★BALLASとは？ メーカー機能を備えた、テックカンパニーです。 サプライチェーンの一員として特注の建設部材の設計・調達・製造を担いながら、建設業の産業基盤そのものをアップグレードし、人に依存してきた業務をAIと人が協働できる仕組みへと転換しています。 ★AIと協働するうえで、重要なことは？ 経験と勘、まさに現場で培われてきたあなたの経験すべてです。 どんな風に武器になるか？ 是非、会社説明会に参加し、これからのメーカーの在り姿を想像してみてください！ ----------------------------------------------------------- 実施方法：オンライン／Google　meet 内容：会社説明会1時間 補足：持ち物なし・ウェビナー参加 開催：毎週水曜日19:00〜19:45(20:00完全閉会) ---------------------------------------------------------------- ★こんな方々におすすめです ・建設・設備会社で 営業・調達・施工業務 に携わってこられた方 ・図面や作図を通じて顧客対応やコミュニケーション を行ってきた方 ・製作工場において 生産管理や品質管理 のご経験をお持ちの方 ・建設業における 業務改善やDX推進 に関心をお持ちの方 ・業界の変革や業務効率化に、ご自身の力で貢献したいと考えている方 ■募集職種 ・設計 ■働き方 ・年休120日 ・土日祝休み ・リモート・フレックス制(コアタイム10:00〜14:00) ★会社説明会に参加された方のご感想 🗣️営業職・施工管理職 現在、私自身も建設業で部材調達を担当しており、まさに現場で感じている課題とBALLASさんの取り組みが直結していると感じました。 社内では情報共有が不十分なまま指示が下りてこなかったり、製造側への必要な情報が足りず手戻りが発生し、何度も確認するなど、属人化や情報分断の課題を日々痛感しています。 その中で、設計から製造・調達・施工までをデジタルで一元化するというBALLASさんのアプローチに強く共感しました。 変更の範囲：会社の定める業務

◆安定した案件基盤／落ち着いた環境で設計に専念できるポジション◆ 建設現場で使用される「足場」の設計業務を担当します。 AutoCAD・JW-CADを用いた図面作成を中心に、強度計算や外注業者とのやり取りまで含め、設計業務全体に関わるポジションです。 ■募集背景 現在、設計業務は50代社員1名で対応しています。 受注増に伴い、体制強化のための増員募集です。 今後も継続的に案件が見込まれており、長期的に設計業務を担う人材を求めています。 ■業務内容 ・足場仮設計画図の作成（AutoCAD／JW-CAD） ・強度計算（入社後に習得可能） ・外注業者への指示出し、進捗管理 ・外注図面のチェック、修正対応 ・営業との打ち合わせ、条件整理 ■業務の特徴 足場設計は安全性に直結するため、条件に応じた構造検討が求められます。 単なる作図ではなく、設計としての判断が必要になるため、CADスキルに加えて設計視点を身につけることができます。 また、外注管理も含まれるため、業務全体の流れを把握しながら進めるポジションです。 部分的な作業ではなく、一連の設計工程に関わる経験を積めます。 ■体制 1名体制のため、既存社員から直接業務を引き継ぎます。 距離が近く、判断基準や進め方を都度確認しながら習得できる環境です。 ■今後の方向性 現在は2D設計が中心ですが、将来的には3D設計への移行も検討しています。 設計経験をベースに、対応領域を広げていくことが可能です。 ■働き方 ・年間休日125日（土日祝休み） ・残業月平均2時間程度 ・有給取得平均11日以上 全体的に落ち着いた業務量で、継続的に働きやすい環境です。 ■魅力 ・社員同士の距離感が近いフランクな社風 ・先輩の前職は飲食店や自動車販売店など様々 ・明確な人材評価制度があるため、キャリアアップも目指せる ・頑張りに応じて、年間優良社員として表彰＋金一封の支給あり ■当社について 私たち「讃高仮設リース株式会社」は、土木・建築現場などで使用する足場のレンタル・リース業を展開しています。 大手ゼネコンや大手ハウスメーカー、工務店など多くのお客様から信頼を寄せられており、四国内ではシェアトップクラスです。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： BIM・CADオペレータ業務や、安全書類（グリーンファイル・全建統一様式）などの各種業務書類作成の支援も行います。 ・CADの図面作成 ・BIMに伴うソフト使っての入力作業（BIM関係のオペレーター） 取引先の企業様は、国内だけでなく、海外でも大規模な建築を手掛けている大手建設会社であるため、小規模のものからパビリオンやスタジアムのような大規模なものまで、様々な案件に携わることが出来ます。 地図に残るプロジェクト、記憶に残るプロジェクトに参画できる魅力がございます。 ■働き方 ・年休120日（土日祝休み） ・リモートも出来る環境ですが、必要に応じてお客様先に訪問します。 ・残業5時間未満 ・モデル年収：3年目で360万 ■魅力： ・土日祝はお休み、また残業も少なく働きやすい環境です◎ ・研修後には在宅勤務も可能です◎県外にお住いの方も出張費用を負担いたしますのでご安心ください◎ ・取引先企業は、国内だけでなく、海外でも大規模な建築を手掛けている大手建設会社です。 ■特徴： 当社はシステムソリューションをトータルにプロデュースする会社で、アプリケーションソフト開発、販売、ＣＡＤオペレーションの受託事業を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜一般職採用／「便利地、好立地」のCMでお馴染み／全国供給棟数トップ★急成長事業を支えるメンバーを募集します〜 ■業務内容： 当社の分譲マンションシリーズである「イノバス」「イノベイシア」の内装設計を担当していただきます。 《具体的な業務内容》 ・お客様の要望に合わせた内装設計・CAD業務 ・工程・品質・予算管理 ・協力業者との折衝 ■就業環境： 一般職での採用です。土日祝休み、残業20時間以内で、ワークライフバランスとキャリアの両立が叶う環境です。 ■業務の特徴： 当社は単身者・DINKS・ファミリーの高額所得者層をメインターゲットにしたハイグレードなコンパクトマンションを開発・供給しており、販売時の重要な付加価値として住戸をカスタマイズできる「オーダーシステム」を採用しております。 ■マンションシリーズ「イノバス」「イノベイシア」について： 東京23区4年連続供給棟数No.1を誇るオープンハウスのマンションシリーズです。一等地、且つ駅近に展開をしています。ラウンジやフィットネス等の共有施設はシンプルにし建築コストを削減することで、住空間や外観デザイン、構造部分にはしっかりとコストをかけながら、中低層型のハイクラスの物件を魅力ある価格で提供していることが特徴です。 土地の仕入れから、企画・開発、販売までを一貫して行うことで、お客様に“等身大”の「都心」×「駅近」マンションを提供しています。 ■当社の特徴： 【売上１兆円を突破！13期連続過去最高の売上高を更新】 都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2023年に売上1兆円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。2013年上場来13期連続して過去最高の売上高を更新しています。 【福利厚生】 ★キャリアデザイン制度 キャリアを維持しながら一時的に柔軟な働き方を選択できる当社独自の両立支援制度「OPENキャリアデザイン制度」により、より柔軟な働き方として、4時間から選択可能といたしました 変更の範囲：当社グループの業務全般

■業務概要： 建築設計、工事監理、インテリア・エクステリアのデザイン、インテリア、耐震改修設計等を担っていただきます。 具体的には次のような業務をお任せします。 ・顧客との打ち合わせ ・意匠をはじめとした建築設計とその監理 ・外注先との折衝および管理 なお、以下は外注が基本です。 ・積算 ・構造計算 ・設備設計 ・耐震診断 ・耐震補強設計 ・インテリアやエクステリアのデザイン 等 ■組織構成： 70代の代表と40代の取締役の都合2名で設計を担当しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から国家資格を取得しスキルアップ可能！月給24万円〜／上場企業／正社員採用／残業21時間程度／土日祝休み／年休120日／9割が未経験スタート！充実の研修体制で安心◎〜 ■業務概要： 工事現場のサポート業務（施工管理）をお任せします。 ＜施工管理とは＞ 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となり管理を行っていきます。※工事は職人さんが行います。 ＜こんなお仕事をお任せします！＞ 建物の写真撮影／工事に必要な資料作成や書類整理／スケジュールや工事の進み具合の確認／職人さんのシフト管理／コスト管理／品質確認、安全確認など ■キャリアパス： ・資格取得して有名大手で活躍！20代で数億単位の仕事を動かすプロになれます◎(派遣先の企業様からお声がけいただくこともあります)ゼネコン ・施工管理→社内公募で人事・営業・事務に！入社3年目意向を目途にキャリアチェンジも可能です◎施工管理の経験を活かしてCADオペレーターにキャリアチェンジのママさんも活躍中！(産休育休復帰率80％) ■教育体制： 入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、図面の読み方や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。 ＼GOOD POINT！／ ★堅苦しい志望動機は一切問いません！ ★98％以上が未経験からスタート、プロになれる充実の研修体制◎ ★仲間の平均年齢は26歳！文系出身者も90％ ★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入！20代で年収500万円も 私たちが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを磨いていけばちゃんと将来設計ができるのか、ワールドコーポレーションの中でどういった成長をすればスキルが身につくのかなどを、人事ならではの視点で丁寧にお教え、あなたが納得する未来を一緒に考えていきます◎ 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から国家資格を取得しスキルアップ可能！月給固定で24.5万円〜／上場企業／正社員採用／残業21時間程度／土日祝休み／年休120日／9割が未経験スタート！充実の研修体制で安心◎〜 ■業務概要： 工事現場のサポート業務（施工管理）をお任せします。 ＜施工管理とは＞ 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となり管理を行っていきます。※工事は職人さんが行います。 ＜こんなお仕事をお任せします！＞ 建物の写真撮影／工事に必要な資料作成や書類整理／スケジュールや工事の進み具合の確認／職人さんのシフト管理／コスト管理／品質確認、安全確認など ■キャリアパス： ・資格取得して有名大手で活躍！20代で数億単位の仕事を動かすプロになれます◎(派遣先の企業様からお声がけいただくこともあります)ゼネコン ・施工管理→社内公募で人事・営業・事務に！入社3年目意向を目途にキャリアチェンジも可能です◎施工管理の経験を活かしてCADオペレーターにキャリアチェンジのママさんも活躍中！(産休育休復帰率80％) ■教育体制： 入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、図面の読み方や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。 ＼GOOD POINT！／ ★堅苦しい志望動機は一切問いません！ ★98％以上が未経験からスタート、プロになれる充実の研修体制◎ ★仲間の平均年齢は26歳！文系出身者も90％ ★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入！20代で年収500万円も 私たちが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを磨いていけばちゃんと将来設計ができるのか、ワールドコーポレーションの中でどういった成長をすればスキルが身につくのかなどを、人事ならではの視点で丁寧にお教え、あなたが納得する未来を一緒に考えていきます◎ 変更の範囲：会社の定める業務

サッシ製作・販売・施工を一環して行なっている同社にてCADオペレーターとして従事頂きます。 ■業務詳細： JW-CAD及びAutoCADを使用した作図及び関連業務 (1)主に中低層（3〜5階）アパート、マンション外出入口窓のアルミサッシ等の納まり図を作成する (2)制作図を基にアルミサッシを手配する (3)顧客訪問の場合もあります（社有車を使用） ※制作にあたって製品、納まり等の基礎研修があります。 ■入社後の流れ： 入社後数か月〜1年程度は、商品知識をつけるためにも実際に現場にも足を運んでいただきます。 現場作業の手伝い、関係各所のとの連携業務を通して、CADオペレーターとしての業務を遂行するうえで 必要な経験・知識を習得いただきます。 ■勤務地について： 本社（札幌）での勤務になります。 変更の範囲：会社の定める業務

【官公庁案件の実績多数／60名弱の社員中25名が一級建築士資格保有者／教育施設、公共建築物や民間施設を中心に事業展開する総合建築設計事務所】 ＼本ポジションの魅力・やりがいはココ／ ・未経験・微経験でも安心してスキル習得できる環境 └入社してすぐは建物の調査に同行し、報告書作成/チームリーダーによる手厚いOJT/外部講習やノウハウ共有会有 ・官公庁案件多数で安定した基盤 └幼稚園や保育園、小中学校や高等学校だけでなく庁舎や公共施設、福祉施設からスポーツ施設を手がけた実積あり ☆未経験の方へ 入社してすぐは建物の調査に同行し、報告書を書いていただきます その後、段階的に案件をお任せ致しますので、未経験・微経験でも安心して学べる環境が整っております 基本的にグループリーダーによるOJTになります 図面の書き方に関してはチームリーダーの方が丁寧に指導していきゆくゆくはお一人で図面を書けるようになっていただきます また、外部の講習会や、同社社員が手掛けた建築物の見学、ノウハウ共有のための報告会なども行ない、全社をあげて技術力の強化とノウハウ蓄積に努めています ※入社後仕事を覚えていただくため、本社(埼玉県)勤務となる可能性がございます。 ■業務内容： 官公庁・民間建築物を対象とした構造設計を担当します ■部署の特徴： 設計部は、平均年齢45歳の計48名で構成されています。殆どが中途入社者で、多くのメンバーが業務を自己完結しています。リーダークラス以上は14名おり、12チームに分かれて業務を行っています ※入社後仕事を覚えていただくため、本社(埼玉県)勤務となる可能性がございます。 ☆施工実績 幼稚園や保育園、小中学校や高等学校だけでなく庁舎や公共施設からスポーツ施設を手がけた実積有 また、震災遺構　浪江町立請戸小学校等といった設計も手掛けております。 PPP協定のパートーナー企業に選ばれているため調査や前段階の企画に携わることができます。 ※PPP協定のパートナー企業とは地方公共団体職員や地場企業がPPP/PFIに関する知識・ノウハウを習得する機会を増やすため、国土交通省と民間事業者とでパートナー協定を締結し、パートナー事業者によるセミナーやコンサルティング等を推進するもの 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から手に職をつける！／自動車や建物の設計を通じて日本のモノづくりを支援する企業／土日休み／業種未経験歓迎／研修体制充実】 ■業務内容： ・空調・衛生設備に関する施工図作成 ・設計図との照合、施工内容との整合性確認 ・サブコン等の現場担当者との打ち合わせ、質疑応答 【使用ソフト】Tfas・Rebro ■入社後について： ・3ヶ月間の本社研修からスタート。ビジネスマナーや挨拶といった社会人としての基礎から、図面の書き方（第三角法）などを、手書きでの作図練習を通してじっくり学びます。 ・講師を務めるのは現場で活躍する先輩社員。配属先の先輩からアドバイスをもらえる機会もあり、豊富なスキルが身につきます。 ・配属後も、3ヶ月間は先輩がマンツーマンでサポートする「エルダー制度」をご用意。業務で分からないことがあれば、いつでも相談OKです！ ・研修後、チームの先輩のもとで図面の修正やシミュレーションの補助作業からスタートしていただきます。徐々に設計の一部を任せられるようになり、徐々にスキルアップしていただきます。 ※まったく異なる経歴からスタートした社員が多数活躍中です。設計未経験でも、一人ひとりのペースに合わせて成長できる研修とサポート体制があります。 ■会社の特徴： 大手サブコンから直接請け負う案件で、施工図設計のプロとして、主体的にプロジェクトを進められる環境です。 図面の精度にこだわり、責任を持って業務に取り組むことができます。 案件の進捗管理や、ゼネコン・サブコンとの交渉を通じて、自身の技術力や交渉スキルを高めたい方に最適なポジションです。 ■会社概要： 広島と東京に拠点が在り、自動車開発技術者の派遣、建築設備設計請負、自社製品の“すっぽん”（射出成形金型アンダーカット成形装置）の開発・設計・販売を行っています。 建築設備設計事業では、大手建築設備工事会社（サブコン）から多数の大規模建築（高層ビル・ターミナルビル・ターミナル駅商業複合施設・放送局・基幹総合病院・地域総合物流センター等）向けの空調・衛生設備設計を請け負っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆未経験入社者多数／休憩１２０分でゆったり／チームで助け合う社風／1から技術を身に着けたい方歓迎／ICT施工やドローン測量など新技術の導入も計画中◆◇ 〜手に職をつけて腰を据えて働きたい方へ〜 ■担当業務： 土木・建築工事における施工図などの作成・修正をお任せします！ 担当者や施工管理者と連携しながら、CADソフトを使用して正確かつ分かりやすい図面を作成する業務です。 《具体的には...》 ◆図面作成：設計担当者や現場管理者の指示をもとに、CADソフトを使用して土木・建築工事の施工図や詳細図を作成 ◆図面修正：現場の進捗や設計変更に合わせて図面を修正・更新 ◆図面管理：作成した図面や関連資料の整理・ファイリング ◆数量拾い出し：図面から必要な資材や部材の数量を算出し、積算部門に提供 ◆関係者との打ち合わせ：設計担当者、施工管理者、協力会社との図面確認や仕様調整 ◆資料作成：工事説明資料やプレゼン用資料の作成サポート ◆CAD環境管理：CADソフトや図面テンプレート、データの管理・バックアップ ■当社の特徴： ◎同社は創業以来、和歌山を中心に道路・橋梁・河川・公共施設など、地域インフラの整備を幅広く手がける総合建設企業です。国土交通省や和歌山県、橋本市など官公庁発注工事を中心に受注しており、景気に左右されにくい安定した経営基盤を築いています。 ◎土木工事や建築工事、舗装、上下水道、耐震補強など、幅広い施工分野で培った最新の施工技術と長年培ったノウハウを融合させた技術力を活かし、安全性と品質を第一に地域からの信頼を積み重ねています。 ◎公共施設から民間施設まで多彩な案件に携わることで、施工技術やプロジェクトマネジメントのスキルを幅広く身につけることができます。 ◎同社では社員一人ひとりが意見を出し合いやすい環境づくりを重視しており、現場と事務所の距離が近く、風通しの良い社風が特徴です。地域の未来を支える誇りとやりがいを感じながら働ける環境が整っており、安定した企業で長くキャリアを築きたい方に最適です。 変更の範囲：会社の定める業務

【あなたのキャリアと生活を支える、充実のサポート体制／選択休日制を導入／年間休日120日／サンリーグループ】 ■職務概要： インテリアコーディネーターとしてお客様の感覚的な希望を具体的な仕様に落とし込み、設計・施工とお客様をつなぐ調整役をお任せします。 《具体的には》 ・内装外装のデザイン提案 ・建具や床、外壁などの種類や色のコーディネート ・イベントなどの企画運営業務 ・意思決定サポート・ショールーム同行 ・設計図との整合性確認 ・仕様書作成 ■強み： 設計から施工、アフターサービスまでを自社で一貫して行う体制を整えており、品質管理を徹底したサービスを提供しています。 ■魅力： eラーニングや新入社員研修といった充実した制度が整っており、未経験でも安心して業務に取り組めます。さらに、年功序列ではないため、実力次第で早期のキャリアアップが可能です。 また、選択休日制を導入しており、年末年始、GW、夏季休暇などと組み合わせることで、最長8日間の連続休暇を取得できます。 ■当社の特徴： サンリーグループは北陸を中心に、不動産賃貸仲介・管理、売買仲介や住宅の建設・リフォームなど多岐にわたる事業を展開しています。2007年にかほく市で創業して以来、急速に事業やエリアを拡大してきました。 グループスローガンは「Innovation Frontier　挑戦する、変革する、その先の未来へ。」家づくり、アパート経営、土地の売買において次々とイノベーションを起こし、住まいの新基準をつくることで、地域に住む人々を幸せにすることを目指します。 顧客、社員、社会の三方良しを実現するトリプルウィン経営で、お客様に満足いただける住宅のみを提供し、社員の成長にもコミットする社風が特徴です。 変更の範囲：当社の業務全般

〜女性多数活躍／年休124(土日祝休み)残業10h程で働き方◎／大手デベロッパーでスキルUP〜 ■仕事概要： 「新築そっくりさん」マンションリフォームのCADによる図面作成をご対応いただきます。 ■具体的には 営業（SE:セールスエンジニア)の指示に基づき、スピーディー＆ハイセンスに、新築そっくりさんの意匠図面（平面図・立面図など）やパースをCADで描いていただきます。他、事務的な作業もご担当いただく場合があります。 大規模リフォーム圧倒的no1。そのリフォームをサポートするCADオペレーターとして、あなたの経験を活かし、さらにスキルアップしませんか。また、本人の希望次第では将来的には実施設計職へのキャリアアップされる方もおり、スキルアップも目指せる環境です。 ■ワークライフバランス◎ ・年休124日×土日祝休み×残業10h程と働きやすい環境です！ ■スキルアップできる ・「新築そっくりさん」は国内リフォーム事業のパイオニア的存在で、受注数も非常に多く経験を多く積むことができます！ ■キャリアアップ 当求人では契約社員として5年満期となりますが、他の職種や設計職などへのキャリアチェンジなども行われています！ 同社は大手デベロッパーであるからこそ、様々なポジションがあるので、ご自身のキャリアプランを高めるきっかけがたくさんあります！ ■使用ソフト：「JW-CAD」 ※オフィスビル事業、マンション事業と並び、同社の中核であるリフォーム事業「新築そっくりさん」での仕事となります。 ■社風について：女性スタッフも多く活躍している明るく自由な社風となります。先輩社員のバックアップも多く、何でも言い合えるフランクな雰囲気があります。 ■業界トップクラスの安定感を誇る総合ディベロッパー 蓄積したノウハウ、ずば抜けた商品力・ブランド力、独自の工法…。多くの優位性に支えられ、住宅リフォーム売上げランキングで9年連続No.1に輝いている当社。また、新築戸建部門でも次々とグッドデザイン賞を受賞するなど、ますます注目を集めています。用地探しから引渡しまで、ワンストップでのサポートが可能な点も、多くのお客様に選ばれる理由の一つ。安定的な成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜女性多数活躍／年休124(土日祝休み)残業10h程で働き方◎／大手デベロッパーでスキルUP〜 ■仕事概要： 「新築そっくりさん」戸建て住宅リフォームのCADによる図面作成をご対応いただきます。 ■具体的には 営業（SE:セールスエンジニア)の指示に基づき、スピーディー＆ハイセンスに、新築そっくりさんの意匠図面（平面図・立面図など）やパースをCADで描いていただきます。他、事務的な作業もご担当いただく場合があります。 大規模リフォーム圧倒的no1。そのリフォームをサポートするCADオペレーターとして、あなたの経験を活かし、さらにスキルアップしませんか。また、本人の希望次第では将来的には実施設計職へのキャリアアップされる方もおり、スキルアップも目指せる環境です。 ■ワークライフバランス◎ ・年休124日×土日祝休み×残業10h程と働きやすい環境です！ ■スキルアップできる ・「新築そっくりさん」は国内リフォーム事業のパイオニア的存在で、受注数も非常に多く経験を多く積むことができます！ ■キャリアアップ 当求人では契約社員として5年満期となりますが、他の職種や設計職などへのキャリアチェンジなども行われています！ 同社は大手デベロッパーであるからこそ、様々なポジションがあるので、ご自身のキャリアプランを高めるきっかけがたくさんあります！ ■使用ソフト：「JW-CAD」 ※オフィスビル事業、マンション事業と並び、同社の中核であるリフォーム事業「新築そっくりさん」での仕事となります。 ■社風について：女性スタッフも多く活躍している明るく自由な社風となります。先輩社員のバックアップも多く、何でも言い合えるフランクな雰囲気があります。 ■業界トップクラスの安定感を誇る総合ディベロッパー 蓄積したノウハウ、ずば抜けた商品力・ブランド力、独自の工法…。多くの優位性に支えられ、住宅リフォーム売上げランキングで9年連続No.1に輝いている当社。また、新築戸建部門でも次々とグッドデザイン賞を受賞するなど、ますます注目を集めています。用地探しから引渡しまで、ワンストップでのサポートが可能な点も、多くのお客様に選ばれる理由の一つ。安定的な成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休126日/20年増収増益中/健康経営優良法人2024認定/地域未来牽引企業認定/DX認定】 「使う側」から「創る側」へ。あなたのBIM知識が、新しいシステムの設計図になります。 建設業界のデファクトスタンダードになりつつあるBIM/CIM 。 その中核を担うソフト（Autodesk Revit等）のアドイン開発や、自社製品の開発をお任せします 。 プログラミングは未経験で全く問題ありません ！ あなたの「BIM/CIMを実際に操作してきた経験」そのものが、開発において最も貴重な強みになります。 「もっとこうなれば便利なのに」というユーザー目線のアイデアを活かしながら、 唯一無二のエンジニアへステップアップしていきましょう 。 【ステップ1】まずは研修で基礎固め（入社〜半年） ・ 入社後はまず、全社共通の初期研修（集合またはオンライン形式）からスタートし、会社の全体像を学びます。その後、チームでの【OJT】が中心になります。 ・最初から「コードをガリガリ書いて」と丸投げすることは一切ありません。 ・まずは先輩のサポートを受けながら、あなたがよく知るBIM/CIMソフトが「システムの裏側ではどう動いているのか」という仕様を理解したり、簡単な機能追加のサポートから少しずつ業務に慣れていただきます。 【ステップ2】BIM/CIMの知識を活かして、いよいよ開発へ！ プログラミングに慣れてきたら、あなたのBIM/CIM操作経験をフルに活かして以下の業務に携わっていきます。 ・Autodesk製品（Revit等）のカスタマイズ： 設計業務を効率化するアドイン開発 。 ・自社パッケージの機能強化： 『ARKCIVIL Revit Assist Tools』等の改良 。 ・受託開発： 大手ゼネコンやコンサルからの特注システムの開発。将来的には要件定義や設計にも挑戦できます 。 変更の範囲：会社の定める業務

〜受注量は年々増加中／建物の構造を支える「鉄骨」を製造する企業／有給休暇100％消化の社員が約8割／頑張りを給与として還元する社風◎〜 ■仕事内容： 建築物の鉄骨構造物の制作事業を軸に事業展開する当社の設計部にて、設計マネジメント業務をお任せします。主業務は打合せ窓口として現場事務所への訪問や設計事務所への訪問を含めた取りまとめの業務になります。 ■具体的には： ・物件設計管理・元請 ・設計事務所との打合せ・設計協力先との打合せ ・質疑応答書の作成・作図管理 ■キャリアアップできる環境： 建設会社との人脈作りや、将来的に施工管理を目指したい方の登竜門として、ぜひ業務に取り組んでいただければと思います。 ■働きやすい環境： ◇引っ越し手当や退職金制度、家族手当の他、資格取得支援制度等が整っており、長期的に働きやすい環境です。 ◇当社ではDX化に向けて設備やシステムを導入しています。 ※設備例：溶接ロボット、一次加工の設定値入力の自動化、Iotゴーグル、など ※システム例：生産管理、原価管理、請求書の電子保存、勤怠管理、など ■当社の特徴： ◇当社は建物の構造を支える「鉄骨」を製造している企業です。1969年の創業以来、鉄骨の製造を通じて社会のインフラを支えてきました。 現在、大型機械導入やDXにより効率的に業務を進めると同時に、従業員の従業員のワークライフバランスを重視した職場環境づくりを進めております。 ◇当社で制作した建築物の鉄骨は、マンションやビル、病院など比較的大きな建物の骨組み部分で使われています。一例として、仙台うみの杜水族館イルカプールや仙台厚生病院、高田松原津波復興祈念公園等に使用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場／年休120日（土日祝）・残業20~30h・転勤なしでワークライフバランス◎／社員を大切にする社風／福利厚生充実〜 ★こんな方にオススメです★ 「土日休みで住宅の設計経験を活かしたい方」 「施工管理から設計職へキャリアチェンジしたい方」 「将来的に意匠設計へ挑戦したい方」 ■概要： 木造戸建住宅の実施設計担当として、設計品質の確保や各種申請対応をお任せします。 当社では設計業務を分業化しており、CAD作図や申請書類作成をメインで行うポジションではありません。 意匠設計担当やCAD担当、外部設計事務所と連携しながら、構造・法規・申請・図面整合性の観点で住宅づくりを支える役割を担って頂きます。 《具体的には・・・》 ●構造面のチェック 意匠設計担当が作成したプランに対して、耐力壁の配置・柱や梁の位置・法令適合性・構造上の問題有無の確認 ●建築確認申請・住宅性能評価申請業務 図面確認・必要書類の準備・代理申請設計事務所とのやり取り・法規チェック ※申請書類作成の一から作成ではなく、内容確認や調整がメイン ●実施設計図のチェック・調整 CAD担当が作図した図面に対して寸法確認・設備/構造との整合・法規適合確認の業務 ※実施設計図面の作成業務はほぼありません ※分業体制で負担を抑えつつ専門性を活かせる環境が整っています。 ■働き方について： ・休日：年休120日（土日祝休み） ・残業：月20〜30h程度（事前申請制） ・担当件数:平均月12〜13件程を担当（能力等に合わせて調整） ※CAD担当等による図面作成、構造計算（概算）のサポート体制がございます。 ■組織構成： 50代男性１名、40代女性１名、30代女性１名、20代男性５名女性１名 ■将来のキャリアパス： 実施設計のスペシャリストとして専門性を磨くだけでなく、将来的には意匠設計へのキャリアチェンジも可能です。 ※※キャリア事例※※ 現場担当 → 実施設計 → 戸建住宅の意匠設計 → 管理職 戸建住宅実施設計 → 戸建住宅の意匠設計 → 購買部門 実際に実施設計から意匠設計へ異動した社員も在籍しており、設計者として長期的なキャリア形成ができる環境です。 変更の範囲：無

◆◇社員のキャリア形成を支援／人間味あふれるあたたかな職場で働きたい方へ◇◆ ■業務内容： 建築設計エンジニアリングの補助（主に指揮者の指示で資料作成等）をお任せいたします。 図書作成やデータ管理等、事務作業です。基本的なPC操作（Excel・Word）ができれば建築経験は不問です。 ■具体的には： ・提案書作成（CAD図面、PowerPoint資料作成、Excel資料作成、ベクターワークス資料作成） ・資料作成のための情報収集（インターネット、業界情報誌など） ・Excelでの資料作成・データ整理（表・グラフ作成、数値のとりまとめ） ・その他、付随する一般事務業務（議事録作成、提案書の印刷・製本作業、会議室・備品予約、電話対応等） ■別枠の応募条件に加え下記のようなスキルをお持ちの方歓迎します： ・Excelでの基本的な関数（SUM、AVERAGE、IF、VLOOKUPなど）を使った表 ・Excelで折れ線・棒・円などの一般的なグラフを作成 ・Wordを用いた会議資料作成 ・PowerPointを用いた会議資料 ・Autocad、ベクターワークスが使用可能 ■企業の魅力： ◎「人財」を育てる企業：社員を単なる労働力ではなく、信頼されるプロフェッショナルとしての価値を重視し、社員のキャリア形成を継続的に支援。社員同士のあたたかみある交流を大切にしており、良好な人間関係の中で働くことが可能です。 ◎安心の労働環境：OJT研修制度が充実しており、未経験でも安心して働ける環境です。年間休日120日と働く環境も整備されています。 ■セントランスについて： ・「代替えのきかない人財」として育てる社長の方針で、社員一人一人を非常に大切にしている企業です。 ・社長との10分個別面談、年一の「未来会」にて企業の方向性を社員全員で検討する場を設ける等、経営層との距離も近く、大手派造企業ではできない経験が可能です。 ・単なる派遣社員ではなく、「お客様のもとに花を咲かせるような付加価値ある人財を提供」する企業として、顧客からも厚い信頼を獲得し続けており創業50年以上安定経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【完全週休2日制／賞与4ヶ月分／ワークライフバランス◎／家族手当・退職金制度あり／専門的な知識がなくても問題ございません！】 ■業務内容： 親会社の東栄住宅で住宅を購入されたお客様に対してアフターサービスを提供する当社にて、住宅リフォームにおける設計業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・カラーシミュレーション、パース作成 ・CAD図面作成 ・法令適合精査 ・既存住宅状況調査 ・増改築、耐震構造計算 ・各種行政庁申請業務　など ＜その他補足＞ ★リフォーム依頼を頂いたお客様について営業担当と打合せを行いながら、プランニング、図面の作成を担当いただきます。必要に応じて、営業担当とお客様のもとへ同行し打合せに参加いただく場合もございます。 ★営業、リフォーム工事の施工管理は別の担当者がおりますので、本ポジションは設計業務に注力できる環境です。 ■推しポイント！ 社内は全部署がワンフロアで仕事をしております。部署の垣根を越えた相談や、休憩時間は雑談をする文化で、入社年次に関係なく報告や相談がしやすい職場環境になります！未経験の方でもご安心ください！ ■就業環境 【残業時間は月平均20時間】 メリハリをつけた就業が可能です！ 【サービス残業をしない・させない管理体制】 PCのログインとログオフの時間を管理しておりますので、サービス残業をさせない体制になっております。 ＜入社後の流れ…＞ 3ヶ月間はOJTで座学研修などでサービス理解を進めて頂きます。その後は、一人前になるまで先輩社員がしっかりサポートしますのでご安心ください！ ■社風 中途入社者が多く、落ち着いた穏やかな社員が多いです。 入社後も周りに相談や質問などがしやすい環境です。 ■ここがポイント！ 分譲住宅国内シェアNo.1の飯田グループホールディングスの子会社、東栄住宅のアフターサービス部門から独立したリフォーム会社です！ 安定した長期就業が可能であり、成長できる機会も多く、働きやすい環境になっております！ 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 構造設計をお任せします。設計未経験者でも、出来ることからお任せいたしますのでご安心ください。分からないことは先輩が丁寧に教育いたします。 ☆会社による一級建築士等、資格サポートあり☆ ＜職務内容＞ 集合住宅(アパート・マンション、ホテル、コンドミニアム)、店舗ビル、工場、倉庫、物流施設、教育施設、医療施設、介護施設等の設計業務。 ☆職務詳細（構造設計）： ・構造設計および構造監理業務、耐震診断 ・耐震補強設計・監理業務、擁壁等の工作物の構造設計 ■組織体制： 当社の設計部は現在意匠設計（3名）と構造設計（7名）の合計10名で構成されています。 設計案件エリアは首都圏を中心に全国各地となっています。クライアントとの打合せから始まり、現地調査を実施した上で、計画の初期段階から意匠担当と構造担当が協働し、機能・コスト・施工性を考慮した設計を行います。 ■入社後の流れ： 設計業務を通して弊社における設計の進め方を身につけて頂きます。 能力が有れば直ぐにでも物件を担当して頂き、クライアントや行政、施工者と直接やり取りしながら設計および監理業務を行っていただきます。 また、一級・二級建築士資格を取るための環境づくりを会社がサポートします。 ■当社の特徴： 1986年に構造設計事務所として創業後、地盤改良の設計・施工を行う事業を開始しました。 更に、お客様からの要望に応え、「意匠—上部構造—基礎設計・施工」というワンストップサービスを実現するため、意匠設計部門を設立し、現在は意匠設計と構造設計及び地盤改良設計・施工の協働体制を実現しました。 この結果、北海道から沖縄まで全国規模でお客様から多くの依頼を受け事業を拡大しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜店舗・商業施設を中心に空間の企画設計を担う中四国地域でトップクラスの実績を誇る優良企業！柔軟な提案で要望にお応えし、アイデアを形にでき、人々の目に触れる空間を実現する魅力的な事業を展開◎〜 ■担当業務： 大丸・高島屋などの大手百貨店・ファッションメーカー・インテリアメーカー・飲食店、三井不動産などの大型・中型商業施設案件の店舗建設を、企画から設計進捗管理〜施工監理までを行います。 将来的にマネジメントとしてチームをけん引くださる方を期待しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： お客様から課題を聞き出し一緒に話し合い、提案を行いながらプランを作成する役割となります。デザインや企画制作チームと協働しながらプロジェクトを進行。契約手続き・代金受領・受注後のフォローなども担当。 お客様のブランドデザインや建設イメージはお客様自身で行うことが大半です。お客様がイメージされているものを実際に図面に落とし、施工をしていく業務となります。 お客様によっては最初から一緒にデザインを行ったりブランドコンセプトから企画することもございます。 お客様のニーズに合わせて対応していく業務となります。そのため、施工管理が難しければ外部受注を行う等、お客様の状況に合わせて実行していきます。 ■組織構成： 福岡では７名が在籍されており、中途で入社された方もおります。 入社後はできることからお任せいたしますのでご安心ください。 ■魅力： 自身が施工した場所が多くの方に利用板いているのを見たときにはやりがいを感じられます。縁の下の力持ちとして刺激のある仕事です。 ■施工事例： ●4℃Collection六本木ヒルズ店 ●FrancfrancTOKYO-BAYららポート店　●リーバイス ●三井アウトレットパーク 仙台港　他 ■当社について： 当社は総合ディスプレイ業として、快適と安らぎのある空間づくりを常に目指し、実践しています。人を中心に考える 環境づくり＝ディスプレイは、変化し続ける人々のニーズ、時代のニーズを反映する一つの文化であるといえます。 着実に実績を積み上げながらララポートなど大手ディベロッパー、百貨店などの指定業者に任命され、多くの商業施設を施工しています。 変更の範囲：本文参照

【日本を代表するクレーン事業グループ／保有するクレーンの総吊りトン数は国内トップクラス◎／国内外の陸上・海上風力発電工事において確かな実績／／「かわさきSDGsゴールドパートナー」として正式に認証】 ■業務内容： 各種プラント建設工事のエンジニアリングを行う当社にてCADオペレーターとして大型クレーンの配置図面作成などをお任せします。 ゆくゆくは重量物の輸送計画や、クレーン作業などの配置計画などより上流の業務ももお任せする予定となっており、CADオペレーターからのスキルアップも目指していただけるポジションです。 ■業務詳細： AutoCADを利用した作図 ・大型クレーンの配置図作成 ・多軸台車やブレード起立台車の輸送軌跡図作成 ※月1回〜数回程度、現場に行き積算等の業務をしていただきます。 内勤のみの業務ではありません。 ■本業務について： 風力発電プラントなど大型の設備を運搬するにあたり、既存の施設に干渉しないように輸送するための計画を立てるために重要な業務となります。 ■当社の魅力： 重機オペレーションや建設分野の企業群で構成されるDENZAIグループ。2021年から青森、福島、富山、兵庫、シンガポールのクレーン事業者等を傘下に加え、業容拡大を続けています。 日本を代表するクレーン事業グループとして、国内最大級のクレーンをはじめとする各種移動式クレーン車300台以上を保有。発電所や橋梁、ダム、製鉄所などの建設・保守に欠かせない存在となっています。 また、風力発電事業においては風車の建設予定地への資材搬入から据え付けまでを、一貫して対応できることが同グループの強みです。 海外事業においても存在感を増しており、アジアを中心とする大規模建設プロジェクトに携わっています。 これから日本でのプロジェクトが本格化する洋上風力発電事業については、いち早く海外事業で実績を積み、将来の市場拡大に向けて布石を打っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 当社は谷川建設グループのインテリア・エクステリア部門を担当しています。入社いただく方には担当のお客様に対して、戸建て住宅のエクステリア（庭や車庫などの敷地内の外部空間）全般のフォローをお任せいたします。 お客様との打ち合わせから作図、プレゼンテーションの資料作成まで一貫して行うことで、お客様のご要望に担当として全てフォローいただけます。 エクステリア領域未経験の方も、なにかしらの施工現場の監督・管理経験をお持ちであれば、教育フォロー体制が充実している長崎本社や福岡支店での研修も交えながら、長期的にご活躍いただくことも可能です。 定時時間内での業務完了が基本となりますので、残業時間も多くても20時間程度に抑制されており、プライベートと両立した就業も可能です。 ■業務詳細： ・色、素材、形状を細かに打ち合わせ、一品一品を決定 ・施工を進める現場サイドと調整を行いエクステリアの納品／設置のスケジューリング ・商材の手配／納品をメーカーサイドへ依頼 ・現場での納品／設置作業の立ち合い ・完成／引き渡しまでのフォロー ■業務の特徴： ・打合せなどのお客様とのコミュニケーションに際しては、谷川建設の営業担当の同席もございます ・適切にエクステリアの専門家としての知見を社内外にアウトプットしていくことが求められます。 ・直接現場に足を運びながら、またお客様との打ち合わせを通して「質」にこだわった商品群をお客様に自信を持っていただくことが可能です。自社ブランド商品を含め谷川品質を持った商品の提案が可能です。 ・打合せや納品、設置立ち合い業務として北九州エリアを移動しながらの外勤がほぼ毎日発生いたします。 ・将来的には、マンションのオプション販売会の企画・提案・現場運営業務にも携わってもらう予定です。自身のやる気次第で、仕事のフィールドがどんどん広がります。 ■当社の特徴 ・同社は谷川建設グループのインテリア・エクステリア部門を担当している空間づくりのプロフェッショナル集団です。照明・カーテンをメインに、家具・椅子・絨毯・絵画に至るまで、内装全般に関わるインテリアをコーディネートしています。 ・同社は女性社員7割、育休産休復帰率ほぼ100％とお子さんがいる方でも働きやすい環境が整っています。

【★未経験から手に職をつけたい方歓迎★業界屈指の研修制度★学校形式で学びやすい★資格取得支援あり★入社2年後に幅広いキャリアをご用意★稼働率95%以上★完全週休2日制（土日祝）】 ＼施工管理とは！？／ 工事現場で働く職人さんたちをまとめ、工事全体を動かしていく司令塔のような役割です。 工事がスケジュール通りに、安全に、高い品質で完成するよう、「工程・原価・品質・安全」の4つを管理しながら、現場全体をコントロールしていきます。 職人さんとコミュニケーションを取りながら現場をまとめる為、自然と建設の知識やマネジメント力が身につく仕事です。 ＼入社後の流れ／ 入社後は学校形式の研修を約1か月間、当社の研修センターにて泊まり込みで参加。その際の移動費・宿泊費は当社にて負担します。 ・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を最初に受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修なども含めた約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので安心して就業できます。 ＼当社で働く魅力／ ・無期雇用派遣社員としてご契約となるため長期的にご就労いただくことが可能です。 ・当社の取引先は60%程度が大手企業となります。そのため、比較的早期に大規模案件に携わることができ、市場価値を上げやすい環境です。もちろん、中小企業とのお取引もございますので、スキルに合った案件をご紹介することができます。 ・あくまで当社が保有している案件によりますが、県外転勤をしない働き方を選ぶことができます。 ＼どんな会社？／ 当社はテクノプロ・ホールディングスという連結子会社合わせて17社で構成されているグループに所属しています。グループ全体で30,041人の技術者が働いており、日本全国に229の拠点（海外含めて289拠点）を設置し、日本では2,915社以上の顧客に技術系人材サービスを提供しています。当社はその中でも建設領域の顧客に向けてサービスを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【伊勢崎市内トップの総合建設企業！/平均昇給額・賞与額も上昇中で業績も安定◎/年休121日・土日祝休み/社員ファーストな福利厚生充実◎/家族手当などの手当充実◎】 ＼＼当求人のオススメポイント◎／／ ・伊勢崎市トップクラス＆創業78年で安定した経営基盤◎ ・高い評価を受けており、お客様からの依頼メインでノルマなし・新規飛び込みやテレアポなし！ ・10円自販機の設置など社員も楽しめる福利厚生◎ ■詳細： ・社内で必要な数量積算の計測、原価の設定、工事費の計算を行って頂きます。＊設計部が他にあるので基本的には発生しませんが、対応できる方には、建築図に基づく設計図や仕様書の作成もお願いします。 ・民間工事が約8割、官公庁約2割の比率となり、ほとんどが元請けの案件です。群馬・埼玉エリアを中心に、オフィスビル・商業施設・工場・倉庫・福祉施設や認定こども園等の積算及び見積作成を行っていただきます。 ・鉄骨造（S造）、鉄筋コンクリート造（RC造）、木造（W造）の順で多く手掛けております。 ■組織構成： 積算部は部長（60代）以下、50代1名、30代2名のスタッフ4名の計4名体制です。 現在、受注増加傾向にあることから、迅速に対応できる体制を整えるため、新たに1名を増員したい考えです。 ■特記事項： 月の残業時間は15時間以内に収まることが多いです。（大きな案件を担当していたり、2〜3件の複数案件を担当していたりする場合は多少超えることもございます。15時間超過分の残業手当は別途支給がございます。） 変更の範囲：会社の定める業務