〜「人」を大切にする健康優良企業！土日休・年間休日121日でワークライフバランス◎／350円の社員食堂や社員旅行・各種イベント開催など福利厚生も充実〜 ★三菱自動車のTier1企業、大手お取引によるで安定性◎／日産自動車やいすゞ自動車なども幅広くお取引／「すぽっとチェア」の体に優しい椅子開発など幅広く事業展開★ ■採用背景： 三菱自動車と元々お取引をしており、自動車のシートを製造していた同社。技術力の高さから日産自動車といすゞ自動車ともお取引を始めたことによる、新規受注のための増員となります。 縫製の技術力が業界内より高く評価されています。 ■業務内容： ・自動車メーカー（日産自動車やいすゞ自動車）からのオーダーに応じて、工業用ミシンを用いて自動車シートの縫製をお任せします。 ・製造ラインでいくつかの部品を縫い合わせるのが主な業務です。 ・自動車シートの製造工程は細かい作業が多く、完全に機械化することはできません。1台1台、スタッフが手作業で丁寧に仕上げていきます。 ■組織構成： └今回の中途採用で、４名体制で運営していきたいと考えております。　 ※同部署に座りミシン（20〜30代で構成された10名がいます） ■入社後の教育体制 ・現場社員のOJTを予定しております。工業用ミシンを使用しますが、高校時代に家庭用ミシンの縫製経験者であればご活躍いただけます。現在他部署も含め、2.30代で構成された10名もいらっしゃり分からないことがあればすぐに聞ける環境が整っております。 ■丸菱工業の魅力 （1）働きやすい環境 └年間休日121日／残業月平均20H／土日固定休でワークライフバランスが充実しています！有休も紹介しやすい環境ですので、プライベートの時間も有効活用することが出来ます。 （2）会社の安定性 └三菱自動車、日産自動車、いすゞ自動車など大手自動車メーカーと多くお取引をしています。高く技術が評価されており、完全機械化することなく手作業で業務を行う箇所もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内では珍しい家具製造販売企業！他にはないサイズ等の希少価値高い製品で多くのお客様に選ばれています！〜 〜製造ライン管理のポジション募集！製品が製造〜お客様に届くまで管理する非常にやりがいあるお仕事です！〜 〜未経験から生産管理のスキルを身につけることが出来ます！！〜 ■何をやっている企業か？ 同社は当社は引き出し専門工場（国内でも希少な引き出し専門工場）として、家具の海外生産が進む中、当社では国内家具製造メーカー様向けの引出し専門工場を有しております。 より早い納期で、より品質の高い引出しを生産し、日本の家具作りのお役に立たせて頂いております。 ■職務内容/キャリアパス：【変更範囲：なし】 木製家具の製造工として、お客様組み立ての家具の梱包、引き出し部材の生産に係る部門での検品・梱包・出荷準備といった作業を行いながら、 将来的には生産計画の立案や製造現場の管理、資材調達等に携わっていただきます。 ■特徴： ・当社は通販向け木製家具の製造と家具用引出部品の製造を行っている会社です。また、最近は当社製造の家具をネット通販（楽天・ａｍａｚｏｎ）でも事業展開しています。 ・当社の家具は組立収納家具として全国に出荷されており、大勢のお客様に喜んで頂けるよう従業員が誠心誠意頑張っている会社です。現在、若年層の育成や活気ある会社づくりに取り組んでいます。 ■期待する役割・ミッション： 現在の管理者の後継候補者として、同社の成長と従業員の育成に尽力頂くことを期待しています。 ■組織構成 組織構成：製造部第三製造課に所属となります。13名が所属する部門で、男性6名、女性7名、年齢10代〜60代の方が活躍しています。 ■社風(関係性・雰囲気など) 雰囲気の職場の雰囲気として、スタッフ同士の呼び方については「さん」付け、役席については役席名にて呼んでいます。社内イベントは忘年会やBBQ等が互助会の企画で行われています。 また、年次、年齢、役職が自分より上の先輩社員に対して、FBがしやすい環境です。 ■魅力： ・来年度から17日増加し年間休日110日に変更になりました。 ・2024年北陸新幹線が開業する「敦賀駅」近隣の事業所であり、利便性向上が期待されます。

【将来の幹部候補としてキャリアアップ可能！／フィルム加工に特化したニッチ業界のメーカー／取引先の8割が大手企業で将来性◎】 当社はフィルム加工という、ライバル会社が全国に数社しかいないニッチな業界の加工メーカーです。取引先の8割以上が上場企業であり、あらゆる製品の開発に必要な技術を備えているため、将来性がある事業を展開しています。 今回需要の増加を背景に、フィルム加工に関わる製造技術者として、フィルム抜き加工やスリット加工などの各種加工業務管理をお任せします。将来の幹部候補としてご活躍頂くことを期待し、製造職での経験をお持ちの方のご応募をお待ちしております。 ■担当業務： ・フィルム抜き加工 ・スリット加工など機械オペレーションによる加工業務 ・加工仕様に合わせた加工方法の検討 ・各種加工機械の操作 ・加工後の製品チェック 将来的には製品設計や工程組立などの製造部門管理業務や工場長の役割もお任せしていきたいと考えております。 ■業務内容詳細： ・各種フィルム加工などを運営する当社で加工業務全般を担当頂くと共に、将来は製品企画や加工工程組立、加工業務管理なども担当頂きたいと考えております。取引先企業のフィルム加工などに関する課題やお困りごとを技術力で解決しています。加工技術には定評がありますが、更に効率的な加工や製造を担当頂きたい考えております。入社後の研修も力を入れておりますので、業務を通じて徐々にスキルアップできる環境です。 ■組織構成： 10名の製造業務担当が活躍中です。 ■キャリアパス： 入社後、数日程度は製品基礎知識習得の為座学研修 →徐々に実務を担当頂きながら製造プロセスを習得 →独り立ち頂き製造業務全般を担当 →将来は製品設計や工程組立、工場長などの業務にもチャレンジ頂きたいと考えております。 ■働き方、就業環境： 年に1回、経営層との面談を実施してご自身の活躍を評価する制度を設けており、評価は給与面に反映させていく事で従業員のモチベーション向上を図っております。 変更の範囲：無

＼大手化粧品会社と取引先多数の弊社にて生産オペレーターをおまかせいたします／ ★未経験の方でも大歓迎！大手化粧品やメーカーの商品生産に携わりたい方求めております★ ■職務概要 必ず目にしたことのある大手化粧品会社と取引多数の当社にて、当社の宇都宮工場で製造・生産業務全般を担当頂きます。 ■職務詳細 ▼製造 ・製品ごとに異なる原料を計量する ・計量した原料等は専用の釜で機械を操作しシャンプーや化粧水など、様々な内容液をつくる。 ▼生産ライン ・調合された化粧品などをボトルやチューブなどの容器に充填する。 ・専用の機械を操作・管理すると共に自動化できない作業を担う人員を適宜配置して完成品に仕上げる。 ※能力や適性に応じて担当業務を決定いたします。 ※経験を積み、社内認定をされたのちオペレーターとなります。 ■研修制度 未経験の方でも着実にお仕事を覚えていただけるように、丁寧に先輩社員がOJT含めてお伝えいたします。 社内認定を取るまで、しっかり技術取得いただけるので、ご安心ください。 ■本ポジションの魅力： 当社は名ブランドを展開する大手メーカーと長年取引している高い技術力を持ったOEMメーカーです。 そのため、1度は目にしたことがある大手メーカーが展開する商品に携わって頂くことが出来ます。 自身が携わった商品を市場で目にすることも大いに想定されやりがいの感じられる仕事です。 ■組織構成 各チーム10名ほどの構成 ■当社の魅力： 歓送迎会や忘年会などで社員間の親睦を深める事を目的として、これらの行事に会社より補助金を支給する制度もあります。 当社では日頃仕事に励んでいる社員一人ひとりの豊かな生活と心身の健康を願い、またときには仕事の事は忘れ、リフレッシュを図ってもらうため、各種福利厚生制度を用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1935年創業の総合ブラシメーカー／人と社会への貢献を目指し、3つの事業を展開／残業月10H程度／土日休み〜 ■業務内容 生活家電クリーン事業、産業機器クリーン事業、化粧品事業を展開する当社の化粧品部門にて、化粧品（基礎化粧品、ヘアケア等）のバルク製造を中心に、充填作業、設備管理をお任せします。 【具体的には】 ・指図書にしたがって原料を集める ・原料を測って、投入する ・材料の様子見ながら、適切なタイミングで追加の材料を投入する ※その日の気温・湿度など様々な影響を受けるため、目視チェックも重要です。 ※扱う材料は重量があるため、力仕事となる場面もございます。 ■化粧品部門について ◇現在、20名程度の人員にて構成されております。 自社ブランドの化粧品から始まり、OEM化粧品の研究・開発から製造まで、一貫して行っています。多様なお客様のニーズにフレキシブルに対応する化粧品の開発・生産体制を確立しています。直近、OEM受注量が増加し、工場拡張、設備増設を行っています。 ◇当社は自然の恵みを使ったお肌や環境に優しい商品づくりに強みをもっています。特許を取得したオリジナルの天然素材原料を使用した化粧品作りをしております。 ■当社の強み ・多角的な事業展開 1935年にブラシ・刷毛の製造業として創業し、工業用・家庭用のブラシを開発・製造する総合ブラシメーカーとして成長してきた当社。生活家電分野、産業機器分野（ブラシ・ロール）、化粧品事業など多角的な事業を展開しております。複数の事業による経営基盤の安定とシナジー効果がございます。 ※直近のトピックス ◇23年12月25日付でスキンケアコスメなどを展開する株式会社エクセレントメディカル（本社：福井県）をグループ化いたしました。 ◇ForbesJAPAN MAGAZINE 2024年4月号（No.116）の「ニッポンが世界に誇る価値ある小さな大企業スモール・ジャイアンツ」特集にて全国の中小企業の中から推薦された約110社の中から書類審査を経て、アワードに出場するファイナリスト7社として当社が選出されました。 ◇令和６年度知財功労賞のうち、当社が特許庁長官表彰を受賞しました。 変更の範囲：会社の定める業務

【工場は霞ヶ浦のみのため転勤無し／日華化学G／商品の企画開発から製造まで全て化粧品OEM・ODMメーカー／製造のご経験を活かして日勤業務でマネジメントに携われる】 ■職務内容： 同社ではヘアケア商品（シャンプー／トリートメント／ヘアオイル／ワックス）や化粧品など中心とした、日常で目にする有名な製品の受託製造を行っております。その受託製造における原料の調合/内容物を容器に充填する作業の製造管理業務をマネージャー候補、もしくはマネージャーとして担当いただきます。 製造部門内で原料を調合するチーム／内容物を容器に充填するチームに分かれて作業しています。適性やチーム内の状況に応じてお任せします。 ■募集背景： ・今後より増産やニーズの変化に対応できるよう増員を予定。 ■組織構成： ・製造部全体は50名程度おり、20〜50代まで幅広い年代層が活躍中。 ・50代後半の製造部長と、30前半の主任係長がおります。 ■キャリアパス： ご経験や希望に応じてマネジメントの立場、もしくは将来的なマネジメントの候補としてご入社いただきます。部、工場、会社をけん引いただくことを期待しています。 ■働き方： ・年休120日、土日祝休み、残業平均10h以下です。 ・工場内は冷暖房完備であり、衛生商品のため非常に清潔です。 ・本ポジションではスタッフを束ねる立場を想定しておりますのでシフトではなく日勤業務がメインとなります。詳細は面接でご説明します。 ■同社の特徴： ・同社は界面活性剤を中心とする界面科学と毛髪科学を基盤とし、繊維加工をはじめ各業界向け薬剤、また、化粧品などをお客様に提供している日華化学株式会社のグループ会社です。同社は日華化学の研究開発や創業100年以上のノウハウに基づき製品開発をしている、受託製造メーカー企業です。 ・日華化学株式会社では業界では珍しく毛髪の研究開発から行っており、従来の界面活性剤研究と合わせた高いヘアケア製品開発力は業界の中でも高い地位を誇っております。 ・同社は々な形状・サイズに対応可能な自由度の高い製造ラインや防爆設備の完備、多種多様な製造ライセンスの保有等顧客の要望に応えられる環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

■□アルビオン等の人気化粧品ブランドを展開中／高級化粧品（スキンケア、メイクアップ、フレグランス、ヘアケアなど）の企画から製造、および全国の一流百貨店・有力化粧品専門店を通じて販売■□ ■業務内容： アルビオンのモノづくりの拠点である熊谷工場にて充填包装設備のオペレーター業務全般を担っていただきます。 充填包装仕上で使用する設備全般の組付、製品毎のパラメーター調整、洗浄片付け業務をお任せいたします。 ＜充填設備例＞ 液体製品の充填設備／粉体製品の粉体成型設備／油性固形製品の充填成型設備 ＜包装仕上設備例＞ カートナー、フィルム包装機、封緘機、ケーサー、印字機等の設備 アルビオンでは、商品の自社生産にこだわりを持っています。 熊谷工場はアルビオンの唯一の生産拠点であり、高品質なモノづくりにこだわりを持っています。　 ■配属部署： 部署名：熊谷工場 生産二課 人員：21名 ■展開ブランド： アルビオン、イグニス、エレガンス、アナスイ、ポール＆ジョー ■事業内容： 創業以来、高級化粧品（スキンケア、メイクアップ、フレグランス、ヘアケアなど）の企画から製造、および全国の一流百貨店・有力化粧品専門店を通じて販売を行っています。 ■当社の特徴： アルビオンは、世の中にまだ「高級品」という概念がない20世紀の半ば、1956年3月に「世界一のプレステージメーカーになる」という夢を持って誕生いたしました。化粧品も人も、徹底的に“本物志向”にこだわり、独創的かつ高品質な化粧品を生み出す「商品開発力」、対面による接客・販売を貫く「限定した流通」、化粧品の知識のみならず、礼儀作法まで徹底して教育する「人材育成」を軸に、常に新しいことにチャレンジしております。これからもお客様の期待やイメージを遥かに超える、真に価値のある高級化粧品を創り上げてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／プライム上場／国内外でトップシェア製品有／福利厚生充実／平均勤続年数17年／有給取得実績15.1日 ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 当社化学プラントの製造オペレーターとして以下業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・工場内のパトロール・点検・確認作業 ・工場内で異常があった場合の対応 ・分析用サンプル液の採取 ・圧縮機の起動／停止 ・各設備の温度・圧力の調整　等 工場では当社の強みである「オキソ技術」を活用して、塗料や潤滑油、化粧品等様々な場面で使用される化学品を製造しています。特に調向け潤滑油原料は国内シェア100％の製品です。 ＜入社後の研修体制＞ 安全教育を中心とした座学とOJT研修を行います。入社6〜10カ程度を目安に、班長〜課長チェックのもと実作業テストを実施し技術を習得いただきます。長期的に教育を行うことを前提での採用ですので、未経験でもキャリアアップしている社員も多くいます。 ■組織構成 製造オペレーターは約50名程度の組織で構成されています。 ■キャリア 入社後はメンバーとして活躍いただき数年後には希望と適性に応じてリーダー業務やさらには課長以上の管理職にもキャリアアップが可能です。また、資格取得制度も充実しており、資格がなくても会社が積極的にサポートしてスキルアップいただけます。 ■就業環境 三交替勤務ですが、平均有給取得日数も年15日で好きなタイミングで休む事が可能で、仕事、プライベートともに両立させやすい環境です。 ※勤務サイクル：（1）×2日→（2）×2日→（3）×2日→2日休み→（1）×2回… 三交替制ですが、（1）（2）（3）各シフトの間には24時間の自由時間があるため、体調を整えながら勤務いただくことが可能です。 （1）8:00〜16:00（休憩1時間、所定労働時間7時間） （2）16:00〜23:00（休憩1時間、所定労働時間6時間） （3）23:00〜8:00（休憩1時間、所定労働時間8時間） ■当社について 協和化学研究所を起源とし、オキソ反応を核とした技術で日本トップ、世界的にも有力な化学メーカーの同社は、国内最大シェアのオキソ誘導品や環境に配慮した機能化学品を提供。これらは塗料、洗剤の原料等に利用され、またエコフレンドリーな潤滑油原料として世界的に使用されています。 変更の範囲：本文参照

【〜生産計画、原料発注、設備保全等のプレイングマネージャー／福利厚生充実／年休126日】 創業以来、微生物の培養をコア技術に据え、酵素とその応用技術を多岐の分野で拓いてきた当社にて、製造の管理職候補を募集します。 ■職務詳細： 工業製品製造工場の工程管理・監督をお任せ致します。 ・生産計画 ・工程管理 ・原料発注 ・設備保全等の業務管理 ■組織体制： 同社製造部には10名程度が所属しており、20代〜60代まで幅広く活躍しています。 ■働き方： プライベートも充実させながら働ける環境です ・自家用車通勤可能で、無料駐車場も完備しています ・昼食支給や個人ロッカーの完備 ・残業はほとんどなく、月に2時間〜5時間程度です ・会社が認める資格取得費用全額支給あり ■企業の特徴／魅力： 同社は1952年にアミラーゼの製造会社として京都市東山に誕生しました。創業以来、微生物の培養をコア技術に、酵素とその応用技術を多岐の産業分野で拓いています。 同社の製品は繊維、環境、畜産、洗剤、食品、農業など、多岐業界においてさらなる貢献を続けております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜UIターン歓迎◎転勤なし／腰を据えて四国で働ける環境／安定した生産数量確保がミッション／各種手当充実／生活必需品を扱うため業績安定◎〜 ■業務内容： 除菌ウェットティッシュやお掃除シート等衛生用品を数々製造・販売している当社四国中央工場にて製造業務をご担当いただきます。 なくてはならないアイテムになっており業績は安定しています。 ■具体的には： ・メイン業務：製造ラインの管理監督、人材教育指導 ・発注業務確認、シフト管理、生産管理、ライン管理など ■業務の特徴： ◇ミッション：安定した生産数量確保 ◇出張頻度／エリア：香川県　山本工場（社用車で1時間以内） ■当社の魅力： 『粘着クリーナー』や『除菌ウエットティッシュ』『キッチンクリーナー』など景気に左右されずニーズが拡大中です！業績はおかげさまで右肩上がり。安定した環境保全と魅力ある自社商材を生かしております。海外へも事業を展開し「生活必需品のトップメーカー」を目指します！日常生活の必需品であるからこそ、海外から高品質・低コストの原材料を確保して、高いコストパフォーマンスを維持しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜U・Iターン歓迎/ワークライフバランス◎〜 ■業務概要： 　自社工場にて、現場作業者の現地指導・工程管理をお任せします。 ■業務内容： <ご入社後からお任せしたいこと> ・生産ラインにおける製造活動 ・メンバーマネジメント <ゆくゆくお任せしたいこと> ・QC活動（改善活動等） ・生産計画の立案及び予実管理 ＼1日のスケジュール／ ・朝礼等による当日作業の指示 ・作業区分による現場作業者の実行確認・指導 ・必要により、一部作業の実施（不足実員の補完等） ・作業進捗の確認 ・作業実績の集計と翌日以降の作業内容の決定 ・必要部品類の確認等 ・作業区分の決定（翌日指示分） ■組織構成： 製造1課（物干金物の製造）への配属となり、正社員2名、パート3名（作業者）、派遣社員6名（作業者）が在籍をしております。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。 ■社風： 社風としては風通しの良く、助け合いの精神が浸透しています。部署にとらわれずコミュニケーションをとっており、誰にでも相談がしやすい環境です。 ■働きやすい環境： 基本土日祝休みで、ワークライフバランスを大切にしてキャリアを積むことができます。2021年には埼玉県より『多様な働き方実践企業』（男女が共に生き生きと働き続けることができる職場づくり）のプラチナ認定（一番上のランク）を頂きました。 今後も働きやすい職場環境、魅力ある職場づくりを目指します。 ■当社について： ＊GIKENブランド 　当社の製品は、「ドアを開ける」「洗濯物を干す」などの日常の生活の中で使われる住宅関連製品等です。 身近な存在であるからこそ、安心して安全に使って欲しいと考え日々取り組み、建材業界では知らない人はいないブランド力を築いております。 ＊創業以来黒字経営 　創業から70年間、創業以来黒字経営となっており、お客様からも信頼される存在となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜更なる成長のために化学工場の製造管理職を募集／東証プライム上場・グローバル展開の総合化学メーカー・世界トップシェア製品を保有／夜勤無し、土日祝休の年休123日、休暇制度や福利厚生制度充実で長期就業◎〜 ■業務概要 東証プライム上場、グローバル展開の総合化学メーカーである当社にて、化学品工場の製造部門の製造課長として、担当製造課のマネジメント業務をお任せします。当社の製造を安全かつ効率的に運営していくために更なる人員強化を目指した募集となります ■組織構成 当社の製造課は千葉工場、四日市工場の合計で７つに分かれております 更なる増産、製造力を強化を推進し、ゆくゆくは製造部長を目指していきたいキャリア志向な方を募集しております ■具体的な業務内容 ・製造メンバーの育成、エンゲージメント管理（１つの製造課には正社員20〜40名程度が所属） ・担当製造課の生産計画策定、管理、予実管理 ・生産工程の進捗管理 ・製造運営、増産のために関係部門との協業（品質管理、設備部門、製造プロセス等） ＜製造品目＞ アルコール、エステル、ジオールのほか各種化学製品群を製造しております。 【参考サイト】https://www.khneochem.co.jp/products/ ■配属予定部署 千葉工場製造課（課長以下、20〜40名のメンバーが所属。部長となった際は複数の製造課の課長、そのメンバーのマネジメントとして計100〜150名程度をまとめていただきます） ■キャリア 入社後、工場の製造課長または部長代理としての上記業務を担っていただき、ご経験を積んでいただいた上で、将来的に製造部長業務を担っていただくことを期待しております 部長代理、部長となった際は、複数の製造課のマネジメントを担当し、各製造課長との連携・マネジメント、製造メンバー全体のマネジメントやエンゲージメント管理、工場全体の生産計画策定や予実管理、運営のために必要な関係部門との連携業務をお任せいたします ■就業環境 夜勤無し、土日祝休、年間休日123日でワークライフバランスの整った環境です ■当社について 石油化学製品の製造・販売・研究開発を主たる業務としており「機能性材料」「電子材料」「基礎化学品」の3つの事業領域をコアとして、世界的にも高いシェアを誇る製品を複数提供しております 変更の範囲：会社の定める業務

当社は化粧品のOEM製造会社です。生産技術職として以下の業務をお任せします。 ■業務内容 ・機械設定・操作：充填機、キャッパー、印字機、ラミネーター、シュリンク包装機などを用いた化粧品充填・包装工程の機械設定。 →作業基準書があり、基本的な操作は難しいものではありません。 ・パート社員の指導：1ライン4〜5名(全体で70名弱)のパート社員を管理し、効率的な作業を指導。 ・在庫管理・伝票処理：化粧品バルク、充填品、包装品の在庫管理および伝票処理。 ・生産設備・工程の効率化：製造設備及び工程の効率化を検討・推進。 ・原料の秤量・調合：化粧品原料の秤量および調合。 【１日のスケジュール】 AM 機械のセッティング・調整 ↓ 使用原料の秤量 ↓ 原料の調合 PM 完成したバルクをタンクから取り出す ↓ 完成量の確認、伝票の記入、出荷準備 ↓ 機械の分解・洗浄 ↓ 翌日の準備 ※生産量の多い日や翌日の準備のため、残業になることもありますが、深夜に及ぶ残業はありません。 ■教育体制 入社後1か月間は全部署を回る研修を行い、組織体制や業務フローを学んでいただきます。その後、先輩社員に付いてOJT教育を行い、約半年を目途に独り立ちしていただく予定です。 ■組織構成(生産技術職は製造課と製品課の２つに分かれています。) 製造課：課長（40代）、係長（30代）、担当4名（20代〜30代） 製品課：課長（40代）、係長2名（40代うち1名女性）、担当1名（30代） ■設備について ・製造課：釜と呼ばれる設備に化粧品の原料を投入し調合します。（イメージとしては 給食センターに近いです） 　 ・製品課：充填機、キャッパー、印字機、ラミネーター、シュリンク包装機など化粧品の 仕様に合わせて様々な機械を組み合わせて使用します。 ■夜間対応/出張基本無し 夜間や休日対応は基本的にありませんが、長期連休明けなどは半日程度の休日出勤が年に数回発生することがあります。 出張はほぼありません。 OEM製造がメインのため、当社の名前が出ることはありませんが、全国のドラッグストアで販売されていたり、有名ホテルで使われていたり、とてもやりがいのある仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業績好調！身の回りに溢れる製品の原料を扱う商社／国内シェアトップクラスの製品あり〜 ■業務内容： 営業部と工場と連携して、在庫管理・生産計画・原料発注をご担当いただきます。既存商品の生産計画および改善提案、新商品の原価計算・物流提案など、当社製品の付加価値を向上していただく事を期待しております。 ■業務詳細： ・自社工場の生産計画・在庫管理・物流提案 ・自社製品の原料発注 ・外注先（資材メーカー・物流業者）の調整および選定 ■業務の特徴： 当社は商社機能として幅広い顧客と商品を持ちながら、自社製造物流拠点にて製品開発から品質管理を一貫して行う事が出来ます。入社される方には、これらの機能を有する各部署と協力し合って、顧客および協力会社と新しい商品やサービスを創造するお手伝いをしていただきます。 ■当ポジションの魅力： 2021年に設立された初の自社製造物流拠点である行田事業所に続き、2028年には新工場（三重県津市）が稼働します。当社が注力する事業で実務を学びながら管理できる人材へと成長していただきます。 ■当社について： 創業から約200年日常の化学専門商社です。ルームフレグランス、ヘアワックス、ペンキやインク等の生活に根ざした商品の原料である化学製品を取り扱っています。その中でも石油系ワックスの取扱いは国内シェアトップクラス。取引先企業は約1900社、当社が使う原料が姿を変えた商品数はおよそ5000種類にもなります。 変更の範囲：会社の定める業務

【神戸製鋼と三菱マテリアルの合弁会社／転勤無／銅管業界では国内シェア1位のニッチトップメーカー／退職金制度あり】 ■業務概要 エアコンに使われているの銅管の国内トップシェアメーカーである株式会社KMCTの門司工場にて、生産管理担当者として生産計画をメインに、品質管理なども幅広くお任せいたします。 ■業務詳細 ・生産計画 ∟「何を」「いつ」「どれだけ」生産するかの計画に携わる ・日程管理 ∟製造部署と連携し、納期や計画進捗の管理を行う ・品質管理や改善 ∟品質保証部署と連携し、製品品質を管理・改善していきます。 モノの作る流れにおいて、技術的な知見も活用いただきながら、適切に効率よく生産するためのリードをお任せいただきます。 ■入社後の流れ ・入社後は当社製品や技術・生産設備を理解するため工場にて研修を実施いたします 。 ・配属後はOJTを通じ、更に深い業務理解を行っていただきます 。 ご本人様の希望や適性に応じ、将来的には幹部候補として生産技術や製造技術開発など幅広く携わりながら管理職を目指していただける環境です。 ■同工場で扱っている設備について ・溶解炉や押し出しのプレス、抽伸機など幅広い設備を扱います。 ・製鉄業ほど大きくなく、町工場ほど小さくないという大きさのイメージです。 ■組織構成 本ポジションは計10名ほど在籍中です。20代も3名おり、中途入社者の若手も活躍中です。うち２名は中途入社のため、中途入社の方も馴染みやすい風土です。 ※製造している製品ごとにチーム分担をしながら仕事を進めています。 ■同社と業界について ・神戸製鋼と三菱マテリアルの事業を統合し設立された企業です。国内については、かつての5社体制から現在は2社体制となり、銅管業界トップメーカーとしてのシェアを誇っています。製造/開発/サービス面で顧客からの高い評価を得ています。 ・海外においては、エアコンを中心に今後更に伸び行く市場環境を背景に、激化する海外メーカーとの競争に打ち勝つべく、国内で培った技術、生産対応力を基に活動している最中です。 ・今後のSDGsへの対応についてはリサイクル性の高い銅の特性を生かし、また、当社技術力、開発力による省エネルギー化、省材料化を推進し社会に貢献することをビジョンとしております

【スタンダード市場上場の化粧品のODM・OEMメーカー／フランスにグループ会社を持ちグローバルに展開／高い技術力と製品の品質／残業時間20〜30時間程度◎】 ◆職務内容： 当社のつくば工場第一包装チームにて、化粧品の包装工程におけるマネジメントをお任せ致します。 第一包装チームは、化粧品の「中身（バルク）を容器へ充填、化粧箱等に詰め、出荷用段ボールに入れて梱包する」までの作業を主に担うチームです。上記に伴う作業を行う従業員を管理する業務がメインとなり、中身は他グループが担当しています。 ◇作業管理に関する業務 ・日別の生産予定表に基づく作業指示業務 ・作業人員配置業務 ・ラインリーダー・ライン作業者指導、教育、育成推進業務 ・作業状況、作業結果の確認・報告業務 ・作業方法の維持、改善業務 ◇新製品立上げ、作業工程改善に関する事項 ◇作業起因の品質異常発生時の原因究明および報告書作成 ◇生産品（成型品・中間品・製品）に関する事項 ・バルク、生産品の在庫管理業務 ◆配属組織について： つくば工場の第一包装チームは18名（男性11名・女性7名）の社員が在籍しております。座間工場にも第一包装チームがあり9名（男性5名・女性4名）の社員が在籍しております。アルバイト・パートの方も含め座間・つくば共に140名前後で構成されております。 ◆就業環境： ◇ファンデーション・マスカラ・リップクリームの製造現場について https://vt.tiktok.com/ZS6eFXVXe/ https://vt.tiktok.com/ZS6eFeT4v/ ◇2023年、神奈川県化粧品工業協会の優良従業員として製造グループの従業員が表彰されました。 ◆同社の魅力： ◇創業以来90年、色に拘って蓄積してきた技術があり、お客様からも高い評価を頂いております。スキンケアに強いメーカーの多い化粧品OEM業界において、当社はメイクアップなどの色ものに強く、大手企業も含め数多くのお客様からご依頼を頂いております。 ◇佐藤製薬株式会社・株式会社井田ラボラトリーズ（CANMAKE）・ELCジャパン株式会社（エスティローダー）等大手顧客との取引も多数です。 ◇年休125日。産休・育休制度もあり、男性の取得実績もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定×挑戦の社風／創業60年以上で地域から愛されている老舗優良企業／西日本ナンバー１の生産量／福利厚生・表彰制度充実】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社工場の生産オペレーターとして、生産製造や品質管理など業務全般を担当していただきます。工場内は冷暖房完備で働きやすい環境です。 ・アスファルト製品の製造や品質検査 ・リサイクル製品の製造や品質検査 ・重機オペレーター業務など ■入社後について： 先輩社員が手厚く指導しますのでご安心ください。また、メンテナンスのやり方を学ぶための動画もあるため、未経験の方でもすぐにキャッチアップが可能です。 1日1時間程度残業が発生することもございますが、長時間や深夜に及ぶ残業はございません。将来的には、幹部として工場内を統括、管理していただくことを期待します。 ■組織構成： 配属先には6人の社員が在籍しております（40代2人・50代1人・60代3人）。ほとんどの社員が未経験での中途入社で、前職は豆腐屋、タイヤ交換のスタッフ、建設業など様々です。コミュニケーションが活発で、和気あいあいとした雰囲気です。 ★企業の魅力ポイント★ （1）安定性×強固な経営基盤 創業60年以上の歴史がある当社。コンクリート・アスファルトの生産量において西日本1位の実績を誇っています。設備投資に力を入れているため、安定的な受注量の担保が可能。固定のお客様も多く地域から愛されている企業です。 （2）社員を大事にする社風 面接に来た方は口をそろえて、「会社の雰囲気が良かった」と話すという同社。社員1名あたり約50万円の教育費用をかけるなど、教育に力を入れたり毎月の表彰制度や福利厚生を充実させたりするなど、社員が働きやすくなるように制度上も環境を整えております。 （3）新しいチャレンジ・事業展開に積極的 社員一人一人にタブレットを支給。バックオフィスのクラウド化や営業管理ツールなどもDX化を進めております。”地域貢献”をモットーに今後も空き家再生事業など様々な新しい事業を展開予定です。 変更の範囲：本文参照

【需要増加中／快適な夏を過ごすための空調服の生産管理／転勤無し】 ■職務概要： 空調服を製造している当社にて、服・アパレルの生産管理としてお客様に商品をお届けするため、各部署と連携しながら、スムーズな生産進行をサポートする製造全体のスケジュール管理等をご担当いただきます。 ※ファンやバッテリー等については、別部署が担当をしております。 ■具体的な仕事内容： 【製造計画、進捗管理】 ・受注した内容をもとに製造指示書を作成 ・工程ごとの進捗を確認し納期調整 【資材、部品管理】 ・製造に必要な資材・部品の発注、納期管理 ・在庫状況を把握し、適切な調整を行う 【出荷準備・品質管理】 ・完成品の検品、出荷準備 ・納期表への入力、データ管理 【その他、生産管理に関わる業務】 ・製造現場との情報共有 ・改善提案（より効率的な生産フローの構築など） ・生産拠点のあるベトナムへの1週間程度の出張 ■配属先情報： ・福山事業所には現在12名（企画生産部8名、営業3名、総務担当1名）が在籍しています。 ・企画生産部には生産管理課と商品企画課の2つがあり、生産管理課への配属となります。生産管理課は3名で、課長と担当者2名の体制です。 【空調服とは】 2個のファンから服の中に外気を取り込み、汗の気化熱で体を冷やす機能を持った服のことです。近年では、建設現場や農作業での利用に加えて、ガーデニングや犬の散歩など、ご利用いただく場面が増加しています。 ■会社・求人の魅力： ・ニーズ拡大中の成長市場であり、熱中症対策、労働環境改善、地球環境保護に貢献できます。 ・各部署と連携し、会社全体の生産を支える重要なポジションです。 ・アイデアを活かして新しい商品を生み出すチャンスや、希望・適性に応じて海外出張のチャンスもあります。アパレルブランドとのコラボ実績もあります。 ・残業：月平均20時間程度◎例年、4月頃から8月中旬頃までは繁忙期にあたります。それ以外の時期は基本残業少なめになります。（月10Ｈ〜15Ｈ程度）※ご自身のご予定に合わせて柔軟に対応いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆未経験者歓迎◆ロート製薬関連企業◆年休124日◆国内トップシェアの特殊技術あり◆製造から販売まで一貫して手掛ける◆手厚い福利厚生あり◆ ■職務内容： ロート製薬関連企業であり、化粧品メーカーである当社の生産部にて、化粧品の生産工程においての充填・包装業務の管理や充填機等のオペレーション業務、もしくは調合業務をお任せします。 ＜充填包装課＞ ・機械のメンテナンス業務 ・GMP関係書類の作成　等 ＜調合課＞ 化粧品や医薬部外品の原料秤量、バルク調合、リップの充填作業、機械の管理業務などを担当します。 ■組織構成欄 充填包装課：部長、課長、チーフ3名、一般職17名 調合課：部長、課長、チーフ1名、一般職8名 状況に応じてどちらかの部署での採用を検討しています。 ■他企業様との違い： 敏感肌向けの処方を得意としており、皮膚トラブルが少ない点をご評価頂いております。また、社内研究開発チーム含めた対応力総合力で顧客の要望に沿うまで対応してくれるため、難易度の高い案件の受注につながるとともに、そのノウハウが社内に蓄積される良い循環が起こっています。 ■業界の魅力： 化粧品業界は、景気の影響を受けにくい業界とされており、高利益率、インバウンド需要増の背景から、今後も成長していく業界の１つとされています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆60年以上の歴史を持つ安定化粧品メーカー◆国内トップシェアの特殊技術あり◆年休124日◆ワークライフバランス◎ ■職務概要： 化粧品や医薬部外品の原料秤量、バルク調合、リップの充填作業、機械の管理業務等を担当頂きます。 ■ブランドについて： 『ララヴィ』は自社で展開しているスキンケアブランドで、「ボタニカル美容オイル」と「高機能美容成分」を融合し、オイルの力を最大限に活かした美容製品です。 「お肌に本当にいいものは何か」という視点で世界中の化粧品原料をリサーチし、厳選された成分が使わています。 製造している工場は、医薬品が製造できるレベルの工場となっており、皮膚トラブルが少ない高機能なスキンケア製品となっています。 ■配属部署構成： 部長、課長、チーフ1名、一般職8名で構成 ■他企業様との違い： 敏感肌向けの処方を得意としており、皮膚トラブルが少ない点をご評価頂いております。また、社内研究開発チーム含めた対応力総合力で顧客の要望に沿うまで対応してくれるため、難易度の高い案件の受注につながるとともに、そのノウハウが社内に蓄積される良い循環が起こっています。 ■業界の魅力： 化粧品業界は、景気の影響を受けにくい業界とされており、高利益率、インバウンド需要増の背景から、今後も成長していく業界の１つとされています。 変更の範囲：本文参照

【★未経験・第二新卒歓迎！アルバイト経験のみでもOK★大手自動車メーカーとも取引あり！車シートの製造技術を海外へ導入することがメインミッション！年休125日・土日祝休み・残業基本無し】 ■株式会社髙畑とは 62期連続黒字経営の安定企業！国内の高級家具メーカーや大手自動車メーカーに対して、「椅子・シート」を企画・製造・販売まで一気通貫で行っています！ ■仕事内容 ・扱う商材：自動車の座席や高級家具に使用する「ばね・クッション・樹脂」など ＜具体的には…＞ ・製造機械の操作 ・材料の整理や管理 ＜キャリア＞ 将来的には生産計画を作成したり、製造オペレーターのマネジメントなど、工場長を目指してキャリアアップも可能です。 ■組織 係長＋現在4名在籍（男性２名・女性2名） ■はたらき方 ・年休125日・土日祝休み ・残業基本的になし ■当社の魅力 創業70年を超える業界老舗企業で、主に椅子を製造する資材を顧客に提供しています。同社が創業以来古くから顧客との取引基盤を構築し、かつ材料をワンストップで仕入れられるお客様目線の体制が整えているおり、お客様との信頼関係が構築されています。その競合優位性から国内におけるトップクラスシェアを誇ります。有名自動車メーカーにも材料を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【計測技術世界NO.1／工作機の標準計測器として世界レベルで導入】 ■担当業務： 当社で製造している計測機器の組み立てと製品検査を行って頂きます。ひとつのラインは3カ月程度で習得が可能。基本的にOJTでしっかり教えます。当社の製造部のラインは皆で協力して仕事を進めています。重い物や大きな物を扱うことなく、クリーンな環境で働ける工場です。クリーンルームでの仕事になります。 ＜業務詳細＞ ・小さいヘッド(例50mm×70mm×20mm程度)の中に小さい部品の込々 ・小さい基盤の組み立て ・ケーブルの中に入る光ファイバーの切断や研磨 ・完成品の検品（塵、埃、傷） ・梱包 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアステップ： ・製造としてのキャリアアップ：ライン長→係長→課長→部長のように役職がございます。 ・製造以外のポジションに異動される場合：製造技術・購買・生産管理等を担当いただくケースもございます。 ※会社が定めた資格の中から、自分の役割に応じた資格を取得していただき、それに応じて給与がアップいたします。 ■魅力・強み ◇計測技術世界NO.1 工作機の標準計測器として世界レベルで導入されています。当社製品は環境性が高く、製造業の生産現場においてのいかなる環境でも耐えうる製品です。また、DMG森精機も切削型工作機械の世界シェアが8%であり、当社製品も100%装着されていることから、抜群の安定性を誇ります◎ ■福利厚生・働きやすさ◎ 給与制度、福利厚生制度は親会社であるDMG森精機と同水準。住宅手当等も用意しております。年間休日も121日に加え、9日以上の長期休暇が3回あること、有給休暇もメンバークラスは20日間消費していること、インターバル12(退社後12時間は出勤禁止)を導入しており、非常に働きやすい環境を整えております。 ◇お子様がいる家庭にはお子様の人数に応じて休暇を付与 小学校卒業まで、お子様1人あたり＋10日を有給休暇とは別に付与いたします。お子様が2名いる家庭は、＋20日となります。（※上限＋20日付与のため、3人目のお子様がいても＋20日となります）

【計測技術世界NO.1／工作機の標準計測器として世界レベルで導入】 ■担当業務： 当社で製造している計測機器の組み立てと製品検査を行って頂きます。ひとつのラインは3カ月程度で習得が可能。基本的にOJTでしっかり教えます。当社の製造部のラインは皆で協力して仕事を進めています。重い物や大きな物を扱うことなく、クリーンな環境で働ける工場です。クリーンルームでの仕事になります。 ＜業務詳細＞ ・小さいヘッド(例50mm×70mm×20mm程度)の中に小さい部品の込々 ・小さい基盤の組み立て ・ケーブルの中に入る光ファイバーの切断や研磨 ・完成品の検品（塵、埃、傷） ・梱包 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ご担当頂く製品： 伊勢原で製造されているレーザースケールは半導体の製造装置に取り付けられて、半導体チップの製造等に使用されます。ピコオーダーの高分解の計測器で、半導体の性能向上に役だっています。 ■配属予定先： 各ラインに10名程度で製造部全体で約40〜50名程度の組織です。平均年齢は30代前半でライン長になる方は30代が多いです。男女の割合は、6:4程度です。ネイルや手芸が好きな女性も活躍できる環境でございます。 ■キャリアステップ： ・製造としてのキャリアアップ：ライン長→係長→課長→部長のように役職がございます。 ・製造以外のポジションに異動される場合：製造技術・購買・生産管理等を担当いただくケースもございます。 ※会社が定めた資格の中から、自分の役割に応じた資格を取得していただき、それに応じて給与がアップいたします。 ■福利厚生・働きやすさ◎ 給与制度、福利厚生制度は親会社であるDMG森精機と同水準。住宅手当等も用意しております。年間休日も121日に加え、9日以上の長期休暇が3回あること、有給休暇もメンバークラスは20日間消費していること、インターバル12(退社後12時間は出勤禁止)を導入しており、非常に働きやすい環境を整えております。 ◇お子様がいる家庭にはお子様の人数に応じて休暇を付与 小学校卒業まで、お子様1人あたり＋10日を有給休暇とは別に付与いたします。お子様が2名いる家庭は、＋20日となります。（※上限＋20日付与のため、3人目のお子様がいても＋20日となります）

【働き方を改善したい方へ／残業ほぼ無し／設立60年超・『高純度材料』メーカー／1,400社・団体を超える企業や大学、研究機関と取引／業界未経験歓迎/業務未経験歓迎／年間休日120日】 ■業務内容： 先端半導体用途の無機材料の製造に関わる全般的な業務をお任せします。 入社後は一つ一つの工程をOJTで習得し、製造担当者として活躍していただきます。実務を通じて着実に成長できるサポート体制です。 ■業務詳細 ・化学物質の精製（蒸留や昇華） ・得られた製品の機器分析 ・製造設備の維持管理 ・データ管理 ・納品用のステンレス製容器（キャニスター）への充填等、 経験・能力次第で製造工程設計などにもチャレンジ可能。 ■ポジションの魅力： 独自の材料を扱う機会も多く、“ここでしかできない仕事”に取り組むことができます。また、自身の業務の成果が、最終的に技術発展やより便利な暮らしの実現に繋がることは、大きなやりがいになります。 ◆同社の特徴・魅力： ◇1962年に設立した同社は、半導体等の『高純度材料』を扱うニッチトップの企業です。 　顧客は、1,400社・団体を超える、大手電機メーカー、自動車メーカー、大学、研究機関等で、売上が安定しているのが特徴です。 　自動運転技術やAI・IoT技術の発展に伴い、その源になる高純度材料へのニーズも高まっています。 ◇NHK『ためしてガッテン』、日本テレビ『所さんの目がテン』等でも紹介されたことがあります。 　（NHK「ガッテン！」へ撮影協力をいたしました！https://www.kojundo.co.jp/media/category03/a21） ◇国内企業の海外移転や海外企業との取引拡大に伴い、国際派人材の育成も急務になっています。 　同社はこれらに対応した技術・管理体制の向上、研修制度の拡充、海外留学制度の整備や、国際派人材の登用や海外企業との協業体制構築等を進めています。 ◇完全週休2日制、年間休日120日と、長期就業可能な環境が整っております。 　入社後のキャリアアップ制度として、入社時研修、配属後の社外研修や社内研修OJT、海外短期留学制度等があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜製造管理・マネジメント経験をお持ちの方へ／退職金・家族手当など充実／プラスチック製品設計から金型設計製作、 射出成形加工、Assy製品までを一貫して製作加工する企業／業績好調◎〜 プラスチック製品の製造時に機械オペレーターの配置、検査予定の作成、作業指導、組立作業指導や効率改善などを行います。 ■業務内容： ・顧客からの受注から出荷までの生産管理 ・生産資材の受け入れ、出荷の工程能力を考慮しリードタイムを基準化し、製品在庫引当の円滑な生産デリバリーを再構築します。 生産計画デリバリーの改善、見える化、メンバーに対する教育や指導、クレームに関する対応などはハンズオンで対応いただきます。 ※計画、管理表、データベースはエクセルを用います。 ◆魅力・強み： （1）主な取引先はレジャー産業大手の『SANKYO』であり業績も安定した企業です。 （2）金型設計から組立まで当社で一気通貫で製品化できることが強みです。顧客の手間が省けることがメリットとなり、継続的な受注が顧客から得られています。 （3）販売先業界としてはパチンコ、自動車、玩具、事務用品など多岐に渡り、様々な業界へアプローチが可能＆経営のリスク分散ができています。プラスチックは軽量化が実現できるため、ますまず自動車業界でもニーズが増してきております。