この先のキャリアを描くなら、 あなたの希望に寄り添える当社へ！ 「誰もがいきいきと働けるような会社を作りたい」 との思いで設立した当社には、一人ひとりが自分の気持ちを伝えられる環境があります。 「充実した仕事」のために私たちが大切だと考えるのは ◎スキルを磨ける環境 ◎自分の時間を確保できる環境 ◎切磋琢磨できる仲間の存在 また、あなたの希望はじっくりとヒアリングします。 ◎興味のあるプロジェクトに携わりたい ◎プライベートや家族と過ごす時間を大切にしたい 希望を叶えられるよう ご自身の気持ちを遠慮せずに【何でも】話してください。 経験が浅い方もさらにスキルアップを目指したい方も、まずは互いの思いを話すことから始めましょう！ 「生涯に渡り、活きるスキルを磨きたいあなたへ！」 ◆経験をブラッシュアップしたい方大歓迎 ◆経験浅め、ブランクがあってもOK！◆人柄や将来性を重視したポテンシャル採用◆残業月平均5.5h◆リモートワークあり 当社とお取引のある幅広い業界・分野の企業様にて、システム開発、運⽤、サポートなど の業務をお任せします。 定期的なキャリア面談をはじめ、あなたの気持ちをしっかりと聞く環境があります。 不安なくお仕事ができるようサポートいたしますのでご安心ください。 【具体的には…】 ◆Webアプリケーション、業務アプリケーションの開発 ◆インフラ・ネットワーク運用 ◆VBA、Python、RPA、ローコードツールなどを用いた自動化・効率化業務 ◆データ分析及び付随する統計業務 ◆プロジェクトマネジメント補佐　 ◆社内システムの運用・問い合わせ対応 など 【幅広い業界の案件をご用意しています】 業界経験の豊富な当社メンバーが築いてきたコネクションを活かし、 官公庁、エンタメ系、金融、物流、AIやクラウド、 データ分析を用いたトレンドサービスなど、幅広い分野のお客様とお取引を行っているため、 あなたの希望に合わせてお仕事をお任せできますのでご安心ください。 【今後のキャリアも一緒に考えます◎】 「こんな業務をやってみたい」「こんな知識を身に付けたい」など あなたの目標実現に向けて、私たちも一緒に考えながら 最適なキャリアプランをご提案していきます。 興味があれば、これまでとは違う環境、工程、言語に挑戦することも可能です！ 【仕事の魅力】 経営陣とも近い距離感で働けるため、相談事もしやすいです！ 2023年4月に立ち上げた当社は、現在21名の社員が在籍中です！設立して2年、まだ日が浅くはありますが、豊富な業界経験を持つ経営陣により、安定した基盤がございます。当社の魅力は、人数がまだ少ないからこそ全社員はもちろん、経営陣との距離が近く、何でも相談しやすい環境があること。「子育てしながらもIT業界でスキルを磨いていきたい」そんな方もIT業界で長いキャリアを持つ経営陣・経験豊富なエンジニアが一丸となり、あなたに寄り添いながらサポートしていきます。 まだまだ成長中の当社だからこそ、あなたの声が大切です！ 経験が浅めの方、ブランクがある方など、転職に不安を感じている方もお任せください。多様なスキルを持つエンジニアが在籍しており、営業も業界経験が豊富です。 加えて、私たちの採用基準のひとつに「素直な⼈、仲間を⼤事にできるいい⼈を採⽤する」があり、優しいメンバーがそろっていますので、キャリアの構築はもちろん、新たな環境に不安をお持ちの方もしっかり迎え入れることができます。 【教育制度について】 目標達成のために必要なことや今後の方向性など、キャリアについての相談ができてアドバイスをもらえる社員面談を必要に応じ都度開催。 ITスキルビジネススキルをメインとしたe-ラーニング研修がいつでも自由に受講可能です。 また、生成AIなどの注目されている技術・サービスについて学ぶ研修や社員の声から生まれたスキルアップのための勉強会など、知識を吸収しながら成長していくことができます！

従業員の幸せとやりがいを追求し、 ニコングループと共に社会に貢献する企業を目指して 1986年に世界に名だたる"Nikon"の名を冠するニコンシステムは、 ニコン製品に組み込むソフトウェア開発のプロフェッショナル集団として、 株式会社ニコンの100%出資により設立されました。 ニコンが培ってきたものづくりのDNAを受け継ぎ、 高い技術力をベースとして、100年先も、その先もずっと人々を支えていく、 その想いを胸に「人にやさしいシステム」を創造し、社会に貢献していきます。 …■社風■… 半数以上が中途採用者で全社の平均残業は月23時間程度。 有給休暇消化率と定着率、共に高く長期キャリアを形成いただける環境です。 ぜひ、私たちと一緒に業界に先駆け、 社会に貢献できる事業を展開していきませんか？ 《株式会社ニコン100%出資企業》 今回は技術力のさらなる強化のため、新たな仲間をお迎えすることになりました。 ■ニコングループ栃木工場の基幹・各種業務システムの保守・運用・開発の他、ニコン全体で取り組む業務改善活動、システム統廃合など、大きなプロジェクトが計画されておりメンバーとして関わっていただく予定です。 ■常に新しい技術を勉強することを厭わない方、そしてデジタル技術を通じて栃木を盛り上げていく仲間を募集しています。当社にはニコンの変革の過程を通してビジネス提案ができる『一歩先のエンジニア』へと成長するチャンスがあります。 ■これまでの栃木工場の拡大に伴い、求められる技術も多彩で、幅広いスキル習得に挑戦可能です。また、栃木ならではのゆったりとした環境で腰を据えてキャリアプランを描くことができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定めるすべての業務 （会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む） 【仕事の魅力】 数字で知るニコンシステム ■平均勤続年数：17年 ■有給消化率：78％（入社年度から毎年20日付与/平均取得日数：15日） ■平均残業時間：23時間/月 ■スーパーフレックスタイム適用率：100％ ※1日の最低勤務時間を1時間とし、１か月の中で労働時間を調整できる制度 ■リフレッシュ休暇：2日以上 ■在宅勤務利用率：100％ ※本制度は全社員を対象にしており、在宅勤務可能/リモートワークの利用には条件があります。 ■育児休暇取得率＆時短勤務取得率：100％ Nikonに準じた充実の福利厚生 妊娠・出産・育児サポートをする制度も整備されており、産後に働き続ける女性が多いのも当社の特徴。育児休暇制度では子どもが2歳になるまで、育児時短制度は小学校6年生の3月末日まで取得が可能です。社員がその能力を最大限引き出せるよう、より快適で働きやすい会社をつくるための制度を整備しています。

従業員の幸せとやりがいを追求し、 ニコングループと共に社会に貢献する企業を目指して 1986年に世界に名だたる"Nikon"の名を冠するニコンシステムは、 ニコン製品に組み込むソフトウェア開発のプロフェッショナル集団として、 株式会社ニコンの100%出資により設立されました。 ニコンが培ってきたものづくりのDNAを受け継ぎ、 高い技術力をベースとして、100年先も、その先もずっと人々を支えていく、 その想いを胸に「人にやさしいシステム」を創造し、社会に貢献していきます。 …■社風■… 半数以上が中途採用者で全社の平均残業は月23時間程度。 有給休暇消化率と定着率、共に高く長期キャリアを形成いただける環境です。 ぜひ、私たちと一緒に業界に先駆け、 社会に貢献できる事業を展開していきませんか？ 《株式会社ニコン100%出資企業》 今回は技術力のさらなる強化のため、新たな仲間をお迎えすることになりました。 ニコングループの技術系システムの運用管理・維持開発を担っていただきます。ニコンの各製品の開発を“側面”から支える重要なポジションとなります。 ＜具体的な仕事内容＞ ===== ●ニコングループで利用する電気/メカCADなどの設計支援ツールPLM(Product Lifecycle Management)など、製品ライフサイクルに渡る様々な技術系システムの運用保守・導入支援 ===== ●ニコンの各製品の設計開発領域の業務効率化を目指したシステム提案、維持開発の実施 など ===== ＜従事すべき業務の変更の範囲＞ ・会社の定めるすべての業務 ・会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む 【仕事の魅力】 数字で知るニコンシステム ■平均勤続年数：17年 ■有給消化率：78％（入社年度から毎年20日付与/平均取得日数：15日） ■平均残業時間：23時間/月 ■スーパーフレックスタイム適用率：100％ ※1日の最低勤務時間を1時間とし、１か月の中で労働時間を調整できる制度 ■リフレッシュ休暇：2日以上 ■在宅勤務利用率：100％ ※本制度は全社員を対象にしており、在宅勤務可能/リモートワークの利用には条件があります。 ■育児休暇取得率＆時短勤務取得率：100％ Nikonに準じた充実の福利厚生 妊娠・出産・育児サポートをする制度も整備されており、産後に働き続ける女性が多いのも当社の特徴。育児休暇制度では子どもが2歳になるまで、育児時短制度は小学校6年生の3月末日まで取得が可能です。社員がその能力を最大限引き出せるよう、より快適で働きやすい会社をつくるための制度を整備しています。

～ITで叶えるしなやかな働き方～ 自社ITスクールでスキルを磨き、未経験からエンジニアでキャリアアップ！ ▼未経験スタート×定着率96％！～未経験から長く活躍できる環境～ 【育成特化★自社研修からスタート】 １週目：IT業界の基礎知識やExcel操作を学習 ２週目：「CCNA」という資格取得のため、ITインフラ知識を学習 ３週目：グループワークや演習 ４週目：模擬試験など、資格取得の最終準備を実施 未経験からCCNA合格率は93％♪ 【将来像を明確に！キャリア相談と定期フォロー】 「どうステップアップしていきたいか？」1on1で個別に目標を立て、 研修後は出来ることから、ITキャリアを積めるプロジェクトに配属します！ 定期面談とスキルアップ研修も活用いただくことで、 着実にキャリアを伸ばし続けて働ける仕組みがあります！ 《ライフステージの変化にも左右されない市場価値を身につける》 元事務や接客サービスなど、IT未経験から20代女性が活躍中！ 学歴経験不問★年間休日125日★残業月平均5.2h★安心の研修フォロー体制 サーバやネットワーク、クラウドやデータベースなどの“システム基盤”について エラー時の確認・事務対応から、構築などの幅広い業務をお任せします！ ■Q.未経験OKってどんな仕事？ ‾‾‾‾‾‾‾ マニュアルの指示に沿って、様々な側面で“システム基盤”を整えることから！ ＜例えば…＞ ◎設計構築（ネットワークやサーバの環境を指示書に沿って設定） ◎運用保守（システムが正常に動作し続けるようにチェック） ◎セキュリティ対策（サイバー攻撃やデータ漏洩のリスクに備えた対策） ◎トラブルシューティング（システムに問題が発生した際の原因や解決策を考える） ■Q.どんなキャリアを実現できる？ ‾‾‾‾‾‾‾ ▽専門性を磨きながら、後輩教育やマネジメント面でも活躍いただけます♪ ▽技術を極めていくことで、ライフステージ変化にも対応できる実務経験が踏めます！ ▽希望を加味して、将来的にリモートワークも実現可！ ■Q.働く環境面は？ ‾‾‾‾‾‾‾ ▽同世代10名前後の同期と研修スタート！ ▽社内イベントや交流会があり、社員間気軽にコミュニケーションが取れる環境です！ ▽透明性の高い評価制度や資格取得支援を活用し、高いモチベーションをキープ！ 【仕事の魅力】 【定着率96%】スキルアップを積み重ねられる仕組み 使用いただく学習ツール“Eラーニングシステム”は、 研修同様に当社が自主制作しているカリキュラム！ 試験合格精度の高い教材の利用＆資格取得報奨金制度の活用で、 頑張った分だけ目に見える成長を追えるから、モチベが続く！ 入社半年目以降の方を対象とした“スキルアップ研修”もご用意！ 独学だけでなく、ラボで実際の環境を想定した実践研修も受講いただけることで 実務で活きるスキルを磨き続けられる点も特徴です！ 《働きやすさも当然両立！》 ★年休125日以上！5日間以上の連休取得もOK ★産育休取得・復帰実績100％ ★旅行手当や退職金制度など、福利厚生充実！ ★残業ほぼなし！ ★ゆくゆくはリモートワークも可 頑張りが給与に直結！【1年で20%以上】の昇給実績あり！ 勤務年数ベースではなく、スキルや取得資格に応じたフラットな評価基準 ★等級ごとに昇給！例えば… 【階級S-4】年収350万円（クラウド構築） 【階級S-6】年収430万円（ネットワーク設計） 【階級S-10】年収600万円（プロジェクトリーダー）

あなたの裁量で、IT未経験からキャリア構築 将来の選択肢を広げる学びと環境あり 働きやすさ◎定着率96％ 『前職経験を活かして、さらにステップアップしたい！』 『将来幅広いキャリアパスを選択したい！』 『オンオフどちらも充実させて、長く活躍したい！』 当社のITエンジニアは、ご自身のペースで柔軟にキャリアを伸ばしていただける 裁量の大きい働き方が可能です◎ ★自社ITスクールでスキル磨き 入社いただいた方の8割がIT未経験入社 基礎から知識をつけて、働きながら学び続けられる環境です！ ★プライベートも充実◎ 月残業5h・年間休日125日 メリハリある生活で、自分らしく働いていただけます！ ★働きやすさの仕組み 研修後もフォロー体制があり、資格取得支援なども豊富なため 長く活躍＆年収UPも実現できます！ 元事務職や接客など、IT未経験入社から多数活躍中！ 平均年齢28.2歳、資格取得率93％の環境で、 あなたの裁量でキャリアを伸ばしていきませんか？ ■Q.どんな研修を行うの？ ‾‾‾‾‾‾‾ １週目：IT業界の基礎知識やExcel操作を学習 ２週目：「CCNA」という資格取得のため、ITインフラ知識を学習 ３週目：グループワークや実際の機器を使用した演習により実践的な知識を深める ４週目：模擬試験を通して、資格取得の最終準備を実施 研修制度も1ヶ月の自社内研修だからわからないことはすぐに聞ける環境です！ また、資格を取得するとさらに年収UP！中には入社後に前職から150万円UPした社員も。 ■Q.どんな仕事をするの？ ‾‾‾‾‾‾‾ ◎設計構築（ネットワークやサーバの環境を組み立てる） ◎運用保守（システムが正常に動作し続けるようにチェック） ◎セキュリティ対策（サイバー攻撃やデータ漏洩のリスクに備えた対策） ◎トラブルシューティング（システムに問題が発生した際の原因や解決策を考える） ■Q.どんなプロジェクトがあるの？ ‾‾‾‾‾‾‾ 金融業界や官公庁を中心に、たくさんのプロジェクトをご用意しています！ ネットワークやサーバのシステム監視、オペレーションなど 作業マニュアルが整備されたプロジェクトに配属となりますのでご安心ください◎ ■Q.どんなキャリアを実現できるの？ ‾‾‾‾‾‾‾ ◎専門性を身に着けながら、後輩教育やマネジメント面でも活躍いただけます♪ ◎技術を極めていくことで、ライフステージ変化があっても活躍できるママさんエンジニアも！ ◎希望を加味して、将来的にリモートワークも実現可！ 【仕事の魅力】 一人ひとりに合わせたキャリアアップが可能◎ ★【充実な資格取得応援制度】 ・資格取得後には最大8万円の資格手当の支給 ・ITパスポート ・基本情報技術者試験 ・応用情報技術者試験 ・ネットワークスペシャリスト　など ★【将来に柔軟な働き方が実現できる選択肢】 ・スキルアップ次第でリモート可能 ・子育てや家事も両立できる 頑張った分だけ年収UPできる評価制度 ★【あなたの頑張りを後押し】 社内の評価制度が明確になっており、 どのレベルになると給与がどのくらいになるかを常に見える化！ 達成するほど収入も増えて、モチベーションが上がります。 毎年月給が5万円以上UPした先輩、入社時から20万円以上UPした先輩も！ ☆月給例／入社2年目で月給38万円 ★【実際の年収例】 ・年収312万円（女性/24歳／経験2年） ・年収410万円（男性/27歳／経験4年） ・年収608万円（女性/32歳／経験6年） 【教育制度について】 ★『手を動かす』実践研修 スキルを身につけていくための実践的な研修を実施！ そのため、現場に入ってからの『わからない！』を解決できる環境です！ ★基礎的なITのプロジェクトにチャレンジ！ 実は「未経験者は初めITプロジェクトに入れない…」という環境も多く、家電量販店やコールセンター業務になることがIT会社のリアル。 しかし、当社ではそんなことは一切なく、必ずITキャリアを積めるプロジェクトに配属します。

＼ゼロからエンジニアになる“UPDATE女子”へ！／ 未来の私のために、ITエンジニアにキャリアチェンジ♪ ＜こんなあなたを応援します！＞ □将来に活きるスキルを身につけたい □IT業界で活躍したい □安定した収入を叶えたい 入社後には… ▼プログラミングの基礎から学べる ▼資格取得支援&勉強会充実 ▼メンターの先輩がフォローetc. あなたのキャリアチェンジを サポートする環境が整っています！ だからこそ… STEP1：1人で簡単な設計・プログラミングができる STEP2：中規模な設計・開発を担当&後輩育成も STEP3：リーダーとしてチームを牽引！ エンジニアとして着実にステップUPできます◎ 【年休132日】【残業月7h】 【誕生日休暇&5万円の金券プレゼント】など 働きやすい環境もポイントです♪ ≪多くの先輩がキャリアUP&ITデビューを叶えています≫ ＊女性エンジニア6割 ＊リモート有 ＊プライム案件85% ＊チーム体制90% ＊メンター制度や社内勉強会など研修充実 ＊平均年収6年連続UP ＊年休132日&残業月7h ▼入社後の流れ(未経験) 約1～3ヶ月の研修からスタート！ 【ビジネスマナー】【セキュリティ】【資格】【プログラミングやSQL、Linux操作等のIT研修】など、内容や期間は一人ひとりカスタマイズ！その後も継続して先輩に質問・相談ができます◎ ▼スキルUPもサポート！ メンター制度、セミナー、IT技術研修、若手エンジニア向けの勉強会など、技術を磨ける機会が豊富です。 【お仕事Q&A】 Q：未経験でも大丈夫？ 社内研修→実務OJTと段階を踏めるので安心。「仕事で通用する技術を身につけたい」という想いをサポートします！ Q：成長の実感は？ 始めやすい運用でITの基礎を学び、その後は開発等に挑戦。成長に合わせて携わる工程もレベルUP！上流にも挑戦できます。85%が直取引案件のため仕様に意見できることも多く、成長機会が豊富です！ 【案件例】 ◆自治体向け共通基盤システム開発 【開発環境】Java/SQL/XML/AWS等 【工程】要件定義、運用設計、移行設計、開発、ガバメントクラウド標準化対応 ◆塾業務支援システム 【開発環境】PHP/HTML/JavaScript/JQuery/AWS等 【工程】基本設計、詳細設計、開発、テスト、新規開発、運用保守 ◆音楽配信サービス構築・運用・保守 【開発環境】AWS/GCP/Wowza/Icecast/Nginx/Ansible等 【工程】基本設計、構築～、既存環境のチューニングや障害対応 ☆案件によって異なりますが、生成AI積極活用中！ (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊エンジニアデビュー後の成長イメージは…？（開発の場合） ▼STEP1／一人で簡単な設計やプログラミングができる ・Java、Pythonなどの基本をマスター。バグ修正や機能追加ができるように。 ・先輩のもと、テストや機能の実装を担当。チームに貢献できる喜びを実感！ ・タスクを計画通りに進められるようになり、自信をもって業務に取り組めるように！ ▼STEP2／プロジェクトの中核メンバーとして活躍 ・仕様書を理解し、中規模な機能開発を一人で担当。 ・基本設計・詳細設計にも挑戦。コードを書くだけでなく「なぜそのように作るのか」を論理的に考えられるように。 ・特定の技術や知識を深め、頼れる存在として成長。後輩の育成も担当。 ▼STEP3／リーダーへ ・設計から開発、テスト、リリースまでの豊富な経験を活かし、管理者として、プロジェクトの進捗管理やメンバー全体の育成管理を担当。 ・お客様との要件定義や基本設計から関わり、プロジェクトを成功に導きます！ 【教育制度について】 〈未経験でも安心＆スキルUPを目指す方も嬉しい教育制度をご用意♪〉 ◆メンター制度（年齢や社歴の近い先輩がサポート） ◆社内勉強会（技術勉強会、ノウハウ共有会など） ┗AWS勉強会や仮想サーバ構築演習、Git入門など豊富なプログラムで知識をブラッシュアップできます！ ◆セミナー受講補助 ◆資格取得補助 ◆スキルブースト制度（技術書購入や動画学習の補助）など

システム構築プロジェクトにおける最上流のITコンサルティングから設計・構築～運用までの幅広い領域でご活躍ください。 大規模・上流案件も多数あり、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べます！ 【プロジェクト例：サーバー・クラウド分野】 ■AWSの要件定義・設計・構築・運用保守 ■Azure・GCPの設計・構築・検証・運用 ■大規模開発およびインフラ構築プロジェクト ☆下記資格をおもちの方は、入社直後からクラウドプロジェクトへのアサインを確約！ ┗AWS Certified Solutions Architect - Professional ┗AWS Certified DevOps Engineer - Professional 【プロジェクト例：ネットワーク分野】 ■テレビ局のネットワーク網構築プロジェクト ┗全国の拠点に広がる報道ネットワーク網の構築 ┗基本設計から実際の地方拠点での構築作業・運用管理までを幅広くサポート ■センター工場IoT基盤検討支援・検証環境構築（AWS・Raspberry Pi） ■ネットワーク構築・生産系基幹LAN 広帯域化 （変更の範囲）変更なし <注目ポイント1> クラウドワークスグループ参画で基盤は強く、活躍の場は広く！ 2006年の設立以来、人材紹介事業とITソリューション事業との両輪で、右肩上がりの成長を続ける当社。2024年11月には、日本最大級のクラウドソーシングサービスなどを運営する株式会社クラウドワークス（東証グロース市場上場）グループにジョイン。経営基盤はさらに強固になり、今後の成長にも大きな期待が寄せられています。 同時に社員にとっても、多角的なキャリア形成が可能な環境を実現。「ひとつの分野で専門性を極めたい」「違う分野に挑戦して幅広いスキルを磨きたい」など、あなたらしいエンジニア像を追求してください。 <注目ポイント2> 社内請負案件拡大でスキルアップのチャンスがさらに豊富に！ 現在は社内請負案件の拡大を進めており、自社内外ともにスキルアップできるチャンスが増えています。 「最先端技術をいち早く取り入れた外部プロジェクトに」 「自社内プロジェクトで要件定義や設計にチャレンジしたい」 「PM・PL経験を活かして自チームを立ち上げたい」など 希望はどんどん伝えてください！ また、将来的にもスペシャリスト・組織マネジメント・知識マネジメント（AIの導入・Qiitaへの記事投稿・社内SNSや勉強会運営など、インゲートの知識力の底上げがミッション）のほか、クラウドワークスグループ各社でのキャリアを歩むことも可能です！

★4ヶ月間の集中研修期間で基礎から実践スキルまで習得 ★現役エンジニアによる実践的なカリキュラムで即戦力に ★研修後は多くがリモートワーク案件へ配属 ★技術書籍・eラーニング無料提供で自己学習もサポート 【STEP1】知識0から学べる充実研修 まずは基礎からスタート。 ▽ビジネス基礎（初週） ・身だしなみ、挨拶、名刺交換 ・ビジネス文書・メールの基本 ・報連相とコミュニケーション ▽IT基礎（2～3週目） ・PC操作やExcel活用（関数・マクロなど） ・ネットワーク・サーバー基礎 ・Linuxコマンドとシステム管理 ▽現場実践（4週目） ・実務を想定した演習 ・トラブル対応や課題解決の手順 ・クライアント対応のポイント ＼研修の強み／ ・少人数制で質問しやすい ・元エンジニア講師が丁寧に指導 ・年間126日の研修で着実に成長 【STEP2】ITデビュー！ 2ヶ月目からは、希望や適性に合わせて大手企業プロジェクトへ。 未経験スタートの先輩も多数活躍中！ 研修後も安心のサポート体制 ・オンライン学習ツールで自習OK ・メンター制度＆資格支援 ゆくゆくはインフラ・開発エンジニアなど 自分に合ったキャリアを目指せます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ●サーバ・ネットワークなどの運用／保守／監視 ●ヘルプデスク・テクニカルサポートなど、サポート業務 ●IT事務 ＼一人じゃない！チーム力で成長できる環境／ 当社では、お客様先でも「チーム配属」が基本です。 一人で現場に行って孤独に悩むことはありません！ ◆少なくとも2～3名、多ければ14～15名のチームで参画 ◆困ったときはすぐに相談できる安心感 ◆チーム内で知識や経験を共有しながら成長できる <注目ポイント1> ＼先輩の声を聞いてみました！／ ◆研修はどうだった? 研修期間は全部で4ヶ月。 最初は業界用語すら分からない状態でしたが、 専属トレーナーがーつひとつ丁寧に教えてくれました！ ◆研修後の現場はどんな感じ? 研修を終えた後も孤立することはありませんでした。 先輩エンジニアとペアで案件に参画できるので、 分からないことはすぐに質問できます! また、月に1度のスキルアップ勉強会では最新技術のトレンドも学べるので、 常に成長を感じられる環境です！ ◆これから挑戦する方ヘメッセージ IT未経験でも大丈夫！ 私のように異業界からの転身も、当社の段階的な研修があれば実現できます。 まずは一歩踏み出してみてください！ <注目ポイント2> ＼ワークライフバランス抜群！あなたの生活を大切にする環境／ ◎年間休日123日 ＊年5日間のリフレッシュ休暇（有給とは別枠！） ◎残業少なめ！月平均9時間以内 ＊基本定時退社可能 ＊プライベートの時間をしっかり確保できる♪ ◎初年度年収370万円～ ＊賞与：年間3.5ヶ月分以上 ＊住宅手当：最大4.5万円/月 ◎資格取得支援制度 ＊受験料全額補助＆合格報奨金制度 ＊最多保有者は30個の資格で140万円の報奨金実績！ お休み×給与の両軸が整った当社が あなたの新しい挑戦にピッタリです！ 【入社後の成長サポート】 ＼未経験者も安心！個別カリキュラムで着実に成長／ 配属先では、あなた専用の育成カリキュラムを作成！ 「手順書の理解度」「必要な操作スキル」などを段階的に学び、 システム全体を把握した上で業務を進められます！ 東京研修センターでは元エンジニアが 専任講師として丁寧に指導。 さらに半期ごとの定期面談で 「目指すキャリア」や「今やるべきこと」を確認しながら、 着実にステップアップできます！

★4ヶ月間の集中研修期間で基礎から実践スキルまで習得 ★現役エンジニアによる実践的なカリキュラムで即戦力に ★研修後は多くがリモートワーク案件へ配属 ★技術書籍・eラーニング無料提供で自己学習もサポート 【STEP1】知識0から学べる充実研修 まずは基礎からスタート。 ▽ビジネス基礎（初週） ・身だしなみ、挨拶、名刺交換 ・ビジネス文書・メールの基本 ・報連相とコミュニケーション ▽IT基礎（2～3週目） ・PC操作やExcel活用（関数・マクロなど） ・ネットワーク・サーバー基礎 ・Linuxコマンドとシステム管理 ▽現場実践（4週目） ・実務を想定した演習 ・トラブル対応や課題解決の手順 ・クライアント対応のポイント ＼研修の強み／ ・少人数制で質問しやすい ・元エンジニア講師が丁寧に指導 ・年間126日の研修で着実に成長 【STEP2】ITデビュー！ 2ヶ月目からは、希望や適性に合わせて大手企業プロジェクトへ。 未経験スタートの先輩も多数活躍中！ 研修後も安心のサポート体制 ・オンライン学習ツールで自習OK ・メンター制度＆資格支援 ゆくゆくはインフラ・開発エンジニアなど 自分に合ったキャリアを目指せます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ●サーバ・ネットワークなどの運用／保守／監視 ●ヘルプデスク・テクニカルサポートなど、サポート業務 ●IT事務 ＼一人じゃない！チーム力で成長できる環境／ 当社では、お客様先でも「チーム配属」が基本です。 一人で現場に行って孤独に悩むことはありません！ ◆少なくとも2～3名、多ければ14～15名のチームで参画 ◆困ったときはすぐに相談できる安心感 ◆チーム内で知識や経験を共有しながら成長できる <注目ポイント1> ＼先輩の声を聞いてみました！／ ◆入社時点では、ほとんどの社員が未経験。 “ITってなんかカッコイイ” そんな気軽な気持ちで入社した社員もいますよ。 私も経験ゼロからのスタートでしたが、 今では講師として後輩を育成する立場になれました！ ◆研修講師・フォロー担当・営業・配属先の先輩など、 さまざまな立場のメンバーが密に情報交換を行っている当社。 それにより、研修期間中から配属後まで、 一貫したサポート体制を実現しています。 配属先の大手企業、有名企業からの信頼も厚く、 スムーズな受け入れ体制につながっているようです！ <注目ポイント2> ▶「運用」が未経験からの第一歩に最適な理由 運用は、“決まった手順”で作業を行う オペレーション業務から始められるため、 IT未経験者でも取り組みやすいポジションです！ 【運用エンジニアの魅力3つ】 ◆手順書に沿った作業からスタートできる →「これをやればいい」という明確な指示があるので安心 ◆チーム単位で業務を行うから一人で悩まない →分からないことがあっても、すぐに質問できる環境 ◆徐々にスキルアップできる明確な道筋がある →基本業務→自動化→改善提案→設計参加と段階的に成長 「システム全体を理解したうえで業務を行える」ようになるので、 将来的にはインフラや開発など、 様々な道へのキャリアチェンジも可能です。 未経験からでも、一歩ずつ確実に成長できる環境があります！ 【入社後の成長サポート】 ＼未経験者も安心！個別カリキュラムで着実に成長／ 配属先では、あなた専用の育成カリキュラムを作成！ 「手順書の理解度」「必要な操作スキル」などを段階的に学び、 システム全体を把握した上で業務を進められます！ 東京研修センターでは元エンジニアが 専任講師として丁寧に指導。 さらに半期ごとの定期面談で 「目指すキャリア」や「今やるべきこと」を確認しながら、 着実にステップアップできます！

★専属の営業担当があなたのキャリアビジョンに沿った案件にアサイン ★システム企画から運用保守まで幅広いプロジェクトあり ------------- あなたの経験や意欲、目指すキャリアに合わせて最適なプロジェクトに参画！インフラの設計・構築から運用保守まで、幅広い業務を経験できます。 ≪具体的なプロジェクト例≫ ◎財務システム基盤更改(オンプレミスからクラウド移行) ◎システム基盤構築(RHEL9/Oracle 19c) ◎AWSクラウド基盤設計構築支援（金融系） ◎Azure既存環境での構築全般（VM、NW、FW、AI基盤等） ◎共通基盤システム（グループウェア）に関わる業務支援 ◎リソース最適化における運用監視支援 ◎サポート終了に伴う端末更改業務 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪参画するプロジェクトを決める流れ≫ ▼まずは希望(給与・リモートの割合・担当ポジションなど)をヒアリングし、条件に合うプロジェクトを複数提示(10件程度) ▼プロジェクト先との面談 ▼参画するプロジェクトを決定 ★商流浅いため、比較的単価の高いプロジェクトに参加できる可能性も。お客様と直接コミュニケーションを取ることもできます！ <注目ポイント1> オリジナル研修でエンジニアデビュー！ 入社後は当社CTOが監修した研修で、ITの基礎やシステム開発の流れなどを学べます。プロジェクト先でもいきなり難しい業務を任されることはありませんのでご安心ください！ ■分社化・独立や、エンジニア以外の業務にもチャレンジできる ある程度経験を積んだ後は、「Pythonを使ってみたい」「リーダーになりたい」などあなたの目指すキャリアを応援！ゆくゆくは分社化して独立したり、エンジニア以外の業務にチャレンジしたりと、ぜひ当社で長く活躍しながらあなたの望むキャリアを実現してください！ <注目ポイント2> ワークライフバランス◎で、プライベートも充実 ★土日祝休み＆年間休日126日 有給休暇は完全消化するよう会社側から働きかけます！ ★残業平均月10h以下 オンとオフのメリハリがつけやすく、趣味や遊びの時間が充実！ ★リモートワーク可 経験によりフルリモートも！ ★スキルアップ支援あり 研修や資格取得補助で成長できます ★嬉しい誕生日祝い・お食事手当 誕生日祝い金(1万円)や、指定店舗での食事補助が！ ★部活動あり アウトドア部・スポーツ部・ゲーム部など、社員同士の関係も◎ 働きやすさと福利厚生が整っているので、プライベートの時間も自然に充実します！ 【入社後の成長サポート】 ≪入社時にキャリアプランの作成。月イチでの担当営業とのミーティングを実施≫ エンジニアのキャリアプラン実現のため、入社時にキャリアプランを一緒に考えます。キャリアプランをもとに、今後の方向性や技術の習得を目指していきます。また定期ヒアリングでは、キャリアプランのアクション状況の確認や、業務内容の確認、常駐先での不満やハラスメントがないか、会社への不満など、何でも相談などができます。問題があれば勤務先の変更なども行いますので、お気軽にご相談ください！ ★その他にも・・・ 「IT業界最大手出身のホワイトハッカーが作成したオリジナル研修」 「メンバー向けの勉強会／情報交換会」を不定期に実施中！

介護施設で活躍しているスタッフさんの PC操作に関連するサポート業務をお任せいたします。 ■‐主な仕事内容‐■ ・施設や社内からの問い合わせ対応（ヘルプデスク） ・PCや周辺機器のトラブル対応 ・外部ベンダーとの調整（障害対応や導入案件時） ・社内の業務改善サポート ■‐具体的な問い合わせ内容‐■ 「パソコンのここの操作方法を教えてほしい…！」 「このエラーはどう対処したらいいの？」 といった現場の“困った”を解決していただきます。 （変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般） <注目ポイント1> “人の役に立つ”を実感できる——感謝の言葉がやりがいに 当社の社内SEアシスタントは、単なるサポートではありません。現場のスタッフは、介護のプロでありながらITには不慣れな方も多く、時には「パソコンが動かないだけで仕事が止まってしまう…」と困り果ててしまうことも。そんな時、あなたが丁寧にサポートすることで「本当に助かった！」「あなたがいてくれてよかった」と直接感謝されることが多いのが、この仕事の大きな魅力です。 <注目ポイント2> 未経験から“手に職”を——ITスキルもキャリアも着実に伸びる 「事務職から社内SEへ」「未経験から手に職をつけたい」という方にこそ、当社の環境は最適。未経験からでもITパスポートを取得したり、2年目には社内システムの改修プロジェクトに参加したりと、成長のチャンスが豊富です。また、将来的にはプロジェクトマネージャー、システム導入の企画など、キャリアの幅も広がります。 【入社後の成長サポート】 【入社後は先輩OJTがスタート】 エンジニアとしてベテランの社員が、 あなたの成長度合いに合わせて業務を教えます。 学ぶ意欲があれば、特別な経験・スキルは不要です◎

介護施設で活躍しているスタッフさんの PC操作に関連するサポート業務をお任せいたします。 ＼*具体的なサポート内容*／ 「パソコンが起動しない」「プリンターが動かない」 といった現場の“困った”を解決していただきます。 電話やメールで状況をヒアリングし、相手の立場に立って 分かりやすく説明してあげてください♪ ＼*主な仕事内容*／ ・介護施設スタッフからの問い合わせ対応 ・パソコンや周辺機器のトラブル対応 ・社内システムの業務改善サポート ・先輩社員の補助業務　など ＼*特別なスキルは不要*／ 専門知識がなくても、 まずは相手の話をしっかり聞くことが大切です。 「人の役に立ちたい」「困っている人を助けたい」 という気持ちが、大きな強みになります！ （変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般） <注目ポイント1> “人の役に立つ”を実感できる——感謝の言葉がやりがいに 当社の社内SEアシスタントは、単なるサポートではありません。現場のスタッフは、介護のプロでありながらITには不慣れな方も多く、時には「パソコンが動かないだけで仕事が止まってしまう…」と困り果ててしまうことも。そんな時、あなたが丁寧にサポートすることで「本当に助かった！」「あなたがいてくれてよかった」と直接感謝されることが多いのが、この仕事の大きな魅力です。 <注目ポイント2> 未経験から“手に職”を——将来の安心を手に入れる 「事務職から社内SEへ」「未経験から手に職をつけたい」という方にこそ、当社の環境は最適。未経験からでもITパスポートを取得したり、2年目には社内システムの改修プロジェクトに参加したりと、成長のチャンスが豊富です。また、将来的にはプロジェクトマネージャー、システム導入の企画など、キャリアの幅も広がります。 【入社後の成長サポート】 【入社後は先輩OJTがスタート】 エンジニアとしてベテランの社員が、あなたの成長度合いに合わせて業務を教えます。学ぶ意欲があれば、特別な経験・スキルは不要です◎ 【入社後のサポート体制】 「サーバーとルーターの違いって何？」といった初歩的な疑問も、専用テキストや先輩社員のサポートで一つずつ解消していきます。

クラウド環境を活用したシステム設計・開発をお任せします。 ＜具体的には＞ ■クラウド環境（AWS, GCPなど）を活用したシステムの設計・開発 ■マイクロサービスアーキテクチャに基づく他システム連携を前提とした共通機能の構築・運用 ■認証認可を主とした個人情報を取り扱う機能の導入・管理 ■サービスメッシュ、APIゲートウェイ、サービスディスカバリ等の導入・管理 ■事業個別のビジネスニーズと全社方針の双方を踏まえた要件定義・技術選定・ベンダー調整 ■各種サービスとデータ分析基盤間の連携支援 ■主にBtoCデジタルサービスの迅速な立ち上げと継続的改善を支える技術支援 【このポジションで働くやりがい】 世界中に広がるお客様とヤマハ発動機のより良い関係を築きながら新しい価値を提供し続けるための基幹活動（データ連携や基盤の構想）に主体的に関わることができます。「戦略を作るだけ」「手を動かすだけ」ではなく、チームメンバーとともに構想した戦略を技術的手法で検証することまで可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 盤石の経営基盤があるからこそ、幅広いことにチャレンジできる 電動アシスト自転車やモーターサイクル、産業用ロボット、スノーモービル、産業用無人ヘリコプターをはじめとした15以上の事業を展開している当社。 ■多数の社員が活躍中：連結：54,206人、単体：10,929人（2024年12月末現在） ■好調な売上：連結決算：2兆5,762億円、単独決算：8,696億円（2024年12月期） など安定した経営基盤（資金力）を誇っているからこそ、技術トレンドを取り入れた商品の企画、推進が可能です。 <注目ポイント2> 仕事もプライベートも充実させられる。 ■コアレスフレックスタイム制度 ■年間休日は121日 ■長期休暇制度あり ■産休・育休の取得実績多数／女性取得率：100%、女性復職率：100%、男性取得率：84%（2024年12月末現在） ■みらい手当（家族手当） ■厚生年金基金：YAMAHAグループの年金基金を適用 遊び心を大切にしながらプロフェッショナルとして業務を遂行するために、仕事とプライベートのバランスが大切だと考えている私たち。リフレッシュしながら安心して働ける環境で、仕事もプライベートも充実させませんか？

★希望やスキル、適性を考慮してプロジェクトをアサイン ★AI技術など、最先端スキルに触れられる ★PL/PMや他事業、フリーランスなど様々なキャリアを歩める あなたには、当社のエンジニアとして Salesforceに関するプロジェクトをメインに参画いただきます！ ◇◆大型プロジェクトをはじめ、プロジェクトが豊富◆◇ 官公庁、某電力会社からエンタメ系など、 様々な業界のお客様から案件依頼をいただいています。 Salesforceに関するプロジェクトはもちろん、 希望やスキル次第で幅広い分野の案件にも参画できるチャンスです◎ ＝＝具体的なプロジェクト例＝＝ ◆某不動産企業様向けSalesforce導入支援 ◆某製造企業様向けSalesforce開発支援 ◆某建設企業様向けSalesforce導入支援 ◆某大学向けSalesforce導入支援 ◆コールセンター向けSalesforce運用・保守案件　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 実践で学ぶAI×Salesforce。最先端技術をGET 当社では、Salesforceエンジニアのスキルセットを大きく広げるAI特化カリキュラムを展開中。6月にスタートしたAI初心者向けコースを皮切りに、チャットボット開発までを学べる第2段階、さらには高度なAIプロダクト開発に携わる第3段階まで、体系的な学習プログラムを準備しています！ また自社開発中のAIツールにも関われるチャンスがあり、プロダクト開発の現場で実践的なスキルを習得できます。 Salesforceの確かな技術基盤に、最先端AIスキルを上乗せ！市場価値の高い"AI×Salesforce"エンジニアへの成長を、私たちが全力でバックアップします◎ <注目ポイント2> 実力が正当に評価される場所。年収アップの実績多数！ 「スキルアップしても給与に反映されない」そんな不満を抱えていませんか？当社では、業界トップクラスの80%還元率を実現。。実際にほとんどの社員が前職より収入アップを実現。中には入社後半年で年収100万円アップした社員も！ この高還元率を実現できる理由は、代表自らのネットワークで獲得する高単価案件と、営業チームによる戦略的な提案力。評価制度も今後さらに充実させていく予定です！スキルアップを正当に評価し、あなたの市場価値を最大化する環境を整えています。

企業を支えるテクニカルサポートとして活躍いただきます！ ＜プロジェクト例＞ ■クライアント端末（PC／タブレット／スマートフォン等）の設計及び管理 ・クライアント端末に適したOSのバージョンと設定を設計 ・必要なソフトウェア（セキュリティソフト、ブラウザ等）の選定とインストール方法を設計 ・端末の構成情報（インストールされたソフトウェア、ネットワーク設定、セキュリティポリシー等）を管理 ・端末やソフトウェアに関する問い合わせ対応 ■医療機器および関連システムに関するサポート、キッティング業務 ・機器、システムに関する問合せ対応 ・キッティング（クライアント開発アプリケーション、各種設定等） ・製品出荷事前準備（ドキュメント作成、新商品検証、商品出荷向けの手順や環境準備） ■社内インフラの企画導入・運用保守 　・Office365導入、クラウド移行 　・NW機器、サーバ機器（ログ収集等）保守 ※1000件超の案件をご用意しているため、上記はプロジェクトの一部です 変更の範囲：会社の定める職種 （出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種） 【手がける商品・サービス】 川崎重工業、クボタ、三菱電機インフォメーションネットワーク、 日本ビジネスデータープロセシングセンター、エヌ・ティ・ティ・ソルマーレ、 JSOL、関西電気保安協会、ユー・エス・ジェイ ＮＥＸＣＯ西日本情報テクノロジーなど大手一流企業のプロジェクトに携われます！ <注目ポイント1> 定着率95％！大手ならではのホワイトな環境で働ける。 ■年間休日125日 ■残業月平均10時間程度 ■産育休の取得実績あり ■転居を伴う転勤なし ■U・Iターン希望者には最大10万円の転居支援金も支給 ■財形貯蓄制度あり 日本を代表する企業パナソニックをルーツに持つため、 技術者を大切にする文化が根付いています。 そのため休暇制度や福利厚生の充実にも力を入れており、 ワークライフバランスを大切にしながら 自分自身のキャリアと向き合える環境が魅力です。 <注目ポイント2> 長年技術の総合人材サービスを手掛けてきたノウハウでサポート あなたのキャリア希望を最優先に考えるのが当社の特徴です。 IT業界に精通した営業担当とコーディネーターが二人三脚で、 プロジェクト選定から就業後のフォローまで一貫してサポート。 長年技術の総合人材サービスを手掛けてきたノウハウを活かし、 あなたの希望に合わせた案件提案と環境調整を実現。 技術的な悩みから働き方の相談まで、 いつでも気軽に相談できる関係性を構築していきます！

＜職場環境・待遇も充実＞ ・月収45.8万円～83.3万円（年俸制550万～1000万円） ・前給保証で収入面の不安なし ・残業月20時間以下／年間休日126日（2024年度実勢） ================================= あなたには【インフラエンジニア】として、 ネットワークの設計・構築をお任せします。 《具体的な仕事内容》 ▼クライアント先へ訪問、要望のヒアリング ▼各種要件定義に沿ったNWの基本設計 ▼物理構成、論理構成図検討・作成 ▼フロアレイアウト図、ラック搭載図作成 ▼詳細パラメータ検討・作成 ▼コンフィグデータ作成 ▼総合試験項目事項検討・確認　など 【案件例】 [1]某通信会社 インターネット環境整備に伴うネットワーク更改 [2]某生命保険会社様 SD-WAN設計構築支援作業 [3]某通信会社DC基盤NＷ移設に伴うネットワーク構築作業 [4]某金融会社全国拠点ルータ更改 ___________________________________________ 【構築環境・業務範囲】 [1]50拠点冗長化ネットワーク作業 ・キッティング作業（L3スイッチ、無線AP） ・工事資料作成（全体スケジュール、連絡体制図、作業手順書、試験成績書）　 ・構築作業（L3スイッチスタック化、無線AP追加設定、フロアスイッチ増設等） ・C9300L-48T-4G-A ・AIR-AP2802I-Q-K9 [2]SD-WANネットワーク導入における設計支援 ・全国NW：約400拠点、設計支援、検証、移行計画 ・移行工事(※センター対応) [3DC基盤NＷ移設に伴うネットワーク構築 ・工事資料作成（NW構成図、詳細設計書、config、ポート管理表、ラック搭載図、配線図、 　　　　　　　　作業体制図、スケジュール表、作業手順書、試験成績表） ・構築作業（新規機器設置、通信確認） ・ASR1004 ・ASR1001-X ・N5K-C5548UP ・Catalyst2960S-48TS-L ・Catalyst2960S-24TS-L [4]某金融会社全国拠点ルータ更改 ・定例会参加および要件確認 ・機器単体試験、事前検証、お客様環境での動作検証 ・工事資料作成（NW構成図、パラメータシート、作業手順書、試験成績書） ・展開作業（既存機器撤去、新規機器設置、通信確認） ・ISR4331/K9 ・ISR4431/K9 ・ISR4451-X/K9 <注目ポイント1> 働きやすさに、自信があります。 当社は週休2日制＆土日休みで、年間休日数は126日。 残業も月20時間以内と少ないです。 各メンバーはフレックスタイム制を利用しながら、業務と趣味や勉強等のプライベートな時間を上手に両立しています。 メリハリのある働き方は業務効率のアップにもつながっています！ <注目ポイント2> 長期的なキャリアを描ける環境です。 会社がキャリアを押しつけるのではなく、 エンジニアの想いを尊重し、 一人ひとりが満足するキャリアを歩んで欲しい、 というのが当社の考え。社員の中には、 エンジニア→経営管理→データセンターの立ち上げ責任者 という異色のキャリアチェンジを果たした人もいます。 技術を極めたい方へはスペシャリストへのキャリアもありますし、 経営に携わりたい方には当社の中枢にてご活躍いただき、 将来的にCEOを目指すことも可能です。 あなたの理想とするキャリアを、当社で叶えていきましょう。

放送業務用映像システムの 設計・施工業務をお任せします！ ＜携わる機器やシステム＞ ・ビデオ・オーディオ機器 ・編集システム ・自動送出システム など ＜チーム概要＞ 技術部には5名の社員が在籍。 案件毎に担当が振り分けられます。 ＜入社後は…＞ OJTで業務を習得していただきます。 業務用機器はお客様のニーズや用途にあわせて パーツやシステムを組み合わせる必要があります。 先輩社員と一緒にシステム構築をしながら、 パーツの名称などから少しずつ覚えていただきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■eスポーツ施設向けスイッチャーや配信機材の納入 ■放送局、CATV等の放送設備の施工・設置 ■官公庁・市区町村向け照明機材等の設置・施工 ■ホテルロビーのデジタルサイネージハードウェア導入 ■天気や気温を表示するデジタルサイネージの設置・施工 など <注目ポイント1> 未経験から始めて、最新の映像技術に触れられます！ 入社後はOJTでベテランスタッフが、仕事の進め方やパーツの名称などゼロからレクチャーします！映像やAV機器が好きで、好奇心のある方なら、楽しみながら仕事に慣れていけるでしょう◎当社で着実にスキルを磨いていければ、将来的にも長く活かし続けられること間違いありません！ ●先輩の志望動機例 「映画やテレビなどの映像が好き！」 「映像業界の裏側をのぞいてみたい」 「家から近い職場で働きたい！」 「未経験から手に職をつけて安定して働きたい」 先輩も経験ゼロからスタートした社員が多数！ あなたからのご応募をお待ちしております。 <注目ポイント2> ムリなく働ける環境を整えています！ ★完全週休2日制（土日祝休み） ★有給が取りやすい環境 ★夏季＆年末年始/誕生日休暇あり ⇒しっかり休めて、プライベートの時間も大切にできます。 ★交通費は全額実費支給 ⇒さらに月30,000円～60,000円の定額手当があるので、収入面も安心です。 【入社後の成長サポート】 先輩スタッフに同行し、OJTで業務に必要なITの知識やトラブル対応のスキルなどを徐々に学んでいただきます。

幅広い年代のエンジニアが活躍中！ 私たちは、ビジネスアプリ開発支援として開発、保守、運用が事業の中心です。 あなたのスキルや経験を最大限に活かせる案件をご用意しています。 ≪主な事業テーマ≫ ・ビジネスアプリ開発支援 ・DX開発推進支援 ・生成AI開発支援 ・英語対応支援 …etc. 様々な分野でご活躍いただける チャンスを提供いたします。 ▼具体的な仕事内容は… 業界やテーマを超えた様々な案件をお任せいたします。 ▽基幹業務システム開発支援 ・ERPパッケージ Biz∫を中心とした 　大型基幹業務アプリ開発・保守支援 ・POSITIVEを中心とした 　人事・給与業務アプリ開発・保守支援 ▽PMO・ユーザー企業情シス支援 ・大型基幹業務開発のPMO支援 ・ユーザー企業様のプロジェクト推進支援 ▽Cloud・DX開発支援・生成AI開発支援 ・Salesforce開発支援 ・エンドユーザ様のDX推進支援　など ▼将来的には… 昇格してPLや人材育成ポジションに、 ゆくゆくは自社サービスの立ち上げにも 携わっていただき、フューチャーニーズを 一緒に盛り上げていただきたいと思っています。 【手がける商品・サービス】 業績好調・案件の拡大に伴い、SES事業や受託案件、 自社開発の拡大を目指しています！ 皆さんのアイデアもゆくゆくは事業化していきたいと 思っておりますので、 ぜひ積極的に声を上げてくださいね。 生成AI業務アプリ開発の業務拡大を計画中・・・。 詳しい将来の展望について気になる方は、 ぜひ面接時にご質問ください。 ■案件例1：監査業界向けDX開発 業務改善とRPAで監査業務の自動化。 業務アプリとRPA UiPathの連携活用。 ■案件例2：旅客業法人向けSalesforce開発 Salesforceの導入・設計・開発。 開発～システムテストまでの工程。 ■案件例3：生成AI業務アプリ開発 生成AIを活用した業務アプリ開発。 要件定義～開発～システムテストまでの工程。 ■案件例1：監査業界向けDX開発 案件規模：100人月 担当フェーズ：要件定義/設計/製造/テスト/保守運用 開発環境［言語］C#.net ［環境］Azure ■案件例2：旅客業法人向けSalesforce開発 案件規模：20人月 担当フェーズ：要件定義/設計/製造/テスト 開発環境［言語］Apex［環境］Salesforce ■案件例3：生成AI業務アプリ開発 案件規模：30人月 担当フェーズ：要件定義/設計/製造/テスト 開発環境［言語］Python［環境］Azure ※上記は一例でございます。 <注目ポイント1> 働きやすさとやりがいを追求 ◆社内チーム体制 ◆夜勤なし ◆残業10h以下＆完休2日制 ◆フルリモート・フルフレックス ◆案件選択可能 仕事を楽しむためには 心の健康も重要だと考えています。 だからこそ、家族や友人との時間も 大切にできる環境で、 自分の人生を豊かにしてほしいです！ 困った時は専任のカウンセラーもいるため、 メンタル面のサポートも充実しています◎ <注目ポイント2> 最先端のAI事業を展開！ 今後は、生成AIを活用したDX事業や シニアエンジニア事業の拡大にも取り組んでいきたいと考えています！ 来年には移転も予定しているため、 会社としても転換期となります。 コアメンバーとして、 共に会社を創っていけるチャンスです◎ 【入社後の成長サポート】 ≪充実のサポート体制≫ あなたのスキルアップ・キャリアアップを しっかりとバックアップしていきます！ 【研修制度】 ・技術研修 ・メンタルケア制度 ・コーチング制度 ・資格取得支援 ・英語コーチング制度 …etc. 新たなメンバーを迎えるにあたって 今後サポート体制や社内体制をアップデートしていく予定です！

まずはデータ集計やPC設定など初歩的な業務からスタート。 少しずつスキルを身につけて、 ゆくゆくはエンジニアを目指す道もご用意しております。 あなたのペースで無理なく成長できるので安心です！ ≪具体的には≫ ・データ入力・集計・加工(Excel、Accessなど) ・ITアシスタントとして資料作成 ・社内インフラの問い合わせ1次対応 ・社内システム導入・運用サポート ・PC・携帯電話などの資産管理 ・アプリ等のインストール ・ヘルプデスク　など 様々な分野でご活躍いただける チャンスを提供いたします。 ▼将来的には… 昇格してPLや人材育成ポジションに、 ゆくゆくはエンジニアとして 携わっていただき、フューチャーニーズを 一緒に盛り上げていただきたいと思っています。 【手がける商品・サービス】 業績好調・案件の拡大に伴い、SES事業や受託案件、 自社開発の拡大を目指しています！ 皆さんのアイデアもゆくゆくは事業化していきたいと 思っておりますので、 ぜひ積極的に声を上げてくださいね。 また現在、[みらい]サービスLab開発支援(Bot・AI等)も 計画中…。 詳しい将来の展望について気になる方は、 ぜひ面接時にご質問ください。 ■案件例1：社内業務ヘルプデスク ユーザーからの問合せ対応 アカウント管理業務 Webバナー画像作成業務 マスタ登録業務etc ■案件例2：テクニカルサポート ビジネスアプリの問合せサポート ビジネスアプリの動作テスト　 海外への各種お打合せ 日英翻訳 ■案件例3：PCヘルプデスクサポート WindowsPC/OSのサポート MSOffice製品等、クライアントPC周辺環境のサポート 各種アプリのバージョンアップ等の動作確認対応 ２次窓口へのエスカレーション対応 ■案件例1：社内業務ヘルプデスク チームメンバー：3人 担当作業：問合せ対応/アカウント管理/マスタ登録 作業環境［OS］Windows,Linux ■案件例2：テクニカルサポート チームメンバー：5人 担当作業：問合せ対応/テスト/翻訳 作業環境［OS］Windows　[言語]日本語,英語 ■案件例3：PCヘルプデスクサポート チームメンバー：3人 担当作業：PCサポート問合せ対応/テスト/エスカレーション 作業環境［OS］Windows <注目ポイント1> 土日祝休みでプライベートが充実 ◆完全週休２日制（土日祝） ◆残業月平均10時間 実際は残業時間はほとんどありません。 ご家族との時間も大切にしていただける 勤務環境です。 <注目ポイント2> 専属カウンセラーが徹底サポート！ 入社後は先輩やキャリアカウンセラーがあなたをサポート。 未経験でも安心してスタートすることができます。 たとえば、今後のキャリアのことやスキルアップのことなど 気になることはなんでも質問してください。 豊富な経験をもとに、あなたをバックアップします。 【入社後の成長サポート】 ≪充実のサポート体制≫ あなたのスキルアップ・キャリアアップを しっかりとバックアップしていきます！ 【研修制度】 ・技術研修 ・メンタルケア制度 ・コーチング制度 ・資格取得支援 ・英語コーチング制度 …etc. 新たなメンバーを迎えるにあたって 今後サポート体制や社内体制をアップデートしていく予定です！

—— 社会を支えるITインフラを手掛ける —— ネットワークやサーバの設計・構築から、システムテスト、導入、運用・監視、ヘルプデスクまで。 幅広いフィールドでスキルを伸ばしながら、社会の根幹を支えるやりがいある仕事です。 ☆☆20代～30代の若手エンジニアが多数活躍中☆☆ 仲間と一緒に成長できる環境で、次のステップに挑戦しませんか？ 【未経験の方も安心して挑戦いただける業務内容です！！】 ■ネットワーク／サーバの運用・監視 ・インフラ機器やサーバの監視、トラブル対応、システムテスト、バックアップ ■PCキッティング ・PCのセットアップやソフトのインストール、初期設定 ■ヘルプデスク・テクニカルサポート ・メールや電話でのお問い合わせ対応 ・パソコンやプリンターの不具合対応、操作説明 ■自動車部品の実験サポート ・自動車部品の実験データ入力や報告書の作成 ■半導体製造装置部品の生産管理サポート ・部品の受発注や納期管理、データ入力 ■金融系システムサーバの運用・保守 銀行などのサーバが正常に作動するよう、運用・保守を担当。経験を積むことで、上流へのステップアップも目指せます。 ＜他にも多彩なプロジェクトあり＞ ■半導体製造工場生産システムの運用 ■自動車部品生産システムの構築 ■官公庁向けネットワークの設計・構築 ■勘定系システム環境の構築（Linuxサーバ） ■社内システムのミドルウェア構築（JP1） ■クラウド製品を利用したシステム設計・構築（AWS・Azure） ■企業向けデータベース構築サポート（Oracle） ■交通事業者向けサーバインフラのリプレース ■次世代高速ネットワーク技術検証 ■セキュリティシステムの検証 ■ネットワーク／サーバの運用・監視 ■無線基地局のシステム評価 ■社内システムの維持管理 ■Excelでのデータ集計 ■Officeでの資料作成 ■自動車部品の実験サポート ■自動車生産設備用システムの導入サポート ■社内システム運用（VBAデータ入力） ■半導体製造装置の生産管理サポート <注目ポイント1> エンジニアから評価されている会社です！ ＼数字で見るビーネックステクノロジーズ／ ＜1＞エンジニア数「6,600名」 ＜2＞取引先社数「1,090社」、「1,820」以上の事業所 ＜3＞就業先満足度「88.0％」 ◆就業先への満足の理由TOP3 1位：職場の上司や同僚とのコミュニケーションが良好 2位：職場の上司を頼りやすい 3位：有給休暇が取りやすい ※2022年4月エンジニアWebアンケート／自社調べ <注目ポイント2> 取引先例 IHI アイシン アルプスアルパイン NECフィールディング 荏原製作所 キオクシア岩手 キヤノンメディカルシステムズ Sky SCREENセミコンダクターソリューションズ スズキ 住友ゴム工業 デンソー 東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ 東芝 東北エプソン トヨタ自動車 豊田自動織機 パナソニック 三菱重工機械システム ミライト・ワン 他（敬称略／五十音順）

★100％案件選択制（案件数は約1万件） ★リモート・フルリモート案件多数 ★テレワーク率は90％ あなたのスキル・経験・希望を考慮して システム開発やインフラ構築などの プロジェクトをお任せします。 …………………………… ★案件選択制度を導入★ …………………………… 当社では会社都合でプロジェクトを 決めるようなことはしません。 エンジニア一人ひとりとしっかりと 面談を行った上でプロジェクトを受注する 「自由案件選択制度」を採用しています。 ●そのため… なかなか上流にチャレンジできない 思っていた環境と違う…といった ギャップが発生することはないんです！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜プロジェクト例＞ ◎通信系サーバ運用・保守 ◎大手金融系会社の基幹NWシステムの再構築 ◎金融機関基盤システムの設計構築 ◎データセンター内サーバの新規構築 ◎証券系インフラ（ネットワーク・サーバetc）提案 ◎Oracle Databaseの構築 多くの環境を提供することが出来ます！！ 【NW】 Cisco、Juniper、Arista、YAMAHA、NEC系 、 富士通系 、日立系 【サーバー】 Windows Server、Linux Server、CentOS、Red Hat、Oracle、IBM、AWS、Azure、GCP、VMware 【セキュリティ】 FortiGate、Palo Alto、Firepower、BIG-IP、Check Point Security Gateway、SRXシリーズ <注目ポイント1> エンジニア一人ひとりに寄り添う少人数制サポート体制 【きめ細やかなコミュニケーション体制】 営業が担当するエンジニアの数を最小限にし、 現場で発生する課題や希望事項にすぐに対応できる体制をとっています。 【柔軟なプロジェクト移動システム】 定期的に面談を実施し、エンジニアの状況を常に把握。 現在のプロジェクトが期待と異なる場合や 新たな技術にチャレンジしたい場合には、 スムーズに別のプロジェクトへ移行できる体制を構築しています。 【フュージョニアの約束】 「自分の可能性を最大限に引き出せる環境で働きたい」 「新しい技術領域に踏み出したい」そんなエンジニアの想いに、 フュージョニアは全力でサポートします。 あなたのキャリアの次のステップを、 私たちと一緒に踏み出しませんか。 <注目ポイント2> 早期キャリアアップが可能！幅広いキャリアパスも魅力！ 当社ではエンジニア経験の浅い方でも、 入社3年目で「PL」へとキャリアアップできる成長環境があります。 ★入社1～2年目はあなたの挑戦したい案件へと積極的にアサインします。 ★3年目以降はご希望に応じて、PLとしてチームをまとめ上げる役割を担っていただきます。 社員の「やりたい」をカタチにできる環境が何よりの魅力。 若手エンジニアが有志で集まり、社内システムを開発するなど 一人ひとりがイキイキと活動しています！ 【入社後の成長サポート】 【マネージャーとの定期的な面談】 社員が個々に立てた目標の実現に向けてアドバイスを行います。 また少しでも不安な点があれば、いつでも担当営業に相談可能です。 【継続的にスキルアップ可能】 資格取得支援、外部機関での研修、e-ラーニング、 書籍購入費支援など、あなたの成長を後押しする制度も多数ご用意！

◆大手プライム案件が中心 ◆AWS/Azure/GCPなど、クラウドの最前線でスキルを磨く ◆頑張りは年収に直結！公正な評価制度で市場価値を高める ◎目指すキャリアを叶えるプロジェクトへ 「こんな技術を学びたい」「このレベルの案件に挑戦したい」という意欲を叶えられるよう、キャリアステップを一緒に考えていきます。定期的にリーダーとキャリアプランを話し合い、目標を実現できるようなプロジェクトでご活躍いただけます。 ◎大手企業の最前線で、市場価値を高める 取引先は大手企業が中心で、そのほとんどが直取引です。 上流工程から携われるチャンスも豊富です。 クラウドエンジニアとして市場価値の高いスキル・経験をスピーディーに積むことが可能です。 ◎スキルアップへの投資は惜しみません！ 資格取得支援や外部講習・研修への参加を奨励するほか、 社内でもクラウド分野の勉強会を定期的に開催。 常に最新技術を学び、成長し続けられる環境を整えています。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 ■AWS基盤上のアプリ開発 ■ESET-MDR業務 ■EDIシステムの設計・構築・運用 ■ネットワークセキュリティーIT運用 ■PCセキュリティ運用 【プロジェクト例・業務範囲】※下記は一例です ■AWSによる基盤上のアプリ設計・開発 ■統合脅威管理（UTM）装置運用サポート ■PCセキュリティ構築・運用サポート ■24/365によるPCセキュリティ運用監視 <注目ポイント1> 当社には、営業がいません。その理由は… 当社には営業担当者が一人もいません。なぜなら、徹底的に無駄なコストを削減し、その利益をエンジニアの給与や待遇に最大限還元したいから。大手企業でエンジニアのキャリアを積んだ代表の実績や人脈により、営業コストをかけずとも大手企業との直取引案件など、質の高いプロジェクトを継続的に受注できているのです。 <注目ポイント2> 原点にあるのは「社員一人ひとりの人生を支えたい」という想い 「人生設計ができない人に、システム設計はできない」 とあるプロジェクト先との面接で、代表・中釡の部下が投げかけられたこの言葉が、当社の理念の原点になっています。 20代でIT業界に飛び込み、毎晩徹夜するほど技術にのめりこんでいた代表ですが、会社を大きくしていく過程で気づいたのは、「周りの人の人生を支えられる会社でありたい」との想いでした。 そんな背景があるからこそ、当社では社員一人ひとりがしっかりとした人生設計を持ち、どこへ行っても通用する人材になることを全力でサポートしたいと考えています。

お客様の情報システム部門、セキュリティ統括部門の一人として 社内のインフラ、AV機器やスマホやタブレットの管理、 セキュリティ（高度なものから端末まわりまで）、 各種の障害対応を30名近いインフラのチームで実施します。 ▼未経験者の方 ITパスポート、Azure900の資格取得研修を実施！ その後、動画で学ぶオンライン講座で基礎知識を身に付けます。 資格取得後はチームへ配属し、お客様が利用するクライアント端末のセッティングをお任せします。 ▼経験者の方 ・case1 コツコツと正確にスピードを上げられるタイプの方 →仮想デスクトップのゲスト端末の発行、アクセス権設定などのアカウント管理チームへ。 ・case2 能動的、かつフレキシブルにエラー時に吐き出すシステムログなどをチェックして 障害の未然防止対応や、実際に起こったインシデントを完結まで追うタイプの方 →セキュリティチームへ配属。 ・case3 まだキャリアの序盤でシステム運用から始めたい方 or クラウドサービスをキャリアとして上積みしたい方 or AV機器などの機器の運用、障害対応を担当したい方 →色々なポジションをご提案できます。ぜひご応募いただき、相談したいと思ってます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ビックデータのクラウド基盤の設計、構築、運用事業も手掛けています！ ≪当社ではGoogle Cloudの基盤グループを準備中≫ データ基盤をほかのクラウドからGCPへ乗せ換える引合いが増加しています。当社の主軸であるDatabricksもGCPに搭載できるため、市場がGCPを検討しています。 ★CS放送会社(ロケットも飛ばします)、政府系金融機関、NTT系グループなど 　ほとんどすべてがエンドユーザー直案件、大手SI案件です！ 《使用する技術・環境》 ◎クラウド・仮想化：Azure、VMware vSphere、Microsoft Hyper-V、Red Hat Virtualization、Citrix Hypervisor、Proxmox VE ◎セキュリティ・監視：Splunk、Zabbix、ウイルス対策製品、EDR製品 ◎業務系：Office365、ActiveDirectory ◎OS・基盤：Azure VM、AWS ECS、GCP等 ※上記はあくまで一例です！今は用語がわからなくても大丈夫です◎ ★ビッグデータの解析に欠かせない『データエンジニアリング』のスペシャリスト集団 中でもSAS（※）はあのアポロ計画にも使用されるほど歴史があり、現在もデータ解析ツールとして全世界で用いられています。当社は国内で数少ないSASのコンサルティングパートナーとして、お客様が抱える未来の市場を予測する事業に強みを持っています。 ◎SAS『2024 Partner Award』にて、「Best Data Science Award」を受賞 ◎2023年度、新規SAS認定資格数No.1(※2) ◎データサイエンティスト協会　企画委員会所属 ◆電気通信大学 ⇒データアントレプレナーフェロープログラムに参画 非常勤講師としてデータサイエンティスト特論を担当 ◆東京科学大学（旧・東京医科歯科大学） ⇒客員教員として自然言語処理の講義を担当 入社後は、そんなSAS関連やDatabricks、Salesforceの業務にインフラエンジニアとして携わることも可能です (※1)SAS：ビッグデータの解析に不可欠なシステム。提供している会社名もSASです。（アメリカ発、企業の経営課題解決を支援するアナリティクス・ソフトウェアとサービスのリーディングカンパニー） (※2)SAS社プレスリリース「SAS、2024 Partner Award受賞企業を発表」より <注目ポイント1> 顧客に寄り添い、変革を支えるコーポレートエンジニア 従来のインフラエンジニアや社内SEとは異なる新しいエンジニア像、「コーポレートエンジニア」。先進的かつ戦略的な役割を担います。大規模プロジェクトでは、顧客の情報システム部の一員として深く関わり、「伴走型インストラクター」として運用業務に貢献。単なる技術提供にとどまらず、顧客に寄り添い変革を導くパートナーとしてのやりがいがあります。モダンでギークな働き方の中で、技術力を最大限に発揮できる環境です。 <注目ポイント2> 【長期キャリアへ】ワークライフバランスも、スキルアップも◎ 《働きやすい職場へ》 ★残業月平均10時間（※） ★平均有給取得日数：10.5日（※） ★男性の育児休暇実績あり（※） ★フレックス制 ★一部リモートワーク可能 ★フリーデスクで、バーラウンジもあるオフィス (※)2023年度実績 《スキルアップを支援！》 ★AzureやGoogle Cloudの研修あり ★データ基盤【インフラ）の設計、構築のプロジェクトにも関われる ★資格取得による報奨金あり ★社内のグループミーティング、PM研修あり 【入社後の成長サポート】 ★3ヶ月の研修からスタート！ これまで7〜8割の社員がIT未経験で入社し、活躍しています。 《カリキュラム内容》 オリジナルのテキストや問題集を使って、基礎知識から実践的な内容まで教えます。 苦手な箇所は個別で補習も実施！ 《研修後》 先輩後輩制をとっており、安心のチーム環境で少しずつ業務に慣れていけます。 ★研修中から資格取得を支援！ AZ900（Azure）、Google Cloud Digital Leaderの資格取得を目標とし、 研修専任のアシスタントが個別にサポートします。 半年後には、国家資格である「情報セキュリティマネジメント試験」が 取得できるレベルへの成長も可能です！

【多種多様なインフラ案件をご用意】 ★未経験・経験浅めの方には3～6ヶ月の研修あり ★プライム案件7割以上 ★上流～下流まで幅広いフェーズに参画可 ★大手SIerや大手企業との取引実績あり ★24/365など夜勤シフトの案件なし インフラに強みを持つ当社のプロジェクトにて 設計・構築～運用・保守・監視と、幅広い業務をお任せします！ 【具体的には】 ◎インフラ設計・構築、企画 ◎システム構築、ネットワーク、サーバ等の運用 ◎PMO補佐 ◎ヘルプデスク　など PM・PL経験者向けの案件も多数ご用意しています！ 【エンジニアが主役！現場を熟知した代表が用意した成長環境】 代表自身がエンジニア出身だからこそ実現できた、理想の成長環境をご用意！ あなたの経験や適性、希望を考慮して、連日1000件を超える膨大な案件の中から ベストなプロジェクトを現役PMがアサインします◎ エンジニアの、エンジニアによる、エンジニアのための会社です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■金融機関向けAWS導入 ■IT系プロジェクトPMO ■大手メーカーRPA導入 ■医療業界向けインフラ構築 ■グローバル企業向けセキュリティ対策支援 ■Webサービス企業向けECプラットホームクラウド構築 ■上場企業向けシステム脆弱性診断　など ＜サーバ系：システムの運用・保守業務＞ 【概要】NW機器および、サーバー（Linux、Windowsサーバ）の運用・保守業務 【担当工程】保守・運用 【OS】Windows Server 2019、Linux(RHEL)、UNIX 【NW機器】Cisco Catalyst、YAMAHA RTX、Fortigate 【監視ツール】Zabbix ＜サーバ系：社内システム（AD・VDI）運用保守＞ 【概要】Windowsサーバ運用・管理・アラート対応。仮想基盤の管理・運用。 会議室機器等（macOS）のファシリティ管理。 【担当工程】保守・運用 【OS】Windows Server 【その他】仮想基盤VMware/Citrix ＜決済基盤運用保守＞ 【概要】金融システムのインフラ構築や更改、運用、保守運用 【担当工程】構築・保守・運用 【OS】Linux (RHEL、AIX)、Windows server(2016、2019) 【その他】JP1、Oracle、SSH(OPEN SSH、RSIT) <注目ポイント1> 『できない』から『できる』へ。エンジニアへの確かな一歩 未経験からITエンジニアを目指す方には、3～6ヶ月間の充実した研修プログラムを用意！ ◆ビジネスマナーの基本 ◆ITの基礎知識（サーバー、クラウド、ネットワークなど） ◆資格取得サポート（ITパスポートとMOS資格は全員取得） 研修後はOJTにて実際の業務にチャレンジ。先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、分からないことがあっても安心です◎「未経験だと不安...」そんな方でもご安心ください！チーム体制で安心してステップアップできる当社で、エンジニアデビューを果たしませんか？ <注目ポイント2> "辛い思いをさせない"宣言。元エンジニア代表が創る理想の職場 ★リモートワーク率70%以上 ┗経験・スキルに応じてフルリモートも可 ★有給消化率100% ★残業は月平均10〜20h程度 ★年間休日125日／土日祝休み ★24h/365案件は一切なし ★エンジニア全員が前職より給与アップ 当社の代表はエンジニア出身。オーバーワークや劣悪な労働か環境を経験してきたからこそ、社員に辛い思いはさせません！残業が多いプロジェクトがあれば、営業だけでなく代表自ら案件先と交渉して環境改善を行うほど、エンジニア第一の環境づくりを行っています◎「仕事を楽しむためには、プライベートの充実が不可欠」というポリシーのもと、メリハリある働き方を実現可能です！ 【入社後の成長サポート】 ◇常に学びを得られるから、着実にスキルアップ可 定期的にスキルアップを目的とした勉強会を開催！社員同士でコミュニケーションを取りながら、業界知識・ITの基礎を学べます◎ ◇「今」も「未来」も、あなたの理想を叶える体制 目先の満足度と理想のキャリアプランの実現の両立させるプロジェクト提案を実施。あなたの希望に沿った具体的なキャリアパスを共に設計します！今すぐ叶わない目標も、実現までの道筋を明確に示し、一歩ずつ成長をサポートする環境です。

★上流工程から参画＋運用を手がけない案件のみ ★クラウド案件多数 ★大手SIer・ベンダー等と直接取引、大手向け案件、受託案件多数 ★100％チーム体制（2名以上） ★経験が浅めの方も歓迎 《入社後の流れ》 最初はあなたのレベルにあわせたカスタマイズ研修を実施。 当社メンバーがいる案件に参画し、先輩のサポートを受けて 段階を踏みながら、設計・構築をお任せしていきます。 実務未経験の方や上流未経験の方もしっかり育てますのでご安心ください。 《経験が浅いエンジニアも上流へ！成長の実例》 ●CASE1 Aさん -前職: 運用・保守メンバーとして、クラウド環境保守やWebサーバ(httpd)等のバージョンアップ -入社後: 1年目: オンプレ案件設計構築において詳細設計書作成や構築、試験作業を担当 2～3年目: クラウド案件でAWS基盤の基本設計や環境構築に携わる ●CASE2　Bさん -前職: 不動産関連からエンジニアスクールを通じてプログラミングを学ぶ -入社後の成長: 1年目: OJTで先輩社員と共に案件参画、詳細設計や構築作業を学ぶ 2年目: 設計書作成や構築、試験作業を実践し、専門性を高める 3～4年目: 自ら特定プロダクトでの設計・構築を担当し、基本設計に携わる クライアントの業界は金融・流通・製造・公共・医療などさまざま。大手SIerから一括で請け負うことが多く幅広い案件に携われます。 <案件例> ■銀行系コールセンター基盤のインフラ業務支援 ■コールセンターシステムの更改・保守対応 ■省庁向けのシステム更改 ■プライベートクラウド基盤における構築運用、AWS移行 ■仮想基盤、ストレージ基盤リプレース など <案件における業務環境の一例> ■自治体システム向け基盤設計構築 ・クラウド環境：AWS ・サーバ関連:EC2,ALB,NLB ・ネットワーク系:Transit Gateway ・ストレージ系：EBS,S3 ・セキュリティ系:NetworkFirewall,WAF,GuardDuty ・証跡管理:CloudTrail ・監視：Amazon CloudWatc ・その他：AWS CloudFormation等 ■銀行系コールセンター基盤のインフラ業務支援(東京) *基盤アプリ:Avaya、CTstage *Windows:Powershell batファイル(夜間定期バッチ作成、メンテナンス) *Linux:B-Shell(メンテナンスシェル、情報収集シェル) *DB:DB2、SQL Server、PostgreSQL *監視/セキュリティ:Tivoli NetCool、JP1、SEP ■仮想基盤、ストレージ基盤リプレース(大阪) *ハードウェア:PRIMERGY,ETERNUS *OS:Windows Server 2022 *仮想化基盤:VMware vSphere *バックアップ:Arcserve <注目ポイント1> 個人のキャリア志向を最優先した本当の意味の「社員ファースト」 ●当社には画一的な研修制度はありません。なぜなら、社員一人ひとりの「やりたいこと」「伸ばしたいスキル」「理想のワークスタイル」を丁寧にヒアリングし、その実現のために案件やチームを選定するからです。 ●営業が取ってきた仕事を単純に割り当てるのではなく、「個人のキャリアと成長のために取引先を選ぶ会社」として、社員の満足度と成長を最優先にしています。25年以上のキャリアを持つベテランエンジニアが複数在籍し、ITインフラの黎明期から培った本物の技術力と経験を、マンツーマンに近い環境で直接継承できる刺激的な環境です。 ●残業時間は月15時間以内を徹底管理。取引先も厳選しており、下請けに無責任な対応をする企業とは付き合いません。働きやすさの結果として、高い社員定着率を実現しています。 <注目ポイント2> インフラに特化した、「インフラエンジニアのための会社」です！ 当社代表・浦川は元々インフラエンジニア。この業界はソフトウェア開発を主軸としている企業が多く「インフラエンジニアが正しい評価を受けづらい」と感じていたことから、「インフラ技術者をちゃんと評価してあげたい」という想いで当社を立ち上げました。大阪・東京の支社長も含め全員がインフラエンジニア。エンジニアの目線でよりよい環境を整えています！ <例えば> ■インフラエンジニア目線の評価制度を整備 ■ベテランのインフラ技術者と一緒にチームで参画 ■上流工程から携われる案件多数・クラウド/仮想化など多彩な案件あり ※親会社と連携し新たな案件を獲得することも可能(経験・スキルによる) など 【入社後の成長サポート】 ★AWSのスキルUP支援実施中 「AWS 認定ソリューションアーキテクト – プロフェッショナル」をはじめ、AWS関連の資格取得者が多数在籍。 資格受験費用、教材費、学習時間に対する報酬の支払いなどのサポートが充実しています。 また、AWS認定資格のワーキンググループを立ち上げており、定期的に勉強会参加を通じて学習が可能です。 ※もちろんAWS関連以外にも、各種ベンダー資格取得やクラウド知識のインプットなど多様な領域を支援しています。