企画営業〈キリンビール〉■営業未経験OK■フレックスタイム■直行直帰OK■月給31万円も可■年休123日以上麒麟麦酒株式会社

情報提供元

募集
概要
「お酒のペアリングを考えるのが好き」…という方必見◎ あなたならではのアイデアで、乾杯の瞬間をプロデュース!
多くの人が知っている、ビールの「一番搾り」や チューハイの「氷結」などを製造している【KIRIN】。 あなたには、すでに取り引きのある量販店や飲食店に、 キリンのビールやチューハイなどの販促提案を行う 企画営業をお任せします! ▼▼例えばこんな風に…▼▼ □飲食店向け ‾‾‾‾‾‾‾‾ 「唐揚げとビールのセット販売」といった、 販売促進につながるメニューのアイデアを提案しています。 さらに、生ビールディスペンサーの正しい洗浄方法や、 ビールの品質を維持するポイントなど、専門的な知識もお伝えしています◎ □スーパー向け ‾‾‾‾‾‾‾‾ 季節感や地域の特色を活かした売場づくりのご提案。 例えば、「お店自慢のお惣菜とぴったり合うクラフトビールを一緒に陳列し、 自宅でちょっとした贅沢気分を楽しめるコーナーを作りませんか?」 といったアイデアが喜んでいただけたことも! その他、キリン商品の売上アップにつながるアイデアであれば、 自由な発想でどんどんチャレンジOK! 「お酒好き」が大きな武器になるお仕事です! 安定基盤のある【KIRIN】で、 あなたの好きなことや情熱を活かしてみませんか?
募集背景
飲料の製造・販売で知られる当社。販売部門では、全国の量販店や飲食店と協力し、売場づくりや売上向上に取り組んでいます。今回、キリン飲料の売上アップに向けた施策を考え、お客様へのサポート体制をさらに強化するため、新しい仲間を全国で積極採用中です!営業未経験の方も大歓迎です◎
仕事内容
━━━━━━……‥ ★ノルマ&飛び込みはナシ! ★基本は自宅と担当エリアの直行直帰◎ ★フレックスタイム制 ★正社員登用制度あり ‥……━━━━━━ 【Q】どんなお仕事? 【A】すでにお付き合いのある飲食店・量販店へ、 キリン商品の酒類(ビール・チューハイ・洋酒など)の販促提案を行います。 適性・希望に合わせて飲食店・量販店いずれかをお任せします。 ☆ノルマや飛び込み営業は一切ないので、ご安心ください! 【Q】具体的には? 【A】飲食店への提案では… お店のフード・客層に合ったドリンクメニューの提案や 新商品・キャンペーンのご案内など。 生ビールサーバーの洗浄や品質管理の指導も喜ばれました! 【A】量販店への提案では… 主にスーパーで、客層に合った品揃え・コラボ企画の提案を。 搬送された商品を運び、陳列を行うこともあります。 ☆あなたのアイデア・視点を存分に発揮して活躍できます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 既存のお客様の引継ぎがメインのため、飛び込み営業で新規開拓をお願いすることはありません◎もちろんノルマもないため、のびのびと企画・提案を楽しんでいただけるはずです! <注目ポイント1> ☆│研修充実◎未経験から業界大手で安心デビュー! 「人と接するのが得意」「大手企業で働きたい」「営業職に挑戦したい」など、どんな理由でも大歓迎!当社はマニュアルや研修プログラムが整っており、はじめは先輩に同行して現場を回ったり、リーダーが商談の準備から売場づくりまでイチからレクチャーしたり。基本的な業務はすぐに覚えられるので、営業未経験の方でも安心です◎ 実際に、飲食業やアパレル、販売、スポーツインストラクター、ドライバーなど、さまざまな業界から転職してきた先輩たちが活躍中!これまでの接客や販売の経験を活かしながら、安定したキャリアを築いていけます。 <注目ポイント2> ☆│働きやすさを重視した制度が満載 ◆土日祝休みで年間休日123日 ◇残業は月20時間以内 ◆1日7.5時間のフレックスタイム制 (仕事が早く終われば定時前の退勤もOK!) ◇直行直帰が基本◎出社は月1回~週1回 ◆月給31.6万円~(東京など)+賞与年2回 ◇有休と合わせて5連休の取得OK ◆正社員登用制度あり キリンビールの安定基盤だからこそ、万全の働きやすさが整っています!
働き方
勤務地
★埼玉・東京/大阪/京都/岐阜/愛知で募集 ★転勤はありません! アクセスのしやすさやあなたの希望を考慮し、配属先や担当店舗を決定します。 【量販店担当】 ●大阪:高槻市、枚方市、寝屋川市、門真市 ●岐阜:南部地区(各務原市、多治見市、美濃加茂市、関市ほか) ●愛知:常滑市、大府市、半田市、碧南市など知多方面 【飲食店担当】 ●埼玉:志木市、朝霞市、和光市および東京都板橋区(近隣地域を含む可能性あり) ●京都:下京区、中京区および周辺地域 ●大阪:平野区、住吉区、東住吉区およびその周辺 ●大阪:中央区/北浜、淀屋橋周辺 ※取引先への直行直帰が基本です。 ※不定期での出社があり、出社の頻度は勤務地により異なります。 ※出社は多くても月数回程度。交通費は全額支給します。 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
雇用形態
契約社員
※試用期間中の雇用形態に差異はありません
給与
★関東・中部は月給31.6万円~! ★賞与年2回 【東京・埼玉・岐阜・愛知】 月給31万6000円~ 【大阪・京都】 月給29万6000円~ ※営業手当(15時間分4万1000円の固定残業代)を含みます(超過分は別途支給) ※試用期間1ヵ月あり。期間中の待遇等に差異はありません
勤務時間
フレックスタイム制 └標準労働時間:1日7.5時間 └コアタイムなし ★業務の繁閑に合わせてご自身でスケジュールを調整できます。繁忙期以外は「17時までお客様を訪問して、その後は自宅で資料作成」といった柔軟な働き方も可能です!
平均残業時間
20時間以内
休日
\年間休日123日/ ◆完全週休2日制(土日) ※休日出勤した場合は、振替休日を取得していただきます。 ◆祝日 ◆有給休暇(毎年11~14日の有給休暇の付与) ◆慶弔休暇 ★有給休暇を活用して長期休暇もOK! 会社として連休の取得を積極的に推奨しているため、土日と組み合わせて5連休を取ることも可能です。1日休みをプラスして2連休にしたり、4連休にしたりと、自分の予定に合わせて柔軟に休みを調整できます。
特徴
待遇・福利厚生
◆昇給年1回(5000円/2024年実績)※毎年全社員が5000円昇給中 ◆賞与年2回(年間270,000円/2024年実績)※考課により変動あり(初年度についてはこの限りではない) ◆社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ◆特別功労金制度(50万円/5年契約満了退社時) ◆交通費全額支給 ◆ガソリン代支給 ◆車両持込手当(月4万円/自家用車を使用の場合) ◆時間外手当(全額支給) ◆PC・携帯電話貸与 ◆研修支援制度 ◆育児・介護休業制度 ※当社規定あり ◆自己啓発支援制度 ◆オフィス内禁煙・分煙 ◎マイカーをお持ちでない場合、社用車を貸与します! ※マイカーをお持ちの場合は、給与に加え月4万円の手当支給! ※ガソリン代は全額を会社負担!
選考について
対象となる方
≪20~40代が活躍中!前職は一切不問です≫ ■学生時代を含め、アルバイトや社員として顧客折衝のご経験がある方 ■学歴不問 ~こんな方を歓迎します~ □安定した職場で長く働きたい方 □しっかり稼いで自分の目標を叶えたい方 □ビールやお酒が好きな方 □営業に挑戦したい方 ======= 契約の更新:有(期間満了時に判断) 更新上限:有(5年) <歓迎する経験・スキル>
選考のポイント
=========== 「仕事に興味がある」「「キリンビール商品が好き」など… 少しでも関心を持っていただけましたら、ぜひご応募ください◎ ☆オンライン面談を実施中! 関西・中部エリア以外では、面接前にオンライン面談を実施中です。 面談は選考ではなく、“お互いを知る場”!ぜひリラックスしてご参加ください。 =========== 【type】の専用応募フォームからご応募下さい。 ※応募の秘密厳守します ※書類選考に5営業日程度お時間を頂いております ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい ◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております ◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい ◆結果については合否に関わらずご連絡致します
選考の流れ
STEP
1
Web応募書類による書類選考
STEP
2
面接1回
STEP
3
内定
会社概要
会社名
麒麟麦酒株式会社
所在地
東京都中野区中野四丁目10番2号中野セントラルパークハウス
代表者
代表取締役社長 堀口 英樹
事業内容
☆キリンホールディングス株式会社の100%子会社 ☆【一番搾り】【本麒麟】【氷結】などを取り扱う ☆正社員登用制度もあり!未経験からキリンの社員になりませんか? ■酒類の製造、営業、販売
従業員数
3,468名(2024年12月31日時点)
資本金
300億円
インタビュー
社員インタビュー
人気商品が多く自信を持って提案できます! 「一番搾り」や「午後の紅茶」など、誰もが知る有名商品がたくさん当社。そのため、自信を持って提案できるのがこの営業職の魅力だと思います!既存商品、新商品のどれも、味と品質に自信があるからこそ、営業未経験でも安心してお客様におすすめできます。また、幅広いラインナップと売れゆきの商品があるため、お客様ごとに最適な提案ができ、店舗の課題解決に貢献できるやりがいも抜群◎自分の提案によってお客様から「ありがとう」と言われる瞬間は格別です。自分が提案する商品に誇りを持てるので、毎日の仕事に前向きに取り組むことができています!<入社4年目・20代・男性> フレックスタイム&有休活用で家庭とも両立しやすい◎ フレックスタイム制で働けるので、急な予定やライフスタイルの変化にも柔軟に対応できるところがありがたいです。例えば「子どもの体調が急に悪くなった」「平日に子どもの行事がある」といった時も、気兼ねなくスケジュールを調整することができます!有給休暇も取得しやすい雰囲気で、プライベートの時間をしっかり確保できます。仕事とプライベートのバランスを大切にしながら前向きに働けており、そのおかげか、前よりも子どもにやさしく接する余裕ができているように思います(笑)<入社2年目・30代・女性>