【お仕事内容詳細】 ケア21の訪問介護事業所での勤務となります。ご利用者様のご自宅へ訪問し、介護業務を行うお仕事です。 定年がないため、10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています！ 【具体的な業務内容】 ＊生活援助（買い物、掃除） ＊身体介護（入浴介助、食事補助、排泄介助） --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ◆資格と経験を活かしたい、新たな活躍の場をお探しの介護福祉士さん必見！◆ ●掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ●こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ・　・　・　・　・　・　・　・　・　・ 【あなたのキャリアを花開かせる場所、ケア21】 介護のプロフェッショナルとして一歩踏み出すあなたへ贈る、ケア21の輝ける未来。 あなたの転職活動が、ここでの一つの大切な出会いとなります。 ■施設紹介 ケア21は、ご高齢者と障がい者の皆様に質の高い介護と生きがい、楽しみを提供する文化創造企業。 いつまでも在宅で心豊かな生活を支援するため、訪問介護を中心に多様なサービスを展開しています！ 「100年続くいい会社」をスローガンに掲げるケア21。 全国に事業所を持ち、業界をリードする総合福祉企業であり、働くスタッフの幸せを第一に考える組織です。 訪問介護と一言でいっても、ケア21のサービスには、一人ひとりに寄り添った真心と専門知識が必要です。 私たちは、ご利用者様との「1対1」のかかわりを大切にし、信頼されるケアを提供しています◎ ■勤務状況・条件 ケア21では様々な働き方ができます♪ 定年制度の撤廃により、年齢を気にせず長期的なキャリアを築ける環境が整っています！ 「人は何歳になっても成長できる」ことがモットーのケア21では、年間600以上の研修を用意し、あなたの成長を全面的にサポートします。 また、職場環境も充実☆私たちと共に、介護の新しい未来を切り開きませんか？ 向上心に満ち、コミュニケーションを大切にし、理想の介護を追求する熱意を持つなら、ケア21はあなたの夢を叶える場所です！ 私たちとともに、質の高いケアを通じて、ご利用者様の豊かな人生の一部を支えるやりがいを感じてください♪ 笑顔を絶やさないこれからのあなたのキャリアを、ケア21で輝かせましょう！

【お仕事内容詳細】 介護老人保健施設くろいし通所リハビリステーションにおける介護業務全般 ■日常生活のサポート ■機能訓練補助 ■その他必要に応じたお手伝い ■コミュニケーションによる精神面のフォロー　など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ＊＊介護福祉士特別求人♪好待遇求人をお探しの方必見です！＊＊ ■掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ■こんな方からの応募をお待ちしております！ ・責任感をもって就業が出来る方 ・長期の就業に意欲的な方 ・周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊ ◎和泉市にひっそりと佇む、心あたたかな介護老人保健施設「老健くろいし」◎ 当施設では、利用者様お一人お一人の心を大切にした介護とリハビリテーションを提供し、笑顔あふれる毎日をサポートしています。 この場所はただの仕事場所としてではなく、利用者様と職員が共に成長し、喜びを分かち合える場所でありたいと願っています。 私たちは「医療法人大泉会」の理念のもと、地域に根ざした医療、介護、福祉サービスを展開。 多方面で拠点を構え、和泉市内にて通所リハビリテーション(デイケア)センターを運営しており、介護の質の向上と職員の充実した職場環境を追及しています。 あなたが当施設の一員として働くことにより、地域に寄り添った温もり溢れるサポートを提供し、多くの利用者様とそのご家族に安心をもたらす重要な役割を果たすことができます！ さらに、充実した賞与、手当、そして年間休日110日のゆとりあるプライベートなど、職員が長く、心豊かに勤められる環境をご用意♪ 日勤のみのお仕事なので生活リズムを整えやすく、日曜は固定休みで週末の計画も立てやすいです◎ 職員一人ひとりが協力し合い、笑顔で支えあいながら、利用者様のご家庭への安定した在宅復帰を目指しております。 送迎業務もお任せするため普通自動車免許は必須ですが、マイカー通勤もOKで広々とした無料駐車場も完備しています！ あなたの笑顔が、利用者様の心を明るくし、元気の源となります。 私たちと共に、この暖かな職場で心温まるサービスを届けましょう♪ 老健くろいしで、笑顔を絶やさず、地域の安心と健康を支えるやりがいあるお仕事しませんか？ あなたからのご応募、心待ちにしています！

【お仕事内容詳細】 オズ・ドロシィの家にて個別支援計画の作成と計画に基づいた生活支援全般の提供 ＊生活援助 ＊身体介護 ＊作業補助 ＊日常生活の自立支援 ＊送迎車両の運転 など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ○●あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です●○ ★掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ★こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【和泉市・障がい者グループホーム生活支援員募集】 「あなたの献身と優しさが、誰かの笑顔を生む。」 「オズ・ドロシィの家」は、心新たなスタートを切るあなたを支える、和泉市箕形町に位置する障がい者のための煌びやかなグループホームです。 2019年12月に開設し、内装も施設の枠を超えたオシャレで温かみのある空間を提供しています。 知的障がいを持つ入居者様一人ひとりに最適な生活支援を、関係者と共に創造していく仕事です。 社会福祉法人サポートハウスが大切にしているのは、全員が安心してプライベートを重視できるようなワークライフバランスです◎ 夏季休暇と冬期休暇で年間合計7日の季節休暇があるため、オフも充実！ 残業も少なく、マイカー通勤も可能なので思いのままに生活リズムを保ちながら働けます。 駐車場は無料で幾つか提供しているので、いつでも無駄なく出勤できる点も大きな魅力♪ 定員が各棟10名とアットホームな環境で、一人ひとりと深くかかわることができ、丁寧な支援が身につきます。 介護職が抱えるイメージを一新し、あなたの想いと専門性を活かして、一人ひとりと向き合う仕事を一緒に築きましょう。 今はまだ閲覧しているだけのあなたも、人生の次の一歩を踏み出すチャンスです！ 弊社のコンサルタントが、あなたのその勇気を全力でサポートします。 完全無料でご利用いただける転職サポートサービスですので、ご安心ください☆ 興味がわいたら、ぜひお気軽にお問い合わせくださいね♪

車通勤可能（駐車場代無料） 新年度から新しい職場で お仕事しませんか☆彡 本園と分園のどちらに配属されるかは わかりません(>_<) 【勤務条件】 ・雇用形態/正社員 ・勤務日数/週5日 ・月数回土曜日出勤あり 【本園情報】 ・定員/160名 ・対象年齢/0〜5歳児 ・開園日/月〜土曜日 【分園情報】 ・定員30名（0歳10名/1歳10名/2歳10名） ・対象年齢0〜2歳児 ・開園日/月〜土曜日 ご不明点があればご相談可能です♪

【みなまつ保育園】/保育士 車通勤可能（駐車場代無料） 新年度から新しい職場で お仕事しませんか☆彡 本園と分園のどちらに配属されるかは わかりません(>_<) 【勤務条件】 ・雇用形態/正社員 ・勤務日数/週5日 ・月数回土曜日出勤あり 【本園情報】 ・定員/160名 ・対象年齢/0～5歳児 ・開園日/月～土曜日 【分園情報】 ・定員30名（0歳10名/1歳10名/2歳10名） ・対象年齢0～2歳児 ・開園日/月～土曜日 ご不明点があればご相談可能です♪ アクセス：和泉中央駅より車で15分 【みなまつ保育園】/保育士 【みなまつ保育園】/保育士

D2Cブランド事業を中心に、市場調査～商品企画まで、「必要とされているのに世にまだない」「自分たちが素敵だと思う」ような新しいプロダクトを生み出すポジションです。 ■仕事の流れ ①市場・顧客ニーズの調査 お客様の「欲しい！」を探します。アンケートやインタビュー、SNSなどを通じて、お客様が心から求める要素を検討します。これらの情報を元に、新しい商品のアイデアを見つけていきます。 ②競合分析 競合他社のプロダクトやサービスを比較/評価し、差別化の要素を分析します。市場のトレンドや動向にもアンテナを張り、新しい機会やニッチな需要を見つけます。 ③企画・案出し 新しいプロダクト企画の案出しを行い、「こんな商品があったらいいな」を形にしていきます。社内の仲間や、時には外部の専門家やサプライヤーと一緒に、アイデアを膨らませていきます。 ④プロダクト開発・デザイン 開発チームやインハウスデザイナーなどの意見も伺い、プロダクトの性能やデザインをブラッシュアップします。使う人の立場に立って、「使いやすさ」や「かわいさ・かっこよさ」を提案。みんなで力を合わせて素敵な商品を作り上げます。 ■活かせる経験・スキル ・市販商品のプロダクトデザイン ・市場のニーズや顧客のインサイトを読みとる分析力 ・自身の作品を制作したクリエイティブ経験 ・外部業者とのディレクション経験 ・インテリアブランドや、日用品ブランドで働いた経験 ■“夢への一歩”を踏み出しませんか？ ・D2Cブランドのプロダクト企画・デザインに挑戦したい方 ・toB/toC向け、両方の商品企画の経験を得たい方 ・ワークライフバランスは保ちながら、新しく世界を広げたい方 ■業務の魅力 ・ロジカル×クリエイティブの特殊なポジション ニーズとトレンドを読み、様々なプロダクトのクリエイティブに挑戦する面白さを味わえます。論理と感性の両軸で取り組めるのは、商品企画の面白さのひとつです。 ・D2Cブランドならではの機会 完成したプロダクトは、直接お客様にお届けします。お客様からの喜びの声をそのまま聴けるのはD2Cブランドの商品企画ならではの魅力です。

ホテル、オフィス、商業施設、自動車、航空機、スポーツ施設など、様々な場所で利用されている当社のカーペットデザインをご担当いただきます。 ■仕事の流れ ①お客様との打合せ ・お客様の想いや世界観まで表現できるよう、しっかりヒアリングします。 ・デザインラフを頂くこともあれば、コンセプトイメージを頂戴することもあります。 ②企画・案出し ・どんな種類、太さ、色の素材を使うかなどチームで意見を出し合います。 ・部内での簡易コンペが催される場合もあります。 ③試作 ・試作用のミニ製造機や、製造現場の方と織機を動かしながら制作します。 ・実際のモノづくりに関われるのも、この仕事ならではの面白さです。 ④提案 ・営業と共にお客様先にてプレゼンを行います。 ⑤決定 ・契約が決まればいよいよ量産フェーズに入ります。 ・企画～決定まで早ければ1ヶ月程度、長い時は半年～1年程かかる案件もあります。 ■活かせる経験・スキル ・例えば市販商品の「プロダクトデザイン」、WEBやパンフレットを担う「グラフィックデザイン」、アパレルの「テキスタイルデザイン」など、何らかの制作経験があれば大歓迎です。 ・大切なのは、お客様の想いを汲みとり、それをデザインに上手く落とし込むことです。 ・お客様と直接やりとりする事も多いので、プレゼンやコンペの経験も大いに活かせます。 ■プロダクトデザイナーへの転職例 ・パンフレットやWebデザインなどの『グラフィックデザイナー』から、プロダクトデザイナーに転向したい方。 ・市販商品の『プロダクトデザイナー』から、新しい分野の商品デザインに挑戦したい方。 ・アパレルの『テキスタイルデザイナー』から、よりデザインを追求できる環境で働きたい方。 ■業務の魅力 ・デザインの可能性は無限大！ 「木漏れ日を表現してほしい」「絵本作家のイラスト風に」「祭りと金魚をモチーフに」など、クライアントのご要望は多種多様。こうしたコンセプトをもとに当社からデザインを提案することが多く、様々なデザインに挑戦する面白さを味わえます。試作から量産までものづくり全般に関われるのは、この仕事ならではの面白さです。 ・生み出したデザインが目に触れる機会が多い 採用されたデザインの商品は、ショッピングモールや最新の自動車、TVドラマの一場面など、目にする機会が非常に多く、やりがいに繋がります。 ・デザイン研究は大歓迎！ 研究のために糸を自ら注文して、最新の機械で実際に作ってみるのもOK。予算や申請などに縛られることなく、理想のデザインを追求してください。

"5つ星ホテルの廊下に広がるカーペット" "国産高級車に敷かれるカーマット" ”世界大会でトップ選手が使用する体操マット” これらのカーペット/マット、実は弊社が企画から開発、製造まで携わっています。 今回募集しているのは、そんなスケールの大きいプロジェクトに関わるポジションです。 ホテル、オフィス、商業施設、自動車、航空機、スポーツ施設など、様々な場所で利用されている当社のカーペットの営業開発をご担当いただきます。 ・デザイナーとお客様先に出向いてデザインや素材のご提案、打合せ ・製品の開発：自らが主体となって、モノづくりをコーディネート ・原材料の検討、調達など（海外企業とのやり取りがあります。） ・企画、開発、提案→製造→納品までトータルにものづくりのプロセスに携わることができます。 ■仕事の流れ ①お客様との打合せ ・お客様の想いや世界観まで表現できるよう、しっかりヒアリングします。 ・デザインラフを頂くこともあれば、コンセプトイメージを頂戴することもあります。 ②企画・案出し ・デザイナーとデザインの打ち合わせや素材（種類、太さ、色）を使うかなどについて意見を出し合います。 ③試作 ・試作用のミニ製造機や、製造現場の方と織機を動かしながら制作します。 ・実際のモノづくりに関われるのも、この仕事ならではの面白さです。 ④提案 ・デザイナーと共にお客様先にてプレゼンを行います。 ⑤決定 ・契約が決まればいよいよ量産フェーズに入ります。 ・企画～決定まで早ければ1ヶ月程度、長い時は半年～1年程かかる案件もあります。 ■活かせる経験・スキル ・法人営業の経験 ・メーカーで働いたことがある経験 ・語学留学をした経験 ・インテリア業界で働いたことがある経験 ・インテリア/デザインに関する知識 ■業務の魅力 ・育成体制、フォロー体制が充実 ・働く中で業界などの知識が身につく ・チームワーク重視 ・一緒に仕事をするメンバーは20代〜60代まで幅広い ・風通しが良い ■入社後の流れ ①まずは研修から 会社や業界、製品について学んでいただきます。「床材とは？」「カーペットとは？」といった基礎的なところから丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ②製造研修 その後2ヶ月ほどかけて、工場でカーペットの製造方法を学びます。実際のモノづくりを経験することで、「どのような工程で製品が完成されていくのか」などの知識を深めていきましょう。 ③先輩社員と一緒に業務スタート 研修が終われば業務スタート。先輩社員が優しくレクチャーしますので、分からないことは気兼ねなく聞いていただいて大丈夫です。

———————————————————————— 美しく並んだ高級輸入車と上質なコーヒーの香りがお出迎え。 吹き抜けの階段を昇り、ゆったりとしたソファにお客様をご案内。 お客様は、会社役員や医師、士業の方など。 社会経験豊かな一流のお客様と接する経験は あなたの接客スキルをさらに磨くきっかけとなるでしょう。 ———————————————————————— ◎良い意味で、背筋が伸びる環境 ブランドのテーマは「五感で車を楽しむ」。 そのためただ車をご案内するだけでなく、お客様にとって 心地よく、お買い物を楽しむ体験を提供する必要があります。 ハイクラスのお客様が多いですが、難しいビジネストークは 不要なので、ご安心を。 お客様のニーズを汲み取り、最適なご提案ができれば お褒めの言葉をいただけることも多いですよ。 ◎収入も一流の仲間入り 来店されるお客様は、すでに志望度の高い方ばかりなので 成約率は50％。成果に合わせインセンティブを支給しますし 査定も随時行ないます。 そのため入社4年目の20代社員でも年収例は634万円。 店長など役職に昇格後は年収1000万円も目指せます。 ＜仕事内容＞ 中古車販売店であるガリバーを運営する当社。 高級輸入車の専門店『LIBERALA』にて販売をお任せします。 ｜具体的には ■販売 ご来店いただいたお客様に「購入のきっかけ」「使用目的」等を伺い 最適な1台をご案内します。 ■買取（サブ業務） 決められた項目に沿って車の状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 ｜将来の選択肢 豊富な選択肢を用意しています。 ・トップセールスとして活躍 ・店長やエリアマネージャー、事業部長などマネジメントを極める ・社内公募制度で、企画職や人事、海外勤務へキャリアチェンジ

お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。具体的には…お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じて視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。様々な業務を経験できるので今後のキャリアにも役立ちます！ ステップアップできる環境 スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。また、転居を伴う転勤はありませんので、慣れたエリアで安心して働けます。 研修制度も充実 例えば、新商品の勉強会等は定期的に開催。お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる「パーソナルカラー研修」（一部対象者のみ）や「階層別研修」等もあるので、常にスキルアップできる環境。 眼鏡業界売上トップクラス 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、全国47都道府県に1000店舗以上を展開。売上851億2800万円と、業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。

※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』にて、商品管理やスタッフ管理をお任せ。お客様対応はパート・アルバイトの方と協力しながら行なえるので、地域のお客様に愛されるお店づくりに注力できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を実施。売上データや天候など様々な要因の分析を行ないながらお客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう！ ■スタッフ管理 接客対応や業務内容の教育、業務の割り振りをお任せ。店長へのキャリアアップ後は店舗の繁忙度を予測し、シフトの調整やパート・アルバイトの採用まで幅広く担当します！ ■改善提案 業務を効率化できるアイデアや売上アップにつながる新商品の導入などは現場の声をもとにブラッシュアップ。入社1年目から提案の機会があります！ ■販売促進企画 お客様に特にお勧めできる商品についてシーズンごとに販売コンクールを実施！店舗全員で協力しお客様の目に留まるよう商品演出の変更や商品知識の共有を行なっています！ ＜教育体制について＞ ▼入社後は1週間程度の座学研修 社内規定、レジ規定、接客応対など基本的な知識を学びましょう。 ▼その後は配属店舗でOJT 先輩に教わりながら実際の業務を覚えていきます。 ▼店長昇格後もスキルアップ 売上分析やマネジメントなど段階ごとに約15年間の研修をご用意しています。 ※研修動画の視聴も可。空き時間にスマホで復習できます。 ＜ポイント＞ 「登録販売者」の資格取得を徹底サポート！ 地域の傾向に合わせたテキスト、定期研修、模擬試験など、バックアップ体制は万全。教育カリキュラムを90％以上取り組んだ場合の合格率は“約82％”を誇ります。取得の平均時期は入社から2年目で、資格者には手当も支給しています！

／ 営業職の経験を持つあなたは 年収500万円以上 早期のキャリアアップ 残業14.5時間以下 すべてを叶えるポテンシャルがあります！ ＼ 【1】入社初年度で年収500万円超え！ 月給30万円＋インセンティブ＋賞与で、頑張りを還元します。 インセンティブの年間平均90万円、賞与は平均3ヶ月分支給で 初年度から年収500万円超えが可能です！ 【2】店舗拡大中につき、ポジションも急増中！ 大型店の新規出店が増えており、管理職ポジションの空きも豊富なので 店長ポジションが狙いやすく、昇進のチャンスが多い会社です。 店長試験は年2～3回とチャンスも多いですし、合格率も50％と高め！ 【3】働く時間＝正義じゃない！ 平均残業時間は月14.5時間、私生活に充てられる時間が多めです。 「小型店での定休日の設定」「夜9時以降の社内チャット使用禁止」など 体制の見直しを随時行ない、前向きに働ける環境をつくっています。 ＜仕事内容＞ 中古車の販売を中心に買取もお任せします。 あなたには、店舗の数字を率いる””トップセールス””のような存在になっていただき ゆくゆくは店長をお任せしたいと考えています。 具体的には… ■販売 ご来店いただいたお客様に「購入のきっかけ」「使用目的」等を伺い 最適な1台をご案内します。 ■買取（サブ業務） 決められた項目に沿って車の状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 ＼成約率50％のヒミツ／ ブランド認知度は94.9％と業界トップクラスで、常にお客様よりお問合せをいただいています。 すでに志望度の高いお客様が多く、2件に1件は成約する成約率の高さが自慢です。 ＼キャリアアップのチャンス／ マネジメントを極め、店長→エリアマネージャーや事業部長を目指しても、 社内公募制度で営業企画、事業企画、海外勤務を目指すもOKです！

※キャリア形成を図るため29歳までの募集です。 『earth music&ecology』をはじめ、アパレル・雑貨ブランドを展開する当社。店舗での接客や運営を担う、内勤の仕事です。洋服が好きで、相手を思いやる気持ちさえあればOK！ファッションについては入社後にじっくり勉強していきましょう。 ブランド一覧 ◇earth music&ecology ◇AMERICAN HOLIC ◇Green Parks ◇YECCA VECCA ◇CRAFT STANDARD BOUTIQUE 研修制度が整っています ▽まずは笑顔や身だしなみをレクチャー スタイリングや接客の基礎など、お店に立つための基本を学びます。 ▽お客様との接し方・基本業務をマスター 基本的な接客マナーを覚えたら店頭へ。レジの操作や金銭授受のマナー、お声がけのタイミングやコツを覚えます。 ▽徐々に仕事の幅を広げましょう 商品の検品や在庫の管理、店頭のレイアウト、シフト・売上の管理なども少しずつお任せ。パート・アルバイト採用のサポートもお願いします。 ▽ゆくゆくは仕事を教える立場に 将来的にアルバイトへ仕事を教えられるよう、着実に業務に慣れていきましょう。 ノルマに追われず裁量を持って働けます レイアウトの変更などに自分のアイデアを活かせます。個人ノルマもありません！ ＜選考フローについて＞ ▽書類選考（場合によっては追加で情報をお伺いします） ▽Web面接2回＋Web適性検査 ▽内定 ◎面接時の服装は、1番自分らしいと思う私服にてご参加ください！ ※ご応募から2週間以内の内定も可能です。 ※入社までは3週間程度を予定。応募から1ヶ月以内の入社も可能です。 ※面接日・入社日はご希望を考慮して決定します。 ※面接は原則Webでの実施を予定しています。

※35歳以下の方限定求人です※ *Native Japanese speaking skill is required. ＼スシローに転職するポイント／ ◎頑張りが評価される環境 スシローの評価基準は売上だけじゃない。真摯さ、コミュニケーション、リスク管理など…。自己評価をもとに多角的な評価を受けられるから、頑張る気持ちが加速する！ ◎会社の安定性 東証プライム上場グループ企業として信頼を得ている当社。売上は創業以来39年間右肩上がり！ ＼未経験でも大丈夫。入社後の流れ！／ ▼店舗の基本業務からスタート 接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。調理ならにぎり、フライ、汁物など、ポジションごとに学んでいく研修スタイル。段階を踏んで覚えられるので未経験でも安心です。 ▼店舗運営にチャレンジ シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画などお店づくりのノウハウを学びます。店長や副店長のサポートのもと、PDCA（計画→実行→評価→改善）を繰り返して成長していきましょう。 ▼店長へ昇格。お店づくりのカギはチームワーク 効率よく多くのお客様にサービスを提供できるよう時間や曜日、季節にあわせたネタ選びや人員配置、販促企画を行ないます。IT技術によるシステム化が進んでおり、データ分析やノウハウ共有がしやすい環境です。 ＼毎月17万貯金ができる？！／ 全社員平均年収は537万円（平均月給35万8,000円/2023年度実績） 店長の平均年収は617万円（平均月給39万8,000円/2023年度実績） ＋自己負担額2万円の寮や各種手当があるため「前職より貯金できている」と話す社員が多くいます！ スシローが分かる！電子ブックもご覧ください https://akindo-sushiro.todoke.ne.jp/

※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』にて、商品管理やスタッフ管理をお任せ。お客様対応はパート・アルバイトの方と協力しながら行なえるので、地域のお客様に愛されるお店づくりに注力できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を実施。売上データや天候など様々な要因の分析を行ないながらお客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう！ ■スタッフ管理 接客対応や業務内容の教育、業務の割り振りをお任せ。店長へのキャリアアップ後は店舗の繁忙度を予測し、シフトの調整やパート・アルバイトの採用まで幅広く担当します！ ■改善提案 業務を効率化できるアイデアや売上アップにつながる新商品の導入などは現場の声をもとにブラッシュアップ。入社1年目から提案の機会があります！ ■販売促進企画 お客様に特にお勧めできる商品についてシーズンごとに販売コンクールを実施！店舗全員で協力しお客様の目に留まるよう商品演出の変更や商品知識の共有を行なっています！ ＜教育体制について＞ ▼入社後は1週間程度の座学研修 社内規定、レジ規定、接客応対など基本的な知識を学びましょう。 ▼その後は配属店舗でOJT 先輩に教わりながら実際の業務を覚えていきます。 ▼店長昇格後もスキルアップ 売上分析やマネジメントなど段階ごとに約15年間の研修をご用意しています。 ※研修動画の視聴も可。空き時間にスマホで復習できます。 ＜ポイント＞ 「登録販売者」の資格取得を徹底サポート！ 地域の傾向に合わせたテキスト、定期研修、模擬試験など、バックアップ体制は万全。教育カリキュラムを90％以上取り組んだ場合の合格率は“約82％”を誇ります。取得の平均時期は入社から2年目で、資格者には手当も支給しています！

※キャリア形成を図るため29歳までの募集です。 『earth music&ecology』をはじめ、アパレル・雑貨ブランドを展開する当社。店舗での接客や運営を担う、内勤の仕事です。洋服が好きで、相手を思いやる気持ちさえあればOK！ファッションについては入社後にじっくり勉強していきましょう。 ブランド一覧 ◇earth music&ecology ◇AMERICAN HOLIC ◇Green Parks ◇YECCA VECCA ◇CRAFT STANDARD BOUTIQUE 研修制度が整っています ▽まずは笑顔や身だしなみをレクチャー スタイリングや接客の基礎など、お店に立つための基本を学びます。 ▽お客様との接し方・基本業務をマスター 基本的な接客マナーを覚えたら店頭へ。レジの操作や金銭授受のマナー、お声がけのタイミングやコツを覚えます。 ▽徐々に仕事の幅を広げましょう 商品の検品や在庫の管理、店頭のレイアウト、シフト・売上の管理なども少しずつお任せ。パート・アルバイト採用のサポートもお願いします。 ▽ゆくゆくは仕事を教える立場に 将来的にアルバイトへ仕事を教えられるよう、着実に業務に慣れていきましょう。 ノルマに追われず裁量を持って働けます レイアウトの変更などに自分のアイデアを活かせます。個人ノルマもありません！ ＜選考フローについて＞ ▽書類選考（場合によっては追加で情報をお伺いします） ▽Web面接2回＋Web適性検査 ▽内定 ◎面接時の服装は、1番自分らしいと思う私服にてご参加ください！ ※ご応募から2週間以内の内定も可能です。 ※入社までは3週間程度を予定。応募から1ヶ月以内の入社も可能です。 ※面接日・入社日はご希望を考慮して決定します。 ※面接は原則Webでの実施を予定しています。

新しいキャリアをホットヨガスタジオLAVAで始めませんか？ 多くの未経験者が０からスタートできる理由は、充実したサポート体制です！ 大手ならではの安心感とともに、週休3日も可能な働き方で、プライベートと仕事を両立させましょう！ 具体的な業務内容 カウンセリング：お客様の体調や目的を伺い、最適なレッスンを提案します。 ヨガレッスンの提供：1回60分のレッスンを1日2本担当。お客様の心身のリフレッシュをサポート。 物販：ヨガライフを充実させる商品などの紹介や販売。 店舗運営業務：裁量権を持ち、インストラクターとしてだけでなく店舗運営に携わることで幅広いスキルを習得可能。 ヨガイベントの企画・運営：リトリートや特別イベントを通じて、自分のアイディアを実現。 LAVAの魅力 未経験者率94%：ほとんどのスタッフが未経験からスタートし、しっかりした研修で自信をもってデビュー！ 柔軟な働き方：週休3日も選べる働き方で、ライフスタイルに合わせて選択可能。 評価制度：2年目以降は、プログラム数や役職に応じて段階的に給与アップ！努力が評価され、やりがいを感じられる環境です。 未経験だからといって不安に思う必要はありません。LAVAで、あなたの可能性を広げ、充実したキャリアを築きましょう！

＼＼20代・30代の未経験若手メンバーが活躍中／／ 一緒に働くのは20代～30代中心の若手メンバーです 「接客が好き」「人の役に立つ仕事がしたい」と入社した未経験先輩多数 独自の研修制度で安心して学べる環境があり、手に職をつけられます ≪お任せする仕事≫ もみほぐしと骨格調整をメインに整体サロン『カラダファクトリー』にて、お客様への施術をお任せします。 ≪接客の流れ≫ ▼カウンセリング カウンセリングシートで身体の状態や生活習慣をチェックして、不調を起こす箇所を見極めます。 ▼一人ひとりに合わせた施術 身体の歪みの矯正や、筋肉の揉みほぐしなどを行ないます。 数人で部位ごとに担当しますので、施術経験を豊富に積めます。 ◎1日の対応数は平日で5～10人、休日で10～20人ほどです。 ■接客のポイントは”お客様の要望を伺うこと” 一人ひとりの悩みと希望に寄り添った根本ケアを行ないましょう。 ■独自の研修制度あり 入社後の約1ヶ月間は研修所でじっくりと技術・知識を身に付けていただきます。 未経験入社の同期と一緒に、現場経験の豊富な研修員の指導で安心して学べる環境を整えています！ ■成長のためのサポート充実 スタッフと店長、スタッフとマネージャー、スタッフと研修生など、個人面談が数多いのも特長。あなたの成長をサポートします。 ■将来のキャリアの幅広さも特長 店長・エリアマネージャー・本部などのキャリアがあります。社内資格制度を通じてスキルを高め、アスリートを支えるスポーツトレーナー、海外サロン勤務などを目指すことも可能です！ ▼選考フロー ご応募→web履歴書選考→面接（1回のみ）→合否 1次面接＆適性検査受験者を対象に、 【無料施術チケット（施術体験＆無料施術）】をプレゼント！ 入社前に体験頂けます！

医療機器（真空吸引機／注入器等）の電子回路設計担当として、電子回路の開発/設計/評価、製品の開発/設計/評価、検査設備等の仕様設計を担当頂きます。 また、設計業務だけではなく、企画から発売(実際にお客様に使っていただける）に関わる業務も担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・商品企画 ・製品仕様設計 ・ハードウェアシステム設計 ・電子回路設計/評価 ・製品評価 ・初期販売フォロー ・コストダウン/ディスコン対応 【取り扱い製品例】 ＜真空吸引器＞ 病院の医用ガス供給システムから供給される陰圧を利用して、液体又は粒状物質の吸引等の治療に用いる装置のことです。ベッドサイド又は手術室で用います。 ＜持続注入器＞ バルーン・大気圧等の非電気的な動力源を用い、定量かつ持続的に薬液を投与する携帯用ポンプをいいます。 薬液の注入速度を選択できるもの、患者管理無痛法用注入器PCA装置を備えたものがあります。 ＜シリンジポンプ＞ 医薬品及び溶液を非常に正確な容量かつ一定速度で投与する必要がある場合に用いる装置をいいます。低流量設定と流量変換のため、特に新生児、乳児、重体患者の治療で、少量の高濃度の医薬品を長時間にわたって投与する場合に適しています。硬膜外麻酔の投与にも用いられます。 ※産学連携で共同研究を行ったことがある大学: 　大阪大学、東京工業大学、東北大学、岡山大学、横浜国立大学、九州大学など

ダブルコネクションでは、 私たちと共に働いていただける方を募集しています。 来年度卒業を控えている美容専門学校（新卒）のみなさん。 現在お勤め中だけど、働く環境を変えてみようとお考えの スタイリストさん、アシスタントさん。 また、スタイリスト、アシスタントとして 復帰を考えている方も大歓迎！ 私たちと共に、美容を通じて、 シゴトもジンセイも、楽しみましょう！

大阪府内を中心に主に新築のビル、ホテルやマンション等の集合住宅、学校、病院、商業施設などの電気工事や改修工事。屋内配線、照明器具や配線器具の取り付け。配管やケーブルラックなどの施工幹線入線、結線を行います。 やる気さえあれば経験年数問わず大歓迎。スキルアップを全力でサポート、資格取得の支援もします。 職長クラスの熟練経験者は即戦力として期待してます。 大切な仲間になるので、長期で働いてほしいと思っています

大阪府内を中心に主に新築のビルやマンション、学校、病院などの電気工事や改修工事。屋内配線、照明器具や配線器具（コンセント、スイッチ類）の取り付け。配管やケーブルラックなどの施工、幹線入線、結線を行います。 未経験者でも大歓迎。手元作業から育てていきます。資格取得の支援もします。 経験者は即戦力として期待してます。 どちらも大切な仲間になるので、長期で働いてほしいと思っていますが、一人前になって独立するのが夢なら、全力で応援します。 電気の仕事は幅が広いうえ、現場によっていろんな経験ができるので、飽きることがありません。

大阪府内を中心に主に新築のビルやマンション、学校、病院などの電気工事や改修工事。屋内配線、照明器具や配線器具（コンセント、スイッチ類）の取り付け。配管やケーブルラックなどの施工、幹線入線、結線を行います。 未経験者でも大歓迎。手元作業から育てていきます。資格取得の支援もします。 建設業の他業種からの転職も歓迎 経験者は即戦力として期待してます。 どちらも大切な仲間になるので、長期で働いてほしいと思っていますが、一人前になって独立するのが夢なら、全力で応援します。 電気の仕事は幅が広いうえ、現場によっていろんな経験ができるので、飽きることがありません。 電気といえばちょっと難しそうなどのイメージがあるかと思いますが、全力でサポートしていきますし。資格取得の支援もさせていただきますので、一緒に電気のプロとして働きませんか？

【業務内容】 展示場にお越しいただいたお客様の住まいに関するニーズをヒアリングを行い、理想の住空間を創り上げる提案をお任せ致します。土地探しから間取りプラン、資金、インテリアの相談など、世界に一つの住まいづくりに伴走します。 【具体的な業務内容】 ■展示場へお越しいただいたお客様への対応 ■資料請求されたお客様への対応 ■お客様への住まいに関するヒアリング ■お客様のニーズに基づいたご提案 ■建設予定地の調査 ■契約関連の事務作業 ■引き渡し後のアフターフォロー 【担当者コメント】 家電量販店の最大手である「ヤマダ」ホールディングスの不動産領域を担当する同社での募集となります。ヤマダホールディングスグループのグループシナジーを活用した集客導線が確立されており、安定して働くことが可能です。また、飛び込み営業はほとんどなく、展示場にお越しいただいたお客様や資料請求されたお客様の対応が主になります。

【業務内容】 展示場にお越しいただいたお客様の住まいに関するニーズをヒアリングを行い、理想の住空間を創り上げる提案をお任せ致します。土地探しから間取りプラン、資金、インテリアの相談など、世界に一つの住まいづくりに伴走します。 【具体的な業務内容】 ■展示場へお越しいただいたお客様への対応 ■資料請求されたお客様への対応 ■お客様への住まいに関するヒアリング ■お客様のニーズに基づいたご提案 ■建設予定地の調査 ■契約関連の事務作業 ■引き渡し後のアフターフォロー 【担当者コメント】 家電量販店の最大手である「ヤマダ」ホールディングスの不動産領域を担当する同社での募集となります。ヤマダホールディングスグループのグループシナジーを活用した集客導線が確立されており、安定して働くことが可能です。また、飛び込み営業はほとんどなく、展示場にお越しいただいたお客様や資料請求されたお客様の対応が主になります。