戦略の立案と事業開発の遂行 ２）社外との戦略的アライアンス(M&A含む)手法検討と遂行 ３）継続成長を実現するための探索活動 ４）新規事業化テーマのポートフォリオ管理 ■事業内容・部門説明： 当社のセンシング事業本部は、当社グループのポートフォリオ戦略上、インダストリー強化領域の中核事業部門としての成長を計画しています。光学技術をルーツとして光・色計測機器/ソリューションの企画、開発、製造、販売を担っており、自動車業界やICT業界等において、自動車の内外装やスマートフォンのディスプレイの品質向上に貢献するなど、デファクトスタンダードとしてワールドワイドでトップシェアです。本社（日本）での開発・生産、欧・米・中・韓・シンガポールの販売子会社に加えて、ドイツ、アメリカ、スペイン、フィンランドの事業会社を買収、各地に開発生産拠点を構え、光・色測定から外観検査にも進出するなど事業拡大を図っています。　 ■募集部門のミッション・目標： センシング事業としての長期ビジョンステートメントの「Beyond our vision」に基づき以下を実行を通じて、センシング事業を中長期にかけて1,000億円規模に事業体に成長させる。 （1）成長領域 ・ センシング成長領域における事業戦略の立案・事業開発の推進・新価値開発 ・ センシング事業本部の成長領域における事業開発フロント機能 ・ KMI技術関連部門と連携した、センシング技術資産を活用した事業開発 （2）新領域 ・ センシング事業全体の戦略立案・事業開発の推進 ・ インダストリー強化領域の事業群と連携した事業開発の推進 ・ KMI技術関連部門と連携した、センシング技術資産を活用した事業開発 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆未経験者歓迎！6ヶ月以上の長期研修でキャッチアップも安心！／調剤IoT機器といった最新技術の提案が可能！／原則転勤は無いため特定エリアで就業されたい方も歓迎！社会貢献性の高い仕事◆◇ 【はじめに】 既存のお客様である調剤薬局やドラッグストアに対して、主力製品である全自動調剤分包機などの調剤IoT機器を販売いただく職種となります。 IoT製品の販売スキルの市場価値は上昇の一途を辿っており、同社で得られるスキルも例外ではありません。完全未経験から市場価値を高める事ができる貴重な求人となります。 【業務概要】 ・提案資料作成 ・顧客要望のヒアリング、製品提案 ・見積もり作成 ・製品導入後の定期的なアフターフォロー ・新規訪問 【その他補足情報】 ・長期間の研修を用意しているため職種未経験＆技術的な知識が全く無い方でも立ち上りが可能となっております。 ・正社員登用は前提の採用です。就業態度に問題がなければ原則登用となり、業界トップクラスシェアを誇る優良企業の正社員として安定就業が可能です。（登用率98%、試験やノルマなし） ・業界トップクラスのIoT製品や医療システムに触れる事が可能です。また、販売スキルだけでなく薬局運営コンサルティングのスキルも習得可能なため市場価値向上が可能です。 【ポジションの魅力】 ・同社の製品やシステムが、24時間止めてはならない医療現場の安心安全や、医療従事者の負担軽減に大きく貢献しています。 ・調剤というニッチな分野で、業界トップクラスのシェアを誇る製品が多数あります。寡占市場だからこそ、競合製品を使っている顧客からいかにシェアを獲得するか、試行錯誤する面白さがあります。 ・同社の営業に決まったマニュアルはなく、自分なりの創意工夫が重要です。また個人だけでなく拠点単位での表彰制度もありチーム一丸で取り組む環境も魅力です。 【同社について】 当社は売上高256億円、全国77拠点、従業員数570名規模を誇る調剤機器メーカーです。1971年創業と半世紀以上歴史をもち、特に1980年代から他社に先駆けてスウェーデンなどヨーロッパに販売網を拡大してきました。国内だけでなく、海外での売上も安定的に伸びているため経営が安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【営業経験をお持ちの方へ／農業分野に携わりたい方歓迎／農機の自動運転システムや生育センサなど農業のデジタル化を支援／海外売上比率約80%の日本を代表するグローバル精密機器メーカー】 ■ トプコンって、めちゃくちゃ凄い企業なんです。 GNSS測位という世界トップクラスの技術を核に、農業を「勘と経験」から「データと自動化」へ変えてきた、経産省お墨付きのDX先進企業です。 農機メーカーに依存しないオープンプラットフォームで、世界中の農作地データをクラウドでつなぐことで、人手不足や食料問題という社会課題そのものを解決しにいっている点が、他社と一線を画す凄さです。 ■業務内容 取引先の農機メーカへの製品販売業務（BtoB）をお任せします。入社後は本社勤務となり、担当代理店や地域（主に関東エリア）を中心に営業活動をしていただく予定です。 ■業務詳細： （1）担当農機ディーラーへの販売活動：国内の販売網である農機ディーラーへの販売企画立案ならびに教育、販売支援活動 （2）製品の実演：トラクタに取り付けた自動操舵システムの実際の圃場で実演や展示会への参加 （3）製品の取付指導など教育活動：農機ディーラーへの当社製品の取付指導及び教育 （4）製品サポート：製品に関する問い合わせ対応等（農家からの問い合わせは代理店宛に来ることがほとんどです） ※販売予算については個人・チームごとに予算がありますが、単価の高い製品がほとんどのため、チームでの予算達成を重要視しています。 ※繁忙期には週に1回程度の出張が発生しますが、期間は短期間（1〜2泊程度）となることがほとんどです。 ■組織構成 板橋本社の営業部門には７名が在籍しています。 ■キャリアパス ご経験を積んでいただいた後は、地方営業拠点へ転勤いただく可能性がございます。全国各エリアに子会社の営業拠点があるため、連携をとっていただきながら営業活動を進めていただきます。また将来的には本社での管理職としてのキャリアパスもあります。 ■製品の魅力 当社で扱う農業機械の自動操舵システムや、GNSS（全球測位衛星システム）システム製品は、トラクタや田植え機の自動運転に使われており、作業効率の向上や作業時間の短縮、生産性・収穫量の向上に役立っている、農業のDX化には欠かせない製品となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【異業界歓迎／研修充実／サービスエンジニアに優しい働き方（緊急呼び出しや夜間対応は基本なし）／医療IT領域の大手企業である富士フイルムグループ／福利厚生充実／企業都合の転勤ほぼ無（基本、大阪で働けます）】 ■職務内容： 同グループの医療機器の設置や、既にご導入頂いているクリニックへの保守サポートを担当するサービスエンジニア職になります。1日の訪問頻度は点検、オンコール呼び出しを含み2〜3件程度になります。 ■職務内容詳細： 主にCR（デジタル画像診断システム・エックスレイフィルム自動現像機）X線撮影装置の設置、立上げ、定期点検、トラブルシューティング等の技術サポートがメインとなります。医療機関特有の効率的運用のご提案、開発部門へのフィードバック等、安心してユーザーに同社の医療機器をご使用いただけるよう様々な側面からサービス＆サポートするポジションです。 サポート＆サービスの品質を高め、お客様にご提案することで、お客様からの信頼や安心を獲得いただきます。 ■研修制度について： 入社後は約3か月の基礎研修があります。研修センターがあり、機械を実際に解体したり、組み立てたりする研修や、実際にコールセンターに届くお問い合わせ内容を把握していただくための研修もございます。その他、先輩社員とのOJTもじっくり行っており、1人前になるまで手厚くサポート致します。未経験の方でも安心してキャッチアップいただけるよう充実した研修制度をご用意しています。 ■取得できるスキルについて： X線診断装置や医療ITシステム等の幅広い製品がありますので、幅広く多くのスキルを習得可能です。デジタル化・ネットワーク化が加速的に進む医療業界であるため、ソフトウェアやネットワークに関してのスキルも活用される場面も多く、医療機器という枠にとどまらない幅広いスキルを磨けます。 ■緊急呼び出しについて： 大病院とは違い、クリニックがお客様となる為、基本的に夜間に呼ばれることはありません。一方でイレギュラーな自体に備えて当番制（自宅待機）を取り入れており、万が一、対応（出動）が発生した場合、代休を取得いただきます。 ■働き方について： コールセンターでの一次対応を行っており、各エンジニアの負担を軽減するような働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【残業20h程度・完全週休二日・年間休日125日　ホワイトな環境で自身の施工管理経験を活かしたい人にお勧め】 ■職務内容： 医療関連施設(手術室・集中治療室等)の空調に関わる施工設計業務をお任せします。大病院に関わる案件などにも携われるため、非常に高い社会貢献性があります。一人当たり平均3〜4件程度を担当して頂きます。 ■働き方： 年休125日／完全週休二日制／万が一休日出勤をする場合は、原則振替休日を取得して頂きます。フレックスタイム制などの人事制度をフルに活用し、働きやすい環境を目指しています。 ■当社の魅力： ・安定＆成長企業 1951年設立。医療業界に貢献する老舗企業です。東証一部上場のシップヘルスケアホールディングス社のグループ会社であり、自己資本率70%以上と経営基盤も安定しています。 ・「いのちを守る環境づくりのお手伝い」 同社は、全国でも数少ない医療分野特化の設備メーカーです。 お客様は、病院・医療関連施設がほぼ100％。 医療従事者の方・患者さん、そのご家族が過ごしやすい『病院造り』をまるごと提供している点が特徴です。 同社のようなメーカーは日本全国でも数社であり、高い優位性があります。 他社では学べない、高度かつ精密な技術・知識を学ぶことが可能です。 ■シップヘルスケアHDについて： 医療機器／設備／消耗品の販売や医療施設の施工、病院／調剤薬局／老人ホームの運営、病院経営のコンサルティングなどの医療・保険・介護の分野に特化した東証一部上場のグループ企業です。国内調剤薬局売り上げランキングでは10位に入る規模です。 変更の範囲：会社の定める業務

【電気機器や精密機器、自動車系、化学系メーカーなど異業界からのキャリア入社多数／国内最大級の医療機器メーカー／160の国と地域に事業展開／グローバル売上比率7割超】 ■募集背景： 当社では、一般家庭用の体温計や血圧計から、病院用の体温計、血圧計、輸液ポンプ、さらには、専用のディスポーザブル製品と組み合わせた製品、超音波や光による血管断面画像装置や人工心肺装置など、医療用電気機器（ME機器）に関する幅広い製品ラインナップを持っています。カテーテル領域における今後のグローバルニーズ拡大に対応するための新商品開発、およびコア技術創出のためのエンジニアを増員します。 ■業務内容： カテーテル領域の新製品開発の性能試験に関連する業務を担当します。 ・医療現場のニーズを実現するための性能を評価する試験法開発および製品仕様の設定(各製品担当者と協力しながら、試験を企画・実施します。試験項目や基準を決定など上流から関与します。) ・薬事申請のためのデータ取得、試験のプランニングから試験実施、データ分析、レポート作成 ・合格/不合格の結果だけでなく、試験過程での検体観察やデータ分析から得られる傾向を考察し、製品設計チームにフィードバック。 ・試験の効率化、簡略化を実施し、新製品ローンチのスピード向上に貢献 ※試験方法としては機械的な評価が多いです。(引っ張り試験や滑り試験など) ■仕事の魅力： 上記の職務を通じ、以下の知識、スキルを得ることができます。 ・医療機器の試験に関する幅広い専門知識 ・医療機器業界を取り巻く規制、ガイダンスの知識 ・試験法開発のスキル ・データ分析スキル（汎用的なものから医療機器業界に特有なものまで） ■愛鷹工場について： 愛鷹工場はテルモの生産を支えるマザー工場です。心臓や脳外科治療に用いられる多品種なカテーテルやECMO（体外式膜型人工肺）など、研究開発から製造まで一貫して対応しています。特に、心臓血管カテーテル治療の検査用ガイドワイヤーは世界シェア75％。その他にも世界トップクラスシェア製品を多数生産しています。 変更の範囲：会社の定める業務

倉庫・物流拠点における業務（荷受け・検品・出荷）／年間休日126日 ◆業務内容 倉庫・物流拠点における下記業務をご担当いただきます。 ◆業務詳細 ・部材・製品の受入業務 ・入荷品の検品作業（数量・品質確認） ・棚付け・在庫整理 ・構内での搬送作業 ・出荷準備（ピッキング・梱包） ・出荷対応業務 ◆当社の魅力・特徴 （1）医療現場をトータルに支える幅広い製品ラインアップ メドライン・ジャパン合同会社は、手術準備キット、ガウン・ドレープを含む不織布製品、手術室関連製品、手術用・検査用手袋、個人防護具など 病院内のあらゆる部門——手術室・中央材料室・カテ室・病棟・外来までを網羅する多彩な製品を提供しています。医療現場の多様なニーズに一社で応えられる総合力は、当社ならではの大きな強みです。 （2）感染対策・医療安全への貢献と業務効率化の両立 手術準備キットを中核としたソリューション提案を通じて、院内の感染対策や医療安全の向上に貢献しています。また、手術準備や材料管理業務の標準効率化による作業時間の削減など、医療スタッフの業務負担軽減や病院経営の改善にも大きく寄与しています。 医療現場の「安全」と「効率」を同時に実現するパートナーとして評価をいただいています。 （3）世界100カ国以上で展開するグローバル企業の知見 メドラインは世界100カ国以上で事業を展開するグローバル企業です。 そのネットワークを活かし、最新の医療情報や海外の先進的な事例を日本の医療機関へいち早く提供することで、医療現場の質向上に貢献しています。 いち早く提供することで、医療現場の質向上に貢献しています。

〜転勤なし／歯科医療機器トップシェア／年間休日127日・離職率3％と就業環境◎〜 ■業務内容： ・歯科用医療機器（歯科用治療台）の分野で国内トップの同社にて自社開発、歯科用医療機器の組立工程の自動化推進のプロジェクトに携わって頂きます。 ・設備導入をメインに企画〜工程設計／ライン再設計、作業者アシスト方法の考案等、一連のプロジェクト推進をお任せします。 ・働き方改革に伴い、省人化を推進中です。現在製造工程は手作業の工程が多く、多品種小ロットで生産を行っており、年間で2000台、多くて月200台、1日にして10台程度を生産。部品は2,500パーツからなり、工程が複雑であるため投資に見合う自動化設備導入を目指し取り組んでおります。そのため、知見のある方をお迎えして自動化を加速し、当社のさらなる成長を支える方をお待ちしております。 ■同社の魅力： 【ホワイトな職場が作る離職率3％】 同社は年間休日127日・残業時間30時間程度・ノー残業デーがあるなど就業環境は大変良好となっております。働き方改革を積極的に推進しており、現在は新卒入社後定着率90％・育休取得率90％とワークライフバランスも充実していることもあり、わずか280社しか認定されない多様な働き方実践企業プラチナを認定しております。それにより離職率は3％以下と長期的に就業可能な職場となっております。 【グループ創業100年超の老舗企業/グローバル展開】 現在医療機器業界の市場規模は4兆円となっており、毎年の平均伸び率は約3.0%、景気の影響を受けにくい安定市場と言え、売上高・収益ともに右肩上がりに推移して、今後も高齢化社会に伴い順調に売り上げを増加することが予想されております。その中で同社は在宅医療のニーズに応えられるよう、「訪問歯科医療」ができる機器を設計・開発に着手しており、今後のライフスタイルを変える製品の設計・開発に携わることができます。また同社グループは海外の6つの販売会社を拠点に、70カ国以上に正規代理店ネットワークを構築。最先端の情報を収集、提供しながら、独創的な開発力、サービス力で、世界の医療関係者と信頼関係を深めており、グローバル展開を見込まれております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場ＨＯＹＡ株式会社から26年4月に分社化/コンタクトレンズの「アイシティ」な運営企業/フレックスタイム制/年休125日(土日祝休み)/月平均残業15時間〜 ■業務内容： 人事・労務業務の運営を中心に、人事データ管理や社会保険手続き、労務関連対応に携わっていただきます。給与・勤怠・労働時間管理などの実務にも一部関わりながら、制度運用を支えるポジションです。 ■業務詳細： ご経験に合わせて、下記業務いずれかをお任せします。業務理解を深めながら、担当領域を広げていただく想定です。 ・労務関連法令に基づく各種対応 ・人事データ管理（人事発令管理、人員管理、人員関連資料作成等） ・人事関連帳票作成（人事関連決算資料等） ・社会保険手続き ・勤怠管理、労働時間管理 ・給与計算業務の一部対応 ■組織構成： 配属の人事総務部 給与チームは部長1名、マネジャー1名、チームメンバー10名の13名にて構成されています。ご入社いただく方には当社の中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ■就業環境： 月平均残業15時間、フレックスタイム制を活用、年間休日125日、土日祝休みとON/OFFメリハリつけて就業いただける環境です。 ■当社について： 当社は光学・医療分野で事業展開するＨＯＹＡグループに属し、グループで唯一小売ビジネスを展開しており、国内に約360店舗の直営コンタクトレンズ専門店「アイシティ」を運営しています。ＨＯＹＡブランドのコンタクトレンズやケア用品の開発・製造も行い、川上から川下まで一貫したビジネスを展開しています。高付加価値製品の開発、緻密な市場分析に基づく出店戦略、大胆なプロモーション・販売施策により競合他社と差別化を図り、国内シェアは20％を超え、高い利益率を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

◎西日本唯一！ベッドフレームから国内で製造〜生産するメーカー◎ ■業務内容： 医療・介護用ベッドを扱う同社にて、法人営業をお任せ致します。適性に応じて下記いずれかの業務をお任せいたします。 ■業務詳細： （1）医療・介護用ベッドの販売活動 医療機器の販売会社（代理店）および病院・介護施設への販売促進活動 （2）在宅介護用ベッドのPR活動 介護用品販売会社や福祉用具レンタル事業者、ケアマネージャー等にPR活動 ※医療・介護ベッドの効果的な使い方を実演デモするなど、看護や介護のノウハウを含めたコンサルティング能力が求められます。 外勤の際は直行直帰も可能ですので、業務スケジュールも立てやすいです。 製品一覧：https://seahonence.co.jp/hp/bed01/index.html ■入社後の流れ： 入社後3週間程度、大阪本社にて導入研修を予定しております。企業理解、製品知識のインプット、工場での研修、営業同行含めたOJTを実施致します。 その後配属先にてOJTを継続いただき、3か月〜6か月程度で営業数字を持って頂くイメージです。尚、ご本人のご経験やスキルによって独り立ちまでの期間は変わり、業界未経験からの入社者も多くフォロー体制においてもご安心ください。 ■評価制度について： 営業目標の達成率および当社で定めている定性目標の遂行状況をもとに、評価を行います。また、定性目標に関しては個々で個人目標を設定いただく項目もある為、ご自身のキャリアに応じた目標設定が可能です。 ＜このような方は是非ご応募ください＞ （1）夢中になれる人（2）挑戦意欲の高い人（3）人生を楽しめる人 シーホネンスは医療・介護という新しい成長分野において、「安全をカタチに、やさしさを機能に」をキーワードに製品を開発し、市場のニーズを捉えた商品を次々と提供してまいりました。次の時代を見据え、中長期計画としてトータルヘルスケアメーカーを目標に掲げている私たちは、共にこれからを創りあげていく新たな仲間を探しています。 ＜その他参考サイト＞ 働く社員の声：https://seahonence.co.jp/recruit/staff/index.html 変更の範囲：会社の定める業務