□■3DCG制作やUnreal EngineUnityの使用経験がある方◎／自動車産業を中心に様々なITサービスを提供するスマートグループ■□ ■業務内容： トヨタ自動車の販促物に使用される3DCGデータの整備業務をお任せします。 ■業務の特徴： TOYOTA、LEXUSのカタログ、Webサイトなど販促用に使用される3DCGデータの整備を担当していただきます。 用途に合わせ整備されたCADデータをCGデータに変換し、3DCGソフトを使って3Dデータ化していただきます。 ■業務詳細： ◇車両に使われる生地や加飾などをCG上で作成 ◇整備されたCADデータをCGデータに変換し、3Dデータ化 ◇3DCGソフトを使用して、形状や配色、柄の向きなどを整備 ◇CG画像を含む資料を作成し、デザイン、設計担当へ確認を依頼 ■スマートグループについて： スマートグループは、日本の重要基幹産業である製造業、特に自動車産業のお客様に、多彩で良質なITサービスを提供しています。 特に当社は、ITインフラを安定的に支えるシステムサービス事業と3DCGを活用したコンテンツ制作事業を擁しています。グループの総合力を活かして様々なニーズに柔軟に対応できることを強みとしながら、未来の暮らしを豊かにすることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業80年以上の老舗企業／安定した経営基盤／年間休日118日／土日祝休〜 ■採用背景 切削加工を強みとする同社では、これまでNCプログラミングを中心に対応してきましたが、近年は 工程全体を設計できる生産技術人材が不足しており、 現場では「工程設計ができる人が限られている」「属人化している」という課題が顕在化しています。 また今後は、自動車部品への依存度を下げ、FA機器・産業機器向けの新規ビジネスを拡大していく方針のため、 工程設計・設備設計・改善をリードできる 次世代の中核人材（次期係長候補） を募集します。 ■概要 切削部品の生産技術として、工程設計を中心に、設備設計・改善・保全までを横断的に担当 いただきます。 単なる現場対応ではなく、量産を見据えた工程構想や、需給を踏まえた工程設計にも関われるポジションです。 ■業務詳細： ・NC、MC加工の立合い（条件出し・精度確認 など） ・NC、MC加工のプログラミング ・既存設備の改良／保全対応 ・新規部品の加工方法・手順の設定 ・使用設備の選定・決定、手配 ・治具（冶具）の設計（CADを使用） （1） 工法開発：10％ （2） 設備設計：30％ （3） 工程設計：40％（メイン業務） （4） 工程改善：10％ （5） 設備保全：10％ ※新規立ち上げ：年1〜2件 ※既存工程改善：月1〜2件 ※突発対応：月1〜2件程度 CADを使用する業務もあり、図面の読解や簡単な設計スキルをお持ちの方は、ご経験を活かしていただけます。工場の非稼働日に設備対応を行う場合には、土日に出勤いただくこともありますが、その際は別途休日手当を支給し、代休取得も可能です。 ■キャリアパス 係長 → 課長と上を目指していけます。 成果主義で上司と目標設定し評価がなされます。 早期昇格の実績もあります。 ■組織構成 課長を中心に7名の構成です。30代~60代の構成です。 ■当社の魅力 ・自動車部品、工作機械、空調衛生設備、上下水道設備、環境ソリューションなど、多角的な事業展開を行うグループの管理本部として、単一業種に偏らない経営視点を養えます。 ・創業から80年以上、事業の多角化により安定した経営基盤を確立しており、将来を見据えて長く働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 同社では企業・事業組織向けに、ユニフォーム・リネンを中心とした繊維製品全般をリース・クリーニングするサービス（リネンサプライ）を行っています。今回ご入社いただく方にはクリーニングを行う際に利用する、業務用の大型洗濯機や乾燥機等の大型設備の導入、ライン設計、工程改善などをお任せします。 ■業務内容： 新規工場の計画から立上げ、既存工場の設備更新など、当社の建物から内部の設備の管理・更新といった生産技術業務を担っていただきます。 生産性向上につながる改善活動もお任せします。 具体的には以下業務をお任せします。 ・ライン設計 新工場のクリーニング設備等のライン設計を行います。 既存工場の新規設備の導入の際のライン設計を行います。 ・工程設計 扱う繊維製品に応じて、クリーニングの工程設計を行います。 また、既存の工程改善のために、作業の見直しや自動化、機械導入等を主導します。 必要な機械や設備をメーカーと一緒に考えます。 ・建物設計 新工場建設、既存工場改装、増築に伴い、機械の配置や導線の設計を行います。 上記に伴う工事の施工管理も担当していただくため、現場の管理、立会、調整業務も発生いたします。 また、設備に関する購買や、営繕業務など、工場の立ち上がりから運用まで業務に携わっていただきます。 ■研修制度 ２DCADの使用経験をお持ちであれば、OJTを中心に、業務を一つ一つ丁寧に教えます。ご経験にあわせて順次業務をお任せしていく予定です。随時状況の共有をしておりますのでフォロー体制はご安心ください。 ■当社について あらゆる業界のお客様のニーズに合わせて、リネンやユニフォームなどを管理し、クリーニングだけでなく、回収から配送までをトータルサポートするリネンサプライヤーで、日本全国に拠点、工場を展開しています。 ■事業の強み （1）在庫管理における労力の低減やデータ管理、職場の衛生管理合理化を可能にする独自システムを保有。全国各拠店を網羅したサービス体制のもと高度な衛生基準を維持した品質の商品が提供できます。 （2）NPS（新生産方式）という生産管理手法を用い、リネン工場の生産管理、生産ラインのマネジメントをしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業80年以上の老舗企業／安定した経営基盤／年間休日118日／土日祝休〜 ■ポジション概要 治工具・装置設計が中心：FA・産業機器向けで自動車以外の設計経験が積める 構想〜詳細設計まで担当：設計専任として技術を磨ける 顧客折衝あり（週1回）：要望ベースで引き合いが安定 転勤なし／安定経営：老舗×多角化企業 ■採用背景 売上拡大および 新規受注増加 に伴い、FA機器・産業機械向けの 治工具・装置設計 を担う設計者を増員募集します。 引き合いは顧客から仕様書ベースで安定しており、 設計に専念できる体制を整えるため、まずは 設計専任ポジション としての採用を行います。 ■業務内容： FA機器・産業機械向けの治工具・装置設計を中心に、構想〜基本〜詳細設計まで一貫して担当 いただきます。 小物から大物まで幅広い案件があり、設計スキルの幅を広げられる環境です。 ■業務詳細： 治工具・装置の構想設計 基本設計・詳細設計 顧客との技術打合せ（オンライン中心／週1回） 仕様書をもとにした設計検討 ●設計比率 構想設計：2 基本設計：3 詳細設計：5 ■使用ツール CAD：2D／3D SolidWorks ■組織構成 30代~40代の3名の構成です。 ■本ポジションの魅力 ・試作から量産設計、治具設計、顧客折衝まで一貫して携わることができ、金属加工メーカーならではの実践的な設計スキルを磨けます。 ・創業80年以上、自動車部品、工作機械、空調衛生設備、上下水道設備、環境ソリューションなど、多角的に事業展開しており、景気変動の影響を受けにくい安定基盤があります。 ・年間休日118日、週休2日制（土日）、GW／夏季／年末年始休暇あり。残業も平均10時間です。部署内では年平均10日の有給休暇を取得しており、メリハリをつけて働ける環境です。 ■当社の魅力 ・自動車部品、工作機械、空調衛生設備、上下水道設備、環境ソリューションなど、多角的な事業展開を行うグループの管理本部として、単一業種に偏らない経営視点を養えます。 ・創業から80年以上、事業の多角化により安定した経営基盤を確立しており、将来を見据えて長く働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【医療機関向けITソリューション提案／DX推進・リーダー候補／成長と安定の働き方を両立できるポジションです】 ■業務概要 当社の法人営業（ヘルスケア業界担当／リーダー候補）として、中部エリアを中心に病院やクリニックなどの医療機関へITソリューションを提案します。医療現場のIT化・DX推進を目的に、既存顧客への深耕営業と新規顧客開拓を幅広く担当し、地域医療の質向上と業務効率化に貢献する役割です。 ■業務詳細 既存顧客には、システムの入替や電子カルテの追加導入等を提案し、医療サービス向上と業務の最適化を支援します。新規営業では、開業を控えた医療機関や他社からのシステム乗換を検討するお客様に対し、ネットワークや各種システムの導入を提案します。医療機器メーカーや地域医師会、開業コンサルタント等と連携し、ネットワークを活かした案件開拓も実施。システム部門や医師など現場と丁寧にコミュニケーションを取り、最適なソリューションを導きます。導入後も中長期的な関係構築を重視します。 ■扱うサービス 電子カルテ、医療情報システム、ネットワーク構築、オンライン資格確認システムなど、幅広いITソリューションを提供しています。 ■組織構成 ソリューション営業統括本部ICT推進本部ヘルスケア推進部に所属。チームメンバーと協力しながら業務を推進します。 ■業務の魅力 医療現場のDX推進に直接貢献でき、社会貢献性とやりがいの高い仕事です。 ■教育体制 各種研修や資格取得支援、マネジメント研修など成長支援が充実。 ■就業環境 フルフレックスタイム制・テレワーク制度を導入し、残業も平均20時間と働きやすい環境です。福利厚生も充実。 ■想定されるキャリアパス 営業スペシャリストや部門リーダー、マネジメント職など多様なキャリアを描けます。 ■企業の特徴/魅力 通信インフラとICT技術を活かし地域医療を支える安定企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【英語・中国語スキルを活かせる／法人営業経験をお持ちの方へ／世界的電子機器メーカー「デルタグループ」】 ■仕事内容 ・お客様の新規開発情報を入手、分析し、関係部署へフィードバック ・新規提案の作成とプレゼンテーション（製品を販売するだけでなく、客先要望と当社技術力を合わせたビジネス可能性を提案） ・見積書作成 ・プロジェクト進行管理 ・開発・技術評価のサポート ・量産向けの工場認定・監査のサポートとお客様工場訪問の同行 ■事業紹介 ファン・熱対策ソリューション＆電子部品を扱う電子デバイス事業部では、当社コア製品である冷却製品や、磁気部品からモジュールまで工業及び自動車業界の大手メーカー様に提供しています。 近年は、特に電気自動車関連事業に注力しており、これまで培ったファン技術を応用し、自動車用のラジエターファンやブラシレスモーターを使った空調やシート向けクーリングファンなども扱っています。 ■当社について 当社は、世界的電子機器メーカー「デルタグループ」の日本法人です。 デルタグループは、スイッチング電源、冷却ファンの世界的リーディングメーカーであり、インダストリアルオートメーション、ビルオートメーション、通信電源インフラ、データセンター用インフラ、EV充電システム、再生可能エネルギー及びエネルギー貯蔵ソリューション、ディスプレイソリューションまで広範にわたる機器とサービスを提供することで、スマートマニュファクチュアリングやサステナブルな都市開発に貢献しています。 より良い明日のために革新的でクリーンな高効率エネルギーソリューションを提供する」というミッションステートメントのもと、高効率パワーエレクトロニクスにおけるコアコンピタンスとESGを重視した企業文化を活かし、気候変動などの世界的な環境問題にも積極的に取り組んでいます。1971年に台湾で創業し、現在では世界各地に約200の営業拠点と製造拠点を擁しクライアントをサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

★東証スタンダード上場／右肩上がりの業績で急成長中！ ★名古屋を支える老舗優良企業！リユース業界のリーディングカンパニーです。 ■採用背景： ・ブランド品（カバン・時計・アパレル等）の買取販売事業をメインとし、リユース業界のTOPシェアを誇る当社ですが、オンラインでの売上・買取を強化しています。 ・『WEBを通じて収益を最大化できるか』という課題に取り組めるメンバーを募集しています。 ＜当社WEBサービス例＞ ・「KOMEHYO ONLINE」（オンラインストア） ・「LINEで査定」 ■業務内容： ・各オンラインサイト運用（EC、コーポレートサイト、メディアサイトのバナー企画、記事校正など） ・LP制作 ・SEO対策（テクニカルSEO、コンテンツSEO） ・マーケティングオートメーション企画、設定 ・UIUX改善（ABテスト、検索エンジン、レコメンドなど） ・LINE、メルマガ配信設定 ・WEB広告運用（代理店ディレクション）・・・等 ■入社後のフォロー： ・これまでの経験やご希望を伺いながら、チームメンバーと協力して業務を行っていただきます。 ・チームワークを重視する社風があり、先輩社員が丁寧にフォローいたします。 ■当社の魅力： ◇安定性 コメ兵HDは東証スタンダード市場、名古屋メイン市場に上場しております。また、上場による安定的な経営基盤のもと、法人と個人両方ご利用可能なオークションサービスを構築し国内外問わず多くの顧客ニーズに合わせサービスを展開しております。 ◇成長性 当社は国内だけではなくリユース業界のグローバルリーディングカンパニーを目指しております。ブランドリユース品の需要が伸びている香港・台湾・タイなど海外出店も進んでいるため今後も更なる成長が見込まれています。 ◇事業の差別化 近年個人で中古販売ができるサイト等も増えていますが、コメ兵は今まで培ってきたブランド品の豊富な鑑定知識やデータベースを生かした専門売買を強みとして差別化しております。また、当社は全国にある実店舗やEC事業の連携でスピーディーな鑑定や質の高いサービスで類を見ない顧客満足を頂いております。 変更の範囲：会社の定める業務

【転勤なしの地域限定職も選択可／ライフスタイルに合わせた働き方／独身寮等福利厚生充実／役職定年なし】 ■業務内容： 総合建設コンサルタント業を担う弊社にて全国の道路・交通施設等に関する調査・計画・設計・維持管理及び事業推進、将来交通量推計・ビックデータ解析・事業評価などの道路交通計画を担当いただきます。 【特に下記のような方を募集しています】 ・技術士またはRCCMを有する方 ■エイト日本技術開発について 建設コンサルタントの21分野のうち19分野の認証を取得しており、総合力が強みです。近年では社会インフラの保全分野、地震等の自然災害が増加傾向にあることから自治体や各省庁と協力の上、防災/減災分野等も力をいれています。 ■転勤について： 広域コース（転勤あり）・地域限定コース（転勤なし）があり、どちらも選択可能です。ライフプランに合わせて入社後の変更も可、雇用形態はどちらも変わりません。 ■当社の強み： ◇人と技術を育てます 当社は8割以上が技術職となっており、技術力に強みがあります。資格取得支援制度もあり、外部セミナー等に参加し知見を深めることが可能です。 ◇メリハリをつけて働けます 年間休日122日・完全土日祝休みとメリハリをつけてご就業いただける環境です。働き方とスキルアップ両方を求める方に最適です。 ※会社として働き方改革宣言を受け、各部署ごとにも「働き方改革宣言」を打ち出しています。半期に1度、活動ができているか振り返ります。 ◇長期的な就業が可能です E・Jホールディングス（プライム上場企業）の中核企業であり、受注案件は地方公共団体、各省庁など多数。安定した基盤で長期就業が叶います。 また、転勤有無等ご自身でコースの選択がいただけるほか、役職定年なしのためご年収の維持も叶い、長期的にご活躍いただけます。 変更の範囲：当社業務全般

〜中部地屈指の通信企業／KDDIのグループ会社として盤石な経営基盤〜 ■採用背景： ・サイバーセキュリティの売上拡大へ向けた、販売の体制強化による増員募集です。 ■業務概要： ・法人向けに各種通信・ICTサービスを提供しているソリューション営業統括本部において、サイバーセキュリティサービスの提案を主とする業務をお任せします。 ・営業が担当している企業に対し、営業と同行し、サイバーセキュリティの必要性のご説明やお客様に最適な商材のご提案を行います。 ■業務詳細： 担当する業界：業界問わず、法人のお客様 1か月の提案件数：約15〜25件程度 提案する商材：各種サイバーセキュリティ商材 商材一例：https://www.ctc.jp/service/security/ ■組織構成： ・ソリューション営業統括本部　DXセキュリティ営業部　セキュリティ推進G（8名）に配属予定です。 ■仕事の魅力、やりがい： ・最新のサイバーセキュリティに関する状況把握や最新商品の知識が得られます。 また、当社の通信サービスの利用顧客を中心にサイバーセキュリティ対策について議論したり、強化策を推進することで、社会への貢献としてのやり甲斐を感じることができます。 ■入社後の育成イメージ： ・入社後、トークスクリプトなどを活用して用意された商材説明ができるようになっていただきます。メンバー同行、定期の勉強会やグループのポータルサイトからの学習など、独り立ちできるようにサポートします。 その後ご経験やスキルに応じて、新商材の拡販のための環境整備や、業務平準化の取り組みなど、業務を広げていただきます。 ■将来的なキャリアプラン： ・管理職を目指すコースだけではなく、高度専門職というジョブ型雇用を目指すこともできます。 ・高度専門職では、高いスキルを発揮することでダイレクトに報酬に反映されるため、スペシャリストとして更なる高みを目指すことができます。 ■当社の特徴： KDDIグループを代表するインフラ企業 当社はKDDIグループの中でも数少ない「自社でインフラ設備を有する企業」です。例えば全長21万km以上の光ファイバー網を自社で保有するなど、インフラ設備を有するため、新たな技術やサービスの創造を可能にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

<新設部署／営業担当をサポートして顧客満足度を向上！／東証プライム　UNISOLグループ> 産業機械・建設機械をグローバルに供給、長年の海外取引実績を持つ同社にて営業スタッフ／技術スタッフをご担当頂きます。 ◇事業戦略に基づく新設部署／経験を活かして挑戦しませんか？◇ 技術面の提案力強化することでお客様へより具体的な提案をスピードをもって行うことができる体制を整えるべく、2025年7月に「エンジニアリング事業本部」を立ち上げました。2026年１月の本格稼働に向けて、組織強化のため一緒に事業を盛り上げていただける仲間を募集します。 ■業務詳細 お客様担当をします。 ・機械設備導入に向けた構想立案・設計、レイアウト図作成、機械動作シミュレーション作成 ・案件受注後の工程進捗管理や立会い対応 ・協力会社のプラットホーム整備、プロデュース（選定、調整） ・メンテナンスサービス対応 ※担当について：企業様ごとではなく、案件ベースでまずはお任せしていく予定です。 お客様のニーズ解決に直結する重要なポジションであり、エンジニアリング事業本部のミッション達成に寄与します。 ■組織構成 配属部署：エンジニアリング事業本部 ソリューションセールス部 人数：事業本部全体で6名（大阪：3名、名古屋：3名）、ソリューションセールス部は名古屋に2名在籍 男女比、年齢構成：全員男性、30代：1名、50代：5名 ■チームのミッション （1）お客様、メーカー、営業チームと伴走し製作リードタイム短縮・延べ投入工数の大幅低減を実現すること （2）マルカグループ会社、MM会各社とのシナジーを極大化する為の仕掛けと仕組みづくり ■キャリアパスや将来の展望 初期段階では集合研修を受講し、その後OJTを通してスキルを磨きます。 将来的にはリーダーシップを発揮し、プロジェクトの中心人物として活躍することを期待いたします。 ■取り扱い製品 工作機械、射出成形機、食品機械、洗浄機、熱処理炉、表面処理設備、溶接機、刺網機等 ■社風 自由で風通しの良い社風ですので伸び伸び働くことが可能です。また、個人の権限が広く自身が主軸となってご活躍いただけます。チャレンジ精神の旺盛な方のご応募お待ちしております。

〜M&A経験を活かし、スキルアップ可能／案件の開拓〜クロージングまでのM&Aプロセス全体を担当できる／企業の事業成長に貢献できるやりがいあり〜 ■業務内容： クライアントのフィナンシャル・コンサルとして、案件の開拓（ソーシング）からクロージングに至るまでのM&Aプロセス全体をお任せします。同業他社では経験できない業務ややりがいがあります。 単に投資をするのではなく、投資先に入り込み、中長期的な事業成長と業務改善に携わるアドバイザーに近い側面もあります。 ■期待する役割： ・企業幹部やオーナー経営者に対して、新規開拓を行います。 ・事業承継や成長戦略など様々な経営課題のヒアリングを実施し、最適なソリューションを提供します。 ・同僚や上司、ときにはグループ会社からのサポートを受けながら主体性を持って業務に取り組めます。 ■対象業務： 事業承継型M＆Aのみならず、企業の成長戦略を描くためのM＆Aなどの案件も手掛けています。当社は製造業への理解が深いグループと自負していますが、コンサル業務のターゲットは全方位であるので、自身が希望する業界に特化して担当することも可能です。 ■配属先について： 入社後すぐに、金融事業を担当するセレンディップ・フィナンシャルサービス株式会社（当社からの在籍出向メンバーで構成）へ在籍出向予定です。 ◇愛知県名古屋市中区錦1-5-11　名古屋伊藤忠ビル3F ■当社について： 中堅・中小企業の成長をサポートするパイオニアとして、100年企業の創出に取り組んでいます。M&Aや事業承継、IT導入など顧客の経営課題をトータルでサポートします。 ■社風： 社内の風通しは良く、サービス内容や業務改善など、職種や役職に関わらず提案できる環境です。フラットな組織風土が根付いているので、自由度高く働くことができます。また、働きやすい制度が整っているので、腰を据えて働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！理系・C言語経験者歓迎！／年休121日／土日休み／ご経験や志向性に応じて案件アサイン／大手企業を中心に3,000社以上の実績〜 ◆募集背景 当社はBPO業界国内売上No.1！人材不足や働き方改革等を背景に市場規模が右肩上がりで成長しており、今後も更に拡大していくと予測されており、ニーズに対応していくため新しいメンバーを募集します。 ◆業務内容 愛知県にて、車載組込みソフトウエア開発業務をお任せします。 本部全体では年代問わず幅広いエンジニアが約1,600名在籍しており、チーム単位（約3〜30名）で業務を進めていきます。 要求分析／要件定義／基本設計／詳細設計／結合検査 →上流工程から下流工程まで一気通貫で開発を請け負っておりますので、ご経験/ご希望を考慮の上、担当業務を決定します。 ◆業務例 ・車載のHV、EV、FCVに搭載されている電池制御 ・カメラ・ソナー等の情報を用いて、それぞれの機器に対して指示を行うADAS関連業務 ・走路・駐車スペース、人、物体を判断する自動駐車システム ・エアバッグECUのソフトウェア開発 ・車体の形状を認知させる視覚検査、AIモデルの作成、検証 ・開発に伴う打合せへの参加や業務プロセス改善提案　　　等 ◆多用なキャリアパス ・開発案件に携わるマネジメントやスペシャリストだけでなく、業務全体の分析・改善を促す経験・スキルが身につけ、プロジェクト推進、PMなどの職種へキャリアアップも可能です。 ・エンジニアとして活躍を続けたい方も、経験と知識を活かしたマネジメントに興味がある方もご希望と適性に合わせて、キャリアを築くことができます。 ◆当社の魅力 (1)完全週休2日制の121日、平均残業20h/月と「メリハリ」と「余裕」を持った働き方が可能。 (2)東証プライム上場。創業55年以上の歴史の安定感。 (3)研修制度が充実しており、ビジネスマナーなど基礎研修から始まり、各階層毎の研修など、スキル経験を積んでいけます。 (4)育休取得率 女性100％男性82％、育休からの復帰率96.5％、時短勤務、女性活躍推進企業（えるぼし認定） 変更の範囲：会社の定める業務

◆働き方を改善したい方必見◆実働7.5h/残業10h/育休産休などの制度も充実/シェアトップクラスの工事情報システム担当/50年以上の歴史がある安定企業 ■業務内容 システム開発および保守業務を担当いただきます。 適性やご経験を考慮してチーム編成を行い、アジャイル開発で業務を進めていただきます。優先順位を定期的に見直し、より価値が高いものから効率的に取り組むようにしています。 ※要件定義からリリース、また環境構築についてもチーム内で行っています。 ■案件例 １．工事情報共有システム 建設業界向けのドキュメント管理WEBアプリケーションです。 国土交通省が推進する情報共有システムのうちのひとつであり、シェアは全ベンダの中でトップクラスです。 現在もユーザー数を伸ばしており、北海道から沖縄まで幅広い地域にて活用されています。 ２．Safe Storage（成果品保管サービス） 工事情報共有システムで作成した電子成果品を10年間保管できるクラウドサービスです。 国土交通省の電子納品等要領に対応しており、安全でストレスのないデジタルアーカイブとしてご活用いただいています。 ■主となる言語等 C#、ASP.NET MVC、ASP.NET Web API、Vue.js、SQLServer、Oracle等 ■組織について： 部門全体は社員20名（パートナー様含めて35名）が在籍しています ■働く環境 現在は在宅・出社併用していますが、ゆくゆくは出社型となる予定です。別事業所メンバーやパートナー様と業務を進めることもあり、その場合はテレビ通話やチャットを活用しながら各拠点間のコミュニケーションを深めながら業務を行っています。 ■キャリアプラン 大きなキャリアプランとしては、以下の2つの道があります： １．経営職群への進出：組織全体の戦略や方針を策定し、組織をリードする立場を目指す ２．プロフェッショナルへの成長：技術的なスキルを深化させ、業界内でのエキスパートを目指す ■魅力 （1）設立から50年と、三重県のIT企業では、最も歴史のある企業です。地方自治体のシステム構築においては県下トップの実績があり、シェア半数以上を誇っています。※官庁系がメインとなりますので不況にも強く、高い安定性を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

＼名古屋市内メインで転勤・出張無し！年休116日(土日)・徹底した労務管理で残業削減！／名古屋市内で住宅着工棟数棟数堂々1位の実績／グループ連結で売上高約1兆3000億円のプライム上場企業／ ■職務内容： 東証プライム上場、総合不動産/建築企業グループである当社にて、名古屋市内を中心とした木造住宅の施工管理をお任せします。 ▽詳細： （1）着工前：担当営業や設計との打合せを行い、仕様の確認や図面の検図、業者選定、見積依頼を行います。 （2）着工後：基礎工事・木工事・仕上工事・クリーニングなど各工程の施工管理を行います。 （3）完成：内覧立会 （4）アフターサポート：お客様への引渡しから2ヵ月間は施工管理が対応、以降はアフター部の管轄となります。 ＜当社物件の特徴＞ ＊独自の建築ノウハウを活かし、他社では商品化が難しい土地や割安な住宅用地を取得。エリア内をくまなく回って土地を仕入れ、できる限り価格を抑えた住宅を提供しています。 ＊豊富な実績と蓄積されたノウハウを駆使し、土地の特性を最大限に活かしてプランニング。法的規制や厳しい土地条件をクリアし、多彩な企画力と設計力で、広い住空間を実現しています。 ＜拠点の特徴＞ 名古屋は開設当初から事業部長による徹底した労務管理文化が根付いており、残業をしない管理体制が整っています。 まさに当社内で1番労務管理が上手くいっている拠点です。 ◎毎週水曜日のノー残業デーの実施や、週休2日の実現など、『転職してよかった』の声が非常に多いです。 ◎DXの浸透と、業務上発生する無駄の削減に取り組み、残業を極力しない体制を構築。働きやすい環境を仕組化しています。 ■働き方改善が叶う環境 (1)DXへの取り組み／自社開発システムについて ▽工程管理／検査報告／内覧報告がスマホ1台でできる現場施工アプリ【Architect Jump】 ▽見積が最短1日で完結するシステム【CHOPPA!】 ▽3Dで起こされた住宅展示場【LIFE　DESIGN　PARK3D】など (2)革新的な働き方 ▽業界初の「朝活制度」もスタートしており、本人次第で働き方を選択できます。 例えば、勤務時間を朝7時〜夕方16時として、帰宅後は家族と過ごしたり、自己実現の時間に充てるメンバーも少なくありません。

◆3DCAD/CAM・3Dプリンタや3Dスキャナ等の3D製品取り扱い数多数 ◆３次元技術とAIやIoTなどを融合させた３D デジタルトランスフォーメーションにより現場課題解決 ■募集背景：お客様への支援基盤を更に強化し、お客様のニーズによりお応えできる体制の構築、次世代のコア人材を育成すべく、本件募集するものです。 ■業務概要： 同社が取扱う3DCAD/CAMソフトウェア・ハードウェア（例：3Dプリンタや3Dスキャナ等）の販売・導入決定したお客様に対して、継続的に使っていただくためのサポートエンジニア（技術窓口）としてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ・営業に同行し、3DCAD/CAMのソフトウェア・ハードウェアのプレゼンテーション・デモンストレーションを行います。 ・導入決定後は、設置作業、トレーニング（CADの操作指導）、電話・メール対応、リリース準備（技術検証・マテリアル作成）等を行います。 ・不具合が発生した際も対応いただきますが、基本的に夜中の急な対応などは発生しません。 ・主なお取引先は、3DCADを使って金型や部品等を設計している製造業が中心となります。近年では、医療業界やエンタメ等多岐に渡り活用いただいており、取引業界も幅広くなっていきています。 ・全国各地にお取引先があるため、月の半分程度は主に関西方面への出張していただきます。（関東圏のお客様への対応は、横浜にある当社のソリューションズ・センターが主に行います。） ■教育体制について：先輩に同行し、同社製品のソフトウェア・ハードウェアの扱い方を習得、現場の雰囲気に慣れていただきます。 ■職務の魅力： ・3DCAD/CAMのソフトウェア・ハードウェアは様々な分野で活用されており、3次元造形分野においていろんな業界の人と一緒にお仕事ができます。 ・同社では、既存システムを海外子会社でカスタマイズ開発を行うことで、付加価値の創造とコストメリットを実現しており、お取引先から高い評価を得ています。 ・同社のユーザーの視点に立ったソリューションは、数多くの大手メーカーで採用されています。海外拠点展開も視野にいれているほか、常にグローバルな感覚で挑戦し続ける同社なら、大手では得られないキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 電気施工管理を担当頂きます。 これまでのご経験に応じて、当面の業務内容を決定していきますが、主には下記の業務を予定しています。 ・学校、マンション、工場、商業施設などの電気施工管理 ・工事計画策定 ・工事予算、進捗、品質管理 ・協力会社管理 ・各種官公庁への届け出業務、見積もり作成など ※ご経験によって管理職での採用も検討いたします ■魅力： ・マンション・工場・病院など大きな案件規模に関われます（10億円規模〜40億円規模など） ・元請けのため、新規の案件に携わることができます。 ■就業環境： ・下請け会社への依頼・調整業務がメインのため、内勤がほとんどで基本的に土日休みで、残業時間も月20時間程度です。（※現場は現場施工管理が対応致します） ■具体的な案件： 官公庁：民間＝3：7の受注実績であり、約1年工期／20億前後の工事物件で7〜8割を占めています。

〜東証プライム上場／女性も活躍中◎子育てサポート企業として厚生労働省「くるみん」認定／年休126日／平均有給休暇取得日数11.05日／時短勤務制度を使用している社員多数◎〜 ■業務の概要： 内部監査室にて、グループ各社・各部門の業務監査・準拠性監査を担当いただきます。 単なるチェックに留まらず、現場の課題を吸い上げ、業務効率化やリスク低減に向けたアドバイスを行うことで、組織の健全な成長を支援します。 ・内部監査のあり方を見直す変革期にあります。法令や規則を遵守しながらも、多様な視点を持ち柔軟な発想で新たな監査制度を構築できる人材を募集します。 ・将来的に責任者のポジションを担っていただくことも考えております。 ■業務内容： ・内部監査の計画・実施：年度監査計画に基づいた各拠点（支店・事業所等）への往査（リモート含む） ・コンプライアンス、リスク管理、情報セキュリティ等の準拠性確認 ・報告・フォローアップ：監査報告書の作成および経営層への報告 ・指摘事項に対する改善状況の確認・指導 ・業務改善提案: 現場のオペレーションにおけるリスク抽出と、標準化に向けた提案 ■東建コーポレーションについて： 主に土地所有者様に対する土地活用を行うリース建築事業をメインとし、6つの事業を展開している会社です。 社名である「東建コーポレーション」ブランドは元より、入居賃貸事業・賃貸管理事業における「ホームメイト」ブランドは全国的にも高い知名度を得ながら事業展開することが出来ています。 家主から入居者まで一貫してサービス提供できることが当社の特徴であり、お客様に対する大きなメリットであると捉えております。 不安定な景況感の昨今において、Web戦略と営業力の強化を大きな柱とし今後も事業拡大をしていく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

~東急グループの総合建設会社（準大手ゼネコン）／年休127日／土日祝休み／DX戦略推進／大規模な街づくり~ ■職務内容： 工事受注の法人営業を担当いただきます。 長期のお付き合いの中で培った信頼や地域におけるネットワークを基に情報を収集し、お客様のニーズにあった提案で工事受注を目指します。 また、受注後も施工部門と協力し、お客様・設計事務所との折衝や調整をとりながら、プロジェクトを進めて行きます。 参考URL https://www.tokyu-cnst.co.jp/recruit/ ■特徴： ・東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。 ・会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。 ・年休127日、残業20時間程度、社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。また、必要に応じ週2~3日程度の在宅勤務や、出先等では主要駅付近のサテライトオフィス活用も可能で柔軟な働き方が可能です。 具体的には、年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、テレワークの導入などがございます。 ■同社について： 同社の原点は、渋谷や東急沿線の街づくりです。 この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。 ■東急建設の人材育成について： 「豊かな創造性とチャレンジ精神にあふれた行動人の育成」を人材育成ビジョンとして掲げ、人材育成戦略として「仕事の持つ人材育成力の活用強化」「自ら考え、行動できる自立型人材の育成（ 顧客・会社を考える）」「変革をリードするコア人材の育成」を行っております。 育成ビジョン実現のため、会社として、また各系統ごとにもさまざまな研修を設けています！ 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務： 同社が受注した橋梁の設計施工案件において、現場での施工管理全般（安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理、協力業者との折衝等）をご担当します。 ■魅力： ・元請け企業なので、働き方は柔軟です（例：納期設定／ひとり1案件担当など） ・大きな案件規模に関われます（10億円規模〜40億円規模など） ■詳細： 主な仕事としては様々な施設やオフィスビル、道路、鉄道、ダム、上下水道、橋梁、トンネルなどのコンクリート構造物の新設、補修・補強工事などです。 ※東海エリアの代表的な建設物※ 桜通線の野波〜徳重間の路線延長など ■同社沿革： 橋や道路、トンネル、建築物といったコンクリート構造物。これらは人々の暮らしや産業を支えており高い安全性と機能の維持を保つための補修・補強などのメンテナンスが不可欠です。同社に関しては、300年を超える歴史があり、1705年に錢高林右衛門が棟梁として建立に携わった本願寺尾崎別院が創業の瞬間でした。その後1887年に錢高組に改め、明治の文明開化の波と共に勃興しつつあった西洋建築の新技術や近代経営を取り入れ、数々の建築物を世に残してきました。 昭和初期には「橋の錢高組」の異名をとり、勝鬨橋や旧瀬田唐橋など数多くの橋の施工実績を残しています。

【SIerの立ち位置で就業／豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う／将来的なキャリアチェンジも可能／育休後復帰率100％】 ■担当業務： インフラ領域のSIとしてお客様構内にてNW/サーバインフラの構築や運用をお任せいたします。 ＜工程＞ 基本設計、詳細設計、構築、テスト （スキル・経験に応じて一部提案、見積等のプリセールスや要件定義も実施） ＜使用ツール例＞ ・サーバ/ストレージ（VMware、Nutanix、RHEL、NetApp等） ・ネット—ワーク（Cisco、Fortigate、Alaxala、Allied telesis等） ・クラウド（AWS、Azure、OCI 等） ■仕事の特色： ・社員定着率90%以上 ・中途社員入社比率85%以上 ・月平均残業時間も少なくワークライフバランス充実 ■プロジェクトのアサイン方法： 入社前にエンジニアの方の意向を汲み取らせていただきます。 業務内容・勤務地・残業時間・出社頻度の詳細情報をお伝えいたします。 双方合意のもと、プロジェクト確定となりますので、一方的にプロジェクトを依頼することはございません。 ■魅力ポイント： ◇大企業ならではの案件数： 日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に800を超す取引先を有しております。案件数が多く、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。 ◇豊富なキャリアパス： 将来は、【PL／PM】や【技術スペシャリスト】など、多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。 ◇充実した教育制度： 200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ 【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有 【Winスクール】全国主要都市48カ所に展開 【eラーニング】PC／スマートフォンで受講可能

【航空機に関する搭載装置、地上支援装置、航空機部品・宇宙開発通信に関する機器装置／賞与実績も増加傾向】 ■具体的な仕事内容： ＜提案営業＞ ・防衛省及び大手重工業等の航空・防衛関連企業である顧客に対し、海外（アメリカ・ヨーロッパ）の航空機関連部品を輸入販売する営業を実施していただきます。主に東海以西の特定クライアントをお任せする予定です。 ＜納期管理~納品＞ 顧客からの受注をもとに、仕入先（海外含む）への発注、納期管理・調整、納品まで一貫してお任せいたします。 ＜輸入対応＞ 製品は海外航空機の部品メーカー製品（ボルト・ナット類から機体構造品の一部まで）を輸入します。 そのため輸出入に関連した業務も一部対応いただきます。 ■組織構成 部員数9名　（部長（56歳）課長(47歳）、営業4名（男性　平均41歳）　営業事務職3名） ■業務の魅力： ・海外代理店や総合商社のネットワークからの紹介、あるいは展示会などで新規商材を発掘します。 1つの新商品を仕入れ販売するまでに2年から5年の長い時間をかけて販売していくため、大きな達成感を味わえる仕事です。 ・異業界から入社された方も多くご活躍されております。 入社後一通りOJTにて業務を覚えていただき、その後一人で仕事を進めていけるように業務をお任せいたします。 ■モデル年収： 年収は、ご経験・スキル・役割・評価結果などにより個別に決定されるため、下記はあくまでも将来的なモデルケースの一例としてご参照ください。 （※2025年度賞与実績：4.5ヶ月分、時間外手当 月20時間程度を想定した場合） ・20代：年収400万円台後半〜 ・30代：年収600万円前後〜 ・40代：年収700万円台後半〜 ・管理職（課長クラス）：年収900万円前後 ■当社の特徴： ・官公庁向けが売上の80％を占めており、景気の波に左右されにくいマーケットとなっています。民間企業向けの販売も強化しており、5-10年後を見据えた戦略をたて、営業活動を行っております。現在、防衛、航空宇宙関連事業の引き合いは増加傾向にあります。 ・他社が扱わない幅広い製品群をもつことと、柔軟な対応力を強みとしております。顧客ニーズに合わせた製品をいち早く海外から導入できるよう、アンテナを高く張ってます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜データベース系の開発経験（運用保守だけでOK）を活かしてチャレンジ／実務未経験からアシスタントとしてシステム開発に挑戦できるポジション ■業務内容： システム開発の研修を受けていただきながら、アシスタント業務から始めていただきます。 ゆくゆくは、ローコード開発アプリケーション（FileMaker）を使用した業務系システム開発を担当していただきます。 ■業務詳細： ＜アシスタント業務＞ ◇FileMakerの顧客ライセンス管理、新規発行 ◇問合せ対応（電話・メール） ◇顧客管理 ◇開発補助として資料作成業務 ◇見積書・請求書などの書類発行 ◇部署内原価入力 ◇リスティング広告等の販促活動 ◇展示会出展時のサポート ＜システム開発業務＞ ◇客先ヒアリング（営業同行あり） ◇要件定義 ◇新規システム開発（受託） ◇自社パッケージ追加開発 ◇保守対応 ■FileMakerとは： FileMakerは、プログラミングの基礎知識がなくてもデータベースを作成できるツールです。ドラッグアンドドロップの操作や設定ツールを使用します。お客様の目的や要望から、プログラムをゼロから作成できるため、様々な業種や業界より受注いただいております。より良いシステムを提案できるよう、用途に応じてWEB連携や新しいデバイスの対応など、社内のエンジニアと連携して開発を進めることも可能です。 ■組織構成： 部長1名（40代後半　女性） 営業1名（30代半ば　男性） FileMakerエンジニア（50代半ば　男性） 少数精鋭ではありますが、適性に合わせて業務を身につけられる環境です。 ■こんな方歓迎です： ・未経験からシステム開発経験を身につけたい方 ・ブランクを経てエンジニアとして復帰したい方 ・チームで協力しながらシステム開発に挑戦したい方 ・WEBやSNSを活用したマーケティングに興味がある方 変更の範囲：会社の定める業務

〜担当現場は１つ／数十万から数億円規模の案件／担当エリアは東海三県〜 〜大きな案件を担当したい・東海圏で長期就業したい方へ〜 〜再雇用制度有／ベテラン社員も活躍中〜 ■業務概要 ビルや工場の給排水衛生設備・空調設備・電気設備などの新設、リニューアルする管工事の施工管理スタッフを募集いたします！ ■業務詳細 給排水衛生設備や空調設備を工事する際の、予算や工程、安全管理、品質管理、業者選定などを担当していただきます。工事実務作業ではなく、現場を管理・指揮する監督業になります。 ■組織構成 名古屋栄本社 工事部：20名 東京支社 工事部：12名 大阪支店 工事部：4名 ■日立製作所様とのお取引について 戦後に、弊社の創業家である「富田家」の保有する土地にお住まいであった当時の日立製作所の中部支社長が、名古屋でのビジネスを拡販するために専属の代理店として弊社との取引を開始。現在では弊社以外に東海圏に8社ほどの特約代理店がございますが、その中でも弊社はお取引数ならびに売上高ともにトップの実績を誇り、日立様からも深い信頼を頂戴しております。 ■風土 個々の裁量に任せてもらえる場面も多く、「挑戦したい！」という意見に耳を傾けてくれる社風です。20代から60代まで、さまざまな年代の社員が揃っていますが、立場や役職に関係なく「さん」づけで名前を呼び合っています。気軽に会話ができる風通しの良い職場です。若手が声を上げて新しい事業を行う例もあるので、年齢に関わらず、挑戦を歓迎します！ ■200年の歩みと今後 弊社は海外の舶来品を取り扱う専門商社として創業。その後、愛知県を中心にビジネスの裾野を広げてまいりました（過去には山林経営や銀行運営なども、愛知県民の生活水準の上昇のために行っておりました）その後、日立製作所の特約代理店として任命されたり、エレクトロニクス事業として日本の製造現場の課題を多く解決してきました。そして現在では米国の半導体企業と事業提携を行い、世界トップシェアの商品を取り扱うことが出来るまで飛躍しました。 ※企業の歴史：https://www.toho-tec.co.jp/company/history/ ※商品の特徴：https://www.toho-tec.co.jp/products/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜コンサルティングから設計実務までワンストップのトータルソリューションの提供／エンジニアファーストを掲げる企業〜 ■職務内容： 製造業の設計開発部門に対して、解析や設計のデジタル化／自動化等を実現できるよう最適なソフトウェアルーツを導入支援していただきます。自社エンジニアを常駐させることで運用面までフォローしています。 ■職務詳細： ◇設計システムや開発体制に関する顧客の課題・問題の抽出 ◇ITツールをベースとした自動化・定型化などのソリューション提案 ◇要件定義・仕様設計 ■特徴： 導入にあたってのカスタマイズ、効果検証等を経て、「設計プロセス開発から実業務まで」ワンストップで担うため、顧客の設計に深く入り込んで顧客満足度を高めることができ、現在引き合いが増加しています。 ■魅力： ・導入結果まで見ていく顧客視点：課題を解決し、プロセス改善をすることが目的のため、顧客の導入後まで技術者と一緒に伴走することができます。 ・ビジョン「日本の製造業を再び世界1へ導く」：コンサルタントとして、日本の主要メーカーに入り込み、課題を解決していく点に面白さとやりがいがあります。 ■当社について： 当社はエンジニアにスキルを高めてもらい、最終的には自社に帰ってきて開発をしてもらうという独自のビジネスモデルがございます。そのため、エンジニアの成長を何よりも重要視しています。今期は組織改革も行い、3〜5年後の自社開発に向け動き出しています。

■業務内容 建築・土木のルート営業をお任せします。希望と経験から建築か土木いずれかの配属を決定します。 情報収集から見積もり、入札対応など、受注までの一連の業務を担当します。 担当顧客としては、20〜30社で、1日3社くらいを訪問し顧客と接点を取るイメージです。また、年間で目標を設定しており、年に1回受注をまず目標に進めます。 ■顧客先： 建築：設計事務所、ガス会社など 土木：官公庁、鉄道会社など ■採用背景： 近年、取引顧客が拡大しており、一人あたりの担当顧客が増えて来ています。その為、各顧客へ深い深耕営業がなかなかできないので、人員を増加し、深耕営業を強化していく予定です。 ■特徴： ・受注案件…官公庁：民間＝3：7の受注実績であり、約1年工期／20億前後の工事物件で7〜8割を占めています。 ・転勤について…総合職採用の為、将来的な転勤の可能性はありますが、担当する案件の工期が長いこともあり、頻繁な転勤はほとんどありません。 ・柔軟な施工が強みです…デザイン／価格／大小の規模など顧客に合わせて柔軟に施工できるのが同社の強みです。 変更の範囲：会社の定める業務