・*。・*。・*。・*。・*。・*。 結婚しても、出産しても、社会で輝きたい。 そんな方は、是非大同生命へ。 ・*。・*。・*。・*。・*。・*。 年140日休み＆残業月10h以下 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 年間休日は120日。さらに有休の年平均取得数 22.9日を合わせれば、140日以上もお休み可能です。 また正社員にしては珍しく、実働7時間で退勤は17時。 残業は月10h以下なので、余裕を持って生活できます。 着実にキャリアアップが可能 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社は入社者の7割が未経験スタートですが 独自の育成プログラムで、丁寧に指導します。 ちなみに未経験スタートがほとんどながら 平均月収は41万円と高水準。 安定雇用、処遇のもとキャリアアップが図れます。 ——————— 仕事内容 ——————— 「法人会」や「納税協会」など、経営者の方々が 加盟している団体と提携している当社。 その会員である企業様に向け 福利厚生制度や保険商品の提案をお任せします。 ＼子育てママ社員の、ある1日／ ▼8：50…子どもを学校へ見送り、出社。 ▼9：00…全体朝礼に参加。 ▼10：30…担当の法人会へ行き、打ち合わせ。 ▼12：00…同僚とランチ！ ▼13：30…法人会から紹介された企業様を訪問。 ▼16：00…帰社後、上司に提案状況を報告。 ▼17：00…退社！ 夕飯の買い物をして帰宅。 ＼残業なく、40万円稼げる理由／ 法人会などの経営者団体から紹介していただいた 企業様を訪問するので、話を聴いてもらいやすく 未経験1年目からでも成果を上げやすいのです。 ＼名刺交換からお教えします／ 名刺交換から、企業向け商品、税務・財務・年金など 研修で身につく知識は一生モノです。 最初の3年間は育成期間と考え、丁寧に指導します！

・*。・*。・*。・*。・*。・*。 結婚しても、出産しても、社会で輝きたい。 そんな方は、是非大同生命へ。 ・*。・*。・*。・*。・*。・*。 年140日休み＆残業月10h以下 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 年間休日は120日。さらに有休の年平均取得数 22.9日を合わせれば、140日以上もお休み可能です。 また正社員にしては珍しく、実働7時間で退勤は17時。 残業は月10h以下なので、余裕を持って生活できます。 着実にキャリアアップが可能 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社は入社者の7割が未経験スタートですが 独自の育成プログラムで、丁寧に指導します。 ちなみに未経験スタートがほとんどながら 平均月収は41万円と高水準。 安定雇用、処遇のもとキャリアアップが図れます。 ——————— 仕事内容 ——————— 「法人会」や「納税協会」など、経営者の方々が 加盟している団体と提携している当社。 その会員である企業様に向け 福利厚生制度や保険商品の提案をお任せします。 ＼子育てママ社員の、ある1日／ ▼8：50…子どもを学校へ見送り、出社。 ▼9：00…全体朝礼に参加。 ▼10：30…担当の法人会へ行き、打ち合わせ。 ▼12：00…同僚とランチ！ ▼13：30…法人会から紹介された企業様を訪問。 ▼16：00…帰社後、上司に提案状況を報告。 ▼17：00…退社！ 夕飯の買い物をして帰宅。 ＼残業なく、40万円稼げる理由／ 法人会などの経営者団体から紹介していただいた 企業様を訪問するので、話を聴いてもらいやすく 未経験1年目からでも成果を上げやすいのです。 ＼名刺交換からお教えします／ 名刺交換から、企業向け商品、税務・財務・年金など 研修で身につく知識は一生モノです。 最初の3年間は育成期間と考え、丁寧に指導します！

・*。・*。・*。・*。・*。・*。 結婚しても、出産しても、社会で輝きたい。 そんな方は、是非大同生命へ。 ・*。・*。・*。・*。・*。・*。 年140日休み＆残業月10h以下 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 年間休日は120日。さらに有休の年平均取得数 22.9日を合わせれば、140日以上もお休み可能です。 また正社員にしては珍しく、実働7時間で退勤は17時。 残業は月10h以下なので、余裕を持って生活できます。 着実にキャリアアップが可能 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社は入社者の7割が未経験スタートですが 独自の育成プログラムで、丁寧に指導します。 ちなみに未経験スタートがほとんどながら 平均月収は41万円と高水準。 安定雇用、処遇のもとキャリアアップが図れます。 ——————— 仕事内容 ——————— 「法人会」や「納税協会」など、経営者の方々が 加盟している団体と提携している当社。 その会員である企業様に向け 福利厚生制度や保険商品の提案をお任せします。 ＼子育てママ社員の、ある1日／ ▼8：50…子どもを学校へ見送り、出社。 ▼9：00…全体朝礼に参加。 ▼10：30…担当の法人会へ行き、打ち合わせ。 ▼12：00…同僚とランチ！ ▼13：30…法人会から紹介された企業様を訪問。 ▼16：00…帰社後、上司に提案状況を報告。 ▼17：00…退社！ 夕飯の買い物をして帰宅。 ＼残業なく、40万円稼げる理由／ 法人会などの経営者団体から紹介していただいた 企業様を訪問するので、話を聴いてもらいやすく 未経験1年目からでも成果を上げやすいのです。 ＼名刺交換からお教えします／ 名刺交換から、企業向け商品、税務・財務・年金など 研修で身につく知識は一生モノです。 最初の3年間は育成期間と考え、丁寧に指導します！

スタッフの平均は20代！フレッシュなメンバーが活躍中です！ ※年齢制限あり：30歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） ＜こんな方は即応募＞ ●通勤が面倒。。。直行直帰で楽ラク ●土日祝は完全に休みたい ●プライベートを重視したい◎ ●休みが少なくて寝るだけの休日になってしまっている。 ●休みは多いけど給与が低くプライベートの充実感がない 「プライベート重視のちょうど良い」バランス感を保った働き方を実現しませんか？ ＜仕事内容＞ 飲食店や美容室など小売店舗のお客様、電力の見直しを考えている法人さんに対して、自社サービス新電力の提案を行ないます。現状の契約プランや電気代がどれくらいなのかヒヤリング。アポ済みなので、当社での電気代をシミュレーションして、削減プランにご納得をいただけたらご契約。基本的にはアポイントは内勤スタッフが行うので、訪問スタッフとして提案をメインで実施！ 電気代の高騰に伴い、コスト削減には興味がある方がほとんどです！他社よりも良い条件をご提案＝ご契約 安定のインフラ営業です。電気代の削減をご提案！直行直帰だから楽ラク通勤完全週休二日制！年間休日120日以上でプライベート重視残業の平均は月5時間以下！入社直ぐでも高給与が稼げます！業績好調につき、名古屋支店を2024年2月に開設しました祝1周年！ 【入社1年目：20代先輩の声】 先輩に質問がしやすい環境なのでスキルアップできる職場です。日々自分の成長を感じています！ 【入社2年目：20代先輩の声】 土日祝は休み残業ほぼゼロ！の職場は嬉。同年代が中心で一緒に働く仲間と、仕事終わりに皆でワイワイすることも多いです。 まずは貴方のご応募をお待ちしております。

＼「ありがとう」の言葉がうれしい／ 未経験OK！6か月の充実した研修あり ライフワークバランスへの満足度も高い！ 来店型で探客なし！「お客様のため」が叶う **6か月かけ丁寧に育てます** 入社から半年は、学びの期間。カリキュラムが用意されているので、1つずつ段階をふんで成長できます。座学から接客のポイントまで、経験豊富な講師が丁寧に教えていくので、安心してくださいね。お仕事デビュー後も先輩がしっかりサポートします。 ＜仕事内容＞ ご来店されたお客様へ、30社以上の保険会社の中から、ピッタリな保険をご提案します。幅広いご提案ができるため、お客様満足もとても高く、成約率も6割と高めです。 ＊1回の接客は1～2時間ほど 結婚や出産など、お客様が保険を考えた理由から将来プランまで、丁寧にヒアリングを行います。 ＊勧誘はしません 担当するのはあくまで来店された方のみ。外回りの営業、家族・友人への勧誘などは一切ありません。 ＊保険のピックアップは自動で 専用システムに入力するだけでカンタンです。 ＜ETERNALのココが好き＞ ・とにかく先輩がやさしいこと。なんでも相談にのってくれますし、一緒に働く人みんながいい人です！（入社1年目/23歳） ・ライフスタイルが変わっても、キャリアを諦めなくて良いことです。モデルとなる先輩もたくさんいます！（入社3年目/28歳） ・たくさんの「ありがとう」をもらえること。ムリな勧誘はしないので、本当に求められているものをお勧めできるのも嬉しいです。（入社5年目/32歳）

創業71年の店舗内装の設計・施工を行っている会社です。想定年収330万円～。昨年度新入社員賞与110万。業績好調につき増員のため募集です。 皆さんご存じのお店もたくさん工事しています。ぜひホームページをご覧ください。 社内には工場もあり特注家具も作っています。 営業社員は全員異業種からの転職で、未経験からスタートしています。入社後は、電話のかけ方・名刺交換のやり方などを丁寧にお教えします。先輩社員がしっかりとサポートしますので、安心してください。 営業部はチーム制です。配属予定のチームの構成は、メンバー2名、44歳 男性、35歳男性です。はじめのうちは、同じチームのメンバーと一緒に行動しながら仕事を覚えてください。 ・お客様との打ち合せに同席 ・社内での打ち合せに同席 ・図面の読み込み方やCADの使い方を習得 ・見積書の入力・作成の補助 ・現場に同行し、現場管理や現地調査の補助 まずは、こういった業務を習得してください。できるようになった事から少しずつお任せしていきます。　 ゆくゆくは、先輩社員からお客様を引き継ぎ、担当先を持ってどんどん活躍してください。新卒、中途、学歴など関係なく頑張りしだいで誰にでも昇進のチャンスがあります。 自身が一から手掛けたショップを、たくさんの人達と協力しながら作り上げた時の達成感や喜びのある仕事です。 近年は特に業績好調のため、たくさん賞与を支給できています。 賞与支給実績（平均）は、令和6年10.6ヶ月、令和5年9.5ヶ月、令和4年9.7ヶ月、令和3年 8.7ヶ月、令和2年 8.6ヶ月、令和1年 9.3ヶ月 です。 業界未経験の方、社会人未経験の方、フリーターから正社員として働きたい方も歓迎します。 創業71年の安定した企業で一緒に働きましょう。 是非ご応募ください。

◆人の力になれる自分に変われる。 扱うのは、プロゴルフツアースポンサー、サッカー清水エスパルスパートナー契約、柔道、野球、ボクシング界等から大注目の『コスモヘルス社』の医療機器です。不眠、頭痛、肩こり…病気というより、病気の「もと」を改善します。 ◆「あなたの名前を一生、忘れない」感謝される自分に変われる。 病気で人生どん底だった方を最高の笑顔（幸せ）にする仕事。ファンになってくれた常連さんが、各地の会場で沢山のお客様を紹介してくれる。 ◆100％反響営業。元気になったお客様が宣伝され、お客様を連れてきてくれます！ 商業施設などでイベントを行ない、お客様に製品を体験していただきます。明るく楽しく、健康に関するマメ知識や、雑談が会話の中心です。商品の販売はご要望があるときだけ。 ◆もう、お金に悩まない。稼げる自分に変われる。 1日数百名の方が訪れるイベントを約4ヶ月間おこない、たくさんのお客様の内2～3％の方がご購入くだされば十分利益が出るのです。 ◆20代～30代前半活躍中。志の同じ仲間と共に変われる。 未経験入社1～2年で1000万円～2000万円の年収も可能。みな、誰かの人生を変え、自分の人生を変えています。イベントはチーム制なので、同じ志の仲間ができます。 ＜仕事の概要＞ ▼イベント会場にて、無料体験ブースの設置 ▼健康に関するお客様のお悩みをヒアリング ▼健康に関する豆知識。体験サポート ＞＞イベント会場は広島・山口・島根の商業施設です。4ヶ月程度の出張の後、イベントの合間に3週間ほどの連休を挟むスタイル。（お盆、正月連休もあり）高収入と大型連休で、私生活の充実度も◎です。 ＞＞出張先には家賃の掛からない社宅を完備しています。また未経験の方をしっかりと育てる研修制度も充実しています。

#年休131日 #土日祝休み #残業1日30分以下で定時退社もOK！ #在宅勤務制度アリ　#転勤ナシ #未経験から月給25万円以上！ ＼°˖トレンド商品・サービスを提案˖°／ 大手企業・外資企業・ベンチャー企業等の商品やサービスを、 企業に代わって世の中に広める営業職です。 取り扱う商品・サービスは幅広く「どんなモノでも売れる力」が身につきます！ 　　　　取り扱う商品＆企業例 ː─────────────ː 楽天グループ／リクルート／PayPay／タイミー／ビズリーチなど SNS向け動画広告／キャッシュレス決済／ECサイト支援ツールなど ＼°˖約1ヶ月の研修カリキュラムで営業デビュー˖°／ 「ビジネスメール・電話ってどうするの？」「商材をオススメするコツは？」など、 細かなノウハウを学べる研修あり！ ＼°˖チームでの営業だから安心˖°／ 研修後もチームで支え合うのが当社の魅力。 「昨日の商談どうだった？」「こうしたら上手くいくのでは？」など、メンバーを1人にしない、 上手くいくようにサポートし合う体制ができています。 「さっきの提案、チーム内で共有するね」といった賞賛も日常茶飯事！ ＼°˖プライベートだって充実間違いなし˖°／ 定時退社がキホン年間休日131日でプライベートの時間もたっぷり確保◎ 日常に余裕が持てて、きっと今以上にキラキラな日々を過ごせるはず°˖ トレンド商材に触れて、ワクワク プライベートも充実で、ワクワク そんな毎日があなたを待っています！

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DELTA　GROUPは、東北、関東、関西、中四国、九州に52拠点を置く 総合人材グループです。 製造・物流・販売・サービス・事務系に至るまで、幅広い業種／業務に対応！ ＜派遣＞　＜人材紹介＞　＜請負＞と総合人材ソリューションで お客様に最適なサービスを提供しています。 今回、中津の拠点にて、さらなる成長と成功に向け、 一緒に歩む情熱的な支店長候補を求めています。 【具体的な仕事内容】 ◆既存の取引先や取引していない企業から求人内容をヒアリング ◆求人内容にあった候補者を提案 ◆就業後は、就業した派遣スタッフの意見や取引先の要望をヒアリングして、 内容によってはアフターフォロー ◆就業スタッフの勤怠、給与管理 ◆取引先への請求業務 ◆市場調査と競合分析 ↓ お仕事の習熟が出来たら ↓ ◆部下のマネジメント ◆拠点売り上げ管理など

#年休131日 #土日祝休み #残業1日30分以下で定時退社もOK！ #在宅勤務制度アリ　#転勤ナシ #未経験から月給25万円以上！ ＼°˖トレンド商品・サービスを提案˖°／ 大手企業・外資企業・ベンチャー企業等の商品やサービスを、 企業に代わって世の中に広める営業職です。 取り扱う商品・サービスは幅広く「どんなモノでも売れる力」が身につきます！ 　　　　取り扱う商品＆企業例 ː─────────────ː 楽天グループ／リクルート／PayPay／タイミー／ビズリーチなど SNS向け動画広告／キャッシュレス決済／ECサイト支援ツールなど ＼°˖約1ヶ月の研修カリキュラムで営業デビュー˖°／ 「ビジネスメール・電話ってどうするの？」「商材をオススメするコツは？」など、 細かなノウハウを学べる研修あり！ ＼°˖チームでの営業だから安心˖°／ 研修後もチームで支え合うのが当社の魅力。 「昨日の商談どうだった？」「こうしたら上手くいくのでは？」など、メンバーを1人にしない、 上手くいくようにサポートし合う体制ができています。 「さっきの提案、チーム内で共有するね」といった賞賛も日常茶飯事！ ＼°˖プライベートだって充実間違いなし˖°／ 定時退社がキホン年間休日131日でプライベートの時間もたっぷり確保◎ 日常に余裕が持てて、きっと今以上にキラキラな日々を過ごせるはず°˖ トレンド商材に触れて、ワクワク プライベートも充実で、ワクワク そんな毎日があなたを待っています！

■新潟の変わらない風景を守るために。 —————————— 新潟県に根づいて40年。地域の方が利用する道路や橋、貯水タンクなどを補修、補強することで、長寿命化させている会社です。社員は「この橋は自分たちが補修した」「新潟の日常の風景は自分たちが守っている」という誇りをもって働いています。 ■定期訪問がポイント！ —————————— 建設会社やビル管理会社といったお客様先への定期訪問、見積もり対応、現地調査、工事のスケジューリングなどを行ないます。定期的に訪問し、こまめに情報提供していくことで「北日本水研さんにお任せしたい案件があって」とお声が掛かります。 ■常務や社長に直接教われる！ —————————— あなたの教育係は営業を兼務している常務で、社長も現場で営業をしているため、直接教われます。ちなみに常務はもともとミュージシャン。営業未経験でスタートし、叩きあげで常務になった人物です。未経験者の気持ちもよく分かるでしょう。 ■特に関係性の良いお客様から担当！ —————————— まずは常務と一緒にお客様先へ訪問してご挨拶。顔と名前を覚えてもらいましょう。その中で実際に動いている工事内容、工事の流れ、見積書の出し方などを教えていきます。特に関係性が良く、新人のあなたへ優しく教えてくれそうなお客様から引き継いでいきます。 ■独自の工法が強み！ —————————— 遠く離れた場所から作業ができない、ある工法があります。ですが私たちの機械であれば4倍の長さまで対応可能に。新潟では保有している企業は少ないため、他社では断る工事もうちでは対応できるんです。 ■独自材料も！ —————————— 特殊な材料の販売代理店も手がけています。ほかでは扱えない材料だからこそ、優先的に依頼が来るのです。

◇主な業務 既存顧客(幼稚園やスポーツクラブ等)へのルート営業と、担当エリアのドライバーの管理 ◇具体的には ・既存顧客へ訪問、当社サービスに対する要望などのヒアリング （送迎車両を増やしたい、遠足の送迎をしたいなど、追加のニーズを把握することもあります） ・ドライバーのスケジュール（シフト）管理 ・ドライバーのケア、事故防止のための指導 ・新人ドライバーの運転チェック ・日報作成・請求書確認・ドライバーの勤務表確認などの事務作業 ・面接等採用業務 ※ドライバーの手配ができない時など、管理営業自身がバスの運転を行う場合もあります。 ※基本的に社用車を使って顧客先への直行直帰となります。ご自宅近くの駐車場を当社名義で借り上げる予定です。

◇主な業務 既存顧客(幼稚園やスポーツクラブ等)へのルート営業と、担当エリアのドライバーの管理 ◇具体的には ・既存顧客へ訪問、当社サービスに対する要望などのヒアリング （送迎車両を増やしたい、遠足の送迎をしたいなど、追加のニーズを把握することもあります） ・ドライバーのスケジュール（シフト）管理 ・ドライバーのケア、事故防止のための指導 ・新人ドライバーの運転チェック ・日報作成・請求書確認・ドライバーの勤務表確認などの事務作業 ・面接等採用業務 ※ドライバーの手配ができない時など、管理営業自身がバスの運転を行う場合もあります。 ※基本的に社用車を使って顧客先への直行直帰となります。ご自宅近くの駐車場を当社名義で借り上げる予定です。

求人のポイント 〇平均年齢：26.5歳 〇完全反響営業 〇ノルマ無し、成果出した分だけ賞与へ反映される！ 〇将来的には店長になることも可能！ 〇最短即日内定！ 【お問合せやご来店されたお客様への100％反響営業！】※長期休暇取得OK※知識は入社後学べばOK！ 具体的には ◎お客様ご来店時の応対 ◎電話お問合せ時の応対 ◎お部屋（物件）のご案内・営業 ◎契約手続き等の事務業務 ◎物件の登録　など 「駅チカがいい」「キッチン広め」 「このエリアで」等、条件や予算をお聞きして 実際にクルマでご案内。お客様の希望を叶えるお仕事です 入社後の流れ ▼入社2週間～1ヵ月 まずはクルマの運転レクチャーをじっくりと。 運転に不慣れな方でも安心です ▼1～2カ月 事務作業等を通じて不動産のイロハを習得！ ▼3カ月～ お客様対応スタート。 先輩がしっかりフォローします。 4か月目からの独り立ちを目指し、 焦らず着実に学んでいきましょう。 配属先の編成 全ての店舗6人～8人、雰囲気は明るくアットホーム。 ＼こんな社員が大活躍／ お話し好きの元美容部員！ インテリアにこだわる元運転手！ 面倒見がよすぎる先輩たち！ ◎インセンティブを稼ぎつつ“賃貸営業のエース”として長く活躍！ ◎新店舗の立ち上げや店長として活躍！ 今の段階で決める必要はありません。働く中で自分の将来像をカタチにしていきましょう。会社は全面的にバックアップします！ アパマンショップの知名度が営業を後押し！ 私たちの大きな強みは、「お部屋探し＝アパマンショップ」という抜群の知名度。お客様からお店に足を運んでくださるので、「どうやってお客様を見つけるか」という営業の最初の壁はクリアしているも同然です。 あとはじっくりお客様の希望を聞き、喜んでもらえるお部屋をしっかり探すことに専念できます！

【オーナー様の賃貸経営を支えるプロフェッショナルへ】 マンション・アパート・戸建てなど、オーナー様からお預かりしている賃貸物件の管理・運営を、チームでサポートするお仕事です。成果に応じたインセンティブ制度もあり、努力がしっかり評価される環境です！ 人と関わることが好き、自分の提案で誰かを喜ばせたい、そんなあなたのチャレンジをお待ちしています！ 【具体的な業務内容】 (1)カスタマーサクセスのお仕事 管理業務を通して、「安心」と「満足」をお届けするお仕事です。お話をしているうちに、ふとした一言から“お困りごと”や“ちょっとしたご希望”が見えてくることも。 たとえば—— ・「実は他にも物件を持ってて、そっちも貸したいと思ってるんだ」 ・「売却も少し気になっていて…相談してもいいかな？」 ・「そろそろリフォームしたいなと思ってて」 こんな風にお話が広がるたびに、オーナー様との信頼が少しずつ深まっていきます。 “通常の管理業務”を超えて、頼られる存在になれる——そんな嬉しさを感じられるお仕事です。 (2)再募集におけるお仕事 ・募集業務(賃貸図面再作成、データ入力、募集報告等) ・申込業務（仲介会社様/借主様や貸主様との折衝調整、借主様審査等） ・契約業務(契約進捗管理や段取り業務、契約書等書類作成や諸準備、契約説明対応、引渡業務等) (3)更新におけるお仕事 ・貸主様と借主様の折衝調整業務 ・書類作成や進捗管理 (4)解約対応業務/施工管理対応 ・解約対応業務（保証会社様対応、内装手配等） ・解約精算業務（見積調整、貸主様請求、借主様敷金精算） ・原状回復工事業務（業者様、建物管理会社様との段取り調整等） ・借主様退去立会（主に外部依頼） (3)(4)の業務は他チームとも連携しながら進めるため、サポート体制も万全です。

#年休131日 #土日祝休み #残業1日30分以下で定時退社もOK！ #在宅勤務制度アリ　#転勤ナシ #未経験から月給25万円以上！ ＼°˖トレンド商品・サービスを提案˖°／ 大手企業・外資企業・ベンチャー企業等の商品やサービスを、 企業に代わって世の中に広める営業職です。 取り扱う商品・サービスは幅広く「どんなモノでも売れる力」が身につきます！ 　　　　取り扱う商品＆企業例 ː─────────────ː 楽天グループ／リクルート／PayPay／タイミー／ビズリーチなど SNS向け動画広告／キャッシュレス決済／ECサイト支援ツールなど ＼°˖約1ヶ月の研修カリキュラムで営業デビュー˖°／ 「ビジネスメール・電話ってどうするの？」「商材をオススメするコツは？」など、 細かなノウハウを学べる研修あり！ ＼°˖チームでの営業だから安心˖°／ 研修後もチームで支え合うのが当社の魅力。 「昨日の商談どうだった？」「こうしたら上手くいくのでは？」など、メンバーを1人にしない、 上手くいくようにサポートし合う体制ができています。 「さっきの提案、チーム内で共有するね」といった賞賛も日常茶飯事！ ＼°˖プライベートだって充実間違いなし˖°／ 定時退社がキホン年間休日131日でプライベートの時間もたっぷり確保◎ 日常に余裕が持てて、きっと今以上にキラキラな日々を過ごせるはず°˖ トレンド商材に触れて、ワクワク プライベートも充実で、ワクワク そんな毎日があなたを待っています！

◎新規開拓は（ほぼ）ありません ゼロから探してかけるテレアポや、飛び込み営業はありません。 既存顧客からニーズ・課題をヒアリングし、ソリューションを企画し提案営業をおこないます。 様々な業界のお客様に、プロモーション・広告制作などを提供してきた当社。あなたにはお客様の理想を実現する企画営業をお任せします。 クライアント例：吉本興業株式会社、イオングループ等 【一貫して対応できるから面白い！】 ▼案件の獲得 イベント実施の提案やプロモーションのプランニングなどを既存顧客へ提案します。飛び込みや架電営業はなし。既存顧客との関係構築が活躍への近道です！ ▼イベントの企画 依頼を受けたり、当社から提案したり、状況に合わせて対応します。お客様のニーズを汲み取り、イベント・プロモーション・広告の企画を考えます。企画書作成、プレゼンなども担当します。 ▼制作ディレクション 紙媒体やWeb、映像など、依頼に合わせた創作物をカタチにしていきます。デザインは外部のデザイナーが担当するため、ディレクションをお任せ。台本・運営仕様書などの資料作成、タレントのキャスティング、備品手配なども担当します。 ▼当日の運営 イベントディレクターとしてタレントとの打合せ、ステージの進行、設営・撤去作業を担当。お客様が楽しんでもらえる空間を作り出しましょう！ 短い案件は2ヶ月、長い案件は半年～1年程の期間を要します。

◎新規開拓は（ほぼ）ありません ゼロから探してかけるテレアポや、飛び込み営業はありません。 既存顧客からニーズ・課題をヒアリングし、ソリューションを企画し提案営業をおこないます。 様々な業界のお客様に、プロモーション・広告制作などを提供してきた当社。あなたにはお客様の理想を実現する企画営業をお任せします。 【一貫して対応できるから面白い！】 ▼案件の獲得 イベント実施の提案やプロモーションのプランニングなどを既存顧客へ提案します。飛び込みや架電営業はなし。既存顧客との関係構築が活躍への近道です！ ▼イベントの企画 依頼を受けたり、当社から提案したり、状況に合わせて対応します。お客様のニーズを汲み取り、イベント・プロモーション・広告の企画を考えます。企画書作成、プレゼンなども担当します。 ▼制作ディレクション 紙媒体やWeb、映像など、依頼に合わせた創作物をカタチにしていきます。デザインは外部のデザイナーが担当するため、ディレクションをお任せ。台本・運営仕様書などの資料作成、タレントのキャスティング、備品手配なども担当します。 ▼当日の運営 イベントディレクターとしてタレントとの打合せ、ステージの進行、設営・撤去作業を担当。お客様が楽しんでもらえる空間を作り出しましょう！ 短い案件は2ヶ月、長い案件は半年～1年程の期間を要します。

「必要な商品を届けて、感謝される仕事がしたい」 「営業の力もつけたいけれど、プライベートの時間も大切にしたい」 「地域や企業、街づくりに関わる仕事がしてみたい」 ——その願い、ミツワ電機なら全部叶います！ ◎ ここがポイント！ (1)幅広い提案で街づくりに貢献！ →商材は80万点以上！取引先は1万社以上！ →お客様は学校・商業施設・大手企業など、街を支えるプロジェクトに携われます 　照明器具や電設資材など、提案の幅が広がります。 (2)営業先は既存の法人顧客がメイン！ →飛び込み・テレアポはほとんどなし。信頼関係をじっくり築くスタイルです。 (3)所定労働時間は1日7.5時間＆フレックスタイム制導入！ →ムリなく働けるから、プライベートとの両立も◎ 【仕事内容】 電設資材の専門商社である当社にて、 電気工事会社などの法人顧客向けに営業業務をお任せします。 すでに取引のあるお客様が中心だから、じっくり信頼関係を築けます 【こんな場所で使われています】 当社の製品は、静岡大学、JR静岡駅、エコパスタジアムなど 有名施設にも導入されています。 【働く環境】 20～30代が中心となって活躍中！若手も相談しやすい風通しのよさ◎ 平均有給取得日数：12.1日／年！お休みも取りやすい環境◎ 【ある1日の流れ事例】 08：30／出社、メールチェック 09：00／メーカーと打ち合わせ、商品手配や納期の交渉 11：00／資料や提案書を準備・確認 12：00／昼食 13：00／倉庫の荷下ろし、商品の納品・配達、顧客先へ訪問 16：00／帰社後は、顧客に電話を掛け、緊急手配がないかを確認。納品スケジュールを確認し、商品を手配 17:00／帰宅 【会社について】https://youtu.be/JjZFRysxRZs あなたのご応募をお待ちしています。

◎新規開拓は（ほぼ）ありません ゼロから探してかけるテレアポや、飛び込み営業はありません。 既存顧客からニーズ・課題をヒアリングし、ソリューションを企画し提案営業をおこないます。 ◎30歳までの方限定！ ※長期キャリア形成を目的とした採用のため、31歳以上の年齢超過の方は応募をご遠慮ください。 ※Native Japanese speaking skill is required. 様々な業界のお客様に、プロモーション・広告制作などを提供してきた当社。あなたにはお客様の理想を実現する企画営業をお任せします。 クライアント例：吉本興業株式会社、イオングループ等 【一貫して対応できるから面白い！】 ▼案件の獲得 イベント実施の提案やプロモーションのプランニングなどを既存顧客へ提案します。飛び込みや架電営業はなし。既存顧客との関係構築が活躍への近道です！ ▼イベントの企画 依頼を受けたり、当社から提案したり、状況に合わせて対応します。お客様のニーズを汲み取り、イベント・プロモーション・広告の企画を考えます。企画書作成、プレゼンなども担当します。 ▼制作ディレクション 紙媒体やWeb、映像など、依頼に合わせた創作物をカタチにしていきます。デザインは外部のデザイナーが担当するため、ディレクションをお任せ。台本・運営仕様書などの資料作成、タレントのキャスティング、備品手配なども担当します。 ▼当日の運営 イベントディレクターとしてタレントとの打合せ、ステージの進行、設営・撤去作業を担当。お客様が楽しんでもらえる空間を作り出しましょう！ 短い案件は2ヶ月、長い案件は半年～1年程の期間を要します。

＝＝魅力Point＝＝ ◆年間休日126日 ◆完全週休2日制 ◆1h単位で有休取得OK ◆宇都宮に貢献する仕事 ◆事務スタッフが仕事をサポート 【お仕事について】 小堀材木店の敷地内にある、グループ会社【有限会社ケイズ・システム】にて、出向社員として営業をお任せします。 ■既存顧客メイン！地域に貢献 ーーーーーーーｖーーーーーーー 扱う商材は、一般住宅などで使われる、窓やサッシなどのエクステリア用品。既にお取引のある工務店などのお客様に、ピッタリな商材を提案します。宇都宮の地で60年もの歴史があるため、お客様と長きにわたるお付き合いができるお仕事です。 ■感謝の言葉を直接いただける ーーーーーーーｖーーーーーーー 「提案してくれた窓のサッシ、去年と比べものにならないくらい部屋が温かくなりました！」「案内してくれた補助金申請のおかげで、コスパよく工事ができました！」などなど、自分の提案が直接感謝されるお仕事です！ ■自分の仕事の成果を即実感 ーーーーーーーｖーーーーーーー お客様への提案だけでなく、実際に建設している現場に足を運ぶことも。自身が提案した商材が使われている場面を目にできるため、仕事のやりがいもひとしおです。 【小堀材木店グループは進化する】 ◆年間休日126日！完休2日導入！ ーーーーーーーｖーーーーーーー 業界の働きにくいイメージを払拭したい。そんな想いから、2023年に完全週休2日制を導入しています。年間休日も126日を記録するなど、業界最高水準の働きやすさです。 ◆1h単位で取得OK！有給休暇！ ーーーーーーーｖーーーーーーー 好きなタイミングで有休を取得できることはもちろん、1h単位で消化することが可能。通院のため昼休みを長く取ったりする…という使い方をする先輩もいます。

営業部門における体制強化を目的とした増員募集となります。 【業務内容】 ・客先現場／リモートでの商談（加工品・設備工事） ・社内技術者との内容共有 ・見積作成／納期管理／工程管理 ＜具体的には＞ ・主に自動車関連企業のお客様を回り、ルート営業活動をしていた だきます。 ※飛び込み営業やノルマはありません。 ◎経験・知識よりお客様との信頼関係を築くのが大切なお仕事です ！ 未経験でもご安心ください。先輩社員が丁寧にサポートします 【離職率５％以下】【出勤時間が選べる！】【面接前に体験できる！】【職場の雰囲気がわかる！】 【イレイズグループとは】 当社は、金属加工、製缶、設備設計・製作（電気、メカ）、ロボット・画像検査AIまで工場の困りごとを一社で解決できることを強みにしております。 お客様としては大手自動車メーカー様や関連企業様が多く収益基盤が安定しております。その他にも医療・食品関係などの工場における生産ラインのセットアップやメンテナンスを行っております。 3社で事業運営を行っており、創業6年ほどになりますが、グループ3社合計で売上高15億円、従業員数70名の規模まで成成しております。 最近では新たにロボット事業やＡＩ外観検査、新商材開発など常に新しいことに挑戦しています。 各部門に熟練技術者が在籍しながら、平均年齢も30代と若く、個々の自主性を重んじております。なるべく無駄な規則を減らし仕組みを改善していくことで働きやすい環境を整えております。製造業は男社会のイメージが強いですが、女性の方も数多く活躍しております。異業種の方も大歓迎です。 是非お気軽にご連絡ください

※35歳以下の方対象の募集です※ 「正社員って、もっとしんどいかと思ってた。」 でも鍵屋なら・・・ 気を遣う相手もいない。 変な上下関係もない。 稼げるのに、気がラク。 そんな職場、ちゃんとあります。 未経験から始めた先輩たちが、今はプロとして活躍中です。 ／ 豊富なインセンティブ制度 ＼ 依頼内容に合わせてインセンティブを支給します。 例えば… シンプルな鍵開け：1万5400円 車の鍵製作：6万円弱 鍵の取り付け：8万円以上 ディンプルキーの鍵開け：10万円以上 1日平均3～4件、多くて10件。 フツウに仕事しているだけで、稼げる仕組みなので 入社半年～1年で月収45万円に到達します！ ———————— ◆仕事内容 ———————— 鍵に関するお客様の「困った！」を解決する仕事です。 お客様のもとへ訪問し、鍵の開錠などを行ないます。 ｜1日の流れ（例） ▼出勤／掃除 ▼待機→本部から出動依頼 ▼社用車を運転し、移動！ ▼お客様のもとで仕事 ▼お昼ごはん ▼待機して再度現場に ▼帰社、日報作成／退勤 ｜技術習得の流れ 【1】専門学校での学習 入社後は「鍵の学校」という専門学校にて 2週間ほどかけて学んでいただきます。 ▼鍵の仕組みを知る ▼鍵のピッキング方法を習得 ▼新しい鍵をつくる製作講習 ※受講料は会社が全額負担します。 【2】現場での研修 専門学校卒業後は1週間ほど先輩社員に同行。 実務を通し、現場での流れを理解していただきます。 3ヶ月を目安に独り立ちを目指しますが 困ったときは先輩が駆けつけるので、ご安心を！

＼将来、どんなキャリアを描きたいですか？／ 営業職として経験を積んだのち、希望や適性に応じ バックオフィスやマネジメント業務にも挑戦できるポジションです。 安定した基盤のもと、長期視点でキャリアを築けます。 長期キャリア形成を目的に35歳以下のルート営業職を積極募集します！ 個人店からチェーン店、ホテルのレストランなど、幅広いジャンルの飲食店を対象に、食品の提案や販売・配送を行う営業職に挑戦していただきます。 ＝＝ 具体的には… ＝＝ ■定期訪問 ■商品の提案・販売 ■食材の納入 ■見積書作成　など… ※基本的には既存のお客さまです。 ※配送店舗数は1日20件～40件。 基本は既存顧客へのルート営業ですが、「営業＋配送」の一貫体制だからこそ、 商品提案から納品、顧客との関係づくりまで一手に担当できます。 営業としてのキャリアを積みながら、 希望や適性に応じて、 商品仕入や在庫管理などの管理業務 営業企画や社内制度づくりへの参加 といったバックオフィス業務へのジョブローテーションの道もあり、 着実に“会社の中核”へ成長できる環境です。 ＝＝ 入社後は… ＝＝ まずは…先輩社員に同行しながら、食材の知識やお客さま対応、仕分け・積み込みなど基本を身につけることからスタートします。 ※独り立ちまでは2カ月～半年。あなたのペースで成長！ ※先輩からお客さまを引き継ぐので、慣れないうちから新規の営業をすることはございません！ ＝＝ 将来的には… ＝＝ 誰もが知るような大手のホテルやチェーン店など、あなたの希望や得意分野に合わせて、より規模の大きな業務に挑戦していただきます。 業績はしっかり給与・賞与に反映されるので、頑張った分だけ高収入を目指せることも魅力。大きなやりがいを得られる仕事です。