総務の求人情報の検索結果一覧

【業務内容】 同社は『事業を、人を、まちを、創る』をミッションに掲げ、モトヤグループとしてビジネスマネジメント事業・エデュケーション事業・フード＆カルチャー事業・インベストメント事業・プロパティ事業・クリエーション事業の6つの事業を手掛けています。 今回は急速な事業拡大に伴い、本社の総務部門において《総務（管理・経営に関わる幹部候補）》として、グループの管理や経営に携わって頂きます。 【具体的な業務内容】 ■契約書管理 ■弁護士や行政との連絡、交渉、対応 ■各種登記登録 ■社内稟議、印章管理 ■ファシリティ、什器備品の管理 ■社則及び社内規定の整備、管理 ■情報システム管理（PC管理・備品管理） ■社内規程策定、改訂 【担当者コメント】 同ポジションでは、将来的には同社の経営や管理を行って頂く幹部候補としての採用になります。 同社は創業70年を超える現在でも急成長を続けており、常に時代に合わせた新しい事業を展開しています。そんな同社において、共により良い会社づくりを会社の中核的な立場から携わっていけるポジションへの配属となります。 組織の風土としては、中途社員も多く在籍し活躍しており、すぐに馴染むことのできる環境がございます。

【業務内容】 総務担当として社内規定・ルールの改定～DX 推進まで幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■総務全般（社内規程・ルールの改定、オフィスゾーニング等） ■グループ会社の総務関連支援 ■IT企画（ITシステム導入の際、セキュリティ体制などは問題ないか等。基本はIT領域の専任やベンダーがいますので、社内調整メインとなり、専門的な知識は必要ありません。） 【担当者コメント】 同社は、新築マンション・一戸建、リノベーションマンションなどの住まいを提供するレジデンシャル事業、投資用・事業用不動産の開発・仲介・賃貸管理などを行うソリューション事業、インバウンドをはじめとしたファミリー・グループでの中長期滞在に対応するアパートメントホテルの開発・運営を行う宿泊事業を中心に展開しています。日々、成長を続ける同社で社内規定・ルールの改定～DX 推進まで幅広い業務をご担当いただける方を募集することとなりました。今回、業界の経験の有無は問いませんので業務に興味関心があり挑戦したい強い意欲をお持ちの方を求めています。総務課に配属となり、幅広い業務を行いながら経験を積んで会社の根幹に係る重要な事項を決定でき、経営の右腕として会社を動かす経験をすることも可能です。若くから圧倒的な裁量権を持ち、複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトの舵取りをする等、会社の一翼を担うような経験を数多く積むことができます。成長に伴って社員が望むステージやレベルが上がっていく中で、そのレベルに相応しいステージを提供することが会社としての責任だという自負のもと、積極的にバックアップを行っていく環境です。課題を解決したい、世の中に価値ある大きなビジネスをしたいという志向の方に抜群にフィットする環境です。ベンチャー気質があり、かつ企業規模が小さくない為、業界に大きなインパクトを与える事が可能です。また、業務に関する取得や研修参加費用の8割を会社が負担する、選択型教育支援制度（CUP）や3年ごとにMAX4週間の連続休暇を付与するSTEP休暇制度（通常の有給休暇と併存）など様々な福利厚生があり働く社員を後押ししてくれる環境です。

【業務内容】 不動産事務として経理から労務まで幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ＜経理業務＞ ■支払伝票起票 ■請求書発行 ■売上入力 ■月次決算 ■海外送金 ＜総務＞ ■各種契約書管理 ■備品管理・発注 ■倉庫管理 ■社内イベント企画 ■その他、管理部業務のサポート全般 【担当者コメント】 同社は、「不動産を通じて感動をもたらすこと」を信念に事業展開を行っており、さらなる事業拡大のため不動産事務を増員募集いたします。主に経理・総務業務をご担当いただきます。発展途上な会社の中で、一緒に会社を創ってくれる大切なポジションの募集となります。残業は多くなる時もございますが、月平均20時間程度です。配属先の経理・総務部では6名（男4・女2）の20代～30代がかつやくしており、明るく活気なある雰囲気で働きやすい環境です。

【業務内容】 京都を中心に収益不動産の開発と運用・管理を行っているガーネット。 現在、IPOを目指して事業を順調に拡大しています。 その中で、今回は総務・広報・人事を担うコーポレート事務スタッフを募集することになりました。 社内の環境整備や改善、書類の管理、経営戦略の補佐など幅広い業務をお任せします。 もちろんIPO準備のお仕事にも携われますので当社で働くメリットを存分に活かしてください！ 【具体的な業務内容】 ■人材関連の管理業務 ■HP更新・SNS運用 ■備品管理、証明書発行 【担当者コメント】 こちらの企業は、従業員10数名の少数精鋭体制です。 そのため、分業して働くというより個々人が裁量を持ち、幅広い業務に携わることができます。 また、IPO準備関連の業務を担当できることも、同社で働く大きなメリット。 不動産開発・販売・管理の知識と併せて、ここでしか得られないスキルを吸収することができるはずです。

【業務内容】 オフィスビルをフロアごとに分譲するビジネスモデルで1兆円企業を目指しているボルテックス。 今回はそんな同社を根幹から支える総務部長ポジションとしての採用です。 社内規定の構築や会議の運営及び議事録作成、社内イベントやファシリティ関連業務など、幅広い業務に携わることができます。 急速に成長している企業のバックオフィスで働くやりがいと、マネジメント経験を存分に活かせる環境が強みです。 好条件も整っている同社で、セカンドキャリアを始めませんか？ 【具体的な業務内容】 ■取締役会運営 ■経営連絡会運営 ■従業員持株会運営 ■社内の各種イベント運営 ■株主総会運営 ■株式に関する実務 ■商業登記や手続き ■総務部門の予算の管理 ■申請の受付窓口 ■主管の規程の管理 ■オフィス管理に関する各種実務 ■事業継続計画の策定 【担当者コメント】 業界に関する知識や経験がなくても挑戦できるレア求人です。 ビジネスモデルの独自性や業界での優位性、7割を超えるリピート率など会社の安定性も言うことなし。 年収1000万円も目指せる高収入を手にすることもできます。 経験を活かし、長く働ける会社をお探しでしたら、こちらの会社をオススメします！

【業務内容】 バックオフィスを中心とした総務業務をご担当頂きます。 状況によっては経営にも参画できるチャンスもあり、任される業務は多岐に渡ります。 また、意向があれば現場（アセットマネジャー）へのキャリアチェンジも可能です。 【具体的な業務内容】 ■コンプライアンス業務 ■組織課題のソリューション提供 ■稟議の取りまとめ ■伝票処理 ■備品管理 ■社内行事に関する取りまとめ ■行政手続き

【業務内容】 東証一部上場のオープンハウスグループの傘下にあり、黒字成長を続けている戸建デベロッパーである同社。事業拡大を背景とした総務スタッフの募集になります。店舗開発から、就業環境に関する業務と幅広く業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■店舗開発（新規出店、移転・閉鎖） ■什器備品の購買 ■オフィスレイアウト変更 ■就業環境改善業務 ■総務業務全般 【担当者コメント】 長期的な就業を希望されており、若手でも経験ではなく人柄を重視した採用を本ポジションでは重視しております。

【業務内容】 事業展開を視野にいれた増員での募集となり、総務部でのお仕事に加え、経理、労務、法務など幅広い業務内容となり経験が出来ます。また、能力に応じ、国内外の子会社・関連会社の総務・経理・その他実務にも携わる事も想定されます。 【具体的な業務内容】 ■総務部での業務 ■経理業務 ■労務・法務関連業務 ■関連会社における総務 【担当者コメント】 事業拡大中にある同社において、国内外の子会社・関連会社での業務にも携わる事が想定され、事業拡大フェーズにおける同社にて今後も益々必要性が高まるポジションです。

【業務内容】 内部監査・契約書文書管理業務など総務・人事の経理以外の業務を統括するお仕事です。そのため、総務や人事のマネジメント経験は必須となります。 【具体的な業務内容】 ■内部監査（業務監査）業務　 ■契約書文書管理業務　 ■資産管理業務　 ■ファシリティマネジメント業務　 ■全社プロジェクト事務局　 ■契約書各種文書チェック業務　 ■人材採用業務　 ■労務コンサルティング業務　 ■就業規則に関する業務　 ■その他 【担当者コメント】 総務・人事業務の統括のため、経験がある方が活躍できるお仕事です。急成長中のため中途入社の社員も多く、すぐに馴染める環境です。

【業務内容】 マンションの企画開発やITを活用した不動産サービスを展開する当社で、総務業務全般を担当いただきます。中でも社内体制の構築をメインに担っていただきます。現在事業拡大中につき社内体制を強化しています。そのため活躍頂ける方を募集しております。 【具体的な業務内容】 ■社内の安全衛星に係る業務 ■社内規程やルールの運用改善 ■株主総会、取締役会関連業務 ■業務効率化の提案、実行 ■稟議規程の管理 ■固定資産の管理 ■各種届け出、登録の手続き、管理 ■採用に関わる業務（人事と連携） 【担当者コメントマンションの企画・開発を中心に、管理、運営まで一貫した事業を行っています。設立以来、17年連続で増収増益を継続中です。賞与の他に決算賞与も毎年支給しているなど、ストックビジネスと資産管理ビジネスとのバランスが取れた安定の経営が特徴です。また社歴や年齢に関係なく、成果に見合った評価を行い、スピード昇格・昇給が可能です。ライフバランスを重視し、年間休日は120日以上、夏季・年末年始休暇は連続9日以上と、メリハリをもった働き方が実現できます。早期に成長したい方やマネジメントに関わりたい方におすすめの求人です。

【業務内容】 主力事業である戸建事業における営業部の運営・管理、営業支援を行っていただきます。東京で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合デベロッパーとして成長してきたオープンハウスグループ。2023年1兆円の売上達成、不動産業界日本一に到達するために主力事業を強化するために募集します。 【具体的な業務内容】 ・各種会議の準備、設営、資料作成 ・上記にともなう各種データ管理・分析 ・組織改善（運用・コスト等）の提案・実行 ・社内イベント運営 ・事業部の労務管理 【担当者コメント】 8期連続過去最高益を更新中で、コロナ禍にも負けず成長し続けている同社の主力事業である戸建事業部での募集。縁の下の力持ちとして営業活動のバックアップを行っていただきます。東証一部上場後、就業環境が大幅に改善され、時短勤務の導入や女性活躍推進など社内で様々な取り組みが始まっています。また年4回の評価制度やGW休暇8日、夏季休暇10日、冬季休暇15日など最大限評価されるほか、メリハリを持って働ける環境が整っています。個人としての成果を正当に評価をされたい方や量を質に転換してスキルを身につけたい方にはおすすめの求人です。 【入社後の業務内容変更範囲】 会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

【業務内容】 総務人事として、会社運営における一般事務・会社イベントの企画～運営・新卒、中途採用・教育・労務管理まで幅広い業務をお任せいたします。 段階的に業務の幅を広げていただき、将来的には人事総務全般を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■一般事務業務全般 ■新卒採用・中途採用 ■社員教育 ■労務管理 ■会社イベントの企画～運営 【担当者コメント】 同社はオーナー様の資産経営をサポートし、長期安定経営・収益確保や改善に向けたコンサルティング事業を手掛けております。お客様へのコンサルティングの質を重視しており、 同事業では高い成約率を実現し、コロナ禍においても順調に業績を伸ばし続けています。 同社の魅力は『働く社員の働きやすい環境』が構築されている点です。どうせ働くなら楽しくをモットーにしており、アットホームな社風で和気あいあいとした雰囲気が職場にございます。 また同ポジションでは人事総務の未経験者も積極的に採用しておりますので、雰囲気の良い職場環境で未経験からスキルアップを目指し、活躍していただくことが可能となっております。

【業務内容】 総務部にて、販促管理担当をお任せします。広告、SP、企画制作、企画営業、制作進行管理での業務経験を生かし他仕事をお願いします。 同社の商業施設やホテルなどでの販促業務にかかわる法令の確認管理、施設のロゴや画像データの管理や貸出運用も業務範囲です。 質や運用の工向上を目指して、同社商業施設での販促の検討実施もお任せします。 【具体的な業務内容】 ■同社商業施設やホテルで実施している販促業務に関連する法令チェック管理 ■施設ロゴや画像データの管理、貸出運用業務 ■同社商業施設販促担当者への関連法令その他関連規則の教育プログラムの作成と講習の実施 ■同社商業施設販促の質や運用向上策の検討実施　など 【担当者コメント】 1986年の設立から、「まちを元気に、ひとに笑顔を」を合言葉にして、商業施設・ショッピングセンター・オフィスビルなど商業用不動産の賃貸・管理・運営都市型ホテルなどの経営などを展開しております。約4,000件の商業施設を管理し、賃貸可能面積は、約1,400,000坪です。社員がのびのびと業務に従事できる環境や、想いや希望をくみ取る仕組み、スキルアップのための研修など、仕事面での各種制度の充実はもちろんですが、オフタイムも充実できるよう、福利厚生や休暇制度にも力を入れています。社員一人ひとりが、不動産事業・ホテル事業を通じて「まちを元気に、ひとに笑顔を」生み出すプロフェッショナルとして活躍しています。あなたはどの仕事で、どんな「元気」や「笑顔」を生み出してみたいですか。同社の一員として、あなたならではのプロデュースをしてみませんか。

【業務内容】 マンションやビル・戸建の開発、リノベーション、売買仲介、運営管理、投資、賃貸、保険、また、グループ会社にてフィットネス、賃貸仲介、賃貸と幅広く展開しており、5年後に上場も視野に入れて業容拡大中の同社にて、総務部長候補を募集します。裁量大きく自発的な動きが歓迎され、ご経験やスキルを最大限に生かし、キャリアアップを図りたいという意欲のある方にオススメのポジションです。また、管理職経験のある方や、総務業務のご経験がある方であればスムーズにご就業できるポジションで、「成果」を重んじるプロ意識の高い集団でチャレンジできる環境があります。 【具体的な業務内容】 ■株主総会、取締役会等会議の一連の業務 ■稟議書管理 ■リーガルチェック、契約書管理（リーガルチェックは弁護士に依頼） ■与信管理・反社チェック（与信会社やデータ会社のシステムを利用） ■行政書士、司法書士、弁護士対応 ■慶弔対応、各種規程整備、運用 ■宅建取引士、建築士等登録業務（行政書士と連携対応） ■宅建業、建設業、一級建築士事務所、賃貸住宅管理等免許更新業務（行政書士と連携対応） ■オフィスファシリティー ■各種会議招集など 【担当者コメント】 年間休日131日以上、土日祝休みとワークライフバランスが取れる環境があります。また、年収800万と頑張った分しっかり返ってくるのでモチベーションに繋がります。社内外問わずコミュニケーションをとり調整するポジションのため、コミュニケーションが円滑にできる方にオススメのポジションです。

【業務内容】 総務スタッフとして、ファシリティまたは総務の業務を担当いただきます。それ以外にも総務業務全般に携わっていただく予定です。総務スタッフとしての業務経験をお持ちでない方も歓迎いたします。 【具体的な業務内容】 ■ファシリティ ・デスクや書棚といった什器備品の購買 ・オフィスレイアウト変更（業者への発注・工事立会い・支払い業務） ・新規出店、店舗移転に関する業務 ■法務 ・契約書・覚書等のリーガルチェック ・社内規定の改定 ・取締役会の運営 ・コンプライアンス関連 ・係争対応、法律相談の補助（オープンハウス法務部の補助・連携） 【担当者コメント】 総務人事課は管理職（課長）を含め10名体制で、ファシリティ担当者は主に2名、法務は1名で行っております。総務部門で幅広い経験を積みたいという意欲的な方は歓迎いたしますので、業務経験をお持ちでない方でも意欲をお持ちであれば歓迎いたします。

【業務内容】 社内の総務、経理・財務、中途・新卒の採用、育成などをご自身の希望と経験に応じて ご担当いただきます。 まずはあなたが経験してきた分野を中心にお仕事していただき、 慣れてくるにつれて少しずつ幅を広げてご対応いただきます。 【具体的な業務内容】 経理領域 ■取引伝票仕訳入力 ■入出金管理 ■月次決算 事務領域 ■伝票入力 ■電話・来客対応 ■書類整理 人事領域 ■採用計画立案（新卒、中途） ■新卒採用説明会の実施 ■面接者対応（面接日の設定、当日の案内、書類送付） ■新入社員研修 ■給与計算 ■社会保険手続 ■入退社者管理 ■勤怠管理 ■社員フォロー面談 【担当者コメント】 新築の戸建て、マンション販売を中心に、 北九州都市圏においてトップクラスの実績を持つこちらの企業様。 徹底したお客様目線の結果、北九州都市圏での戸建て着工実績は9年連続1位を獲得されています。 そんな企業様の職場は、いつも元気な挨拶や声が飛び交う明るい職場です。 未経験で入社した先輩も多数ですので、質問や相談にも快く応じてくれます。 また常務の年齢は30代と、年功序列にとらわれない柔軟な社風が特徴です。 成果を正当に報酬で評価するインセンティブ制度など、実績が報酬に反映する仕組みも整備されています。 チームで協力してより高い成果を出したい方や成長中の企業様で中核となり活躍したい方におすすめの求人です。

【業務内容】 同社は区分所有オフィスのパイオニアとして、最適化したアセットマネジメントをワンストップで提供をしています。 今回は管理職候補として会議体運営業務・文書管理などをメインに総務業務全般をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■会議体事務局（株主総会・取締役会）の運営 ■会社規則管理 ■文書管理（稟議書・契約書・押印・文書保存） ■株式管理 ■リスクマネジメント 【担当者コメント】 同社はクライアント数：5年連続NO.1を獲得しており、直近ではメディアにも注目され500社以上の企業様と取引実績がございます。 毎年150％以上の成長を遂げており、業界内でも急成長中の企業です。 近い将来では株式上場(IPO)も目指しており、現在では第二成長期を迎えています。『区分所有オフィス®』をメインに、収益不動産を核とした資産形成を提案する株式会社ボルテックス。私たちは今、第二創業期を迎え、既存事業の拡大および新規事業への挑戦、それに向かうための組織力強化に取り組んでおり、さらなる成長と発展を目指しています。

【業務内容】 総務部門にて、会社を守る与信管理・反社会的勢力調査を行う、企業の取引審査をご担当いただきます。新規企業との取引や既存顧客との取引額の拡大において、問題がないか決算書や商業登記などから経営状態を確認しリスクの算定を行います。景気低迷に伴う倒産企業の増加などの取引リスクが高まっている昨今より、そのリスクを抑え企業を損失から守る重要なポジションです。年間約6,000件案件を担当するため、今後業務フローの改善やチーム構築も対応します。場合によっては、営業メンバーの相談に乗り、企業の経営状態を伝えることで販売リスクを回避したり、会社を反社会的勢力等から守る重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ■各部署や営業メンバーからの新規取引開始申請書対応（財務内容・所有不動産などの資産価値の確認など） ■取引先審査業務（反社会的勢力との関係性や役員逮捕歴などの確認） ■営業メンバーや外部の信用調査機関への問い合わせ 【担当者コメント】 直近2年で2.6倍の売上実績を出している急成長中の企業です。独自のビジネスモデルを展開しており業界でも注目度の高い企業です。不動産業界では珍しい土日祝休みの完全週休2日制の企業です。中途採用で入社された方も活躍できるよう研修制度が整っているため、不動産に関わる専門知識はもちろん、専門知識の幅広い知見も高まります。

【業務内容】 前職での総務経験を活かして、同社本社にて総務の業務をお願いします。リスク管理関連、ガバナンス関連、ファシリティ関連に加えて、社員旅行や忘年会、帳票管理に関わる業務など多岐にわたる業務になります。 【具体的な業務内容】 ■リスク管理関連（リスクアセスメント／BCP策定など災害対策の立案／クレーム対応（統括）／グループ横断会議体の事務局） ■ガバナンス関連（担当業務にかかる社則の制定・改廃／社用印章・電子署名制度の企画・運営） ■ファシリティ関連（本社ビル内の施設管理・移転、レイアウト変更の立案・業者折衝／電話・複合機・封筒など全社共通で利用する機器・備品の管理／社有車管理） ■その他（社員旅行・忘年会等、社内行事の企画・運営／文書・帳票管理／事業に関するものを除く保険に関する業務）" 【担当者コメント】 トーセイでは、自ら楽しみながら「学習・発見・改革・思考・決断」のプロセスを繰り返し、成長を続ける人を求めています。成長意欲のあるあなたからのチャレンジを心よりお待ちしています。 同社は、不動産再生、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、管理、ホテルの6つの事業を保有し、安定性の高いポートフォリオ経営を推進しています。 再生・開発事業は不動産売買による高い収益が期待できる一方で、賃貸、ファンド・コンサルティング、管理、ホテル事業からは安定的な収益を得ることができます。トーセイグループは、6つの事業を相互に補完し合いながら、市況の変化に柔軟に対応できる事業基盤を構築しています。 私たちは、東京経済圏に特化して不動産関連事業を総合的に展開しています。あらゆる不動産シーンにおいて新たな価値と感動を創造するために、不動産と金融はもちろん、幅広い分野の知識・知見・技術の研鑽が求められます。不動産シーンにおける真のプロフェッショナルになるために、私たちは、互いを尊重し、チームワークを重視し、そんな環境で自発的に成長し続けることができる仲間を、共に成長していける仲間を待っています。

【業務内容】 管理部の課長として総務の一般的な総務業務、庶務業務、社内システム関連業務などを行っていただきながら、規程類の作成、変更、内部管理体制強化に繋がる様々な施策、業務改善および統制を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■管理業務 規程類の作成、変更、内部管理体制強化に繋がる様々な施策、業務改善 ■マネージメント業務 管理部の課長として総務、法務業務の実務と統制 ■機器・備品管理 パソコンや電話機、コピー機、シュレッダーなどの機器 ■備品等管理。機器や備品に不具合が生じその他名刺やコピー用紙、トナーなどの消耗品発注、オフィス家具管理等 ■施設管理 清掃業者の依頼、照明・空調の調節 ■整備、防災設備管理等 ■その他防災訓練やメンテナンスがある場合の告知等 ■文書管理 機器や備品の発注文書や会議で使う資料、稟議書、契約書、社員名簿や株主名簿などの重要文書を作成 ■管理等 ・電話・メール・来客対応 企業の代表電話番号やメールアドレスへの問い合わせ対応。来客があった場合の対応。 ■社内行事企画 ■運営 社内行事の企画運営 ■年間スケジュールの作成や参加者の名簿作成、日程調整、予算の決定、会場の手配、社員への告知、当日の案内 【担当者コメント】 同社は、「テクノロジーで『たび』と『すまい』の形を変える」というビジョンのもと、テクノロジー主導でコストパフォーマンスの良い民泊やオンラインで完結する住宅をお客様に提供しています。今回、管理部の課長として総務の一般的な総務業務、庶務業務、社内システム関連業務をはじめ部内の統制など幅広い業務をお任せできる方を募集することとなりました。配属先の管理部は、社内インフラ整備、労務、総務などの機能を担い、全社のチームやスタッフが快適に働くための基盤を支えています。会社に所属する全スタッフが業務をしやすい環境をつくり、チーム毎の目標達成をサポートしています。今までの経験を活かしてご活躍いただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 総務課スタッフのリーダー候補として入退社の手続きから労務まで総務業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■入退社の手続き 新入社員への入社説明、社会保険労務士事務所との連絡・調整業務、退職処理 ■法務関連業務 各種契約書のチェック・ファイリング、電子契約システムの運用管理 ■備品管理 ■車両の手配、入社者への貸与物品手配等の各種備品管理 ■労務管理 勤怠管理業務、労災申請、傷病手当金や出産祝金等の申請 【担当者コメント】 同社は、愛知県を中心に千葉、静岡、福岡、熊本と個人向けの不動産仲介業・不動産再生事業を展開しています。現在、総務課では、リーダー候補となりうる核となる人材が不足しており、通常のオペレーション業務だけでなく、業務の棚卸から、各スタッフへの業務最適化等、将来的に組織を俯瞰し、マネジメントを任せることのできる人員を募集することとなりました。豊富な労務経験を活かしていただける方を求めています。また、週休2日や月の残業時間も20時間程度とワークバランスもとりやすい環境です。資格取得補助制度もあり、不動産の専門家への道を支援する制度も充実しています。メンバーのスキルアップに向けた取り組みも活発です。地域に根付き貢献している同社でご活躍いただける方を歓迎いたします。 ＜ご応募に関しての注意事項＞ 必須経験に加え、以下の内容を書類選考の基準とします。 ・30歳3社以内、35歳4社以内、40歳5社以内を目安とします。 ・直近の職歴が短期離職の場合、ご事理由を明記ください。 ・直近までで二社以上極端な短期離職（3か月以内）が続く場合、原則お見送りとさせていただいております。 ・離職後半年以上経過している場合、ご理由を明記ください

【業務内容】 総務課スタッフとして入退社の手続きから労務、社内行事の企画まで総務業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■入退社の手続き 新入社員への入社説明、社会保険労務士事務所との連絡・調整業務、退職処理 ■法務関連業務 各種契約書のチェック・ファイリング、電子契約システムの運用管理 ■備品管理 車両の手配、入社者への貸与物品手配等の各種備品管理 ■労務管理 勤怠管理業務、労災申請、傷病手当金や出産祝金等の申請 ■インナーブランディング 社内行事の企画立案～実施や社内報作成等の実務 【担当者コメント】 同社は、愛知県を中心に千葉、静岡、福岡、熊本と個人向けの不動産仲介業・不動産再生事業を展開しています。今回、既存スタッフの産休・育休を見据えた増員のため総務スタッフを募集することとなりました。豊富な労務経験を活かしていただける方を求めています。また、週休2日や月の残業時間も20時間程度とワークバランスもとりやすい環境です。資格取得補助制度もあり、不動産の専門家への道を支援する制度も充実しています。メンバーのスキルアップに向けた取り組みも活発です。地域に根付き貢献している同社でご活躍いただける方を歓迎いたします。 ＜ご応募に関しての注意事項＞ 必須経験に加え、以下の内容を書類選考の基準とします。 ・30歳3社以内、35歳4社以内、40歳5社以内を目安とします。 ・直近の職歴が短期離職の場合、ご事理由を明記ください。 ・直近までで二社以上極端な短期離職（3か月以内）が続く場合、原則お見送りとさせていただいております。 ・離職後半年以上経過している場合、ご理由を明記ください

【業務内容】 盛岡支店にて、総務業務と経理業務の兼務をお願い致します。 業務は多岐にわたりますので、スピーディーにスキルを磨けます。 【具体的な業務内容】 ■総務業務 ・来客対応・電話対応 ・備品発注・管理 ・社内文書の作成・管理 ・勤怠集計 ■経理業務 ・出金伝票処理 ・請求書処理 【担当者コメント】 同社は北海道や東北の賃貸住宅着工数において、16年連続№１の実績を持っています。今後は事業を拡大し、東北・首都圏・北関東・甲信越エリアにおいて、拠点を増やしていく計画です。安定して成長を続ける企業において、じっくりと腰を据えて働いていくことが可能です。

【業務内容】 社内の書類管理や備品管理、来客対応が主な役割です。 弊社代表が出社した際の対応や役員会議の会議室準備も本ポジションの役割です。 企画広報部及び社長室チームに付随する経費処理やアポイント調整などの事務も行っていただきます。 財務経理・コンプライアンス室を除くバックオフィス全般のアシスタント として機能し、事業推進を支えていただく存在となっていただくことを期待しています。 総務ポジションを募集します。（秘書とは異なります） オフィス全体の書類及び備品管理、来客対応がメインですが 役員に関する庶務業務もあります。 【具体的な業務内容】 ■本社契約管理、本社備品購入、総務庶務全般 ■経費精算などの事務処理、資料作成 ■社外社内との日程調整、来客対応、役員会セッティング ■取締役が保有する資格関係の管理（新規受験・更新・入退会等） ■役員出張に関する各種手配、調整 ■宅建業者免許管理、従業員宅建士登録管理等 【担当者コメント】 スペシャリストになれ、大きい裁量を持てる環境です。 社内から独立・起業者の排出実績があります。 自社サービスにも携われます。社内設備や作成資料まで一貫して デザインにこだわり、無駄がなく研ぎ澄まされた社風です。 不動産業界では珍しくITが普及していて、若く先進的な風土 があります。ペーパーレスが進んでおり取り扱う書類は基本的に デジタルです。 ボトムアップの提案に対する承認率が高く、決裁後の動きが早い 風土があります

【業務内容】 管理本部にて人事や総務、法務といった業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■許認可管理（貸金業、宅建業、プライバシーマーク）更新申請、変更等 ■契約・法務（書類のチェック事務） ■契約書書類のチェック、顧問弁護士相談 ■電子契約対応（事務手続） ■法改正対応（年次の法改正の調査、規程変更対応有無の確認等） ■諸会議運営、月例事務の補助 ■提出書類の確認等 ■株主総会運営補助 ■庶務事項 オフィス、備品管理等 【担当者コメント】 同社は、BPOサービス事業及びエスクローサービス事業を展開しており、不動産、金融の様々なサービスをクライアントに対して提供しています。 今回、人事総務部・総務法務グループの一員として人事や総務、法務といった業務全般をお任せできる方を募集することとなりました。 社内外問わず、幅広いコミュニケーションが必要な環境の為、事務経験だけでなくコミュニケーション能力も重要となります。 上場企業×ベンチャーの同社は成長スピードも速く、チャレンジ精神や成長意欲の高い方にとっては、ご活躍いただける環境になります。 豊富な経験を活かしてご活躍いただける方を歓迎いたします。