＊ーーーーーーーーーーーーー＊ 2018年設立なので、広くてきれいな園さんです♪ *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【おすすめポイント】 ・岸部駅より徒歩9分と駅チカ！ ・ボーナス年3回あり（2年目以降4.5か月分出ます） 　※初年度は3.2か月分 ・残業月平均5時間でライフワークバランス◎ ・持ち帰りなし！（園長先生が働きやすい職場への意識が高いです） ・摂津市の借り上げ制度あり！1月あたり60,000円まで支給 （内訳：園の住宅手当15,000円、対象者には摂津市の家賃補助45,000円） ・摂津市の保育士の助成金あり◎ （採用後5年間で最大100万円を支給！） 　→勤務1年後に25万円の支給有！詳細は摂津市のHPをチェック！ *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【給料】 (短大・専門卒)　211,000円 〜 358,000円 (四大卒)　216,600円 〜 358,000円 ※ご経験によってお給料は上がりますのでお問い合わせください。 ◎土曜出勤の際は、上記のお給料プラス、時給1500円でお給料が出ます♪ *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【勤務時間】 7:00〜19:00のシフト制 ●岸部駅から徒歩9分！ *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 気になった方は是非一度お問い合わせください！

★障がい者支援に興味のある方大歓迎★ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨¨⌒¨ ＼　おすすめポイント　／ ・賞与4.2ヵ月 ・経験や学歴は問いません！ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨¨⌒¨ 【　施設について　】 安定した日常生活を送れるような 支援を行っています♪ 【　勤務時間　】 変形労働時間制（1ヶ月単位） 7:15〜15:45 8:45〜17:15 12:30〜21:00 休憩45分 16:45〜翌9:45（休憩90分、実働15時間30分）※毎月4〜5回位 ※夜勤を含むシフト勤務ですが、「夜勤・明け」後は休みとなり、連続勤務や連続夜勤はありません！ ※超勤年間 2.75 時間(2021年度・全職員平均) ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨¨⌒¨ まずはお気軽にお問合せください ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨¨⌒¨

認定こども園での給食調理のお仕事です！ こども好きの方にオススメ！ 大阪市内や近くの商業施設へのアクセスも良好です☆ 認定こども園での栄養士・調理師業務全般 給食調理のお仕事です。集団施設での調理経験があれば尚良いです。 【アクセス】 大阪モノレール　南摂津駅から徒歩15分

・手当充実！長く安定して働ける環境が整っています！ ・残業はほぼないため、お仕事終わりの予定も立てやすく ・マイカー通勤も可能なため、雨の日の通勤も楽々です！ サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護業務全般 介護計画により各個室へ訪問し日常生活などの手伝いを行う 生活介護（食事、入浴、排泄等）など 【アクセス】 南摂津駅から阪急バス　下鳥飼停留所より徒歩5分

塩野義製薬の生産部門を担う当社において、医薬品（無菌製剤・経口固形製剤）の製造業務全般をお任せします。 ■職務詳細 ・無菌製剤を中心とした医薬品の製造オペレーション ・当該製造に関する手順書類の作成 ・当該製造工程の管理、改善など 経験・スキルに応じて、各種業務をお任せしていきます。 ■組織構成 製造部門⇒96名（男性52名・女性42名）、平均年齢44.0歳（男性44.7歳、女性43.0歳） 伊丹工場は、80年以上にわたって実績を積み重ねてきた無菌製剤製造技術を基盤に、高薬理活性注射剤・一般活性注射剤・液剤の製造拠点として、治験薬製造から商用生産まで幅広く対応しています。また、ドラッグデリバリーシステム（DDS）技術を活用した注射剤の製造設備を有し、無菌製剤製造技術とDDS製剤製造技術の融合により、高付加価値製剤の開発・製造が可能です。 ■働く魅力 ・年間休日127日、土日祝休み、残業月10〜15時間程度と非常に働きやすい環境です。また、育児支援・時短勤務などの制度も充実しています。 ・製造工程に関する幅広い業務をご担当いただくため、これまでの経験を活かしたうえで、製造技術や医薬品の品質システムに関する知識も学ぶことが可能です。 ・社員に当社の良い所を尋ねると、口を揃えて「人間関係が良い！」と言うほど風通しの良い会社です。また、上司との距離も近いため、「作業の流れをこんな風に変えたい！」などのアイデアや意見は積極的に採用され、評価はしっかりと賞与昇給に反映されます。 ■当社について　 シオノギファーマは、塩野義製薬の生産部門が独立し、新たに設立された会社です。 原薬・製剤の研究開発ならびに治験薬〜商用に至る幅広い生産、調達、包装、分析、医薬エンジニアリング技術、薬事などで「フルレンジサービス」をワンストップで提供し、お客さまのニーズや社会の期待に応える高い品質と専門的なサービスを、グローバルに通用する価格で提供しております。 ☆会社紹介動画：https://cdmo.shionogi-ph.co.jp/introduction/movie.html 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： NXグループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社である当社のサービスエンジニアとして、主に自社保有のフォークリフトの整備をお任せします。 担当先へ工具積載の社用車にて出向き、訪問整備（修理・点検・整備）を行います。基本日帰りで、1日に10台程度の点検を実施します。 ■業務詳細： ・月次点検30項目のチェックリストに従い、リフト点検を実施 ・不具合がある場合は修理を実施、調査結果をもとに点検表を作成 ・その他、他部署との調整（メール、電話） ■入社後について： まずは定型業務である月次点検から始めます。先輩メカニックのOJTをメインに育成します（数ヶ月〜1年を目途）。パナソニックグループの教育体制もあり、手厚い教育が受けられます。 ■就業環境： （1）充実の福利厚生…従業員とその家族が安心して生活できるよう、家族手当や入学祝い金等の制度が充実しています（規定あり）。 （2）働きやすい環境…全体の7割は自社保有リフトのため仕事がしやすく、また基本残業をしない方針のため、ライフワークバランスの整った就業が可能です。 ■当社について： ・パナソニックグループの物流を一手に担う物流専門会社として誕生し、NXグループとして事業を展開しています。NXグループの持つネットワークとパナソニックグループで培ってきた物流ソリューションを駆使し、エレクトロニクス産業を支えるトップ企業を目指しています。 ・当社の強みはパナソニックグループの総合力と、ロジスティクスプロフェッショナルの融合ができることです。商流の理解力、グローバルネットワーク、ボリュームディスカウントなどを活かして、お客様の課題解決に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ダイキンなどの大手〜中小の製造業が抱える課題を解決する提案営業／年休125日／残業月20H以内〜 ■当社について： 製造業の作業効率化を上げる役割を持つ機械・ロボットを扱う機械専門商社です。製造業が現在抱える人手不足や生産性向上などの課題に対してアプローチができるため、日本のモノづくりをサポートすることができるため社会貢献を感じることができます◎ ＜導入実績について＞ ダイキン工業：製品搬送装置　他 パナソニック：室内機の生産ライン搬送装置　他 その他：自動洗浄搬送装置　部材自動供給設備　他 ■業務内容：【変更の範囲：無】 製造業の既存顧客に対しての営業をお任せいたします。 ＜詳細＞ ・顧客への提案・打ち合わせ ・見積作成・発注業務などの事務処理 ・新商品の問合せ ※基本既存顧客を対応いただきますが新規開拓希望であればチャレンジいただいても問題ないです！ ＜働き方について＞ ・担当エリア：小野市〜三宮（主に兵庫の西側）※車での移動 ・出張なし ・直行直帰可 ■教育体制： 大阪本社で数日〜1週間程度の研修を受けた後、OJTにて先輩の営業マンと同行し覚えていただきます。 営業として慣れてきたら最初は御用聞きで工具などの消耗品などから案件いただくことを目標にします。その後は規模感が大きい受注を獲得できるように目指していただきます。 ■組織構成：4名（30代2名／20代2名）前職フィットネスの店長や、携帯販売で勤務していた方もいるので営業未経験でも安心してください◎ また社風としても社員同士の仲も良く和気あいあいとした雰囲気で社長との距離も近いです。 ■キャリアパス：20代でも役職目指せる！ ・営業職（1〜3年目）→役職付与（3年経験者）→責任者昇格（6年経験者） ・31歳　本社営業統括実績あり ■企業の魅力： ◎日本のモノづくりを支える：当社の営業は単なる物売りではなくお客様の生産現場の発展に寄与できます。顧客が日々使用する部品やツールをご提供すること以外に業務効率改善や生産性向上のご提案などお客様の生産現場を発展させることがミッションです。 ◎業界・顧客先から安定した経営基盤： 景気の変動を受けにくい業界ともお取引があるので、長年業績は右肩上がで安定的な経営基盤があります。 変更の範囲：本文参照

〜ダイキンなどの大手〜中小の製造業が抱える課題を解決する提案営業／年休125日／残業月20H以内〜 ■当社について： 製造業の作業効率化を上げる役割を持つ機械・ロボットを扱う機械専門商社です。製造業が現在抱える人手不足や生産性向上などの課題に対してアプローチができるため、日本のモノづくりをサポートすることができるため社会貢献を感じることができます◎ ＜導入実績について＞ ダイキン工業：製品搬送装置　他 パナソニック：室内機の生産ライン搬送装置　他 その他：自動洗浄搬送装置　部材自動供給設備　他 ■業務内容：【変更の範囲：無】 製造業の既存顧客に対しての営業をお任せいたします。 ＜詳細＞ ・顧客への提案・打ち合わせ ・見積作成・発注業務などの事務処理 ・新商品の問合せ ※基本既存顧客を対応いただきますが新規開拓希望であればチャレンジいただいても問題ないです！ ＜働き方について＞ ・担当エリア：小野市〜三宮（主に兵庫の西側）※車での移動 ・出張なし ・直行直帰可 ■教育体制： 大阪本社で数日〜1週間程度の研修を受けた後、OJTにて先輩の営業マンと同行し覚えていただきます。 営業として慣れてきたら最初は御用聞きで工具などの消耗品などから案件いただくことを目標にします。その後は規模感が大きい受注を獲得できるように目指していただきます。 ■組織構成：4名（30代2名／20代2名）前職フィットネスの店長や、携帯販売で勤務していた方もいるので安心してください◎ また社風としても社員同士の仲も良く和気あいあいとした雰囲気で社長との距離も近いです。 ■キャリアパス：20代でも役職目指せる！ ・営業職（1〜3年目）→役職付与（3年経験者）→責任者昇格（6年経験者） ・31歳　本社営業統括実績あり ■企業の魅力： ◎日本のモノづくりを支える：当社の営業は単なる物売りではなくお客様の生産現場の発展に寄与できます。顧客が日々使用する部品やツールをご提供すること以外に業務効率改善や生産性向上のご提案などお客様の生産現場を発展させることがミッションです。 ◎業界・顧客先から安定した経営基盤： 景気の変動を受けにくい業界ともお取引があるので、長年業績は右肩上がで安定的な経営基盤があります。 変更の範囲：本文参照

〜ダイキンなどの大手〜中小の製造業が抱える課題を解決する提案営業／年休125日／残業月20H以内〜 ■当社について： 製造業の作業効率化を上げる役割を持つ機械・ロボットを扱う機械専門商社です。製造業が現在抱える人手不足や生産性向上などの課題に対してアプローチができるため、日本のモノづくりをサポートすることができるため社会貢献を感じることができます◎ ＜導入実績について＞ ダイキン工業：製品搬送装置　他 パナソニック：室内機の生産ライン搬送装置　他 その他：自動洗浄搬送装置　部材自動供給設備　他 ■業務内容： 製造業の既存顧客に対しての営業をお任せいたします。 ＜詳細＞ ・顧客への提案・打ち合わせ ・見積作成・発注業務などの事務処理 ・新商品の問合せ ※基本既存顧客を対応いただきますが新規開拓希望であればチャレンジいただいても問題ないです！ ＜働き方について＞ ・出張なし ・直行直帰可 ■教育体制： 大阪本社で数日〜1週間程度の研修を受けた後、OJTにて先輩の営業マンと同行し覚えていただきます。 営業として慣れてきたら最初は御用聞きで工具などの消耗品などから案件いただくことを目標にします。その後は規模感が大きい受注を獲得できるように目指していただきます。 ■組織構成：5名（20代3名、30代1名、40代1名） 前職フィットネスの店長や、携帯販売で勤務していた方も他拠点にて活躍中なので安心してください◎ また社風としても社員同士の仲も良く和気あいあいとした雰囲気で社長との距離も近いです。 ■キャリアパス：20代でも役職目指せる！ ・営業職（1〜3年目）→役職付与（3年経験者）→責任者昇格（6年経験者） ・31歳　本社営業統括実績あり ■企業の魅力： ◎日本のモノづくりを支える：当社の営業は単なる物売りではなくお客様の生産現場の発展に寄与できます。顧客が日々使用する部品やツールをご提供すること以外に業務効率改善や生産性向上のご提案などお客様の生産現場を発展させることがミッションです。 ◎業界・顧客先から安定した経営基盤： 景気の変動を受けにくい業界ともお取引があるので、長年業績は右肩上がで安定的な経営基盤があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ダイキンなどの大手〜中小の製造業が抱える課題を解決する提案営業／20代でも役職就いた実績有★例）営業職（1〜3年目）→役職付与（3年経験者）→責任者昇格（6年経験者）〜 ■当社について： 製造業の作業効率化を上げる役割を持つ機械・ロボットを扱う機械専門商社です。製造業が現在抱える人手不足や生産性向上などの課題に対してアプローチができるため、日本のモノづくりをサポートすることができるため社会貢献を感じることができます◎ ＜導入実績について＞ ダイキン工業：製品搬送装置　他 パナソニック：室内機の生産ライン搬送装置　他 その他：自動洗浄搬送装置　部材自動供給設備　他 ■業務内容： 製造業の既存顧客に対しての営業をお任せいたします。 ＜詳細＞ ・顧客への提案・打ち合わせ ・見積作成・発注業務などの事務処理 ・新商品の問合せ ※基本既存顧客を対応いただきますが新規開拓希望であればチャレンジいただいても問題ないです！ ＜働き方について＞ ・出張なし ・直行直帰可 ■教育体制： 大阪本社で数日〜1週間程度の研修を受けた後、OJTにて先輩の営業マンと同行し覚えていただきます。 営業として慣れてきたら最初は御用聞きで工具などの消耗品などから案件いただくことを目標にします。その後は規模感が大きい受注を獲得できるように目指していただきます。 ■組織構成：5名（20代3名、30代1名、40代1名） 中途入社で活躍している方も多いので安心してくださ◎また社風としても社員同士の仲も良く和気あいあいとした雰囲気で社長との距離も近いです。 ■キャリアパス：20代でも役職目指せる！ ・営業職（1〜3年目）→役職付与（3年経験者）→責任者昇格（6年経験者） ・31歳　本社営業統括実績あり ■企業の魅力： ◎日本のモノづくりを支える：当社の営業は単なる物売りではなくお客様の生産現場の発展に寄与できます。顧客が日々使用する部品やツールをご提供すること以外に業務効率改善や生産性向上のご提案などお客様の生産現場を発展させることがミッションです。 ◎業界・顧客先から安定した経営基盤： 景気の変動を受けにくい業界ともお取引があるので、長年業績は右肩上がで安定的な経営基盤があります。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： NXグループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社の一員として、物流業務のオペレーション全般をお任せします。 モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただきます。 ■業務内容： 輸送管理／顧客対応窓口／倉庫管理／改善提案等 ※当社の物流センターにおける荷役作業や輸配送は、荷役会社様、運送会社様を中心に、多くのパートナー会社様と協働しています。 日々、社内外の多くの方々と電話／メール／対面等で連携を図りながらスムーズに商品を管理、配送しています。同時にお客様や物流現場に対して改善提案を行い、物流品質の向上や効率化、環境対策も含めたトータルマネジメントを構築・運営していく仕事です。 ■業務一例： ・物流センターにおいて、得意先電機メーカー様の製品の入出荷業務を担当。お客様からの出荷指示書をもとに、倉庫内の作業者への出荷依頼、トラック手配などを行いながら、営業的な目線も持ち品質向上や効率化につながる改善提案を行います。 ・物流センターにおいて量販輸送の管理・運営を担当。家電量販店様向けの就社や店舗様ごとの納品調整など定例業務を安定運営しながら、さらなる輸送効率化や品質向上のための取り組みを行います。 ・物流センターにおいて商品管理・検収を担当。お客様からお預かりしている製品の品質管理のほか、現場で働くスタッフの安全管理、現場改善などを行います。 ■就業環境： 従業員とその家族が安心して生活ができるよう、メーカー（パナソニック）水準の充実した福利厚生や教育制度を受けることができます。 育児休業関連の制度も充実しており、ファミリーサポート休暇や男性の育児休業取得により、プライベートを両立して働くことが可能です。 風通しの良い社風で、残業も月平均20H程度と働きやすい職場です。 ■当社について： パナソニックグループの物流を一手に担う物流専門企業として誕生し、NXグループとして事業を展開しています。NXグループの持つネットワークとパナソニックグループで培ってきた物流ソリューションを駆使し、エレクトロニクス産業を支えるトップ企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務