＜第二新卒歓迎！自動車の反響営業／研修充実で未経験からでも安心／年休120日・転勤無＞ ＼おすすめポイント／ ◎合同研修＋3ヶ月のOJTで安心スタート ◎ノルマなし、個人に合わせた目標設定で無理なく働ける ◎年間休日120日以上、働きやすさも充実 ■業務内容 トヨタの新車販売を中心に、点検整備や保険のご案内などお客様に合わせた提案をお任せします。 来店されたお客様の対応がメインで、飛び込み営業やテレアポはありません。 お客様のカーライフをトータルにサポートし、信頼関係を築く営業スタイルです。 ■具体的な業務詳細 ・来店されたお客様への対応 ・新車・中古車のご提案、試乗案内、見積作成。 ・点検整備の案内や保険手続きのサポート ・点検の予約受付や保険のご案内、契約手続き ■研修・教育体制 4月入社の場合は、1ヶ月間の合同研修で基礎知識を習得します。 通常hあ、3ヶ月間のOJTで先輩社員と同行しながら実務を習得しつつ、月1回の本社研修でスキルアップを継続的に実施します。 資格取得支援制度もあり、未経験から専門知識を身につけられます！ ■未経験から活躍できる理由 活躍している社員の多くが未経験スタート。 大切なのは営業経験ではなく「人と誠実に向き合う姿勢」です。 車の知識は入社後にしっかり学べるため、異業種からの転職でも安心の環境です。 先輩社員が商談同席し、独り立ちまで丁寧にサポートします。 ■やりがい お客様としっかりと向き合い、成果に出た場合はインセンティブを支給します。 月2台〜5台程度の販売目標を個別に設定しますが、ノルマはないので安心して業務に取り組めます。 保険獲得や新車販売に応じてポイント制のインセンティブを支給します（平均7万円／月）。 ■働く環境 ◎年間休日120日以上（火曜・水曜定休、GW休暇あり） ◎有給休暇10日〜20日（別途5日有給付与あり） ■会社の特徴・魅力 ◎全国のトヨタネッツ店の中でも取引額トップクラスの安定企業 ◎連続黒字経営＆売上前年比130％増の成長中 ◎社内交流が活発で、風通しの良い社風 ◎お客様の人生に寄り添うやりがいのある仕事 変更の範囲：会社の定める業務

【裁量権を持って働ける／原則転勤なし／研修制度充実／リフォーム専業売上実績全国No.1／施工実績 累計65万件以上／競争が激化するリフォーム業界で今なお業績拡大中】 ■業務内容： 住宅リフォームを事業の柱とする当社にて、リフォーム施工管理業務、および当社営業社員への指導、教育をお任せします。 ■業務概要： ＜比較的大型リフォーム工事での施工管理＞ ・工程管理、安全管理、品質管理 ・お客様との折衝業務（再度の見積りや工程変更など） ・現場の調査や契約、見積作成（規模による） ＜営業社員への教育＞ 当社ではリフォームアドバイザーと呼ばれる営業スタッフたちが、リフォームのプランニングから施工管理、アフターフォローまで一貫して手掛けています。営業のスタッフの多くが未経験で入社した中途社員です。お客様のご要望により的確にお応えできるように、あなたの経験値を分けて頂き、施工管理業務に関する教育体制を強化したいと考えています。 ・社内勉強会の実施など ・個別の指導、アドバイスなど ■当ポジションの魅力： （1）スケールメリットを活かしたコスト削減で顧客に最高の満足をお届け 当社は、顧客に低価格でサービスを提供するため、日々努力を続けています。全国96店舗を展開するスケールメリットを最大限に活かした、商品の大量一括購入によるコストダウンもそのひとつです。 さらに在庫コストを減らすなど、コスト削減に関して妥協せず、努力を惜しむことはありません。顧客に最高の満足を届けたいと常に考え、さらなる改善を行うことで、真に求められるサービスを作り上げていきます。 （2）社内に職人がいるので融通◎ 社内に職人がいるため、明日、明後日という急な仕事などに対しても融通を利かして対応できます。5〜10分で済むようなちょっとした追加施工なども、すぐに対応することができます。 ■当社の特徴： ◎年間売上の推移は605億円（グループ全体として2022年度） ◎東海エリアを中心に全国96店舗を展開中 ◎これまでの施工実績数は累計653,654件（2023.1月） ◎総合リフォーム店として売上実績全国1位（「リフォーム産業新聞」2023.11/27号） ◎競争が激化するリフォーム業界で業績拡大を続ける成長企業 変更の範囲：無

〜36期連続増収増益／東証プライム上場／国内外に約1,000店展開／「製造物流IT小売業」という独自のビジネスモデルを展開〜 ■業務内容： ニトリ店舗にて取り扱う家電製品全般の設計開発を担当いただきます。 ■詳細業務内容： 具体的には以下業務を担当いただきます。 ・家電製品の設計開発 ・家電製品の品質評価、性能評価と改善対応 ・家電製品の設計開発における、ODM/OEM委託先との協働開発 ・ODM/OEM委託先への家電製品の設計・技術指導 【ニトリの家電について】 ニトリでは衣食住の総合コーディネートを実現するため、プライベートブランドにおける家電領域をより強化してまいります。グローバル展開を加速するニトリで今後さらに注力する家電領域にて裁量大きく、業務に携わって頂くことが可能です。大手家電メーカー出身者からの応募歓迎です！ ■配属先： 配属部署：グローバル商品本部 マーチャンダイザーグループ家電 開発チーム 製品開発大阪 ※入社後、数ヶ月間の店舗配属期間があります。（ご経験、ご年齢等により配属期間は決まります。相談可） 【ニトリの家電開発拠点について】 ニトリの家電R&Dセンターはニトリ大阪本部内にあります。大阪本部には、総合家電メーカー出身者を中心に多数在籍しており、様々な技術を持った各製品のスペシャリストも続々入社中です。また、製品開発、試験などに必要な設備も揃えています。 ■ニトリ社について： 『住まいの豊かさを世界の人々に提供する。』というロマン（企業理念）があります。商品がお客様の手に届くまでのすべての工程に理想を求めていった結果、生まれたのが「製造・物流・IT・小売」という独自のビジネスモデルです。商品の企画から原材料調達、製造、物流、そして事業の原点である販売までを、一貫して自社でコントロールしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜看護師さんと患者さんをつなぐお仕事／丁寧な研修あり◎／育休取得実績あり／土日祝休み／残業ほぼなし〜 ■職務概要： 緑地公園訪問看護ステーションを運営する当社にて、訪問看護に関する営業業務をお任せします。 病気やけがでご自宅でで治療を受けている人たちに対して、看護師さんが訪問してお手伝いするサービスを紹介するお仕事です。 ＜具体的な業務＞ ・患者さんやその家族へサービス説明の実施 ・看護師さんのスケジュール調整 ・病院やクリニックとの連携 ・新しい患者さんを見つけるための活動 入社後は訪問看護スタッフに同行いただきながら「訪問看護とは？」から知識習得していただけます。 ■業務の特徴： ・提案先…多くは医療サービスを提供している既存先事業所へのアプローチとなります。当社の程度認知度があり接点がとりやすい環境です。 ・営業方法…医療機関や対象のケアマネさんの事業所へ訪問し、訪問看護を必要とされる利用者さんの新規開拓を行います。現状は既存先へのアプローチがメインで新規開拓はゆくゆくお任せする予定です。 ・目標値…現状営業部隊がないためノルマの設定は行っていません。シビアに数字を追う組織ではなく、ある程度決めた目標に対してと組んでいただきます。 ■組織体制： 現在訪問看護スタッフの2名が営業業務も懸鼓しております。今回ご入社いただく方は現職の方と協力しながら業務を行っていただきます。 現職のスタッフが看護の専門職のため、ぜひ営業に関する業務のご提案もお任せしたいと思っています。もちろん看護や制度に関する知識は少しずつ習得いただける環境なのでご安心ください◎ ■企業の特徴／魅力： 当社は「緑地公園訪問看護ステーション」を運営し、幅広い年齢層の方々に在宅看護サービスを提供しています。職員個々の事情に合わせて柔軟に働ける環境が整っており、土日祝休み、在宅勤務、年休124日以上と、働きやすい環境が魅力です。福利厚生として関連施設の「緑地公園訪問鍼灸院」で施術を受けることもできます。 変更の範囲：無

★業務系やWEB系アプリエンジニア・インフラエンジニア大歓迎／スキル感に合わせた最長4か月間の集合研修／本田技研工業株式会社様(Honda)とのパートナーシップを締結して上流から共同開発★ ■業務内容： モビリティ向け デジタルサービス開発に関わる各種業務をお任せいたします。 ・デジタルサービスの企画・設計エンジニア（お客様と一緒に、デジタルサービス機能の企画、要求定義、ソフトウェアアーキテクチャ設計等、主に上流設計業務を行います） ・デジタルサービスの開発エンジニア（デジタルサービス機能ソフトウェアの設計・実装・テスト業務をアジャイル型の開発として行います） ◆モビリティのデジタルサービスの例： 【コネクテッドサービス】車と外の接続 ・リアルタイムナビ ・車内エンターテインメント(動画配信／音楽ストリーミング) 【データサービス】車から得られるデータの活用 ・予測メンテナンス(車両のセンサーデータから故障を事前に検知し、修理を提案) ・保険サービス(走行データに基づくドライバーの挙動に合わせた保険料設定) 【車両ベースのサービス】車そのものの機能拡張 ・OTA（Over-The-Air）アップデート(通信を使ってソフトを更新し、車の性能や機能を追加・向上) ・デジタルキー(スマートフォンでドアのロック/アンロック、エンジン始動を行う) ★IT知見を活かしながら未経験のモビリティ領域へチャレンジ可能★ 自動車業界はアップデート型のソフトウェア／ハード・ソフトの分離開発／AIやクラウドなどのモダンな技術が用いられることが当たり前の時代を迎えており、IT領域のご経験をお持ちの方のニーズが高まっています。 モビリティ未経験の方で合っても、お持ちのIT知見を活かしつつ最長5カ月の研修を経てモビリティの基礎を学んで活躍可能です。 ★研修／教育制度★ 同社のモビリティ事業は拡大期を迎えており、モビリティ未経験の方でも活躍いただけるよう手厚い教育体制を整えています。 ・入社後最長4カ月の集合研修： ご自身のスキル／経験に合わせて、IT基礎・モビリティ基礎から学べる研修を用意しています。 ・配属後： 集合研修を終え、案件にアサインされた後もOJTは勿論、技術研修や200種類を超える様々な研修を受講可能。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業務効率化の観点から業界成長中／大手との取引多数／残業10h程度・年間休日126日と働き方◎〜 ■業務内容： ・ 国内外の市場分析・競合調査・需要予測 ・ 販売戦略の立案と実行（ターゲット市場選定、価格戦略、販促施策等） ・ 新規顧客開拓・販路構築（種苗・育苗事業者、農業法人、農業資材メーカー/商社等） ・ 既存顧客との関係深耕・長期的パートナーシップの構築 ・ マーケティング施策の企画・実行（展示会、情報発信、デジタルマーケティング等） ・ 海外市場での事業開発（市場調査、現地パートナー開拓、商談・契約交渉） ・ 顧客ニーズの収集と製品開発部門へのフィードバック （1）販売マーケティング職 食の未来を支える技術を、世界に届ける。日下部機械のアグリテック部では、農業用ロボットの国内外市場開拓を担う販売マーケティング職を募集します。あなたの市場開拓力とグローバルネットワークが、新たな市場を創造します。 ■ポジションの魅力 （1）裁量の大きさ 市場分析から戦略立案、実行まで一気通貫で担当。企画段階から販売まで、あなたの判断で事業を動かせる環境です。 （2）社会的インパクト 世界の農業課題を解決する技術を広める仕事。食料生産の効率化と持続可能性に貢献できます。 （3）グローバル展開が主軸 国内にとどまらず、海外市場での事業拡大を推進。新興国を中心に、未開拓市場でのビジネス創造に挑戦できます。 （4）新規事業の立ち上げフェーズ ゼロからイチを創るダイナミズムを体感。スタートアップのような挑戦と、確立企業の安定性を両立しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜アパレル、飲食店など、異業界からの転職者多数／教育体制◎で未経験でも安心！／自動車や家電製品など日常生活で使われる製品に携わる／スキルをお給与に反映！30代で年収700万円〜800万円者在籍！／風通し◎〜 ★未経験でも安心の教育体制★ ・製品や機械について、1から教えます！知識０でも大丈夫！ ・最初は機械のセッティング等、簡単な工程から学びます！ ・現場に配属され先輩社員が一つずつ丁寧に業務を教えます。そのため、職種未経験でも安心です◎ ■業務概要 自動車、家電製品、建築材料などの金型を製作するお仕事です。 経験のない方でも、先輩エンジニアによる丁寧なサポートで技術を身に付けることができますよ♪もちろん何らかの金属加工経験をお持ちの方は給与にも反映◎ ■職務詳細 マシニングセンタや工作機械を操作し、金属の加工を行います。 ＜具体例＞ ※経験やスキルに合わせて業務を教えていきます！※ ・金型の構造、内容を理解して図面を加工用に書き換えて、マシニングセンタという機械を操作する ・加工機を使って鉄の材料に穴をあけたり削り出したり任意の形状にカットしたりする ・機械を動かすためのプログラムの生成 ・研削盤を使って表面を仕上げる ・組み立て、調整、メンテナンス等 ■業務の魅力： ・最新設備を多数導入！最新技術にも対応できるスキルが身につきます。 ・自動車や家電製品など日常生活で使われる製品の金型もつくっていて、作り上げる製品に同じものは二度とありません。身近で、常に新しい！そんなモノづくりができます。 ■組織構成：５名 ３０代から創業当時から会社を支える大ベテランの８０代の方などたよりになる先輩スタッフによるサポート環境があります。 経験のない方でもしっかり技術を身に付けて成長できる環境が魅力です。また経験年数に関係なく社員の意見をしっかりと取り入れ、会社としても常に新しい挑戦を行っています。 ◎事業 自動車や家電製品の部品を作るために必要なプレス金型を設計・製作する会社です。 暮らしを支える製品づくりの「土台」を支えています。 ◎安定性 自動車や家電など、なくならない産業向けの仕事が中心のため需要が安定しています。 また、40年以上続く金型技術があるため、長く社会に必要とされる会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

★トヨタ自動車やARON系列の大手取引有で安定性◎／定例会議の日はお弁当支給有り／定時退社ＯＫ！／残業15H程／車通勤OK／資格取得支援あり／日・祝固定でお休み★ ◎こんな方へおススメ！◎ ・自動車やバイクに興味がある方 ・転勤がない環境で腰を据えて働きたい方 ・手に職をつけて安定して働きたい方 ■業務内容 店舗工事現場の監督として、マネジメント業務などをお任せします！ 《具体的に...》 ・工事のスケジュールの設定、管理 ・資材や機材の管理 ・現場作業員の手配など ・コストの計算 ・現場の環境整備 など ★対象物：学校施設・ショッピングモールなどの大型店舗 ＼安心の教育体制／ ・先輩社員が3か月以上マンツーマンで教えます！ ・未経験からの入社でも多数活躍中！ ■入社後の流れ 最初は機材・資材など名前を覚えるなどの作業をおまかせします。 その後、先輩スタッフの指導のもとで現場の作業・流れなどの業務にも携わっていただきます。 ■働きやすい社風です！ ・フラットな人間関係で低い離職率を実現◎ ・若手からベテランまで様々な年齢層で構成されています！ ■当社の魅力： ・ショッピングモールなどの大型店舗で、現場監督としてマネジメント業務を行っていただきます。資材や機材、現場作業員の管理など、現場の指揮を取り、安全かつ工期通りに作業を進められるようにするお仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ドラゴンボール始め有名作品多数／業界有数の実力・実績あり／ビッグタイトル多数輩出の安定企業】 ■業務内容： ・ゲームエンジン、ライブラリー、ツール開発 ・プロジェクトの開発支援、開発環境の構築 ・ゲーム開発技術の研究開発 【変更の範囲：雇入れ直後は求人票に記載の業務内容となりますが、変更の範囲については会社の定める業務となります】 ■当社の魅力： 有名なタイトルを開発してきた人材が多数在籍しており、スキルや実力を向上させるには非常に良い環境です。クリエイター集団ですので、自由度が高い社風です。遊びなどでは上下関係もフラットです。但し、1人では開発はできませんので業務においてはチームプレーを重視しています。各部門がプロジェクトに集結しており、部門を越えたコミュニケーションも活発です。 ■歓迎条件： 以下の項目のゲーム開発技術の開発経験または深い知識をお持ちの方は歓迎いたします。 グラフィックスAPI（DirectX,OpenGL,Vulkan等）／シェーダー言語（HLSL,GLSL,SPIR-V等）／3Dアニメーション／物理シミュレーション／パーティクルエフェクト／オーディオ／ネットワーク／AI/ML／システム（メモリ管理、スレッド管理、ファイルシステム等／パフォーマンスチューニング）／2Dアニメーション／HTML5,Flash等／GUIフレームワーク／WPF,Qtなど／DCCツール向けのパイプラインやプラグインの開発／Maya,3ds Max,Houdini等／ゲームエンジンのカスタマイズやプラグイン開発／Unreal Engine,Unity等 変更の範囲：本文参照

◎大手企業で手に職つける！新卒からの配属もあり、育てる環境整ってます！ ◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実！ ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは？◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須となります。 お客様が安心して当社に土地をお任せいただけるのは、物件を入居者様からご評価いただけてきているという実績の賜物です。 そしてその物件を高品質に仕上げていくのがこの施工管理のポジションとなります。 ■業務の流れ： 主に賃貸アパートの建築工事に係る「事前の段取り」「工事中の進行管理」をお任せします。 ◎事前の段取り ・いつ、どこに、何人の業者や重機の手配が必要か？の計画および手配 ・作業スケジュール（工程表）を作成し、日程毎にどの作業まで進めるのかを計画 ◎工事中の進行管理 ・工事中にイレギュラーが起きた際の対応（再度の日程調整や工程の組み換えなど） ・安全な現場が運営できているか？の現場確認 ■就業環境について： ・閑散期は月間で20時間程度、繁忙期でも40〜50h程となります。現在は社風として早期退社を進めており、年々削減傾向です ・土日祝日休みの年間休日127日です。着工時、完工時は忙しくなり、休日出勤のある場合がございますが、しっかりと振替休日がとれる環境です。 ・フレックス制を採用しており、残業が長引いた次の日は遅く出社するなどの対応も柔軟に実施しています ※応援赴任について※ 現場の受注状況によって応援赴任をお願いするケースがあります。 出張に行っていただく方が不利益を被らぬように様々な手当てをご用意しています。 ◇帰省旅費（月1回往復分）＋家族行事の際の旅費（誕生日、結婚記念日、学校の運動会、発表会など） ◇赴任手当月7万円 ◇家賃9割負担（家族同伴でも同様） ■評価制度： ・受け持った現場の棟数に応じて評価がされる仕組みとなります ・毎月ランキング形式で担当棟数が可視化され、自身の頑張りが成果に反映する仕組みとなります ・優秀者に対して特別インセンティブとして報酬が支給される仕組みとなります（数十万〜百万円） 変更の範囲：会社の定める業務

【ドラゴンボール始め有名作品多数／業界有数の実力・実績あり／ビッグタイトル多数輩出の安定企業】 ■業務内容： スマートフォン向けゲーム制作（Android、iOS）をお任せします。 【変更の範囲：雇入れ直後は求人票に記載の業務内容となりますが、変更の範囲については会社の定める業務となります】 ■歓迎条件：※別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします。 以下に挙げるいずれかの項目のゲーム開発技術の開発経験または深い知識 ・C#, C++ ・Swift ・Objective-C ・Java ・Unity 2017, Unity 2018 ・3D グラフィックス (シェーダー、DirectX、OpenGL) ・キャラクターアニメーション制御 ・物理 ・AI ・ネットワーク ・課金システム ■当社の魅力： 有名なタイトルを開発してきた人材が多数在籍しており、スキルや実力を向上させるには非常に良い環境です。クリエイター集団ですので、自由度が高い社風です。遊びなどでは上下関係もフラットです。但し、1人では開発はできませんので業務においてはチームプレーを重視しています。各部門がプロジェクトに集結しており、部門を越えたコミュニケーションも活発です。 変更の範囲：本文参照

＜創業100年目へ／土日祝休み／転勤なし／マイカー通勤OK＞ ■概要 同社製造部門にて製造業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： スチール缶は缶胴、上蓋、底蓋の３つの主要部分で構成されています。それぞれの部品を成形する際の素材の補充や製品のチェック、機械に異常がないかチェックを行います。 （1）缶胴の成形・胴溶接…1缶の大きさに剪断された板を角筒や円筒に成形しつなぎ目を溶接します。 （2）部品の成形・・・缶の様々な部品を成形します。 （3）地巻締／天巻締・・・機械を使って缶胴に底蓋と上蓋をとりつけます。 （4）漏洩試験・・・リークテスターという気体の漏れ検査器を使って、空気の漏れがないかチェックします。 （5）最終品質検査、出荷 ※経験を積んでいただき、いずれは幹部候補としてご活躍いただきたいと考えています。 ■入社後の流れ／身につくスキル OJTで隣についてひとつずつ作業を覚えていただきます。 わからないことがあれば周りになんでも聞いてください。 どの工程を担当いただくかは適正と希望によって判断しますが、仕事に慣れてきたら、取り扱いが難しい機械を使った成形もお任せしていきます。 製品に合わせて適切に加工の設定（機械の電極、電力の管理）を行い、機械に異常が起こればメンテナンスも行います。金型や機械のメンテナンススキル、臨機応変に対応する力を身に着けていただきます。 ■同社の強み 同社は、塗料や混合ガソリン、化学薬品等のための一斗缶やスチール缶を製造しています。取り扱いに注意が必要な製品を充填するため、缶には品質の高さが求められます。同社では高い品質を保つため、缶の空気漏れがないか等の検査体制を徹底しています。 ・また、同社は金属印刷から製造までを一貫して対応することが可能なため、短納期や小ロットのニーズにも柔軟に応えることが出来ます。 ・顧客の要望に的確に応えられること、製品の品質の高さから、既存顧客からの高い信頼を得えおり、反響による新規顧客の獲得も実現しています。 ・ISO9001取得 変更の範囲：会社の定める業務

【ドラゴンボール始め有名作品多数／業界有数の実力・実績あり／ビッグタイトル多数輩出の安定企業】 ■業務内容： コンソール及びスマートフォンゲーム開発の制作タイトルに要求される様々な内容（指針・企画・品質）を理解し、自身の知識とスキルを駆使して世界観に合ったインゲームアニメーション、カットシーンアニメーションなどを構築から実装まで行う他、ゲーム内に登場する各種アニメーションデータの制作を行っていただきます。 【変更の範囲：雇入れ直後は求人票に記載の業務内容となりますが、変更の範囲については会社の定める業務となります】 ■歓迎条件： ※別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします。 以下のいずれかのスキルをお持ちの方は優遇いたします ◇ゲーム開発におけるインゲーム、カットシーン等の3Dアニメーション制作経験 ◇スクリプト、リグ作成等のテクニカルアニメーター経験 ◇Unreal Engine、Unityを使用した開発経験 ◇アセット、クオリティー、スケジュール管理業務の経験 ◇外部協力会社との折衝、管理、監修、窓口業務経験 ■当社の魅力： 有名なタイトルを開発してきた人材が多数在籍しており、スキルや実力を向上させるには非常に良い環境です。クリエイター集団ですので、自由度が高い社風です。遊びなどでは上下関係もフラットです。但し、1人では開発はできませんので業務においてはチームプレーを重視しています。各部門がプロジェクトに集結しており、部門を越えたコミュニケーションも活発です。 変更の範囲：本文参照

〜大阪ガス100％出資の安定基盤／高度な技術力×社会インフラを支える社会貢献性に強み／住宅手当など福利厚生充実、働きやすさ◎〜 ■業務内容： 西日本地区を中心に、製造業や鉄道関係をはじめとした、幅広い業界の大手企業のアカウント営業として、課題解決をITで実現する提案営業をお任せします。 当社は、IT領域だけでなく、お客さまのビジネスそのものをドライブする特別なパートナーを目指しています。大阪ガスや多くのお客さまと培った幅広い経験と高度な技術力を駆使し、自社SE部門など社内外の関係者と丁寧に関係構築を進めながら、課題に対し仮説を立て、課題解決に向けた提案営業活動を進めていきます。 ■具体的には： ・大手アカウントビジネス拡大のための営業活動 ・アカウントプランや営業活動プランの作成とPDCA実施 ・要件ヒアリング ・顧客ニーズに沿ったソリューション提案 ・営業交渉 ・社内SE部門との調整 ・受注、請求業務　等 ■業務の特徴： ◇営業組織の体制強化を進める中で、将来的にリーダーやマネジメントをお任せできる方も歓迎しています。 ◇営業部門ではキャリア採用が全体の6割を占め、中途入社のハンデはありません。大阪を拠点に、IT業界での営業経験を生かしたチャレンジと成長が期待できるフィールドです。 ◇顧客に真摯に向き合える環境です。 ■当社について ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜医薬品安定性試験トータルサポートビジネスを展開する企業のオープンポジション／国内市場シェア80％／テレワーク可〜 ■業務内容： デジタル領域から顧客体験（CX）向上とVision達成に貢献いただけるメンバーを募集します。経験をふまえて、選考ポジションを打診します。 ＜ポジション＞SE／SRE、クラウド運用、プリセールス、カスタマーサクセス ■具体的には： ＜社内からビジネスを推進する＞ ・全社の経営戦略、事業戦略、IT戦略に基づいたシステムアーキテクチャー企画、運用 ・社内プロセス、顧客データを基にしたデータドリブン推進 ＜顧客に新しい価値を提供する＞ ・「新しい価値を創造する」システム製品、SaaSプロダクトの開発、SRE／クラウド運用 ・「クラウドシフトを支援する」プリセールスエンジニア ・「顧客体験（CX）向上をけん引する」SaaSカスタマーサクセス ■働き方について： ＜標準的な勤務時間＞ 9:00〜18:00 ＜休憩＞ ・本社／12:00〜13:00 ・MF／12:00〜12:50、15:00〜15:10 ＜テレワーク＞ ・週2〜3日程度可能 ■ナガノサイエンスについて： 医薬品安定性試験保存プロセスに関する専門企業。プロダクト／システム／サービスと事業基盤があり、国内市場シェア80％に成長しました。なかでもシステム製品は、医薬品安定性試験に長く携わってきた経験と多くの医薬品メーカーの要望を基に開発されたシステムとなり、国内外ともにニーズが高まっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎◎年収520万円〜大手や世界的評価の高い搬送機・物流システムのトップメーカー／業績好調／発明賞多数受賞／福利厚生充実／年休126日・土日祝休み／ニッチトップ】 ■業務内容： 搬送機器メーカーのパイオニアである当社で営業職をお任せします。 既存のお客様が新工場を建設したり、製造ラインを変更する際の搬送装置の新規導入や変更提案など課題解決型営業となります。 ■業務詳細： 当社はベルトコンベヤなど『モノを動かす』搬送機器のメーカーです。 製造ラインの新規導入やレイアウト変更の際に導入提案を行ったり、設置後の改修案件をいただけるよう、お客様先へ訪問し、企業間の関係を構築を行っていただきます。 案件受注後は、お客様と社内設計部門の間に入り、互いの要望・意見の擦り合わせを行い、納品まで一貫して担当いただきます。 ＜具体的なイメージ＞ オークラ輸送機株式会社の搬送設備は大型の設備である事が多く納入先の倉庫の敷地にたいして、スペースの調整や、調整に伴う部品のカスタマイズ提案をカタログから行っていただきます。 その際、様々なサプライヤーや業者との納期調整、納品対応、折衝をお任せ致します。 ■顧客： 大手物流企業や大手飲料や食品メーカー、Eコマース業界等 ■募集背景 世界的な物流メーカーや大手企業との取引が堅調であり、更なる組織強化で募集を図っております。 今後も物流業界の人手不足が課題である中、オークラの物流設備は業界でも高いニーズを誇ります。 ■組織構成 20代〜50代まで幅広く在籍しております。中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。 未経験の方も活躍中です。新卒の方も多い組織で安心できる環境です。 ■働き方： ◎残業は15h程度で年間休日は126日、土日対応も基本は無くワークライフバランスが整っております。 ◎出張も週に1回〜2回程度で日帰りとなります。 ■教育体制とキャリアパス： ◇当社の教育体制は、ベテラン社員の下でOJTを通してしっかり学んでいただく方針で、専門知識がなくても真面目に積極的に学ぶ姿勢があれば問題ありません。 ◇キャリアパスも、まずはメンバーとしてOJTで学んでいただくことになりますが、その後は年齢・経験に関係なく活躍できる環境がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間5,000万人が利用する関西３空港を支える発注者側ポジション】 ◎建築に付随する設備から、空港ならではの設備など幅広い経験が積めるポジション ◎発注者側のポジションとして働き方も抜群（年間休日：120日以上／残業：全社平均13h程度） ◎福利厚生も充実！ 関西国際空港・大阪国際空港の機械設備に関する保守点検・施工監理に従事いただくポジションです。 同社では、機械・建築・電気・土木・通信・ITといった各セクションのエンジニアが空港施設の維持管理をトータルに提供し、空港の安全と安心を守り続けています。 ■業務詳細：※業務内容や働き方は配属先によって異なります （1）ターミナル施設部：工事の計画／設計／発注業務／監理業務 ・基本は親会社である関西エアポート株式会社からの受託事業がメインとなります。（監理業務） ・テナントから直接受託する工事の施工管理も行っていただきます。 ・規模にもよりますが、複数案件を並行して進めていただきます。 （2）設備管理部：保守点検業務／設備のトラブル対応 ・点検計画は年間でスケジュールが立てられていますが、イレギュラー対応もございます。 （設備例）空調、昇降機、受変電設備、電灯・照明設備など ■働き方：日勤または交替シフト勤務（フレックス勤務が可能な部署があります。） 　　　　　※配属時に決定致します。 （１）日勤（実働7時間40分）9:00〜17:30 （２）交替シフト勤務（実働7時間40分） 　　　【1】 9:00〜17:30 【2】16:30〜翌1:00 【3】 1:00〜9:30 　※フレックスタイム勤務が可能な部署があります。 　　フレキシブルタイム：6:00〜21:00（コアタイム設定なし）／標準労働時間：7時間40分／日 ■同社の特徴： ・関西エアポートグループの技術部門の一翼を担う会社／高い安全性、効率性、技術力を追求 ・安全・安心・快適なワールドクラスの空港施設を提供することを目標 ・空港の安心と安全を守り続ける、唯一無二のやりがいのあるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業務効率化の観点から業界成長中／大手との取引多数／残業10h程度・年間休日126日と働き方◎／モノづくり好きな方や機械好きにオススメです◎〜 ■業務内容： 当社は工場の生産設備、生産ラインの設計製作を行っています。 ■業務詳細： ・生産設備、生産ラインにおいて製作工場での試運転調整。 ・客先工場での据付指導、試運転調整を行い、客先に引渡しを行う機械技術者（スーパーバイザー）を求めています。 ■出張について： エリアについては中国地方や四国などに行く予定あります。基本は日帰り、1泊２日出張ですが案件により長期になることもあります。 ■仕事のやりがい： ◎国内外の重工業業界の今後の存続を揺るがす人手不足、農業分野の人手不足や食糧不足を自動化することで、世の中へ貢献することが出来ます。 ◎ワークライフバランスの実現可能な環境…年間休暇126日・完全週休2日制・残業10時間以内となっており、就業環境も整っておりますので、プライベートのお時間を大事にしながら働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜AI需要予測・自動発注サービス「sinops」シリーズの開発・販売企業／採用を通じて組織力強化に貢献／採用業務で得た知見を活かし、ゆくゆくは人事総務のゼネラリストとして「教育・研修」「採用広報」「総務」「労務」などの業務にも幅広く携われる／土日祝休み／リモートワーク有〜 ■業務内容： 当社の人事総務課にて、採用活動を主軸に、幅広い人事や総務業務をご担当いただきます。新卒、中途採用における企画から実行までをお任せし、採用を通じて当社の組織力強化に貢献いただく重要なポジションです。 ■具体的な業務内容： ＜新卒採用＞ ・採用戦略の実行と企画、運営…優秀な人材を獲得するための採用計画の策定サポート ・大学とのリレーション構築…大学の就職課などへの定期的な訪問、関係構築（アポイント設定、情報交換など） ・会社説明会の企画、運営…応募者への魅力的な情報提供とエンゲージメント向上 ・選考プロセス管理…応募者対応、面接日程の調整、および一次面接官としての選考実施 ＜中途採用＞ ・選考プロセス管理…応募者対応、面接日程の調整、および一次面接官としての選考実施 ・エージェントとの連携、求人媒体の選定など、採用手法の検討 ＜その他／キャリア形成に応じて順次お任せ＞ 採用業務で得た知見を活かし、人事総務のゼネラリストとして「教育・研修」「採用広報」「総務」「労務」などの業務にも幅広く携わっていただきます。 ■配属先について： 配属先は5名（課長1名、メンバー3名、派遣1名）で構成されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【WLB◎年休123日/残業基本10時間未満/独身用社宅や家族手当あり/未経験から人事目指せる】 鉄道のホーム柵や野球場の来客数把握、回転すしの皿検知など様々な場所に使われている「センサー」に強みを持つ同社にて、人事職を募集します。 ■採用背景 現在、人事機能の強化を経営課題の一つと捉えており、HRシステムの導入や採用体制の見直しを進めています。今後の事業成長に向けて戦略的な人材獲得が不可欠であるため、人事部門の増員を図ることとなりました。 ■職務内容 ＜まずお任せすること＞ ・採用（中途、新卒） ＜ゆくゆくは下記人事業務全般携わっていただきます＞ ・労務管理（給与計算、就業管理等） ・社内教育 ・福利厚生業務 ◎まずはルーティン業務を身に着けていただき、上記の業務について知っていただきます。人事業務は年1回しか行わない業務も多いため、1年目はまず学んでいただく期間となります。 ◎先輩社員がフォローについて進めていただきますのでご安心ください。 ◎経験に応じてお任せする業務の調整をいたします。 ＜将来的にお任せすること＞ ・人事制度企画 ◎制度企画もメンバークラスの社員で行っており、人事業務の上流業務にも挑戦する環境がございます。 ■組織構成 部長、課長、30代女性1名、20代男性1名＊実務は課員2名で担当しております。　 ■魅力 ・人事部での未経験入社実績あり◎一人前として担当いただけるよう社内・社外研修を進めていきます。 ・賞与過去実績：4.27ヶ月分！鉄道、高速道路、商業施設、オフィス、テーマパークなど幅広い業界で使われており、また海外展開もしていることから業績も安定しています。 ・残業平均15時間程度（3〜4月の繁忙期は30ｈ程度、その他10時間程度）、年休123日、完全週休2日制とワークライフバランスの取りやすい環境です。 ・時短勤務相談可、産育休取得実績あり（復帰100％） ■当社の特徴 独自の「光技術」を製品に展開してきたメーカーです。その技術は産業界だけでなく鉄道、高速道路、商業施設、オフィス、テーマパークまで、身近な所でも活躍しております。ロボット業界からも注目され、直近数年間で売上高も倍増するなど様々な分野から当社のセンシング技術が必要とされています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆食の総合メーカー兼商社◆シェアトップクラス◆創業110年の老舗企業◆「色」「香り」「味」「食感」「機能・健康」のすべてを扱う企業◆業界のリーディングカンパニー◆食品添加物の研究開発、製造から販売までを一貫して対応◆ ■メインミッション： 当社でのDXの加速に伴い、事業成長に必要なコミュニケーション基盤とデバイスの需要は日々高まってきています。事業の拡大や多様性に対応できる戦略施策やゼロタッチ・パスワードレスなどの活用など、DXを加速させることがメインミッションとなります。 ■業務内容： 具体的には下記のような業務をご担当頂きます。 ・コミュニケーションの基盤と業務デバイスの戦略策定と実施 ・業務デバイスの管理、運用 ・コミュニケーションの基盤となるMicrosoft365の管理、啓蒙 ・NOC、CSIRTとの連携 ・社内システムヘルプデスクの運用 ■働き方： 社員が働きやすい会社を目指し、様々な福利厚生を用意しています。 ＜例＞退職金支給、家族手当、住宅補給金、残業手当、食事手当、バースデー休暇など ■当社について： 事業の特長は、多岐にわたる食品添加物全般を網羅していること。食品添加物・食品素材の開発・製造を中心に、介護食品や機能性食品の原料、医薬部外品原料の開発・製造も行っています。加えて、数百社にのぼるメーカーから食品添加物・食品素材を仕入れて販売する卸売業も手がけることで商社機能も併せ持つことで、20,000アイテムにおよぶ製品の提供を可能にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【当社について】 当社は都市銀行と大手ITコンサル企業の共同設立会社です。 創業より20年以上、大手銀行向けの情報システムの開発、保守、運営、また運営に関わるコンサルティング及び受託業務を行ってきました。 また、ネット銀行のシステム構築や個人・法人向けWebサービスのシステム構築など、多岐にわたりお客様に対し提案型ソリューションを行っております。 最高水準の情報技術と金融スキルを融合し、先進的な金融機関の専門的かつ高度な金融システムの構築ニーズに的確にお応えしています。 【業務内容】 Unix系(AIX,Linux)システムの構築及び運用保守作業を担当いただく予定です。 - サーバー基盤（AIX,Linux,RHEL, Windows, ESXi, Cloud環境）の設計、構築、保守（HW構成設計・構築・保守を含む） - ミドルウエア基盤（WAS, DB2,IWS,WMQ, Oracle,Storage(Storwize),PowerHA,Docker/Kubernates他）の設計、構築、保守 - NW基盤（Cisco, LoadBalancer, L3 switch他）の設計、構築、保守 - セキュリティー基盤（インターネット接続）の設計、構築、保守 - システム基盤の高可用性設計・構築 - システム基盤の仮想化設計・構築 - システム基盤のパフォーマンス・チューニング 変更の範囲：会社の定める業務

【★ビル・ホテルなど大規模改修工事に関わる経験活かす！新規立ち上げ部署の管理職候補★土日祝休！年休124日／売り上げ755億！信和グループ／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 ＼＼創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グループ／／ ホテルやビル等のリファイニングやリニューアルのプランニングを行い、マネジメント業務もお任せできる部長クラスの方を募集しております！ ■仕事内容： 古いオフィスビル・マンション・商業施設等の新規開発やリニューアル、バリューアップ等のプロジェクトにおける様々なフェーズにおいて、関連協力企業と共に以下対応していただきます。 ・建築・設備・工事に関する企画立案・提案 ・投資予算に合わせた工法・工種選定や、工事金額の妥当性評価 ・工事計画のスケジュール立案 ・協力会社に対するマネジメント　等 ■採用背景／ミッション： デベロッパーとして不動産開発や不動産賃貸業を行う当社。その中で開発部では土地・物件購入から出口戦略まですべてを担当しております。 これまで設計や施工・設備など、各担当でそれぞれ手探りで行ってきたリースアップを新規部署を立ち上げ、本格的に事業化していく方針です！ ホテルやビル等のプロとして施設の価値最大化をミッションに業務を推進いただける方を募集します。 ■働く環境 ◆残業20ｈ程：勤怠管理を徹底しており、繁忙期でも45ｈ以下！ ◆年間休日124日（土日祝）休日出勤をした場合は翌週に必ず振休取得！ ◆人間ドック：毎年本人と配偶者分の予約が可能 ◆インフルエンザ予防接種：同居している家族全員分 ◆家族手当充実：お子様1人当たり1万円／月 など ◆出産お祝い金：1人目30万／2人目50万／3人目200万！ ◆自社ビル勤務：地下には無料のトレーニングジムや、栄養満点で低価格の社員食堂も完備 働き方や、社員を大切にする社風で入社を決める方多いです◎ 変更の範囲：会社の定める業務

◎東証スタンダード上場の安定企業/平均勤続年数14年で定着性◎ ◎年間休日125日/土日祝休み◎/充実した福利厚生で長期就業可能 ◎社会貢献性の高い事業/連結売上高400億円超/グローバルに展開 ■採用背景 1958年の創業以来「環境を守る。未来を変える。」をミッションに浄化槽の製造・販売を主軸とした事業で拡大を進めて参りました。現在は海外にも目を向け、アジア圏を中心に事業進出をし日本のみならずグローバルの環境課題解決に取り組んでおります。今回事業を拡大に向けた増員にて募集いたします。 ■職務概要： 当社の主力事業である水処理プラント（下水処理施設、工場排水処理施設等）の施工管理をお任せいたします。オフィスビルや家庭に備え付けられるものから、工場／プラントの排水処理システムまで、ご経験スキルに応じて、幅広く担当いただきます。いずれの物件にしても、水と環境に関わる非常に社会貢献度の高いポジションです。 ■職務詳細 ・現場工程管理 ・現場にて下請け管理 ・現場安全管理 ・品質管理 ・原価管理（外注、支払い） ◇官公庁、有名大学の施工実績があり、業界でも確かな技術力・製品力を誇っております。 資格取得奨励制度があるため会社として個人のスキルアップを応援しており手に職をつけられる仕事です。 ■就業環境： 年間休日125日、時間外手当100％支給、家族手当や役職手当などの福利厚生も充実しており、長期的に就業できる環境が整っております。 ■魅力：〜人材への積極的な投資〜 当社では、水環境や住宅機器の販売施工など専門的な技術や知識が求められます。そこで一人ひとりの社員が着実にステップアップできるように階層別のキャリアプランを作成し、それに合わせた教育研修を実施しています。例えば、研修企業と提携しオリジナルの通信教育サイトを立ち上げ、ビジネススキルや管理者向けに部下のマネジメント法などの習得をサポート。資格取得を目指す方には受験費や交通費を会社で負担し、合格した際には報奨金を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 商業施設・オフィス・公共施設などの内装工事を手掛ける当社にて、内装工事の現場管理のお仕事をお任せいたします。大手量販店とも直接取引を実現し、安定した経営を実現。今回はリーダーポジションの募集です。 ■業務内容詳細： ◇工事現場の安全・品質・進捗管理 ◇施工管理図面の作成　確認、工程表に基づく進行状況の確認 ◇材料、作業員の手配とスケジュール管理 ◇現場での問題解決サポート、報告書の作成 ■案件詳細: 商業施設（新店舗）関連の案件が中心です。 オフィスやハウスメーカーなどの案件もございます。 ■ご入社後について： ご入社後はご経験に応じて、現メンバーの補助をお任せする場合もございます。※面接の中で適性を判断します。 ■組織構成： 内装工事事業部に配属いたします。3名で構成されています。 ■働き方について： ・会社として就業時間内に終わらせることを目標にしております。全社員にPC・iPhoneを支給し遠隔で内勤できるような環境を作っており、リーダーを中心に指定の時間内に終わるように段取りしています。 顧客は大手企業が中心の為、18時以降は連絡が繋がりにくい状況です。 内勤業務については事務と分担しており、現場管理に集中できます。 その結果、月平均は20時間・繁忙期でも31時間の残業です。