【技術＆マネジメント 両面の業務に取り組める/週2日リモート可/平均残業7h程度】 ■業務内容： 当社が開発・運用しているプロダクトのPL候補を募集しています。 進行管理のみではなく、自ら設計や実装に関わりながらチームを導いていただくので、自らプロダクトを育てる実感を得ながら、技術とマネジメントの両面で成長できる環境です。 メンバーと一緒により良い開発体制を築いていくことを期待しています。 ■自社開発プロダクト例 セルマーケ／DMWEB（2020年リリース） DM発送代行の発注から管理業務がネット上で全て行えるクラウド型発送代行注文システムです。 業界の中ではネットで注文できるサービスが自体がほとんどないため、他社との差別化となっています。 このDX化進展により利益率が上昇しており、DM発送代行サービス全体の案件数に占めるオンライン受注の案件数割合は30%超となり、事業成長及び収益力向上に貢献しています。 IntimateSEO（SaaS／2023年リリース） SEOの知識がなくても使えて、月30,000円のお手頃価格で始められるChatGPT連携SEO対策支援ツールです。 競争が激しいWebマーケティング集客に対して、経営資源が不足している中小企業様向けに、使いやすさ、分かりやすさを意識して開発したほか、契約・導入に関しても手の届きやすい設定としました。 ■開発環境： 【メイン技術スタック】 言語：PHP フレームワーク： Laravel データベース : MySQL, Redis インフラ : Docker, AWS各種サービス ソースコード管理：Git （Bitbucket） プロジェクト管理：Backlog コミュニケーション・情報共有ツール：Slack、Chatwork、GoogleMeet 支給PC：MacOS, WindowsOS 使い慣れたものを選択可能 【その他用いる技術スタック】 言語：Python,JavaScript , TypeScript、Go フレームワーク：Vue.js , Nuxt.js データベース：PostgreSQL, BigQuery インフラ：AWS (ECS, Fargate, RDS, ElastiCache, Lambda)、CircleCI 変更の範囲：会社の定める業務

【AWSのプロフェッショナルとして活躍できます！／福利厚生サービス「ベネフィットステーション」／福利厚生充実／完全土日祝休みで働き方◎】 ■業務内容 福利厚生・ヘルスケア事業を軸に人事関連サービスを複数リリースしている同社のエンジニアとして、AWSを中心としたパブリッククラウドでの社外向け事業サービスの基盤構築及び運用を担当していただきます。 ■業務内容詳細 ・ＡＷＳメインのクラウド最新サービスを活用したシステム構築／ＣＩＣＤ導入作業 ・アプリケーションのコンテナ運用、ＡＷＳ上のバッチ制御、ミドルウェアの設定等 ・ＡＷＳにおけるシステム全体の可用性向上対応、セキュリティ対策等、ＢＰＣおよびＤＲ対応 ・他社Ｓａａｓ、Ｐａａｓ製品の連携・運用 ・ＤＨＷを実現する製品の選定および構築・運用 ■組織構成 同組織は20代〜30代の男性5名で構成されています。既存社員の方々はメインで手を動かしていただくメンバーとなりますので、上に立ってリーダーポジションとして統括いただくことを期待します。 ■同ポジションの魅力 ・福利厚生サービス「ベネフィットステーション」、健康診断代行サービス「ハピルス」といったヘルスケアサービス、HRDXプラットフォーム「ベネワン・プラットフォーム」と全てのサービス基盤の構築に携わることが出来るため、大きなやりがいを感じることが出来ます。 ・自社サービスの開発であり、自分が手掛けたシステムは自分でも利用できるサービスです。利用者としての観点でも目に見えるため、手ごたえや面白みを感じることが出来ます。 ・年間休日122日で土日祝の完全週休2日制でMy Day休暇やフリーホリデー等の特別休暇設置からフレックス制の導入、また週2回の在宅勤務も相談可能です。 ■同社について 利用者数約1,192万人、利用企業16,892社の企業・官公庁の福利厚生「ベネフィット・ステーション」の運営代行を軸に幅広いサービスを展開し、業界トップクラスのシェアを誇ります。また福利厚生サービスだけではく、人事部が抱える従業員の人事・健康データを可視化し、社員の健康状態やパフォーマンスなどに合わせ最適なサービスメニューがプラットフォーム上で自動的に紹介される「ベネワン・プラットフォーム」も提供するなど多角的な事業展開をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎大手銀行とも連携。グローバルな金融知識と高度な技術力で金融インフラを変える！！ ◎働きやすさは、”自社開発”だからこそシステムも業務フローも自社で管理 WLB◎全社月平均残業5時間／年休122日／原則出社（一部リモート相談可） ■当社について 創業2007年より、主力サービス「PayForex」を中心に決済情報ソリューションの開発・提供を行っています。 個人・法人向けに、銀行よりも低コストでスピーディな海外送金・外国為替サービスを提供し、グローバルな資金移動を支えています。 【主な業務内容】 WEBサービスのサーバーサイド開発全般を担当していただきます。 フロントエンドチームと分業しています。 【具体的には】 ・ サーバーサイドのデータの処理 ・ サーバーとクライアント間の通信などを開発 ・ WEBサービスのサーバーサイドの開発全般 ・API対応 【ポジションの魅力】 1.内製開発 アプリ（バックエンド・フロントエンド）インフラ（基盤）品質管理の各チームを社内で全て内製化。 2.大幅なマイグレーション推進 新規サービスの投入だけでなく、中期的なロードマップを明確にし、ガバナンス向上、セキュリティ強化にも資する標準的なアーキテクチャーへのマイグレーション、自動化施策等の実施。 ３．要員の拡大と流動化 本人の指向と教育的観点の両面を充分議論の上で、ローテーションの実施。 【働く環境】 ・六本木一丁目駅直結の為、雨の日は濡れずにストレスフリーでオフィスに直行できる環境。 ・執務室は増床したばかりの広々綺麗なオフィスです。 ・22階の眺望から窓一面の景色を見ながら働ける環境です。 ■銀行がパートナーに選ぶ「技術力」と「信頼」 主力サービス「PayForex」は、アジア圏を中心に200以上の国や地域・約40通貨へ展開する海外送金プラットフォームです。 法改正への即応力やシステム連携の柔軟性が評価され、大手銀行からも協業パートナーとして選ばれています。 ■事業の優位性と安定性 従来の海外送金にあった「遅い・高い・不便」をテクノロジーで解決し、業界最安水準の手数料とスピード着金を実現。 関東財務局登録業者として堅牢な基盤を持ちながら、アプリ開発やUX改善など攻めの姿勢で成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇残業月8.5時間／カジュアルな服装での勤務可能／金融業界のDXプロジェクトにチャレンジできるポジションです◇◆ ■採用背景： Fintechで地域経済を支える影の立役者として、現在60名体制で多数のシステム内製化を行っており、DXをさらに加速するため複数名の増員を行っております。中でもこちらのポジションではAWSを中心としたクラウドを活用したプロジェクトに参画頂き、まずは社内のDX化に取り組んでいただいた後、将来的には顧客向けのアプリケーション開発にも従事頂く予定です。 ■業務内容： 家計簿サービス「マネーフォワードME」と佐賀銀行の連携や、「Wallet＋」の連携にも関わったリーダーとともに、行員のワークフローの改革（業務の可視化、クラウドを活用したデータベース化等）を含めた新システムの導入を進めて頂きます。方針は既に決まっており、入社頂く方ご自身が直接プログラムを組むこと以上に、プロジェクトマネジメントやIT企画の経験が積める絶好のチャンスです。 ■具体的な業務内容： - AWSを中心としたシステム開発・運用 - 行員のワークフロー改革に伴う新システム導入 - データベース化や業務の可視化の推進 - プロジェクトマネジメントやIT企画のサポート ■キャリアアップ： - 資格手当や高度専門資格を持っている人を高く評価する制度あり - プロジェクトマネジメントやIT企画のスキルを習得可能 ■環境・文化： - ワークライフバランスが整った環境（残業月8.5時間） - カジュアルな服装での勤務可能（Tシャツ、パンツ、ジャケット、スニーカー等） - SEファーストな会社として、社員の成長をサポート ■入行後の流れ： 1. 銀行業務に関する基本的な研修 2. OJT方式で開発経験を積み、当行の環境に慣れる 3. オンライン動画コンテンツサイト（Udemy）を無償提供 このポジションは、クラウドエンジニアとしての経験を積みながら、プロジェクトマネジメントやIT企画のスキルを習得できる絶好の機会です。業界未経験の方でも安心してチャレンジできる環境が整っています。興味を持った方はぜひご応募ください 変更の範囲：会社の定める業務

■□データドリブン経営実現の基盤づくり×新設組織での裁量×企画〜運用まで一気通貫■□ ●全社的なデータ活用を推進し、意思決定の高度化に貢献 ●2025年度に新設された「AI・データ戦略部」でのコアメンバー採用 ●情報系システム・データ分析基盤を横断し、企画・開発・運用まで経験可能 ■業務内容 電子帳簿・経営管理などの情報系、及びデータ分析基盤に関する企画〜開発〜運用保守まで、プロジェクト全体を推進いただきます。 利用者視点・ユースケースを意識しながら、全社的なデータ活用を牽引するポジションです。 ■具体的には： ・情報系（電子帳簿、経営管理など）およびデータ分析基盤に関わるシステム開発 ・基盤強化・基盤保守案件の企画・推進 ・開発プロジェクトのマネジメント 　戦略検討 　スケジュール管理 　予算管理 　品質管理 　トラブルシューティング 　社内調整・情報発信 ・システムリリース後の運用・維持管理 ・データ利活用を推進するための関連プロジェクト支援 ・データマート開発（パートナー企業との連携含む） <使用ツール> Office製品、Teams、Backlog ■入社後の流れ 入社後3ヶ月ほどは、既存メンバーと共に動きながら以下をキャッチアップいただきます。 ・当社事業内容・業務理解 ・当社システムポリシー ・開発プロセス ・既存システムの構造・ユースケース その後は、企画段階から新しいシステムの開発〜運用まで幅広い工程をお任せします。将来的には、チームリーダーとしてプロジェクトを牽引していただくことも期待しています。 ■当部署について（AI・データ戦略部） 当社を“データドリブン企業”へ変革するために2025年度に組成された新しい部署です。AIとデータ活用を全社横断でリードすべく、以下3つの組織で構成されています。 ・データサイエンスグループ ・生成AI推進グループ ・データマネジメントオフィス　※本求人の配属先 所属5名（グループ長除く）。設計以降はパートナーと連携し、少数精鋭で推進しています。 ■働く環境 ・残業時間：20〜30時間程度 ・在宅勤務：入社後3ヶ月程度は原則本社へご出社。その後は週2〜3程度で在宅勤務を行っていただくことは可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜TOPPANグループの基盤でチャレンジングに働ける／年間休日125日 ■業務内容： 当社が運営している電子書籍サービス（ECサイト）のSRE業務を担当していただきます。 直接的であれ間接的であれ、お客様の安心につながるのであればSREチームの担当領域だと考えておりますので、業務の幅は広く、自由度が高いです。 サービスを安定稼働させるために現状維持の運用も必要ですが、将来にわたり継続的に稼働させるため、新しい技術の調査・学習・導入にも積極的に取り組んでいます。 AIツールを活用した業務効率化も推進しています。 自己の裁量権が大きい業務に取り組みたい方や技術が好きな方はやりがいを持って働ける環境です。 ■具体的な業務例： ◇依頼を受けて行う業務（主にECサイトシステムの開発チームからの依頼） ・AWSを利用したインフラストラクチャの設計、構築、運用、保守 ・CI／CD・テスト・モニタリングの構築、運用 ◇自ら課題を発見して解決までを行う業務 ・業務効率化のためのツールの作成 ・パフォーマンス改善の各種取り組み ・技術トレンドの動向調査／導入検討 ┗外部の勉強会・セミナー・イベントへの参加も奨励しています。 ・開発者体験の向上のための基盤開発（Platform Engineering） ・SLI／SLOの設定・運用 ■利用しているAWSサービス： EKS、EC2、ECR、ECS、Fargate、Lambda、S3、EFS、RDS（Aurora）、Amazon Redshift、DynamoDB、CodePipeline、CodeBuild、WAF、ElastiCache、OpenSearch Service、kinesis、SQS、SNS、SES、ELB、Bedrockなど ■利用しているツール： Karpenter、KEDA、Jenkins、Docker、Digdag、GitHub Enterprise、GitHub Copilot、Terraform、Packer、Slack、NewRelic、DataDog、各種MCPサーバ ■組織構成： 5名のメンバーが在籍しております ■この仕事で得られるもの： ◇自己裁量権が大きいので学んだ知識を直接業務で活かせる機会が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

【KDDIグループの安定基盤×スタートアップの裁量権／在宅可・やりがいとWLBを両立◎】 ＜新規プロダクトであるオンライン行動データとオフライン行動データを活用したB2Bサービス開発の配信バックエンドの開発をメインで担当していただきます！＞ ■業務概要 ◎現在、Supershipでは消費者のオフライン行動(位置情報やセンサー情報)とオンライン行動(web閲覧や購買)情報を活用した高度な1to1コミュニケーションの実現を目指しています。 ◎このサービスでは、ECサイト内のレコメンド枠や小売店のポイントアプリのPUSH通知、企業のオウンドメディアのバナー枠など、多岐に渡る配信先を想定しています。 ※顧客データの接続など個別のカスタマイズをしつつご提供をしていきます。 ◎既に大手ECモールに一部の機能を導入済みですが、今後は大手コンビニチェーン数万店舗への導入計画があり、非常に大きなプロジェクトになる見込みです。 ■想定される業務 ◎配信プラットフォームのAPIサーバーの開発 ◎ダッシュボードのバックエンドAPI開発 ◎AWS環境構築 ◎ログ集計・分析 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■技術スタック ◎ダッシュボード：typescript / next.js / tailwind / storybook / jest / testing-library / nest.js / typeorm ◎配信バックエンド・ETLジョブ：golang / gin / scala / python ◎インフラ：AWS (Aurora / ecs / fargate / kinesis / lambda / cognito / cloudwatch / ses / sns / sqs / Athena / glue / emr / redshift) ■仕事の魅力 ◎開発における裁量が大きく、挑戦的な開発が可能です。 ◎大量のユーザーに向けてコンテンツを提供するため、システムのスケーラビリティとパフォーマンスの最適化に取り組めます。その過程で円滑なユーザーエクスペリエンスを実現する経験が得られます。 ◎リアルタイム通知など、ユーザーがコンテンツを即座に受け取れるようにするための実装経験が得られます。 変更の範囲：本文参照

【エンジニアのキャリアを重視／フォロー体制充実／大手有名企業の開発案件に参画／キャリア面談充実／年収グレード30段階／年4回の昇進昇格機会有／MAX1200万円までupした事例有り】 ■業務概要 ・国内有数のNIer企業で、クライアント先に常駐頂きセキュリティレビューの業務をお任せします。 ■業務内容： ・クライアント先（大手金融企業）の情報セキュリティ基準に基づく各種システムのリスク評価シートのレビューおよびレビュー結果をまとめる評価文章作成 ■業務詳細： ・レビューの実施は、各種システムの企画書、概要設計書の確認、メールのやりとり、電話での会話により行われます。 ・今回、電話会議でクライアント先の欧州、アジアにある拠点とのミーティングを行う際に、日本側と先方との間の会話をリード(仲介)頂ける英語での会話力を必要としています。 ・ITセキュリティの有識者（主に日本語）が同席し、会議の中で随時日本側でも内容を連携しながら進める形を想定しております。 ■魅力 ・待機中の給与100％支給（賞与も減りません◎） ・月1の帰社日とサポート部隊との面談あり、休暇制度充実 ・年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価 ・各グレードに5段階のランクが存在し、全てあわせて30段階のグレードで評価 ・リーダー手当、メンター手当、資格取得奨励手当有 ・リモート案件8割、残業平均10時間以下 ■案件アサイン ・ご経験／スキルを考慮し、案件面談を基にPJT先を決定します。 ・ご希望に応じてPJTを決定／客先に準じますが期間は6か月以上の長期のものがほとんどです。 ※ご期待案件に添えない可能性もございます。 ■評価制度 年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価。 6つのグレードと5段階の等級が存在し、合わせて30段階のグレードがあります。 ■サポート体制 営業担当との定期面談がありますが、フォロー専門チームがいるため、困りごとなどはすぐに解消できる体制を整えています。 また当社が契約する専門医（メンタル／フィジカル／キャリア領域）との相談も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【エンジニアのキャリアを重視／フォロー体制充実／大手有名企業の開発案件に参画／キャリア面談充実／年収グレード30段階／年4回の昇進昇格機会有／MAX1200万円までupした事例有り】 ■業務概要 ・お客様指定のAzule上に新たに構築するシステム設計・構築作業をご担当いただきます。 ■業務詳細 ・基本・詳細設計 ・構築 ・（単体・結合）試験 ・運用ドキュメント作成 ・その他付随する業務 ■環境 ・OS：Windows／RHEL (Windows2016→2022) ・DB：ORACLE19c ・クラウド：AWS、SDPF（仮想） ・監視ツール：Zabbix、JP1 ■魅力 ・待機中の給与100％支給（賞与も減りません◎） ・月1の帰社日とサポート部隊との面談あり、休暇制度充実 ・年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価 ・各グレードに5段階のランクが存在し、全てあわせて30段階のグレードで評価 ・リーダー手当、メンター手当、資格取得奨励手当有 ・リモート案件8割、残業平均10時間以下 ■案件アサイン ・ご経験／スキルを考慮し、案件面談を基にPJT先を決定します。 ・ご希望に応じてPJTを決定／客先に準じますが期間は6か月以上の長期のものがほとんどです。 ※ご期待案件に添えない可能性もございます。 ■評価制度 年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価。 6つのグレードと5段階の等級が存在し、合わせて30段階のグレードがあります。 ■サポート体制 営業担当との定期面談がありますが、フォロー専門チームがいるため、困りごとなどはすぐに解消できる体制を整えています。 また当社が契約する専門医（メンタル／フィジカル／キャリア領域）との相談も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【エンジニアのキャリアを重視／フォロー体制充実／リモート可／大手有名企業の開発案件に参画／キャリア面談充実／年収グレード30段階／年4回の昇進昇格機会有／MAX1200万円までupした事例有り】 ■業務概要： 投資信託会社向けのシステム開発会社のお客様のシステムの保守業務を担っていただきます。 ■業務詳細： 案件：金融（アセットマネジメント）システムの保守 ■作業内容： ・作業手順書に基づいた各種システムのマスタメンテナンス （顧客情報・口座情報・商品情報等の登録／更新／修正） ・アプリケーションの動作確認（画面操作・入力チェック・エラー確認 等） ・SQLを用いたデータ抽出、内容確認およびデータ更新作業 ・VBAツールを用いたデータ加工や作業効率化対応 ・作業結果の記録および簡単な報告書作成等 ■環境： ・Excel（VLOOKUP、VBA） ・SQL Server ・Teams ■その他ツール： ・ID系作業：iSTAR、Backlog、moconavi ・口座設定系業務：SBA、FPS ・システム動作検証作業：AmiVoice ■部署について： 部署人数：2人 年齢層：20代 ■魅力： ・待機中の給与100％支給（賞与も減りません◎） ・月1の帰社日とサポート部隊との面談あり、休暇制度充実 ・年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価 ・各グレードに5段階のランクが存在し、全てあわせて30段階のグレードで評価 ・リーダー手当、メンター手当、資格取得奨励手当有 ・リモート案件8割、残業平均10時間以下 ■案件アサイン： ・ご経験／スキルを考慮し、案件面談を基にPJT先を決定します。 ・ご希望に応じてPJTを決定／客先に準じますが期間は6か月以上の長期のものがほとんどです。 ※ご期待案件に添えない可能性もございます。 ■評価制度： 年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価。 6つのグレードと5段階の等級が存在し、合わせて30段階のグレードがあります。 ■サポート体制： 営業担当との定期面談がありますが、フォロー専門チームがいるため、困りごとなどはすぐに解消できる体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【エンジニアのキャリアを重視／フォロー体制充実／大手有名企業の開発案件に参画／キャリア面談充実／年収グレード30段階／年4回の昇進昇格機会有／MAX1200万円までupした事例有り】 ■業務概要 ・クラウドインフラの設計・構築・運用業務をご担当いただきます。 ■業務内容 ・AWSをメイン（GCP・Azure環境も一部利用）にDev／PPD／PROD各環境のゼロベース構築やTerraformによるIaC、認証基盤（Cognito）や個人情報保護を考慮したセキュア設計など、幅広い領域に携わっていただきます。 ■業務詳細 ・クラウドインフラ（AWS中心／GCP・Azure含む）の設計・構築・運用 ・サブスクリプション管理、監視、ロギング対応 ・iOS／Android向けアプリのリリース管理 ・Terraformを用いたIaC環境構築 ・非機能要件（可用性・拡張性・セキュリティ等）の設計・実装 ・システム構成図（Mermaid利用）の作成 ・ドキュメント整備、運用体制構築、保守対応 ・Copilot・GPTなどAIツールを活用した効率的な開発・運用 ・その他付随する業務 ■魅力 ・待機中の給与100％支給（賞与も減りません◎） ・月1の帰社日とサポート部隊との面談あり、休暇制度充実 ・年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価 ・各グレードに5段階のランクが存在し、全てあわせて30段階のグレードで評価 ・リーダー手当、メンター手当、資格取得奨励手当有 ・リモート案件8割、残業平均10時間以下 ■案件アサイン ・ご経験／スキルを考慮し、案件面談を基にPJT先を決定します。 ・ご希望に応じてPJTを決定／客先に準じますが期間は6か月以上の長期のものがほとんどです。 ※ご期待案件に添えない可能性もございます。 ■評価制度 年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価。 6つのグレードと5段階の等級が存在し、合わせて30段階のグレードがあります。 ■サポート体制 営業担当との定期面談がありますが、フォロー専門チームがいるため、困りごとなどはすぐに解消できる体制を整えています。 また当社が契約する専門医（メンタル／フィジカル／キャリア領域）との相談も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ミッション】 グローバルな視点と先進的なテクノロジーを融合させ、お客様のデジタルトランスフォーメーションを加速させること。 私たちは、日本のビジネス文化への深い理解と、世界中から集めた多様な知見を活かし、革新的なソリューションを生み出します。 常に最先端を追求し、お客様と共に新しい価値を創造し続けることで、ビジネスの未来を切り拓きます。 我々の部門では、クラウドネイティブな開発手法とアジャイル開発を融合させた「爆速開発」メソッドを確立し、中国APACをはじめとするグローバルなチームと連携し、お客様のビジネス課題を解決する革新的なソリューションやエンジニアリングを提供しています。 ▼具体的な業務イメージ ・爆速開発（アジャイル開発手法・DevOpsによる迅速な開発） ・海外デジタルソリューションの活用（グローバルで実績のある最新テクノロジーを日本市場へ展開。爆速開発で高速ローカライゼーション） ・グローバルサービスマネジメント（中国APAC各地のエンジニアと協力し、24時間365日体制でのプロジェクト横断型シェアードシステム運用サービスを提供） ・クラウドSRE（クラウドネイティブなサービスを活用したCI/CD、インフラのコード化、先進的なアーキテクチャ設計、プラットフォームエンジニアリングによる開発・運用の最適化） 「世界を舞台に、あなたのスキルを最大限に活かしてみませんか？」 あなたのパッションと才能を最大限に引き出し、グローバルな舞台で活躍できるエンジニアを育成します。 最先端技術を駆使し、世界を革新するプロジェクトに参画することで、あなた自身の成長を実感できるはずです。ぜひ、私たちと一緒に、未来を創り上げていきましょう。 ＜チームの魅力＞ ◆多様なバックグラウンドを持つメンバー: 日本だけでなく、世界中のエンジニアが集まるチームで様々な視点から問題解決に取り組めます ◆グローバル経験: 海外の顧客との連携や、海外拠点との共同開発など、グローバルなプロジェクトに参画する機会が豊富です ◆最先端技術: 最新のテクノロジーをいち早く導入し、実業務で活用することで、常に最新の知識を習得できます ◆豊富なキャリアパス: エンジニアだけでなく、PM、ITSP、プリセールスなど、様々なキャリアパスを選択できます 変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

三井住友カードは、決済プラットフォーム「stera」を核に、決済と連動した新たな付加価値サービスを事業者様へ展開しています。 SMBCグループのキャッシュレス戦略の中核を担う内製開発組織として、2025年4月に「steraエンジニアリング室」を新設いたしました（2026年4月に「デジタルステーション部」へ組織名称変更）。事業者様の視点に立ち、プロダクト開発を通じて体験価値を最大化することが私たちのミッションです。 立ち上げ期を経て現在は、約40名のプロフェッショナルが集まる組織へと急成長を遂げました。グローバルリーダーとの戦略的業務提携による共同開発プロジェクトも本格化しており、決済の枠を超えた新たな価値創造に挑戦するエンジニアを募集しています。 【職務詳細】 ・AWS（ECS, DynamoDB Global Tables等）を活用した、高可用・低遅延なインフラ基盤の設計・構築・運用 ・GitLab CI, GitHub Actions, AWS CodeシリーズによるCI/CDパイプラインの実装、DevOpsの実現 ・Datadog等を用いたオブザーバビリティ（可観測性）の向上と、決済システムの信頼性・パフォーマンスの最適化 ・決済ネットワークや金融サービスにおけるセンシティブ情報をセキュアに扱うための設計・実装（PCI DSS準拠等） ・AIツールを駆使したプラットフォーム構築・運用の効率化 【開発環境】 -バックエンド：Go -モバイル：Kotlin, Jetpack Compose -インフラ：AWS, Docker, Terraform, Datadog -データベース：PostgreSQL -CI/CD：GitLab CI/CD, AWS CodeDeploy -開発ツール：GitLab, Visual Studio Code, Android Studio, Claude Code 等 ※業務用端末（Windows）とは別途、開発用の端末はMacBook Proを貸与 キャッシュレスは便利さだけでなく、安全性と信頼性が何よりも重要な分野です。この分野での開発経験はエンジニアとしての価値を大きく高めるとともに街の暮らしを支えるという社会的な意義も感じることができます。 変更の範囲：変更なし※就業規則　第44条に基づき出向を命じることがある

【「教えてAI byGMO」や「天秤AI byGMO」など生成AI技術を活用したサービスを提供するベンチャー企業／年間休日121日・完全週休2日制・転勤なしと働き方◎】 ▼主な業務内容 AIプラットフォーム「天秤AI」「天秤AI Biz」のサーバーサイド開発・運用・保守 ＜付随業務＞ ・AIエージェントを活用した開発 ・技術ドキュメント作成・保守 ・セキュリティ対策の実装 ・パフォーマンス計測・改善 ・新技術・ライブラリの調査・検証 ・チーム開発におけるコミュニケーション・知識共有 ■当社の特徴／魅力： 当社は、生成AI技術を駆使した革新的なサービスを提供し、AIを“誰もが使いこなせる”時代を切り拓くことを目指しています。 充実した福利厚生施設（24時間無料社内カフェ、マッサージルーム、お昼寝スペース、託児所）を備えており、働きやすい環境が整っています。完全週休2日制（土日祝）でワークライフバランスも充実しています。

■概要 大手自動車メーカー向けに、Microsoftクラウドソリューション（Entra ID、Intune、Microsoft 365など）の新機能活用や運営支援を行うプロジェクトに参画いただきます。 クラウド未経験の方でも、まずは業務をキャッチアップしながら、既存メンバーのサポートや運用業務を通じてクラウド技術に触れていただきます。 ■業務内容 ・Entra IDやIntuneを中心とした認証基盤の新機能適用・運営支援 ・Microsoft 365（Exchange Online、Teams、SharePoint Onlineなど）やPower Platformの新機能適用・運営支援 ・CopilotやAzureOpenAIを始めとする生成AI技術の新機能適用・運営支援 ・上記クラウドサービスの運用効率化に向けた自動化ツールの開発・運用改善 ・社内外の関係者との調整業務やドキュメント作成など、プロジェクト推進に向けたサポート業務 ■成長環境 現時点でクラウド知識がなくても問題ありません。 クラウドに精通した一流エンジニアが多数在籍しており、社内勉強会やナレッジ共有を通じて、実務を通じて学べる環境が整っており、周囲と連携しながら着実にスキルアップできます。 ■期待役割 まずはクラウド導入支援プロジェクトの業務をキャッチアップしながら、既存メンバーのサポートやドキュメント作成、調整業務などを通じてプロジェクトの流れを理解していただきます。 徐々に、社内関係者や協業パートナーと連携しながら、プロジェクトマネージャー候補としてプロジェクト推進に関与いただきます。 （事前・事後のレビュー、意思決定支援など、段階的にマネジメント業務へステップアップ） ■魅力 大手自動車グループ唯一のビジネスプロデューサーとして、顧客の課題に寄り添いながらクラウド技術を活用した価値創造に携われるポジションです。 クラウド未経験でも、まずは業務をキャッチアップしながら、徐々に提案・推進業務に関与していただけます。 Microsoft系クラウド（Entra ID、Intune、Microsoft365、PowerPlatform、Azure、Copilotなど）を中心に、最新のクラウドソリューションに触れながらスキルアップできる環境です。

〜日本最大級のインターネットメディアプラットフォーム展開企業〜 ■仕事内容 サイバーエージェントグループの各サービスで利用されている決済基盤「Simply」の開発および保守運用を担うサーバーサイドエンジニアを募集しています。 ■Simplyとは AbemaTV、WinTicket、タップルなど、グループを代表するサービスの成長を足元から支えるミッションクリティカルな決済基盤です。日々大量のトランザクションを処理し、売上やユーザー体験に直結する重要な役割を担っています。安定稼働を前提としながら、将来にわたりグループ全体の決済を支え続けられる、拡張性の高いプロダクトへと進化させていきます。 現在は既存基盤の安定運用・継続的改善に加え、将来的な大規模リプレイスも視野に入れています。 アーキテクチャ設計や技術選定など上流工程から関わることができ、可用性・信頼性・スケーラビリティを考慮した設計力を磨けるフェーズです。志向やキャリアプランに応じて、運用改善・新規開発・リプレイス推進など柔軟に役割設計します。 ＜具体的な仕事内容＞ ・決済基盤に関わる設計、開発、運用、改善までをチームで分担しながら推進 ・決済ドメインの知見を深め、最新トレンドを取り入れた基盤高度化の推進 ・プロダクトロードマップの策定および中長期視点での継続的な機能改善 ■主な利用技術 AWS（ECS、EKS、Aurora、SNS、SQS、Lambda、Cognito、Kinesis等）／Terraform／Datadog／Kotlin／Spring Boot／MyBatis／DDD／Go など ■部署紹介 Paymentチームは8名全員がエンジニアで構成され、大阪・東京の二拠点で開発を行っています。 ＜このポジションの魅力＞ ・グループ主要サービスを支える影響範囲の大きいプロダクトに携われる ・高可用性・高信頼性が求められる大規模基盤のリプレイス経験を積める ・AIを活用した開発効率化・品質向上を積極推進し、ツール導入支援も充実 ・技術選定やアーキテクチャ議論に深く関与できるエンジニア主体の組織 ・テックリードやエンジニアリングマネージャーなどへのキャリア拡張が可能 変更の範囲：会社の定める業務

□■芸能プロダクションや音楽業界との強い連携あり/多数の有名アーティスト、タレント、スポーツ選手のファンサイト、グッズ販売ECサイト、LIVE配信サービスなどを展開/リモートワーク可能/エンタメ好き歓迎！■□ ■業務内容： 当社は、FanTech（Fan×Technology）事業で、アーティストをはじめとする全てのクリエイターとファンをつなぐサービスをテクノロジーによって実現、プロダクトを開発・提供してきました。現在は、"ファンのためにできることを。”を掲げ全ての表現者に寄り添ったオールインワン型ファンプラットフォーム『Bitfan』、大規模向けにプロカスタム仕様を可能としている『Bitfan Pro』の2つのプラットフォームサービスをベースに、FC・EC・チケット・ライブ配信など、オールインワンでサービスを展開しております。Web3をはじめ時代に即したニーズを取り込んだサービスにすべく新たなメンバーを募集しています。 ■業務詳細： ・拡張性と信頼性を重視した自社サービス基盤の設計・構築・運用 ・AWSやOSSを活用したシステムの運用の最適化、IaC（Ansible、Terraform）による自動化 ・オペレーション自動化、監視ツール（Prometheus、NewRelic）の運用、サービス運用に必要なツールの開発 ・セキュリティやパフォーマンスを考慮したサービスインフラのライフサイクル管理 ・サービス運用におけるコスト分析と最適化 ・社内情報システム及びネットワーク環境の運用、社員PCのセットアップ及び管理 ■環境： 言語: Ruby, PHP, JavaScript ミドルウェア: MySQL, nginx, Redis, MongoDB, ElasticSearch フレームワーク、ライブラリ: Ruby on Rails, CakePHP, React その他ツール: AWS, Jenkins, CircleCI, Prometheus, NewRelic, Redash, Docker, Terraform, Ansible チケット管理: Backlog ドキュメント管理: Notion ソースコード管理: GitHub コミュニケーション: Slack, GoogleMeet 変更の範囲：会社の定める業務

◆IT×金融のSBIグループの安定基盤◆ネット証券業界最大手◆裁量大きくフラットな環境での就業です〜 ■業務詳細 主な責務は、OpenStackを基盤としたプライベートクラウドインフラの安定稼働、保守、進化を担うことです。既存クラウド基盤の日常的な運用・サポート業務に加え、Grafana Cloudのような先進的な監視プラットフォームの導入や将来のインフラ改善プロジェクトをリードしていただきます。インフラのソフトウェアコンポーネントやサービスの機能設計・実装に携わり、アイデア創出から本番環境への導入まで、ソフトウェアの変更を主体的に担当していただきます。 ■魅力 少数精鋭で、各メンバーが幅広い業務範囲と裁量を持って活躍しており、和やかで活気のある雰囲気です。中途入社者が多く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが互いに協力し合う文化があり。経営層や業務部門との距離が近く、提案や改善活動が反映されやすい環境。論理的な議論を好み、建設的な意見交換を通じて課題解決に取り組む姿勢があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【Python、PHP経験者歓迎／残業月20h程度／最新技術に触れることが可能】 ■業務内容： AWS上でのサーバレスシステムやEC2上でのサーバサイドシステム、必要に応じたインフラ構築の設計及びシステム構築作業を担当していただきます。 またテスト・設計書等の資料作成などもお任せします。 案件は大手通信事業者をメインとした１次受けが多いため、直接仕様や企画・要件に対して自分の意見を反映させることが可能です。 また、自社サービスの構築も行っておりますので、作りたいサービスがニーズや市場にマッチしていれば主体的に構築することもできます。 ■案件の特徴： クライアントが始める新規サービスや自社サービスのサーバサイドシステムを設計から実装まで行います。 設計は、アーキテクチャ設計、API設計、DB設計、プログラム設計を行います。実装は、要件に応じてサーバレス（APIGW、Lambda、DynamoDB）やサーバベース（EC2、PHP、RDS）で行います。デジナーレではカメラやAI技術を活用したシステム構築を得意としており、クライアントにも、これらを活用した企画の提案を行っております。また、IOTやDXに関する案件が多数ありノウハウを持っております。 また、開発手法やアーキテクチャなども日々新しくなっていくため、常に最新の動向を調査し社内共有を図っております。これら技術で活用できるものは実案件として取り入れいます。 ■魅力： ・リモート勤務可能 ・月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行っています。 ・年２回の評価で順調に昇給できれば２年後には５００万ー６００万程度年収を見込めます ・月1万円までの書籍補助や、業務に結び付くものであれば、外部講習会の費用を負担します。エンジニアとしてさらなるキャリアアップを目指す方にとっては絶好の環境です。 ・外部委託も考慮しつつ個人に無理がかかりすぎない範囲で案件をアサインしています。その為残業時間が全社平均で20時間程度と非常に働きやすい環境です。 ■キャリアパス：サーバサイドに強みを持ちつつもフロント側の知識を持つフルスタックエンジニアを目指します。将来的にはリーダとして部下を見ながら全体的な技術力を高めていってもらいます。リーダ以上としてはPMやマネージャとしての活躍が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 拠点LAN/WAN、クラウド接続、SASEを含む全体アーキテクチャを一貫して提案するポジションです。構想・要件定義からソリューション選定、PoC、コスト試算、クロージング、受注後のPMへの引継ぎまでを営業と連携して推進します。SASE/SD-WAN/ゼロトラストや無線/セグメンテーションなどの最新技術を実案件で習得しながら、大規模刷新案件に上流から関与できます。 【具体的には】 ・企業・公共向けネットワーク（拠点間LAN/WAN/インターネット、DC/Campus、クラウド接続、ネットワーク セキュリティ）の提案活動全般 ・RFI/RFPへの対応、顧客ヒアリングおよび要件整理 ・製品・サービスの選定、構成設計、SIおよび回線を含む見積の作成 ・提案書の作成・プレゼン、デモ/PoCの企画・実施、技術説明 ・回線・機器の見積要請、ベンダー/ディストリビュータとの技術交渉、契約条件に関する技術的整合の確認 ・受注後の設計フェーズへの引継ぎ、案件に応じたPL/PMとしてのプロジェクト推進 ■補足 入社は「丸紅I-DIGIOホールディングス」ですが、本求人はあらゆる産業のITライフサイクル全般に対するソリューションを提供する事業を担う「丸紅ネットワークソリューションズ」へ出向となります。 ※就業規則や人事制度、勤務地等は同じ条件となります。 ■丸紅ネットワークソリューションズ株式会社について： 2019年5月、丸紅100％子会社として、「丸紅OKIネットソリューションズ株式会社」から、「丸紅ネットワークソリューションズ株式会社」へと会社名を変更致しました。また、2019年8月1日には、IoTソリューション（MVNO事業、無線機器、クラウド、アプリケーションまで含む）や画像分析サービスを提供する丸紅無線通信株式会社（丸紅の100％子会社）との合併を行いました。 変更の範囲：会社の定める業務

当社のシステム本部において、SREとしてご経験に応じ基盤構築、新製品・技術導入に向けた製品選定、試行導入や環境定義・基盤運用設計等をお任せします。 ■業務内容： ◇GCP上のサービスが稼働する新規プラットフォーム構築 ◇非機能要件(性能、可用性、拡張性等)に基づく環境設計・製品選定 ◇基盤構築や運用における作業省力化の仕組みの導入 ◇新たな製品・技術の調査と試行導入 ■環境：アジャイル開発に適した環境整備 ◇開発：GitLab／GCP ◇アプリID管理：okta ◇PJ管理：Confluence／Jira Software ◇運用管理：PRISMA CLOUD／pagerduty／DATADOG ■当社について： ・日本で唯一の国際カードブランドを運営する企業として、世界を舞台に様々な事業を展開しております。決済に関して多様なサービスが展開されるなか、政府によって「2025年までにキャッシュレス決済比率40％を実現する」という具体的な数値目標が掲げられるなど、これまで以上にキャッシュレス化が注目を浴びています。 ・ICT（情報通信技術）の進歩により、決済市場は大きな変革期を迎えています。こうした環境の中、当社では「生体認証」を活用した認証・決済スキームの開発、「人工知能搭載レジ」による添付支援ソリューションの推進、決済情報等のビックデータを活用した新たな消費指標の提供等、様々な新しい取り組みを行っています。 ■働き方に関して： ・残業時間抑制の施策や、ヘルスケアや自己啓発などのメニューから必要な補助を受けられるカフェテリア制度、女性活躍研修や海外トレーニー制度など、社員にとって働きやすく、かつ活躍できる環境を整えています。 ・社内提案制度である「明日のJ」では、新事業・新商品の創造、業務改善など、当社をより良く変えていくための提案を誰でもできる社内制度も設けています。 ■その他募集要項欄 人事制度改定を予定（2026年度予定）。詳細は、内定後の条件面談にて説明。 変更の範囲：当社業務全般

〜大規模システムの運用、改善、刷新にチャレンジしたい方／ワークライフバランス◎／子育て世代も多数在籍〜 ■業務内容： 「食べログ」のシステムの信頼性を向上させることで、エンジニアのシステム変更に対する負担を減らし、ユーザーが安心・快適に「食べログ」を利用できるようにする目的に向かい、様々な課題の解決とチャレンジでチームをリードします。 ■具体的な業務： ・食べログ開発組織のビジョン実現のためのチームの方針付けと目標設定、および目標達成に向けたチーム活動のリード ・メンバーの目標設定・評価・フィードバック ・1on1などコミュニケーションとフィードバック ・メンバーのキャリア志向を見据えた成長支援（アサインや役割の設定、業務における成果最大化の支援、キャリアディスカッションなど） ・案件のマネジメント（進捗管理、アサイン、各種調整など） ・エンジニア採用 ■ポジションの魅力： ・大規模Kubernetes基盤に対して、要件定義や設計段階から改善策を探り、一気通貫でリードとして携わることができます。 ・改善活動の方向性については固定化されておらず、知見や状況の変動などに応じて柔軟に変えていける裁量の大きさがあります。 ■環境： ・開発言語…Ruby、ShellScript ・ソフトウェア…Docker、Kubernetes、VMware、ArgoCD、Tekton、CircleCI、nginx、MySQL、Redis、Ansible、Fluentd、Grafana、Prometheus、BigQuery、Cloud Logging ・プロジェクト管理ツール…GitHub、Microsoft Teams、Asana、Miro、Confluence ■入社後の流れ： ・着任後3ヶ月〜半年 現マネージャーと並走しSREチームの業務内容と状況を把握するとともに、チームの方向性について検討を行います。 ・着任後半年〜1年 マネージャーとして独り立ちし業務を主体的に遂行するとともに、チームをリードしていただく想定です。 ■働き方： ・ワークライフバランスを取りやすい環境で、女性エンジニアの比率も高く、子育て世代も多く活躍しています。 ・フレックスを利用し夕方に退社するなど、メリハリを持って働く社員が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

■□サイバーエージェントグループ／世界180以上の国と地域でコンテンツを提供／ユーザーが楽しむゲーム作りを目指す最高の環境と技術あり／残業16.7時間程度■□ ■業務内容 ・Webサービス及びソーシャルゲームの設計／開発／テスト／運用 ・開発環境の構築（サーバー・DB構築、モックアップ作成、プログラミング、単体テスト、バージョン管理） ・運用時の負荷軽減などによるプログラムの高速化 ■関連記事 <STAFF VOICE> ・『リーダーとしてもエンジニアとしても上を目指す。』 https://magazine.cygames.co.jp/staffvoice/7302 <Cygames Magazine> ・大規模アクセスと圧倒的運用スピードに立ち向かうサーバーサイドエンジニアの仕事とは？【サイゲームス仕事百科】 https://magazine.cygames.co.jp/archives/17966 ・わたしたちのキャリアヒストリー　エンジニア編　情報・ノウハウ共有で「最高」を目指すチームづくり https://magazine.cygames.co.jp/archives/23542 ■求める人物像 ・ゲームが好きな方 ・最高のコンテンツを作りたい方 ・仕様の提案、策定も積極的に行える方 ・ユーザー目線で考えられる方 ・責任感をもって仕事を完遂する方 ■当社の特徴 ・「グランブルーファンタジー」「Shadowverse」など、オリジナルコンテンツにこだわりソシャゲ業界をけん引してきた当社。今後も数多くのオリジナルコンテンツをリリース予定です。 ・億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続ける企画立案ノウハウを直接学ぶことができる環境です。 ・中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 ・ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。

【概要】 AI教材atama＋は現在、業界Top 100の塾・予備校の3割以上、全国4,500教室以上で導入されています。塾へのatama＋提供（BtoBtoC事業）に加えて、ToCのオンライン教育サービス「atama＋ オンライン塾」、さらに「進学個別 atama＋塾」のフランチャイズ展開など、事業領域を拡張し続けています。また、大学向けの「高大接続プログラム」も広がりを見せており、複数の事業・プロダクトを横断するソフトウェア基盤の重要性が急速に高まっています。 こうした背景のもと、認証・課金・Feature Flagなどの共通基盤を中心に、プロダクト全体の複雑性をコントロールしながら、スケーラブルで進化し続けるソフトウェアプラットフォームを構築していくプラットフォームエンジニアを募集します。 【業務内容】 お持ちのご経験やスキルに応じて、相談の上で下記業務の一部／全てをお任せいたします。 ◇ソフトウェア基盤の開発・運用 ・認証基盤、課金基盤、Feature Flag（機能フラグ）基盤など全社共通ソフトウェア基盤の設計・実装・運用 ・atama＋プラットフォームの技術的所有と進化 ・システムの複雑性コントロールと技術的負債の戦略的解消 ・安定運用に向けたリファクタリング、性能改善、品質向上施策の推進 ・将来を見据えたアーキテクチャ最適化 ◇技術的リーダーシップ ・重要プロジェクトにおける技術リード・アーキテクチャ設計 ・バックエンド技術選定とアーキテクチャガバナンス ・プロダクト横断の技術課題の発見と解決 ・技術スタック選定の推進と技術意思決定への参画 ◇開発組織の生産性向上 ・生成AIを活用した開発体制を実現するアーキテクチャの設計と推進 ・開発効率・スケーラビリティを高めるための基盤改善・技術刷新 ・各チームへの技術支援、コードレビュー、設計・実装の伴走 ・メンバー育成とナレッジ共有、技術的なベストプラクティスの策定 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモートメイン（週1〜2出社）／1人目ポジション／働くエンジニアが「働き方の柔軟さ」を最大の魅力と回答するメディア工房のSRE〜 ■概要： 当社は「占い×テクノロジー」で独自のデジタルコンテンツサービスを展開する東証上場企業です。 占いコンテンツに特化して20年以上培ってきたノウハウと、占い師とのネットワークを武器に、通話占い・月額占いサイト・恋愛リアリティコラボなど、大手が参入しにくいニッチ市場で確固たるポジションを築いています。 上場企業の安定基盤を持ちながら、少数精鋭チームならではのスピード感で事業を推進。月に1つの新規サイトをリリースするほどのペースで、事業・サービスを支えるインフラの信頼性がますます重要になっています。 ■業務詳細： ◇インフラ設計／構築…AWS上のシステムアーキテクチャ設計、VPC／EC2／RDS／S3等のクラウドリソース構築・最適化 ◇監視／運用…CloudWatch／Prometheus等を用いた監視基盤の設計・運用、アラート設計、ログ分析による障害予兆検知 ◇CI／CD…GitHub Actions／CodePipeline 等によるデプロイパイプラインの構築・改善 ◇SLO／SLI管理…サービスレベル目標（SLO）／指標（SLI）／SLAの策定・モニタリング・改善 ◇IaC（Infrastructure as Code）…Terraform／CloudFormationを用いたインフラのコード管理・自動化 ◇セキュリティ…セキュリティパッチ適用、WAF／IAM設計、脆弱性対応 ◇障害対応…インシデント対応、原因分析（RCA）、ポストモーテムの実施・改善策の推進 ■魅力： ◇SREのミッションは、占い・メディア・新規サービスなど当社が運営する多様なWebサービスにおける安定稼働の実現であり、それは利用ユーザーへの直接的な貢献でもあります。小さなチームだからこそ、アクションの成功も失敗も手触り感高く実感できる環境です。 ◇当社で働くエンジニアが最も多く挙げる魅力が「設計から実装まで自分で意思決定しながら進められる裁量の大きさ」です。占い領域特有のアクセスパターン（特定時期のトラフィック急増等）に対応するアーキテクチャ設計など、ニッチならではの技術的チャレンジがあります。 変更の範囲：会社の定める業務