ITで叶えるしなやかな働き方！ 自社ITスクールでスキルを磨き、未経験からエンジニアでキャリアアップ☆彡 ▼未経験スタート×定着率96％！～未経験から活躍できる環境～ ★【どんな研修を行うの？】 １週目：IT業界の基礎知識やExcel操作を学習 ２週目：「CCNA」という資格取得のため、ITインフラ知識を学習 ３週目：グループワークや実際の機器を使用した演習 ４週目：模擬試験を通して、資格取得の最終準備を実施 質の高い研修＆サポートで、未経験からCCNA合格率は93％♪ ★【基礎的なITのプロジェクトからチャレンジ！】 実は「未経験者は初めITプロジェクトに入れない…」という環境は多く、 家電量販店やコールセンター業務になることがIT会社のリアル。 しかし、当社では必ずITキャリアを積めるプロジェクトに配属します！ 元事務職や接客業など、未経験から20代が活躍中！ 学歴経験不問★年間休日125日★残業月平均5.2h★安心の研修フォロー体制で 女性の働きやすさとキャリアアップを両立！ インフラエンジニアとして、サーバやネットワーク、データベースなどの エラー時の事務対応からシステム構築など、幅広い業務をお任せします。 ■Q.そもそも…【インフラエンジニア】ってどんな仕事？ ‾‾‾‾‾‾‾ ITシステムが安定して安全に稼働するように見守り、 改善し続ける重要な役割を担っています。 ＜例えば…＞ ◎設計構築（ネットワークやサーバの環境を組み立てる） ◎運用保守（システムが正常に動作し続けるようにチェック） ◎セキュリティ対策（サイバー攻撃やデータ漏洩のリスクに備えた対策） ◎トラブルシューティング（システムに問題が発生した際の原因や解決策を考える） ■Q.どんなキャリアを実現できるの？ ‾‾‾‾‾‾‾ ▽専門性を身に着けながら、後輩教育やマネジメント面でも活躍いただけます♪ ▽技術を極めていくことで、ライフステージ変化があっても活躍できるママさんエンジニアも！ ▽希望を加味して、将来的にリモートワークも実現可！ ■Q.どんな環境で働くの？ ‾‾‾‾‾‾‾ ▽同世代10名前後で同期入社で研修スタート！ ▽社内イベントや交流会は自由参加制♪社員間気軽にコミュニケーションが取れる環境です！ ▽明確な評価制度で、透明性の高い社内環境のため高いモチベーションをキープ！ 【仕事の魅力】 【定着率96%】無理なく・長く仕事を続けられる環境です◎ ★年休125日以上！5日間以上の連休取得もOK ★産育休取得・復帰実績100％ ★旅行手当や退職金制度など、福利厚生充実！ ★残業ほぼなし！定時退勤が当たり前 ★ゆくゆくはリモートワークも可 社員が長く活躍できるよう、環境づくりに力を入れています！ そのほか取り入れて欲しい制度があればぜひ教えてくださいね！ 頑張りが給与に直結！【1年で20%以上】の昇給実績もあります！ 評価ポイントは【スキルアップのために頑張る姿勢】。 例えば資格を積極的に取得したり、 常に前向きにプロジェクトへチャレンジしたりと 頑張る気持ちが行動に繋がっている社員をしっかりと評価しています！ ★等級ごとに昇給！年齢や社歴に関係なく、スキルによって評価基準を敷いています 例えば… 【階級S-4】年収350万円（クラウド構築） 【階級S-6】年収430万円（ネットワーク設計） 【階級S-10】年収600万円（プロジェクトリーダー）

「事務＋αのスキルを身に付けたい」「ただの事務じゃ物足りない」 …そんな方にピッタリなIT事務の仕事◎ 時代に左右されないスキルを付けて、 市場価値をあげたいあなたに☆彡 ITスクールを運営してきた当社ならではのノウハウを活かし まずは研修で、基礎から丁寧にレクチャーします♪ ITに関連する資格を取得いただきながら マニュアルに沿ったサポート事務をお願いしていくポジションです！ゆくゆくはITシステムの土台に関わる運用業務等も可！ ただの事務よりも、資格があるためステップアップしやすく あなたのコミュ力やサポート力はそのまま活かしながら、 頑張った分だけコツコツキャリアを磨いて働ける点が魅力♪ ＼働きやすさ◎未経験OK／ ＊年休125日以上 ＊平均残業5.2h ＊手当充実（規程あり） ＊社員定着率96% 元事務職や接客業出身など、20代未経験が活躍中★ 完全週休2日／定着率96%／女性が長く働ける安心の環境で 手に職を磨くITサポートに挑戦しませんか？ IT事務として、クライアント先のトラブルサポートや データ入力などの仕事をお任せします。 ■Q.どんな仕事をするの？ ‾‾‾‾‾‾‾ ◎トラブルサポート： システムに問題が発生した際の解決サポート ◎システムサポート： IT機器やソフトウェアの使い方で困ったときのヘルプ ◎データ入力・管理 ■Q.どんなプロジェクトがあるの？ ‾‾‾‾‾‾‾ 金融業界や官公庁を中心に、たくさんのプロジェクトをご用意しています！ ネットワークやサーバのシステム監視、オペレーションなど 作業マニュアルが整備されたプロジェクトに配属となりますのでご安心ください◎ ■Q.活躍できる人ってどんな人？ ‾‾‾‾‾‾‾ IT業界に興味があり、誰かをサポートすることにやりがいを感じられる方にはピッタリ！ 仕事を通してITの専門知識がどんどん身に付いていきます。 【仕事の魅力】 【定着率96%】を実現できる働きやすさ 当社は、社員一人ひとりが充実したライフとキャリアを両立できるよう、働きやすい環境を整えています。 年間休日は125日以上で、5日間以上の連休取得も可能。 7割が女性社員の当社では、同期や先輩とのコミュニケーションも風通しバツグン☆彡 残業はほとんどなく、定時退勤が当たり前。 社員が意見を出し合い、より良い職場環境を一緒に作り上げています。 頑張りが給与に直結！【1年で20%以上】の昇給実績もあります！ 評価ポイントは【スキルアップのために頑張る姿勢】 資格を積極的に取得するなど、頑張る気持ちが行動に繋がっている社員をしっかりと評価しています！ また、ITは未経験でも、あなたのご経験を活かして活躍できる環境です！ 周囲への配慮やコミュ力など、これまで培ってきたご経験を存分に発揮してください！ 現状のIT知識やパソコンスキルよりも、思いやりやサポート力が活きるお仕事です！

事務経験を活かして “IT事務”へムリなくSTEP UP♪ 成長も働きやすさも妥協したくない方へ★ IT事務とは？┈┈┈ お持ちの事務スキルにIT知識やスキルをプラス♪ 数多くのIT企業から求められるスペシャリストです！ 事務経験しかなくても大丈夫？┈┈┈ WordやExcelの基本操作が出来れば全然大丈夫！ 自社内での研修も合わせて一歩ずつ成長できます◎ どんな先輩がいるの？┈┈┈ 20代～30代の元病院の受付やヘルプデスクなど♪ 皆さんIT業界経験ゼロから転職しています！ 働きやすさが心配！┈┈┈ 土日祝休みで残業ほぼナシ♪有給取得率も95％以上！ 私服勤務や髪色・ネイルも自由です◎ やりがいはある？┈┈┈ 出来るお仕事が増えれば大手IT企業案件や リモート案件にもチャレンジ可能！給与も大幅UP♪ 【データ入力や資料作成業務メイン♪IT知識不問】 ◎土日祝休みで年休120日以上♪ ◎残業ほぼナシ＆有休取得率95％以上 ◎成長後はリモート・テレワーク案件も可能♪ ◎意欲次第で更に上のキャリアも！ 【入社後の流れ】 笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿 まずは沢山お話をお聞かせください♪ 笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿 あなたのスキルや要望をヒアリングし、 一緒に最適な仕事内容と勤務先を探します！ 「ご自宅から1時間圏内」「出来る範囲の業務」 であることはマストですのでご安心ください♪ ムリな業務をお願いすることは絶対にありません！ 笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿 職場が決まるまでは自社内で研修！ 笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿 早い方で2週間程度、遅くても1ヶ月程度で 勤務先が決まります！ それまでは自社内で研修を実施♪ 研修資料を使った座学や、 Excel・PowerPointを使ったテストを通じて、 お客様先で必要になるスキルを身に付けられます！ 笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿 研修後はいよいよIT事務デビュー♪ 笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿 IT事務と言ってもWord・Excel・PowerPointを 使用した資料作成やデータ入力などのため、 事務経験をお持ちの方ならすぐに活躍いただけます♪ いきなり難しい業務をお任せすることは 絶対にありませんのでご安心ください◎ 笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿 勤務はお客様先…でも心は繋がっています！ 笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿 長くお付き合いのあるお客様先ですので 受け入れ体制もしっかり整っています◎ また、専任のサポート担当が定期的に勤務先まで 面談にお伺いします♪何でも気軽にご相談くださいね！ 緊急の場合でも社内チャットで即連絡可能です♪ 【仕事の魅力】 一人ひとりの理想のキャリアを後押し！ 当社では強制的に勤務先やキャリアを 押し付けることはありません。 「スキルUPしたい！」という方には 簡単な業務から徐々に成長できる勤務先。 「出来る範囲でのんびりやりたい！」という方には 持ち前のスキルで安定して活躍できる勤務先。 「エンジニアに興味がある！」という方には 新しい知識やスキルを磨ける勤務先。 十人十色の成長曲線が描けるよう サポート担当がしっかり並走いたします♪ 小さなことでも遠慮なくご相談くださいね！ プライベート重視な方もぜひ♪ 当社は働きやすい環境づくりにもしっかり注力！ ★完全週休二日制(土日祝休み) ★有休取得率95％以上！ ★残業ほとんどなし♪ ★成長後はリモート・テレワークの案件も選択可能♪ オン、オフのメリハリをつけて しっかりリフレッシュしながら長く働ける職場です♪ 【教育制度について】 勤務先が決まるまでは自社内で 基礎スキルを磨く研修からスタート♪ テストや座学などを通じて事務スキルはもちろん、 基本的なIT知識も学ぶことが出来ます◎

＊同世代と一緒にオフィスワークデビュー！＊ 「働きやすい」からジブン時間を大切にできる♪ ＊≪ゆとりを持てる環境あり≫＊ ★年間休日122日＆土日祝休み ★有給消化率100% ★服装・髪型・ネイル自由 など、仕事もプライベートも楽しくできる 働きやすさを整えています！ ＊≪20代中心の安心感あり♪≫＊ 20代を中心とした若い組織のため、 年の近いメンバーとノビノビ働けるのが魅力！ もし「わからない」ことがあっても 気軽に質問できます！ また、人柄重視の採用のため、 事務未経験からのチャレンジも大歓迎！ 「将来のためにオフィスワークに調整したい」 「旅行や推し活を楽しめる職場がイイ」 など、あなたの理想をカタチにできます◎ ▼気になった方は下記の応募フォームをチェック▼ ≪ダイキン工業株式会社でのバックオフィス業務をお任せ≫ ◆残業少なめ&お休み充実 ◆若手中心に活躍中 ◆正社員デビューも歓迎 当社のパートナー企業であるダイキン工業株式会社にて、バックオフィス業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■営業事務 法人企業や社内からの電話、メール、事務処理を行います。 1日に30～50件ほどの対応があり、エアコン不調の相談や 修理のスケジュール調整、費用確認といった 問い合わせ対応をお願いします◎ また、部品の発注や修理状況の進捗確認、 社内システムを活用し、見積りや請求書対応も行います！ 未経験でも一つずつゆっくり覚えていただければ大丈夫です♪ ■スタッフ管理 ゆくゆくは自社スタッフのマネジメントをお任せします！ チームメンバーのフォローや面談、面接の立ち会い、 シフト調整、勤怠管理などなど… キャリアを積みながら幅広いスキルを身につけることができる環境です◎ ＊ステップアップしたら...＊ より裁量権のある業務へのチャレンジ◎ 一日のスケジュールも自由に組んでいただけます！ ◇クライアントとの打ち合わせ ◇派遣スタッフフォロー ◇社内業務の改善提案、資料作成 ◇KOSMOの営業担当との打ち合わせ 【仕事の魅力】 ☆*＊未経験から輝くオフィスワークライフをゲット！ 【年間休日122日】でプライベートも充実♪ 【残業月平均20時間以下】で自分時間たっぷり 【未経験大歓迎】しっかりサポートの研修あり 【スキルアップ】事務からスタッフ管理まで多彩なスキルをゲット 【キャリアアップ】リーダーへチャレンジするチャンスあり！ 明るく楽しい職場で、あなたのオフィスワークデビューをもっと輝かせましょう！ ☆*＊あなたの事務職デビューを丁寧にサポートします♪ ◆POINT1: 充実の研修プログラム 入社後はまず、業界知識やお仕事の基本をイチから学べる研修からスタート！基礎からしっかり学べるので、「事務職初めて…」という方も大丈夫です☆ ◆POINT2: 頼れる先輩たちがいっぱい！ 同じく未経験からスタートした20代の先輩たちがたくさん！「わからないことある？」と声をかけてくれる雰囲気で、質問しやすさ抜群です♪ ◆POINT3: 困ったときもマニュアルがあるから安心 PC操作が不安でも、詳しいマニュアルもあるので、安心してチャレンジできます

「キラキラしたオフィスより、コツコツ働ける職場が良い」 そんな方にピッタリ！月給25万円以上の《事務》 私たち『ラピッドテレコム』では今、 バックオフィスを支えてくださる事務メンバーを 未経験から積極的に募集しています。 ◆穏やかな雰囲気の職場です♪ 40・50代の女性スタッフが活躍中。 みんな穏やかな性格なので、のほほんとした空気で コツコツ業務に集中していただけますよ◎ ◆未経験・ブランクのある方も歓迎！ 業務は先輩がしっかりお教えします。 また、ライフスタイルに合わせて 時短勤務のご利用も可能です。 まずはお気軽にご応募くださいね♪ お客様からのご依頼は安定して増加中の当社なら、 安定基盤を活かし《月給25万〜》《残業少なめ》 でメリハリをつけて働けます！ ◆未経験OK◆月給25万円以上◆ブランクあり・子育て明けの方も歓迎◆服装・髪型・髪色自由◆土日祝休み◆残業少なめ◆時短勤務OK◆新宿駅から徒歩5分 当社を支える事務メンバーとして、 書類作成やお問い合わせ対応などの バックオフィス業務全般をお任せします。 《具体的には》 ＊データ入力 ＊各種書類の作成・発送 ＊お問い合わせ対応（メール・電話） ＊商談のサポート（Webでの実施が中心です） ＊役所への書類提出　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆専門的な知識やご経験は不要です！ データ入力など、できることからお任せします。 1ヶ月ほどでこなせる業務ばかりですし、 先輩スタッフがしっかり教えるのでご安心くださいね◎ ◆DX推進に向けて、kintoneなど最新ツールを利用するので 　新しいスキルも習得できます！ 【仕事の魅力】 穏やかな雰囲気の職場で、落ち着いて働けます！ 現在は40・50代のメンバー3人で業務を行っています。 3人とも穏やかな性格で、「にぎやかすぎるのはちょっと…」 という方にはぴったりな職場です！ もちろん、わからないことは何でもお教えしますし 情報の共有などもしっかり行っているので これからご入社される方も安心してスタートいただけますよ。 この先もずっと働ける環境で、あなたをお迎えします。 ◆残業は多くても月20時間以内 ⇒メリハリをつけて働けており、定時で帰ることも可能です！ ◆土日祝休み＆時短勤務利用OK ⇒有休もしっかり取れており、プライベートを大切にできます！ ◆他のポジションにも挑戦OK（ご興味がある方のみ◎） ⇒飛び込みやノルマのない反響営業で年収700万円も可能に！ など、プライベートを大切に事務スタッフとして働くことも 意欲に応じて新しいことに取り組むことも可能な環境です♪

“数字に追われたくない”そんな女性社員も年収700万円♪ 全員が未経験スタートです！ □未経験から正社員になりたい □数字やノルマに追われたくない □相手に寄り添って働きたい 一つでも当てはまる方は、ぜひ当社へお越しください！ ＊テレアポや飛び込み一切ナシ お客様からのお問い合わせが多い上、 社用電話・PCなど、高額な契約が取れやすい環境。 《100％反響営業》でムリなく働けます。 商品知識や業務は、先輩が教えるのでご安心くださいね◎ ＊先輩社員の年収をご紹介 ・ほどほどに働く女性メンバーは…年収700万 ・バリバリ稼ぎたい男性メンバーは…年収1500万 二人とも、お問い合わせに対応するだけでこの金額です♪ 土日祝休み＆残業少なめと働きやすい環境で “ほどほど”に働き続けませんか？ ★未経験OK★テレアポなし★月給28万～★年収700万円の女性活躍中★ブランクあり・子育て明けの方も歓迎★服装・髪型自由★土日祝休み★残業少なめ★時短あり★新宿駅から徒歩5分 お客様の快適なオフィス環境をサポートするため、 ビジネスホン（社用電話器）やPC・通信機器などのご提案をお任せします。 《ご提案する商品・サービスについて》 電話・ネットワーク・映像・音響・電源・照明など オフィスに欠かせないインフラ設備を オーダーメイド型で提案していくお仕事です。 ★商品の知識や営業経験は不問です！ 業務の流れや商品知識については、入社後にしっかりお教えします。 「お客様はどのようなオフィスをつくりたいのか」 「ご要望を叶える最適な商品やサービスは何か」 と考え、新しい知識を身につけていきたい方は是非ご応募ください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 テレアポ・ノルマ・飛び込みナシ。営業デビューにもピッタリ◎ お客様からのお問い合わせより商談を行う『反響営業』です。 「時代に適したオフィス環境を整えたい」とお困りの企業様から 非常に多くのお問い合わせをいただいています！ 「1日●件リストから電話をかけて…」 「今日は●件飛び込み営業を…」 といった営業活動は一切不要です！ この先もずっと働ける環境で、あなたをお迎えします◎ ★土日祝休み＆残業月20時間以内 ⇒有休もしっかり取れており、プライベートを大切にできます！ ★他のポジションにも挑戦OK（ご興味がある方のみ◎） ⇒バックオフィスを支える事務スタッフへの転向も可能！ など、社員一人ひとりが最も快適な状態でいられるよう 会社都合ではなく“社員優先”であり続けます。 無理をすることなく、ずっと働ける環境です♪

"採用"を支えるチームでキャリアアドバイザーを支える 【コントローラー職】です！ 企業に向けて"健康経営"の推進を行っている当社。 お任せするのは、キャリアアドバイザーを支える 【コントローラー職】です！ システムを使って、キャリアアドバイザーと 求職者のマッチングを行う"架け橋"の役割。 「あなたのおかげで採用に繋がったよ」と 嬉しい言葉をもらえた時は、やりがいを実感できます！ ◎勤務間インターバル制度（導入企業は僅か5.8％。休息時間を確保します） ◎業務にある程度慣れたら週2回程度のリモートOK ◎残業月10h以内 ◎年2回の健康休暇は、健康活動への費用を補助 など…働きやすさも認められ、 「健康経営優良法人」認定も9年連続で取得しています！ 採用を支える仕事を始めませんか？ ◎経済産業省が推進する「健康経営優良法人」認定を9年連続取得◎年に1回9連休の取得可能◎退勤から翌日の出勤までを14時間確保する「勤務間インターバル制度」あり 医療職（産業医・保健師・看護師など）の転職を希望する求職者と、人材を求める企業をつなぐキャリアアドバイザー。その頼れるパートナーとして、スムーズなマッチングをサポートするのがあなたのお仕事です。 …*◆具体的には◆*… ◎求職者の方とのやりとり -キャリアアドバイザーとの面談日程の調整 -専用システムへの情報入力 -応募書類（履歴書・職務経歴書）のチェック/添削 -企業との面接日の調整　など ※基本はメールや電話での対応です！ ◎キャリアアドバイザーのサポート -社内システムを使った求人・求職者のマッチング・紹介 -企業向け提案資料の作成　など …*◆業務改善のアイデアや意見も大歓迎◆*… 業務で使用するシステムは、求職者のデータや情報を管理する 当社が独自で開発した専用システムです。 使用する中で「もっとこうしたら使いやすくなるかも！」といった 意見や提案なども大歓迎です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ただの事務じゃない、”頼られる”面白さも◎ 単に指示された作業をこなすだけでなく、主体的に動きながらお仕事を進めていきます。求職者の方の登録情報や希望する条件、キャリアアドバイザーの意見などを踏まえ、「この方にはこんな求人が合うのでは？」とシステムを使って見つけ出した上で、キャリアアドバイザーに繋いでいきます。キャリアアドバイザーと共に連携し、チームで目標に向かって仕事を進めるからこそ、「〇〇さんのおかげで決まったよ、ありがとう！」といった言葉をもらえる場面も。日々のモチベーションを持って働けます◎ 理想のライフ・ワーク・バランスが叶う☆゜ そんな健康経営を推進する企業として、当社自身も健康経営を実践しています。 《働き方》 ◎退勤から翌日の出勤までを14時間確保する「勤務間インターバル制度」（導入企業は僅か5.8％） ◎残業月平均10時間以内 ◎訪問先への直行直帰＆外出先でのテレワークOK ◎子育て中の方は時短勤務が可能 《休暇・休日》 ◎土日祝休み＋年休126日以上 ◎有給は1時間単位で取得可能 ◎長期・連続休暇で毎年9日間を取得できる ◎健康休暇・アニバーサリー休暇・リフレッシュ休暇あり 《待遇》 ◎業務に慣れてきたら週2回程度のリモートワーク可能 ◎賞与昨年度実績4.75ヶ月分 ◎出産・育児支援制度あり ◎健康診断のオプション補助・歯科検診＆インフルエンザ予防接種無料 【教育制度について】 導入研修を受講後、年間のOJT計画に沿ってアシスタント業務の内容を段階的に習得していただきます。入社後は、全ての業務を一通り経験しながら、およそ3ヶ月～半年を目安に独り立ちを予定しております！また、階層別研修やセミナーの参加、eラーニング研修などもあり、独り立ち後も学べる環境を整えています◎

“バルバリらしさ”を一から創る。 オリジナル商品と空間体験で、新しいブランドの未来を。 「安くて、驚くほど良い」 でも、それだけじゃない“好き”の理由をつくりたい。 アウトレットの面白い品揃えと、 スタッフが一緒に創るオリジナル服で注目される『バルバリ』。 次の目標は、「ただ安いから」ではなく、 「また行きたくなる」ブランドへ進化すること。 商品・店舗・ECサイトすべてに共通する “世界観”をつくり、お客様に伝える。 その中心を担う【ブランドディレクター】を募集します。 あなたの視点で「バルバリらしさ」を形づくり、 お客様の心に残るブランドを一緒に創ってください。 ＊＊ハイブランドのアウトレット商品を中心に扱うセレクトショップ「バルバリ」＊＊ ◇ブランドをイチから手掛けるお仕事にチャレンジできる ◇月給35万円以上で高収入 ◇10時出勤で通勤ラッシュを避けられる ◆ あなたにお任せするのは： 「この服、バルバリっぽいよね」 「この店、なんだか好き」 そんな感覚を、お客様に自然と届ける“ブランド設計”です。 ＜1＞オリジナル商品のディレクション ・商品企画チームと連携し、ブランド視点でのコンセプト立案 ・商品名やコピー、タグラインの開発 ・ルックや撮影ビジュアルのディレクション ・InstagramなどSNSの投稿管理とブランドトーンの統一 ＜2＞店舗体験の設計とブランディング ・「モノを売る場所」ではなく「ブランドを体験する空間」づくり ・VMD、POP、什器、サインなどのディレクション ・接客や導線など、ブランド価値を感じる店舗体験の設計 ・季節ごとのイベント・キャンペーンの企画・演出 ・スタッフへのブランド浸透と意識づくり ＜3＞これからはじめるECサイトのブランド統一やUXの設計 ・トップページ、商品ページ、バナー、コピーなどのブランドトーン統一 ・ビジュアル設計、撮影指示、構成チェックなどの進行 ・SNSや店舗との連動施策の立案と運用 ・ユーザー目線での使いやすさや回遊性の改善提案 “売れる”ではなく“愛される”ブランドへ。 あなたのディレクションが、これからの進化の鍵になります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ブランディングにクリエイティブ…多彩なスキルが身につきます♪ ◆商品、空間、接客まで一気通貫したブランディングの実践経験 ◆スタッフと一緒にブランドを育てる“ゼロからのものづくり”のやりがい ◆会社の成長フェーズにおける中心メンバーとしての裁量 ◆クリエイティブと戦略の両方を担うポジションでのキャリア構築 など、ブランド設計に関わる多くの業務を手掛けるからこそ、様々なキャリアを構築することができます！ 「変化とチャレンジ」を大切にする当社についてご紹介します♪ ◆アウトレット事業の誕生 百貨店で販売されずに返品される洋服が増え続けたことをきっかけに、新たなビジネスを模索。そこで誕生したのがアウトレット商品の販売事業です。長期間築いた百貨店との信頼関係を武器に立ち上げた当事業。SDGsの浸透以前からサステナブルな取り組みとして根付いていました。 ◆当社のカルチャー 「売れ筋の商品は既にあるものではなく、自分たちで工夫して生み出すもの」という考え方を大切にしている私たち。仕入れた商品をただ安く販売するのではなく、新たな価値を加えることを重視しています。今後も時代に合わせたビジネスを展開する予定です。

【定員19名の小規模な園】ていねいでゆとりのある保育をしませんか？ ◇最大8.2万円の嬉しい家賃補助あり ◇基本定時退社＆持ち帰り仕事なし ◇年間休日126日でお休みも満喫 ・。・。・。・。・。・。・ 「ていねいな保育がしたい」 「でも、自分の時間もちゃんと確保したい」 …そんな想い、当園なら叶います◎ 《＊定員19名・0～2歳児の保育＊》 小規模な園だからこそ お子様一人ひとりと じっくり向き合った ゆとりある保育が叶います♪ 《＊スタッフも5名と少人数＊》 困ったときや迷ったときは すぐに相談できる距離感でありながら 煩わしい人間関係に悩むことなく 自分らしい保育が叶えられます◎ オンもオフも大切にできる 保育士ライフをはじめませんか？ ＊0～2歳児の見守りを中心とした保育をお任せ ＊実務未経験者や、就業ブランクをお持ちの方も大歓迎 ＊「残業月2時間程度」「年間休日126日」など働きやすさ◎ 《無理なく目が行き届く！定員19名の小規模保育園です》 あなたには、0～2歳の乳幼児の保育業務をお任せします。 ★5名の保育士と一緒に協力しながらお子様を見守ります ★書類や作成物の持ち帰り業務などはありません ＊⌒＊゜*。＊⌒＊。*゜＊⌒＊。*゜＊⌒＊ 【具体的な仕事内容】 ◆日常生活の保育指導 ◆翌日の保育の準備 ◆行事の準備・進行 ◆そのほか、連絡帳への記入や園内の掃除　など ＊⌒＊゜*。＊⌒＊。*゜＊⌒＊。*゜＊⌒＊ 【当園の保育の特長】 ◆週に1回、子どもと一緒に英語にふれる楽しい時間 週1回、英語の専門講師による英会話を実施。子どもたちは自由に参加して、英語に親しんでいます♪保育士はサポート役として一緒に参加するだけなので、英語の知識がなくても大丈夫◎自然と英語にふれられるので、保育の幅が広がる楽しい時間です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 《＊焦らず、じっくりと！あなたのペースで成長できます＊》 入社後は、先輩スタッフのサポートのもと、子どもと楽しく遊びながら関係（アタッチメント）をつくっていきます。実務経験のある方であれば、1ヶ月程で独り立ちできますが、実務経験のない方や経験の浅い方であれば、1年程かけてじっくり覚えていけば問題ありません。スタッフ一人ひとりに合わせた園内研修があるほか、先輩保育士もそばで見守っているので、困ったことはすぐに相談してください◎ 《＊“子どもとじっくり向き合えるように”、残業はほぼなし＊》 子どもたちとしっかり向き合うためには、保育士自身に“心と体のゆとり”があることが大切と考える当園。できるだけ残業を減らし、無理なく働ける環境づくりを進めています。 《たとえば…》 ・書類業務（計画や日誌など）は必要最小限に調整 ・先生同士で相談しながら役割を分担 ・時間内に保育が終わるよう、スケジュールや体制をこまめに調整 こうした取り組みによって、「保育の時間は集中して、終わったらしっかり休む」という、メリハリのある働き方を実現しています。

ライフステージが変わっても、調理師の仕事をずっと楽しみたいあなたに！ 当園では、子育てをしながら続けられる 【調理師】を2名募集しています。 あなたにお任せするのは、 当園に通う19名の0～2歳の 給食やおやつをつくるお仕事。 子どもたちが食べる姿をそばで見られるので 子どもたち一人ひとりの 月齢や食べる様子に合わせて 食材の硬さや切り方などを 調整することができます◎ また、実働5.5時間で基本残業はないので 15時ピッタリに退勤可能。 お子様の送り迎えや夕飯の買い出しも 無理なくこなせます♪ 子育て経験を活かせる食事づくりで、 子どもたちを笑顔にしませんか？ 《子どもたちの「ありがとう」を直接聞ける調理師》◆残業基本なし◆時短勤務も可能◆実働5.5h◆調理師・栄養士の資格をお持ちの方は資格手当月1万円を支給◆ランチ無料◆年間休日126日 あなたには、0～2歳の給食・おやつの調理をお任せします 【具体的な仕事内容】 ◆昼食・おやつの調理、盛り付け ◆配膳・後片付け ◆翌日の仕込み　など 《＊このお仕事のPOINT＊》 毎日の献立はあらかじめ決まっており、必要な食材もその日に合わせて届く仕組みです。「今日は何を作ろう…」と悩んだり、発注業務に追われたりすることはありません。だからこそ、子どもたちの「おいしい！」の声に応えるための“調理”にしっかり集中できる環境です♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ◆子ども一人ひとりに合わせた、やさしいごはんづくりを◆ 園内に調理室がある当園では、給食をつくり始めると、子どもたちが興味津々でのぞきこむのが日常の風景です。 できあがった給食をおいしそうに食べる様子もそばで見られるので、「この子はまだ噛む力が弱いかな」「今日はちょっと食欲がなさそうかも」など、子どもたちの小さな変化にも気づくことができます。 そんな気づきをもとに、ごはんのやわらかさを調整したり、食材の切り方を工夫したり…。 “私だったらこうしてあげたい”という思いやりを、食事づくりに活かせる環境です。 ◆勤続20年以上のベテランスタッフが丁寧にサポート◆ 現在、調理をメインで担当しているのは、当園で20年以上活躍している70歳の女性スタッフ。長年の経験をもとに、仕事の進め方をマンツーマンで丁寧に教えていきますので、未経験の方もご安心ください。 お仕事は、1～2ヶ月ほどかけて少しずつ覚えていけば大丈夫。一通りこなせるようになった後も、忙しいときは保育スタッフがフォローに入るなど、チームで協力しながら働けます。

＊＼デザインの力で“一生モノ”の価値を高める／＊ ブライダルジュエリーをデザインするお仕事です！ お客様の想いをデザインする ジュエリーデザインクリエイターを募集しています！ ＊デザインをお仕事に＊ お客様の想いに耳を傾け リングのデザインをカタチにするお仕事。 あなたのアイデアで特別なリングを創れます◎ ＊柔軟なキャリアパス＊ デザインスキルを活かしたい方は 店舗でのデザイン業務だけをお任せすることも！ あなたの思い描く未来に向かって 最適な道を選んでください♪ ＊実際にリングを作る業務にも＊ 自社工房を持っているため オーダーした商品がお客様に届くまでの流れを体験でき 介在価値を感じられることも魅力です。 想いをジュエリーで描き出す 特別なものづくりのお仕事を始めませんか？ ＊実務未経験OK！デザイン業務メインでノルマはなし◎ ＊慣れてきたらリモートOK ＊銀座の一等地にあるラグジュアリーなショップ勤務 ＊ブライダル情報誌やファッション誌にも多数掲載！ ＊販売一筋の方も大歓迎 ジュエリーの町、御徒町にて自社工場を持つ当社のジュエリーブランド「ANELLI DI GINZA」にてジュエリーデザインクリエイターとしてご活躍いただきます。 ≪仕事内容≫ ◆顧客の要望に応じたオーダーデザイン作成 ◆製品化におけるお客様へのヒアリング ◆店舗での接客業務 ◆お客様への商品ご提案・販売の補助 ◆SNS画像のデザイン業務　など ＊SNSやポータルサイトのデザイン制作に携われるチャンスもあります！ ＊週1日～（月数日）程度工房での業務もお任せしますが ゆくゆくはデザイン業務だけをお任せすることも◎ ＊慣れてきてからは、デザイン作業はリモート（在宅勤務）も可能です ====＊セミオーダーに注力！＊==== 近年はニーズに合わせてカスタマイズや彫刻のできる セミオーダー商品が人気です。 金属の素材やテクスチャー、リング幅はもちろん 音楽が好きなご夫婦のイニシャルをト音記号をモチーフにして刻印したことも！ デザインの自由度が高いため、お客様の想いをカタチにできる魅力があります♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 店舗勤務時は朝ゆっくり出社OK！働きやすさ抜群です◎ ショップのオープン時間は【平日12:00】【祝日11:30】なので、出勤の日も午前中を有効に使えます。完全週休2日制（水定休・その他平日1日休み）で、出勤日が祝日の場合は必ず振替休日をご用意。さらに、定休日と有給を合わせて連休にすることも可能です。社員からも「朝はゆっくりできて働きやすい」「休みが多くて嬉しい！」といった声があがっています。販売スタッフはお休みが取りにくいというイメージがあるかもしれませんが、当社でならプライベートの時間もしっかり確保できます！ 卸売や海外事業にも挑戦できる、幅広いキャリアパス！ 今回募集するポジションは、販売からお客様対応まで幅広く挑戦できることが魅力。デザイナーとしてキャリアアップしたい場合は、卸売のデザインを手掛けたり、CADスキルを身につけてジュエリーのCADデータを作成したりとクリエイティブのスキルを高めることも！あなたの“好き”や“得意”を活かして自分らしいキャリアを歩めます♪

「お客様の手に届くまでを見届ける——。」 工房だけでは味わえないやりがいを感じられます！ 「ジュエリーを作る仕事がしたい」 「お客様の手に渡る瞬間も見届けたい」 この両方の願いが叶うのが当社のクラフトスタッフ。 …＊自社工房でジュエリー制作＊… 人生の大きなイベントを彩るリングづくりに携わるため 晴れの日を華やかにするやりがいを感じられます！ …＊お客様とも触れ合える＊… 工房業務だけでなく店舗スタッフとしても勤務。 お客様の想いをカタチにしたデザインを クラフトスタッフ目線で提案できるだけでなく、 自分が手掛けたジュエリーがお客様の手に届き、 笑顔になる瞬間を見られるのは、このポジションならでは。 ぜひ当社で、どちらの良さも欲張る 新しい働き方を始めませんか？ ＊個人の販売ノルマは一切なし！デザイン提案がメイン ＊銀座の一等地にあるラグジュアリーなショップ勤務 ＊ブライダル情報誌やファッション誌にも多数掲載！ ＊販売一筋の方もお気軽にご応募ください◎ ジュエリーの町、御徒町にて自社工場を持つ当社のジュエリーの制作業務をお任せします。 ≪仕事内容≫ ◆生産管理の補助業務 ◆ジュエリーの研磨作業 ◆マット加工／レーザー加工 ◆マスキング ◆石留め作業 など ＊週に数日程度、店頭業務もお任せします ≪具体的には…≫ ◆顧客の要望に応じたオーダーデザイン作成 ◆製品化におけるお客様へのヒアリング ◆店舗での接客業務 ◆お客様への商品ご提案・販売の補助 ＊自分が制作に携わった製品がお客様の手に渡る瞬間を見られるからこそ 介在価値を感じやすく、喜ぶ顔を見た際には何よりのやりがいを味わえます♪ ====＊セミオーダーに力を入れていきます！＊==== 金属の素材やテクスチャー、リング幅はもちろん どんな彫刻をしたいか、どんなデザインに仕上げたいかといった お客様それぞれの想いをジュエリーに乗せています！ 実際に… 音楽が好きなご夫婦のイニシャルをト音記号をモチーフにして刻印したことも！ 自由度が高く、お客様の想いをカタチにできる魅力があります♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 セミオーダーに特化した新たなスタイルを展開していきます。 当社は自社工房を持っている、という強みを活かしてセミオーダーやオーダーリングに特化した事業を展開予定です。 ≪自社工房だからこそ！の強みをご紹介します♪≫ ＊高品質を実現 └クラフトスタッフとしての腕の見せ所である細やかなディテールに妥協することなく、質の高いジュエリーを提供できます◎ ＊スピード感のある対応 └修理やカスタマイズも柔軟性も高く、外注だと時間のかかるような対応もお客様に合わせて対応が可能です。 他にも様々な強みがありますが、“自社工房があること”を活かして時流に合わせて事業を拡大してまいります。 あなたのやってみたいを応援！仕事の幅をぐっと広げられます◎ 一人ひとりの興味や得意を大切にしている当社。「こんなことに挑戦してみたい」「この分野をもっと伸ばしたい」そんな気持ちを遠慮なく発信できる環境です！入社後は、先輩スタッフがOJTでしっかりサポート。さらに、社外での勉強の機会や展示会の視察など、学びを深めるチャンスも多数ご用意しています。また、一流のジュエリーに触れて感性を磨けるだけでなく、石留めといった特定のスキルに興味がある方には、信頼できる職人さんをご紹介。あなたのペースで、あなたらしくステップアップできるよう、全力でバックアップします！

＼未経験歓迎！土日休み・残業ほぼナシ／ 働きやすさ抜群の環境で事務職デビュー♪ 誰もが知る商業施設や大手企業など 多くの施設の安全をお守りする当社。 安定基盤で、長くムリなく働けます！ ★未経験歓迎 「これ、どうやるんだっけ？」 そんな時は先輩にすぐ相談！ 何度でも優しくフォローします♪ ★始めやすさ抜群 面接1回で、スムーズな選考を実施中！ 私服勤務なので、スーツやバッグを用意する お金や時間はいりません◎ ★プライベート重視派も歓迎 ◎残業ほぼゼロ ◎有給取得率90％ 「絶対に外せない」という日は 気軽に休めます♪ 「事務デビューを叶えたい」 「自分時間を確保したい」 そんな方はぜひご応募ください♪ ＊面接1回！人柄重視の採用です ＊未経験OK！何でも先輩に聞ける環境 ＊残業ほぼゼロ！私服勤務OKで退勤後も充実 ＊設立30年以上！安定企業でムリなくずっと活躍 データ入力や電話応対など、バックオフィスのお仕事をお任せします！ 【* 具体的には… *】 ▼東京東部BASE▼ ・給与計算 ・請求書作成 ・簡単な電話対応 ・来客対応 など ☆簡単なデータ入力が中心のため、「事務って細かくて大変そう…」という方もご安心ください◎ 時には、来社した新入社員の方に手続きの書類を渡したり、活躍中の社員の方へ「〇月に健康診断があるので、忘れず受けてくださいね！」と連絡を行ったりすることも。「丁寧に対応してくれて助かります！」「いつもありがとう！」と、感謝される場面の多いお仕事です♪ ▼渋谷本社▼ ・簡単な電話対応 ・来客対応 など ☆お任せするのは勤務地となる渋谷本社のバックオフィス業務。 具体的にはBASE(ベース：当社の営業拠点)からの収支データの収集と処理をお任せします。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊ 事務デビュー歓迎！いつでも、何度でも先輩に聞けます ＊ 入社後、まずは1週間の本社研修からスタート。お任せするお仕事の説明や、具体的な書類の作り方などをしっかりレクチャーするので、未経験の方もムリなく始められます◎ 研修後も、「この書類、どうやって作るんだっけ…？」とわからなくなってしまうことがあるかもしれません。そんな時は「先輩、この業務について教えて欲しいです！」と、遠慮せず先輩を頼ってくださいね。当社では、普段からスタッフ同士で連絡を取り助け合っているため、みんな優しく教えてくれますよ♪ ＊ 残業ほぼゼロ！時間も体力も、ムリなく働く ＊ 【残業ほぼゼロ】で働けるのも、当社の特徴。「月初が忙しくなりそうだから、定時で帰れるようにこの書類も準備しておこう！」そんな働き方が、当社でなら叶えられます◎ お仕事のスケジュールを自分で調整できますし、業務量もあまり多くはないため、時間にも体力にもムリのない環境です。退勤後の時間も、たっぷり満喫してくださいね♪

アナタが不安に感じているモヤモヤした将来像… スミセイならクリアに描けるはず!! 『土日祝休み』『年20日の有給休暇』 有休を使って毎年、国内外の家族旅行をする職員も多くいます♪ そして子育てサポート企業の証とされる『プラチナくるみん』認定企業(厚労省）。 最長3年の『育休』や『時短勤務制度』、『両立支援休暇』などなど、 子育て中の職員を応援する制度が充実（社内規定あり）。 実際に、全国で3,004名が『育児休業』を取得、 『就学前手当』の受給者は全国で5,904名！(2023年度実績) さらに、『女性管理職』の割合は45.8％。所長、支部長へのステップアップも目指せます♪ アナタの頑張りが評価としてリアルに可視化される仕組みのため、アナタのモヤモヤした将来像も、スミセイなら描けるはずです♪ 【プラチナくるみん認定企業(厚労省)】 「子育て中の職員」はもちろん、「独身の職員」も 自身のライフイベントを楽しみながら働けます！ ★デジタルツール(Zoom・LINE WORKS) にて対面を避け、 リモートでの営業活動も実施中 ★仕事のスケジュールはお客さまのご都合と相談の上、決定。 ☆お客さま（法人・個人）のニーズに合わせて、 生命保険・損害保険のご提案(営業)～アフターサービス、人材の導入及び会社から指示された事項をお任せ。 お客さまのニーズや年齢、家族構成などを丁寧にヒアリングし一人ひとりに合った提案を行います。 ═━*仕事の流れ*━═ ▼お客さまへのヒアリング ▼ライフプランの作成・保険商品のご提案 ▼ご契約 ▼アフターフォロー（定期的な見直しなど） 笊絶煤*3繝カ譛磯俣縺ョ遐比ソョ繧貞ョ滓命*笏≫武 ▼入社～約1ヶ月 まずは、名刺交換や挨拶の仕方など営業の基礎を指導。 その後、座学にて保険について学びます。 ▼約2ヶ月目～3ヶ月目 ロープレ研修を行い、お客さまとのコミュニケーションの取り方を自信がつくまで練習できます。 ▼約3ヶ月目～ まずは先輩との同行をメインに実施。 その後徐々に既契約者さまへの提案を担当していただきます。 自分の案件も慣れるまで先輩職員が同行し、 困ったときには優しくフォロー致します♪ 【仕事の魅力】 ◎厚労省のお墨付き 充実のワークライフバランス。 子育てサポート企業の中でも特に高水準の取り組みを続ける「プラチナくるみん認定」を受けるなど、 国からも働きやすさを認められています。 完全週休2日制に加え、出産・育児・介護で生活環境が変わっても仕事を続けられる制度が充実。育児休業や介護休業を利用しながら活躍する先輩も多数います。安心してワークライフバランスを実現できる環境です。 ◎キャリア & 充実の福利厚生 ＼＼キャリア(アナタに合ったキャリアプラン！)／／ 管理職として部下の指導・育成や組織運営を担う『出張所長』 保険コンサルティングのプロを目指す『トータルライフデザイナー』等 アナタに合ったキャリアプランをご用意！ ＼＼充実の福利厚生／／ 出産や育児、介護などをサポートするため、「産前産後休暇」「看護休暇」 「育児休業制度」「介護休業制度」など、様々な福利厚生を用意。(当社規程による) 子育ての大変さを理解している先輩がほとんどなので、 みんなでサポートしあう風土が根付いています。 【教育制度について】 ★入社後3ヶ月間の研修であなたを不安にさせません！ 名刺交換から基本的なビジネスマナー、そして保険の知識をしっかり身に付けていただきます。 現場に出てからも、各種研修はもちろんのこと、個人のレベルに合わせて丁寧にフォロー していきますのでご安心ください。

希望や適性を考慮して職種や配属先は相談可！未経験からでもジョブステップを経て希望の職種を目指せます☆ 【営業支援】【採用支援】【開発支援】を展開する当社では、事業拡大に伴い新しい仲間を募集中！ ★多彩な職種で活躍！ 総合職募集では13職種以上からさまざまなキャリアパスが用意されており、希望や適性に応じた成長が可能な為、 キャリアアップを目指す方には最適な環境です。 ★フルリモート勤務OK！ 一定のジョブステップを経て基準を満たせば、フルリモート勤務も可能。ライフスタイルに合わせた働き方ができ、 ワークライフバランスを重視する方にも最適な環境です。 ★未経験からでも安心！ 約半数の社員が未経験スタート。上場企業ならではの充実した研修制度があり、未経験の方でも安心して挑戦できます。 ＜事務からクリエイティブまで多彩なスキルを習得！＞ ★業界トップクラスのインターネット企業で活躍 ★未経験OK！手厚い研修制度で入社後に成長できる ★年間休日最大130日で働きやすさも◎ 13を超える職種のメンバーが力を合わせ、高い成長を生み出しています。 ①営業 売上拡大に挑む仕事。目標に向かって走りたい人に最適。 ②広報 会社の魅力を外部に発信。信頼関係を築くのが得意な人に。 ③営業サポート 営業チームを支える役割。サポートが得意な人にぴったり。 竭」莠句漁 業務を円滑に進める仕事。コツコツ作業が得意な人向け。 竭、邱丞漁 社内環境を整える役割。幅広い業務に柔軟に対応できる人に。 ⑥人事 採用や育成を通じて組織を支える。人が好きな人に最適。 竭ヲ邨檎炊 資金を管理し、経営を支える。数字と正確さに強い人に。 ⑧カスタマーサポート お客様との信頼構築が仕事。相手の立場に立てる人に。 ⑨マーケティング 商品の魅力を伝える役割。アイデアを考えるのが好きな人に。 竭ゥSNS驕狗畑 SNSでブランドを育てる仕事。トレンドに敏感な人におすすめ。 ⑪動画制作 映像で想いを届ける役割。表現に興味がある人に向いています。 竭ォ繧ュ繝」繝ェ繧「繧「繝峨ヰ繧、繧カ繝シ 求職者の理想を叶えるサポート。強みを引き出すのが得意な人に。 ⑬ショップスタッフ 接客を通じて楽しく働く仕事。明るく丁寧な対応ができる人に最適。 【仕事の魅力】 東証プライム上場GMOインターネットグループ企業 東証上場企業であるGMOインターネットグループの一員として、GMOコネクトHRでは未経験者も大歓迎。手厚い研修制度が整っており、 安心してスキルを習得できます。さらに、フルリモート勤務が可能で、日本全国から応募が可能。職種によっては平日休みや時短勤務も選択でき、柔軟な働き方が叶います。転職者の9割が年収アップを実現しており、充実した福利厚生も完備。新しいキャリアを築く絶好のチャンスです！ チームワーク抜群！明るく協力し合える職場環境 社員同士の関係が良く、活気あふれる明るい職場です。営業をはじめ、各部署がしっかり連携しながら協力し合う体制が整っているため、 働きやすさは抜群！チームの一員として支え合いながら成長できる環境です。あなたのチャレンジ精神を大切にし、分からないことがあれば周りがしっかりサポート。 安心して新しいことに挑戦できる職場で、一緒に成長しませんか？ 【教育制度について】 未経験の方も安心できる、充実した研修・サポート体制であなたをフォローします。 また、社員の要望をもとにしたテーマで行う勉強会など、ノウハウ共有の場をしっかりと確保。グループ会社間での交流も含め、情報交換などができる環境をご用意しています。 さらに、業務に必要な資格取得を支援する制度として、受験費用の負担や勉強に必要な書籍の貸与といったサポートで、あなたの成長を後押しします。

業界大手で理想の「働き方」と「キャリア」を手に入る！ リモート、副業、年休最大130日など魅力的な環境 業界大手で「理想の働き方」と「キャリア」を手に入れよう リモート、副業、年休最大130日など魅力的な環境☆ 私たちのチームでは、 自社開発をはじめとするGMOインターネットグループ内の 多彩なプロジェクトに携わる機会が豊富にあります。 あなたの希望やこれまでの経験、スキルを大切にしながら、 一人ひとりにぴったり合ったプロジェクトに参加いただけるよう心がけています。 私たちと一緒に、理想の働き方やキャリアアップを実現しましょう♫ ★フルリモート可 ★年間休日最大130日 ★残業月10時間以内 ★希望の案件を選択 ★産育休あり 【未経験者は研修～。経験者は案件を自由に選択OK】 ★上流工程や大手企業案件多数！スキルとキャリアを磨けます ★資格支援や社員主導の勉強会など教育体制完備 ★土日祝休み、年休最大130日、残業月10時間以下 ＜エンジニア第一主義＞ 自社開発やGMOインターネットグループ内の案件も多数！ 参画するプロジェクトは希望や経験、スキルを考慮して決定していくので、 1人1人にマッチした働き方、キャリアアップが叶えられます！ ＜先端技術、モダンな開発、DX推進…AI開発まで！＞ ●React/Next.js、GOなどのモダンな言語 ●Python/PyTorchを使ったLLMやAI開発 ●FlutterやSwift/Kotlinを使ったDX/XR推進 ●AWS×Lambda、流行りのローコードなど エンジニアとしての市場価値が高まるプロジェクトばかりです！ ＜こんな魅力が満載＞ ★要件定義～基本設計等の上流工程へのチャレンジ可 ★実装メインで携わりたい方も大歓迎 ★転職時の年収150万アップの方、多数！ ＜充実の福利厚生＞ ◎「年休最大130日以上」 ◎「GMOインターネットグループの研修」 ◎「独自の社員勉強会」 ◎「資格取得支援」 ◎「副業OK」 ◎「書籍購入の補助」など ＜こんなお悩みはありませんか？＞ ・モダンな技術にチャレンジしたい ・年収があがらない ・リーダーやマネジメントを経験したい ぜひ、今の悩みをぶつけてください！ ＜キャリアップアップもスキルチェンジも！＞ エンジニアの実力や希望から逆算したキャリア形成を、本人主体で実施。だからこそ、『もとはJavaScriptを使用していた社員が、勉強してReactやNext.jsの開発環境にチャレンジ』『AI開発に必須のPythonを学んだ社員が、夢だったプロジェクトへアサイン』『サーバーの運用業務から、設計構築プロジェクトへチャレンジ!』といった事例がいくつもあります。 【仕事の魅力】 ★スキルを磨き、求められる人材に！ 私たちは、社員一人ひとりの成長を大切にしています。そのため、充実した教育支援体制を整えており、資格取得支援や書籍購入費用の会社負担など、手厚い支援を提供しています。また、社員からのリクエストに基づく勉強会を開催するなど、現場の声を生かした研修プログラムも展開。あなたの関心や業務に応じて、多様な学びのチャンスを得られる環境をご用意しています。 ★キャリアアップもキャリアチェンジも自由に挑戦! エンジニア出身の仲間たちと共に、あなたのキャリアプランや成長をじっくり考えていきましょう！スキルや経験、あなたの希望に基づいて、要件定義や設計などの上流工程への挑戦や、マネジメント職への道を選ぶこともできます。キャリアチェンジも全面的にサポートしています！私たちと一緒に、一人ひとりに合ったキャリアパスを探求しましょう。 【教育制度について】 エンジニア出身の仲間たちと共+D20や設計などの上流工程への挑戦や、PM・PLといったマネジメント職への道を選ぶこともできます。キャリアチェンジも全面的にサポートしています！例えば、JavaScriptからReactやVueへの転向、Pythonを学びAI開発プロジェクトに参画、サーバー運用からクラウドの設計・構築へのステップアップなど、様々な挑戦がこの場で実現可能です。一緒に、一人ひとりに合ったキャリアパスを探求しましょう。

＼週4リモート＆商談だけに集中して年収2～3倍アップ／ 理想の働き方を叶えませんか？ 「顧客新規開拓が大変で思うように成果が出せない」 「働きやすい環境で長期キャリアを築きたい」 そんな方にピッタリ！ <職域開拓・飛び込みなし> 当社は約80社と提携しており、 年間15万件程度の見込み客の提供があります。 アポイント獲得に時間を取られることはありません。 転職後、年収が5倍以上UPした事例も♪ <柔軟に働ける環境> *出社は週1回でOK *直行直帰OK *有給休暇取得率103.2% 平均年齢は45.2歳で、育児と両立するママ社員も活躍中★ ブランクがあっても大丈夫。 会社がしっかりサポートしますし、 むしろ、あなたの人生経験はそのまま強みになります！ ぜひ当社でのびのび働きませんか？ ★会社からも見込み顧客を紹介（職域開拓・飛び込みなし）★取扱保険会社数:44社★成約率:約30％★お客さま満足度:91.4％★年間見込み客数15万件程度 貯蓄や資産運用などお金の相談ができるサービス「マネードクター」を展開している当社。 44社の生命保険・損害保険のほか、投資信託・債券といった金融商品の販売とアフターサービスを行う、“金融のアドバイザー”として活躍していただきます。 ☆*. ご提案の流れ(一例) .*☆ ▼会社から見込み顧客を紹介 ▼お客さま先を訪問（オンラインの場合もあります） ▼ご要望をヒアリング ▼各種保険サービスのご提案 ▼成約 ▼アフターサービス ☆*. 保険営業未経験でも大丈夫！ .*☆ 商談の経験をたくさん積めるので、成長スピードが非常に速いことが特徴です。 取り扱う商品が幅広い分覚えることも多いですが、 商談時に分からないことがあれば、即答せず一旦持ち帰ってベテランメンバーに相談すればOK！ 専門知識を深める勉強会、ロープレなどフォロー体制は万全です！ ※各種ツールの使い方などもサポートします！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 安心して長く活躍できる！業界大手ならではの環境をご紹介♪ ★年収が2～3倍UP 一般的に保険営業では保険料に応じた手数料を毎月支給されることが多いですが、当社では"1年分"をまとめて支給。早期から安定した収入を得られます！ ★出社義務はなし 月曜以外は出社義務なし！自宅等で作業するなど勤務場所も問いません。有給休暇消化率は103.2％！「夕方時間帯のアポイントは入れない」「土日にアポイントを入れない」…など、柔軟なスケジュール調整ができるため、育児と両立している社員が多数活躍中です。 「お客さまのためのご提案」で長く寄り添えるお仕事です。 ご相談にいらっしゃるお客さまは、今後の子育て費用や老後の資金、遺産相続などで「どんな手続きが必要なのか」「どれくらいの費用がかかるのか」という不安を抱えています。そんなお客さまにとことん寄り添い、コミュニケーションを取ることで不安を払拭することが大切。結婚や出産・育児などの人生経験を活かしたアドバイスをしながら、10年20年と長くサポートしていくので、お客さまと深い信頼関係を築くことができます。お客さまのためになる提案が、結果的に収入アップに繋がるため、やりがいも抜群です！ 【教育制度について】 ■ベーシックトレーニング研修 ■新入社員向け販売研修 ■各保険会社商品研修 ■意向確認システム研修 ■ライフプラン・キャッシュフロー作成システム研修 ■全国優績者販売研修 ■エリア合同販売研修・各支社販売研修 など研修が充実しているほか、オンラインでの勉強会や先輩・上司とのロープレなど、学びの機会が豊富にあります！ ※FP資格保有者・MDRT会員が多数在籍しています！

110年の歴史を持つ『HITACHI』で、 長きにわたって活躍し続けられる営業パーソンへ。 日本をメインに世界5極体制でIT領域を支援している当社。製造、流通、通信などの多種多様な分野にて、大手有名企業の事業を支える大規模案件や社会的影響力の大きい案件を手掛けられるのも魅力のひとつ。 ≪身につくスキル≫ 圧倒的な製品力・技術力を持ち、顧客の課題を解決するソリューションを最上流から提供できるため、幅広い知識を学ぶことができます。 また「ビジネス創生人財育成」や「グローバル人財育成」なども掲げており、高度なスキルを持ち世界を舞台に活躍できる人財へと成長できます。 ≪長きにわたって活躍できる≫ ◎フリーアドレス制 ◎サテライトオフィスやリモート勤務OK ◎フルフレックスあり ◎時差出勤OK ◎フルフレックスあり※試用期間後から適用 ◎妊娠中の実働時間の短縮可能 ◎お子さんの小学校卒業までの短時間勤務可（就業4時間～可） ◎残業月平均20時間程度 ◎男性社員の育休取得率51.5％ 顧客の課題に応じたITソリューション提案をお任せします。 ※下記7つの担当から業務を決定します。 【1】名古屋地区の最大手自動車メーカーおよび自動車メーカーに関係するIT企業 └受託システム開発、パッケージサービスなどのソリューション提案 【2】BtoC企業 └デジタルマーケティングソリューション提案 【3】関東圏の製造業 └製造業向けITソリューション提案 【4】日立製作所 └「日立製作所 公共システム事業部」に対する連携提案（エンドユーザー：自治体・警察・消防など） 【5】大阪・兵庫・京都の大手製造業 └製造業向けITソリューション提案 【6】首都圏のCATVグループ └基幹システム、データ分析に関するアプリケーション、セキュリティ・クラウド領域などのソリューション提案 【7】首都圏の運輸/物流業界および不動産業界 └基幹系システムの構築、セキュリティ関連、業務効率関連などのソリューション提案 —■営業対象企業の例■— ・大手製造業 ・日立グループ各社 ・自動車メーカー ・不動産/流通業界 ・商社/卸売業界　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 人財育成に注力しています。 ■高度スキル人財育成：高い能力を持つ人財を育成を推進しています。 ■ビジネス創生人財育成：デジタル時代で価値を創造する人財育成プログラムを実施しています。 ■グローバル人財育成：グローバルスキルや英語力の向上を目的とした研修をご用意。選抜者は「海外業務研修制度」を通して海外で業務を経験できます。 Microsoft社と長きにわたって協業しています。 当社はMicrosoft社のパートナー企業であり、世界5極体制でクライアントの Microsoft Dynamics 365、 Microsoft Power Platformの構築・運用をサポートしています。 ■日本マイクロソフトの【マイクロソフト ジャパン パートナー オブ ザ イヤー 2023】を受賞 ★2016年から8年連続受賞 ■2023年から新設された「Microsoft Top Partner Engineer Award」を当社エンジニア4名が受賞 また、マイクロソフト認定資格プログラム（MCP）を持つ技術者が多く在籍しており、クラウドサービスの導入やシステムマイグレーションで確かな実績を誇っています。 【教育制度について】 ＜多彩な教育プログラムを提供＞ ■専門別・職種別教育（データサイエンティスト、AI人財、PM、超上流など） ■階層別教育 ■グローバル教育・社内英語検定（TOEIC） ■キャリア教育 ■自己啓発支援（国内大学院進学支援、国内ビジネススクール受講支援、英会話スクール受講支援）

《上質な環境でStepUp！》 自信が生まれる職場、京王百貨店。 未経験から正社員として輝きませんか？ 《未経験から接客のプロに》 ＊約半年の研修・教育体制あり ＊数十の研修ラインナップ ＊語学スクールや販売員の資格取得支援 　： オリジナルの所作研修がある京王百貨店。 上品な所作や言葉づかいが身につきます！ 《安心の大手・京王グループ》 ＊創業60年以上 ＊売上高845億円以上 ＊グループ企業約50社 　： 電鉄を中心とする超大手・京王グループ。 経営は盤石ながら、社風はアットホームです♪ 《ライフステージの変化に対応》 ＊育児休業は最大3年 ＊小学校3年生まで時短勤務OK ＊6年生まで早番固定OK 　： さらに社内制度でいくつもの資格取得可能。 あなたが長く輝ける環境を整えています！ #約6ヶ月かけてイチからレクチャー #カラーアドバイザーなどの資格取得可能 #大手ならではの豊富な研修ラインナップ #残業平均10h程度＆長期連休も取得可能 #時短＆早番固定など育児・介護向けの制度も充実 ご経験や適性に合わせ、配属先を決定します。 《主な業務》 ・店頭接客 ・商品陳列 ・商品管理 ・ギフト包装やラッピング ・レジ業務 など売場運営全般 《配属例》 ・食料品 ・家庭用品 ・婦人雑貨 ・サテライト店 《売場づくりに参加できる魅力》 店頭ラインナップやPOPUPの出店ブランドは 現場の意見を大切にしています。 あなたのアイデアが形になる面白さ、 売上に繋がる喜びを実感できます！ 《入社後は数日間の基礎研修》 売場配属は、知識をしっかりと身につけてから。 約半年間のOJTをでじっくりとあなたを育てます◎ 《大手百貨店ならではの研修・教育体制》 ★京王オリジナルの所作研修 立姿勢、お辞儀、挨拶、ラッピング包装、 商品をお渡しする際の所作やマナーなど。 ワンランク上の接客が身体にしみつき、 日常でも綺麗と言われます！ ★選択可能な研修プログラム ・接客・販売研修 ・コンサルティングセールス研修 ・カラーアドバイス研修 ・VMD研修 など ※自分のなりたい姿に合わせて選べます！ ★学び放題の自己啓発プログラム ・書籍購入支援 ・eラーニング（約600コースの動画学び放題） ・通信教育講座（接客、取扱いアイテム、簿記などの講座） ・外国語会話スクール（英語、中国語、手話）など その他ショッピングアドバイザーや カラーアドバイザーなどの社内資格取得支援もあり！ 自分のパーソナルカラーを知れるのも魅力です♪ 国家資格である接客販売技能士（*1）や 売場の特性に合った民間資格（*2）にも、 会社の費用で挑戦できます！ ※補助金上限なし ※制度利用で3～4資格を取得した方も 【仕事の魅力】 ～将来的なキャリアパスも～ 将来的にはアシスタントバイヤーや 売場責任代行者などを経て、 バイヤーやマネージャーへの道も開かれています♪ 将来的に会社の中核としてご活躍いただけることを期待しています◎ *1）レディスファッション販売、メンズファッション販売、ギフト販売 *2）シューフィッター、サービス接遇検定、唎酒師 など ～ライフステージの変化にも柔軟に対応～ ＊育児休業は最大3年 ＊小学校3年生までは時短勤務可 ＊6年生までは早番固定が可能 長く働き続ける方を応援する制度が充実！ これから先何十年とあるあなたの人生。 だからこそ、出産や子育て、介護などの ライフイベントを経てもキャリアを諦めず、 ずっと輝き続けられるような環境を 用意したいと私たちは考えています！

～ 未経験×百貨店×美容部員 ～ あなたの「好き」を仕事に! 百貨店で憧れブランドの美容部員になろう♪ 華やかな美容の世界にアコガレるけど、 「未経験じゃムリ…」と思っているあなた。 そのアコガレを大切にできる場所へ、 一歩を踏み出しませんか？ 　＊ 大手・京王グループならではの 研修と教育で、 未経験から約半年かけて 美容のプロへと育成します！ 　＊ しかも、好きな時に上限なしで学び放題！ プロになる道を全力で応援します♪ 　＊ さらに、うれしい社員買物割引制度も！ CHANELやDIORなど、あの有名ブランドの デパコスもお得にGETできちゃいます♪ 　＊ これからの人生をもっと輝かせたいのなら。 いつまでも活躍できる環境が整っている 京王百貨店へ、ぜひお越しください！ #CHANEL、DIOR、RMKなどの人気コスメブランドのBAに #約6ヶ月かけてイチからレクチャー #大手ならではの豊富な研修ラインナップ #残業平均10h程度＆長期連休も取得可能 #時短＆早番固定など育児・介護支援充実 《主な業務》 ・化粧品の接客販売 ・カウンセリングアドバイス ・商品管理 ・ラッピング ・メイク道具の洗浄 ・店舗の清掃 等ショップ運営全般 《取扱いブランド例》 ・CHANEL ・DIOR ・RMK ・ESTEE LAUDER ・LANCOME ・BOBBI BROWN　など 入社後は数日間の基礎研修を実施し売場に配属 約半年間のOJTをでじっくり丁寧にあなたを育てます◎ 他にも、大手ならではの研修・教育体制であなたの成長を応援♪ 例えば… ★自分のなりたい姿に合わせて選択可能な研修プログラム ・接客・販売研修 ・カラーアドバイス研修 ・VMD研修 など ★補助金の上限なしで学び放題の自己啓発プログラム ・書籍購入支援 ・eラーニング（約600コースの動画学び放題） ・通信教育講座（接客、取扱いアイテム、簿記などの講座） ・外国語会話スクール（英語、中国語）など その他、カラーアドバイザーなどの資格取得支援もあり！ 美のスペシャリストとして輝きたい女性を、 会社が全力で応援します◎ 【仕事の魅力】 ～ライフステージの変化にも柔軟に対応～ また、最大3年の育児休業に加え、 子どもが小学校3年生までの時短勤務や 小学校6年生までの早番固定勤務など、 長く働きつづける方を応援する制度も充実！ これから先何十年とあるあなたの人生。 だからこそ、出産や子育てなどのライフイベントを経ても、 キャリアを諦めず、ずっと輝き続けられるような環境を 用意したいと私たちは考えています★

株式会社ココナラ　ポジションマッチ登録 あなたのスキルを登録してみませんか？ 「ポジションマッチ登録」とは、 「非公開求人／公開前新規求人に登録する事ができる」サービスです。 予めご登録いただいているあなたのご経験にマッチした 非公開求人／公開前新規求人情報をお伝えいたします。 以下お考えの方はぜひご活用ください。 ◆経験にマッチした非公開求人情報を知りたい。 ◆経験にマッチした公開前求人情報をいち早く知りたい。 ◆柔軟に働けるフレックスタイム制 ◆完全週休2日制／年間休日125日 ◆各種手当など福利厚生が充実 ※本登録では、公開求人のみならず、 　非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■エンジニア ■営業 ■管理部門 ■その他 各種ポジション ※『ポジションマッチ登録』は応募を受け付けるものではありません。 ※本登録は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 　『株式会社ココナラ type採用事務局』を通し受付させていただきます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、 　必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※ご連絡が書類通過／内定確約でない旨ご了承ください。 ※ご登録連絡先（携帯電話、メール）に直接ご連絡させていただく可能性がございます。 　連絡が繋がる連絡先をご登録ください。 ※2026年3月19日（木）までに採用事務局より連絡がない場合は登録終了となります。 ※登録後、登録内容を変更する場合は、再度ご登録ください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 会員数500万人超！スキルマーケット「ココナラ」 デザイン、イラスト、Webサイト制作、動画・音楽制作、ライティングなど『制作系』に加え、ビジネス・マーケティングなどの『サポート・代行』から、美容・ファッション、キャリア相談などの『相談系』まで、多彩なサービスを売り買いすることが可能です。また、サービスの出品・購入に加え、お願いしたい案件の募集・提案もできるなど、幅広いニーズに対応しています。今後ユーザー数をさらに増やしていくため、サービス拡大に向けたさまざまな施策を展開しています。

★残業月4.5時間！　★定着率100%！ IT業界未経験からでも【月給30万円】女性が輝くIT事務♪ 女性創業者の想いを受け継ぐ当社は、 女性比率がなんと70%超。 「約1年はトライアル期間」という考え方で、 未経験者も安心してITスキルを身につけられます。 元々事務職だった女性たちも、実務を通して着実に成長。 残業月平均4.5時間という働きやすさと、 月給30万円からという好条件を両立しています。 「IT業界に興味はあるけど、ガツガツした環境は苦手...」 そんな女性たちが、 プライベートも大切にしながら長く活躍できる環境です。 手に職をつけながら、 自分らしく働きたい方をお待ちしています。 ★「トライアル期間」という気持ちで転職OK♪ ★月給30万円以上 ★手厚いオンライン学習サービスをご用意 ★資格取得サポートあり 「IT業界に向いてる？」を試してみませんか？ ITプロジェクトの事務スタッフとして、 お客様企業のサポートや事務業務を担当していただきます。 「育成枠」での採用なので、IT未経験でも大丈夫♪ あなたの現在のスキルを活かせるところからスタートできます。 ＜最初にお任せする仕事＞ ★基本的な事務業務 ・Excelを使った資料作成 ・ヘルプデスク（問い合わせ対応） ★開発部門のサポート業務 ・議事録作成 ・予算・進捗管理 ・顧客折衝用の資料作成 など ＜成長に合わせたステップアップ＞ コツコツと経験を積みながら、 将来的には以下のようなスキルアップも可能です ・Excel VBAやAccessを使ったデータ管理・分析・開発 ・SQLやVBを活用したデータベース設計 ・AI（人工知能）を視野に入れたシステム開発 ※ヘルプデスク専門でのキャリアもOK！ ※あなたの「やりたい」に合わせた道を選べます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 女性が輝ける環境、離職率0%の秘密！ 女性創業者の「女性が活躍できる会社にしたい」 という思いから誕生した当社。 現在も女性社員比率70%超、 平均年齢35.1歳の女性たちが活躍中です。 創業約1年で「離職率0%」という驚異の定着率を実現。 その秘密は誰もが働きやすいと思える環境作りにあります。 「そんなに頑張らなくていい」「プライベートを大切に」 という価値観が根付き、既婚者も多数在籍。 強制的な懇親会はほぼなく、 有給休暇も取得しやすい環境です。 病院予約が取りやすい、子育てとの両立がしやすいなど、 女性のライフスタイルに寄り添った職場だからこそ、 長く安心して働けます。 残業月4.5時間。あなたの"推し活"も応援！ ◎月平均残業時間はわずか4.5時間 ◎基本は定時退社 ◎年間休日は122日以上確保 ◎有給休暇は半日単位での取得可能 ◎5日以上の連休OK　など プライベートの充実もサポートしている当社でなら 午後からのライブやイベント参加、子どもの学校行事、通院など、 ちょっとした用事にも柔軟に対応できます。 「推し活」に全力投球したい方も、 家族との時間を大切にしたい方も、 趣味に没頭したい方も。 あなたらしい生き方と両立できる働き方を、ぜひ実現してください。 【教育制度について】 ★充実の学習環境でスキルアップをサポート！ 当社では「Udemy」というオンライン学習プラットフォームを完備しています。通勤中や自宅でも、自分のペースでExcel VBAやAccess VBAといったITスキルを動画で学べる環境を整えています。 ※入社約1年を目標に「データベーススペシャリスト」の資格取得を全面バックアップ！ 【データベーススペシャリストとは】 データ管理やデータベースシステムの設計・開発に関する専門資格

「女性が長く安心して働ける会社へ」 女性創業者の思いが込められてスタートした会社！ 「女性が活躍できる会社にしたい」 という思いから生まれたUnzip。 ★社員の約70%が女性 ★平均年齢35歳 ★スキル別の明確な給与体系 ★最大月給50万円も可能 あなたの経験やスキルは正当に評価していきます。 でも、決して無理はさせません。 月平均残業はわずか4.5時間、 社内イベントは年1回のみ、 有給も半日から取得できる環境で プライベートを大切にできます。 「IT業界で仕事を続けられるかな…」 そんな不安を抱えていた女性たちが、 安心できる環境でスキルを身につけ、活躍しています。 プロジェクトは長期キャリアを考えた案件に配属。 長く安定して働ける環境が整っています。 ★月給33.5万円～50万円スタート ★「トライアル期間」という気持ちで転職OK♪ ★手厚いオンライン学習サービスをご用意 ★資格取得サポートあり 「IT業界に向いてる？」を試してみませんか？ あなたのスキルレベルに合わせたエンジニア業務をお任せします！ Excel VBA、Access、SQL、Pythonなど、これまでの経験を活かして、 お客様企業のデータベース管理・開発や決算帳対応支援などを担当していただきます。 経験の浅い方もブランクのある方も、あなたのペースでスキルアップできる環境です♪ （具体的な業務内容や事例） [1]Excel VBAやAccessなどを使用したデータ管理・分析・開発 [2]SQLやVBを使用したデータベース設計・開発 [3]人工知能(AI)を視野に入れたシステム開発　など まずはデータ管理・分析からスタートしていきますが 無理なスキルアップは行っていません。 自分のペースでキャリア形成ができるのでご相談ください。 <プロジェクト例> [1]情シス部門強化におけるシステム開発 ・担当フェーズ:基本設計、詳細設計、実装、テスト ・開発環境:VBA、Java、Oracleなど ・チーム体制:8名 [2]金融機関向け不正検知システム新規構築 ・担当フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、実装 ・開発環境:Python、AWSなど ・チーム体制:10名 [3]支店売上管理ツール開発 ・担当フェーズ:実装 ・開発環境:ExcelVBA、SQLなど ・チーム体制:4名 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 スキルが正当評価される「80段階の詳細評価制度」 ■Excel VBA・Access・SQL経験 └1年以上：月給33.5万円〜 └3年以上：月給37.5万円〜 ■Python経験 └1年以上：月給37.5万円〜 └3年以上：月給50万円〜 当社では、あなたのスキルと経験を正確に評価し 明確な給与に反映します。 さらに年1回の給与改定があるので 成長した分だけしっかり報酬に反映されます。 ★「案件ありき」ではなく「あなたのキャリア成長」が第一優先 長く活躍できるよう、スキルアップと生活バランスの両立を重視しています。 残業月4.5時間。あなたの"推し活"も応援！ ◎月平均残業時間はわずか4.5時間 ◎基本は定時退社 ◎年間休日は122日以上確保 ◎有給休暇は半日単位での取得可能 ◎5日以上の連休OK　など プライベートの充実もサポートしている当社でなら 午後からのライブやイベント参加、子どもの学校行事、通院など、 ちょっとした用事にも柔軟に対応できます。 「推し活」に全力投球したい方も、 家族との時間を大切にしたい方も、 趣味に没頭したい方も。 あなたらしい生き方と両立できる働き方を、ぜひ実現してください。 【教育制度について】 ★充実の学習環境でスキルアップをサポート！ 当社では「Udemy」というオンライン学習プラットフォームを完備しています。通勤中や自宅でも、自分のペースでExcel VBAやAccess VBAといったITスキルを動画で学べる環境を整えています。 ※入社約1年を目標に「データベーススペシャリスト」の資格取得を全面バックアップ！ 【データベーススペシャリストとは】 データ管理やデータベースシステムの設計・開発に関する専門資格

ガツガツしない。でも大手案件に携われる。 新しいWebクリエイターの働き方を叶えませんか？ ★楽天など大手企業のサイトのディレクションへ ★それでいて月平均残業はわずか4.5時間 Unzipは女性創業者が掲げた 「そんなに頑張らなくていい」という価値観のもと プライベートを犠牲にしない働き方を実現しています。 ＜「ムリなく長く、自分らしく」が叶う！＞ ◎基本は定時退社 ◎年間休日は122日以上確保 ◎有給休暇は半日単位での取得可能 ◎5日以上の連休OK ◎日報・週報なし ◎社内イベントは年1回のみ ◎副業OK 女性が自分らしく輝ける、自由な環境を整えています。 あなたの経験を当社で活かしませんか？ 無理せず長く働ける。 それが私たちの考える新しいWebクリエイターのカタチです。 ★「トライアル期間」という気持ちで転職OK♪ ★月給30万円以上 ★手厚いオンライン学習サービスをご用意 ★資格取得サポートあり 「IT業界に向いてる？」を試してみませんか？ あなたにお任せするのは、 ECサイトや大手コーポレートサイトのWebクリエイティブ業務です！ ■ECサイトのディレクション ・クライアントとの要件定義・打ち合わせ ※楽天など大手企業の案件にも参画できるチャンス！ ■大規模Webサイト制作 ・コーポレートサイトなどの制作・更新 ・開発部門との橋渡し役として調整業務 ■広告運用サポート ・Google広告、Meta広告の管理・運用 ・データ分析を活かした改善提案 ＜自社サービス開発にも参画OK＞ LP制作サービスや株価分析ツールの開発にも携われます あなたのアイデアを形にできる環境！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「残業ゼロ」への本気度が他社とは違います！ 「残業を減らします」と言うだけの企業は多いですが、 私たちは"具体的な仕組み"で「無理しない働き方」を実現しています。 ＜例えば…＞ ★炎上案件には原則として参画させない方針を徹底 ★プロジェクト選定の段階から社員の負担を考慮 ★万が一残業が発生した場合は労務部門と連携してフォロー 他にも、半日単位で取得できる有給休暇制度で、 通院や家庭の用事など、ちょっとした時間が必要なときも 柔軟に対応できるようにしています。 月平均残業時間4.5時間という実績が何よりの証です！ キャリアもプライベートも諦めない働き方ができます！ 「スキルアップか、ワークライフバランスか」 という二択ではなく、両方手に入るのがUnzipです！ ◆スキルアップは… ・大手企業のプロジェクト ・大規模Webサイト制作 ・各種データ分析 データを活用した新しいWebクリエイターのスタイルが確立できます。 ◆ワークライフバランスは… ◎月平均残業時間はわずか4.5時間 ◎基本は定時退社 ◎年間休日は122日以上確保 ◎5日以上の連休OK　など プライベートの充実もサポートしている当社で 両立できる働き方を、ぜひ実現してください。 【教育制度について】 ★充実の学習環境でスキルアップをサポート！ 当社では「Udemy」というオンライン学習プラットフォームを完備しています。通勤中や自宅でも、自分のペースでExcel VBAやAccess VBAといったITスキルを動画で学べる環境を整えています。 ※入社約1年を目標に「データベーススペシャリスト」の資格取得を全面バックアップ！ 【データベーススペシャリストとは】 データ管理やデータベースシステムの設計・開発に関する専門資格

安定基盤で叶える、あなたらしい働き方。 家庭も大切に、自分時間も大切に♪ ～＊～＊～＊～ 前職は数字に追われる毎日でした。 でも今は違います。お休みはしっかりお休み、 メリハリをつけて働けています！（入社2年目/Aさん） ～＊～＊～＊～ 50年以上続く当社は無借金経営の安定企業。 社員の約半数が家庭を持ち、仕事と生活の調和を実現しています。 子供の学校行事で半休を取ってもライフイベントを 経験した先輩たちの理解も深く、 「今しかできないことよ！」と背中を押してくれます。 「1年かけてじっくり成長」できる環境なので プレッシャーはなく、心には自然と余裕が生まれます◎ 残業は少ないながらも、単なる事務ではない、 ちょうど良いバランスの仕事だと思いますね♪ ノルマは一切なし！お客様に寄り添って課題を解決していきましょう◎ ★接客の経験が活かせる ★残業は月に10時間未満 ★賞与年2回+決算賞与もあり 簡単に言うと、車を販売・整備する店舗の 「縁の下の力持ち」として、お店の運営を手助けする仕事です。 全国展開する自動車チェーン「オニキス」「フラット7」「ウルトラ車検」の 運営本部としてマネージャーとともに加盟店様を支える仕事です。 ＜具体的なお仕事内容＞ ＊新しく加盟したい会社への説明会案内・契約手続きサポート ＊加盟店様の売上アップのための販促企画提案 ＊研修会の準備・運営 ＊営業資料の作成やデータ入力 ＊販売状況ヒアリングや各種ご案内をするための架電（1日に7～8件程度） 加盟店様の成長をサポートすることで、やりがいを感じられますよ◎ あなたのコミュニケーション力を活かして、 自動車業界の成長を一緒に支えていきましょう！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 車の知識ゼロからスタートできるので安心してくださいね♪ 「車種や車の仕組み、ローンや保険のことなんて全然知りませんでした」 そんな方でも心配はいりません！ 必要な知識はすべて入社後に身につけられるのでご安心ください◎ 当社では約3ヶ月の座学とOJTを組み合わせた研修で、未経験者もしっかりサポート。 “受験勉強のように詰め込む必要はなく、じっくり成長していけばいい” という考えのもと電話対応しながら少しずつ知識を増やしていきましょう！ 「分からないことはどんどん聞いてください。 知らないことに億劫にならず、何でも聞いてくださいね！」（研修担当者/Oさん） ライフステージが変わっても長く働ける職場です♪ ＊残業平均10時間未満 ＊産休・育休取得率100％ ＊時短勤務も可能（雇用形態変更など柔軟に対応） ＊子どもの行事や通院など個人の事情に合わせ、 　みんなで協力しながら有休を取っています これらの制度により、家庭と仕事の両立をしっかりサポート。 子どもの学校行事や急な体調不良にも柔軟に対応できる環境が整っています。 社員の約半数が家庭を持ち、子育て世代が多く活躍する職場だからこそ、 お互いの事情を理解し合える風土が自然と育まれています。 そんな環境だから、平均勤続年数も長く、安定した職場環境が実現しています。 結婚、出産、子育て…あなたのライフステージに寄り添う職場です◎