その他法人営業（既存・ルートセールス中心）の求人情報の検索結果一覧

【DX戦略ファームを目指すWeb制作会社／ベンチャー企業から大手企業まで幅広く取引／年休124日】 ■業務内容： 様々な業界のクライアント企業のビジネス・システム課題を解決するために、最適なソリューションを提案するのが仕事となります。 アウトバンドでセールスをかけていただく必要はございません！ お問い合わせをいただいたお客様に対して、担当部門と連携し、お客様に寄り添ったご提案をいただきます。 ※商談成立率9割以上です。 ■業務詳細： ・お客様対応、商談設定 ・商談同席 ・営業活動における課題の抽出と改善 ・各種KPI設定と管理 ・見込み客に対する課題ヒアリング ・納品完了までのご契約手続き ・各種折衝、調整 ※ゆくゆくはお客様対応の中での課題をもとにマーケティング施策についても企画をお願いいたします。 ■やりがい： 業界全体、またはクライアントがDXを果たし、社会的価値や企業価値の向上によって高い成長を実感する事ができます。 ■当社の強み： 大手外資系出身のコンサルタントやエンジニアが在籍しており、また創業以来、「AWWWARDS」「CSS Design Awards」など数多くのデザインアワードも受賞しております。 そのため、それぞれの職種の能力を活かした幅広い提案に携わることができます。 ■当社について： 当社は2007年に創業し、DX支援事業、マーケティング支援事業、HR事業の3つの事業を展開しています。 「Life is Good for Customer」を掲げ、お客さまの課題を解決すること、お客さまの役に立つこと、さらにその先のエンドユーザーなどステークホルダー全員の価値を創造することに重きを置いています。 お客さまによりよいアウトプットやサービスを提供することで、社会がより豊かになり、巡り巡って自分たちの人生がより豊かになると考えています。 ベストな解決策を日々追求し、期待を超えるアイデアを創造し続けること、お客さまと真摯に向き合い、ときには厳しく、最後まで寄り添いサポートし続けることが当社の使命です。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務　【変更の範囲：会社の定める全ての業務】 得意先および当社海外関係会社向け自動車ランプ製品の量産ＱＣＤ管理、顧客対応窓口業務をお任せします。 ■詳細 （1）得意先向け自動車ランプ量産製品の受注・販売管理、品質対応等の顧客窓口 （2）当社海外関係会社に対する自動車ランプ構成部品の供給、技術・生産等の支援全般の窓口 【担当製品の特長】 当社の自動車ランプ製品は単なる照明、信号灯機能のみにとどまらず、夜間の交通事故ゼロを目指して、より認識しやすく、安心・安全に寄与するランプシステムへと進化しています。 【仕事の魅力】 取扱製品は多岐に渡り、扱う数量、金額規模も大きく、当社が受注・開発した製品を最終的に売上と利益へ具現化する仕事です。当社の窓口として業務を遂行する上で、多数の関係者とのコミュニケーションを取りながらリーダーシップを発揮し、取りまとめていくというやりがいがあります。 【配属部門の概要】 得意先向け量産部品、旧型部品取扱い部門および当社海外関係会社を取引先とした営業部門です。 良い物を早く、安く、最大のサービスで、グローバルに提案・供給し続ける為に、開発営業部門と連携し、新規受注・開発以外の営業業務全般を遂行することにより、得意先とのビジネスを支えています。 【募集の背景】 当社はランプシステムサプライヤーとして事業拡大を目指しており、新規受注・開発営業部門と連携し、開発以外の業務サポートを行うポジションについても増強する事で営業力の更なる強化を狙います。 そのため海外関係会社との整合など開発業務サポート、量産製品のＱＣＤ管理等、新規受注・開発以外の営業活動を担って頂ける人材を募集いたします。 【語学に関して使用頻度とシーン】 英文メール等の授受も想定されますが、通常は翻訳ツール等にて対応可能な範囲です。 【働き方について】 フレックスタイム、在宅勤務ともに会社規定により可能です。 【外出・出張の有無】 得意先窓口業務の場合、関東近郊で出張、外出があります。（平均：週一回程度） 当社海外関係会社窓口業務においては事務所での対応が中心となります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 価格.comのサービス領域「ローン」「クレジットカード」「投資・資産運用」「自動車保険」「引越し」カテゴリにおいて、提携先との交渉全般や新規提携先の選定、課題解決のための施策の立案から推進、ディレクション業務を行います。ユーザーのニーズや行動が変わっていく中で、自分自身で様々な施策を考え、社内外の方々を巻き込みながら新しいサービスの創出に携われる点が魅力です。 ■業務詳細： ・提携先との折衝、調整 ・目標から逆算したマーケティング施策の立案と実行 ・各カテゴリにおける課題のヒアリング、解決に向けた提案、実行 ・社内関連部門との調整業務など各種ディレクション業務 ■入社後の流れ： OJT制度をもとに半年程度を目安に、まずは担当業界や価格.comについて把握します。 ■仕事の面白み・やりがい： ・人々の生活がより良いものとなるサービスの発展に携わることができます。 ・様々な施策を自分自身で考えて実行することで事業全体の成長に貢献することができます。 ■キャリアパス・将来お任せしたいこと： ・アライアンス業務全般の理解 ・幅広い領域を担当し経験を活かしたマネジメント ■当社について： 「消費生活のあらゆるシーンで、選択をサポートするインターネット・メディア企業」になることを標榜し、様々なメディアを企画・開発・運営しています。 【当社が企画・開発・運営しているメディア】 ・購買支援サイト「価格.com」 ・レストラン検索・予約サイト「食べログ」 ・求人情報の一括検索サイト「求人ボックス」 ・ライフスタイルメディア「キナリノ」 ・宿泊旅行の情報メディア「icotto」 ・不動産住宅情報サイト「スマイティ」 ・写真共有サイト「PHOTOHITO」 ・旅行のクチコミと比較サイト「フォートラベル」 変更の範囲：本文参照

【土日祝基本休み／金融機関と提携していくコンサルティング営業／月給30万円〜／上場準備中／未経験からインセンティブ充実／テレビCMでおなじみ／創業以来黒字経営】 将来に向けて資産運用を検討されているお客様に対して、「Aシェア」という小口の不動産投資をメインにコンサルティング営業をご担当いただきます。 「不動産投資」は景気によって左右されにくい・安定した収益が見込めるという点で、投資家からかなり人気の資産運用となっております。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 【営業の流れ】 （1）提携金融機関様とアポイント ※毎月訪問目標を立て、週ごとに実行 ※1日辺り2店ほど訪問するようなイメージ （2）提携金融機関様から投資に興味のあるお客様をご紹介いただく （3）ご紹介いただいた方とアポイント （4）ご成約 （5）管理運営部門へ引継ぎ 【ご提案内容】 ・紹介いただいたお客様へ「Aシェア」を活かしたそれぞれ個別への投資プランの提示。 ・その他のお悩みごとも解決するコンサルティング営業を行っていただきます。 ※「Aシェア」とは ・ビルを1フロアごとに分割⇒さらに分割して個人や法人が所有する投資の形 ・都心プライムエリアの物件を1口100万円×5口から保有できるサービス ■求人魅力： ◎インセンティブ充実 ・(1)賞金(2)達成賞(3)歩合の3つから成り、そのどれもが個人の努力を正当に評価するものになっており、中途入社すぐの方も正当な評価をすることが可能です。 ◎早期キャリアアップ 業界未経験から早期に活躍しているメンバーも多数います。 営業未経験で入社→2年目でリーダーへ昇進した事で、大きくキャリアアップした者もおり、挑戦できる環境です。 ◎ワークライフバランス 完全週休2日制で土日休み。休日出勤も無いためメリハリをつけて働けます。 ※祝日がある場合は、祝日が休み、土曜が出勤となります。 ■企業魅力： 創業以来黒字成長を続け、全国的に知名度を広げている当社の未来を担う「総合職」として以下の職種をお任せします。土日・休日出勤・ノルマ、努力を「正当評価」するやりがいと働きやすさを両立できる環境です。 変更の範囲：本文参照

■この求人のおすすめポイント ・未経験歓迎！アルバイト経験からもご応募可能 ・転勤なしの地域密着企業で挑戦可×将来的に稼げる◎ ・出勤日数は多いですが、午前中のみ出勤など勤務時間は短いためWLBも確保できます／有休もライフイベントに合わせて取得可 ・スピード感のあるサービス提供で顧客との信頼関係があり業績好調 ■未経験の方へ 難しい業務ではないためしっかりご活躍いただけます。 ※営業／清掃管理：業務の得意不得意によって業務内容は柔軟に対応可 ∟モデル年収：入社6年（25歳）年収510万 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める範囲】 大手自動車メーカーをはじめとした工場の製造ライン・フロア・空調ダクト等の清掃、塗装を展開する同社にて、工程管理・現場管理業務など工場メンテナンスに係る一連の管理業務に従事頂きます。また、案件獲得に向け既存のお客様へのヒアリング、提案営業も兼任します。 ■業務詳細 ・清掃、塗装業務等の依頼に対する提案および見積業務、受注までの対応 ・ご依頼頂いた清掃や塗装業務についての顧客打ち合わせ ・人員手配、協力会社手配業務 ・現場の進捗管理、工程管理、安全管理／製造設備、塗装ブース内の清掃管理など ・作業報告書の作成業務 ■業務の特徴 (1)給気室のフィルター交換や塗装作業ブースの清掃、貯水タンク関係清掃、排気ダクト洗浄、屋内屋外設備塗装、工場床面清掃、廃棄物の排気など、企業先からのご要望に合わせたメンテナンス提案や受注業務に対応頂きます。 (2)受注後はメンテナンス業務を遂行するにあたっての工程管理・現場管理業務、現場での業務に関する調整業務、清掃、塗装などの協力会社の手配、業務遂行に関する進捗管理や作業が打ち合わせ通りに実施されているかの確認、安全管理、作業報告書作成などにも対応頂きます。 ■当社の魅力 当社の信頼は厚く、見知った企業様や職人さんとコミュニケーションをとるため中途入社でも関係性を築きやすく、業務に慣れやすい環境です。 ■フォローアップ まずは３か月、先輩について業務を習得します。慣れてきたら一つずつ案件を持ち、ゆくゆくは現場業務部門を一任できる人材に成長頂きたいと考えております。個人の能力や成長スピードをみて期間を調整し丁寧に教えますのでご安心してご入社ください◎ 変更の範囲：本文参照

【法人の採用成功を支援！営業未経験歓迎◎営業を1から学ベる研修制度/「食べログ」などの有名プロダクトを多数展開している大手安定企業です/求人情報の一括検索サービス「求人ボックス」は急成長中のプロダクトのため、得られる経験、市場価値も抜群！】 ■業務内容 　【変更の範囲：会社の定める業務】 採用にお困りの法人／商店／店舗に向けて、「求人ボックス」の有料広告枠を活用した採用成功のための課題解決のご提案をいただきます。 採用に困っている法人に向けた課題解決の提案スキルが身に着けられるとともに、広告営業のノウハウも身に着けることが可能です。 <商談獲得>無料で求人ボックスをご利用頂いているクライアントやその他新規クライアントにお電話し、採用課題のヒアリングや提案を行いWeb商談のアポイントを取得します。 <Web商談>企業の採用課題を詳しくヒアリングし、クライアントに寄り添った提案を行います。ヒト・モノ・カネの「人」に直結する提案活動ができるため、やりがいの大きなポジションです。 ■求人ボックスとは 月間間利用者数1,100万人以上、月間総ページビュー1億以上の求人情報の一括検索サービスです。プロダクトのリリース以来、伸長を遂げ続けている「食べログ」「価格.com」に次ぐ急成長中の事業の柱となるサービスです。 ■フォロー体制について <段階に応じた支援>入社後1ヶ月は座学による研修や先輩のフォローを受けながら電話を実施。また先輩の商談に同席いただき流れを学びます。 2ヶ月目以降は商談獲得から一気通貫で実施いただきますが、商談は先輩メンバーが同席し、不明点があった際はフォローいたします。未経験からの入社も広く想定しておりますので、チーム単位での振り返りや1人1人の成長を促すためのMTGの実施など、組織単位でキャリアの形成・営業としての成長を支援します。 ■魅力 ◎変化を楽しめる環境…まだ新しいサービスで、提案資料や顧客への提案モデルなど、自分のアイデアで作っていける環境です。組織も拡大フェーズのため、介在価値を発揮しやすい環境です。 変更の範囲：本文参照

当社が受託するマンション管理業務を当面のミッションとし、早い段階で即戦力として受託営業やマネジメント業務（事業所長）を期待されるポジションです。 （1）メンバー業務 ・マンション管理組合との調整・折衝業務 ・理事会や総会の運営サポート（資料作成や会議進行のフォロー、議事録の作成など） ・管理費などの出納管理 ・清掃業務などの外注先管理 （2）受託営業やマネジメント業務 ・管理物件の新規受託営業や（大規模・中規模）修繕工事の受注営業 ・フロントメンバー（管理運営アドバイザー）のマネジメント 入社後はOJT形式で、理事会などに上司が同行し、サポートを行います。5年程度を目安にマネジメント職として拠点長候補を目指して頂きます。 ■特徴 ・一人当たり10棟程度担当します。管理職になって以降は、0〜5棟です。 ・受託営業については、管理会社の変更を検討しているマンションの方からの問い合わせ等に対しての反響営業となります。 ■資格取得支援・手当：指定の資格取得にかかる費用を企業が負担（上限あり）、積極的にスキルアップをサポートします。該当する資格は取得後に毎月の手当もあります。（該当資格は福利厚生欄参照） ■管理業務主任者取得について：マンション管理業務の実務に必須となる資格です。全社で充実したサポート体制を整えています。 ・マンツーマンでのサポート体制：受験者1名に対し先輩社員1名がチューターとして合格までサポートします。勉強方法や試験日から逆算した勉強計画のアドバイスなど、働きながらの資格勉強のノウハウを教わることができます。 ・模擬試験実施（年20回前後/隔週実施、試験2ヶ月前より毎週実施）、解説動画配信 ・資格スクールの紹介 ■キャリア形成：当社では日ごろの業務改善や自身の成長に向け資格取得を推進しており、評価制度に組み込んでいます。不動産関連・建築・IT資格など様々な資格を対象としていますので、長期的なキャリアアップを目指せる環境が整っています。 変更の範囲：本文参照

〜全国約1,000店舗で展開／オリックス自動車株式会社は、多様化するお客様のニーズや変化を続けるモビリティ社会の要請に応えるべく高付加価値車両関連サービスを提供する企業です〜 ■職務概要 オリックスレンタカー店舗での勤務を想定しております。 【雇入れ直後：レンタカー本部における業務全般】 【変更の範囲：原則、レンタカー本部における業務全般。※トラックレンタル本部、オートトレーディング本部における業務全般に従事する可能性あり。】 ■職務詳細 ◎ユーザー対応 ・予約・問い合わせ対応 保有車両の調整 車両準備 ・接客（予約確認・車両説明） ・故障、事故対応 延長などに伴う車両・予約調整 ・車両メンテナンスの手配 次回への利用促進 ◎店舗運営 ・保有車両の稼働管理／他店舗との連携 ・店舗で勤務するスタッフのマネジメント ・キャンペーン施策の企画・設計 ・売上管理 ◎法人営業 ・既存のお客さま、損害保険会社、旅行代理店、自動車ディーラーが中心 ・リース営業部門との情報交換、営業同行 ・カーシェアリングをはじめとしたサービス提案による差別化 ■業務の特徴 ◎仕事＝接客というイメージは、ユーザー目線で認知されている業務範囲 レンタカー店舗の仕事は「接客」というイメージをお持ちの方が多いかもしれませんが、実際は「接客」に至るまでの過程で、多くの重要な業務が存在します。これら重要な業務を積み重ねた先に、お客さまへのサービス提供があります。 ◎個人の利用に留まらず、法人の利用も多い オリックスレンタカーだからこそ、法人のお客さまへの営業活動にも力を入れています。オリックス自動車はクルマの「製造」以外の、あらゆる自動車関連サービスを提供しています。時にはオリックスグループの商材も扱いながら、幅広いサービスのラインアップを最大限生かしたレンタカー提案を行うことで、「オリックス自動車」らしさを追求しています。 ■当社の魅力 業界トップクラスだからこそできる「チャレンジ」があります。高い専門性と多様性で挑戦を続け、あらゆる分野において高付加価値のサービスを提供する当グループ。当社は当グループの中核企業として、法人顧客を中心に、自動車に関する最適なソリューションを提供しています。 変更の範囲：本文参照

〜長い歴史で築き上げた安定基盤／国内外にグループ会社を保有する企業〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇樹脂成型品の営業 商材は建材や自動車の部品がメインでその他、交通信号のカバーや、トイレ センサーのカバーと言った身近なものや、映画で使用されるような重厚感のあるモデルガンなど様々な成形品を取り扱っています。 ◇1人30〜40社（メインは10〜20社）を担当します。 ◇エリアは名古屋を境に東側をカバー（西側は大阪販売チームが担当しています） ◇既存営業がメインでありながら、既存顧客から新規テーマを得られるような新規営業も有。 ◇複数のグループ会社や協力会社を活かし、商材に加工を施すことが出来るため顧客の様々なニーズに応えられる点が当社の強みです。 ■組織構成： 配属部署では、部長（40代）、課長（40代）、総合職1名（50代）営業事務 1名（40代）が活躍しております。 ■社風： 年齢に関係なく評価する社風です。30代から課長へ登用となる機会も多く、若いうちから管理職を目指せる環境です。 ■当社について： 世界19ヶ国に拠点展開する、科学系専門商社です。食品、飲料の甘味料や家電、自動車の塗料、食品容器など、生活に身近な原料や素材を扱っています。日本を代表するような大手企業を顧客に持ち、事業の安定感があります。 変更の範囲：本文参照

人材事業部の総合職として、キャリアアドバイザーを担当していただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】 営業兼キャリアアドバイザーとして求職者（新卒や第二新卒）に対し、企業とのマッチングをお任せします。企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。 ■職務詳細： 主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、 キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、 その両者の間を橋渡しを行います。求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業には より良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。 ■具体的な業務： ◎求職者との面談／ヒアリング（1日平均5〜8件） ◎求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介 ◎履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー ◎企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタント ■研修制度： ◎OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。 ◎新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。 ◎その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。 ■会社の雰囲気： ◎平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。 当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。 ◎高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。 ■キャリアパス： 優秀な成果を挙げた社員は、給料の大幅UPや支店の管理職として非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 変更の範囲：本文参照

【TOSHIBAブランドの冷蔵庫・洗濯機等を手掛ける家電メーカー/フレックス、コアタイム無、時短勤務などフレキシブルな働き方が可能】 ■業務内容： 電池事業拡大に向け、国内再販市販ルートにおける営業担当として、家電量販店等やホームセンター、ドラッグストア等に対して戦略を構築しTOSHIBA電池の販促施策を駆使した事業の成長拡大を担って頂きます。 営業に止まらず営業企画・商品企画・販促企画業務にも携わり、次世代に事業継承する責務を担うポジションとなります。多視点で物事を捉える視点を携え、自身の意見を業務反映させ、過去の経験知充分に活かせる提案型営業の業務に従事頂きます。［変更の範囲］会社の定める業務 ・国内市販ルート営業　 ・販売企画(販売、商品、販促等)　 ・マーケティングデータ集計 ■キャリアイメージ 【入社1〜2年後】家電、非家電ルート各企業に対する商談能力に特化し、アプローチ〜締結までの業務に従事いただき、自己完結出来るまでの人材育成を目指します。　　 【入社3〜4年後】営業経験に基づいた知見を活かして、国内営業部門のリーダーとしてのポジションで活躍すべくステップアップの準備を進め、適応力を見極めます。 ■組織体制： 配属予定の国内向けグループは、計6名在籍しており、北海道東北１名、首都圏2名、中部関西、2名、九州1名とエリアにより分担しています。 今回は、首都圏エリアを担当して頂く事を想定しています。 ■当社特徴： 東芝ブランドの冷蔵庫・洗濯機・クリーナー・エアコン・炊飯器・電子レンジなどの生活家電を革新的な技術で開発・製造・販売を手掛ける総合家電メーカーです。120年以上に渡り、人々の暮らしを快適にするために、電気冷蔵庫、電気洗濯機、電気掃除機等、数々の国産1号機の開発・販売に携わってきました。2016年に世界最大級規模のMideaグループに参画し、東芝ブランドの生活家電事業をグローバルで拡大し、技術力とアイデアで世界中の一人ひとりのタイセツをカタチにした家電をお届けしています。Mideaグループの傘下になり、以前よりも、意思決定スピードが格段に上がり、日本市場における裁量権も大きく、グローバル基準での業務が可能な環境です。

【医療機関向け業務プラットフォームアプリ「メドコム」の開発・普及による医療のDX促進／大手病院を中心に29都道府県・61施設（予定含む）で導入実績あり】 医療機関向け業務プラットフォームアプリ「メドコム」の開発・普及による医療のDX促進を行う当社にて、法人営業をお任せします。 ■業務概要： 医療機関に対しての「メドコム」の導入に向けた提案営業をお任せします。 医療機関における意思決定プロセスを踏まえながら、院内・外を含む様々なステークホルダーとの折衝を行い、受注に至るまでの営業フェーズを着実に進捗させ、新規契約の獲得を目指していただきます。 ■業務内容： ◎担当顧客（エリア担当制）への新規商談の獲得 ◎獲得した商談を発展させ、受注を獲得（出張を伴う訪問が発生することがございます） ◎導入検討〜受注獲得のために発生する各種ベンダー（PBX、ナースコール、電子カルテ等）との諸調整の実施 【雇入れ直後：詳細は上記に記載】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の魅力： ◎フラットにコミュニケーションが取れる環境 役員との距離感も非常に近く、社内でのコミュニケーションをフラットに、年次や役職問わず誰もが個性を認め合い、自由闊達に発言できる環境を作っています。 ◎健康第一！医療領域の企業だからこその福利厚生 福利厚生施策として【健保組合が提供している以上の人間ドックの費用を支援】しています。社員だけでなく、【社員の家族も同様に受けられる施策】です。 シャッフルランチ制度やフリードリンク制度等を通して社員のコミュニケーションを支援・促進し、書籍補助等で社員のスキルアップをサポートしております。また、時間有給を取得できるため、ご家庭の事情等に応じて柔軟な働き方も可能です。 ・本人およびご家族の人間ドック補助 ・シャッフルランチ制度 ・リモートワーク応相談（許可制） ・資格取得支援制度・参考書購入補助 ・福利厚生施設(宿泊施設・レストラン等)の割引プログラムあり ・時間有給の取得可能 変更の範囲：本文参照

〜自社開発のAIサービスを展開／型にはまらない提案で顧客課題に向き合う／グロース上場／フルフレックス〜 ■業務内容 お取引のない店舗型ビジネス（小売業・飲食業）および製造業・商社・卸売業のクライアントに対して、顧客課題をヒアリング・把握したうえで提案資料を作成し、自社開発サービスであるAI予測分析サービス「Deep Predictor」をご提案をいただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■自社サービス「Deep Predictor」 顧客の経営課題や需要に対して高精度に予測するAIサービスを提供しています 主な導入実績は大手外食チェーン、大手食品流通業、これらの業界に対するソフトウェアを開発している企業様となります。 （1）販売数や出荷数といった需要を高精度に予測することで、発注量を最適化することで無駄な在庫や欠品を回避する （2）新規出店する際に候補地・物件がどれだけ売上が見込めるかを予測することで、採算が取れるか否かの判断の精度を高める https://aicross.co.jp/deep-predictor/ ■ミッション 新規サービスの立ち上げとして、サービスがPMFされた状態を目指してチームで取り組んでおります 営業担当として、受注件数を増やしていくことを期待しておりますが、サービス内容や販売方法などを固めている最中であることから、営業観点で一緒にサービスや営業戦略を作っていきたいマインドの方は大歓迎です ★AIサービスの営業経験がない方でもご安心ください！ クライアントへの提案は弊社データサイエンティストと協同して行うため、AIに関する専門的な内容はデータサイエンティストが対応するため、AIサービスの営業経験がない方もご安心ください。無形商材営業のご経験をベースにご活躍いただきたいと思います。営業スタイルは弊社へのお問い合わせや資料請求などに対する反響営業のため、提案に集中できる環境があります。 ■働きやすい環境 ・週4リモート可能　※ご入社から1ヶ月程度は研修・OJT期間のため週2〜3日程度の出社としています。 ・フルフレックス制度あり 様々なバックグラウンドを持つ20代〜50代までの社員が在籍しています。子育て世代も多数在籍しており、柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲：本文参照

【異業界からの入社実績多数！／丁寧かつ継続的なフォローアップ研修／豊富なキャリア形成をサポート】 ■業務内容： 医療系総合職として製薬メーカーや医療機器メーカー等業務を委託する「CSO」に所属し、プロジェクトごとに複数のメーカーで勤務いただきます。今回は大手医療機器メーカー様へのプロジェクトへアサイン予定です。グローバルトップメーカーなど様々なPJTに携わる事が出来ます。 ≪医療機器営業とは≫ 医師や実際に医療機器を扱う医療従事者に医療機器の情報提供や販売をおこなう仕事。販売するだけでなく、実際使用する際のトレーニングサポートやアフターフォローまで手掛けることが特徴で、医療の現場を実感できる活動ができます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： 入社後は導入研修を受講。アサイン先企業の研修などフォロー体制は万全で、医療機器営業に必要な製品知識や業界の知識は入社後に習得することができます。 ■1日の流れ／例 ・医療機器の卸売業者／特約店への訪問（情報共有・収集など） ・病院・クリニックを数か所訪問（医師と面会） ・営業所に戻り事務作業（翌日の訪問準備・資料作成など） ※直行直帰可 ※プロジェクトによっては手術の立ち会いを行う場合あり ■社会に貢献できる仕事 医薬品の情報を医師などの医療従事者に提供します。医療の最先端情報に触れながら、日々医療貢献を感じることができる非常に社会貢献性の高いお仕事です。 ■PMによる安心のフォロー体制 社員の活動を、経験と知識を豊富に持つプロジェクトマネージャーがきめ細やかにフォローしますので、いつでも自信を持って営業活動が行えます。 ■多彩なキャリアパス 拡大を続ける組織でありPMとして顧客や医師とレベルの高い関係を築くことも、本社で事業企画や採用、社員の育成などに関わることも可能です。複数のプロジェクトを経験し、新たなキャリアに挑戦していくことを期待しています。 ■ＭＩフォースの魅力： 医療機器・医薬品など様々なメーカー様との取引があり、医療系営業として幅広い経験を積むことが可能です。医療業界における専門性を高めることもできる環境で、異業界・未経験の採用実績も多い為、先輩社員も丁寧にフォローする文化です。 変更の範囲：本文参照

■業務概要 当社は「おもてなしを科学する」を信条にGoogle Cloudを用いたデータ基盤構築やMAツールの提案を通してデータ利活用でマーケティング・DX課題解決支援を行っています。更なる事業拡大にむけた体制強化のため、お客様の課題解決に伴走いただける営業メンバーを募集します。 ■業務詳細 主にGoogle Cloudを活用したマーケティングデータの基盤構築・運用支援と、プロダクト分析ツール「Amplitude」の新規顧客提案活動をお任せします。自社サイトからの問い合わせや紹介から得たリードに対して商談を行い、お客様の経営課題やマーケティング課題を解決に導きます。販路拡大に向けてオンラインセミナー等、リード獲得の計画にもご参加いただきます。 ・顧客との商談（課題のヒアリング、最適な商材活用の提案）※新規8:既存2ほど ・スケジュール調整など具体的な課題解決プランの立案・検討 ・課題解決プランの要件・導入フローに応じたステークホルダーとの調整 ・商材の機能アップデートの確認など、開発元ベンダーとのコミュニケーション ＜対象商材＞ ・Google Cloud： Googleが提供するクラウドサービスです。BigQueryを用いたオン・オフラインのデータ統合や、複数のシステムから横断してデータを集約・整理・分析するデータウェアハウスの設計など、Google Cloudの機能を活用し、お客様のビジネスの意思決定に繋がる「データ活用の基盤作り」のサポートを提案していただきます。 ・Amplitude： Webおよびモバイルアプリ上のユーザー行動を分析するためのプロダクト分析ツールです。Webサイトやアプリにアクセスしたユーザーがどのような経路・使い方で購買などのコンバージョンに至ったのかを可視化することができます。Amplitudeの活用を通してデータに基づいた課題の顕在化、マーケティング施策のPDCA実現を提案していただきます。 ・その他： 各種ソリューション、BIツール（Tableau、Power BI、 Looker Studioなど） 自社開発のCRMサービス”Direct Engine”など、お客様の課題に沿ってご提案いただけるソリューションサービスが複数あり、デジタルマーケティングの先端技術に触れていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1921年創業／リーマンショック時も黒字であり続けた真の安定企業／総合電機業界で時価総額トップクラス／トップ級シェア製品を複数保有する総合電機メーカー〜 ■担当業務 ご入社後は三菱電機モビリティ宇都宮営業所に出向後、ホンダおよびその他顧客向け自動車機器製品の第一線営業として受注活動をお任せします。業務詳細は以下の通りです。 ・受注活動／開発進捗フォロー ・価格交渉／納期調整 ・量産開始後の原価低減活動や品質対応 等 ■働き方： ・年間休日124日 ・完全週休二日制 ・月平均残業30時間程 ・在宅勤務可（週に2日程） 上記のように働き方よく就業可能な環境です。また、その他フレックスや時間休暇・有給休暇も取得しやすい環境です。 ■配属部署・組織構成 配属先には40代課長の下に30代1名、20代1名が所属しています。 ■キャリアパス 当面は宇都宮営業所勤務ですが、本社、国内拠点、海外拠点への異動も可能性もございます。 ■特徴・魅力 ・顧客の最新開発車両及び当社の最新技術に触れながら営業活動を遂行することができます。 ・顧客の開発動向をタイムリーに収集してビジネスに繋げていく必要があり、第一線営業としての営業力の手腕を発揮できます。 ・顧客だけではなく、国内および海外の拠点・研究所などの出張機会があり ます。 ■出向先について ・出向先名称： 三菱電機モビリティ株式会社 ・勤務地： 栃木県宇都宮市東宿郷1丁目9番15号 フローラビル2F ・事業内容： 各種電気機械器具、車両機械器具、船舶機械器具、各種輸送機械器具、産業機械器具、工作機械器具に関する機器・システム、サービスの製造・販売・保守・修理 等 ■当社について： 2020年度に創立100周年を迎えた当グループは、「グローバル環境先進企業」として時代の要求に応えられる企業集団を目指すとともに、もう一段高い成長の実現に向けて変革に挑戦し続けたいと考えています。倫理・遵法等、企業としての社会的責任（CSR）を常に念頭に置きつつ、グローバルな変化を先取りし持続的成長を追求することで、「社会」「顧客」「株主」「従業員」すべてから信頼と満足を得られるよう、しっかりと取り組んでいきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＼この求人の魅力ポイント／ （1）未経験歓迎！様々な業界経験者が在籍し未経験から活躍しています！ （2）年休126日(土日祝)/残業時間10〜20hとワークライフバランス◎ （3）人の生活に不可欠な衣食住の「住」の創造に携わることができます！ ■建築資材とは？？： 住宅を建てる際の建築工事に使われる材料のことで、屋根材・外壁材・雨となどのことを指します。人々の生活に欠かせない必需品のため、安定した継続受注があり、依頼は絶えません。 ■業務概要： 関東・近畿・九州に展開する資材卸商社である当社にて、既存取引先を中心とした建築資材のルート営業をお任せします。 ■仕事の流れ： （1）担当のハウスメーカーや工務店に定期接点を取りアポイント獲得／問い合わせ対応 （2）工事のニーズをキャッチし、お客様の必要な商品をヒアリング・ご提案 ※設計や施工管理は別ポジションが行います （3）メーカーへの仕入・、発注・納品 ★ポイント★ ◇既存顧客のフォローがメインとなるため、新規での飛び込みや電話などは発生しません。 ◇お客様と定期接点をとっていただき、長く関係構築いただくことがポイントです！ ◇お客様は幅広い年齢の方ですので、分け隔てなくコミュニケーションをとれる方大歓迎です◎ ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員の営業・配送業務への同行を実施し、仕事の流れや商品知識を習得いただきます。 中途入社の社員も多く、営業に必要なスキルや知識をつけていただくなど、手厚いサポート体制が整っています！ ■組織構成： 営業5名／営業事務3名が在籍しています。 ■社風： 異業種・異業界の方が未経験から入社し活躍しています！ 先輩社員との接点も豊富あり、質問しやすい雰囲気で着実にスキルアップできる環境があります◎ ■働く環境： ◇年休126日(土日祝) ◇月平均残業10〜20h程度 変更の範囲：会社の定める業務

〜異業界出身者活躍◎手厚いサポートあり／顧客第一主義／金属表面処理剤リーディングカンパニー〜 ■業務概要： 当社にて、自動車業界を中心とした法人営業をお任せします。 ■業務詳細： ◇主に自動車に使用される部品の金属加工（鍛造、プレス）や樹脂成型加工にて使用される、金型への機能薄膜コーティング（PVD）の受託加工処理等を取り扱っており、金型へ機能（耐摩耗、滑り性向上、離型性向上等）を付与させる提案を新規顧客・既存顧客へ実施していきます。 ◇勤務地である本社（刈谷市）から日本全国の顧客へ販売促進しており、担当がエリアで分かれています。 ◇担当エリアによっては日帰り出張、宿泊出張での営業活動もあります。 ■当社の特徴： 当社の経営目標である「新しい挑戦をしつづけ、社会にイノベーションを起こす！」を実践し、一人ひとりが顧客の立場での課題解決と新たな企業価値を創造して市場に提供し、お客様から「健康でおもしろい会社だね」と言われることを目指しております。 ■当社の魅力： ＜めっき前処理剤等、各加工剤分野で国内シェアトップクラスの分野多数＞ 表面処理技術のパイオニアとして、創業以来、金属・非鉄金属・プラスチック等の素材に対する表面処理分野で業績を伸ばしています。 顧客は主にトヨタ・ホンダ等の自動車メーカーとパナソニック・NEC等の弱電／電子メーカーで、共同開発を行うなど技術交流し商品開発に繋げています。 また、新規参入しにくいニッチ分野であり、財務的にも非常に安定しています。 ＜環境への取り組み＞ 環境、企業倫理、社員教育、製品・サービスの質などの領域において「クリーン、オネスト、ビューティフル」をキーコンセプトとして積極的な展開を図っています。「カーボンニュートラルからよりカーボンマイナスへ」という社会貢献活動の方針のもと、CO2削減に貢献しサステナビリティの向上を図り、事業活動を展開しています。 ＜グローバルな企業展開＞ 現在国内シェアが6〜7割ですが、今後はより海外を注力します。 直近では自動車業界が活況なメキシコ市場へ現地法人を立ち上げ、現地で生産できる体制を築く予定です。またアメリカ、タイ、ドイツへの現地法人を立ち上げています。 変更の範囲：会社の定める業務

<人材業界に興味のある方募集／BPO事業などさまざまな事に挑戦できる環境／IT・通信・HR事業を中心にキャリアアップを目指せる／多くの業界・業種の企業様と関われる／年休124日> 入社後はOJTがあります。先輩社員がマンツーマンで指導し、お一人で自走できるまで支援いたします。 ■業務概要 求職者様とクライアント（企業）の間に立ち、双方のニーズが満たされるような人材派遣をコーディネートしていただきます。 ■業務詳細： （1）クライアント向け対応 ・人材ニーズのヒアリング ・就業後のアフターフォロー （2）スタッフ向け対応 ・面談希望日の設定 ・希望のお仕事をヒアリング ・入社までの全般的な流れをサポート ■業務の魅力： 頑張った分しっかりと評価をしてもらえる環境です。 ・昇給：年2回（評価による） ・賞与実績：業績賞与 ■キャリアアップについて： 営業部でのキャリアに合わせ、BPOの経験を活かし、他部署の運営やマネジメント職としてのキャリアも築くことができます。 技術の力で、ひとの力で、今ある世界の課題と、未来に起こりうる課題を解決していきたい。そのビジョンにONE TEAMで向かう人材を求めています。 ■MAYA GROUPについて： ◇当社は人材サービス会社ですが、日本に先駆けてクラウドSIMテクノロジー搭載世界スマートフォンや次世代型オールインワンミーティングボード「MAXHAB」を販売するMAYA SYSTEM等のグループ会社を有するグローバル展開推進中の成長企業です。 ◇NTTグループといった大手通信系企業との繋がりを活かしたBPO受託に強みを持っており、大型BPOセンターの出店加速を背景に売上の大半をBPO事業で占めるなど確かな実績に繋げています。 ◇2014年から売上を右肩上がりにて成長させ、前期グループ売上は約85億円。更なる事業拡大に向け、グローバルへの展開や組織強化に着手中です。 ◇オンオフのメリハリをつけて社員が働きやすい環境を整えています。様々な業種や人と交流することができ、グローバルな環境でチャレンジすることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆国内トップクラスのSMSサービス/在宅可・フルフレックス勤務/グロース上場◆◇ ■募集背景 事業拡大に伴い、大手顧客向けの営業担当を募集いたします。 ■業務概要： 国内トップクラスレベルのSMSサービスを大手顧客へ提案型営業をお任せします。新規営業及び、主に既存クライアントに対し中長期的なリレーション強化、サービス利用促進、新規商談創出、受注などアカウントマネジメント全般を担います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・既存顧客に対するソリューションセールス活動お客様ビジネスの理解、課題把握、提案活動（デモンストレーションやクロージング）など ・クロスセル、アップセルを含む新規案件の創出と受注 ・当社SMSサービスの利用促進、顧客満足度を高められる提案でのリプレイス抑止、付加価値の提供と利用価値の向上 ・顧客担当者や経営者との折衝業務 ・顧客とのリレーション構築や定期定例会・勉強会開催 ・一部、新規顧客（インバウンド／アウトバウンド）に対する、提案／商談化／受注 ■担当サービス： ・絶対リーチ！SMS ・RCS ・BPO ・SUBSCORE ・その他新規サービス ■仕事の面白さ・得られるもの： 当社SMSサービスは公共機関からサービス業界、保険業界など多種多様な業界にて導入いただいているため、クライアントの担当者（商談先）も情報システム部門、マーケティング部門、人事・総務部部門など様々です。当求人では商談先が経営層や部門責任者等の決裁者になることが多いため、決裁者との商談ノウハウなどの営業スキルアップが可能です。 ■働く魅力： ◇成長中の市場で業種・業種を問わない幅広い営業経験を積める ・近年SMS市場はみるみるうち拡大し、当社サービスの導入先も行政などの公共機関から販売サービス業、保険業など多種多様に及ぶため、業界や業種を問わずに様々なクライアントの課題解決に伴走することができ、経験や知識の幅を広げることができます。 ・当社ではSMSサービス（絶対リーチSMS）のほか、AIサービスの企画開発・運営も行っているため、多方面からクライアントの課題解決に向けたご提案をできる面白さがあります。 変更の範囲：本文参照

〜八王子勤務《駅徒歩1分！》/未経験入社実績多数/セカンドキャリア歓迎！/学歴不問/2023年11月に改装したばかりのきれいなオフィス〜 京王八王子駅前にある不動産店舗「エイトホーム」にて、物件の管理事務スタッフを募集いたします！ ■業務内容詳細： ・管理物件の家賃、水光熱費等の集計・管理簿作成、オーナー様への報告 ・オーナー様物件の修繕工事対応や工事提案 ・退去立会い、精算 ★不動産会社ということもあり、業務の中で賃貸から売買まで、不動産について幅広く学べます！自分が賃貸を借りる時や、将来家を買う時に役立つ知識を得られるのも、嬉しいポイント。 ■組織体制： 不動産部全体で8名となっております └20代〜30代のスタッフがメインで活躍しています。 ■働き方： 週休2日制で水曜日が固定となっています。残業時間は月15H程度ですが、火曜日と木曜日はノー残業デーとして設置されており、基本的には遅くても19時までには帰るという管理を行っているため安心して長く働いていただけます。 ■育成環境： 未経験の入社実績もあるため、安心してご入社いただけます。ご入社後は事務作業メインにOJTにて業務を覚えていただきます。 ■同社の特徴： 当社代表のとにかくやってみる、それから修正して考えて改善していくという考えのもと様々な取り組みが事業多角化へとつながっております。 主力事業の『コンクリート研磨事業』は、国内に留まらず世界中で活躍しています。また、EC・イベント企画などの広告業だけでなく、新しく沖縄を起点に「農業事業」への参画も行い、今まで栽培できなかった作物を作り、障害者の雇用機会の創出にも取り組んでいきます。 専門性を高め差別化を図って拡大させながら、現場を見て回り、地域・人の為に新しいことへ挑み続けることはこの先も変わりません。 変更の範囲：会社の定める業務

〜育児と仕事の両方を頑張りたママさんを応援！多様な働き方を支援／残業月平均5時間以下／時短勤務可／インセン有で年収UPも叶う〜 <こんな方におすすめです！> ・転勤帯同、育児介護などでキャリアが中断してしまい再就職先に悩んでいる ・やりがいを持って意欲的に仕事をして、たくさん稼ぎたい <女性が働きやすい環境を整備！> ・同社は役員を含め、全員が女性（ワーキングマザー） ・育児・介護等のやむを得ない事情で、半休・欠勤をとる場合は、あえて有給カウントをせず、双方の信頼関係の中で、理解し、助け合いながら運営 ・時短勤務可能 ・土日祝休、年休125日、基本定時退社（9時半〜18時半）で家族との時間もしっかり取れる勤務体制 ■職務概要 パートナー企業と協力し、街づくり・建物づくり・店づくりを手掛ける当社で、法人営業をお任せいたします。 ■業務詳細 ご入社後、まずは上司のフォローの元、基礎的な業務から始め、知識習得・経験を積んでいただきます。 一連の業務習得後は以下の業務を担当します。 １．テナントリーシング 出店したいテナント（飲食店、物販店、サービス店、事務所など）に条件に合う物件を紹介し、賃貸借契約を締結、無事に開店するまでを見届ける仕事です。 ２．商業・事業用不動産の賃貸・売買仲介 不動産を売りたい人と買いたい人、貸したい人と借りたい人に相手方を紹介し、双方が納得できる条件で、契約締結をのサポートをする仕事です。 ３．商業ビルの建替計画や都市開発に伴う収益化コンサルティング、仲介業務 土地所有者・不動産開発事業主・建築会社が、商業ビルの建替えやリテナント、不動産購入や都市開発を計画するときに、商圏調査・入居希望テナントの紹介・建築プランの改善提案・契約内容の交渉調整をする仕事です。 ■同社の魅力 ・法人設立から間もないですが、創業より長らく、BtoB（＝企業間取引）に注力し、紹介制で地道に築いてきた信頼、実績、ネットワークがあります。 また、会社運営に必要な人材がすでに揃い、初年度より黒字経営ができています。 ・取引先が大手ばかりなので信用性が高く、売掛未回収リスクが低いのも特徴です。また高級物件を扱うため、無理な契約スケジュールに追われず、インセンティブで高収入を目指すことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇東証上場安定のメーカー企業で営業担当をお任せ！／上場企業でありながら、少数精鋭で運営 ■募集背景／ミッション： 組織の高年齢化が進んでおり、未来の中間管理職候補が少ない状況です。現在の経験を活かして、更にキャリアアップ・ステップアップしたい方大歓迎です。 ■業務内容： 主力製品の電子部品や車載用部品を商社やメーカーへ提案等、多岐に渡る営業を担っていただきます。 ■詳細： ・電機関係の顧客に対して当社製品を紹介 ・販売代理店と一緒になって顧客への営業活動 ・自動車関係の企業を中心に顧客とともにOEM製品開発 ■組織構成： 営業部20名のうち、東京営業所は11名が在籍しています。30代〜50代の方で構成されており、わからないことがあればすぐに聞ける体制です。 ■入社後の流れ： OJT研修を経て、徐々に独り立ちしていただきます。また、今後中間管理職や責任者になって頂く期待をしております。 ■同社について 当社は1957年、産業機器用可変抵抗器の専門メーカーとして操業を開始し、その後電気機器・輸送用機器・産業機器・機械などの分野で、エレクトロニクスの発展とともに歩んで参りました。 当社は今後も、角度センサ・フィルムヒーター・可変抵抗器のプロフェッショナルとして、エレクトロニクス業界において一層の飛躍をめざします。 変更の範囲：会社の定める業務

【接客・販売職からのチャレンジ！／創業90年／日産・トヨタ等各国の自動車メーカーとの取引多数／残業10時間程度／幅広い事業展開で創業以来黒字経営の安定性／SDGｓ推進】 ■募集背景： 当社は主にメーカー様の生産工場から発生するスクラップ（主に鉄をメインとした金属・樹脂）を買い取り、製鋼メーカーや鋳物メーカー、樹脂リサイクラーへ原料として販売しています。CO2削減の流れで資源リサイクル業界は今後増々注目されていきます。案件拡大に伴い、金属事業部横浜営業所における営業担当者として増員募集致します。 ■業務内容： 自動車業界（完成車メーカー）で使用されるスクラップ製品の営業を担当いただきます。主に、スクラップ仕入先、販売先の営業をお任せします。既存顧客6割、新規４割の割合で既存取引先からリサイクルに関する相談事や産業廃棄物削減のご提案等の資源リサイクルに関わる広範囲な営業です。 ・担当エリア：南関東（社用車を使用して、営業を行っていただきます。） ■組織構成： 6名 ※現営業メンバーも業界未経験者が多く、少しずつ経験・知識を蓄えて今では営業部を支える主要メンバーとなっています。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■働き方： ワークライフバランス◎　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 平均残業10時間程度・完全週休2日制・年間121日 ※直行直帰可能です！ ■教育体制： 入社後約半年間程、OJTや近隣事業所での現場実習を通して、商品知識や営業ノウハウを身につけていきます。 ※未経験で入社されている方も多く、安心して就労いただけます！ ■同社の魅力： 当社は部品製造からスクラップ回収リサイクル・使用済み自動車の解体リサイクルや建屋及び設備ラインの撤去工事さらに保険・リース事業など非常に幅広い事業展開しており景気に流されにくい構造で創業以来黒字経営を継続しております。また主要取引先の大手自動車メーカー様と当社創業以来85年以上共に歩んで経営基盤も安定しています。　 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆◇インセンティブ充実で年収1000万も可能／残業10H程度・完全週休二日制（土日休み）／会社員〜富裕層まで幅広く担当／出張ほぼ無し／チーム体制で目標に向けて動いていきます◇◆◇ ■概要： 投資用ワンルームマンションの営業担当として、営業活動をご担当頂きます。資産運用をお考えのお客様（個人・法人）に対し、自社ブランド『LUMEED』等の投資用マンションを紹介して頂く業務です。 ■業務詳細： 営業の手法は様々で電話での紹介・セミナーの開催・販売会の実施等々…良い意見があれば、取り入れていく会社であるため自身のアイディアをどんどん活かしていただけます。 個人プレーでは無く、チームで目標数値を設定しており、アプローチ手法からチームで戦略をたてて業務を進めます。また、お客様は会社員・公務員勤務の方が全体の約90％で、年収500~700万円の所得を持つ男女の方々です。会社員等、富裕層に限らないお客様へのコンサルが特徴です。 ■はたらき方： 残業月10H程度／完全週休二日制（土日）／転勤無し／出張ほぼ無し また効率よく業務を行う事を重視している為、強制的な過度な残業が無く、残業時間を抑えられております。まれに、遠方にお住まいのお客様との契約等で出張は発生しますが、ほとんどございません。 ■インセンティブ制度： 実績が認められる環境です。 1件契約ごとにインセンティブが発生します。 また、1カ月・四半期・1年ごとに成績優秀者には報奨金制度があります。 ※モデル年収※ ・年収860万円（25歳・経験2年） ・年収1050万円（29歳・経験5年） ・年収2400万円（34歳・経験12年） 明確な評価基準があり、成果をしっかりと評価する社風です。 ■配属部署について： アセット営業部には現在27名が在籍し、男女比は2：1、平均年齢は27歳程度の構成です。契約が取れるとクラッカーでお祝いするようなアットホームな社風です。 ・自社物件を多く販売している事も特徴です。 ・現在、同社は第二創業期ともいえる組織変革のタイミングを迎えており、さらに多様性のある組織づくりを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務