住宅設備・建材の求人情報の検索結果一覧

【照明に関する業務経験があればキャリアチェンジも歓迎／照明業界国内TOPシェア／在宅可／フリーアドレスオフィス】 ■職務内容： 主な担当業務は、LED照明器具（住宅分野、屋外、防災分野）の商品企画業務になります。 【役割】 ・暮らし方の変化、脱炭素、労働人口の減少など、照明設備により改善に貢献できる社会課題は沢山あります。それらの課題解決に対し、照明業界のマーケットリーダーである当社に対するお客様からの期待は大きく、その期待に応えていくことは私達の大事な使命です。 ・上記のような社会への貢献、お客様へのお役立ちに繋がる新たな価値を生み出し、かつ自社の業績に貢献するような新しい商品・サービスを生み出すことが商品企画課の役割になります。 ■職務詳細： ・LED照明器具（住宅分野、屋外、防災分野）の商品企画業務 ・新商品の企画要件定義、商品コンセプトメイキング ・上記の為の市場分析、環境分析、他社分析、収支分析 ・社内関連部門（営業企画、機構開発、品質、製造、デバイス開発、エンジニアリングセンターなど）との連携による業務推進 ・企画〜開発のスケジュール進捗管理 ■募集背景： 一般的に照明事業は成熟産業と言われていますが、世界的な脱炭素、IoT化の流れや、世の中の価値観の変化等により、当社の照明事業は新たな局面を迎えています。そのような状況の中で、新しい商品やサービスはもとより、ビジネスモデルも含めた新しい価値を生み出すことが必要となっており、そのために新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ■魅力ポイント： ライティング事業部の歴史はパナソニックの歴史といっても過言ではありません。1936年に電球の生産を開始して以降85年以上に亘って業界を牽引してきました。住宅用〜商業用まで幅広い分野で国内シェア1位、グローバルシェアも4位に位置しています。技術的にもモジュール化やIoT化で業界をリードしており、更にはパナソニックにしか出せない光の色を駆使して、野球球場（甲子園球場）のナイター照明に同社製のLED照明を導入するなど、他社にはできない製品開発を繰り広げています。

◎業界イメージが変わる働きやすさ！ ◎適材適所でのチームプレー ■職務概要 都市開発に必要な仕事で安定業界。 ハウスメーカーや中堅ゼネコン、官公庁を中心に解体工事と建設現場の廃材リサイクルを運営する当社で施工管理としてご活躍頂きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■強いビジネス 昨今首都圏のみならず都市開発がなされ、古いものを取り壊し、新しい建造をしています。 その際、解体工事と廃材のリサイクルで同社が活躍。 参入しにくい業界でライバル企業が少ないのも特徴です。 ■仕事の詳細 ・解体工事に伴う積算業務(予算作成、管理、見積書作成) ・養生や解体現場での廃材の分別業務などの管理 ・解体工事などの工程管理や安全管理 ・各現場作業スタッフへの業務指示や指導など ・施工内容の報告書や申請書などの書類作成業務 ■役割分担でチームプレー 施工管理の仕事は主に、現場調査→現場管理→積算→現場立会となりますが同社は役割分担し、人員の増加をしているため残業がとても少ないです。 書類の作成は、事務員さんがいますのでお願いすることが可能です。 ■お客様はさまざま 住友林業様や旭化成様など大手会社様や地場の会社様など、広く法人会社様から信頼を頂いています。下請け業者の方とやり取りをしますが、優しい方が多いのでご安心ください。（弊社が業者を雇う形のため不当な扱いを受けません。） ■抜群の働きやすさ ・女性活躍推進 ・年間休日125日＋5日以上の有給 ・転勤なし ■働き方 予め分かったうえで、月に0〜2回ほど土日に出勤する場合がございます。 その場合、平日に代休をお取りいただきます。 出社の人に仕事をお願いし合う社風のためメリハリをつけて就業できます。 ■組織形態 6名の技術職(施工管理、積算)がご活躍中です ■教育方法 色んな建物があり状況次第でマニュアル通りにはできないため、座学ではイメージが付かないことも多いので、OJTで先輩に付き添って頂きます。 半年ほどずっとペアで、先輩の補助から仕事をするので安心です。 ■会社の今後の展望 弊社で一貫した解体からリサイクルができ安価なため評価を頂いています。 環境に配慮した再生エネルギーやリサイクル率も今後高めていきます。 変更の範囲：本文参照

★電気の知識を活かせます★年収５００万〜月次給与安定/実力を正当に評価する会社◎ 年休122日（土日祝）/残業月３０h程./転勤無し・出張少なめ（月１回１〜３日程度） 〜太陽光パネル設置にかかわる設計業務〜 電気設備の施工工事の設計をご担当頂きます。主に太陽光発電設置工事を行っております。自社所有物件や、工場の屋根における設計図面の作成をご担当いただきます。 ■職務概要 ・現場調査 ・お客様とのやり取り ・CAD図面作成 ・設置工事・電気工事・高圧工事・各種機器・部材見積取得 ・原価見積もり作成 ・取得図面からの積算 ・各種図面作成 【内勤：外勤】 ７：３程度 ■顧客 法人のお客様がほとんどになります。（大手多数あり） ■働き方について （1）年休122日（土日祝）/残業月30h程度 （2）転勤無し・出張少なめ 月に１回程度東北〜九州のいずれかのエリアで発生いたします。 期間：１〜３日程度 ■魅力 ◎年収５００万〜/固定給も安定 社長の「社員の頑張りに応じてしっかり給与を支給する」という方針や大手電力会社様から独占で案件を頂けており、利益率が高いことから実現できています。 ◎社員一同協力して課題に取り組む社風 弊社は人数が少ない分、社員一同協力し合うことを意識しております。 アットホームで馴染みやすい社風でもあり、弊社の社員が働く理由の一つでもあります。 ◎育休や有給の取得も積極的に奨励中 ■入社後のサポート： ・入社してからは、OJTと一緒に現場で学んで頂きます。 弊社で長年設計をしている社員が丁寧に教えますのでご安心ください。 【弊社について】 弊社は施工数の多さから大手電力会社様と提携し独占で案件を頂いているため、安定して案件が受注することが可能です。そのため、利益率も非常に高く従業員に還元することができます。また、太陽光事業も電気料金の高騰や環境配慮への意識から受注が非常に伸びてきております。

有休消化率◎　残業月20〜30H程度 建設事業との2本柱で利益安定！押し付けない反響営業！ ■採用背景 安城周辺を中心に建設事業と住宅事業を担う当社は、中〜高級層向け住宅のブランディングを行ってきて安定した売り上げを伸ばしておりましたが、同じデザイン×リーズナブルな住宅需要を伸ばすべく今後住宅事業に注力してまいります。仕事の進め方などみんなで意見を出し合いながら、これからの会社を一緒に創っていただける仲間を募集します ■業務内容 デザイン性を重視した「ue_bo」ブランドの木造注文住宅の営業職をお任せします。当社は建設事業も行う関係で資材多量受注による低価格の実現と、木材の取扱量の広さからの様々な空間演出の実現などを可能としており、お客様の納得性も高いため、未経験の方でもしっかりお客様に耳を傾ければ成果を出すことが可能です ■業務詳細 ・ショールームに来場されたお客様やWEBからお問い合わせのあったお客様に対しての営業活動 ※新規営業はございません ※商談は月に４〜５件程度 ・集客活動でHPやSNSの更新、資料作成 ■入社後 知識が身につくまでは丁寧な研修やOJTがありますので未経験の方も安心してください。セミナーや研修を通しての建築知識の習得機会も多く設けています。 まずはOJTと二人で対応していきます。その中で当社の営業ポイントを学んでいきます。同一のショールームで繰り返しお客様と向き合いますので、安心して当学ぶことができます。 ■組織 営業社員は2名　30代男性女性2名です。SNS更新などの業務と営業などを分担し、今ある受注量を二人で按分しますので業務過多になることはありません。 残業は月に20〜30時間程度。有給消化率も80％をこえも高く、土日休みにあてるなど柔軟な対応も可能です。 ■魅力 ◇インセンティブ 半期に３棟(年間6棟)のご成約で90万円/4棟(年間8棟)のご成約で150万円の支給となり、頑張りをしっかり評価します ◇建設事業の強み 施工部隊がしっかりしており、しあがりのアイディアやより良い工法のアイディア交換も行われ、より洗練された技術をお客様にも評価頂いております。 変更の範囲：無

〜プラント工事の施工管理／極力定時帰り／15年程お付き合いのある取引先もあり安定して経営を行っています〜 当社総合職を担当していただきます。 ・工事における監督 ・営業 ・見積もり等工程管理 ・事務 ■業務の特徴： ・現在施工管理の方は1名（40代前半）となり、入社後は先輩社員との同行やOJTがありますので、ご安心ください。 ・一般的な建築現場とは異なり、機械器具の設置などのプラント工事の施工管理がメインとなります。 ・日本製鉄（旧新日鉄住金）等と安定してお取引があります。 ・現場が全国となるため、全国出張があります。（半年〜1年ほどの現場もありますが、ご都合により考慮します） ・極力定時帰りを行っています。月平均残業25時間程度。

〜創業100年超えの安定した顧客基盤/長期的なキャリアアップを目指せる環境！〜 ■採用背景： 同社の営業力強化に向けて、メンバーの増員採用を行っております。木材業界東海地区No.１の実績を基にマーケット拡大に向けた採用です。 ■業務内容： 法人営業（木材および木材加工製品の販売）をご担当いただきます。木材および住宅用構造材（海外から輸入された木材、製材品）の販売を行っていただきます。また、主なお客様は住宅メーカー、工務店、プレカット工場、材木店、ビルダーなどです。 一部新規営業がありますが、営業形態は主にルート営業および外回りです（社用車貸与）。商品の知識はもとより、お客様との関係性構築が重要となりま営業スタイルです。 また、将来的には営業所の統括を行って頂くことも期待しております。 ■業務の特徴： ・同社の営業職はチーム制で動いており、評価や成績はチームで決まります。そのため一人でなく周囲とフォローし合いながら仕事を進めていく事の出来る環境です。 ・100年の歴史がある同社では、伝統を活かしながら、新しい分野に積極的に取りかかる社風です、創業時は鉄道における枕木・電柱の事業がメインでしたが、そこから構造材・建材の事業へと移行してきました。 ■当社の100年の歩みと強み： 当社は、材惣DMBホールディングスの中核企業として創業100年以上にわたって、顧客先に良品質の製品を提供してまいりました。これまで培った木材・防腐技術を用いて、さらなる分野拡大に向けて積極的にアプローチしおります。 木材は世界各地より輸入しており、その割合は9割となります。お客様のニーズに応じて加工・販売を行っております。他社に劣らない商品の顔ぶれは、価格競争が落ち着いているマーケットの中で大きな強みとなっております。同社への要望が高まっている理由のひとつとして、業界内にて適応するものだけが残される中で、徐々にシェアの拡大を進行していることがあげられます。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 出荷作業などの倉庫における全体の管理業務をお任せします。 ピッキング作業から発送完了確認までの一連の流れを管理をいただきます。 ・在庫管理 ・リフト作業 ・発注業務 ・人員配置 ・クレーム対応 ■扱う商品： 建築資材／梱包資材などの小物を中心に扱います。 ■募集背景： 欠員補充のため募集いたします。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTにて手を動かしながら、倉庫内作業を覚えていただきます。慣れてきましたら、全体の管理業務をお任せします。 ■組織構成： 派遣・パートも含め約16名が在籍しています。 男女比は少し女性が多く在籍しています。 ■当社について 当社は、建築副資材の流通を改革する会社です。多種多様な建築副資材をお客様のご要望に合わせて図面から積算し建築工程ごとに供給する優れた業務・物流システムを構築していることが強みです。大手ビルダー様やハウスメーカー様を中心に、工務店、大工さんなど、お客様が抱える生産性向上の課題解決に貢献しています。 釘や金物を現場へお届けするようなものから、建築資材一式を邸別・建築工程ごとにお届けする大型の物件まで、当社のきめ細やかな資材調達、工程管理業務と自社便も含めた配送ネットワークにより、建築現場の生産性向上に貢献しています。 変更の範囲：本文参照

【整備経験を生かして活躍・働き方も改善！／完全週休二日制／年休120日／残業20h／基本土日祝休／リペア業界トップクラスのFC加盟・約1000店舗！『トータルリペア』】 ■業務内容 様々なモノのキズ・劣化の補修ブランド「トータルリペア」をフランチャイズ展開する当社にて、新サービス「自動車外装」のリペアプランへ加盟のオーナー様のサポート役をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的な業務＞ 加盟オーナー様への技術講習や、収益安定化のための経営アドバイス等のサポートが主な業務です。 ※技術支援メインで、1回あたりの担当顧客数は5名程度を想定 ○講習がある日 オーナー様への技術講習、営業・経営支援を実施。 技術講習は支社にて対面を中心に実施、営業支援はオンラインと併用しながら柔軟に対応します。 ○講習がない日 オーナー様からの問い合わせ対応や支援用資料作成、社内打ち合わせ等 ■当ポジションの魅力 オーナー様への経営や技術的な支援により、事業の成功へ導くサポート役を担える点！また、オーナー様が未経験から一人前になっていく姿を見られる点も当ポジションの魅力です。 ■求める人物像 誰かの役に立ちたいという想いをお持ちの方や、人とのコミュニケーションが好きな方等、ご応募お待ちしております！ ■組織 軽板金事業部営業・技術支援グループ9名 ★中途入社も多く、インストラクターやガソリンスタンド、携帯販売スタッフなど、様々なバックグラウンドの社員が活躍中！ ■ご入社後は 自動車修理にまつわる知識や技術は、座学や先輩社員との研修等で習得いただきます。マニュアルのご用意もございますので、ご安心ください！また、先輩社員の講習サポートに入る中で、実際の講習の流れも学び、半年を目安に独り立ちを目指していただきます。 ■ワークライフバランス◎ ・フレックス制／年休120日／完全週休２日／基本土日祝休 ・23年・24年、厚生労働省「ストレスフリーカンパニー」認定 ■当社について 生活に欠かせない様々なモノのキズや劣化の補修サービス「トータルリペア」を提供し、お客様の大事な財産である自動車・住宅・家具等を長くご愛用いただくことに貢献。新サービス自動車外装（軽板金）リペアの展開も本格化し事業拡大中！

〜施工管理業務にご興味をお持ちの方へ／室内換気のニーズに伴い業績好調◎／排煙換気装置の分野のトップメーカー／1回面接〜 ■防災機器の国内シェア6割を誇る当社において、当社製品（自然排煙装置・自然換気装置）の施工管理全般をお任せいたします。 ■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 全体の流れ：営業がお客様に行き、見積・受注後、設計部に行って図面の作図を依頼。図面を完成後、施工管理に依頼が来るので、建築現場にて同社製品の納まり及び取り付け工程の打ち合わせを行います ※東京は役割分担がされているが、ほかのエリアは人数が少ないため、営業と兼任しているケースもあり。 ・サポート体制：既存社員と一緒に現場に行き、半年を目安に慣れて頂いたら1案件をお任せします。 ・直行可、直帰もあります。現場から17時〜18時頃に一度会社に帰っていただくことが多い。※1日で3現場が目安 ・残業時間：月に20〜30時間程度。早く帰るという雰囲気があるため、残業を勧める文化がありません。 ・土日：ビルなどは土日でも稼働しているため、土日出勤あり。※代休取得可 ■担当範囲： ・1人当たり40〜50件担当。※状況や担当により変更有 プロジェクトベースで担当し、長い案件は2〜3年、短い案件は1日など様々。3月までに竣工のため、繁忙期は10月〜3月。※オーダーメイドも取り扱っています。 ■製品：防災機器シェア60％以上を誇り、ビル等の建築物に加えて、学校施設における防災設備のお受注は全国でも独占状態となっております。 ■企業特徴： 同社は防災装置の製造・販売を手掛ける業過のトップメーカーで80億円の市場で競合は一社しかありません。防災機器のシェアは60%を誇り、学校施設優良部品推奨事業登録品であるため、学校の防災設備の受注は全国で独占状態になります。また、排煙窓・防火シャッターなどは建築法に基づき、建物を建てる際に必ず必要となってきます。当社では様々なタイプの商材提供を行っており、商業施設、ビルなど様々な場所に設置されています。 ■施工実績： KLインターナショナルエアポート（マレーシア）、台湾桃園國際機場（中正国際機場）、札幌ドーム、大阪ドーム、東京国際展示場・東展示場（ビッグサイト）、新宿アイランドタワー、大阪国際会議場 変更の範囲：本文参照

〜第二新卒歓迎／京都で売上トップ／創業から現在まで黒字経営／資格取得補助制度あり〜 ■業務内容 当社と長年お取引のある大手メーカー様の工場にて、小規模〜大規模の施工管理（電気）業務をお任せします。 ■業務詳細: 配属当初は先輩社員につきながら業務を学んでいただき、スキルに応じて、下記の業務を徐々にお任せしていきます。 【建物内部での業務】 ・高圧幹線工事 ・生産設備のための電気工事 ・照明工事・放送設備工事・自動火災報知設備 ・ネットワーク工事・セキュリティ工事など 【建物外部での業務】 ・受電設備工事 ・変電設備工事 ・非常用発電機工事 ・コージェネレーション設備工事 ・再生可能エネルギー設備工事など ■配属部署について： 当組織は５名の方が活躍しております。 （20代1名　30代2名　40代1名　50代1名） ■働き方について： ・出張は近隣エリア(富山・福井)に行くことはありますが、現状出張している人の方が少ないです。 ・残業時間を減らすために建設ディレクターのポジションを設けるなど、施工管理の負担を減らすための施策を積極的に取り入れています。 ■当社について： 1955年3月の創業以来、赤字なしの黒字経営を継続しております。案件の9割は直受注であり、京都府下でも売上Ｎｏ.1の実力を誇る企業です。 同社の扱う商品は、メーカー設備や商業施設、公共工事、学校機関等、様々な規模の幅広い分野がございます。学校、病院、大手企業が取引先となるため、社会に大きく貢献できる環境です。創業1955年から蓄積された技術と信頼を基に事業展開をしています。 官公庁とも取引がある事から大型設備に対応できる安定した収益基盤、経営環境を持ち合わせている点が特徴です。

〜第二新卒歓迎／京都で売上トップ／創業から現在まで黒字経営／資格取得補助制度あり〜 ■業務内容 当社と長年お取引のある大手メーカー様の工場にて、小規模〜大規模の施工管理（電気）業務をお任せします。 ■業務詳細: 配属当初は先輩社員につきながら業務を学んでいただき、スキルに応じて、下記の業務を徐々にお任せしていきます。 【建物内部での業務】 ・高圧幹線工事 ・生産設備のための電気工事 ・照明工事・放送設備工事・自動火災報知設備 ・ネットワーク工事・セキュリティ工事など 【建物外部での業務】 ・受電設備工事 ・変電設備工事 ・非常用発電機工事 ・コージェネレーション設備工事 ・再生可能エネルギー設備工事など ■配属部署について： 当組織は11名の方が活躍しております。 （20代2名　30代1名　40代3名　50代5名） ■働き方について： ・出張は近隣エリア(富山・福井)に行くことはありますが、現状出張している人の方が少ないです。 ・残業時間を減らすために建設ディレクターのポジションを設けるなど、施工管理の負担を減らすための施策を積極的に取り入れています。 ■当社について： 1955年3月の創業以来、赤字なしの黒字経営を継続しております。案件の9割は直受注であり、京都府下でも売上Ｎｏ.1の実力を誇る企業です。 同社の扱う商品は、メーカー設備や商業施設、公共工事、学校機関等、様々な規模の幅広い分野がございます。学校、病院、大手企業が取引先となるため、社会に大きく貢献できる環境です。創業1955年から蓄積された技術と信頼を基に事業展開をしています。 官公庁とも取引がある事から大型設備に対応できる安定した収益基盤、経営環境を持ち合わせている点が特徴です。

〜第二新卒歓迎／京都で売上トップ／創業から現在まで黒字経営／資格取得補助制度あり〜 ■業務内容 当社と長年お取引のある大手メーカー様の工場にて、小規模〜大規模の施工管理（電気）業務をお任せします。 ■業務詳細: 配属当初は先輩社員につきながら業務を学んでいただき、スキルに応じて、下記の業務を徐々にお任せしていきます。 【建物内部での業務】 ・高圧幹線工事 ・生産設備のための電気工事 ・照明工事・放送設備工事・自動火災報知設備 ・ネットワーク工事・セキュリティ工事など 【建物外部での業務】 ・受電設備工事 ・変電設備工事 ・非常用発電機工事 ・コージェネレーション設備工事 ・再生可能エネルギー設備工事など ■配属部署について： 当組織は５名の方が活躍しております。 （50代3名　40代1名　30代1名） ■働き方について： ・出張は近隣エリアに行くことはありますが、現状出張している人の方が少ないです。 ・残業時間を減らすために建設ディレクターのポジションを設けるなど、施工管理の負担を減らすための施策を積極的に取り入れています。 ■当社について： 1955年3月の創業以来、赤字なしの黒字経営を継続しております。案件の9割は直受注であり、京都府下でも売上Ｎｏ.1の実力を誇る企業です。 同社の扱う商品は、メーカー設備や商業施設、公共工事、学校機関等、様々な規模の幅広い分野がございます。学校、病院、大手企業が取引先となるため、社会に大きく貢献できる環境です。創業1955年から蓄積された技術と信頼を基に事業展開をしています。 官公庁とも取引がある事から大型設備に対応できる安定した収益基盤、経営環境を持ち合わせている点が特徴です。

〜第二新卒歓迎／京都で売上トップ／創業から現在まで黒字経営／資格取得補助制度あり〜 ■業務内容 当社と長年お取引のある大手メーカー様の工場にて、小規模〜大規模の施工管理（電気）業務をお任せします。 ■業務詳細: 配属当初は先輩社員につきながら業務を学んでいただき、スキルに応じて、下記の業務を徐々にお任せしていきます。 【建物内部での業務】 ・高圧幹線工事 ・生産設備のための電気工事 ・照明工事・放送設備工事・自動火災報知設備 ・ネットワーク工事・セキュリティ工事など 【建物外部での業務】 ・受電設備工事 ・変電設備工事 ・非常用発電機工事 ・コージェネレーション設備工事 ・再生可能エネルギー設備工事など ■配属部署について： 当組織は10名の方が活躍しております。 （40代3名　30代2名　20代5名） ■働き方について： ・出張は近隣エリアに行くことはありますが、現状出張している人の方が少ないです。 ・残業時間を減らすために建設ディレクターのポジションを設けるなど、施工管理の負担を減らすための施策を積極的に取り入れています。 ■当社について： 1955年3月の創業以来、赤字なしの黒字経営を継続しております。案件の9割は直受注であり、京都府下でも売上Ｎｏ.1の実力を誇る企業です。 同社の扱う商品は、メーカー設備や商業施設、公共工事、学校機関等、様々な規模の幅広い分野がございます。学校、病院、大手企業が取引先となるため、社会に大きく貢献できる環境です。創業1955年から蓄積された技術と信頼を基に事業展開をしています。 官公庁とも取引がある事から大型設備に対応できる安定した収益基盤、経営環境を持ち合わせている点が特徴です。

【大型案件携われます！出張転勤無／残業月20h程度／大阪市内近郊案件】 ◎同社は経営事項審査において1000点超えの評点を獲得しています。その為、1億円弱の大型案件の入札を行うことも可能であり、スケールの大きな仕事に携わることが可能です。 ■業務内容： 空調・給排水の設備工事における現場監督・施工管理を担当して頂きます。具体的には下記業務となります。 ・予算管理 ・工程管理 ・安全管理 ・協力業者との折衝　など ※主な現場は大阪市近郊となり、転勤や出張などは発生しません。 ※案件の規模は約3000万円〜1億円弱、工期は基本1年〜1年半、 年間の担当件数は1〜3件です。 ※施工物件は新築マンション・ビル・ホテル・商業施設・公共施設他多数 ■組織体制： 配属となる工事部は15名（20代4名、30代５名、40代2名、50代3名、60代以上3名）体制となります。 ■事業の魅力： 経営事項審査において1000点超えの評点を獲得しています。その為、1億円弱の大型案件の入札を行うことも可能であり、スケールの大きな仕事に携わることが可能です。 ■働き方の魅力： ・残業時間は月20時間程の為、ワークライフバランスを意識して働くことが可能です。 ・該当資格を取得された場合、テスト受講料やテキスト代等の資格費用全額会社が負担します。 ・入社後は、先輩社員の現場へ同行いただき業務に慣れていただきます。その後現場監督業務をお任せします。

【大型案件携われます！出張転勤無／残業月20h程度／大阪市内近郊案件】 ◎同社は経営事項審査において1000点超えの評点を獲得しています。その為、1億円弱の大型案件の入札を行うことも可能であり、スケールの大きな仕事に携わることが可能です。 ■業務内容： 空調・給排水の設備工事における現場監督・施工管理を担当して頂きます。具体的には下記業務となります。 ・予算管理 ・工程管理 ・安全管理 ・協力業者との折衝　など ※主な現場は大阪市近郊となり、転勤や出張などは発生しません。 ※案件の規模は約3000万円〜1億円弱、工期は基本1年〜1年半、 年間の担当件数は1〜3件です。 ※施工物件は新築マンション・ビル・ホテル・商業施設・公共施設他多数 ■組織体制： 配属となる工事部は15名（20代4名、30代５名、50代3名、60代以上3名）体制となります。 ■事業の魅力： 経営事項審査において1000点超えの評点を獲得しています。その為、1億円弱の大型案件の入札を行うことも可能であり、スケールの大きな仕事に携わることが可能です。 ■働き方の魅力： ・残業時間は月20時間程の為、ワークライフバランスを意識して働くことが可能です。 ・該当資格を取得された場合、テスト受講料やテキスト代等の資格費用全額会社が負担します。 ・入社後は、先輩社員の現場へ同行いただき業務に慣れていただきます。その後現場監督業務をお任せします。

【大型案件携われます！出張転勤無／残業月20h程度／大阪市内近郊案件】 ◎同社は経営事項審査において1000点超えの評点を獲得しています。その為、1億円弱の大型案件の入札を行うことも可能であり、スケールの大きな仕事に携わることが可能です。 ■業務内容： 空調・給排水の設備工事における現場監督・施工管理を担当して頂きます。具体的には下記業務となります。 ・予算管理 ・工程管理 ・安全管理 ・協力業者との折衝　など ※主な現場は大阪市近郊となり、転勤や出張などは発生しません。 ※案件の規模は約3000万円〜1億円弱、工期は基本1年〜1年半、 年間の担当件数は1〜3件です。 ※施工物件は新築マンション・ビル・ホテル・商業施設・公共施設他多数 ■組織体制： 配属となる工事部は15名（20代4名、30代５名、50代3名、60代以上3名）体制となります。 ■事業の魅力： 経営事項審査において1000点超えの評点を獲得しています。その為、1億円弱の大型案件の入札を行うことも可能であり、スケールの大きな仕事に携わることが可能です。 ■働き方の魅力： ・残業時間は月20時間程の為、ワークライフバランスを意識して働くことが可能です。 ・該当資格を取得された場合、テスト受講料やテキスト代等の資格費用全額会社が負担します。 ・入社後は、先輩社員の現場へ同行いただき業務に慣れていただきます。その後現場監督業務をお任せします。

【技術力UPのサポート体制◎／東芝と三菱電機のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータへ／コンサルティング、設計・施工、運用・保守まで、一貫したエンジニアリングを展開】 ■採用背景：カーボンニュートラルの実現に向けて環境に配慮した高効率電動機や電力の安定供給に貢献するための発電機など弊社製品に対する期待はこれまで以上に高まっており、受注も急激に増加しています。 客先ニーズに対して迅速に対応し、お客様の環境に配慮した設備導入や設備の安定稼働に貢献いただくため、ご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 電動機および発電機の電気設計・開発をお任せします。 【詳細】発電機・電動機の見積(受注活動技術支援)、製品設計（電気設計）、製品開発、製品コスト管理、設計業務改善活動など。 【顧客】鉄鋼並びに電力、石油化学、官需向け ◇回転機は機械、電気、絶縁技術等、様々な技術を融合させて製造する機械であるため、多方技術に触れることができます。 ■教育制度について： ・社内研修：各事業部で社内講座を実施しており、業務に必要な知識をつけることができます。(他事業部の講座も受講可能です。) ・社外研修：東芝グループや三菱電機グループで開催している公開研修の受講が可能です。 ・自己啓発：選択型福利厚生制度(セレクトプラン)で書籍の購入、資格取得費用への利用も可能です。また資格取得支援制度（指定資格を取得した場合に奨励金を支給）もございます。 ■同社について： ◇モノづくりを支えるインテグレータ：同社は、（株）東芝と三菱電機（株）から製造業向電機システムのエンジニアリング・販売などを行なう部門とパワーエレクトロニクス機器とモータ・発電機を製造する部門が分社化し、新しい合弁会社として生まれました。ものづくり産業を支え続けてきた両親会社の歴史とノウハウの蓄積がございます。 また、同社の製品やサービスは、鉄鋼・アルミ・銅・紙・パルプ・石油・化学・素材・食品・医薬品・組立加工業・物流・自動車試験・クレーン・海洋資源調査船推進技術・鉱山設備・受変電・発電など、様々な産業・フィールドで活躍し、私たちの社会環境のインフラを支えています。 ◇グローバルに活躍：海外拠点は北米、南米、欧州、中国含むアジア、インド地域に、17拠点。 変更の範囲：本文参照

【東芝と三菱電機のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータへ／コンサルティング、設計・施工、運用・保守まで、一貫したエンジニアリングを展開】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 製鉄プラント向け制御システムのシステム設計、ハードウエア設計、ソフトウェア設計業務をお任せします。 （1） 運転方案(制御システムの仕様書)作成 (客先、機械メーカとの打合せを含む。） （2） 要求される仕様に応じた制御システムのシステム構成の検討及び立案、決定（ハードウェア構成、ソフトウェア機能分担、システム性能見積等) （3） PLC(プログラマブル・ロジック・コントローラ)、シーケンサのプログラム設計 （4） PLCを含む制御システムのハードウェア立案設計 (IOリスト、展開接続図作成） （5） 制御システムに必要な機器の手配仕様作成 （6） 所内試験及び現地調整部門への対応 (試験部門への対応） （7） 制御システム設計の取り纏め ■採用背景：「2050年カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現」を宣言して以降、CO2排出量の多い製鉄業において、従来の製造方法は見直しが必須となり、大きな転換期を迎えています。弊部門の重要顧客である国内・国外製鉄会社は、この対応のため設備投資を積極的に実施しており、弊社が納入しているプラント制御設備（電動機、駆動装置、制御装置等）についても、最新の省エネ機器、ソリューションを活用した、顧客課題を解決する更新提案が多数求められており、この対応力強化と案件遂行能力強化を図りながら、客先と持続的につながりつつビジネスを拡大していく。組織として対応力強化のため、ご活躍いただける方を募集しています。 ■同社について： ◇モノづくりを支えるインテグレータ：同社は、（株）東芝と三菱電機（株）から製造業向電機システムのエンジニアリング・販売などを行なう部門とパワーエレクトロニクス機器とモータ・発電機を製造する部門が分社化し、新しい合弁会社として生まれました。ものづくり産業を支え続けてきた両親会社の歴史とノウハウの蓄積がございます。 変更の範囲：本文参照

■募集背景： 当社は「価値あるゼロの創出」解体業をメインとして環境問題と向き合う会社です。取引者数が1000社近くあり大手ゼネコンとの取引実績もあります。今回はバブル前に建築された建物の老朽化やアスベスト等の対応で解体業の需要が増えており、組織体制の強化のため増員募集になります。 ■業務内容： 解体現場管理・作業工程管理業務に携わっていただきます。 ・現場の安全管理、作業の工程管理、原価の管理、関係書類の作成 ※2週間〜2か月程度は先輩社員のOJTで業務を行なっていただき、独り立ちまで1年はかかりません。 ※解体のシミュレーションはCADを用いて行ないます。 ■業務詳細： ・木造・鉄骨造・RC造などあらゆる建物の解体工事を行なっており、解体現場において業務管理全般を行なうため現場作業員ではありません。 ・案件は「木造戸建てで2週間で終わるのもの」から「大規模なもので入札を行ない、1年〜1年半の工期がかかるもの」があります。 ・17時には現場がしまるため、その後戻って書類対応等をします。基本的に残業をさせる風土がなく、オンオフのメリハリをつけることができます。 ■業務の特徴： 「解体」はただ崩すという訳ではなく、安全第一のため、崩す工程が非常に重要です。同社は、これまでの実績と大型重機を用いた解体など高度な技術を持ち合わせており、案件の多くは既存の取引先やHP、電話で問合せが入ります。 ■業務のやりがい： 現場管理の仕事は、安全・工程管理が主な内容になりますが、解体が建築と違うのは「0」が「1」になるか、「1」が「0」になるかという最終地点です。建物を「0」にするための計画を立て、その計画通りにしっかり工程が動いて、実際に「0」になった時のすっきりとした気持ちよさ、爽快感は、解体の醍醐味です」。 ■組織構成： ・営業：1人（男）、60歳 ・工務：5人（男4、女1）、20〜50代（平均40歳） ■当社の魅力： 「解体業」から「創造ビジネス」へ。「解体」とは建物を取り壊し、「ゼロ（更地）」にするビジネスです。そのゼロには、未来への大きな期待と可能性が秘められており、地域活性化や今を生きる子どもたちの未来のために行っている事業という想いをもって仕事に取り組んでいます。

■募集背景： 当社は「価値あるゼロの創出」解体業をメインとして環境問題と向き合う会社です。取引者数が1000社近くあり大手ゼネコンとの取引実績もあります。今回はバブル前に建築された建物の老朽化やアスベスト等の対応で解体業の需要が増えており、組織体制の強化のため増員募集になります。 ■業務内容： 解体現場管理・作業工程管理業務に携わっていただきます。 ・現場の安全管理、作業の工程管理、原価の管理、関係書類の作成 ※2週間〜2か月程度は先輩社員のOJTで業務を行なっていただき、独り立ちまで1年はかかりません。 ※解体のシミュレーションはCADを用いて行ないます。 ■業務詳細： ・木造・鉄骨造・RC造などあらゆる建物の解体工事を行なっており、解体現場において業務管理全般を行なうため現場作業員ではありません。 ・案件は「木造戸建てで2週間で終わるのもの」から「大規模なもので入札を行ない、1年〜1年半の工期がかかるもの」があります。 ・17時には現場がしまるため、その後戻って書類対応等をします。基本的に残業をさせる風土がなく、オンオフのメリハリをつけることができます。 ■業務の特徴： 「解体」はただ崩すという訳ではなく、安全第一のため、崩す工程が非常に重要です。同社は、これまでの実績と大型重機を用いた解体など高度な技術を持ち合わせており、案件の多くは既存の取引先、HPや電話で問合せが入ります。 ■業務のやりがい： 現場管理の仕事は、安全・工程管理が主な内容になりますが、解体が建築と違うのは「0」が「1」になるか、「1」が「0」になるかという最終地点です。建物を「0」にするための計画を立て、その計画通りにしっかり工程が動いて、実際に「0」になった時のすっきりとした気持ちよさ、爽快感は、解体の醍醐味です」。 ■組織構成： ・営業：2人（男）50〜60代（平均60歳） ・工務：6人（男5、女1）10〜40代（平均37歳） ■当社の魅力： 「解体業」から「創造ビジネス」へ。「解体」とは建物を取り壊し、「ゼロ（更地）」にするビジネスです。そのゼロには、未来への大きな期待と可能性が秘められており、地域活性化や今を生きる子どもたちの未来のために行っている事業という想いをもって仕事に取り組んでいます。

■募集背景： 当社は「価値あるゼロの創出」解体業をメインとして環境問題と向き合う会社です。取引者数が1000社近くあり大手ゼネコンとの取引実績もあります。今回はバブル前に建築された建物の老朽化やアスベスト等の対応で解体業の需要が増えており、組織体制の強化のため増員募集になります。 ■業務内容： 解体現場管理・作業工程管理業務に携わっていただきます。 ・現場の安全管理、作業の工程管理、原価の管理、関係書類の作成 ※2週間〜2か月程度は先輩社員のOJTで業務を行なっていただき、独り立ちまで1年はかかりません。 ※解体のシミュレーションはCADを用いて行ないます。 ■業務詳細： ・木造・鉄骨造・RC造などあらゆる建物の解体工事を行なっており、解体現場において業務管理全般を行なうため現場作業員ではありません。 ・案件は「木造戸建てで2週間で終わるのもの」から「大規模なもので入札を行ない、1年〜1年半の工期がかかるもの」があります。 ・17時には現場がしまるため、その後戻って書類対応等をします。基本的に残業をさせる風土がなく、オンオフのメリハリをつけることができます。 ■業務の特徴： 「解体」はただ崩すという訳ではなく、安全第一のため、崩す工程が非常に重要です。同社は、これまでの実績と大型重機を用いた解体など高度な技術を持ち合わせており、案件の多くは既存の取引先、HPや電話で問合せが入ります。 ■業務のやりがい： 現場管理の仕事は、安全・工程管理が主な内容になりますが、解体が建築と違うのは「0」が「1」になるか、「1」が「0」になるかという最終地点です。建物を「0」にするための計画を立て、その計画通りにしっかり工程が動いて、実際に「0」になった時のすっきりとした気持ちよさ、爽快感は、解体の醍醐味です」。 ■組織構成： 本社には施工管理担当が12名おり、30〜60代の幅広い年齢層が在籍しています。 ■当社の魅力： 「解体業」から「創造ビジネス」へ。「解体」とは建物を取り壊し、「ゼロ（更地）」にするビジネスです。そのゼロには、未来への大きな期待と可能性が秘められており、地域活性化や今を生きる子どもたちの未来のために行っている事業という想いをもって仕事に取り組んでいます。

■募集背景： 当社は「価値あるゼロの創出」解体業をメインとして環境問題と向き合う会社です。取引者数が1000社近くあり大手ゼネコンとの取引実績もあります。今回はバブル前に建築された建物の老朽化やアスベスト等の対応で解体業の需要が増えており、組織体制の強化のため増員募集になります。 ■業務内容： 解体現場管理・作業工程管理業務に携わっていただきます。 ・現場の安全管理、作業の工程管理、原価の管理、関係書類の作成 ※2週間〜2か月程度は先輩社員のOJTで業務を行なっていただき、独り立ちまで1年はかかりません。 ※解体のシミュレーションはCADを用いて行ないます。 ■業務詳細： ・木造・鉄骨造・RC造などあらゆる建物の解体工事を行なっており、解体現場において業務管理全般を行なうため現場作業員ではありません。 ・案件は「木造戸建てで2週間で終わるのもの」から「大規模なもので入札を行ない、1年〜1年半の工期がかかるもの」があります。 ・17時には現場がしまるため、その後戻って書類対応等をします。基本的に残業をさせる風土がなく、オンオフのメリハリをつけることができます。 ■業務の特徴： 「解体」はただ崩すという訳ではなく、安全第一のため、崩す工程が非常に重要です。同社は、これまでの実績と大型重機を用いた解体など高度な技術を持ち合わせており、案件の多くは既存の取引先、HPや電話で問合せが入ります。 ■業務のやりがい： 現場管理の仕事は、安全・工程管理が主な内容になりますが、解体が建築と違うのは「0」が「1」になるか、「1」が「0」になるかという最終地点です。建物を「0」にするための計画を立て、その計画通りにしっかり工程が動いて、実際に「0」になった時のすっきりとした気持ちよさ、爽快感は、解体の醍醐味です」。 ■組織構成： ・営業：2人（男）、50代(平均53.5歳) ・工務：6人（男）、20〜50代(平均39歳) ■当社の魅力： 「解体業」から「創造ビジネス」へ。「解体」とは建物を取り壊し、「ゼロ（更地）」にするビジネスです。そのゼロには、未来への大きな期待と可能性が秘められており、地域活性化や今を生きる子どもたちの未来のために行っている事業という想いをもって仕事に取り組んでいます。

■募集背景： 当社は「価値あるゼロの創出」解体業をメインとして環境問題と向き合う会社です。取引者数が1000社近くあり大手ゼネコンとの取引実績もあります。今回はバブル前に建築された建物の老朽化やアスベスト等の対応で解体業の需要が増えており、組織体制の強化のため増員募集になります。 ■業務内容： 解体現場管理・作業工程管理業務に携わっていただきます。 ・現場の安全管理、作業の工程管理、原価の管理、関係書類の作成 ※2週間〜2か月程度は先輩社員のOJTで業務を行なっていただき、独り立ちまで1年はかかりません。 ※解体のシミュレーションはCADを用いて行ないます。 ■業務詳細： ・木造・鉄骨造・RC造などあらゆる建物の解体工事を行なっており、解体現場において業務管理全般を行なうため現場作業員ではありません。 ・案件は「木造戸建てで2週間で終わるのもの」から「大規模なもので入札を行ない、1年〜1年半の工期がかかるもの」があります。 ・17時には現場がしまるため、その後戻って書類対応等をします。基本的に残業をさせる風土がなく、オンオフのメリハリをつけることができます。 ■業務の特徴： 「解体」はただ崩すという訳ではなく、安全第一のため、崩す工程が非常に重要です。同社はコスト面では他社に比べ決して安くはないものの、これまでの実績と大型重機を用いた解体など高度な技術を持ち合わせており、案件の多くはHPや電話で問合せが入ります。 ■業務のやりがい： 現場管理の仕事は、安全・工程管理が主な内容になりますが、解体が建築と違うのは「0」が「1」になるか、「1」が「0」になるかという最終地点です。建物を「0」にするための計画を立て、その計画通りにしっかり工程が動いて、実際に「0」になった時のすっきりとした気持ちよさ、爽快感は、解体の醍醐味です」。 ■組織構成： ・営業：2人（男）50〜60代（平均60歳） ・工務：6人（男5、女1）10〜40代（平均37歳） ■当社の魅力： 「解体業」から「創造ビジネス」へ。「解体」とは建物を取り壊し、「ゼロ（更地）」にするビジネスです。そのゼロには、未来への大きな期待と可能性が秘められており、地域活性化や今を生きる子どもたちの未来のために行っている事業という想いをもって仕事に取り組んでいます。

【自分の仕事が地図に残る／販売系・建築系出身の営業未経験者歓迎！／年間休日120日／平均残業20h以内で就業環境◎】 ■業務内容： ご入社後は設計事務所・ゼネコン・代理店といった既存顧客に対して、自社開発のアルミハニカムパネルを使った建築用の庇（ひさし）などの製品説明／納期設定／納入提案の一連の営業活動をお任せします。カタログや納入事例を紹介しながら商談し顧客が求める製品をヒアリングしオーダーメイドで作成いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当案件： 担当は案件ベースで担っていただきます。足が長い案件が多く、受注から１〜3年後に納品いただくイメージです。 ■働き方： 年間休日120日、月平均残業時間も20時間以内とワークライフバランスよく就業いただけます。 ■育成制度： 入社後は社内外での研修プログラムと、OJTにて研修を行います。将来的なキャリアとしては、ご本人の習熟度や希望に合わせて柔軟に調整することが可能です。徐々に規模感や難易度の高い案件をお任せしたり、リーダー・マネジメントとして経験を積んでいただくことや、新製品開発や他部署への挑戦等、適宜相談しながら中長期的に活躍していただきたいと考えております。 ※社外研修：技能訓練所、ワークショップなど、入社後数日間オリエンテーションを行い、個人に合わせた研修体制を整えています。 ■施工事例： 下記URLをご参照ください。 https://www.fjp-ahp.jp/example/ ■株式会社フジカケとは 当社は、ハニカムパネルの設計/製造/施工の事業を行う会社です。 ハニカムパネルとは、連続する六角形のハニカムコアと表面材を接合させたパネルです。 自然界に存在する一番安定した形状は蜂の巣と言われています。 その六角柱を人為的に再現したアルミハニカムコア、それを整列体にさせると驚くほどの強度が得られます。 航空機の翼や新幹線の床など、より過酷な分野で実証済みです。 この構造体を建物の庇、屋根、壁へと、また最近では液晶ガラス運送用パレットやガラス搬送用アーム等にと用途拡大の一途をたどっています。 変更の範囲：本文参照

【文系卒・派遣経験のみ可／モノづくりが好きな方へ/年間休日120日/平均残業20時間程で就業環境◎】 ■業務内容： 当社のハニカム庇（ひさし）の設計担当としてご活躍いただきます。メインの業務は受注品の作図となりますが、一部既存製品の改良／新製品の開発にも携わっていただくことができます。 扱う製品はほぼ特注品となっており、自分が描いたもの、携わったものがそのまま形になる喜びを感じてもらえます仕事です。 ※使用CADソフトの種類：エキスパートCAD、Auto CAD（今後はAuto CADに集約していく予定です。） ■施工事例： 受け継がれてきたハニカムの技術を駆使し、減圧接着製法による高密度強制接着を具現化した当社の技術によって、今までも多くの施工実績を残しております。※以下URL参照下さい。 https://www.fjp-ahp.jp/example/ ■キャリアイメージ： 入社後はOJTと顧客別製品の図面作図の経験を積んでいただき将来的には管理職もしくはエキスパートの道を選択いただくことも可能です。 ■働き方： 年間休日120日、月平均残業時間も20時間程とワークライフバランスよく就業いただけます。 ■株式会社フジカケとは 当社は、ハニカムパネルの設計/製造/施工の事業を行う会社です。 ハニカムパネルとは、連続する六角形のハニカムコアと表面材を接合させたパネルです。 自然界に存在する一番安定した形状は蜂の巣と言われています。 その六角柱を人為的に再現したアルミハニカムコア、それを整列体にさせると驚くほどの強度が得られます。 航空機の翼や新幹線の床など、より過酷な分野で実証済みです。 この構造体を建物の庇、屋根、壁へと、また最近では液晶ガラス運送用パレットやガラス搬送用アーム等にと用途拡大の一途をたどっています。 変更の範囲：会社の定める業務