【海物語』や『大工の源さん』シリーズなど人気機種を多数保有する遊技機業界のリーディングカンパニー／年休132日・残業月10時間程度・豊富な休暇制度でワークライフバランスを保証／熱烈なパチンコファンが多数在籍】 『海物語シリーズ』を展開する当社で、部品メーカーなど協力会社との量産調整をお任せします。 ■業務内容： 開発段階で事前に協力会社と部材手配の調整を行い、量産時の機会損失や在庫リスクの低減を図っていただきます。技術渉外部では開発予算や開発コストの管理も行っており、適性とご希望に応じて業務分担をさせていただきます。 ■業務詳細： ◎協力会社との量産調整 ・開発段階においての遊技機販売時期・販売台数から協力会社との量産計画を調整する。 ■組織構成： 技術渉外部への配属となります。現在5名在籍しております。 ■当社の魅力： ＜自由で柔軟な働き方と成長環境＞ ・社員1人1人の裁量が大きく、厳格な「管理」や「規則」もないフラットで自由な社風です。入社2年目で主任の方もいるので、早期で役職に就き、活躍が可能です。また、中途入社者の比率が高い職場のため、馴染みやすい環境です。入社後も評価・待遇等に差はありません。 ・「休む時は休み、仕事をする時は仕事に集中する」が当社のポリシーです。遊びゴコロを大切にしたパチンコ・パチスロ台を開発するためには、余暇の時間を十分に過ごし、様々なところにアンテナを張り巡らせることが大切だと考えています。また、資格取得のための学習時間も十分に確保いただける環境です。 ＜業界をリードする実績と安定性＞ ・当社オリジナルの「海物語」「大工の源さん」等のヒット作でリーディングカンパニーとして業界をリードする会社です。 ・版元を経由しないことから利益率が高く、利益を財源に多くの研究開発費や従業員へ還元を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜法人営業/総合商社/商材は尿素原料/事業拡大中◎スキルアップ＋キャリアアップ◎完全週休2日制・残業は基本なしで安定就業◎〜 当社は世界規模で貿易を行う総合商社として、化学品、アパレル、食品、雑貨等、幅広い分野の商材を扱っております。この度、新たに営業職を募集。事業拡大に伴う増員。当社では、仕入れ・購買から関わることが可能。 ■魅力ポイント 創業2021年〜売上上昇中！右肩上がり！スキルアップ＋キャリアアップ可能 事業拡大段階のため、普段味わえない成長フェーズを味わえます スキルアップも可能で、将来のキャリア形成も 実際に入社1年目：メンバー入社→課長代理→課長へ昇格　1年でスピード昇格あり （昇給例：メンバ→課長代理＋50,000円→課長＋40,000円＝1年で90,000円昇給※やる気と実力次第で昇給可能！） ■業務内容：尿素原料の法人営業をご担当いただきます。仕入れ・購買から営業までを一貫して、ご担当いただきます 【仕入れ・購買】 ・既存取引先を引継ぎ、購買業務を行います。仕入れ先は、海外の企業(中国やベトナム、インドネシアの企業)です *仕入れる商材：尿素、石炭、鉄鋼、製造機等の機械 *仕入れ先の新規開拓も担当。海外出張も発生 【法人営業】 ・既存営業：既存顧客を引継ぎ、仕入れた商材の営業活動 ・新規営業：取引がない業者へのアプローチ。アウトバウンド営業 ■組織構成：同業務を行っている化学部門は、現在、1名の社員が担当しています。ご入社後は、現社員と一緒に業務を行います。2名体制のチームになります ■やりがい 【ノルマなし・仕入れ業務から関われます】仕入れ・購買から営業まで、一貫して担当できるのが業務の特長。ノルマはなし。そのため、無理なクロージングを行う必要もなく、じっくりと計画を立ててお客様の状況を考慮しながら、日々の営業活動に取り組めます 【急成長中の商社】2021年に設立し、急成長中の当社。事業拡大に伴う募集。会社の仕組み、やり方を構築しているフェーズ。スタートメンバーとして、ご自身のアイディアを発揮していただける環境です ■働き方 ・残業は基本なし。１８時すぎにはみなさん退社 ・完全週休2日制 ・マイカー通勤可能（社用車あり） ・直行直帰あり ・有給取得率100％ 変更の範囲：会社の定める業務

〜法人営業/総合商社/商材はアパレル/事業拡大中◎スキルアップ＋キャリアアップ◎完全週休2日制・残業は基本なしで安定就業◎〜 当社は世界規模で貿易を行う総合商社として、化学品、アパレル、食品、雑貨等、幅広い分野の商材を扱っております。この度、新たに営業職を募集。事業拡大に伴う増員。当社では、仕入れ・購買から関わることが可能。 ■魅力ポイント 創業2021年〜売上上昇中！右肩上がり！スキルアップ＋キャリアアップ可能 事業拡大段階のため、普段味わえない成長フェーズを味わえます スキルアップも可能で、将来のキャリア形成も 実際に入社1年目：メンバー入社→課長代理→課長へ昇格　1年でスピード昇格あり （昇給例：メンバ→課長代理＋50,000円→課長＋40,000円＝1年で90,000円昇給※やる気と実力次第で昇給可能！） ■業務内容：アパレル部門の法人営業を担当。仕入れ・購買から営業までを一貫して、ご担当いただきます 【仕入れ・購買】 ・既存取引先を引継ぎ、購買業務を行います。仕入れ先は、海外の企業(中国やベトナムの企業)です *仕入れる商材：アパレル全般 *仕入れ先の新規開拓も担当。海外出張も発生 【法人営業】 ・既存営業：既存顧客を引継ぎ、仕入れた商材の営業活動 ・新規営業：取引がない業者へのアプローチ。 ■組織構成：同業務を行っているアパレル部門は、現在、1名の社員が担当しています。ご入社後は、現社員と一緒に業務を行います。2名体制のチームになります ■やりがい 【ノルマなし・仕入れ業務から関われます】仕入れ・購買から営業まで、一貫して担当できるのが業務の特長。ノルマはなし。そのため、無理なクロージングを行う必要もなく、じっくりと計画を立ててお客様の状況を考慮しながら、日々の営業活動に取り組めます 【急成長中の商社】2021年に設立し、急成長中の当社。事業拡大に伴う募集。会社の仕組み、やり方を構築しているフェーズ。スタートメンバーとして、ご自身のアイディアを発揮していただける環境です ■働き方 ・残業は基本なし。１８時すぎにはみなさん退社 ・完全週休2日制 ・マイカー通勤可能（社用車あり） ・直行直帰あり ・有給取得率100％ 変更の範囲：会社の定める業務

〜高年収＆役職定年なし！東証プライム上場／連結売上2,700億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル〜 ☆単身赴任となる場合は月あたり5万円の単身赴任手当支給！社宅無料、帰省手当で月あたり2回企業負担で帰省できる等、超充実の福利厚生☆ ■業務内容： 同社が運営するメガ・ディスカウントストア「ラ・ムー」やスーパーディスカウントストア「ディオ」の店長候補としての業務をお任せします！ 上記店舗は現在全国216店舗以上に拡大中。業界トップクラスの成長率を誇る好調企業で、小売り・店長経験を生かして店舗の繁栄にご活躍いただける方を募集します。 ■業務詳細： ・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理 ・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理・指導（マネジメント） ・購買調達、商品の企画・開発 ・店舗メンバー（パート・アルバイト）の労務管理ほか ■キャリアパス： 従来経験・スキルによって異なりますが、実力次第ですぐにでも店長・バイヤーまたはSVをお任せするケースもございます。 一般メンバーの場合は店舗スタッフ、店長補佐から始まり、入社後3ヶ月で店長、店長経験後にバイヤー・SV・店舗開発などのキャリアパスをご用意しています。 将来キャリアとしては本社、本部などの管理部門などへの異動もチャレンジ可能です。 ■店舗毎の組織構成： 店舗によって異なりますが、社員6〜10名、パート・アルバイト70〜100名でおおよそ構成されています。 ■当社の強み： ・地域の特性やお客様のニーズに合わせた出店業態や出店地の計画で競合店との差別化を図り、地域密着型のディスカウントストアとして愛されています。 ・さまざまな指数でのデータ分析でIT技術を活用したり、訴求力の高い売場づくりを行うことで独自のローコストオペレーションで圧倒的な低価格を実現しています。 ・当社は創業以来38期連続で増収を更新中です。これからも拡大を続けるために「2035年に700店舗を出店する」目標を掲げ、本部と現場が密に連絡を取り合いながらサービス改善を行うための体制が整っています。 ・知名度も徐々に上がってきており、新卒人気企業ランキングでは業界別トップクラスに選出されました。 変更の範囲：会社の定める業務

■□2022年12月上場！リリース8年で登録店舗数30,000店舗以上／IT×生鮮流通で注目の企業で青果バイヤーを募集■□ ■ポジション概要： 飲食店向け生鮮品EC「魚ポチ」の青果バイヤーとして、MD企画、仕入発注、価格交渉、商品情報掲載、クレーム対応、納品書請求書突合、新規取引先開拓をお任せします。 今後はバイヤーの責任者、新規事業の取り組み、バイヤー職以外の職種など、ご本人様のご希望に応じてお任せしていきます。 ▼魚（うお）ポチ・・・https://uopochi.jp/ ■募集背景： 現在「魚（うお）ポチ」では、鮮魚だけではなく食肉・青果の取扱いをスタートしています。顧客のニーズや飲食業界のニーズに合わせ、飲食店向けECサービスに留まらず、一般消費者に向けてもサービスを拡充しています。サービス開始から8年、これまでは水産商材を中心に拡大をしてきましたが、飲食店顧客のニーズに応え、さらなる事業の拡大に向けて選任バイヤーに加わっていただき次の成長を実現していきたいと考えています。 ■職務詳細： ・MD企画 ・仕入発注、価格交渉、商品情報掲載、クレーム対応 ・新規取引先開拓 ご入社後、バイヤーの責任者、新規事業の取り組み、バイヤー職以外の職種など、ご本人様のご希望に応じてお任せしていきます。 ■ポジションの魅力・やりがい： ・「魚ポチ」は都内を中心に約30,000店舗以上の飲食店が利用登録をしています。また、食の分野は身近で自分や家族にも影響する社会的に意義がある仕事が出来ます。毎日おいしい発見があり、食の楽しみを感じられる仕事です。 ・選任バイヤーは弊社での初めてのポストになりますので、あなたのこれまでの経験を大いに発揮していただけます。 ■所属チーム構成： バイヤーグループ：6名（リーダー：１名　メンバー：5名） メンバーは20代から50代まで幅広く、前職も様々な業界出身者が集結（大手水産商社・大手水産メーカー・漁協・仲卸・荷受・鮮魚店など） 先輩後輩関係なくサービスを良くするために思ったことは何でも言い合える関係があり、それぞれがプロフェッショナルとしての役割を担っています。

【牛めしの松屋を運営するプライム上場企業・バイヤー担当募集・残業20時間程度・出張月2〜3回】 】 ■業務内容 松屋フーズで展開している8つの業態で提供するメニュー全般の購買業務をお任せします。ご経験にあわせて主にサンプル調達、購買先の選定・調整、原材料調達をお任せします。 ※今期100店舗、来期100店舗出店計画があり体制強化の為の募集です。 ・安定供給をベースにした食材調達、購買業務全般 ・新規原料開発と提案 ・新規サプライヤーの開拓（※商社、メーカー、卸、パッカー、工場、倉庫、物流が該当） ■業務詳細 ・購買方針、計画の設定 ・購買手続（発注手続、購買単価の決定、支払方法の設定） ・購買市場調査（市場価格の変動調査、新規購買ルートの開発） ・取引先管理 ・受発注業務（社内からの受注、委託業者への発注） ・外販業務（販売先の開拓、販売条件の設定・変更、納品・請求事務管理、外販売掛金の管理、帳票関係の整備、保管） ・原材料の管理、包資材、取引先への要求事項の管理" ■ポジションの魅力点 国内に約1,200店舗を展開する当社。外食No.1を目指し昨年も約60店舗を新規出店。「街の食のインフラ」を目指し、日本の食を支える一員となって頂けます。 関連部署としては、商品開発部（メニュー立案）・販売促進企画部（販促）との連携いただく事が多く、商品供給においては生産物流部門（工場・物流）とも連携することが多いです。 ■当社について 全国に1,200店舗以上展開する「松屋」では牛めしだけでなく定食メニューも幅広く用意しており、飽きの来ないラインナップが魅力です。その他「とんかつ」「カレー」「寿司」「中華」「ステーキ」「カフェ」を主とする業態を複数展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 特注及びセミオーダーの製品（複合遊具、シェルター、パーゴラ、屋外サイン、モニュメントなど）の積算業務をお任せします。 ■業務詳細： ・各製品の適正な金額・品質での発注業務（金額交渉含む） ・生産管理システムへの登録 ・注文品の納期管理 ・社内基準に沿った製品の品質管理 ・営業部門からの問い合わせ対応 ※出荷前検査（工場検査）や施主検査対応の際、宿泊を伴う1〜2泊程度の出張あり ■キャリアプラン ◇1ヶ月〜3ヶ月：座学〜社内研修、手配業務補佐 ◇4ヶ月〜6ヶ月：手配業務補佐 ◇7ヶ月〜9ヶ月：一部物件を主担当として手配 ◇10ヶ月〜12ヶ月：一製品群の主担当として手配 ◇1年目：製品と管理手法の取得 ◇2年目：一製品群の主担当 ◇3年目：一製品群の主担当、複数製品群の副担当としての手配業務、及び後輩の教育・指導 ◇4年目：一製品群の主担当、複数製品群の副担当としての手配業務、グループリーダー補佐 ◇5年目：グループリーダーとして従事 ■魅力点： ・特注及びセミオーダーの製品の発注〜製作管理ができます。 ・製品は主に公共施設に納入され、誰しも目にする地図に残る仕事ができます。 変更の範囲：本文参照

【半世紀以上も愛され続けるパチンコ産業のリーディングカンパニー／育休後復帰率100％／年休132日・大型連休取得可・残業10時間程度でワークライフバランス保証／熱烈なパチンコファンが多数在籍】 『海物語シリーズ』を展開する当社で、遊技機の開発予算や開発コストの管理業務をお任せします。 ■業務内容： 開発の部署と連携しながら開発の予算や原価の管理を行い、コストの低減や予算の策定を図っていただきます。技術渉外部では量産部材の事前調整業務も行っており、求職者様の適性やご希望に応じて業務分担をさせていただきます。 ■業務詳細： ◎開発予算や開発コストの管理 ・遊技機の販売計画から収益計算を行って開発予算（開発費、原価）の立案 ・開発の進捗に伴って発生するコストや取引先見積りの精査と集計・管理 ・量産・販売のために必要なコスト資料の作成 ■組織構成： 技術渉外部への配属となります。現在5名在籍しております。 ■当社の魅力： ＜自由で柔軟な働き方と成長環境＞ ・社員1人1人の裁量が大きく、厳格な「管理」や「規則」もないフラットで自由な社風です。入社2年目で主任の方もいるので、早期で役職に就き、活躍が可能です。また、中途入社者の比率が高い職場のため、馴染みやすい環境です。入社後も評価・待遇等に差はありません。 ・「休む時は休み、仕事をする時は仕事に集中する」が当社のポリシーです。遊びゴコロを大切にしたパチンコ・パチスロ台を開発するためには、余暇の時間を十分に過ごし、様々なところにアンテナを張り巡らせることが大切だと考えています。また、資格取得のための学習時間も十分に確保いただける環境です。 ＜業界をリードする実績と安定性＞ ・当社オリジナルの「海物語」「大工の源さん」等のヒット作でリーディングカンパニーとして業界をリードする会社です。 ・版元を経由しないことから利益率が高く、利益を財源に多くの研究開発費や従業員へ還元を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇未経験歓迎／年間売上1,000億円超の国内トップクラスの総合木材メーカーG／基本土日祝休み・転勤なし／増員募集◇ ■業務内容： 国産材を製材・加工し、挽き板や柱などを生産する同社にて、原木（丸太）の買付けポジションを募集いたします。 ■業務詳細： ・市場での買い付け、入札、交渉 ・PCを利用したシステムを使用しての入札 ・素材生産業者への訪問、原木を輸送するトラックの手配 ・その他書類作成等 ※社有車を利用した巡回・訪問があります。 ※月1回程度、1泊程の出張が発生します。エリアは茨城、栃木、群馬、福島となります。 ＜顧客先＞ ・原木市場、木材素材の生産業者 ＜仕入れ先＞ ・国内（主に杉の丸太） ■組織構成： 総勢33名のうち3名が同一部署となります。 買付け・輸送手配までを本ポジションで行い、その後営業など別部署へ引継ぎます。 ■本ポジションの特徴： ・生産業者に定期的に訪問するなど、人脈や関係構築が重要なポジションです。 ・外出時は直行直近OK ・国内トップクラスの総合木材メーカーグループで、転勤無・基本土日祝休みと腰を据えて働くことが可能です。 ■当組合について： 木造住宅構造材を製材する工場となります。国産材を加工し、集成材の原料となる挽き板（ラミナ材）や柱などを生産しています。 間伐材有効利用システム確立のため、山林の再生と地域林業の振興に貢献する事を目的として設立されました。 敷地面積：33,000㎡　原木使用量：10,000㎡/月 ■当社グループ企業（中国木材株式会社）について： ・圧倒的な商品力：乾燥材「ドライビーム」は国内シェアナンバーワンであり、そのシェアは実に約80％。また全国で1年間に建築される木造在来軸組工法の住宅40万戸中、約3軒に1軒が中国木材の製品を使用しております。 他、異樹種集成材「ハイブリッドビーム」ですが構造用異樹種集成材としては初めてJAS認定を受けております。 ・充実した設備環境：竣工、稼動している鹿島工場ですが、世界最新鋭の設備を導入、またゼロエミッションを実現する最先端の工場です。その他大型工場による乾燥装置群、全ての生産拠点にバイオマスプラントを備えるなど、規模・性能・環境配慮ともにトップクラスの基準を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【「すき家」「はま寿司」「COCO'S」など運営/安全・安心でおいしい食の提供に向けて、農作物の仕入れをお任せ/独自の独自のマーチャンダイジングで原材料の調達から製造・加工、物流、販売まで一貫して管理】 「すき家」「はま寿司」「COCO'S」などを運営する同社にて、バイヤー（野菜を中心とした農作物領域）をお任せします。 ■具体的な業務内容： （1）農作物の仕入れ 安全・安心でおいしい食の提供に向けて、畜産物の仕入れを行います （2）販売業務 仕入れた商品を各ブランドへ販売（卸売り）をしていただきます。 （2）農作物に関わる商物流の構築業務 恒常的な商材提供に向けて、商物流の構築業務にも携わっていただきます。 （3）在庫管理 （4）新規取引先開拓業務 ※日本全国および海外へ週3〜4日の出張が発生します。 ■独自のマーチャンダイジング →MMD（マス・マーチャンダイジング・システム） 世界最高水準の食の安全性と品質に責任を持って提供するために、原材料の調達から製造・加工、物流、店舗での販売までを、一貫して企画・設計、運営する、ゼンショー独自の仕組みで管理をしております。 ■魅力について ◇豊富なキャリアパス ご本人の要望に応じて、上流部分に挑戦することや部署をまたがった異動等もすることが可能です。 ※ご本人の適正・希望を鑑み、ポジションを異動し、活躍されている方もいらっしゃいます。 ◇海外展開 「世界から飢餓と貧困を撲滅する」というビジョンのもと同社では世界進出を積極的に取り組んでいます。そのため、本ポジションではやる気次第で海外で仕事をすることが可能です ■当社について： 縮小傾向だといわれた日本の外食市場で、当社のメインのフィールドであるファストフードの市場はこの18年間で9,000億円程伸長しています。世界の飢餓人口8億2,100万人（約9人に1人）といわれる今、「世界中の人々に安全でおいしい食を手軽な価格で提供する」を企業理念として、原材料の調達から製造・加工、物流、販売までの全てを自社管理下で行う独自の「MMD（マス・マーチャンダイジング・システム）」によって食料の偏在を無くし供給の絶えない持続可能な仕組み作りを行います。 変更の範囲：本文参照

第二新卒歓迎！新卒同等の充実の研修（座学＆OJT）／月8〜12日休み／販売経験・接客経験が活かせる ■仕事の流れ （1）お客様が持ち込まれた品物の鑑定・査定 （2）品物の価値や適正価格をご説明 （3）買取成立 （4）流通先に合わせて仕分け・梱包 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■取扱い商材 ブランド品から一般家庭用品まで、ありとあらゆる商品を買い取ります。 例）バッグ／アクセサリー／腕時計／貴金属／香水／お酒類／家庭用マッサージ器など ■企業としての魅力 買い取り専門の企業様は多くありますが、ここまで何でも買い取る企業は他にありません。時には使いかけのリップや香水等、他社では断られるような品物まで買い取ることが特徴です。そうすることでお客様の信頼を得られ、買い取り業界の中でもニーズの高いブランド品等も将来的にリピーターとしてお任せいただけることにも繋がっています。 ■事業成長要因 ・店舗運営を当社が責任を持って1〜3年で安定させ、その後ＦＣオーナー様へ店舗を受け渡し、また新店舗の開発をしていくという事業形態をとっているため、急速に拡大することができております。 ■求人の魅力 （1）充実の研修体制 同社では入社後1年間かけてじっくり育てる環境があります 【入社〜3カ月目】 ・基礎業務を覚えてもらい、先輩やリモートレクチャーに助けてもらいながら実際のお客様対応が始まります。 【4〜6カ月目】 ・リモートレクチャーを継続しながら、初級鑑定士試験が入社後6カ月後にあるので、合格に向けて学んでいきます。 【7〜12カ月】 ・リモートレクチャーが外れ、いよいよ鑑定士としてお客様に1人で対応していただき、1日の店舗業務を任されていきます。 ※入社１年以内に、「エコリング大学」という新入社員研修を行います。新卒も中途もあわせ同期という新しい横のつながりが生まれます。 （2）業務のやりがい ・同じモノでもお持ち込みいただいたお客様一人ひとりの思い入れや価値があり、丁寧にヒアリングしていくことでお客様の思い出を次に繋いでいく面白さを感じられます。 ・リユース事業を中心に社会課題の解決に取り組んでおり、世界的なサスティナブル企業としてその企業価値の確立を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜自身が選定した商品をしっかり訴求して視聴者に届ける！／年休125日（土日祝）残業月20時間程度／転勤無＞ 同社のテレビ通販番組「せのぶら本舗」における「バイヤー・買い付け業務」職をお任せします。商品の仕入れ、販売のための市場調査やデータ分析、在庫管理などが業務となります。 ■業務詳細： ＜ご入社後にお任せする業務＞ ご本人のスキルによって業務をお任せします。 ご経験が不足しておられる方へは、バイヤーアシスタントからまずは始めていただき知識をつけ、ひとりだちを目指していただきます。バイヤー経験者の方等は早速下記業務をお任せいたします。 ＜具体的業務内容＞ - 既存の仕入れ取引先との商品企画、渉外 - 新規取引先の開拓、商品企画 - 市場調査やデータ分析を通じて、売れ筋商品を選定 - 販売商品の仕入れおよび在庫管理（どの商品がどのくらい売れる見込みかを基に生産・保管の商談を行います） - 商品の魅力ポイントの訴求企画（番組内容の相談・提案） ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ご経験を積まれて、テレビ通販における売れ筋／トレンドがお分かりになってこられましたら、ご経験を活かして「せのぶら本舗」オリジナル商品の企画開発に携わっていただきたく考えます。 ■取扱商材（アイテム） 寝具、ジュエリー、コスメ、健康雑貨、家電、食品、アパレル、インテリア、その他 ■組織構成 担当部長 1名（女性・50代）、一般社員 3名（女性3名／30・50代） メンバーは全員中途採用で入社しており、現在活躍しております。 ■雇用形態 正社員登用制度がございます。特に試験はなく、誠実に業務に向き合い、PDCAを回すことができるかなど１年の勤務態度から判断いたします。 （メンバー４名とも契約社員から正社員登用となっております） ■せのぶら本舗 メイン司会者2名が視聴者へ「ええもん」をお届けします！ プレゼンターが見つけてきた「ええもん」をさまざまな角度から検証！ 疑問・悩みを解決しながら商品を紹介する番組です。 ■当社について: 当社の通販事業では、商品を購入していただいた方たちに少しでも幸せな時間をお届けできるよう、当社は幅広い通販事業へ拡大し、励んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【フォワーダーとしての経験・船舶での営業経験がある方／年休126日／就業環境◎／平均勤続年数21.4年】 ■業務内容： お客様のGlobal Supply Chain Managementを実現するため、グローバル調達戦略立案し、コスト競争力のある高品質サービス・安定スペースを船会社、航空会社などの協力会社と交渉し調達します。また、世界情勢にアンテナを高くし、必要に応じた、SCMに影響を与えうる情報配信やBCP案の立案などを通して、お客様の事業維持に貢献します。 ■業務詳細： 航空・クーリエ・海上・日本国内ドレージの年間入札の一連の準備および契約締結までを行います。戦略の立案、想定物量や要求事項の調査、戦略に基づいた協力先との運賃・条件交渉、契約締結などが入札関連の主業務です。 また、入札以外でも新規ビジネス発生時は顧客対応窓口（営業担当者・現法担当者）から情報収集の上、最適な提案ができるようヒアリングなど行い、協力先と最適な提案に向け運賃・条件の交渉を行います。 運賃・条件交渉に留まらず、国際輸送に影響しうる世界情勢・ルール変更や市況動向など、お客様や社内への情報発信を行うことも重要な役割です。 ■入社後の流れ： ＯＪＴで仕事は教えますが、物流基礎知識を学べる教育も受講することができます。 ■仕事のやりがい、当社の魅力： ・調達・生産・在庫・販売といったサプライチェーンに関わる物流に携われ、製造工程からロジの改善ができるため、幅広いソリューション提案の一助となれます。 ・年間3万コンテナ以上の海上輸送、2万トン強の航空輸送の国際輸送調達を通して、お客様のGlobal Supply Chainに貢献することができます。 ・福利厚生充実：フレックス制度等でメリハリをつけた働き方ができます。また、休暇制度や社宅制度など、福利厚生は充実しております。 ■当社について： 1974年の創立以来、総合電機メーカー製品のロジスティクスを分担する企業として歴史を積み重ね、現在では、国内24拠点、海外14拠点を中心とした輸送ネットワークで、ロジスティクスのエンジニアリング・設計から、ロジリソース調達、保管・荷役・輸送などのオペレーションまでを一貫して展開し、多業種の荷主に対して競争力あるトータル・ロジソリューションを提供しています。

【冷蔵庫やルームエアコンに使用される潤滑油で高シェア／創業以来黒字経営の安定した経営基盤◎/平均勤続年数16年以上】 ■募集背景： 同社は米国の総合エネルギーメーカーであるSUNOCO社 の日本及びアジア地域の拠点として1966年（昭和41年）8月に設立されました。 外資系ルブメーカーとしては唯一、国内に潤滑油を製造する自社工場を保有しております。また、エアコンや冷蔵・冷凍庫に使用される冷凍機油では、高品質な製品として高いシェアを有しております。今回は同社での調達部門の事業拡大のための人員募集です。 ■担当業務： 同社、調達部門にて海外・国内取引先との購買業務をお任せします。 ERPシステムは導入しておらず社内の基幹システムを使用しています。 ・原料/副資材（油・添加剤等）の調達、価格交渉 ・原価計算、コスト管理 ・在庫品の管理 ・買掛金/未払い金管理 ■英語について： やり取りがあるのはアジア圏が中心です。読み書きのスキルが中心となり会話をすることはほとんどありません。 ■組織構成： 取締役、リーダー、スタッフ5名（内1名派遣）の7名の組織です。 ■評価制度： 目標管理制度をとっており、本人と上司で設定し振り返りを行っています。目標の達成度合いで賞与に反映しており、評価制度が整っています。 ■事業内容： 高級潤滑油の製造並びに販売を行っています。世界有数の総合エネルギーメーカーである米国SUNOCO社の日本および アジア地域におけるビジネス活動の拠点としての一翼を担い、高級潤滑油の製造および販売、石油製品、レース燃料等の供給者として事業活動を展開しています。 ■特徴・魅力： 同社の製品は、世界の基準品としては扱われており、特にルームエアコンでは業界屈指のシェアを占めています。 ■取扱製品/サービス/技術： SUNOCOブランドで130年以上の歴史と伝統を持つ、米国SUNOCO社との技術連携により、設立以来クオリティの高い製品を供給し続けています。特に、冷凍製油をはじめとする工業用潤滑油の分野では、国内・海外への販売で着実に信頼と実績を築いてまいりました。環境にやさしい潤滑油の製品化など、自然と共存する製品分野にもチャレンジしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【就業環境安定・福利厚生充実・産休育休復帰率8割の業界トップクラスの総合アミューズメント企業／こだわりの高品質機器でグローバルにシェア拡大中】 ■業務内容： ◇発注システムの改善提案、構築 ◇業務効率化の為の運用手順の見直し、システム化の企画立案 ◇目標課題の進捗管理と定期報告 ◇生産使用部品の発注業務 ◇外注先との納期交渉 ◇在庫管理（副業務） ◇社内使用ツールの開発、改修管理（副業務） ■当社の特徴： 【多角的な事業展開】 日本国内におけるパチスロ、パチンコ機、周辺機器の開発、製造、販売事業を中心に、美術館事業、海外におけるカジノリゾート事業など多角的な事業展開を行っています。パチンコの店舗ではなく、パチンコ・パチスロを開発・製造している製造業になります。勿論パチンコ・パチスロが好きな方もいらっしゃいますが、半数程度は全く打ちに行かない方になります。 【業界のパイオニア】 当社の開発は、業界のパイオニアとして常に世界基準となる、新しい技術に挑戦しています。徹底したモノ作りへの拘りが、独自のコンテンツを生み出し業界の活性化・当社のプレゼンスとなり、独自の地位を築く事ができました。特にアニメーショングラフィックと透明液晶画面が、市場から高い評価を得ています。 ★パチンコ/パチスロ業界のマーケットについて： よく縮小を懸念されていますが、余暇産業の30％以上を占めており、銀行や電力産業と同等の規模を誇るほどの大規模マーケットです。新基準に対応した新機種を投入することで、お客様一人あたりの年間平均活動回数は年々増加しております。当社はその中でも、パチスロ・パチンコ事業、カジノリゾート事業を中心に成長を続けており、近年では、レストラン事業、携帯コンテンツ事業等の新規事業も積極的に展開しております。今後、日本のエンターテインメント企業から、世界のエンターテイメント企業になるべく米国・アジアを中心に積極的に事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

半導体業界（特に化学、材料分野）の経験者のうち、下記に該当する技術職の 募集を行います。 ・開発（研磨スラリーの組成設計） ・調達（原材料のサプライチェーンマネジメントまたは開発購買） ・量産設計（新規開発品の工場移管。工場設備での設計検証。工程の管理項目の設定含む） ・工程管理（量産品の品質改善、工程の監視、キャパシティー、プロセスタイムの改善等） ・品質保証（品質クレームの取りまとめ、原因分析、顧客報告、監査対応等） ・品質管理、評価技術（測定手法の開発、装置導入、精度向上） ※経験者の方は、課長・係長・主任・一般職と職位に制限無く、通年採用にて募集を致したく存じます。 ■業務内容： ・開発（研磨スラリーの組成設計） ・調達（原材料のサプライチェーンマネジメントまたは開発購買） ・量産設計（新規開発品の工場移管。工場設備での設計検証。工程の管理項目の設定含む） ・工程管理（量産品の品質改善、工程の監視、キャパシティー、プロセスタイムの改善等） ・品質保証（品質クレームの取りまとめ、原因分析、顧客報告、監査対応等） ・品質管理、評価技術（測定手法の開発、装置導入、精度向上） ■数字で見る当社： http://www.fujimiinc-recruit.com/company/numbers.html ■当社の魅力： ・半導体大手のインテルコーポレーション社からは、優れたサプライヤー企業に授与される賞を5年連続受賞し、2016年度と2019年度には最も優れた賞であるSCQI（サプライヤー・コンテニュアス・クオリティー・インプルーブメント）賞を受賞。約1万6千社のサプライヤーより5社のみが受賞。 ・半導体業界では広く名の知れ渡った優良メーカーです。 営業利益率10％以上の高収益体質、平均年収も東海トップクラス（約850万）。売上高の約10％を研究開発費として継続投資、挑戦を続けています。 ・職場環境、社風、残業時間、年間休日など、総合的に働きやすいホワイト企業です。離職率1.5％の環境、これまで正社員のリストラ実績もありません。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場阪和興業株式会社グループで安定性◎／社員を大切にし働く環境を整えています〜 ●業務内容： 銅・特殊金属スクラップの加工および販売を行う当社にて、金属スクラップの仕入れ、販売の業務全般を担当していただきます。 ■入社後の流れ： ・OJTにて調達バイヤー業務（主に特殊金属の仕入れ業務）の研修を行います。 ・先輩社員から、主に特殊金属の仕入れ、販売を学びます。先輩社員と同行し、九州の他の特殊金属スクラップ問屋等を出張、訪問します。外訪が無いときは、本社で営業事務と共に配車手続きや請求業務や親会社との情報連絡、現場のコントロールなどの社内業務を行っていただきます。 ・現在、業容拡大中の親会社が取り扱う、金属スクラップの入出庫、貿易乙仲業者との配車連絡、親会社担当者との情報連絡等も行います。 【変更の範囲：無】 ■業務スタイル： ◇営業手法…新規開拓は半期に数社程度、ほぼ既存顧客 ◇取引先特徴…九州沖縄から北海道まで日本全国の卸問屋やメーカー等 ◇出張…日帰りの他、1泊または2泊・土日は挟まないように日程調整しています。 ■当社の特徴： 当社は、様々な要望に対応できるように、金属の取り扱いにおいて国内トップクラスの種類を備えています。小さな金属一つ一つを大きな力に変えることで、環境とリサイクルへの貢献を実現しています。また、当社は福岡県公認のスクラップ一次直納問屋であり、全国からスクラップを回収し、確実な選別と品質管理を行い、適切なリサイクルを実施しています。

〜業界最大手の社員食堂やカフェテリア等の食事サービスを展開/創業70年以上の歴史と実績〜 ■業務内容： 食材購買効率の分析 / 報告、購買施策策定/実行/分析/報告サポート、 チームメンバーの管理/育成をミッションとして、下記業務をお任せいたします。 ・市場価格分析 ・自社購買価格分析 ・購買施策策定、実行、分析、報告のサポート ・食材コストに関するビジネスパートナーとしての関連部署のサポート ・新規プロジェクト準備、実行、報告のサポート ・チームメンバーの管理/育成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：シニアマネージャー（1名）、マネージャー（2名） ■本ポジションの魅力： ・社内全部門とのコミニュケーションが可能で、経営陣と話す機会も多く、会社成長の為に必要なことに能動的に取り組むことが出来ます。 ■当社の魅力： 「病院」、「学校給食などの教育関連施設」、「企業内キャフェテリア」(社員食堂)、「高齢者施設」と人生の様々なステージ・状況で多くの方が身近に利用する施設でお客様にお食事を提供しています。受託事業所の状況や形態により各現場に求められるものは異なりますが、H（健康）S（安全）E（環境）への取り組みを最優先事項としながら、一人でも多くのお客様から「今日も美味しかった」と言って頂けるように社員一人一人が日々工夫を重ねています。 変更の範囲：本文参照

〜5割在宅×実働7時間×フレックスと働きやすい◎／女性活躍／グローバルな購買部門と連携があり英語力活用／Big４グループのミドルバックオフィス業務を集約した中核企業〜 ■業務概要 デロイトトーマツグループ全体職員のアサイン管理・リソース管理業務においてパフォーマンスを発揮いただくポジションです。 【5％】購買部門管理 【20％】購買システム管理（SAP Ariba） 【75％】ソーシング活動、ソーシング戦略立案（Travel, Talent, IT, Facilityなど幅広くメンバーと協業で担当） ※最適なサプライヤーを選定し、より良い条件で商品やサービスを調達していただきます。 ■担当法人 デロイト トーマツ グループ全体 ■英語使用場面・頻度 月次、週次でのグローバル購買との英語の会議があります。 ■働き方 ・残業時間：月20h程度 ・同社の所定労働時間は1日7hとなります ・在宅勤務頻度：50% ・想定出社頻度　3日以上/週　 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国200万超ユーザーが利用／自社直輸入・管理／楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー受賞／新規事業へも積極的な社風／土日祝休／転勤なし〜 ■業務内容： 総合通信販売サービス企業の当社にて、人気通販サイトやカタログで販売する商品のバイヤーをお任せします。 当社の中核をなす通販事業では、日用品、オフィス用品、家具などの幅広い商品を取り扱っており、大手ネットショッピングモールで多数の受賞実績があります。 これまでのバイヤー経験を活かし、商品選定から仕入れ、販売促進まで一貫して担当いただきます。 ■業務詳細： 仕入れから、販売の管理まで幅広くご担当いただきます。 ・商品の選定 ・商品開発 ・仕入（価格交渉、新規仕入先開拓） ・販促（販売状況の管理、チラシやDM、カタログ製作） ・在庫管理（欠品防止、発注）など 担当商品によっては社内の輸入チームと打ち合わせし、仕入れ商品の選定などもお任せします。 様々な領域の中でご経験や得意分野によって担当頂くカテゴリーを決めていきます。 ■組織構成： 商品企画管理部は、7名で構成されております。 カテゴリーごとに担当を分けております。平均年齢30代後半、皆和気あいあいとしており活気があります。 ■入社後の研修体制について： 仕入れ方法、売れ行きの管理方法、販促方法などを先輩社員の方がOJTで教えます。 ■弊社通販サイトについて： ・KILAT（https://www.kilat.jp/） 毎日必要なコピー用紙といったオフィスの必需品から、大型家具まで厳選した約50,000点以上の商品を取り揃えている通販サイトです。 ・よろずやマルシェ（https://www.yoromaru.jp/shop/default.aspx） ご家庭の食品、日用品からブランド雑貨まで、個人のお客様向け商品を幅広く取り扱っております。 ■魅力ポイント： ◎有給消化率7割以上、離職率6％！ 社員が長く安心して働ける環境を整えています。 ◎多角化事業を展開中！ 通販だけでなく、海外事業、物流事業、製造小売り事業、卸売商社事業、太陽光発電事業、企業主導型保育事業などを展開しており、常に持ち前の強みを生かした新事業に投資しています。 ◎引っ越し手当支給あり！

〜ANAグループ／機内食などの調達業務の上流／月8回のリモート可能〜 機内食/ラウンジ/食堂/外販などに関する調達品の選定、購入業務全般をお任せします。日々の発注管理等は各工場の調達課が担っており、本社で一括して企画開発、サプライヤー商談、新規開拓も行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 購入物品について下記に関する業務をお任せします ・開発/調査/研究に関する統括 ・購入物品の品質の維持と向上 ・購入先及び外注委託先の開拓、選定/購入実績データの集計、分析と相場価格、供給実態等の調査・商品規格書およびSDSの回収と管理　等 【流れ】3か月のスパンで複数のメニューを並行して開発。提供する3か月間の安定供給と、空の旅での食事という特性上、商品規格書を元に品質を担保します。 ■魅力： ・1機あたり200人×60〜70便／日という搭乗者数から見ても、携わった機内食が日々多くの方の空の旅を豊かにする非常にスケールの大きな業務です。 ■キャリア： 調達部門での管理職を目指す他にも、年に1度希望を申告する制度もあり、中途入社の方も幅広い部門で活躍しています。 ■配属先情報： ・調達部調達課：課長（50代）、マネージャー3名（40代）、メンバー13名（20〜30代）※中途入社者も複数在籍しています 変更の範囲：本文参照

■雇用機会： お客様は私たちにとって最も重要であり、多くのエンドユーザーは私たちの製品・サービスを信頼して安心した日々をおくることが出来ています。私たちのビジネスの将来のために、重大な問題を解決して価値を提供することが出来る Staff, Procurementを求めています。あなたを必要としています。 ■職務要約： Staff Procurement, Japan ■職務詳細： 同社のITもしくは、Non IT領域における購買担当者として、社内関係部門と連携し、品質、コスト、納期のバランスのとれた戦略的な調達/購買を実現する業務です ■スキルと経験（必須）：調達 or 購買経験（５年以上） ・原価低減の経験 ・調達/購買に関するコンプライアンス（契約書管理、法規対応） ・英語力（ビジネス） ・システム導入経験 ■スキルと経験 （有れば尚可）： ・プロジェクトマネジメント経験 ・業務プロセスの設計と構築経験 ・チームマネジメント経験 ・外資系企業での経験 ■社外勤務についての部内ガイドライン： ハイブリッド勤務になります。社外勤務は当社のガイドライン(Working Better)に従ってチームで決定いたします。 ■残業について：月0〜40時間 変更の範囲：会社の定める業務

【NTTデータ100％資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65％がグローバルPJT/社会貢献】 NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えている同社にて調達・購買コンサルタントとしてご活躍いただきます。 ■業務内容： 業務改革の構築や調達コストの削減、業務/IT化の定着化まで総合的なサービスを提供しています。 ・調達・購買プロジェクトを現場責任者としてデリバリー ・調達・購買プロジェクトの営業活動 ・調達・購買プロジェクトをサブリーダーとしてデリバリー ※プロジェクトに応じて国内・海外出張が発生いたします。 ※戦略の策定に重きを置いており、システム構築以降はNTTデータグループが行っています。 ■職務の魅力： 購買力は企業の収益に直結する話であるため、マネジメント直轄でドライブ感のあるプロジェクトを経験していただけます。購買業務だけでなく、営業や会計等、関連する業務を含め幅広い業務知識・知見の習得も可能です。また、調達専門のコンサル会社のような短期的なコスト削減活動の支援だけでなく、中長期的な業務インフラ作りの支援も行う為、コンサルタントとしての経験の幅が広がります。 ■働き方 在宅勤務制度を取り入れています。 残業も45時間以内に抑えられるような管理ルールが整っているため、離職率は1桁台と長期就業をしやすい環境であることが特徴的です。 ■企業について ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標がなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。 変更の範囲：会社の定める業務

ERP市場 人事・給与業務分野 シェアNo.1 ※ を誇る人事システム「COMPANY」の開発・販売を手掛ける当社にて、購買企画・プロセス構築担当としてご活躍いただきます。 ※当期純利益は昨年度対比419.5％！ ＥＲＰパッケージ市場　人事・給与業務分野シェアＮｏ１ 具体的には、企業の利益創出に向け、下記分野について購買に関する国内及び海外との渉外活動など、一連の購買業務をお願いします。 ・役務サービス(外部委託の人的リソース等) ・販売商品(自社製品提供に伴って必要となる周辺サービス・システム等) ・物品（モノ、ITサービス等） ■職務詳細： ・各種商品、サービス、什器備品等の購入価格の渉外活動、価格の決定、発注の実施 ・統制強化に資する購買管理 ・当社事業部長クラス（各開発責任者等）との折衝や、各事業部のビジネス要望をヒアリングに基づき、すべての関係者と調整しながら、その戦略実現に向けサポートを行います。 ■職務の魅力： 2019年8月1日に当社設立して以降、成長し続けている企業です。 購買業務の最適化を目指し、組織を立ち上げるフェーズを経験していただけます。 ■キャリアパス： OJTを通して様々な購買案件を担当いただきます。その後、自分のメイン担当領域を以て対応いただきます。 これまでのご経験やご志向に合わせ、弊社商用製品や提供サービスに資する製品（モノ、ITサービス等）や役務サービス等をご担当いただきます。 ゆくゆくは、ご自身のご志向や適性に応じて、以下のキャリアパスをご用意しております。 （1）マネジメント：購買チームのリーダーとして、取引先と共に成長し合う関係を築いていっていただき、購買チームをリードしていただきます。 （2）スペシャリスト：専門性を高めていっていただき、特定領域の購買活動のスペシャリストとしてご活躍いただきます。 ■社内研修： ・OJT ・購買に関係する法や基準の理解（下請法、派遣法、ｐマーク等） 上記以外にも、不定期での勉強会を開催しており、一人前の購買担当者になるべくサポートいたします。

【未経験OK！食材・資材の仕入担当／「餃子の王将」を全国展開する東証プライム上場企業／マイカー通勤可／福利厚生充実／平均残業20時間程度】 「餃子の王将」を全国に展開する同社にて、店舗への安定供給を支えるため、工場へのスムーズな商品調達を担う「縁の下の力持ち」として重要なポジションをお任せします！ ■職務内容 ・食材、資材の選定 ・取引先との商談 ・原材料の検品 ・産地視察、工場監査 ・ISO9001、FSSC22000、JFS-Bの更新、維持 ※ご本人様のスキルに応じてお仕事をお任せいたします！ ■入社後について 取り扱っている商品チェック（品目、品質）を通じて、業務の基本を学んでいただきます。その後、システムを利用した発注作業など、OJTを交えながら、適性に合わせて仕事内容を一つ一つ覚えていただきます。 本社部門など様々な部署と連携するため、多くの人と関わって仕事ができ、責任ある仕事を早い段階から担当していただきます。 ■組織構成：課長1名、課長代理３名、係長1名　計5名 ■身につくスキル ◎顧客との調整能力 当社とやり取りのある協力企業は全国に多数あります！トラブルが発生した際には仕入れ先との関係性や柔軟な発想が不可欠です！そういった事態に備えるため日々のコミュニケーションを大切にしていただけます！ ◎裁量権の多いお仕事にかかわれます！ 当社の仕入れの予算規模は全体で数十億です！全国に展開をしている中華料理NO.1チェーンならではのダイナミックな調達に携わることができます！ 今後のご活躍次第で早期にキャリアアップを図ることも可能です！ ■ミッション： ・お客様に美味しい料理を提供するために、購買品の品質にこだわり適正な価格で提供する。 変更の範囲：会社の定める業務