★Power Platformの普及活動支援〜ニーズの回収から業務効率化まで幅広く対応していただきます。教育体制も整っており、入社後はリーダーと一緒に作業を進めていく為、安心して作業することが可能です★ 【仕事内容】 Power Platformの普及活動支援を行っていただきます。 具体的には、エンドユーザーのお客様においてDX化促進のため、Power Platformを従業員に使っていただくためのガイドライン策定や普及イベントの開催に直近では携わっていただきます。入社後はリーダークラスの社員と組みながら、設計、製造、資料作成から携わっていただく予定です。 ■対象サービス Power Platform（Power Apps、Power Automate、Copilot Studio） ■チームの特徴 RPA/ローコード/AIを中心とした事業を立ち上げることを目指している新設チームです。 ■アイソルートの役割 RPA/ローコード/AIを中心とした事業を立ち上げるためお客様とタッグを組んでいます。アイソルートの役割は要件整理〜製造およびお客様説明資料などの作成に携わります。 　 【本ポジションの魅力】 ローコード/ノーコードの開発を市民開発者に行ってもらい、日頃の業務を効率化してもらうことが目的です。市民開発者は専門的な知識を持つようなエンジニアではなく、ローコード/ノーコードを用いてシステム開発を行う方のことを指します。 そのため、ユーザがどのようなことを求めているのかといった点から、そのニーズに対してどうアプローチをしていくか戦略を立てていくことができるのが一番の魅力です。 Power Platformのエンジニアとしてシステムを作る能力を付けることもできます。 その経験を踏まえて、エンジニアと非エンジニア両方の視点を持つ人材を目指すことができることも魅力です。 また、チームとしては今後拡大見込みでRPA開発の上流工程から携わり、一緒にチームを拡大させていくことへの面白さも魅力の1つです。 変更の範囲：【職務内容の変更範囲：会社の定める業務】

〜オリジナル開発している業務系システムは全国43都道府県で稼働中〜 〜地元長崎から九州の官公庁・自治体・文教・民間など地域貢献を中心に、全国でも事業を拡大中〜 官公庁、文教、民間企業へITソリューションを提供する当社にて、社外向けのシステム開発業務を行っていただきます。 ■業務内容： ・自社パッケージソフトの開発・維持 ・受託開発（官公庁、自治体、企業向けの業務システム） ・GIS（地理情報システム）やIoTを活用したソリューション開発 ・サーバ構築、ネットワーク設計、保守運用 など ■お客様先： ・官公庁、文教、民間企業（地域の中小企業から全国展開企業まで） 入社後は、スキルやご経験、適性に応じた製品やお客様をご担当いただきます。 長崎県内や九州のお客様だけでなく、業界最大手のゼネコンなど全国的な知名度を誇る民間企業とも取引がございます。 ■教育体制と評価制度： ＜教育＞ 期間や内容は入社時のスキルやご経験に応じて異なりますが、数か月〜1年ほどのOJTをベースとした研修を想定しており、 入社タイミングに関わらず、4月には新卒と同じ基礎研修にて 企業文化から製品理解など当社についての基礎から学んでいただきます。 ＜評価制度＞ 個人の目標を半期ごとに設定し、毎月の1on1面談にて進捗状況に関する振り返りを行っています。 振り返りの中で目標の修正は可能であり、定量面と定性面などをいくつかの項目にて達成状況を評価いたします。 ■当社の強み： ・官公庁・教育分野での圧倒的実績：売上の約8割が官公庁・自治体向けです。 ・GIS・GPS技術に特化し、地理情報を活用したシステム開発に強みがあり、土木技術とIT技術を融合したソリューション（例：車両運行管理、G&G-PLAIN）など最先端の技術開発がございます。 ・長崎や福岡を拠点に地方自治体や民間のDX推進に貢献しながら、全国への事業展開にも挑戦可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【自動化に強み／高収益の大手産業機械メーカー／右肩上がり成長中！5つの事業展開で半導体や物流など幅広く取引／賞与実績6.9ヶ月】 ■職務内容： 世界の最先端技術を駆使した半導体工場内での無塵対応の搬送車・自動倉庫などの搬送システムコントローラの仕様設計、プログラミングを行います。 また、半導体工場内で製作したソフトのUpdate、稼働監視等の業務もありますので、海外客先工場へ出張することがあります。 ■入社直後について： 入社後、伊勢事業所で6ヶ月程度の研修があります。 ※個人の熟練度等により延長・短縮の場合あり ■村田機械について： 「自動化」を軸に、クリーンFA（半導体）、繊維機械、ロジスティクス＆オートメーション、工作機械、情報機器の5つの分野に展開する産業機械メーカーです。 ※数字で見る村田機械（ https://recruit.muratec.jp/company/profile/ ） ・全事業部の売上のうち、海外売上の割合は60％以上、事業拠点は世界17カ国・36ヵ所へ広がっています。日・米・欧・亜の世界4極体制を整え、一層のグローバル化を促進。 ・売上高5000億規模！右肩上がり成長中／営業利益率18%を誇る高収益企業（2025年3月期/連結） ・従業員数・売上高ともに国内有数の規模ながら、非上場による経営戦略を展開 ・「なぜ？」という広い視野を持ち、自由にアイデアを発信／アイデアを自身でカタチにしていける環境。 ・年間休日120日以上・完全週休2日制／5日以上の連続休暇も取得可能で働き方良い。 ・時差出勤制度や時間単位有休、時間短縮勤務制度などライフスタイルなどに合わせて取得可。 ・責任ある仕事も早いうちから任せてもらえるような環境で、社員のチャレンジを後押しする風土 変更の範囲：会社の定める業務

〜「社会保障費破綻を防ぐ」介護×ロボット領域で、顧客価値をつくるCSのリード募集〜 ・103施設／2,500台導入の自立支援型ロボットで、介護現場のDX支援 ・若手から裁量大きく、CS体制をつくるフェーズの重要な役割 ・社会課題×ICTを掛け合わせ、顧客との伴走と成果創出を実感できる仕事 ◆会社について 急速に高齢化が進む中、2025年には団塊世代の高齢化が顕在化。社会保障費の圧迫や介護離職の増加などの課題に対し、当社は「見守り×自立支援×プライバシー保護」を実現する介護ロボットを展開しています。 ◆実績 設立6年で103施設／2,500台導入済み。更なる販路拡大を目指し、新たにカスタマーサクセス体制をスタートします。若手から経営視点・顧客視点で裁量を持ち、事業成長に伴走できる環境です。 ◆募集背景 売上昨対比160%の伸長、黒字経営が続く中、CS体制整備とお客様フォローの強化が急務。現場に近い立ち位置で課題を拾い、サービス価値を再設計していける人材を求めています。導入後はカスタマーサクセスやサポートとしてオンボーディング対応をいただきます。 ◆業務内容 ・顧客との定期フォロー（オンサイト・オンライン）による利用状況把握 ・利用データやフィードバックに基づく成功プランの設計・推進 ・問題解決のための技術調整・メンテナンス対応 ・補助金制度の案内や運用サポート ・導入後研修やマニュアル整備・支援資料作成 ・新機能導入のプロジェクトマネジメント・改善提案 ・CS指標（利用継続率、LTV、NPSなど）の設計と数値管理 ※組織体制…本社2名＋福岡1名（カスタマーサポート出身者のみ） ◆魅力ポイント ・社会課題へのインパクト：介護・看護現場の負担軽減に直結 ・裁量と成長：CS組織の立ち上げ・制度づくりに参加可能 ・技術 × ヒューマンケア：ロボットと人手を組み合わせた高度な支援 ・成果が見える：利用率や現場改善が直接、自分の成果として実感可能 ・経営視点の経験：売上・CSKPIの設計・改善を通じ、経営理解が深まる

◆◇100％自社開発のエンジニア（Mac版自社商品）／日本で数少ない独立系のパッケージソフト開発専門会社／残業月平均9時間／毎週水曜日はノー残業DAY／年休127日とメリハリのある働き方を実現可能◆◇ ■業務内容： 当社のエンジニアとして、担当予定の自社製品「MaLion、MaLionCloud（Mac版）」の開発・改善・運用をお任せします。製品の企画段階から、実際の開発、リリース後まで全て自社で関わることができるため、自らが開発した製品がどう役に立っているか実感しやすく、開発においても自律的にスケジュール管理が可能です。 ＜詳細＞ ・新機能の企画、要件定義、設計、開発、テスト ・既存商品の機能追加と不具合修正 ・お客様からの質問に関する調査（２次サポート） ・運用（環境構築、障害対応等） ■1日の業務の流れ： ・朝礼（チームで進捗確認） ・開発作業（設計、テスト、レビュー等を含む） ・2次サポート ■担当いただく製品について： 『MaLion（マリオン）』：https://www.intercom.co.jp/malion/ 情報漏洩対策やIT資産管理、社員の勤務状況の見える化を実現プライベートクラウド基盤上で運用します。 ■開発環境： ・O S　　　 : macOS ・言語　　　: Objective-C ・開発環境 : Xcode ・リポジトリ: git ■組織構成： ・製品ごとに６〜10名程度のチームに分かれておりメンバーは20代〜30代が中心です。 ・特許技術としての技術の提案を行うエンジニアも多数在籍しています。 ■就業環境： 現状、休日出勤や夜勤ほとんどありませんが繁忙期、障害対応・メンテナンス作業発生に伴い深夜残業や休日出勤が発生する可能性がございます。 深夜残業・休日出勤をする場合には、別途特別休暇・振替休暇を取得していただきます。 ■当社の強み： 日本では数少ない独立系のパッケージソフト開発企業です。受賞実績が豊富な自社開発オリジナルブランドを幅広く展開しています。 自社内で『企画・開発』『生産・販売』『サポート』まで一貫して実施しているため、顧客のニーズを反映させたサービス提供を叶えられます。 変更の範囲：会社の定める業務

大規模地方自治体（主に政令指定都市）向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守業務において、業務有識者として上流工程をご対応いただきます。 【想定プロジェクト】 現在遂行中の大規模自治体における標準化対応プロジェクトに参画いただき、弊社パッケージシステムに対する理解を深めていただくのと併せて、業務有識者としてお客様との仕様調整、システム設計、設計書レビュー等を実施いただくことを想定しております。 その後は全国の大規模自治体プロジェクトにおいて、軽自動車税の有識者として専門性を発揮頂きたいと考えております。 【配属予定部署】 パブリック事業ライン 首都圏住民情報ソリューション統括部 東日本住民情報ソリューション統括部 西日本住民情報ソリューション統括部 【配属事業部の紹介】 全国の大規模自治体向けのパッケージ開発からSI導入、保守まで一貫して対応しております。 現在対応している政令市税務システムSI作業はオフショアも含めると100人以上のチームです。軽自動車税チームは社員8人、パートナー15人程度のチームですが、若い人が多く元気なチームです。同等規模のプロジェクトへの参画を予定しております。 【採用背景】 地方自治体を取り巻く環境は急速に変化をしています。その中でも標準化対応は大きな変化であり、定められた期限の中で実施する必要があります。 このための要員体制強化を図っており、特に、軽自動車税については全国的に業務有識者が不足していることから、自治体軽自動車税業務経験をお持ちの方、または軽自動車税システムのSI、開発の経験がある方を急ぎ募集しています。 開発環境 【プロジェクト人数】 20〜100名（対象団体規模による） 【開発環境】 Oracle Java（Webアプリケーション） Windowsサーバ ガバメントクラウド（AWS） 【開発手法】 ウォーターフォール 【情報共有のツール】 Teams、Zoom 【本ポジションの魅力】 軽自動車税業務のエキスパートとして、全国の大規模自治体PJのSI、保守を対応できます。 現地作業、リモート作業を組み合わせたハイブリッドな働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜福岡地域限定職エンジニア/保守又は開発経験から設計経験へ/働きやすい環境有〜 ●福岡の勤務地限定職のエンジニアとして、長期的な勤務を希望される方を歓迎致します。 ●入社後はスキルアップ、希望に応じたキャリアアップを支援しています。 ●定着率95％／福利厚生・資格支援制度充実◎/平均残業時間15.9h ■業務内容 システム開発事業・サポート事業、パーキングシステム事業など様々な事業を展開する当社にて、Web系、業務系のシステム開発に携わる仕事です。 将来的に福岡でのリーダー候補として力を発揮していただける方を募っています。 ■具体的な業務内容 ・設計書、プログラミング、テスト計画書、テストケース、テストエビデンスの作成 ・品質及び進捗管理資料の作成 ・リリース計画書、リリース申請書の作成 ・システム保守作業（簡易リクエスト対応、リリース作業、調査、見積作業等） ■アサイン体制 必ずチームでアサインされ、5名以上のチーム体制で業務を行います。直属の上長と共に働くため、評価者が現場にいないことはなく、しっかりと上長から評価されます。 ■弊社の特徴・本ポジションの特徴 ・半世紀以上の実績とノウハウによる顧客基盤 └プライム案件8割以上で大手顧客との取引実績多数有、経験を幅広く積むことが可能 ・安定した基盤 └大手優良企業ならびに自治体との強固な信頼関係のもと、長年にわたり取引を継続。ストック売上比率8割以上 ・働きやすい環境・実績（2024年度実績） └平均勤続年数：11.0年 └平均月間法定外労働時間：15.9時間 └年次有給休暇取得率：83％ 【諸手当】 ・資格手当、育児手当、特別勤務手当、住宅手当（規定支給あり） ■参考資料 ★YouTube チャンネル「QuizKnock」とのタイアップ動画です★ 会社を知っていただく上で見ていただきたいです。 【50年前の未来予想の答え合わせをしてみた】 https://youtu.be/WG5RUFdV9R8 【クイズ王伊沢×NCD下條社長対談】NCDが社員と共に目指す未来 https://youtu.be/VFV48AS_qW8 変更の範囲：会社の定める業務

◆20代多数活躍中！顧客のヴィジョンを形にする2018年設立の成長企業 ◆月残業15ｈ程度／リモート可／有給取得95%／育休取得80%超 同社は基幹・Web系システムを中心としたアプリケーションソフトウェアの設計・開発を担う企業。 ■業務内容：まずは開発工程から、ゆくゆくは要件定義までお任せ（業務アプリケーション・ERP導入・取引先の自社製品開発の依頼等） ◎微経験者も安心の環境：入社直後の研修参加後、スキル経験により、入社数週間〜数か月程度で案件に配属。常駐メインですが、MGRがメンバーをアサインするチーム制のため、必ず先輩社員と同じ案件に携われます！外部・内部研修にも参加でき、案件配属後も定期MTGの実施など充実のフォロー体制です。 ・言語：Java/C系言語/.NET、DB：Oracle ・プライム：2次請け＝２：8、23区内常駐９割、出社：在宅＝５：５（ほぼ全ての案件でリモート可※頻度は案件による） ・取引先例：伊藤忠テクノソリューションズ様、インテリジェントウェイブ様、ポスタス様、コアコンセプトテクノロジーズ様　等 ■評価制度：年１回の人事考課にて、160項目5分類「共通技術・専門技術・ヒューマンスキル・ビジネススキル・自社業務」を9段階で評価。職位ごとに取得すべき点数があり、点数制のため成長ポイントも可視化しやすい制度です。昇格の叶わなかった方は半年後に再考課のチャンスもあります。※MGRは現在代表含め７名（29歳〜） ■同社の魅力：社員数35名と少数精鋭ですが、全員がエンジニアのため教育体制が充実しており、文系出身者もスキルアップしながら活躍中！様々な社内イベントで社員同士の交流も深めやすく、プライベートも充実できる環境です。 ◎仕事を頑張る分全力で楽しむ！充実の社内イベントで横のつながり◎　例）BBQ、飲み会、CES視察旅行（海外）など。CESは前年成長の著しい社員から3名ほど参加可能、入社３年目の若手社員も参加実績あり！ ◎エンジニアとして挑戦したい案件を積極的に獲得！営業専任担当がおらず、MGR自ら開発方針を決めます。案件ごとの決算賞与もモチベーションUPにつながっています。 ◎資格取得制度（全額サポート）充実！同社推奨の資格（例：Java Silver）は合否問わず受験料を全額支給しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜C言語の経験を活かす！／業界大手で福利厚生が充実！安定して働く／年休123日／研修しっかりで着実にスキルUP〜 ■業務概要： システム開発に関して、詳細設計からプログラミング、単体テストまで担当します。 ■業務詳細： ◇具体的には、要件定義に基づいてシステムの詳細設計書を作成し、C言語を使用してシステムのコーディングを行います。 ◇また、SQLを用いたデータベース操作や、ProC、ProCOBOLを使用したホスト変数を含むプログラムの開発も含まれます。 ◇さらに、作成したプログラムが正しく動作するかを確認するためのテスト仕様書を作成し、テスト仕様書に基づいてプログラムの単体テストを実施します。 ◇不具合がないかを確認し、定期的にレビューや進捗報告を行い、プロジェクトの状況を共有します。 ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜お取引社数3,900社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜キャリアドック制度＞ 同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。 当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。 エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。 ＜FA制度＞ エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。 転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。 ■月残業20時間程度： 当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。 また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。 ■スキルアップ支援体制： ◇24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能。 ◇Zoomにて技術研修を月数回開催。プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ◇スキルUPが給与UPにつながる。アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP。 変更の範囲：会社の定める業務

〜上場大手グループのユーザー系IT企業／福利厚生◎／リモート可／【アプリエンジニア】〜 ■職務内容 ・Webアプリケーションの企画、開発 ・業務プロセスの改善・最適化 ・プロジェクトマネジメント ※ご自身の経験・志向に合わせて業務をお任せします。マネジメントや組織作りに携わることも可能です。 ■開発サービス ・導入実績国内No1の安否確認サービス ・人事向けクラウドサービス ・顧客向けシステム開発　等 ■主な開発環境 〔言語〕C#、ASP.NET、HTML、javascript、python、Java、PHP 〔環境〕Windows、VisualStudio、Linux 〔DB〕 SQLServer、Oracle、DB2、PostgresDB、MySQL　等 ■セコムトラストシステムズについて： 【国内最高水準のセキュリティ・最大級のデータセンターを保有／利用者数No,1の安否確認サービスが強み】 同社は約54,000名の社員数を有するセコムグループの戦略的IT中核会社です。日本最大規模かつ国内最高水準のセキュリティと高い堅牢性を有する「セキュアデータセンター」を拠点に、情報セキュリティ、企業のBCP（事業継続計画）支援サービス、セコムクラウド（機能レンタル）サービスなどトータルな情報サービスをセコムグループだけでなく一般企業や公共団体の顧客に向けても提供しております。 【大手グループならではの福利厚生と働き方】 セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではといえる充実の福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。当社単体1000名以上の社員が従事する中で月の平均残業時間は20時間以内、また現在ではリモートワークも柔軟に取り入れており、週4回の在宅比率が基本となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度やリフレッシュ休暇、時短勤務制度など、家庭を持つ社員でも安心の制度が整っており、平均勤続年数も15.6年と高い水準となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

【生涯エンジニアとして活躍できるようにサポート／ワークライフバランス・福利厚生充実◎】 ■業務内容 基幹システム・システム自動化推進をお任せします。 大手半導体メーカーでの基幹業務システムやシステム自動化の企画、開発、運用保守などをご担当いただきます。 ■具体的な業務 ・システム開発の要件定義・整合 他部門との連携を強化し、要件の整合やパートナーへの指示・確認、課題の発掘や優先順位付けを行います。 ・システム開発・運用: スクラッチ開発、ローコード開発、パッケージ導入など、さまざまなアプローチでシステム要件定義や概要設計を担当します。 ・サイバーセキュリティとITインフラ: サーバやネットワーク機器の導入から保守運用まで幅広い業務を担当します。 ■顧客先 国内大手半導体メーカーに常駐いただきます。 ■当社について 1971年の創業以来、当社は製造系人材サービスのパイオニア企業として、産業界と労働市場の発展に貢献してまいりました。長年培ってきたノウハウを活かし、製造派遣、製造請負、人材紹介などの幅広い人材サービスを提供しています。全国に広がるネットワークを活かし、大手メーカーから専門性の高い企業まで、多様な活躍のステージを提供しています。 ■グループ方針 当社グループは「働く機会と希望を創出する」というミッションに基づき、企業と人の成長を支援する人材ソリューションサービスで、働く人が働きがいを持ち、成長していける職場を作り上げていくとともに、社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指し、「高い成長力のある企業グループに変革する」ための取り組みを推進しています。

理系出身者歓迎/制御系の知識を活かせる/IT×OT/フレックス/未経験×ローコード開発 ■業務内容： ・ビル、大型ショッピングモール等における、空調や照明などを一元管理できるシステムの設計から導入、メンテナンス等 ・データセンターやスマートシティ等における、デジタル化業務支援・構築・導入 ※制御系、監視系の言語を勉強されている理系出身者活躍中です。 ■業務詳細： ・建物設備に関わる監視制御システム作成 ・クライアントとヒアリング・打ち合わせ ・監視制御システムの設計アプリケーション作成／試験・セットアップ作業 ・設置に伴う工事の立会・試験調整業務 ※施工に立ち会う場合やシステムを立ち上げる際に現場へ行き、確認作業を実施します。 ※集積回路や制御系の勉強を学生時代にされていて、少しでも知見がある方であれば、当社の業務に活かすことができます。 ◎入社後 ・入社後1週間は先輩が業務やツールの使い方について教えます。 ・その後は先輩と一緒にプロジェクトに参画し、既存のシステムに対してローコード開発で機能追加など簡単な業務から担当します。 ※コーディング作業などはなく、未経験者でも行える作業です ※約1年後には打ち合わせなどの顧客折衝にも挑戦できます。 ◎出張について ・顧客は日本全国にいるので、現場立ち合いの際は、全国に3日〜1週間ほど主張に行く可能性がございます。 ・海外メーカーから製品を輸入しているので、年に数回海外へ出張の可能性もあります。 ■理系バックグラウンドを活かすポイント： 回路や制御系の知識が少しでもありますと同社業務に大いに生かしていただくことが出来ます。専門的な知識を覚えて頂くことが重要なポジションのため、キャッチアップいただくスピードも速くなります。 ■組織構成 ・社員：22名（バックオフィス：2名、カメラ監視：2名、技術者：18名） ※工場オペレーター、ビルのメンテナンスなど理系出身者はもちろん、様々な経験をお持ちの方がいます。 ■教育体制 ◎充実したフォロー体制 案件は2人以上のチームで行います。独り立ちまで1年程を目安としますで、安心して働ける環境です。まずは得意なものから取り組んでいただき、先輩による指導のもと、徐々に他の業務もお任せします。 変更の範囲：会社の定める業務

□■米国マイクロソフト社×上海市の出資による合弁会社として設立・Wicresoftの100％出資日本法人です／在宅勤務可／年間休日125日／残業20h以内程度／退職金有り■□ ■業務内容 Microsoft365に関する各種アプリケーションの開発を担当していただきます。主には、SharepointやPowerPlatformなどの開発やDynamics365の開発など、導入支援やカスタマイズ、アドオン開発などを担当していただきます。提案活動や要件定義/設計/開発/テストなど幅広く経験を積んで頂きます。 ■業務詳細 ・PowerPlatform(PowerApps/Automate）の開発（社内申請ワークフローの開発など） ・オンプレ業務システムからMicrosoft365への移行業務 ・SharePoint Online 導入支援サービス（企業ポータル・掲示板のリプレースなど） ・Dynamics 365 導入支援サービス　（販売管理、営業管理システムなど） 　 ■職務の特徴 プロジェクト例としては、「Microsoft365 導入支援サービス」や「Notes から Microsoft365 へのマイグレーションサービス」などがございます。有名企業のプロジェクトに挑戦し、キャリアアップしていきたい方にはマッチした環境です。 ■入社後について 入社後は後輩育成もお任せ予定です。またご経験・希望に応じて、マネージャー候補としてパートナー企業の管理などもお任せし、幅広くご活躍いただくことを期待しております。 《会社概要》 グループ全体で10000名以上のスタッフが中国、米国、欧州、そして日本のオフィスにおいて働いています。ウィクレソフトは、常に業界をリードする技術革新とソリューションプロセスの提供により多くの顧客から高い評価を得ています。当社は2006年に設立され、東京本社、大阪、名古屋、広島にて日本の顧客向けに事業を行っています。アウトソーシングビジネス、ソリューションビジネスそしてプロダクトビジネスを柱として、システム開発、インフラ構築等を行っています。特にマイクロソフト製品活用技術では他社の追随を許さず、上海本社と連携して、オフショア開発も活発に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■米国マイクロソフト社×上海市の出資による合弁会社として設立・Wicresoftの100％出資日本法人です／在宅勤務可／年間休日125日／残業20h以内程度／退職金有り■□ ■業務内容 Microsoft365に関する各種アプリケーションの開発を担当していただきます。主には、SharepointやPowerPlatformなどの開発やDynamics365の開発など、導入支援やカスタマイズ、アドオン開発などを担当していただきます。提案活動や要件定義/設計/開発/テストなど幅広く経験を積んで頂きます。 ■業務詳細 ・PowerPlatform(PowerApps/Automate）の開発（社内申請ワークフローの開発など） ・オンプレ業務システムからMicrosoft365への移行業務 ・SharePoint Online 導入支援サービス（企業ポータル・掲示板のリプレースなど） ・Dynamics 365 導入支援サービス　（販売管理、営業管理システムなど） 　 ■業務の特徴 プロジェクト例としては、「Microsoft365 導入支援サービス」や「Notes から Microsoft365 へのマイグレーションサービス」などがございます。有名企業のプロジェクトに挑戦し、キャリアアップしていきたい方にはマッチした環境です。 ■入社後について： 入社後は後輩育成もお任せ予定です。またご経験・希望に応じて、マネージャー候補としてパートナー企業の管理などもお任せし、幅広くご活躍いただくことを期待しております。 《会社概要》 グループ全体で10000名以上のスタッフが中国、米国、欧州、そして日本のオフィスにおいて働いています。ウィクレソフトは、常に業界をリードする技術革新とソリューションプロセスの提供により多くの顧客から高い評価を得ています。当社は2006年に設立され、東京本社、大阪、名古屋、広島にて日本の顧客向けに事業を行っています。アウトソーシングビジネス、ソリューションビジネスそしてプロダクトビジネスを柱として、システム開発、インフラ構築等を行っています。特にマイクロソフト製品活用技術では他社の追随を許さず、上海本社と連携して、オフショア開発も活発に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■米国マイクロソフト社×上海市の出資による合弁会社として設立・Wicresoftの100％出資日本法人です／在宅勤務可／年間休日125日／残業20h以内程度／退職金有り■□ ■業務内容 Microsoft365に関する各種アプリケーションの開発を担当していただきます。主には、SharepointやPowerPlatformなどの開発やDynamics365の開発など、導入支援やカスタマイズ、アドオン開発などを担当していただきます。提案活動や要件定義/設計/開発/テストなど幅広く経験を積んで頂きます。 ※経験やご希望に応じて、リーダーやマネージャー候補としてお迎えします。 《業務詳細》 ・PowerPlatform(PowerApps/Automate）の開発（社内申請ワークフローの開発など） ・オンプレ業務システムからMicrosoft365への移行業務 ・SharePoint Online 導入支援サービス（企業ポータル・掲示板のリプレースなど） ・Dynamics 365 導入支援サービス（販売管理、営業管理システムなど） 　 ■職務の特徴 ・プロジェクト例としては、「Microsoft365 導入支援サービス」や「Notes から Microsoft365 へのマイグレーションサービス」等がございます。 有名企業のプロジェクトに挑戦し、キャリアアップしていきたい方にはマッチした環境です。 ■入社後について： 入社後は後輩育成もお任せ予定です。またご経験・希望に応じて、マネージャー候補としてパートナー企業の管理などもお任せし、幅広くご活躍いただくことを期待しております。 《企業概要》 ・グループ全体で10000名以上のスタッフが中国、米国、欧州、そして日本のオフィスにおいて働いています。ウィクレソフトは、常に業界をリードする技術革新とソリューションプロセスの提供により多くの顧客から高い評価を得ています。 ・同社は2002年に米国マイクロソフト社と上海市の出資による合弁会社として設立された、Wicresoftの100％出資日本法人であり、日本・米国・欧州・中国で事業を拡大している企業グループの一員です。 ・特にマイクロソフト製品活用技術では他社の追随を許さず、上海本社と連携して、オフショア開発も活発に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎政府系金融機関の日本政策投資銀行の案件で、安定感抜群 ◎開発経験をいかしPL・PMを目指せる ◎フレックス/在宅可/住宅手当あり/退職金あり ◎クライアントと良好な関係を築きつつ、積極的な提案が評価されます。一人当たりの裁量権が大きい当社にて、提案スキルを高め、キャリアの幅を広げていきたい方を歓迎します！ ■担当いただく役割： 日本政策投資銀行の行内システム開発・保守サポート業務におけるプロジェクトリーダーを担当していただきます。 ■具体的な業務内容： ・案件は全てプライムであり、エンドユーザと直接打合せを実施し、業務面からの改善提案、要件定義をし、システムの設計、開発を行います。 ・開発後もサポート契約を結び、日常業務の支援、相談を受け、システムの改訂・機能追加などの対応を行います。 ・システムの種類は情報管理系が多く、また環境としては.NETが一番多く、その他Java、VBA、RPA、既存パッケージやクラウドサービスの導入／保守などの案件もあります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事のスタイル・必須要素： ・チーム構成としては10名前後となり、プロジェクトリーダーとしてチームメンバーと共に案件を担当していただきます。 ・案件規模は小〜中規模（5〜30人月）が多く、チームで複数案件を並行開発するスタイルとなります。 ■入社後身に着けられるスキル・経験： プライム案件である為、よりエンドユーザに近い距離で業務面からの改善提案及び設計・開発を行うことができます。 【専門スキルなど】 ・上流工程からのシステム開発経験、計画立案、提案力 ・プロジェクト管理スキル ・顧客折衝能力、プレゼンテーションスキル、問題解決スキル、ファシリテーションスキル 【業務知識】 ・金融系の業務知識 ■業務のやりがい： ・日本政策投資銀行グループのIT戦略会社として、上流〜開発〜運用保守まで一貫したリューションを顧客へ提供するため、より広い視点で業務に携わることができます。 ・顧客が親会社である為、単なる1ベンダーではなく日本政策投資銀行の一員という立場で顧客と共に中長期を見据えた提案や開発に携わることができます。

【年休125日／完全週休二日制／福利厚生充実／創業75年以上を誇る安定企業／平均勤続年数19年と落ち着いてじっくり働くことができることも大きな魅力です】 ■業務内容： ・システム設計、プログラム開発、システム構築全般 ・業務アプリケーション構築 ・WEBアプリケーション構築 ※旅行業、金融業向け、または製造業等へ向けた販売管理・生産管理等の基幹システムとなります。 ※開発言語・・・C#.NET、ASP.NET、VB.NET、Java等 ■将来キャリア： ・経験の浅い方はPGからのキャリアスタートとなりますが、入社後3〜5年程度でSEとして上流工程（お客様へのご提案・設計）に従事して頂くことも可能です。 ・経験豊富な方は、入社当初から上流工程（お客様へのご提案・設計）まで活躍の幅を拡げていただくことも可能です。 ■同社の歴史： ・1949年四国電力業務を専門に請負う「電気設備工事会社」として設立しました。 ・1967年〜東芝特約代理店として「コンピュータ事業」に進出、電設部門と電算部門の複合経営により安定成長を遂げてきました。 ・近年の急速な時代変化や技術革新の多様化に対応、（1）情報システム部での金融業、旅行業等向けの基幹業務のソフトウェア開発、（2）医療情報システム部での医療事務コンピュータや電子カルテシステム等の医療分野のシステム構築の2本柱を軸に、提案・設計から施工・開発・アフターまで一貫したサービス提供を行っています。 ・本社事業所のほか、高松支店、東京営業所、岡山営業所があり、幅広く業容を拡大しております。 ・コンピュータが普及する前の1967年からコンピュータ事業に進出、時代の流れとともに事業内容を変え社会に貢献してきました。 ・2024年に創業75周年を迎え長期にわたり安定経営。「電気設備で世の中を便利に」という創業当時からの想いは、「安心で便利な新しい社会づくりにコンピュータ技術で貢献」という会社理念の根幹となり脈々と続いています。 変更の範囲：無

【年休125日／完全週休二日制／転勤なし／福利厚生充実／創業75年以上を誇る安定企業／平均勤続年数19年と落ち着いてじっくり働くことができることも大きな魅力です】 ■業務内容： ・システム設計、プログラム開発、システム構築全般 ・業務アプリケーション構築 ・WEBアプリケーション構築 ※旅行業、金融業向け、または製造業等へ向けた販売管理・生産管理等の基幹システムとなります。 ※開発言語・・・C#.NET、ASP.NET、VB.NET、Java等 ■将来キャリア： ・経験の浅い方はPGからのキャリアスタートとなりますが、入社後3〜5年程度でSEとして上流工程（お客様へのご提案・設計）に従事して頂くことも可能です。 ・経験豊富な方は、入社当初から上流工程（お客様へのご提案・設計）まで活躍の幅を拡げていただくことも可能です。 ■同社の歴史： ・1949年四国電力業務を専門に請負う「電気設備工事会社」として設立しました。 ・1967年〜東芝特約代理店として「コンピュータ事業」に進出、電設部門と電算部門の複合経営により安定成長を遂げてきました。 ・近年の急速な時代変化や技術革新の多様化に対応、（1）情報システム部での金融業、旅行業等向けの基幹業務のソフトウェア開発、（2）医療情報システム部での医療事務コンピュータや電子カルテシステム等の医療分野のシステム構築の2本柱を軸に、提案・設計から施工・開発・アフターまで一貫したサービス提供を行っています。 ・本社事業所のほか、高松支店、東京営業所、岡山営業所があり、幅広く業容を拡大しております。 ・コンピュータが普及する前の1967年からコンピュータ事業に進出、時代の流れとともに事業内容を変え社会に貢献してきました。 ・2024年に創業75周年を迎え長期にわたり安定経営。「電気設備で世の中を便利に」という創業当時からの想いは、「安心で便利な新しい社会づくりにコンピュータ技術で貢献」という会社理念の根幹となり脈々と続いています。 変更の範囲：無

【年休125日／完全週休二日制／福利厚生充実／創業75年以上を誇る安定企業／平均勤続年数19年と落ち着いてじっくり働くことができることも大きな魅力です】 ■業務内容： ・システム設計、プログラム開発、システム構築全般 ・業務アプリケーション構築 ・WEBアプリケーション構築 ※旅行業、金融業向け、または製造業等へ向けた販売管理・生産管理等の基幹システムとなります。 ※開発言語・・・C#.NET、ASP.NET、VB.NET、Java等 ■将来キャリア： ・経験の浅い方はPGからのキャリアスタートとなりますが、入社後3〜5年程度でSEとして上流工程（お客様へのご提案・設計）に従事して頂くことも可能です。 ・経験豊富な方は、入社当初から上流工程（お客様へのご提案・設計）まで活躍の幅を拡げていただくことも可能です。 ■同社の歴史： ・1949年四国電力業務を専門に請負う「電気設備工事会社」として設立しました。 ・1967年〜東芝特約代理店として「コンピュータ事業」に進出、電設部門と電算部門の複合経営により安定成長を遂げてきました。 ・近年の急速な時代変化や技術革新の多様化に対応、（1）情報システム部での金融業、旅行業等向けの基幹業務のソフトウェア開発、（2）医療情報システム部での医療事務コンピュータや電子カルテシステム等の医療分野のシステム構築の2本柱を軸に、提案・設計から施工・開発・アフターまで一貫したサービス提供を行っています。 ・本社事業所のほか、高松支店、東京営業所、岡山営業所があり、幅広く業容を拡大しております。 ・コンピュータが普及する前の1967年からコンピュータ事業に進出、時代の流れとともに事業内容を変え社会に貢献してきました。 ・2024年に創業75周年を迎え長期にわたり安定経営。「電気設備で世の中を便利に」という創業当時からの想いは、「安心で便利な新しい社会づくりにコンピュータ技術で貢献」という会社理念の根幹となり脈々と続いています。 変更の範囲：無

〜SES出身の方活躍中/エンジニアの経験を活かし、働きやすい環境とキャリアアップ両軸叶え年収を上げたい方へ〜 【概要】 ・某金融機関の勘定系システムにおいて、設計、開発、テストに取り組んで頂きます。 ・将来的には、上流工程（要件定義等）や、PL・PMなど、スキルアップに挑戦する機会が多くあります。 【詳細】 ・富士通汎用機で開発しておりますが、今後はオープン化を予定しています。 ・開発範囲はオンライン〜バッチ処理と全般で、基本設計書、詳細設計書、手順書等、資料は充実しています。 【募集背景】 ・プロジェクトの体制強化のための募集です。 ・将来の更改案件に向け、チームの若返りを図っていきます。 【魅力】 ・勘定系システムのため、銀行業務に関する知識を身に着けることができます。 【働き方】 ・当社社員（リーダー）とともに10名前後（ビジネスパートナー含む）の体制で、プロジェクトにご参画いただきます。 ・当社のメンバから直接アドバイスを受けながら、プロジェクトを進められます。 ・原則作業現場に出勤となりますが、業務状況によってテレワークも可能となります。 【導入実績】 ・銀行の勘定系システム開発 【社員の年収例】 710万円/経験20年（42歳）PL（月給：基本給433,000円＋別途報酬・手当） 520万円/経験10年（32歳）SE（月給：基本給277,000円＋別途報酬・手当） 400万円/経験 3年（25歳）プログラマー（月給：基本給21万円＋別途報酬・手当） ※手当詳細は別項目参照 変更の範囲：会社の定める業務

教育・福利厚生充実◎／残業月平均9.7h程度／ブランク・転職回数など経歴は一切不問！『現場で開発したい！』という想いを叶えられる環境があります。中長期でキャリア形成したい方にオススメです！ ■業務概要： 当社のITエンジニアとして開発をお任せいたします。【横浜エリア】を中心にスキルとご希望に合わせて配属先をご提案いたします。入社後はOJTを通して先輩社員がサポートしますのでご安心ください。上流〜下流まで様々な開発プロジェクトがあります。 『1分でわかるキャルガイド』https://recruit-cal.com/calguide/ ■プロジェクト事例 プロジェクト数は月4000件以上。希望に合った業務を担当できます。 ＜オープン・Web系＞ 生産管理、人事・給与、物流管理、会計のシステム、ECサイト構築／スマホ向けアプリ開発／Webアプリ開発 環境：Java,C#,VB,VB.net,ASP,HTML,CSS,PHP,JavaScript,SAP ＜インフラ系＞ 官公庁向けITインフラの移設・増強／クラウド・仮想環境構築／DBチューニング業務／サーバー・ネットワーク運用監視／ヘルプデスク 環境：VMware,Hyper-V,Cisco,YAMAHA,Juniper,AWS ＜汎用系＞ 金融系、生保系、社内基幹、公共機関システム 環境：COBOL,PL/I,PL/SQL,RPG,DB2 ■キャリアパスについて： スペシャリストとしてSE、PGとして従事していただく、もしくはマネジメントとしてご活躍いただいている方もいらっしゃいます。 ■当社について： ＜希望を叶えられる豊富な案件＞ 当社の強みは営業力です。20名以上の営業社員がおり、エンジニアの経験・スキルに合った案件を取得することが可能です。営業社員が案件紹介からアサインまで行わせていただきます。また、当社にはカウンセラーが在籍しており（IT業界出身者もおります）、面談を随時行うことでエンジニアが働きやすい環境を整えております。 ＜柔軟な働き方＞ 当社では充実した制度・福利厚生も多数ご用意しております。育児・介護休暇制度、短時間勤務等ご自身のご都合に合わせて取得できる制度から、オフィスコンビニ制度やジム・宿泊施設等割引と幅広い制度をご利用いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【転勤無／働きやすさ抜群、有給取得率66％、育休復帰率100％／東証プライム上場グループ企業】 製造・流通・サービス・公共といった業種のシステム構築をはじめ、様々な業種のシステムインテグレーションをベースに、地方自治体などのコンサルティングなどを行う当社にてSEの仕事をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 エンドユーザーから直接のお仕事と、SIer・メーカー系を通していただく仕事と大きく2パターンに分かれます。 いずれにしてもお客様のお困りごと、課題を我々が作成したシステムやサービスで解決に導くお仕事です。 お仕事の規模にもよりますが、「要件ヒアリング→設計→製造→テスト→リリース」が基本的な作業サイクルです。 ■業務の特徴： プロジェクトの規模は大・小、様々ですが、全体のうち自社での請負開発が6割、常駐先での業務が4割となっております。 特定の業界からの案件のみではなく、幅広く受注しているためスキルの幅を広げていただけます。 現状はJavaを生かせる案件が多いです。 ■組織体制： 当社は全体で100名程度の組織となっており、そのうち90名以上がエンジニアです。（男性：女性＝8：2） ■働き方： ◇長期勤務社員や、家庭持ちの社員も多く在籍する同社は働きやすい環境や、アットホームでフランクな会社づくりに取り組んでいます。福利厚生・研修制度の充実や社員の約2割が女性で育休・産休復帰率は100％です。 ◇有給取得率が日本の平均が45％に対し66％と非常にお休みがとりやすい環境です。 ◇新卒入社者の離職率1.7％と離職率も非常に低い環境です。 ◇月間の平均残業は20時間程度と安定しています。 ■当社について： 当社は、株式会社クロスキャットの100％子会社として、2021年4月1日に誕生しました。 当社は、株式会社クロスキャット時代に培った長年の実績とノウハウを活かし、製造・流通・サービス・公共といった業種のシステム構築をはじめ、様々な業種のシステムインテグレーションをベースに、地方自治体などのコンサルティングなど、幅広い事業展開を目指しております。

【自社SaaSソフトウェアのスタートアップ企業です！】 ■業務内容 ・新機能・新プロダクトの企画・開発 ・顧客要望に基づく機能追加・改善 ・制度改正に伴う影響分析とシステム対応 ・他システムとのデータ連携機能開発 ・導入・サポート業務フローの設計・運用 ・アーキテクチャ設計・運用改善 ■業務詳細 ・税務関連業務を自動化するための複数の製品を自社で開発しています。 制度改正対応や機能追加、データ連携、運用設計などを担当する開発メンバーを新たに募集しています。 ・開発責任者の元で、開発メンバーとして下記業務をお任せします。コーディング等よりも設計・要件定義フェーズをメインに関わっていけるのが特徴です。 ・将来的には製品責任者としてのキャリアパスも描けるポジションです。経験が浅い方もしっかりフォローします！ ■特徴 法人税申告書をAIで自動作成するSaaSを開発する成長企業です。 税務×テクノロジーの融合により業務効率化を推進。少人数の開発体制で裁量が大きく、上流工程から製品づくりに携われる環境です。 ■資格取得に関して 当社が定める資格を取得された場合は奨励金を支給するなど、入社後もエンジニアの技術向上をサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場グループの安定基盤／SEとして多様な業界のシステム開発を担当し、成長機会が豊富／株式会社クロスキャットの100％子会社／離職率5％程】 ■業務概要 当社は製造・流通・サービス・公共分野など、幅広い業界向けのシステム構築やコンサルティングを展開しています。システムエンジニアとして、要件定義から設計・開発・テスト、リリース、運用まで一連の開発業務を担い、エンドユーザー直請けや大手SIer・メーカー系プロジェクトも手掛けます。プロジェクトは自社請負開発6割、客先常駐4割で、課題解決型の提案やAI・BIなど新技術領域にも挑戦可能です。 ■業務詳細 ・顧客要望のヒアリング、課題抽出、最適なシステム提案 ・要件定義〜基本設計・詳細設計・プログラミング（主にJava） ・テスト計画立案・実施、品質管理、リリース、保守運用 ・社内外開発メンバーやBP（ビジネスパートナー）との連携・調整 ・AIや自社製品開発プロジェクトへの参画機会 ■扱うサービス 業務系システム、BIツール、AI関連ソリューション、公共事業向け大型システム等 ■組織構成 社員約100名のうち90名超がエンジニア。4事業部体制で専門性を高めています。 ■業務の魅力 多様な業界・規模のプロジェクトに関わりながら、提案力や技術力を高められます。自分の志向や成長段階にあわせてSE、リーダー、PLなど多様なキャリア形成が可能です。 ■教育体制 OJTや研修制度が整い、AIや最新技術にも積極的に取り組める環境です。 ■就業環境 有給取得率66％、育休復帰率100％、残業月平均20h、水曜定時退社など、ワークライフバランスを重視。 ■想定されるキャリアパス 技術を磨きながらPLやチームリーダー、組織運営など多様なキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 当社は、株式会社クロスキャットの100％子会社として、2021年4月1日に誕生しました。当社は、株式会社クロスキャット時代に培った長年の実績とノウハウを活かし、製造・流通・サービス・公共といった業種のシステム構築をはじめ、様々な業種のシステムインテグレーションをベースに、地方自治体などのコンサルティングなど、幅広い事業展開を目指しております。 変更の範囲：本文参照 変更の範囲：本文参照

【社員の意見を反映◎カジュアル服OK・休憩コーナー・お菓子BOXなど楽しく働ける環境づくり／年休122日×平均残業12.6時間でプライベートも充実】 ■職務概要 企業向けパッケージシステム「GRANDIT」の開発〜導入を担当頂きます。 ※「GRANDIT」とは、複数社のノウハウを活かした製品開発で生まれた、純国産の完全Web-ERPとなります。 ■GRANDITの特徴 ・導入企業数1,400社以上 ・オールインワン／幅広い企業規模や業種に対応 ・コンソーシアム複数社の独自ノウハウを結集 ・クラウドサービス『GRANDIT miraimil』を展開 ■業務内容 ・パッケージシステム「GRANDIT」の開発業務 ・パッケージの導入（打合せ、設計、操作説明等） ・使用方法に関する問合せへの調査、回答 ・プログラム／データの解析 ・カスタマイズ対応 ■開発環境 ＜言語＞ SQL . C＃ . Java . PHP . JavaScript .Visual Basic(VB.NET) ＜フレームワーク＞ Struts . Java EE . .NET Framework ■チーム構成 2名〜10名程度でシステム開発しており、平均的なチーム構成は2名〜3名程度となります。 ■配属部署 パッケージソリューション事業部：現在15名の社員が活躍しています。（2025年2月時点） ■教育体制 ・年次研修：3年次、5年次、10年次には同期で集まり、これまでの経験を共有するとともに、今後の目標設定を行い、切磋琢磨していきます ・階層別研修：目的や対象に合わせた研修を行っています（管理職研修、PM研修等） ・その他：e-learningによる研修制度、サポート体制が整っています ■ 現場の雰囲気 ＜社員全員、やりがいや充実感を感じながら、個人の時間も大切にできる様に　働きやすい職場環境を実現しています＞ ・残業が少なくワークライフバランスが充実（ 月平均残業 12.6時間） ・私服出勤可能（お客様に訪問する場合を除く） ・社員から意見を集め、会社に提案、改善につなげていく会（名称：Re:NIC）があります 　例： カジュアルな服装での出勤、休憩コーナーで休憩、お菓子BOX設置でコンビニ不要 変更の範囲：会社の定める業務