【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆職務詳細： ◇地方自治体のシステム改修業務 ◇業務用アプリのシステム改修、テキストの処理やデータベースへの保存、ボタンを押した時の動きや、ログイン時の条件といった実装機能のチェック、プログラミング言語やフレームワークを使いながらコーディング、単体テスト、結合テストの実施。 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。

【システムエンジニア経験を生かして、更なるスキルアップへ／有給消化率87%・離職率4％】 ■大手自動車部品メーカーが取り組む工場DXプロジェクトのアプリケーション開発エンジニアとしてご活躍いただきます。 <具体的には>【変更の範囲：会社の定める業務】 ・「世界中の工場をIoT技術でつなぎ、プラットフォーム構築する」工場DXプロジェクトに携わります。プロジェクト規模が大きく、将来展望もあり、非常にやりがいのある業務です。 ・設備(PLC)から出た生産データの情報を蓄積していくためのシステムの設計開発を担当いただきます。 ・要件定義からシステム導入まで一貫して業務に携われるため、幅広い知識が身につき、スキルアップに繋がります。 ■配属部署の特徴： ・風通しよく気軽にコミュニケーションが取りやすい環境があります。 ・自ら顧客の要望、仕様を聞き、要件定義からシステムを導入していくまで一貫して業務に携わることができます。 ・顧客より新しいシステムを導入していきたいニーズが多数あることから、幅広い知識を身に着けスキルアップをしたい方にはぴったりの職場です。 ■当社の特徴： 自動車業界から航空宇宙機メーカー等に技術提供し、あらゆるものづくり産業に対して、高い技術力で貢献する「総合エンジニアリング企業」を目指しています。 ＜取引先企業TOP5＞トヨタ自動車社／三菱重工業社／日産自動車社／村田機械社／三菱電機社 ■働きやすい環境： ・年間休日120日、完全週休2日制、有休消化率86％。ワークライフバランスを整えやすい環境があります。 ・2021年に新しく建てられた名古屋オフィスには、最上階に社員誰でも利用可能なルーフトップサウナを整備。近年ではリモートワーク制度も取り入れています。 ・ウォーキングの目標歩数を達成すると報奨金が支給される健康チャレンジや、資格取得のための通信講座とお祝い金制度等福利厚生も充実しています。 変更の範囲：本文参照

キャリアチェンジ歓迎/エンジニアファーストでキャリア支援制度充実/研修制度充実/平均勤続年数15年 ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 鉄道部品の品質保証及び社内システム設計・運用業務を担っていただきます。 ■同社のIT領域における特徴： ・ITソリューションセンターにて、請負、持ち帰り案件も含め、製造業の企業をメインにご就業頂きます。業界のパイオニアとして、製造業の企業様からは多大なる信頼を得ています。そのため製造業界に大変強く、安定的な働き方を実現することが可能です。 ・元々製造ラインから顧客に深く入り込んでいたため、顧客の経営課題や事業課題を解決すべく、メイテックフィルダーズ社員に裁量を任されているケースが多く、上流工程から携わることができます。 ■研修制度： 「社員一人あたりの研修費ランキング」で上位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機械を提供しております。年間550回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されております。エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップの意欲が高く、常に技術力の鍛錬を行っています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界へ展開しているためスキルの習得もしやすい環境となります。 ■エンジニアとしてのスキルアップ 当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム（BMS）という社内システムで管理しております。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチングする仕事を決定します。そのため、自身としてなりたいエンジニアに近づくことが出来る環境です。 ■幅広い業務： 取引先が豊富で、次々と新しい業務領域にチャレンジできる環境があります。1つの会社に就職すると、担当業務が限定されスキルの幅を広げられない可能性もございますが、メーカー様からの業務が多い当社であれば、様々な企業にて幅広い仕事を経験することが出来るので、エンジニアとしての幅広い経験をすることが可能です。 変更の範囲：本文参照

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 銀行・証券会社向けの市場系システム開発を行う同社にて、エンジニアとして要件定義〜プログラミングをお任せいたします。大手SIerやコンサルファームと連携し、メガバンク、大手証券会社のシステム構築案件に多数参画しています。参画案件数は10件程度で、主にアプリ開発、運用、保守に携わっています。 ※開発環境：OS：Windows,UNIX／言語：Java,C++,C#／DB：Oracle,Sybase ■働き方： 案件はチーム体制（2〜5名中心）での参画となります。主に顧客先(銀行または証券会社)へ常駐する形となりますが、全案件の半数がリモート案件で、出社と在宅のハイブリッド案件もあります。 基本的には1名で常駐することのないよう人員調整しており、夜間休日対応は、海外銀行対応の場合のみ発生することが稀にありますが、現状ほぼ発生していません。 ■入社後の教育について： 経験値に応じて、同じお客様先に常駐する先輩社員が教育・フォローいたします。OJT形式で丁寧にお教えいたします。当社は殆どの社員が中途入社で、社員の経歴も様々です。スーパーエンジニアを目指す方、プロジェクトマネジメントに興味のある方、管理職などの社内マネジメントに興味のある方などのご応募をお待ちしています。 ■特徴： 経済活動を支えるシステムのため、今後も需要や将来性は非常に高いサービスです。また、将来に渡って金融体系的な社内研修カリキュラムにより、さらなる金融業務知識、システム構築の習得できる職場です。大企業にはない自由度と昇進の早さがあります。そして銀行や証券会社という日本経済の基幹産業のコアシステムの構築を遂行することにより、多大なる達成感と掛け替えのない経験や知見を得ることができます。 ■同社について： 銀行・証券会社など金融分野のシステム構築に特化したサービスを展開している企業です。業界でも稀有な存在のため大手元請け会社と直接取引きがあり、様々な案件で引き合いが来ております。 変更の範囲：本文参照

《平均月残業18.0h／大手メーカからの直受け受託案件多数／自社内開発環境あり》 ■業務内容： ※下記どちらかをお任せします。 ・SE：プロジェクト管理、要件定義、設計などの調整・上流工程　ユーザと仕様決めや提案活動も行って頂きます。 ・PG：詳細設計、製造、プログラミング 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロジェクト例： ・地図上に人流や洪水予測情報などを可視化するシステム ・BtoBのコミュニケーション・管理ツール（LINEをビジネス向けにしたイメージ） ・大手製造業向けのHTによる在庫管理システム ・大手運輸業向けの倉庫管理システム ■魅力： ・幅広い業界での取引有、1次受けも多数： 大手企業と取引が出来る理由としましては、価格や納期でなく、積極的な営業と顧客の事を考えた提案やシステム構築等で、信頼を得た事により継続的に案件を頂けております。 ・超大手でも使用されるハンディターミナルの開発実績多数あり： 自動販売機向けハンディターミナル開発では北陸トップクラスの開発実績 ■開発環境： ・C#、JAVA、VB.NET、JavaScript、各種DB。 ・JavaScript（Vue、React他）、C#、VB、Java、AWS Lambda、Azure Functions,SqlServer、Oracle、Postgresql ■組織構成： 平均年齢は43歳、男女比は7：3の環境で若手からベテランまで働きやすい環境です。 ■働き方： 週に2日程度はリモートワーク可能です。 残業月平均18h、年間休日は123日、時短勤務も相談可能です。 ■キャリア例： 入社5年目　主任／入社8〜10年目　プロジェクトリーダー、マネージャー 3年目に技術者としてプログラマーへ進むこともでき、ご自身に合わせたキャリアを歩むことが可能です。 ■当社の魅力： 企業の業務システムをメインに、幅広い開発を手掛けています。 要件定義から設計、運用、保守までトータルでサービスを提供。在庫管理システム（自動販売機）等の開発においては、ノウハウをほとんど独占している状況です。業界トップクラスの技術パワーをアドバンテージに、裾野の広い分野に活躍のスペースを広げ、これからも益々の事業拡大を目指しています。 変更の範囲：本文参照

〜創立50周年／電力・ガスのエネルギーから宇宙衛星、AIまで多岐にわたり、社会インフラを支える／業界TOPクラスのPMP資格保有率／残業平均月16時間〜 ★参入障壁が高い＆模倣困難性の社会インフラ特化の顧客様から長年ご信頼頂き深耕関係を築いています！ ★新しいことに挑戦しやすい／資格取得意欲・スキル向上意欲の高い社員様が多い／まじめだけど話しやすい風土 研修・教育体制／資格取得支援制度への社員満足度の高い企業です ※資格の社員保有率　1人当たり5.2件 https://recruit-adniss.jp/stepup/qualification.html ※社員の声 https://adniss.jp/recruit/voice-of-employees.html ■業務概要 ・中／小規模のプロジェクトのメンバとして、アプリケーション開発を担当 ・デジタルスキル（データ利活用、AI、クラウド、ローコード・ノーコードなど）を活用し、ソフトウェアの設計〜製造〜試験までを担当 ・技術的なサブリーダーとしてPLを支援 ※お客様である大手企業と協力して、社会インフラ（電力、ガス、鉄道、道路、航空、公共、宇宙など）や、インダストリー（クレジットカード、決済、流通、旅行など）、AI／IoTなどの先進システムに貢献します。上流工程から携わることができます。 ■東京ガスネットワーク株式会社様／スマートメーターAPI開発・導入事例 ※ゼロからの新サービス×アジャイル型開発 https://adniss.jp/news/2025/03/agileleapapi.html ■他プロジェクト紹介 https://recruit-adniss.jp/project/ ■キャリアプラン： ※メンバーの成長や教育も大事にしており、教育計画がプロジェクト計画に組まれております。 プロジェクトマネジメント、業務SE（アーキテクト）、テクニカルスペシャリストなど、いくつかのキャリアプランをご用意しておりますので、将来のキャリアプランを相談しながら決めていきます。 【働く環境】残業平均月16時間、ノー残業デー（毎週水曜日実施）、有給取得の奨励、テレワークや時差出勤（お子様、介護の都合）の活用がされており働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

生命保険会社のシステム開発作業／要件定義・上流工程〜プログラミング業務／チーム20名で常駐／残業15h以内・年休124日（土日祝休み）〜 ■業務内容 生命保険会社の基幹業務のシステム開発(主に既存システム保守開発)です。ユーザー直取引のお仕事なので、上流工程から幅広く携わることが可能です。（4割上流：6割が開発・テスト目安） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 常駐先では20名ほどのメンバーがいます。男性約15名女性約5名で、5〜6名ずつ3〜4チームに所属しています。 年齢層で見ると、20〜50代と幅広い年代の方々が活躍しており、プロジェクトのマネージャーは40代の方になります。 ■魅力 当社では、当プロジェクトに会社設立当初から参画（３０年以上）しており、今後も継続しますので、長期的にご参画いただく予定です。 ■開発環境 機種:日立汎用機 /開発言語:COBOL ■経営ビジョン ・事業運営の将来像 受託開発を通して蓄積した業務知識、開発手法、管理手法などの技術力を結集し、 ユーザー企業向けのトータル的なシステムサポートにも対応できうる企業を目指す。 また、現状の受託開発においても、組織力、提案力、品質、生産性などにおいて、 他社との差別化を図り、より付加価値を高めていく。 ・組織のあり方・関係 年功序列ではなく、意欲ある者がより力を発揮できる柔軟な体制により、 活気のある組織体制を目指す。 ■代表の想い 当社は1990年4月の創業以来、企業様向けソフトウェアの設計/開発を中心に 事業展開しており、高度なソフトウェアおよびソフトウェア開発技術の提供を通して お客様の繁栄と社会の発展に貢献することを目指してまいりました。長年にわたりお取引いだたいている企業様が多いことから、微力ながら 貢献できているものと自負しております。 また、近年においては、急速なインターネットの普及、高速化を背景とした ITサービスなど、お客様のニーズもより一層多様化してきております。 当社では、あらゆるニーズに対応出来得る技術力、組織力など確固たる基盤を築き、 お客様が真に求めるサービスの提供を追求していきます。 それに向けて全役員、 全社員一 丸となって邁進いたす所存でございます。 変更の範囲：本文参照

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 銀行・証券会社向けの市場系システム開発を行う同社にて、エンジニアとして要件定義〜プログラミングをお任せいたします。大手SIerやコンサルファームと連携し、メガバンク、大手証券会社のシステム構築案件に多数参画しています。参画案件数は10件程度で、主にアプリ開発、運用、保守に携わっています。 ※開発環境：OS：Windows,UNIX／言語：Java,C++,C#／DB：Oracle,Sybase ■働き方： 案件はチーム体制（2〜5名中心）での参画となります。主に顧客先(銀行または証券会社)へ常駐する形となりますが、全案件の半数がリモート案件で、出社と在宅のハイブリッド案件もあります。 基本的には1名で常駐することのないよう人員調整しており、夜間休日対応は、海外銀行対応の場合のみ発生することが稀にありますが、現状ほぼ発生していません。 ■入社後の教育について： 経験値に応じて、同じお客様先に常駐する先輩社員が教育・フォローいたします。OJT形式で丁寧にお教えいたします。当社は殆どの社員が中途入社で、社員の経歴も様々です。同業界からの転職に加え他分野からの転職者も多数在籍しております。転職時に金融分野未経験だった社員も現在は銀行、証券のプロジェクトで大いに活躍しております。 ■特徴： 経済活動を支えるシステムのため、今後も需要や将来性は非常に高いサービスです。また、将来に渡って金融体系的な社内研修カリキュラムにより、金融業務知識、システム構築の習得できる職場です。 エンドユーザーとコミュニケーションを取りながらプロジェクトを遂行し、金融知識が豊富で上流工程の得意なメンバーがサポートしますので、案件に参画しながら知識・経験を習得することが可能です。 ■同社について： 銀行・証券会社など金融分野のシステム構築に特化したサービスを展開している企業です。業界でも稀有な存在のため大手元請け会社と直接取引きがあり、様々な案件で引き合いが来ております。 変更の範囲：本文参照

＜大手企業と長く取引／創業から40年の老舗IT企業で働きやすさも抜群／WLB◎／連休取得可能＞ ◎より活気のある会社をめざしてSE要員の増加を目指しています ◎長い取引のある企業様が多く、安定感抜群です ◎若手〜ベテランまで、どの年齢層でも活躍できる環境です ■概要：【変更の範囲：会社の定める範囲】 取引先企業に常駐頂き、システムエンジニア業務を担当頂きます(市販のパッケージ導入支援業務、お客様のニーズにあった情報システムの開発業務など) 案件としては多くあり、スキルにあった案件にアサインします。 ■担当業務： 上流〜下流まで、できるところからお任せします。 案件としては設計〜プログラミング工程の案件が多いです。 ■業務内容詳細： 常駐する取引先企業の社内システムやパッケージソフト導入支援、情報システム開発などを、スキルに合わせて要件定義→基本設計→詳細設計→プログラム→テストまで一貫して担当頂きます。取引先システム担当と連携しながらITを使った課題解決がスムーズに進むように尽力頂きます。取引先企業の目指すシステム要件をじっくりヒアリングしながら要件定義を実施していきます。上流〜下流まで一貫して担当できる面白味とやりがいがある業務です。 ■組織構成：各地の常駐先企業では全体として8名が活躍中です ■キャリアパス：常駐先企業で業務に従事しながらシステム利用状況や課題などを把握頂きます→取引先システム担当と連携しながら社内システム改修やパッケージソフト導入による業務効率向上をサポート→将来は常駐企業の社内システム開発などの業務にも従事頂く事が可能です ■働き方、就業環境： 残業はほとんどありません。連休取得も可能ですのでワークライフバランスに配慮した環境で勤務可能です ■仕事の魅力：業務を通じて高度なITスキルを身に着ける事ができる環境です。システム開発やインフラ設計などの業務にも従事可能です 変更の範囲：本文参照

【スキルアップ環境あり/キャリア重視/風通しの良い環境/】 ■業務概要：システムの開発や、ITを活用した会社の企業価値向上のためのコンサルティング事業を行う当社にて、システムエンジニアとしてクライアント先に常駐しシステム開発や運用保守をお任せいたします。 ■業務詳細： サービス提供企業様にエンジニアが常駐しシステム開発、運用保守などのエンジニアリングサービスを提供します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の魅力： ＜社員のキャリアを重視した体制＞社員それぞれの将来のビジョンやスキルレベルを確認しながら、そのタイミングにおいて最適な業務を担当しスキルアップしていくことが可能です。 ＜アットホームな社風＞少人数制だからこそ、風通しが良く社員一人ひとりの成長に合わせて配置することが可能です。また、社内開発をしているため、段階を踏んでスキルアップしていくことが可能です。 【開発実績（一部）】 ○ 受発注システム ○ 販売管理システム ○ 生産管理システム ○ 物流在庫管理システム ○ 経理財務システム ○ 給与計算システム（一般・公務員・病院） 【開発環境】 [OS]Solaris・AIX・ Linux・Windows・各社ホストOS・iOS・androidOS・MacOS [DB]DB2・Oracle・SQL-Server・Access・Sybase・MySQL・PostgreSQL [言語]C・C++・VC++・C#・VB・VB.net・Java・PHP・Javascript・COBOL・PL/I・Objective-C・Swift・PL/SQL・Transact-SQL・HTML・CSS・PYTHON・Django [構成管理]Git・SubVersion [フレームワーク]Laravel ■当社について： 当社は2014年に設立以降、暮らしを支えるシステム開発やコンサルティング事業など、人の暮らしと社会の発展のための事業を行ってまいりました。具体的には、金融分野・官公庁や公共事業の顧客へのシステム開発や、ITのプロフェッショナルを目指す方に向けてスキルアップ講座を実施するエデュケーションサービス、システムやRPA、外国人就労調達に関するコンサルティング、サイト運営まで幅広い事業を行っております。 変更の範囲：本文参照

【幅広い分野の開発案件／受託開発5割／アプリケーション開発／IoT／AI／ディープランニング／年間休日125日／ワークライフバランス】 ■業務概要 大手メーカーを中心にBtoB・BtoC向け製品の開発を担っています。 携わる分野は多岐に渡り、主に医療・車載・通信・社会インフラの分野にて要件定義〜設計・開発・テストまで一貫した開発を担当します。 さらにアプリケーション分野では、PCアプリやスマートフォンアプリ・サーバー上で動作するWebアプリケーション開発案件まで幅広く担当しています。 ※配属案件は入社前面談にて志向性や希望（勤務地含む）をご相談の上決定いたします。 ■具体的な案件例 ・エネルギー供給管理システムのWebアプリケーション開発 ・Android向けクレジット決済端末のマルチ決済アプリケーション開発 ・在庫管理システムのWebアプリケーション開発 ・車の車輪検査用PCアプリケーション開発 ・セキュリティ装置制御用アプリケーション開発 ・次期コンピュータビジョン向けディープラーニング(AI／機械学習) ■微経験者向けアプリ開発研修 ご本人様の希望に合わせて、1か月間のWebアプリケーション研修の実施が可能です。開発実務経験が浅い方も安心して案件に参画いただけます。 ■評価制度 年4回の上長面談や、年1回の顧客先からのFBを実施しており、多方面から適切な評価を受けられます。また上長面談ではご自身の将来ビジョンなどラフに相談できる場としても活用いただけます。

【エンジニアの教育・人材育成に投資／安定成長を継続し海外の案件も多数保有／メーカー出身者多数／希望の勤務地・業務考慮】 各種メーカーの開発パートナーとして電線会社向けシステムの開発等をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 販売在庫管理システム、生産管理システム、購買システム、会計・原価関連システム、統合ID管理システムなど多岐にある既存システム改修やリプレース案件を行います。 ※詳細： ＜SE＞要件定義、基本設計、詳細設計、結合・総合試験設計並びに実施、システム導入 ＜PG＞製造・単体試験実施（状況により結合・総合試験を実施して頂く場合もあります） ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境：当ポジションでは残業20h程度、配属先によって多少前後しますが全社月平均では20h程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談を行い自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属出来るような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付ける事が出来ます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制◎ ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでここのストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。

【エンジニアの教育・人材育成に投資／安定成長を継続し海外の案件も多数保有／メーカー出身者多数／希望勤務地で希望の案件・業務考慮】 【変更の範囲：会社の定める業務】 各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を営む当社の顧客先にて、生活支援システムの開発・改善支援業務をご担当いただきます。 情報処理サービスを軸に、お客様が必要としているセールス、マーケティング、カスタマーサポートの各機能を強力に支援するポジションです。 ■担当業務： ・事務系、WEBシステム開発のシステムエンジニアリングおよび設計のレビュー〜開発〜デバッグ〜試験まで ・チーム内コミュニケーションや顧客打ち合わせを通して、システム改善のための技術面の提案等を実施 ■配属先企業について： SIサービスやソフトウェアの分析・設計・開発を手掛けており、サステイナブルな社会に必要不可欠なSDGs、Society5.0、DX等、時代の最先端に在るICT技術を駆使したクリエイティブなIT企業です。 ■キャリアパス： （1）「エンジニアだからこの作業だけ」と限定はせず、希望する社員には幅広い活躍の場をご用意しています。例えば機械系エンジニアで、お客様先の業務は全体の2割程度、他の時間は営業に同行してプリセールス的な動きをしている社員もいます。営業同行し、具体的な提案をしてもらうことで、お客様からの信頼も大幅にUP。受注率に大きく貢献しています。こうした働き方をしている社員には、賞与で100万円以上の支給をするなどその頑張りを還元しています。こういった多彩な働き方ができる人材を、賞与での貢献還元をはじめ、会社として支援しています。 （2）スペシャリストもマネジメントも、多様なキャリアを支援できる環境をご用意しています。プロジェクトのマネジメントや、技術のスペシャリスト、大手メーカーへの移籍という選択肢も。また、内勤のマネージャーや技術研修の講師など、組織内で役職をもって活躍することも可能です。

〜実質年休120日（年休110日＋計画年休10日）／完全週休2日(土日)／業界平均を大きく上回る経常利益率15％越えの安定メーカー／転勤なし〜 ■業務内容： 半導体や電子部品の検査装置や、製造の自動化装置など、工場内で使われる産業用電子機器を製造する当社にてソフト設計として以下いずれかの業務をお任せします。 （1）PCソフトウェア VB.NETまたはC#での開発 検査装置のパソコンソフトウェア開発 通信（COM/USB/TCP)による機器制御プログラムの作成 PLCとの通信プログラムの作成 （2）組込みソフトウェア C言語でのマイコンソフトウェア開発 マイコン周辺機器（タイマ/シリアル通信/AD/LCD/DMAなど）のドライバ作成 検査装置のマイコンソフトウェア開発 オシロスコープでのマイコンのデバッグ ■同社の特徴： 〇お客様は日本を代表する大手メーカーで、当社が製作するのは半導体や電子部品の検査装置、工場の自動化装置が多く、これからの社会に欠かせない将来性のある製品に関係する装置に携わる事が出来ます。 〇最先端の製品に関する装置を製作するため、トップレベルの技術が身に付きます。 〇内製化により開発〜設計まで社内で一貫して行うことができるため、自分の設計した製品を具現化することができます。 〇社内に電気、機械、ソフトと様々な分野の技術者がいるため、設計に必要な周辺知識が身につけやすい環境です。ハードとソフト両方の知識を高め、技術者としてステップアップしていくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜沖縄の経済発展のために生まれたIT独立SIer／事業スタートアップに貢献〜 ■業務内容：※変更の範囲：会社の定める業務 金融系システム開発業務をお任せします。 基本設計〜総合テストまで一貫して実施、後輩の指導・育成にも携わっていただきます。 ■具体的には： 金融系システム開発プロジェクトにてシステムの開発・保守を行っていただきます。汎用系・オープン系の良質で継続的な案件を厳選して受注しており、要件定義工程〜総合テストまで一貫して行っていただきます。プライム案件が豊富なため、顧客フロントとして直接お客様と接する機会（顧客レビューや問い合わせ対応など）が多くあります。長期案件が多いためプロジェクト所属期間も年単位となります。ほとんどの場合継続案件が発生するため、1つのプロジェクトで長期に渡り業務知識をしっかりと身に着けていただけます。 ■ポジションの魅力： ◎圧倒的な顧客基盤があり、景気に左右されない生損保の案件が豊富にあります。 ◎プライム案件が70％以上を占めるため上流工程且つ大規模案件に携わることができます。 ◎上流工程且つ大規模案件が豊富にあり、ポジションも豊富であることから社員一人一人の希望に合わせたキャリア構築が可能です。 ■当社の魅力： 沖縄県は「情報通信産業支援制度」のもと、人材育成支援など情報通信産業の育成に積極的な施策が行われております。当社は地元沖縄の活気あふれる人材とともに地域経済の発展に貢献すべく設立されました。スタートアップの段階ではございますが、これから事業発展に貢献することができる創業期メンバーとして活躍することができます。 リボルブ・シスが長年の経験と実績から蓄積してきた業務知識や開発ノウハウ、そこで築いたお客さまとの信頼関係を継承し、当社は金融機関における幅広い業務に関するシステム開発を行います。リボルブ・シスの主要開発拠点として新規開発から長期保守開発まで、そして当社が得意とする大規模開発案件においても高品質なシステムを提供します。また、従来の開発領域に留まらず、デジタルイノベーションを支えるIoTやAIを中心としたデジタルテクノロジーに対しても積極的に取組み、一般的なニアショア開発拠点との差別化を図り、高付加価値なサービスを提供します。

【残業平均10h／年間休日125日など働きやすい環境／定年制度がないので50代60代も活躍中／IoT技術で社会課題を解決！】 ■職務内容： 当社が特許を取得している『IoTふるさと納税自販機』『IoTお土産宅配自販機』『IoT買い物弱者用自販機』のシステム開発を担当していただきます。 ■IoT自販機とは： 【IoTふるさと納税自販機】：当社はふるさと納税自動販売機の特許を取得しており、唯一のメーカーです。インターネットサービス以外のリアルな市場（観光地や宿泊施設、駅や空港、物産展や道の駅など）にアプローチすることで、ふるさと納税を利用していない８割の納税者へのアプローチが可能です。 【IoTお土産宅配自販機】：：空港や駅などに設置した自販機から産地の生産者に直接注文を届けることが出来るので、新鮮なお土産が届きます。旅行中にお土産を買っても荷物になるので、良いものがあっても買い控えたり、新鮮な魚介類をお土産に持ち帰ろうとしても、すぐには帰らないので購入をやめる…そんな機会損失を、IoT宅配自販機は防ぐことが出来ます。 【IoT買い物弱者用自販機】：病院や駅などにIoT宅配自販機を置いて、生活必需品などを宅配します。重い荷物を持って帰ることが出来ない方にの助けとなります。 ■組織構成： 当社は代表に加え、経理2名、法務1名、営業2名、エンジニア2名（20代と40代）が在籍しております。また、開発業務をフリーのプログラマー7〜8名に協力を依頼しております。 ■働き方に関して： ・毎週金曜に定例会議を実施しており、18:00〜リモートで参加が必須となります。 ・リモート勤務も相談可：業務に必要なPCは会社が貸与します。 ・フルフレックス制を導入しています。 ・時間外労働：月平均10時間程度　※毎週金曜の定例以外の平日はほぼ残業しないイメージです。 ・年間休日：125日 ・基本的に土日祝休みですが、顧客の都合により休日出勤が発生する可能性があります。※振休を付与します。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界屈指の独立系自動車部品メガサプライヤーであり、ルノー最大の部品供給メーカー／世界33ヶ国で事業展開をするグローバル企業】 ■業務内容： ※具体的には、下記業務をご経験に応じて段階的にお任せいたします。 ・アンテナ要件の明確化、ハードウェアコンポーネントの評価/開発 ・お客様先での車両テストのサポート（特にEMC試験） ・DRBFM、FTA、カスタマーデザインレビューシートの作成 ・自動車ハードウェアの機能安全（FuSa）に沿って安全計画の作成と運用 ・海外グループ拠点と日本のR&D側とのコミュニケーションおよび合意形成 ■使用ツール： DOORS、Codebeamer ※システムの要求を明確化して、設計に反映するために用いるツール ■当社の魅力： ◇フランスに本社を持つヴァレオ社は、32ヶ国に拠点を構え、従業員は約9万人以上にも及ぶ、全ての完成車自動車メーカーと取引している世界屈指のTier1自動車部品メーカーです。 ◇日本におけるヴァレオグループは、このヴァレオジャパンと「ヴァレオトランスミッションジャパン株式会社」「市光工業株式会社」の3社からなり、そのなかでヴァレオジャパンは、自動車の空調システムとコンプレッサーの開発・製造を担当。「ただ動くだけ」でなく、より高い安全性と快適性を持った自動車を開発し、世界中から高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場グループ・人材業界最大手ワールドインテック／多角的なサポート体制／平均残業8.5h・残業代100％支給〜 【概要】 入社後まずは約1か月の研修を受けていただきます。研修は実務を想定した課題に取り組むスタイルで、個々の知識やスキルのレベルに合わせたカスタマイズ式の内容になっています。その後は当社の正社員として、クライアントから受注した様々なプロジェクトに参画していただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロジェクト例： 大手自動車メーカー向け自動運転、コネクティカー開発／メガバンクシステム構築／大学向けシステム開発／医療向けパッケージソフト開発／倉庫管理システム開発 取引先は大手メーカーや上場企業なども多く最新の開発案件を多数受注し、技術と信頼性を高く評価されています。長年日本の「モノづくり」を支える、ワールドHDだからこそ受託できる案件が豊富にあり、稼働率98%前後で安定しています。 ※詳しくは公式HPに上記内容や案件の詳細が記載されていますのでこちらもご一読ください！ （https://www.witc.co.jp/service/si-c/） 【プライベートとの両立も可能】 土日祝休み・年休124日で、残業は全PJ平均8.5hです。固定残業なし・サービス残業なしの残業代100％支給です。直近3年間の有給消化率70％（平均取得日数は9.6日／年）でテレワーク比率は約55％です！ 【エンジニアの成長を全力で応援】 エンジニアとしての技術的な研修以外にもビジネスパーソンとして必要なスキルを向上させる様々な研修をご用意しております。また、それ以外にも自由に使える法人契約の外部研修講座が5000以上、資格取得支援（合格時受験料半額会社負担）、書籍購入補助などを設けエンジニアが自己研鑽できる環境を整備しています。 ＼はたらく社員の声／ ・面談や目標設定の頻度が多く、自身のキャリア指標やビジョンを定期的に見直すことができる。また、会社も全力で応援してくれる。 ・バーチャルオフィスの活用が活発だったり、マネージャーやTLなどとの距離が近く他のSESに比べて帰属意識が強い。個人個人をよく見てくださる印象。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 今回は、大手企業半導体工場向けシステム開発・保守の業務をお任せいたします。大手企業の半導体を作る工場のファクトリーオートメーションに必要なシステムの開発を行う業務となります。 ・プロジェクト人数：100名（他社含む） ・自社人数：0名（新規のため） ・フェーズ：要件定義⇒設計⇒開発⇒テスト⇒導入⇒フォロー ・技術要素：Oracle、SQL ※週2回テレワークの可能性あり（ただし業務に慣れてからとなります。） ■本ポジションの特徴： ◎みなし残業代（固定残業代）はありません！…残業を当たり前と考えていないため、どのプロジェクトであっても残業代は全額別途支給します！休日に加えて退勤後の時間も有効に使うことができ、ワークライフバランスも充実させられます。 ◎女性社員も多数活躍中！…小田原Lエール（小田原市女性活躍推進優良企業認定制度）を取得しており、産休や育休の取得実績も豊富で、営業担当の女性社員も在籍しているため、相談しやすい雰囲気です。「こんなライフプランを希望しているけれど、どうキャリアを築いていけばいいんだろう…」といったお悩みなどもお気軽にご相談ください。 ■今後のキャリアについて： これまでのご経験によってキャリア幅は違いますが、以下のような例がございます。 ・開発業務におけるシステム構築全般（要件定義・設計・製造・運用・保守など） ・手順書に沿ったシステム・サーバの状態確認や処理の実行 ・セキュリティ対策作業、メンテナンス依頼やデータのバックアップ ・課題・進捗管理などのチーム管理、関係者との調整 ・業務の改善提案や管理業務、上位のマネジメント業務　など 変更の範囲：会社の定める業務

【教育現場向けシステムの開発メンバー/年間休日12０日/安定の駿台グループ/社会課題解決/教育ICTのパイオニア】 ◎学校現場からの需要により同社システムの開発が急務になっているため組織拡大を見据えた増員です。 ■担当案件： 自社プロダクト「賢者」 https://satt.jp/product/kenja/index.html ・教職員の労働環境の改善 ・事務職員の業務のIT化 といった各校特有の課題の解決のため、学校職員の業務改善に対する最適なシステムとなるよう開発を進めていただきます。 ■業務詳細： ・教育委員会や学校職員からの要望を元に、最適なシステムとなるように企画提案、要件定義、設計、導入 （私立校では学校単位、公立校では都道府県単位で案件を受注し、その学校ごとにシステムをカスタマイズしていきます。） ・システム開発プロジェクトの推進 ・社内のエンジニアとコミュニケーションをしながら仕様策定 ※コーディングは同社の別部隊が担当しているため、当ポジションでは行いません。 ※既存機能改善の開発プロジェクトや新機能開発プロジェクト、新しいプロダクト開発プロジェクトも並行して進めております。 ■就業環境： 当社は常に新しいことに挑戦しているため、「できるかわからないけど、とにかくやってみよう！」とチャレンジ精神旺盛な方や、新しい知識を身につけようという意欲がある方にはマッチした環境です。また、コミュニケーションを大事にする社風です。 ■組織構成： ・チームとしては15名〜20名程度で、責任者、MGRが1名ずつです。20代が多い若い組織です。 ■メリット： ・学校現場の長時間労働問題は急務です。同社のシステム開発に携わることで社会課題の解決に寄与できます。 ・教育現場との距離が非常に近いため、ユーザーの声が直接自身に届きます。 ■当社について： 駿台グループの一員として、駿台予備学校のシステム開発・運用と、企業向けにeラーニングシステム（学習管理システム）や教材作成アプリケーションを開発し提供しています。また、高等学校・教育委員会向けの校務（教務）支援システムの開発も手がけています。現在、日本の教育は、ＩＴ化、デジタル化を目指しており、弊社サービスの需要は高まっています。

■□明瞭な評価制度／プライム案件多数／スキルアップ叶える環境■□ 金融業界に強みを持ちつつ幅広い業界に顧客を持つ当社。明確な評価基準表に沿って評価が行われます。業務知識を培うことや、業務上のふるまいでクライアントから評価をされる社員が増えるなどの実績を上げ、定着率の高さと案件継続受注が叶っております。 ■業務内容 生保・損保・クレジット業界を中心として業務分析・要件定義の上流工程から開発・運用まで、ご経験・スキルに応じ幅広く担当していただきます。大小様々な規模のPJがあり大手ベンダー、パートナー企業と一緒に業務に携わり一部領域に関しては顧客折衝から参画。パートナー社員を含めて10名程度、期間は6ヶ月〜数十年続くプロジェクトもあります。COBOLからjavaへのマイグレーション案件など。金融業界向けシステム開発を通じて、技術力の向上だけでなく業務知識を身に付け、顧客課題に寄り添うエンジニアとして活躍の幅を広げることができます。 ■実績案件 ・大手生命保険の給付ワークフローシステム設計、開発、テスト ・大手生命保険の数理システム設計、開発、テスト ・大手損害保険の契約管理システム業務分析、要件定義から設計、開発、運用保守 ■キャリアと評価 キャリアプランについて面談を行い、一人ひとりの希望や適性に応じて案件決定。定期的な面談を行いキャリアプランと案件が相違していないか確認し続けることでスキルアップを実現していくことができます。案件終了前に次の案件を確保するため、待機期間も少なくキャリアを積むことが可能。 【評価制度】 “自分達の評価基準を自分達で創る”エンジニアが働きやすく、力を発揮しやすい環境を創るために社員で構成された「評価基準検討委員会」を設置。技術評価に加え、ビジネスパーソンスキルを測るコンピテンシー評価も実施。明確な目標設定に基づき、案件にアサインすることで、実践的なスキルを効率的に身につけることができます。向上心旺盛な仲間と切磋琢磨できる環境が整っています。 さらに、マネジメントやスペシャリストのキャリアパスを選ぶことができ、あなたの技術力と創造力を活かして、価値の高いプロフェッショナルへと成長できます。変化するテクノロジーの世界で、最新技術を駆使し、企業や社会に革新をもたらすエンジニアとして挑戦し続けましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

■□明瞭な評価制度／プライム案件多数／資格手当充実／スキルアップ叶える環境■□ 金融業界に強みを持ちつつ幅広い業界に顧客を持つ当社。明確な評価基準表に沿って評価が行われます。業務知識を培うことや、業務上のふるまいでクライアントから評価をされる社員が増えるなどの実績を上げ、定着率の高さと案件継続受注が叶っております。 ■業務内容 生保・損保・クレジット業界を中心として業務分析・要件定義の上流工程から開発・運用まで、ご経験・スキルに応じ幅広く担当していただきます。大小様々な規模のPJがあり大手ベンダー、パートナー企業と一緒に業務に携わり一部領域に関しては顧客折衝から参画。パートナー社員を含めて10名程度、期間は6ヶ月〜数十年続くプロジェクトもあります。COBOLからjavaへのマイグレーション案件など。金融業界向けシステム開発を通じて、技術力の向上だけでなく業務知識を身に付け、顧客課題に寄り添うエンジニアとして活躍の幅を広げることができます。 ■実績案件 ・大手生命保険の給付ワークフローシステム設計、開発、テスト ・大手生命保険の数理システム設計、開発、テスト ・大手損害保険の契約管理システム業務分析、要件定義から設計、開発、運用保守 ■キャリアと評価 キャリアプランについて面談を行い希望や適性に応じて案件を決定。定期的な面談でキャリアプランと案件が相違していないか確認し続けることでスキルアップを実現していくことができます。 【評価制度】 エンジニアが最も重視するテクニカルスキルにフォーカスした、独自の技術評価基準を導入。社員で構成された『評価基準検討委員会』を設置し、評価基準を自ら策定しています。また技術評価に加え、ビジネスパーソン能力を測るコンピテンシー評価も導入しています。明確な目標を設定し、それに対応した案件へアサインすることで、実践的なスキルを効率的に習得。向上心の高い仲間と共に切磋琢磨できる環境が整っています。 マネジメントやスペシャリストのキャリアパスを選択可能。あなたの技術力と創造力を活かし、高付加価値を生み出すプロフェッショナルとして、新たな市場価値を創出する存在へと成長していきませんか？変化し続けるテクノロジーの世界で、最新技術を駆使しながら、企業や社会に革新をもたらすエンジニアとして挑戦を続けましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場/上流工程から参画/創業以来赤字無し/研修制度充実/働きやすさ◎】 ●当社は、大手ベンダー様から受注し、実際の開発をユーザの情報処理部門の方と一緒に、上流工程から開発をしています。開発をする上で 「ユーザーの顔が見えない」ということはありません ●『コンサル（提案）／要件定義から製造、運用／保守』 まですべてのシステム開発の工程を行っております。「プログラミングだけ」や「テストだけ」等下流工程だけで終わるということはありません。 ■業務内容 【変更の範囲：会社の定める業務】 SAP事業を拡大する当社にて、SAP S/4HANAの導入の際に必要な、アドオンの設計・開発の業務を担当いただきます。当社の教育支援制度による技術習得、ビジネスパートナーとも連携し、チームの一員として設計・開発を担当していただきます。 SAPを活用し、産業系（総合商社、重工業、メーカーなど）の幅広い案件をを手掛けており、今後更なる拡大を目指しています。技術者の多くはJava経験からスキルチェンジを図っており、業務知識と技術を身に着け、上流工程から一気通関でご経験頂けます。 ビジネス拡大に向け、これまでSAPを経験してきた方はもちろん、SAP未経験でもパッケージベースでの開発に興味があり、これからチャレンジしていきたい方を募集しております。 ■案件事例 例１：SAPアドオン概要設計 ・標準機能で実現できない業務要件について、アドオンで実現するための機能についての概要設計 実施例２：SAPアドオン開発 ・詳細設計、ABAPまたはJava を用いた製造、単体テスト を一貫して実施 ■開発環境例 言語：ABAP、Fiori(SAP UI5)、Java DB：SAP HANA その他：SAP S/4HANA、SAP S/4HANA Cloud ■会社概要 1971年設立の東証プライム上場独立系SIer。 ３つの学校法人（大学・高校・中学・幼稚園など20校以上）が経営母体（創設者が経営）となっており、 経営基盤盤石。また、業績面に関しては2021年１月13日に50周年を迎えるも、過去1度も赤字決算無し 変更の範囲：本文参照

◆製薬会社製造工場向け自動倉庫システム、食品メーカ向け自動倉庫システムなど多種多様な開発実績あり◆幅広い領域において、経験分野・適性を考慮して最適なプロジェクトに参画して頂きます。 スキルに応じて各プロジェクトのリーダー、サブリーダーとして上流工程から参画することも可能で、採用後すぐにプロジェクトリーダーとして活躍して頂いているケースも多数あります。 【メンバー】 ・開発工程全般（詳細設計／製造／試験／現地調整・立ち合い） ・若手エンジニアの指導・育成 【リーダー・サブリーダー】※上記に追加する業務 ・開発工程全般（基本設計／検証／納品） ・開発工程管理全般（予実管理・進捗管理・品質管理・リスク管理など各種工程管理） 【身につくスキル】 ・企画立案から開発までをワンストップで請け負うため、企画・提案書の作成や各種設計書の作成を行います。 お客様の業種や開発分野が多岐に亘るため、Web系、スマフォアプリ系 組み込み系ほか、幅広い開発コーディングスキルが身につきます。 【開発環境】 Web系 　○PHP（Laravel、Symfony、javaScript） 　○AWS（Python、Node.js） スマートフォンアプリ系 　○Kotolin(Android) 　○Swift（iOS） 業務支援アプリケーション系 　○VisualStudio（vb.net、C#） 組み込み系 　○C言語 DB全般（Oracle、Sqlserver、Mysql、PostgreSQL） ■組織構成： 現在12名で構成されております。 ■特徴 ・社風： やりたい事はなんでもやってみろという社風のため、いろんな分野に挑戦する事が可能な社風です。 ・案件のバリエーション： 自治体から民間まで業種・業態を問わず幅広い案件を取り扱っているため、幅広い業務経験がつむことが可能なのと、企業の安定性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

★安定性◎大手素材メーカーＡＧＣのグループ会社として、製造業向けを中心としたDX推進事業を展開しています。 ★キャリアアップ◎システム構築のみならず、顧客の要件定義フェースから参画可能。納入したシステムの保守・運用にも関与し幅広い経験を積むことが可能です。 ★働き方◎週1~2日在宅で残業月20h程度！社内はフリーアドレスで、テレブースやカフェスペースもあり、チームで働く環境が整っております。 ■業務内容 システムエンジニアとして、業務整理・システム導入提案、ローコードツール開発、システム開発、運用エッジデバイス、無線通信設備導入、データベース設計、等のDX推進およびシステムの設計・開発・運用業務をご担当いただきます。 まずはエンジニアとして活躍いただきながら将来的には組織運営・マネジメント業務でも活躍いただける方を募集しています。 ・業務ヒアリング・課題整理 ・データベースの設計・構築・運用 ・ローコードプラットフォームを用いた開発・運用 ・パッケージシステム導入コンサルティング・技術支援 ・ウェブサービス・ウェブアプリの設計・構築・運用　など 近年ニーズが高まっている製造業を中心としたデジタル化推進案件をご担当いただき、要件定義フェーズから実装・保守運用まで幅広く活躍いただけます。 ■働き方 フレックスタイム制を導入しております。業務が立て込む時期でも残業時間は月20時間程度で働きやすい環境です。お任せする業務内容にもよりますが、週１〜３日からの在宅勤務が可能となっています。社内はフリーアドレスで、テレブースやカフェスペースもあり、チームで働く環境が整っています。 ■当社について 大手素材メーカーAGCのグループ会社として安定した事業展開をしています。 DX推進・システム開発運用・システム導入・ローコード開発という技術トレンドに乗った事業を展開しているので、業界や時代の流れを把握しながらエンジニアとして成長し、これまでの経験を活かして社内外のエンジニアと連携して案件をリードすることができる非常にやりがいのある環境です。 変更の範囲：会社の定める業務