〜ものづくりの人手不足問題を省人化・自動化の面から支援／出張あり／在宅勤務制度あり〜 ■業務内容 ・工作機械や周辺機器および自動化・省人化の技術支援 　お客様（工場）、メーカーへの直接および営業担当との同行訪問と検討・サポート ・新規商材の探求と拡販資料作成 ・輸入機を中心にテスト加工、デモ運転、仕様検討、納入支援 　（5軸加工機を含みます） ■業務内容の補足 ・担当エリアは主として西日本エリア（京都以西）ですが、中日本エリア、東日本エリアも出張にてカバーします ・訪問活動は基本的に公共交通機関を利用します ・担当営業との同行の際は営業車に同乗します ・宿泊を伴う出張が発生します。長いケースでは1週間程度の出張も発生します。 ■配属先 1）配属組織：新規事業開発・営業技術支援室 2）人員構成： 部門全体として9名（室長、メンバー8名） 地域別としては大阪4名（室長常駐）、名古屋1名、東京3名、埼玉1名 今回の配属先である大阪オフィスには、上記と別に営業と営業事務が30名程度在籍して一緒に働いています。 3）部門機能： ・所属部門は営業を技術的側面から支援する組織です。 ・国内外の商材の開拓や、営業向けの社内勉強会の企画 営業同行による提案補助やデモ加工、テスト加工、納入据付の支援を行っています。 （特に輸入機は海外メーカーに代わって当社が担う役割が増えます） ・社会的な課題として人手不足が深刻化する中で、顧客工場の課題解決の為に自動化を提案を強化しております。 ・営業職が自動化の提案をするにあたって、営業技術職が同行し、技術的な支援を行う体制をとっております。 ■給与情報の補足 ・想定年収：512万円〜722万円 内、月給部分：356万円〜503万円 内、賞与部分：156万円〜219万円 ・想定月給：297,333円〜419,333円 内、住宅手当20,000円〜30,000円 内、残業手当（月10時間分）17,333円〜24,333円 変更の範囲：会社内におけるすべて業務

〜今までの経験を活かして活躍／働き方は相談可能／「ワークライフバランス」重視の方にはぴったりな環境です〜 当社は166年の歴史を誇る企業です。創業以来、時代の要請に応えながら事業を展開し、今では商社事業の他、アンチモン酸化物製造業、防蝕金属製造業、フードサービス業など、メーカー機能も併せ持つ商社として幅広い分野でお客様に貢献しています。 本ポジションでは法務として下記業務をお任せいたします。 ■業務概要： ◇契約書の審査 ◇法的アドバイス ■働き方について： ＜勤務時間＞ 週3日8時間勤務、週5日午前中のみ、など相談可能です。 ＜勤務地＞ フルリモートで勤務することが可能です。 ただしPC故障や、ミーティングなどで年一回程度、本社に出勤することがあります。（大阪本社への出勤が難しい場合は東京支店でも可） ■配属先の編成： ・管理部22名 　L法務チーム：兼務含め4名 ■事業内容： ・非鉄金属原料・製品の販売 ・化学品、電子材料、成型部品、ステンレス、アルミ製品、建材、加工品、金属工事の販売 ・アンチモン酸化物、防蝕金属の製造販売 ・フードサービス業 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手イオングループの安定基盤◎社宅制度充実（適用条件アリ）/10日間の連続休暇（年1回必ず取得）制度アリ/公平・明確な評価制度〜 ■業務内容: 入社後は、イオングループの福利厚生の一環として、イオングループ従業員やご家族さま、OB・OGさまにとってメリットのあるイオングループ従業員専用の団体保険を提案するお仕事をお願いします。 ご加入後の更改手続きや各種アフターフォローも行っていただきます。 業務に慣れてきたらイオングループ内外を問わず、法人のお客さま向けに企業のリスクに備えるための保険商品をご提案するや、コールセンターでアポイントが取れたお客さまへ訪問し、コンサルティング営業のお仕事もお願いします。 イオングループ企業に対しては、事業リスクのカバー・スケールメリットを活用したコスト削減をご提案し、イオンモールのテナント企業等のグループ以外の企業に対しては、事業リスク・経営リスク・従業員リスクなどを総合的にカバー出来る最適な保険商品をご提案します。 事故発生から保険金支払いに至るまでのフォロー業務もご担当いただきます。 ■グローバル社員の魅力： ・グローバル社員は社宅制度の適用となり、28歳までは1万5千円で社宅を利用できます。 （引越費用、敷金・礼金、月額家賃一部会社負担　※金額は地域・家族数により異なる） ・資格取得補助金制度があるので資格を取得したい方には非常におすすめです。 ・10日間の連続休暇（年1回必ず取得）制度があるため、休みもしっかりと取得できる環境です。 ■当社の魅力： 当社は年齢・年次・役職に関わらずフラットに意見が言い合える社風で、定期的に保険相談会やイベントでの好事例や改善点を共有し、メンバーで意見交換をしています。メンバー同士でアドバイスをしながら仕事が出来ているので、困っていることや悩んでいることは何でも相談しやすい環境です。 また、当社は女性のライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境が整っております。産休・育休から復職され、時短制度を使って子育てと仕事を両立して働いている社員が多いです。時短制度は育児以外にも介護や資格取得に向けた学習時間の確保などにも充てられますので、将来ライフステージが変わっても安心して長く働き続けられる会社だと思います。 変更の範囲：会社の定める業務

【大阪市】広告アカウントディレクター◆年間休日125日◆基本土日祝休／福利厚生◎ Google、Yahoo!、Microsoftのリスティング広告をはじめとしたWeb広告運用の運用・コンサルティング (カスタマーサクセス)業務を中心に行って頂きます。 ご契約いただいたお客様の広告運用代行サービスのフロント担当として、目標達成に向けた施策の策定、実施、 検証、報告をお願いします。 ▼業務内容 ・広告運用・管理 ・効果分析とレポート作成 ・クライアントとのコミュニケーションを通じたキャンペーンの最適化 ・レポート作成および改善提案 ・費用対効果の最大化を目指した施策提案 ・クリエイティブ作成やLP修正のディレクション 変更の範囲：会社の定める業務

◆正社員×高収入／『健康経営優良法人2023（中小規模法人部門）』に認定／保険代理店／安定経営基盤／お客様に寄り添った提案が好評／年休125日◆ ■業務内容 大手建設機械レンタル会社のグループとの強固な関係構築により安定収入を確保している損害保険・生命保険の企業総合代理店である当社にて、レンタカーの車検・点検手配業務のアシスト、システムサポート業務をお任せします ■ACC部門の業務詳細 １）車両レンタル会社および自動車整備会社へ「車検、点検手配システム」を導入 ２）「車検、点検手配システム」に関する問い合わせサポート ３）改善業務 ・「車検、点検手配システム」のデータから課題を抽出し効率化を図る（車検・点検業務のスケジュール、費用など） ・部品交換サイクルや整備費用などの標準ルール策定のためのデータ一次分析を行い、車両レンタル会社へのデータ提供を行う ■今回ご入社いただく方にお任せする業務内容 ・改善業務の推進 「車検、点検手配システム」に蓄積されたデータから業務改善のためのデータ一次分析を行っていただきます。 例）車検・点検の集中実施日や自動車整備会社との取引価格（車検・点検）のデータを分析し、車両レンタル会社からの車検・点検の月末集中発注排除＝平準化、適正価格でのお取引に向けた自動車整備会社への働きかけ、また、業務改善の提案・実行のサポートを行います。 ・DX化によるデータ分析と業務改善の提案、実行 例）自動車整備会社での点検予約確認→点検・整備実施→請求までをシステム上で実行するサポートを行います。 ■キャリアパス／教育体制 ・法人営業等の他職種へキャリアチェンジ可能※ご自身の希望や能力に応じて ・入社後は全社向け研修（理念・社内ルール・パソコン研修等）を1ヵ月受講いただき、その後OJTを行いながら業務に慣れていただきます。 ■企業の魅力 ・当社のお取引の約90%は法人顧客です。特に主要顧客である建設機械レンタル業界国内トップ企業は、社長の出身企業ということもあり強固な取引基盤を構築しています。 ・既存クライアントの紹介や取引保険会社とのタイアップによる企業マーケット開拓や付加価値の高いコンサルティング営業を強みとして創業から30年、安定した成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場の日本最大級コンサルファームグループ／システム導入にかかる知見・経験を生かしたコンサルティング業務をお任せ／年休120日】 ■業務内容： 様々な業界において、顧客の事業に伴走し、事業のシステム化に向けた分析や要求開発、要件定義などを推進するITコンサルタント・BA（ビジネスアナリスト）およびPM業務をお任せします。 ※特に、ERP、販売管理システム、基幹システムの導入等の提案を行います。 ■業務内容： ・システム化に向けた分析や立案 ・ステークホルダーの利害調整やあるべき姿の提言、詳細ヒアリング ・要求開発 ・要件定義 ・エンジニアへの落とし込み ■コンサルティング業務例： ・案件の獲得に向けた営業活動（リード獲得のためのセミナー企画、webコンテンツの作成含む） ・システム将来像の策定 ・DXプランニング、DX推進 ・ビジネス要件の定義／最適化 ・ソリューション検討、システム開発計画の立案 ・システムアーキテクチャの選定／設計 ・システム要件の定義／最適化 ・システム開発におけるプロジェクト管理、推進 ・システムアウトソーシングの計画策定 ・提案書の作成 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／成長機会豊富！楽天モバイル事業を共に創り上げる仲間募集！／残業10〜15H】 楽天モバイルショップにご来店されたお客様へ楽天モバイルのスマートフォンや格安SIMなどの商品をご案内をお任せします。 ■具体的には： ・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務 ・集客活動業務 ・その他店舗業務全般 ■教育体制： ◎入社後1ヶ月は、店舗での研修を受けるところからスタートし、仕事の流れや商品・サービスの知識など、基本的なことを覚えていきます。未経験の方でも安心してスタートしていただけます！ ◎楽天モバイルは1プランのみであるため、大手キャリアに比べて料金プランがシンプルで、覚えるべき内容が少ないのも特徴です。 ■当ポジションの魅力： ◎他キャリアと比較すると、楽天モバイルのオペレーションは料金体系もシンプルなため独り立ちしやすい環境で、店長になるペースが早く、2〜3 年で店長昇格も可能です。携帯販売の経験がない方でも、接客経験やリーダー経験があり、チームワークを重視する方であれば十分に活躍できます。 ◎後発キャリアならではの柔軟な環境が特徴です。オペレーションがまだ確立されていない部分もありますが、これから一緒に楽天モバイル事業を作り上げていく意欲のある方には絶好のチャンスが広がっています。 ■キャリアパス： 販売スタッフ「R CREW」からスタートしていただき、店長、トレーナー、エリアマネージャーへと昇進のチャンスがございます。さらに、本部職へのキャリアパスも用意されており、個々のスキルや意欲に応じた多様な成長機会を提供しています。 ■組織構成： 直営店は全国に約 150 店舗程度あり、約500名のスタッフが活躍しています。店舗の規模にもよりますが、１店舗につき店長１名、スタッフ5〜15名の構成となっています。 ■当社について： 通信業界に風穴を開けるべく第4のキャリアとして2020年にMNOローンチした楽天モバイルの中でも唯一のオフライン販路として、直接エンドユーザーに楽天モバイルの魅力をお伝えすることで、日本一のキャリアを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【大阪市】SEOディレクター◆年間休日125日◆基本土日祝休／福利厚生◎ 当社のメインサービスであるSEO対策のディレクター業務を行って頂きます。主な業務は、既存顧客へのSEO領域における戦略立案とアクションプランの策定、お客様へのレポーティング、施策のご提案と実行です。 （1）ご契約いただいたお客様のSEO対策を行います。 基本業務はお客様のフロント担当であるSEOコンサル、施策の実行を行うエンジニアと連携をしSEOプロジェクトを推し進め成果を出すことがミッションです。 （2）seo戦略の設計、施策の立案と実行 ▼業務内容 ・クライアントサイトのSEOプロジェクトの進行管理 ・大中小規模SEOの分析および施策策定 ・キーワード選定 ・クロール・インデックス分析 ・コンテンツ最適化 / リライト ・SEO記事の発注・管理 ・SEO施策の実施・効果測定など ・施策反映のためのサイト修正指示書作成 ・効果分析とレポート作成 ▼こんな方活躍できます！ アフィリエイト副業の経験者 メディア運用経験 インハウスでのSEO実務がある方 データベース型SEOの実務経験者 内部施策に自信があるけどコンテンツマーケは自信がない フリーランスから会社員に戻りたい 営業活動よりもSEOをずっとしていたい ▼求める人材 とにかくSEOスキルを突き詰めたい 好きな事を好奇心をもって没頭できる方 組織や戦略、課題発見、改善案の提示をプロジェクト化して進行できる方 現状を疑い、能動的に変化を生み出せる方 変更の範囲：会社の定める業務

【大阪市】広告アカウントプランナー◆年間休日125日◆基本土日祝休／福利厚生◎ Google、Yahoo!、Microsoftのリスティング広告をはじめとしたWeb広告の分析や調整、管理を行っていただきます。クライアントワークはないため、営業担当者と連携しながら広告成果の最大化に集中することができます。 ▼業務内容 ・広告アカウントの設定・運用 ・数値分析・効果測定） ・日々の調整業務 ・広告運用のレポーティング ・新しい広告手法やトレンドのキャッチアップ ・LP修正のディレクション ・クリエイティブ作成のディレクションとできる限りでの制作 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場イオンのグループ会社/女性活躍/仕事と家庭の両立を実現可能な環境◎年休125日/長期休暇10日間/転勤無し/育休産休制度充実〜 【仕事内容】 イオングループ従業員に対して従業員専用の団体保険のご提案、イオングループ内外の企業へコンサルティング営業を行っていただきます。 保険の提案だけではなく、ご加入後の更改手続きや各種アフターフォローもお任せしますので関係構築力やヒアリング力などが非常に重要なポジションです。 【具体的な仕事例】 ・イオングループ従業員・テナント従業員に対し、保険商品のご提案 ・法人のお客さまへ企業のリスクに備えるための保険商品のご提案 ・契約手続きとアフターフォロー ・担当企業の事故発生から保険金支払いまでのフォロー ・当社を通してご加入いただいたお客さまへ更改手続きのご案内 【本ポジションの魅力】 ・厚生労働省認定「えるぼし（三ツ星）（最高ランク）」取得しており、女性活躍推進の状況が優良な企業として認定されています。女性が活躍している同社だからこそ、仕事と家庭の両立を実現できます。 ・ライフワークバランスを保ちながら就業可能です。また育休産休制度も充実しており、ライフステージに合わせて就業いただけます。 ・従業員割引制度等福利厚生も充実しています。 【当社について】 イオングループは、その大規模な顧客基盤を活用し、現在「金融サービス」の拡充を推進しています。イオンフィナンシャルサービス、イオン銀行がその先駆けですが、より生活に近しい「保険ビジネス」への展開を図り、「イオン保険サービス」が設立されました。 「訪問営業」「オンラインほけん相談」「ダイレクトメール」「保険マーケット（WEB）」等の各種チャネルを活用し、法人・個人・グループ従業員のお客さまに対して保険サービスの幅広い展開を目指しています。 小売・流通業界にて高い業界優位性を誇るイオングループは、その大規模な顧客基盤と定着されたサービス機会を活用し、現在「金融サービス」の拡充を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【商船三井100％G会社/残業時間約10h】 メーカー、商社などのお客様が輸出入する海上貨物の取扱（バンニング/デバンニング、船積の予約、配送トラックの手配、関係書類の作成、通関など）を行っている当社にて、海上貨物の営業、書類作成等の手配業務を行って頂きます。 ■業務内容： ◎お客様との輸出入貨物手配に関するやりとり ・当社倉庫への入庫や船積日程調整 ・貨物情報の入手／取扱方法の確認 ・貨物の引受可否の判断 ・貨物取扱に関する相談 ・必要書類／請求書の受け渡し ・情報提供／収集のための訪問、応接など ◎貨物情報や請求情報の社内システムへの入力、輸出入に必要な書類の作成、船腹の予約 ◎社内・社外関係者との調整（通関部門や配送トラック手配部門、倉庫との貨物取扱に関する調整） ■業務詳細： ＜既存新規＞：既存顧客様（貿易商社様やメーカー様等の法人）が主となります。 ＜業務方法＞：お客様との応対(お電話、メールでのやりとりが主)、社内各部門との調整（対面、メール、電話） ＜ノルマ＞：年間の部門予算に対しての達成率などの管理指標はございますが、個人ノルマはございません。 ■組織構成：神戸2部体制チームごとで取り扱い部門が異なります。 配属についてはご入社後決定いたします。 年齢：20代〜50代の幅広い方がご活躍されております。 男女比：1：1 ■企業情報： 創業以来、海貨業、通関業、国際物流業、海外引越の分野に進出し、（株）商船三井のグループ会社として安全、迅速、確実、親切をモットーに物流サービスの提供に努めてまいりました。特に2013年12月に神戸港では数少ない危険品倉庫を魚崎浜に新設し、危険品取扱業者として永年のノウハウと経験に基づいた高品質なサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜経験者募集／婦人服、海外デザイナーブランドの2事業を展開する企業／時差出勤制度あり／土日祝日休み〜 ■業務概要： 当社にてOEM／ODM企画営業職を募集します。クライアントへの提案営業をご担当いただきます。 ■業務詳細： （1）商品の企画・開発 （2）お客様への提案・商談・中国にある生産工場への発注 （3）生産工場との折衝（スケジュール、品質管理など） （4）サンプル品のチェック・納品 （5）展示会対応 ＜出張について＞ 毎月、日帰り出張あり（担当顧客により変動、宿泊に伴う出張もあり） ※年1回前後の中国出張の可能あり（生産工場視察のため） ※展示会…年2回（東京、大阪で開催） ■組織構成： 現在大阪のアパレル事業部の営業メンバーは11名です。気軽に相談できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業67年の老舗商社/既存営業9割/充実の研修・OJT環境あり/商社兼メーカ機能あり/安心して長く働ける環境/ガススプリング世界トップクラスメーカー「スタビラス」社の日本初の代理店】 ■業務内容： 配管内の流体を制御する事に用いられるバルブを取り扱う部署にて、バルブと産業機器のルート営業とメンテナンス業務をお任せします。 ■業務詳細： 既存9割：新規1割 顧客：配管資材を取り扱われている商社様やその商品を使用して工事される工事業者様、プラントなどの設計施工を行われるエンジニアリング会社様等9割以上が長年お取引のある既存顧客です 商談レイヤー：担当者〜部長クラスまで幅広く対応 担当者数：一人当たり10社〜30社程度 ・お客様先への定期訪問 ※関係構築をメインで行う営業となります。顧客の使用状況をお伺いしメンテナンス〜提案まで幅広く行っていただきます。 ・見積書など各種書類作成 ・工程管理、納期管理 ・お客様先への納品など ※平均月1回休日日出勤・四半期に1回夜間勤務対応がございます。 バルブ等の点検、整備が作業内容で、休日は1日、夜間作業では5時間程度になり頻度は少ないです。 ※その際の手当は別途支給となります。 ※担当するお客様によっては月2回程度出張もございます。 ■商材について： 流体や空気、蒸気の流れを調整するバルブがメインです。「圧力を制御するならこのバルブ」「温度を制御するならこのバルブ」など、用途によって適切な商品を提案していきます。 その他、周辺機器であるパソコンやデスクなども提案が可能です。また現在取り扱っていないものでも、お客様のニーズのもと、上司に相談したうえで新たに仕入れることも可能のため、お客様に寄り添った営業ができます。 ＜身近にあるバルブ＞ 例えば、マンションで蛇口を開けた時に1階でも10階でも同じ勢いで水が出てくる、違う部屋でもエアコンの温度が一定に調整されているなど、配管内を通る流体の量や方向、圧力などを調整するために使われています。 ■入社後の流れ： 入社後、製品の勉強会・先輩社員のOJTや同行期間を経て独り立ちしていただきます。業務の習熟度に応じて変わりますので入社後3か月〜半年の間で担当をもって営業活動を行います。 変更の範囲：会社の定める業務

〜経理・財務DX推進／コーポレート業務改善コンサルタント◎IT・AIを活用した変革サポート〜 ■業務概要 関西圏の大手企業に対し、主に経理・財務領域を中心としたコーポレート業務の知見を活かし、クライアントがビジネス環境の変化に柔軟に対応し、持続的な成長を遂げるためのコンサルティングサービスを提供しております。特にITやAIを活用したデジタルトランスフォーメーション（DX）を通じて、業務の変革や改善を実現することに重点を置いています。 ■業務詳細： ◇経理・財務業務のDX推進の構想策定 　・クライアントの現行業務プロセスの分析と改善案の提案 　・DX推進プロジェクトのPMOサポート ◇ERPシステムの導入における業務側サポート 　・要件定義および業務フローの設計 　・システム導入におけるユーザー部門（業務側）サポート ◇データ収集・集約・分析基盤の構想策定・構築サポート 　・データ収集・集約・分析のための基盤構想策定・設計 　・BIツールを活用したデータの可視化と分析のサポート 　・意思決定を支援するための分析レポートの作成 ■魅力 ◎地元企業の案件が多いため、地域貢献につながる案件に携わることが可能です。 ◎最上流から携わることが出来るため、企業のサイバー戦略に関する経営視点からの助言・提言の経験を積むことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内最大級の監査法人／「専門家の社会インフラ」を目指す◎賞与年3回／所定労働7h／働き方◎〜 ■業務内容： 「サイバーセキュリティで関西経済の発展に貢献し、サイバーセキュリティの関西ベストチームになる」というミッションを掲げて関西で成長しているサイバーセキュリティチームです。 主として製造業、製薬業、インフラ業など関西の大企業を対象に、企業の持続的成長や競争力向上にむけた経営変革やDX推進をサイバーセキュリティの面から強力に支援する専門家集団の一員として、下記業務を中心に従事いただきます。また、各種施策の企画支援（Advisory）だけでなく、運用業務支援（Operate）にも支援範囲を広げています。 ■具体的には： ◇サイバーセキュリティ関連 ・サイバーセキュリティ戦略、ロードマップ策定支援 ・サイバーセキュリティ管理体制構築支援 ・セキュリティインシデント対応体制(CSIRT、PSIRT、FSIRT)の整備構築支援、演習・訓練支援 ・サプライチェーンセキュリティ管理体制構築支援 ・製品セキュリティ（IoT）管理強化支援、自動車セキュリティ管理強化支援 ・工場セキュリティ（OT）管理強化支援 等 ◇プライバシー関連 ・個人情報保護法・各国個人情報保護法対応支援 ・プライバシーポリシー・個人情報保護規程類策定支援 等 ■当ポジションの特徴： 中立・客観的な立場であることからベンダーのように特定のツール・製品に偏ることなく、クライアントにとって最適なサイバーセキュリティについて提案・支援できることが大きな特徴です。また、各種業務を通じて特に以下の経験を積むことができます。 ・企業のサイバー戦略に関する経営視点からの助言・提言 ・複数海外拠点を対象とするグローバルプロジェクト参画 ・システム構築側/利用側とは異なる第三者的立場からの業務遂行 ・部分的関与ではないプロジェクト全体を俯瞰した業務遂行 ・特定の企業に限定しない幅広いクライアントへの業務提供 ・デロイト トーマツ グループの様々な専門家とコラボレーションする大型共同プロジェクト参画 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内最大級の監査法人／「専門家の社会インフラ」を目指す◎賞与年3回／所定労働7h／働き方◎〜 ■業務内容： 関西圏の企業（製造業が中心）に対し、DX推進を円滑に進めていくにあたり、主にERPシステム導入に関する企画構想〜パッケージベンダー選定〜導入プロジェクトのPMO支援に関するコンサルティングを担当いただきます。ERPに限らず、周辺のDXツール導入に関する同様案件もお任せします。 また、ERP導入に伴う内部統制の再構築、高度化に関するコンサルティングも担当いただきます（システムの導入作業は実施しません）。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件に合わせて以下の経験をお持ちの方歓迎します ・IT内部統制の推進・構築・評価経験のいずれか（内部監査・外部監査は問わない） ・アナリティクス、データを活用した内部監査業務経験 ・グローバルプロジェクトの経験、英語での業務経験 ・SAP認定コンサルタント資格、ITストラテジスト／プロジェクトマネジャー／プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル（PMP）、システム監査技術者／CISAの資格をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 ■当法人の魅力： ◎日本に先駆けて全国規模の監査法人として1968年5月に誕生し、2018年に創立50周年を迎えました。 ◎プロフェッショナルファームとして独立性を保持し、グローバルな視野に立って与えられた責任と役割を誠実に果たす為、更なる事業拡大、採用を見込んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日122日／Daigasグループの基盤会社／ワークライフバランス・福利厚生◎関西のインフラを支える〜 ■業務内容： 全国の産業用（工場）のお客さまに対して、ガスコージェネレーションシステムを中心としたエネルギー機器やエネルギーシステムの提案・導入をミッションとする組織にて、提案営業・技術営業をお任せします。 主な業務は、お客さま先へ出向いてのエネルギー機器・エネルギーシステムの提案、および提案を具体化・推進していくにあたってのプロジェクトマネジメント・社内外との調整等です。 ■業務の特徴： ◇別部署のフロント営業担当者が初期提案を担っていますので、案件化以降の具体的な提案や導入推進を中心に業務を進めていただきます。 ◇各商材の詳細な設計や複雑な仕様については、社内の専門部署や協力会社と協業の上、支援を受けながら進める体制になっています。 ◇扱う商材：多岐にわたりますが、特にガスコージェネレーションシステムが主要な商材です。その他にも、ボイラ・太陽光(PV)・蓄電池・空調機器・燃料供給設備（LNGサテライト等）、水処理設備などを扱っていただきます。 ◇設備導入にあたって、各省庁の補助金を活用する場合は、補助金申請書類の取りまとめを行います。 ◇工事期間中に全体の工程調整・安全監理業務を実施いただくこともございます。 ◇全国のお客さま先へ、宿泊を伴う出張が発生することがあります（1日〜数日程度／月） ■当社の特徴： ・法人のお客さま向けガス／電気の販売及び保守等、機器販売・エンジニアリング／施工、エネルギーサービス事業、液化天然ガス・液化石油ガス販売事業、熱供給事業を営む、Daigasグループの基盤会社です。 ・法人のお客さまに向けて、省エネルギーの提案、コンサルティング、システム設計施工、機器販売、燃料転換からメンテナンスまでワンストップでサポート。地球環境の保全とエネルギーコスト削減に貢献しています 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内最大級の監査法人／「専門家の社会インフラ」を目指す◎賞与年3回／所定労働7h／働き方◎〜 ■業務内容： 気候変動・カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、生物多様性等のグリーントランスフォーメーション領域をテーマに、行政、大企業、大学法人等へのクライアントに対するコンサルティング業務や、当該領域についてのビジネス推進、プロジェクトマネジメントをお任せします。 チームを取りまとめていただけるリーダークラス（マネジャー以上）の方を募集しています。 ■テーマ例： 主には以下のようなテーマの業務を予定しています（必ずしも全ての業務を独力で実行する必要はなく、必要に応じて他のマネジャー・スタッフのサポートを受けながら業務を遂行して頂きます）。 ◇気候変動・エネルギーを軸としたイノベーション推進アドバイザリー ・脱炭素、エネルギー技術研究開発マネジメントコンサルティング ・脱炭素、エネルギー技術シーズの事業化コンサルティング ・再エネ、省エネ、畜エネ、スマートコミュニティ、エネルギーインフラに関する調査コンサルティング ・水素・アンモニア等のクリーンエネルギーに係る戦略策定 ・ベンチャー・地域課題エコシステムに係る戦略策定 ◇気候変動・エネルギー対策の導入・実施に係るアドバイザリー ・気候変動対策（再エネ・省エネ・畜エネ）の導入効果評価・分析 ・気候変動対策（再エネ・省エネ・畜エネ）に係る技術開発、評価、分析 ・（カーボンリスクを含む）エネルギーマネジメント体制の構築支援 ・脱炭素事業にかかるコスト、ベネフィット分析、影響度調査 ・海外の最新事例・法規制等の調査 ◇気候変動・エネルギーを含む事業リスクコンサルティング ・事業化推進支援、実証事業等の実行支援 ・カーボンクレジット、カーボンプライシングに係るオポチュニティ、リスク分析 ・脱炭素社会への移行に伴う事業継続に係るコンサルティング ・気候変動の緩和（森林吸収源の拡充等）と適応（経済活動、健康、衛生等への影響軽減）に係るコンサルティング ※上記は例示となり、得意領域を担当頂く予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

■◇未経験から手に職をつけたい方へ/年2回1週間程度の休暇あり！/フォロー体制充実/プライム上場企業での正社員・製造求人/未経験歓迎/営業利益20％以上の安定企業/30歳で490万〜◇■ ■業務概要： 食品添加物（粉体・液体）と工業用品の製造業務に携わっていただきます。 ＜主な担当業務＞ ◇原料の受入れ・仕込み ◇製造工程の管理 ◇機械洗浄・組立 ◇サンプリング・測定 ◇最終製品の充填・検品・積込・運搬 など ■職場風土： 中途入社によるハンディは全くなく、裁量権を広く持たせて仕事を任せる職場風土です。 ■事業内容： ライフサイエンス事業、電子材料および機能性化学品事業を展開。 取扱製品有機酸（リンゴ酸やクエン酸等）、食品添加物製剤、ストレスフリー製剤、超高純度コロイダルシリカ（半導体研磨剤の主原料等）等 ■ご入社後のフォロー体制について ・入社後はまず安全教育を受けて頂き、安全行動を身に付けていただきます。その後、その時の生産状況に合わせて一つの工程を担当していただきます。入社後3か月から6か月を目処に、経験豊富な先輩社員が付き、指導や教育をOJTにて行います。作業の習得だけではなく、必要な資格があれば取得に向けてバックアップします！ ・過去製造経験者以外にも、営業職、事務職や飲食関係など、様々な経歴の方の入社実績があります。分野が異なっていても、前職の経験や資格を活かしている場面もあり、活躍している社員も多いです。 【採用背景】 AI・5G・IoT・自動運転などによる半導体需要の高まりと、半導体デバイスの超小型化、ディスク面の超平滑化により、同社の製品である超高純度コロイダルシリカ（半導体のチップの表面を研磨する原料）の生産が拡大しております。同社の根幹事業における製造職を募集しております 【キャリア】 ご経験やスキルによって、将来的に製造リーダーのようなマネジメントや、生産技術といった職種での従事の可能性もございます 変更の範囲：当社業務全般

工作機械・産業機器・切削工具・住宅設備機器・建材・建設機械・新流通・スマートエネルギー等の中でセグメントに特化した提案営業をしていただきます。 具体的には既存の販売店へのルート営業をメインに、新規開拓やエンドユーザー層への営業担当としても貢献いただきたいと考えています。扱い商品は多岐に渡り、商品知識をつけるまでは一定の期間がかかるとは思いますが、経験豊富な先輩・同僚がサポートします。いずれは部署の中核人材としてマネジメントや人材育成の面でも貢献していただくことを期待してます。「つなぐ」専門商社の一員として共に社会課題・ユーザー様の課題解決に邁進いただける方をお待ちしてます。 ◆営業職の特徴◆ ◎既存顧客中心のルート営業です。（既存8割・新規2割）※部門によって割合は変わる ◎大きな裁量のもと、自分の考えやアイデアを活かせます。 ◆主な業務◆ ◎市場分析・顧客分析 ◎商品提案 ◎見積 ◎契約・受注 ◎仕入・販売、納期調整 ◎納品・請求・債権回収及び保全業務など 配属部門先に関しては、これまでのご経験やスキルに応じてポジションをご案内致します。 【機械エンジニアリング本部】 └各種工作機械(NC旋盤・マシニングセンタ・板金加工機等）・ロボット、IoT絡みの販売。 お客様の状況に合わせたカスタマイズ提案等 【機電本部】 └工場で使用する工具（切削工具）や各種設備（コンプレッサー、工場用エアコン、集塵機ほか）の販売 【住環境本部】 └公共施設・一般住宅等の空調・衛生・管材・住宅設備周りを主とする建築設備商材の販売 取り扱い：ポンプ・バルブ・空調設備機器・キッチン・給湯機・衛生陶器 等 【建材本部】 └フェンス、外装材、壁材、物置などのエクステリア商材全般の販売 取り扱い：庇（ひさし）・ルーバー・シャッターディフェンスレール・門扉 【建機本部】 └建設機械・重機レンタル会社向けの建機・重機の販売、土木商材の販売 建設用クレーン車・油圧ショベル・アタッチメント・高所作業者・小型建設機械・発電機・仮設用資材等 【スマートエネルギー部】 ※関東・関西・九州 └法人に対しての太陽光パネル・蓄電池設備・パワーコンディショナーの販売 【新流通ビジネス部】 ※関東のみ └各セグメント別の商品をEC事業者に向けて販売 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内最大級の監査法人／「専門家の社会インフラ」を目指す◎賞与年3回／所定労働7h／働き方◎〜 ■業務内容： 関西圏の自治体、公共団体のDX推進やICT構想策定・推進を通して、地域社会や行政の課題解決を支援しています。 大規模基幹システムの整備・刷新に係る構想策定や調達支援、PMO業務といったベーシックなITコンサル領域から、DX戦略策定、デジタル人材育成、ITアーキテクチャ設計、データ活用、EBPM、行政改革まで、多様な専門人材とともにお客様の課題解決に取り組んでいます。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件に合わせて以下の経験をお持ちの方歓迎します ・公共団体、民間企業でのDX戦略策定業務の経験 ・自治体の総合計画・総合戦略策定業務の経験 ・データモデリング、データ分析基盤構築等の経験 ・サーバレスアーキテクチャ、ローコードプラットフォームによるシステム設計・開発経験 ・営業経験（営業戦略策定、商品企画、SFA導入等） ・ITストラテジスト／プロジェクトマネジャー／プロジェクトマネジメント・プロフェッショナルの資格をお持ちの方 ■当法人の魅力： ◎日本に先駆けて全国規模の監査法人として1968年5月に誕生し、2018年に創立50周年を迎えました。 ◎プロフェッショナルファームとして独立性を保持し、グローバルな視野に立って与えられた責任と役割を誠実に果たす為、更なる事業拡大、採用を見込んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日122日／Daigasグループの基盤会社／ワークライフバランス・福利厚生◎関西のインフラを支える〜 ■業務内容： 全国の施設（商業施設・病院・ホテル等）のお客さまに対して、空調設備を中心としたエネルギー機器・エネルギーシステムを提案・導入していくことをミッションとする組織にて、提案営業・技術営業をお任せします。 主な業務は、お客さま先へ出向いてのエネルギー機器・エネルギーシステムの提案、および提案を具体化・推進していくにあたってのプロジェクトマネジメント・社内外との調整等です。 ■業務の特徴： ◇別部署のフロント営業担当者が初期提案を担っていますので、案件化以降の具体的な提案や導入推進を中心に業務を進めていただきます。 ◇各商材の詳細な設計や複雑な仕様については、社内の専門部署や協力会社と協業の上、支援を受けながら進める体制になっています。 ◇扱う商材：多岐にわたりますが、特に空調設備が主要な商材です。その他にも、ボイラ・太陽光（PV）・蓄電池・水処理設備・ガスコージェネレーションシステムなどを扱っていただきます。 ◇設備導入にあたって、各省庁の補助金を活用する場合は、補助金申請書類の取りまとめを行います。 ◇工事期間中に全体の工程調整・安全監理業務を実施いただくこともございます。 ◇全国のお客さま先へ、宿泊を伴う出張が発生することがあります（1日〜数日程度／月） ■当社の特徴： ・法人のお客さま向けガス／電気の販売及び保守等、機器販売・エンジニアリング／施工、エネルギーサービス事業、液化天然ガス・液化石油ガス販売事業、熱供給事業を営む、Daigasグループの基盤会社です。 ・法人のお客さまに向けて、省エネルギーの提案、コンサルティング、システム設計施工、機器販売、燃料転換からメンテナンスまでワンストップでサポート。地球環境の保全とエネルギーコスト削減に貢献しています 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内最大級の監査法人／「専門家の社会インフラ」を目指す◎賞与年3回／所定労働7h／働き方◎〜 ■業務内容： 関西圏の大手企業に対し、財務会計及び経営管理の知見を活かし、経理財務や経営管理といったCFO組織が直面する様々なリスクをマネジメントする仕組みを構築することによって、クライアントの持続的成長をサポートするためのサービスを提供しています。 ■具体的には： ◎財務会計コンサルタント 財務会計戦略策定、IFRSおよび基準適用、業務・システムの設計・導入、組織設計、人材育成、SSC・BPO支援等 ◎経営管理コンサルタント FP&A機能の設計・サポート、M&Aにおける経営企画／経理財務部門への支援等 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件に合わせて以下の経験をお持ちの方歓迎します ◇経営管理コンサルタント：以下のコンサルティング業務のご経験 ・全社戦略・M&A戦略・事業戦略の立案や中長期経営計画の策定 ・他社との資本提携やグループ内組織再編 ・グループガバナンスやグループ経営管理体制の構築・改革　等 ◇以下の資格をお持ちの方 ・公認会計士（過年度を含む公認会計士論文式試験合格者含む） ・US-CPA保持者 ・中小企業診断士 ◇ビジネスレベルの英語力 ■当法人の魅力： ◎日本に先駆けて全国規模の監査法人として1968年5月に誕生し、2018年に創立50周年を迎えました。 ◎プロフェッショナルファームとして独立性を保持し、グローバルな視野に立って与えられた責任と役割を誠実に果たす為、更なる事業拡大、採用を見込んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

【所定労働時間7時間30分／リモート可／年休122日／物流の上流工程業務／丸紅グループ・菓子専門商社のリーディングカンパニー】 物流の管理部門として、商品数拡大・効率的な流通に向けた改善や、全国物流拠点のセンター長としてサポートをお願いします。 新規センター立ち上げ時は、業務構築・設計〜倉庫管理のシステム検討・導入などお願いします。 ■業務詳細： ・運用計画管理を踏まえた業務改善 ・物流業務委託業者との折衝（倉庫内・運送） ・物流センターの適正配置立案（新設・閉鎖） ・取引先企業との物流領域における協業企画立案 ・全国配送網の構築（幹線・エリア） ・物流管理システム導入サポート ※全国に約40か所物流拠点を構えておりますが、ほぼ委託倉庫となっており、そちらの管理業務をお願いします。 　ご担当いただく拠点としては一人あたり3〜6拠点程度となっており、1拠点にしっかり時間をかけられる環境です。 ■組織構成： ・大阪拠点は4名の組織となっております。 ■業務魅力： ・各拠点の委託している物流センターの管理がメインとなるので、入出荷の管理ではなく、物流全体を考える上流工程の業務を行えます。 ・一人前となっていただいた後は、各拠点をいくつかお任せする形となるので個人の裁量を持って働くことができます。 ■評価制度： 期初のタイミングで上司と目標設定面談をし、その達成度合いを基に昇給・昇格が決まります。 評価軸は定性評価と定量評価の2軸で行っており、年次や入社歴を問わず評価する環境です。 中間レビューがあるため、自身の設定目標に対する自己振り返りをする機会もございます。 ■企業の魅力： 全国へ供給できる幅広いルートを持っており、また大手・中小問わず菓子メーカーとの深いつながりもあります。歴史のある当社は今後の社会ニーズも素早く掴み、大手EC企業とも取引があります。 変更の範囲：会社の定める業務

適性やご希望に応じて、以下のいずれかの事業をご担当いただきます。 ●デジタルリスク事業 インターネットの風評被害から企業を守るためのコンサルティング事業を展開し、4,000件以上のコンサルティング実績を持つ「Webリスクソリューション事業」にて、コンサル営業担当として業務いただきます。 リスク情報の拡散防止や検索上位に映らなくする対策等から、企業のプラスになる情報コンテンツ増加提案といったコンサルティング業務。 未然にリスクを防ぐ環境やマニュアル、研修の提供等ネットリスクに対してトータルサポート提供が可能です。 ※中小〜大手企業、病院、学校など様々な業界からニーズが寄せられております。 相談件数15,000社以上の実績と2008年から培ってきたノウハウで、これまで4,000社以上のお客様の課題・悩みを解決しております。 ●HR事業 企業様に新卒・第二新卒・既卒及び中途人材の就職・採用支援サービスを提供。設立当初より体育会学生及びアスリートへの就職・採用支援にも力を入れている当社にて採用実施企業の開拓をお任せします。 テレアポから企業訪問・商談を通して実際に担当者から採用ニーズをヒアリングします。その上で、最適なサービスをご提案します。 担当企業は30〜40社くらいをキープするメンバーもいれば、増やし続けて100社程度を開拓しているメンバーもいます。 担当企業はスポーツ関係の企業様だけでなく、商社、建設、介護など様々な業界に及びます。 ■育成環境 O J Tや同行を通じて着実に成長できる環境です。『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください。※約2ヶ月程で独り立ちしていただくイメージです。 ■キャリアアップ 実績＝評価なので実績を正当に評価されたいという方にはピッタリな環境です。過去には入社4ヶ月で役職に就いたメンバーもいます。 ■インセンティブ 年4回インセンティブの支給があり、全体の80％の方に1回あたり平均数十万円程度のインセンティブが支給されており、実績が評価される環境です。 ■入社実績 業界・職種未経験の方が多く入社し活躍されています。 例：営業職、販売職、保育士、事務職、教師など。 変更の範囲：会社の定める業務