【商品開発にも携わるポジション／ニーズの高い家庭用品メーカー／賞与・手当充実／U・Iターン大歓迎／転勤なし】 除菌ウェットティッシュやお掃除シート等衛生用品を数々製造・販売している同社山本工場にて品質管理をお任せします。 ■主な業務内容： ・製品の品質基準の設定 ・品質検査 ・品質改善に向けた施策の実施 ・医薬部外品、衛生用品・日用雑貨の新商品開発 ■魅力点： ◎誰もが手にしたことのある商品を拡販しています。 ◎今や、なくてはならない暮らしのアイテムを取り扱っています。ユーザー目線を取り入れた機能性高い自社製品が注目されています。 ◎景気に左右されずニーズが拡大中です。 ◎業績は右肩上がり。安定した環境保全と魅力ある自社商材を生かしています。SDGsにも真剣に向き合い取組んでいる点も魅力です。 ■当社について： 『粘着クリーナー』や『除菌ウエットティッシュ』『キッチンクリーナー』など景気に左右されずニーズが拡大中です。業績はおかげさまで右肩上がり。安定した環境保全と魅力ある自社商材を生かしております。海外へも事業を展開し「生活必需品のトップメーカー」を目指します。日常生活の必需品であるからこそ、海外から高品質・低コストの原材料を確保して、高いコストパフォーマンスを維持しています。 【SDGsへの取り組み】 ・健康的な生活に欠かせない衛生品の開発〜除菌・抗菌商品の開発／手頃な価格で商品提供に向けた生産設備拡充／タイムリーに商品を届けるためのデリバリーシステム構築／水が使えない場所やシーンで使える清浄シートの開発 ・石油由来原料の削減〜インク原料（バイオマスの取り組み）／アルコール原料（バイオマスの取り組み）／主要資材の薄膜化と植物由来原料へのシフト 変更の範囲：会社の定める業務

【商品開発にも携わるポジション／ニーズの高い家庭用品メーカー／賞与・手当充実／U・Iターン大歓迎／転勤なし】 除菌ウェットティッシュやお掃除シート等衛生用品を数々製造している 四国中央工場にて品質管理・商品開発をご担当いただきます。 ■主な業務内容： 衛生用品等の品質管理業務を中心にお任せします。また、商品開発に携わる機会もございます。 ・製品の品質基準の設定 ・品質検査 ・品質改善に向けた施策の実施 ・医薬部外品、衛生用品・日用雑貨の新商品開発 ■当社の魅力： 『粘着クリーナー』や『除菌ウエットティッシュ』『キッチンクリーナー』など景気に左右されずニーズが拡大中です。業績はおかげさまで右肩上がり。安定した環境保全と魅力ある自社商材を生かしております。海外へも事業を展開し「生活必需品のトップメーカー」を目指します。日常生活の必需品であるからこそ、海外から高品質・低コストの原材料を確保して、高いコストパフォーマンスを維持しています。 ■当社の特徴： 【SDGsへの取り組み】 ・健康的な生活に欠かせない衛生品の開発〜除菌・抗菌商品の開発／手頃な価格で商品提供に向けた生産設備拡充／タイムリーに商品を届けるためのデリバリーシステム構築／水が使えない場所やシーンで使える清浄シートの開発 ・石油由来原料の削減〜インク原料（バイオマスの取り組み）／アルコール原料（バイオマスの取り組み）／主要資材の薄膜化と植物由来原料へのシフト 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： DOWAエレクトロニクス電子材料研究所への在籍出向にて、機能材料、磁性材料、導電性材料に関わる以下の業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ◇金属粉末材料、セラミックス粉末材料の合成およびプロセスの開発 ◇各種粉体開発におけるラボスケールでの試作検討 ◇各種粉体開発におけるスケールアップ試作検討 ◇中量試作、量産試作に向けての設備導入検討と設備立ち上げ ◇主な分野としては、2次電池用材料、ボンド磁石用磁性粉、軟磁材料、複合酸化物、導電性材料など、無機系の機能性粉末材料の開発 【DOWAエレクトロニクス株式会社について】 当社は高付加価値の世界トップシェア製品群を生産。半導体事業と電子材料事業、機能材料事業の3本柱です。 半導体事業は素材部門ではGa、In地金など、化合物部門ではガリウムヒ素基板を、オプト部門では赤外、深紫外LEDを扱っております。 また、電子材料事業は太陽電池の電極に使用される銀粉、ボタン電池用の酸化銀などの材料を扱っており、機能材料事業は磁気記録材料、キャリア粉、フェライト粉、還元鉄粉、複合酸化物粉（燃料電池材料）などの磁性材料を扱っております。 ■同社の特徴・魅力：鍛え上げた製錬技術を駆使し循環型事業を展開しています。1884年に非鉄金属の鉱山・製錬会社として創業しました。そこで産出される「黒鉱」は金銀以外に不純物も多く製錬が非常に困難でしたが、苦心の末に複数の有価金属を余さず回収する技術を開発。この時鍛え上げた製錬技術を駆使し、電子部品・携帯電話などの「都市鉱山」から貴金属を回収するリサイクル事業を確立。同じく製錬の過程で生まれる不純物の処理技術の延長線上で、産業廃棄物・土壌浄化事業を国内外で展開しています。また取り出した金属に様々な加工を施す事で、高付加価値材料の提供もしています。太陽電池向け表面電極用の銀粉、スマートフォン向け近接センサー用の赤外LED等の分野で世界トップクラスのシェア製品を実現していますDOWAグループは、環境リサイクル、精錬、電子材料、金属加工、熱処理等多岐にわたる製品・サービスを提供しています。グループ全体の収益源となるマーケットが多様化されており強固な事業基盤を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜魅力ポイント＞ ◎残業ほぼなし／シフトも固定なのでプライベートの予定も立てやすい ◎転勤なし／残業代は別途支給・賞与6か月分実績 ◎社員食堂や大浴場など、快適に働ける環境を用意 ■仕事内容： シャンプーやハンドソープ、洗剤などに使われる界面活性剤など、多彩な物性、性質の機能性素材の製造をお任せします。 ＜具体的な作業＞ ・工程の監視、管理（コンピュータ操作による監視および管理） ・薬液調整（目標の濃度に薬液を調合） ・工程内検査（分析） ・原材料受入監視、秤量、仕込み ・製造に関わる機器の操作、保全、洗浄 ・製品の充填 ★製造経験がない方でも、チームで丁寧にフォローするので安心です。 ★化学プラントでの勤務になるため、外での作業も発生しますが、スケールの大きい機械を動かすやりがいを感じることができます。 ■働き方について： 配属先によって、日勤のみと交代勤務の場合があります。 ＜交代勤務の場合＞ （1）8：30〜16：40 （2）16：25〜8：45 （3）夜勤明け休み （4）休み　 ★基本的にシフトは1年ごとに決まるため、プライベートのスケジュールも立てやすい環境です。 ・残業平均月5h程度（ほぼありません） ・年休日110日（この年休日に、夜勤明け休みは含まれていません） ・有給消化日数平均：13.7日／年 ■働く環境について： ・社員食堂あり（メニューは基本500円以下） ・大浴場や洗濯機、個人ロッカーも完備（制服支給あり） ・川崎事業所までのアクセス： JR川崎駅東口から川崎市営バスに乗車。「JERA川崎火力発電所前」下車。 ※普通、急行が停車します。通勤時間帯には短い間隔でバスが運行しているため、スムーズに通勤できます。 ・家族手当、住宅手当あり（支給条件あり） ・独身寮や世帯用社宅も用意（入居条件あり） ■組織構成： ・同じ業務に従事するのは、4班、各8〜10名ずつのメンバー ※中途採用でのご入社実績もあります。 ■川崎事業所千鳥工場について： 千鳥工場では、機能材料事業の製品を生産しています。各種界面活性剤をはじめ、さまざまな機能性素材でヘルスケア、情報・電子、環境エネルギー等多くの分野のお客様のモノづくりを支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【入社後は、グリーン原料を利用した環境負荷の小さい化学品の製造プロセス開発から担当／材料開発からスケールアップ、技術開発まで幅広く携わる】 ◆職務内容： 新規化学品（機能性化学品、モノマー）の開発とそれによる新事業創出をご担当いただきます。 触媒化学や有機合成化学のバックグラウンドを活かし、独自性の高い機能性化学品やモノマーの研究開発、スケールアップ、ひいては量産技術の開発に取り組んでいただきます。 ◆同社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月10〜20時間程・ノー残業デー有り、有給取得日数15日◎、独身寮有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【有機化学・高分子の開発経験活かす◎ご経験に合わせて配属ポジションをご提案します】 ■業務内容： 有機化学や高分子分野での開発経験を活かして、当社の研究開発やプロセス開発にてご活躍いただきます。 【変更の範囲：会社の定める職務】 ＜募集ポジション・研究テーマ＞ 【勤務地：三重】 ・ポリプロピレン樹脂の材料開発・加工技術開発 ・ポリプロピレン重合触媒（主にメタロセン触媒、ZN触媒の触媒開発） 【勤務地：岡山】 ・石化原料のプロセス開発 ・石化誘導品に関する研究開発 ■当社の魅力： 【食品パッケージから航空宇宙部品まで、幅広い製品の基となる「素材・機能商品」を提供しています】 当社は2017年に各領域にてトップクラスの実績を誇っていた三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して誕生した、国内最大手の総合化学メーカーです。高機能ポリマーや高機能フィルムなどの機能商品、石化原料やＭＭＡといった素材分野で事業展開し、各産業の川上から川下まで多種多様な製品を提供することで私たちの日々の暮らしを支えています。 【世界トップクラスの総合化学メーカー／充実の福利厚生、腰を据えての長期就業可能な環境】 三菱ケミカルホールディングスは、連結従業員数は約72,000名、売上高3兆9千億円・営業利益3,000億円の規模を誇っており、国内外関係会社は754社（単体でのグループ企業378社）海外売上比率40％を超えるグローバル企業です。充実した住宅制度、各種手当に加え、育休取得率90％以上を超える実績により、平均勤続年数は15年を超えています。 ■三菱ケミカルホールディングスとは： 【KAITEKI=人、社会、そして地球の心地よさがずっと続いていくこと】 環境・社会課題の解決にとどまらず、社会そして地球の持続可能な発展に取り組むことを提案した『KAITEKI』をオリジナルコンセプトに掲げ、深刻化する社会課題を化学で解決するソリューション企業として、持続的発展と世界から信頼されるリーディングカンパニーを目指しています。 変更の範囲：本文参照

〜業務未経験者応募可！/営業基盤が確立されており、業績安定◎/独自のキャリア制度があり、キャリアアップ可能/残業20時間前後/年休118日(原則土日祝休み)/転勤無し/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可・駐車場完備〜 ■職務内容： 当社にて、生産管理業務に従事いただきます。具体的には顧客情報をもとにした生産計画の策定、材料在庫や発注状況の把握、生産調整、工場内の生産指示と進捗管理をご担当いただきます。当社の親会社にあたる株式会社新進商会との連携、計画や納期のすり合わせなどがメインになります。 ※当社独自の人事評価制度があります。頑張りや貢献度などにより、キャリアアップが可能です。 ■組織構成： 配属となる生産管理には、課長1名(50代男性)、社員2名(30代女性・40代女性)の3名が在籍しております。当社は中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業できます。 ■仕事の魅力： ・効率的な生産計画、生産管理によって、お客様に高品質な製品をタイムリーに提供することが可能となり、顧客満足度向上に貢献できます。また、製造現場の司令塔として活躍いただきますので、社員一丸となり、ミスや事故なく納品できた時は、大きなやりがいを感じていただけると思います。 ・平均残業時間は20時間程度であり、ほとんどの社員がプライベートの時間をしっかり確保できています。 ■当社について： デジタルネットワーク環境が急速に高度化・複雑化する現代、常に世界に目を向け、新しい事に取り組む独創性と、あらゆる要求に迅速に対応する柔軟性が企業に求められています。 そんな日々進化を遂げる社会環境の中で、私たち新進テック株式会社は「一歩前進」を基本理念に、常に時代の一歩先を見つめ、より高い技術力と独自ノウハウでお客様のニーズに柔軟に応えていこうと考えます。 そのために、お客様のビジネスパートナーとして、ハード・ソフトはもとよりサービスに至るまでのトータルサポートで、より高い満足をご提供いたします。 これからも新進テック株式会社は、激変するデジタルネットワーク環境を「チャンス」ととらえ、皆様と共にさらなる豊かさと快適さを求めて、夢のある未来社会の創造に努力し続けて参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜社員のキャリアプラン実現を全力で応援する企業／大手メーカーから絶大な信頼を得る製品／新幹線、人工衛星、家電など幅広い商材に利用される温度によって抵抗の変わる部品の専業メーカー〜 ■業務内容： 主にサーミスタの材料工程に関わる設計業務をお任せいたします。 サーミスタとは温度が変わると抵抗値が変化する抵抗体（セラミック半導体）で、温度センサーとして幅広い製品に使われています。 ■業務詳細： 製品の品質向上やコスト改善なども踏まえながら、お客様の要望に合わせて材料を選定したり、それぞれの分量や比率を決めて試作を作ったりするほか、材料の分析研究なども行っていきます。 化学・材料系の知識はもちろん、設計ツール（CAD）を使ったり、設計者とのやり取りも発生するため、機械や電気・電子系の知識も高めることができる業務です。 ■期待すること／役割： 当社製品の根幹的な要素の設計担当として、新しい知識やスキルを積極的に学び、自己成長を図る意欲に期待します。 また、他のメンバーと連携し、組織の目標達成に貢献するために、コミュニケーション能力や協調性を重視しています。 ■部署構成： 材料開発部は材料開発課、素子開発課で構成されており、本募集は材料開発課での募集となります。 ■出張： 入社後の経験を踏まえ、場合により国内・国外への出張有り ■当社の特徴： サーミスタセンサ専業メーカーとして業界トップクラスの地位を保ち、特に車載用、電子タイプ消臭芳香器用、電子蚊取り器用センサは他社を寄せ付けない高いシェアを確保しています。 また、ルームエアコンなど家電製品にも広く採用されています。 サーミスタとは温度が変わると抵抗値が変化する抵抗体（セラミック半導体）です。 自動車電装機器、空調機器、OA機器、情報通信機器や医療機器、家電製品、給湯機器等、昨今話題になっている環境問題・省エネ問題にも強く関わっています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪充実した研修制度有／水インフラを支える装置の法人営業／飛び込みなし／災害時での汚水をろ過する装置など社会性高い商材≫ ■業務概要： 水に関する装置の設計、販売及び取付工事まで行う当社にて、工場の水処理フローの解析・システム設計を行っていただきます。（プログラミングなどは発生しません。） (1)現地または自社解析室での解析・分析業務 (2)処理フローの策定・決定 (3)設備納入後の確認 ≪具体的には≫ 水処理設備における処理フロー（水をどの様に処理するか）を策定します。 サンプル水の分析結果に基づき、基本的な処理フローを設計、その後、実際に処理実験を行い最善な処理フローを決定します。水処理設備納入後、現地で試運転を行い、設計通りの品質であるかの確認を行います。 ■働く環境： ≪組織構成≫ 現在30代2名、40代3名、50代2名、60代1名の計8名が活躍しています。 ≪入社後≫ 入社から３か月は名古屋本社で研修（1週間座学、その後本社社員に同行）を行います。その後設計課員の設計補助を行っていただきます。ある程度処理方法が理解できて来たら、簡易な処理フローの設計を行っていただき、順次案件担当をしていただきます。 ≪働き方≫ ◆残業時間は月平均20時間程度となります。 ◆基本土日祝休みで多くはないものの、現場のスケジュール上土曜・日曜・祝日出勤が発生することがあります。その場合、振替休日を必ずとっていただきます ◆排水処理のプラントが完成した際、試運転のために月１回程度、出張（1泊2日程度）があります。 ■当社について： 工場から出る排水処理装置をメインに、病院・プール、名古屋市下水処理場などの水処理を行っております。様々な水処理の企業がある中で、設計・工事・メンテナンスまでを行うことを強みに、これからの領域で伸びる可能性がある農業の領域にも参入していきます。 変更の範囲：無

≪充実した研修制度有／水インフラを支える装置の調達業務／災害時での汚水をろ過する装置など社会性高い商材≫ ■業務概要： 水に関する装置の販売及び取付工事まで行う当社にて、水処理装置の設計から納品までの工程において、各部品の購入、設備に用いる製作品の購入、設置／据付・電気工事の手配等をお任せします。 ■業務内容： ・各種水処理装置に必要な部品、製作品の購入 ・装置の設置工事に必要な据付業者、電気工事業者等の手配 ・部品／製作品購入先、業者との仕様打合、値段交渉および納期交渉 ・部品の検品、製作依頼品の製作途中検査および完成品の検査 ・その他、各種品質に係る書類の作成 ≪担当顧客≫ ◆メインとして50社程度の部品仕入れ先および工事業者30社程度を担当いただきます。 ◆愛知県の企業がメインですが、全国範囲で顧客の担当をいただきます。基本的に電話・オンラインでの商談となります。製作依頼品の現場検査となる場合は一泊二日での出張が発生する場合もあります。 ※出張の場合宿泊費や交通費、日当などの支給があります。 ■働く環境： ≪組織構成≫ 現在50代3名（男性2名、女性1名）が在籍しています。今回組織強化のための採用ですが、ベテラン社員の下成長いただき、将来的には管理者などを目指していただきたいと考えております。 ≪入社後≫ 入社後は、少額部品の購入業務から始めていただきます。また、他の課員の 補助を行っていただきます。ある程度慣れてきたら、業者との交渉を行っていただき、順次案件を担当していただきます。 ■当社について： 工場から出る排水処理装置をメインに、病院・プール、名古屋市下水処理場などの水処理を行っております。様々な水処理の企業がある中で、設計・工事・メンテナンスまでを行うことを強みに、これからの領域で伸びる可能性がある農業の領域にも参入していきます。 変更の範囲：無

【半導体接続材料メーカー／世界で初めて被覆型の銅ボンディングワイヤの量産化／世界シェアトップクラス／土日祝日休み／マイカー通勤可】 ■業務内容： 環境安全部にて、環境、安全、防災等に関する業務をご担当いただきます。 ご経験や適性を踏まえ、入社後にお任せする業務を決定いたします。 ■業務詳細： １．ISO14001環境マネジメントシステムの事務局業務 ２．安全衛生関係の体制整備とその維持・管理 ３．防災関係の体制整備とその維持・管理 ４．化学品安全に関わる業務 ５．産業廃棄物管理体制の整備・維持・管理 ６．マネジメント業務。環境安全部の人材育成、業務管理等 ■当ポジションのやりがい ISOの企業窓口として総合的なスキルを習得でき、社内のプロとしてのキャリアを築くことができます。社内外との折衝も頻繁にあり、海外顧客とのリレーションも多いため、折衝スキルのほか現場対応力等も大幅に養うことができます。 ■当社の特徴（世界トップクラスの開発技術）： 2009年に同素材のボンディングワイヤを開発し量産化に成功。長年ボンディングワイヤの素材は金が主流でしたが、金の価格高騰から同による開発のニーズが急増してます。 世界中の企業が開発に挑戦するも困難を極める中、当社は世界初の技術革新に成功。現在もマーケット好調な海外との取引が多く半導体業界からの需要も拡大中の為、今後も好景気が期待できます。 ■配属先情報： 環境安全部：8名（兼務社含む） ■今後の展望： ボンディングワイヤは、半導体素子の電気信号を半導体パッケージ外部に伝えるための接続素材です。長年、金を素材とすることが主流でしたが、金の価格相場が高騰し、より安価な銅を素材とした製品ニーズが急増していました。世界中の企業が幾度となく開発に挑戦する中で、2009年、当社が世界に先駆けて銅素材のボンディングワイヤの開発・量産化に成功しました。現在もグローバル規模での取引が多く、今後も成長を見込んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体接続材料メーカー／世界で初めて被覆型の銅ボンディングワイヤの量産化／世界シェアトップクラス／土日祝日休み／マイカー通勤可】 ■業務内容： 環境安全部にて、環境、安全、防災等に関する業務をご担当いただきます。 ご経験や適性を踏まえ、入社後にお任せする業務を決定いたします。 ■業務詳細： １．ISO14001環境マネジメントシステムに関する業務 ２．安全衛生管理に関する業務 ３．防災管理に関する業務 ４．化学物質管理に関する業務 ５．廃棄物管理に関する業務 ■当ポジションのやりがい ISOの企業窓口として総合的なスキルを習得でき、社内のプロとしてのキャリアを築くことができます。社内外との折衝も頻繁にあり、海外顧客とのリレーションも多いため、折衝スキルのほか現場対応力等も大幅に養うことができます。 ■当社の特徴（世界トップクラスの開発技術）： 2009年に同素材のボンディングワイヤを開発し量産化に成功。長年ボンディングワイヤの素材は金が主流でしたが、金の価格高騰から同による開発のニーズが急増してます。 世界中の企業が開発に挑戦するも困難を極める中、当社は世界初の技術革新に成功。現在もマーケット好調な海外との取引が多く半導体業界からの需要も拡大中の為、今後も好景気が期待できます。 ■配属先情報： 環境安全部：8名（兼務社含む） ■今後の展望： ボンディングワイヤは、半導体素子の電気信号を半導体パッケージ外部に伝えるための接続素材です。長年、金を素材とすることが主流でしたが、金の価格相場が高騰し、より安価な銅を素材とした製品ニーズが急増していました。世界中の企業が幾度となく開発に挑戦する中で、2009年、当社が世界に先駆けて銅素材のボンディングワイヤの開発・量産化に成功しました。現在もグローバル規模での取引が多く、今後も成長を見込んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜機械系のバックグラウンドからステップアップ可能な環境/自動車や鉄道のシートなどに同社の素材が使用/年間休日120日/大手取引先多数◎住宅手当や家族手当など各種手当充実/従業員専用駐車場アリ〜 【仕事内容】 自動車や鉄道のシートなどに使用されている当社の化製品分野向け製品の生産技術をお任せします。 入社後は機械や設備の動かし方を覚えていただき、徐々に安定稼動のためのチェック等から担当いただく予定です。 そこから化製品分野向け製品の開発・試作や生産ラインの立ち上げなどモノづくりのプロセスの全般に携わっていただく予定です。 【具体的な仕事例】 ・安定稼動のためのチェック・改善 ・化製品分野向け製品の開発・試作 ・生産ラインの立ち上げ ・現場要望による設備の改修 ・コストダウンや技術改良 ・金型を使ったシート設計工程・工法の検討、原価の検討 ※製品毎に担当を置いており、ウレタン系かゴム系をお任せしたいと考えております。 【教育体制】 入社後は研修で工場設備や軟質発泡ウレタンフォームの素材・商品についての知識を習得いただきます。 基本的な知識を習得いただいた後には実際に現場で先輩社員にフォローいただきながら実務経験を積んでいただきます。 【当社製品について】 自動車関係ではシートクッション、内装材、シール材、エンジン等の制振材。化成品関係では、家電製品吸音断熱材、コンピュータ静電気防止剤、家具クッション材等を扱っています。 【配属グループ】 技術部・生産技術1課または2課 ※適性により、配属先を決定いたします。 【ポリウレタンフォームについて】 ポリウレタンフォームとは、発泡剤、整泡剤、触媒を混合してつくるプラスチック発泡体です。その発泡倍率によって用途が多様にあるため、私たちの身近にもたくさん使用されています。 例えば、自動車・飛行機などの交通分野をはじめ、建築・土木、電気・電子、農業などの産業資材、インテリア、スポーツ用品、健康器具などの生活用品に至る多種多様な幅広い領域で活用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体接続材料メーカー／世界で初めて被覆型の銅ボンディングワイヤの量産化／世界シェアトップクラス】 ■業務内容：ボンディングワイヤの開発/評価/解析に関する業務を担当。 【ボンディングワイヤとは：半導体の接続材料です。半導体素子の電気信号を外部へ伝達する金属の細い線です。】 ≪具体的には≫ １．新商品の試作・引張試験等の評価・SEM観察等の解析 ２．同じく既存ワイヤ改善の試作・解析 ３．それらのワイヤを信頼性試験に投入・評価・解析をします。 ≪入社後にお任せする業務≫ 先ずはOJTにて試作・解析・信頼性試験を中心に経験し、業務を覚えていきます。 ■教育体制： 半年程かけて研修を行います。内容としては現場研修（実際の製品を扱ったり）や他拠点での拠点研修を行い業務習得を行います。週一回は上長との壁打ちを行い習得状況の確認等も行い、時間をかけて技術を身に着けることができます。 ■当ポジションのやりがい：製品開発、不良解析、特許出願まで、幅広い分野での技術・知識が習得できます。 自分が開発から携わったものが商品化されると非常にやりがいを感じます。 ■当社の特徴（世界トップクラスの開発技術）： 2009年に同素材のボンディングワイヤを開発し量産化に成功。長年ボンディングワイヤの素材は金が主流でしたが、金の価格高騰から同による開発のニーズが急増してます。 世界中の企業が開発に挑戦するも困難を極める中、当社は世界初の技術革新に成功。現在もマーケット好調な海外との取引が多く半導体業界からの需要も拡大することが期待できます。 ■配属部署：技術開発部（２０名） メンバー間で連携・協力し合いながら日々業務に取り組んでいます。 ■当社について： ・エレクトロニクス市場に革新的技術を用いたボンディングワイヤ及びマイクロソルダーボールといった半導体の重要な部材の製造・販売事業を展開。フィリピン・マレーシア・中国に海外拠点を設け、グローバルに事業を 推進しています。 ・エレクトロニクス業界の一員としての役割・重要性を自覚し、様々なニーズに応え顧客の高い信頼と満足を 得ると共に、事業の発展および社会・経済の発展に継続的に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜滋賀県栗東市／食品ボトル・医療系の容器・自動車の内装部品など、様々な業界で当社の製品は使用されており、プラスチック分野におけるパイオニア企業です〜 ■業務内容： プラスチック製品の品質管理責任者として、工程の監視他、品質向上活動等をお任せします。 ＜扱う製品＞食品容器、医療容器 ■業務詳細： ・QC工程表の作成、維持、管理 ・検査機器の調整 ・検査業務（原材料、製品） ・工程異常に対する原因追究と対策 ・工程改善 ・製造部などへの品質教育の実施 ・標準書の作成・更新 ・ISOの事務局的な業務　等 ■当社の魅力： ◎当社では、誰もが手に取ったり、目にしたことのあるプラスチック製品を中心に製造・販売を行っています。その高い技術力から、国内では当社含め2社しか作ることができない製品があるほか、中には当社の製品が無ければ、私たちが食卓で口にすることはできなかったとまで言えるほど、現在世の中に普及したパッケージ製品も数多く存在します。 ◎海外拠点も展開するグローバル企業：国内拠点だけではなく海外にも拠点を展開しています。20年ほど前からASEAN地域を中心に展開しており、海外展開も積極的に行っております。 ◎環境に配慮した事業：プラスチック製品だけでなく、水上用太陽光発電フロートなど、CO2削減のため、環境に配慮した事業も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【理系卒歓迎◎顧客を技術面から支える存在へ／土日祝休・年休123日／日本製鉄Gの安定基盤／世界で初めて被覆型の銅ボンディングワイヤの量産化に成功した半導体接続材料メーカー！世界シェアトップクラス製品あり／マイカー通勤可】 ■業務内容： 半導体接続材料（ボンディングワイヤ）の技術サービスに関する業務を担当していただきます。 ≪具体的には≫ １.顧客対応（技術調査・クレーム）、技術サービス（顧客先での課題に対する解決案）の提供 ２.社内ボンディング対応・評価およびその調整 ３.装置・資材の管理およびその修繕、購入等 《製品について》 ボンディングワイヤは、半導体素子の電気信号を半導体パッケージ外部に伝えるための接続素材です。 ■当ポジションのやりがい： 仕様どおりに当社製品を提供しても、不具合が生じる場合があります。品質保証部門、営業部門、技術開発部門等の多くの関係部門と連携し、原因追求と解決方法の提案を行います。当社が業界トップクラスのシェアをとれているのは、技術サービスがお客様から高い信頼を得ていることが理由の一つです。 ■世界トップクラスの開発技術： 2009年に同素材のボンディングワイヤを開発し量産化に成功。長年ボンディングワイヤの素材は金が主流でしたが、金の価格高騰から同による開発のニーズが急増してます。世界中の企業が開発に挑戦するも困難を極める中、当社は世界初の技術革新に成功。現在もマーケット好調な海外との取引が多く半導体業界からの需要も拡大中の為、今後も好景気が期待できます。 ■配属先： 技術サービス部14名 ※40代以上のベテラン社員が多く、教育体制は充実しております。 ※教育体制：OJTによる教育が充実しており、半年程度を目安に独り立ちができます。 ■当社について： ・エレクトロニクス市場に革新的技術を用いたボンディングワイヤ及びマイクロソルダーボールといった半導体の重要な部材の製造・販売事業を展開。フィリピン・マレーシア・中国に海外拠点を設け、グローバルに事業を推進しています。 ・エレクトロニクス業界の一員としての役割・重要性を自覚し、様々なニーズに応え顧客の高い信頼と満足を得ると共に、事業の発展および社会・経済の発展に継続的に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜滋賀県栗東市／将来のリーダー候補を募集します／食品ボトル・医療系の容器・自動車の内装部品など、様々な業界で当社の製品は使用されており、プラスチック分野におけるパイオニア企業です〜 ■業務内容： プラスチック製品の品質管理責任者として、工程の監視他、品質向上活動等をお任せします。 ＜扱う製品＞食品容器、医療容器 ■業務詳細： ・QC工程表の作成、維持、管理 ・検査機器の調整 ・検査業務（原材料、製品） ・工程異常に対する原因追究と対策 ・工程改善 ・製造部などへの品質教育の実施 ・標準書の作成・更新 ・ISOの事務局的な業務　等 ■当社の魅力： ◎当社では、誰もが手に取ったり、目にしたことのあるプラスチック製品を中心に製造・販売を行っています。その高い技術力から、国内では当社含め2社しか作ることができない製品があるほか、中には当社の製品が無ければ、私たちが食卓で口にすることはできなかったとまで言えるほど、現在世の中に普及したパッケージ製品も数多く存在します。 ◎海外拠点も展開するグローバル企業：国内拠点だけではなく海外にも拠点を展開しています。20年ほど前からASEAN地域を中心に展開しており、海外展開も積極的に行っております。 ◎環境に配慮した事業：プラスチック製品だけでなく、水上用太陽光発電フロートなど、CO2削減のため、環境に配慮した事業も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪未経験歓迎！札幌市手稲区／転勤無し／残業月10時間程度／伊藤忠Gで安定性◎≫ ■業務内容 ポリエチレン製の大きなシート（原反）の製造をお任せします。作業のほとんどは機械が行いますが、設定や品質チェック、梱包などの工程での人手が必要です。未経験の方でも活躍できるよう、先輩社員が一から丁寧に指導いたします。 ■業務の流れ 1.指示内容の確認 製造には、ペレットと呼ばれるポリエチレンの粒を原料として使用します。「熱に強い」「破れにくい」など様々な特長を持たせるために、どの種類のペレットをどの程度の比率で混ぜて、どれくらいのサイズに加工するかをチェックします。 2.機械の設定 「どのペレットをどれくらい入れるか」「色を変えるための塗料はどれくらい入れるか」「何m四方に引き延ばすか」「厚みは何mmにするか」などを設定したら、機械を細かく調整しながら製造を行います。 3.品質チェック 引き延ばされてシート状になったペレットは、くるくると巻かれて大きなロールになります。巻かれている最中からチェック項目に沿って「シワがないか」などを確認し、問題なければ機械から丁寧に外し、包装を行う作業台へ運びます。 4.梱包 機械から運んだ製品を包装紙で梱包し、商品名を記載したラベルを貼り付けたら完成です。 ■製品の用途 食品を入れる袋や段ボールを縛る紐、牧草をまとめるために使うストレッチフィルム、畑の土を保護するシートなど、様々なものに加工されます。 ■組織構成 20代〜50代までの12名が在籍しています。営業職や飲食店勤務出身など未経験からご入社された方も多く、現在製造職として活躍中です。業務は基本的に3人1組のチームで、先輩やメンバーと協力して進めていきます。 ■入社後の流れ まず8：00〜17：00勤務で業務の基本的な流れを学んでいただきます。工場内にある機械の種類やそれぞれの違い、操作方法を学んで実践します。3ヶ月程度で仕事に慣れ、1人でも作業を進められるようになる見込みです。 試用期間が過ぎたら、夜勤もスタートします。制作する製品や扱うペレットの種類によって使う機械が変わるため、様々な製品を担当しながらスキルを磨いていきます。資格を取得するなど仕事の幅を広げたときには評価に反映し、着実に収入アップを目指していけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験・第二新卒歓迎！福岡で安定して働きたい方へ／日産自動車100%子会社の安定企業】 ■業務内容： 塗装生産技術職として、新車／新色立ち上げ、塗装品質／生産性向上、新材料導入／材料使用量低減、塗装設備設置/改善等、幅広い業務が実施できます。車体塗装、バンパー塗装の業務があります。 ■業務詳細： ◇生産技術職として ・新車導入においては、新色の採用、塗装品質の安定化や生産性向上のために、関係する開発部門と連携を行い、車の構造改善、仕様変更の実施や塗装方法決定、塗装に使用する設備・工具等の導入などの業務を経験できます。 ・塗装材料においては、新規材料の導入や材料使用量低減のために　塗装設備導入や塗装方法の変更　材料管理方法の決定等の業務を経験できます。 ・設備導入においては、塗装ロボット　自動検査装置　塗料供給装置等の導入業務を通じて、塗装関係設備の仕様作成から、ラインの改造導入設備の立上げまで一貫した業務を経験できます。 ■業務の特徴・魅力： ・新色・新材料の導入から既生産車種の品質改善、設備導入／改善まで幅広い業務領域があり、ご自身の経験を活かすことや新領域に挑戦することでのスキル拡大を図ることが可能です。 ・関連部署との協業を通じて、コミュニケーションスキル向上や自動車生産のノウハウを学ぶことができます。 ■ビジョン： 現在、世界の自動車保有台数は6億台ですが、統計によると2050年までには25億台にまで達すると予想されています。中でも、新興諸国を中心に、世界中で増えている中間層向けの需要が大きいです。日産自動車が九州で操業を開始してから、2015年で40周年を迎え、累計生産台数1,500万台に達しました。これまで、1970年代のオイルショック、1980年代の急激な円高不況、21世紀に入ってからの金融危機など、幾度の困難な時期を乗り越え、この記念すべき年を迎えることができました。これからもアライアンス生産方式（APW）により、時代とともに多様化するお客さまの要望にも柔軟に対応しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム市場上場の日清紡グループ／設立100年超のグローバルカンパニー自動車のブレーキ装置に使われる摩擦材を開発・生産・販売する世界トップクラスのメーカー／安全なモビリティ社会の実現を支える事業／化学系の知見を活かして知財の立場から技術に関われる】 ■業務内容： 群馬館林事業所の管理部門 技術管理課にてエリア職(転勤無しの職務コース)として知的財産担当をお任せします。 自動車用ブレーキの必要性能に対し、摩擦材（複合材料）の製法、各種原料特性がいかに作用しているかを理解しながら、新規性・進歩性ある発明の権利化に貢献できるポジションです。 【具体的な業務内容】 1.知的財産関連業務 社内技術者、外部特許事務所等と連携し、次の業務を推進すること。 ・自社技術からの発明の発掘と、出願から権利化に関する業務 ・他社特許の権利化阻止・無効化に関する業務 ・自社特許の維持・管理に関する業務 2. 他の技術管理課業務 例） ・カーボンニュートラルに向けた対応 ・各国化学物質法規・規制の情報収集　等 ※補足1.の業務は親会社の日清紡ホールディングスのサポート受けながら進め、特許庁に対する手続きは特許事務所が行います。 ■ミッション： 開発部門や親会社との調整業務や事務作業がありますので知見を活かしながらコミュニケーションを取り、業務を遂行していくことが重要です。 ■教育体制 階層別研修や各種スキル研修、事業・機能別の技術・経理・知財などの専門教育、若手社員をきめ細やかにフォローする制度など体系的に教育・研修制度を整備しています。 ■組織構成： 3名（男性2名　女性1名）30歳代〜50歳代 ■働き方： 残業時間は月10時間程度、フレックスタイム制有、また住宅手当や社員寮の制度もありU・Iターン希望の方も歓迎です。 ■魅力： ※日清紡グループの中核事業を担い、自動車の安全性・快適性の確保に重要な役割を果たすブレーキ製品を提供しております。国内だけでなく世界各国のほとんどのの大手車載メーカーとの取引がございます。顧客のニーズを先取りすべく、最先端の評価機器の導入、豊富なデータやノウハウを駆使し開発を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： （1）新製品容器など資材の各種試験…製品資材の企画、デザイン、制作、管理、製品情報のとりまとめ及び発信 商品戦略に沿った候補資材検討→関連部署への提案→バルクとの適合性試験・充填適性確認・資材耐性試験を実施→関連部署と協議の上品質基準設定 （2）資材不良発生時の原因調査・改善検討…物流部門やOEMからの資材、製品不具合の調査、対策検討及び改善 社内：調査依頼や不具合報告を受理→原因調査・対策検討→フィードバック 社外：不具合資材の業者への調査依頼対応策提案を受け対応策検証・決定・対応実施要請 （3）新素材の実用性研究…新規素材等が既存製品の容器などへ使用可能か検証※将来的にはより使いやすい容器の開発も行う予定 1製品1担当者として一貫で携わります。（一人当たりの担当案件数：10〜15件程度） （1）〜（3）の他、今までの実績に応じて、分析・評価業務や社内外との折衝業務もお任せします（例：製品資材の品質管理、新規取引資材業者との契約業務等）。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務にあたりやりがいを感じる点： 商品開発のスタートから上市まで一貫して携わるため、発売に至った時の喜びは格別です。また、製品ごとに工夫が求められ自分のアイデアが成果となって現れるため、手応えを実感できます。 ■入社後のフォロー体制： 入社後は実務経験に応じて丁寧にフォローいたします。3〜4 案件程度は上司や先輩とペアになって担当し、その後は単独担当として一貫して携わっていただきます。その他、業界セミナー受講などで知識を深めていただきます。 ■配属先について： ・人員構成：4 名 （男性 1 名／女性 3 名） ・グループとして容器研究・開発の機能を持たせることを目指しているため、企画力も課員全員で磨いていきたく考えておりその為のフォローも積極的に行って参ります。また、容器・包装資材取り扱い経験が浅い方には、資材メーカーなどの勉強会にも参加いただき実地的な知識を学んでいただけます。 ・フラットな雰囲気で、常に意見交換しながら良いアイデアは直ぐに取り入れ、日々業務改善に努めています。

【充実した福利厚生・引っ越し費用補助あり／日本最大級のエチレンプラントを支えるポジション／日本最大級の総合化学メーカー】 ■職務内容：【将来的に従事する可能性のある職務内容】会社の定める職務 タンクヤードプラントや活性汚泥プラントの技術検討をお任せします。 ＜具体項目＞ ・新規設備導入検討／保全投資取り進め ・保安管理強化、SR検討 ・省エネ、改善検討 ※入社後は技術検討からお任せします。その後、投資案件およびリスク改善などの検討業務を担当いただきます。 （事業所の教育スケジュールに則って、サポートいたします。） ※スタッフ業務を通して、オフサイト技術の習得及びプロジェクトでのマネジメントスキルを習得して、将来のマネージャーとして育成していきます。 ■魅力・やりがい： 配属部署は事業所における原料・燃料・製品等物流の窓口であり、事業所の生産活動の基盤を支える重要なポジションです。 大規模設備の中で自ら設計、検討した設備が稼働して生産活動に寄与する事を実感でき、また場内プラント、コンビナート連携等幅広い関係の中で活躍できる、やりがいのある仕事です。 ■働き方： ・本人の同意のない転勤はありません ・残業平均20h以内 ・カフェテリア制度 （福利厚生メニューから決められた範囲で、自由に選択し利用できる制度。家賃や車購入などにも使える、生活を支える様々なサービスが用意されています。※エリアで一部内容違いあり） ※転居を伴う場合の引っ越し費用補助あり （通勤範囲外から入社する場合、引っ越し費用や自己賃貸する場合の初期費用など支給） ■配属事業所の紹介： 三菱ケミカル株式会社岡山事業所の敷地面積は、１8０万㎡（東京ドーム約38個分）という広大な敷地に、国内最大級のエチレンプラントを核として、およそ３０ものプラントが集まっております。エチレンプラントのナフサ分解炉を出発点に、様々な石油化学製品（自動車部品、医療用具、衣服、電化製品等など、私たちの生活の様々なシーンに欠かせない製品）が生まれます。 ■雇用形態： 雇用会社：三菱ケミカル株式会社 勤務会社：三菱ケミカル株式会社もしくはグループ会社への出向となります。 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム上場・明治17年創業の非鉄金属業界大手／130年の変化に果敢に挑戦しながら鍛え上げた製錬技術を基に独自の「資源循環型事業」をグローバルに展開しています〜 ■業務内容： MOCVD装置を用いた化合物半導体材料（GaAs InP AlN GaN関連材料）の結晶成長に関する研究開発業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ◇GaAs系 InP系赤外LED・PDの結晶成長に関する業務 ◇デバイス特性向上に向けたMOCVDを用いたプロセス条件最適化／MOCVD装置設計の最適化 ■働き方：残業時間は月平均20時間程度です。 ■配属先について： DOWAホールディングス株式会社での採用にてDOWAセミコンダクター秋田株式会社への在籍出向となります。 【DOWAセミコンダクター秋田株式会社について】 当社は1982年に同和鉱業株式会社の半導体材料研究所として創立され、秋田県秋田市飯島の地で化合物半導体材料の研究開発をスタートしました。 その後1993年に株式会社同和半導体を設立し化合物半導体材料の製造、販売を始め国内外の電気メーカーにお客様として化合物半導体製品を供給しています。2006年、株式会社同和半導体からDOWAセミコンダクター秋田株式会社へと社名を変更し、化合物半導体市場において事業を拡大して参りました。特にLED事業は血中酸素濃度計のセンサーから始まり、携帯電話の赤外線通信、スマートフォンやウェアラブル端末と呼ばれる様々なデバイス等に搭載され、時代の流れとともに用途を変えながら生活の利便性を支える技術により社会の発展に貢献してきました。これからも新たな技術、さらなる品質向上に挑戦し、モノづくりの原点である現場力の向上を図りながら、秋田から世界へより良い製品を提供していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場・明治17年創業の非鉄金属業界大手／130年の変化に果敢に挑戦しながら鍛え上げた製錬技術を基に独自の「資源循環型事業」をグローバルに展開しています〜 ■業務内容： アトマイズ法で生産している導電粉のスケールアップや操業方法・設備管理などの改善を目的にご経験に応じて下記業務を徐々にお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ◇アトマイズ工程全般の生産性向上策の検討および設計 ◇非鉄金属溶解炉の稼働に関わる課題の抽出および改造などの対策 ◇非鉄金属種類に応じた注湯炉耐火材の選定、必要に応じて周辺機器の改造設計 ◇上記および作業に関するオペレーター教育 ■採用背景： 当社は湿式法とアトマイズ法の方式を併用して導電粉を生産しています。後者プロセスについては酸化鉄やメタル粉製造で培ってきた当社の従来技術とは領域が異なる事、開発当初より人員など自社のリソースのみで行ってきた事により、操業方法や設備管理などの確立は試行錯誤しております。結果的に、各種技術課題の克服に努めている状況ですが、本技術は世の中的には程度確立されたもののため経験者採用にて前述の課題に対応したいと考えております。積層セラミックコンデンサの需要は今後は回復・成長が確実視されており、需要増に備えた自動化投資と安定生産を支える保守技術の向上を狙いたいと考えております。 ■働き方：残業時間は月平均20時間程度です。 ■配属先について： DOWAホールディングス株式会社での採用にてDOWAエレクトロニクス岡山株式会社への在籍出向となります。 【DOWAエレクトロニクス岡山株式会社について】 DOWA微粒子制御技術をはじめとする高度な粉体技術を、さまざまなマテリアルで展開し、高機能材料を生み出しています。 ◇事業内容：大容量磁気記録メディア用材料、導電材料銅粉、導電性アトマイズ粉、燃料電池材料、硫酸バリウムの開発・製造 変更の範囲：会社の定める業務

【品川から新幹線通勤も可能・交通費全額支給◎／売上高3兆円規模／健康経営銘柄選出／年休125日／フレックス制・週2日リモート可】 ◆職務内容： 光学材料の新規開発における、プロセス・材料生産の技術開発をお任せします。具体的には以下の業務に携わっていただきます。 ・新規プロセスの立ち上げ、実用化 　(関連プロセス：製膜、露光、塗布、貼合、精密加工など) ・新規材料のスケールアップ、実用化 　(関連分野：液晶等の機能性材料、機能性高分子、光学フィルムなど) ※対象製品について：「液晶画面を支えるTACフィルム」 液晶画面のバックライトが放つ光を、まっすぐ通すことができないと、美しい映像を映すことができません。そのためには、限りなく透明で平滑な、光をまっすぐ通すフィルムが必要ですが、それを生産できるのは、世界でもFUJIFILMを含めた数社だけです。 富士フイルムは高機能材料事業の拡大に取り組んでおり、高機能材料の中でも、当社の高度な製膜技術や塗布技術を活かした機能性フィルム等の開発を強化しています。その中の大きな柱の一つとして、次世代ディスプレイに用いる光学材料の新規開発プロジェクトを推進しております。今回の募集は、本プロジェクトを加速させるための増員募集です。新領域の新商品開発に、初期フェーズから実用化まで携わることができ、ワールドワイドの最先端情報にも触れることができるポジションです。 ◆就業環境： ・残業20〜30時間程度、在宅勤務制度あり（上限週2日）、フレックス制でワークライフバランスも整います。 ・遠方からの新幹線通勤も可能です。（交通費負担※社内規定あり） ◆同社の魅力： 同社は「ヘルスケア」「マテリアルズ」「ビジネスイノベーション」「イメージング」の4セグメントを軸に、先進・独自の技術をもって、最高品質の商品やサービスを提供することにより「事業を通じた社会課題の解決」に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献しております。 変更の範囲：会社の定める業務