〜日本で初めて火災報知器を開発した総合防災メーカー／大規模物件業界シェアトップクラス！／退職金制度充実〜 ■業務内容： 自社工場で生産する機器に使用する資材購買を担当して頂きます。 コスト低減、納期短縮交渉等の折衝事も多い部門であることから、対人関係でも良好な関係を築くことが重要となってきます。購入部品のトレース管理にも新たに取り組んでおり、そのような経験があれば、同社にて活かすことができます。 ■業務詳細： ・生産計画に基づく発注、納期管理 ・設計変更や4M変更対応 ・保管部材の管理 ・製造への部材払出 ■組織構成： 宮城工場　資材チーム ＼ホーチキの魅力／ ★高水準の給与体系！ 創立100年以上で安定した財務基盤があり、高水準の給与体系となっております！40代の平均年収おおよそ800万円以上です！ ★防災設備業界のリーディングカンパニー！ 日本で初めて火災報知器を開発・設置し、大規模物件において業界でトップクラスのシェアを誇ります！海外への事業投資も積極的に行っており、海外展開エリアとしては129カ国ございます。 〇施工実績：東京スカイツリー、東京ドーム、横浜アリーナ、幕張メッセ、関西国際空港、新国立劇場、正倉院等 ★連続増収増益企業の安定性！ 2020年度より連続で売上高、営業利益、経常利益ともに増収増益中の安定性があります。働き方改革にも積極的で、一人当たりの生産性向上の取り組みにより、営業利益、経常利益は大幅増加を達成しています。 ■同社の働きやすさ 〜独立メーカーのため連休も取得しやすく福利厚生も充実〜 ・コロナ禍においても賞与減額などはなく、業界の中としての安定性、その中でも代表的な会社としての安定感があります。 ・産休後の復職率100％、有給取得日数15.3日と、安心して働ける環境です。 ・住宅資金貸付制度、住宅手当、家族手当等などの制度充実 ・GWや夏休みなどは9連休も可能とオンオフのある働き方 ・充実した退職金制度：退職金制度については（1）退職一時金（会社退職金）（2）確定給付年金（DB）（3）確定拠出年金（DC）3つの制度をご用意しています 変更の範囲：会社の定める業務

【資材調達プラットフォームでの中核人材としてご活躍／国内外に調達を展開＊新規サプライヤー探索・開拓やサプライヤー戦略など実務を担当】 ■職務内容： 資材調達部門における、原材料のグローバルな調達の戦略立案〜実行をお任せします。資材調達プラットフォームでの、中核を担う人材として活躍を期待します。 ※本ポジションは、別に管理職（課長）がおり、副参事（部下なし管理職）での採用となります。 ＜具体的な業務内容＞ ・新規サプライヤ—の探索・開拓及び取引開始にあたる企業評価と契約締結 ・国内、海外を問わず、原材料のパートナー取引先との、品質・コスト・デリバリーの管理 ・資材のコスト構造把握（原料調達・生産プロセス・物流など）と価格交渉 ・資材の品質管理や生産プロセスの改善指導（取引パートナー先への出張、監査） ・資材の調達戦略の立案（サプライヤー戦略・コストダウン・プロセス改革） ・開発部門やマーケティング部門と連携した、資材の汎用化/標準化/変更の提案 ・資材サプライチェーン管理（必要量確保・在庫管理・ロット管理・リードタイム調整） ■配属部署： 日清食品ホールディングス（株）資材部　原材料調達グループ ※日清食品（株）にて採用後、日清食品ホールディングス（株）へ出向となります。 ■働く環境： ・残業時間：20h程度（全社平均） ・スーパーフレックス制度あり（コアタイム無）※一部事業所除く ・ハイブリッドワーク：出社率60％を目安にリモートワークと出社を組み合わせ ・社員食堂あり └その日の気分や体調に合わせて食事が選択できるラインナップを用意 ■当社について： 日清食品グループは日本を代表する総合食品グループとして、即席めんだけでなく、さまざまな食に関わる事業を国内外で展開しています。各地域におけるブランド戦略を展開することで成長を続け、世界中を「食」の楽しみや喜びで満たすトップカンパニーを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内・海外の電力会社・大手メーカー向け製品をオーダーメイドで受注生産／マイカー通勤可能／平均勤続年数20年以上〜 【図面からどう作るかまで考える調達】 量産ではなく受注生産を取り扱う当社。毎回異なる図面を読み解き、加工方法や品質を見極めながら必要な部品を、必要な形で、確実に届けることがミッションです。 ■業務内容： 大手メーカー向け生産設備機械の部品調達をお任せします。 【具体的には】 ・購入：図面を見て製作部品や機械部品を取引先より購入する。 ・見積：調達するものの見積もりを出す。 ・訪問：製作した部品を検査する為に、発注先を時々訪問する。 ・打合せ：取引先と製作方法を協議する。問い合わせ事項に調査回答する。 ※発注先は県内および北部九州、韓国、中国、にあるので、時々出張する事があります。 ■入社後の流れ： 先輩とのOJTで当社の調達業務に慣れていただきます。 見積り→選定→発注→納期管理→受入→検収とご経験に合わせてお任せし、徐々に範囲を拡大するのでご安心ください。 ■安定性： 仕事はお客様企業との強い信頼関係により継続受注している案件が多く、仕事量は安定しています。今後もについても、お客様との長期的なパートナーシップを大切にして安定した成長を続ける見込みです。 ■製造品： 発電所やプラントなどの大型設備に使われる部品や装置を製造しています。摩耗や高温に耐える鋳物部品で設備を守り、切断・搬送などの産業機械で生産工程を効率化します。 ■取引先： 各種電力会社、電源開発株式会社、株式会社ブリヂストン、三菱パワー株式会社、日本製鉄株式会社、丸一ステンレス鋼管株式会社、宇部興産株式会社、ニチハ株式会社　等 ■当社について： 創業100年以上の歴史を持つ産業機械メーカーです。発電・プラント業界向けに、特殊鋳物や耐摩耗・耐熱部品、機械装置の設計から製造・据付まで一貫対応。高い技術力と信頼で国内外のインフラを支えています。安定した経営基盤と成長性が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤無しで働きやすい環境◎◇大手企業と取引有◇電子機器の設計から製品化までワンストップ〜 ■業務内容： 資材購買の業務をお任せします。 電子部品、加工品、ケーブルなど電子機器関連の発注から受入れに関する業務全般となります。 ＜詳細＞ ・資材発注、 受入れチェック、検品 ・在庫管理、在庫出し（ピッキング） ・部品調査の取りまとめ（メーカーへの調査依頼と回答取りまとめ） ・協力業者管理など ■活躍する人材： 探求心を持って常に新しい発想で仕事に取り組む方が活躍しています。業務の幅を広げたい、自由度の高い環境で仕事がしたい、という方におすすめのポジションです。 ■組織構成：社員5名 ■働き方： ・月の残業は20〜30時間。全く残業しない時期もありますので、プライベートも確保しやすいです。顧客が当社のキャパシティのご理解もあり、こちらも案件量と納期の調整はしっかりと行っているので、働きやすい環境です。 ・車通勤は会社規定により可能（駐車場有3,000円／月）。多くの社員が羽村駅から徒歩もしくは自転車にて通勤しております。 ■当社について： エレクトロニクス産業の分野で永年にわたり揺るぎのない信頼を勝ち得てきました。これを支えたのが全社一丸となってのこのチャレンジ精神であると自負しています。これが真似できない独自の技術を培い、ユーザー様からの揺るぎない信頼を築いてまいりました。今後はさらに情報収集力、技術力の粋を結集し、時代の求める製品の開発に取り組み、これを通じて社会に役立つ存在でありたいと考えています。当社の製品は、エレクトロニクス、メカトロニクス、通信技術、電子・光学技術等を高度にミックスしたものです。検眼システム、レンズ加工機など多くの製品にその技術が活かされています。 変更の範囲：会社の定める業務

【英語をいかし、国内外での資材調達、総務、ITなどの業務効率化、一体化がミッション／賞与支給が高く、安定した高い給与／セラミック電子材料で高い世界シェア／営業利益率30%以上・無借金経営】 ■募集背景： 土岐工場とマレーシア工場における各種連携プロジェクトを推進するため ■業務内容： ◇資材部門、総務部門、IT部門など、様々な部門における業務効率化、一体化を図るため、両組織と連携を取りながらミッションを推進します。 ◇具体的には各工場の良い点・悪い点を洗い出し、良い部分を均一化させる業務をお任せします。 ■当ポジションの魅力： 【グローバルで資材調達、総務、ITなどの領域で、体制をアップデートする中核ポジション】 ◎海外工場・土岐工場含め、自らの推進で改善されていく実感を味わうことができます。 ■MARUWAの魅力: ◇技術力 素材の開発から製造までを一貫して行っており、高い技術力が強みです。 MARUWAのセラミックス部品は高い熱耐性を持っており、次世代通信‘5G’‘6G’、EV（電気自動車）、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝されています。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率は30%以上と高い利益率を誇っています。 ◇働き方 年間休日120日（＋有給消化日5日）／コアタイム無しのフレックス勤務（フリータイム制）／ゼロ残業方針／有給休暇取得奨励日の設定／プレミアムフライデー等 ◇社員を大切にする風土 快適なオフィス環境：開放的なフリースペース／ビュッフェスタイルのカフェ／個別ブースの設置／フリーアドレス制導入／先進的なリモートシステムを採用した会議室等 ※工場や社員寮などのデザインにも注力し、数々の建築賞や照明普及賞なども受賞しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜三井金属G／次世代の『ICT規則』を再設計しグループ1万人の働き方を変革する／残業全社平均14時間以内＞ ■募集背景： 当社では、三井金属グループ向けに、PC・周辺機器等の集中購買を含む調達関連の運用を継続的に行っています。 運用の中では、機種切替や受注停止・販売再開、価格改定、ベンダー起因のトラブル対応など、状況変化に応じた調整・判断が発生します。 現在、マネージャーが実務・調整・進捗管理を広く担っている状況があり、業務内容を聞き取った上で、即座に実行へ移せるリーダークラスの補強が必要となっています。 本募集は、新規の大規模改革を目的とするものではなく、既存運用を前提に、実行管理を担い、業務を滞りなく回すことを目的とした増員です。 ■業務内容： 購買・調達運用に関する以下の実務を、関係者と調整しながら推進していただきます。 ■業務詳細： ◆集中購買（PC等）に関する実行管理 ・ベンダーとの調整（機種切替、供給状況、価格改定等に伴う対応） ・運用上の課題・トラブル発生時の状況整理と、関係者調整による解決推進（例：キッティング起因の遅延・障害など） ◆運用・業務整理（既存運用の見える化、手順整理） ・現状把握、過去資料の整理、業務手順の整理など、運用改善の前提となる作業の推進 ◆社内ルール・基準に沿った運用の徹底 ・集中購買や統一基準に基づく調達運用を前提に、例外対応が必要な場合も含めて関係者と調整 ■魅力： ・既に運用されている集中購買の現場に入り、実行管理・調整の中核として価値を出せます。 ・機種切替や供給制約、価格改定等の変化がある中で、関係者と調整しながら業務を止めずに回す経験を積めます。 ・集中購買やデバイス統一基準、ICT利用細則等、ルール・基準に基づく運用が前提となるため、場当たり的ではなく、統制された運用の中で仕事を進められます。 ・「業務を回す」「論点を整理する」「合意形成して実行する」といった、実務に直結するリーダーシップを発揮できるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： FSE（フィールドサービスエンジニア）に必要な部品を、適切な在庫量でタイムリーに供給するための在庫管理・需給調整を担うポジションです。在庫・需給バランスの分析と最適化を推進します。海外拠点とのやり取りも多く、英語を使用したコミュニケーションが発生します。 ■具体的には： ・FSE（フィールドサービスエンジニア）のサポート全般 ※基本内勤業務で、全国のサービスエンジニアの活動を中央で支援 ・技術サポート（手順書作成、トラブルシューティング、技術問い合わせ対応） ・部品管理（在庫管理、供給調整、発注サポート） ・プロセス・システム・環境改善（業務効率化、標準化、改善提案） ・オペレーションデータの収集・解析・戦略立案（KPI分析、傾向把握、改善施策の立案） ・国内の取り纏め（各拠点との調整、報告） ・Globalとのコミュニケーション（英語での会議・メール・報告） ・国内出張あり（頻度は低めです） ■当社について： 私たちは、「洗浄・消毒」および「滅菌」分野のリーディングカンパニーとして、日本国内で事業を展開してまいりました。 休みの取りやすさ・社内エンゲージメントも良好でやりがいとワークライフバランスの両得が叶う環境です。（1）休暇が取りやすい（2）会社への貢献実感が高い（3）ワークライフバランスが奨励されている、といった働きがいポイントがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景 「日本の医療体験を、しなやかに。」をミッションに掲げるカケハシは、SaaS「Musubi」を筆頭に急成長を遂げています。 事業拡大やM&Aにより、顧客へ提供するITデバイスの数・種類は増大し続けていきます。現在、実作業は外部委託していますが、さらなる成長には既存マニュアルに捉われず、供給網（サプライチェーン）を自らアップデートし、グループ全体を俯瞰して最適化できる力が必要です。 ■概要 カケハシのプロダクト価値を、確実な形（デバイス）として薬局へ届ける「デリバリープロセスの要」として、端末調達からキッティング、配送に至る一連の運用・改善を担っていただきます。近隣チームの TechnicalPlanning（設計）やTechnicalSupport（導入・保守）と密に連携し、外部パートナーと共に「止まらない医療」を支えるデバイス供給体制を構築・運用することがミッションです。 ■業務詳細 - ベンダーマネジメント・品質管理 委託先キッティングセンターの工程管理、品質改善。 - 自律的なプロセス構築（0→1 / 1→10） 既存マニュアルを疑い、事業成長に合わせた「より正しい業務フロー」を再定義・構築。 - 調達・サプライチェーン管理 導入計画に基づく端末・周辺機器の発注、仕入れ価格交渉、在庫の適正化。 - セキュリティ運用管理（クライアント証明書） 端末ごとの証明書の発注・発行、および失効処理の確実な実行。 - グループ横断の全体最適化 グループ会社を含めた調達体制の協力・共通化の推進。 ■魅力 ◎「正解」を創る手応え 既存の枠組みをアップデートし、自分のアイデアで次世代の供給体制を構築できます。 ◎社会的意義の高さ あなたが届けたデバイスが、全国の薬剤師と患者さんの体験を変える基盤になります。 ◎多角化する事業のデリバリー統括へ カケハシグループの事業拡大に伴い、管理するデバイスの種類や供給プロセスはさらに複雑化していきます。個別の運用管理に留まらず、グループ全体のデリバリー体制を最適化する「共通基盤」の構築など、より難易度の高い仕組みづくりに挑戦いただけるキャリアパスがあります。 ■チーム構成 ・マネージャー1名 ・チーフ1名 ・正社員1名 ・派遣社員2名 変更の範囲：会社の定める業務

〜自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップの優良メーカー／研修制度充実／寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実〜 ■募集背景： トヨタ自動車様と共にこれまで推進してきた原価低減活動において、今後もこの成果を維持・発展させ、顧客との信頼関係をさらに強化していくため、 顧客と協働しながらコスト最適化や製品価値向上に貢献できる意欲ある方を募集いたします。 ■業務概要： トヨタグループに納入するワイヤーハーネス製品の収益確保を前提に、VA・収益改善・SSAに関わる活動の取り纏めと推進を図る。 ■業務詳細： チームの役割は主に3つです。 （1）VA業務：設計担当部署と一緒に、品質を担保しながらコストを下げる検討を進めます （2）収益改善業務：設計担当部署や製造現場と一緒に、安価材料・安価部品への切替や現地調達化を進めます （3）SSA（Smart Standard Activity）業務：設計担当部署や製造現場、トヨタグループ様と一緒に、設計・評価・ものづくりの基準適性化を進めていきます。 ※当社内の様々な部署と連携しながら、新たなアイテムの発掘や、車両への織り込み、実績管理、顧客への報告など、活動推進に関わる業務全般を行います。 ■教育体制： 入社後は1か月程度、座学を中心とした教育を行います。そこでは当社の製品知識や、システム、当社内の用語について学んでいただきます。並行してOJTでも実務を一つずつ覚えていただきます。 ■働く環境について： 豊富な福利厚生制度…食堂利用補助、独身寮・社宅、産休・育休（実績多数、男性の実績もあり）、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、看護・介護休暇、定年退職前事前研修等、福利厚生・職場環境整備を徹底しています。 ■当社の魅力： 当社は世界中の完成車メーカーを顧客とするグローバルサプライヤーです。主力製品のワイヤーハーネスは、クルマの神経や血管のようなものであり、微細かつ繊細な部分に関する当社の技術やデザインセンスについても海外から高い評価を集めています。また、昨今HV、EV、PHVを含めた当社コネクタたも高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆倉庫管理・購買経験などが活きる！専門工事に使用するトラックの配車管理 ☆転勤無し！年間休日120日！残業10時間程度で働き方◎！ ■採用背景 防水工事やアスベスト除去工事などの特殊・専門工事を事業とする当社は、その特殊工法をサービスとして多くの業者様に使用いただいております。専門工事に必要なトラック・車両を各地に手配するスケジュール管理などを行う配車担当は現在車両整備のポジションと兼任しておりますが、分担し専門的に集中し対応するべく採用を開始しました。 ■業務内容 各地の工事に向かう機械を積んだトラックを配車・管理します。 《車両について》 トラック4台を1セットとし、削る・吸引するなどの機械を運びます。 毎月30セットを管理し、次は神奈川次は埼玉、次は一度本社に帰還などシフトを組むように管理します。 その他、車検の手配や車両入替の手配なども行います。 【弊社商品についにて】 工法…「ウォータークリーン工法」 主に全国の「アスベスト除去工事」にて活用されています。水の力を使って、環境に優しく、安全に工事を実施出来るため、公共工事を中心として、多くの現場で当社の工事が活用されています。 ■働き方 現在は整備と兼任をしておりますが、今件ポジションは平均1.5人で受け持つ想定としております。この体制でも18時には退勤する平均残業10時間でまわしております（固定残業代は44時間全社員つきますが、残業は10時間にとどまっております）。 年間休日は120日で土日祝休みと、働き方改善に悩まれる方へもおすすめの環境です。 ■活かせるスキル 倉庫管理など、いまどこにどれが必要なのか、どの数発注し、トラックを呼び込むのかなどの管理をされていた方は経験を活かせます。また、購買経験なども同様のことを考えるお仕事ですので活かしていただけます。 また、建設機械のリース会社なども業界の共通からも十分活かせる経験となります。 変更の範囲：会社の定める業務

【設立から数年の成長フェーズ！仕組みづくりから関与／産学連携により創業！安定した事業基盤／先端技術に用いる世界最先端半導体メーカー】 生成AI等により需要増が見込まれる先端ロジック半導体の国産化に向けた国家的プロジェクトである当社にて、次世代半導体製造拠点の建設に伴う工事調達業務を担当いただきます。 ■業務詳細： ・建設工事（建屋、ユーティリティ、クリーンルーム等）の調達戦略立案と実行 ・建設会社、施工業者との契約交渉・管理 ・工事仕様書・見積書の精査および技術的評価 ・工事スケジュール・コスト・品質の管理支援 ・社内関係部門（施設、製造、環境安全など）との連携による調達プロセスの推進 ・サプライヤー評価およびリスク管理 勤務地は千歳もしくは東京麹町となります。東京麹町勤務の場合は千歳への出張が発生します。 【当社について】 ■日本の半導体を再び世界へ かつては世界でも最先端の半導体製造国であった日本ですが、現在は海外の半導体やファウンドリが台頭し、日の丸半導体は劣勢にある中で最先端の2ナノ半導体及びさらにその先の次世代半導体の国内量産を目指し、設立されました。 ■産官学連携 大手企業8社から総額73億円の出資を受け「ポスト5G基金事業」による次世代半導体の研究開発プロジェクトの委託先として新エネルギー・産業技術総合開発機構（NEDO）から開発事業費700億円を受けています。また、技術研究組合最先端半導体技術センター（LSTC）と連携して2020年代後半に2nm世代の最先端ロジック半導体の短TATによる量産実現を目指しています。 ■差別化戦略 他社にはない「チップレット」生産に挑戦。従来比で半導体の製造期間を半分に短縮し、多品種×少量生産の半導体製造受託を担うファウンドリーを目指しています。世界最高水準のサイクルタイム短縮サービスを開発、提供することで生成AI技術や自動運転および医療などに使われる画像認識など、AI半導体の発展に寄与します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界的化粧品メーカー・ロレアルの中核製造拠点／福利厚生◎〜 ■概要： ◇化粧品の原料や資材の調達を担当するポジションです。 ◇外部のサプライヤー、購買、新製品担当、倉庫担当など、社内外の様々な関係者の間に入り、調達に必要な調整・確認と、サービスレベルの分析・最適化を担います。 ◇メールや電話で日常的に英語を用いるポジションであることから、ビジネスレベルの英語力が必須となります。 ■業務内容： ◇製造計画および供給パラメーターに従い、在庫の管理と原料・梱包資材の供給、調達を管理 ◇サプライヤーもしくはコントラクトマニュファクチャラーと協働し、サプライチェーンを構築 ■当ポジションの魅力： ◇サービスを優先課題として需要主導型のサプライチェーンを促進していく職務です。プロジェクトを進行する上で、多くの人とネットワークを築き、周りとコミュニケーションを取りながら進めていく仕事です。 ◇海外のカウンターパートも多く、グローバルな職場です。能力や経験によっては、数名のサプライプランナーのチームをリードしていただく可能性もあり、サプライチェーンの専門性をさらに磨きながら、裁量権をもって業務を進めることができるポジションです。 ■具体的には： （1）原料・梱包資材の在庫管理とサプライヤーへの月次発注。コントラクトマニュファクチャラーへの発注。原料・梱包資材の納期、もしくは製品納入のフォロー。納期に関する問題・リスクを把握・想定し、生産への影響を最小限にとどめる。主な関係者に適時通知する。 （2）品質問題が発生した場合、関係部と協働し、アクションの確定とサプライヤーもしくはコントラクトマニュファクチャラーへの連絡、交渉を行う。 （3）購買部、新製品担当と協働し、新たな材料の利用可能性についてサプライヤーと確認を行う。もしくはコントラクトマニュファクチャラーとの交渉、スケジュール調整を行う。 （4）E&O（余剰・滞留在庫）を含む原料・資材在庫の戦略を定義、分析、最適化する。 （5）KPIのレポートと分析 ■当社について： 世界150以上の国と地域で37のブランドを展開する世界トップクラスの化粧品メーカー・ロレアル。当社はロレアルグループの1社として化粧品製造（スキンケア製品、メークアップ製品）を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：主に神戸製鋼所が納めた国内及び海外（主に中近東、北アフリカ）の製鉄・産機・化学プラントに使用する機器・予備品・消耗品等の見積照会・評価、技術検討、製品立会検査等の業務をご担当いただきます。 顧客の大半は海外のため、英文仕様書の読み取り等、初歩的な英語能力は必要です。※英語力は日々の簡単なメール／文書理解に必要な程度で可。 ＜具体的には＞ ・顧客から引合のあった品目に関して、国内外のベンダー（仕入先）への見積照会・評価、仕入先との商務条件折衝、機器・予備品・消耗品等の技術仕様の検討、新規ベンダー（仕入先）開拓業務、出荷前の製品検査、また国内及び海外（主に中国、韓国、台湾、インドネシア）への短期出張 ※顧客からの図面をもとにオーダーメイド製品を調達・納品しますので、機械図面が読める方は大歓迎です！ ■組織構成：該当部署には１６名が在籍していますが、機械部品を担当しているのは現在４名となります。 変更の範囲：会社の定める業務

商品業務部の担当として、仕入及び購買の業務、品質保証の業務などに関することを担って頂きます。当社製品のご注文やお問い合わせも相次ぎ、さらに多くのお客様ニーズにお応えすべく仕入購買職を募集します。 ■業務詳細： ・カタログ取扱品（アイテム数は約7000点）の仕入業務 ・購買として仕入先管理、価格・納期交渉 ・在庫として入出荷管理／在庫管理／商品管理など ※調達以外にも、市場ニーズに応じた新たな取扱商品の探求や仕入先開拓や効率化を模索し会社のコストダウンを図ることも含まれます。また、クレームの要因分析・データ／報告書の作成、営業部など社内関係部署からの依頼／問合せ対応といった品質保証業務もお任せします。 ■製品の強み： ・プラスチック製理化学機器の老舗メーカーとして業界で認知されており、ボトルやメスシリンダー、ビーカーなど実験室では一般的なものから、iPS細胞研究分野をはじめとした生化学分野で使用される培養器具や細胞輸送デバイス、半導体分野で使用するフッ素樹脂製器具の開発など、特に“ものづくり”を意識しています。最近では顧客ニーズを捉え、当社独自のアイデアをそこに加え、当社独自のオンリーワン製品の開発に特に力を入れており、業界内での評価も高くなっています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎日本国内で高い利用率を誇るサービス／裁量権◎ ◎伊藤忠商事が出資・世界最大級のモバイル機器の保証事業 ◎グループで世界18カ国、約3億人の消費者へ保証サービスを展開 ■業務概要： 携帯端末の即時交換プログラムの物流の応対を行っている大規模物流センターにおいて、各種最新テクノロジーを用いて、物流、工程改善、サービス品質、顧客満足を向上させていく仕組み作りの一翼を担っていただきます。 ■組織について： ＜物流企画チーム＞ 現在5名が在籍。数値分析から、関連会社やパートナー企業と共に積極的に改善提案に参画いただきます。また業務拡大に伴い物流拠点、配送手段の追加などを行っており、このプロジェクト活動にも参加いただくことになります。 ■具体的には： ・物流業務に関する課題分析および改善施策の立案・推進 ・物流システムの改善企画、要件定義および導入推進 ・データ分析を活用した品質・生産性向上施策の企画 ・物流プロセスの設計、標準化および運用改善 ・新規サービスや物流ネットワーク拡張に伴う業務設計 ・物流品質およびコスト改善プロジェクトの推進 ・物流委託先およびパートナー企業のオペレーション改善、KPI管理・分析、コスト管理 ・KPI分析および改善提案 ・顧客向け資料作成、定例報告、新規案件の運用構築支援 ■ポジションの魅力： サプライチェーンはサービスにおけるアンカーとして、お客さまへ最適なスピード・品質で安心をお届けする部門です。 今回のポジションはサプライチェーンの全てのプロセスを管理・改善するチームのポジションとなり、ビジネスにおいて広範囲に活躍できる機会のあるポジションとなります。 ■当社について： アシュリオングループは人と最新のテクノロジーを繋げ、人の生活をより快適なものにしたいという思いを持った企業です。日本事業は携帯端末ユーザーに独自の補償プログラムとカスタマーサービスを提供し、どんな機種を利用していても、電話一本、画面のクリックを一つさえすれば、翌日にスマホの交換、データの移管等、簡単な事から専門性の高い事までスムーズに解決まで導きます。 変更の範囲：会社の定める業務

＼＼この求人のオススメポイント／／ ・ モノづくりを支える物流・在庫管理の中核ポジション ・ 未経験から物流管理スキルを習得できる ・ 安定した自動車業界で長期的にキャリア形成可能 ・ 残業少なめで働きやすい環境 ■業務概要 製品・部品の入庫から出荷までの物流業務および在庫管理を担当いただきます。 製品の安定供給を支えるポジションとして、現場と連携しながら物流・品質の管理業務を担います。 （1） 物流・在庫管理（メイン業務） ・製品・部品の在庫管理 ・出荷・引渡し管理 ・空箱・容器管理 （2） 工程管理 ・入庫管理（受入・異常確認） ・部品払い出し ・出荷工程管理（梱包・品質） （3） トラブル対応・改善 ・不具合防止活動 ・異常時対応 ■入社後の流れ ・入社直後：現場業務を通じて物流フローを理解 ・中期：在庫管理・出荷管理を担当 ・将来：改善活動や工程管理を主体的に推進 ■業務の魅力 〇 製品の最終工程を支える責任あるポジション 出荷品質を担う立場として、モノづくりの最後の工程に関われます。 〇モノづくり全体の流れを理解できる 入庫・在庫・出荷まで一連の流れを経験し、生産管理視点のスキルが身につきます。 〇 改善力が身につく 現場での不具合対応や改善活動を通じて、実務的な課題解決力を養えます。 〇 将来のキャリアにつながる経験 物流・生産管理・品質など幅広いキャリアに展開可能です。 ■組織について 物流管理担当：約7名（部署全体約140名）20代〜60代まで幅広い層が活躍中です ■こんな方におすすめ ・物流・在庫管理に興味がある方 ・モノづくりに関わる仕事がしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※モノづくりの現場を支える物流ポジションで、安定した環境のもとキャリアを築きたい方を歓迎します。 ■働き方 ・年休：126日 ・在宅勤務：原則出社だが相談可能 ・コアなしフレックスのため、勤務時間はある程度自身でコントロール可能です ・住宅手当・家族手当など福利厚生充実 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 大阪本社にて、電力の需給管理業務を行っていただきます。 ■詳細： ・電力の需要予測・・・「先週の同じ曜日と比較して気温が5℃低いから、暖房需要が上がるだろう」など、翌日分の使用電力を予測し需要計画を策定します。 ・発電予測・・・天気や気温・過去データをもとに、太陽光発電の発電量を予測・調査し発電計画を策定します。 ・電力調達・販売・・・余剰・不足分の電力を市場で売買します。 ・収支計算・データ分析 ・電力需給管理運用業務の取りまとめ ・制度変更に伴う運用ルールおよび方法変更検討 ・新規事業開始時の運用体制構築　等 ■本ポジションの魅力： 企業活動に不可欠な電力の安定供給を支えるため、天候や市場動向を踏まえた需要・発電予測をもとに、適切な需給バランスの調整を行います。 また、電力市場での取引にも関わりながら、数値の精度が事業収益に直結する意思決定を担っていただきます。 少人数チームで業務を担うため、一人ひとりに裁量があり、自身の判断がダイレクトに事業へ影響するやりがいを実感できる環境です。 ■組織構成： 配属先の需給管理チームは6名で構成されています。中途入社者も在籍しており、馴染みやすい環境です。 ■働き方： ・シフト勤務となります（日勤のみ／夜勤なし） ・基本的に各月4日前後が土日出勤（平日休み）となります。原則、月3日までは希望日を考慮いたしますが、休み希望日が他のメンバーと被ったときは通らない可能性があります。 ■当社について： ・当社は1979年設立のエンジニアリング会社で、省エネルギー・再生可能エネルギーに関する各種システムの販売・EPC（設計・調達・施工）・O&M（オペレーション＆メンテナンス）、再生可能エネルギー発電（FIT・FIP/PPA）、電力の小売、バイオマス燃料供給などの事業を行っています。 ・当社の持株会社であるテスホールディングス株式会社は、2021年4月に東証一部へ上場（翌年4月に東証プライム市場へ移行）しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界大手の自動車安全システムサプライヤー／世界シェアトップクラス製品保有／グローバル連結で売上高70億ドル超／より多くの人の命を救う〜 ■業務内容 エアバッグ、ステアリングホイール、シートベルトの購買業務をご担当いただきます。 ■具体的には… ・購買戦略の立案および実行 ・年次原価低減やVA/VEなどの原価低減活動（価格交渉）原材料メーカー含む。 ・サプライヤーとの長期取引契約条件の取り決め ・サプライチェーンの管理 ・QCD全般を通じてのサプライヤー改善活動のリード ・新規部品の見積もり査定と購入先選定 ・ソーシング先の選定 上記は全て海外を含むグローバル業務です。日本語および英語で各種交渉をご担当していただきます。 上司、同僚はすべて海外拠点にいますので、日常の業務もすべて英語での対応になります。 ■ポジションの魅力 ◎人の命を守る自動車安全システムの世界最先端の開発・製造を、購買戦略という不可欠な側面から支えます。 ◎グローバル組織の自由闊達なビジネス感覚を身に着けることができます。 ◎海外メンバーとの議論や異文化交流は日常的。語学力が自然に磨かれます。年に2〜3回程の海外出張あり。 ◎業績は、KPI等を用いて評価しています。主体的に考え、自ら積極的に行動する方が、高く評価されます。 ◎実力主義。性別、年齢、国籍に関係なく、成果を上げればグローバル組織のトップになるチャンスがあります。 ■将来的なキャリアの方向性 各製品群（エアバッグ、シートベルト、ステアリングホイール、テキスタイル）や部品の取扱い経験、もしくは、プロジェクトバイヤー、シリアルバイヤーなどのポジション経験と、成長軸は縦にも横にも広がります。 組織の中で長期的視野をもって従業員の成長を促す機会を設けています。 ■活かせる経験 ・自動車部品メーカーや製造メーカーでのご経験（営業経験でも可） ・製造工程や生産手法に関する知識 ・品質知識（品質的な視点でサプライヤーの製造工程を考察・検証する知識） 変更の範囲：会社の定める業務

〜コア技術に強み有り！自動車部品の世界シェア約20%・プリンター業界向け（世界シェア50％製品有り）・その他光通信向け製品など／土日休み〜 求人のポイント♪ 裁量権を持って働ける！専門性を高めつつ、チームで協力し合える環境有り！ ■業務内容： 当社の調達職として交渉対応や関連業務の拡大等をご担当いただきます。 また、サプライヤーとの交渉事項に関する対応全般および他拠点の調達関連業務拡大の基礎作りをお任せいたします。 ※これまでの経験・スキルに応じてお任せする範囲は相談の上決定します。 ■業務の特徴： 当社の調達部門は、チームでの連携を重視しながら業務を推進しています。 日々の業務は進捗や課題を共有しながら進めており、一人で抱え込むことなく安心して業務に取り組める環境です。 また、各メンバーに裁量が与えられており、これまで培ってきた交渉力や判断力を活かして、サプライヤーとの交渉や調達関連業務の拡大などに主体的に関わることができます。 チームの知見を活かしながら、自身の専門性をさらに高めていけるポジションです。 ■配属先について： 部長 1名、課長 1名、係長 1名、正社員 3名、派遣社員 2名 ■当社の特徴・魅力： サンコールは金属塑性加工を基盤に、精密ワイヤーや機能ばね事業を展開し、車載電動部品の開発にも注力しています。特に、EVに不可欠な電流センサーの開発に成功し、バスバー（BB）の電流を正確に測定できるシャントバスバー（SBB）を提供。SBBを元に、高精度な新しいセンサーモジュールも開発中です。 EVの充放電管理に必要な高精度なセンシング技術は、走行距離の延伸やバッテリー寿命の延長に大きく寄与します。サンコールはSDGsや環境問題への対応として、次世代の重要部品であるシャントバスバーをEVのバッテリーマネジメントシステム（BMS）に搭載し、精密な充放電コントロールを実現しています。今後もカーボンニュートラルを目指し、エンジン車、ハイブリッド車、EV部品の総合メーカーとしてさらなる成長を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

【富士フイルムグループのシェアードサービス会社／福利厚生充実／フレックス／年間休日125日】 当社グループでは、生産設備・試験設備から事務用品まで、膨大な資材が投入されています。これらすべての間接材購入を一元管理できればという想いから、当社では国内グループ会社の購買を一手に受け持っています。 ■業務内容 購買担当として、「間接材に関して、安価・安定購買をリードする」ことが需要です。グループ全体の目標数値を達成するために、グループ各社とコミュニケーションを取りながら購買業務を進めています。 今回は「生産副資材・一般材」のポジションを募集します。購買経験は問いません。同領域に関する知見を活かしてのキャリアチェンジも歓迎します。 ■「生産副資材・一般材」商材の例 生産関連消耗品：フィルター、テープ・フィルム、研磨粉、ウエハ、他 設備関連資材：電気部品、パッキン、ケーブル、スイッチ、センサー、他 充填材：液体窒素、ガス類、薬剤、他 保全用資材（補修関連）：パイプ、釘、ネジ、ステンレス材、ボンド、ペースト、他 工具関連：測定器具、検査工具、電動ドライバー、トルクレンチ、他 ■業務詳細 ◎購買を検討しているグループ各社各部の担当者との商材に関する「仕様」の調整 （例）生産に必要な充填ガスの購買を検討している部門担当者からの依頼をもとに、取引先候補に期待する品質や納期・価格帯などを確認します。 ◎取引先への見積もり依頼・見積もり内容の精査 ◎取引先との価格などの条件交渉 など ■サポート体制について 入社後は、研修教育やOJTで先輩社員についてもらいながら業務の進め方を学んでいきます。また、研修用の資料も社内のイントラに多く用意があるため、スキマ時間に自主学習することもできます。 ■組織構成 社内に在籍するバイヤーは75名。ベテラン社員が多数在籍しているので安心の環境です。ガツガツした雰囲気ではなく、気軽にコミュニケーションが取れます。 ■購買部門について 当社グループでは、生産設備・試験設備から事務用品まで、膨大な資材が投入されています。これらすべての間接材購入を一元管理できればという想いから、当社では国内グループ会社の購買を一手に受け持っています。

【上場本格準備中／20~30代の若手管理職活躍中／神谷町駅直通／成果が事業成長に直結／海外展開本格化！】 ■ミッション： 会社全体の生産戦略を設計し、利益を最大化する責任者を担っていただきます。原価・物流・供給といった会社の利益構造を管理する経営ポジションとして、戦略設計から組織作り、オペレーション統括など幅広くご活躍いただきます。 ■業務内容： 会社全体の生産戦略を設計し、利益を最大化する責任者を担っていただきます。原価・物流・供給といった会社の利益構造を管理する経営ポジションとして、戦略設計から組織作り、オペレーション統括など幅広くご活躍いただきます。 ■具体的には： ・製造・生産管理の総責任者 ・コスト構造の可視化・分析 ・PL改善のための施策立案と実行 ・予算策定・月次モニタリング・経営報告 上記の業務に関しては、マネジメントだけではなく、現場に入って課題を発見し、課題解決までをリードいただける方を募集しております。 ■魅力・目指せるキャリア： ・事業部全体のPL責任を持ち、自らの考えとリーダーシップで経営に携われる経験を得ることができます。 ・会社が成長フェーズのため投資機会も多く、積極的に新しいことにチャレンジできる環境です。 ・国内外共に更なる事業拡大を進めている環境で、SCMのプロフェッショナルを目指していただけます。 ■当社について： 群馬県桐生市の自社工場で製造した高品質な焼成冷凍パンをSTYLEBREAD」としてブランド化し、ホテル・結婚式場・レストランなどに向けて販売するBtoB事業と、一般消費者に向けたオンラインストアを軸としたBtoC事業を展開している会社です。焼成冷凍パンとは、パン製造の最終工程である焼成後、急速冷凍したパンのこと。 焼成後に急速冷凍することで、パンの劣化の原因となる水分の蒸発とデンプンの劣化を防ぎ、焼きたてそのままの鮮度を保ちます。1930年に「桐生製パン所」として歩みを始め、美味しい食事パンを食のプロに向けて提供していきたいという想いから、2006年に焼成冷凍パン事業をスタートさせ、「パンを通じて上質な時間を創り、パンを通じて?の贅沢を創る。」というミッションのもと新しいパン食文化の創造に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜PCスキルをお持ちの方へ（Word、Excel、Power Point）／電気の使用量を計測する電力量計（電気メーター）の開発・製造・販売を主たる事業とする企業／平均勤続年数22.4年（2023年4月時点）〜 ■概要 生産管理業務に関して、即戦力となる経験者を募集します。 ■生産管理業務（主業務） ・生産計画の作成（関連部門との調整） ・経費計画、原価算出 ・部品管理（部品の授受管理、員数管理、保管管理（システム管理）） ・生産管理（生産工程への出庫、工程内仕掛り〜完成品入庫までの数量管理） ・棚卸管理（部品・工程内仕掛品の棚管理、及び棚卸調査結果の報告） ■当社について 当社は、東電グループの東光高岳と東芝の計器事業を統合して2009年に誕生しました。主に電力会社、ガス事業者、水道事業者、一般産業向け計器（部品の一部を含む）に関わる開発・製造・販売を主たる事業としています。 電気を作るところ、使うところ、ガス・水道を使うところ、世の中のあらゆるところに当社の製品が設置されており、社会インフラを支える一翼を担っています。 当社の主要製品であるスマートメーターは、電気の使用量をハカル機能にとどまらず、通信技術でシステム等をツナグことで、遠隔でデータを収集することができます。さらに、収集した各種データは、活用方法次第で様々な新サービスの創造につながります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域密着型の運行・配車管理/将来の経営幹部候補としてキャリアアップ可能◎/UIJターンも歓迎〜 ■業務概要： 当社の運行管理および配車業務を中心に、日々の業務の円滑な遂行を担っていただきます。 現職の代表から業務を引き継ぎ、社内のNo.2としてドライバーと経営層の橋渡し役を果たす重要なポジションです。 今後は業務の改善や効率化にも積極的に関わっていただき、将来的には経営にも携わる幹部候補としての活躍を期待しています。 ■業務詳細： ・運行管理業務（ドライバーの点呼、業務指示、安全管理、運行記録の作成） ・配車管理業務（業務計画の立案、取引先との連絡や調整、車両の手配・運用管理） ・ドライバーへの指導、業務サポート ・車両管理、実績記録 ・社用車（AT車）を使用した用足しや外出業務 ・業務改善提案、現場の課題把握と解決 ・代表と連携した経営補佐業務 ■組織構成： 運行管理・配車業務は現在は代表が担当しています。 30代〜60代のドライバーと連携を取りながら、業務を進めていただくことになります。 ■業務の魅力： 経営の根幹を支える運行・配車業務の中核を担い、現場オペレーションから組織マネジメントまで幅広く成長可能です。 代表直下で実務を学びながら、将来の幹部候補としてキャリアアップを目指せます。 ■教育体制： 入社後は代表が直接指導し、業務の流れや現場対応を丁寧に引き継ぎます。未経験分野も安心して学べる環境です。 ■就業環境： 転勤もなく、地元で腰を据えて長く働ける環境です。賞与年3回（前年度実績）や昇給等もございます。 基本は定期出勤、退社です。冬期以外は土・日曜休みの週休二日制になることが多く、プライベートの時間をきちんと取ることができます。 ■想定されるキャリアパス： 将来的には管理職・役員など経営層としての活躍や、現場改善・新規事業立案など幅広いキャリアが開けます。 ■企業の特徴/魅力： 建設資材や産業廃棄物の運搬サービスを中心に、地域社会や取引先企業の多様なニーズに迅速・柔軟に対応できる輸送サービスを展開しています。 当社のモットーは「感謝できる人材が感謝される会社を作る」。お客さまに感謝できる社員を育て、お客さまに喜ばれる企業、社会に貢献できる企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自動車用ワイヤーハーネス世界シェア1位、グローバル従業員数25万人の住友電装グループ/中途入社者の経歴は様々で、業界が異なる転職者も活躍中◎/U・Iターン歓迎/引越し手当や独身寮、社宅、家賃補助などの各種福利厚生も充実〜 ■業務内容： ワイヤーハーネス生産に必要な部品の購買（発注・納期調整）をお任せします。単なる受発注事務ではなく、適正在庫・納期・発注の安定運用を守りながら、他部署や親会社等関係部門を巻き込みDXや業務改善を進めるポジションです！ ・工場の生産計画に基づいた、仕入先への発注 ・工場の生産計画の変動や仕入先からの変更依頼に伴う納期調整 ・生産準備会に参画し、部品最適供給方法の検討、供給方法の工場とのすり合わせ ・開発車種の新規部品の取入れ調整 ◎基本デスクワークです／取引先173社、管理アイテム約2万と成長できる環境◎ ■入社後の流れ： ・１年目は、部品発注における、システム/ルール/基本的な考え方/処理方法等の理解を行います。２年目からは主担当として、部品調達業務を効率的に行うための改善業務を、他地区との連携業務と情報共有の上お任せします。 ・3年目以降はグル−プ内のリーダ−候補として、対外部署も含めたコミュニケ−ション/指導/問題点の早期発見と対処といった先手管理を期待します。 ■組織構成：8名（20代2名、30代2名、40代1名、50代以上3名） ■当ポジションの魅力： ・工場、仕入先、物流、品質保証、生産管理など、多くの関係者と連携しながら全体最適の視点を身につけていただけます！調整力、臨機応変に対応する力、交渉力、関係構築力等様々なスキルを磨くことが可能です。 ・現場との近さがありながら、事業に直接貢献できるポジションです。単純作業ではなく、発注精度向上や在庫適正化、業務効率化など、改善に取り組めるテーマが豊富にあります。工場運営を支える重要な役割を担い、「安定供給」という明確なミッションにも勿論貢献いただけます。 ■住友電装について： 上場企業の「住友電工グループ」／創業100年以上／売上1.9兆円／33の国と地域で事業展開／自動車用ワイヤーハーネス世界シェア1位（世界中の自動車の約4台に1台が採用）／グローバル従業員数25万人 変更の範囲：会社の定める業務

【高品質な焼成冷凍パンブランド化「STYLEBREAD」を展開/創業約100年の歴史を持ちながら、現在は第2創業期として大きな変革期/廃棄ロスや製パン業界の人手不足にも貢献！】 ■メインミッション 事業成長に伴う物流量の増大や複雑化に対応し、物流全体の最適化をリードするポジションです。工場〜倉庫〜配送まで一連の物流プロセスを企画・設計し、コスト最適化・品質向上・リードタイム短縮を実現していただきます。 ■業務概要 【物流プロセスの計画、実行、管理】 ・調達〜保管〜出荷までの物流フロー設計 ・出荷予測に基づくリソース計画（人員、車両、倉庫キャパ） ・入荷・出荷計画の立案と管理 ・作業手順（SOP）・ルールの策定、標準化 ・物流KPI（リードタイム、誤出荷率、生産性など）のモニタリングと改善 【輸送コストの管理と削減】 ・配送会社（3PL/運送会社）との価格交渉・契約管理 ・配送ルート・配車の最適化 ・梱包最適化（サイズ縮小、標準化）によるコスト削減 【倉庫オペレーションの改善】 ・倉庫内作業フロー（入荷→保管→ピッキング→出荷）の可視化・分析 ・生産性指標（行数/人時、処理時間、誤出荷率）の管理・改善 ・倉庫会社（3PL）の管理・定例MTG・品質チェック ・WMSを活用した在庫管理効率化、デジタル化の推進 ■特長・魅力 ・更なる事業成長を目指している当社では、現場で活躍しながら工場の経営に近い位置で仕事に携わることができます。 ・成果をしっかりと評価する環境の為、自己成長と事業貢献どちらも感じながら仕事に取り組むことができます。 ■当社について 自社工場で製造した高品質な焼成冷凍パンを「STYLEBREAD」としてブランド化し、ホテル・結婚式場・レストランなどに向けて販売するBtoB事業と、一般消費者に向けたオンラインストアを軸としたBtoC事業を展開しています。焼成冷凍パンとは、パン製造の最終工程である焼成後、急速冷凍したパンのこと。 焼成後に急速冷凍することで、パンの劣化の原因となる水分の蒸発とデンプンの劣化を防ぎ、焼きたてそのままの鮮度を保ちます。「パンを通じて上質な時間を創り、パンを通じて?の贅沢を創る。」というミッションのもと新しいパン食文化の創造に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務