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株式会社DEITA
東京都板橋区中丸町
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600万円~999万円
人材派遣 アウトソーシング, 建設・不動産個人営業 その他個人営業
学歴不問
【圧倒的な営業力を強みとする年商100億規模メガベンチャー/学歴不問/明確な評価制度でキャリアパス◎/稼ぎたい方へ】 年商100億円規模のメガベンチャーである当社の新規事業であるサステナブルエネルギー事業の営業担当を募集します。当事業は今後さらなる全国展開を予定しており、その基盤を固めていくための増員募集となります。 ■具体的には: 新規訪問営業(太陽光パネル・蓄電池・通信商材) ※獲得母体の9割以上は太陽光・蓄電池のため、通信商材はサブ商材となります。 ※エリアは東京都(メインは23区)となりますが、来年を目処に全国展開予定となります。 ■当ポジションの魅力: ◎インセンティブの割合が大きく年収UPを見込める環境です! 当社は営業代行としての実績と信頼から利益率が高く設定されており、安価での仕入れも可能になっています。その分社員への還元率も高くしており、成果を上げれば稼げる仕組みとなっています。実際に、現リーダーの月収は300万円です。 当社で一緒に成長をし、早期に出世や収入を稼ぎたい方のご応募をお待ちしております。 ■キャリアアップ: ジョブローテーションを通じて、組織マネジメントや調整力、企画・マーケティング能力を身に着け、将来的に事業を担える人財へと成長できます。当社には年功序列要素はないので、実績があれば年次に関係なく昇給・昇格できます。 ■当社の魅力: ・当社には、年功序列要素はないので実績を出して頂ければ昇給/昇格が可能で、また、役職就任後の昇給も可能です。3ヶ年計画として100個以上の新規プロジェクト発足、3億円の投資、M&Aの実施を計画。企業の成長を実現し、その結果社員へ利益を還元するため、積極的に活動しています。 ・人材派遣からスタートした当社は、営業代行を軸に、地域経済を活性化させる地域通貨事業、飲食、コンサル、IT/WEBサービスなど多岐にわたる事業を行っております。最大の強みは、日本トップクラスの「営業力」であり、この強みが、他社との大きな差別化ポイントになります。 ・ロサンゼルス・ドジャース(MLB)戦への広告出稿やベルギーサッカー最上位リーグ所属チームの「シント=トロイデンVV」プラチナスポンサーになるなど精力的に活動しています。 変更の範囲:会社の定める業務
大賀建設株式会社
埼玉県さいたま市岩槻区諏訪
450万円~1000万円
住宅(ハウスメーカー) 内装・インテリア・リフォーム, 建設・不動産個人営業 その他個人営業
〜経験を活かして長期就業/実績はインセンティブで還元◎年収1000万円以上が見込める!/転勤・出張なし/高い定着率〜 ■業務内容 新築注文住宅の提案営業職をお任せいたします。主に反響型の提案営業になります。営業スタイルや手法は個人の裁量に任されているため、経験者の方はこれまでのスタイルを継続し活躍することが可能です! <業務詳細> ▼ご来店されたお客様に住宅展示場をご案内 広告やHP、ご紹介から同社へご来場されるお客様に向けて、自社ブランド住宅の特徴をご案内いただきます。 ▼ライフスタイル・将来設計のヒアリング お客様の希望や将来設計、ご予算などを伺いながら、お客様が思い描く理想の住まいを提案していただきます。施工スタート後も、お客様・現場と密に連絡を取り、理想の住まいの完成に向けて力を注いでいきます。 ▼アフターフォロー 引渡し後は適時状況などをヒアリングしながら、より快適な住まいを目指し、必要な提案をしていただきます。 ■働きやすさ・組織構成 新入社員の3年間での離職率は2割を下回っており、業界では珍しく高い定着率を誇っています。また全社員の7割以上は中途入社の方が占めており、中途採用の方も多くご活躍されています。 ■ポジションの魅力 インセンティブに比重を置いているため、自身の実力次第で年収1000万円以上も見込めます。また営業スタイルは個人の裁量にお任せしていますので、自身の実力を試したいなど、意欲の高い方にはおすすめのポジションとなっております。 ■研修・キャリアパス 職種ごとにカスタマイズされた教育カリキュラムやOJT研修期間があります。上司やチームの仲間がきちんとフォローさせて頂きます。 ■企業の魅力 【研修制度も充実★産休・育休女性復職率8割越え!社内雰囲気◎】 スキルアップのための研修が年間3回以上はあり、新入社員に対する研修も営業職だと6か月以上と、とても充実しております。また出産・育休明け後の復職率82%、社員アンケート結果では91%の方が「社内の雰囲気が良い」と回答し、90%の方が「休みが取りやすい」と回答するなど、社内はとても良い雰囲気です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社大京アステージ
東京都渋谷区千駄ヶ谷
千駄ケ谷駅
450万円~799万円
不動産管理 設備管理・メンテナンス, その他個人営業 分譲マンション管理
<最終学歴>大学院、大学卒以上
【◇未経験活躍中/キャリアチェンジ歓迎】【業界大手!ライオンズマンションの不動産グループで安定性◎】〜業界トップクラス実績/DX推進中/年休127日/月残業20h程で働き方◎/建築・保険・法律など専門知識も身に付く!〜 ■業務内容: グループ会社、大京が分譲するライオンズマンションの居住者の方々が快活且つ安全に生活を送れるように管理組合のサポートをするお仕事です。 ●管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決のアドバイス ●修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理 ●マンション居住者からのお問い合わせ対応 ●資金計画立案/物件巡回など ◆未経験から学べる◎ ☆異業界出身者多数!金融・メーカー・人材営業、元学習塾の教室長、店舗等のスーパーバイザーの方も活躍☆ 入社時研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、各階層ごとの研修など学べる環境を整備し、完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです。 実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発で、未経験でもじっくり知識を積んでいただけます。 ※全国43万戸以上のマンションライフを支え、グループ合算管理戸数は53万戸以上、管理組合数9000組合以上と業界トップクラスの規模を誇ります。 ◆専門スキルが身につく(※マンションの管理人さんではございません) マンションの管理は、『民法などの法律知識』『財務・金融知識』『建築・設備知識』などの幅広い専門知識が必要です。 ◆業界トップクラスの働きやすさ/社員の負荷軽減を実現! 内勤外勤割合は約6:4。月残業20h程。年休127日。サポートセンター設置で休日の携帯電話OFFを徹底。 組合との会議により土日出社は発生しますが、振替休日取得必須。 ※休日のお客様からのお問合せは、チームメンバーが代理で対応。 ※フレックスを活用し、土日勤務時に午前のみ勤務するといった事例もございます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社日本シューター
神奈川県横浜市鶴見区駒岡
400万円~599万円
医療機器メーカー, その他医療系営業 その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他個人営業
【村田機械グループ/専門性・働き方・研修体制◎/平均勤続年数12年】 ■業務内容 在宅介護者をサポートしている居宅介護支援事業所や地域包括支援センターを訪問し営業活動を行っていただきます。介護を必要とする方々が使用する車いす、介護ベット、手すりなど、介護保険を使ってレンタルできる福祉用具の提案を行っていただきます。一度お取引が始まると、長い付き合いになるため、容態の変化に合わせ、継続したフォローを行っていただきます。 ご入社後は先輩に同行し、仕事の流れや個人への対応などは一から学んでいただきます。また、製品については福祉用具メーカーが実施する勉強会に参加していただき、専門知識を取得いただきます。既存得意先を引き継ぎ後、徐々に新規開拓をお任せしていきます。 ■業務詳細 ケアマネジャーを通して、個人のニーズをヒアリングし、紹介いただけるように信頼関係を築いていきます。個人のお客様を紹介いただいた後は、個人宅を訪問し、容態やご家族の希望、生活環境を確認し、最適な福祉用具を提案〜契約書作成〜定期訪問までお任せします。 ※介護を必要とする個人のお客様35人を1人のケアマネージャーが担当 ※取り扱い商材:(1)レンタル品(車いす、介護ベッド、手すり)(2)販売品(お風呂の椅子など衛生面が重要な用品は一部販売) ■選ばれている理由 直接メーカーより製品の取引を行っているため、高品質で安価な製品が揃っています。自社倉庫を完備しているため、緊急の依頼に応えられる信頼性から多くの方々より選ばれております。 ■配属先について 営業は男性3名(30〜50代)が在籍。気さくで面倒見の良い人ばかりで、職場の雰囲気はとても和やか。困ったことがあってもすぐに相談ができますし、先輩や所長がこれまでのノウハウをしっかりと共有してくれます。自分の意見を提案しやすい風通しの良さも魅力です。 ■働きやすい環境 当社では残業抑制に積極的に取り組んでます。残業の事前申請やパソコンの管理ソフトを導入し、働く時間を管理しております。また、社用車を使用し営業活動を行っていただきますが直行直帰も可能です。 ■企業概要 医療業界では名の知れた国内トップシェアの病院内物流機器メーカーです。病院内の物流をトータルで提供し、独自の搬送システムで業界をリードしています。 変更の範囲:会社の定める業務
パナソニック エイジフリー株式会社
千葉県船橋市習志野
400万円~499万円
福祉・介護関連サービス, その他医療系営業 その他個人営業
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
〜パナソニックグループ100%出資/基本土日祝休み/手厚い福利厚生/既存営業メイン/関係構築重視〜 同社にて介護用品(浴室用チェア/手すり/歩行車等)の提案営業をお任せします。 ■職務内容: (1) 担当地域のケアマネジャーへアプローチ ・まずは既存顧客の引継ぎを受け、新商品のご案内等をしながら関係構築をしていきます。 ・日々の活動を通し、信頼を得ていくことでご紹介をいただきながら活動の幅を広げていきます。 また、実際に商品を販売していく先は要介護者の方となります。 ※ケアマネジャーとは: 介護を受ける要介護者の心身の状況に応じ、適切な介護サービスを利用できるよう相談に応じたり、市町村や事業所との連絡・調整を行ったりする専門職です。 (2) 個人のお客様へのご提案(ケアマネジャーから紹介を受けた要介護者の方) ・お客様の困りごとや身体状況等をヒアリングし、家の危険箇所をチェック。 ・ 介護用品からリフォームまで生活の質改善に向けてご提案 ・ 売って終わりではなく、定期的に訪問し使用状況等を確認 ※ 17時頃には事務所へ帰社(基本19時頃には退社)します。 ■求人の魅力: ・パナソニックグループで安定基盤の中、営業活動を行えます。 ・テレアポ等の新規がほとんどなく、既存顧客からスタートし、紹介を頂きながら拡販していきます。 ・同社は業界でも数少ないメーカー機能やリフォーム機能保有しているため、要望に沿った用品のご提案をしていけます。 ■入社後について: 入社後約3か月間、先輩の営業活動に同行し、提案ノウハウやアプローチ法を覚えていきます。疾病知識や介護保険の知識も社内外の研修で学んでいただきます。 ■フォロー体制: 社内には建築士やケアマネジャー、作業療法士など各分野のエキスパートが在籍。営業先で専門的な問い合わせを受けた場合も、社内の力を借りれば即座に解決できます。また商品の受発注は事務スタッフがサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)
福島県福島市下鳥渡
350万円~1000万円
設備管理・メンテナンス, 建設・不動産個人営業 その他個人営業
【シロアリ防除施工をはじめとする総合ハウスメンテナンスサービスを展開】 ハウスメンテナンスの提案営業をお任せします。 ■具体的な業務内容: 担当エリアで無料の床下調査やハウスメンテナンスをご案内していただきます。興味を持ってくださったお客様宅で床下調査を行ない、現状報告と必要な対策のご提案を行います。 ※担当エリアは定期的に変わります。 ■入社後の流れ: 商品知識をつけていただくために、入社後研修センターにて数日間勉強していただきます。座学研修で住宅工法、シロアリの生態、取扱商品を学び、実技研修でモデルハウスを使い、床下調査の方法やポイントを学びます。 営業所に配属後は、先輩社員によるマンツーマン指導を実施します。他にもスキルアップ研修、昇職者研修などをご用意しているためステップアップがしやすい環境です。 ■会社の魅力 ・JA提携企業のためお客様からの信頼度が高く、未経験からでも安心して営業活動を行うことが出来ます。 ・中途社員比率は6割以上で、未経験入社率95%です ・業界未経験者の方もご活躍いただいております ⇒飲食業、介護職員、住宅営業、建設業の入社実績有 ■モデル年収 25歳(2年目)700万円(月給27.5万円+業績給30.8万円) 29歳(3年目)824万円(月給32.4万円+業績給36.2万円) 33歳(7年目)1,047万円(月給38.5万円+業績給48.7万円) 成績上位者は、業績給100万円以上/月の支給実績もございます。 「基本給+業績給(歩合)」で年収800万円以上も可能です。 頑張りを評価してくれる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社岡島ハウス産業
岐阜県不破郡関ケ原町山中
350万円~599万円
トイレタリー 内装・インテリア・リフォーム, 建設・不動産個人営業 その他個人営業
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
〜お客様の【夢】を叶える住まいづくりを目指しています!/無借金経営の安定企業(岡島グループ)/働きやすい環境作りにも積極取組中/顧客満足度アンケートにて3年連続中部エリアNo.1〜 ■職務内容: 顧客満足度アンケートで3年連続中部エリアトップクラスのLIXILリフォームショップにて、リフォーム工事のお客様アドバイザー業務を担当していただきます。 ■業務詳細: リフォーム工事契約後の調整業務やお客様へのアドバイスなど、顧客対応全般を担当していただきます。工事の担当者として、建物オーナー様との打ち合わせや工事の進捗管理、入居者様へのご挨拶や商材のアドバイスなどを行います。 〇入居者・テナント・近隣宅への挨拶 〇工事開始前の打ち合わせ 〇資材の手配 〇現場管理 〇各種問い合わせ対応、定期フォロー 〇工事終了時の最終確認立ち会い 〇オーナー様への報告 〇本社管理部門への報告 〇入金確認など ■入社後の流れ: 配属後は、先輩に同行しながら仕事の流れを学び、できるところから始めていただきます。 ■働き方: 設立当初から残業削減に取り組んでおり、19時以降はPCがシャットダウンするなどの仕組みを導入しています。 担当エリアは滋賀県米原市、岐阜県関ヶ原町、岐阜県垂井町、岐阜県大垣市の近隣地域です。 ■組織構成: 住宅事業部 10名体制 ※入社後は部門責任者から丁寧に業務を教えますのでご安心ください◎ ■住宅リフォーム事業: 地元密着のリフォーム店なので、ライフサイクルに合わせたきめ細かなプランニングの提案が可能です。 ※施工事例…新築部門(シンプルモダン平屋、シンプル平屋、暖炉のある家等)、リフォーム部門(キッチン、スケルトン、トイレ等)、外構部門(アプローチ、庭等)、エクステリア部門(ウッドデッキ、カーポート等) ■当社の特徴: 当社は、一般住宅・マンション・福祉施設・社寺仏閣等のあらゆる建築物に欠かせない木製建具の設計、製作、施工を行っており、工務店、ゼネコン、施主へ販売しています。関連会社に「株式会社オーケンズ」、「株式会社オーライズ」等があり、関ヶ原、彦根、栗東、大津に拠点を持っています。LIXIL製品を中心として、滋賀県でトップクラスの販売実績があります。
フィリップ・モリス・ジャパン合同会社
東京都千代田区永田町山王パークタワー(地階・階層不明)
500万円~699万円
たばこ, その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他個人営業
【フルフレックス・直行直帰で仕事とプライベートのメリハリをつけやすい/実労7.5時間/日本のたばこ市場で約39.6%のシェアを有する加熱式たばこ市場をリードする「IQOS」の営業/非喫煙者も活躍中!(約半数が非喫煙者です)】 ■業務詳細: 「煙のない社会」の実現に近づき、「タバコを吸うか吸わないか」だけではなく「周りに配慮しながら嗜む」という選択肢が生まれた現代。電子たばこ市場を席捲するIQOSですが、たばこ市場の中でもまだまだ拡大余地があります。 「煙のない社会」の実現に向けて、IQOSの販売・営業活動にジョインいただくメンバーを募集しています。 ▼営業活動の流れ <個人向け営業> 商業施設やオフィスビル、街の喫煙所などでブースを設営。喫煙者の方に対し、IQOS製品の体験をご案内します。気に入っていただけた場合はその場で購入手続きを実施。タブレット端末の操作のみで手続きも簡単です。 ※1箇所のプロモーションで、15〜100人の方に提案。10人につき1〜2名が体験に興味を持っていただき、5人に1人が購入に繋がるイメージ <法人向け営業> コンビニ・スーパー等などの既存取引先に対して、売り場の拡大・売上UPを目指した商品レイアウトを提案いただきます。 ■魅力ポイント (1)フルフレックス/直行直帰:コアタイム等の規定がなく、ご自身で勤務時間を調整できます。1日5時間、10時間勤務等、自由な働き方を実現ができます。ご自宅から営業活動に向かっていただくスタイルです。※社用車と駐車場代は支給。 (2)自由な営業方法:活動方法に関して決まりは無く、担当エリアの特性にあわせ自分で戦略を描き推進していくことが可能です。 (3)研修制度:60日間の研修プログラムにより段階的に業務を習得。商品の知識を習得してから先輩社員に同行し、営業活動の基本を身につけて頂きます。 ■様々なキャリアパス: 営業職からマーケティング、企画系、キーアカウントセールス、管理職など様々なキャリアパスがあります。 1年間のジョブトライアルのようなユニークな社内異動制度もあり。 ■よくいただくご質問 Q:たばこ業界の先行きが不安 A:たばこ業界の市場規模は4兆円。直近10年間変わっていない状況です。この先の市場規模も大きな変動変わらないことが予想されています。 変更の範囲:会社の定める業務
エスリード株式会社
愛知県名古屋市中区栄
栄(名古屋)駅
ディベロッパー, 建設・不動産個人営業 その他個人営業
〜【東証プライム上場の超成長企業!】未経験多数活躍中!最先端の投資やお金の知識も身につく!早期キャリアアップ可能!〜 ■仕事内容 資産運用を検討しているお客様に、投資用マンションをご提案します。 入社後は一人ひとりに合わせた研修プログラムを実施し、成果が出せるまで全面サポート! ■業務の流れ (1)物件のご案内:将来の資産運用を考えるお客様へ、当社の投資用マンションについて電話やイベント・アンケートでご案内します。 営業をしたことがなくても、先輩社員が丁寧にレクチャーします! (2)お客様訪問:アポイントが取れたら、訪問商談をします。最初は先輩社員が同行しますのでご安心ください。 (3)契約手続き〜お引渡し:金融機関のローン審査など契約・書類作成の業務を進めます。審査が通り、契約が完了したら物件を引き渡します。 その後も入居率の改善やリフォームなどのアフターフォローをします。新しい物件の追加購入や、他のお客様のご紹介につながる可能性も! \競合他社と比較したエスリードの強み/ (1)分かりやすい成果主義!だけじゃない! 「●件売ったら、●円還元」 「営業数字に応じて昇進」というように、明快な評価制度を取っています! さらに、インセンティブだけではなく、ボーナスの支給もあるので、営業成績があまり良くない時でも、給与の安定性が高い! (2)押し売りせず、「売れる」高品質な物件を取り扱い 土地仕入〜販売まで、一連の業務を自社グループで行っているからこそ、高品質・好立地のマンションを実現!お客様に自信をもって提案できる商品がそろっています!「8期連続で完成在庫ゼロ」の実績は、業界でも随一! (3)上場企業ならではのコンプライアンス遵守した環境 残業過多やハラスメント防止のための制度や講習会が徹底されており、働きやすい環境づくりが実現しています! ■組織構成 ・全15チーム(1チーム6〜7名)で、年齢は20〜30代が中心。活気あふれる組織です ・売上次第で、2〜3年目からチームリーダー登用もあります ■働き方 ・年間休日120日(火・水) ・残業時間:20〜30時間 ※プライム上場企業としてのコンプライアンス遵守から、労働時間の管理等は十分に行っております 変更の範囲:会社の定める業務
大和ライフネクスト株式会社
東京都港区赤坂(次のビルを除く)
赤坂(東京)駅
450万円~599万円
不動産管理, 建設・不動産個人営業 その他個人営業
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
〜大和ハウスグループ/No残業デーやP3(月に1回3時で退社する制度)など働き方にも注力/幅広い資格取得支援◎〜 ■業務内容: 有料老人ホーム紹介サービスの営業担当を募集いたします。 今後も増え続けるシニアの皆様が快適な生活を送ることができるよう、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅のご紹介サービスを行っています。なお、紹介だけではなく、現地のご案内、ご入居後のフォローもしています。 ■業務詳細: ◇病院、ケアマネージャーを訪問し、高齢者住宅への入居検討者(お客様)の情報の入手 ◇業務提携している高齢者住宅から、お客様に最もマッチする高齢者住宅の調査・選定 ◇お客様に高齢者住宅の情報を伝え、希望ホームに案内し、入居に結びつけます ◇家財整理や生前契約などの入居時に発生するお困りごとへの対応(家財専門業者のご紹介) ◇お客様のご入居後のフォロー ※施設案内の際に、お車でのお客様のご案内も発生します。 ■業務の特徴・やりがい: ◎お客様に寄り添い、最適な施設提案を行うことができます ご相談をいただくお客様からは費用をいただかず、入居先施設からのみ費用をいただくビジネスモデルの為、お客様の希望に叶う施設が見つかるまで、お客様に寄り添い、ご提案を行うことができます。また、全国6,200以上の高齢者向け施設と提携している為、お客様のお身体の状態やご希望に合わせて最適な施設のご提案が可能です。 ◎シニアのお客様や、そのご家族の課題をトータルサポートできます 相続手続きや不動産売却のサポート等、様々なサービスを展開している為、あらゆる側面から課題解決のご提案を行うことができるため、お客様への貢献を実感することができます。 ■働き方: ・「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」に認定されています。 ・リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、ロックアウト(7時〜21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。 ■資格取得/支援: PC系、簿記系、不動産系など幅広い資格取得支援(お祝い金制度、月額手当て金など)を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
ビーモーション株式会社
東京都豊島区目白
目白駅
~
その他専門コンサルティング 人材派遣, その他個人営業 販売・接客・売り場担当
テレビ販売のチームに所属し、家電量販店でのお客様ご案内・商品販売業務をお任せいたします。 【店頭販売業務】 ・商品案内・デモンストレーション(担当外メーカーの比較案内含む) ・商品受注ご案内、重要事項説明 ・メーカー掲示物、ツールの入替 ・展示優位置交渉 ・店舗サービスのご案内(ポイントカード、延長保証など) など ■商品の特徴: パナソニックのテレビは高画質・高音質・使いやすさを兼ね備えたモデルが多いです。 誰でも知っている国内有名メーカーなのでおすすめしやすいです。 ■フォロー体制: 事前の商品知識は不要です。 働く前に専任トレーナーから4日程度の講習を実施(製品や店舗ごとに異なります)。入社後も勤務初日は必ず先輩社員が同行OJTを行い、定期的に勉強会を開催したり、手厚いサポート体制をご用意しています。 わからないことがあったり、職場でのトラブルなど、何かあればいつでも営業担当に相談可能です。 ■キャリアパス: 担当商品・勤務店舗のエキスパートとして、これから入社してくるあなたの後輩やアルバイトスタッフのフォロー・リードを期待しています。 「〇〇さんに聞けば大丈夫」「新人が入るけど〇〇さんが居るから助かる」のように、徐々にあなたが店舗の第一人者に成長してもらえるようフォローいたします。 ■企業の特徴: ◇設立以来、一貫して売れる環境作りを目指し、店頭コミュニケーションに関わるセールスプロモーションのノウハウを蓄積してまいりました。 常に消費者とクライアント企業との間に立ち、企業の戦略と当社のノウハウから環境づくりを提案し、お手伝いいたします。 営業代行・販売代行・商戦キャンペーンといった人材フォーメーションプランに落とし込み、営業ノウハウ・販売ノウハウを持った専門員チームが実動部隊となり実行します。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社一条工務店
東京都江東区木場
木場駅
【飛込み一切無しで反響営業メイン/「最新年間で最も売れている注文住宅会社」など3項目でギネス世界記録に4年連続認定★営業として商品に自信をもって販売できる/年間休日120日/基本的に転居を伴う転勤無し】 ■おすすめポイント (1)業界トップの安定性 全国展開の大手ハウスメーカー販売棟数ランキングにおいて、2017年度〜5年連続で業界1位。テレビCMなどの広告を行わずとも、業界最多の展示場数・過去購入いただいたお客様からの口コミ・SNSなどから信頼を得ており、受注棟数は右肩上がりです。 (2)営業しやすい環境 飛込み営業はなく、反響型の営業ですのでニーズが0のお客様にアタックすることはございません。また営業所ごとにPCシャットダウンの時間が決まっており残業する際は上長への事前申請が必要なため、無駄な残業もございません。 (3)成果を給与に還元 販売棟数に応じてインセンティブ金額が決まっているため、成果が確実に給与として還元されます。30代で年収1000万円越えの実績も多数あり! ■実際の仕事内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ・住宅展示場でモデルハウスのご案内 ・プランのご提案 ・資金計画 ・契約、打ち合わせ ・建築中のフォロー ・お引き渡し など ※間取りの設計/住宅施工の管理/アフターメンテナンスについては社内の別部署が担うため営業活動に集中できる環境です。 ■業界一位の理由とは ◎断熱性や省エネ・防災性能など、あらゆる性能が業界トップクラス。商材そのものに強みがあり、営業として心からお客様にオススメできる商品を揃えています。 ◎業界最多の展示場数によって実際に足を運んでもらいやすく、多くのお客様と出会えるような環境です。 ■インセンティブの詳細 販売した棟数によって評価、インセンティブ額を決定しています。つまり、「お客様の夢をいくつ実現したか」が純粋に評価されますので、必要のないオプションをつけたり、高額な商品をムリに売ったりすることなく、誠実にお客様と向き合うことができます。全社員の平均受注棟数:年間6棟/年収約600万円 ※直近3年のキャリア入社社員のうち、業界未経験者は約85%ですので、未経験仲間は多いです!入社後はe-learningでの勉強や先輩社員とのロープレも充実しており、教育体制に自信があり。 変更の範囲:本文参照
株式会社モリタ装芸
新潟県新潟市中央区鳥屋野
450万円~649万円
設計事務所 住宅(ハウスメーカー), 建設・不動産個人営業 その他個人営業
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<新潟市/自社ブランドの新築注文住宅営業/お客様の理想・要望を形にする仕事/設計担当・工事担当とチームとなって仕事を進めます> ■業務内容: 当社の営業職として、お客様対応をお任せいたします。新築の完成見学会や当社モデルハウスにご来場いただくお客様に対して、ご案内・営業をしていただきます。 ■業務詳細: ・お客様との打合せ ・見学会などイベントの準備、当日の接客 ・設計・工事の進捗状況の確認 ・引き渡しとフォロー ※業務上、車を使用する機会あり(社有車あり) ※チームで営業目標を設定しており、全員でSNS発信等の広報活動の立案や業務も行い、達成に向けて動いている組織です。 ※はじめは少しずつ担当し、ゆくゆくは9棟ほどをお任せしていく予定です。 ■引き渡しまでの流れ: お客様と間取り・デザインの打ち合わせ→土地探し→見積提案→ご契約→工事の進捗確認→引き渡し ■組織構成: 営業専属メンバーが3名、広報担当者2名、営業サポート2名、 営業バックアップできる設計者4名で運営しておりますので、 フォローは万全の体制が取れる状況です。 ■業務エリア: ・新潟市を中心に対応します。出張や転勤はありません。 ・「デザインと性能のよい家を作りたい」という2〜30代等の若い女性のお客様が多く、間取りや家の雰囲気を大事にしている方が多い傾向です。 ■キャリアパス: モデルハウスの管理やチームリーダーなど昇格も可能です。 ■選ばれる理由: 「価格が青天井なのでは・・」と心配される注文住宅において、定額制注文住宅という選択肢も用意している当社は、主に2・30代のお客様から依頼をいただけております。定額制で価格に安心がありつつ、自由設計の家が建てられる会社は少ないため、選ばれています。 ■組織について: 当社はチームで動くこと/過程を大事にしています。営業予算もチーム全体で追っており、1人1人のキャリア・状況に合わせた目標設定も柔軟です。 達成は1人のおかげではなく、みんなのおかげであり、未達をしてしまってもそれは1人の責任ではありません。こういった体制も当社が「結果」ではなく、そこに至るまでの「過程」を大事にしていることが背景にあります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社オープンハウス
東京都渋谷区渋谷(次のビルを除く)
550万円~1000万円
住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介, 建設・不動産個人営業 その他個人営業
≪未経験から営業へチャレンジの方必見/名古屋で腰を据えてレベルの高い営業スキルを身につけることができる貴重なポジション≫ ■仕事内容: 問合せ頂いた個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適な住居(戸建て住宅/新築分譲マンション)を提案します。当社ではフォロー体制を整え、チーム制をとることでより多くの方に最適な住居を提供できるよう活動しています。【変更の範囲:会社の定める業務】 ★★★当社の営業活動について★★★ ≪組織編制≫ 複数のチームに分かれて営業活動を行います。町中で声掛けをし、アンケート調査を行う若手メンバー/物件の紹介などを行う中堅メンバー/チームメンバーのマネジメントや契約周りの交渉・契約後のお客さま対応を行うマネージャー/全体の統括を行うグループ長での構成です。 ≪営業手法≫ HPからの反響も昨今のリモートワーク/都心に家を持ちたいといった背景から増加しておりますが、実際に町を歩くお客さまで住宅需要の潜在ニーズを見つけることも若手のうちは重要となり、当社ではこれを「源泉活動」と呼びます。 ≪源泉活動の流れ≫ 町中で住宅購入の潜在ニーズがありそうな方へお声がけをし、ギャラリーまで誘致のうえチラシの配布やアンケートをご記入いただきます。目標は住宅購入になるため、誘致人数の目標など自分自身でたて、それを達成できるようチームに相談のうえ実施します。主に若手メンバーがメインとなりお客さまのニーズ理解や、機会創出を目的として実施しています。 ≪魅力点≫ チーム力がとにかく強い環境です。マネージャー含めチーム員とロープレを行ったり、好事例や悩みを相談しながら取り組める環境が整っています。周りにチーム員がいるため、未経験の方でも安心して臨める環境です。 ★★★今、株式会社オープンハウス名古屋支社で働く理由★★★ 名古屋では名古屋市内の都市開発も進み注目度も高まったことで住宅購入の需要も増えています。名古屋市内の当グループの売上は業界全体の約4割を占めており、現在【名古屋支社から東海支社へ】と展開拡大を目指しています。 ■評価体制: 月給は固定給33万円+インセンティブで構成されますが、月間の成績によって月の固定給が減額することはないため安心して就業できます。年に4回、昇格昇給のチャンスがあり、学歴・入社年次に関係なく管理職を目指せます。 変更の範囲:本文参照
セキスイハイム信越株式会社
長野県松本市両島
500万円~1000万円
☆平均勤続年数13.8年・離職率5%と定着率高/福利厚生も充実!研修・サポート体制充実 ■業務概要 新潟県内の各展示場にて、「あったかハイム」でお馴染みのセキスイハイムブランドの新築戸建て住宅をご案内・ご提案いただきます。 《求める志向性》 現在携わっている接客業務について、ただの応対やマニュアル通りではなく自身で考えお客様にご提案/商品説明/お悩みの解決 などができているのか。より良い接客/営業のために自発的に動けているのかが大切となります。実際のエピソードをもって言語化でき、自発的に行動できる方が活躍できる環境となります。 ■業務詳細 (1)接客…展示場へご来場されたお客様へのご案内や、お住まいの希望のヒアリングを行います。 (2)提案…お客様のご希望に合わせたプランニングを行います。専用ソフトを用いた図面作成、見積書・ローン返済計画書などの作成を行いご提案を行います。 (3)現地調査…ご提案と並行して実際の現場の確認や、役所への申請手続きの為に情報収集を行います。 (4)契約・打ち合わせ…契約後は工事を滞りなくスタートできるように、詳細な設計の打ち合わせを繰り返し行います。 (5)着工・引き渡し…工事が始まった後は、窓口として工事の状況報告など適宜お客様へのフォローを行います。着工から約2ヵ月程度で引き渡しとなります。 ■組織 展示場は5〜6名で構成されています。チームワークを重要視しており、里親制度による人材育成や定期的な会議で、営業活動の支援を行っています。 ■研修制度 日常業務は配属先でのOJTにて、先輩・上司が丁寧にサポートします。 入社後しばらくは、先輩・上司と行動を共にし不明点は質問します。 職場を離れての研修は、月に1回程度の頻度で次のようなメニューがあります。 ・プラン作成 ・新商品、仕様変更 ・工事手順や方法の改定 ・階層別(役職別) ■働き方 年休124日(火・水)に加え、年度初めに休暇の計画を自主的に立てることができます。遅くとも20時には退勤しており、過度な残業もありません。 ■セキスイハイムの特徴 ・全国8か所の工場で生産 ・全88種のバリュエーションをもつ鉄骨ユニットを組み合わせる強靭な住宅 ・60年に及ぶ長期サポートシステムでお客様と長く関係性構築可能! 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社岡田不動産
東京都葛飾区柴又
柴又駅
350万円~499万円
不動産仲介 不動産管理, その他個人営業 ホールスタッフ・フロアスタッフ・調理スタッフ(飲食)
~葛飾区を中心に店舗展開する不動産会社/年休120日/住宅手当有/転勤なし〜 お問い合わせや来店されたお客様が求める理想のお部屋探しのお手伝いです。来店されるお客様は、学生や若いご夫婦、独身のサラリーマンの方など様々です。当社の営業活動では飛び込み営業や電話営業は行っていません。電話やメール・アプリなどを通し事前に予約されたお客様への反響営業です。店舗ごとに数字を追っているため個人ノルマはありません。また、お部屋探しご紹介用の物件の開拓や物件のオーナー様への定期訪問も行います。 <お仕事の流れ> (1)来店対応 ご来店されるのは、電話やメール、アプリなどを通し事前に予約されたお客様がほとんどです。1人あたり1日に平均2〜3組程度のお客様をお任せします. (2)ヒアリング業務 お客様のご要望をお伺いして、希望に添った物件をご案内します。グループ企業にて設計・施工した物件や管理会社として数多くの管理物件があります。 (3)物件案内 お客様が希望する物件に足を運び、物件の状態などを確認していただきます。 (4)契約手続き ご入居を希望されるお客さまと契約手続き(書類作り等)をサポートしていただきます。 (5)物件開拓 お客様へご紹介する為の物件を、家主様を訪問し、募集条件を決めて募集承諾をいただきます。 (6)オーナー様訪問 当社管理物件のオーナー様へ定期訪問をし状況報告や相談等の確認を行います。 ■働き方: 完全週休二日制を導入(火曜・水曜)を導入しています。祝日分は他の曜日で休日を取得していただきます。年間休日120日が確保されますので、ワークライフバランスを保てます。また、残業は20時間以内で上長の許可が必要な為、過度な残業は会社として制限しています。 ■研修: 入社初日は本社で座学研修となり、それ以降は先輩社員からOJTメインで業務を教えていただきます。配属後も周りの社員のフォローがあるので安心です。 ■徹底的な戦略で業績右肩上がり: 岡田不動産は、1971年設立の城東地区を中心に「集合住宅」「貸駐車場」等を管理・運営する「総合不動産管理・運営会社」です。特に「特優賃」物件の管理実績は都内トップクラス。どの不動産屋も軒並み業績が低下している中、同社は着実に成長を遂げています。
☆平均勤続年数13.8年・離職率5%と定着率高/福利厚生も充実!研修・サポート体制充実 ■業務概要 新潟県内の各展示場にて、「あったかハイム」でお馴染みのセキスイハイムブランドの新築戸建て住宅をご案内・ご提案いただきます。 《求める志向性》 現在携わっている接客業務について、ただの応対やマニュアル通りではなく自身で考えお客様にご提案/商品説明/お悩みの解決 などができているのか。より良い接客/営業のために自発的に動けているのかが大切となります。実際のエピソードをもって言語化でき、自発的に行動できる方が活躍できる環境となります。 ■業務詳細 (1)接客…展示場へご来場されたお客様へのご案内や、お住まいの希望のヒアリングを行います。 (2)提案…お客様のご希望に合わせたプランニングを行います。専用ソフトを用いた図面作成、見積書・ローン返済計画書などの作成を行いご提案を行います。 (3)現地調査…ご提案と並行して実際の現場の確認や、役所への申請手続きの為に情報収集を行います。 (4)契約・打ち合わせ…契約後は工事を滞りなくスタートできるように、詳細な設計の打ち合わせを繰り返し行います。 (5)着工・引き渡し…工事が始まった後は、窓口として工事の状況報告など適宜お客様へのフォローを行います。着工から約2ヵ月程度で引き渡しとなります。 ■組織 展示場は5〜6名で構成されています。チームワークを重要視しており、里親制度による人材育成や定期的な会議で、営業活動の支援を行っています。 ■研修制度 日常業務は配属先でのOJTにて、先輩・上司が丁寧にサポートします。 入社後しばらくは、先輩・上司と行動を共にし不明点は質問します。 職場を離れての研修は、月に1回程度の頻度で次のようなメニューがあります。 ・プラン作成 ・新商品、仕様変更 ・工事手順や方法の改定 ・階層別(役職別) ■働き方 年休121日(火・水)に加え、年度初めに休暇の計画を自主的に立てることができます。遅くとも21時には退勤しており、過度な残業もありません。 ■セキスイハイムの特徴 ・全国8か所の工場で生産 ・全88種のバリュエーションをもつ鉄骨ユニットを組み合わせる強靭な住宅 ・60年に及ぶ長期サポートシステムでお客様と長く関係性構築可能! 変更の範囲:会社の定める業務
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