◆業務概要： 国内投資運用第一部（運用ファンド：DCIベンチャー成長支援Fなど）にて、ベンチャーキャピタリストとして投資関連業務に従事いただきます。 （1）ベンチャー投資業務 ・ソーシング、DD、条件交渉、株式価値算定、経営支援、EXITまでの一連業務 （2）顧客対応業務：報告資料作成、営業業務 ＜ご参考：大和企業投資の運用ファンド一覧＞ https://www.daiwa-inv.co.jp/feature/fund/ ◆人材育成： 人材の育成は大和証券グループの将来の競争力を左右する、という考えのもと、集合研修、社内サテライト放送、eラーニングなどの様々なチャネルで研修を実施しています。体系別では階層別・職務別研修、マネジメント研修、専門知識・スキル研修から構成され、プロフェッショナルな社員の育成に努めています。 ◆大和証券グループの戦略： 伝統的証券のリテールビジネスを進化させると同時に、シナジーの見込めるアセットマネジメントや投資分野等の「ハイブリッド戦略」を推進し、マーケットに左右されにくいビジネスモデルにも注力をしている同グループ。大和ネクスト銀行や不動産アセット・マネジメントを軸に、大和エナジー・インフラによる再生エネルギーやインフラ投資や、農業ビジネスの課題解決等を通して、全体の経常利益に占めるハイブリッド事業の割合を18％（18年度）→35％への引き上げを目指しています。海外部門においても世界24か国に点在する地域拠点や、アジアをメインとした提携先・出資先によって、16年度から15四半期連続黒字を達成しています。

★事務経験者歓迎／クライアントの業務品質向上・コスト削減に貢献／土日祝休み／／所定労働7時間45分／残業20h／従業員約2,000名のBPO企業★ ■業務概要： 同社は、ITの力を活用し、クライアントの業務効率化支援・DX化支援・事務/コールセンター/営業業務などの受託(BPO)を行っています。 本ポジションは、大手金融系の顧客向けに、消費者金融会員や弁護士、司法書士、裁判所等から届く書類をデータ照合し、情報をクライアントのデータベースに登録する業務を担当いただきます。 事務作業をお任せし続けるのではなく、業務に慣れてき次第、チームのリーダーのサポート業務や契約社員等のマネジメント等にもチャレンジいただきます。 ※業務変更の範囲：当社の定める業務 ■業務詳細： ・消費者金融会員や弁護士、司法書士、裁判所等から届く書類をデータ照合し、情報をクライアントのデータベースに登録 ▽以下リーダー業務 ・業務手順書の作成やオペレーターからのエスカレーション業務の対応 ・クライアントへの報告、改善提案、会議への参加 ■チームについて： チームの人数：10名（男性2名：女性8名） 20代半ば〜30代のメンバーが在籍しています。 ■キャリアパス例： ご入社後は、中途入社者向けの集合研修を受けたのち、現場でOJT形式で業務を習得いただきます。 ご入社直後：OJT形式で業務を習得 〜1年後：リーダーサポート業務を担当 1〜3年後：10〜20名ほどのチームリーダーを担当 3〜5年後：複数チームのマネジメント業務を担当 ■魅力ポイント： ・事務スキルを磨いて行きながら、マネジメント／顧客との調整／PCスキルなど幅広いスキルを身に付けて行くことが可能です。 ・同社は、BPO事業を拡大していくにあたり、”マネジメント力”を大切にしており、メンバーマネジメント以外にもプロジェクト全体をマネジメントする力を身に付けていくことが可能です ■同社について： ITを活用し、企業の業務改善・効率化・省人化を目的としてBPO事業を提供している同社。単に業務を請け負うのではなく、企業の経営課題へのアプローチを通して、創業以来大手企業を中心としたプロジェクトに携わっています。

★未経験・ブランクOK★ 医薬部外品や化粧品の総合メーカーで、無理なく働きませんか？ 子育てが落ち着き、家で子どもの帰りを待つ日々。 「何か物足りないかも…」 そんな風に感じている方に、当社の【事務】はピッタリの仕事です。 ～＊医薬部外品や化粧品の総合メーカー＊～ 日本で初めてハンドクリームの製造・販売を始めた私たち。60年にわたり愛されているヒット商品も生み出しており、多くの人の健康や美容に貢献しています。 ～＊体力的に無理なく働ける＊～ 定着率が抜群の当社は休日休暇や福利厚生を整備しています。 ◎残業月平均10時間程度 ◎有休取得しやすい ◎長期休暇あり ◎賞与年2回 オフィスワークのご経験がなくても大丈夫！ サポートしますのでお気軽にご応募ください。 ★教育サポートあり★長期休暇あり（GW・夏季・冬期休暇）★有給休暇取得しやすい★残業は月10時間以内★賞与年2回★家族手当あり★産休育休取得・復帰実績あり ★入社後は先輩社員があなたをサポート。徐々にできることを増やしていきましょう！ ★業務では専用ソフトExcelやWordを使用しますが、高度な事務スキルは必要ありませんのでご安心ください。 当社の化粧品関連工場にて、下記のお仕事をお任せします！ ～＊具体的には…＊～ ◎在庫管理 ◎電話対応 ◎注文対応（電話、FAX、ECサイトなど） ◎商品の梱包 ◎運送会社に対する出荷手配 ◎その他事務関連業務 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 無理なく、安心して働ける職場環境です◎ ≪教育サポートが充実しています≫ 未経験でも大丈夫！難しい業務はなく、入社後は同じポジションの女性社員が丁寧にサポートしますので安心してお仕事に慣れていけます。また、職場は落ち着いた雰囲気で、社員同士の仲も良く、ストレスの少ない環境が自慢です。 ≪プライベートも充実させられます≫ 繁忙期を除けば残業はほぼなく、家庭やプライベートの時間をしっかり確保できます◎「無理なく働きたい」「ストレスのない環境で安心して仕事をしたい」という方にぴったりの職場です！ 一緒に働く事務スタッフからのメッセージ オリヂナルが販売しているクリーム「ももの花」は家族全員が長年愛用しており、親しみを感じたことが入社のきっかけでした。実際に入社してからは、安心してお仕事に取り組めています。事務所は落ち着いた温かい雰囲気で、働きやすいです。仕事は自分のペースで進められ特に難しい業務もないため、すぐに慣れることができました。分からないことがあった場合も上司に相談できる環境が整っており、とても安心して働けています！さらに、入社してから一度も残業を経験していない点も、この職場の魅力の一つです。

憧れの事務職、ここからスタート！ 安定キャリアをスタートするなら 【安心】も【成長】も揃った当社で！ 「将来も見据えて、オフィスワークを始めたい」 「自分の時間も楽しめる方がいい！」 少し先も見据えて、長く、安定的に働きたいそこのあなた！ そんなあなたにぴったりな当社の事務をご紹介します♪ ●人柄重視の採用です 今回の募集では、専門スキルは不問！ 積極的にお会いしたいと考えています！ ●予定を合わせやすい働き方 土日のお休みに加え有休もとりやすく、各種休暇制度も充実！ オフ重視の働き方ができちゃいます◎ ●同世代が多い安心感も！ 20～40代を中心とした若い組織のため 年の近いメンバーが近くにいるのも安心ポイント。 質問しやすい雰囲気です。 少しでも気になったらまずはご応募くださいね＊。゜ 〈材料の発注・管理や、お客様の対応などをお任せします！〉 ★完全未経験でも歓迎！ ★部署の垣根を超えた交流が盛ん！ ★転勤なし！安定キャリアを築きたい方にピッタリ 【具体的には】 ・材料の発注業務、日程調整、メーカーとのやり取り ・伝票入力 ・来客対応 ・電話メール対応　等 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 2～3ヶ月のマンツーマン研修で少しずつ慣れていきましょう！ 「最初は不安…」そんな気持ち、私たちがしっかりサポートします！ 入社後は2-3ヶ月かけてじっくり研修を行うので、基本的なPCスキルがあれば安心してスタートできます。他にも女性事務スタッフが活躍中で、先輩たちも同じスタートラインから成長してきました。 仕事を覚えるコツは、「この材料にはこの品番」という基本から一つずつ。最初は大変に感じても、先輩たちが丁寧にフォローしますよ。 仕事終わりには皆で遊びに行くこともあり、明るく話しやすい雰囲気が自慢です♪ ワークライフバランスも欲張りたい方必見！働きやすさも抜群◎ ✔16:45定時で早めの終業 ✔残業月平均20時間と少なめ ✔土日休みで予定も立てやすい ✔有給休暇の取得もスムーズ（年10日以上の消化実績） ✔GW・夏季・年末年始の長期休暇あり ＼さらに、嬉しい制度も充実！／ ・誕生月には商品券プレゼント ・通勤手当は月額3万円まで支給 ・マイカー通勤OK（駐車場完備） ・賞与年2回（前年度実績3.00ヶ月分） オンオフのメリハリをつけて、イキイキと働ける環境です！

■担当業務： 融資本部にて、住宅ローンの融資に関する事務業務をご担当頂きます。具体的には、住宅ローンの融資の申込から貸出の実行までの事務業務、貸出後の各種事務手続（例：繰上返済など）をご担当頂きます。対面ではなく、お電話（インバウンド）にてお話をして頂くことが多いため、いかに親切、かつ、正確にお伝えすべきことをお伝えするか、が大事な業務となります。 ※今回の業務は、住宅ローン融資業務の入り口から出口までを責任をもって携わることが出来る点が最大の魅力です。 ■融資本部について： 融資本部は、現在、正社員が43名、契約社員7名、派遣・パートの方が13名、計63名おります。 ■同社のビジネスモデルの特長： 同社は、全国の提携住宅会社を通じて住宅を購入する個人の方に、住宅金融保証機構との提携住宅ローンである「MSJフラット35」を中心に販売金融ソリューションの提供を行っています。住宅ローンというと個人との接点が想起されますが、同社のビジネスモデル上、提携住宅会社など全国津々浦々の提携している住宅・不動産会社と接点を持ちます（※だからこそ今回のポジションは、「担当業務」記載の通り、電話でのやり取りが重要となります）。お金の流れとしては、住宅購入者に対して同社が一時的に銀行から資金を借入れその個人に融資、その債権を住宅金融支援機構に譲渡し、同社がその債権の回収を行う…となります（HP参照）。 ■募集背景／同社の優位性： 同社にもたらされる案件が増加しているためです。案件が増加している理由は、(1)同社の営業努力による提携住宅会社の拡大、(2)営業店出店による効果(3)多様な商品取扱いによる優位性、の3つです。今後も引き続きビジネス規模の拡大を目指しています。

【正社員採用／転勤なし】 ■募集職種：【変更の範囲：無】 【4月〜新規立ち上げ部門のオープニングスタッフ／都心オフィスでの事務業務（現場リーダー）】 当社では、クライアントの業務を担当するBPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）サービスの事業を行っています。 今回の求人は、クライアントである官公庁（金融関連）内に常駐し、金融関連の事務業務を行うお仕事です。 新しいチームですので、メンバー（アルバイト）と一緒に業務を覚えていただきます。 また、現地リーダーとして、メンバーの業務進捗や勤怠の管理・クライアントとの連絡窓口も担当していただきます。 ■入社時の業務内容： 当社（新宿区高田馬場）で入社研修を2〜3日実施した後は、クライアントである官公庁でお仕事をしていただきます（直行直帰）。 融資の電子契約手続き等に関する業務で、具体的には、各種専用システムへの入力や書類の出力、電子契約の状況確認、電話での問い合わせ対応（難易度が高い内容については担当者へ取次ぎ）、書類の発送等、デスクワークがメインのお仕事です。 ■3年後の業務イメージ： 現場リーダーとして、後輩社員やアルバイトスタッフへの研修・育成に関わっていただきます。 また、ステップアップとして他サイト（他のクライアント）を担当したり、他部署へ異動して本社で活躍されている方もいます。 ■職場の雰囲気： オフィス（業務を行うフロア）は整然として静かで、業務に集中できる環境です。クライアントである官公庁の職員の方と同じスペースで仕事をしております。以前から業務を担当しているメンバーもいるので、分からないことがあればすぐに確認することができます。 ■当社について： ”HACOBU”をコンセプトに、24時間365日のオペレーションと日本全国をカバーする物流ネットワークで、オーダーメイドの輸送・配送を提案する事業を展開しています。「HACOBU(はこぶ)」という言葉には、「届ける」「提供する」だけではなく、関わるすべてのお客様や従業員が幸せになる『HAPPY　COMMUNICATION　BUSINESS』を展開していくという意味が込められています。 また今回のようなBPO業務にも取り組んでおります。 変更の範囲：本文参照

＜第二新卒歓迎/金融業界経験者・自動車業界経験者歓迎/三菱商事・三菱HCキャピタル出資の安定企業/月の残業時間10時間以下/土日祝休み/転勤無し/リモートワーク可/フルフレックス＞ ■業務概要 営業職のサポート業務として、書類作成や顧客対応を担っていただきます。 ■業務内容： ＜電話対応＞ ・お客様からのお問合わせ対応 ・営業担当へ電話の転送 ＜資料作成＞ ・見積書、契約書の作成 ・その他、社内外向け資料の作成 ＜書類の管理＞ ・契約書やお客様情報などの社内資料の管理 ＜その他事務処理＞ ・その他、契約関連の手続き 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方： ・残業時間は月10時間以下です。 ・リモートワークも週2日程度利用可能です。 ・フルフレックス制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。 ■魅力 自動車業界は「100年に一度の大変革期」といわれる中、CASEやMaaSといった様々なキーワードが誕生しました。当社も「自動車」という商品ではなく、自動車にかかわるサービスを通じて価値提供を目指しています。また、今後もドライバー不足や脱炭素等の課題に向き合う必要がある業界であり、社会課題に向き合いながら仕事をして行くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■家賃保証サービスとは： 日本全国、賃貸物件を借りる時には連帯保証人が必要です。家賃保証サービスとはその連帯保証人の代わりを担うサービスです。 家賃保証によって「部屋を借りたい」入居者様、「安心して部屋を貸したい」オーナー様のニーズを満たします。聞きなれないサービスですが、賃貸業界で認知度は100％！今後も益々伸びていくサービスです。 ■募集部署について： 今回募集させていただく部署は当社の入口となる審査業務を行なう部署です。入居を希望される方が、正しく審査を受けられるように、書類に不備がないか確認する大切な部署になります。 ■具体的な業務内容：「書類のチェック業務」と「電話対応」がメインの内勤業務になります。到着した申込書と、入力されたデータの記載内容があっているかの確認と、申込書に不備があれば電話で不動産会社の担当の方に確認することがあります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職場環境： 在籍のスタッフも20〜30代の女性が中心で、全員中途入社、事務未経験スタートは9割以上。同じ境遇からスタートした方が多いため誰にでも気さくに相談できる環境です。駅が近く、周辺にはランチで使えるお店がたくさんあります。約30名の事務スタッフが広々としたオフィスで働いています。事務スタッフのほとんどが女性で、平均年齢は30歳前後です。 ■未経験でもスタートできる理由：マニュアル・業務に沿った専用端末・教育体制が整っているため、入社時はキーボード入力ができるだけのパソコンスキルがあれば問題ありません。操作方法や電話の確認事項などは入社後、先輩のサポートを受けながら身に付けていくことができます。 変更の範囲：本文参照

■家賃保証サービスとは： 日本全国、賃貸物件を借りる時には連帯保証人が必要です。家賃保証サービスとはその連帯保証人の代わりを担うサービスです。 家賃保証によって「部屋を借りたい」入居者様、「安心して部屋を貸したい」オーナー様のニーズを満たします。聞きなれないサービスですが、賃貸業界で認知度は100％！今後も益々伸びていくサービスです。 ■募集部署について： 今回募集させていただく部署は当社の入口となる審査業務を行なう部署です。入居を希望される方が、正しく審査を受けられるように、書類に不備がないか確認する大切な部署になります。 ■具体的な業務内容：「書類のチェック業務」と「電話対応」がメインの内勤業務になります。到着した申込書と、入力されたデータの記載内容があっているかの確認と、申込書に不備があれば電話で不動産会社の担当の方に確認することがあります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職場環境： 在籍のスタッフも20〜30代の女性が中心で、全員中途入社、事務未経験スタートは9割以上。同じ境遇からスタートした方が多いため誰にでも気さくに相談できる環境です。駅が近く、周辺にはランチで使えるお店がたくさんあります。約30名の事務スタッフが広々としたオフィスで働いています。事務スタッフのほとんどが女性で、平均年齢は30歳前後です。 ■未経験でもスタートできる理由：マニュアル・業務に沿った専用端末・教育体制が整っているため、入社時はキーボード入力ができるだけのパソコンスキルがあれば問題ありません。操作方法や電話の確認事項などは入社後、先輩のサポートを受けながら身に付けていくことができます。 変更の範囲：本文参照

■職務概要：賃料・保証料・その他費用など様々な入送金が日々発生します。部門別にチームを構成し、それぞれの入送金データの照合や入力業務、口座振替請求情報の確認・確定作業などを実施。月毎のスケジュールに沿っての業務が主になります。そのほか、月次・年次決算関連やマニュアル等様々な資料の作成、社内問い合わせ対応など幅広く業務を行っています。 ■業務詳細： ・決済、充当処理業務／請求データの作成、確定処理／各種資料の作成 ・契約内容の照合／月次、年次決算補助業務 など／仕訳、伝票処理をするためのデータ入力 ■組織構成：23名（男性3名／女性20名／平均年齢28歳）の3チームで業務分担しています。 ■入社後の流れ：未経験からでも安心のカリキュラムをご用意しています ▽1週間の初期研修からスタート：座学にて、当社のサービス内容や業界の概要を学んでもらいます。多数の未経験者を育成してきたカリキュラムで、段階的にスキルアップができます。 ▽3ヶ月のOJT研修へ：先輩社員がマンツーマンに近い体制でサポート。実務を通じて学んでいきましょう。また、毎週何ができるようになったかを先輩と振り返り、成長をサポートします。 ▽ひとり立ち後も：入社から1年〜2年は先輩がフォロー。しっかり知識を身につけられるように、半年後、1年後、と継続して研修を行なうので、経験の浅い方や未経験の方でも安心です。 ■同社の魅力： 業界に先駆けて家賃保証サービスをスタートした当社。昨今の状況下でも順調に業績を伸ばしています。現在は上場を目指して組織強化を進めている最中。新たな挑戦に向けて動く当社を支える「金融事務スタッフ」を採用することになりました。経験は問いません。経理事務の8割以上が未経験スタートです。業務を基本から学べる「3ヶ月間の研修カリキュラム」もご用意。その後も、業務に慣れるまでの1年〜2年ほどは先輩がフォローします。ひとり立ち後は、チームリーダーの経験を積み主任や係長などキャリアアップを目指す道、現場でコツコツ頑張る道も。あなたが目指す道をサポートします。 さらに風通しの良さも魅力。年4回、経理課の責任者と面談し、困っていることや要望を伝える機会があります。「業務の進め方を変更したい」などの業務のことでも、人間関係のことでも構いません。あなたが力を発揮できるようにサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：【変更の範囲：すべての業務】 配属部署はお住まい・ご希望・適性などを考慮して決定します。 ◇オペレーション業務 グループ銀行の営業店窓口で行う手続きを中心に、口座開設、通帳作成、為替振込、投資信託、税金・公共料金の口座振替、財形貯蓄等多岐に渡る業務を行っています。 ◇ローン融資業務 グループ銀行の取扱う住宅ローンや消費性ローン等の実行手続き、住宅金融支援機構の受付・実行・回収、不動産担保物件の調査・評価等、ローンや融資に関わる幅広い業務を行っています。 ◇その他 センターへの配属前に、一定期間、研修等を目的として次の本部部署に配属する可能性があります。 ・オペレーションサポート部 オペレーション業務に関する新規事業戦略等に係る企画・立案・管理、傘下にあるセンター等の統括を行っています。 ・ローン融資サポート部 ローン融資業務に関する新規事業戦略等に係る企画・立案・管理、傘下にあるセンター等の統括を行っています。 ■働き方： ・残業月1〜10時間（配属部署によりバラつきあり）ワークライフバランスを重視した職場環境にあり、オンとオフのメリハリがつけやすいです。 ・ 休暇制度が充実しています。年度中１回の連続休暇（5日）・フレックス休暇（3日）、上期・下期それぞれにミニ休暇（3日ずつ）等があり有給休暇の積極的な利用を推奨しており、周りに気兼ねなく休みを取っていただけます。また、早帰りを推奨するリフレッシュウィークの設定等、会社を挙げてワークライフバランスに取り組んでいます。 ■募集背景： りそなビジネスサービスで活躍いただける将来の管理職（マネージャー）候補の採用を行います。幅広い業務を経験することで知識とスキルを身に着けたいという方に是非ご応募いただきたいと考えています。 ■当社の魅力： ・りそなホールディングス100%出資企業として、安定性があります。 ・さまざまな業務経験を積んでいただくことで視野が広がり、自己成長を実感できる環境です。 ・ 公平性に長けた人事評価制度があり、高い職務価値を発揮できる人には、年齢に関係なく、それに相応しい仕事と処遇を提供します。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 野村證券の証券取引で必要となる口座開設から、各種契約管理、入出金等の精算業務などのバックオフィス業務を行う部署・チームのリーダー・マネジャー（もしくはその候補）としての業務を行って頂きます。 ■具体的な仕事内容： ・業務フローの構築およびマニュアル整備 ・派遣スタッフへの業務レクチャー ・業務の進捗管理（事務オペレーションは派遣スタッフがメインで担当） ・派遣スタッフの労務管理 ・野村證券との打ち合わせ（イレギュラー対応・業務フローの改善策等） ・お客様への電話対応 ■組織構成： 厚木支店は社員27名、全体で100名程（派遣含め）で構成されています。 厚木支店では相続手続き全般（相続コールセンター含む）、文書保管、税務照会等の業務を行っています。 ■仕事の魅力： 相続に関する知識は、仕事だけでなく私生活でも役立つものです。また、お客様一人一人の人生のストーリーに触れることができるのが相続業務の魅力です。少子高齢化に伴い相続の社会的ニーズは今後ますます増えていくと予想されています。需要が高まる中で希少人材となり、ご活躍の幅を広げてみませんか？ 相続発生件数の増加に伴い、お客様により高品質なサービスをスピーディーに提供するため、当社では業務の見直しや既存フローの効率化が求められています。相続に関する経験やスキルがなくても、良しとされたアイディアは「すぐに実践していこう！」というカルチャーがあるので、入社1年目から自身のアイディアが形になったり、プロジェクトのリーダーを任されたりと、若手のうちからチャレンジできる環境があります。 ■当社について： 創業以来、野村證券のビジネス展開に合わせて、そのビジネスを支えるバックオフィスソリューションを提供してきました。 単なる業務の受託に留まらず、環境の変化に合わせて、その変化を先取りし、デジタル・トランスフォーメーション（DX）を推進し、野村證券及び野村證券に関連する金融機関のバックオフィスのプラットフォーマーとして、野村證券と一体となりお客様に高付加価値のサービスを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： ・年金基金や法人、投資信託等よりお預かりした信託財産・受任財産の国内有価証券投資や、資金決済にかかるオペレーションおよび企画業務をお任せします。 ・社内の基幹システムおよびExcel・Accessツール、JSCC、ほふり、日銀ネット、全銀ネット等を駆使し、スピードと堅確性を重視して業務を遂行します。 ■具体的な業務詳細： ご経験とご希望を勘案し、以下1、2、3いずれかの業務に従事いただきます。 1）国内証券（債券・株式・デリバティブ・オルタナティブ）取引管理業務 ・運用会社等より受領した国内証券約定・決済の社内システムへの登録、目論見書等確認、照合、経理処理 ・上記に関連する、業務管理、業務改善 ・上記に関連する、顧客宛・運用会社宛および社内向けレポーティング、関係者とのコミュニケーション・折衝 2）国内有価証券　権利・利金・配当管理業務 ・国内有価証券の権利・利金・配当等にかかる運用会社との情報・指図授受、情報精査、指図管理、目論見書等確認 ・上記に関連する、社内システム登録、経理処理、税務処理、業務管理、業務改善 ・上記に関連する、顧客宛・運用会社宛および社内向けレポーティング業務、関係者とのコミュニケーション・折衝 3）資金決済業務 ・日本マスタートラスト信託銀行の自己勘定・顧客勘定、すべての資金決済 ・資金決済の社内システム登録、日銀ネット登録、全銀ネット登録 ・上記に関連する、社内向けレポーティング業務、業務管理、業務改善 ■配属先について： 国内資産管理部には約150名が在籍しています。 配属先は「具体的な仕事内容」記載のいずれかの業務に、ご経験とご希望を勘案して決定いたします。 ※研修やOJTは、一人ひとりの経験やスキルに応じて適宜実施

■業務概要： ・年金基金や法人、投資信託等よりお預かりした信託財産・受任財産の国内有価証券投資や、資金決済にかかるオペレーションおよび企画業務をお任せします。 ・社内の基幹システムおよびExcel・Accessツール、JSCC、ほふり、日銀ネット、全銀ネット等を駆使し、スピードと堅確性を重視して業務を遂行します。 ■具体的な業務詳細： ご経験とご希望を勘案し、以下1、2、3いずれかの業務に従事いただきます。 1）国内証券（債券・株式・デリバティブ・オルタナティブ）取引管理業務 ・運用会社等より受領した国内証券約定・決済の社内システムへの登録、目論見書等確認、照合、経理処理 ・上記に関連する、業務管理、業務改善 ・上記に関連する、顧客宛・運用会社宛および社内向けレポーティング、関係者とのコミュニケーション・折衝 2）国内有価証券　権利・利金・配当管理業務 ・国内有価証券の権利・利金・配当等にかかる運用会社との情報・指図授受、情報精査、指図管理、目論見書等確認 ・上記に関連する、社内システム登録、経理処理、税務処理、業務管理、業務改善 ・上記に関連する、顧客宛・運用会社宛および社内向けレポーティング業務、関係者とのコミュニケーション・折衝 3）資金決済業務 ・日本マスタートラスト信託銀行の自己勘定・顧客勘定、すべての資金決済 ・資金決済の社内システム登録、日銀ネット登録、全銀ネット登録 ・上記に関連する、社内向けレポーティング業務、業務管理、業務改善 ■配属先について： 国内資産管理部には約150名が在籍しています。 配属先は「具体的な仕事内容」記載のいずれかの業務に、ご経験とご希望を勘案して決定いたします。 ※研修やOJTは、一人ひとりの経験やスキルに応じて適宜実施

〜ホワイト企業認定／スタンダード上場／『個別指導学院フリーステップ』運営企業／実質年休123日／ワークライフバランス◎／業界未経験歓迎〜 学習塾を多数展開する開成教育グループが母体です。留学生が日本で自立していけるようサポートをお願いします。 ■業務内容： ・来日学生の入国サポート（出迎えや行政手続き、入寮手続き等） ・学生寮運営業務（什器家具などの運搬・設置、定期点検等） ・入管関連業務（在留資格認定証明書交付申請、更新申請作業、各種報告） ・留学生の生活サポート（生活指導、アルバイト管理等） ・経理業務（学費管理、非常勤講師の勤怠報告等） ・その他学校運営に関わる業務 ※仕事の持ち帰り、学生とのSNSでのやり取りは弊社では禁止です ■魅力： 世界的に多文化共生という概念が尊重されています。その中で同社が学びの機会をつくることで、留学生の世界は大きく広がります。そんな留学生の方々に大きな影響を与え、サポートをすることができる非常にやりがいのある業務です。 ■ワークライフバランス： ◎当社は現場の声を重視しており、業務改善・効率化に活かす「イノベーションアワード」を導入しています。 ◎夏期休暇(約1週間)/年末年始休暇(約5日)/育休復帰率100%。 残業も少なく、固定残業時間を超過した分は1分単位で残業代を支給。 ◎「ホワイト企業認定」も取得しています。 ■評価制度： 半期毎に作成する業務に対する目標管理シートがあり、その遂行レベルなどを基に年1回7月に給与改定の機会があります。 変更の範囲：会社の定める業務

当社の保険担当として主に下記業務をお任せします。 ■具体的な業務： ・取引保険会社への代理店や募集人に関わる登録関係業務、社員の募集人資格管理業務（取得・維持）と募集人教育 ・保険募集と保険内務事務の品質向上とコンプライアンス遵守の推進のための店舗への指導、マニュアル等のツールの作成 ・店舗からの保険契約関連の報告に基づき、自動車保険、自賠責保険の契約データベースの作成（内容確認、訂正指示含む） ・実績報告書、各種営業推進データの作成、分析、それに基づいた営業推進 ・保険獲得実績に基づく社員の保険紹介料の確定、支給データの作成、人事部門へのデータ提出 ・取引保険会社への自動車保険・自賠責保険の手数料の精算（集計、確認、送金）、社内における保険手数料の計上 ・取引保険会社のデータに基づき、団体扱契約、団体契約の保険料の確定、給与控除データの作成、給与システムへの入力 ■組織構成： 本社3名、北九州エリア1名の計4名が在籍しております。 ■職場環境 働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 プライベートも大切にしていただくために、有給休暇奨励制度を設けて有給が取りやすい環境です。また、基本的に予約制になるので、予定が組みやすく、残業が少ないです。サービスフロントの方は残業月5時間前後になります。 変更の範囲：会社の定める業務

【女性活躍中／営業サポート／投資家等からの問合せ対応・契約書チェック・顧客管理など／転勤無／残業月15H程】 ■業務概要： 当社主要事業である日本型オペレーティングリース商品販売部門の事務業務に携わっていただきます。営業担当者別に契約書類の作成や手数料関係の確認などの業務を行います。 【変更の範囲：当社における各種業務全般】 ■業務詳細： ・営業担当者のサポート業務 ・投資家、取引先等からの各種問合せ対応、来客対応 ・契約書類の作成、内容確認、ファイリング ・手数料支払、請求書管理、保険関連業務 ・顧客情報管理、データ入力作業 ・営業支援ツール（パンフレット、商品説明資料等）の作成、改訂 ■採用背景：増員募集 ■組織構成： 現在、当部門は40代の女性部長を含め、派遣社員を含めた7名のチームで構成されており、基本的には20代から40代の女性が中心です。 ■求める人材： 銀行業界で営業事務経験がある方や、決算書に目を通した経験がある方は業務に馴染みやすいです。当社では、銀行出身者や生保出身者が多く在籍しており、営業事務の経験がある方が特に親和性が高いと考えています。窓口業務の経験も歓迎ですが、営業事務の経験がより重視されます。 ■当社の魅力： ・コロナ禍を乗り越え、現在中期経営計画の達成に向け業容拡大中の企業です。 ・自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもってチャレンジする姿勢を重視する企業風土です。 ・2023年3月に厚生労働省が定める女性活躍推進企業認定「えるぼし認定」の3段階目を取得しています。 ・残業が少なく（月10〜15h）、長期安定的に働ける会社です。 ・時短制度・在宅制度あり ■研修体制： 入社後は全体研修とOJT研修を実施します。 変更の範囲：本文参照

【後方事務/残業10H程度・土日祝完全休み/女性活躍推進中/育児休職取得率・復職率100％/東急グループの保険会社/ノルマ無】 ■業務概要: 主に東急グループ従業員の契約管理・保全事務をお任せします。 ＜従業員向け保全事務＞ 東急グループの福利厚生制度の一部である団体保険制度の契約管理・保全事務が中心となります。 ■業務詳細： 主に損害保険（自動車保険・火災保険）の手続きに必要なデータの加工（年間20,000件程度）や保険会社システムを使用した申込書や見積書の作成、契約プランの変更対応などを行っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当部ミッション： グループの存在理念である「美しい生活環境を創造し、調和ある社会と、一人ひとりの幸せを追求する。」をモットーに、ライフステージに応じたライフプランをもとにトータルコンサルティングを行うことで、より多くのお客さまに利便性と安心感のある保険サービスを提供することがミッションとなります。 ■組織構成： 組織全体としては約30名程度の組織で平均年齢は40歳前後、男女比は2:8と女性が多い職場です。部署は新規担当・保全担当に分かれており、今回の募集は保全担当のチームとなります。チームの雰囲気はコミュニケーションが取りやすくわからないことがあっても質問しやすい環境です。 ■キャリアパス： 総合職としての採用になりますので、4〜5年のスパンでジョブローテーションがああります。 （同社の営業職は主に東急グループ従業員への活動がメインなので、提案しやすい環境です。残業時間も平均10時間程度と働きやすい環境です。） ■当社魅力： ・育児休職取得率、復職率は100％で、長期的に働きやすい環境です。 ・安定した事業環境：『東急ブランド』の信用力、東急グループ各社との連携により、安定した事業環境の中で勤務して頂く事が出来ます。 ■働き方: ・残業時間も平均20時間程度と働きやすい環境です。 ・スライド制（始業時間と終業時間の前後2時間の調整）を設けております。 ・リモートワーク（在宅勤務・サテライトオフィス）相談 変更の範囲：本文参照

＜簡単シゴト×プライム上場グループ企業＞ 気軽に応募して新しいスタートを♪ ★残業10h程度と少なめ ★産育休の取得実績多数 ★小学生まで時短勤務OK ★基本土日休み（※勤務地による）　など 今回の募集では未経験の方も大歓迎なので、 過去の経験やスキルは一切関係ありません♪ リストをもとに医療材料を取り揃えたり、 発注や納品がメインなので医療業界とはいっても 難しくないお仕事ですよ◎ ＜現在活躍中の先輩の声を紹介します！＞ シンプルなお仕事なので、1ヶ月くらいでお仕事の流れが理解でき、 分からないことはすぐに近くの先輩に相談できました！ 先輩に丁寧に教えてもらいながら3ヶ月後に一人立ちできました♪ ★賞与年2回（正社員のみ）・昇給/昇格あり ★産育休実績多数・時短勤務OK ★年末年始、夏季休暇など休日も充実（正社員対象） 器具や材料の発注や棚入れといったシンプルで難しくないお仕事です！ 病棟や外来で必要な医療材料のピッキング、供給、管理を行います◎ 《具体的には…》 ■リストをもとに医療材料を部署ごとに取り揃え □取り揃えた材料を各医療現場に搬送 ■発注、納品検収、棚入れなどの業務 《気になるQ&Aをご紹介！》 ★Q.チームでの役割はどのようなものですか？ ★A.医療現場に必要不可欠な医療材料を正確に準備し、スムーズに届けることが私たちの重要な役割です。 　　医療従事者を縁の下で支える、縁の下の力持ち的な存在です◎ 　　医師、看護師、各医療従事者に医療材料を適切に届けることで、彼らの医療活動をサポートします♪ ★Q.1日のスケジュールはどのようになりますか？ ★A.朝は医療材料のピッキングから始まり、発注、納品検収、搬送と、常に動きのある仕事です◎ 　　午後は搬送の他に倉庫整理や翌日の準備など、段取りの良い仕事が特徴です♪ ★Q.この仕事の特徴は？ ★A.重要な役割をもつ仕事ではありますが、決して難しくはありません！ 　　仕事の流れはシンプルで、医療材料の名前も仕事を通して 　　自然と覚えられるので未経験の方でもご安心ください♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 家庭と仕事を両立できる働き方が実現できます！ 産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休暇など取得実績もあり ライフステージの変化があっても安心して働き続けられますよ◎ また、小学校就学前までは育児短時間勤務も可能！ お子さんの急な発熱などがあっても社員同士で助け合っています。 さらに【賞与年2回支給】【昇給年1回】【各種手当が完備】 充実した福利厚生も魅力の一つ♪ 夏休みや年末年始など連休も充実しているので プライベートの時間もしっかり確保できますよ◎ ※一部、正社員のみ対象となります 【先輩インタビュー】柔軟な働き方が当社の魅力です。 以前、休職していた時期があったのですが、復帰後も温かく迎えてもらえて本当に感謝しています。親身になって相談に乗ってくれる上司や同僚のおかげで、安心して仕事に取り組めています。ポジションの変更など、一人ひとりの状況に合わせた働き方を提案してくれるので、とても働きやすい環境です。最近では、ピッキングシステムが新しくなり、覚えるのは大変ですが、会社全体で新しい技術を取り入れ、成長していこうという雰囲気を感じています。私もこの環境でさらに成長していきたいと思っています。

医療業界だと難しそうに見えるかもしれませんが、 いくつになっても活躍できる簡単なお仕事なんです！ ＜気になる仕事のQ&A＞ 全部、包み隠さずお答えします！ ＼どんな会社？／ 東証プライム上場グループの一員として 38年にわたって安定した経営を続けてきました！ ＼応募資格は？／ 特にありません。過去の経験も知識も一切関係なし！ ＼結婚・出産があっても大丈夫？／ 産育休の取得実績は多数！小学校就学前までは 育児短時間制度もあるので安心です♪ ＼仕事は大変？／ 器材のチェックから洗浄、性能点検・組み立て、滅菌、搬送という シンプルな業務なのですぐに慣れますよ◎ 機材の洗浄・滅菌・点検がメインで簡単なお仕事です◎ ★千葉・富山・大分で募集中 ★週休2日、有休もとりやすいのでワークライフバランスを保てる 具体的には、返却器材のチェックから洗浄、 性能点検・組み立て、滅菌、搬送の工程を担当します。 ▼STEP1▼ 病院内で使用された医療用器材（ピンセットやハサミなど）を 回収し、自動洗浄器で洗浄します。 ▼STEP2▼ 点検し、決められた数量を専用包装紙にセットアップ。 ▼STEP3▼ 自動滅菌器で滅菌処理を行い、 手術室や病棟、必要な部署へ搬送します。 Q.1日のスケジュールはどのようになりますか？ A.朝、使用済みの医療器材を回収してから、工程を順次進めます。 　滅菌が完了した器材を各部署に搬送します。 　作業は担当制で、チームで分担して進めます。 Q.全く知識がない未経験でも大丈夫？ A.資格を持っていない方、未経験の方がほとんです！ 　慣れるまで丁寧にレクチャーするのでご安心ください◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 家庭と仕事を両立できる働き方が実現できます！ 産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休暇など取得実績もあり ライフステージの変化があっても安心して働き続けられますよ◎ また、小学校就学前までは育児短時間制度もあり！ お子さんの急な発熱などがあっても社員同士で助け合っています。 さらに【正社員は賞与年2回支給】【昇給年1回】【各種手当が完備】 充実した福利厚生も魅力の一つ♪ お休みが決まっているのでプライベートの時間も しっかり確保できますよ◎ 病院内で医療従事者をサポートするやりがいのあるお仕事です！ 「人の役に立ちたい」という想いがあれば、資格や経験がなくても挑戦できるお仕事です。医療スタッフをサポートし、患者様やそのご家族から感謝される瞬間が多く、やりがいを実感できます。直接患者様と接する機会はありませんが、病院経営を支えることで“命を陰から支える”重要な役割を担います。患者様を元気づけたい、力になりたいという気持ちを大切に、私たちと一緒に医療現場を支えてみませんか？あなたの行動が、多くの人の笑顔につながるお仕事です！

〜自社システムの不動産取引における、非対面決済サービス「H’OURS(アワーズ)」の運営スタッフとして以下の業務をお任せします。〜 大手不動産会社より不動産売買に関わる事務を受託しており、自社システムの不動産非対面決済サービス「H’OURS(アワーズ)」の運営スタッフを募集します。 【H’OURSチーム】　 ◆不動産事業者、専門家に対しての日程調整業務　 ◆システムを用いた案件の進捗管理業務(電話・メール) ◆手付金の入金確認・登記依頼・金消手続き・決裁対応 ◆不動産事業者との打ち合わせ業務 ◆清算金資料作成　 ◆その他、上記に付随する業務 【H‘OURS概要】 https://www.hours-eaj.com/download/ https://www.youtube.com/channel/UCF-9aFP9IGu0VMp6J_uheRg 不動産取引事務をワンストップ化し、取引に係る事務を集約・効率化・安全性・合理性・利便性を高めるためのサービスです。 ■魅力： 当社は不動産取引全般において、金融機関や不動産事業者に代行して業務を行う「BPOサービス」「エスクローサービス」を展開しています。 不動産取引に関する業務を受託・代行するため、不動産業界（不動産担保融資・契約業務経験・不動産売買仲介・不動産登記）や金融機関での業務経験を活かすことができます。 ■エスクローサービスとは： 取引の際に第三者が仲介することで取引の安全性を担保するサービスです。米国では不動産取引の際に第三者＝エスクロー・エージェントが仲介するモデルが一般的です。当社では日本の不動産取引の実態に合わせて事務の効率化および、安全性・合理性・利便性を高める「日本版エスクロー」を展開しております。

■仕事内容： オーナー様のご入会から退会されるまでの会員権に関する事務全般を行います。 ■仕事詳細： ＜入会手続き＞ 会員権購入契約に至る申し込み手続きについて、必要書類の受領や回収管理、顧客情報のデータ入力を行います。正確な事務作業の得意な方を期待します。当社グループの中で、自社商品に最も詳しくなっていただくことで、社内のどこでも重宝される人材に育成します。 ＜与信管理＞ご入会契約にかかるローン書類を取り扱います。金融商品に関する知識や、決算書の読み方なども習得していただきます。また、経済的な与信調査の他、会員制ならではの入会資格審査を行います。当社会員にふさわしいか否かの適性性などを調査します。 ＜売買契約＞ 営業スタッフが会員権の購入申込をいただいたお客様との、売買契約に関する業務を行います（会員権の営業活動は行いません）。売買契約書を作成し、契約に立ち会う宅地建物取引士を手配し、取引士は営業スタッフとお客様宅へ訪問し、重要事項説明、契約締結を行います。 ＜オーナー様フォロー＞ 会員権をご購入いただいたオーナー様に対して、以降の会員権に関する各種お手続きをサポートいたします。オーナー様と永くお付き合いいただく中で、会員権をお子様にお譲りになったり、お知り合いの方へ譲渡される場合の名義変更手続きや、会員権を様々なご事情でご継続いただけなくなった場合にはご解約の手続をご案内いたします。 ＜計数管理＞ 当社グループの屋台骨を支える営業部の業績集計、褒賞管理を行います。請求書作成、見積などの積算を行う他、原価計算、売上管理など経理的なスキルも習得していただきます。 ■仕事のやりがい： 会員権の契約書作成、法令で定められた重要事項の説明、その他お客様のご事情により、様々な事務手続きが必要な場合があります。 例えば、不動産登記の手続きを専属の司法書士に依頼することや、相続など法律知識の実践スキルも身に付けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＼奈良で長期就業可能！『ちゅうしんさん』と呼ばれる当金庫にて金融事務を募集／ 奈良県トップクラスの自己資本比率16.36％を誇る当金庫にて、入出金や口座作成手続きなどの金融事務全般をお任せします。業界未経験でも教育体制が整っているため、安心してご応募ください。 ■具体的には： ◇窓口・後方事務 ・入出金業務 ・口座作成手続き ・投資信託や保険などの提案 ・為替業務 ・氏名、住所等 変更手続き ・通帳等 喪失手続き ・電話応対 ・営業への取次ぎ　など ※迅速、正確、丁寧な対応が求められます。 ■キャリアステップ： 一例として副主務⇒主務⇒課長代理（総合職転換）⇒課長とキャリアアップいただきます。育休取得率100%となり、復帰後お子様が小学生3年生まで時短勤務可能です。 ＜モデル年収＞ 350万円／25歳（一般職員）／入庫3年目 360万円／27歳（一般職員）／入庫5年目 400万円／32歳（副主務）／入庫10年目 ※各種手当、残業代等含む ■当ポジションの魅力： 階層・職種別の研修が充実しているため、未経験の方も安心して入社いただけます。研修とOJTの両面から人材育成に注力しています。 ■働き方の魅力： ・年間休日120日 ・残業月3〜5h程度 ※残業代は1分単位でつきます。 ・平均有給取得日数13.2日 ・育休取得率100％（取得可能な女性職員全員が取得中） ・5営業日連続の連続休暇制度 など ■当金庫の魅力： ◇奈良県中南和地域、西和地域を中心に15店舗を展開しています。長年地域の皆さまから親しまれています。 ◇預金・融資・為替という3つの業務に加え、投資信託、国債、生命保険、損害保険などの販売業務も行っています。地域の中小企業に対するコンサルタント業務（財務、税務、法務アドバイス、情報提供などを通じた経営支援、企業マッチング）や、相続・資産運用・不動産の有効活用などといった相談業務にも積極的に取り組んでいます。 ◇育休取得率100%、平均有給取得日数13.2日、5営業日の連続有休取得など働きやすい環境づくりに注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日124日／保険の知識が身につく／残業時間15H／マイカー通勤可能】 山口県内5店舗の保険代理店を運営する当社の営業担当として業務をお任せいたします。 ■業務内容： 契約済みお客様の保険手続きや更新などの既存顧客のフォローを担当していただきます。（更新・説明時には契約者さまのご自宅にも伺います） 既に契約がある方となりますので、新規での飛び込みやテレアポなどはございません。 ・保険内容のメンテナンス業務（契約時から変化に応じて保障内容の見直しを行う業務） ・契約者さまの保険継続のお手続き ・契約者さまのご自宅に訪問して保険商品の説明 ・事務職の補助（営業資料作成、見積作成等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■取扱保険： 自動車保険・火災保険・傷害保険・旅行保険・賠責保険・生命保険・医療保険・がん保険・学資保険・年金保険・介護保険 幅広い保険商材を取り扱っていますので、お客様のニーズに合わせてご提案が可能です。 ■研修体制： 入社後に保険会社に出向の上研修を実施しています。（出向先：損保ジャパン株式会社岩国営業所）保険の商材について1からしっかりお教えしますので、営業未経験の方や保険業界未経験の方もご安心ください。 ■組織構成： 岩国支店は4名体制です。 ※全社的にも勤続5年以上の営業は11名おり、長く勤めていただける環境です。 ■当社について： 山口県内でトップクラスの保険代理店です。損害保険や生命保険の代理店として周南、防府、下関、宇部、岩国の5店舗展開しています。 会社の創立以来、着実に業績を伸ばし続け、成長を続けており、目標の2025年ビジョンを掲げて、全社一丸となって取り組んでいます 変更の範囲：本文参照

【保険の知識が身につく／残業時間15H／マイカー通勤可能】 山口県内5店舗の保険代理店を運営する当社の営業担当として業務をお任せいたします。 ■業務内容： 契約済みお客様の保険手続きや更新などの既存顧客のフォローを担当していただきます。（更新・説明時には契約者さまのご自宅にも伺います） 既に契約がある方となりますので、新規での飛び込みやテレアポなどはございません。 ・保険内容のメンテナンス業務（契約時から変化に応じて保障内容の見直しを行う業務） ・契約者さまの保険継続のお手続き ・契約者さまのご自宅に訪問して保険商品の説明 ・事務職の補助（営業資料作成、見積作成等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■取扱保険： 自動車保険・火災保険・傷害保険・旅行保険・賠責保険・生命保険・医療保険・がん保険・学資保険・年金保険・介護保険 幅広い保険商材を取り扱っていますので、お客様のニーズに合わせてご提案が可能です。 ■研修体制： 入社後に保険会社に出向の上研修を実施しています。（出向先：損保ジャパン株式会社下関支社）保険の商材について1からしっかりお教えしますので、営業未経験の方や保険業界未経験の方もご安心ください。 ■組織構成： 下関支店は9名（60歳、63歳、48歳、56歳）体制です。 ※全社的にも勤続5年以上の営業は11名おり、長く勤めていただける環境です。 ■当社について： 山口県内でトップクラスの保険代理店です。損害保険や生命保険の代理店として周南、防府、下関、宇部、岩国の5店舗展開しています。 会社の創立以来、着実に業績を伸ばし続け、成長を続けており、目標の2025年ビジョンを掲げて、全社一丸となって取り組んでいます 変更の範囲：本文参照